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Enosi RH est le Cabinet de recrutement spécialiste des métiers de l'IT et de la vente.A l'écoute de vos projets professionnels, nous sommes le trait d'union entre vous et nos clients.Nous proposons d'être votre partenaire de confiance.L'entreprise qui recrute est une structure à taille humaine,

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Chez Sogeti, la technologie coule dans nos veines. C’est cet intérêt pour la technologie qui nous guide au quotidien et qui est reflété dans notre slogan « Made In Tech ». Grâce à notre passion commune pour la technologie, à notre culture entrepreneuriale et à l'importance que nous accordons à la formation continue, nous mettrons tout en œuvre pour vous accompagner à libérer votre plein potentiel. TES MISSIONS Tu participeras activement aux missions liées au test fonctionnel, en collaboration avec les équipes projet et sous encadrement technique : • Concevoir des cas de tests fonctionnels., • Exécuter les tests et identifier les anomalies., • Assurer le suivi des correctifs et des retours de l’équipe de développement., • Proposer des améliorations sur les processus ou les fonctionnalités testées., • Concevoir des scripts d’automatisation pour les cas de tests récurrents. Environnement technique : JIRA, Selenium, Robot Framework, Python, JAVA, SQL… TON PROFIL • En formation supérieure en informatique, vous recherchez un stage de 6 mois min. à partir de février ou mars 2026, • Bon niveau d'anglais à l'oral et à l'écrit (B2 minimum) pour travailler sur les projets groupes, • Compétences sur Python, Java et SQL pour concevoir les scripts d'automatisation, • Connaissances en tests logiciels (manuels et/ou automatisés) et un intérêt marqué pour ce domaine d'activité LES RAISONS DE NOUS REJOINDRE • Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable., • Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois., • Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. NOS ENGAGEMENTS ET PRIORITES Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. A PROPOS DE SOGETI Sogeti fait partie du groupe Capgemini et accompagne les organisations dans leur mise en œuvre de l'innovation, en tant que partenaire local à l'échelle mondiale. En combinant son agilité et sa rapidité Sogeti propose des solutions innovantes en testing, cloud et développement d'applications, toutes pilotées par l'IA, les données et l'automatisation. Plus d’informations sur

Première Entreprise générale du Digital en Europe et 7ème ESN de France, le groupe Econocom est précurseur dans la création de solutions globales, durables et circulaires, permettant d’accompagner la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques. Ces solutions sont centrées sur le développement et la transformation de la workplace, des infrastructures et de l’audiovisuel, ainsi que sur le financement d’assets stratégiques. Riche d’une histoire de plus de 50 ans avec un chiffre d’affaires de 2,7 milliards d’euros, nous sommes l’un des seuls acteurs européens à pouvoir coordonner et réaliser toute la chaîne d’expertises d’un projet digital : depuis la conception et le design jusqu’au déploiement des équipements et leur infogérance, en passant par l’achat ou la location et le reconditionnement. Vous avez envie de montrer votre savoir-faire et évoluer en intégrant un grand groupe qui garde son esprit entrepreneurial ? Alors n'hésitez plus, devenez maintenant l’entrepreneur de votre carrière ! Nous vous invitons à relever de nouveaux challenges et à évoluer sur des projets d’expertise et d’innovation en prenant part à l’aventure Econocom. A travers sa marque Workplace Infra Innovation, l’activité Services en région Ouest-Centre accompagne plus de 40 clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d’activité dans la transformation de leur système d’information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques. Ce qui vous attend : Au sein d’un grand groupe dans le domaine de la défense, vous prenez en charge la préparation et l'installation d'une soixantaine de serveurs et d'équipements réseaux. Vos responsabilités : • Appropriation du dossier d'installation, • Préparation des matériels : réception, contrôle, stockage