Servicio al Cliente jobs in MadridCreate job alertsNo experience

FUNCIONES: • Estudio de viabilidad económica., • Gestión de operaciones financieras., • Gestión interna de CRM proporcionado por la empresa. ¿QUÉ BUSCAMOS? • Buscamos personas orientadas a resultados., • No es necesaria experiencia previa en el sector, pero sí tener INICIATIVA Y GANAS de aprender una profesión. ¿QUE OFRECEMOS? • Una carrera profesional estable., • Contrato indefinido con salario fijo más objetivos., • Jornada completa., • Toda la formación necesaria a cargo de la empresa., • Posibilidades reales de crecimiento con una evolución profesional.

¿Te apasiona resolver problemas, ayudar a las personas y buscas un proyecto estable donde cada día cuenta? Estamos buscando Tramitadores Comercial de Siniestros para unirse a nuestro equipo. Si eres una persona resolutiva, con gran empatía y habilidades comerciales para conectar con los clientes en los momentos clave, ¡esta es tu oportunidad de crecer con nosotros! Tu misión será gestionar el ciclo completo del siniestro, desde su apertura hasta el cierre, garantizando una atención ágil, eficaz y orientada a la satisfacción del cliente. Las principales funciones incluyen: • Atender y tramitar siniestros comunicados por las personas aseguradas., • Coordinar la intervención de profesionales como fontaneros, albañiles y pintores para localizar y reparar averías., • Realizar el seguimiento de los expedientes y mantener actualizada la documentación., • Registrar incidencias y asegurar el cumplimiento de los niveles de servicio y estándares de calidad., • Comunicarse de forma clara y adaptada a cada situación. Condiciones • Contrato indefinido desde el primer día., • Jornada completa de 30 horas semanales, de lunes a viernes, de 13:00 a 19:00. En agosto se aplicará jornada intensiva según convenio y calendario laboral., • Retribución inicial de 12.820€ brutos anuales, en 12 pagas, según experiencia y conocimientos., • Trabajo presencial en Madrid, cerca de la estación de metro Suances. Requisitos • Educación Secundaria Obligatoria., • Al menos un año de experiencia en puestos similares, especialmente en asistencia, tramitación de siniestros, corredurías o compañías aseguradoras., • Se valorará formación en atención al cliente, gestión administrativa o seguros., • Experiencia en la gestión de siniestros de hogar, pymes o empresas., • Manejo de CRM y herramientas ofimáticas, especialmente el paquete Office., • Capacidad de organización, seguimiento de varias tareas y trabajo en equipo., • Orientación al cliente, empatía y capacidad para resolver incidencias. Ofrecemos oportunidades de desarrollo profesional y formación continua en un entorno estable e inclusivo, donde se valora el talento en función de las capacidades y competencias de cada persona.

Buscamos una persona para incorporarse de forma temporal durante una Campaña que da Derecho de separación a inversores en Fondos de Inversión, y posteriormente a la Campaña de Fiscalidad 2026, con un perfil orientado a atención al cliente, que dé soporte a usuarios a través de email y teléfono. (*) La persona seleccionada recibirá formación inicial para adquirir conocimientos básicos de negocio y fiscalidad, necesarios para resolver consultas sencillas y canalizar correctamente aquellas de mayor complejidad. ZONA: Bernabeu HORARIO: De lunes a jueves de 9:00 a 18:00 y viernes de 9:00 a 14:30 DURACIÓN DEL CONTRATO: 8 meses (del 1 de noviembre de 2026 al 1 de julio de 2027) INCORPORACIÓN: inmediata FUNCIONES: • Contabilizar y realizar el seguimiento de las respuestas de los inversores sobre el Derecho de separación de fondos de inversión., • Gestionar las solicitudes de los inversores y realizar las comunicaciones individuales necesarias., • Atender y resolver consultas de clientes por teléfono y correo electrónico relacionadas con la campaña de fiscalidad., • Aplicar conocimientos fiscales básicos para resolver dudas frecuentes., • Derivar consultas complejas a los equipos especializados., • Registrar y actualizar las interacciones y solicitudes en las herramientas internas., • Garantizar la calidad, la profesionalidad, los tiempos de respuesta y la confidencialidad en la atención al cliente. REQUISITOS: • Buenas habilidades de comunicación oral y escrita, con orientación al cliente y vocación de servicio., • Capacidad de aprendizaje rápido de conceptos básicos de fiscalidad., • Organización y capacidad para gestionar un elevado volumen de consultas., • Manejo básico de herramientas informáticas (Office, Excel, correo electrónico, CRM y sistemas de ticketing)., • Disponibilidad para realizar las fechas y horarios indicados., • Muy valorable: conocimientos en fiscalidad/derecho de separación

Importante empresa especializada en sector Seguros con más de 50 años en mercado, busca Comerciales Telefónicos para proyecto estable con posibilidades de desarrollo en empresa cliente. Buscamos profesionales para ofrecer a los clientes soluciones a medida ,a través de productos de Vida Riesgo, con las mejores aseguradoras del mercado. Con experiencia en la venta de seguros de vida, Que se ofrece: -Formación remunerada y con contrato laboral desde el inicio -Contrato indefinido -Importante sistema de comisiones. -Curso de Mediación de Seguros del grupo B. -Seguro de accidentes, programas de beneficios exclusivos para empleados y descuentos en productos de seguros -Opciones reales de desarrollo profesional en un grupo multinacional-Acceso gratuito a plataforma de formación y catálogos de cursos Salario: Fijo (17-18k anuales en 12 pagas), más comisiones de nueva producción y cartera: salario mes: 1.424,50 €, /bruto mes + comisiones. Desde el primer día se facilitara cartera de clientes y potenciales clientes para asesorar de manera integral 100% presencial Centro trabajo: conde de casal Jornada completa: 9 a 18 lunes a jueves. Viernes de 8 a 15 Incorporación: inmediata.

Buscamos un/a RECEPCIONISTA MULTIDISCIPLINAR CON DISPONIBILIDAD DE MOVILIDAD POR COMUNIDAD DE MADRID con buen nivel de INGLÉS y valorable tener VEHÍCULO PROPIO, con muchas ganas de aprender y de formar parte de diferentes ambientes de trabajo y sectores. PUESTO PARCIAL A 30 HORAS SEMANALES (bolsa de horas) FECHA DE INCORPORACIÓN: Inmediata. Buscamos a una persona que tenga disponibilidad de LUNES a VIERNES (en horarios distribuidos en diferentes turnos entre las 08:00 y las 20:00h rotativos que van cambiando según las necesidades de los distintos centros de trabajo) y disponibilidad de movilidad por Madrid Capital y también periferia (Somosaguas, Alcalá de Henares, Alcobendas, Ciempozuelos, Rivas, etc) según necesidades. FUNCIONES: • Atención a centralita, filtro de llamadas y transferencia de las mismas., • Atención y registro de visitas., • Control de accesos de empleados a la empresa cliente., • Gestión y control de mensajería local, nacional e internacional., • Gestión de correo ordinario y certificado., • Reserva de salas de reunión., • Registro de facturas y control de gastos., • Gestión de pedidos de oficina y colocación de los mismos., • Contacto con proveedores., • Apoyo a otros departamentos, si así se requiere. REQUISITOS: • Buen nivel de inglés (B2 o superior), • Manejo de Microsoft Office 365., • Disponibilidad de incorporación inmediata., • Coche propio, • Disponibilidad horaria y de movilidad por Madrid y alrededores.

