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Fundació Hospitalàries Sant Boi está formada por un conjunto de profesionales, servicios y dispositivos asistenciales dedicados a la atención sanitaria y social integral de las personas que sufren enfermedades mentales. Todas nuestras actuaciones tienen como objetivo ofrecer una atención sanitaria y social, integral y de calidad en el ámbito de la salud mental. Todos los servicios son de cobertura pública y se financian a través de conciertos establecidos con CatSalut (Servicio Catalán de la Salud). La asistencia del centro está destinada a los ciudadanos de su zona de influencia. 🗣️PUESTO VACANTE: Coordinación CSMA-CAS Sant Boi de Llobregat ✋🏼DEDICACIÓN: Jornada completa (37,75 horas semanales) 🕛HORARIO: A acordar con la dirección de Área. 💯REQUISITOS • Titulación universitaria en Medicina., • Especialidad en Psiquiatría., • Competencias demostrables en gestión de equipos., • Conocimiento del modelo comunitario y de recuperación., • Conocimiento de la red sanitaria y social del área de influencia., • Persona con iniciativa, dinamismo, visión de procesos e interés por la gestión., • Dominio oral y escrito de catalán y castellano. 🎯FUNCIONES Bajo la dependencia directa de la Dirección de Área, las funciones y responsabilidades inicialmente asignadas serán las inherentes al cargo, que, entre otras y a título enunciativo, son: • Planificar, organizar, evaluar y dirigir el buen funcionamiento de los dispositivos vinculados a las unidades de salud mental., • Gestionar y liderar el equipo humano multidisciplinar a su cargo., • Responsabilizarse del cumplimiento de los objetivos asistenciales, docentes, formativos, de investigación e innovación de su área., • Definir el plan estratégico de la unidad de acuerdo con los contenidos del plan estratégico de la Institución, el Plan Director de Salud Mental y Adicciones y el Plan Regional de Salud Mental de la OMS., • Definir los objetivos y las necesidades de formación de los profesionales bajo su responsabilidad., • Implementar las políticas y normas definidas por la Dirección de la Institución. 🔝SE VALORARÁ • Capacidad de liderazgo y trabajo en equipo., • Capacidad de planificación y organización., • Capacidad para motivar y orientar a los colaboradores a su cargo, logrando que contribuyan de manera efectiva a la consecución de los objetivos dentro de una mejora continua de la calidad y la excelencia., • Interés y capacidad docente e investigadora. ✅SE OFRECE • Contratación laboral indefinida a jornada completa., • Retribución altamente competitiva compuesta de parte fija y variable según los objetivos establecidos anualmente por la Dirección Médica,, • Formación continua y excelentes posibilidades de desarrollo profesional., • Complemento asignado al puesto., • Proyección profesional en los ámbitos asistencial, docente, investigador y de liderazgo de equipos., • Posibilidad de acceder al programa de retribución flexible y a descuentos exclusivos para profesionales. 📅FECHA APROXIMADA DE INCORPORACIÓN: Inmediata. Fundació Hospitalàries Sant Boi está comprometida con la diversidad, la inclusión, la igualdad de trato y de oportunidades, y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por tanto, esta oferta está dirigida a cualquier persona que cumpla los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

