Trabajos seguridad experiencia en SantanderCrear alertas

Desde LHH estamos gestionando una excelente oportunidad para incorporarse a una importante compañía ubicada en Cantabria, que busca reforzar su plataforma logística con la incorporación de un/a Responsable de turno logístico . Buscamos una persona con experiencia liderando equipos dentro de almacenes o centros logísticos, acostumbrada a gestionar la operativa de un turno completo y a coordinar personas, recursos y procesos en entornos de alta actividad. Se trata de una posición donde el liderazgo tendrá un papel protagonista. Más allá de la gestión operativa, buscamos una persona capaz de motivar equipos, organizar recursos y garantizar que toda la actividad del almacén se desarrolla de forma eficiente, segura y alineada con los objetivos de servicio de la compañía. ¿Cuál será tu misión? Serás el máximo responsable de la operativa durante tu turno, asegurando el correcto funcionamiento del almacén y coordinando a los diferentes equipos para garantizar que la actividad se desarrolla con los niveles de productividad, calidad y servicio establecidos. Tu misión será liderar a las personas, organizar la actividad diaria y tomar decisiones en tiempo real para asegurar el cumplimiento de los objetivos operativos. ¿Qué encontrarás en tu día a día? Liderarás la actividad operativa del almacén durante tu turno, coordinando todas las operaciones logísticas que se desarrollen en la plataforma. Gestionarás equipos de trabajo numerosos, organizando tareas, distribuyendo cargas de trabajo y asegurando una correcta asignación de recursos en función de las necesidades de cada jornada. Supervisarás las operaciones de recepción de mercancías, almacenamiento, preparación de pedidos, expedición y carga de transporte, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad y servicio. Coordinarás la actividad de las diferentes áreas del almacén, asegurando una comunicación fluida entre equipos y una correcta sincronización de toda la operativa. Resolverás incidencias operativas durante el turno, reorganizando recursos y estableciendo prioridades para minimizar cualquier impacto sobre el servicio. Harás seguimiento del nivel de ocupación del almacén, la disponibilidad de recursos y el cumplimiento de la planificación diaria. Analizarás los principales indicadores de productividad, calidad y servicio, identificando oportunidades de mejora y proponiendo acciones para optimizar el rendimiento de la plataforma. Colaborarás con las áreas de transporte, mantenimiento y planificación para garantizar la continuidad de las operaciones y el cumplimiento de los plazos establecidos. Impulsarás una cultura de mejora continua, orden y eficiencia dentro del almacén, promoviendo la optimización de procesos y la implicación del equipo. Velarás por el cumplimiento de los procedimientos internos, las normas de seguridad, la prevención de riesgos laborales y las buenas prácticas operativas. Perfil profesional que buscamos Formación universitaria en Ingeniería, Organización Industrial, ADE, Logística, Transporte o similar. Experiencia consolidada gestionando turnos operativos dentro de plataformas logísticas, almacenes o centros de distribución. Experiencia liderando equipos numerosos y desarrollando mandos intermedios. Conocimiento de procesos de almacén, expediciones, preparación de pedidos, gestión de stocks y operaciones logísticas. Experiencia trabajando con Sistemas de Gestión de Almacenes (SGA/WMS). Nivel avanzado de Excel y capacidad para analizar indicadores operativos. Valorable experiencia en metodologías Lean, mejora continua y optimización de procesos logísticos. Perfil con liderazgo, capacidad organizativa, toma de decisiones y orientación a resultados. ¿Qué te ofrecemos? Incorporarte a una compañía consolidada con una operativa logística de gran volumen. Asumir una posición con responsabilidad directa sobre la gestión de un turno completo y un equipo de profesionales. Participar en un proyecto estable donde el liderazgo, la organización y la mejora continua tienen un papel fundamental. Formar parte de un entorno dinámico, con capacidad para aportar ideas, optimizar procesos y contribuir al desarrollo de la plataforma. Posibilidades reales de crecimiento profesional dentro de una organización en constante evolución. Condiciones económicas competitivas acordes al nivel de responsabilidad de la posición. ¿Te interesa el reto? Si tienes experiencia gestionando equipos dentro de plataformas logísticas y buscas un proyecto donde puedas liderar la operativa de un turno con autonomía y capacidad de decisión, queremos conocerte. Desde LHH gestionaremos tu candidatura con la máxima confidencialidad.

SOCIEDAD DE TASACIÓN HOMOLOGADA POR EL BANCO DE ESPAÑA , necesita incorporar asu RED NACIONAL DE TASADORES/AS , profesionales independientes para la VALORACIÓN DE BIENES INMUEBLES de diversa tipología ( VIVIENDAS , LOCALES , SUELOS , etc.). Aunque nuestra búsqueda es permanente en toda España, actualmente priorizamos candidaturas en zona Norte (Cantabria y País Vasco), zona Centro (Madrid), zona Sur (Málaga y Sevilla) y zona Levante (Valencia). Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. SE OFRECE : • Relación mercantil (autónomo) estable., • Flexibilidad total de agenda y autonomía geográfica dentro de tu provincia., • Agilidad y facilidad en las gestiones para el alta como tasador/a dentro de la sociedad., • Incorporación inmediata. Un ecosistema diseñado para que realices tu trabajo con la máxima excelencia y tranquilidad: • Mentoría y Tutorización técnica: contarás con el respaldo directo del Departamento de Validación. Este equipo no solo supervisa, sino que te acompaña técnicamente desde el primer día. Tendrás resolución de dudas en tiempo real sobre la viabilidad técnica de operaciones complejas y un programa de acompañamiento inicial diseñado para que ganes soltura y seguridad bajo la normativa ECO., • Tu Aliado Comercial de Zona: trabajarás en estrecha colaboración con un/a Delegado/a Comercial territorial, quien te mantendrá al tanto del desarrollo de negocio en tu región, compartirá contigo las oportunidades detectadas y actuará como tu nexo de unión con los prescriptores locales., • Soporte humano y directo: Dpto. de Gestión que se caracteriza por una atención cercana y profesional. Olvida las plataformas impersonales; aquí tendrás un equipo que te apoya en la tramitación de las tasaciones y en el seguimiento diario de tus expedientes. TU PERFIL ENCAJA SI: • Ya eres tasador/a con experiencia : podrás ampliar tu ámbito de colaboración dentro de una sociedad consolidada, con soporte técnico y operativo constante., • Estás iniciando tu carrera en el sector de la tasación : te apoyamos desde el inicio con un programa de formación, tutorización y acompañamiento para que realices tus primeras valoraciones con total respaldo profesional REQUISITOS: • Titulación en ARQUITECTURA , Arquitectura Técnica, Ingeniería de EDIFICACIÓN o titulaciones habilitantes., • Conocimientos normativos: manejo de la LEGISLACIÓN aplicable al sector de la tasación (ORDEN ECO/805/2003 y sucesivas)., • Capacidad de análisis, redacción clara y precisa de INFORMES , y responsabilidad en el cumplimiento de plazos., • Vehículo propio y disponibilidad para desplazamientos en la provincia., • Manejo de herramientas informáticas; se valorará especialmente experiencia con Tasa-Borsan, aunque no es un requisito excluyente: si no has trabajado con él, nosotros te formaremos para que domines la herramienta bajo nuestra metodología. SE VALORARÁ ADICIONALMENTE: • Experiencia previa en valoraciones., • formación específica en valoración inmobiliaria (postgrado o similar). ¿Cumples con los requisitos solicitados? xbhjioe ¡Inscríbete!

Desde JOMAR SEGURIDAD filial del grupo Elecnor, estamos seleccionando Oficial Protección contra incendios PCI - Cantabria - (h/m)para mantenimiento preventivo/correctivo e instalaciones y/o instalaciones de protección y detección de incendios, en Cantabria y poblaciones limítrofes . Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. La persona a incorporar tendrá las siguientes funciones: • Realización y gestión de rutas de mantenimiento preventivo y correctivo de PCI, en materia de extinción, detección, BIES, extintores, grupos de presión, etc., • Asistencia técnica, reparación de averías y puesta en marcha de PCI., • Manejo y conocimiento de centrales de detección con sistema convencional y analógico, de diversas marcas. (muy valorable conocimientos de programación)., • Elaboración de informes y gestión documental de los servicios de mantenimiento realizados. Si te interesa formar parte de una empresa referente y especializada en servicios de protección contra incendios (PCI), donde podrás ampliar tu carrera profesional, no lo dudes e inscríbete: ¡Nos gustaría contar contigo! Requisitos mínimos: • FP, Grado Medio o Grado Superior en Electricidad y Electrónica., • Carnet de conducir, • Experiencia demostrable en sector de al menos 3 años., • Disponibilidad para realizar guardias esporádicas, bonificadas aparte. xbhjioe Requisitos deseables: • Conocimientos técnicos y normativos, así como experiencia, en sistemas de detección y extinción de PCI, • Curso PRL 60 horas, • Formación de trabajos en altura, • Contrato indefinido, • Jornada completa, en horario distribuido de 8-17h aprox., • Salario a convenir según valía y experiencia (24., • Primas mensuales por producción realizada, • Vehículo de empresa, • Media dieta

Acerca del empleo Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. • Rol de un Electrical Design Engineer con experiencia y habilidades especializadas en diseño de cuadros de control para equipos de Media y Baja Tensión (MT y BT) el sector industrial, Cantabria., • Desde WeHunt, estamos colaborando con una empresa especializada en el diseño y fabricación de sistemas de calefacción y refrigeración industrial para los sectores industrial/oil&gas. Misión: • Este puesto requiere experiencia en el diseño de sistemas de control para monitorizar y regular sistemas de calefacción, así como diferentes aplicaciones variables a lo largo de líneas de producción., • El candidato ideal deberá contar con solidez técnica y también potencial de liderazgo, con vistas a evolucionar en el futuro hacia una posición de líder de equipo. Perfil buscado (H/M/D): • Grado en Ingeniería Eléctrica, Sistemas de Control o campo relacionado. Se valorarán certificaciones avanzadas en sistemas de MT/BT o tecnología de tiristores., • Más de 5 años de experiencia en diseño de cuadros de control para sistemas de MT y BT, con experiencia específica en paneles controlados por tiristores., • Sólida experiencia en regulación de sistemas de calefacción y aplicaciones de control de variables en entornos de producción., • Manejo de software de diseño de cuadros eléctricos (por ejemplo, AutoCAD Electrical, EPLAN)., • Conocimiento profundo de equipos MT/BT, tecnología de tiristores y control de voltaje para sistemas de calefacción., • Familiaridad con normativas de seguridad y regulación aplicables a equipos de MT y BT en entornos industriales., • Potencial de liderazgo y capacidad para mentorar a miembros junior del equipo., • Excelentes habilidades de comunicación y colaboración para trabajar con equipos multidisciplinares y clientes., • Fuertes capacidades analíticas y de resolución de problemas, con foco en optimizar eficiencia y rendimiento. Descripción del rol: • Diseño de cuadros de control:, • Liderar el diseño, desarrollo y especificación de cuadros de control para sistemas de MT y BT, incluidos paneles basados en tiristores. Garantizar que los diseños cumplan con los estándares de rendimiento y seguridad., • Regulación de sistemas de calefacción y aplicaciones variables:, • Diseñar e implementar soluciones de control para gestionar voltaje, temperatura y otras variables, especialmente en aplicaciones dentro de entornos de líneas de producción., • Sistemas de control basados en tiristores:, • Aplicar experiencia en tecnología de tiristores para regular el voltaje y gestionar el funcionamiento de sistemas de calefacción, optimizando el uso de energía y el rendimiento del sistema., • Cumplimiento normativo y estándares:, • Asegurar que todos los diseños cumplan con los requisitos regulatorios y estándares del sector, incluyendo UL, IEC y ANSI, con especial atención a la seguridad en sistemas de MT y BT., • Monitorización y diagnóstico del sistema:, • Diseñar sistemas de control que incorporen capacidades avanzadas de monitorización, proporcionando datos en tiempo real sobre voltaje, temperatura y otros parámetros críticos para mantener un rendimiento óptimo en las líneas de producción., • Gestión de proyectos:, • Supervisar proyectos de diseño de cuadros de control desde la fase conceptual hasta la implementación, asegurando el cumplimiento de plazos, presupuestos y especificaciones técnicas., • Colaboración y mentoring:, • Trabajar estrechamente con clientes, operaciones y equipos de ingeniería para alinear los objetivos de diseño con las metas del proyecto. Mentorar a ingenieros junior, guiando su desarrollo técnico y fomentando un entorno de trabajo colaborativo., • Potencial de liderazgo:, • Demostrar capacidades de liderazgo, con potencial para evolucionar hacia un rol de líder de equipo, impulsando mejoras de procesos y apoyando iniciativas de desarrollo del equipo. Qué ofrecemos: • Ser parte de un grupo internacional en crecimiento donde valoramos a las personas., • Formación completa en nuestra cartera de productos., • Proyecto profesional a largo plazo. xbhjioe Siguientes pasos: Si estás interesado en esta oferta, haz clic en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV; garantizamos la confidencialidad.

