Trabajos qualité en BeauvaisCrear alertas

Entreprise de l’économie sociale, CCMO Mutuelle assure une protection complémentaire en cas de maladie, accident et autres aléas de la vie dans le respect des valeurs mutualistes. Nous proposons aux particuliers (étudiants, jeunes, familles, retraités), aux professionnels indépendants (commerçants, artisans, professions libérales) et aux salariés d’entreprise, d’association, de collectivité et leurs dirigeants des produits et services en santé prévoyance. Implantée sur le territoire régional mais avec une activité nationale, la CCMO est une mutuelle indépendante qui adhère aux valeurs mutualistes. Nous recherchons pour un poste en CDI : Agent Administratif – Service Courrier et Accueil (H/F) Rattaché(e) à la Responsable achats et logistique interne, vous contribuez au bon fonctionnement des flux administratifs de la Mutuelle en assurant la gestion du courrier entrant et sortant, le suivi des opérations administratives associées ainsi que la continuité de l'activité accueil lorsque les nécessités de service l'exigent. Véritable acteur du service, vous participez également à l'amélioration des procédures et pourrez évoluer à terme vers un rôle de référent au sein du service courrier. Vos missions : Gestion du courrier et des flux documentaires • Réceptionner, ouvrir, identifier et orienter le courrier entrant selon les procédures en vigueur., • Préparer, mettre sous pli, affranchir et assurer l'expédition du courrier et des colis., • Numérisation et intégration dans l’outil GED., • Indexation et contrôle de la qualité des documents dématérialisés., • Identifier et imputer les frais d'envoi aux services concernés conformément aux règles de ventilation analytique définies par l'entreprise., • Assurer le suivi des courriers recommandés et des expéditions spécifiques et/ou sensible, • Garantir la qualité et les délais de traitement des flux entrants et sortants., • Veiller au bon fonctionnement des équipements de traitement du courrier (mise sous pli, affranchissement)., • Signaler les anomalies et participer aux résolutions avec le prestataire concerné., • Contribuer à l’amélioration des procédures et de l’organisation du service., • Participer à la gestion documentaire et à l'archivage Gestion logistique et administrative • Participer à la gestion des fournitures administratives et des consommables liés à l'activité., • Contribuer au bon fonctionnement des services par la réalisation de missions administratives ponctuelles. Assurer la continuité de l’activité accueil • Accueillir, orienter et renseigner les visiteurs en cas de nécessité de service., • Répondre aux appels téléphoniques et orienter les interlocuteurs vers les services compétents., • Contribuer au maintien de la qualité d’accueil du siège lors des absences ou renforts ponctuels. Activités spécifiques • Assurer le suivi des flux de courriers et renseigner les outils de suivi., • Contribuer à l’élaboration des indicateurs d’activité du service., • Être force de proposition pour améliorer la qualité du service et l’efficacité des processus., • Participer à la transmission des connaissances et l’accompagnement des nouveaux arrivants. PROFIL RECHERCHÉ • Formation Bac à Bac +2 dans le domaine administratif, accueil ou secrétariat., • Une première expérience dans la gestion du courrier, l'administration ou l'accueil est appréciée., • Bonne maîtrise des outils bureautiques., • Sensibilité aux procédures et à la qualité de service., • Une expérience dans un environnement multi-services constitue un atout. SAVOIR-ÊTRE • Sens de l'organisation et rigueur., • Esprit d'équipe., • Réactivité et adaptabilité., • Discrétion et respect de la confidentialité., • Sens du service client interne., • Autonomie et capacité à prendre des initiatives., • Bon relationnel et communication professionnelle. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES • Poste en CDI, • Basé à Beauvais, • Travail en semaine et en journée, • Mutuelle et Prévoyance, • Crèche, • CSE, • Restaurant d’entreprise Pour postuler, nous adresser un mail avec CV et lettre de motivation à l’adresse suivante : recrutement@ccmo.fr.