des composants, mise en place en salle, • Montage physique et recette technique et électrique (serveurs, routeurs, équipements de sauvegarde), • Montage du firmware et du patch de sécurité, • Installation des socles techniques, • Configuration et paramétrage Environnement technique : switch, routeurs, firmware, patch de sécurité. Ce que nous vous proposons : Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l’audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l’écoute et de proximité, ainsi qu’une ambiance familiale Contrat : en CDI, avec un démarrage selon vos disponibilités (nous acceptons les préavis) Localisation : Rennes, sur site client. Package rémunération & avantages : • Le salaire : rémunération annuelle brute selon profil et compétences, • Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT (jusqu’à 12 par an), plan d’épargne, prime de participation, • Nos plus : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), prime de cooptation de 1000 € brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.), • Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft Learn, • La qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et, • collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE Profil • Qualification : un diplôme d'une formation en informatique est requis (Bac ou Bac+2 minimum), • Expérience : vous justifiez d'une expérience réussie en tant que technicien réseaux., • Technical skills : Déploiement de la solution, gestion des problèmes, résolution d'incidents, intégration des systèmes, production de la documentation, support utilisateurs et tests., • Soft skills : Vous faites preuve de rigueur pour préparer et installer les équipements réseaux. Vous savez gérer vos priorités et faites preuve d'adaptabilité face aux demandes client. Ce qui va suivre : • Postulez sur notre site Carrière Econocom ou via l’un de nos partenaires, • Si votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez Delphine en premier rendez-vous, • Si votre profil la séduit, vous rencontrez ensuite votre futur manager accompagné d’un responsable technique sur un second rendez-vous Nous mettons un point d’honneur à donner suite à toutes les candidatures. Et qui sait, si ce poste-ci n’est pas le vôtre, il en sera peut-être différemment pour le suivant ! Votre chargée de recrutement : Delphine MESMEUR Le groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

L'entreprise ⭐ Partager nos valeurs : Engagement, Excellence, Innovation. 👩 💻 Rejoindre des collègues investis dans une mission d'utilité publique et innovante. 💯 Travailler avec des équipes motivées pour garantir un haut niveau d’expérience adhérents. Notre recherche La Direction de l’Offre Santé Numérique recherche son-sa futur.e Manager pour encadrer une équipe spécialisée dans la coordination de version, qualification et installation du Dossier Patient Informatisé (DPI) Sillage, à destination des établissements de santé. Vous piloterez et optimiserez les processus d’orchestration des versions tout au long du cycle de l’amont à la qualification de version ainsi que leur livraison au sein des environnements client, en garantissant l’alignement entre l’ensemble des intervenants. Votre quotidien • Définir la stratégie de validation et de qualification., • Coordonner la qualification des versions logicielles., • Accompagner le développement des méthodes et pratiques de validation et de qualification., • Planifier et suivre les actions, hiérarchiser les priorités., • Assurer le respect des jalons, délais et engagements contractuels., • Identifier la charge de travail actuelle et prévisionnelle., • Affecter les ressources et compétences adaptées., • Analyser la charge prévisionnelle d’activité à court, moyen et long terme., • Arbitrer les priorités et ajuster les plans de charge selon les évolutions., • Collaborer avec les autres équipes pour coordonner les plannings., • Encadrer, animer et accompagner votre équipe., • Communiquer de manière claire et transparente avec votre équipe, votre hiérarchie et les adhérents., • Assurer le maintien et le développement des compétences de l’équipe et identifier les besoins en recrutement., • Donner du sens aux directives pour fédérer l’équipe autour des objectifs