¿Cuál será tu misión? Contrato temporal de 6 meses con posibilidad de prórroga o conversión a indefinido Como Conserje , tu función será asegurarte de que nuestros huéspedes estén 100% satisfechos con su experiencia durante su estancia en nuestro hotel. ¿Qué tendrás que hacer? Anticiparse a todas las necesidades de los huéspedes y atender todas sus consultas. Excelente conocimiento de todos los puntos de interés locales, así como de los productos y servicios del hotel, en particular los tipos y tarifas de habitaciones, sus correspondientes características e instalaciones y los establecimientos de gastronomía y bebida. Garantizar el cumplimiento de todas las cuestiones relativas a la satisfacción de los huéspedes y que todo el seguimiento se realice en el momento oportuno. ¿Qué buscamos? Titulación universitaria en gestión hotelera (preferible). Interés natural por otras personas y culturas. Interés en ser el punto de contacto con nuestros huéspedes y establecer contacto con facilidad. Capacidad para sorprender a los huéspedes con su toque especial. Excelentes dotes de comunicación y dominio de la lengua inglesa. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa.

AgioGlobal selecciona COBRADORES/AS DE PEAJE para trabajar en la zona de Alcobendas, Barajas, Alcalá, Meco, Ajalvir y Guadalajara con contrato jornada parcial. • Imprescindible vehículo propio., • Conocimientos de informática a nivel de usuario., • Estar interesado/a en trabajar con contratos de jornada parcial, no son contratos de 40 horas semanales., • Imprescindible disponibilidad para trabajar en horario de lunes a domingo por cuadrante en turnos de mañana y tarde jornada parcial.

En TEMPS llevamos 25 años encontrando oportunidades profesionales para la gente que busca trabajo. Tenemos experiencia, somos solventes y estamos comprometidos. En este momento tenemos esta posición vacante. ¿Te encaja? Buscamos personal para importante proyecto: Gestores de Recobros y gestión de deudas bancarias (deuda joven y deuda fallida). Funciones: Atención telefónica (emisión y recepción) para asesorar y sobre todo recobrar la deuda para importante compañía bancaria. MINIMO DE EXPERIENCIA DE 1 AÑO EN RECOBROS EN ESPAÑA* REQUISITOS: • Formación académica acorde con la posición., • Perfil acostumbrado a interactuar con clientes, • Tecnologías: paquete Office nivel mínimo intermedio, • Experiencia previa en gestión de cobros, pagos y contabilidad en general con nuestros clientes., • Seriedad y compromiso con el trabajo, • Buena comunicación y energía, • Empático, cordial, • Resolutivo, proactivo, que busque alternativas, • Experiencia en España para tratar con el ámbito legal, • Busca estabilidad, un puesto de poca rotación, • Documentación en regla, autorización de trabajo en España. SE OFRECE: • Contrato indefinido (4 con nosotros y luego con ellos), • 2 meses de periodo de prueba, • Buen ambiente de trabajo., • Jornadas de 32,5 h semanales, • Turno de tarde: 15:00 a 21:00, Turno de mañana 9:00 a 15:00, • Se trabajarían dos sábados al mes de 9:00 a 14:00h. (sábado teletrabajo), • Salario: 8.90 euros brutos / h + IMPORTANTES INCENTIVOS (HASTA 400 x MES)., • Pagos: primeros 5 días del mes, • Centro de trabajo; Fuente de la Mora, Avenida de Manoteras 24., • Posibilidades de alternar con teletrabajo (mixto) pasado el tercer mes presencial, • Formación: remunerada y con contrato desde el inicio., • Disponibilidad de incorporación inmediata.

Buscamos un/a RECEPCIONISTA para un puesto de SUPLENCIA a 30 HORAS SEMANALES de lunes a viernes turno de mañana de 2 DÍAS para importante empresa cliente situada en POZUELO, MADRID. FECHA DE INICIO: Inmediata. (Hoy mismo) SUPLENCIA: Hasta mañana viernes, 06 de noviembre. HORARIO: Jueves y viernes de 08:00 a 14:00h. FUNCIONES: • Atención a centralita, filtro de llamadas y transferencia de estas., • Tomar nota y registro de las llamadas realizadas., • Gestión de correo electrónico., • Gestión de formularios y/o documentación. REQUISITOS: • Contar con experiencia previa realizando funciones de Telefonista / Recepcionista., • Disponibilidad de incorporación inmediata y para cubrir una interinidad., • Muy valorable la cercanía de la residencia al puesto de trabajo.

En TEMPS llevamos 30 años encontrando oportunidades profesionales para la gente que busca trabajo. Tenemos experiencia, somos punteros y estamos comprometidos. En este momento tenemos esta posición vacante. ¿Te encaja? Desde nuestra compañía estamos seleccionando a TELEOPERADORES DE ATENCIÓN AL CLIENTE para una importante empresa de servicios financieros ubicada en Barcelona. Tu función principal: recepción de llamadas para la resolución de dudas a clientes gestión de incidencias y atención a reclamaciones. CONDICIONES: • JORNADA: 30h en turno de mañana (en la franja de 8:00 a 16:00), o Turno de Tarde (franja de 15:00 a 22:00). Se trabaja de Lunes a Domingo, con los días libres correspondientes., • FORMACIÓN PRESENCIAL, SELECTIVAS Y NO REMUNERADA del 21 al 24 de septiembre en horario de 9:00 a 17:00, • Fecha de incorporación: 25 de septiembre, • Contrato eventual desde el 25 al 30 de septiembre con posibilidad de renovación., • Salario: 9,71 € brutos/hora, • Ubicación: Madrid. REQUISITOS: • Habilidades comunicativas, • Capacidad para gestionar llamadas con eficacia y orientación al cliente., • Disponibilidad para INCORPORACIÓN INMEDIATA, • Valorable experiencia previa en atención telefónica., • Valorable disponibilidad para jornada de mañana y/o tarde según las vacantes disponibles.

AgioGlobal selecciona un/a Gestor/a Telefónica para la atención telefónica y gestión administrativa y empresa situada en Getafe (Madrid). Las funciones consistirán en atención al cliente, resolución de incidencias y realización de encuestas. Requisitos: Excel nivel medio Experiencia mínima de 6 meses en empresa de transporte/logística Experiencia en trato con clientes HORARIO: L-V (9.00-18.00h con 1 hora de descanso)

¿Tienes experiencia como teleoperador/a comercial y te gustaría seguir creciendo profesionalmente? Si cuentas con buenas habilidades comunicativas, esta oportunidad puede ser la tuya. ¿Qué te ofrecemos? Estos son los detalles de la oferta: 📣 Descripción del puesto: Desde Eurofirms estamos seleccionando Teleoperadores/as para Emisión y recepción de llamadas para venta de seguros de autos y motos para clientes potenciales en Paseo la castellana,163 (Madrid). Funciones principales: • Resolver dudas sobre los presupuestos, las coberturas, las condiciones y el proceso de contratación., • Contactar con los clientes que hayan solicitado una llamada y atender las citas programadas y las llamadas entrantes., • Asesorar y acompañar al cliente durante la contratación, facilitando que pueda completarla., • Registrar las gestiones realizadas en nuestro CRM., • Cumplir nuestra operativa, los procedimientos establecidos y los requisitos de calidad en la atención al cliente. 📍 Ubicación y condiciones • Lugar de trabajo: Madrid – Paseo la castellana, 163, • Incorporación: 3/11/2026 (fecha fija), • Jornada: 30 horas semanales, • Salario: 9,72 € brutos/hora. ⏰ Horario de trabajo • Contrato 30 horas – Lunes a viernes de 9:00 a 15:00 📆 Incorporación al puesto • 3/11/2026 – Presencial en Madrid (La Estrada)

