Offres agricole à ParisCréer des alertes d'emploi

Nous recherchons pour l'un de nos clients dans le cadre d'une création de poste et de service dans le secteur de la Banque / Assurances, un Chargé Chargé d'affaires IARD Agricole en CDI situé dans Paris. Connaissance en souscription agricole avec une expérience sur un poste similaire de 2 à 15

Médecin du travail diplômé(e) en France ou en Union européenne, inscrit(e) ou inscriptible à l'Ordre. Département du lieu de travail : 94. Nous recrutons un médecin du travail H/F pour intégrer une structure de santé liée au monde agricole à Gentilly, dans le Val-de-Marne, dans le cadre d

Descriptif du poste : Rejoignez DB Moteurs et participez à l’ouverture de notre agence parisienne ! DB Moteurs est la plateforme de distribution et de services Volvo Penta pour tout le tiers Nord de la France. Nous intervenons sur la marine de plaisance, la marine professionnelle et les machines industrielles. 👉Nous ouvrons une nouvelle agence en région parisienne pour accompagner le fort développement de l’activité fluviale sur la Seine. Dans ce cadre, nous recrutons notre futur Technicien d'intervention Motoriste SAV. 🔧 Votre mission En tant que technicien d’intervention, vous serez au cœur de l’action. Vous interviendrez en autonomie sur : • diagnostics techniques, • dépannages, • réparations, • entretiens préventifs et curatifs 📍 En atelier et directement chez nos clients (bateaux, péniches, flottes professionnelles). Vous serez en contact direct avec les clients : votre expertise et votre sens du service feront la différence. Vous travaillerez principalement sur : • ⚓ Moteurs de plaisance : 13 à 1000 cv, • 🚢 Moteurs de marine commerciale : 175 à 850 cv ➡️ Un véhicule de service entièrement équipé sera mis à votre disposition. 🎓 Formation & évolution Chez DB Moteurs, on investit dans les compétences. Vous bénéficierez : • de formations constructeur Volvo Penta, • d’un accompagnement technique continu, • d’un environnement permettant de monter en expertise rapidement 👉 Une vraie opportunité d’évolution dans un secteur technique passionnant et en forte croissance. 👨‍🔧 Votre profil Vous êtes issu(e) d’une formation en mécanique : • automobile, • poids lourds, • marine, • agricole ou industrielle Vous aimez : • comprendre et diagnostiquer, • travailler sur des machines variées, • intervenir en autonomie, • être sur le terrain 💡 Des compétences en électricité / électronique sont un vrai plus. Qualités clés : • rigueur, • organisation, • dynamisme, • autonomie, • sens du service client Si vous êtes passionné par la mécanique et la technique, ce poste est fait pour vous. ⭐ Pourquoi nous rejoindre ? • 💰 Rémunération attractive, • 🚐 Véhicule de service équipé, • 🎓 Formations Volvo Penta, • 👥 PME à taille humaine, • 🚀 Participation à l’ouverture d’une nouvelle agence, • ⚓ Secteur marin/fluvial passionnant et en pleine croissance, • 🤝 Équipe dynamique et conviviale 📍 CDI – Région Parisienne (Seine) 📩 Rejoignez l’aventure DB Moteurs !

📍 Montrouge (92) & La Boétie (8e) – Campus Crédit Agricole | 📅 Poste à pouvoir dès maintenant Rejoignez l'IFCAM ! L'IFCAM, l'Université du groupe Crédit Agricole, accompagne chaque année des milliers de collaborateurs dans le développement de leurs compétences. Rejoindre l'IFCAM, c'est intégrer un acteur majeur de la formation professionnelle au sein d'un groupe reconnu, dans un environnement dynamique, innovant et humain. Au sein de la Direction Offre Pédagogique, vous rejoignez une équipe du pôle Soft Skills. Nous recherchons un(e) Ingénieur Pédagogique en CDI. Vos missions Dans le cadre de vos fonctions, vous serez notamment amené(e) à : • Réaliser une assistance à maîtrise d’ouvrage et pilotage de projets de formation complexes, • Réaliser le cadrage et l'analyse des besoins des publics concernés auprès de nos clients et adhérents, • Concevoir des architectures de dispositifs de formation dans le respect des principes pédagogiques et définir les conditions de mise en œuvre, • Rédiger des réponses pédagogiques, des appels d'offre et des cahiers des charges, • Soutenir et argumenter les propositions face aux commanditaires, • Sélectionner des prestataires (compétences, coût), • Assurer la gestion de projets transverses : organiser, planifier, anticiper, assurer le suivi financier, assurer le suivi de la conception et de la production, • Architecturer et Evaluer les dispositifs pédagogiques, • Concevoir des livrables (synopsis, storyboard d’e learning, formations présentielles…) Autres activités • Participer au process de formation (voire de certification) des partenaires pédagogiques, • Exercer une veille pédagogique permettant d’innover en termes de démarches, de modalités et d’outils, • Animer des formations de collaborateurs et de formateurs, en interne et en externe IFCAM, • Capitaliser et partager les retours d'expériences pour contribuer à l'enrichissement de tous : participation à des événements internes ou externes (rencontres de la formation, showroom, conférences, …), contribution à l'animation de blogs, … Votre profil Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac + 5. Une expérience confirmée dans le domaine. Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes : • Vous maîtrisez les principes de l'ingénierie pédagogique et les méthodes d'apprentissage, • Vous avez une bonne connaissance de la technologie de formation et des outils, • Vous êtes à l'aise avec le Pack Office (Word, PPT, EXCEL...), • Vous savez piloter des projets, coordonner plusieurs parties prenantes en autonomie, • Vous appréciez le travail en équipe, • Une connaissance de l'environnement de la formation professionnelle ou du secteur bancaire serait un véritable atout Pourquoi nous rejoindre ? 💚 A l'IFCAM, nous sommes convaincus que la réussite repose avant tout sur les femmes et les hommes qui composent nos équipes. Vous profiterez également : ✨ D'un cadre de travail agréable sur le Campus Crédit Agricole de Montrouge. ✨ D'un environnement qui encourage l'entraide, l'autonomie et la montée en compétences. ✨De missions variées, responsabilisantes et porteuses de sens. Vos avantages • 🍽️ Restaurant d'entreprise, • 💚 Mutuelle prise en charge à 100 %, • 🎁 CSE, • 💰 Intéressement (selon les conditions en vigueur), • 🚆 Prise en charge des transports Rejoignez l'IFCAM en postulant dès maintenant.

Dans un environnement où les enjeux réglementaires, technologiques et métiers se croisent, une belle opportunité s’ouvre au sein du Group Data Office de CA Personal Finance & Mobility. Nous recherchons un profil expérimenté en Data Governance pour piloter des sujets structurants et à fort impact : Vos missions : • Déployer le programme RDARR en coordination avec les équipes Groupe et accompagner les métiers & IT, • Contribuer à la construction et au déploiement du cadre normatif IA, • Améliorer la qualité des données sur des cas d’usage stratégiques et structurer les règles associées Votre profil : • Bac+5 (Data / IT) avec 6 à 10 ans d’expérience, • Expertise en Data Governance (data quality, lineage, privacy, métadonnées…), • Bonne connaissance des outils comme Collibra, Python, Qlik, • Familiarité avec les environnements cloud (AWS, Azure, GCP), • Maîtrise des enjeux réglementaires (RGPD, etc.), • Anglais courant Prise de poste : ASAP 📍 Poste en CDD (Jusqu'au 31/12/2026) Poste basé à Massy (91) Pourquoi rejoindre cette opportunité ? Un rôle clé à l’interface entre stratégie, réglementation et innovation, avec une forte exposition aux sujets Data & IA du Groupe.

