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Promotor Técnico / Prescriptor – Desarrollo de Proyectos Públicos y Privados Descripción de la empresa : Roblan es una empresa con más de 50 años de experiencia, líder en el sector de la iluminación y especializada en el desarrollo de soluciones innovadoras y sostenibles. Desde su fundación en 1970, Roblan ha evolucionado para convertirse en un referente en el diseño, fabricación y distribución de productos de iluminación LED, ofreciendo soluciones de alta calidad tanto para proyectos públicos como privados. Con presencia internacional y un firme compromiso con la eficiencia energética , la innovación tecnológica y el diseño, trabajamos para iluminar espacios que mejoren la vida de las personas y respeten el medio ambiente. Nuestra misión es proporcionar soluciones de iluminación que combinen funcionalidad, estética y sostenibilidad, posicionándonos como una marca de referencia en el mercado. En Roblan, creemos en el poder del talento humano para seguir construyendo nuestro legado y, por ello, buscamos un Promotor Técnico / Prescriptor que comparta nuestra pasión por la excelencia, innovación y servicio. Descripción del puesto : Estamos en busca de un Promotor Técnico / Prescriptor con experiencia en el sector de la construcción, iluminación, arquitectura, ingeniería u otras áreas relacionadas, para unirse a nuestro equipo. Este profesional será responsable de promover y prescribir las soluciones de iluminación de Roblan en proyectos públicos y privados , estableciendo relaciones estratégicas con profesionales clave del sector, como arquitectos, ingenieros, contratistas y entidades gubernamentales. El objetivo principal será posicionar nuestra marca y productos como una solución de referencia en proyectos de iluminación, asegurando su inclusión en especificaciones técnicas, licitaciones y proyectos destacados. Responsabilidades principales : Promoción técnica : Promover los productos y soluciones de iluminación LED de Roblan en proyectos públicos y privados. Prescripción técnica : Lograr la inclusión de nuestras soluciones en especificaciones técnicas y pliegos de licitaciones. Relaciones estratégicas : Establecer y mantener relaciones con arquitectos, ingenieros, desarrolladores, contratistas y administraciones públicas. Asesoramiento técnico : Brindar asesoría personalizada a profesionales y clientes sobre las soluciones de iluminación más adecuadas para sus proyectos, destacando los beneficios de eficiencia energética y sostenibilidad de los productos Roblan. Identificar nuevas oportunidades de negocio en el mercado de la iluminación y coordinarse con el equipo comercial para cerrar oportunidades estratégicas. Participar en eventos del sector (ferias, seminarios y charlas técnicas) para posicionar la marca Roblan como líder en iluminación. Apoyo en la realización de estudios de mercado y análisis de la competencia en el área de proyectos públicos y privados. Elaborar informes periódicos sobre actividades de promoción, seguimiento de proyectos y resultados alcanzados. Requisitos del puesto : Formación académica : Ingeniería, Arquitectura, Diseño Industrial, Electrónica, o carreras afines. Experiencia previa : Mínimo de 3-5 años en un rol similar (promoción técnica, prescripción, ventas técnicas) en sectores como iluminación, construcción, materiales técnicos, o similares. Conocimiento del mercado de proyectos públicos y privados, especialmente en el ámbito de la iluminación y eficiencia energética. Habilidades de comunicación, negociación y construcción de relaciones a largo plazo. Red de contactos en el sector de arquitectura, ingeniería, promotoras y administraciones públicas (deseable). Experiencia en la interpretación de pliegos técnicos y especificaciones de proyectos. Disponibilidad para viajar dentro de las zonas asignadas. Manejo avanzado de herramientas digitales, incluyendo CRM, Microsoft Office y programas técnicos específicos. Competencias clave : Orientación a resultados y habilidades comerciales. Proactividad y autonomía. Capacidad de análisis técnico y resolución de problemas. Organización, planificación y gestión del tiempo. Trabajo en equipo y colaboración transversal. Horario : Jornada completa con flexibilidad horaria. Salario competitivo : Acorde a experiencia y competencias, más sistema de incentivos por cumplimiento de objetivos. Vehículo de empresa y herramientas necesarias para el desarrollo del trabajo (ordenador, móvil, etc.). Formación continua en productos de iluminación y soluciones técnicas innovadoras de Roblan. Oportunidad de crecimiento profesional en una empresa con más de 50 años de trayectoria y en plena expansión internacional. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Cómo aplicar : Si cumples con los requisitos y te apasiona el mundo de la iluminación, la innovación y los proyectos de gran impacto, envíanos tu CV actualizado a o aplica directamente a través de LinkedIn. También puedes incluir una breve carta de presentación explicando tu experiencia en el sector y por qué te gustaría formar parte de Roblan. Zona Galicia ¡Únete al equipo de Roblan y sé parte de un proyecto que ilumina el futuro con innovación y sostenibilidad! #J-18808-Ljbffr

Director Comercial / Desarrollo Negocio Nutracéuticos Desde la División de Pharma & Healthcare de Robert Walters buscamos un Responsable Comercial para una compañía de Nutricosmética basada en Madrid con disponibilidad para viajar. Funciones Desarrollo y control de las estrategias en las diferentes líneas de negocio. Apertura de nuevas farmacias. Liderazgo del equipo comercial. Colaboración con departamentos de marketing, ventas, financiero, etc. Perfil del candidato Al menos 3 años de experiencia gestionando equipos de venta en farmacia. Conocimiento y experiencia en canal farmacia, retailers (ECI, Carrefour, etc.) y e-retail. Contactos demostrables de los KOL del canal farma. Conocimientos financieros. Disponibilidad para viajar. Valoramos conocimientos de exportación y desarrollo internacional. Interés en el sector de suplementos, nutrición, cosmética, etc. Capacidad de liderazgo. Actitud positiva, dinámica y proactiva. Si estás abiert@ a un cambio y cumples los requisitos, inscribete y envía tu cv actualizado a la siguiente dirección de mail **. Sobre la posición Tipo de contrato: Perm Área: Ventas Sector: Farmacia Tipo de trabajo: Presencial Nivel de experiencia: Manager Senior Referencia: DGFYBW-DB30FA03 #J-*-Ljbffr #J-18808-Ljbffr

Director/a Comercial - Laboratorio de Cosmética Natural y Aromas En LABORATORIO SYS, un laboratorio líder en cosmética natural y aromas, estamos buscando un Director Comercial con experiencia en el sector para gestionar nuestra red de distribuidores de farmacia, parafarmacia, herbolarios y perfumerías Experiencia demostrable en posiciones comerciales senior o dirección comercial en el sector cosmética, salud, farmacia o gran consumo. Conocimiento profundo del canal farmacia y parafarmacia y su estructura de distribución. Perfil hunter con capacidad de apertura de nuevos distribuidores. Alta orientación a resultados y negociación. Disponibilidad para viajar a nivel nacional. Se valorará cartera de contactos activa en el sector. Idiomas: Se valorará positivamente el conocimiento de idiomas. ¿Qué responsabilidades tendrás? Diseñar e implementar estrategias comerciales para la expansión de la red de distribuidores nacionales. Identificar nuevas oportunidades de negocio en el mercado. Colaborar estrechamente con los departamentos de I+D para desarrollo de nuevos productos y garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad y las expectativas del cliente. Contrato indefinido y estabilidad laboral. Retribución fija competitiva. Vehículo de empresa. Oportunidad de desarrollo profesional en una empresa en crecimiento. Ambiente de trabajo dinámico, enfocado en la innovación y la sostenibilidad. #J-18808-Ljbffr

Inbound & Customer Marketing Manager – Growth La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. Buscamos un/a Inbound & Customer Marketing Manager que lidere la estrategia de maduración, conversión y reactivación sobre una base de datos ya existente y en crecimiento constante. En Founderz estamos construyendo la plataforma de aprendizaje y desarrollo profesional basada en formación en IA para una nueva generación de talento y empresas. Trabajamos junto a partners como Microsoft para formar a miles de profesionales en inteligencia artificial y habilidades digitales que están redefiniendo el mercado laboral. Estamos buscando un Inbound & Customer Marketing Manager con perfil estratégico, analítico y orientado a revenue, capaz de diseñar el sistema completo de lifecycle marketing en una compañía de educación en inteligencia artificial con expansión global. Este rol no solo ejecuta campañas: diseña la arquitectura de conversión que convierte base de datos en negocio. Tu misión Diseñar y liderar la estrategia de Inbound y Lifecycle Marketing que convierta nuestra base de datos en alumnos y revenue recurrente, asegurando coherencia en todo el funnel (captación → maduración → conversión → activación → reactivación). Serás responsable de: La estrategia de email marketing y WhatsApp automation. La definición y optimización de journeys de conversión. La comunicación estratégica con leads y alumnos dentro de la plataforma. El mantenimiento y gestión del CRM en HubSpot, junto al CRM Specialist. Otros canales / inicitaivas alternativas de alquisición de nuevos contactos. Qué harás Estrategia y arquitectura de conversión Diseñar el mapa completo de journeys: Lead nurturing. Conversión a MQL y SQL. Activación post-registro. Reactivación de leads y MQL. Fidelización y upsell en alumnos activos. Definir triggers, puntos de fricción y oportunidades de optimización en cada etapa del funnel. Alinear marketing y ventas para mejorar calidad de MQLs y ratios de cierre. Email & WhatsApp Marketing Liderar la estrategia de automatizaciones en email y WhatsApp. Definir segmentaciones avanzadas basadas en comportamiento y engagement. Supervisar y optimizar secuencias de maduración y conversión creadas junto al copywriter. Diseñar campañas tácticas para lanzamientos y promociones. HubSpot & automatización Ownership completo de HubSpot como herramienta central de Inbound: Workflows complejos. Segmentación dinámica. Reporting y dashboards de rendimiento. Optimización continua basada en métricas de funnel Customer Marketing & Comunicación a alumnos Diseñar la estrategia de comunicación dentro de la plataforma (onboarding, engagement, finalización). Mejorar la activación y finalización de cursos. Crear sistemas de reactivación para alumnos inactivos. Identificar oportunidades de referral y embajadores. Análisis y mejora continua Reporte de métricas del área de acuerdo a los objetivos establecidos Medir impacto real en revenue a través de KPIs clave. Detectar cuellos de botella en el funnel. Coordinarse con Paid Media, Ventas y Producto Qué esperamos de ti Experiencia sólida en Inbound y Marketing Automation. Visión estratégica de funnel completo (no solo ejecución de campañas). Dominio avanzado de HubSpot (imprescindible): Automatizaciones Segmentación Configuración de campañas, eventos, paneles e informes Experiencia trabajando con bases de datos grandes y segmentación. Mentalidad orientada a revenue y performance. Capacidad analítica y toma de decisiones basada en datos. Experiencia en entornos B2C (prioritario) y B2B (valorable). Capacidad de liderazgo transversal (copy, paid, ventas, producto). Autonomía real y criterio estratégico. Dotes de project management Inglés B2–C1 (valorable). Cómo trabajarás Oficinas en Valencia. Modelo híbrido: 3 días en oficina y 2 días remoto. Liderazgo dentro del equipo de Growth (Inbound Marketing). Trabajo transversal con Paid Media, SEO, y Ventas. Entorno de ejecución ágil, con foco en resultados. Qué te ofrecemos · Impacto directo en el crecimiento de una compañía en expansión internacional. · Proyectos vinculados a educación e inteligencia artificial. · Colaboración con partners estratégicos como Microsoft. · Autonomía real y espacio para proponer, experimentar y optimizar. · Cultura orientada a resultados y mejora continua. Estos son nuestros principios · Ownership: lideras, decides, entregas. · Claridad: mensajes simples, prioridades claras, cero humo. · Impacto medible: creatividad con métricas. · Colaboración: comunicación conectada con marketing, producto y ventas. · Aprendizaje continuo: iterar rápido, mejorar siempre. xiphteb Si tienes experiencia diseñando y optimizando funnels de conversión en entornos reales, trabajando con automatizaciones avanzadas y midiendo impacto en revenue, queremos conocerte. Envíanos tu perfil y nos pondremos en contacto contigo