Buscamos un/a RECEPCIONISTA para incorporarse de manera inmediata por INTERINIDAD DE CORTA DURACIÓN en una importante empresa cliente ubicada en la zona de La Castellana (Madrid). HORARIO: de lunes a viernes de 09:00 a 18:00 DURACIÓN: entre 1 y 3 días aprox. (depende de la evolución de la persona en situación de baja médica) FUNCIONES: • Atención y gestión de llamadas., • Atención de visitas., • Acompañamiento de visitas a salas., • Gestión de salas de reunión, correo y mensajería. REQUISITOS: • Experiencia previa de al menos un año en puestos de recepción., • Disponibilidad para incorporación inmediata

As a Front Office Trainee , you will have the opportunity to gain hands-on experience in positions such as Reception, Guest Relations, Groom/Bellboy, or e-Concierge within the Rooms Division department, always according to operational needs and under the guidance and decision of your Manager. Responsibilities Provide a warm, friendly, and professional welcome to guests and assist with check-in and check-out procedures. Handle guest inquiries, requests, and complaints efficiently while ensuring accurate guest registration. Manage telephone calls and coordinate effectively with other hotel departments. Stay informed about daily arrivals, departures, VIP guests, and special events. Provide information about hotel facilities, services, and local attractions when needed. Support Front Office operations with administrative and operational tasks assigned by the Manager.

En beonit buscamos incorporar un/a Coordinador/a de Servicio que tendrá un papel clave en la coordinación de equipos, el análisis de la operativa y la consecución de objetivos, gestionando principalmente servicios vinculados al sector retail. Buscamos una persona capaz de entender qué está ocurriendo en cada servicio a través de los datos, detectar necesidades y convertir ese análisis en acciones concretas para el equipo, manteniendo una coordinación constante con los diferentes interlocutores implicados. Cuál será tu misión Garantizar el correcto funcionamiento de los servicios asignados, principalmente dentro del sector retail, coordinando las necesidades del cliente y de los equipos y utilizando la información de la operativa para definir acciones que contribuyan al cumplimiento de los objetivos. Las principales funciones del día a día serán: • Gestionar y coordinar con la dirección de servicio las necesidades de cada cuenta., • Analizar e interpretar los datos de la operativa para detectar necesidades y desviaciones, definir planes de acción y realizar seguimiento de su ejecución., • Trasladar a los equipos los objetivos de venta validados y realizar seguimiento de su evolución., • Realizar seguimiento del reporte de ventas y fomentar su correcta realización., • Facilitar y garantizar el correcto uso del material y de las herramientas de trabajo., • Gestionar las incidencias que puedan surgir durante el servicio, coordinando las acciones necesarias para su resolución., • Planificar y organizar las tareas de los servicios, asegurando una comunicación clara y constante de los objetivos y prioridades a los equipos. Qué necesitamos de ti • Contar con al menos 1 año de experiencia en coordinación de equipos y/o servicios., • Manejar Excel a nivel avanzado., • Tener capacidad para analizar e interpretar información y transformarla en acciones concretas., • Tener capacidad de planificación y organización, así como para gestionar incidencias y buscar soluciones., • Se valorará positivamente contar con experiencia en el sector retail, aunque no será un requisito indispensable., • Se valorará el conocimiento de Power BI y/o de otras herramientas de reporting. Qué podemos ofrecerte La oportunidad de incorporarte a una posición en la que combinarás coordinación de equipos, interlocución con clientes y análisis de la operativa, gestionando servicios principalmente vinculados al sector retail y con capacidad para transformar los datos en acciones concretas que tengan impacto en su funcionamiento. Si te interesa una posición en la que puedas estar cerca de la operativa, entender qué está ocurriendo y utilizar esa información para coordinar equipos y actuar sobre los resultados, queremos conocerte.

¿Cuál será tu misión? Como Assistant Front Office Manager , apoyarás al Front Office Manager en la gestión de las funciones de recepción y en la supervisión diaria del personal. Esta función implica esforzarse por mejorar continuamente la satisfacción de los huéspedes y de los miembros del equipo y maximizar el rendimiento financiero del departamento. ¿Qué tendrás que hacer? Dirigir y coordinar el departamento, aplicando las normas de servicio y calidad. Gestionar y supervisar las preocupaciones de los huéspedes procurando siempre superar sus expectativas. Colaborar en la supervisión y control del presupuesto del departamento, asegurando resultados positivos e implementando cambios cuando sea necesario. Colaborar en la preparación de la previsión mensual de ingresos. Revisar y supervisar la correcta aplicación de las políticas de upselling y cross selling en el equipo de recepción. Asegurarse de que los miembros del equipo tienen un conocimiento actualizado de los productos, servicios, precios y políticas del hotel, así como de las áreas locales, y reciben formación continua para aprender y comprender las políticas y prácticas. Comunicar y transmitir un mensaje coherente sobre los objetivos y resultados esperados de FO, así como información crucial del hotel. ¿Qué buscamos? Al menos 2-3 años de experiencia en Front Office de hotel, preferiblemente en un hotel de tamaño y complejidad similares. Licenciatura o diplomatura en Dirección Hotelera o equivalente. Imprescindible dominio del idioma local y nivel alto de inglés. Conocimiento práctico de varios programas informáticos (Microsoft Office, TMS, etc.) y sistemas de recepción. Conocimiento de los principios de la gestión de ingresos y las políticas comerciales. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa.

¿Te gustaría trabajar con turnos intensivos y disfrutar de varios días de descanso consecutivos? Grupo Emotiva busca una persona que tenga disponibilidad de trabajar en la sala que tenemos ubicada en Fuenlabrada Funciones: · Atender y asesorar al cliente · Control de acceso al establecimiento · Cobro y pago de premios de máquinas recreativas · Servicio de Hostelería · Limpieza, apertura y/o cierre del establecimiento Requisitos: · Al menos 1 año de experiencia en atención al cliente · Valorable experiencia previa en salones de juego y/o casinos · Disponibilidad para trabajar a turnos rotativos · Disponibilidad de incorporación inmediata Se ofrece: · Contrato indefinido · Jornada completa de 40 horas semanales · Turnos intensivos rotativos · Salario fijo + variable + propinas · Formación inicial en el puesto · Posibilidad de crecimiento interno

¿Cuál será tu misión? Como Recepcionista , serás responsable de atender las necesidades de los huéspedes a su llegada y salida así como de proporcionarles una experiencia excepcional en general durante su estancia, en línea con la visión y los valores del hotel sobre la satisfacción del cliente. Contrato de sustitución de larga duración ¿Qué tendrás que hacer? Brindar una atención al cliente excelente y personalizada, garantizando una experiencia de calidad durante toda la estancia. Gestionar los procesos de check-in y check-out de los huéspedes. Asignar, bloquear y gestionar la disponibilidad de habitaciones según las necesidades operativas y de los clientes.Realizar la codificación y entrega de llaves de habitaciones. Promover acciones de upselling y cross-selling para maximizar ingresos y mejorar la experiencia del huésped.Gestionar cobros, facturación y manejo de la caja de recepción.Realizar operaciones de cambio de divisa y gestión de paid outs. Ejecutar el cuadre de caja al finalizar cada turno, asegurando la correcta conciliación de movimientos. Coordinar y gestionar cambios de habitación con el huésped y los diferentes departamentos implicados. Acompañar a los huéspedes a sus habitaciones cuando sea necesario y en ausencia del equipo de Guest Relations. Informar, asesorar y recomendar servicios, instalaciones del hotel y recursos externos de interés para el cliente. Gestionar solicitudes de Conserjería y, cuando no sea posible resolverlas en el momento, coordinar su seguimiento con el equipo correspondiente. Mantenerse actualizado sobre toda la información relevante del departamento para asegurar un óptimo desempeño del puesto. Apoyar al equipo de Botones y Conserjería cuando las necesidades operativas lo requieran. Resolver incidencias de clientes de manera eficiente o escalarlas al Jefe de Recepción para su seguimiento y resolución. Velar por el cumplimiento de los estándares de calidad y satisfacción del cliente establecidos por Leading Hotels of the World (LHW). Colaborar en la consecución de los objetivos de satisfacción de clientes definidos por la compañía. Realizar cualquier otra función inherente al puesto que sea asignada por el Jefe de Recepción. ¿Qué buscamos? Tener titulación de grado de turismo o similar Experiencia previa mínima 3 años en luxury Tener alojamiento en la zona Vehículo propio Español e inglés nivel alto ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa.

