Trabajos competencia en equipo en Esplugues De Llobregat - Page 3Crear alertas

POSICIÓN: Formando parte del equipo comercial de Soler & Palau (multinacional de sistemas de ventilación) Buscamos a un/a Técnico/a Comercial para el mercado Industrial / Aplicaciones Industriales que se responsabilizará de: La búsqueda y captación de nuevos clientes. Ejercerá de Key Contact con los clientes y resolverá sus necesidades. Recepcionará los requisitos de los clientes para aportar mejoras técnicas. Realizará ofertas y estudios técnico-comerciales, y también hará el seguimiento de las mismas en colaboración con los comerciales de zona Dará apoyo técnico "in situ" a las consultas de los clientes. Deberá captar también información de la competencia. REQUISITOS: Ingeniería Técnica, Grado o Ciclo Formativo Grado Superior (Mecánica, Electricidad, Electrónica o Mecatrónica). Experiencia en venta de productos técnicos (preferentemente industriales) Conocimiento de procesos productivos. Disponibilidad para viajar por el territorio nacional el 50% de su tiempo Se valorarán conocimientos de entorno SAP y CRM (Microsoft Dynamics) Dispondrá de coche de empresa, teléfono móvil, flexibilidad horaria y salario fijo + variable por objetivos. Estabilidad laboral en una compañía internacional de referencia. Formación continua y desarrollo profesional en un entorno innovador.

¿Quiénes somos? Camfil es un fabricante líder en soluciones de aire limpio de alta calidad, fundado en 1963 y con sede en Estocolmo, Suecia. Nos especializamos en la filtración de aire y el control de la contaminación, ofreciendo productos que mejoran la productividad, minimizan el consumo de energía y benefician la salud y el medio ambiente. Contamos con 30 centros de fabricación y 6 centros de I+D en todo el mundo, empleando a unas 5.700 personas. Además, somos pioneros en sostenibilidad, siendo la primera empresa de filtración de aire en publicar un informe de sostenibilidad corporativo. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a comercial dinámico/a y apasionado/a con experiencia en ventas técnicas, capaz de construir relaciones sólidas y aportar valor a nuestros clientes, gestionando los medios de la compañía para alcanzar los objetivos del Plan Comercial. ¿Por qué elegirnos? En Camfil valoramos la excelencia profesional y la calidad de vida. Trabajar con nosotros significa: Ser parte de una empresa que fomenta la sostenibilidad y la innovación. Colaborar con un equipo que respeta tu vida personal y cree en el equilibrio trabajo-vida. Tener la oportunidad de crecer profesionalmente en un entorno dinámico y con visión internacional. Día a día como Técnico/a Comercial: Serás responsable de gestionar y alcanzar los objetivos comerciales en la venta de soluciones de filtración de aire en tu zona de actuación (Cataluña, Islas Baleares). Tus funciones incluirán: Realización de visitas comerciales y de seguimiento de clientes, detectando necesidades y negociando condiciones comerciales. Captación de nuevos clientes mediante llamadas telefónicas y visitas comerciales. Gestión y fidelización de la cartera actual de clientes. Promoción de servicio de mantenimiento de nuestros productos y de Auditorías de Calidad de Aire Interior. Presentación de novedades de producto y posicionamiento de la compañía en el sector. Desarrollo e implementación del plan comercial de tu zona, en consenso con tu responsable directo. Asegurar un buen servicio al cliente y realizar análisis de la competencia. Facilitar información técnica básica y resolver problemas técnicos con el departamento correspondiente. Alcanzar los objetivos comerciales. Requisitos: Experiencia previa mínima de 3-5 años en departamentos comerciales o de desarrollo de negocio en empresas de comercialización o fabricación de equipos HVAC o afines. Disponibilidad para viajar puntualmente. Talento y entusiasmo para formar parte de un equipo comprometido con la empresa y con vocación de servicio al cliente. Catalán imprescindible, inglés valorable. Habilidades administrativas y nivel medio de Microsoft Office y Outlook, CRM y CAD. Carné de conducir “B” ¿Qué necesitas para tener éxito en