Sobre Strategic Pharma Strategic Pharma es una consultora especializada en gestión y desarrollo estratégico de farmacias comunitarias. Con más de 20 años de experiencia en el sector farmacéutico, ayudamos a titulares y equipos a mejorar la rentabilidad, la organización y la eficiencia de su farmacia mediante auditorías, formación práctica y programas de mentoría. Nuestra metodología combina el análisis de datos con la experiencia real del día a día en la oficina de farmacia, para transformar la gestión en decisiones estratégicas que generan resultados sostenibles y equipos más comprometidos. Con el lanzamiento de nuestra plataforma de formación online, buscamos profesionales con vocación docente que contribuyan al desarrollo de programas orientados a la práctica de la farmacia comunitaria actual. Cargo: Farmacéutico/a especialista en embarazo, lactancia y postparto Descripción: Strategic Pharma selecciona farmacéutico/a titulado/a con formación avanzada en embarazo, lactancia y postparto para la impartición de formación online dirigida a otros farmacéuticos. Buscamos un perfil con conocimiento profundo y actualizado en embarazo, lactancia y postparto, experiencia real y continuada en el asesoramiento a mujeres gestantes y lactantes desde la oficina de farmacia, dominio de la suplementación y de la seguridad de medicamentos y productos en estas etapas, y capacidad para formar a otros profesionales sanitarios con un enfoque técnico, riguroso, basado en evidencia científica y plenamente aplicado a la práctica diaria de mostrador. ⚠️ Esta posición no está dirigida a profesionales no farmacéuticos ni perfiles generalistas. Requisitos imprescindibles (excluyentes): • Grado en Farmacia (imprescindible y acreditable)., • Experiencia en oficina de farmacia, con atención continuada a mujeres embarazadas y en periodo de lactancia., • Conocimientos avanzados en salud maternoinfantil, embarazo, posparto y lactancia., • Experiencia en oficina de farmacia, atención farmacéutica o acompañamiento sanitario a mujeres embarazadas, madres lactantes, familias y cuidadores., • Conocimientos en seguridad farmacológica durante el embarazo y la lactancia, suplementación, fitoterapia y criterios de derivación., • Dominio de las principales consultas desde farmacia: síntomas frecuentes del embarazo, recuperación posparto, lactancia, patologías mamarias, cuidado del recién nacido y alimentación infantil., • Manejo de fuentes fiables de consulta sobre medicamentos, lactancia, fórmulas infantiles y salud maternoinfantil. Funciones: • Diseño y elaboración de contenidos formativos avanzados en embarazo y lactancia., • Impartición de formación online especializada dirigida a farmacéuticos., • Participación puntual en proyectos de consultoría de Strategic Pharma. Contrato y relación laboral: • Colaboración profesional (autónomo/a) o contrato indefinido discontinuo., • Trabajo 100 % online., • Compatible con otra actividad profesional. Retribución: • Impartición del curso: Entre 77 € y 2.044 € brutos por convocatoria, dependiendo de la modalidad (clases en directo o tutorización), número de alumnos matriculados y tipo de relación laboral (autónomo o fijo discontinuo)., • Generación de contenidos (pago único): Entre 754 € y 1.658 € brutos por el diseño o reestructuración de materiales.

👁️ ¿Eres Optometrista con movilidad geográfica y buscas un proyecto sólido y con proyección? Tenemos varias ofertas en diferentes puntos que podrían interesarte, además, te ayudamos con la vivienda si tienes que cambiar de residencia. 1) GIPUZKOA (PAÍS VASCO) QUÉ BUSCAMOS: Óptico/Optometrista . Necesitamos dos ópticos que combine gabinete con atención a clientes, uno para Eibar y otro para Irún. HORARIO IRÚN: A tres turnos: Turno de PARTIDO: 10:10 – 13:30 / 15:30-19:00 (sábado de 14:00 a 21:00) Turno de TARDE: 14:10 – 21:00 (sábado de 9:00-16:00) Turno de MAÑANA: 9:00 – 15:50 (sábado libre) HORARIO EIBAR: Lunes a viernes: 9:30 – 13:30 // 16:00-19:30 Sábados: 9:30-13:00 LIBRANDO UNO DE CADA TRES Agosto todo el mes: 9:30-13:30 CONTRATO: Indefinido SUELDO Sueldo Bruto Anual: negociable según perfil, muy competitivo sobre 39.000€ + variable Ayuda alquiler en caso de desplazados: El 50% del importe del contrato de arrendamiento 2) MALLORCA; ¡Buscamos dos optometristas para nueva apertura en Marratxí y Palma! Posición: Optometrista Contrato: Indefinido Horario: Lunes a sábado, continua - sábados alternos libres Salario: 36.000€-38.000€ fijos + variable + AYUDA A LA VIVIENDA Extras: Desarrollo profesional 3)ONDARROA ( BIZKAIA-PAÍS VASCO) QUÉ BUSCAMOS: Óptico/Optometrista . Necesitamos un optometrista que enfocado a gabinete: Optometría, contactología, Salud Ocular (Retinografías, Tonometrías, Ojo seco,.... ).Terapia Visual, Orto-k, Ventas, Taller de montaje, Taller de reparaciones. Audiologia. Todo tipo de tapones a medida. Gafas de seguridad laboral. HORARIO: De lunes a viernes 9:30-13:30 16:30-20:00 Verano 9:30-13:30 17:30-20:00 Sábados siempre 9:30-13:30 librando alternos CONTRATO: Indefinido SUELDO Sueldo Bruto Anual: negociable según perfil, muy competitivo. No hay comisiones dado que es una óptica muy enfocada al cliente y gabinete, no hay presión de ventas. Aceptamos candidaturas con o sin experiencia. En todas las ofertas aceptamos candidaturas de cualquier punto de España que puedan moverse, les ayudamos con el traslado, les ponemos hotel mientras buscan piso y una vez en la ubicación, les ayudamos con parte del pago del piso.

Sobre Strategic Pharma Strategic Pharma es una consultora especializada en gestión y desarrollo estratégico de farmacias comunitarias. Con más de 20 años de experiencia en el sector farmacéutico, ayudamos a titulares y equipos a mejorar la rentabilidad, la organización y la eficiencia de su farmacia mediante auditorías, formación práctica y programas de mentoría. Nuestra metodología combina el análisis de datos con la experiencia real del día a día en la oficina de farmacia, para transformar la gestión en decisiones estratégicas que generan resultados sostenibles y equipos más comprometidos. Con el lanzamiento de nuestra plataforma de formación online, buscamos profesionales con vocación docente que contribuyan al desarrollo de programas orientados a la práctica de la farmacia comunitaria actual. Descripción: Strategic Pharma selecciona farmacéutico/a titulado/a con formación avanzada en embarazo, lactancia y postparto para la impartición de formación online dirigida a otros farmacéuticos. Buscamos un perfil con conocimiento profundo y actualizado en embarazo, lactancia y postparto, experiencia real y continuada en el asesoramiento a mujeres gestantes y lactantes desde la oficina de farmacia, dominio de la suplementación y de la seguridad de medicamentos y productos en estas etapas, y capacidad para formar a otros profesionales sanitarios con un enfoque técnico, riguroso, basado en evidencia científica y plenamente aplicado a la práctica diaria de mostrador. ⚠️ Esta posición no está dirigida a profesionales no farmacéuticos ni perfiles generalistas. Requisitos imprescindibles (excluyentes): • Grado en Farmacia (imprescindible y acreditable)., • Experiencia en oficina de farmacia, con atención continuada a mujeres embarazadas y en periodo de lactancia., • Conocimientos avanzados en salud maternoinfantil, embarazo, posparto y lactancia., • Experiencia en oficina de farmacia, atención farmacéutica o acompañamiento sanitario a mujeres embarazadas, madres lactantes, familias y cuidadores., • Conocimientos en seguridad farmacológica durante el embarazo y la lactancia, suplementación, fitoterapia y criterios de derivación., • Dominio de las principales consultas desde farmacia: síntomas frecuentes del embarazo, recuperación posparto, lactancia, patologías mamarias, cuidado del recién nacido y alimentación infantil., • Manejo de fuentes fiables de consulta sobre medicamentos, lactancia, fórmulas infantiles y salud maternoinfantil. Funciones: • Diseño y elaboración de contenidos formativos avanzados en embarazo y lactancia., • Impartición de formación online especializada dirigida a farmacéuticos., • Participación puntual en proyectos de consultoría de Strategic Pharma. Contrato y relación laboral: • Colaboración profesional (autónomo/a) o contrato indefinido discontinuo., • Trabajo 100 % online., • Compatible con otra actividad profesional. Retribución: • Impartición del curso: Entre 77 € y 2.044 € brutos por convocatoria, dependiendo de la modalidad (clases en directo o tutorización), número de alumnos matriculados y tipo de relación laboral (autónomo o fijo discontinuo)., • Generación de contenidos (pago único): Entre 754 € y 1.658 € brutos por el diseño o reestructuración de materiales.