communs. L'environnement technique Vous avez acquis les compétences techniques suivantes : • Maîtrise d’un outil de gestion des tests (Squash, XRay ou autre), • Maitrise d’un outil de gestion des anomalies (JIRA, Mantis ou autre), • Connaissances d’un outil d’automatisation de test (Selenium, Cypress ou autre), • Certification ISTQB Test Manager ou Test Analyst indispensable Parlons de vous maintenant ! Vous avez une expérience réussie en tant que Manager d’une équipe de qualification logicielle, idéalement acquise dans le domaine de la santé. Votre capacité d’écoute et votre sens relationnel vous permettent d’instaurer un climat de confiance et d’engagement. Vous faites preuve d’agilité, de rigueur et savez conjuguer performance collective et bien-être au travail. Deux référentes handicap vous accompagnent lors de votre intégration et tout au long de votre carrière à Numih France pour une meilleure inclusion professionnelle. Les + de Numih France • Concilier vie pro / vie perso avec 48 jours de congés annuels (28 CA et 20 RTT)., • Télétravail possible indemnisé pouvant aller jusqu'à 7 jours par mois., • Carte SWILE titres restaurants 10€/jour travaillé (50% payé par l'employeur)., • 75% de votre abonnement de transports en commun pris en charge cumulable avec le forfait mobilité durable., • Participation à la mutuelle santé et à la prévoyance., • Une équipe associative locale motivée : tarifs préférentiels pour vos activités sportives, sociales et culturelles, afterworks, … Et maintenant ? Un processus efficace ☎️ Votre CV est retenu : Notre chargée de recrutement vous contactera pour un premier échange téléphonique. ⚙️ L'échange est positif ? Entretien avec le Directeur et la DRH Adjointe. ✍️ Votre candidature est retenue : Une proposition vous est faite dans la semaine. 🤝 Welcome chez Numih France !

Première Entreprise générale du Digital en Europe et 7ème ESN de France, le groupe Econocom est précurseur dans la création de solutions globales, durables et circulaires, permettant d’accompagner la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques. Ces solutions sont centrées sur le développement et la transformation de la workplace, des infrastructures et de l’audiovisuel, ainsi que sur le financement d’assets stratégiques. Riche d’une histoire de plus de 50 ans avec un chiffre d’affaires de 2,7 milliards d’euros, nous sommes l’un des seuls acteurs européens à pouvoir coordonner et réaliser toute la chaîne d’expertises d’un projet digital : depuis la conception et le design jusqu’au déploiement des équipements et leur infogérance, en passant par l’achat ou la location et le reconditionnement. Vous avez envie de montrer votre savoir-faire et évoluer en intégrant un grand groupe qui garde son esprit entrepreneurial ? Alors n'hésitez plus, devenez maintenant l’entrepreneur de votre carrière ! Nous vous invitons à relever de nouveaux challenges et à évoluer sur des projets d’expertise et d’innovation en prenant part à l’aventure Econocom. A travers sa marque Workplace Infra Innovation, l’activité Services en région Ouest-Centre accompagne plus de 40 clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d’activité dans la transformation de leur système d’information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques. Ce qui vous attend : Dans le cadre de vos missions, vous intervenez sur les projets de transformation et d’intégration des équipements informatiques matériels et logiciels, et participez à la mise en place, l’évolution, l’optimisation et le maintien des nouveaux outils, principalement autour d’Office 365 et/ou environnement Google : • Recueillir l’information nécessaire et étudier les besoins d’évolution des équipements informatiques : matériels et applications, • Installer et configurer les nouveaux outils, • Planifier et coordonner les différents acteurs techniques intervenant dans les phases de qualification, • Réaliser les tests et recettes utilisateurs des équipements matériels et logiciels, • Développer les scripts nécessaires pour aider dans les tâches d’administration, • Contrôler les livraisons études (dossier d’architecture, livrables…), • Rédiger les documentations d’exploitation et vérifier l’exploitabilité des évolutions