Offres gestionnaire de paie à GrenobleCréer des alertes d'emploi

Gestionnaire de paie H/F en CDI.Dans le cadre de sa croissance,.Ce recrutement s'inscrit dans une dynamique positive : développement du portefeuille, structuration du service social et volonté d'apporter toujours plus de conseil aux clients.Ce cabinet indépendant se distingue par :.Un pôle socia

À ce titre, vous aurez pour missions principales la réalisation de la paie pour un périmètre confié, ainsi que la supervision d'une gestionnaire de paie sur son périmètre propre.

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Le poste de Gestionnaire de paie (H/F). En tant que Gestionnaire de Paie (H/F), vous prenez en charge un portefeuille de 300 à 400 collaborateurs et assurez la gestion complète du cycle ADP/Paie, de l'entrée à la sortie des salariés, sans relation directe avec ces derniers. Notre client, leader

Notre client, leader sur le marché de la Vente, recherche en CDI, à Grenoble, un Gestionnaire de paie (H/F).En tant que Gestionnaire de Paie (H/F), vous prenez en charge un portefeuille de 300 à 400 collaborateurs et assurez la gestion complète du cycle ADP/Paie, de l'entrée à la sortie des sa

Gestion des absences, Production de la paie, Gestion des charges sociales, Rédaction des contrats, Constitution des dossiers de prévoyance, Calcul des charges sociales, Missions d'audit exceptionnelles, Gestion RH des salariés, Saisie des éléments variables, Établissement des bulletins, Collec

Gestionnaire paie et ADP pour deux BU de notre Direction Régionale Auvergne-Rhône Alpes. À ce titre, vous aurez pour missions principales la réalisation de la paie pour un périmètre confié, ainsi que la supervision d'une gestionnaire de paie sur son périmètre propre. Vous justifiez d'une�

Etablir les charges sociales mensuelles / trimestrielles / DSN - Réaliser des missions exceptionnelles en lien avec la paie (déclaration d'accident du travail, calcul d'indemnité de fin de contrat, demande prise en charge prévoyance,. Etablir les paies dans le respect de la législation sociale

Rattaché au responsable paie, vous réalisez la paie pour un périmètre confié ainsi que la supervision d'une gestionnaire paie sur son périmètre propre. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes: - vous réalisez et fiabilisez le processus de paie dans son intégralité -

Missions - Saisie d’informations dans les logiciels RH, paie et gestion des temps - Établissement et vérification des bulletins de paie - Calcul d’indemnités de départ - Réponses aux questions des collaborateurs et RH - Participation aux activités quotidiennes de l’équipe paie Profil -

Vos missions Collecte, contrôle et fiabilisation des éléments variables Transmission des éléments au prestataire paie Contrôle des bulletins de paie Interface avec le cabinet de paie Gestion des dossiers salariés de l'entrée à la sortie Rédaction des contrats, DPAE, suivi des périodes

Boostez votre carrière en gestion de paie en intégrant un cabinet doté du logiciel SILAE ! Rejoignez une équipe conviviale où innovation et expertise comptable se rencontrent pour révolutionner la paie ! Avantages : - Prime de 13è mois - Formations professionnelles - Chèque cadeau - Tickets

Une montée en compétences avec des missions complémentaires Vos missions au quotidien : En tant que gestionnaire de paie, vous êtes un interlocuteur clé pour vos clients : - Production des bulletins de paie et gestion complète du cycle social sur votre portefeuille varié - Gestion RH des entr

Talents Paie, cabinet de recrutement dédié à la paie, recrute pour son client, groupe important dans le domaine hospitalier et médico-social, 2 Gestionnaires de Paie H/F en CDD dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité. Dans le cadre de ce poste, vous assurez la paie de 300 à 5

Vos missions Participer à la gestion du processus de paie, de la saisie des informations des nouveaux salariés à l'édition des bulletins de salaire. Contribuer à la préparation des soldes de tout compte sous supervision : calcul des indemnités de fin de contrat, congés payés et primes.