👁️ ¿Eres Optometrista con movilidad geográfica y buscas un proyecto sólido y con proyección? Tenemos varias ofertas en diferentes puntos que podrían interesarte, además, te ayudamos con la vivienda si tienes que cambiar de residencia. 1) GIPUZKOA (PAÍS VASCO) QUÉ BUSCAMOS: Óptico/Optometrista . Necesitamos dos ópticos que combine gabinete con atención a clientes, uno para Eibar y otro para Irún. HORARIO IRÚN: A tres turnos: Turno de PARTIDO: 10:10 – 13:30 / 15:30-19:00 (sábado de 14:00 a 21:00) Turno de TARDE: 14:10 – 21:00 (sábado de 9:00-16:00) Turno de MAÑANA: 9:00 – 15:50 (sábado libre) HORARIO EIBAR: Lunes a viernes: 9:30 – 13:30 // 16:00-19:30 Sábados: 9:30-13:00 LIBRANDO UNO DE CADA TRES Agosto todo el mes: 9:30-13:30 CONTRATO: Indefinido SUELDO Sueldo Bruto Anual: negociable según perfil, muy competitivo sobre 39.000€ + variable Ayuda alquiler en caso de desplazados: El 50% del importe del contrato de arrendamiento 2) MALLORCA; ¡Buscamos dos optometristas para nueva apertura en Marratxí y Palma! Posición: Optometrista Contrato: Indefinido Horario: Lunes a sábado, continua - sábados alternos libres Salario: 36.000€-38.000€ fijos + variable + AYUDA A LA VIVIENDA Extras: Desarrollo profesional 3)ONDARROA ( BIZKAIA-PAÍS VASCO) QUÉ BUSCAMOS: Óptico/Optometrista . Necesitamos un optometrista que enfocado a gabinete: Optometría, contactología, Salud Ocular (Retinografías, Tonometrías, Ojo seco,.... ).Terapia Visual, Orto-k, Ventas, Taller de montaje, Taller de reparaciones. Audiologia. Todo tipo de tapones a medida. Gafas de seguridad laboral. HORARIO: De lunes a viernes 9:30-13:30 16:30-20:00 Verano 9:30-13:30 17:30-20:00 Sábados siempre 9:30-13:30 librando alternos CONTRATO: Indefinido SUELDO Sueldo Bruto Anual: negociable según perfil, muy competitivo. No hay comisiones dado que es una óptica muy enfocada al cliente y gabinete, no hay presión de ventas. Aceptamos candidaturas con o sin experiencia. En todas las ofertas aceptamos candidaturas de cualquier punto de España que puedan moverse, les ayudamos con el traslado, les ponemos hotel mientras buscan piso y una vez en la ubicación, les ayudamos con parte del pago del piso.

ppb¿Tienes formación técnica y experiencia en mantenimiento industrial? ¿Buscas una oportunidad para desarrollarte en un entorno técnico y estable? /b /p pDesde bGrupo ySondos /b buscamos un/a bTécnico/a de Mantenimiento /b para un importante cliente del sector industrial. /p h3¿Qué beneficios ofrecemos? /h3 ul liIncorporación a un entorno industrial con equipo técnico consolidado. /li libSalario según valía /b, en función de la experiencia y formación aportada. /li liOportunidad de desarrollo profesional dentro del área de mantenimiento. /li /ul h3¿Cuáles serán tus funciones? /h3 ul liRealización de bmantenimiento mecánico y eléctrico /b en instalaciones y maquinaria. /li liDiagnóstico y resolución de averías. /li liRevisión y seguimiento del correcto funcionamiento de los equipos. /li liCumplimiento de los procedimientos de seguridad y mantenimiento. /li /ul h3¿Cuáles son los requisitos? /h3 ul libFormación técnica /b: FP, Grado o Ingeniería Técnica relacionada con mantenimiento, electricidad o mecánica. /li liExperiencia mínima de b1 año en mantenimiento mecánico y eléctrico /b en entornos industriales. /li liConocimientos básicos de belectricidad, mecánica y mantenimiento industrial /b. /li liManejo de bherramientas informáticas a nivel usuario (paquete Office) /b. /li liCapacidad de trabajo en equipo y autonomía en la gestión de tareas. /li /ul h3Se valorará /h3 ul liFormación en bPrevención de Riesgos Laborales /b. /li liCursos de bpuente grúa o carretilla elevadora /b. /li liFormación complementaria en mantenimiento industrial o primeros auxilios. /li /ul pSi buscas una oportunidad para seguir desarrollándote en el área de mantenimiento industrial, b¡esperamos tu candidatura! /b /p /p #J-18808-Ljbffr

pTRIVIUM AGRONOMÍA Y MAQUINARIA busca un profesional para el diagnóstico y mantenimiento de maquinaria agrícola. La persona seleccionada trabajará en el concesionario más grande de John Deere en Europa, garantizando los estándares de calidad y seguridad. /ppSe ofrece una incorporación estable, un salario competitivo, y un plan de formación continua con oportunidades de desarrollo profesional. Se valora positivamente la experiencia y el compromiso por el trabajo en equipo. /p #J-18808-Ljbffr

ppBuscamos profesores/as y entrenadores/as de natación para impartir clases individuales a alumnos de distintas edades (niños, adolescentes y adultos). Buscamos profesionales comprometidos, con experiencia en enseñanza de natación, y que deseen colaborar gestionando sus propios horarios y zonas de trabajo. /ph3Responsabilidades /h3ulliImpartir clases particulares de natación adaptadas al nivel y objetivos del alumno. /liliRealizar un seguimiento del progreso del alumno y adaptar la metodología según necesidades individuales. /liliGarantizar la seguridad y el correcto desarrollo de cada sesión. /liliCoordinar directamente con el alumno o sus tutores aspectos logísticos (horarios, lugar, necesidades específicas). /li /ulh3Requisitos /h3ulliExperiencia demostrable en la enseñanza de natación (mínimo 1 año). /liliFormación relacionada (TAFAD, CAFYD, título de monitor/a de natación, socorrismo acuático u otros títulos oficiales). /liliCapacidad para trabajar con diferentes rangos de edad. /liliDestacado trato interpersonal y habilidades pedagógicas. /li /ulh3Se Valorará Positivamente /h3ulliCertificados en primeros auxilios y RCP. /liliExperiencia con necesidades educativas especiales. /liliDisponibilidad de material propio (recomendable, no obligatorio). /li /ulh3Ofrecemos /h3ulliColaboración flexible con gestión autónoma del horario y tarifas. /liliAcceso a una red de alumnos a través de una plataforma consolidada en clases particulares. /liliSoporte continuo en la gestión de clases y alumnos. /liliPosibilidad de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la comunidad de profesionales. /li /ulh3Cómo postular /h3pEnvía tu CV. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3POR QUÉ NOS VAS A ENCANTAR /h3 pPorque somos mucho más que una empresa. Buscamos un impacto positivo en los hogares, la sociedad, el planeta y nos gusta ayudar a las personas a mejorar su vida diaria en el hogar, además de hacerlo de una manera sencilla y accesible para la mayoría. /p p¿Quieres hacer que millones de personas estén deseando llegar a casa? ¡TRAE TU TALENTO A IKEA! /p h3QUÉ HARÁS DÍA A DÍA /h3 pOfrecer a los visitantes una experiencia de compra positiva, facilitando un servicio amable y eficaz en la línea de cajas. /p pProcesar las transacciones rápida y eficientemente. /p pCumplir con los procedimientos de seguridad. /p pQueremos atraer y animar a visitantes y clientes en la tienda IKEA para quedarse más tiempo y disfrutar, haciendo que su estancia sea más entretenida, ofreciendo comida de buena calidad a precios bajos, dando siempre una sabrosa razón para volver una y otra vez. Proporcionar a colaboradores/as una oportunidad de descansar y disfrutar de comida saludable y sabrosa. /p pGarantizar que el área sea comercial, limpia, ordenada, atractiva y acogedora. /p pTambién asegurar que nuestros productos estén en perfecto estado y tengan el precio correcto en todo momento. /p pMostrar pasión por los alimentos que servimos y vendemos, y aprender activamente sobre ellos y compartir conocimientos con clientes y compañeros/as. /p pDetectar las necesidades de clientes y tomar medidas basándose en esa información, mejorando continuamente su experiencia en IKEA FOOD, y motivando al que el resto de la tienda haga lo mismo. /p pAt IKEA it’s all about our customers, and in Customer Relations we build and retain long-lasting relationships with new and existing customers in a multichannel retail environment. We’re a diverse team that work together to ensure a positive and joyful experience for all IKEA visitors and customers: we set up services, gather feedback and make things right! Our modus operandi is to connect to people by listening to their personal needs and to create genuine interactions. We’re a bunch of people who are truly passionate about people! /p /p #J-18808-Ljbffr

This job is with Aqualia, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. Function En Aqualia, empresa especializada en la gestión del ciclo integral del agua, buscamos un perfil de OPERARIO/A DE RED en Santander. Sus principales funciones serán: - Colaborar en las actuaciones necesarias en la red de abastecimiento y saneamiento para garantizar la continuidad del suministro y la canalización de las aguas residuales. - Ayudar al/a oficial/a en las labores desarrolladas por éste/a (reparación de averías, búsqueda de fugas, ejecución de acometidas, limpiezas redes y arquetas, etc). - Realizar pequeñas tareas de albañilería y obra civil tales como realización de catas, tapado de zanjas, reparación de arquetas. - Mantener los recintos de las instalaciones de abastecimiento y saneamiento (pintura, jardines, limpieza, etc), cuidando los útiles y las herramientas. - Cumplir con las normas de seguridad y ambientales establecidas para la realización de los trabajos. - Realizar cualquier otra tarea complementaria que, por su puesto de trabajo, sea necesaria para el desarrollo de sus funciones. Requirements and qualifications Titulación requerida: ESO/ Certificados profesionalidad especializados sector agua. Experiencia requerida: Se valorará experiencia en puesto similar. Se valorará permiso de conducir clase C. We offer Contrato de sustitución. Incorporación Inmediata. Jornada completa. De lunes a viernes de 7:30 a 15:00 h. Aqualia es una empresa comprometida con la igualdad y la conciliación. Disponemos del certificado efr (empresa familiarmente responsable) así como del DIE (Distintivo de Igualdad en la empresa). El proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades sin distinción de raza, color, religión, edad, orientación sexual, identidad de género, cultura, discapacidad o cualquier otra condición.