EHLIS, S.A., es una empresa líder en la distribución de productos de ferretería, bricolaje, jardinería y menaje. Nos caracterizamos por ser una compañía dinámica, marcada por la constante innovación tecnológica y por el estudio de las nuevas perspectivas de mercado. Actualmente, buscamos incorporar a una persona en nuestro equipo de Atención al cliente/departamento comercial en nuestras oficinas de Sant Andreu de la Barca. Funciones: • Dar soporte al responsable de atención al cliente y al director comercial en:, • Canalizar eficazmente el flujo de información entre Clientes, vendedores y otros departamentos de la empresa., • Gestionar las incidencias de forma personal, desde su recepción, hasta su solución definitiva., • Realizar informes, cuadros, comparativas (con EXCEL)., • Soporte al equipo comercial, • Atención telefónica a Clientes y Red de Ventas (Reclamaciones e Información)., • Grabación y depuración de pedidos., • Gestionar y grabar abonos., • Administrar circuito de pedidos, • Enviar documentación a clientes y a red de ventas., • Mantenimiento Fichero Clientes., • Consultas peticiones Web. Requisitos: • Ciclo formativo grado medio/suaperior en administración y finanzas., • Imprescindible buen nivel avanzado de EXCEL (se realiza prueba)., • Imprescindible nivel alto de Portugués., • Valorable conocimientos de SAP., • Experiencia de al menos dos años en tareas similares., • Buscamos una persona proactiva, con iniciativa y capacidad de trabajo en equipo. Ofrecemos: • Posición estable., • Horario: Flexibilidad de entrada entre 8h y las 9h y salida entre las 18h y las 19h de lunes a jueves. El viernes se realiza jornada de 8h a 13.40h con flexibilidad en la entrada y la salida., • Salario a determinar durante el proceso. En EHLIS, S.A., estamos comprometidos con la Igualdad de Oportunidades. Por ello, nuestros procesos de selección y contratación se llevan a cabo en igualdad de condiciones, sin ningún tipo de discriminación.

Grupo Industrial Multinacional, fabricante de lentes oftálmicas, con fábricas en España, Portugal y Latinoamérica, y sucursales en varias localizaciones en Europa, África y América precisa incorporar: PROGRAMADOR EXPERTO C++ para RESPONSABLE EQUIPO PROGRAMADORES En dependencia inicialmente del Director de IT y posteriormente de la Dirección General, se responsabilizará de gestionar y liderar los equipos de programación y sistemas del Grupo. La persona a incorporar puede residir tanto en Barcelona como en Madrid, pero durante los primeros meses deberá tener disponibilidad para viajar a Barcelona ya que en un año, aproximadamente, dará relevo al actual Director de IT (actualmente ubicado en Barcelona) y deberá formarse durante este tiempo, adquiriendo el know-how de su predecesor que causará baja por jubilación. Dado el elevado nivel de integración de todas las áreas de la empresa, así como de la elevada tecnología existente en todos los departamentos, será imprescindible que el candidato aporte: • Formación IT, mínimo formación universitaria, ingeniería o afines, conocimientos y amplia (+5 años) experiencia en programación C++, experiencia con SQL Server (diseño BBDD, optimización consultas) y comunicaciones., • Capacidad de supervisión de código fuente, asegurando buenas prácticas de programación y el cumplimiento de normativas internas. Capacidad para actuar como referente técnico y tomar el rol de programador senior cuando sea necesario., • Profundos conocimientos de la gestión empresarial a todos los niveles: administración, comercial, producción, logística, etc., • Experiencia en puesto similar dentro de un entorno de fabricación industrial, valorándose en continous delivery. No se descartará candidato alguno por motivos retributivos.

¿Quieres incorporarte en un proyecto de crecimiento dentro de una compañía puntera en el sector de la seguridad? ¿Buscas un proyecto profesional que te permita crecer y ampliar tu experiencia profesional? Entonces, ¡esto te interesa! Desde Eulen Selección colaboramos con una compañía que proporciona soluciones a proyectos en entornos de difícil acceso, en la búsqueda de un/a Técnico comercial para sus oficinas centrales en Hospitalet de Llobregat. Te incorporaras a una empresa con dilatada experiencia en el sector de la seguridad donde podrás aportar tu experiencia en el proceso de captación y gestión de clientes y contribuir al crecimiento de la organización. Reportando al director comercial y de ventas, tu misión será contribuir a que los clientes estén satisfechos con la prestación del servicio. Te responsabilizarás de: • Búsqueda e incremento de la cartera de nuevos clientes, así como mantener y potenciar los actuales., • Atender, informar y asesorar al cliente identificando sus necesidades y satisfaciendo las mismas en el marco de las posibilidades de la empresa, • Realización de ofertas, promoción y venta de nuestros servicios. ¿Qué te ofrecemos? • Un proyecto de crecimiento profesional, con posibilidades reales de promoción a responsable de unidad y de área., • Contrato indefinido, • Colaborar en que los trabajos en altura sean más seguros, • Jornada Laboral completa de lunes a viernes de 8:00 a 17:00 o de 9:00 a 18:00 h. Flexibilidad horaria, • Salario: 24000 € + 1.5% de venta cobrada Eres lo que necesitamos porque... • Cuentas con experiencia de al menos 1 año como Comercial. Muy valorable si provienes del sector seguridad o de la construcción., • Estás habituado/a a la captación de clientes y mantenimiento de la cartera., • Te interesa un proyecto profesional que te permita crecer y adquirir mayores responsabilidades., • Organizas y planificas tu trabajo de manera eficiente y te muestras proactivo con tus clientes, • Entiendes las necesidades de tus clientes a la perfección y tus habilidades de comunicación y negociación te permiten resolver las situaciones más críticas., • Aportas conocimientos de CAD o AUTOCAD para dibujar la ubicación de los sistemas de seguridad., • Idiomas: Castellano y catalán.

