Trabajos industrie en GardanneCrear alertas

Piloter et développer un portefeuille clients industriels .Manager et accompagner une équipe de consultants en mission chez les clients .Identifier de nouvelles opportunités commerciales et développer l’activité .Notre client est un acteur reconnu du conseil en ingénierie, accompagnant des P

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire Staff , médico-social Care , BTP, Transport Logistique, Industrie Missions ainsi que le ré

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire Staff , médico-social Care , BTP, Transport Logistique, Industrie Missions ainsi que le ré

La ligne de service Consulting & Solutions d'Akkodis France renforce ses équipes en région Provence-Alpes-Côte d'Azur et recrute un(e) Chargé(e) de recrutement confirmé(e) H/F en CDI à Aix-en-Provence. Responsabilités principales : En tant que chargé(e) de recrutement confirmé(e), vous interviendrez de manière autonome sur l'ensemble du processus de recrutement : Analyse des besoins et échanges étroits avec les managers et les équipes opérationnelles Sourcing actif et multicanal de profils ingénierie (réseaux, jobboards, approche directe, viviers, cooptation) Préqualification téléphonique et entretiens approfondis Évaluation des compétences techniques et comportementales Suivi des candidats tout au long du processus et jusqu'à l'intégration Développement et animation des relations écoles et partenariats Contribution à l'amélioration continue des pratiques et outils de recrutement Environnement de travail : Intégrer une équipe recrutement structurée, collaborative et reconnue Travailler sur des projets techniques de haut niveau et des profils à forte valeur ajoutée Évoluer dans un environnement stimulant, au cœur des enjeux de l'ingénierie de demain Réelles perspectives d'évolution, notamment vers un poste de coach avec des responsabilités managériales Poste basé à Aix-en-Provence, dans un cadre de travail attractif Vous souhaitez mettre votre expertise au service de recrutements stratégiques et évoluer vers un rôle à plus forte responsabilité ? Nous serons ravis d'échanger avec vous. Profil : Expérience confirmée en recrutement, idéalement sur des profils ingénierie ou techniques Maîtrise des techniques de sourcing et d'entretien Excellentes qualités relationnelles et sens aigu du service Capacité à gérer plusieurs recrutements en parallèle avec rigueur et autonomie Goût pour le travail en équipe et environnement exigeant Posture de recruteur(se) aguerri(e), capable d'être force de proposition et de conseil Souhait d'évolution vers des fonctions managériales Akkodis, est un acteur mondial de l'ingénierie et de l'IT et un leader dans la smart industrie. Nous accompagnons la transformation digitale de nos clients à travers quatre services : Consulting, Solutions, Talent et Academy. Nous co-créons et imaginons des solutions de pointe pour répondre aux défis majeurs de notre société. Présents dans 30 pays, nos 50 000 experts en IT et en ingénierie allient expertise technologique et connaissance sectorielle pour bâtir un avenir durable, portés par une culture d'inclusion et de diversité. Akkodis en France, ce sont près de 9.000 experts répartis sur l'ensemble du territoire, des collaborateurs partageant des valeurs fortes d'honnêteté, de respect, d'équité et d'inclusion. Notre engagement : leur permettre au quotidien d'être eux-mêmes au travail, et acteurs de leur vie et de leur développement au sein d'Akkodis. Akkodis est une entreprise handi-engagée et inclusive. Tous nos postes sont ouverts aux handicaps et à la diversité. Tous différents, tous compétents ! Akkodis est la marque technologique de The Adecco Group