Desde AMA , Buscamos un Delegado/a para nuestra Oficina de Toledo. Como Delegado de la oficina de Toledo, serás el máximo responsable de la actividad comercial y administrativa de la sucursal. Tu objetivo será liderar al equipo humano para alcanzar los objetivos de crecimiento, garantizar la excelencia en el servicio al mutualista y consolidar el posicionamiento de A.M.A. como la mutua de referencia para los profesionales sanitarios de la provincia de Toledo. Se requiere : Liderazgo de Equipo: Supervisar, motivar y desarrollar al personal comercial y administrativo a su cargo. Estrategia Comercial: Diseñar y ejecutar el plan de acción comercial para la provincia de Toledo, alineado con los objetivos nacionales de la Mutua. Relaciones Institucionales: Representar a A.M.A. ante los Colegios Oficiales (Médicos, Farmacéuticos, Veterinarios, etc.) y gerencias de centros hospitalarios. Control de Gestión: Supervisión de la cuenta de resultados de la oficina, control de siniestralidad y cumplimiento de protocolos internos. Gestión de Grandes Cuentas: Negociación directa con colectivos y clientes estratégicos de la zona. El candidato / candidata detener : Experiencia: Mínimo 5 años en posiciones de gestión comercial o dirección de oficina en el sector asegurador (preferiblemente con colectivos profesionales). Formación: Titulación Universitaria Superior. Necesario poseer el título de Mediador de Seguros (Nivel 1) . Competencias: Liderazgo contrastado, visión de negocio, capacidad analítica y excelentes habilidades de oratoria y protocolo. Red de contactos: Valorable conocimiento previo del tejido sanitario y profesional de Toledo. Ofrecemos : Contrato indefinido. Remuneración según experiencia. Atractivo paquete de beneficios sociales. Flexibilidad horaria. Formación continua.

Te apasiona el mundo de las ventas B2B y quieres formar parte de la agencia nº1 de Cold Emailing en España? ¿Te motiva prospectar, negociar y cerrar acuerdos con empresas nacionales e internacionales? ¿Quieres ayudar a crear y escalar un departamento de ventas desde 0? Tras cerrar +75 clientes y validar un modelo que funciona, entramos en fase de escalado comercial. Hasta ahora, todas las ventas las ha gestionado directamente nuestro CEO. Serás la primera persona en ventas que se une al equipo y trabajarás mano a mano con él para construir el departamento comercial desde cero. Si alguna vez has querido ver cómo se escala una empresa real desde dentro, y ser protagonista en vez de espectador, esta es tu oportunidad. *Sobre la empresa: Flows es la agencia de Cold Emailing que más rápido ha crecido en España desde el 2024: ~ Hemos trabajado con +75 clientes nacionales e internacionales como MAPFRE, ThePowerMBA, Continental, Sesame... ~ Hemos generado +5000 reuniones comerciales cualificadas para ellos a través de +3.000.000 emails enviados y estrategias outbound exclusivamente. ~ Hemos generado +1 millón de euros en facturación para nuestros clientes. Operamos principalmente en España pero con proyectos también en mercados internacionales como Latinoamérica, Holanda, Alemania y Francia. Nos destacamos en la elaboración de estrategias outbound B2B, la automatización de la extracción de datos y la segmentación precisa de clientes potenciales para entregar mensajes de venta personalizados en el momento adecuado, aumentando así la conversión a llamadas cualificadas para nuestros clientes. Queremos incorporar a un Sales Executive con experiencia demostrable en ventas B2B y alma de hunter. Alguien al que le apasione prospectar en frío, que tenga confianza para cerrar contratos y que entienda el mindset startup: velocidad, autonomía y obsesión por los resultados. Buscar nuevas oportunidades comerciales a través de LinkedIn, email, Cold Calling, bases de datos y cualquier canal que pueda traer resultados. ~ Agendar y llevar a cabo reuniones con clientes potenciales, entender su negocio y evaluar si Flows puede ayudarles. ~ Preparar propuestas comerciales, resolver objeciones y cerrar acuerdos negociando condiciones. ~ Usar herramientas como Attio para mantener actualizado el CRM, priorizar oportunidades y prever ingresos. ~ Ser el nexo entre lo que pide el mercado y cómo podemos mejorar nuestro servicio o la forma de venderlo. ~ Tendrás autonomía total para proponer, ejecutar y optimizar procesos comerciales. Español nativo. ~+2 años de experiencia en ventas B2B (idealmente en entornos de agencia, SaaS o startups). ~ Conocimiento de herramientas de automatización de correo electrónico, técnicas de prospección y análisis de datos. ~ Experiencia demostrada prospectando y cerrando ventas outbound. ~ Disponibilidad para trabajar jornada completa en nuestro Coworking de Ruzafa, Valencia (con flexibilidad horaria). Ampliarás tu red de contactos a nivel nacional e internacional trabajando mano a mano con otros emprendedores de éxito. ~&##Este rol es el más importante para Flows porque serás el segundo miembro del departamento de ventas (y el sexto de la empresa). Tendrás la oportunidad de desarrollarte a la velocidad de la luz y crecer profesionalmente gestionando un equipo tras pocos meses. ~&##Aprenderás cómo es montar y escalar una empresa desde dentro y serás parte de la creación de nuevos negocios junto al equipo de Flows. ~&##Recibirás feedback diario de nuestro CEO para constantemente mejorar, subir el listón y conseguir los objetivos más ambiciosos que nos propongamos.

HT Interior Design es una empresa especializada en interiorismo y equipamiento integral para hoteles busca incorporar un/a Responsable Comercial para liderar el desarrollo de negocio en el sector hospitality. Ubicación Residencia en Madrid o Sevilla, con disponibilidad para viajar a nivel nacional. Impulsar el crecimiento comercial de la compañía en el sector hotelero y hospitality, desarrollando relaciones con cadenas hoteleras, inversores, promotores y operadores, y liderando la captación de nuevos proyectos de interiorismo y equipamiento. Desarrollo y ejecución de la estrategia comercial en el sector hotelero. Captación de nuevos clientes (cadenas hoteleras, promotores, fondos e inversores). Identificación de nuevas oportunidades de proyectos de interiorismo y equipamiento. Coordinación con equipos internos de diseño, proyectos y operaciones para la preparación de propuestas. Seguimiento del pipeline comercial y negociación de contratos. Experiencia mínima de 5–10 años en desarrollo de negocio o ventas en alguno de estos sectores: Interiorismo o arquitectura Contract / hospitality Construcción o proyectos llave en mano Red de contactos en sector hotelero o inmobiliario. Experiencia gestionando proyectos complejos y de alto valor. Disponibilidad para viajar. Se valorará especialmente experiencia previa en empresas de interiorismo hotelero o contract similare Inglés profesional. Participación en proyectos hoteleros de alto nivel. Alto grado de autonomía y responsabilidad.

Nuestro cliente, importante empresa del Sector Metalúrgico ubicada en l'Ametlla del Vallès, precisa incorporar un/a: ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. TÉCNICO/A COMERCIAL SE OFRECE: Incorporación inmediata a una empresa sólida y con recorrido. Autonomía y responsabilidad en la gestión comercial dentro de un equipo cercano y colaborativo. Coche de empresa. Salario fijo a negociar €). SE REQUIERE: Experiencia previa en funciones comerciales dentro de entornos industriales. Dominio de castellano y catalán. Disponibilidad para viajar según necesidades comerciales, ferias o eventos (5 días al mes aprox). Residencia en el Vallès Oriental u Occidental. FUNCIONES/RESPONSABILIDADES: Tras un período de formación, su función principal será la de impulsar la actividad comercial con foco en la prospección y captación de nuevos clientes en el mercado nacional a la vez que potenciar el crecimiento y la fidelización de la cartera actual. Asistir en ferias, congresos y encuentros sectoriales, para ampliar la red de contactos y transformar las relaciones en oportunidades comerciales. Si buscas un proyecto estable, en una empresa líder en su sector ¡INSCRÍBETE EN LA OFERTA! xiphteb Valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. No discriminamos por raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad o cualquier otra característica protegida por la ley.

