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Établissement public ayant à leur tête des chefs d'entreprise élus, les CCI représentent les intérêts de l'industrie, du commerce et des services auprès des pouvoirs publics. Elles contribuent au développement économique, à l'attractivité et à l'aménagement des territoires ainsi qu'au soutien des entreprises. La CCI de région Occitanie et le réseau des 13 CCI territoriales mettent leur diversité et leur complémentarité au service de plus de 370 000 entreprises. Notre mission : Accompagner, informer, conseiller les entreprises à toutes les étapes de leur développement et plus largement contribuer au rayonnement économique des territoires à travers un vaste plan d'actions. C’est pour cela, que nous croyons en l'importance d’équipes compétentes et engagées pour atteindre nos objectifs ambitieux. La CCI Gard est à la recherche de son/sa futur(e) chargé(e) de mission Chaleur renouvelable dans le cadre d'un contrat à durée déterminée courant jusqu'en décembre 2026. Rattaché(e) au Directeur Général Adjoint de la CCI du Gard, le poste de Chargé/chargée de Mission Chaleur renouvelable Gard s'inscrit dans une stratégie globale de la CCI GARD MCR30, afin de rechercher, conseiller et accompagner tous les maîtres d'ouvrage en vue de développer des installations de production de chaleur biomasse, de chaleur et de rafraîchissement géothermique, et enfin de solaire thermique. Ces actions couvriront l'ensemble du territoire gardois dans le secteur des entreprises, des associations et des collectivités. La mission est financée par l'ADEME, la Région et l'Europe sur le département du Gard pour une période de 3 ans (de 2024 à 2026). Les résultats permettront de générer des retombées économiques et sociales liées à la chaleur renouvelable ainsi que des gains environnementaux avec les tonnes de CO2 économisées. Vous serez en charge des activités principales suivantes : • Prospection et accompagnement porteurs de projets chaufferies, • Réalisation d'analyses d'opportunité, • Réalisation de notes techniques, • Aide au montage dossiers subventions, • Rédaction cahier des charges études de faisabilité, • Accompagnement à la réalisation, analyses de devis, • Organisation de visites de chantier, • Organisation de groupes de travail, • Rédaction d'articles et de communiqués de presse, • Conception de contenus de documents techniques ou publicitaires, • Organisation d'évènements médiatiques, • Installation et participation à des salons, • Interventions en public, • Organiser des comités de pilotage (suivi technique, administratif et budgétaire), • Participer à des réunions régionales inter missions chaleur renouvelable, • Alimenter l'Observatoire Régional PROFIL Formation(s) et/ou expérience professionnelle requises : BAC + 5 en génie climatique avec une expérience significative dans le calcul de dimensionnement d’installations de chauffage ou BAC + 3 dans tout domaine d’ingénierie industrielle mais avec une expérience significative en relation avec les questions énergétiques. Savoir et savoir-faire • Connaître le programme national de développement chaleur renouvelable, • Connaître les acteurs de la filière et leur rôle et les partenaires potentiels, • Savoir dimensionner et analyser un projet d’installation de production de chaleur renouvelable., • Connaître les différents modes de gestion d'une installation de production de chaleur renouvelable, • Savoir analyser un projet sous les angles économiques et environnementaux, • Connaître l'environnement institutionnel (national/régional/local), • Connaître les techniques rédactionnelles (synthèses, comptes rendus, ...), • Connaître les différents types d'incitations financières et les procédures, • Maîtriser l'expression écrite et orale, • Savoir communiquer en groupe et en face à face, • Manager une équipe, • Être force de proposition, • Savoir apporter une réponse adaptée et conforme à la qualité du service attendu, • Savoir mobiliser tous les moyens à sa disposition pour promouvoir l'offre de service, • Savoir analyser et synthétiser des informations, • Savoir intervenir en public, • Savoir préparer, organiser et animer des réunions, • Mettre en place un reporting sur les actions de terrain, • Maîtriser les fonctionnalités de logiciels de bureautique et de retouche d'images, • Savoir lire et interpréter des plans de bâtiment, routiers et d'aménagements divers, • Effectuer des métrés, • Savoir réaliser des schémas simples pour faire comprendre une idée d'aménagement Savoir-être • Avoir de l'initiative/créativité, • Se tenir informé des nouveautés et savoir se remettre en cause, • Être rigoureux/Respecter les engagements pris, • Savoir dialoguer avec un public diversifié, • Avoir une aisance relationnelle, • Savoir écouter et reformuler, • Savoir travailler en équipe, partager et rendre compte, • Être autonome, • Avoir un comportement éthique et respecter la confidentialité, • Être capable de s'adapter aux nécessaires évolutions de la mission Permis de conduire B exigé