ppEn Tradebe, nuestro equipo humano es uno de los pilares de nuestro modelo de negocio. Por ello, estamos buscando a un/a Responsable de Mantenimiento para incorporarse a nuestro equipo, en una posición transversal clave para garantizar la eficiencia y seguridad de nuestras operaciones. La persona seleccionada será responsable del mantenimiento preventivo y correctivo de nuestros tres centros de tratamiento de residuos: Amorebieta (Bizkaia), Vallbona d’Anoia (Barcelona) y Valle de Mena (Burgos). /ph3¿Qué harás? /h3ulliDesarrollar, actualizar y ejecutar la estrategia de mantenimiento (predictivo, preventivo y correctivo) asegurando la máxima disponibilidad de los equipos. /liliLiderar y gestionar el equipo de mantenimiento de los tres centros, desarrollándolo según las necesidades actuales y futuras. /liliColaborar estrechamente con los Responsables de Planta para priorizar necesidades y garantizar una operación eficiente. /liliControlar y monitorizar los principales KPI de mantenimiento (costes, stocks, tiempos de parada). /liliAsegurar el cumplimiento legal y de las normativas de Prevención de Riesgos Laborales en todas las intervenciones y planes de mantenimiento. /li /ulh3¿Qué buscamos? /h3ulliFPII en Electricidad/Mecánica o similar. /liliValorable Ingeniería Técnica, preferiblemente especializada en electricidad o mecánica. /liliMás de 10 años de experiencia en posiciones de mantenimiento industrial y al menos 5 años como Responsable de Mantenimiento. /liliConocimiento profundo en el desarrollo e implementación de planes de mantenimiento preventivo. /liliFormación en Prevención de Riesgos Laborales. /liliCapacidad de liderazgo, coordinación y trabajo en equipo. /liliHábito al cambio, orientado a la acción y con participación en la ejecución de tareas a pie de planta. /liliCapacidad analítica y compromiso. /li /ulh3¿Qué ofrecemos? /h3ulliPosición estable en una empresa industrial, internacional y en crecimiento. /liliRol transversal con impacto directo en la eficiencia y seguridad de todas las operaciones de Fragnor. /liliOportunidad de liderar un equipo técnico y desarrollar procesos clave de mantenimiento. /liliIntegración en un ambiente industrial de alto nivel tecnológico. /liliProyecto profesional con recorrido y visibilidad interna. /li /ulpTradebe se compromete a garantizar procesos de selección basados en méritos y capacidades libres de cualquier sesgo por razón de edad, género, orientación sexual, religión o nacionalidad. Creemos en la igualdad de oportunidades y trabajamos para ello. /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Estás buscando un proyecto estable y sostenible donde puedas desarrollar tu talento? ¿Quieres formar parte de la marca agrícola John Deere, líder indiscutible en su sector? Te estamos buscando. No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta ocasión. La persona seleccionada formará parte del concesionario más grande de la red John Deere a nivel nacional y europea. Desarrolla tu carrera profesional y talento en nuestra compañía. Te estamos esperando. /ph3¿Qué harás en tu día a día? /h3ulliDiagnóstico, mantenimiento y reparación de maquinaria agrícola tanto en taller como en campo. /liliPreparación, revisión y puesta a punto de maquinaria nueva y de ocasión antes de su entrega al cliente. /liliElaboración de informes técnicos y administrativos derivados de las intervenciones realizadas. /liliGarantizar el correcto mantenimiento, orden y cuidado de herramientas, instalaciones y vehículos. /liliAplicar los estándares de calidad y seguridad establecidos por la compañía. /li /ulh3¿Qué buscamos? /h3ulliFormación Profesional en Mecánica, Electromecánica, Automoción, Maquinaria Agrícola o similar. /liliTambién valoramos experiencia demostrable en mecánica agrícola, industrial, automoción o maquinaria pesada. /liliPasión por la mecánica y orientación al cliente. /liliCapacidad de trabajo en equipo, compromiso y ganas de seguir aprendiendo. /liliSe valorará positivamente disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33%. /li /ulh3¿Qué te ofrecemos? /h3ulliIncorporación estable a una empresa líder y en constante crecimiento. /liliSalario competitivo acorde a tu experiencia y conocimientos. /liliPlan de formación continua impartido por John Deere y especialistas del sector. /liliReales oportunidades de desarrollo y promoción interna. /liliHorario pensado para favorecer la conciliación entre la vida profesional y personal. /liliDescuento en seguro médico privado. /liliExcelente ambiente de trabajo, basado en la colaboración, el respeto y el compañerismo. /li /ulpDa el siguiente paso en tu carrera profesional. Si te apasiona la mecáni /p /p #J-18808-Ljbffr

Colaboración activa en tareas de mantenimiento y conservación de la red de saneamiento y abastecimiento de agua en Santander. Las funciones incluyen obra civil, como realizar catas y tapar zanjas para acceder a la red subterránea, reparar y limpiar arquetas y elementos de conexión. También se realizan labores de limpieza de redes, jardinería, pintura y cuidado general de las instalaciones para mantenerlas en buen estado. Asistir en la reparación de averías y búsqueda de fugas para minimizar pérdidas de agua, ejecutar pequeñas acometidas y seguir los protocolos establecidos. Mantener el orden y la limpieza de herramientas y equipos, así como su correcto almacenamiento. Cumplir estrictamente con las normas de seguridad laboral y medioambientales. Se requieren conocimientos básicos del sector del agua y experiencia en funciones similares. Es indispensable contar con permiso de conducir clase C. Jornada a tiempo completo, contrato indefinido con incorporación inmediata.

pp¡Capitole Consulting sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! Si tienes experiencia como MLOps ¡te estamos esperando! /ph3Condiciones de trabajo /h3pPosición en formato híbrido en Madrid (1 día oficina/4 días teletrabajo). Horario flexible y jornada intensiva los viernes y los meses de verano. /ph3Responsabilidades /h3ulliColaborar con el resto de squads del departamento para gestionar los despliegues de las aplicaciones (GCP y Openshift on‑premise). /liliRevisión y adaptaciones de los servicios que van a ser llevados a producción para asegurar que cumplen con los arquetipos y estándares fijados. /liliCreación de herramientas internas para facilitar los desarrollos, como por ejemplo sistemas de logging y monitorización. /liliDiseño de los arquetipos y guías de estilos a seguir por todos los desarrollos del departamento. /liliAdaptar todos los flujos y sistemas establecidos a las nuevas necesidades que la IA vaya trayendo al mercado. /li /ulh3Qué valoramos /h3ulliDesarrollo de software: Python, Flask, Gunicorn, Pydantic, APIs REST, patrones de diseño, concurrencia. /liliContenedores y orquestación: Docker y Jenkins, y a ser posible algo de Kubernetes. /liliCloud: GCP, en concreto Cloud Runs, Cloud Logging, Cloud Monitoring, Agent Engine, Cloud Storage. /li /ulh3Beneficios /h3ulliFlexibilidad horaria para una mejor conciliación de la vida cualificado/familiar. /liliPresupuesto de formación individual para que lo utilices en lo que quieras (idiomas, libros, certificaciones, etc.). /liliRemuneración flexible (Tickets Restaurante, Transporte y Guardería). /liliSeguro médico privado gratuito. /liliContrato fijo. /liliPrograma de integración a través de actividades Team building. /li /ulh3Requisitos y cumplimiento /h3ulliEl empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información. /liliTendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja. /liliTendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente. /liliTendrá que firmar un NDA. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3pBuscamos un/a profesional de Daños Personales con al menos 3 años de experiencia como tramitador de lesiones en visión RC para gestionar una cartera de casos y negociar indemnizaciones. /ph3Responsabilidades /h3ulliTramitación de expedientes de accidentes de tráfico con lesiones: recepción, confección de ofertas/respuestas motivadas y aplicación del baremo correspondiente. /liliTramitación de expedientes judiciales penales relacionados con reclamaciones de indemnizaciones y delitos contra la seguridad vial. /liliTramitación de expedientes judiciales civiles para reclamar indemnizaciones y gastos médicos asociados a los lesionados. /liliNegociación de indemnizaciones con lesionados, compañías contrarias y abogados basadas en el baremo de accidentes de tráfico. /liliMantenimiento y adecuación de la provisión de ajuste de riesgo económico en los expedientes de su responsabilidad. /liliAnálisis, detección y revisión del fraude en accidentes de tráfico con lesionados. /li /ulh3Requisitos /h3ulliProfesional con experiencia en puesto similar de al menos 3 años. /liliConocimiento de procesos de tramitación de lesiones en visión RC. /liliHabilidades interpersonales y de negociación. /liliCapacidad para analizar y revisar fraude en accidentes de tráfico. /li /ulh3Diversity Inclusion /h3pEn Grupo Mutua Madrileña valoramos la diversidad y promovemos la igualdad de oportunidades para todos. La equidad salarial y la no discriminación son pilares fundamentales. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Keepler (part of Accenture) queremos hacer crecer nuestro equipo con personas que tengan ganas de desarrollar software basado en datos con dos objetivos: ayudar en la transformación a nuestros clientes y disfrutar del proceso de crear valor a través de la tecnología. /ppSi quieres ser parte de un equipo que te ofrecerá retos tecnológicos y que te exigirá una mejora y aprendizaje continuo, si no tienes miedo a reconocer errores y eres capaz de ser proactivo y tirar del carro cuando te toque, es posible que Keepler sea el sitio donde deberías trabajar. ¿Te interesa? Echa un vistazo a nuestra vacante de Data Architect AWS. /ph3En qué participarás? /h3pComo Data Architect, liderarás el equipo de servicios Big Data, trabajando sobre plataformas y productos de datos que requieren de una arquitectura en continua evolución y mejora. Contexto Cloud (AWS). /ph3Requisitos /h3ulli+3 años de experiencia trabajando sobre plataformas de datos y con la nube pública de AWS. /liliConocimientos de patrones de arquitectura cloud y data. /liliOrientado a la calidad de los entregables. /liliMentalidad DevOps, conocedor de procesos de CI, CD y sus herramientas asociadas (Jenkins, Bamboo, pipelines como código...). /liliExperiencia imprescindible con Python, Spark. /liliETL orchestration (Step function, Luigi o Airflow, Redshift). /liliSagemaker, Snowflake, DBT... /liliExperiencia con tecnologías infrastructure-as-code (CDK, CF o TF). /liliTest Unitarios, patrones de desarrollo. /liliScripting (Bash, Python, Go) y mentalidad orientada a la automatización. /liliNetworking sobre la nube pública (redes, seguridad). /liliPensamiento orientado a la reusabilidad, entrega y mejora continua. /liliExperiencia en monitorización y logging avanzada, ELK y arquitecturas de eventos. /liliInglés nivel B2-C1. /liliExperiencia y entusiasmo por trabajar con metodologías ágiles (Scrum, Kanban). /li /ulh3¿Qué te ofrecemos en Keepler? /h3pUn buen ambiente de trabajo junto a compañeros/as que son unos cracks en sus tecnologías y de los que aprenderás cada día. Tendrás un pr /p /p #J-18808-Ljbffr

pTradebe busca un/a Responsable de Mantenimiento en Santander. Este puesto es clave para garantizar la eficiencia y seguridad de las operaciones en sus centros de tratamiento de residuos en España. Buscamos un perfil con más de 10 años de experiencia en mantenimiento industrial y liderazgo en equipos técnicos. /ppLa persona seleccionada liderará la estrategia de mantenimiento y se asegurará del cumplimiento de las normativas vigentes. Se ofrece un ambiente de trabajo innovador y oportunidades de desarrollo profesional. /p #J-18808-Ljbffr