livrées, • Assurer le support dernier niveau, • Packager les évolutions en vue de faciliter leur déploiement, • Animer la communauté autour des migrations via un outil de type forum d'entreprise, • Intervenir sur les différents projets autour du Poste de Travail Environnement technique : MS365, Poste de Travail, Administration SCCM, Intégration et Scripting PowerShell. Profil : • Qualification : un diplôme d'une formation supérieure en informatique est requis (Bac+4 minimum), • Expérience : vous justifiez d'une première expérience réussie d’au moins 3 ans en déploiement de solutions et mise en exploitation et production, en environnement Windows 10., • Technical skills : Conduite de projets ou de portefeuille de projets, Connaissance de l'architecture et des fonctionnalités du SI de l'entreprise, Connaissance des bases de données et des serveurs de messagerie, Connaissance des infrastructures on-premise et cloud, Connaissance des logiciels, outils de gestion, Connaissance des normes et procédures, Connaissance des solutions d'automatisation., • Soft skills : vous vous caractérisez par votre esprit d'équipe, votre capacité relationnelle, votre rigueur et votre esprit critique, de synthèse et d’analyse. Vous avez développé des facultés d'adaptation et savez être force de proposition et réactif. Vous savez gérer les priorités et êtes organisé. Ce que nous vous proposons : Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l’audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l’écoute et de proximité, ainsi qu’une ambiance familiale Contrat : en CDI ou Freelance, avec un démarrage selon vos disponibilités (nous acceptons les préavis) Localisation : prestations de clients grand compte sur Rennes et Nantes avec 1 à 2 jours de télétravail par semaine Package rémunération & avantages : • Le salaire : rémunération annuelle brute incluant variable, • Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT (jusqu’à 12 par an), plan d’épargne, prime de participation, • Nos plus : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), prime de cooptation de 1000 € brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.), • Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft Learn, • La qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE Ce qui va suivre : • Postulez sur notre site Carrière Econocom ou via l’un de nos partenaires, • Si votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez Delphine en premier rendez-vous Votre chargé de recrutement : Delphine MESMEUR Le groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Tous nos postes sont ouverts au télétravail. Groupe indépendant de conseil en transformation digitale de près de 1800 collaborateurs, Néosoft s’est construit, depuis 2005, sur un modèle qui place l’excellence, le dépassement de soi et la RSE au cœur de sa stratégie. En nous rejoignant, vous intégrez des communautés d’experts et de talents qui vous permettent de développer vos compétences et d’offrir à nos clients le meilleur accompagnement possible. Notre savoir-faire s’articule autour de nos 6 domaines d’expertise : · Conseil & Agilité · Cybersécurité · Data · DevOps · Infrastructures & Cloud · Software Engineering Nous recherchons pour intégrer notre agence de Rennes, un Ingénieur Systèmes & Virtualisation (H/F). Rattaché à votre Consultant Manager, vous bénéficierez dans un premier temps d'une période d'intégration vous permettant de découvrir le groupe, nos enjeux et nos équipes. 🎯 Vos missions Au sein d’une équipe projet basée à Rennes, vous aurez en charge la conception et la gestion des architectures complexes en matière de virtualisation. Vous interviendrez sur des problématiques d’intégration, de configuration et d’administration des infrastructures de virtualisation dans des environnements de stockage, sauvegarde et exploitation. 