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Gestionnaire de Paie (expatriés) F/HVous avez une expérience significative en Paie et cherchez une nouvelle opportunité ? Nous recrutons pour un acteur majeur dans l'environnement, un(e) Gestionnaire de Paie F/H avec une rémunération comprise entre 36000€ et 40000€. Si vous êtes prêt à c

Vous intégrerez le pôle social et serez en charge de la mission sociale d'un portefeuille de clients diversifiés en taille et en activité (300 à 400 paies par mois), et gérez les tâches associées ; établissement des bulletins, déclarations sociales, contrats, ruptures de contrats etc. Pers

Le ou la gestionnaire de paie est chargé(e) de recueillir, contrôler et traiter les éléments constitutifs de la rémunération de chaque salarié afin d’assurer la production des bulletins de salaire. Établir les soldes de tout compte du calcul de l’indemnité de rupture jusqu’à la décl

Au sein de la Direction des Ressources Humaines (12 personnes), rattaché(e) à la Responsable Paie, ADP et Données Sociales, vous êtes en charge de la paie et de l’administration du personnel d’un périmètre relevant de plusieurs conventions collectives (Syntec, droit du travail, marché fin

Assurer la bonne gestion des équipes sur le volet administratif: rattachement mutuelle et prévoyance, organisation des visites avec la médecine du travail, rédaction des attestations employeur, préparation des contrats de travail des nouveaux collaborateurs, préparation des avenants, suivi des

Au sein d’une équipe de 6 gestionnaires et sous la responsabilité de la Responsable de paie, votre rôle sera d’assurer la gestion de l’administration du personnel et de la paie de nos cliniques pour un portefeuille pouvant aller jusqu’à 350 salariés dans un environnement multisites en f

Comptant aujourd’hui près de 50 000 habitants, près de 1200 agents s’attachent quotidiennement à offrir un service public performant et de qualité à l’ensemble des Suresnois. Collectivité éco-responsable, attractive et conviviale, reconnue pour la qualité de son cadre de vie et sa rich

Suivi des temps et activités sur le logiciel de gestion des temps, gestion des anomalies, formation des utilisateurs à l’outil en application des règles et accord en vigueur. Réalisation des paies et contrôles, recueil et saisie des données variables, déclarations et élaborations des DSN.

Connaissance de logiciels de paie et de gestion des temps. Cabinet de recrutement consacré aux professionnels des RH, de la PAIE et des SIRH. Nous recherchons pour notre client, groupe français leader de son secteur un(e) Gestionnaire Paie H/F.

Depuis son siège situé dans un hôtel particulier du XVIème arrondissement, Zadig&Voltaire a à cœur de former les talents de demain et d’accompagner le développement des compétences de ses collaborateurs sur tous les continents sur lesquels la marque est présente. Vous détenez une premiè

Vous intégrerez le pôle social et serez en charge de la mission sociale d'un portefeuille de clients diversifiés en taille et en activité (300 à 400 paies par mois), et gérez les tâches associées ; établissement des bulletins, déclarations sociales, contrats, ruptures de contrats etc. Pers

Dans le cadre du renforcement de notre équipe paie, nous recherchons un Gestionnaire de Paie H/F en CDD. Vous démontrez une expérience d’un à deux ans en paie dans l'univers du Retail, de l’hôtellerie ou de la restauration. Suivi de la maladie et déclaration des accidents de travail.

Dans ce cadre les principales missions sont : * Gérer l'entrée du collaborateur en matière de déclaration social et administrer son dossier du personnel * Collecte et saisie des variables de paie * Contrôle des bulletins de paie selon le légal de paie et la CCN et accords d'entreprise *

Collecter les variables de paie chaque mois auprès des managers et des salariés (absences exceptionnelles, arrêts maladie, titre de transport, primes exceptionnelles, bonus annuels, promotions, changement d’intitulé de poste, etc) afin de procéder à la paie via Payfit avec rigueur et précis

L’accueil et le traitement des demandes des salariés concernant leur paie, leur contrat ou leurs droits. Pour renforcer notre organisation, nous recherchons, en lien direct avec le dirigeant et en collaboration avec notre cabinet d’expertise comptable, vous prenez en main l’ensemble de la ges