Poste en CDD * Crédit Agricole Personal Finance & Mobility, filiale du Groupe Crédit Agricole et acteur majeur du financement en Europe, recherche un(e) Leader Projet IT / Applications pour renforcer ses équipes à Massy. Au cœur des enjeux IT & transformation, vous interviendrez sur des projets structurants avec une dimension transverse et internationale. Vos missions: • Piloter des projets IT de bout en bout (cadrage → delivery → run), • Coordonner des équipes transverses (MOA, MOE, métiers), • Garantir le respect des délais, budgets, qualité et risques, • Assurer la cohérence entre processus métiers et SI, • Animer la gouvernance projet et les instances de pilotage, • Accompagner le changement et contribuer aux transformations applicatives 👉 Vous interviendrez également comme référent sur des sujets transverses (projets, applications, programmes internationaux). Profil recherché: • 6 à 10 ans d’expérience en gestion de projets IT, • Leadership et capacité à piloter des équipes en transverse, • Excellente capacité d’analyse et de structuration, • Force de proposition & orientation résultats, • Bon niveau d’anglais 📍 Localisation : Massy 📅 Mission : jusqu’au 31/12/2026

Crédit Agricole Personal Finance & Mobility, filiale du Groupe Crédit Agricole et acteur majeur du financement de la consommation en Europe, recrute un(e) Acheteur IT H/F pour renforcer sa Direction des Achats. Au sein d’une organisation agile et internationale, vous intervenez sur des enjeux stratégiques liés à la performance économique et à la transformation du Groupe. Vos missions: • Accompagner les métiers sur l’ensemble du processus achats (du besoin au suivi contractuel), • Challenger et structurer les expressions de besoins, • Piloter appels d’offres, négociations et contractualisation, • Déployer les stratégies achats Groupe, • Optimiser les dépenses et conseiller les prescripteurs, • Intervenir sur des périmètres IT : logiciels (SaaS / on-premise) & prestations Profil recherché: • Expérience en achats IT, • Excellentes capacités de négociation, • Sens du service & orientation résultats, • Bon relationnel et capacité à interagir avec des interlocuteurs variés, • Appétence pour les outils achats (iValua)

Drivalia est un acteur européen majeur de la mobilité en Europe, contrôlé par CA Auto Bank (et, depuis 2023, faisant partie du groupe Crédit Agricole Personal Finance & Mobility). Actif aujourd'hui dans 18 pays européens, il aborde la mobilité sous tous ses aspects, en proposant des formules innovantes qui allient flexibilité, utilisation numérique, approche à la demande et durabilité. Nous proposons des solutions de location innovantes et gérons une flotte de véhicules en constante évolution. Dans le cadre de nos activités, notre direction administrative et financière ouvre un poste d’Alternant(e) Comptabilité et Contrôle de Gestion basé à Massy. Missions principales Sous la responsabilité directe de la Responsable Financière, vous intégrerez une équipe à taille humaine et participerez activement à la fiabilité et au pilotage de la performance de Drivalia Lease France: • Cœur de métier : vous appuierez la comptabilité générale (gestion des factures, pointages, rapprochements bancaires) pour maîtriser les bases du cycle financier., • Analyse & Pilotage : vous interviendrez en support sur le contrôle de gestion à travers la mise à jour des indicateurs de performance et l'analyse des écarts budgétaires., • Projets transverses : vous contribuerez aux clôtures mensuelles, aux audits (internes et externes) ainsi qu'à la digitalisation et l'optimisation de nos outils et processus. Profil recherché • Formation : vous préparez un diplôme de niveau Bac+3 à Bac+4 (type Master) spécialisé en Comptabilité, Finance ou Contrôle de gestion., • Compétences : vous maîtrisez le Pack Office (notamment Excel). Vous faites preuve de rigueur, de curiosité, de discrétion et êtes force de proposition., • Langues : un bon niveau d'anglais est requis., • Durée : contrat d'apprentissage ou de professionnalisation de 2 ans.

Vous avez un mental d’entrepreneur et vous avez un goût à la fois pour les sujets d’innovation ? QUI SOMMES-NOUS ? En 1993, Alcimed voit le jour, avec pour vocation d’explorer et développer les terres inconnues de ses clients. En plus de 30 ans, 200 explorateurs ont rejoint notre aventure. Répartis dans nos 6 bureaux en France, en Europe et aux USA, nous accompagnons au quotidien les industriels pour les aider à innover et à créer de nouveaux business. Et parce que notre voyage s’accélère, nous recherchons aujourd’hui un Business Development Manager pour prendre en charge le développement de l’activité Agroalimentaire d’Alcimed. Rejoignez-nous pour participer à la construction du monde de demain ! POURQUOI CETTE OPPORTUNITE ? Tu embarques à bord du navire pour développer le secteur Agroalimentaire / Agricole, une activité en pleine croissance avec une équipe haute en couleur, jeune, ambitieuse et prête à déplacer des montagnes ! VOS MISSIONS ? En tant que Business Development Manager, vous rejoignez l’équipe avec pour objectif de conquérir et de fidéliser de nouveaux clients. Vos missions consistent à : • Créer et développer votre portefeuille de clients et prospects, • Rencontrer des décideurs de haut niveau (Directeur Innovation, R&D, Marketing…), • Etablir des propositions commerciales sur mesure, • Être l’interface entre vos clients et les équipes projet, • Assurer le suivi des missions en interne, • Développer les compétences et savoir-faire de l’équipe Pour mener vos missions, vous travaillez main dans la main avec les membres de l’équipe. VOTRE PROFIL ? • De formation Bac+5 (grande école d’ingénieurs et/ou de commerce), vous avez un mental d’entrepreneur et vous avez un goût à la fois pour les sujets d’innovation et pour la vente, • Vous souhaitez évoluer dans une fonction managériale, • Vous parlez couramment français et anglais, • Qualités recherchées : dépassement – excellent relationnel – goût pour le secteur de l’agroalimentaire et Cosmétique – rigueur – autonomie – leadership – goût pour le travail en équipe. CDI | Paris | Dès que possible | Fixe + variable + Bonus Alcimed offre à toutes et tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de sexe ou de handicap.

Qui sommes-nous Le conseil en IA est l'une de nos grandes forces. MPG Partners accompagne les leaders de la finance européenne dans la conception, le déploiement et la gouvernance de leurs cas d'usage d'intelligence artificielle — sur des sujets à fort enjeu : chaîne de contrôle des indicateurs de liquidité, modélisation du risque de crédit, IFRS 9, IRB, stress tests prudentiels. Cette expertise s'appuie sur une R&D de pointe : un partenariat scientifique de 12 ans avec le CNRS et la Sorbonne, et nos propres technologies propriétaires : • CodPy — bibliothèque mathématique fondée sur les RKHS et le transport optimal, conçue pour lever le verrou de la latence computationnelle (calculs SCR, BEL, stress testing, sensibilités XVA)., • TABSTERS AI — plateforme de gouvernance et de pilotage de l'IA, du cadrage des cas d'usage jusqu'à l'industrialisation. Nous ne faisons pas que parler d'IA : nous la construisons, la déployons et la gouvernons chez nos clients, sur des cas d'usage réels en risque financier. Cabinet de conseil parisien spécialisé dans le secteur financier — banque, assurance, risque et réglementaire — fondé en 2011, nous réunissons ~60 collaborateurs au service des plus grands acteurs de la place : BNP Paribas, Société Générale, BPCE, Crédit Agricole, AXA, La Banque Postale. Le poste Vous rejoignez notre practice IA en plein essor pour accompagner nos clients dans la conception et le déploiement de leurs cas d'usage GenAI. Votre rôle est d'outiller et de faire monter en compétence les équipes — pas de les remplacer : vous guidez sur l'architecture, les outils et les bonnes pratiques. Concrètement, vous : • accompagnez nos clients dans le design et le delivery de leurs cas d'usage IA ;, • apportez un support direct aux fonctions sans capacités IA propres, y compris en contribuant au développement de cas d'usage sélectionnés ;, • pilotez la standardisation et la réutilisation de composants IA pour accélérer le delivery et réduire les coûts ;, • garantissez l'alignement avec les standards, plateformes et exigences de gouvernance du Groupe ;, • animez des ateliers et montez en compétence les équipes internes. Compétences recherchées IA / GenAI LLM, RAG, agents, embeddings, vector stores ; prompt engineering ; évaluation des réponses IA ; fine-tuning ou adaptation de modèles selon pertinence ; frameworks IA (LangChain, LlamaIndex, Semantic Kernel ou équivalents) ; APIs LLM internes ou cloud ; gestion des hallucinations, garde-fous et traçabilité. Architecture Architecture applicative ; API / microservices ; cloud et conteneurisation ; intégration SI ; DevSecOps ; CI/CD ; architecture data ; MLOps / LLMOps. Gouvernance Sécurité des données ; RGPD ; classification des données ; gestion des accès ; auditabilité ; monitoring ; conformité bancaire ; IA responsable. Delivery Cadrage de cas d'usage ; estimation complexité / ROI ; gestion de backlog ; MVP ; industrialisation ; documentation ; support aux équipes ; animation d'ateliers. Pourquoi nous rejoindre • Une practice IA à la pointe, adossée à une R&D scientifique reconnue (CNRS / Sorbonne, publications de recherche)., • Des technologies propriétaires (CodPy, TABSTERS AI) qui font la différence sur le terrain., • Des cas d'usage à fort enjeu chez les leaders de la finance européenne., • Une structure à taille humaine où l'expertise et l'initiative comptent. Localisation : Paris — Type de contrat : CDI