Qui sommes-nous ? Le groupe Solabia est un acteur international de référence dans le développement, la production et la distribution de matières premières innovantes pour les secteurs de la cosmétique, la nutrition, la pharmacie et du diagnostics microbiologique. Fort d’une expertise scientifique reconnue et d’un engagement constant en faveur de l’innovation, Solabia place la responsabilité sociétale et environnementale au cœur de sa stratégie. Notre ambition : accompagner nos clients dans leurs projets les plus exigeants, tout en contribuant durablement à l’évolution de nos industries. Rejoindre Solabia, c’est intégrer une entreprise dynamique, tournée vers l’avenir, où l’excellence, l’innovation et l’engagement sont les fondements de notre réussite collective. En cinq décennies, Solabia est devenu un groupe international, résultat d’une croissance externe et interne, notamment à travers l’acquisition de Seqens, Xebios Diagnostics Group et Mibelle Biochemistry récemment. Pour notre département Achats, sur notre site d’Allonne (60), nous recherchons un(e) Acheteur(se) afin de gérer le portefeuille d'achats de certaines catégories de matières premières, packagings, accessoires de fabrication. Vous serez également l’expert(e) et le(a) Référent(e) Achats pour une de nos usines. Quelles missions vous seront confiées ? Vous serez notamment chargé.e des missions suivantes : • De la relation avec les fournisseurs (60% de nos fournisseurs sont non francophones), • Des évolutions tarifaires et de l’analyse des dépenses des catégories d’achats concernées, • Du sourcing (recherche de fournisseurs alternatifs et sourcing lors des développements R&D), • De la création/mise à jour des données fournisseurs, • Du suivi des matières en tension et serez le(a) garant(e) d’une gestion de stock optimisé, • De la gestion des non-conformités, de l’évaluation et suivi des Fournisseurs, de l’envoi des cahiers des charges, spécifications et protocole de sécurité, dans le cadre de l’amélioration continue des Fournisseurs et en lien avec le département qualité, • Des demandes et du suivi de la documentation associée aux référentiels et labels exigés par notre marché Quel type de profil recherchons-nous ? • Formation supérieure bac +4/5 type Ingénieur, • 2 à 3 ans d’expérience dans un poste similaire, dans les domaines agro/cosmétique ou pharma de préférence, • Anglais courant (écrit, lu, parlé), • Bonne connaissance d’un ERP, SAP serait un plus, • Permis B, véhiculé(e), • Vous savez travailler de manière transversale, et avez de bonnes capacités de communication., • Vous êtes curieux(se), pugnace et dynamique, • Vous êtes engagé.e dans la réussite de vos projets Informations complémentaires • Contrat à Durée Déterminée de 12 mois, • Basé à Allonne (60), • Statut Cadre, • Déplacements à prévoir, • Rémunération brute annuelle entre 45 et 50K€ Pourquoi nous rejoindre ? • Solabia offre un environnement de travail stimulant et innovant, au sein d'une entreprise en pleine croissance. Engagée en matière de développement durable, la responsabilité sociétale et environnementale compte parmi ses priorités., • Solabia valorise les échanges, l’entraide et le travail d’équipe pour encourager l’épanouissement professionnel de ses collaborateurs., • Grâce à son expansion mondiale, Solabia offre des opportunités de mobilité internationale et la collaboration avec des équipes multiculturelles.