Agente inmobiliario – Sector Hotelero - (Madrid o Barcelona) Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. Por favor, postúlese solo si tiene experiencia previa en la venta de hoteles, residencias para personas mayores o viviendas flexibles. No aceptamos agentes con solo experiencia residencial. Somos el principal asesor especializado en la compraventa de empresas en nuestros sectores: hoteles, pubs, restaurantes, guarderías, asistencia sanitaria, comercio minorista, ocio y medicina. Con 90 años de experiencia, ofrecemos servicios profesionales de intermediación y asesoramiento. Nuestro equipo se distribuye en una red de 11 oficinas en el Reino Unido y 11 en Europa. Contamos con el mayor equipo hotelero del sector inmobiliario y nos enorgullecemos de nuestro alto nivel de calidad, ofreciendo una experiencia centrada en el cliente, optimizando las oportunidades de negocio para nuestros clientes mediante la personalización de nuestros servicios. Se trata de un puesto enfocado a ventas y una oportunidad para unirse a nuestro dinámico equipo de Inversión Hotelera en nuestra oficina de Barcelona o Madrid. El/la agente de ventas inmobiliarias será responsable de generar transacciones de ventas gracias a sus esfuerzos de prospección y creación de contactos. Este puesto es una gran oportunidad para una persona emprendedora con pasión por el sector inmobiliario, una fuerte orientación a las ventas y el deseo de convertirse en un/a experto/a en el sector inmobiliario hotelero. Acerca del equipoContamos con el mayor grupo de especialistas hoteleros de Europa. Nuestro equipo de galardonados agentes inmobiliarios, tasadores y consultores cubre todo el mercado hotelero europeo, especializándose en una amplia gama de activos hoteleros, desde acogedores B&B hasta lujosos resorts con todo incluido, propiedades independientes y hoteles de marcas internacionales. Generar negocio a través de diversos métodos de prospección y monitorización de la actividad del mercadoRegistrar y mantener los requisitos de los clientes en nuestro sistema CRM SalesforceCaptar, comercializar y gestionar oportunidades de ventaNegociar y cerrar acuerdos y gestionar los aspectos legales del proceso de ventaDesempeñar un papel activo en las reuniones de venta y desarrollo de negocio para generar consultas y encargos: Presentar las credenciales de Christie & Co, ofrecer asesoramiento sobre precios y conseguir mandatos de venta tanto en persona como por teléfono, para presentar información preliminar sobre oportunidades hoteleras a posibles compradoresGestionar toda la operación inmobiliaria, desde la obtención de listados inmobiliarios hasta la firma de contratos, pasando por la administración, los requerimientos legales y el seguimiento de la transacción.Desarrollar relaciones con clientes existentes y con clientes potenciales (propietarios de hoteles, compradores y vendedores).Identificar posibles compradores para encargos específicos, contactando directamente con los clientes y realizando el seguimiento durante la duración del encargo, así como asistiendo a eventos del sector hotelero para establecer contactos.Preparar materiales de presentación de alta calidad para los clientes, incluidos pitches, asesoramiento sobre precios, memorandos informativos y teasers, y cualquier otra documentación relacionada con la transacción. Colaborar con nuestro equipo de marketing cuando sea necesario. Amplia experiencia en ventasExperiencia previa en la venta de propiedades inmobiliarias de hotelesConocimientos avanzados de español e inglés, tanto escritos como verbales. Idiomas adicionales deseables.Habilidades de networking para generar ventasSólidas conocimientos informáticos con excelente dominio de Microsoft Office.Permiso de conducir válido.Disponibilidad para viajar. Programa completo de formación y acceso a una amplia gama de herramientas de marketing y ventas, así como un entorno de trabajo colaborativo. xiphteb Oficinas modernas en el centro de Barcelona y MadridOportunidades de crecimiento a través del aprendizaje y la progresión dentro de la empresaRelación con interlocutores externos clave del sector hoteleroOn this occasion we are unable to consider candidates requiring visa sponsorship now or in the future.

**Imprescindible: Experiencia previa en posiciones comerciales en sector videovigilancia o sectores como construcción, infraestructuras, seguridad, servicios técnicos o soluciones industriales. Desde LHH Recruitment Solutions , buscamos un/a Area Sales Manager para una compañía especializada en soluciones móviles de videovigilancia. La posición se incorpora en Valencia y tendrá responsabilidad sobre la Comunidad Valenciana , con un rol clave en el desarrollo del negocio, la apertura de mercado y el crecimiento de la cartera de clientes en la zona. Descripción del puesto La persona seleccionada será responsable de desarrollar la actividad comercial en la región , actuando como referente de la compañía en su área. Se trata de una posición claramente orientada a desarrollo de negocio , con un enfoque hunter, alto nivel de autonomía y responsabilidad directa sobre la generación de oportunidades y el cierre de acuerdos. Descripción de las funciones Identificar y captar nuevos clientes en sectores como construcción, infraestructuras, obra civil, entornos industriales y alquiler de maquinaria. Desarrollar y ejecutar la estrategia comercial en la zona asignada, incrementando la presencia de la compañía y su cuota de mercado. Detectar oportunidades de negocio y presentar soluciones técnicas adaptadas a las necesidades de cada cliente. Construir relaciones comerciales sólidas y de largo plazo con interlocutores clave. Gestionar el ciclo completo de venta, desde la prospección hasta el cierre y seguimiento de los acuerdos. Representar a la compañía en reuniones comerciales, visitas a cliente y eventos sectoriales. Reportar la actividad comercial, previsiones y evolución del negocio a la Dirección Comercial. Requisitos del puesto Imprescindible nivel avanzado de inglés (se realizará prueba de nivel). Experiencia previa en posiciones comerciales con clara orientación a desarrollo de negocio (perfil hunter) . Experiencia en sectores como construcción, infraestructuras, seguridad, servicios técnicos o soluciones industriales . Red de contactos o conocimiento del sector. Capacidad para generar relaciones de confianza y cerrar acuerdos comerciales. Perfil autónomo, organizado y orientado a resultados. Residencia en Valencia o alrededores y disponibilidad para desplazarse por la zona. Características y condiciones del puesto Contrato indefinido y proyecto estable dentro de una compañía internacional en crecimiento. Banda salarial fija entre 45.000 y 50.000 € brutos anuales . Variable ligado a objetivos con un potencial total de hasta 12.000 € . Vehículo de empresa y herramientas necesarias para el desempeño del rol. Alta autonomía en la gestión de la actividad comercial. Entorno profesional dinámico, con producto innovador y posibilidades reales de desarrollo. Si cuentas con la experiencia y las habilidades necesarias para esta posición, te invitamos a enviar tu solicitud. Estamos deseando conocerte.

SOBRE NOSOTROS Con más de 40 años de experiencia, en Herbal Hispania combinamos la innovación dermatológica más avanzada con el poder de los extractos naturales para ofrecer soluciones únicas en el cuidado del cabello y la piel. Nuestra filosofía se basa en la armonía entre ciencia y naturaleza, creando productos de calidad excepcional que garantizan resultados profesionales. Gracias a esta dedicación, nuestros productos se encuentran en los lineales de las farmacias, cadenas de distribución y espacios de belleza más prestigiosos del mundo. Más información en nuestras webs TU MISIÓN Buscamos un/a profesional con amplia experiencia en el sector de perfumería y dermo-cosmético para liderar la estrategia comercial de la compañía. Su misión será e xpandir nuestra presencia a nuevos clientes y canales a nivel nacional, con un foco especial en retail, perfumería y farmacia, así como gestionar directamente las cuentas clave, y coordinar al equipo comercial. TUS RESPONSABILIDADES Diseñar e implementar la estrategia nacional de ventas en línea con los objetivos globales de la empresa. Gestionar y desarrollar las relaciones con las cuentas clave del sector (retail, cadenas de perfumería y, progresivamente, farmacia). Coordinar, motivar y desarrollar al equipo de ventas, estableciendo objetivos claros y asegurando su cumplimiento. Identificar nuevas oportunidades comerciales y liderar la apertura de nuevos clientes y canales de distribución. Supervisar la ejecución de los planes comerciales por cliente, incluyendo promociones, lanzamientos y activaciones en el punto de venta. Negociar condiciones comerciales y acuerdos estratégicos con compradores clave del sector. Colaborar estrechamente con marketing, logística y dirección general para asegurar una ejecución coherente de la estrategia de marca. Aportar conocimiento profundo del sector, detectando tendencias de mercado y aportando una red de contactos consolidada. REQUISITOS: Experiencia mínima de 8-10 años en ventas dentro del sector cosmético, dermocosmético o afines, especialmente en retail y perfumería. Red de contactos activa y demostrable con compradores de grandes cadenas del sector. Sólidas habilidades de negociación, liderazgo y pensamiento estratégico. Capacidad para trabajar con autonomía, orientado/a a resultados y con mentalidad de crecimiento. Disponibilidad para viajar a nivel nacional. Habilidades y Competencias Clave: Capacidad comercial y de negociación: Experiencia contrastada en cerrar acuerdos con grandes cuentas del canal retail, perfumería y/o farmacia. Gestión de cuentas clave: Habilidad para construir y mantener relaciones sólidas y duraderas con compradores y decisores. Liderazgo de equipos: Capacidad para coordinar, motivar y desarrollar al equipo comercial. Orientación a resultados: Mentalidad enfocada en el cumplimiento de objetivos de ventas y crecimiento sostenible. Visión estratégica: Capacidad para diseñar e implementar planes comerciales alineados con los objetivos globales de la empresa. Conocimiento del sector: Trayectoria sólida en el ámbito cosmético y/o dermocosmético, con red de contactos activa. Comunicación efectiva: Claridad, empatía y asertividad en la relación con equipos, clientes y dirección. Autonomía y proactividad: Iniciativa para detectar oportunidades y resolver incidencias comerciales de forma ágil. Se Valorará Valorable experiencia en la introducción de marcas en el canal farmacia. Nivel medio/alto de inglés

