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Profil : Vous disposez d'une formation Bac + 4/5 minimum en droit social et/ou gestion des ressources humaines,. Vous gérerez les procédures de licenciement ; inaptitudes et ruptures conventionnelles,. Vous assisterez les directeurs dans l'animation des représentants de proximité d'établissemen

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RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES (H/F),. Poste : Rattaché(e) au Directeur(trice) des Ressources Humaines, vous aurez. Des déplacements sont à prévoir sur des sites en province (1.

Profil : Vous disposez d'une formation Bac + 4/5 minimum en droit social et/ou gestion des ressources humaines,. Vous gérerez les dossiers disciplinaires et assisterez les directeurs lors des entretiens sensibles,. Vous gérerez les procédures de licenciement ; inaptitudes et ruptures conventionne...

Suivi RH : suivi des périodes d'essai, validation des congés et gestion des absences. Gestion de la paie : calcul des variables, vérification des bulletins de salaire, gestion des arrêts maladie et des indemnités journalières. Dans le cadre de la forte croissance de Square Management, nous sou

Profil : Vous disposez d'une formation Bac + 4/5 minimum en droit social et/ou gestion des ressources humaines,. Vous assisterez les directeurs dans l'animation des représentants de proximité d'établissements,. Entreprise : Bridge RH & Associés, cabinet généraliste à taille humaine fondé en

Rattaché(e) au Directeur Ressources Humaines (de l'Hôpital et du Pôle IDF Nord) et membre du Comité de Direction, vous prenez en charge des sujets liés au pilotage des Ressources Humaines au sein de l'Hôpital (320 ETP). Profil : De formation supérieure en ressources humaines (Diplômé(e) d'u

Promouvoir activement la diversité, l'équité et l'inclusion (DE&I) dans l’environnement de travail au quotidien, diriger et participer à des projets DE&I (notamment : communiquer et sensibiliser, organiser des événements ou tout autre plan d'action lié à la diversité, au handicap, à l'é

Rattaché(e) au Directeur Ressources Humaines (de l'Hôpital et du Pôle IDF Nord) et membre du Comité de Direction, vous prenez en charge des sujets liés au pilotage des Ressources Humaines au sein de l'Hôpital (320 ETP). Pilotage de la masse salariale : participation au budget RH, reporting et

Rattaché(e) au Directeur Ressources Humaines (de l'Hôpital et du Pôle IDF Nord) et membre du Comité de Direction, vous prenez en charge des sujets liés au pilotage des Ressources Humaines au sein de l'Hôpital (320 ETP). Profil : De formation supérieure en ressources humaines (Diplômé(e) d'u