Oficina del Grupo TECNOCASA, la mayor red inmobiliaria de EUROPA, te ofrece la oportunidad de formarte en el sector inmobiliario. No es necesaria experiencia, formación a cargo de la empresa y una gran posibilidad de crecimiento interno.(ESCUELA PROPIA DE FORMACIÓN) Buscamos incorporar Asesores Inmobiliarios, en la zona del área noroeste. El crecimiento y expansión del Grupo es continuo, así como nuestros colaboradores, que son la base del éxito de nuestra oficina. Por esto ofrecemos un plan de desarrollo y promoción interna que te hará llegar a lo más alto, contando con la mejor formación, las mejores herramientas del sector inmobiliario y todo ello dentro de un equipo de trabajo joven y dinámico. Nuestros valores se centran en tener la mayor profesionalidad, eficacia y cercanía con todos nuestros clientes, siendo los mejores expertos analistas de la zona. Trabajar con nosotros, es hacerlo en el grupo empresarial más consolidado a nivel nacional y europeo. Si eres una persona con ganas de desarrollarte profesionalmente en el sector inmobiliario, tienes ambición por tener un futuro mejor y buscas una estabilidad, esta puede ser tu oportunidad. Ofrecemos posición estable (contrato Indefinido), con alta en la Seguridad Social y sueldo fijo más comisiones e incentivos. Funciones a desempeñar: Organización de agenda y trabajo diario. Captación de viviendas para su venta y alquiler Valoraciones inmobiliarias. Gestión de ventas inmobiliarias. Gestión de alquileres. Asesoramiento y seguimiento a los clientes potenciales. Realizar visitas a las viviendas en cartera.

¿Cuál será tu misión? Como Recepcionista , serás responsable de atender las necesidades de los huéspedes a su llegada y salida así como de proporcionarles una experiencia excepcional en general durante su estancia, en línea con la visión y los valores del hotel sobre la satisfacción del cliente. ¿Qué tendrás que hacer? Recibir y completar el proceso de check-in de todos los huéspedes y grupos que lleguen de forma puntual y profesional, así como completar el proceso de check-out de los huéspedes y grupos que se marchen. Gestionar la asignación de habitaciones en función de las características de los huéspedes (VIP, tradicionales, nuevos clientes, etc.) con el departamento correspondiente. Gestionar si es necesario, y asegurarse de mantener a la recepción y al equipo directivo plenamente informados de las peticiones, consultas, quejas y/o sugerencias de los huéspedes, tanto de los huéspedes como de otros departamentos. Conocer todos los productos y servicios del hotel, tarifas, promociones disponibles y paquetes de descuento, así como los eventos especiales y VIP diarios. Conocer y comunicar los servicios disponibles en el hotel (tales como reservas en restaurantes) e información general sobre seguridad. Maximizar la ocupación de habitaciones con las mejores tarifas (esto incluye cerrar ventas y extranets si es necesario). Utilizar técnicas de up-selling (promocionar el programa de fidelización de la empresa y Rewards, otros destinos, comidas y bebidas, transporte e instalaciones del hotel). Gestionar las reservas de habitaciones de los huéspedes. Proporcionar información a los huéspedes sobre la propiedad y los alrededores (museos, monumentos), incluidos eventos especiales, lugares de interés, restaurantes, actividades, etc. en la ciudad. Responder a las solicitudes de los huéspedes de servicios o preparativos especiales (por ejemplo, transporte, reservas, limpieza en seco) organizándolos o identificando a los proveedores adecuados. Seguir las normas de la marca de la empresa. Asistir a otros departamentos, según sea necesario. Informar y proporcionar servicios nocturnos a los huéspedes (por ejemplo, llamada despertador). Gestionar los pagos de facturación y las operaciones de caja durante el turno de noche. Hacer rondas, comprobar si hay irregularidades, cerrar ventanas, puertas, etc. Responsable de los informes de auditoría nocturna. ¿Qué buscamos? Experiencia previa en el departamento de Front Office, preferiblemente en un hotel de tamaño y complejidad similares. Licenciatura o diplomatura en Dirección Hotelera o equivalente. Imprescindible dominio del idioma local y nivel alto de inglés. Conocimiento de varios programas informáticos (Microsoft Office, TMS, etc.) y sistemas de Front Office. Orientación al servicio al cliente. Flexibilidad para responder a diversas situaciones de trabajo. Gran capacidad de comunicación. Orientación comercial. Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa.

Desde Eurofirms seleccionamos un/a Técnico/a de Reparación y Atención al Cliente para incorporarse a una reconocida tienda especializada en tecnología. Funciones: • Diagnóstico y reparación de teléfonos móviles y otros dispositivos electrónicos., • Atención y asesoramiento personalizado a clientes., • Gestión de incidencias y resolución de consultas., • Venta cruzada y promoción de productos y servicios., • Seguimiento de reparaciones y comunicación con clientes., • Mantenimiento del orden y correcto funcionamiento del espacio de trabajos Requisitos: • Experiencia previa en reparación de dispositivos electrónicos, especialmente teléfonos móviles., • Valorable carnet de conducirl., • Buen trato con el cliente., • Perfil comercial orientado al asesoramiento y la venta., • Valorable experiencia en tiendas de reparación, servicios técnicos., • Residencia cercana al centro de trabajo. Se ofrece: • Contrato inicial de 2 meses + prórroga de 4 meses., • Salario de 20.500 € brutos anuales., • Jornada completa, • Incorporación inmediata.

El hotel NH Collection Paseo del Prado, buscamos un practicante que quiera iniciar su experiencia laboral en este mundo, con posibilidad para extras o vacaciones. Las principales funciones serán: - Apoyo en la atención e información a la clientela sobre los servicios e instalaciones del hotel. - Colaboración en la gestión de reservas, tanto telefónicas como presenciales, siguiendo los procedimientos establecidos. - Revisión básica de incidencias del turno anterior relacionadas con clientes e instalaciones. - Apoyo en la verificación de la disponibilidad de habitaciones mediante los sistemas de gestión. - Colaboración en los procesos de check-in de los clientes. - Apoyo en la revisión de cargos y facturación básica de las estancias. - Colaboración en los procesos de check-out de los clientes. - Apoyo en la comunicación y coordinación con otros departamentos ante la llegada de clientes habituales. Requisitos: * Formación Académica: - Cursando Diplomatura en Turismo, Grado en Hosteleria y Turismo, o formación similar. * Conocimientos Específicos: - Nivel alto de inglés (hablado y escrito). Se valorará otros idiomas. - Conocimientos a nivel usuario del paquete Microsoft Office. * Perfil Requerido: Vocación de Servicio (Care), Habilidades Comunicativas e Interpersonales (Ease), Orientación a Resultados, con ambición de superar las expectativas de los clientes (Deliver), instinto para conocer cuándo y cómo sorprender a los clientes (Surprise), Iniciativa Comercial, Trabajo en Equipo y actitud hospitalaria e informal, al mismo tiempo que respetuosa y profesional, representando la identidad de los hoteles de NH Hotel Group (Natural Host). *Condiciones: - Ayuda económica de 400 euros por 40 horas semanales Se ofrece: Las prácticas en Minor Hotels Europe & Americas responden a un compromiso como compañía con los/las futuros/as profesionales de nuestro sector para completar vuestra formación práctica proporcionando un entorno de aprendizaje rico en experiencias.