ph3Resumen del puesto /h3pLa actividad industrial se centra principalmente en la realización de trabajos auxiliares para las grandes empresas de la zona de Cantabria, abarcando sectores como: /pulliSiderúrgia /liliNaval /liliCementera /liliFerroviária /liliEnergía Eólica /liliAutomoción /liliMinería /liliNuclear /liliHidráulica /liliPetroquímica /liliAlimentaria /liliPapelera /liliMedio Ambiente /li /ulpEl puesto se centra en el mantenimiento, montaje, ajuste, reparación y transformación de maquinaria industrial. /ppTMI Servicios ofrece un servicio integral de mantenimiento con diagnóstico y soluciones correctivas para cada situación. /ppResponsabilidad única que agrupa diferentes actividades técnicas dentro del mundo del mantenimiento industrial mecánico. /ppEquipo de profesionales: mecánicos ajustadores, mecánicos montadores, caldereros, soldadores, equipo especializado en reparación de bombas, servicio de ingeniería y asesoramiento. /ph3Funciones principales /h3ulliRealizar tareas de reparación y mantenimiento de maquinaria industrial. /liliEjecutar labores técnicas específicas relacionadas con la reparación de equipos. /liliSeguir instrucciones de superiores y trabajar en equipo para completar proyectos. /liliIdentificar y diagnosticar problemas en la maquinaria. /liliContribuir al proceso de planificación de trabajos de reparación. /liliCumplir con los estándares de seguridad y calidad establecidos por la empresa. /li /ulh3Requisitos /h3ulliEstudios mínimos de FP II en sector relacionado. /liliExperiencia mínima de 2 años demostrable en desmontaje, montaje y ajuste de bombas, cilindros y reductores, mantenimiento mecánico industrial. /liliConocimientos en hidráulica, mecánica y neumática. /liliFormación en PRL. /liliTener la tarjeta del convenio del Metal en vigor. /li /ulpSe valorará la posesión de los siguientes certificados: /pulliEspacios confinados. /liliPuente grúa. /liliPlataforma elevadora. /liliAlturas. /liliCarretilla. /liliExtinción de incendios. /liliRecurso preventivo. /li /ulpSe valorará especialmente tener experiencia en calderería. /ppCondiciones laborales de acuerdo al Convenio Colectivo de la Industria Siderometalúrgica. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Resumen del puesto /h3pLa actividad industrial se centra principalmente en la realización de trabajos auxiliares para las grandes empresas de la zona de Cantabria, abarcando sectores como: /pulliNaval /liliEnergía Eólica /liliAutomoción /liliNuclear /liliPetroquímica /liliAlimentaria /li /ulpEl puesto se centra en el mantenimiento, montaje, ajuste, reparación y transformación de maquinaria industrial. TMI Servicios ofrece un servicio integral de mantenimiento con diagnóstico y soluciones correctivas para cada situación. Responsabilidad única que agrupa diferentes actividades técnicas dentro del mundo del mantenimiento industrial mecánico. /ph3Equipo y tareas /h3pEquipo de profesionales: mecánicos ajustadores, mecánicos montadores, caldereros, soldadores, equipo especializado en reparación de bombas, servicio de ingeniería y asesoramiento. /pulliRealizar tareas de reparación y mantenimiento de maquinaria industrial. /liliEjecutar labores técnicas específicas relacionadas con la reparación de equipos. /liliSeguir instrucciones de superiores y trabajar en equipo para completar proyectos. /liliIdentificar y diagnosticar problemas en la maquinaria. /liliContribuir al proceso de planificación de trabajos de reparación. /liliCumplir con los estándares de seguridad y calidad establecidos por la empresa. /li /ulh3Requisitos /h3ulliEstudios mínimos de FP II en sector relacionado. /liliExperiencia mínima de 2 años demostrable en desmontaje, montaje y ajuste de bombas, cilindros y reductores, mantenimiento mecánico industrial. /liliFormación en PRL. /liliTener la tarjeta del convenio del Metal en vigor. /liliTener Puente grúa, Plataforma elevadora, Carretilla y extinción de incendios (certificados válidos). /liliSe valorará especialmente tener experiencia en calderería. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Nuestra actividad industrial se centra principalmente en la realización de trabajos auxiliares para las grandes Empresas de la zona de Cantabria, dentro de los más variados sectores como: Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. • Siderúrgia, • Naval, • Cementera, • Ferroviária, • Energía Eólica, • Automoción, • Minería, • Nuclear, • Hidráulica, • Petroquímica, • Alimentaria, • Papelera, • Medio Ambiente Principalmente circunscribe su trabajo al mantenimiento, montaje, ajuste, reparación y transformación de maquinaria industrial. Siguiendo el devenir de las empresas, que demandan soluciones únicas de equipos en la realización de sus máquinas, así como en las mejoras de producción de las mismas, TMI Servicio provee de una nueva sección de Apoyo Industrial de relevancia en el sector. Sensibles a la demanda del mercado y recogiendo su sentir, TMI Servicios ha asumido el ofrecer a las Empresas un SERVICIO INTEGRAL de mantenimiento, capaz de ejercer la diagnosis de funcionamiento desde el punto de vista mecánico, así como la solución de tipo correctivo precisa para cada situación específica. Se ofrece a las Empresas una responsabilidad única, que agrupa diferentes actividades técnicas dentro del mundo del mantenimiento industrial mecánico. TMI Servicios cuenta en su plantilla con: • Mecánicos ajustadores, • Mecánicos montadores, • Caldereros, • Soldadores, • Equipo especializado en la reparación de bombas, • Servicio de ingeniería y asesoramientoFunciones Principales, • Realizar tareas de reparación y mantenimiento de maquinaria industrial., • Supervisar y coordinar las operaciones diarias del taller., • Planificar y asignar tareas al personal del taller y otros centros de trabajo colaborativos según las necesidades y prioridades., • Asistir a reuniones semanales en las distintas empresas contratantes para gestionar la actividad preventiva en las mismas y los trabajados a realizar., • Establecer los horarios de trabajo y gestionar el tiempo de los empleados., • Resolver problemas técnicos y brindar orientación y apoyo al personal., • Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad en el trabajo., • Gestionar el inventario de herramientas y materiales necesarios para las reparaciones., • Colaborar con otros departamentos para asegurar la eficiencia operativa., • Proporcionar informes regulares sobre el rendimiento del taller y sugerir mejoras.Requisitos, • Conocimientos en hidráulica, mecánica y neumática., • Formación en PRL y tener la Tarjeta del Convenio del Metal en vigor., • Se valorará experiencia en el sector.Se valorará la posesión de los siguientes certificados, • Espacios confinados., • Puente grúa., • Plataforma elevadora., • Alturas., • Carretilla. xcskxlj, • Extinción de incendios., • Recurso preventivo #J-18808-Ljbffr

Shakers busca un/a Arquitecto/a de Seguridad para diseñar y construir controles que protegen sistemas en un entorno bancario regulado. Se requiere más de 5 años de experiencia en arquitectura técnica de seguridad y competencia en inglés.

This job is with IMAN Group, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. Volver a la página de ofertas ¡Aplica ahora! 29 de Mayo Ubicación Reocín Categoría Ingenieros y técnicos Subcategoría Electrónica Sector Industria química Jornada laboral Completa Modalidad de trabajo Presencial Nivel profesional Empleado Departamento Mantenimiento TÉCNICO/A DE MANTENIMIENTO INDUSTRIAL Desde la oficina de IMAN Temporing Santander buscamos perfiles de mantenimiento industrial para incorporarse en empresas ubicadas en los alrededores de Torrelavega. Buscamos personas con experiencia en entornos industriales, capacidad de trabajo en equipo y orientación a la resolución de averías y mejora continua. Funciones: Mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial. Diagnóstico y reparación de averías eléctricas, mecánicas, neumáticas e hidráulicas. Supervisión y puesta a punto de líneas de producción. Ajuste y cambio de formatos en maquinaria. Control del correcto funcionamiento de equipos e instalaciones. Cumplimiento de los protocolos de seguridad y calidad establecidos por la empresa. Registro de incidencias y apoyo en tareas de mejora continua. Se ofrece:Jornada completa de lunes a viernes. Posibilidad de trabajar en: Turno de lunes a viernes de 6:00 a 14:00. Turnos rotativos de mañana, tarde y noche (3º turno/5º turno). Salario aproximado de 30.000 € brutos anuales, según experiencia y empresa usuaria. Si tienes experiencia en mantenimiento industrial y buscas una nueva oportunidad laboral en la zona de Torrelavega, ¡queremos conocerte! Requisitos mínimos Experiencia previa en mantenimiento industrial o puestos similares. Formación relacionada con electromecánica, mantenimiento industrial, electricidad o similar. Disponibilidad para trabajar a turnos. Carnet de conducir y vehículo propio valorable.

Se busca personal con experiencia en el ámbito de la producción química para integrarse al equipo. Las responsabilidades principales incluyen supervisar el funcionamiento de la línea de fabricación, garantizando el suministro constante de materias primas y el manejo eficaz del producto final. Entre las tareas a desempeñar se encuentran la carga y descarga de materiales, el manejo de equipos como carretillas y traspaletas eléctricas, y la preparación de los pedidos listos para su envío. Se considerará positivamente la habilidad para mantener ordenado el espacio de trabajo y la aptitud para seguir las normas de seguridad y calidad. También se requerirá colaboración en la recepción y almacenamiento de materias primas, así como en el control básico de existencias. La participación activa será crucial para la continuidad del proceso productivo y la correcta gestión del inventario.

ph3Descripción de la empresa /h3pCerrajería FERBA S. es una empresa reconocida en el sector de la cerrajería y la soldadura, con años de experiencia ofreciendo soluciones personalizadas a nuestros clientes. Nos caracterizamos por la calidad, precisión en cada proyecto. /ph3Soldador /h3pBuscamos soldadores con conocimientos demostrables en Forster y Jansen para formar parte de nuestro equipo en Barcelona. /pulliRealizarás tareas de soldadura en diferentes materiales. /liliInterpretarás planos técnicos y asegurarás la calidad de las uniones soldadas. /liliSerás responsable del mantenimiento básico de las herramientas y maquinaria utilizadas. /liliEstatus: Puesto de tiempo completo, presencial, con posibilidades de desarrollo en un contexto dinámico. /li /ulh3Plegador /h3pBuscamos plegadores con conocimientos demostrables en máquina plegadora control numérico, cizalla y mecanizados en Geka y manuales para formar parte de nuestro equipo en Barcelona. /pulliRealizarás tareas en diferentes materiales. /liliInterpretarás planos técnicos. /liliSerás responsable del mantenimiento básico de las herramientas y maquinaria utilizadas. /liliEstatus: Puesto de jornada completa, presencial, con posibilidades de desarrollo en un entorno ágil. /li /ulh3Requisitos /h3ulliExperiencia demostrable en soldadura con distintos materiales y técnicas, como MIG, TIG y soldadura por arco. /liliCapacidad para interpretar planos y esquemas técnicos. /liliConocimientos básicos en el uso y mantenimiento de herramientas y equipos de soldadura. /liliAptitudes como atención al detalle, habilidades manuales y compromiso con la seguridad. /liliSe valorará experiencia previa en el sector de la cerrajería y la habilidad para trabajar en equipo. /liliCorte y plegado en chapa. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pELECTREN, empresa del Grupo ACS en Santander, busca un/a Técnico/a de Prevención, Calidad y Medioambiente para la gestión de un proyecto de mantenimiento de energía. Este puesto implica realizar planes de seguridad, instaurar medidas preventivas y colaborar con la gestión de calidad en obras. /ppSe requiere titulación universitaria y un máster en prevención de riesgos laborales, además de experiencia en el sector de construcción. Ofrecemos contrato estable y salario negociable en función de la experiencia. /p #J-18808-Ljbffr

