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Le poste de Assistant technique et formateur F/H.Vous rejoignez la direction du CSS (Service et support client) qui soutient nos programmes dans la conduite des activités d'ingénierie et des essais, qui met en oeuvre les méthodes d'optimisation de notre excellence technique et qui garantit un ser

Diplômé(e) d'une Ecole d'Ingénieur ou de formation Bac + 5, vous disposez d'une expérience de 7 ans minimum sur une fonction de chef de projets ou de formateur technique au sein d'un environnement industriel contraint ou dans le consulting (Chef de projet transfert industriel, chef de projet ing

En vue de son important développement, ses offres de formations s'étoffent et les besoins en formateurs croissent. Coconstruire une stratégie pédagogique avec les autres formateurs intervenant ainsi que le directeur pédagogique. Partager avec les autres formateurs et la hiérarchie tout documen

Identifier des objectifs pédagogiques applicables aux formations. Diplômé(e) d'une Ecole d'Ingénieur ou de formation Bac + 5, vous disposez d'une expérience de 7 ans minimum sur une fonction de chef de projets ou de formateur technique au sein d'un environnement industriel contraint ou dans le

Nous assurons votre formation pour devenir un formateur dans ce domaine.

Ce que nous vous proposons pour votre alternance : - Un accompagnement formateur : vous serez soutenu par une équipe expérimentée pour développer vos compétences en recrutement.Des missions responsabilisantes : Participez à des missions concrètes, allant de la définition des besoins jusqu'

Pour renforcer ses équipes, il recherche son futur formateur chauffagiste (H/F), vous peut-être ?.

Nous recherchons avant tout des formateurs expérimentés dans l'animation de formations. De formation master RH ou Ecole de commerce, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum en tant que formateur(trice) ou conseiller(ère) en formation.

Définie en fonction de votre niveau d’études et des grilles de rémunération applicables à l’alternance. Cette alternance s’adresse à des profils souhaitant évoluer dans un environnement structuré, exigeant et fortement formateur, avec une exposition directe aux enjeux stratégiques des

Une expérience en tant que formateur est un plus mais elle n'est.

Vous êtes le Responsable Adjoint Production au sein du Centre de Production. Le groupe Franck DEBIEU recherche un Boulanger, Formateur pour son Centre de Formation des Apprentis et Responsable de Production adjoint pour sa structure. Franck Debieu, compagnon-boulanger de métier, est le fondateur d

Formateur Industrie (travaux en postes, maintenance, profils experts ou consultants). Première expérience formateur non obligatoire. Manpower CABINET EXPERTS CORPORATE LYON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'enseignement et de la formation, un Formateur Électrique (H/F) Postes �

Nous recrutons un formateur H/F en génie climatique ou un(e) technicien(e) en chauffage et/ou génie climatique souhaitant faire évoluer sa carrière vers un poste de formateur pour un centre de formation aux nouveaux métiers du bâtiment, situé à Vitry-sur-Seine (94). Vous êtes une personne c

En tant que formateur(trice) occasionnel(le), vous vous adresserez à des Masseurs-kinésithérapeutes en activité, dans le cadre d'une formation suivie chez Walter Learning.

MG #formateur #formatrice #télétravail #remote. En tant que formateur(trice) occasionnel(le), vous vous adresserez à des Médecins Généralistes en activité, dans le cadre d'une formation suivie chez Walter Learning.

Vous êtes titulaire du diplôme CSTMD, Vous êtes Conseiller à la sécurité ou formateur/consultant expérimenté dans le transport de matières dangereuses/ADR/IMDG/IATA.

Le profil recherché: - Formation comptable (BTS, DCG, DSCG en cours ou validé) - Première expérience en cabinet : alternance, stage long ou premier poste - Envie d'apprendre et de progresser sur le long terme - Sérieux, curiosité, esprit d'équipe - Pas besoin d'être expert : on vous forme

Avantages & Conditions proposées - Rémunération : 45-48K€ - 1 jour de télétravail / semaine - 25 jours de congés payés - 10 jours de RTT - Mutuelle premium - Cabinet structuré, moderne et formateur - Formations internes régulières - Excellente ambiance et très forte stabilité des équ