Se busca auxiliar de limpieza de colectividades para el Hospital del Henares a jornada completa para cobertura de puesto indefinido Turnos rotativos (si no puedes, no te inscribas) • PM: 12:00 - 14:00, • PT: 19:30- 23:00, • PP: partido mañana y partido tarde, • Mañana de 8 a 16, • Tarde de 15 a 23, • Se valora vivir cerca de Coslada.

¿Te imaginas un trabajo donde ganes dinero, aprendas nuevas habilidades y además te diviertas? En Help Together buscamos jóvenes con ganas de comerse el mundo, como nosotros. Hablamos cara a cara con las personas, ofreciendo servicios y productos que cambian vidas (¡y la tuya también!). ¿Qué encontrarás aquí? • Buen ambiente y compañerismo: Formarás parte de un equipo dinámico y lleno de energía., • Flexibilidad real: Adapta tu horario a tus estudios o actividades. Trabajamos de lunes a viernes, con turnos de mañana o tarde, para que disfrutes de tus fines de semana., • Formación continua y gratuita: Te enseñaremos ventas, comunicación y liderazgo. No necesitas experiencia previa, solo ganas de aprender y crecer profesionalmente., • Oportunidades de crecimiento: Si eres ambicioso y buscas avanzar, aquí tendrás la posibilidad de liderar equipos y subir de nivel., • Remuneración competitiva: Salario fijo de 670€, con un sueldo medio de 900€/mes, gracias a un atractivo sistema de incentivos, bonos y desafíos. ¿Qué necesitamos de ti? • Fluidez en español., • DNI o NIE en vigor., • Una actitud proactiva y muchas ganas de superación. Si quieres aprender, ganar dinero y trabajar en un entorno energético y divertido, ¡esta es tu oportunidad! Únete a nuestra aventura 😉

Buscamos un/a de RECEPCIONISTA CON INGLÉS para un puesto de SUPLENCIA POR VACACIONES de lunes a viernes en JORNADA COMPLETA para importante empresa cliente situada en TRES CANTOS, Madrid. FECHAS DE SUPLENCIA: Del 26 al 28 de octubre de 2026. HORARIO: 38 horas semanales • De lunes a jueves de 09:00 a 18:00h con 1h para comer., • Viernes de 09:00 a 15:00h. FUNCIONES: • Atención a centralita, filtro de llamadas y transferencia de las mismas., • Atención y registro de visitas. Acompañamiento a sala, oferta de agua / café, preparación., • Gestión de tarjetas de accesos., • Gestión y control de Mensajería Local, Nacional e Internacional y Correo., • Gestión de viajes., • Pedido y control de material de papelería y cocina., • Gestión de plazas de aparcamiento., • Gestión de salas: preparación, tener agua y vasos. REQUISITOS MÍNIMOS: • Contar con experiencia previa realizando funciones de recepcionista en oficina o similar., • Nivel alto de inglés., • Disponibilidad para hacer las fechas de suplencia indicadas., • Muy valorable residir en la zona o disponer de vehículo propio para acudir a las oficinas.

Si buscas trabajo en el sector financiero, en Kiron podemos ofrecerte una profesión con futuro. ¿Qué te ofrecemos? • Formación en el sector a cargo de la empresa. No se requiere experiencia previa., • Contrato indefinido., • Salario fijo más bonus., • Una carrera profesional estable con posibilidades reales de crecimiento., • Formación para obtener el título de intermediario de crédito del Banco de España. Tus tareas diarias incluirán: • Realización de estudios financieros para clientes., • Gestión de procesos hipotecarios., • Negociación con entidades financieras., • Gestión documental., • Solicitud de tasaciones., • Organización de la firma ante notario. ¿Quieres construir una carrera en el sector financiero? ¡Te estamos esperando en Kiron!

En Cristina Oria estamos buscando un/a comercial. Si te apasiona el trato con las personas, tienes habilidades comerciales y disfrutas ofreciendo un servicio excelente, ¡esta oportunidad es para ti! Tus tareas: • Atención y asesoramiento al cliente a través de teléfono, email, Whatsapp y Chat., • Emisión, gestión y seguimiento de pedidos realizados a través de la web., • Gestión y seguimiento de incidencias y devoluciones garantizando una respuesta ágil y eficaz., • Coordinación y seguimiento de envíos con las empresas de transporte., • Comunicación con operadores logísticos para la gestión de entregas, incidencias y reclamaciones.

Buscamos personas con iniciativa y compromiso para desarrollar tareas de marketing y ventas. Se valorará la facilidad para comunicarse con clientes potenciales y el interés por seguir adquiriendo conocimientos y desarrollándose profesionalmente. Se ofrece contrato indefinido con alta en la Seguridad Social, con sueldo fijo más comisiones y jornada laboral de lunes a jueves de 09:00 a 14:00 y de 15:30 a 17:30, y los viernes de 09:00 a 14:00.

SOBRE NOSOTROS: ¡Saludos! Permíteme presentarte a GRUPO BIZTRIP, una empresa que ha estado marcando el camino desde su fundación en 2006. Como líder en el sector de gestión de patrimonio con alquileres de corta y larga estancia, hemos demostrado consistentemente nuestra dedicación a proporcionar soluciones de alojamiento excepcionales. Con una trayectoria que abarca más de una década y media, hemos construido un legado de confiabilidad y profesionalismo en el mercado. Actualmente, gestionamos con éxito más de 30 edificios, y más de 500 viviendas en Madrid capital, lo que refleja nuestra capacidad para administrar propiedades de manera eficiente y rentable. Pero GRUPO BIZTRIP no es solo una empresa; somos un equipo apasionado de más de 90 personas que comparten una visión común. Cada miembro de nuestro equipo desempeña un papel crucial en la creación de experiencias de vida excepcionales para nuestros clientes. Desde personal de atención al cliente hasta expertos en gestión de propiedades, todos trabajamos juntos para garantizar que cada estadía sea memorable y cómoda. Nuestra filosofía se basa en la excelencia en el servicio al cliente, la innovación constante y la búsqueda continua de formas de superar las expectativas. Ya sea que nuestros clientes estén buscando una estancia de corta duración para una escapada rápida o una experiencia residencial a largo plazo, en MIT HOUSE estamos comprometidos a brindarles opciones flexibles y atractivas que se adapten a sus necesidades individuales. Estamos buscando personal para nuestro departamento de Front Desk en nuestras oficinas centrales en la zona centro y Méndez Álvaro. PRINCIPALES TAREAS Y RESPONSABILIDADES: Organización y entrega de llaves/accesos para nuestros huéspedes. Darles la bienvenida y explicación de cómo funciona todo en el apartamento. Atención al cliente, teléfono y correo. Gestión de reservas. Atender los requerimientos de los huéspedes cuando sea necesario, demostrando siempre una actitud amable y respetuosa. Realizar correctamente las tareas correspondientes al puesto, es decir: entradas, salidas, facturación, conserjería, relaciones públicas, gestión de caja y reservas (entre otras) Gestión de reputación online. Gestión y cobro de fianzas. REQUISITOS: Buscamos a una persona con experiencia en el sector turistico/vacacional con ganas de empezar un proyecto innovador, dinámico y creativo. Es importante que estés familiarizado con el sector y tengas don de gentes, serás la imagen de la empresa y deberás dar un buen servicio. Al ser un trabajo de recepción, habrá turnos rotativos y será necesario trabajar los fines de semana que es cuando más volumen de trabajo hay (no hay turno de noche). Por ello esperamos: INCORPORACIÓN INMEDIATA Experiencia mínima de 6 meses Con habilidades sociales y aptitudes de negociación Persona comprometida y responsable, con capacidad de trabajo en equipo Empática y proactiva Organizada y con orientación a resultados Español e Inglés indispensable. Otros idiomas serán valorados. Carnet de conducir. Deberás moverte en moto por Madrid centro cuando sea necesario. OFRECEMOS: Contrato indefinido Turnos rotativos que pueden incluir fines de semana. Horarios de 10.00 a 19.00 o de 12.00 a 21.00h Proyección en empresa en crecimiento Ambiente internacional, dinámico y creativo Salario 18.000 brutos en 12 pagas. Tipo de empleo Jornada completa