💻 Stack technique • Virtualisation : VmWare / HyperV, • Exploitation (ingénieur ou analyste) : Unix Aix / Linux Red Hat / scripts Shell ou Perl ou Python ou PHP / ordonnanceur VTOM ou TWS ou $U (dollar U), • Messagerie : Exchange 2010 ou 2013 / Lync / Office 365 📝 Votre profil Vous disposez à minima d’une première expérience professionnelle reconnue dans laquelle vous avez pu confirmer et développer vos compétences en tant qu’Ingénieur Systèmes & Virtualisation. Une connaissance des produits Microsoft (AD, Skype for Business, Sharepoint) est un plus ! Impliqué et curieux, vous aimez découvrir de nouvelles technologies et avez le goût du travail bien fait ! Vous avez une appétence naturelle pour l’humain et le challenge. L'anglais serait une valeur ajoutée :) 👉 Votre carrière chez Néosoft Depuis sa création, Néosoft place ses collaborateurs au cœur de sa stratégie. Notre culture pourrait se résumer en un mot : le collectif. Nos communautés d’experts vous donnent la possibilité d’apprendre, mais aussi de transmettre et de partager vos savoirs pour faire progresser les autres. Nous veillons à ce que chacun bénéficie d’un accompagnement de proximité et d’un suivi de carrière personnalisé auprès de votre manager dédié : · 1 bilan d’activité trimestriel pour suivre le développement de vos compétences · 1 entretien d’évaluation qui a lieu chaque année pour évaluer votre performance et déterminer vos nouveaux objectifs · 1 entretien annuel auprès de votre RH dans le but de cartographier vos nouvelles compétences pour échanger sur vos projets professionnels et souhaits de formation 👉 Vos avantages Formations et développement de l’expertise : · Vous disposez de temps alloué et rémunéré en contribuant au développement de votre expertise technique et de celle du groupe (Participation à des Tech days, animation d’une conférence à l’interne ou à l’externe, rédaction d’articles, rencontres avec nos candidats en processus de recrutement…) · Un abonnement illimité LinkedIn Learning offert Bien-être au travail : · Un accord de télétravail flexible jusqu’à 100% de télétravail et personnalisable en vigueur depuis 2014 · Un partenariat avec Gymlib qui favorise le sport en entreprise · Des initiatives locales (afterworks, défis sportifs, team buildings, …) Et bien plus encore : · Parce que les meilleurs cooptent les meilleurs, une politique de cooptation attractive rémunérée dès l’arrivée du collaborateur · En plus de votre salaire : participation, compte épargne temps, actionnariat... 👉 Votre parcours candidat Notre processus de recrutement se compose de deux étapes clés : · Un entretien de recrutement RH avec un Talent Acquisition Specialist pour dresser un bilan de votre parcours professionnel et identifier les trajectoires de carrière possibles au sein de notre groupe · Un entretien d’évaluation technique pour réaliser un diagnostic de vos compétences techniques et identifier les compétences sur lesquelles poursuivre votre évolution Vous aurez également la possibilité de rencontrer pour compléter votre processus un acteur de notre pôle Business ou un pair de votre métier pour échanger sur son expérience collaborateur. Nous avons hâte de vous rencontrer ! A bientôt, L’équipe Néosoft 🖐

Nous recherchons pour intégrer notre agence de Rennes, un Développeur Python confirmé (H/F). Directement rattaché à un consultant-manager, vous bénéficierez dans un premier temps d'une période d'intégration vous permettant de découvrir le groupe, nos enjeux et nos équipes. 🎯 Vos missions potentielles Vous réalisez la programmation objet d'API dans le cadre d'un projet d’intégration à une Data Plateforme. • Projet • Développement de modules d'intégration, transformation et stockage de données à partir d'API Externes (API REST FULL) et d'outils transactionnels Entrepôts de données (internes), • Développement de module d’exposition de données (mise en place de librairies) • Support • Supports / correction aux application déjà en place, • Mise en place des bonnes pratiques de développement, • Développement de modules d’exposition de données En méthode Agile (cycles itératifs) 💻 Stack technique • Framework Django / Fast API, • Conteneurisation avec Docker, • Travail avec environnement DevOps 📝 Votre profil Vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience professionnelle reconnue dans laquelle vous avez pu confirmer et développer vos compétences en tant que développeur d'API en python. Vous connaissez les frameworks Flask ou Django. Vous avez déjà travaillé dans un contexte de développement d'une data plateforme avec des API WEB REST conteneurisées. Le therme "Design Pattern" ne vous est pas inconnu.