🚀 À propos de nous First Frame est une société de production audiovisuelle spécialisée dans le documentaire, les formats narratifs et les projets à forte identité artistique. Nous développons des films et contenus destinés à la télévision, aux plateformes et aux marques, avec une attention particulière portée à la direction artistique, à la narration et à l’image. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un·e stagiaire Graphiste / Direction Artistique pour accompagner l’équipe sur des projets créatifs variés. ✏️ Missions Encadré·e par l’équipe de production, tu participeras à : 🎬 Print & Animation • Direction artistique et mise en page de dossiers de documentaires, • (bibles de projets, dossiers de présentation diffuseurs, pitch decks), • Création de supports print : dossiers PDF, affiches, éléments visuels, • Participation à la création de contenus animés (teasers graphiques, animations simples) 📱 Réseaux sociaux & contenus digitaux • Création d’éléments graphiques pour les réseaux sociaux, • (posts, stories, visuels animés, déclinaisons de formats), • Adaptation des visuels aux différentes plateformes et formats 🎨 Direction artistique • Participation à la réflexion créative et à la cohérence visuelle des projets, • Déclinaison de chartes graphiques existantes, • Propositions graphiques et moodboards 🛠️ Outils & compétences techniques • After Effects (bases solides en animation / motion), • Photoshop, • Illustrator / InDesign (fortement appréciés), • À l’aise avec les formats print et digitaux, • Sens du détail, de la composition et de la typographie 🌟 Profil recherché • Étudiant·e en graphisme, design graphique, direction artistique ou motion design, • Sensibilité pour l’audiovisuel et le documentaire, • Créatif·ve, curieux·se, force de proposition, • Organisé·e, autonome, avec un bon esprit d’équipe, • Intérêt pour la narration visuelle et l’image 🎁 Ce que nous offrons • Une immersion dans une société de production audiovisuelle, • Des projets créatifs et variés, • Une vraie place dans le processus de création, • Un encadrement bienveillant et formateur, • Possibilité d’évolution / collaboration future 📩 Candidature Merci d’envoyer : • CV, • Portfolio (obligatoire), • Quelques lignes de motivation

Depuis 2009, le Groupe JLV, opérant désormais sous la marque IMMPROVE, s’est imposé comme un acteur majeur de l’immobilier d’entreprise. Avec 17 agences réparties sur le territoire et plus de 200 collaborateurs, le Groupe réalise plus de 1 200 transactions chaque année. IMMPROVE reflète une ambition renouvelée et propose une large gamme de services, incluant : la Transaction, le Capital Markets, la Gestion Locative et le Conseil aux Utilisateurs. » A l'image de cette ambition renouvelée, vous souhaitez vous investir dans une équipe ambitieuse et participer activement au développement d'une société déjà en pleine croissance ? Que vous soyez un professionnel confirmé de la vente et/ou de la location en immobilier B2C, ou en recherche d’une nouvelle impulsion après une première expérience commerciale réussie en B2B, nous recherchons avant tout des personnalités motivées, autonomes, avec un fort sens du contact commercial et l’envie de réussir dans ce secteur dynamique. Au poste de consultant(e) en immobilier d'entreprise Boulogne Billancourt - secteur Sud 92, vous accompagnerez les entreprises dans leur recherche de bureaux, locaux d’activités ou entrepôts, tout en aidant les propriétaires à commercialiser leurs biens à la vente ou à la location. Vos missions : • Identifier les opportunités par une prospection proactive (téléphonique et terrain) - véhicule obligatoire, • Rencontrer les clients (propriétaires privés ou Institutionnels) pour comprendre leurs besoins et leur proposer les solutions IMMPROVE, • Présenter des biens, organiser les visites, suivre et animer les négociations, • Alimenter et animer votre portefeuille clients et offres, • Suivre les transactions de A à Z, dans une logique de conseil, de performance et de fidélisation Ce que nous vous apportons : • Une formation complète avec un formateur dédié., • Un environnement de travail stimulant où chaque journée est différente, • Une équipe soudée, expérimentée et enthousiaste, • Une rémunération attractive à objectif atteint avec des variables déplafonnées, à la hauteur de votre engagement, • Une culture d’entreprise qui valorise les profils autonomes, organisés et ambitieux, • Des perspectives d’évolution au sein du groupe pour les plus engagés Vous êtes peut-être notre futur(e) collaborateur(trice) si : • Vous avez déjà une expérience commerciale (B2B/B2C) ou entrepreneuriale réussie, • Vous êtes orienté résultat, vous aimez les défis, l'autonomie et la relation client, • Vous êtes capable d’analyser, écouter, négocier et accompagner des interlocuteurs exigeants Informations complémentaires : • Téléphone, ordinateur portable, carte restaurant, mutuelle, CSE, • Participation, • Rémunération Fixe : entre 19 600 € et 28 000 € brut annuel, • À objectif atteint : 38 920 € à 43 050 € et plus – Variable déplafonné Envie de donner une nouvelle impulsion à votre carrière ? Rejoignez IMMPROVE et devenez acteur de notre développement.