BEHIVE est un cabinet de conseil en recrutement, par approche directe, positionné sur les métiers de la Banque, de l’Assurance, de la Finance, de l'AEC et de l'IT. Notre client est un acteur majeur du secteur de l’assurance, reconnu pour sa solidité, son ancrage territorial et sa capacité à conduire des transformations d’envergure. Dans le cadre d’un programme stratégique à fort impact métier et SI, nous recherchons un Directeur de Programme F/H pour piloter une initiative structurante au niveau Groupe. Vous intervenez sur un Programme de Refonte et de Transformation, sur des sujets assurantiels liés à l'IARD. À ce titre, vous : -Pilotez le programme dans sa globalité, de la définition de la trajectoire jusqu’au déploiement opérationnel ; -Garantissez le respect des engagements en matière de budget, planning, qualité et création de valeur ; -Portez la vision stratégique du programme et assurez sa cohérence avec les autres initiatives du Groupe ; -Animez la gouvernance (COPIL, COMEX, comités de programme, instances de décision) ; -Coordonnez les équipes métiers, les directions IT, les partenaires externes et l’ensemble des contributeurs ; -Accompagnez la conduite du changement afin de sécuriser l’adoption des nouvelles solutions et processus ; -Pilotez les phases de cadrage, conception, réalisation et déploiement dans un environnement complexe et multi-entités. Pourquoi rejoindre ce projet ? -Un programme stratégique à visibilité Groupe ; -Des enjeux métier et SI majeurs ; -Une forte exposition auprès des instances de direction ; -Un environnement stimulant, au cœur de la transformation d’un acteur de référence du secteur de l’assurance. Profil recherché : De formation supérieure (école d’ingénieur, école de commerce ou université), vous justifiez d’au moins 10 ans d’expérience dans la direction de programmes stratégiques ou de transformations complexes. Vous disposez d’une solide expérience dans le secteur de l’assurance, idéalement en assurance dommages (IARD). La connaissance du monde agricole est un plus. Vous avez déjà piloté des programmes à forts enjeux métier, organisationnels et technologiques. Vous êtes reconnu pour votre leadership, votre capacité à fédérer des acteurs de haut niveau et à faire converger des intérêts multiples. Vous évoluez avec aisance dans des environnements exigeants, fortement exposés aux enjeux de gouvernance et de transformation.

Nous recherchons pour l'un de nos clients Grands Comptes un Business Analyst Calypso, pour rejoindre l'équipe chargée des applications Calypso. Pour cette mission vous avez pour objectifs de : • Recueillir et analyser les besoins des utilisateurs ;, • Organiser les requêtes en user stories et planifier / prioriser au sein de l'entité ;, • Rédiger les spécifications fonctionnelles au niveau projet et valider les spécifications détaillées ;, • Réaliser le suivi des cahiers de tests ;, • Participer aux différentes phases de recette : fonctionnelle, unitaires, tests UAT ;, • Accompagner les équipes sur la livraison en production ;, • Participer au support de l'application. Votre profil : -Vous avez un BAC+5, -Vous justifiez de plusieurs expériences réussies sur Calypso (au minimum 5 ans d'expérience) ; -Vous avez des connaissances en comptabilité et sur les systèmes de messageries ; -Vous parlez couramment anglais. Global Market Solutions est un cabinet de Conseil et de Services informatiques qui intervient exclusivement auprès de clients Grands Comptes des secteurs de la Finance de Marché et Risk management tels que Société Générale, Natixis, BNP Paribas, Crédit Agricole mais aussi BPI France ou encore Oddo BHF et Commerzbank. Implanté dans 2 pays (France, Allemagne), nous proposons à nos clients des prestations de services métier et IT en finance de marché pour les accompagner au mieux dans la réussite de leurs projets. Notre ambition est de proposer à nos clients les meilleurs profils par rapport à leurs besoins. En rejoignant notre cabinet, vous intégrez un cabinet à taille humaine qui forme ses consultants au sein d'Académies encadrées par nos consultants seniors managers. Dans le cadre de notre politique Diversité et Inclusion, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. GMS s'engage en garantissant l'égalité des chances.

Depuis 1890, Kubota a évolué d’une manière unique dans le monde entier. Avec une forte volonté de résoudre les problèmes liés à l’alimentation, à l’eau et à l’environnement, nous avons mis à profit notre force en tant que fabricant et fournisseur de solutions. Présent dans plus de 120 pays et employant plus de 50 000 personnes en Asie, en Europe et en Amérique du Nord, Kubota génère un chiffre d’affaires de plus de 20 milliards de dollars. Qu’il s’agisse de machines agricoles et industrielles, de solutions globales en matière d’eau ou de toute autre solution liée à l’environnement, nos préoccupations et défis ont toujours été les mêmes : que pouvons-nous faire pour répondre aux demandes et améliorer notre vie pour l’avenir ? Découvrez cette opportunité de carrière passionnante et rejoignez notre aventure : “Chercher à être un « innovateur essentiel pour soutenir la vie »”. Mon métier, Notre avenir Au sein du l'équipe marketing produits de la division Tracteur de la société KUBOTA Europe, vous serez basé au siège social (95) et vous aurez pour missions principales : 1. Formations Produits & Développement des compétences commerciales Formations Produits (Espaces Verts & Agricole) : Pilotage du plan de formation global et création de parcours pédagogiques complets (quiz, évaluations, suivi des montées en compétences). Digital (Back Office) : Développement et gestion des modules de formation en ligne via la plateforme Showell et Microsoft Forms. Supports Pédagogiques : Conception et mise à jour des supports de formations, fiches produits, et présentations interactives pour le réseau. 1. Formation Terrain & Animation Expertise Pratique : Organisation et animation des sessions de formation en présentiel, incluant la conduite et la prise en main d'engins. Démonstrations : Mise en situation réelle des machines pour les équipes de vente du réseau de distribution. Logistique Administrative : Gestion des plannings, lieux, réservations et suivi de la facturation. 1. Support Stratégique produit & Transversal Support Chefs de Produits : Appui aux chefs de produits sur la mise en marché, animation et promotion du produit. Consolidation des interfaces réseau : Mettre en place et maintenir les documents de références produits avec le réseau de distribution : Catalogue de gamme, Argumentaire produit et concurrent, Configuration avancées, variantes pneumatiques. Coordination Marketing : Interface entre le terrain et le siège pour garantir la cohérence des messages stratégiques et promotionnels. Profil Recherché Compétences Techniques • Connaissance du machinisme agricole et/ou des espaces verts., • Maîtrise de la suite Office et aisance avec les outils de création de contenu., • Permis B, bonne aptitude à la conduite d'engins techniques., • Anglais pour les échanges européens. Qualités Personnelles • Vision & Organisation : Capable de se projeter sur un plan tout en gérant la rigueur administrative., • Esprit "adaptatif" & Pratique : Capacité à anticiper les situations et à gérer efficacement les aléas, • Créateur et Dynamique : Votre dynamisme et votre sens de l’écoute constituent des atouts majeurs pour la réussite des formations et des évènements. Mobilité • Déplacements fréquents 40% du temps (France) pour couvrir les salons, les formations réseau et autres évènements.