Gestion de l'administration du personnel (entrées, sorties, contrats) - Conseil client en paie et droit social de premier niveau ? Profil recherché - Première expérience en cabinet obligatoire - Formation en paie ou RH (Bac +2/3) - Maîtrise des environnements multi-conventionnels - Rigueur,

Les missions du poste Gestionnaire RH – Paie & Contrôle de gestion sociale En tant que Gestionnaire RH – Paie & Contrôle de gestion sociale, vous intervenez en support opérationnel sur l'ensemble des processus RH et contribuez activement à la gestion et à l'analyse des donn�

Préparez et réalisez les déclarations sociales périodiques - Apportez un premier niveau de conseil à vos clients (paie, législation sociale, procédures RH) - Assurez une veille régulière afin de fiabiliser la production - Participez, selon vos envies, à des projets transversaux liés au d�

Vos missions : Gestion d'un portefeuille clients multi-conventionnel Production des bulletins de paie sur Silae Établissement des déclarations sociales Gestion administrative du personnel de l'entrée à la sortie des salariés Conseil clients en droit social et en gestion RH R

Notre consultant Eliott Frances, spécialisé sur les métiers de l'Audit et de l'Expertise comptable, recrute pour le compte de l'un de ses partenaires, un Gestionnaire de Paie H/F. Vous possédez de solides connaissances en gestion de la paie et en réglementation sociale. Vous établi

Montée en compétences continue : formation et veille sociale / RH - Portefeuille clients diversifié : zéro routine - Équilibre vie pro / vie perso respecté : télétravail possible - Outils performants : SILAE Envie d'un quotidien riche et stimulant ? En véritable gestionnaire de paie, vo

Notre consultant Eliott Frances, spécialisé sur les métiers de l'Audit et de l'Expertise comptable, recrute pour le compte de l'un de ses partenaires, un Gestionnaire de Paie H/F. Vous possédez de solides connaissances en gestion de la paie et en réglementation sociale. À ce titre,

Missions Saisie d'informations dans les logiciels RH, paie et gestion des tempsÉtablissement et vérification des bulletins de paieCalcul d'indemnités de départRéponses aux questions des collaborateurs et RHParticipation aux activités quotidiennes de l'équipe paieProfil Aisance ave

Gestion de l'administration du personnel (entrées, sorties, contrats)Conseil client en paie et droit social de premier niveau? Profil recherchéPremière expérience en cabinet obligatoireFormation en paie ou RH (Bac +2/3)Maîtrise des environnements multi-conventionnelsRigueur, autonomie et bo

En véritable interlocuteur privilégié de vos clients, vous êtes garant de la production des bulletins de paie (320 bulletins/mois), de l'organisation et du conseil Paie/ RH au sein d'un environnement multi-conventionnel. Vos Missions : - Gestion d'un portefeuille multi-convention de

Talents Paie, cabinet de recrutement dédié à la paie, recrute pour son client, groupe important dans le domaine hospitalier et médico-social, 2 Gestionnaires de Paie H/F en CDD dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité. Dans le cadre de ce poste, vous assurez la paie de 300 à 5

Vous bénéficierez aussi des avantages du cabinet : Formations continues pour renforcer vos compétences Primes variables selon vos performances Une équipe chaleureuse et collaborative De nombreuses opportunités pour faire évoluer votre carrière Vous êtes diplômé(e) en gestion de la

Vos principales missions seront les suivantes : - Collecter les éléments variables de paie auprès de vos adhérents - Saisir et établir les bulletins de salaire sur Silae - Réaliser les déclarations sociales et les DSN - Assurer la gestion administrative du personnel : - DPAE et affiliations l

Vos missions : Gestion d'un portefeuille clients multi-conventionnel Production des bulletins de paie sur Silae Établissement des déclarations sociales Gestion administrative du personnel de l'entrée à la sortie des salariés * Conseil de premier niveau auprès des clients en dro

Nos expertises recrutement :Intérim spécialiséRecrutement CDIManagement de transitionRPOExecutive searchLHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client