¡Únete a una compañía dinámica, humana y en pleno crecimiento! En Esencias Moles (EMSA) —empresa familiar con 70+ años dedicada al diseño y fabricación de esencias B2B— seguimos impulsando una etapa clave de expansión y profesionalización. Buscamos un/a Head of People que cree y lidere el área desde cero, acompañando nuestra evolución cultural y organizativa. 📍 100 personas a nivel global (Cervelló – BCN, Argentina & Uruguay) Tu misión • Definir, construir y liderar la estrategia de Personas, Cultura y Organización., • Serás partner estratégico/a de la Dirección General y miembro del Comité de Dirección, impulsando estructuras modernas sin perder la esencia humana y familiar que nos caracteriza. Responsabilidades • Diseñar y desplegar la función People, Culture & HR Ops desde cero., • Establecer políticas, procesos y estructuras que permitan un crecimiento sostenible., • Garantizar cumplimiento legal, buenas prácticas y relaciones laborales fluidas., • Liderar talento, formación, onboarding y performance., • Impulsar cambio cultural equilibrando tradición e innovación., • Acompañar y asesorar a managers en todas las áreas relacionadas con personas. Perfil profesional • Grado/Licenciatura en Psicología, Derecho o similar., • Experiencia sólida liderando RRHH en entornos en crecimiento o profesionalización., • Conocimiento profundo de legislación laboral española y relaciones sindicales., • Background en multinacionales o entornos estructurados + sensibilidad humana., • Inglés alto. Competencias • Comunicación e influencia excelentes., • Alta empatía, diplomacia y capacidad para gestionar relaciones familiares e informales., • Visión estratégica con ejecución hands-on., • Capacidad para generar confianza y resolver conflictos., • Mentalidad estructurada, organizada y orientada a resultados., • Integridad, vocación por las personas y respeto por la cultura familiar., • Equilibrio entre exigencia, empatía y orientación al cambio. Qué ofrecemos • Proyecto transformador con impacto real desde el primer día., • Oportunidad de crear un área estratégica en una empresa con ADN familiar y ambición global., • Entorno cercano, estable, colaborativo y con visión a largo plazo., • Rol con proyección y liderazgo real. 📩 ¿Te interesa liderar este reto? Envíanos tu CV o escríbenos para conocer más detalles.