Rejoignez une équipe sympa à taille humaine, très autonome et orientée solution ! Nous recherchons un.e Responsable d’Exploitation pour nos grands immeubles Francilien. Vous aurez à cœur de répondre aux besoins des occupants de nos sites. Pour ce faire, vous aurez en charge : • La supervision technique / Maintenance / Petits travaux aménagement / Rénovation d’espace / Proposition d’entretien patrimonial / Suivis budgétaires, plannings et respect de la réglementation (sécurité des biens et des personnes),, • Le suivi des consommations énergétiques / Capacité à proposer des plans d’actions en lien avec la stratégie RSE de l’entreprise., • Le pilotage des sous-traitants et de la bonne application des contrats (maintenance, propreté, bureaux de contrôles, …),, • La gestion logistique / Service généraux / Réponses aux besoins des collaborateurs Ce poste est hybride, avec une présence majoritaire à Villejuif ainsi que la possibilité de travailler à distance partiellement Permis B obligatoire Déplacements très fréquents en Ile-de-France Profil recherché Niveau d'études minimum : Bac + 3 / L3 Niveau d'expérience minimum : 3 - 5 ans Expérience : Une expérience confirmée en tant que Responsable d'Exploitation et de gestion de projets sont exigées sur ce poste Compétences recherchées • Appétences aux sujets de sobriétés énergétiques,, • Bonne maîtrise de la gestion budgétaire, des contrats et de la négociation de sous-traitants,, • Capacité à communiquer et à travailler en transverse,, • Connaissance d’outils de gestion immobilière Outils informatiques maitrise des outils bureautiques (excel , SQL) 𝐋𝐄𝐒 + 𝐃𝐄 𝐍𝐎𝐓𝐑𝐄 𝐄𝐍𝐓𝐑𝐄𝐏𝐑𝐈𝐒𝐄 : • Package global de rémunération attractif : une Rémunération Fixe complétée par une Rémunération Variable de la Performance ainsi qu’un accès au Plan d’épargne Groupe, des primes d’intéressement et participation aux bénéfices de l’entreprise et un abondement ;, • Congés supplémentaires relatifs à la convention collective bancaire ;, • Prix préférentiels bancaires et avantages CSE ;, • Jusqu'à 84 jours de télétravail par an (environ 2 jours par semaine) ;, • Partenariat crèches et tickets CESU ;, • Couverture santé et prévoyance, centre médical ;, • Forfait et avantages pratiques « mobilité durable » pour les velotafeurs. 𝐌𝐚𝐢𝐬 𝐚𝐮𝐬𝐬𝐢 : • Un accompagnement et des formations tout au long de votre carrière au sein de LCL, mais également au sein du Groupe Crédit Agricole ;, • Un collectif soudé et engagé dans l’atteinte d’objectifs communs ;, • Une entreprise qui s’engage en faveur de la diversité et à ce titre, nous encourageons tout(e) candidat(e) ayant l’expérience requise à postuler à nos offres. Nous avons encore de nombreuses raisons à vous présenter pour vous convaincre de nous rejoindre mais pour cela, il faudra postuler ici ! 𝐋𝐞 𝐩𝐫𝐨𝐜𝐞𝐬𝐬 𝐝𝐞 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 : • Un échange téléphonique (20 minutes), • Test de personnalité (A faire à la maison), • Entretien avec la Responsable (1h sur site), • Entretien avec les membres de l'équipe (1h sur site), • Entretien avec le Directeur du service (1h sur site ou en visio), • Entretien RH (1h sur site ou en visio)

📍 Montrouge (92) & La Boétie (8e) – Campus Crédit Agricole | 📅 Poste à pouvoir dès maintenant Rejoignez l'IFCAM ! L'IFCAM, l'Université du groupe Crédit Agricole, accompagne chaque année des milliers de collaborateurs dans le développement de leurs compétences. Rejoindre l'IFCAM, c'est intégrer un acteur majeur de la formation professionnelle au sein d'un groupe reconnu, dans un environnement dynamique, innovant et humain. Au sein de la Direction Ressources, vous rejoignez une équipe RH. Nous recherchons un(e) Assistant(e) RH en CDI. Vos missions Dans le cadre de vos fonctions, vous serez notamment amené(e) à : Gestion des Formateurs occasionnels • Préparation des contrats et envoie des DPAE, • Pilotage de la Paie, • Suivi des formateurs occasionnels et du bon fonctionnement administratif, • Amélioration continue du processus, • Gestion des visites médicales (Collaborateurs CDI, CDD, Alternants), • Support au bon fonctionnement de l'équipe RH, • Communication RH (Présentation, BOT RH), • Projets RH afin d'assurer la satisfaction des collaborateurs Projets RH • Participation à des projets transversaux de l'IFCAM ou Entité du Groupe, • Mise en œuvre 1er niveau contrôle de son périmètre (contrôle interne), • Déploiement du plan de développement des compétences (Inscriptions, conventions, facturations) Votre profil Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur. Vous justifiez d'une expérience confirmée dans le domaine RH - Paie - ADP. Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes : • Vous appréciez les projets transversaux et RH, • Vous maîtrisez un progiciel de paie (ADP DECIDIUM serait un +), • Vous avez des bases en droit social et/ou juridique, • Vous maîtrisez le Pack Office (EXCEL, PPT, Word..), • Curieux(se), dynamique, organisé(e), • Très bon relationnel auprès des collaborateurs, • Sens de l'écoute et du travail en équipe Pourquoi nous rejoindre ? 💚 A l'IFCAM, nous sommes convaincus que la réussite repose avant tout sur les femmes et les hommes qui composent nos équipes. Vous profiterez également : ✨ D'un cadre de travail agréable sur le Campus Crédit Agricole de Montrouge. ✨ D'un environnement qui encourage l'entraide, l'autonomie et la montée en compétences. ✨De missions variées, responsabilisantes et porteuses de sens. Vos avantages • 🍽️ Restaurant d'entreprise, • 💚 Mutuelle prise en charge à 100 %, • 🎁 CSE, • 💰 Intéressement (selon les conditions en vigueur), • 🚆 Prise en charge des transports Rejoignez l'IFCAM en postulant dès maintenant.

📍 Montrouge (92) & La Boétie (8e) – Campus Crédit Agricole | 📅 Poste à pouvoir dès mi-septembre pour 10 mois. Rejoignez l'IFCAM ! L'IFCAM, l'Université du groupe Crédit Agricole, accompagne chaque année des milliers de collaborateurs dans le développement de leurs compétences. Rejoindre l'IFCAM, c'est intégrer un acteur majeur de la formation professionnelle au sein d'un groupe reconnu, dans un environnement dynamique, innovant et humain. Au sein de la Direction Dirigeants, Coaching, Cursus, Campus et Opérations, vous rejoignez une équipe du pôle Gouvernance et vie Mutualiste. Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Formation en CDD (10 mois). Vos missions Dans le cadre de vos fonctions, vous serez notamment amené(e) à : • Etre l’interlocuteur privilégié des commanditaires, des clients, et des intervenants, • Prendre en charge les demandes clients, y répondre ou les orienter vers le bon interlocuteur Emettre les bons de commande client et en assurer le suivi jusqu’à leur signature, • Prendre en charge la relation intervenant intégrant le bon de commande, la documentation pédagogique et les conditions d’intervention, • Facturer les clients conformément aux conditions définies, • Appliquer les process du pôle dans le respect des plannings, • Résoudre les incidents et en assurer le reporting, • Contribuer à la définition des conditions de mise en marché des nouvelles offres, • Assister les responsables d’offres dans l’organisation globale des inters et de Perfectam (planning, validation et suivi des inscriptions, mise à jour de gestion), • Mettre à jour et alimenter les sites (internet) pour le pôle, • Déployer les modules e-learning sélectionnés par le pôle, • Assurer un suivi individualisé des Présidents de CR Votre profil Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+2 Une expérience confirmée dans le domaine. Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes : • Vous maîtrisez les enjeux de la formation professionnelle et de sa réglementation, • Vous avez de bonnes qualités relationnelles, sens de l'écoute et du travail en équipe, • Vous êtes autonome, • Vous êtes à l'aise avec le Pack Office (Word, PPT, EXCEL...), • Vous saurez respecter la confidentialité et la discrétion Pourquoi nous rejoindre ? 💚 A l'IFCAM, nous sommes convaincus que la réussite repose avant tout sur les femmes et les hommes qui composent nos équipes. Vous profiterez également : ✨ D'un cadre de travail agréable sur le Campus Crédit Agricole de Montrouge. ✨ D'un environnement qui encourage l'entraide, l'autonomie et la montée en compétences. ✨De missions variées, responsabilisantes et porteuses de sens. Vos avantages • 🍽️ Restaurant d'entreprise, • 💚 Mutuelle prise en charge à 100 %, • 🎁 CSE, • 💰 Intéressement (selon les conditions en vigueur), • 🚆 Prise en charge des transports Rejoignez l'IFCAM en postulant dès maintenant.

