Offres chef de secteur à AmiensCréer des alertes d'emploi

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du BTP, un chef d'équipe gros oeuvre à AMIENS - 80000 en CDI.

Interlocuteur privilégié des chefs de rayon, vous entretenez des relations de confiance et êtes force de proposition. CHEF DE SECTEUR GMS H/F - SECTEUR AMIENS. Rattaché au Chef des Ventes Régional, vous assurez la vente de nos produits à forte notoriété (Andros, Bonne Maman, Mamie Nova), et

Nous accompagnons les plus grandes marques et enseignes grâce à des solutions expertes en force de vente, merchandising, animations commerciales et activation digitale.Notre mission : créer de la performance en magasin et renforcer l'impact des marques au plus près des consommateurs.Pour en savo

Le poste de Chef de Secteur High-Tech implique la présentation de produits, la formation des équipes de vente et le suivi des performances.

Vous réaliserez vos déplacements sur Amiens et départements limitrophes (50, 14, 61, 76, 27, 60, 62 ,59, 02 ) Sous la responsabilité du Chef des Ventes, le Chef de Secteur CHR H/F devra piloter et animer un réseau de revendeurs spécialisés ainsi qu'assurer des missions de prescription pour p�

W Hunt, cabinet de recrutement spécialisé par approche directe & marque de W Executive, recherche pour son client, un Chef de Secteur ventes directes GMS H/F. Sur ce poste de Chef de Secteur ventes directes GMS H/S, vous aurez comme missions:. Être l’ambassadeur de vos marques auprès de nos cl

Dans le cadre de son développement commercial, notre client recherche un profil terrain capable de développer la présence et les performances de son portefeuille de marques sur le secteur Hauts-de-France. W Hunt, cabinet de recrutement spécialisé par approche directe et marque de W Executive, r

Développer les Performances Économiques- Optimiser la marge de ton secteur par la maîtrise de la DI, de la casse et des remises- Fiabiliser tes stocks et veiller au bon approvisionnement de tes rayons🥇 TON PROFILVéritable manager coach et membre du comité de direction, tu garantis la perform

Interlocuteur privilégié des chefs de rayon, vous entretenez des relations de confiance et êtes force de proposition. Vous êtes issu d'une formation de type Ecole de commerce (BAC +5) et vous avez une première expérience en tant que commercial idéalement dans le secteur de la grande distribut

Vous vous reconnaissez dans les valeurs d’ouverture, d’esprit d’équipe, de bienveillance et de performance, chères au GroupeVous souhaitez prendre en main votre carrière, relever des défis et vous surpasser, tout en étant encadré(e) par une équipe dynamique, chaleureuse et bienveillante

Plus précisément : - Vous êtes en charge de l’ouverture des montres (pour permettre l'expertise et l'authentification par les experts et les spécialistes) et de leur diagnostic ; - Vous réalisez les interventions nécessaires après analyse de la problématique, notamment :Le polis

Vous êtes familier des méthodes de gestion de projet : Analyse de risque, planification à l’effort et à la durée en simultané, gestion du chemin critique, suivi budgétaire et analyse des écarts (coûts/délais/qualité) à l'aide d'outils organisationnels tels que Jira ou Celoxis.

Compétences techniques : - Suivi de travaux GO / TCE - Coordination de projets en milieu complexe - Connaissance de la réglementation et des contraintes en zone aéroportuaire - Maîtrise des outils de gestion de projet - Atouts : leadership, sens de l’organisation, communication fluide, e

Votre rôle s'organisera autour des 3 grandes composantes du métier :Gestion :Établir un plan d’action et une stratégie de développementPromouvoir les différentes marques du groupe ETLBÊtre garant du respect des objectifs qualitatifs et quantitatifs de vos sitesContrôler la mise en œuv

Piloter des projets IT de A à Z (cadrage, planification, exécution, livraison)Organiser et animer les comités projet (COPIL, comités techniques, points d’avancement)Suivre les charges, les délais, les risques et le budgetCoordonner les équipes techniques (développement, infrastructure, DevO