Power up! Shape the future Chez Groupe ADF, c'est vous que nous voulons voir grandir Groupe ADF est un groupe français à dimension internationale et à taille humaine. Composé de 4900 collaborateurs sur 4 continents, nous sommes un acteur majeur au service de la performance des industriels. Nous proposons des solutions d’ingénierie, de production et de maintenance sur 5 secteurs d’expertise : mobilité, énergies, matériaux, technologie et santé & bien-être. Nous recherchons notre nouveau Chef de projet F/H à Aix-En-Provence Que proposons-nous ? Au sein de la division Process Industrie, nos équipes interviennent sur des projets techniques ambitieux, au cœur des enjeux de transition énergétique et de performance industrielle. Nous concevons et réalisons des installations variées : unités de production de biogaz, stations GNV/GNL et hydrogène, chaufferies, utilités industrielles, skids process, machines spéciales, ainsi que des projets pilotes liés aux nouvelles applications énergétiques. Vous intégrez la cellule P2E, qui accompagne nos clients de l'Oil&gas dans leurs projets de production de nouvelles énergies. Vos principales missions : • Etre l'interface et le référent technique du client de l'AVV à la livraison du projet, • Structurer le projet et mettre en place un schéma industriel, • Gérer contractuellement le projet et ses livrables, en veillant au respect de la réglementation, • Manager les équipes projet, • Piloter le projet dans le respect des normes sécurité, qualité, coûts, délais..., • Assurer la communication interne et externe (KPI, reporting...), • Piloter les études, • Piloter la gestion des approvisionnements, sous traitants, suivi de fabrication et des chantiers Des déplacements de courte durée sont à prévoir (4 à 8 jours/mois) Qui êtes vous ? Issu d'un cursus général, à prédominance technique, vous justifiez d'au moins 6 ans d'expérience en pilotage de projets de grande envergure dans le domaine des énergies et/ou de l'ingénierie. Des connaissances techniques en génie des procédés ou Instrumentation/électricité avec un passage en ingénierie (pétrochimie, raffinage) seront votre principal atout. Une expérience réussie en gestion de projets d'infrastructure, traitement ou liquéfaction gaz est un plus. Sens de la communication, leadership, dynamisme et souci de la satisfaction client. Personne de terrain, mais pas que, vous avez une forte capacité d’analyse et de synthèse, ainsi que de bonnes bases techniques. Dynamique, vous êtes un des moteurs de l'activité et avez envie de vous investir dans une division opérationnelle en plein croissance axée sur le génie des procédés et la transition énergétique. Salaire & Avantages : • Salaire selon profil, • CC Métallurgie - statut CADRE, • Carte ticket restaurant : 5.50 € par jour travaillé pris en charge à 60 % par l'employeur, • Mutuelle : 109.90 € prise en charge à 85 % par l'employeur, • Accord "Qualité de Vie au Travail", • Avantages CSE : chèques cadeaux/vacances, tarifs préférentiels, événements, • Passerelle métiers (mobilité interne et internationale), • Prime de cooptation, • Centre de formation interne, • Application de covoiturage

Qui sommes-nous ? Depuis 2009, PIMAN Group accompagne les grands projets d’investissement (CAPEX) en conjuguant excellence humaine et innovation technologique. Nos consultants interviennent sur des missions à forte valeur ajoutée sur des secteurs clés : énergie, pharma, nucléaire, industrie... Notre singularité ? Une approche phygitale : nous associons des experts métiers aguerris à une Digital Factory composée de 50 spécialistes (IA, cloud, cybersécurité) qui conçoivent des outils propriétaires 100 % adaptés aux enjeux terrain. Plus de 150 applications ont déjà vu le jour pour améliorer la performance de nos clients. Qu’il s’agisse de piloter des projets complexes, de sécuriser les risques contractuels ou d’accélérer la digitalisation des organisations, notre objectif reste le même : créer un impact concret et durable. 🎯 Votre rôle En tant que stagiaire chargé(e) de recrutement, vous intégrez les équipes commerciales afin de recruter et d’intégrer de nouveaux consultants. 🚀 Vos missions • Participer au recrutement opérationnel pour répondre aux besoins des Business Units ;, • Rédiger des annonces ;, • Réaliser le sourcing de candidats selon les objectifs fixés par le Responsable du Recrutement ;, • Traiter les dossiers de candidature ;, • Réaliser des pré-sélections téléphoniques afin d’échanger sur la situation professionnelle des candidats et leurs aspirations ;, • Participer, puis mener des entretiens physiques, • Rédiger les comptes rendus des entretiens auxquels vous aurez participé. 👤 Votre profil De formation Bac +2 à +5 (école de commerce ou formation RH), vous souhaitez mettre à profit votre relationnel et votre énergie positive au service d’une entreprise à la pointe de l’innovation. Stage de 6 mois. Nous recherchons une personnalité dynamique et force de proposition. Convaincu(e) d’adhérer aux valeurs d’excellence et d’expertise de notre cabinet, rejoignez l’aventure PIMAN