WINSEARCH, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'audit et de l'expertise comptable, vous accompagne pour identifier un poste et un environnement de travail qui vous correspondent. Vous venez de débuter votre carrière dans le domaine de la paie et souhaitez rejoindre un

À propos du poste :Vous souhaitez acquérir une expérience dans le secteur du luxe et de la mode ?Modelor recherche actuellement son / sa prochain(e) Gestionnaire Paie & ADP !En bînome, vos missions principales seront les suivantes :1 - Gestion du pôle ADPMise à jour régulière des fiches

Etablissement de l’ensemble des déclarations fiscales- Gérer les formalités administratives courantes- Répondre aux questions des salariés et communiquer auprès des collaborateurs sur les informations importantes à distance- Elaborer les reporting nécessaires sur son périmètre- Participe

Expérience de 3 à 5 ans minimum en tant que gestionnaire de paieCompétences techniques :Maîtrise complète du processus de paie (collecte des éléments variables, contrôle, édition des bulletins). Organisation et gestion des priorités, notamment en période de clôture de paie. Nous interven

Logiciels : CEGID ET LUCCAExigences :CONNAISSANCE ET MATRISE DU LOGICIEL CEGID OBLIGATOIRE : paramétrage et/ou migration de la paie Formation Bac+2/3 en gestion de la paie, ressources humaines ou équivalentAu moins dix années d’expérience réussie en paie et administration du personnelEnvironn

Le poste et ses missions Vos principales missions sont : Analyser les réglementaires de paie des nouveaux clients complexes ; Garantir le traitement des régimes d’épargne salariale ; Gérer les aspectscomplexes de la durée du travail ; Assister les clients lors de contrôles URSSAF ; T

Vos principales responsabilités :Gestion complète d’un portefeuille de 30 à 35 dossiersProduction d’environ 300/350 bulletins de paie multi-conventions collectivesGestion de l’administration du personnel de l’entrée à la sortieGestion des ruptures de contrats (hors contentieux)Profil re

Vos missions :🔹 Production de la paieCollecter, contrôler et saisir les éléments variablesGérer les mouvements du personnel (embauches, contrats, sorties, mutations…)Réaliser les contrôles de cohérence et corriger les anomaliesProduire des bulletins de paie fiables et conformes🔹 Coord

À propos du poste :Vous souhaitez acquérir une expérience dans le secteur du luxe et de la mode ?Modelor recherche actuellement son / sa prochain(e) Gestionnaire Paie & ADP !En bînome, vos missions principales seront les suivantes :1 - Gestion du pôle ADPMise à jour régulière des fiches

À ce titre, vous aurez pour missions:La production et le contrôle des bulletins de paie mensuels (périmètre d'environ 300 salariés); La préparation,la validation et la transmission des DSN mensuelles; La gestion des absences : arrêts maladie, congés, déclarations CPAM; Le suivi des pré

GESTIONNAIRE DE PAIE (H/F)Groupe européen – Acteur majeur dans la transformation Digitale - 4 500 collaborateurs en France – CDI - Temps complet - PuteauxVous souhaitez allier paie opérationnelle et transformation des processus ? Rejoignez une équipe dynamique au cœur d’un groupe en pleine

Gestionnaire de paie recherché pour traiter les paies de clients, gérer les déclarations et assurer le suivi client en anglais. Expérience et maîtrise de l'anglais requises.

Concrètement, votre quotidien sera rythmé par:Le conseil de proximité auprès de nos clients en matière de gestion de la paie,Le traitement de la paie sur plusieurs conventions collectives,La collecte des éléments variables,L’établissement des bulletins de salaires,La réalisation des DSN �

Le poste est à pourvoir à Lens (62300) Ce cabinet, implanté dans la région du Nord-Pas-de-Calais depuis plus de 10 ans, est composé d'une dizaine de salariés tout aussi énergiques que sympathiques! Vos missions: Vous serez accompagné par le responsable du pôle social et vous aurez à vo