Support Applicatif N2 – CDI – Beauvais Poste : Support Applicatif N2 Type de contrat : CDI Localisation : Beauvais, Oise — 60 Démarrage : dès que possible Domaine : Gestion Commerciale / RUN applicatif Niveau attendu : 5 ans d’expérience sur une mission similaire Dans le cadre du renforcement d’un domaine SI dédié à la Gestion Commerciale, nous recherchons un(e) Technicien Support Applicatif N2 pour intervenir sur la gestion du RUN applicatif et accompagner les utilisateurs métiers dans le traitement de leurs incidents, anomalies et demandes. Vous rejoindrez une équipe en charge du support applicatif sur un périmètre fonctionnel large : référentiel, tarification, gestion commerciale, finance, RH, en lien avec les équipes IT, les métiers et les responsables applicatifs. Informations clés Objectif du poste Rattaché(e) au Responsable du domaine Gestion Commerciale, vous renforcerez l’équipe en charge du RUN applicatif. Votre rôle sera d’assurer le support applicatif de niveau 2, de prendre en charge les incidents et anomalies du domaine, de contribuer à leur résolution et de garantir un suivi rigoureux auprès des utilisateurs et des équipes concernées. Vos missions Vous interviendrez notamment sur les activités suivantes : • Assurer le support applicatif par mail, téléphone et outil de ticketing., • Prendre en charge les incidents et anomalies du domaine Gestion Commerciale., • Analyser, qualifier et prioriser les demandes utilisateurs., • Résoudre les incidents connus selon les procédures établies., • Escalader les incidents complexes vers le responsable d’application référent., • Suivre les incidents jusqu’à leur résolution complète., • Travailler en collaboration avec l’équipe Gestion Commerciale, l’équipe IT et les métiers., • Contribuer à la qualité du RUN applicatif., • Participer à la rédaction ou à la mise à jour des procédures de support., • Respecter les process internes et les bonnes pratiques de traitement des incidents. Stack technique et environnement • Support applicatif : niveau 2, diagnostic, traitement des incidents et anomalies, • Bases de données / scripting : SQL, Oracle, PostgreSQL, Shell, • Outils : outil de ticketing, Jira, Confluence, • Méthodes : suivi de procédures, gestion des escalades, documentation support, • Environnement fonctionnel : gestion commerciale, référentiel, tarification, finance, RH, • Plus apprécié : METI / CGI Retail Suite, connaissance du secteur distribution / retail Profil recherché • Expérience : 2 à 5 ans minimum en support applicatif ou sur une mission similaire., • Support applicatif : bonne maîtrise du support N2, du traitement d’incidents et du diagnostic applicatif., • Bases de données : aisance avec SQL et les environnements Oracle / PostgreSQL., • Méthode : capacité à suivre des procédures, documenter les actions et respecter les process internes., • Coordination : aptitude à travailler avec les équipes IT, métiers et responsables applicatifs., • Posture : sens du service, rigueur, autonomie et esprit d’équipe., • Sens du service, écoute, rigueur, esprit d’analyse, réactivité, communication claire et capacité à travailler en transverse. Candidature Vous souhaitez rejoindre un environnement applicatif structuré et intervenir sur un rôle clé de Support Applicatif N2 au contact des équipes IT et métiers ? Postulez directement

Votre mission (si vous l’acceptez) : En tant que Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle, vous accompagnez et conseillez vos bénéficiaires. Votre objectif ? Leur décrocher un job durable. Pour ça, vous allez : • Identifier leurs forces et lever les freins à l’emploi., • Booster leur confiance et leur motivation., • Activer les opportunités via notre réseau d’entreprises partenaires, • Animer des ateliers où on apprend dans la bonne humeur, on s’entraîne… et on gagne !, • Atteindre (et dépasser) vos objectifs de placement – parce qu’on aime performer ensemble. Pourquoi vous ? Parce que vous êtes : • Challengeur(se) dans l’âme, avec la détermination pour atteindre vos objectifs., • Empathique et motivant(e), avec le goût du relationnel, • Dynamique, organisé(e), avec une vraie capacité à convaincre., • Expérimenté sur ce poste, ou junior avec une formation de CIP… ce qui compte, c’est votre énergie et votre envie de réussir. Pourquoi nous rejoindre ? • Parce que vous ferez un métier qui a du sens : vous changez des vies en ouvrant des portes et vous faites du travail une chance., • Parce que chez Actual, vous n’êtes jamais seul(e) : vous intégrez une équipe solidaire qui aime célébrer ses victoires., • Parce qu’on vous propose : Des avantages groupe (RTT, mutuelle, tickets resto, des bons plans pour vos loisirs par notre CSE, un accord Groupe Qualité de Vie au Travail, des dispositifs pour les jeunes parents…), des formations régulières pour progresser, et surtout… une aventure humaine et professionnelle unique., • Parce que votre carrière ne s’arrête pas là : grâce à la mobilité interne, vous pouvez évoluer dans toutes les entreprises du Groupe Actual au niveau national Prêt(e) à relever le défi avec nous ? Modalités du poste : CDD de 6 mois Salaire : 2058,59 euros brut par mois / 36h par semaine. • Venez révéler votre potentiel et celui des autres. Chez Envergure, c’est ensemble qu’on avance plus loin. Si vous souhaitez avoir plus d’informations et suivre notre actualité, n’hésitez pas à consulter notre site internet : _