Formateurs Électriques (H/F) – Plusieurs postes / Plusieurs sites Le Cabinet Manpower Experts recherche, pour son client spécialisé dans la formation professionnelle aux métiers de l’électricité, plusieurs Formateurs Électriques dans le cadre de son développement 2026. 📍 Postes basés à : Dardilly (69) – Pont-du-Château (63) – Cachan (94) Notre client est une structure reconnue pour son expertise technique, ses plateaux pédagogiques avancés et son ADN résolument terrain. L’entreprise forme chaque année des professionnels aux métiers de l’industrie, des réseaux, des ouvrages électriques et des nouvelles technologies (IRVE, photovoltaïque…). 🔧 📍 Nos opportunités selon les sites ▶️ DARDILLY (69) – 1 Formateur Industrie / TST Compétences attendues : • Maîtrise du domaine Industriel + TST (prioritaire), • Idéal : Industrie + IRVE + Photovoltaïque, • Accepté : Industrie + l’un des deux (IRVE ou PV) Profil recherché : • Ancien monteur ou installateur réseau 1️⃣ Formateur TST Ouvrage • Ancien monteur / installateur, • Connaissance solide des installations électriques, • Profil réseau distribution publique (type Enedis) apprécié, • Expérience en travaux en postes, • Idéal : profils issus de l’industrie ou de la maintenance avancée, • Opportunité également ouverte aux profils consultants / entrepreneurs Essentielle pour les profils Industrie / IRVE / PV. Interventions possibles : • sur plusieurs agences, • chez les clients Vous : • animez les formations sur plateau technique et en salle, • adaptez vos contenus aux publics formés, • préparez supports, exercices, équipements, • réalisez les évaluations et bilans de fin de stage, • garantissez la sécurité des stagiaires, • contribuez à la mise à jour des programmes et outils pédagogiques, • restez à jour techniquement et réglementairement, • Vous venez du terrain : industrie, réseaux, maintenance, TST, travaux en postes…, • Vous êtes pédagogue, sécuritaire et à l’aise dans la transmission, • Vous avez envie de former des professionnels en pleine montée de compétences, • Salaire sur 13,3 mois, • Mutuelle avantageuse, • Environnement PME : proximité, culture "porte ouverte", esprit pratique Merci de transmettre votre CV en précisant le site souhaité : ➡️ Dardilly / Pont-du-Château / Cachan Le cabinet Manpower Experts vous recontactera pour un échange confidentiel.