Camfil? Habilidades comerciales y don de gentes, con facilidad para conectar con los demás. Conocimiento del sector de climatización, ventilación, calidad de aire interior y filtración. Formación de FP II en Climatización o grado en Ingeniería con habilidades en ventas y/o gestión comercial. Espíritu de superación y capacidad para trabajar de forma autónoma, gestionando tu tiempo eficientemente. Disponibilidad para viajar ocasionalmente y realizar visitas comerciales Lo que te ofrecemos: Contrato indefinido y estabilidad laboral. Vehículo, ordenador y teléfono de empresa para facilitar tu trabajo. Beneficios adicionales: ticket restaurante, tarjeta de gastos profesionales y seguro médico privado. Formación continua y desarrollo profesional en un entorno multinacional con posibilidades reales de crecimiento. Ubicación en Barcelona y buen ambiente laboral con cultura de trabajo en equipo. ¿Te apasiona el desafío? Si estás en búsqueda de nuevos retos profesionales y te sientes cómodo/a trabajando en entornos dinámicos, ¡te invitamos a seguir leyendo! Inscríbete en la oferta y te contactaremos lo antes posible para informarte sobre los siguientes pasos.

Oportunidad en Capitole – AI Product Lead Descripción del puesto Trabaja en una multinacional sólida, participando en el diseño de productos de IA, con proyectos que aportan valor real y mejoran la experiencia de los usuarios. Súmate a un equipo donde conviven diseño, creatividad y tecnología. Aquí tendrás la oportunidad de liderar iniciativas, aportar tu visión y colaborar de cerca con los departamentos de marketing, IT y Operaciones. ¿Por qué unirte a nosotros? 1.200€ al año en formación Seguro médico privado gratuito Retribución flexible en transporte, guardería y tickets restaurante ️ Acceso a +10K gimnasios por toda España en Wellhub (Gymforless) Eventos, team buildings y afterworks cada dos meses Patrocinamos nuestro equipo de fútbol si te animas a jugar Comunidades tecnológicas internas para compartir y crecer juntos Sabemos lo importante que es informarte de la empresa, cultura y opiniones de otros profesionales del sector. Por esto, te invitamos a investigar sobre nosotros en: ¿Quieres saber más? Haz clic here ️ y descubre todos los detalles. Descubre lo que dicen sobre nosotros en Glassdoor Reviews ️ ¿Te gustaría conocer más sobre nuestra cultura? Mira este video YouTube Responsabilidades del puesto Liderar el discovery de productos de IA que generen valor y resuelvan problemas reales. Definir la visión, roadmap y backlog de producto, alineado con los stakeholders de marketing. Realizar análisis de mercado, competencia, investigación de usuarios y análisis de datos para detectar necesidades y oportunidades. Priorizar y definir requisitos, user stories y criterios de aceptación, comunicándolos claramente al equipo técnico. Gestionar el ciclo de vida del producto, desde ideación hasta lanzamiento y mejora continua. Monitorizar métricas de rendimiento, adopción e impacto de los productos, generando insights accionables. Iterar continuamente los productos en base a feedback, datos y tendencias de mercado. Promover buenas prácticas y principios éticos en el desarrollo de productos de IA. Must Have Grado en Ingeniería, Marketing, Matemáticas o similar +5 años de experiencia en gestión de producto en entornos de IA, machine learning o data science. Conocimientos de Generative AI, prompt engineering y herramientas de imagen. Experiencia demostrada lanzando productos con impacto real en usuarios y negocio. Inglés y español fluidos (imprescindibles). Excelentes habilidades de comunicación, colaboración y liderazgo con equipos multidisciplinares. Requisitos deseables Background creativo en diseño gráfico, diseño digital o estudios relacionados. Pasión por la tecnología, lo visual y el universo “techie”. Proceso ágil: 1 sola entrevista, sin prueba técnica. El empleado se adherirá a las políticas de seguridad de la información: Tendrá acceso a información confidencial relacionada con Capitole y el proyecto en el que está trabajando. Deberá cumplir con las políticas de seguridad y las pautas internas de la empresa y del cliente. Se le requerirá firmar un NDA.