⭐ Partager nos valeurs : Engagement, Excellence, Innovation. 👩 💻 Rejoindre des collègues investis dans une mission d'utilité publique et innovante. 💯 Travailler avec des équipes motivées pour garantir un haut niveau d’expérience adhérents. Notre recherche Stéphane, manager d’une équipe avant-vente, recherche un Consultant avant-vente E-santé avec une expérience en chefferie de projets ou de direction de projet. La personne recrutée accompagnera les ingénieurs commerciaux dans leur prospection ou leur phase d’avant-vente pour : • Présenter notre solution de DPI Sillage (Démonstration généraliste sur le produit),, • Présenter les stratégies de déploiements de notre DPI dans le contexte du prospect/adhérent. Votre Quotidien Aux côtés des Ingénieurs Commerciaux lors des rendez-vous de prospection serez amener à : • Proposer des démonstrations généralistes et contextualisées,, • Présenter la démarche projet et la stratégie de déploiement de notre offre Dossier Patient Informatisé dans le contexte de l’établissement. En parallèle, au sein de l’équipe de consultants avant-vente, vous réaliserez le chiffrage des prestations et des commandes. Vous participerez également à la définition de la stratégie d’intégration de notre solution dans le SIH. Parlons de vous maintenant ! Doté(e) d’une solide expérience en chefferie de projet numérique et/ou santé, vous souhaitez rester proche du client final et avoir une part plus active en amont du processus de vente. Vous avez une fibre commerciale et une bonne écoute qui vous permettent d’être force de proposition, de répondre avec pertinence aux problématiques fonctionnelles liées au monde de la santé que vous connaissez déjà idéalement. Des déplacements nationaux et internationaux sont à prévoir. L’anglais conversationnel serait un plus pour nos projets de développement. Deux référentes handicap vous accompagnent lors de votre intégration et tout au long de votre carrière à Numih France pour une meilleure inclusion professionnelle. Les + de Numih France • Concilier vie pro / vie perso avec 48 jours de congés annuels (28 CA et 20 RTT)., • Télétravail possible indemnisé pouvant aller jusqu'à 3 jours par semaine (selon le poste proposé)., • Carte SWILE titres restaurants 10€/jour travaillé (50% payé par l'employeur)., • 75% de votre abonnement de transports en commun pris en charge cumulable avec le forfait mobilité durable., • Participation à la mutuelle santé et à la prévoyance., • Une équipe associative locale motivée : tarifs préférentiels pour vos activités sportives, sociales et culturelles, afterworks, … Et maintenant ? Un processus efficace • Votre CV est retenu : Maïté vous contactera pour un premier échange téléphonique., • L'échange est positif ? Premier entretien technique avec Stéphane., • Toujours positif ? Vous serez reçu par Sophie notre Directrice commerciale., • Débriefing et retours., • Votre candidature est retenue: Une proposition vous est faite dans la semaine., • Welcome chez Numih France !

Fondé en 1996, Claranet est un acteur majeur des services cloud en Europe. Véritable partenaire, nous accompagnons nos clients dans leur stratégie de transformation digitale et dans sa mise en œuvre, grâce à nos différentes expertises : Cloud, Sécurité, Data, DevOps, Microservices, Applications digitales. Claranet s’engage fermement à incarner les valeurs essentielles de respect, d'intégrité, de bienveillance, d'inclusion et de diversité. Nous croyons que chaque membre peut être un contributeur précieux et nous encourageons l'expression des idées et des opinions pour construire ensemble une entreprise dynamique et innovante. Tu intègres une équipe dédiée à un client Premium avec un écosystème technique complet et riche (moteurs applicatifs, bases de données, réseau etc.) et tu interviens en tant que Service Delivery Manager (H/F). Le poste est basé sur notre site de Rennes. Voici un aperçu de tes missions : • Assurer le suivi du delivery pour un grand compte Client, • Animer les comités de suivi technique sur l’évolution des plateformes, être force de proposition et travailler avec les équipes avant-ventes et Sales, • Etre responsable du respect du contrat ainsi que de la disponibilité et la performance des plateformes, • Suivre les changements, les incidents et coordonner les opérations, • Contribuer à des décisions d'architectures techniques et logicielles, en collaboration avec les experts différentes expertises, • Contribuer à l’amélioration continue des process et des plateformes, • Mettre en place des tableaux de reporting internes et externes (charges, capacités, indicateurs techniques, …), • Guider l’autogestion de l’équipe en mode Agile Univers technologique de l'équipe : • Infogérance Web : • Backup, stockage, virtualisation, réseau, • OS Windows et Linux, • Bases de données, • Moteurs applicatifs : serveurs Web, indexer, serveurs de cache, …, • Solutions : CMS (Drupal, Magento, WordPress), tomcat, hybris, • Code : PHP, Java • CI/CD (puppet, ansible, jenkins, ELK, Gitlab, terraform…), • Automatisation et scripting, • Conteneurisation (solution Docker Enterprise) Profil De formation supérieure, tu souhaites acquérir ou développer tes compétences dans un contexte innovant et d’amélioration continue. Tu as des connaissances techniques et es capable de vulgariser l’information pour adresser un large public. Sensible à la culture DevOps, tu as également une appétence pour les offres de services SAAS (Cloud/ OnPremise). Tu possèdes un excellent sens du service client, une proactivité, réactivité ainsi qu'une bonne organisation. Enfin, tu sais travailler en anglais. Notre offre Pourquoi nous rejoindre ? Voici un aperçu de nos avantages • Un cadre de travail agréable et une vie sur site conviviale (sport, relaxation, musique, petits-déjeuners, ateliers créatifs, afterworks…)., • L'hybrid working : pas de nombre de jours imposé, le télétravail fait partie de notre ADN. Tout, de l'état d'esprit aux outils, est mis en œuvre pour le faciliter., • Un parcours d'Onboarding personnalisé avec un séminaire immersif., • Un fort investissement dans la formation professionnelle et le développement personnel (formations sur mesure et certifiantes), l'accès à la Claranet Academy., • Un accompagnement personnalisé par ton RH Partner (projection de carrière, mobilités…)., • Un fort engagement RSE (forfait mobilités durables, charte de la diversité, charte de la déconnexion…)., • Et toujours : mutuelle et prévoyance, carte restaurant, prime de participation, prime vacances, prime de cooptation, RTT, Compte Epargne Temps, CSE, Action logement…

Nous recherchons pour intégrer notre agence rennaise, un Architecte logiciel confirmé (H/F). Directement rattaché à un consultant-manager, vous bénéficierez dans un premier temps d'une période d'intégration vous permettant de découvrir le groupe, nos enjeux et nos équipes. Vos missions • Piloter l'architecture globale de tous les développements réalisés et des évolutions à mener sur les chantiers d'automatisation de l'offre Cloud., • Concevoir et mettre en œuvre des solutions automatisées pour optimiser les services cloud, en utilisant une approche orientée design pour comprendre et améliorer la construction des services., • Collaborer étroitement avec les équipes de projet et les experts techniques pour définir les meilleures pratiques et solutions adaptées aux besoins des utilisateurs., • Superviser le déploiement de ces solutions en production et s'assurer de leur conformité avec les exigences techniques et fonctionnelles préétablies., • En tant qu'expert en développement logiciel, vous serez également chargé de la formation et de l'intégration des équipes opérationnelles, favorisant ainsi le partage d'informations et l'application des bonnes pratiques., • Contribuer à la gouvernance des projets d'automatisation et à la mise en place des outils nécessaires pour soutenir l'infrastructure et les opérations. Votre profil Vous avez une expérience confirmée en architecture logicielle, particulièrement en Python, dans des environnements de cloud computing, avec une expertise démontrée dans la gestion de projets complexes et la mise en œuvre de solutions DevSecOps. Vous êtes en capacité de piloter l'architecture globale de projets complexes et à mener des évolutions stratégiques dans des chantiers d'automatisation. Stacks • Maîtrise des méthodes et outils DevOps, incluant Docker, Kubernetes, Ansible, Terraform, Gitlab CI/CD, et compétences avancées en scripting,, • Excellente compréhension des technologies de systèmes, réseaux et applications, avec une préférence pour les connaissances en VMWare,, • Aptitude à travailler dans un environnement agile et à adopter une approche flexible et adaptative face aux nouvelles technologies,, • Fort esprit d'équipe et capacité à travailler de manière transversale avec différentes équipes,, • Engagement envers l'innovation et l'amélioration continue., • Vous êtes à l'aise en anglais tant à l'écrit qu'à l'oral