SOBRE NOSOTROS Con más de 40 años de experiencia, en Herbal Hispania combinamos la innovación dermatológica más avanzada con el poder de los extractos naturales para ofrecer soluciones únicas en el cuidado del cabello y la piel. Nuestra filosofía se basa en la armonía entre ciencia y naturaleza, creando productos de calidad excepcional que garantizan resultados profesionales. Gracias a esta dedicación, nuestros productos se encuentran en los lineales de las farmacias, cadenas de distribución y espacios de belleza más prestigiosos del mundo. Más información en nuestras webs Buscamos un/a profesional con amplia experiencia en el sector de perfumería y dermo-cosmético para liderar la estrategia comercial de la compañía. Su misión será e xpandir nuestra presencia a nuevos clientes y canales a nivel nacional, con un foco especial en retail, perfumería y farmacia, así como gestionar directamente las cuentas clave, y coordinar al equipo comercial. Diseñar e implementar la estrategia nacional de ventas en línea con los objetivos globales de la empresa. Gestionar y desarrollar las relaciones con las cuentas clave del sector (retail, cadenas de perfumería y, progresivamente, farmacia). Coordinar, motivar y desarrollar al equipo de ventas, estableciendo objetivos claros y asegurando su cumplimiento. Identificar nuevas oportunidades comerciales y liderar la apertura de nuevos clientes y canales de distribución. Supervisar la ejecución de los planes comerciales por cliente, incluyendo promociones, lanzamientos y activaciones en el punto de venta. Negociar condiciones comerciales y acuerdos estratégicos con compradores clave del sector. Colaborar estrechamente con marketing, logística y dirección general para asegurar una ejecución coherente de la estrategia de marca. Aportar conocimiento profundo del sector, detectando tendencias de mercado y aportando una red de contactos consolidada. Experiencia mínima de 8-10 años en ventas dentro del sector cosmético, dermocosmético o afines, especialmente en retail y perfumería. Red de contactos activa y demostrable con compradores de grandes cadenas del sector. Disponibilidad para viajar a nivel nacional. Capacidad comercial y de negociación: Experiencia contrastada en cerrar acuerdos con grandes cuentas del canal retail, perfumería y/o farmacia. Liderazgo de equipos: Capacidad para coordinar, motivar y desarrollar al equipo comercial. Orientación a resultados: Mentalidad enfocada en el cumplimiento de objetivos de ventas y crecimiento sostenible. Visión estratégica: Capacidad para diseñar e implementar planes comerciales alineados con los objetivos globales de la empresa. Conocimiento del sector: Trayectoria sólida en el ámbito cosmético y/o dermocosmético, con red de contactos activa. Comunicación efectiva: Claridad, empatía y asertividad en la relación con equipos, clientes y dirección. Autonomía y proactividad: Iniciativa para detectar oportunidades y resolver incidencias comerciales de forma ágil. Valorable experiencia en la introducción de marcas en el canal farmacia. Nivel medio/alto de inglés

SOBRE NOSOTROS Con más de 40 años de experiencia, en Herbal Hispania combinamos la innovación dermatológica más avanzada con el poder de los extractos naturales para ofrecer soluciones únicas en el cuidado del cabello y la piel. Nuestra filosofía se basa en la armonía entre ciencia y naturaleza, creando productos de calidad excepcional que garantizan resultados profesionales. Gracias a esta dedicación, nuestros productos se encuentran en los lineales de las farmacias, cadenas de distribución y espacios de belleza más prestigiosos del mundo. Más información en nuestras webs Buscamos un/a profesional con amplia experiencia en el sector de perfumería y dermo-cosmético para liderar la estrategia comercial de la compañía. Su misión será e xpandir nuestra presencia a nuevos clientes y canales a nivel nacional, con un foco especial en retail, perfumería y farmacia, así como gestionar directamente las cuentas clave, y coordinar al equipo comercial. Diseñar e implementar la estrategia nacional de ventas en línea con los objetivos globales de la empresa. Gestionar y desarrollar las relaciones con las cuentas clave del sector (retail, cadenas de perfumería y, progresivamente, farmacia). Coordinar, motivar y desarrollar al equipo de ventas, estableciendo objetivos claros y asegurando su cumplimiento. Identificar nuevas oportunidades comerciales y liderar la apertura de nuevos clientes y canales de distribución. Supervisar la ejecución de los planes comerciales por cliente, incluyendo promociones, lanzamientos y activaciones en el punto de venta. Negociar condiciones comerciales y acuerdos estratégicos con compradores clave del sector. Colaborar estrechamente con marketing, logística y dirección general para asegurar una ejecución coherente de la estrategia de marca. Aportar conocimiento profundo del sector, detectando tendencias de mercado y aportando una red de contactos consolidada. Experiencia mínima de 8-10 años en ventas dentro del sector cosmético, dermocosmético o afines, especialmente en retail y perfumería. Red de contactos activa y demostrable con compradores de grandes cadenas del sector. Disponibilidad para viajar a nivel nacional. Capacidad comercial y de negociación: Experiencia contrastada en cerrar acuerdos con grandes cuentas del canal retail, perfumería y/o farmacia. Liderazgo de equipos: Capacidad para coordinar, motivar y desarrollar al equipo comercial. Orientación a resultados: Mentalidad enfocada en el cumplimiento de objetivos de ventas y crecimiento sostenible. Visión estratégica: Capacidad para diseñar e implementar planes comerciales alineados con los objetivos globales de la empresa. Conocimiento del sector: Trayectoria sólida en el ámbito cosmético y/o dermocosmético, con red de contactos activa. Comunicación efectiva: Claridad, empatía y asertividad en la relación con equipos, clientes y dirección. Autonomía y proactividad: Iniciativa para detectar oportunidades y resolver incidencias comerciales de forma ágil. Valorable experiencia en la introducción de marcas en el canal farmacia. Nivel medio/alto de inglés

En Arghos- Grupo Aernnova, incorporamos un/a Ingeniero/a o similar, como Project Manager. Dentro del equipo de soluciones, trabajará gestionando la ejecución de proyectos tipo BESS, siendo interlocutor con cliente en fase de ejecución de proyectos y dando seguimiento al contrato, cronograma, hitos de entrega y facturación, así como cualquier otra función derivada del proyecto. Tareas principales y responsabilidades: Generación de documentación, cronograma, hitos del proyecto, revisión de contratos, etc. Participación en reuniones de trabajo en fase previa a la firma del contrato. Liderar reuniones de kick off, internas y externas, replanteos en obra, etc. Coordinar internamente, compras, fabricación, ingeniería, proveedores, etc. Sera el responsable del avance de proyecto y su correcta consecución. Y coordinar todos los actores involucrados para el cumplimiento del contrato y cronograma. Liderar reuniones de seguimiento internas y externas. Liderara el proyecto hasta su finalización y colaborara con el responsable de puesta en marcha y postventa para los hitos de Pruebas de finalización y Garantías. Ofrecemos: Posibilidad de formar parte de una empresa en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional. Contrato indefinido tras superar el período de prueba. Excelente ambiente de trabajo con muchas oportunidades de formación. Proyecto en expansión, donde te encontrarás con un amplio abanico de retos y proyectos donde podrás promover tu desarrollo profesional y personal. Requisitos: Formación en PM, ingeniería o máster. Se valorará experiencia en proyectos de generación de energía (fotovoltaico o eólico) o almacenamiento de energía. Se valorará conocimientos generales en electrónica de potencia, centros de transformación, comunicaciones y control de plantas de generación de energía. Autonomía, capacidad de liderazgo, negociación aprendizaje y de trabajo en equipo. Disponibilidad para viajar. Nivel alto de inglés mínimo B2, preferible C1. Residencia: Vitoria o proximidades. Ubicación: Parque tecnológico de Alava (Miñano) ARGHOS ( es una Empresa de Servicios de Ingeniería presente en diferentes sectores industriales como el Aeroespacial y Defensa, Transporte (Ferrocarril & Automoción), Plantas Industriales y Energía. Somos una división de Ingeniería del Grupo AERNNOVA ( empresa global de aeroestructuras, líder en sus sectores de actividad. Combinamos las fortalezas de pertenecer a este importante Grupo Industrial y Tecnológico, con gran proyección internacional y desarrollo de productos propios, con las ventajas de una actividad de servicios de ingeniería flexible, reactiva, y abierta a diferentes tecnologías. Si te gusta trabajar en equipo, en Proyectos innovadores con alto componente técnico, no dudes en inscribirte. ¿Eres tú la persona que estamos buscando? ¿O conoces a la persona ideal para esta posición? No dudes en aplicar a la oferta y/o compartirla con tus contactos, ¡Queremos conocerte! En esta línea, Arghos - Grupo Aernnova apuesta por la igualdad de oportunidades entre todas las personas como pilar fundamental del desarrollo profesional y personal. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas sin distinción de raza, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión o cualquier condición personal, física o social.