Recepcionista de Recepción Hotel en turno de mañana en SantanderSe precisan recepcionistas para importante hotel de primer nivel en Santander. La persona que recibe a los huéspedes en un hotel es el responsable de crear una experiencia positiva desde la llegada hasta la salida. El puesto combina atención al cliente, administración y coordinación interdepartamental.Funciones y Responsabilidades ClaveServicio al Huésped- Recibir y dar la bienvenida a los huéspedes a su llegada con un trato amable.- Gestionar eficientemente el proceso de registro de entrada y salida, incluyendo la asignación de habitaciones y la entrega de llaves.- Responder consultas y proporcionar información sobre las instalaciones, servicios, atracciones locales, restaurantes y opciones de transporte del hotel.- Responder con prontitud y profesionalidad a las solicitudes y quejas de los huéspedes (por ejemplo, servicio de despertador, toallas adicionales, reserva de taxis) y derivar los problemas al gerente cuando sea necesario.- Ofrecer un servicio personalizado siempre que sea posible, teniendo en cuenta las preferencias y peticiones especiales de los huéspedes.Reservas y Finanzas- Gestionar las reservas realizadas por teléfono, correo electrónico o sistemas en línea, garantizando la precisión y registrando todos los detalles.- Preparar las facturas de los huéspedes, procesar los pagos (efectivo, tarjeta de crédito/débito) y cuadrar las cuentas con precisión al final del turno.- Utilizar las habilidades de ventas para promocionar los servicios del hotel y las ofertas especiales para aumentar los ingresos.Administración y Operaciones- Operar la centralita del hotel, respondiendo y transfiriendo llamadas entrantes y tomando mensajes.- Realizar tareas administrativas generales como archivar, fotocopiar e ingresar datos utilizando software de gestión hotelera (comúnmente se utilizan sistemas PMS o GDS).- Coordinarse con otros departamentos, como limpieza y mantenimiento, para garantizar que las habitaciones estén listas y que los problemas se resuelvan con prontitud.- Mantener una recepción limpia, organizada y profesional.- Cumplir con todas las normas de seguridad y los procedimientos de emergencia.Habilidades y Cualificaciones Requeridas- Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales.- Una actitud positiva y pasión por brindar un servicio al cliente excepcional.- Sólidas habilidades organizativas y atención al detalle.- La capacidad de realizar múltiples tareas y mantener la calma bajo presión en un entorno dinámico.- Apariencia y comportamiento profesionales.- Flexibilidad para trabajar en turno de mañana, ya que los hoteles funcionan las 24 horas del día, los 7 días de la semana.#J-18808-Ljbffr

ppEn Apave Inspection Spain ofrecemos a nuestros clientes soluciones integradas en campos como seguridad industrial, medio ambiente, naval, acústica, residuos, telecomunicaciones, ingeniería civil, edificación, prevención de riesgos laborales, sistemas de gestión, formación o eficiencia energética. /p pNuestro trabajo abarca cinco actividades complementarias que permiten a nuestros clientes aunar seguridad y desempeño en todas las etapas de sus proyectos: inspección, ensayos y mediciones, auditoría y certificación, consultoría y asesoría técnica y formación. /p pTrabajamos para responder de manera personalizada a cualquier tipo de cliente, gracias a nuestro equipo humano especializado en diferentes disciplinas técnicas, nuestras diversas acreditaciones ENAC, autorizaciones y homologaciones y a una cobertura geográfica a nivel nacional con más de 30 delegaciones y presencia internacional en más de 50 países a través del Grupo Apave. /p h3Descripción de la oferta /h3 pDesde Apave Spain estamos buscando a un/a bTécnico/a Intermedio o Básico de Prevención /b (Recursos Preventivos) para el Servicio de prevención ajeno de nuestra delegación en Cantabria. /p pEntre las bfunciones /ba desempeñar: /p ul liSeguimiento y supervisión de trabajos en obra en materia de Prevención de Riesgos laborales. /li liVigilancia del cumplimeinto de las medidas preventivas. /li liControl del correcto uso de EPIs. /li /ul pLos brequerimientos /bbásicos del perfil: /p ul liCurso básico PRL / Técnico Intermedio PRL o Grado Superior en Prevención de riesgos profesionales y laborales. /li liValorable formación técnica. /li liSe valora experiencia previa en funciones relativas al recurso preventivo. /li /ul pSi consideras que tu perfil encaja con la vacante, no dudes en inscribirte, ¡esperamos tu candidatura! /p pDeclaración sobre igualdad, diversidad e inclusión: /p pEstamos comprometidos con la igualdad, la diversidad y la inclusión, y aceptamos solicitudes de todos los sectores de la comunidad, ya que creemos que una plantilla diversa aporta mayor profundidad a nuestro trabajo. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn el marco de nuestro crecimiento, buscamos incorporar un/a Director/a de Planta para liderar Palets del Valle, nuestra nueva instalación ubicada en Vizcaya, especializada en la recuperación de palets y el suministro de biomasa. La planta forma parte de un proyecto integral de gestión y valorización de residuos que incluye un centro de eliminación de residuos asociado en la provincia de Álava. /ph3Misión del puesto /h3pLa persona seleccionada será responsable de la dirección integral de la unidad de negocio, garantizando el cumplimiento de los objetivos de seguridad, producción, rentabilidad, calidad y desarrollo comercial. Liderará la actividad industrial de la planta de tratamiento de residuos y del vertedero asociado, impulsando la mejora continua de las operaciones, el crecimiento del negocio y la satisfacción de los clientes, asegurando el cumplimiento de la normativa ambiental y de seguridad. /ph3Responsabilidades /h3ulliDirigir la gestión integral de la planta de tratamiento de residuos y del vertedero asociado. /liliLiderar los equipos de producción, mantenimiento, administración, logística y comercial. /liliGarantizar el cumplimiento de los objetivos económicos mediante la gestión de la cuenta de resultados del centro. /liliElaborar y realizar el seguimiento del presupuesto anual y de los principales indicadores de actividad. /liliOptimizar los procesos operativos, productivos y logísticos, promoviendo la mejora continua. /liliGarantizar el cumplimiento de la normativa medioambiental, de seguridad industrial y de prevención de riesgos laborales. /liliImpulsar el desarrollo comercial de la planta, manteniendo relaciones con clientes actuales y potenciando nuevas oportunidades de negocio. /liliCoordinar la recepción, tratamiento, valorización y expedición de materiales, maximizando la eficiencia operativa. /liliGestionar las inversiones, necesidades de mantenimiento y proyectos de mejora de las instalaciones. /liliMantener relaciones con Administraciones Públicas, organismos de control y entidades colaboradoras cuando resulte necesario. /liliFomentar una cultura de liderazgo, compromiso, seguridad y orientación a resultados dentro de los equipos. /li /ulh3Qué ofrecemos /h3pIncorporación a un grupo internacional líder en el sector medioambiental. Dirección de una unidad de negocio estratégica dentro del crecimiento de Paprec España. Amplio nivel de autonomía y capacidad de decisión. Proyecto fiable con recorrido profesional dentro del Grupo. Participación directa en el desarrollo de nuevas actividades industriales en España. /ph3Requisitos /h3ulliPerfil buscado: Titulación universitaria en Ingeniería, Ciencias Ambientales, Organización Industrial, ADE o similar. /liliExperiencia mínima de 8-10 años gestionando plantas industriales, centros de tratamiento de residuos o instalaciones de procesos industriales. /liliExperiencia consolidada en gestión de equipos multidisciplinares. /liliAcostumbrado a gestionar presupuestos, costes operativos y cuenta de resultados. /liliCapacidad para liderar procesos de transformación, crecimiento y mejora continua. /liliPerfil con visión estratégica y fuerte orientación a resultados. /liliElevada capacidad de liderazgo, negociación y toma de decisiones. /liliSe valorará experiencia en valorización de residuos, reciclaje, biomasa, madera o gestión ambiental. /liliConocimiento del tejido industrial del norte de España será un valor añadido. /liliConocimientos de euskera valorable. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Técnico/a Prevención de Riesgos Laborales /h3 /brp¿Eres bTécnico/a de Prevención de Riesgos Laborales /b y buscas un lugar donde desarrollarte profesionalmente, aportar valor y trabajar con personas apasionadas por la seguridad laboral? ¡Este es tu momento! /p /brh3¿Qué encontrarás en Avanta? /h3 /brul /brliContrato indefinido a jornada completa desde el inicio. /li /brliHorario flexible de lunes a viernes, porque tu tiempo importa. /li /brli28 días de vacaciones, para que desconectes de verdad. /li /brliSalario competitivo ajustado a tu valía + variables trimestrales. /li /brliPosibilidad de teletrabajo para equilibrar tu vida personal y laboral. /li /brliFormación continua para que sigas creciendo. /li /brliPaquete de retribución flexible: seguro de salud, cheque transporte y cheque guardería. /li /brliPrograma de apoyo al empleado porque nuestra prioridad es tu bienestar. /li /br /ul /brh3¿Qué harás con nosotros? /h3 /brul /brliEvaluar riesgos laborales y diseñar soluciones prácticas. /li /brliRealizar mediciones higiénicas como ruido, polvo o sílice. /li /brliCrear planes de prevención y formar a los equipos. /li /brliSupervisar el cumplimiento de normativas y mejorar procesos. /li /brliInvestigar incidentes para prevenirlos en el futuro. /li /br /ul /brh3Requisitos /h3 /brul /brliMáster en PRL con las 3 especialidades. /li /brliAl menos 1 año de experiencia en el sector. /li /brliCarnet de conducir y vehículo propio. /li /brliGanas de marcar la diferencia y crecer con nosotros. /li /brliCarrera técnica. /li /br /ul /brpQueremos conocerte. Envía tu CV y da el paso hacia una carrera llena de retos, crecimiento y satisfacción personal. /p /brpReferrals increase your chances of interviewing at Avanta Prevención by 2x /p /p #J-18808-Ljbffr

T.M.I. ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. SERVICIOS, S.L. busca un técnico para el mantenimiento y reparación de maquinaria industrial en la zona de Cantabria. Se requieren estudios de FP II, experiencia mínima de 2 años en mantenimiento mecánico y conocimientos en hidráulica y neumática. El candidato ideal tendrá habilidades para trabajar en equipo y cumplir con los estándares de seguridad. Se valorarán certificados de prevención y experiencia en calderería. xcskxlj Condiciones laborales según el Convenio Colectivo de la Industria Siderometalúrgica. #J-18808-Ljbffr

ppAxpe Consulting busca un/a Cloud Engineer Senior con sólida experiencia en AWS para un proyecto estratégico en un contexto multinacional creativo. Las tareas incluyen el diseño y mantenimiento de servicios cloud y la automatización de tareas, con la oportunidad de trabajar de manera híbrida o remota. /ppEl candidato adecuado debe tener más de 3 años de experiencia, dominio de herramientas como Terraform y Ansible, así como habilidades en sistemas Linux y seguridad. /ppJ-18808-Ljbffr /p /p #J-18808-Ljbffr

pId Finance en Santander busca un Oficial de Seguridad de la Información que gestione y opere los procesos de seguridad de la información de la empresa. El candidato ideal debe tener al menos 3 años de experiencia en el área y habilidades técnicas avanzadas en herramientas de seguridad. /ppOfrecemos un ambiente internacional y apasionante con beneficios como seguro de salud privado, flexibilidad para trabajar desde casa y actividades de team building. /p #J-18808-Ljbffr