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO TECNOCASA! ¿Eres una persona extrovertida, con ganas de aprender y crecer profesionalmente? Buscamos personas dinámicas para incorporarse a nuestra oficina Tecnocasa como asesor/a inmobiliario/a. No necesitas experiencia previa -nosotros te formamos- desde cero y te acompañamos en tu desarrollo profesional. Ofrecemos: ✅ Contrato indefinido desde el primer día ✅ Formación continua (Escuela de formación del grupo) y plan de carrera real dentro del grupo Tecnocasa ✅ Salario fijo de 1.350€ netos (12 pagas) + comisiones sin techo ✅ Gran ambiente de trabajo y posibilidad de crecimiento rápido Requisitos mínimos: • Actitud positiva y ganas de superarse, • Buenas habilidades comunicativas y trato con el público, • Conocimientos básicos de ofimática Beneficios adicionales: • 24 días laborables de vacaciones, • 2 días de asuntos propios, • Teléfono móvil de empresa, • Porcentaje sobre objetivos Horario laboral: Lunes a jueves 9:30 a 14:00 y de 17:00 a 20:00 Viernes 9:30 a 14:00 y de 16:00 a 19:00 Sábados alternos: 10:00 a 14:00 Si te motiva el trabajo en equipo, el contacto con la gente y quieres construir tu futuro profesional en una marca líder del sector. 👉 ¡Este es tu sitio! 📍 Descubre más sobre nosotros

En tant qu'agent Onepilot, tu es un freelance chargé d'assister les consommateurs de nos clients dans leurs demandes. Après avoir suivi des formations en e-learning sur tes clients, tu auras accès à une base de connaissances pour chacun d'entre eux. La technologie Onepilot et cette base de connaissances te permettront de répondre efficacement aux demandes des utilisateurs de nos clients qui te parviendront par email, chat ou appel. Tu travailles depuis ton domicile, et seras rémunéré pour chaque ticket résolu. Le prix de chaque ticket dépend de la complexité du ticket, du temps de traitement et de ta localisation. Il varie entre 0,40€ et 2€. En moyenne, nos agents gagnent 15€ de l'heure. 🔧 Ta mission : Assister les clients par e-mail, chat ou téléphone Utiliser les outils et ressources pour une assistance rapide et précise Assurer la satisfaction des clients grâce à une communication claire et conviviale ✅ Ce que nous recherchons : Maîtrise des outils et plateformes numériques Solides compétences en résolution de problèmes et excellentes compétences en communication écrite et orale Disponible au moins 20 heures par semaine 🎁 Ce que nous offrons : Paiement par ticket résolu (à la performance) Télétravail flexible : tu définis tes propres horaires Tu gagnes en moyenne 15 € de l’heure Formation et accompagnement continu pour réussir 📝 Prêt à commencer ? Notre parcours de candidature ne prend que 15 minutes.

Imagina trabajar en los remedios, rodeado de un equipo con una energía increíble que celebra cada uno de tus logros. Aquí tu día empieza sabiendo que tienes las mejores herramientas: clientes que ya están interesados y leads de máxima calidad esperándote. Imagina tener las mañanas libres para ti, un ambiente acogedor donde da gusto trabajar, y un sistema de comisiones donde el límite lo pones tú. Si tienes pasión por las ventas y buscas un lugar donde ganar dinero de verdad y crecer profesionalmente sin frenos... ¡este es tu sitio! ¿QUÉ OFRECEMOS? • Oficina en el centro de Madrid. (Zona Gran Vía), • Jornada de 30 horas semanales, en turno fijo de tarde., • Aproximadamente un sábado al mes, compensado con un día libre la semana siguiente, • Estabilidad desde el primer día: Contrato indefinido, • Formación Continua: Formación previa al contrato en turno de mañana (Remunerada al superar el periodo de prueba) donde aprenderás productos de energía y te darán tips de ventas., • Incentivos SIN TECHO ¿QUE BUSCAMOS? • Experiencia en ventas telefónicas o call center, • Buena comunicación y seguridad al hablar con cliente, • Perfil comercial orientado a resultados, • Compromiso y ganas de estabilidad, • Incorporación inmediata Aquí valoramos la experiencia, la constancia y la orientación a resultados. Un lugar donde los objetivos son alcanzables y las comisiones no tienen límite, y donde incluso si toca trabajar un sábado, te compensamos con un día libre durante la semana, normalmente viernes, para que puedas disfrutar de un fin de semana largo. Si te gusta el mundo de las ventas telefónicas y sabes que cada llamada puede convertirse en una oportunidad, queremos conocerte! ¿Nos ACCOMpañas?

OFERTA DE EMPLEO RESERVADA A PERSONAS CON DISCAPACIDAD. Requisitos y funciones: Brindar una atención eficaz y empática. Resolución de dudas y problemas. Gestión de quejas y reclamaciones: Escuchar activamente. Permitir al cliente expresar su inconformidad sin interrupciones. Mostrar empatía. Reconocer la frustración del cliente y demostrar interés genuino en resolver el problema. Ofrecer una solución. Presentar alternativas que compensen al cliente y restauren su confianza. · Recopilación de feedback Fidelización de clientes Representación de la marca: Mantener un tono amable y profesional en todas las interacciones. Proponer soluciones para mejorar el rendimiento del servicio; Habilidades de comunicación verbal y escrita efectivas. Capacidad para manejar situaciones difíciles y clientes insatisfechos. Orientación al cliente y empatía. Organización y capacidad para priorizar tareas. Adaptabilidad y capacidad para trabajar en equipo. Conocimiento básico de sistemas de gestión de clientes (CRM). Resolución de problemas y toma de decisiones. Se valorará muy positivamente: Disponibilidad para trabajar en fin de semana. Formación y experiencia: Ciclos formativos : básico, medio o superior. Titulación universitaria. No requiere experiencia. Salario y jornada: Salario en función de la valía del candidato. Jornada 35 horas semanales repartidas de lunes a domingo.