En ILUNION Hotels trabajamos día a día para construir un mundo mejor, donde todas las personas estén incluidas. Un proyecto espectacular que necesita gente como tú, cuyo talento y energía, nos impulsen para multiplicar lo que somos y lo que hacemos. Buscamos personas que estén alineadas con nuestro propósito y con nuestros valores. ¿Te consideras una persona comprometida, con ganas y crees que encajas en esta posición? ¡Esta es tu oportunidad! Podrás formar parte de nuestro equipo de PERSONAS como Técnico de Apoyo CON CERTIFICADO DE DISCAPACIDAD (H/M/D) en nuestro Hotel en Mallorca. Algunas de tus principales funciones serán: 1. Desplegar e impulsar los proyectos que emanan del área de Personas y Desarrollo de Talento de la compañía. 2. Dinamizar la oferta de valor de Ilunion Hotels en su zona. Facilitar el conocimiento del catalogo de ayudas a todas las personas, ejecutando el procedimiento completo. 3. Liderar visitas y difusión del trabajo que se realiza en la comunidad más cercana, así como la participación en eventos donde la difusión de nuestro trabajo sea pertinente. 4. Gestionar los servicios de ajuste personal y social en todo su ámbito: realizar y registrar las medidas pertinentes, PIA, memorias, propuesta de adaptación del Puesto de trabajo, gestión de ayudas técnicas, gestión de recursos formativos, desarrollar acciones y actividades culturales de ocio y tiempo libre. Detectar e intervenir en los procesos de deterioro evolutivo de las personas empleadas a fin de evitar o atenuar sus efectos. Seguimiento de ratios y porcentajes del 70/30. 5. Solicitud de ayudas y/o subvenciones susceptibles para el área, junto con el apoyo de Central. 6. Control y registro de la documentación de cada expediente laboral susceptible de subvención. 7. Gestionar el servicio de información y asesoramiento sobre ayudas técnicas, recursos disponibles, subvenciones y derechos de las PCD y personas en situación de vulnerabilidad. Implementar el procedimiento de gestión de ayudas. 8. Realizar el estudio y valoración de los candidatos junto al técnico de talento y jefe de departamento y dirección, para evaluar la tensión del equipo donde se incorporaría. 9. Crear y gestionar la red de recursos comunitarios y de contactos con el movimiento asociativo de PCD que sirvan de fuentes de recursos para nuestros trabajadores. Aspectos que necesitamos que tengas: - Imprescindible: Estar en posesión del certificado de discapacidad igual o superior al 33% en vigor. - Imprescindible: Diplomatura/Licenciatura/Grado en TRABAJO SOCIAL, PSICOLOGIA Y/O PEDAGOGIA. - Valorable formación específica en conocimientos de recursos comunitarios, resolución de conflictos, inclusión laboral de personas con discapacidad y colectivos vulnerables, como por ejemplo víctimas de violencia de género, etc. - Buen nivel de Office: correo electrónico e internet. ¿Qué te ofrecemos? - Contrato de carácter estable. - Podrás disfrutar de un buen ambiente de trabajo, con una gran oportunidad de desarrollo profesional y acceder a formación continua a cargo de la empresa para seguir desarrollando tanto tus hard como soft skills. - Acceso a nuestro restaurante del hotel. - Tarifas y descuentos especiales en nuestros hoteles sujetos a disponibilidad. - Descuentos y beneficios como empleado/a por pertenecer al Grupo ILUNION en vacaciones y viajes, espectáculos, cine, tecnología y electrodomésticos, artículos deportivos y miles planes más. - Y entre otras muchas cosas, ¡disfruta de nuestro Family Day ILUNION junto a tu familia! ¿Quiénes somos? Somos la primera cadena del sector en obtener el ✅Sello Europeo de Excelencia EFQM 700+, que otorga el Club de Excelencia en Gestión y reconoce nuestro modelo y gestión empresarial. Así como la primera compañía española que ha recibido el Premio de la Ética de la Organización Mundial del Turismo (OMT) por nuestro trabajo en el área de turismo accesible. Además, somos la primera compañía hotelera con espacios cerebroprotegidos. Estamos comprometidos con la Accesibilidad Universidad. ¿Quieres saber más? Pues sigue leyendo ⬇ ¿Te animas a saber más? Sé el siguiente fichaje estrella para perseguir nuestro propósito! “ILUNION pone en práctica el derecho a la igualdad de trato y oportunidades respetando la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que presenten sus candidaturas. A su vez, apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad."

¿Quieres trabajar en una empresa internacional y líder en tecnología para el sector espacial? En SOLAR MEMS impulsamos el futuro de la tecnología desarrollando y suministrando dispositivos ópticos de alta precisión para sistemas de guiado, navegación y control. Nuestra misión es liderar la innovación en los sectores espacial, de defensa y otras industrias tecnológicas avanzadas, promoviendo la transferencia de conocimiento desde el espacio hacia aplicaciones terrestres y construyendo alianzas sólidas y duraderas con nuestros clientes. SOLAR MEMS tiene sede en Sevilla, en el parque Aeroespacial Aerópolis, donde alberga tanto oficinas como instalaciones para la fabricación de sus productos. Nuestra Cultura y Valores: En SOLAR MEMS, valoramos la excelencia, la creatividad y la colaboración. Fomentamos un entorno de trabajo colaborativo y diverso donde cada empleado se siente valorado y tiene la oportunidad de crecer tanto personal como profesionalmente. Creemos en la importancia de la responsabilidad social y estamos comprometidos con la sostenibilidad en todo lo que hacemos. ¿Cuáles son las funciones del Business Development Manager? Apoyar las actividades de desarrollo de negocio mediante la ejecución de acciones de ventas y comercialización, incluyendo la asistencia a ferias del sector. Ayudar con la generación de leads y el seguimiento de leads de ventas, mediante mensajes en redes sociales y de correo electrónico. Elaboración de propuestas técnicas y comerciales para misiones espaciales, junto al Departamento de Ingeniería. Realizar estudios de mercado para identificar clientes potenciales y oportunidades de negocio, con foco en sectores Aeronáutico y Defensa. Colaborar en el lanzamiento de nuevos productos y en el desarrollo de contenido del mismo. Experiencia Entre 3 y 5 años de experiencia comercial. Se valorará la experiencia y contactos en sectores Aeronáutico y Defensa. Se valora experiencia en campañas de email marketing, edición de páginas webs con wordpress, campañas SEM y en general en marketing online. Formación Grado en Ingeniería aeroespacial, de organización industrial, electrónica u otros Grados o licenciaturas relacionadas con el campo de la economía y de la gestión de empresas. Fluido en inglés (C1 o superior), se valora segundo idioma. Nivel medio o alto en Microsoft Office Suite (especialmente Excel) Competencias Habilidades de comunicación y socialización. Alta orientación al cliente Con iniciativa y con ambición por aprender y cumplir objetivos. Orientación a objetivos Atención al detalle en la preparación de documentación. Compensación ¿Qué ofrecemos? Flexibilidad de horario. Teletrabajo. Beneficios sociales. Buen ambiente. Oportunidades de crecimiento IMPRESCINDIBLE disponibilidad para viajar a nivel internacional con frecuencia. Si estás buscando una oportunidad emocionante y desafiante en Sevilla, SOLAR MEMS es el lugar para ti. Declaración de Igualdad de Oportunidades Solar MEMS apuesta por la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán consideradas sin discriminación por razón de sexo, edad, origen, identidad o expresión de género, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición.

Somos THE BOOST SOCIETY, creador de espacios de vida para estudiantes, pasantes, estudiantes trabajadores, jóvenes trabajadores y trabajadores en transición de vida. ¿Concretamente? Creado en 2014 y adquirido en 2019 por AXA, somos líderes en el mercado de la gestión residencial privada para estudiantes y jóvenes trabajadores en Francia, con nuestras dos marcas “KLEY”, dedicada a los estudiantes y “Hife” dedicada a los jóvenes profesionales y profesionales en transición de vida. El grupo también está presente en España con sus residencias para estudiantes “KLEY” y “Campus”. The Boost Society acoge actualmente a 10.000 estudiantes y jóvenes trabajadores en Francia y España, y su objetivo es acoger a 20.000 para 2030. “Boost your life” Nuestras residencias son lugares de vida energizantes e innovadores. Gracias a apartamentos completamente equipados con todas las comodidades, una amplia gama de servicios y múltiples eventos, creamos una comunidad vibrante y permitimos que cada uno se desarrolle plenamente. En pleno auge con cerca de 40 residencias abiertas en Francia y España, ¡buscamos nuevos talentos para sumarse a la aventura! Tu (futuro) equipo ¡Simpático, naturalmente! Abierto a los demás y al mundo, por supuesto. Te unes a un equipo joven y dinámico cuya misión es mejorar la vida de los estudiantes. Misión global Ayudar al director de la residencia con la gestión de la residencia y de los estudiantes. Actividades principales COMERCIAL Gestión de contactos telefónicos. Recibir llamadas entrantes y recopilar datos de clientes Asesorar al cliente en la elección de su estudio. Darle seguimiento a los potenciales clientes (prospectos) Asegurar el seguimiento administrativo de los prospectos. Llenar la base de datos de clientes Seguimiento de los expedientes de arrendamiento Envío de contratos y correos electrónicos MARKETING Análisis de la competencia y construcción de un discurso de venta. Seguimiento de la actividad de la residencia en redes sociales OPERACIONAL Realización de visitas, check-ins y check-outs Gestión de la recepción de la residencia: préstamo de material, atención a los residentes. Eres el interlocutor principal para los residentes. EVENTOS Participar en la planificación y al seguimiento del presupuesto de eventos de la residencia. Proponer y realizar la puesta en marcha de nuevas actividades y nuevos servicios para los residentes (clases de cocina, talleres, noches temáticas, etc.) Conocimientos Experiencia: experiencia similar, idealmente en el área de hostelería Se valorará conocimiento en gestión de arrendamientos. El Office Pack y, en general, las herramientas informáticas Perfil Lo importante no son tus diplomas, eres tú. Eres apasionado/a, dinámico/a y sobre todo te sientes cómodo/a en las relaciones con los demás. ¿Sucede algo inesperado? Mucho mejor: eres adaptable. Con nosotros, tu curiosidad no es un defecto. Al contrario, te permite poder hacer propuestas que nos ayuden a sorprender a los estudiantes con cada vez más ideas originales. El pequeño extra: tener conocimientos en gestión de arrendamientos. Lo imprescindible: ¡hablas inglés con fluidez! Tu día a día en KLEY ? Seminario anual y actividades de team building Ventaja de alojamiento: cada año, disfruta tú y tus seres queridos de 8 noches gratuitas + descuentos en tus estancias en todas las residencias KLEY, Hife y Campus en Francia y en España. ¡Así de simple! Prima por recomendación: cada vez que reclutamos nuevos talentos gracias a tus recomendaciones, recibes una recompensa. Normal. Movilidad interna, en Francia y en España. En tu residencia, te acogemos en un espacio de trabajo con un diseño estimulante y vibrante, que prioriza el bienestar y la creatividad. Aparcamiento: disfruta de una plaza de aparcamiento segura, según tu residencia. Formación continua: ¿Necesitas un “boost”? Tenemos todo lo que necesitas y mucho más. Condiciones Contrato: Contrato indefinido – 40 horas semanales en horarios de tarde, el horario es de 12:00 a 20:00. Toma de posición: marzo Remuneración: Según convenio de hostelería de Valencia Ubicación de la posición: Residencia Kley Valencia