QUI SOMMES-NOUS ? Althéa est un cabinet de conseil en Management qui regroupe plus de 250 consultants internes disposant d’une triple expertise : Méthodologie conseil, Solutions SI & Métiers. Nous avons réalisé en 2023 plus de 30 Millions d’euros de CA. Nous accompagnons nos clients sur leurs projets de transformation autour des domaines RH, Finance, Achats et Supply Chain/opération, de la construction de la trajectoire de transformation jusqu'au déploiement opérationnel des projets, nous intervenons sur les périmètres d’accompagnement suivant : • Stratégie Amont : schéma directeur, étude d’opportunité & business case, optimisation des organisations et des processus métiers, études d’impacts, aide au choix de solution / d’intégrateur et cadrage de projet., • Accompagnement projet AMOA : assistance au pilotage projet, conception (expertise fonctionnelle, méthodologie, SI), déploiement des solutions, recette (stratégie & exécution) et assistance à la mise en production., • Transformation : définition des organisations cibles, diffusion de la vision stratégique, développement du leadership, révision du modèle de management et réinvention des métiers, engagement par les nouveaux usages digitaux et la collaboration, mobilisation des collaborateurs et facilitation du changement., • Change Management : stratégie de déploiement & conduite du changement, support fonctionnel, mobilisation & sensibilisation (séminaires, ateliers, formations) et documentations., • Machine Learning (IA) et RPA : Notre équipe dédiée de Data Scientists associée à nos équipes métiers identifient chez nos clients les processus éligibles à ces technologies et les bénéfices attendus en termes de productivité et d’apport de valeurs. Nos clients sont les grandes organisations et les sociétés du middle Market tant dans le domaine public que privé. DESCRIPTION DU POSTE : Dans le cadre du renforcement de notre équipe RH, nous recrutons un(e) stagiaire Assistant(e) Ressources Humaines pour accompagner notre Responsable des Ressources Humaines. Vous évoluerez au sein d’une équipe dynamique et structurée, intervenant sur l’ensemble des sujets RH : administration du personnel, développement RH, projets transverses et amélioration continue des processus. Ce stage constitue une opportunité réelle de montée en compétences dans un environnement professionnel exigeant, formateur et en constante évolution. VOTRE MISSION : Accompagné(e) par la RRH, vous interviendrez progressivement sur les missions suivantes : Administration du personnel : • Participation à la gestion des dossiers collaborateurs (entrées, sorties, contrats, avenants), • Suivi des absences, congés…, • Participation à l’onboarding des nouveaux collaborateurs, • Participation aux projets RH transverses (processus, digitalisation, formation, etc.), • Contribution à la structuration des outils et procédures RH, • Réalisation de supports et reportings RH Ce que nous vous offrons : • Une immersion complète dans la fonction RH généraliste, • Un accompagnement de proximité par une RRH expérimentée, • Une progression rapide en autonomie et en responsabilités, • Un environnement stimulant, en transformation continue, • Une vision concrète et opérationnelle des enjeux RH en entreprise Ce stage est conçu comme une véritable expérience professionnalisante, valorisable pour une première prise de poste à l’issue de vos études. VOTRE PROFIL • Étudiant(e) en fin de cursus (Bac+4/5) en Ressources Humaines, Droit social, école de commerce ou université, • Intérêt marqué pour les métiers des RH et le fonctionnement de l’entreprise, • Rigueur, sens de la confidentialité et organisation, • Bon relationnel, esprit d’équipe et proactivité, • À l’aise avec les outils bureautiques (Excel, Word, Outlook) Conditions du stage • Durée : 6 mois (idéalement), • Temps de travail : temps plein, • Début : Dès que possible, • Gratification : selon profil et réglementation en vigueur CE QUE NOUS APPORTONS : Des valeurs et du sens à votre travail Au-delà des avantages que proposent tous les cabinets du marché – tels que la flexibilité du travail, des missions enrichissantes, la mobilité géographique, des activités internes telles que des soirées/afterworks, une rémunération variable motivante, des formations, une mutuelle/prévoyance, une indemnité repas ou un restaurant d’entreprise, des RTT – …nous souhaitons chez Althéa mettre en avant l'aspect le plus apprécié par nos collaborateurs : leur offrir un environnement de travail sain, exempt de politique interne et de rivalité entre associés. Les valeurs d’honnêteté, d’écoute et de transparence sont les piliers fondamentaux d’Althéa. Cette ambiance et ces principes sont ressentis et valorisés au quotidien par nos collaborateurs, leur offrant ainsi un cadre idéal pour donner du sens à leur travail et progresser de manière constante. Voici deux exemples concrets de cette approche : • Tout collaborateur a la possibilité de demander à participer au Codir ALTHEA ou au Codir de son pôle d’activité pour mieux comprendre la gouvernance et les processus décisionnels, et ainsi mieux appréhender la gestion du cabinet. Cette initiative est unique dans le monde du conseil., • Chaque mois, nous organisons des "Meet&Tchat Consultants". Deux associés du cabinet convient entre 10 et 12 consultants à discuter en fin de journée autour d’un verre, dans un cadre chaleureux propice aux échanges. Ils répondent à toutes les interrogations sans tabou et avec une totale transparence. De même, des Meet&Tchat sont organisés spécifiquement pour les Managers, Senior Managers et Engagement Managers. Ces moments sont toujours très appréciés tant par nos collaborateurs que par les associés.