Nous recherchons un(e) Business Analyst eFront (FIA) confirmé(e) pour l'un de nos clients grands comptes. Pour cette mission vous interviendrez au sein d’un grand compte bancaire afin d’apporter votre expertise de la solution eFront FIA (eFront/BlackRock). votre connaissance des produits Pour cette prestation, vous serez amené à : • Recueillir le besoin auprès des équipes métiers ;, • Rédiger les documents sur les besoins de l'entreprise et proposer des solutions ;, • Assurer la liaison avec les équipes opérationnelles et informatiques ;, • Concevoir et exécuter les cas de tests ;, • Participer aux tests d'intégration et d'utilisation ;, • Rédiger les documents appropriés pour les transmettre aux équipes supports et aux opérationnels (guide de l'utilisateur) ;, • Assister les équipes de support pour les problèmes de plateforme (support de niveau 3). Votre profil : • Vous avez un profil confirmé de Business Analyst et une expérience projet significative d'au moins 6 ans ;, • Vous avez une très bonne maîtrise des Fonds non cotés, participations, fonds immobiliers et sur la comptabilité des actifs non cotés., • Vous maîtrisez eFront ;, • Vous parlez anglais couramment. Global Market Solutions est un cabinet de Conseil et de Services informatiques qui intervient exclusivement auprès de clients Grands Comptes des secteurs de la Finance de Marché et Risk management tels que Société Générale, Natixis, BNP Paribas, Crédit Agricole mais aussi BPI France ou encore Oddo BHF et Commerzbank. Implanté dans 2 pays (France, Allemagne), nous proposons à nos clients des prestations de services métier et IT en finance de marché pour les accompagner au mieux dans la réussite de leurs projets. Notre ambition est de proposer à nos clients les meilleurs profils par rapport à leurs besoins. En rejoignant notre cabinet, vous intégrez un cabinet à taille humaine qui forme ses consultants au sein d'Académies encadrées par nos consultants seniors managers. Dans le cadre de notre politique Diversité et Inclusion, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. GMS s'engage en garantissant l'égalité des chances.

Vous êtes passionné par les machines/équipements spéciaux, avec la volonté de rejoindre un groupe en pleine croissance ? Nous vous proposons ici d'évoluer dans une société exigeante sur le plan industriel/technique. Notre client, acteur stratégique dans son marché (secteur industriel à haute valeur ajoutée), vient de lancer ce recrutement, visant à développer la culture qualité au sein de la division SAV. Nous recrutons donc un Responsable Qualité H/F. Poste basé en Ile de France, secteur Colombes/Nanterre. Prévoir 5 jours de déplacement chaque mois. Au sein de la direction SAV (équipe de 7 personnes), vous réalisez les missions suivantes : • Gestion des différents points "qualité", pour la France + ponctuellement DOM-TOM, • Centraliser les données remonter par les équipes du SAV (ex : inspecteur technique / technicien), mais également celles du réseau de concessionnaires, • Analyser, prioriser les points critiques, • Interlocuteur de l'usine en Allemagne, remonter les informations stratégiques, • Déclencher les actions de retrofit des machines - management / suivi des travaux en cours de réalisation, • Gestion de la communication avec l'usine, le réseau, et notamment les grands comptes, • Suivi des interventions sur le terrain / accompagnement du réseau sur la montée en compétences, • Administration et traitement des demandes de garanties - suivi du flux/délai de traitement, • Prise de décision pour validation ou non de garantie instruite, • Suivi des litiges techniques, • Participation aux réunions avec les équipes commerciales, afin de déterminer les potentiels points bloquant pour la vente des produits, • Déploiement de process qualité, visant à développer une réelle culture qualité dans l'entreprise Votre profil ? Vous êtes titulaire d'une formation supérieur dans le domaine de la mécanique, ou de la motorisation (Moteur Combustion Interne). Une ancienne expérience sur une fonction technique (terrain) par le passé peut être appréciée - la société apporte une grande importance à cette culture technique. Vous avez déjà pu mettre en place des process qualité, idéalement dans un service après-vente ou en environnement de production. Une affinité avec le secteur du machinisme (ex : agricole, manutention, travaux publics) serait un plus. Environnement international, nécessitant la maîtrise de l'anglais. Connaissances sur SAP seront un plus. Homme/ Femme de terrain, votre capacité à travailler en équipe, votre gout pour les sujets techniques et les grands projets, seront des facteurs de succès pour ce poste et dans le groupe. Pourquoi les rejoindre ? Etablissement structuré, vous proposant d'intervenir sur des projets très techniques ! Entreprise qui sait fédérer et fidéliser au maximum ses collaborateurs. Venez découvrir un acteur engagé sur les enjeux de demain, capable d'intégrer et de former sur des compétences spécifiques. Parcours d'évolution dans le groupe. Package : Salaire Fixe + Prime sur objectifs + 13ème mois + Participation/Intéressement (2/3 mois de salaire)+ 20 RTT + Mutuelle + CE + Ticket Restaurant + télétravail