¿Estás buscando un nuevo desafío? ¿Quieres participar en el crecimiento de una de las empresas de referencia en la gestión de proyectos de I+D+i a nivel nacional y europeo? ¿Tienes habilidades comerciales y quieres desarrollar tu carrera profesional en el área de Desarrollo de Negocio de una empresa de más de 600 empleados que ha conseguido para los proyectos de innovación de sus clientes más de 3.500 M€ en ayudas públicas los últimos años? ¡No dejes pasar la oportunidad! Gracias a tu talento y actitud en Zabala Innovation desarrollarás tu carrera profesional. ¿Cómo es trabajar en Zabala Innovation? Nuestros valores son la confianza, la cooperación, la innovación, la integridad, el compromiso, la libertad y la responsabilidad. Creemos que juntos podemos ayudar a transformar la Unión Europea. ¿Quieres formar parte de nuestra visión transformadora? En Zabala Innovation nuestra misión es convertir la innovación en el factor clave de competitividad de las organizaciones. La innovación es nuestro core: desde la estrategia a la gestión. Para Zabala Innovation las personas son nuestro principal activo, la cultura de la innovación no sería posible sin el factor humano y el talento. Contamos con un equipo internacional de más de 600 profesionales, entre ellos más de 80 doctores, que trabajan en nuestras 13 sedes para ayudar a nuestros clientes a crecer. Además de la gestión de ayudas públicas e incentivos fiscales a la I+D+i, contamos con un equipo de consultoría enfocado en diversos ámbitos de innovación y gestión del cambio: estrategia de innovación, transformación digital, sostenibilidad, innovación social, compra pública de innovación, estudios y servicios para las AAPP... Ahora que ya nos conoces un poco más, te explicamos qué podrías aportar tú. En tu día a día... Formarás parte del equipo encargado de llevar a cabo la labor comercial de cara a ampliar la cartera actual de clientes de la empresa. Participarás en campañas comerciales específicas en base a distintas oportunidades de ayudas públicas en el ámbito de la financiación pública y de la fiscalidad de la I+D+i. Gestionarás la planificación comercial, contacto previo y organización de reuniones. Realizarás visitas comerciales y presentación de los servicios de la compañía. Apoyarás en la preparación de ofertas personalizadas a medida según las necesidades de cada caso. Seguimiento de éstas y negociación con clientes. Te mantendrás al día de las nuevas convocatorias de financiación pública y demás actividades de I+D+i según campañas comerciales. Recibirás formación continua en base a campañas junto a consultores expertos en los distintos ámbitos objetivo. Prepararás expedientes de ayudas públicas e incentivos fiscales a la I+D+i. Actualizarás el sistema CRM y carga de datos. ¿Qué consideramos necesario? Formación: Ingeniería o administración o dirección de empresas o similar. Experiencia previa de al menos 1 año en el sector Nivel alto de inglés Residencia habitual en Bilbao o alrededores Carnet de conducir Qué esperamos de ti: Actitud para trabajar en equipo, habilidades de comunicación y comerciales y de negociación y capacidad de autogestión. Pasión por la ciencia y las nuevas tecnologías Gusto por el trabajo organizado y bien hecho, que disfrutes trabajando en equipo y a la vez de forma autónoma. Y lo más importante de todo, valoramos tu actitud, ganas de aprender y de asumir responsabilidades. Y aún mejor si... Dispones de capacidad comercial soportado con una red propia de contactos profesionales en este ámbito y entorno. Vienes con experiencia previa en gestión de proyectos de I+D+i, en cualquier sector. Dominas o conoces algún otro idioma, además del inglés. ¿Qué ofrecemos? Incorporarte a una consultora líder en gestión de la innovación cuya preocupación por las personas es real. Formar parte de un equipo internacional y multidisciplinar con compromiso y entusiasmo cuyos valores comprenden la confianza, la cooperación, la innovación, la integridad, el compromiso, la libertad y la responsabilidad. Horario flexible: flexibilizamos la hora de entrada y salida bajo un marco definido, y los viernes trabajamos con jornada continua. Jornada de verano: Disfruta del tiempo libre en los días más largos del año con jornada continua entre junio y septiembre. Teletrabajo: Apostamos por un modelo mixto. Podrás teletrabajar parte de tu jornada y en todo caso siempre podrás acudir a la oficina. Formación: creemos en el desarrollo profesional de las personas, por ello apostaremos por tu formación. ¿Te gusta la oferta? No dudes en inscribirte, ¡estamos deseando conocerte!

Buscamos un perfil que, reportando al equipo de Marketing & Investor Relations, sea responsable de abrir nuevas vías de crecimiento outbound para importante Plataforma de Inversión de Private Equity. Diseñar y ejecutar estrategias de prospección outbound para la captación de inversores cualificados (HNWIs, profesionales, directivos, empresarios). Invitar y acompañar a potenciales inversores a eventos propios (presentaciones, encuentros privados, sesiones exclusivas). Asistir a eventos de terceros (networking, foros de inversión, asociaciones, clubs profesionales) con foco en generación de leads cualificados. Establecer y desarrollar acuerdos B2B con asociaciones, colectivos profesionales, empresas o partners estratégicos como fuente recurrente de captación. Gestionar el pipeline de oportunidades outbound en el CRM, asegurando seguimiento, calidad del lead y correcta coordinación con el equipo de Investor Relations. Proponer nuevas fuentes y estrategias de captación fría de manera proactiva, testando canales y enfoques innovadores. Representar al cliente como embajador de marca, transmitiendo confianza, profesionalidad y conocimiento del producto de inversión. Más de 5 años de experiencia en ventas outbound, business development o captación B2B/B2C de alto valor. Experiencia demostrable en prospección activa y generación de oportunidades desde cero. Perfil hunter , autónomo y orientado a resultados, pero con un enfoque relacional y consultivo. Capacidad para interactuar con perfiles senior y entornos de inversión o patrimoniales. Experiencia trabajando con CRM (HubSpot o similares). Mentalidad creativa, con comodidad en entornos en construcción y alta proactividad. Experiencia previa en fintech, banca privada, gestión patrimonial, inversión alternativa o sectores premium. Red de contactos en entornos empresariales, financieros o profesionales. Experiencia en venta a través de eventos y networking presencial. Conocimiento básico de productos financieros, digitales o de lujo. Teletrabajo los viernes Oficina en el centro de Madrid y ambiente de equipo top.

Construimos herramientas que mantienen redes de telecomunicaciones funcionando para millones de personas. El problema: casi todo viene de un cliente. No hay CRM. No hay proceso de ventas. Eres la primera persona comercial. Qué vas a hacer - Abrir mercado en telcos españolas y empresas con negocio digital intensivo - Cerrar ≥€300K en nuevos proyectos en tu primer año - Conseguir al menos 1 cliente nuevo de €150K/año - No vendes licencias ni productos de estantería. Vendes equipos técnicos de alto nivel que se integran en el cliente como parte de su equipo. Proyectos largos, relaciones de años. Has vendido servicios tech B2B (consultora, software factory, outsourcing técnico) - Sabes prospectar: LinkedIn, red propia, eventos, llamadas - Venta consultiva, primero entiendes el problema, luego propones - Autónomo. Aquí no hay director comercial. Bonus: red de contactos en telcos españolas El equipo técnico te acompaña en cada propuesta. Equipo pequeño, sin capas. Ownership real de tu área, no es un slogan, es que no hay nadie más que lo haga. Si te motiva construir la función comercial de una empresa rentable desde cero, escríbenos.

Asesor/a Comercial en Gestión de Riesgos¿Tienes habilidad para conectar con personas y quieres construir tu propio camino? ¡Esta es la oportunidad de impulsar tu carrera con nosotros! En MGS Seguros, buscamos profesionales comprometidos para unirse a un proyecto estratégico como asesor/a de seguros, asumiendo la gestión y desarrollo comercial de su zona asignada. Contarás con el respaldo de una aseguradora con más de 110 años de experiencia y referente en la distribución a través de agentes profesionales.¿Qué perfil buscamos?: -Interés por las relaciones interpersonales y vocación de servicio.-Experiencia profesional previa en el trato con el cliente.-Disposición para liderar proyectos profesionales propios y ser tu propio jefe/a.-Estudios mínimos de ESO, se valora positivamente formación adicional.Funciones:✅Desarrollar y gestionar clientes, aportando valor y confianza.✅ Ofrecer asesoramiento personalizado a los clientes, identificando riesgos y proponiendo soluciones aseguradoras a medida.✅ Diseñar campañas, con el apoyo de nuestro equipo, para hacer crecer tu red de contactos y negocio.¿Qué te ofrecemos? Plan de carrera profesional con acompañamiento continuo. Formación inicial y contina

¿Te motiva construir relaciones estratégicas, identificar oportunidades de negocio de alto impacto y acompañar a tus clientes en proyectos complejos? Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. Buscamos un/a Key Account Manager con enfoque consultivo, capaz de impulsar el crecimiento sostenible de una cartera de cuentas clave dentro del sector Life Sciences / Salud. Tu misión Serás responsable de desarrollar y consolidar relaciones a largo plazo con clientes estratégicos, identificando nuevas oportunidades de colaboración y coordinando internamente las soluciones más adecuadas para cada necesidad. Responsabilidades principales Gestionar y hacer crecer una cartera de cuentas estratégicas, actuando como punto de referencia para el cliente. Detectar nuevas oportunidades de negocio tanto en clientes actuales como en nuevos contactos dentro de las organizaciones objetivo. Desarrollar planes de cuenta y estrategias comerciales personalizadas, en colaboración con el management y los equipos internos. Liderar el ciclo completo de venta, desde la identificación de la oportunidad hasta el cierre, incluyendo presentaciones comerciales y seguimiento. Coordinar la elaboración de propuestas comerciales y acompañar el proceso de negociación y formalización contractual. Mantener una presencia activa y continua en el ecosistema del cliente, asegurando un alto nivel de satisfacción y fidelización. Colaborar de forma transversal con equipos técnicos, operativos y de soporte para garantizar la correcta ejecución de los proyectos. Realizar el seguimiento de la actividad comercial y del pipeline de oportunidades mediante herramientas CRM. Qué buscamos Titulación universitaria. Experiencia previa en gestión de cuentas, desarrollo de negocio o ventas consultivas en el entorno de la industria farmacéutica. Muy valorable la venta de servicios dentro de la industria farmacéutica. Capacidad para interactuar con clientes y stakeholders senior, generando relaciones de confianza. Mentalidad estratégica, orientación a resultados y habilidad para priorizar oportunidades. Experiencia trabajando con procesos comerciales estructurados, análisis de KPIs y reporting de actividad. Buen nivel de comunicación, negociación e influencia. Nivel alto de inglés profesional. Qué ofrecemos Proyecto estable dentro de un entorno dinámico e innovador. Exposición a clientes estratégicos y proyectos de alto valor añadido. Autonomía, visibilidad y posibilidad real de crecimiento profesional. xiphteb Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia aportada.