Assurer le suivi des arrêts maladie et des accidents de travail (déclaration de reprise de travail et attestation de salaire). Au sein de la division Génie Civil France et plus précisément au sein de la délégation Ile de France & Nord, nous intervenons sur des projets variés : Génie Civil,

Assurer la gestion administrative du personnel : rédaction des contrats de travail, avenants, gestion des dossiers salariés, suivi des périodes d'essai, mutations, suspensions, ruptures de contrat et soldes de tout compte (STC). Cabinet de recrutement consacré aux professionnels des RH, de la PA

Garantir la conformité des données saisies, le bon déroulement des opérations de paie et l’établissement des bulletins de salaire en veillant à leur exactitude. Nous sommes fières de la fidélité de ses collaborateurs (près de 9 ans d’ancienneté moyenne) et de sa note exceptionnelle au

Garantir la conformité des données saisies, le bon déroulement des opérations de paie et l’établissement des bulletins de salaire en veillant à leur exactitude. Nous sommes fières de la fidélité de ses collaborateurs (près de 9 ans d’ancienneté moyenne) et de sa note exceptionnelle au

Assurer la gestion administrative du personnel : rédaction des contrats de travail, avenants, gestion des dossiers salariés, suivi des périodes d'essai, mutations, suspensions, ruptures de contrat et soldes de tout compte (STC). Cabinet de recrutement consacré aux professionnels des RH, de la PA

Assurer le suivi des arrêts maladie et des accidents de travail (déclaration de reprise de travail et attestation de salaire). Au sein de la division Génie Civil France et plus précisément au sein de la délégation Ile de France & Nord, nous intervenons sur des projets variés : Génie Civil,

Au sein de la Direction des Ressources Humaines (12 personnes), rattaché(e) à la Responsable Paie, ADP et Données Sociales, vous êtes en charge de la paie et de l’administration du personnel d’un périmètre relevant de plusieurs conventions collectives (Syntec, droit du travail, marché fin

Maîtrise solide de la paie et de ses spécificités, avec une expérience en environnement multi-conventionnel (gestion de plusieurs conventions collectives et de leurs particularités). La gestion des paies pour environ 300 salariés : saisie des éléments variables, édition et contrôle des bul

Sevetys recherche sa ou son futur(e) Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel au sein d’une équipe de 6 gestionnaires et sous la responsabilité de la Responsable de paie. Clarilog : logiciel de suivi des demandes paie entre les salariés et le service paie. Collecter et intégrer les

Au sein d’une équipe de 6 gestionnaires et sous la responsabilité de la Responsable de paie, votre rôle sera d’assurer la gestion de l’administration du personnel et de la paie de nos cliniques pour un portefeuille pouvant aller jusqu’à 350 salariés dans un environnement multisites en f

Collectivité éco-responsable, attractive et conviviale, reconnue pour la qualité de son cadre de vie et sa richesse faite de diversité et de mixité, Suresnes rayonne par son dynamisme et ses projets, porteurs d’innovations à la fois sociales, solidaires et technologiques. Comptant aujourd’

Suivi des temps et activités sur le logiciel de gestion des temps, gestion des anomalies, formation des utilisateurs à l’outil en application des règles et accord en vigueur. Réalisation des paies et contrôles, recueil et saisie des données variables, déclarations et élaborations des DSN.

Elaborer et contrôler les calculs de paie afin d'établir les bulletins de paie et les soldes de tout compte et en assurer l'envoi aux salariés. Nos principaux recrutements concernent des postes de Conseiller Formation, Généraliste RH, Chargé de Mission, Secrétaire Pédagogique, Chargé de Fun

Dans le cadre du renforcement de notre équipe paie, nous recherchons un Gestionnaire de Paie H/F en CDD. Etablissement des documents de solde de tout compte. Vous démontrez une expérience d’un à deux ans en paie dans l'univers du Retail, de l’hôtellerie ou de la restauration.