MIGSO-PCUBED est le leader mondial du conseil en Management de Projets et PMO, spécialisé dans le Management de Projet, Programme, Portfolio et dans la Conduite du Changement. Fort de 30 ans d'expérience dans l'industrie, nous sommes devenus le partenaire opérationnel de confiance des marques les plus reconnues. Notre capacité unique est à la fois de conseiller sur comment mettre en œuvre des projets majeurs et des initiatives de business transformation, mais aussi de fournir les ressources humaines, les outils et les technologies pour permettre d’implémenter ses recommandations et les faire vivre au quotidien. 📈 Pourquoi rejoindre MIGSO-PCUBED ? • Accompagnement des grands acteurs de l’industrie mondiale sur des projets d’envergures liant la technologie de pointe et l’innovation, • Développement d’une expertise en pilotage de projets, • Possibilité d’être acteur de sa carrière professionnelle (management, internationale, expertise, formateur, ambassadeur, etc.), • Evolution dans une entreprise dotée d’une bienveillance pour tous ses collaborateurs 🌱 Dans quel environnement, allez-vous évoluer ? Pour contribuer à de grandes ambitions de croissance, nous sommes une équipe de Recrutement composée de 18 Talent Acquisition Partner en France. Aujourd'hui, nous recherchons notre futur(e) collègue pour Paris avec un rattachement à notre équipe parisienne. Le poste est basé à Boulogne Billancourt, métro Marcel SEMBAT (Ligne 9). Nous recherchons quelqu'un de polyvalent et adaptable à différents environnements. ✔️ Au quotidien, vous serez responsable des missions suivantes : • Participer à la dynamique commerciale sur votre périmètre., • Développer votre stratégie d’approche, identifier les profils via différents canaux., • Evaluer la pertinence des profils grâce à un premier entretien de qualification, effectuer des comptes rendus et organiser les entretiens., • Garantir l’expérience candidat tout le long du processus recrutement (jusqu’à la signature de leur contrat de travail)., • Organiser et participer aux projets et évènements liés au recrutement (cooptation, relations écoles et forums/salons…)., • Communiquer via nos différents médias sociaux, sur notre culture d'entreprise, pour étendre votre influence. 📣 Cette opportunité est faite pour vous si : Diplôme Bac+5 en poche, vous avez déjà travaillé sur des activités de recrutement lors d'un stage ou d'une alternance. Une première expérience en cabinet de chasse sera appréciée. Vous appréciez le contact avec les candidats, dénicher la perle rare ou encore la joie d'embaucher le bon candidat pour le bon poste ! Vous êtes intéressé(e) par le monde de l'industrie ce qui facilitera votre compréhension de nos métiers et projets. Vous êtes à l'aise en anglais (B2 minimum) pour tester le niveau d'un candidat ou encore échanger avec notre équipe internationale. Et enfin, vous avez le goût du challenge, un très bon relationnel et surtout vous êtes un(e) super teamplayer ! Si vous êtes prêt(e) à nous rejoindre, nous vous offrirons : • De nombreuses formations disponibles dès votre arrivée et même vous accompagner sur le titre d’expert au travers de certifications;, • Une atmosphère dynamique, d’entraide et surtout bienveillante;, • Des possibilités d’évolutions vers différents secteurs industriels. Chez MIGSO-PCUBED, nous apprécions particulièrement les personnes authentiques et nous mettons un point d’honneur à recruter des équipes où les talents individuels s’épanouissent grâce à l’émulation et au soutien de chacun. MIGSO-PCUBED c'est aussi : 🌎 Une envergure mondiale aux possibilités internationales en Allemagne, Australie, Canada, Espagne, États-Unis, France, Italie, Mexique, Portugal, Roumanie, Asie du Sud-Est, Suisse & Royaume-Uni ! 🚀 Une évolution de carrière qui ne se limite pas à un seul tracé ! Spécialisation métier, évolution de mission, mobilité fonctionnelle, sectorielle ou géographique, de multiples parcours peuvent être imaginés grâce à la Learning Academy MP et ses milliers de formations et certifications. 🙏 Des projets transverses collaboratifs pour élargir son panel de compétences et son scope d’intervention, apprendre, partager, et rayonner dans l’entreprise pour contribuer à son rayonnement mondial.: 🏀 Des team-buildings & afterworks pour souder les équipes ! Et plein d'autres avantages comme la prise en charge à 100% des titres de transport, tickets restaurant, des primes en pagaille (de motivation, de participation, d'ancienneté, de cooptation, d'apporteur d'affaire), nos subventions CSE, RTT et congés supplémentaires d’ancienneté… Vous vous reconnaissez dans cette offre et souhaitez faire partie de nos équipes MIGSO-PCUBED ? N’hésitez plus, postulez dès maintenant ! Sans retour de notre part sous 1 semaine, cela signifie que votre candidature n'est pas retenue.