¿Te apasiona construir la plataforma que hace que las ventas escalen? En Cleverals estamos mejorando nuestra plataforma que ayuda a los potenciales clientes a tomar decisiones de compra y les conecta con las marcas más relevantes del mercado tecnológico en diferentes países. Hemos crecido un 720% en los últimos 3 años y ahora queremos empujar nuestra operativa comercial. Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. Tu misión: Buscamos un autónomo o empresa que tome el rol de Sales Operations Specialist y se convierta en el arquitecto y responsable de toda nuestra infraestructura de outbound. Tu misión es construir y mantener los sistemas que permiten a nuestros SDRs centrarse en lo que mejor hacen: gestionar conversaciones y cerrar reuniones. Serás el owner de los sistemas de prospección: desde la configuración técnica de los dominios de envío hasta las secuencias de email y el enriquecimiento de datos. Responsabilidades principales Configurar y gestionar la plataforma de automatización de outreach: Woodpecker, Lemlist, Apollo, Instantly o similar Gestionar el setup técnico de dominios de envío: DNS, SPF, DKIM, DMARC y warming de buzones Monitorizar y mantener la reputación de envío y las tasas de entregabilidad Diseñar y ejecutar secuencias de email en frío Realizar A/B testing sistemático de asuntos, CTAs y estructuras de mensaje Optimizar continuamente open rate, reply rate y conversión a llamada Construir y mantener listas de contactos cualificados con Clay, Hunter, Apollo y LinkedIn Sales Navigator Enriquecer y segmentar las listas según ICP por vertical y país Crear dashboards de seguimiento con métricas clave de cada campaña y secuencia Identificar cuellos de botella y proponer mejoras basadas en datos Documentar procesos y crear SOPs para escalar el conocimiento Requisitos necesarios Mínimo 3 años de experiencia en Sales Operations, GTM Systems o Outbound Operations en entorno B2B SaaS Experiencia demostrable con herramientas de outreach: Woodpecker, Lemlist, Apollo o Instantly Mentalidad de proceso: documentar, sistematizar y escalar lo que funciona Español fluido Requisitos valorables Experiencia con Clay, Hunter o LinkedIn Sales Navigator para enriquecimiento de datos Conocimiento de , Zapier o N8N para automatizaciones adicionales Experiencia en outbound multipaís o multi-idioma Conocimiento de IA aplicada a la personalización de outreach Qué ofrecemos Colaboración como autónomo o empresa. Colaboración 100% remota y flexible. Entorno dinámico y en crecimiento. Si crees que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Envíanos tu CV actualizado y una carta de presentación. Estamos deseando conocerte. En Cleverals, estamos orgullosos de ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y nos comprometemos a crear un lugar de trabajo diverso e integrador. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición. La protección de su privacidad y la seguridad de sus datos es una de las principales prioridades de Cleverals. xiphteb Consulte nuestra Política de Privacidad ( ) para saber cómo trataremos los datos personales que nos proporcione.

AI Finance Claude Expert — Consultor Freelance por Proyecto Digital Finance · Remoto · Freelance / Por proyecto ─────────────────────────────────────── SOBRE DIGITAL FINANCE ─────────────────────────────────────── Digital Finance es la plataforma de referencia para CFOs hispanohablantes en transformación de la Función Financiera con IA. Con más de 1.500 miembros y 10.000 contactos en el sector financiero corporativo, acompañamos a empresas medianas a adoptar la IA de forma estructurada, segura y con resultados medibles. Nuestro programa SmartIAdoption lleva a una organización desde cero hasta tener la IA integrada en sus procesos financieros reales — con el equipo formado, la gobernanza establecida y los primeros proyectos funcionando. Para ejecutar este programa buscamos el perfil más escaso y valioso del mercado actual: ─────────────────────────────────────── EL PUESTO ─────────────────────────────────────── Buscamos AI Finance Claude Experts — consultores freelance que acompañen a CFOs y equipos de Finance de empresas medianas hispanohablantes en su proceso de transformación con IA. No es un puesto de formación genérica. No es un puesto de consultoría tecnológica. Es el puesto de quien sabe sentarse con un CFO, entender su función financiera, y construir con Claude los agentes y flujos de trabajo que transforman cómo trabaja su equipo. En el stack tecnológico es mayormente Claude, Claude Code y Claude Cowork, , el dominio de otras soluciones de automatización como n8n, Make asi como de soluciones corporativas de finanzas y ERPs es importante tambien ─────────────────────────────────────── LO QUE HARÁS ─────────────────────────────────────── · Ejecutar el diagnóstico de madurez IA de la organización cliente · Co-diseñar el roadmap de adopción de IA personalizado con el CFO · Facilitar workshops de formación para equipos de Finance (FP&A, Accounting, Treasury) · Implementar agentes IA con Claude y Claude Code para procesos financieros reales · Acompañar al equipo cliente en la adopción y uso diario de las herramientas · Documentar casos de uso, prompts y flujos de trabajo reutilizables · Contribuir al repositorio de soluciones de Digital Finance para otros clientes ─────────────────────────────────────── REQUISITOS ─────────────────────────────────────── Imprescindibles: · Experiencia real en finanzas corporativas: FP&A, Reporting, Accounting o Treasury · Dominio de LLMs y prompting avanzado — especialmente Claude y Claude Code · Capacidad demostrada de gestionar proyectos de transformación digital · Habilidad para formar equipos y facilitar workshops prácticos Muy valorado: · Experiencia previa implementando soluciones con Claude Code o APIs de LLMs · Conocimiento del ecosistema de herramientas IA para Finance (Copilot, Gemini, ChatGPT) · Experiencia en empresas medianas (100-1.000 empleados) · Capacidad de generar documentación técnica y metodológica ─────────────────────────────────────── LO QUE OFRECEMOS ─────────────────────────────────────── · Proyectos reales con CFOs que ya han decidido transformarse · Stack tecnológico de vanguardia: 100% Claude / Anthropic · Metodología SmartIAdoption estructurada — no empiezas de cero en cada proyecto · Acceso a la comunidad Digital Finance (1.500+ CFOs hispanohablantes) · Acceso a los recursos de Nicolas Boucher / AI Finance Club en español · Modalidad 100% remota y digital · Modelo freelance flexible: por proyecto, con posibilidad de continuidad · Posibilidad de incorporación al equipo Digital Finance según resultados ─────────────────────────────────────── EL PERFIL QUE BUSCAMOS ─────────────────────────────────────── No buscamos al que sabe de todo. Buscamos al que sabe de esto. El candidato ideal lleva tiempo en la intersección de las finanzas y la IA, tiene mentalidad de constructor más que de consultor, y entiende que el futuro de la Función Financiera se está definiendo ahora mismo. Si eres esa persona — o si conoces a alguien que lo sea — aplica directamente o escríbenos a:

Nuestro cliente, importante empresa del Sector Metalúrgico ubicada en l'Ametlla del Vallès, precisa incorporar un/a: TÉCNICO/A COMERCIAL Incorporación inmediata a una empresa sólida y con recorrido. Autonomía y responsabilidad en la gestión comercial dentro de un equipo cercano y colaborativo. Coche de empresa. Experiencia previa en funciones comerciales dentro de entornos industriales. Dominio de castellano y catalán. Disponibilidad para viajar según necesidades comerciales, ferias o eventos (5 días al mes aprox). Tras un período de formación, su función principal será la de impulsar la actividad comercial con foco en la prospección y captación de nuevos clientes en el mercado nacional a la vez que potenciar el crecimiento y la fidelización de la cartera actual. Asistir en ferias, congresos y encuentros sectoriales, para ampliar la red de contactos y transformar las relaciones en oportunidades comerciales. Si buscas un proyecto estable, en una empresa líder en su sector ¡INSCRÍBETE EN LA OFERTA!

¡Únete a CTAIMA como Business Development Representative (BDR)! Sobre CTAIMA: En CTAIMA, somos líderes en tecnología y servicios especializados para la gestión de contratistas y compliance legal, ayudando a las organizaciones a ser más seguras y responsables. Actualmente, contamos con más de 3.000 clientes en más de 20 países distintos y continuamos en un proceso de fuerte crecimiento y expansión internacional. Nuestro ADN CTAIMA: Demuestra ownership ¡Resuelve! Pon al cliente primero Sé entusiasta Tu misión como BDR - outbound con dominio de idioma italiano: serás el primer punto de contacto con los leads entrantes, asegurando su correcta calificación hasta lograr la demostración de nuestros productos. Tus responsabilidades: Conversión de leads: Impulsar contactos hasta la fase de reunión y demostración con el equipo comercial. Prospección activa: Identificar y cualificar leads semanalmente para generar nuevas oportunidades de negocio. Gestión de cartera: Organizar y priorizar cuentas, asegurando un alto volumen de llamadas y seguimientos efectivos. Gestión del CRM: Actualizar y enriquecer la base de datos con información precisa para optimizar el proceso comercial. Trabajo en equipo: Colaborar con marketing para afinar estrategias de captación y conversión de clientes. Optimización de resultados: Analizar KPIs clave, como el número de reuniones generadas y leads cualificados (SQLs), ajustando estrategias para maximizar el impacto. Lo que buscamos en ti: Italiano bilingüe o nativo (100% must), español C1. Experiencia en ventas B2 B o atención comercial. Habilidades de comunicación y negociación. Capacidad de investigación y análisis de mercado. Organizado/a, con autonomía y orientado/a a resultados. Dominio de herramientas CRM y prospección. Mucha motivación, ganas de aprender y de crecer en un entorno dinámico y de expansión. Lo que ofrecemos: Salario base + variable. Contrato indefinido. Modalidad híbrida (3 días presencial + 2 remoto). Nuevas oficinas en Pozuelo de Alarcón. Horario flexible: entrada entre 8-9h, salida entre 17-18h, viernes de 8-15h. Jornada intensiva en verano y en días de cumpleaños. Seguro médico como retribución flexible. Ticket guardería como retribución flexible con Edenred. El éxito en CTAIMA no solo se mide por resultados, sino por la actitud con la que se afrontan los desafíos. Necesitamos a alguien con mentalidad de dueño, que asuma cada tarea con compromiso y busque siempre la mejor solución. ¿Te motiva asumir responsabilidades y liderar tu propio éxito? ¡Únete a nosotros!