Dans ce cadre les principales missions sont : * Gérer l'entrée du collaborateur en matière de déclaration social et administrer son dossier du personnel * Collecte et saisie des variables de paie * Contrôle des bulletins de paie selon le légal de paie et la CCN et accords d'entreprise *

L’accueil et le traitement des demandes des salariés concernant leur paie, leur contrat ou leurs droits. Pour renforcer notre organisation, nous recherchons, en lien direct avec le dirigeant et en collaboration avec notre cabinet d’expertise comptable, vous prenez en main l’ensemble de la ges

Dans ce cadre les principales missions sont : * Gérer l'entrée du collaborateur en matière de déclaration social et administrer son dossier du personnel * Collecte et saisie des variables de paie * Contrôle des bulletins de paie selon le légal de paie et la CCN et accords d'entreprise *

Sous l’autorité de la Responsable du service paie vous serez en charge du traitement des éléments variables, du calcul et de la préparation des bulletins de salaire à l’aide du logiciel Paie CEGI d’environs 300 paies par mois. Maîtrise du logiciel de paie CEGI First, des outils bureautiq

Dans ce cadre les principales missions sont : * Gérer l'entrée du collaborateur en matière de déclaration social et administrer son dossier du personnel * Collecte et saisie des variables de paie * Contrôle des bulletins de paie selon le légal de paie et la CCN et accords d'entreprise *

Le ou la gestionnaire de paie est chargé(e) de recueillir, contrôler et traiter les éléments constitutifs de la rémunération de chaque salarié afin d’assurer la production des bulletins de salaire. Établir les soldes de tout compte du calcul de l’indemnité de rupture jusqu’à la décl

Dans ce cadre les principales missions sont : * Gérer l'entrée du collaborateur en matière de déclaration social et administrer son dossier du personnel * Collecte et saisie des variables de paie * Contrôle des bulletins de paie selon le légal de paie et la CCN et accords d'entreprise *

Directement rattaché(e) à la Responsable Paie et ADP, vous prendrez en charge un portefeuille de 250 salariés (convention BTP), en autonomie sur l'ensemble des missions de paie et d'administration du personnel. Calculer les soldes de tout compte et indemnités de départ (licenciement, retraite,

Poste : Vous rejoindrez le service Paie, composé d'une responsable paie, d'un responsable adjoint et de 3 gestionnaires de paie. Préparation et saisie des éléments de paie pour un portefeuille de 300 à 400 salariés. Profil : Doté(e) de 2 années d'expérience en gestion de paie internalisée,

Entreprise : Nextep HR (anciennement Domino Consulting), filiale de Domino RH, est un Cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de types de sociétés (TPE / PME / Grands groupes) et tous secte

Assurer la gestion administrative du personnel : rédaction des contrats de travail, avenants, gestion des dossiers salariés, suivi des périodes d'essai, mutations, suspensions, ruptures de contrat et soldes de tout compte (STC). Entreprise : ReySearch, Cabinet de recrutement dédié aux professio

Poste : Sous la responsabilité de la Responsable Paie, vous prenez en charge l'ensemble des éléments techniques et quotidien de la fonction de Gestionnaire Paie avec une dimension ADP. Établissement des paies ETAM et Cadres appointés et suivi des paies de chantier, intégration des éléments v

Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché !. Nous recherchons pour un de nos clients un gestionnaire de paie (H/F) dans le cadre d'

Le calcul, les indemnités de fin de contrat et les documents de fin de contrat. Poste : Nous recherchons pour l'un de nos partenaires en Cabinet D'Expertise Comptable un Gestionnaire de Paie Confirmé (H/F)+ Conseil RH. Entreprise : Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et...

Connaissance de logiciels de paie et de gestion des temps. Entreprise : ReySearch, Cabinet de recrutement consacré aux professionnels des RH, de la PAIE et des SIRH. Notre mission est de réussir l'adéquation humain/projet tant du point de vue de l'employeur que de celui du candidat.

Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché !. Le poste de Gestionnaire de paie (H/F). Nous recherchons pour notre client, UN GESTION

Talents AEC, cabinet de recrutement partenaire des cabinets d'Audit et d'Expertise-Comptable, vous propose de nombreuses offres d'emploi en Comptabilité, Paie et Juridique. Le poste de Gestionnaire de paie confirme H/F. D'établir et contrôler des bulletins de paie.

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PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose régulièrement des offres d'emploi ciblées (Gestionnaire /Responsable Paie, ADP et SIRH. Le poste de Gestionnaire de Paie (H/F). NOUS RECHERCHONS POUR LE COMPTE D'UN DE NOS CLIENTS, GRAND GROUPE, UN(E) GESTIONNAIRE DE PAIE (H/F) EN