¡DESARROLLA TU TALENTO COMERCIAL EN EL SECTOR INMOBILIARIO! En Velian Group buscamos perfiles con habilidades de comunicación, negociación y orientación a resultados para incorporarse a nuestro equipo comercial inmobiliario. No necesitas experiencia previa en el sector: te proporcionamos la formación, las herramientas y el acompañamiento necesarios para que puedas empezar desde cero y avanzar en función de tus resultados. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • 🏠 Trabajo 100 % remoto: desarrolla tu actividad desde casa, sin desplazamientos ni visitas presenciales., • 🎓 Formación inicial: aprende las técnicas de venta, negociación y cierre aplicadas al sector inmobiliario., • 📞 Sistema de trabajo y clientes facilitados: tendrás acceso a las herramientas, los contactos y los recursos necesarios para desarrollar tu actividad comercial., • Soporte continuo: Contarás con el respaldo del equipo para resolver dudas, mejorar tus habilidades y optimizar tus resultados. OBJETIVO DE INGRESOS Nuestro objetivo de referencia es que puedas aspirar a generar 1.000 € semanales, en función de tu actividad comercial, las operaciones cerradas y las comisiones correspondientes. Se trata de un objetivo, no de un ingreso garantizado. ¿QUÉ BUSCAMOS? • Disponibilidad completa, tanto por la mañana como por la tarde., • Ordenador propio y buena conexión a internet., • Facilidad de palabra y capacidad para comunicar y negociar., • Constancia No es imprescindible contar con una titulación específica ni experiencia previa: valoramos especialmente la actitud, la implicación y las habilidades comerciales. ¿TE INTERESA EL RETO? Si quieres desarrollar tu potencial en el sector inmobiliario, trabajar desde casa y crecer en un entorno orientado a resultados, ¡queremos conocerte!

Exclusivas Galería empresa líder en su sector, con más de 20 años de experiencia.necesita incorporar teleoperadoras para concertar visitas para el equipo comercial bajo cartera propia de clientes. Se ofrece. Contrato de alta en la s.s indefinido Salario fijo fijo mas incentivos Formación a cargo de la empresa Gran ambiente de trabajo Incorporación inmediata.

Buscamos una persona polivalente para trabajar en nuestro concesionario de vehículos. Queremos incorporar a alguien activo, responsable y resolutivo, dispuesto a realizar diferentes tareas según las necesidades del día a día. El puesto combina atención al cliente y apoyo comercial con tareas prácticas del concesionario: atender llamadas y clientes, responder mensajes y trabajar con el ordenador, publicar o actualizar anuncios, organizar y mover vehículos, preparar los coches para enseñarlos, mantenerlos presentables y, cuando sea necesario, llevar o recoger vehículos. No buscamos únicamente un comercial, sino una persona que pueda desenvolverse tanto atendiendo a un cliente como realizando las tareas necesarias para que el concesionario funcione correctamente. Horario inicial de 10:00 a 14:00, con posibilidad de ampliar jornada y responsabilidades en el futuro. Imprescindible carnet de conducir B. Se valorará experiencia en automoción, ventas o atención al cliente, aunque priorizamos la actitud, responsabilidad y capacidad para desenvolverse en diferentes tareas.

Buscamos incorporar un/a Coordinador/a de Agenda para unirse a nuestro equipo. Somos una empresa dedicada a ofrecer servicios de fisioterapia a domicilio, comprometidos con la calidad asistencial y el bienestar de nuestros pacientes. Funciones principales del puesto: • Atención telefónica integral y resolución de dudas de los pacientes., • Gestión, organización y coordinación diaria de la agenda del equipo de profesionales sanitarios. Requisitos indispensables: • Experiencia previa demostrable trabajando en el sector sanitario (clínicas, centros médicos, fisioterapia, etc.)., • Dominio del catalán y castellano, hablado y escrito (nivel medio o superior)., • Agilidad y buen nivel de mecanografía para la gestión ágil de datos y citas., • Perfil organizado, resolutivo y con excelentes habilidades de atención al público. Condiciones laborales que ofrecemos: • Contrato: Media jornada (tardes)., • Horario: De lunes a viernes, de 17:00 a 21:00 horas., • Modalidad de trabajo: Híbrida (3 días de teletrabajo desde casa y 2 días de trabajo presencial en el despacho)., • Salario: 800€ mensuales distribuidos en 14 pagas., • Vacaciones: 32 días naturales al año., • Convenio: Sujeto al Convenio Colectivo de Establecimientos Sanitarios y Hospitales.

Blafermotos S.L. es un negocio familiar de alquiler, venta y taller de motos en Madrid desde 1996. Contamos con más de 350 m² de instalaciones en la zona de Avenida de América, una flota propia de 50 a 1300cc, motos eléctricas y Segways. Buscamos incorporar a nuestro equipo una persona que sea el eje del día a día de la tienda: el punto de contacto entre el taller, la flota y el cliente. ¿Qué harás en el puesto? Atención al cliente y alquileres • Atender a los clientes en mostrador, por teléfono, WhatsApp y correo., • Entregar y recepcionar las motos de alquiler: contrato, documentación, fianza, cobro y explicación de la moto., • Revisar el estado de la moto a la entrega y a la devolución (combustible, kilómetros, daños)., • Gestionar la agenda de alquileres: reservas, disponibilidad, prórrogas y solapes de flota., • Resolver incidencias: averías en carretera, retrasos, daños y partes con la aseguradora. Administración y coordinación • Mantener al día la gestión de la flota de alquiler: seguros, ITV y mantenimientos., • Coordinar al equipo de tienda y comunicar al taller lo que necesite atención., • Llevar la parte administrativa diaria: contratos, facturas, cobros y caja., • Ser el punto de referencia para el resto del equipo y trasladar a dirección lo que se salga de tu alcance. ¿Qué buscamos? • Experiencia en atención al cliente, recepción o gestión de tienda (valorable en alquiler de vehículos o sector motero)., • Carnet de moto valorable, aunque no imprescindible., • Persona organizada, resolutiva y con don de gentes: serás la cara visible del negocio., • Manejo cómodo de herramientas informáticas de gestión (facturación, calendarios, contratos)., • Disponibilidad de jornada completa, de 9:00 a 19:00 con descanso de 15:00 a 16:00., • Nivel de Ingles alto, para comunicarse con clientes extranjeros. Ofrecemos • Incorporación a un negocio consolidado, con casi 30 años de trayectoria en Madrid., • Puesto estable y con responsabilidad real: coordinas el día a día de tienda y flota., • Ambiente de equipo cercano

Se busca una persona para realizar servicios de conducción para clientes de una empresa de higiene y lavandería. • Jornada intensiva de lunes a viernes., • Se ofrece estabilidad laboral., • Salario a convenir.

🛠️ ¡BUSCAMOS MONTADOR DE MUEBLES Y ENCIMERAS! 🛠️ ¿Eres un profesional del montaje y buscas estabilidad o nuevos proyectos? ¡Te queremos en nuestro equipo!📌 Buscamos: Montador oficial con experiencia contrastada en el montaje de armarios, muebles de cocina/baño e instalación de encimeras. Requisitos: Experiencia previa demostrable. Detallista, limpio y puntual en el trabajó. Ofrecemos: Trabajo continuo y estabilidad. Excelentes condiciones económicas [o Pago por obra/proyecto si eres autónomo]. Incorporación inmediata. 📍 Zona de trabajo: Madrid y alrededores

Se busca atención al cliente con sede en Madrid (Getafe) para dar soporte comercial y atención telefónica en ámbito nacional. Ofrecemos: Alta en la seguridad social Buen ambiente de trabajo Formación a cargo de la empresa Estabilidad laboral Incorporación inmediata Se valora experiencia con atención al cliente. Se valora idiomas como Portugués, Frances o Italiano. No se requiere formación en el sector de la iluminación, se realizará Formación por parte de la empresa .