Consultor/a Senior - Asesoramiento Contable (Accounting Advisory Services) Madrid/Barcelona Fecha de publicación: 3 nov 2025 ¿Te defines por tu talento y tu visión? Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales. Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos. Desarrolla tu carrera con nosotros. KPMG se encuentra en un importante proceso de expansión de su equipo de Accounting Advisory Services (AAS), tanto en la oficina de Madrid como de Barcelona, el cual está formado por profesionales con una dilatada experiencia en el asesoramiento a clientes en una amplia variedad de cuestiones. Buscamos profesionales que quieran dar un salto en su carrera profesional realizando funciones enmarcadas dentro de la aplicación de nueva normativa contable, análisis del impacto contable de las transacciones, revisión de modelos financieros y la realización de consultas contables completas, entre otras. Asesoramiento en la estructuración de transacciones de compraventa de negocios desde un punto de vista contable. Asesoramiento contable en trabajos de Due Diligence y M&A. Cumplimiento de normas contables nuevas o revisadas y formación. Servicios de conversión de estados financieros en distintos principios contables. Asesoramiento sobre la optimización de los procesos de información financiera. Asesoramiento en estrategias para alinear las políticas contables de nuestros clientes con sus objetivos de negocio a corto y largo plazo. Revisión de modelos financieros de planes de negocio y cesión de personal especializado, entre otras cuestiones. Experiencia profesional previa en el ámbito de la Auditoría de entre 2 a 5 años. Interés por las cuestiones técnicas, y la normativa referente a instrumentos financieros. También en adquirir capacidades para hablar en público y relacionarse con clientes externos, así como con otros expertos de la firma en diferentes países. Formación universitaria: graduados/as en ADE, Económicas y/o ingenierías con formación adicional en finanzas. Flexibilidad para viajar y participar en proyectos nacionales e internacionales. Idiomas: Inglés nivel avanzado. Se considerará un plus (alemán, francés, etc). Experto en Microsoft Excel y PowerPoint. Se requiere capacidad analítica, de manejo de datos y de resolución de problemas, capacidad de desarrollo de negocio, habilidad para trabajar en equipo y por objetivos, carácter comercial, buena capacidad de comunicación y liderazgo, iniciativa, flexibilidad y compromiso profesional. Un gran ambiente de trabajo , tanto dentro como fuera de la oficina. Oportunidades internacionales y red de contactos global . Salario competitivo y plan de remuneración flexible. 31 días laborables de vacaciones . La tarde de tu cumpleaños libre . Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo . Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar , servicios, solidaridad y promociones. *Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas. Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma. Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento. #J-18808-Ljbffr

Empresa especializada en soluciones de MKT para móviles, selecciona un Desarrollador de negocio con experiencia comprobada en la comercialización de soluciones tecnológicas dirigidas a los sectores banca, financiero, asegurador y/o utilities. La persona seleccionada deberá contar con un sólido entendimiento del negocio, capacidad para identificar oportunidades, desarrollar relaciones de largo plazo y cerrar acuerdos tácticos y estratégicos que generen valor tanto para los clientes como para la compañía. Identificar y generar nuevas oportunidades de negocio en los sectores objetivo a nivel nacional Gestionar el ciclo completo de ventas: prospección, presentación, negociación y cierre. Elaborar propuestas comerciales adaptadas a las necesidades específicas de cada cliente Colaborar con equipos técnicos y de preventa para diseñar soluciones a medida Cumplir y superar los objetivos de ventas definidos. Experiencia mínima: al menos 3 años en ventas de soluciones tecnológicas (software, servicios digitales, ciberseguridad, comunicaciones certificadas, etc.). Experiencia en proyectos de firma digital y comunicaciones certificadas (deseable). Experiencia comprobable en al menos uno de los sectores: banca, financiero, asegurador o utilitis Red de contactos desarrollada en los sectores mencionados, con capacidad de acceso y negociación a nivel ejecutivo. Formación universitaria en áreas de negocios, ventas o marketing (deseable). Marcada orientación a resultados, fuerte motivación comercial, pensamiento estratégico y enfoque consultivo, excelentes habilidades de comunicación, proactividad y trabajo en equipo con profesionales Inglés intermedio o avanzado (deseable). Retribución anual entre 35000 y 45.000 euros brutos en función de experiencia, más bonus, ligado al cumplimiento de objetivos comerciales Teletrabajo y flexibilidad horaria: De lunes a jueves por las mañanas se trabaja de forma presencial en oficina y por las tardes se teletrabaja. Los viernes se teletrabaja. Formación continua a cargo de la empresa mediante programas de desarrollo profesional como TSS Academy. Medición del desempeño mediante PPM (Performance and Progress Management) con seguimiento personalizado del crecimiento profesional. Entorno colaborativo, innovador y orientado a resultados Oportunidades reales de desarrollo profesional y crecimiento dentro del sector tecnológico. #J-18808-Ljbffr

Descripción En Fundación Industrial Navarra (FIN) y Colegio de Ingenieros Industriales de Navarra (COIINA) buscamos un/a responsable Comercial para impulsar el crecimiento de nuestra relación con empresas y corporaciones del entorno industrial navarro. En dependencia de la Dirección Comercial y de Marketing , tu misión será captar, fidelizar y desarrollar cuentas ofreciendo de manera integral el portfolio de servicios del ecosistema, construyendo relaciones de largo plazo y contribuyendo a un crecimiento sostenible en ventas. Qué harás Definir y ejecutar, junto con la Dirección Comercial y de Marketing, la estrategia de captación y fidelización de empresas y corporaciones. Prospectar y abrir oportunidades : identificar empresas objetivo y ampliar la base de asociados/clientes. Presentar y comercializar la propuesta integral de valor del ecosistema COIINA/FIN (asociación, formación, actividades, La Fiinca, colegiación, etc.). Elaborar, negociar y cerrar propuestas comerciales , garantizando trazabilidad y calidad. Registrar y mantener actualizado el CRM (contactos, oportunidades, pipeline, actividades) y asegurar el seguimiento. Seguimiento de KPIs comerciales y reporting periódico a Dirección (ventas, actividad, conversión, fidelización). Apoyarte en herramientas de MS Office (Excel, PowerPoint, Word) para análisis, reporting, presentaciones y propuestas comerciales. Representar al ecosistema en eventos y encuentros empresariales relevantes. Qué buscamos +5 años de experiencia en funciones comerciales (captación y gestión de clientes), con foco en desarrollo de negocio y cierre. Habilidades sólidas de comunicación, negociación, escucha activa y orientación a resultados . Alta capacidad de organización, proactividad y perseverancia , trabajando con método (pipeline, priorización, seguimiento). Manejo fluido de MS Office (especialmente Excel y PowerPoint) para análisis y reporting. Experiencia usando CRM (p. ej., HubSpot, Salesforce, Dynamics, Zoho o similar) para gestión de actividad comercial y seguimiento de oportunidades. Valorable Experiencia como comercial en el sector servicios (B2B), con venta consultiva y ciclo medio/largo, idealmente en el ámbito de Navarra. Experiencia en venta de formación (in-company, planes anuales, programas abiertos, e-learning), trabajando con interlocutores de RRHH y Dirección. Qué ofrecemos Ubicación en el centro de Pamplona Jornada completa. Proyecto con impacto real en el tejido industrial y profesional de Navarra, en un entorno cercano y colaborativo. Salario competitivo, acorde a experiencia y valía.

ALICANTE | OPORTUNIDAD REAL DE CRECIMIENTO CON GRUPO DATA En Grupo Data seguimos expandiéndonos y buscamos una persona ambiciosa que quiera liderar el desarrollo de negocio en Alicante. No buscamos “cubrir una vacante”. Buscamos crecer contigo . Dos formas de incorporarte: Como ASALARIADA/O , liderando el desarrollo comercial con proyección interna. Como DIRECCIÓN ASOCIADA/O , gestionando tu propia oficina dentro de una organización consolidada. Tú decides el modelo. ¿A quién buscamos? Una persona con hambre profesional y mentalidad de negocio: • Perfil comercial y orientado a resultados • Capacidad técnica para transmitir calidad y confianza. • Habilidades representativas para mantener y ampliar cartera. • Visión estratégica y ambición de crecimiento. • Compromiso, trabajo y mentalidad de largo plazo. Se valorará cartera activa de clientes o red de contactos en la provincia. ¿Qué harás? • Impulsar el posicionamiento de Grupo Data en Alicante. • Desarrollar y ampliar cartera de clientes y colaboradores. • Liderar el crecimiento en la zona asignada. • Convertirte en pieza clave de nuestra expansión nacional. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto sólido y en plena expansión. • Marca consolidada y RESPALDO TOTAL. • Autonomía real. • Plan de crecimiento profesional o empresarial. • Alto potencial de desarrollo y rentabilidad. Si eres de las personas que no esperan oportunidades, sino que las crean, este puede ser tu siguiente paso.

Una empresa de marketing y comunicación en Madrid busca un perfil con experiencia en creación de contenidos y relaciones con medios.El rol implica redacción de contenidos para redes sociales, gestión de prensa y colaboración estable.Se requiere cartera de contactos en medios y habilidades organ

Una empresa educativa en crecimiento busca un perfil técnico en España para gestionar y activar una red de profesionales en diferentes áreas técnicas.Se requiere experiencia con gremios técnicos y una cartera de contactos activa.Buscamos a alguien organizado, orientado a resultados, con capacid

Elaborar propuestas comerciales adaptadas a las necesidades específicas de cada cliente. Entorno colaborativo, innovador y orientado a resultados. Red de contactos desarrollada en los sectores mencionados, con capacidad de acceso y negociación a nivel ejecutivo.

Se busca un candidato con un buen expediente académico, capacidad para trabajar en equipo y disposición para aprender. Ofrecen un entorno colaborativo y oportunidades para desarrollar habilidades legales y construir una red de contactos dentro de la firma. Una firma legal internacional busca estud

También se considerará positivamente la experiencia en coordinación transversal entre departamentos y el manejo de bases de datos o CRM para la gestión de contactos y campañas de captación/fidelización. ATADES es una entidad social de referencia con sede en Zaragoza y presencia nacional, que

Te apasiona la moda deportiva y el estilo de vida urbano? ¿Tienes experiencia introduciendo marcas internacionales en tiendas físicas y online? Si eres un profesional con contactos en el sector y buscas representar productos de alta demanda, esta es una buena oportunidad para ampliar tu catálogo.