LCL Banque Privée est l’une des premières banques privées en France, reconnue pour son expertise en gestion de patrimoine depuis 1952. Avec plus de 200.000 clients et 800 collaborateurs répartis sur 96 implantations nationales, nous sommes dans le Top 3 des acteurs du private banking en France. Nous nous engageons à fournir des services patrimoniaux d’excellence tout en plaçant la satisfaction client au centre de nos priorités. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LCL Banque Privée, c’est intégrer un acteur de référence de la Banque Privée en France. Nous vous offrons l’opportunité de : • Participer au développement ambitieux de sa clientèle et de son expertise dans un environnement en constante évolution,, • Travailler aux côtés d’experts dans un cadre dynamique et stimulant., • Développer vos compétences dans un secteur premium en plein essor,, • Bénéficier d’un cadre de travail fondé sur la confiance, l’autonomie et la responsabilité.. Dans le cadre du développement de notre activité de Banque Privée, nous recherchons actuellement un(e) Juriste Fiscaliste patrimonial (e) doté(e) d’une solide expérience professionnelle pour un poste en CDI à pourvoir dès que possible. Vous intégrez la direction de l’ingénierie patrimoniale composée d’une vingtaine de juristes fiscalistes répartis sur toute la France. Rattaché(e) au Responsable de l’équipe juridique et fiscale de LCL Banque privée Grand Paris Nord et Ouest (6 personnes). Vous aurez pour mission d’assister nos Banquiers Privés dans l’accompagnement de leurs clients et prospects principalement des dirigeants d’entreprise, entrepreneurs et professions libérales, dans la construction, le développement et la transmission de leur patrimoine, en offrant un service proactif et durable. LCL Banque Privée est l’une des premières banques privées en France, reconnue pour son expertise en gestion de patrimoine depuis 1952. Avec plus de 200.000 clients et 800 collaborateurs répartis sur 96 implantations nationales, nous sommes dans le Top 3 des acteurs du private banking en France. Nous nous engageons à fournir des services patrimoniaux d’excellence tout en plaçant la satisfaction client au centre de nos priorités. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LCL Banque Privée, c’est intégrer un acteur de référence de la Banque Privée en France. Nous vous offrons l’opportunité de : • Participer au développement ambitieux de sa clientèle et de son expertise dans un environnement en constante évolution,, • Travailler aux côtés d’experts dans un cadre dynamique et stimulant., • Développer vos compétences dans un secteur premium en plein essor,, • Bénéficier d’un cadre de travail fondé sur la confiance, l’autonomie et la responsabilité.. Dans le cadre du développement de notre activité de Banque Privée, nous recherchons actuellement un(e) Juriste Fiscaliste patrimonial (e) doté(e) d’une solide expérience professionnelle pour un poste en CDI à pourvoir dès que possible. Vous intégrez la direction de l’ingénierie patrimoniale composée d’une vingtaine de juristes fiscalistes répartis sur toute la France. Rattaché(e) au Responsable de l’équipe juridique et fiscale de LCL Banque privée Grand Paris Nord et Ouest (6 personnes). Vous aurez pour mission d’assister nos Banquiers Privés dans l’accompagnement de leurs clients et prospects principalement des dirigeants d’entreprise, entrepreneurs et professions libérales, dans la construction, le développement et la transmission de leur patrimoine, en offrant un service proactif et durable. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes • Assurer une activité de conseil juridique et fiscal lors de rendez-vous avec les clients et prospects de la Banque Privée, notamment chefs d’entreprise et professions libérales, par une approche patrimoniale globale et en utilisant vos connaissances dans les différentes branches du droit patrimonial : régimes matrimoniaux, droit des successions et des libéralités, droit civil des biens, droit des sociétés, droit des assurances, fiscalité patrimoniale (IR ; IFI, DMTG), • Elaborer des études patrimoniales en collaboration avec les Banquiers Privés remises aux clients et prospects de la Banque Privée leur permettant d’entamer les réflexions nécessaires à la mise en œuvre de stratégies patrimoniales en fonction des objectifs poursuivis, • Accompagner un analyste patrimonial dans le cadre de sa montée en compétence, l’analyse de ses dossiers et la validation de ses écrits, • Intervenir sur votre domaine de compétence en animant des manifestations à destination de nos clients et prospects, • Effectuer des présentations thématiques internes à destination du réseau des collaborateurs de la Banque Privée mais également à destination d’autres marchés dans le cadre de la promotion des synergies, • Répondre aux questions juridiques et fiscales des Banquiers Privés et participer à leur montée en compétence en matière d’ingénierie patrimoniale complexe., • Assurer une activité de conseil juridique et fiscal lors de rendez-vous avec les clients et prospects de la Banque Privée, notamment chefs d’entreprise et professions libérales, par une approche patrimoniale globale et en utilisant vos connaissances dans les différentes branches du droit patrimonial : régimes matrimoniaux, droit des successions et des libéralités, droit civil des biens, droit des sociétés, droit des assurances, fiscalité patrimoniale (IR ; IFI, DMTG), • Elaborer des études patrimoniales en collaboration avec les Banquiers Privés remises aux clients et prospects de la Banque Privée leur permettant d’entamer les réflexions nécessaires à la mise en œuvre de stratégies patrimoniales en fonction des objectifs poursuivis, • Accompagner un analyste patrimonial dans le cadre de sa montée en compétence, l’analyse de ses dossiers et la validation de ses écrits, • Intervenir sur votre domaine de compétence en animant des manifestations à destination de nos clients et prospects, • Effectuer des présentations thématiques internes à destination du réseau des collaborateurs de la Banque Privée mais également à destination d’autres marchés dans le cadre de la promotion des synergies, • Répondre aux questions juridiques et fiscales des Banquiers Privés et participer à leur montée en compétence en matière d’ingénierie patrimoniale complexe. Profil recherché Niveau d'études minimum : Bac + 5 / M2 et plus Formation / Spécialisation : Vous êtes juriste fiscaliste, diplômé notaire ou avocat et/ou avez suivi un cursus juridique et fiscal spécialisé en ingénierie patrimoniale (Master 2 de la FNDP et formations de l’AUREP appréciés). Niveau d'expérience minimum : 11 ans et plus Expérience : Vous possédez une solide expérience professionnelle en tant qu’ingénieur patrimonial en banque privée, dans un service spécialisé en ingénierie patrimoniale au sein d’une compagnie d’assurance, d’une étude notariale, d’un cabinet d’avocat ou chez un CGPI. Vous aimez travailler en équipe. Compétences recherchées Vous appréciez le contact clients, vous êtes doté d’une capacité d’analyse et de synthèse et êtes très rigoureux et pédagogue. Outils informatiques Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint) ainsi que les bases de données spécialisées (Navis, LexisNexis, …). 𝐋𝐄𝐒 + 𝐃𝐄 𝐍𝐎𝐓𝐑𝐄 𝐄𝐍𝐓𝐑𝐄𝐏𝐑𝐈𝐒𝐄 : • Package global de rémunération attractif : une Rémunération Fixe complétée par une Rémunération Variable de la Performance ainsi qu’un accès au Plan d’épargne Groupe, des primes d’intéressement et participation aux bénéfices de l’entreprise et un abondement ;, • Congés supplémentaires relatifs à la convention collective bancaire ;, • Prix préférentiels bancaires et avantages CSE ;, • Jusqu'à 84 jours de télétravail par an (environ 2 jours par semaine) ;, • Partenariat crèches et tickets CESU ;, • Couverture santé et prévoyance, centre médical ;, • Forfait et avantages pratiques « mobilité durable » pour les velotafeurs. 𝐌𝐚𝐢𝐬 𝐚𝐮𝐬𝐬𝐢 : • Un accompagnement et des formations tout au long de votre carrière au sein de LCL, mais également au sein du Groupe Crédit Agricole ;, • Un collectif soudé et engagé dans l’atteinte d’objectifs communs ;, • Une entreprise qui s’engage en faveur de la diversité et à ce titre, nous encourageons tout(e) candidat(e) ayant l’expérience requise à postuler à nos offres. Nous avons encore de nombreuses raisons à vous présenter pour vous convaincre de nous rejoindre mais pour cela, il faudra postuler ici ! 𝐋𝐞 𝐩𝐫𝐨𝐜𝐞𝐬𝐬 𝐝𝐞 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 : • Un échange téléphonique (20 minutes), • Test de personnalité (A faire à la maison), • Entretien avec la Responsable (1h sur site), • Entretien avec les membres de l'équipe (1h sur site), • Entretien avec le Directeur du service (1h sur site ou en visio), • Entretien RH (1h sur site ou en visio)

📍 Montrouge (92) & La Boétie (8e) – Campus Crédit Agricole | 📅 Poste à pouvoir dès maintenant Rejoignez l'IFCAM ! L'IFCAM, l'Université du groupe Crédit Agricole, accompagne chaque année des milliers de collaborateurs dans le développement de leurs compétences. Rejoindre l'IFCAM, c'est intégrer un acteur majeur de la formation professionnelle au sein d'un groupe reconnu, dans un environnement dynamique, innovant et humain. Au sein de la Direction Offre Pédagogique, vous rejoignez une équipe du pôle Marketing et Appui Commercial Nous recherchons un(e) Chef(ffe) de Projets Marketing en CDI. Vos missions Dans le cadre de vos fonctions, vous serez notamment amené(e) à : Elaborer la stratégie Marketing • Définir la stratégie de développement sur sa gamme d’offres des produits et des services de formation, • Piloter l'élaboration et l'actualisation des domaines d'offres de son portefeuille, • Co-construire la stratégie mix-marketing (offre, politique tarifaire, canaux de diffusion, promotion) sur sa gamme de formations, • Construire la roadmap annuelle, • Elaborer des outils d’aide à la vente et d’argumentaires de vente pour aider les ingénieurs commerciaux dans la stratégie de vente, • Etre l'intercoluteur privilégié des lignes métier (CASA, FNCA, PU) dans le cadre de la définition des produits à développer pour accompagner leur stratégie et les nouvelles compétences, • Définir la stratégie, le plan marketing et promotionnel de la marque en coordination avec la direction commerciale (suivi des performances, DN, marge) Planification et suivi des ventes • Analyser la performance des produits par rapport aux objectifs, • Participer à l’atteinte des objectifs financiers annuels en concevant des campagnes promotionnelles pour augmenter le taux de remplissage des formations en Inter. Veille concurrentielle et suivi marché • Réaliser une veille concurrentielle (benchmark) du marché et de la concurrence pour évaluer les opportunités de développement, en interne groupe et sur le marché externe Votre profil Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac + 5 avec une spécialisation en Marketing ou Commercial. Une expérience confirmée dans le domaine. Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes : • Connaissances des fondamentaux du marketing stratégique, • Connaissances des fondamentaux de la Pédagogie, • Connaissances des solutions pédagogiques présentielles / distancielles, • Appétence pour travailler en équipe, • Maîtrise des techniques d'expression écrite pour faire des promotions, • Curieux(se), dynamique, très bonne organisation, • Aptitude à communiquer à différents niveaux hiérarchiques Pourquoi nous rejoindre ? 💚 A l'IFCAM, nous sommes convaincus que la réussite repose avant tout sur les femmes et les hommes qui composent nos équipes. Vous profiterez également : ✨ D'un cadre de travail agréable sur le Campus Crédit Agricole de Montrouge. ✨ D'un environnement qui encourage l'entraide, l'autonomie et la montée en compétences. ✨De missions variées, responsabilisantes et porteuses de sens. Vos avantages • 🍽️ Restaurant d'entreprise, • 💚 Mutuelle prise en charge à 100 %, • 🎁 CSE, • 💰 Intéressement (selon les conditions en vigueur), • 🚆 Prise en charge des transports Rejoignez l'IFCAM en postulant dès maintenant.