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Desde el departamento de Administración y Finanzas de ADER necesitamos incorporar un Adjunt@ a Dirección Financiera para unirse a nuestro equipo en las oficinas centrales de ADER GROUP en Hospitalet de Llobregat (Barcelona). Buscamos una persona experimentada, que busque seguir creciendo en el área financiera en una posición con capacidad de desarrollo y crecimiento. Su incorporación al Departamento Financiero del grupo ADER, en dependencia directa del Director Financiero, se concretará en el desarrollo de las siguientes funciones: • Realización y seguimiento de procesos de auditoría interna marcados por nuestra central en Sudáfrica (Super Group ZA)., • Máximo responsable de realización y coordinación del proceso de reporting establecido desde nuestra central., • Colaboración en la elaboración del presupuesto anual., • Responsable del seguimiento presupuestario y controlling interno., • Responsable de realización de los distintos informes corporativos de cierre (mensual, trimestral, anual, forecasts, impairments, etc..)., • Coordinación del proceso de auditoría externa y persona de contacto para firma auditora., • Realización de cuentas anuales de grupo, tanto individuales como consolidadas., • Soporte a Dirección Financiera en negociación y relaciones con entidades bancarias y aseguradoras., • Supervisión indirecta del resto de equipo de finanzas (3 personas)., • Colaboración en la definición de los procedimientos fiscales de las compañías de grupo y sus correspondientes presentaciones de impuestos. Se requiere: • Experiencia mínima de 5 años en las funciones descritas, valorando muy positivamente que parte de dicha trayectoria haya sido realizada en empresas del sector logístico o transporte., • Experiencia mínima de 2 años en firma de auditoría., • Estudios universitarios en Económicas, ADE, Empresariales, o similar., • Imprescindible buen nivel de inglés — Mínimo First Certificate. Se requiere para contacto asiduo con matriz en Sudáfrica (Super Group ZA), • Muy valorable haber participado en implantaciones de ERP's de mercado., • Experiencia en incorporación de adquisiciones a nivel normativa contable., • Persona con capacidad de trabajo en equipo y habituada a un nivel alto de estrés., • Que sea organizada, resolutiva, con buen trato, proactiva e independiente, con capacidad de resolución de problemas y búsqueda de soluciones alternativas de forma autosuficiente., • Querer aportar valor a nuestra compañía, comprometido con el trabajo diario y siendo motor de cambio y de la búsqueda continua de mejoras., • Ser buen comunicador y mantener unas buenas relaciones externas e internas, es decir, con el cliente interno y con el externo. Tipo de empleo: • Jornada completa., • Como norma general, se requiere presencia física en oficina. Se ofrece: • Contrato indefinido e incorporación inmediata., • Proyecto estable., • Salario competitivo., • Trabajar en empresa líder del sector de Logística & Transporte ., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Retos profesionales en un entorno dinámico y de continuo aprendizaje. Formar parte del equipo de profesionales de ADER GROUP significa: • Integrarse en el holding multinacional, Super Group ZA, presente en tres continentes, y con espíritu dinámico y pleno crecimiento., • Formar parte de un ambiente creativo y colaborador donde puedes disfrutar de la experiencia del trabajo en equipo para lograr el máximo valor para la organización y control de la empresa., • Trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional.

Ventós is an international company specialized in the distribution and production of essential oils and aroma chemicals for the flavors and fragrances industry, with headquarters located in Barcelona ,Spain. The group has 9 subsidiaries around the world. We believe our people are our most important asset, which is why we offer a dynamic and international working environment with constant opportunities for development. Following our growth and expansion strategy, we are looking to strengthen our Operations team by incorporating a Corporate Operations Director Responsibilities Global Infrastructure • Define and lead the group’s global infrastructure strategy (HQ + subsidiaries), including roadmap, CAPEX/OPEX, budget, prioritization, and governance., • Ensure the end-to-end management of facilities (offices and warehouses): maintenance, security, general services, EHS, and legal compliance, ensuring operational readiness and availability., • Lead expansion projects, new site developments, or relocations, managing suppliers and local teams under corporate standards (planning, execution, and budget control)., • Implement global standards, audits, and improvement plans; establish SLAs and monitor supplier performance, ensuring efficiency and cost control., • Develop business continuity plans (BCP) and operational risk management, including emergency protocols and contingency plans at a global level. Subsidiaries (Global Warehouse & Logistics Operations) • Define and lead the global warehouse and logistics strategy for all subsidiaries, establishing the corporate operating model and its evolution., • Standardize processes, procedures, and service standards across the group, ensuring quality, performance, and compliance in all locations., • Deploy and govern a global KPI system (service, productivity, errors, inventory, incidents, and costs), with regular monitoring, corrective actions, and corporate reporting., • Drive continuous improvement and operational transformation programs (efficiency, digitalization, and traceability: WMS) across subsidiaries in a coordinated and transversal way., • Define and oversee corporate inventory policies (rotation, obsolescence, accuracy, and controls), and lead audits and discrepancy analysis., • Control and optimize global logistics costs, leading the evaluation/negotiation of contracts (transport, 3PL, services) and establishing service agreements (SLAs)., • Lead the management of critical incidents and performance deviations at group level, providing direct support to subsidiaries and ensuring service continuity. Profile • Degree in Industrial, Chemical, Mechanical Engineering, or similar., • Valuable: additional training in Warehouse Management, Logistics, Supply Chain, or related areas., • Minimum 10 years of experience in operations and/or warehouse management (preferably in multi-site or international environments)., • Proven experience in team leadership and operational coordination., • High level of English (spoken and written). A high level of French is a plus. Do you think your professional profile fits and this could be a good project for you? Send us your application and tell us why!