Ce qu’on va accomplir ensemble /h3 pPrêt(e) à rejoindre un bleader français de la boulangerie /b, reconnu pour la qualité de ses pains et viennoiseries ? /p pNée en bVendée /b et portée par des racines familiales fortes, l’entreprise a su associer savoir-faire artisanal, binnovation pro

Entreprise à taille humaine, nous attachons une grande importance au respect de nos valeurs : l’esprit d'équipe, l’exigence et la convivialité ! /p h3Chef de secteur Literie Hôtellerie (F/H) /h3 pSecteur : 02 – 08 – 10 – 51 – 52 – 55 – 75 – 77 – 89 – 91 – 92 – 93 – 94

Techniques de vente : /b Maîtrise des techniques de prospection (terrain et téléphonique), aisance relationnelle et capacité à conclure des deals dans un cycle de vente de 2 à 4 rendez-vous. Résultats tangibles : /b Vous avez l’habitude de travailler sous objectifs et pouvez démontrer des

Vous serez responsable de la prescription et de la vente de solutions de literie auprès des hôtels. Cofel Groupe recherche un Chef de secteur Literie Hôtellerie (F/H) pour développer l’activité hôtellerie en France. Le candidat idéal possède une formation Bac+4/5 et une expérience en vent

Vous gérerez un portefeuille de clients dans le secteur de la Grande et Moyenne Surface (GMS) et atteindrez les indicateurs clés de performance. Affinity Petcare recherche un Chef de Secteur dynamique en France pour développer le chiffre d'affaires et la part de marché. L'entreprise offre un vé

Uptoo France recherche un Chef de secteur GMS pour couvrir l'Ouest de l'IDF. Nous offrons un environnement convivial avec un package de rémunération fixe et variable, un véhicule de fonction et des opportunités de formation continue. Votre rôle comprendra le développement de la distribution, l

Vos missionsGérer un portefeuille clients en assurant des visites régulières en hypermarchés et supermarchés, développer et fidéliser les points de vente, et déployer les actions commerciales négociéesAnalyser les performances commerciales (sell-out), optimiser les assortiments et mettre e

Gestion des imprévus et continuité de service : organisation des gardes en urgence et coordination des astreintes. Développement commercial et attractivité employeur : actions de prospection, participation à des événements (jobdating, salons, animations). Durant votre formation, vous alterner

MBway Grenoble, école internationale de management de Bac à Bac +5, recherche pour l'un de ses partenaires un Responsable de Secteur GMS en alternance. Vous préparez un MBA Management Commerce & Entrepreneuriat au sein de MBway GrenobleVous avez le permis BType de contrat : alternance. Vo

Gestion des imprévus et continuité de service : organisation des gardes en urgence et coordination des astreintes. Durant votre formation, vous alternerez enseignements à l'école MBway de Rennes et expériences en entreprise, en vue d'obtenir un diplôme de niveau Bac +5. Pilotage admini

Vos missions Gestion administrative et commerciale Gestion et suivi des factures et devisTraitement des appels téléphoniques et des courriels liés à votre secteurPréparation et suivi des commandes des points de venteOrganisation et suivi du portefeuille magasins par zone géographique et object

MBway Grenoble, école internationale de management de Bac à Bac +5, recherche pour l'un de ses partenaires un Responsable de Secteur GMS en alternance. Vous préparez un MBA Management Commerce & Entrepreneuriat au sein de MBway GrenobleVous avez le permis BType de contrat : alternance. Vo

Tes missionsGérer et développer un portefeuille de magasins de la grande distribution sur ton secteurEffectuer des visites régulières en hypermarchés et supermarchésDévelopper et fidéliser les points de venteMettre en place les actions commerciales négociéesAnalyser les performances des ve