Ingénieur C++ (H/F) ! 🔥 Découvrez la Vie Apsidienne et vous aussi, devenez Apsidien On aurait pu demander à Chat GPT de vous démontrer en quoi Apside est l’ESN qu’il vous faut, mais on préfère que vous le découvriez vous-mêmes 😏 🔥Découvrez votre future mission // Contexte • Rôle : vous contribuerez au développement des logiciels embarqués des machines. • Environnement technique : C, C++, QT Creator, GIT, Linux Mission • Concevoir des solutions de communication, • Collaborer aux phases de spécification et de définition des architectures logicielles,, • Développement de nouvelles fonctionnalités,, • Maintien du code existant, • Test unitaire, revue et correction de code…, • Intégration continue, traçabilité des changements, gestion de configuration… Localisation • Région aixoise Pré-requis du poste 🔮 Futur Apsidien, qui êtes-vous ? // • BAC+5 en informatique industrielle, • Minimum 3 ans d’expérience 💰 Le package salarial que nous vous proposons // • Contrat : CDI, • Rémunération : 40-52K (D’abord on échange, on comprend vos compétences/aspirations professionnelles et ensuite on s’entend sur le salaire.) • Avantages groupe : carte ticket restaurant Swile, prime de mobilité, mutuelle prise en charge à 65%, accord télétravail, prime de cooptation, • Avantages agence : Afterwork trimestriels, évènements techniques, avantages CSE, Onboarding agence personnalisé, challenge cooptation…, • Formation : cours particuliers d’anglais en interne, accès à un catalogue de formations grâce à notre plateforme en e-learning (Academy by Apside) ou via nos organismes partenaires. 😏 Apside a suscité votre curiosité ? // Apside est un partenaire de confiance qui accompagne ses clients à créer de la valeur et à adresser leurs enjeux stratégiques en leur mettant à disposition des expertises technologiques (Data / IA, Cloud, Cyber) et une expérience sectorielle (Industrie, Banque, Assurance, Service, Secteur Public). Pour un accompagnement global, le groupe propose des offres transverses autour du Handicap (Apsid’EA), du Digital Learning, et du Conseil. 🤔 Et votre place dans tout ça ? // Notre volonté est de vous accompagner dans la construction et l’épanouissement de votre carrière. Rejoindre Apside, c'est concevoir et réaliser votre projet personnel et professionnel. Apside vous offre l'opportunité de mener votre carrière au sein de nos 28 agences, en France comme à l'international. Que vous souhaitiez travailler à Paris ou à Montréal, nous vous accompagnons dans vos souhaits de mobilité, de la phase de réflexion jusqu’à l’intégration en agence. Engagée pour un monde plus inclusif et plus responsable, Apside place l'humain au cœur de son activité. Nous garantissons un environnement épanouissant, respectueux de toutes les diversités : handicap, genre, orientation, origine, religion, âge ou profil neurologique. Rejoindre Apside, c'est valoriser vos forces et singularités au service de projets ambitieux. Découvrez notre démarche RSE ainsi que notre vision de l’Entreprise Engagée. Rejoignez l’aventure Apsidienne et découvrez notre vision d’une ESN singulière et résiliente 🚀 Notre process de recrutement : 📱 Echange téléphonique | Préqualification et définition de vos attentes 🔎 Entretien RH | Echange sur votre parcours et votre projet professionnel, présentation du groupe et de ses valeurs 🚀 Entretien Tech | Partage d’expériences, questions opérationnelles et techniques ✅ Notre proposition | Echange avec votre futur manager, présentation de la proposition de collaboration : des missions, du salaire et des avantages

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le ré

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le ré

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le ré

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le ré

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire Staff , médico-social Care , BTP, Transport Logistique, Industrie Missions ainsi que le ré

Administrer et optimiser notre outil de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO), et autres outils opérationnels métiers. A la recherche de femmes et d'hommes engagés, audacieux et attachés à l'esprit de service, VINCI Facilities, recherche dans le cadre du développement de notre

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le ré

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le ré

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le ré

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le ré

WINSEARCH, cabinet spécialisé en recrutement de profils industriels & IT accompagne une multinationale française qui maîtrise l'ensemble des étapes du cycle de l'eau : gestion de la ressource, production et distribution de l'eau potable et des eaux de process industrielles, collecte, traitement

Matches, cabinet de recrutement Executive Search & Management de Transition, recherche pour son client, PME dans le secteur industriel, un. Vous avez nécessairement une expérience dans le secteur industriel.

Titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou d'un Bac+5 en mécanique, génie mécanique ou structures, vous justifiez idéalement d'une première expérience de 2 à 5 ans en calcul mécanique avec simulation numérique en environnement industriel. Une connaissance des équipements soumis à justificati

WINSEARCH, cabinet spécialisé en recrutement de profils industriels accompagne une multinationale française qui maîtrise l'ensemble des étapes du cycle de l'eau : gestion de la ressource, production et distribution de l'eau potable et des eaux de process industrielles, collecte, traitement et v

Commercial(e) itinérant(e) sur notre marché professionnel du Bâtiment et industrie H/F (MASTERPRO) en CDI.

La Société :Caduceum, la solution Life Sciences du groupe ALTEN, est une société de conseils 100% dédiée aux industries de Santé. De la conception du produit à sa mise sur le marché, nos équipes accompagnent les industriels des secteurs pharmaceutiques, dispositifs médicaux, biotechnologi

À propos du rôleDans le cadre de projets menés pour un acteur majeur de l’industrie pharmaceutique situé en Centre‑Val de Loire, vous intervenez en tant qu’expert·e en microbiologie sur des activités à forts enjeux réglementaires, en environnement stérile et non stérile.