En Gran Asador Lecanda buscamos incorporar una Head Hostess con amplia experiencia liderando equipos de Hostess y acostumbrada a trabajar en restaurantes de alto nivel. Buscamos una persona con excelente presencia, templanza, criterio y vocación de servicio, que sepa desenvolverse con naturalidad, educación y discreción ante una clientela exigente y de alto poder adquisitivo. Será responsable de liderar y coordinar el equipo de Hostess, supervisar reservas y recepción, gestionar el flujo de clientes y trabajar estrechamente con Dirección y Sala para garantizar una experiencia impecable desde la llegada. Valoramos especialmente: • Experiencia sólida como Head Hostess o responsable de equipos., • Capacidad de liderazgo, organización y resolución., • Excelente imagen y habilidades sociales., • Naturalidad y seguridad en el trato con clientes de alto nivel., • Templanza y capacidad para trabajar bajo presión., • Compromiso, responsabilidad y actitud resolutiva., • Flexibilidad y disponibilidad para adaptarse a las necesidades del servicio., • Inglés alto; se valorarán otros idiomas., • Vehículo propio, valorable por la ubicación y los horarios del restaurante. Buscamos, en definitiva, una persona senior, comprometida y estable, que se implique en el proyecto, sepa anticiparse a las necesidades de la operación y represente los valores de hospitalidad, elegancia y excelencia de Gran Asador Lecanda.

Buscamos personas apasionadas por el mundo del turismo que quieran emprender como Agentes de Viajes Online, trabajando desde casa y con total flexibilidad. No es un empleo tradicional con salario fijo: es un proyecto emprendedor, con formación, acompañamiento y un sistema claro para generar ingresos dentro del sector viajes. Responsabilidades • Asesorar a clientes en la planificación de viajes, vacaciones y experiencias., • Gestionar reservas de vuelos, hoteles, cruceros y paquetes turísticos., • Atender consultas por WhatsApp, email o redes sociales., • Crear contenido básico sobre destinos y tendencias de viaje., • Participar en formaciones internas y certificaciones oficiales del sector. Qué ofrecemos • Formación inicial y continua (Disney, Universal, Royal Caribbean, etc.)., • Mentoría personalizada y acompañamiento real., • Sistema duplicable para avanzar paso a paso., • Flexibilidad total de horarios., • Trabajo 100% online desde cualquier lugar., • Acceso a herramientas profesionales del sector., • Comisiones por ventas y posibilidad de crecimiento dentro del equipo. Requisitos • Mayor de 18 años., • Ganas de aprender y actitud emprendedora., • Buen trato con clientes y habilidades comunicativas., • No se requiere experiencia previa en turismo. Tipo de colaboración • Autónomo / freelance., • Ingresos por comisiones., • No es un empleo por cuenta ajena. Cómo empezar Si te interesa iniciar el proceso o tienes dudas, puedes agendar una llamada informativa.

La persona será responsible de recibir, registrar, analizar, gestionar y realizar el seguimiento de las incidencias comunicadas por las franquicias, tiendas y clientes, asegurando una respuesta ágil y coordinando con los departamentos internos implicados hasta conseguir su resolución. El objetivo principal será garantizar que ninguna incidencia quede sin seguimiento y que tanto las franquicias como los clientes dispongan de un canal de comunicación claro, profesional y eficaz. Principales funciones 1. Gestión de incidencias de franquicias • Recepción y registro de incidencias comunicadas por los franquiciados., • Clasificación de las incidencias según su naturaleza y nivel de urgencia., • Seguimiento de cada incidencia hasta su resolución., • Coordinación con los departamentos correspondientes: operaciones, compras, logística, mantenimiento, IT, administración, RR. HH., etc., • Comunicación al franquiciado del estado de la incidencia y de las acciones realizadas., • Control de los tiempos de respuesta y resolución., • Identificación de incidencias recurrentes y propuesta de soluciones. 2. Atención y gestión de incidencias de clientes • Recepción de consultas, reclamaciones, sugerencias e incidencias., • Registro de cada caso y seguimiento hasta su cierre., • Análisis de la incidencia y determinación del departamento responsible., • Coordinación con la tienda o franquicia correspondiente., • Respuesta al cliente de forma profesional y orientada a la solución., • Gestión de reclamaciones y casos que requieran una atención especial., • Identificación de problemas recurrentes que puedan afectar a la experiencia del cliente. 3. Coordinación con las franquicias La persona será un punto de referencia para los franquiciados en aquellas cuestiones relacionadas con incidencias operativas. Deberá: • Facilitar información y soporte., • Coordinar soluciones., • Hacer seguimiento de compromisos., • Detectar necesidades comunes entre diferentes franquicias., • Trasladar a Dirección los problemas que puedan tener impacto general. 4. Control y seguimiento Será fundamental mantener un sistema actualizado de incidencias que permita conocer en todo momento: • Incidencias abiertas., • Fecha de recepción., • Franquicia/tienda afectada., • Responsable de resolución., • Estado actual., • Prioridad., • Tiempo transcurrido., • Fecha prevista de resolución., • Incidencias cerradas., • Las incidencias se repiten.

Buscamos a una persona responsable con buen trato al público para trabajar en un obrador de pastelería con venta directa al cliente. El puesto es ideal para estudiantes que quieran compatibilizar sus estudios con un trabajo estable de domingos y festivos las principales funciones serán: • Atención y asesoramiento a los clientes, • Cobro y manejo de caja, • Labores administrativas relacionadas con la gestión de pedidos y encargos. El horario habitual será de domingos y festivos de 9:00 a 15:00 h (6 horas) Se valorará experiencia previa an atención al cliente, comercio, hostelería, administración o manejo de caja, aunque no es imprescindible Se ofrece: • Aprendizaje en empresa referencia en el sector, • Buen ambiente de trabajo, • Trabajo duradero hasta finalizar estudios Se pide: • Debes estar registrado como estudiante universitario, • Voluntad de aprender, • Resolución de problemas, • Trabajo en equipo, • Comunicación Información extra Salario aproximado de 10 euros netos la hora En epocas de mayor actividad, o por circusntancias especiales, puede surgir la posibilidad de trabajar algún sábado o realizar algún turno extra entre semana, siempre de forma puntual y previamente acordado Ubicación: Alcobendas (Madrid) Se valora cercanía al puesto de trabajo o vehiculo propio

Buscamos técnicos/as para la instalación y el mantenimiento de cámaras de seguridad. Es necesario disponer de carnet de conducir.

En Onana Coffee buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Barista - Camarero/a con ganas de trabajar, aprender y ofrecer una excelente experiencia a nuestros clientes. Para nosotros, la experiencia es importante, pero lo es todavía más la actitud, la responsabilidad y el trato al cliente. Buscamos una persona cercana, educada, puntual y comprometida, que disfrute trabajando de cara al público y entienda que los pequeños detalles marcan la diferencia. En Onana Coffee queremos crear un lugar donde nuestros clientes se sientan bien y nuestro equipo también. Ofrecemos un ambiente de trabajo cercano y profesional, buen compañerismo y la posibilidad de desarrollarte dentro de un proyecto en crecimiento.Buscamos personas que quieran formar parte del equipo a largo plazo, que cuiden el espacio como propio y que compartan nuestra forma de entender la atención al cliente: amabilidad, calidad y atención en cada detalle. Si eres una persona responsable, te gusta el mundo del café y disfrutas haciendo que cada cliente se vaya con una buena experiencia, nos encantará conocerte.