Stage Fin d'études – Chef(ffe) de Projets Data & IA (H/F) 📍 Montrouge (92) – Campus Crédit Agricole | 📅 Poste à pouvoir dès maintenant pour 6 mois Rejoignez l'IFCAM ! L'IFCAM, l'Université du groupe Crédit Agricole, accompagne chaque année des milliers de collaborateurs dans le développement de leurs compétences. Rejoindre l'IFCAM, c'est intégrer un acteur majeur de la formation professionnelle au sein d'un groupe reconnu, dans un environnement dynamique, innovant et humain. Au sein de la Direction Ressources, vous rejoignez une équipe du pôle Transformation et Grands projets. Vos missions Dans le cadre de vos fonctions, vous serez notamment amené(e) à : Analyse et cartographie des initiatives • Recenser les projets et initiatives data/IA, • Construire une cartographie structurée des cas d’usage, • Analyser les besoins métiers et les impacts associés Contribution aux projets • Participer aux ateliers de cadrage avec les métiers et les équipes techniques, • Contribuer aux phases de tests, POC et expérimentations, • Assurer un rôle de coordination entre les différentes parties prenantes Gouvernance et Pilotage • Contribuer aux réflexions autour de la gouvernance de la donnée, • Suivre les indicateurs de valeur et de performance, • Participer à la mise en place d’outils de pilotage des initiatives Votre profil Vous préparez votre dernière année en Ecole d'Ingénieur, Commerce ou Université et vous êtes reconnu(e) pour votre : • Appétence sur les sujets Data & IA, Transformation digitale, • Intérêt pour les environnements conseil / gestion de projets, • Bonne capacité d'analyse et de communication, • Autonome, rigueur et esprit d'équipe Pourquoi nous rejoindre ? 💚 A l'IFCAM, les stagiaires sont de véritables membres de l'équipe. Vous évoluerez dans une ambiance conviviale où l'entraide, la bienveillance et le partage sont des valeurs fortes. Vous profiterez également : ✨ D'un cadre de travail agréable sur le Campus Crédit Agricole de Montrouge. ✨ D'une équipe expérimentée qui vous accompagnera tout au long de votre alternance. ✨ De réelles missions responsabilisantes et formatrices. Vos avantages • 🍽️ Restaurant d'entreprise, • 💚 Mutuelle prise en charge à 100 %, • 🎁 CSE, • 💰 Intéressement (selon les conditions en vigueur), • 🚆 Prise en charge des transports Vous recherchez un stage de fin d'études où vous apprendrez, gagnerez en autonomie et serez pleinement intégré(e) à une équipe engagée ? Alors n'attendez plus, rejoignez nous !

📍 Montrouge (92) & La Boétie (8e) – Campus Crédit Agricole | 📅 Poste à pouvoir dès maintenant Rejoignez l'IFCAM ! L'IFCAM, l'Université du groupe Crédit Agricole, accompagne chaque année des milliers de collaborateurs dans le développement de leurs compétences. Rejoindre l'IFCAM, c'est intégrer un acteur majeur de la formation professionnelle au sein d'un groupe reconnu, dans un environnement dynamique, innovant et humain. Au sein de la Direction Ressources, vous rejoignez une équipe du pôle Transformation et Grands projets Nous recherchons un(e) Chef(ffe) de Projets Data & IA en CDI. Vos missions Dans le cadre de vos fonctions, vous serez notamment amené(e) à : Identification et structuration des besoins DATA et IA • Recenser et analyser les besoins internes et externes liés aux usages de la data et l’IA, • Conduire des diagnostics et en évaluer la faisabilité et la valeur ajouté auprès des équipes métiers, • Traduire les besoins métiers en spécifications fonctionnelles et besoins Pilotage des projets DATA et IA • Participer au cadrage et à la structuration des projets DATA et IA en collaboration avec l’IT, • Contribuer à la définition des modalités de collecte, de traitement et d’exploitation des données, • Contribuer aux différentes phases projets en collaboration avec l’IT : cadrage, expérimentation / preuve de concept, industrialisation, jusqu’au déploiement et son industrialisation. Gouvernance des données et conformité • Identifier les traitements impliquant des données personnelles et participer à l’analyse des impacts RGPD des projets data et IA., • Travailler en lien étroit avec le responsable juridique et le DPO, • Contribuer à la mise en place des bonnes pratiques de gestion, éthique et durable Transformation des pratiques et accompagnement au changement • Accompagner les équipes dans l’appropriation des nouveaux usages liés à la DATA et à l’IA, • Concevoir et déployer des dispositifs d’accompagnement aux changements, • Contribuer à l’évolution des processus IFCAM, • Assurer une veille sur les usages et innovations. Votre profil Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac + 5 avec une spécialisation en Ecole d'Ingénieur (équivalent) : Data & IA, SI ou Transformation digitale. Une expérience de + 5 ans dans le domaine. Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes : • Vous avez une bonne compréhension des enjeux Data & IA, • Vous avez une expérience en conduite de projets, • Vous faites preuve d'une capacité à traduire des besoins métiers, • Vous avez une sensibilité en RGPD, • Curieux(se), dynamique, esprit d'équipe, • Vous maîtrisez l'anglais à un niveau professionnel Pourquoi nous rejoindre ? 💚 A l'IFCAM, nous sommes convaincus que la réussite repose avant tout sur les femmes et les hommes qui composent nos équipes. Vous profiterez également : ✨ D'un cadre de travail agréable sur le Campus Crédit Agricole de Montrouge. ✨ D'un environnement qui encourage l'entraide, l'autonomie et la montée en compétences. ✨De missions variées, responsabilisantes et porteuses de sens. Vos avantages • 🍽️ Restaurant d'entreprise, • 💚 Mutuelle prise en charge à 100 %, • 🎁 CSE, • 💰 Intéressement (selon les conditions en vigueur), • 🚆 Prise en charge des transports Rejoignez l'IFCAM en postulant dès maintenant.