ppTEMPS es una consultoría de Recursos Humanos con más de 30 años de experiencia en el mercado, especializada en ofrecer servicios de trabajo temporal, selección directa y formación. Para presentar una candidatura, simplemente lea la siguiente descripción del puesto y asegúrese de adjuntar los documentos pertinentes. /ppActualmente, desde TEMPS buscamos incorporar varios/as Oficiales de Mantenimiento Polivalentes para trabajar en centros fijos (Edificio, Hotel y Hospital). Formarás parte de una empresa consolidada del sector, con servicios distribuidos por Barcelona y su área metropolitana. /ph3Responsabilidades /h3ulliMantenimiento integral de las instalaciones. /liliMantenimiento preventivo, correctivo y predictivo en instalaciones técnicas. /liliIntervenciones de mantenimiento polivalente en distintos centros dentro del área de Barcelona. /liliDiagnóstico, análisis y resolución de averías. /liliMantenimiento integral de sistemas de aires acondicionados (Fan-coils) y supervisión del correcto funcionamiento de los sistemas de climatización y ajuste de parámetros básicos. /liliTrabajos de electricidad (baja/media tensión), fontanería, cerrajería y mantenimiento general. /liliVerificación del estado de las infraestructuras y detección de posibles mejoras o incidencias. /liliCumplimiento de los protocolos de seguridad y calidad en cada actuación. /li /ulh3Ofrecemos /h3pFormar parte de una empresa con más de 100 años de historia. Contrato fijo directamente por empresa. Jornada completa. Horario de lunes a viernes (disponibilidad de mañana y tarde), con disponibilidad para realizar guardias. Salario entre 29.000 € y 30.000 € brutos anuales, según experiencia y valía aportada. Plan de capacitación continua y posibilidades reales de crecimiento profesional. Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo. /ph3Requisitos /h3ulliFormación mínima de FP II (o equivalente) o experiencia demostrable en mantenimiento. /liliMás de 3 años de experiencia en mantenimiento polivalente. /liliExperiencia sólida en climatización industrial y conocimientos prácticos de electricidad. /liliValorable experiencia en fontanería y cerrajería. /liliCapacidad para trabajar de forma autónoma, organizada y resolutiva. /liliCarné de conducir B y vehículo propio indispensable. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Logicalis Spain estamos formando un squad de 6 profesionales de AI Engineer / AI Architect para liderar la definición, construcción y operación de una plataforma corporativa de IA Generativa y agentes en entorno enterprise, combinando arquitectura, ingeniería y operación en AWS y Azure. El equipo de Data, Analytics IA de Logicalis trabaja con clientes nacionales e internacionales, llevando a cabo importantes proyectos de ingeniería de datos, inteligencia artificial y analítica avanzada, estrategia del dato, gobierno, integración y arquitectura, abarcando todo el ciclo de vida del dato. /ppNo es necesario cumplir con todos los requisitos y responsabilidades a nivel individual, ya que las funciones y capacidades descritas a continuación se distribuyen a nivel de squad. /ph3REQUISITOS CLAVE DEL SQUAD /h3ulliExperiencia en AWS (Agentcore, Lambda, Step Functions, Bedrock…) y/o Azure (AI Foundry, OpenAI…). /liliExperiencia en soluciones de IA, IA Generativa, Agentes y LLMs. /liliExperiencia en arquitecturas distribuidas y microservicios. /liliConocimientos en CI/CD (Azure DevOps, GitHub Actions). /liliValorable experiencia en seguridad de APIs (OAuth, RBAC). /liliValorable experiencia en observabilidad y FinOps. /li /ulh3RESPONSABILIDADES GENERALES DEL SQUAD /h3ulliDiseñar arquitecturas de agentes y soluciones GenAI en AWS y Azure. /liliDefinir estándares, patrones de diseño y gobierno tecnológico. /liliImplementar LLM Gateway corporativo. /liliConstruir pipelines CI/CD para soluciones IA. /liliGestionar despliegues cloud y automatización operativa. /liliGarantizar seguridad (OAuth, RBAC) y compliance. /liliMonitorizar rendimiento, disponibilidad y costes. /liliAsegurar escalabilidad, resiliencia y eficiencia. /liliIntegrar soluciones con plataformas corporativas. /li /ulh3BENEFICIOS /h3ulliIncorporación inmediata a compañía líder del sector IT con un alto grado de expertise en el área de Data Analytics dónde nos encontramos en pleno proceso de expansión. /liliEstabilidad laboral a través de contrato fijo con amplias oportunidades de d /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3p¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Eres un/a profesional con experiencia como bCTO o Director/a de Transformación /b? Si tu respuesta ha sido sí, ¡Esta es tu oportunidad! /ppDesde Paul Marlex estamos colaborando con una Firma consolidada, especializada en el asesoramiento integral a empresas, con áreas de Payroll, contabilidad, fiscal, consultoría y área legal. llaollao, en la búsqueda de un/a bCTO - Director/a de Transformación /b para liderar la estrategia tecnológica y los sistemas de información de la empresa. /ph3Responsibilities /h3ulliLiderar la transformación tecnológica de la compañía /liliImpulsar la mejora continua de procesos mediante herramientas digitales, automatización e Inteligencia Artificial /liliResponsable de la estrategia de ciberseguridad, la evolución de herramientas internas y el alineamiento interdepartamental en torno a métricas clave del negocio /liliEvolucionar y dar soporte a herramientas internas de gestión /liliImplementar iniciativas tecnológicas que mejoren métricas operativas, incluyendo IA /liliAlinear departamentos mediante el análisis de KPIs y automatización de procesos /liliDiseñar y gestionar la estrategia de seguridad de la información /liliFomentar la cultura de seguridad entre los equipos /liliLiderar el equipo tecnológico interno /liliAcompañar la estrategia corporativa desde la perspectiva tecnológica /liliPertenecer a una empresa consolidada y referente en su sector /li /ulh3Benefits and conditions /h3ulliPuesto de trabajo estable, con proyección de futuro y contratación indefinida. /liliJornada de trabajo de lunes a jueves con flexibilidad horaria 8/9h salida 17.30h/18.30h, viernes intensivos. /liliModelo de trabajo híbrido /liliUbicación: Preferiblemente Santander (sede principal) pero abiertos a que sea en Madrid /liliExperiencia mínima de 5 años en puestos similares en consultoría, asesoría o despachos /liliConocimiento avanzado de herramientas de gestión interna y métricas de negocio /liliExperiencia en proyectos con base en Inteligencia Artificial /liliLiderazgo en Ciberseguridad /liliCapacidad demostrada de gestión de equipos /liliInglés avanzado (imprescindible) /liliExcelentes habilidades de comunicación oral y escrita /liliResidencia preferente en Santander /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Se busca conductor/a de camión con experiencia para una empresa de transportes en Camargo. Las responsabilidades del puesto incluyen la carga, descarga y el transporte seguro de mercancías, así como la recepción y entrega de material. También se encargarán de realizar inspecciones antes y después de cada viaje, llevar a cabo un mantenimiento preventivo básico de los vehículos, mantener la limpieza e higiene de la caja del camión y comunicar cualquier incidencia de forma inmediata. Se requiere que los candidatos posean el permiso de conducir C+E en vigor y el Certificado de Aptitud Profesional (CAP) para mercancías. Es indispensable contar con un mínimo de 2 años de experiencia en la conducción de vehículos pesados. Se valorará positivamente la experiencia previa en el sector portuario, demostrando compromiso con la seguridad, organización, limpieza, orden y un uso responsable del camión. Se ofrece un contrato laboral indefinido con jornada completa diurna y una remuneración bruta anual de 22.000 euros, más incentivos variables según la planificación de las rutas.

Funciones principales- Atención al cliente en sala y/o barra según necesidades del servicio.- Montaje y recogida de mesas.- Toma de comandas con TPV o soporte digital.- Asesoramiento sobre platos y bebidas de la carta.- Servicio de alimentos y bebidas respetando los protocolos establecidos.- Mantenimiento del orden y limpieza del puesto de trabajo.- Colaboración con el equipo de cocina y el resto de compañeros/as para garantizar un servicio ágil y eficaz.- Cumplimiento de las normas de higiene alimentaria y seguridad laboral.Jornada y horarioJornada: jornada continuaHorarios rotativos, con dos días de descanso semanales.Posibilidad de turnos partidos o continuos, según disponibilidad y carga de trabajo.Requisitos- Experiencia previa en el sector de la hostelería o restauración (mínimo 6 meses).- Valorable formación en atención al cliente o restauración.- Buena actitud, capacidad de trabajo en equipo y ganas de aprender.- Agilidad, simpatía y buena imagen.- Nivel alto de español; se valorará conocimiento de otros idiomas, especialmente inglés.Se ofrece- Contrato estable con alta en la Seguridad Social desde el primer día.- Incorporación inmediata.- Excelente ambiente de trabajo en un restaurante consolidado y en crecimiento.- Posibilidades reales de promoción interna.- Formación continua a cargo de la empresa.- Sueldo competitivo según convenio + propinas + incentivos por rendimiento.Ubicación del puestoSantander – zona céntrica / de fácil acceso en transporte público.#J-18808-Ljbffr

ph3Responsable Logística y Aprovisionamiento Planta /h3pEn dependencia del Director Industrial será responsable de aprovisionar materias primas e ingredientes de alimentación y packaging a planta. /ppConsulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo. /ph3Responsabilidades /h3ulliGestionar los servicios logísticos y transportes (logística interna y externa). /liliMejorar la cadena de suministro: materias primas y producto terminado. /liliNegociar con proveedores precios, formas de entrega, garantías de servicio y plazos de suministro para conseguir el adecuado aprovisionamiento del almacén y el suministro a líneas de producción en tiempo y forma. /liliGestionar el almacén y los niveles de inventario mediante la definición y organización de actividades, procesos, niveles de stocks y reaprovisionamientos. /liliMejorar los flujos y la eficiencia en las operaciones de almacén para garantizar altos estándares de calidad y seguridad alimentaria. /li /ulh3Requisitos /h3ulliExperiencia previa de mínimo 5 años en logística y aprovisionamiento en plantas de la industria alimentaria. /liliExperiencia imprescindible en industria alimentaria, valorándose especialmente conocimiento en categorías de productos frescos, refrigerados y congelados, entre otros. /liliExperiencia previa en la gestión de equipos. /liliFormación a nivel de ingeniería, económicas, ADE o similar. /liliSe valorará Master en Supply Chain. /liliImprescindible dominio de castellano, catalán y buen nivel de inglés. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Una empresa de consultoría tecnológica en Cantabria busca un profesional en DevOps. La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. Se valoran conocimientos en Terraform, CI/CD y scripting. Ofrecen contrato indefinido, modelo híbrido de trabajo, amplia carta de beneficios sociales y un entorno colaborativo. Se requiere experiencia en herramientas de monitorización y políticas de seguridad. xcskxlj Ideal para perfiles ambiciosos que busquen crecimiento profesional y implicarse en iniciativas sociales. #J-18808-Ljbffr