De formation supérieure commerciale, vous êtes attiré(e) par la commercialisation de logiciels et de services de gestion des processus métiers ou disposez d’une expérience réussie dans ces domaines ? Rejoignez notre équipe commerciale en tant que Sales Development Representative (F/H) ! Votre rigueur, votre autonomie et votre forte capacité de travail seront vos atouts pour relever de nouveaux défis. Votre goût du contact et de la persuasion, votre curiosité et votre aisance relationnelle vous permettront de réussir et de promouvoir nos solutions innovantes en e-invoicing, workflow de signatures, transformation digitale de documents et transformation des flux par API auprès d’entreprises nationales et européennes. Vous bénéficierez d’une formation détaillée à notre offre logiciel, modules hybrides et SaaS, dès votre arrivée afin de vous permettre une compréhension approfondie des problématiques auxquelles nos solutions apportent une réponse. Vos missions : Au sein de l’équipe commerciale et avec l’appui actif de l’équipe marketing, vous aurez à disposition des outils performants et des ressources marketing afin de réaliser les missions suivantes : Vous devez être capable de convaincre très rapidement par téléphone ou de rédiger des mails percutants et personnalisés. Pour le social selling, vous devez mettre au point des stratégies d’interaction avec les cibles que vous aurez identifiées. Votre profil: • Vous êtes diplômé(e) d'études supérieures en commerce, • Vous avez une appétence particulière pour les solutions informatiques et aimez analyser des architectures techniques., • Vous êtes autonome, investi(e) et à l’aise dans un environnement collaboratif, où le travail en équipe occupe une place essentielle., • Vous détenez un fort esprit d’analyse, ce qui vous permettra d’intervenir en qualité de consultant(e) pour identifier les problématiques des clients., • Vous avez un tempérament commercial affirmé et un véritable goût du challenge., • Vous êtes capable d’échanger en anglais professionnel, avec des prospects internationaux, et lors de réunions internes. Environnement de travail : Nous sommes situés dans l’environnement chaleureux du Sud de la France et nous communiquons au quotidien avec nos filiales Européennes, Asiatiques et Américaines. Vous travaillerez en Open-Space dans nos bureaux situés au cœur de la ville de Nîmes, et vous aurez la possibilité d’effectuer jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine. Outils utilisés : Lemlist (cold emailing), Evaboot (recherche de contacts), LinkedIn/Sales navigator, Zoho CRM. Vous souhaitez enrichir vos compétences techniques, mais également vous enrichir humainement au sein d’une équipe pluridisciplinaire et multiculturelle, alors rejoignez l’équipe Symtrax ! Pour en savoir plus sur la vie d’entreprise à Symtrax, consultez notre profil Welcome to the Jungle et apprenez-en davantage avec les interviews de nos collaborateurs : ___ Les plus du poste : • Formation complète à nos solutions et accompagnement personnalisé, • Environnement international, • Possibilité de télétravail partiel, • Possibilités d’évolution, • Carte tickets restaurants, • Epargne Salariale (Prime de partage de la valeur et Plans d’épargne entreprise), • Place de parking, • 6 jours de RTT par an Salaire : • Salaire annuel fixe 30K brut, • Salaire annuel variable 10K brut à objectifs atteints Process de recrutement : • Entretien téléphonique RH (15-20 minutes), • Deuxième entretien (possible en visioconférence via Teams) : RH + Manager (1h), • Dernier échange : RH + Manager (1h30) avec test de mise en situation A propos de Symtrax : Editeur de logiciel, nous développons et commercialisons des solutions de transformation digitale et d’échanges de données pour les entreprises de tous secteurs d’activité, qui s’intègrent dans leur système informatique et leurs les processus métiers existant. Dans le cadre de la reforme de facturation électronique en France, Symtrax intervient en tant que PA. PME internationale multiculturelle, nous offrons un service aux entreprises sur tous les continents depuis nos 7 bureaux répartis entre les États-Unis et l’Inde. Nous avons réalisé plus de 3000 installations dans le monde, preuve d’efficacité, la fidélité de nos clients dure 12 ans en moyenne.

🏠 Rejoignez Un Toit Pour Tous et participez à la qualité de vie de nos locataires ! Acteur majeur du logement social dans le Gard et l’Hérault, Un Toit Pour Tous gère plus de 10 000 logements et œuvre chaque jour pour un habitat durable, solidaire et de qualité. Dans le cadre du développement de nos activités, nous créons un nouveau poste de Gestionnaire de Patrimoine (H/F) sur le secteur de Bouillargues - un rôle clé pour garantir la satisfaction de nos locataires et la performance de notre patrimoine immobilier. 🎯 DESCRIPTIF DU POSTE : Sous l’autorité de la Directrice d’agence, vous pilotez la gestion d’un ou plusieurs ensembles immobiliers sur plusieurs communes. Véritable manager de proximité, vous encadrez et dynamisez les gardiens d’immeubles de votre secteur et veillez à la qualité du service rendu aux locataires. Vos missions principales : • Manager et animer les équipes de proximité : organisation du travail, accompagnement, contrôle qualité, communication interne., • Superviser l’entretien et les travaux : suivi technique, pilotage des entreprises, maîtrise du budget et respect des délais., • Assurer la propreté et la sécurité des immeubles et abords., • Garantir la satisfaction client : suivi des réclamations, états des lieux, information locative., • Participer à la commercialisation et à la résorption de la vacance en lien avec les chargés de clientèle. 👤 EXIGENCES ET COMPETENCES : • Formation Bac +2/3 en techniques et pathologies du bâtiment., • Expérience réussie (5 ans minimum) sur un poste similaire, incluant le management d’équipes de proximité., • Solides connaissances du logement social, de la réglementation technique, juridique et locative., • Excellentes qualités relationnelles, d’organisation et de négociation., • Goût pour le terrain, la communication et la résolution de problèmes., • Maîtrise de l’outil informatique (progiciel ULIS). 💼 CONDITIONS ET AVANTAGES : • Statut : Agent de maîtrise, • Prise de fonction : dès que possible, • Rémunération : 30,1 K€ à 31 K€ selon expérience, sur 13,5 mois ✉️ CANDIDATURE : 📨 Envie de rejoindre une entreprise à taille humaine, handi-accueillante, engagée et tournée vers l’avenir ? Postulez directement via LinkedIn ou envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation) à : 📩