Notre centre de Vitry sur Seine (94) recherche un Formateur en Espagnol (H/F) Niveau des apprenants : Bac Pro Logistique Missions : - Animer Des Formations, Des Séquences De Cours - Elaborer Des Supports De Cours ; Des Examens Blancs - Participer Aux Conseils De Classe - Participer Aux Pr

Le poste de Assistant technique et formateur F/H Vous rejoignez la direction du CSS (Service et support client) qui soutient nos programmes dans la conduite des activités d'ingénierie et des essais, qui met en oeuvre les méthodes d'optimisation de notre excellence technique et qui garantit un ser

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Pour renforcer ses équipes, il recherche son futur formateur chauffagiste (H/F), vous peut-être ? Les missions Après une formation interne de plusieurs semaines sur le métier de formateur/trice, vous aurez la charge de mener à bien des sessions de formations.

Votre profil : Formation BP BoulangerExpérience d'enseignant en BoulangerieExpérience de Responsable en Boulangerie,Expérience dans le management d'apprentis,Excellente éthique professionnelle, goût pour les produits de grande qualité,Goût pour la transmission et la formation des jeun

Le cadre de santé formateur en soins infirmiers, membre de l’équipe pédagogique de l’IFSI, participe à la construction du projet pédagogique.

Construction du parcours de stage qualifiants en lien avec les cadres formateurs. Accompagnement des cadres formateurs dans l’axe formation clinique des étudiants en lien avec l’adjointe à la directrice et la coordinatrice pédagogique IFSI.

VOTRE PLUS BELLE CARRIERE DEMARRE ICI.Depuis l’ouverture de sa première parfumerie Beauty Success à Périgueux en 1995, notre groupe n’a cessé de croître, atteignant 250 M€ de chiffre d’affaires en 2022.Nouvelle opportunité de rejoindre nos équipes.Animatrice / Formatrice Réseau (itin

Humanisme, transparence, excellence :.L'IFCV est un centre de formation en alternance, présent depuis plus de 30 ans maintenant.Nous proposons des formations en alternance.L'IFCV suit une croissance continue depuis sa création et toutes nos forces vives participent à ce développement.Ce sur quoi

Nous sommes à la recherche de notre futur(e) Formateur(trice) technique en hygiène et hôtellerie de santé.

En tant que facilitateur·rice / formateur·rice freelance, vous interviendrez auprès d’équipes pluridisciplinaires (cadres, encadrants, agents) pour :.

Formateur/ Inspecteur en électricité.

Une expérience de formateur / formatrice serait un plus.

Devenez Formateur/Formatrice au sein de notre Groupe !.

Une expérience de formateur / formatrice serait un plus.

En tant que Formateur outils opérationnels F/H, votre mission est d’assurer la montée en compétences des équipes internes (siège et terrain) t des clients sur les outils d’analyse de données (Power BI, Excel, CRM, dashboarding et outils internes), en lien direct avec les enjeux du retail o

Devenez Formateur/Formatrice au sein de notre Groupe !.

Le formateur assure une mission de correcteur de travaux et d’évaluations et d’accompagnement pédagogique auprès des stagiaires de la prestation (entretiens téléphoniques, visio, échanges et réponses aux questions par email, examens blancs à distance etc).

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Et si ton quotidien consistait à rendre des professionnels vraiment à l’aise avec leur logiciel ?.Pour accompagner nos clients toujours plus nombreux, nous renforçons notre équipe et recherchons un.Former nos clients à l’utilisation de DIAPAZ, principalement à distance (et ponctuellement s

Nous avons développé un programme qui t'accompagne dans la recherche de ta future opportunité, à ce titre nous souhaitons te présenter une opportunité de Formateur.

Issu(e) d’une formation supérieure, vous avez une expérience confirmée en tant que formateur de développeurs. Nous sommes également ouverts aux profils ayant une expérience réussie en tant que développeur applicatif PL/SQL et souhaitant évoluer vers un poste de formateur IT.

Le formateur assure une mission de correcteur de travaux et d’évaluations et d’accompagnement pédagogique auprès des stagiaires de la prestation (entretiens téléphoniques, visio, échanges et réponses aux questions par email, examens blancs à distance etc).

LGI CONNECT est une société dynamique, intégrateur de solutions de gestion et un acteur de la transformation digitale des entreprises.Nous accompagnons nos clients – PME, ETI et groupes – dans l’optimisation de leurs processus métiers, avec une approche basée sur la proximité, la qual

Devenez Consultant - Formateur - Directeur commercial à temps partagé auprès de PME/PMI.