Consultor Júnior en Innovación Abierta y Corporate Venturing WORSLEY Acceleration Services es una boutique de consultoría enfocada en brindar soluciones disruptivas para impulsar la competitividad y el crecimiento sostenible de las corporaciones. Tareas y responsabilidades Nos especializamos en proyectos de consultoría de innovación abierta y disruptiva. Buscamos un/a Consultor/a de Innovación y Corporate Venturing para trabajar con grandes corporaciones en la identificación y desarrollo de oportunidades que transformen sus modelos de negocio y los posicionen a la vanguardia de sus sectores. Si tienes pasión por la tecnología, los nuevos modelos de negocio y la economía circular, ¡te estamos buscando! Tu día a día en Worsley te permitirá trabajar en proyectos de naturaleza muy diversa, como pueden ser: Requisitos 2 años de experiencia como consultor de innovación, negocio, estrategia o similares. Estamos abiertos a solicitantes de una amplia gama de ramas del conocimiento, preferiblemente licenciatura o grado en áreas relacionadas con tecnología, ingeniería, o administración de empresas. Se valorarán positivamente dobles titulaciones de ADE + Ingeniería, o similares. Imprescindible alto nivel de castellano, catalán e inglés. Competencias clave § Conocimiento y manejo de herramientas de ofimática (Word, Excel y PowerPoint). § Altas habilidades de búsqueda de información, análisis y síntesis y resolución de problemas. § Excelentes habilidades de expresión oral, presentación en público y expresión escrita. Capacidad de interactuar con perfiles directivos. § Autonomía e iniciativa. § Orientación al cliente y a resultados. § Se valorará conocimiento en herramientas de gestión de la innovacion o de gestión de proyectos, así como el conocimiento en lenguajes de programación. § Visión de negocio y flexibilidad para conceptualizar, elaborar y presentar los entregables. Se ofrece § Participación en variedad de proyectos, para diversos clientes líderes en diferentes sectores de actividad. § Contacto directo a través de los proyectos a las últimas tendencias y metodologías de ideación y gestión de la innovación. § Interlocución con equipos de trabajo a nivel global, con una gran permeabilidad con cargos directivos. § Incorporación a un equipo dinámico y referente en management consulting, gestión de la innovación y emprendimiento. § Entorno de trabajo estimulante, agradable y dinámico. § Espacio para el pensamiento innovador y el crecimiento. § Flexibilidad en horario y presencialidad. Nuestro modelo de trabajo se basa en la responsabilidad propia y la autonomía. § Tipo de contrato: Indefinido. § Salario: A definir según la experiencia y capacidades de la persona. § Jornada: 40 horas semanales. § Ubicación: 08172 Sant Cugat del Vallès, bien comunicado por FGC (Estación Sant Joan) Sobre nosotros WORSLEY Acceleration Services () es una boutique de consultoría con la vocación de acompañar a los líderes de las corporaciones actuales en sus expediciones a lo desconocido, navegando nuevas formas de cambio y disrupción para impulsar la competitividad empresarial. Nos inspiramos en Frank Worsley, el capitán de la expedición Endurance. Su destreza fue decisiva para que Sir Ernest Shackleton, líder de la expedición, lograra a principios del siglo XX una de las hazañas de la exploración antártica más extraordinarias de la historia. El liderazgo de Shackleton, apoyado por las habilidades náuticas y de navegación de Worsley, permitió que una expedición de 28 hombres atrapados en el hielo sobreviviera durante casi 2 años en uno de los territorios más fríos e inhóspitos de la tierra sin ninguna pérdida. De la misma manera que Shackleton y Worsley en 1915, nuestro objetivo es ayudar a nuestros clientes a emprender nuevos caminos para mejorar la vida de todos, sin dejar a nadie atrás. Nos enfocamos en movilizar, alinear e incrementar el talento de la corporación alrededor de un objetivo común. ¡Todos a una! La firma nace tomando el relevo de los Servicios de Aceleración Corporativa (Open Innovation) y Servicios de Sostenibilidad (Network 4SDGs) de Esade Creapolis, con foco en la incorporación sistemática de la innovación disruptiva y en los objetivos de desarrollo sostenible como bases del crecimiento corporativo y de la competitividad empresarial. Datos de contacto Albert Rivero +34 606 627 146