ppEn las unidades del dolor y fisioterapia MIVI somos líderes en el tratamiento del dolor. La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes. Trabajamos con una metodología multidisciplinar que estudia cada caso y ofrece una respuesta específica adaptada a cada necesidad. Nuestro equipo, altamente especializado, cuenta con amplia experiencia en el tratamiento del dolor y se ocupa de mejorar la calidad de vida de nuestros pacientes. Reconocidos a nivel internacional, MIVI se encuentra en fase de crecimiento y expansión, con más de 30 centros en todo el territorio español, y actualmente necesitamos incorporar un/a MEDICO ESPECIALISTA EN ANESTESIOLOGIA, REHABILITACIÓN, NEUROLOGIA O MEDICINA FÍSICA (preferentemente). /ph3Misión /h3pMédico intervencionista del dolor con habilidades de liderazgo para estar al frente de una unidad del dolor integrada en un hospital de referencia, hospital de prestigio a nivel internacional en el ámbito oncológico, así como el resto de las especialidades médicas y quirúrgicas. /ph3Requisitos /h3ulliPrecisamos que el o la competente disponga de formación específica en manejo del dolor y técnicas intervencionistas (SED, EFIC, fellowship o experiencia equivalente). /li /ulh3Acreditaciones /h3ulliradioprotección operador RX /liliecografía musculoesquelética/neuraxial /liliRCP avanzada /liliformación en sedación consciente /li /ulh3Conocimiento de normativa vigente /h3pConocimiento de normativa vigente (LOPDGDD/RGPD, trazabilidad de estupefacientes, seguridad del paciente, AEMPS para implantes). /ph3Manejo avanzado de HCE y sistemas de imagen /h3pManejo avanzado de HCE y sistemas de imagen (ecógrafo, arco en C), paquetes ofimáticos. /ph3¿Qué ofrecemos? /h3ulliFormar parte de una red de clínicas en plena expansión /liliFormar parte de una red internacional de médicos especialistas en dolor /liliJornada completa, sin guardias /liliAlta remuneración /liliProgramas de crecimiento cualificado con estancias formativas en otros centros del grupo /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3OPERADORES DE GRÚA Grúas móviles telescópicas pesadas Sede: Holanda | Temporal o permanente /h3pNuestro cliente es una de las principales compañías mundiales del sector de la elevación. Buscamos profesionales cualificados y prácticos para reforzar su equipo internacional de operadores de grúa, en equipos de 40 a 700 toneladas. Si te gusta la variedad, el trabajo técnico y los entornos activos y dinámicos, este puesto puede encajar contigo. /ph3Funciones /h3ulliRealizar operaciones de elevación de forma autónoma y segura. /liliMontar y desmontar la grúa en distintas configuraciones. /liliGestionar la grúa y sus accesorios. /liliControlar el estado técnico del equipo. /liliRealizar el mantenimiento diario básico. /liliCoordinar el trabajo con planner, depot manager o cliente. /liliConducir la grúa hasta obra por rutas autorizadas. /liliCumplir la normativa de tráfico y seguridad. /liliTransportar materiales hacia y desde obra. /liliIzar cargas de forma optimizado y segura. /liliApoyar como rigger/aparejador cuando sea necesario. /liliRealizar mantenimiento de primera línea del camión. /liliRevisar la documentación relevante. /li /ulh3Requisitos /h3ulliMínimo 5 años de experiencia con grúas móviles telescópicas. /liliExperiencia demostrable con grúas de 40 a 500+ toneladas. /liliCarné de operador de grúa móvil autopropulsada. /liliExperiencia sólida como conductor de camión. /liliPermiso de conducir CE. /liliConocimientos básicos de mecánica e hidráulica. /liliCertificado de izaje, sujeción de cargas y/o seguridad, valorable. /liliBuena comunicación con clientes. /liliSeguridad como prioridad absoluta. /liliFlexibilidad horaria, funcional y geográfica. /liliDisponibilidad para residir en Holanda, períodos de 6 meses o de forma permanente. /liliActitud proactiva, práctica y responsable. /liliPasaporte válido. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppMadrid o Barcelona | Modelo híbrido (2 días oficina por semana) /ppDesde Tenth Revolution Group estamos colabornado con una compañía tecnológica multinacional líder en soluciones de seguridad, identidad digital y sistemas de pago, con presencia a nivel global. /ppHabilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. /ph3Buscamos un/a Business Process Expert SAP OTC /h3ppara incorporarse a un equipo general responsable de la evolución y optimización de los procesos Order-to-Cash dentro de un entorno SAP complejo y altamente internaciona /ph3¿Qué harás? /h3ulliActuar como referente funcional para los procesos globales de Order-to-Cash. /liliColaborar con stakeholders internacionales para definir, validar y mejorar procesos de negocio. /liliDiseñar y optimizar procesos de Customer Order Management y OTC. /liliParticipar en proyectos internacionales y rollouts SAP a nivel global. /liliTraducir necesidades de negocio en soluciones funcionales escalables. /liliCoordinarse con equipos de IT, Process Excellence, Compliance y Logística. /liliImpulsar iniciativas de mejora continua y transformación digital. /liliApoyar a la comunidad global de Key Users y fomentar el intercambio de conocimiento. /liliParticipar en sesiones Fit-Gap, pruebas funcionales, validaciones y soporte a usuarios. /li /ulh3Requisitos /h3ulliMás de 5 años de experiencia en SAP OTC / SAP SD. /liliExperiencia en diseño e implementación de procesos Order-to-Cash. /liliConocimiento sólido de SAP ECC y/o SAP S/4 HANA. /liliExperiencia trabajando en entornos internacionales y complejos. /liliCapacidad para traducir requerimientos de negocio en soluciones SAP. /liliInglés alto (B2+/C1). /liliAlemán mínimo B2. /liliDisponibilidad para viajar ocasionalmente. /liliValorable Conocimientos de e-Invoicing. /liliExperiencia con SAP Document Reporting Compliance (DRC). /liliConocimiento de procesos de Export Control o Trade Compliance. /liliExperiencia en metodologías Agile. /liliExperiencia liderando iniciativas o proyectos internacionales. /li /ulh3¿Qué ofrece la compañía? /h3ulliProyecto estable en cliente final internacional. /liliParticipación en proyectos globales de transformación y digitalización. /liliEntorno multicultural con equipos distribuidos internacionalmente. /liliPlan de carrera y desarrollo profesional. /liliFormación continua y programas de desarrollo. /liliSeguro médico privado. /liliAyuda al transporte. /liliHorario flexible. /li /ulpSi buscas un proyecto internacional donde combinar negocio, procesos globales y SAP OTC dentro de una compañía líder en su sector, ¿hablamos? /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Responsable de Operaciones – Expatriación LATAM (Colombia, Brasil o Perú) /h3pEn ABAI estamos reforzando nuestras plataformas en Colombia, Brasil y Perú y buscamos un/a Responsable de Operaciones con experiencia en el sector de contact center, actualmente en España, que quiera asumir un reto estratégico como expatriado/a en LATAM durante al menos 12 meses (prorrogable). /ph3Responsabilidades /h3ulliAsegurar el cumplimiento de los servicios pactados con el cliente y los niveles de facturación e ingresos. /liliLiderar y gestionar equipos operativos, garantizando el cumplimiento de KPIs de servicio, calidad y productividad. /liliAnalizar resultados y definir planes de acción ante desviaciones de indicadores. /liliDiseñar estrategias orientadas a la mejora continua del servicio. /liliCoordinar con áreas soporte (RRHH, Formación, Calidad, Tecnología, etc.) para asegurar el éxito de la operación. /liliVelar por el cumplimiento de las políticas de seguridad de la información, prevención y buenas prácticas corporativas. /li /ulh3Perfil / Cualificaciones /h3ulliExperiencia previa en servicios de Contact Center / BPO. /liliExperiencia en gestión de operaciones y liderazgo de equipos. /liliPerfil orientado a resultados, calidad de servicio y satisfacción del cliente. /liliCapacidad de adaptación a entornos dinámicos y multiculturales. /liliInterés real en una experiencia de expatriación internacional. /li /ulh3Beneficios /h3ulliProyecto internacional estratégico dentro del sector contact center. /liliExpatriación de 12 meses, con posibilidad de prórroga. /liliAcompañamiento y acogida personalizada antes y durante la experiencia. /liliDesarrollo profesional y formativo continuo. /liliCondiciones económicas muy atractivas. /liliAlojamiento y seguro de salud incluidos. /liliSoporte integral durante toda la movilidad internacional. /li /ulh3Compromiso de Igualdad de Oportunidades /h3pABAI está comprometido con la Diversidad, la Inclusión, la Igualdad de Trato y Oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. /p /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos profesores/as y entrenadores/as de natación para impartir clases individuales a alumnos de distintas edades (niños, adolescentes y adultos) Buscamos profesionales comprometidos, con experiencia en enseñanza de natación, y que deseen colaborar gestionando sus propios horarios y zonas de trabajo. Responsabilidades Impartir clases particulares de natación adaptadas al nivel y objetivos del alumno. Realizar un seguimiento del progreso del alumno y adaptar la metodología según necesidades individuales. Garantizar la seguridad y el correcto desarrollo de cada sesión. Coordinar directamente con el alumno o sus tutores aspectos logísticos (horarios, lugar, necesidades específicas). Requisitos Experiencia demostrable en la enseñanza de natación (mínimo 1 año). Formación relacionada (TAFAD, CAFYD, título de monitor/a de natación, socorrismo acuático u otros títulos oficiales). Capacidad para trabajar con diferentes rangos de edad. Excelente trato interpersonal y habilidades pedagógicas. Se valorará positivamente: Certificados en primeros auxilios y RCP Experiencia con necesidades educativas especiales Disponibilidad de material propio (recomendable, no obligatorio) Ofrecemos Colaboración flexible con gestión autónoma del horario y tarifas. Acceso a una red de alumnos a través de una plataforma consolidada en clases particulares. Soporte continuo en la gestión de clases y alumnos. Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la comunidad de profesionales. Cómo postular Envía tu CV

ppIGNIS es una empresa joven en pleno crecimiento dentro del sector de las energías renovables. Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible. Nos encontramos en una etapa clave de consolidación y expansión internacional, impulsando proyectos innovadores con impacto real en la transición energética. ¿Te gustaría formar parte de este crecimiento? Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para gestionar la seguridad y salud en proyectos de mantenimiento de plantas fotovoltaicas. /ph3Responsabilidades /h3ulliSupervisar y hacer seguimiento de la actividad preventiva en proyectos de mantenimiento solar. /liliElaborar Planes de Gestión de Prevención y procedimientos de seguridad. /liliRealizar visitas a obra (2–4 al mes) y supervisión de trabajos. /liliImpartir formación en seguridad y salud a los equipos. /liliCoordinar con servicios de prevención y contratistas externos. /liliEvaluar riesgos e investigar accidentes laborales. /liliGestionar EPI's, formación, RML y documentación CAE. /liliGarantizar el cumplimiento de la normativa vigente. /liliAnalizar siniestralidad y proponer mejoras y buenas prácticas. /liliDar soporte en auditorías internas y externas de H S. /li /ulh3Requisitos /h3ulliMáster en Prevención de Riesgos Laborales (3 especialidades). /liliFormación técnica (Ingeniería Técnica Industrial o similar). /liliExperiencia en plantas fotovoltaicas en fase de operación (se valorará experiencia adicional en proyectos eólicos). /liliConocimiento en ISO 4501 y normativa del sector energético. /liliManejo avanzado de herramientas Office. /liliConocimientos en riesgos eléctricos (BT y MT). /liliNivel de inglés medio-alto. /liliCarné de conducir y disponibilidad para viajar. /liliResidencia en Madrid. /li /ulh3Competencias clave /h3ulliProactividad y orientación a soluciones. /liliCapacidad de adaptación en entornos dinámicos. /liliTrabajo en equipo y colaboración. /liliOrganización y atención al detalle. /li /ulh3Beneficios /h3ulliIncorporarte a una empresa sólida en pleno crecimiento internacional dentro del sector renovable. /liliParticipar en proyectos innovadores y con impacto ambiental. /liliUn contexto dinámico donde podrás desarrollarte profesionalmente. /liliAprendizaje continuo dentro del sector energético. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr