Trabajos manager en Chalon-sur-SaôneCrear alertas

En tant que responsable du secteur bâtiment, votre mission sera d'organiser le développement d’une filière innovante de réduction des déchets du bâtiment. Le projet s’appuie à la fois sur la déconstruction sélective des éléments de second œuvre (curage de bâtiments) et le fonctionnement d’une matériauthèque pour réemployer ces ressources. Pour le déploiement de ce projet, vous accompagnerez une équipe de salariés et de patrouilleurs en insertion sur les missions de curage et de collecte. Activités • Construire, développer l’offre de service des Valoristes en lien avec les maitres d’ouvrage, les artisans., • Mettre en œuvre et suivre les solutions concrètes de collecte et de recyclage des déchets du BTP., • Coordonner le tri et le recyclage avec l’encadrant technique pour une bonne gestion des flux entrants et sortants., • Encadrer l’équipe de salariés et patrouilleurs en insertion de la cellule bâtiment en lien avec l’ASP (accompagnatrice socio-professionnelle et l’ETPS (encadrant technique d’insertion) sur les chantiers et dans l’atelier., • Construire les modules de formations destinés aux salariés / patrouilleurs, aux artisans et maitres d’ouvrage pour la déconstruction et le recyclage., • Prospecter et répondre aux appels d’offre privé et public. Savoir réaliser les chiffrages, le coût et la rentabilité des chantiers, établir les devis., • Rechercher des exutoires locaux, favoriser l’économie circulaire, veille sectorielle, • Construire et animer un réseau local avec des recycleurs mais également fournisseurs de matériaux., • Assurer le suivi budgétaire global de l’action en coordination avec la direction, construire la stratégie de prix, préparer et suivre la facturation., • Garantir la traçabilité des déchets Rigueur, autonomie, sens de l’initiative et du contact indispensables Compétences et expériences requises : • Savoir : Connaissances techniques dans les domaines des matériaux de construction, des filières de recyclage, du fonctionnement de l’organisation des chantiers et des différents corps de métier, (maitre d’ouvrage, maitre d’œuvre, chefs de chantier, artisans, etc..), des appels d’offres publics et privés., • Savoir-faire : Coordination de projet, appréhension de différents publics, créativité pour proposer une solution de services innovante, management d’équipe, débrouillardise. Maîtrise et mise en application des consignes de prévention de la santé et de la sécurité au travail., • Savoir être : Ecouter, communiquer, organiser, être à la fois ferme et compréhensif. Initiative et autonomie dans le travail. Faciliter les apprentissages avec la pédagogie adaptée aux difficultés des salariés en insertion et des entrepreneurs de terrain (artisans)., • Expérience : Expérience dans le bâtiment souhaitée de 2 ans – sensibilité avec le public en insertion, • Permis B / permis CACES serait un plus, • Connaissances bureautiques : maitrise indispensable d’Excel et power point Détail de l’offre • Type de contrat : CDI, • Salaire brut annuel indicatif : 32 K€, • Durée hebdomadaire de travail : 35 h / semaine ;, • Lieu de travail : 71 – CHAMPFORGEUIL, • Déplacements à prévoir : nombreuses visites de chantier sur le département 71 essentiellement, quelques déplacements nationaux. (Voiture de société) La protection de l’environnement vous préoccupe ? Vous avez envie d'exercer vos talents dans une start-up dynamique, avez envie de manager des personnes qui ont tellement souffert d'être éloignées de l'emploi qu'elles sont hyper-motivées par leur travail ? L’association des Valoristes Bourguignons est un acteur du développement social et environnemental local. Nous réduisons les déchets par le recyclage en donnant l'opportunité à des personnes éloignées de l'emploi de retrouver le monde du travail. Si vous partagez nos valeurs et nos ambitions, venez rejoindre les Valoristes ! Contact : Lettre de motivation manuscrite et CV sont à envoyer à : Poste à pourvoir début Juin 2026

⚠️ BIEN LIRE – DEVENEZ ENTREPRENEUR FRANCHISÉ DANS LA RÉNOVATION ⚠️ 🟢 Apport personnel : à partir de 20 000 € 💼 Investissement total : entre 40 000 € et 80 000 € 📍 Intégrez le GROUPE HEXAOM (plus de 300 agences de rénovation en France) 🚧 Créez votre agence avec Rénovert, la franchise du groupe HEXAOM dédiée à la rénovation intelligente et vertueuse Vous souhaitez entreprendre dans un secteur porteur, tout en donnant du sens à votre projet ? Avec Rénovert, marque du groupe HEXAOM, vous lancez votre propre agence de rénovation locale, axée sur des solutions globales, responsables et sur-mesure. Un concept éprouvé, un vrai soutien terrain, et un marché en pleine demande. 🎯 Votre mission : • Créer et diriger votre propre agence franchisée, • Accompagner vos clients de A à Z sur leurs projets de rénovation, • Manager une équipe et un réseau de partenaires artisans, • Exploiter un flux régulier de prospects qualifiés, généré par le groupe 🚀 Ce que vous offre le groupe HEXAOM : • Formation complète et accompagnement de proximité, • Outils digitaux avancés pour une gestion fluide des projets, • Soutien marketing personnalisé pour lancer et développer votre visibilité locale, • Un modèle économique rentable, évolutif et éprouvé ✅ Profil recherché : • Entrepreneur(se) motivé(e), orienté(e) gestion et résultats, • À l’aise dans la relation client, le développement commercial et l’encadrement d’équipe, • Intéressé(e) par une rénovation plus intelligente, plus humaine et plus durable (sans greenwashing) 📩 Prêt(e) à prendre les rênes de votre avenir ? Discutons-en ! 👉 Contact :

Notre cœur de métier, basé sur des solutions énergétiques innovantes et efficaces, continue de se renforcer grâce à une vision claire orientée vers la transition énergétique. Grâce à notre millier de collaborateurs basés en France et à l’international nous œuvrons au plus près de nos clients avec des solutions innovantes à haut niveau d’exigence. Notre histoire et nos valeurs basées sur l’innovation, la responsabilité, la cohésion, l’excellence ainsi que la diversité et l’inclusion sont le socle d’une culture d’entreprise forte. Notre mission est d’accompagner le monde dans sa transition énergétique et léguer aux générations futures un avenir durable. Notre vision est de contribuer de toutes les forces de l'entreprise à la décarbonation de notre planète. L'objectif Net Zéro Émission 2050 de la COP21 s'inscrit au cœur de nos missions. C'est ainsi notamment que nous investissons dans le Monde pour contribuer à l'accélération de la transition énergétique (Hydrogène vert , Renouvelables, Nucléaire) et pour déployer les nouvelles mobilités ( Électriques, Hydrogène vert, et Ferroviaires). Nous sommes convaincus que notre vision et les missions définies pour notre entreprise sont de nature à créer de la valeur pour nos clients , mais également de nous permettre de contribuer aux grands enjeux sociétaux et environnementaux de notre planète. Dans un contexte de transformation accélérée, liée à un plan de développement ambitieux (innovations technologiques pour l’accompagnement de la transition énergétique, acquisitions, développement international), nous recherchons un Chargé d’études de prix – Segment Nucléaire (H/F), qui assurera le suivi des affaires et la réalisation de devis dans le cadre d’affaires du secteur Nucléaire. En un coup d’œil : • Chargé d’études de prix nucléaire (H/F) en CDI, • Localisation : Châtenoy-le-Royal, • Titulaire d’un BAC +2 /3 en électrotechnique, • Une expérience d'au moins 1 an dans l'électrotechnique ou en R&D dans le domaine du nucléaire Rattaché au Responsable Avant-Vente, vos missions seront les suivantes : • Réaliser les réponses aux dossiers d’appel d’offres, en accompagnement des commerciaux, • Assurer le chiffrage des affaires et la réalisation de devis sous la responsabilité du Responsable Avant-Vente France, • Être en appui des commerciaux en amont de la prise de commandes en assurant l’interface avec les clients, puis tout au long de la phase de négociation en apportant un soutien et une vision technique sur l’offre de l’entreprise, • Fait l’interface entre la demande et son traitement par les divers services transversaux, • Si nécessaire, se déplacer sur le site du client ou sur d'autres sites Comeca pour évaluer plus précisément le projet, • Faire preuve d’initiatives pour proposer des solutions créatives et adaptées aux clients, • Faire l’interface avec le client, les usines, la R&D et le bureau d’études pendant les appels d’offres Ce que nous attendons de vous : • BAC+ 2 / 3 en électrotechnique, • Une expérience d'au moins 1 an sur les tableaux électriques, dans l'électrotechnique ou en R&D dans le domaine du nucléaire (les expériences en fonction de suivi de projet et chiffrage sont un plus), • Une connaissance approfondie sur les RCC-E, qualifications sismiques, qualité nucléaire (LOFC, DS, LOMC, LMFC), • Aptitude à manager en transverse à distance et sur plusieurs sites Comeca dans le monde et en France., • Une veille pour l’aspect commercial et le relationnel client, • Connaissance en électrotechnique et automatismes, normes de fabrication électrique, • Anglais avancé, • Orientation client majeure envers nos clients internes et externes, • Vous êtes autonome et méthodique, vous savez gérer les priorités, • Minutieux et rigoureux Vous souhaitez intégrer un groupe Français qui rayonne à l'international ? Vous souhaitez participer à des projets innovants à forte valeur ajoutée ? Vous avez le goût du challenge ? Une attractivité technique ? Rejoignez Comeca ! Notre politique d’embauche chez COMECA vise à améliorer la représentation de la diversité au sein des effectifs. Conscients qu’il s’agit d’une force, nous nous engageons à étudier toutes les candidatures de manière équitable et à donner les mêmes chances à tous les candidats à profils équivalents.

Votre rôle : En tant que Responsable Régional Développement Photovoltaïque, vous pilotez le développement de projets photovoltaïques (sol, bâtiment, ombrière, stockage...) sur votre périmètre régional. Vous êtes garant de la stratégie de développement sur votre territoire, de la gestion des autorisations et du bon avancement des projets (urbanisme, géomètres, baux, études d’impact, …) en lien avec les parties prenantes locales. Vos missions : Pilotage et coordination des projets • Gérer l'ensemble du cycle de développement des projets photovoltaïques sur votre région., • Superviser les études de faisabilité, la sécurisation foncière avec les commerciaux, les permis et les dossiers environnementaux., • S'assurer de la viabilité réglementaire et technique des sites., • Piloter les budgets et optimiser la rentabilité des projets. Développement et animation du réseau local • Négocier et sécuriser des accords fonciers avec les propriétaires, exploitants..., • Animer un réseau de partenaires (notaires, architectes, géomètres, ...)., • Entretenir des relations stratégiques avec les collectivités, administrations et élus. Management et pilotage des équipes • Constituer, structurer et manager une équipe d'experts fonciers et développement., • Fixer des objectifs, suivre la performance et accompagner la montée en compétences., • Veiller à la bonne application des processus internes et des réglementations en vigueur. Profil recherché : Compétences techniques : • Expérience en gestion de projets énergies renouvelables et/ou en développement urbanisme et foncier., • Maîtrise du cadre législatif (urbanisme, environnement, foncier)., • Bonne connaissance des acteurs institutionnels et du fonctionnement des collectivités., • Maîtrise des outils informatiques (Office, Project, Autocad/ZWCad, Kelfoncier…). Vos atouts : • Leadership, • Organisation, réactivité et autonomie., • Capacité à représenter l'entreprise et à animer un réseau d'acteurs locaux., • Sens de la négociation et aptitude à convaincre., • Aisance relationnelle et esprit d'équipe., • Esprit analytique et vision stratégique., • Force de proposition et capacité à relever des défis. Nos atouts : • Intégration sur-mesure, • Rémunération: 55-65K€, • RTT, • Mutuelle familiale, • Prime vacances, • Prime de participation, • Véhicule de fonction, carte carburant et télépéage, • Plan d'épargne entreprise (PERCO), • Café à volonté Notre engagement RSE Chez Irisolaris Groupe, nous ne décrochons pas seulement le soleil, nous croyons qu’un avenir durable passe par des actions concrètes au quotidien. Notre démarche RSE s’articule autour de plusieurs engagements : • Réduire notre empreinte carbone, ainsi que nos émissions de gaz à effet de serre., • Acheter de manière responsable., • Proposer une formation continue à nos collaborateurs. Notre processus de recrutement, transparent et efficace : • Echange téléphonique avec la Chargée de Recrutement, pour discuter de votre parcours, de vos envies et du poste., • 1er entretien sur site ou en visio, avec la Chargée de Recrutement et votre futur.e Manager, pour approfondir votre candidature et vous donner toutes les infos : transparence garantie., • 2ème entretien avec une mise en situation concrète, parce rien ne vaut la pratique en conditions réelles permettant de mieux comprendre les missions., • Retour rapide : sous 1 semaine à 10 jours, qu’il soit positif ou négatif., • GO : Bienvenue chez Irisolaris Groupe Ce job n’est pas pour vous? N’hésitez pas à consulter nos autres opportunités et partager cette offre à votre réseau Besoin d’en savoir plus ? Rendez-vous sur notre site : ___ pour avoir plus d’informations Convaincu ? Il ne vous reste plus qu’à postuler, rejoignez nous !

À propos de l'entreprise : Les enseignes de Carrefour Proximité enrichissent l'offre multi format du groupe Carrefour en étant au plus près de leurs clients. Avec plus de 4900 magasins sous enseignes Carrefour Contact, City, Express, Montagne, 8 à Huit, Potager City et Proxi, Carrefour Proximité couvre tous les besoins de ses clients en proposant des magasins chaleureux et modernes dont l'offre, les prix, et les amplitudes horaires s'adaptent aux clients et à leur implantation géographique. À propos du rôle : L'une de vos résolutions est d'entreprendre et d'investir pour l'avenir ? Vous souhaitez devenir un commerçant passionné qui donne le sourire à ses clients ? Un manager qui porte son équipe vers la victoire ? Alors nous sommes faits pour nous rencontrer ! Entreprenez votre vie et devenez Gérant de Magasin (F/H) avec Carrefour Proximité ! Nous recherchons nos futurs partenaires franchisés en location-gérance. Responsabilités : • Manager une équipe, et développer les compétences en visant la meilleure satisfaction client, • Piloter le compte d'exploitation de votre entreprise, • Développer la stratégie commerciale du magasin, • Développer l'attractivité du magasin, tant sur la surface de vente que dans son environnement local Qualifications : Une première expérience réussie en gestion d'un centre de profit est un véritable atout. Compétences requises : Votre envie d'entreprendre, votre sens du commerce, vos qualités managériales et votre affinité avec les produits alimentaires contribueront à votre succès. Compétences préférées : Être franchisé chez Carrefour Proximité c'est être indépendant mais jamais seul ! Nous créons ensemble un partenariat gagnant-gagnant. Lancez-vous dans la franchise accessible à tous (apport de 7 500€ minimum) et rejoignez un réseau riche d'opportunités ! Alors n'hésitez plus, contactez-nous pour en savoir plus et échanger sur votre projet ! Plage de gratification : Une gratification dès le premier mois d'exploitation comprise entre 2 100 € net et 2 900 € net par mois, en fonction du projet. La capitalisation de vos bénéfices vous servira à acheter votre propre fonds de commerce en 3 à 4 ans si votre situation le permet.

HOUSE OF ABY, groupe d'ingénierie et de conseil présent dans 9 pays, réunit 11 marques (Abylsen, ABMI, Pharmacos…) et s'appuie sur 4 grands piliers : Engineering (expertise technique et ingénierie de pointe), Solutions (développement et mise en œuvre de solutions adaptées), Digital (innovation et transformation numérique) et Advisory (conseil stratégique RH/QRSE). Cette offre concerne la marque ABMI. Qui sommes-nous ? ABMI est une société de conseils en ingénierie, engagée aux côtés de nos clients dans la réalisation de projets techniques, technologiques et innovants. Depuis 40 ans, on conçoit, on innove, on transforme. Produits, process, projets High Tech : on fait tout, et on le fait bien. De la machine Nespresso aux réacteurs nucléaires, on est là où ça compte. Nous accompagnons les entreprises et acteurs majeurs de l’industrie dans leurs projets les plus stratégiques, en mobilisant nos collaborateurs, de véritables experts, pour renforcer les équipes projets et partager leur savoir-faire de pointe. Depuis plus de 35 ans, ABMI est un acteur reconnu de l’ingénierie en France, notamment dans les secteurs aéronautique, spatial, défense, énergie et nucléaire. Grâce à son expertise et sa capacité d’innovation, ABMI pilote des projets à forte exigence technique, de la conception à la maintenance. 1000 talents engagés en France, Belgique, UK et au Canada. Des clients prestigieux (EDF, Airbus, Framatome, RATP, Volvo…) et des projets qui font vibrer. Envie d’objets connectés ? On a RTONE, notre studio de développement produits et IoT, pour aller encore plus loin dans l’innovation. Chez ABMI, chaque mission est un défi à relever ! • Nos domaines d’expertise :Conception & design produit, • Ingénierie système & calcul, • Industrialisation, • Validation & tests, • Maintenance & sûreté Nos secteurs d’activité : ✈️ Aéronautique & spatial 🔋 Nucléaire & énergie 🚗 Mobilité ⚙️ Industrie 🛡 Défense Nous recherchons recherche un(e) Business Unit Manager pour piloter les activités de notre agence de Chalon-sur-Saône. Vos responsabilités au quotidien ? 🔹 Développement commercial • Vous pilotez l'ensemble des actions de prospection et de développement de relation avec les grands comptes partenaires du Groupe, • Vous construisez une relation de confiance et assurez le suivi et la fidélisation. 🔹 Recrutement & Management • Vous jouez un rôle clé dans l’identification et le recrutement des meilleurs talents, en collaboration avec l’équipe Talent Acquisition., • Vous constituez et animez votre équipe de consultants en les accompagnant dans leur évolution de carrière., • Vous assurez un suivi personnalisé en prenant en compte leurs aspirations (projets, secteurs d’activité...) et en favorisant leur montée en compétences (entretiens annuels, formations...). 🔹 Gestion de votre Business Unit • En véritable intrapreneur, vous développez et optimisez l'activité de votre BU (30 consultants), tout en vous appuyant sur la solidité d’un groupe reconnu., • Vous êtes garant de la rentabilité de votre Business Unit en mettant en place une stratégie adaptée et en pilotant vos indicateurs de performance. Qui êtes-vous ? Issu(e) d’une formation supérieure en école d’ingénieurs, de commerce ou équivalent, vous avez un fort intérêt pour l’innovation technologique et l’ingénierie. Vous avez déjà occupé des fonction de développement de Business Unit dans un environnement conseil en ingénierie ou bien possédez une expérience en gestion de projet au sein d'environnements industriels exigeants (nucléaire, défense, ferroviaire, life sciences). Doté(e) d’un esprit dynamique et proactif, vous aimez vous dépasser et évoluer dans des environnements challengeants. Animé(e) par la performance et l’amélioration continue, vous savez faire preuve de résilience et de persévérance. Vous possédez un excellent sens du relationnel, êtes à l’écoute et avez une réelle capacité à créer du lien et à fédérer autour de vous. 👉 Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, postulez dès maintenant ! Le process de recrutement Après un entretien et des cas pratiques avec un des membres de l’équipe Corporate Talent Acquisition HOUSE OF ABY, vous rencontrerez votre futur(e) manager puis le Directeur Région. Égalité des chances • Aucune barrière ne doit freiner le talent ! Engagé pour l’égalité des chances, notre Groupe s’inscrit dans une démarche inclusive : chaque poste est ouvert à toutes et tous, et nous soutenons activement l’intégration des personnes en situation de handicap.

Vous avez une appétence pour l'inspection d'équipements sous pression dans le secteur nucléaire ? Rejoignez notre équipe ! En autonomie sur des missions techniques variées, au contact des clients, vous développerez votre expertise dans un environnement stimulant et exigeant. VOTRE QUOTIDIEN SI VOUS NOUS REJOIGNEZ Notre filiale Bureau Veritas recrute une Inspectrice / Inspecteur Pression secteur Nucléaire en CDI. Rattaché(e) à Nicolas, Manager Opérationnel, vous rejoignez l'équipe composée de 15 experts. Vous intervenez auprès de nos clients du secteur nucléaire pour garantir la conformité et la sécurité de leurs équipements sous pression. Vous êtes à 60% sur le site en travail posté et 40% de déplacements sur des missions en France et à l'étranger (si volontaire). Vous serez basé(e) à Saint Marcel et rattaché à l'agence de Chalon-sur-Saône. CE QUE VOUS ALLEZ ACCOMPLIR Votre mission est de réaliser des prestations de vérification et de conformité des équipements sous pression utilisés dans le domaine du nucléaire. Votre rôle est essentiel pour garantir la fiabilité et la conformité des équipements, contribuant ainsi à assurer la sécurité des personnes et des biens. Dans ce contexte vous : • Vérifiez les dossiers de fabrication en vous assurant de leur conformité aux codes et normes de construction applicables, • Réalisez le suivi des opérations de contrôle non destructif et supervisez les opérations de soudage sur site, • Assurez le suivi des essais et des mesures directement chez le client, • Rédigez des rapports d'inspection détaillés et conformes aux exigences réglementaires VOS COMPÉTENCES QUI FERONT LA DIFFÉRENCE Vous maîtrisez les contraintes spécifiques du secteur nucléaire ? Cette expertise vous permet d'évoluer sereinement dans cet environnement réglementé et d'anticiper les enjeux de sécurité. Vous connaissez les contrôles non destructifs (PT, RT) ? Ces compétences techniques sont essentielles pour superviser efficacement les opérations de contrôle. Vous avez des compétences dans le domaine du soudage ? Ces compétences techniques sont essentielles pour superviser les opérations de soudage et toute la documentation liée au soudage (revue du cahier de soudage , recette ...) Vous faites preuve de rigueur technique ? Cette qualité vous permet de garantir la conformité des équipements et la fiabilité de vos inspections. Vous êtes capable de vous investir pleinement dans votre qualification ? Votre implication personnelle vous permettra de monter rapidement en compétences et d'obtenir les qualifications nécessaires. On ne peut pas faire sans Titulaire minimum d'un Bac +2 en chaudronnerie, métallurgie ou soudage minimum ou équivalent, vous disposez d'une expérience significative dans le domaine des appareils à pression. L'anglais est souhaité. Permis B indispensable. Ce que nous offrons Salaire : 31.000 € - 38.000 € brut/an selon profil Avantages • Intéressement, participation, plan d'épargne avec abondement, • Véhicule de service, • Forfait déjeuner, • Compte épargne temps, • CSE (Comité Social et Economique), • Journée pour une action solidaire Evolution de carrière : tous nos postes sont ouverts à la mobilité en interne ou géographique. Nous encourageons l'évolution et le développement des compétences. Diversité et inclusion : conformément à sa politique d'inclusion, d'égalité homme-femme et de soutien au handicap, nous encourageons toute candidature qualifiée, sans distinction de genre ou de situation personnelle. QUI SOMMES-NOUS ? Bureau Veritas, entreprise française devenue groupe mondial (84 000 collaborateurs dans 140 pays), est leader des services de test, inspection et certification. Nous aidons nos clients à se mettre en conformité, réduire les risques et améliorer leur performance. Intégrité, impartialité et indépendance sont au cœur de notre culture d'entreprise. Vous recherchez une entreprise qui contribue à améliorer le monde dans lequel nous vivons ? Postulez, vous êtes à un clic de votre carrière ! #FuturTalent POUR VOUS, LA SUITE DU PROCESS SI PRESELECTION DE VOTRE CANDIDATURE : • 1er contact téléphonique avec Axelle (~ 5 à 10 min), • Entretien RH en visio avec Axelle (30 min ~ 1 heure), • Entretien(s) opérationnel(s) avec Nicolas, Responsable d’Opération

Depuis plus de 130 ans, Intertek, Groupe International, a pour objectif de devenir le partenaire le plus fiable au monde en matière d'assurance qualité en dépassant les attentes de nos clients à travers la mise en oeuvre de solutions innovantes d'assurance qualité, de test, d'inspection et de certification pour leurs opérations et leurs chaînes d'approvisionnement. Nous rejoindre c'est faire partie d'une famille mondiale qui défend la diversité, choisit toujours l'option la plus juste et agit avec précision, dynamisme et passion. Nous nous faisons confiance et prenons plaisir à gagner ensemble. Notre futur nous appartient et nous le façonnons. Nous créons de la croissance durable, pour tous. Venez donner vie à la qualité et la sécurité, durablement. Au sein de notre Business Line "Chemicals & Pharmaceuticals" notre laboratoire LaCoMed laboratoire de prestations de services analytiques, physico chimique et microbiologie, est expert dans les secteurs du dispositif médical et de la cosmétique. Nous accompagnons nos clients industriels cosmétiques et dispositifs médicaux dans leurs démarches qualité et sécurité afin de commercialiser des produits de la manière la plus rapide et responsable qui soit. En tant qu’Assistant administratif - Laboratoire contrôle qualité F/H, vos missions principales vous amènent à : • enregistrer les échantillons clients et les analyses associées à réaliser, • être le contact privilégié des clients en cas de demande de complément d'informations, de précisions techniques et de relances, • réaliser la facturation clients, • travailler en relation avec les équipes commerciales et les équipes du laboratoire pour assurer la fluidité de la gestion des prestations, • commander et réceptionner les consommables et autres réactifs du laboratoire en assurant la relation avec les fournisseurs, • assurer l'expédition des colis (retours clients ou sous-traitants pour analyses complémentaires) Nous allons aimer chez vous : De formation supérieure BAC+2 minimum (ou expérience équivalente) dans un domaine idéalement scientifique. Vos expériences en environnement laboratoire qui vous permettent de connaître les contraintes techniques des analyses et les exigences d'un site certifié ISO 17025. Les clés de votre réussite sur ce poste ? Vous avez la capacité à travailler dans un environnement exigeant, avec réactivité, rigueur, organisation et gestion des priorités. Vous êtes reconnu pour votre sens du relationnel et du travail en équipe. Vous avez un sens développé du service. Impératif sur ce poste : Vous êtes à l'aise avec l'environnement informatique et avez le sens de l'amélioration continue. Vous êtes en mesure de travailler en anglais à l'écrit. Pourquoi nous rejoindre : Vous bénéficierez d'un plan d'intégration et d'un accompagnement par l'équipe et votre manager ainsi que d'une politique salariale annuelle. Temps partiel (mi-temps) - primes vacances, prise en charge de 67% de la mutuelle, 60% de votre titres restaurants (ou 100% des frais professionnels), prévoyance, accord de participation aux bénéfices et intéressement, Comité Social et Economique. Venez partager une expérience multiculturelle et international sur ce poste à pourvoir immédiatement en CDI sur notre site de Fragnes-La Loyère (71), proche Chalon-sur-Saône).

Qui sommes-nous ? MIGSO-PCUBED est le leader mondial du conseil en management de projet industriel, spécialisé dans les activités de PMO et de Project Control. Avec plus de 30 ans d’expérience, nous accompagnons les acteurs majeurs des secteurs aéronautique, naval et énergétique dans la maîtrise de leurs projets les plus complexes. Rejoindre MIGSO-PCUBED, c’est intégrer une structure reconnue pour son excellence méthodologique, sa culture du développement des compétences et son engagement auprès de ses collaborateurs comme de ses clients. Votre rôle : Au sein des équipes projet de nos clients, vous interviendrez en support direct au pilotage opérationnel. Vos responsabilités pourront inclure : • Structurer et suivre les plans de pilotage projet : coûts, délais, risques, charges, ressources., • Élaborer, fiabiliser et mettre à jour les plannings, jalons et chemins critiques., • Construire et analyser les indicateurs de performance (KPI) et les tableaux de bord de pilotage., • Analyser les écarts et proposer des plans d’actions correctifs., • Préparer et animer les revues de projet avec les parties prenantes., • Contribuer à l’amélioration des outils, des méthodes et des bonnes pratiques en Project Control., • Apporter un conseil opérationnel pour renforcer la prise de décision et sécuriser l’avancement du projet. Votre profil : • Diplômé(e) d’une école d’ingénieur, • Intérêt marqué pour le pilotage projet, le contrôle de projet et la gestion des environnements industriels., • Une première expérience en PMO ou en Project Control est un atout, mais les profils débutants motivés sont également considérés., • Capacité d’analyse, rigueur et sens du détail., • Excellentes compétences relationnelles et goût du travail en équipe., • Maitrise du français et niveau d’anglais courant., • Envie d’évoluer dans un environnement dynamique, structuré et tourné vers l’excellence. Conditions et avantages : • CDI – Statut cadre., • Localisation : Chalon sur Saône, • Titres restaurant d’un montant de 10 euros (prise en charge employeur 60 %)., • Prise en charge du transport jusqu’à 100 %., • Mutuelle prise en charge à 50 %., • 25 jours de congés payés + 12 RTT., • Jusqu’à 32 heures par an dédiées à des projets associatifs., • Avantages CSE (chèques cadeaux, culture, vacances)., • Environnement de travail valorisant l’accompagnement, la montée en compétences et le bien-être au sein des équipes. Processus de recrutement : Notre processus a été conçu pour offrir une expérience candidate fluide, transparente et constructive : • Entretien initial avec un membre de notre équipe recrutement., • Échange approfondi avec un Business Manager., • Mise en situation via un cas d’étude, suivie d’un test de planification et d’un entretien avec un manager opérationnel. Candidature : Vous souhaitez évoluer dans une entreprise experte du PMO et du Project Control, et accompagner nos clients dans la réussite de leurs projets ? Nous serons ravis d’étudier votre candidature.

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Au sein de la Base Installée France, le service Moyens et Matériels (IBTM-F) de la Direction Travaux, basé à Chalon-sur-Saône (71), recherche un Technicien de maintenance F/H, rigoureux(se) et polyvalent(e), celui-ci aura aura également pour rôle d'être l'adjoint du Manager Opérationnel de

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Dans le cadre d'un projet industriel complexe de grande envergure, de type gigafactory ou site énergétique, le Change Manager HVAC intervient pour piloter et maîtriser les évolutions techniques et contractuelles liées aux systèmes CVC / HVAC.

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