Missions Développer un portefeuille de clientsFidélisation de la clientèleContenu pour InstagramNégociation et réalisation d'opérations de mise en avant en magasinAnimation en magasinParticipation aux réunions nationales, salons et évènementsProfil AutonomeBien organiséBon relationnelP

Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !Missions :1 – Générer du sell-in : convaincre des magasins de commander les produits 900 :- - Cibler les magasins en fonction des objectifs partagés (taille, enseigne, activité promotionnelle, localisation- Préparer les visit

Vous rejoindrez l'équipe commerciale en tant que Responsable de Secteur Junior afin de contribuer au développement du chiffre d'affaires, à la fidélisation des clients et au pilotage d'actions commerciales sur votre zone. Mettre en place des actions de merchandising, promotions et an

Description :L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire spécialisée dans l'activités du travail des grains, un chef de secteur en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l&#

Vous rejoindrez l'équipe commerciale en tant que Responsable de Secteur Junior afin de contribuer au développement du chiffre d'affaires, à la fidélisation des clients et au pilotage d'actions commerciales sur votre zone. Autonomie, organisation et goût pour la gestion de secteur. M

MBway Chambéry recherche, pour une entreprise partenaire, un chef de secteur H/F en alternance dans le cadre de son MBA Commerce et Entrepreneuriat !Missions Développer le portefeuille clients sur la zone attribuéeAssurer la prospection et la fidélisationVeiller à la bonne mise en place des act

Vous rejoindrez l'équipe commerciale en tant que Responsable de Secteur Junior afin de contribuer au développement du chiffre d'affaires, à la fidélisation des clients et au pilotage d'actions commerciales sur votre zone. Mettre en place des actions de merchandising, promotions et an

Pourcentage du SMIC selon la grille de rémunération du contratDans le cadre de son développement, l'entreprise recrute un(e) Chef(fe) de Secteur en alternance. L'alternance = une formation + une expérience professionnelleDès cette année, profitez des avantages d'un contrat en alter

Gestion des imprévus et continuité de service : organisation des gardes en urgence et coordination des astreintes. Gestion financière et RH : facturation, préparation des éléments de paie. Développement commercial et attractivité employeur : actions de prospection, participation à des évé

Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !Missions :Au sein de l'équipe commerciale, vous avez pour missions principales dans votre région (environ 7 départements) :- Gestion autonome d'un portefeuille d'environ 200 clients du réseau GMS- Garant du développ

Vos missions Développer un portefeuille de clients et prospects sur une cible BtoBAssurer une présence terrain régulière et instaurer une relation de confiance avec les clientsAnalyser les besoins, comprendre les attentes et conseiller les clients sur les produits proposésContribuer au dévelop

En résumé : construire tous ensemble le développement commercial de l'entrepriseProfil :Vous avez un relationnel de ouf : vous êtes capable de nouer des relations avec n'importe qui !Vous êtes polyvalent, curieux, autonome et organisé. Description :L'ISCOD, spécialiste de la forma

Dans ce cadre, vos missions principales sont les suivantes :Développer le chiffre d'affaires d'un portefeuille de magasins GMSOptimiser la présence en rayon et la visibilité des produitsNégocier des mises en avant et des opérations promotionnellesAssurer un suivi régulier des points de

Découvrez les rouages de la grande distribution et de la vente auprès de professionnels de la grande distribution et de l'agroalimentaire !En postulant à cette offre, vous candidatez auprès d'ICADEMIE pour intégrer notre formation Bachelor Chargé de Développement Commercial (bac +3) d

Pourcentage du SMIC selon la grille de rémunération du contratDans le cadre de son développement, l'entreprise recrute un(e) Chef(fe) de Secteur en alternance. L'alternance = une formation + une expérience professionnelleDès cette année, profitez des avantages d'un contrat en alter

Vous rejoindrez l'équipe commerciale en tant que Responsable de Secteur Junior afin de contribuer au développement du chiffre d'affaires, à la fidélisation des clients et au pilotage d'actions commerciales sur votre zone. Mettre en place des actions de merchandising, promotions et an

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