Para empresa distribuidora de alimentación perecedera seleccionamos la posición de Responsable de Administración, Contabilidad y Control.Colaborando con la dirección y partners externos -financieros y contables de la empresa-, sus principales funciones serán: Contabilidad.Cierres contables men

En Reig Jofre estamos buscando a un/a GxP Training Manager para que pueda contribuir a los diferentes proyectos que estamos desarrollando en las plantas productivas ubicadas en Sant Joan Despí.Su misión principal será la de diseñar, implementar y mantener el sistema de formación regulatoria

Derechos: tiene derecho de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación del tratamiento, portabilidad de los datos, a no estar sometido a decisiones individuales automatizadas y a la revocación. Para ejercer los anteriores derechos, así como para cualquier consulta relacionada con e

Desde PIMEC estamos seleccionando para empresa municipal dedicada a la creación, consolidación y crecimiento de micro y pequeñas empresas un/a DIRECTOR/A DE PLANEAMIENTO URBANÍSTICO.

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Buscamos un/a Director/a Médico/a con fuerte enfoque comercial.

As Director of Finance, we expect from you:. Based at Mandarin Oriental, Barcelona and reporting directly to the General Manager, the Director of Finance is responsible for leading the overall financial strategy and operations of the hotel. The Director of Finance plays a key leadership role within

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Responsable del Departamento Financiero.Barcelona ciudad | 🕒 Jornada completa presencial | 📑 Contrato indefinido.Empresa patrimonial con activos inmobiliarios y financieros busca un/a Responsable del Departamento Financiero para liderar los equipos de contabilidad y administración.Se trata de

Nuestro cliente es un gran Grupo familiar de automoción, con 4 concesiones en la zona del Vallés y en proceso de reorganización y crecimiento.Para afrontar esta nueva etapa, buscamos a un/a:.Reportando al CEO del grupo, sus principales responsabilidades serán:.Desarrollar e implementar el plan a

Director/a Comercial y Marketing – Vetformación. Buscamos un/a Director/a Comercial y Marketing que lidere nuestra estrategia de crecimiento en España y Portugal, impulsando la eficiencia comercial, la digitalización y el posicionamiento de marca.

Nuestro cliente pertenece a un Grupo multinacional, con presencia internacional y actividad industrial consolidada, que para liderar y desarrollar la estrategia de ventas de su unidad de negocio especializada en soluciones industriales para procesos de fluidos selecciona un/a Director/a Comercial, u

Junior Art Director / Content Creator. Junior Art Director / Content Creator.

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Cualquier información adicional que necesite para este trabajo se encuentra en el texto a continuación.Asegúrese de leerla detenidamente y luego envíe su solicitud.Compañía de distribución B2B en pleno crecimiento busca incorporar un/a.El rol combina gestión de partners, desarrollo de negoci

The Risk Director will hold a strategic leadership role in defining, implementing, and advancing the organization’s comprehensive corporate risk management strategy.

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