Définition de Poste :Vous interviendrez chez nos clients en tant qu’Ingénieur en automatisme et pourrez avoir à réaliser les activités suivantes :Coordonner des projets d’automatisation et assurer la gestion des commandes et relations avec les fournisseursParticiper aux projets de conceptio

À propos du rôleRejoignez notre équipe et accompagnez un acteur majeur de l’industrie pharmaceutique dans la mise en conformité de ses systèmes informatisés selon les exigences réglementaires. QualificationsDiplôme d’ingénieur (Bac+5) en informatique industrielle, génie des procédés,

Être capable de concevoir ou challenger techniquement les gammes et conditions de coupeAméliorer la capabilité, la répétabilité et la robustesse des procédés🏗️ Structuration du département Méthodes & IndustrialisationTransformer un département méthodes aujourd’hui réactif en

À propos de l'entrepriseCapgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie, rassemble des équipes d'ingénieurs, de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel.Des voitures autonomes aux robots

Profil recherché (essentiel)Vous avez un “socle automation” solide, acquis dans l’un ou plusieurs des environnements suivants :GTB/GTC / BMS (automatisation du bâtiment)Automatisation industrielle / process (PLC / SCADA / DCS)Commissioning / mise en service / support technique sur systèmes

Dans ce cadre, nous sommes à la recherche d'un(e) Commercial(e) itinérant(e) sur notre marché professionnel du Bâtiment et industrie H/F (MASTERPRO) en CDI.

Dans ce cadre nous recherchons un Consultant dans l’Industrie de la Santé (H/F)Détail du posteEn tant que Consultant(e) dans l’Industrie de la Santé, vous accompagnerez les acteurs pharmaceutiques, biotechnologiques, cosmétologique, medtech et santé digitale dans leurs projets liés à la q

Nous recrutons pour une entreprise en croissance et solidement implantée depuis plus de 40 ans, reconnue pour son expertise dans la conception, la réalisation et la maintenance d’installations industrielles de production, de traitement et de distribution de fluides, avec une forte spécialisatio

Responsable Contrôle Qualité matières premières / packaging - Site Industriel Pharma📍 Région : Grand Est📅 Dès mars 2026 💼 CDI / FreelanceNalys est une société de conseil franco-belge spécialisée sur les projets life sciences, innovative software et énergie depuis 2011. Pour l'

Dans le cadre de sa stratégie de croissance et de structuration de ses activités industrielles, notre client confie la direction d’une agence industrie d’environ 60 collaborateurs, intervenant auprès de grands donneurs d’ordre industriels. Directeur d’Agence Industrie Conseil en Ingénier

Entreprise :Rejoignez R2T Industrie & Services ! Fondée en 1998, R2T est une entreprise de travail temporaire et de recrutement qui s'appuie sur un réseau de 41 agences. Chaque année, nous sourçons, recrutons et déléguons plus de 3 000 collaborateurs intérimaires :-Des missions varié

Une société de conseil en ingénierie majeure recherche un Directeur d’Agence pour piloter une agence industrie d’environ 60 collaborateurs. Le candidat idéal aura au moins 10–15 ans d’expérience dans le conseil en ingénierie industrielle, une solide culture du business et des compéten

Responsable du développement commercial dans le domaine du traitement de l'eau, gestion des clients et objectifs de vente.

Commercial itinérant pour la vente de solutions techniques à forte valeur ajoutée dans le secteur de l'usinage, avec un accent sur le développement et la gestion de portefeuille clients dans le Sud-Ouest.

En tant qu'ingénieur de projet, vous assurerez le suivi des travaux de maintenance, de renforcement et de démantèlement, gérant les équipes, les clients et les aspects techniques.

Développement des ventes et fidélisation clientèle dans le secteur industriel.

Technicien SAV pour l'installation, maintenance des équipements de levage chez les clients industriels.

En tant que Responsable Technique, vous gérerez des projets, recruterez, et assurerez le support technique dans l'industrie navale.

Ce poste d'ingénieur sûreté dans l'industrie nucléaire, basé à Aix-en-Provence, implique la rédaction de rapports de sûreté, des analyses de risques et la gestion de la conformité réglementaire.

Le responsable de production supervise les activités de production, gère les équipes et optimise les plannings pour atteindre les objectifs de sécurité, qualité, coûts et délais.

L'automaticien gère des projets de machines spéciales, de la conception à la mise en service, assurant les tests, la programmation et la formation.Des déplacements sont à prévoir.

Le chargé d'affaires gère des projets dans le secteur pharmaceutique, de la conception à la mise en service, en collaboration avec divers services.

Supervise les équipes de production pharmaceutique, manage une équipe, assure la qualité et participe à l'amélioration continue.

Le Chef de Projet TCE supervise des projets industriels, coordonnant études, budgets et équipes, tout en assurant la conformité QHSE et les relations avec les partenaires.