MANAGER DE PARCOURS PROFESSIONNEL (H/F).

Weetalent accompagne un cabinet comptable digitalisé dans la recherche d'un Manager Pôle Social H/F.

LHH recrute pour son client dans l’industrie pharmaceutique ( usine de 500 personnes) basé à Montpellier, un Manager HSE (Hygiène Sécurité Environnement) en cdi, membre d’un CODIR de 20 personnes. Manager les systèmes et améliorer en continu la performance HSE. Manager proche des opérati

Proven experience working as a Business Development Manager or similar role.

Découvrez un projet adapté à votre talent !.Talent Acquisition Partner du groupe Actual, 5ᵉ acteur sur le marché de l'emploi en France, recrute pour son client,.Le laboratoire Cerba, à l'origine du Groupe Cerba HealthCare et référence mondiale de la biologie de spécialités, réalise des a

Responsible for the installation, commissioning or guidance of products in the corresponding region, organize technical training, maintenance and upgrade (including inverter, data collector and management system).Timely shut down the on-site service processing of inverter and management system after

Pour le poste de Business Manager : Une aventure entrepreneuriale unique :. Banques d’Investissement (CIB), Asset Managers et Compagnies d’Assurance. En tant que Business Manager chez.

Gain insights into the group and business strategies, participate in medium- to long-term planning, align sales objectives and strategy formulation, undertake performance targets, and develop personal action plans.Analyze the regional market and customers, explore new territories, develop new busine

Manage new and existing relationships with customers including distributors, chain retailers (Leroy Merlin, Fnac Darty, or Boulanger);.Manage the monthly sales forecast, sales plan, delivery, payment;.Manage the annual marketing activities;.Manage the pre-sales, in-sales, and after-sales customer re

Depuis 30 ans, Claranet accompagne ses clients dans la modernisation, la sécurisation ainsi que l’optimisation de leurs écosystèmes numériques.Cloud, Data, IA, Cybersécurité et Applications :.Pourquoi tu vas aimer Claranet ?.Parce que chez nous, nous valorisons chaque voix, chaque contributi

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Sales Manager France + North Africa (indirect).

Job Description: Sales Manager.

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Drive sales of collaborative robots across France manufacturers.Manage customer relationships, conduct demos, and achieve sales targets.Represent Elite Robots as a trusted automation partner.Based in France with proven sales experience.Track record in robotics or industrial automation sales strongly

Cooperate with the BD manager and marketing manager to participate in product branding and marketing events. MedChemExpress has an immediate opening for Sales Manager based in France.

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Regional Sales Manager (France). As Staleks continues to grow, we are opening a new position for a Regional Sales Manager in France.

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Temu is seeking a highly motivated and experienced Business Development Manager to join our team.

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We are seeking a Regional Sales Manager (RSM) to join our Publications Sales Team, covering France, Benelux and Northern Africa Academic and Government markets. Part of the larger Sales & Marketing Department, the Sales Manager is responsible for implementing strategies, promoting ACS products, and

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Nous recrutons un(e) Account Manager Amazon Seller/Vendor expérimenté(e) en CDI (2 à 4 ans d’expérience minimum), capable de piloter des comptes de A à Z, Ads inclus.

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En tant que Sales Manager, vous construirez un réseau de vente solide, identifierez et exploiterez de nouvelles opportunités commerciales et représenterez l’entreprise lors de salons et rendez-vous clients. SALES MANAGER (H/F/D) - industrie de l’emballage alimentaire.

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Notre client, entreprise familiale à dimension internationale en forte croissance (200 collaborateurs, 55 millions d’euros de chiffre d’affaires) est l’un des leaders mondiaux dans l’étude et la construction de moules.Spécialiste dans les secteurs du bouchonnage, du médical et de l’emb

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BESS Sales Manager will be responsible for executing the sales strategy for Jinko BESS products in the assigned territory.