Entreprise : Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché !. Poste : PAYJOB, CABINET DE RECRUTEMENT DÉDIÉ AUX MÉTIERS DE LA PAIE DEPUIS...
Formé aux méthodologies de mon client, vous assurez la gestion de la paie de leur clientèle, des déclarations sociales pour un volume de 250 bulletins. Je recherche pour l'un de mes clients basé en périphérie de Nimes (30000) un Gestionnaire de Paie F/H. Vous avez une expérience au minimum de deu...
Partenaire de PME et ETI du quart Sud-Est de la France depuis presque 6 décennies, notre cabinet intervient sur des missions personnalisées en matière comptable, fiscale, sociale et juridique. Dans le cadre de ce développement, nous intégrons aujourd’hui de nouveaux salariés que nous accompagnons...
Il recrute un Gestionnaire de paie en CDI afin de renforcer son pôle social. Aussi, vous possédez des connaissances en juridique ce qui vous permet de conseiller vos clients en cas de besoin. Vous établissez 250 à 300 bulletins de paie en moyenne et assurez des missions relatives à l'administrati...
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Vous gérez un portefeuille clients TPE/PME en multiconventions ainsi que l'établissement des bulletins de paie, assurez le suivi des dossiers de gestion de personnel et la prise en charge des déclarations sociales obligatoires. Il souhaite ainsi recruter un Gestionnaire de paie sur l'un de son bu...
Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché !. Payjob, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la paie depuis. Notre force Notre...
Nous recrutons pour notre client, un cabinet d'expertise d'audit et d'expertise comptable reconnu pour sa stabilité et la qualité de son service social, un Gestionnaire paie et conseil sur Silae. Vous intégrez un cabinet reconnu pour la qualité de ses conditions de travail et la stabilité de son ...
Afin de prendre en main avec succès le poste, voici quelques éléments clefs : - Vous êtes issus d'une formation sociale, RH ou assistante de gestion avec une spécialisation en paie, - Vous avez une expérience au minimum de deux ans en gestion de la paie et de préférence en Cabinet d'expertise co...
Contrôler les enregistrements comptables et en assurer la justification -Calculer les indemnités de licenciement et départ en retraite -Réaliser le suivi administratif de la gestion du personnel selon la législation sociale, la réglementation du travail et la politique des ressources humaines de ...
Je suis Raphael, Consultant spécialisé en Expertise Comptable, et nous recherchons un Gestionnaire de Paie (H/F) pour notre client basé à Avignon (84). Ce cabinet composé d'une vingtaine de collaborateurs propose un environnement de travail très attractif avec :. Vous rencontrerez ensuite notre c...
Au sein du service Social,Vos principales missions seront :- Gérer de manière autonome la paie des clients, y compris lacollecte, la vérification et l'intégration des données de paie,- Calculer les salaires bruts, les retenues obligatoires etles cotisations sociales,- Établir et délivrer les bull...
Vos missions consisteront à gérer entre 60 et 80 dossiers de paie pour bulletins de salaire. Diplômé d'un bac de type DUT GEA, vous justifiez au minimum de 5 ans d'ancienneté sur un poste similaire en cabinet d'expertise comptable. Vous rejoindrez une équipe dynamique de 4 personnes, comprenant u...
De formation Paie / Comptable ou RH (spécialité Paie). Une flotte de plus de véhicule moteurs, équipés de matériel récent. LTR-VIALON est engagé dans une politique en faveur de lintégration et du maintien dans lemploi des personnes en situation de handicap. Collecter, saisir et analyser les éléme...
En qualité de Gestionnaire de Paie, vos principales missionsseront les suivantes : - Élaborer des bulletins de paie conformes à différentesconventions collectives en toute autonomie, en prenant en chargel'intégralité des données sociales. La candidature des personnes titulaires d'un diplôme de ni...
Gestionnaire de paie H/F – 3 ans d’expérience en cabinet – 30 - 33 K€ bruts / an – Montpellier – CDI – cabinet à taille humaine. Elaboration des bulletins de paie multi conventions. Issu d’une formation RH, juridique ou paie, vous avez une expérience d’au moins 1 an en cabinetptable ou en société...
Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch c''est le cabinet de recrutement qu''il vous faut !Retrouvez toutes nos offres d'emploi en CDI, CDD, Intérim et Freelance sur notre site internet ! Adsearch Guyane, division Expertise Comptable, recrute pour un cabinet d'expertise comptable...
Vous prendrez en charge de façon autonome un portefeuille de clients variés et serez ainsi responsable des missions classiques attribuées à un Gestionnaire de paie autonome:. En bref: Gestionnaire de Paie H/F – CDI – Avignon (zone Courtine) – 28/34K€ selon profil et expérience – Cabinet d'Experti...
Gestion autonome d'un portefeuille de 300 paies environ - Saisie, édition et contrôle des bulletins de paies - Conseil sociale des clients - Rédaction des contrats de travail, avenant, DPAE,. Vous souhaitez : - Intégrer une équipe jeune et passionnée par leur métier qui auront à coeur de vous acc...
Adsearch est actuellement à la recherche d'un(e) gestionnaire de paie confirmé(e) pour l'un de ses partenaires, un cabinet d'expertiseptable situé dans le Nord de Montpellier. Gérer de manière autonome l'ensemble du processus de paie pour un portefeuille de clients variés (environ 70 dossiers). E...
En qualité de Gestionnaire de Paie, vos principales missions seront les suivantes : - Élaborer des bulletins de paie conformes à différentes conventions collectives en toute autonomie, en prenant en charge l'intégralité des données sociales. La candidature des personnes titulaires d'un diplôme de...
Sous la supervision de la responsable de pôle social, vous intervenez au sein d'une équipe de 3 personnes. Vous gérez des missions classiques, depuis l'entrée et jusqu'à la sortie du salarié. Vous travaillez principalement sur une convention collective de par la spécialisation du cabinet. ...