La Fundació Hospitalàries Barcelona (antiguo Hospital Sant Rafael) es un Hospital General del grupo "Fundación Hospitalarias" que forma parte del SISCAT. Ubicado en una zona privilegiada de Barcelona y, con el área de influencia territorial en la AIS BCN Norte, es referente de la atención especializada directa de 3 equipos de atención primaria de más de 89.000 personas a nivel local y de más de 150.000 a nivel global. Con más de 60 años de experiencia desde su inicio de funcionamiento, la Fundació Hospitalàries Barcelona destaca por su especial capacidad para adaptarse a las necesidades del momento y responder a las necesidades asistenciales como patologías quirúrgicas, médicas, aparato locomotor y, también al área de la Salud Mental, donde destacamos como grupo hospitalario referente a nivel estatal. Buscamos incorporar un/a Supervisor/a de Enfermería en turno de noche a jornada completa. Misión: Dirigir, coordinar y supervisar la actividad asistencial del equipo de enfermería, garantizando una atención segura, eficiente y centrada en la persona. Asimismo, ser responsable de la gestión de los recursos humanos y materiales, de la mejora continua de los procesos, y del acompañamiento formativo de nuevas incorporaciones. Responsabilidades: Garantizar la resolución de los problemas de salud de los/las pacientes acogidos/as al área de hospitalización médica y de hospital de día con una aplicación eficaz de las técnicas terapéuticas, los planes de curas y los protocolos de la unidad. Liderar y coordinar a las personas a su cargo, asegurando que actúan de acuerdo con la estrategia, valores, misión y visión de Fundación Hospitalarias Barcelona, velando al mismo tiempo por su competencia, implicación y satisfacción y poniendo el énfasis en la coordinación entre equipos, procesos y proyectos y el mantenimiento del clima laboral apropiado. Gestionar los recursos materiales de la unidad de acuerdos a las directrices de la dirección de enfermería y del hospital Participar en la organización y en las actividades del servicio e institucionales para contribuir a la mejora de la calidad, seguridad y la continuidad asistencial. Realizar funciones como enfermero/a tutor/a para acogida, formación y seguimiento del personal de nueva incorporación en el servicio. Ofrecemos: Contrato estable en una institución con fuerte compromiso social que trabaja con hospitalidad, humanidad, empatía y transparencia. Incorporación a un equipo de profesionales motivado y con vocación docente. Formación continuada y posibilidades de desarrollo profesional. Buen clima laboral y acompañamiento en el proceso de integración. Requisitos: Grado o Diplomatura en Enfermería. Experiencia asistencial previa como enfermero/a (mínimo 5 años). Valorable experiencia y/o formación específica en gestión de equipos, liderazgo y seguridad del paciente. Formación en calidad y Seguridad del paciente Competencias en trabajo en equipo, comunicación efectiva, liderazgo, orientación a resultados y mejora continua. Fundación Hospitalarias Barcelona está comprometido con la diversidad, la inclusión, la igualdad de trato y oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas, por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

Nuestro INGENIERO/A ELECTRÓNICO DE DESARROLLO será parte de un equipo con gran potencial en nuevas tecnologías.Trabajará en una importante compañía en uno de los sectores más importantes a nivel nacional e internacional: en el .TECNOLÓGICO en entornos industriales.PRINCIPALES COMPETENCIA