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En Grupo Clave (parte de Grupo Nortempo) queremos incorporar a un/a HR Account Manager para nuestra oficina de Barcelona , con el objetivo de impulsar el desarrollo comercial en la región y acompañar a nuestros clientes en sus necesidades de RR.Tus principales responsabilidades: Prospectar e

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Buscamos Técnico/a de Nóminas & Laboral En Grupo Julià, estamos en búsqueda de una persona experta en gestión de nóminas y administración laboral, con experiencia específica en la gestión de todo el ciclo de nómina y relaciones laborales. Ubicación: L'Hospitalet de Llobregat Incorporación: Inmediata Responsabilidades: • Ciclo completo de nómina en A3innuva, incluyendo altas, bajas, incidencias y cálculos mensuales., • Administración laboral. Coordinación con Seguridad Social, mutuas y organismos oficiales., • Apoyo en otros procesos administrativos del área laboral (IT/AT, maternidad/paternidad, certificados, vida laboral, partes de accidente, etc.)., • Expedientes disciplinarios: apertura, investigación, propuesta de sanción, redacción de cartas y seguimiento, formalización documental y plazos, soporte ante Inspección de Trabajo y mediaciones/conciliaciones., • Convenios colectivos: interpretación y aplicación (entornos turismo/transporte y régimen del mar)., • Mantenimiento y seguimiento de Plan de Igualdad, Registro Retributivo y Auditoría Retributiva., • Protocolos de acoso y registro de jornada; coordinación con PRL/SPA., • Formación en Relaciones Laborales, Derecho, RRHH o similar., • Experiencia mínima de 3 años en el ciclo completo de gestión de nóminas., • Conocimientos actualizados de normativa laboral y de Seguridad Social., • Manejo de software de gestión de nómina A3Innuva o A3nom., • Experiencia llevando expedientes y sanciones, y gestión/seguimiento de Planes de Igualdad., • Experiencia previa en sectores marítimos, transporte o logística., • Conocimiento de convenios colectivos específicos del sector., • Oportunidad de crecer en una empresa con más de 90 años de historia., • Un equipo dinámico y apasionado por la innovación., • Descuentos exclusivos en nuestros productos., • 1 día de teletrabajo a la semana.

Estamos buscando un/a Senior Quality Technician para uno de nuestros ppricipales clientes del sector químico en su planta de Tarragona.Tu principal reto será liderar y coordinar las actividades de gestión y garantía de calidad, asegurando que los procesos, materiales y sistemas cumplan con

Empresa Constructora especializada en Edificación industrial ubicada en el Vallés, con facturación de 30 M€, precisa: PROJECT MANAGER En dependencia directa de Gerencia, se encargará del control y seguimiento de los proyectos ubicados en Cataluña (principalmente Vallès Occidental, Cerdanya

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Compañía de Diseño y Distribución de Moda - Textil (propuestas de diseño y fabricación), por expansión de su actividad, precisa incorporar:. KAM TEXTIL / MODA (Apertura Nuevo Negocio).

Trabajando de la mano con el director de RRHH y la dirección general, la persona seleccionada será responsable de definir e implementar la estrategia de RRHH, liderar procesos de gestión del talento, formación, desarrollo organizativo, compensación y relaciones laborales, así como acompañar a

Compañía del sector de Servicios Jurídicos, que ofrece a sus clientes servicios de asesoría legal, fiscal, laboral, de inversión y de inmigración, trabajando en las áreas de Derecho Civil, Mercantil, Tributario, Procesal, Penal, Familiar e Internacional, precisa incorporar:.Elaboración y for

Nuestro cliente, empresa líder en soluciones técnicas para instalaciones industriales del sector alimentario, con más de 20 años de experiencia en sistemas de refrigeración, congelación, maquinaria y climatización, busca ampliar su equipo técnico con TÉCNICOS DE REFRIGERACIÓN / CONGELACIÓ

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Importante empresa especializada en la fabricación y comercialización de productos de vidrio precisa incorporar un/a Responsable Comercial y Desarrollo de Negocio.Investigación de mercado y competencia: Evaluar tendencias, identificar competidores y adaptar estrategias para posicionarse en el m

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Técnico/a de PRL y RRHH para una empresa industrial de la provincia de Barcelona. En dependencia de la Dirección de la planta, la misión del rol incorporado será la de coordinar toda la actividad de la planta relacionada con el área de PRL así como la gestión de diferentes áreas de RRHH. Inf

Para nuestro cliente, empresa líder en la distribución de productos de bricolaje, ferretería, reformas, jardinería, decoración, manualidades y equipamiento profesional en Barcelona, estamos seleccionando VENDEDORES/AS para diferentes secciones de la tienda:.Las personas seleccionadas se incorpo

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Que tengas formación en Grado Superior o Formación Universitaria relacionada a Psicología, Relaciones Laborales, ADE y/o RRHH. Ganas de aprender y desarrollarte en el mundo de los RRHH.

Pensamos en una persona con formación en Grado Superior o Formación Universitaria relacionada a Psicología, Relaciones Laborales y/o RRHH. Además de especializarte como Técnico/a de RRHH, es importante que te guste el contacto diario con el clientes, asesoramiento y fidelización.

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Gestionamos esta vacante en exclusiva para nuestro cliente, cuidando cada detalle del proceso de selección y asegurando una experiencia excelente tanto para la empresa como para los candidatos. Configurar sistemas de comunicación entre radares y centros de control. Técnico/a de Instalación de Ra

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Consultoría en Recursos Humanos especializada en búsqueda, atracción y desarrollo de talento.Ayudamos a las empresas a detectar, captar, incorporar y retener su capital humano a través de herramientas como el headhunting, la evaluación de potencial, la formación o el acompañamiento en proceso

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Reportando a la Responsable de RRHH (el equipo está compuesto por estas dos personas), tendrá la misión de desarrollar e implementar la política de RRHH de la entidad, de forma eficaz y eficiente. Realizar la gestión administrativa derivada de la implementación de la política de RRHH de la en

En la que conviven más de 7 lenguas y que está presente en 25 ciudades. Apoyo en el área de prevención de riesgos laborales, control plataformas coordinación actividades empresariales (CAE) , control accidentes de trabajo, formaciones en materia preventiva). En la que tendrás posibilidad de

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Tus responsabilidades estarán encaminadas a aplicar la normativa laboral y los procesos de administración de RRHH en los centros, utilizando el ERP para garantizar el sistema de gestión dando cobertura a los directores de centro y trabajadores en materia laboral y gestión de personal.Disponer d

Asegurar que todas los escaparates y otros espacios de activación se presentan con un alto nivel. Alinearse con el departamento de activaciones de Marketing para garantizar que las acciones conjuntas se realizan de forma impecable. Que no se limite meramente a cumplir con sus funciones básicas (qu