Crédit Agricole Personal Finance & Mobility, filiale à 100% du Groupe Crédit Agricole, est un leader du financement personnel et un fournisseur d'accès à toutes les solutions de mobilités en Europe. Il distribue ces solutions en direct auprès des particuliers, sur les lieux de vente ou sur les plateformes e-commerce de ses partenaires, une gamme étendue de solutions de financement. Ces solutions de crédit amortissable, crédit renouvelable, leasing et rachat de crédit - avec des services associés dont les assurances, des solutions de paiement fractionné et des services dédiés à la mobilité, ont pour objectif de répondre aux enjeux de transition énergétique dans la mobilité, l'habitat et la consommation. Crédit Agricole Personal Finance & Mobility ambitionne d'être leader de la mobilité électrique en Europe et propose un continuum de la mobilité dans les 22 pays où il est présent (leasing, location moyenne et courte durée, abonnement, autopartage, installation de bornes de charge…) La Business Unit Smart Conso a pour mission de faire prospérer l’activité crédit consommation au sens large dans les banques du Groupe Crédit Agricole en France : LCL et les Caisses régionales qui, par ailleurs, lui en délèguent la gestion. Pour soutenir la croissance de l’activité, Smart Conso a enrichi son offre historique par une nouvelle offre de services : 1. La démarche performance conso 2028 destinée à accompagner ses partenaires non seulement dans le développement des encours de crédit à la consommation, mais aussi du PNB, tout en assurant une bonne maitrise du risque. 1. De capitaliser plus largement sur l’expertise de CAPFM pour renforcer la montée en compétence des banques du Groupe, que ce soit sur les volets data, digital ou RSE ou renforcer les synergies croisées. La BU Smart Conso doit maintenir le développement de ses activités crédit conso ainsi que sa qualité de service et en fondant le futur de la BU qui se voudra digital, innovant, RSE et totalement intégré aux ambitions du Groupe Crédit Agricole. Vous rejoindrez le département Marketing Digital et Innovation qui a pour mission d’apporter son savoir-faire et son expertise dans l’activation et la compréhension du comportement des clients pour améliorer l’efficacité des actions de ventes et marketing. En qualité de Chef Projet Data, vous rejoindrez l’équipe Data Marketing dans leur mission d’accompagner les partenaires bancaires CA et LCL par des analyses stratégiques et opérationnelles. Plus qu’une aide à la décision, les membres de l’équipe ont surtout un objectif de conseil à l’égard de nos partenaires. Dans un contexte de transformation et d’accélération des usages Data au sein du Groupe Crédit Agricole, les principales missions sont les suivantes : • Piloter les projets DATA (ex : déploiement de nouveaux outils décisionnels, nouvel outil de gestion de campagnes) : cadrage et rédaction des besoins, en intégrant les normes RGPD, recettes de la solution, suivi de la mise en production, documentation des évolutions embarquées dans le projet et accompagnement dans la conduite du changement • Assurer la coordination entre les différents métiers (marketing, data, DMO...) et IT afin de sécuriser les délais, qualité et conformité • Prendre en charge la communication sur les projets (REX, mise en visibilité au sein de la BU, de CACF et du groupe CA) • Evaluer fonctionnellement les impacts et les risques du besoin data dans les process et les outils du SI • Réaliser des études et analyses sur les données à disposition pour contribuer à l’amélioration continue de l’activité marketing de SMART CONSO Niveau d'études minimum : Bac + 5 / M2 et plus Niveau d'expérience minimum : 3 - 5 ans Compétences recherchées : • Capacité à coordonner des acteurs multiples (métier, IT), • Capacité robuste de pilotage et de gestion des projets, • Expertise Data / usages Data / données décisionnelles, • Connaissance des exigences réglementaires liées aux données notamment RGPD, • Transversalité, • Leadership, • Autonomie, • Aisance relationnelle, • Bonne communication écrite et orale, • Bon esprit d'analyse et de synthèse, • Prises d'initiatives Outils informatiques : Pack Office Localisation : Massy

Data Project Leader - CDD - 4 mois - Massy H/F La Business Unit Smart Conso a pour mission de faire prospérer l’activité crédit consommation au sens large dans les banques du Groupe Crédit Agricole en France : LCL et les Caisses régionales qui, par ailleurs, lui en délèguent la gestion. Pour soutenir la croissance de l’activité, Smart Conso a enrichi son offre historique par une nouvelle offre de services : 1. La démarche performance conso 2028 destinée à accompagner ses partenaires non seulement dans le développement des encours de crédit à la consommation, mais aussi du PNB, tout en assurant une bonne maitrise du risque., 2. De capitaliser plus largement sur l’expertise de CAPFM pour renforcer la montée en compétence des banques du Groupe, que ce soit sur les volets data, digital ou RSE ou renforcer les synergies croisées. La BU Smart Conso doit maintenir le développement de ses activités crédit conso ainsi que sa qualité de service et en fondant le futur de la BU qui se voudra digital, innovant, RSE et totalement intégré aux ambitions du Groupe Crédit Agricole. Vous rejoindrez le département Marketing Digital et Innovation qui a pour mission d’apporter son savoir-faire et son expertise dans l’activation et la compréhension du comportement des clients pour améliorer l’efficacité des actions de ventes et marketing. En qualité de Chef Projet Data, vous rejoindrez l’équipe Data Marketing dans leur mission d’accompagner les partenaires bancaires CA et LCL par des analyses stratégiques et opérationnelles. Plus qu’une aide à la décision, les membres de l’équipe ont surtout un objectif de conseil à l’égard de nos partenaires. Dans un contexte de transformation et d’accélération des usages Data au sein du Groupe Crédit Agricole, les principales missions sont les suivantes : • Piloter les projets DATA (ex : déploiement de nouveaux outils décisionnels, nouvel outil de gestion de campagnes) : cadrage et rédaction des besoins, en intégrant les normes RGPD, recettes de la solution, suivi de la mise en production, documentation des évolutions embarquées dans le projet et accompagnement dans la conduite du changement, • Assurer la coordination entre les différents métiers (marketing, data, DMO...) et IT afin de sécuriser les délais, qualité et conformité, • Prendre en charge la communication sur les projets (REX, mise en visibilité au sein de la BU, de CACF et du groupe CA), • Evaluer fonctionnellement les impacts et les risques du besoin data dans les process et les outils du SI, • Réaliser des études et analyses sur les données à disposition pour contribuer à l’amélioration continue de l’activité marketing de SMART CONSO, • Déplacement : Occasionnels Niveau d'études minimum : Bac + 5 / M2 et plus Niveau d'expérience minimum : 3 - 5 ans Compétences recherchées : • Capacité à coordonner des acteurs multiples (métier, IT), • Capacité robuste de pilotage et de gestion des projets, • Expertise Data / usages Data / données décisionnelles, • Connaissance des exigences réglementaires liées aux données notamment RGPD, • Transversalité, • Leadership, • Autonomie, • Aisance relationnelle, • Bonne communication écrite et orale, • Bon esprit d'analyse et de synthèse, • Prises d'initiatives Outils informatiques : Pack Office

La marque MIRO spécialisée dans le matériel agricole de traitement des effluents de la ferme aux champs (racleurs, évacuateurs, robot de raclage, méthanisation, épandeurs de fumier, tonnes à lisier), distribuée au travers d’un réseau de près de 300 concessionnaires en France et à l’ex

Crédit Agricole Île-de-France - Bienplus qu'une banque, un acteur ancré et engagé.Avec plus de 100 ans d'histoire,Crédit Agricole Île-de-France accompagne 1,5 million de clients enÎle-de-France, fort de son rôle de pilier économique régional.Ancrés dans une traditionmutualiste, nous porto

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Zoomlion est un groupe industriel international classé parmi les leaders mondiaux dans la fabrication d’équipements lourds et de machines agricoles. Présent dans plus de 100 pays, le groupe poursuit son développement et renforce son organisation Service afin d’accompagner la croissance de se

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Notre mission ? Révolutionner le quotidien des Entreprises de Travaux Agricoles (ETA), des Entreprises de Travaux Viticoles (ETV) ainsi que des CUMA grâce à une solution ultra-simple : un boîtier connecté et intelligent qui s'installe sur le matériel et qui envoie automatiquement toutes les do

Crédit Agricole Personal Finance & Mobility, filiale 100% du Groupe Crédit Agricole, est spécialiste du financement aux particuliers et fournisseur d’accès à toutes les solutions de mobilités en Europe. Finance, la Data, les équipes Modèles, le Recouvrement, la Conformité, le Juridique et

Fédération nationale du Crédit agricole.FNCA) est l’instance d’orientation et de représentation des Caisses régionales de Crédit agricole, actionnaires majoritaires de Crédit agricole SA à travers la SAS Rue La Boétie.Le Village by CA Paris, fondé par le Crédit Agricole en 2014, accom

Tu cherches à trouver du sens à ton travail et à avoir un impact positif sur le quotidien de millions de clients bancaires en France ? Tu souhaites évoluer dans un environnement agile, collectif et technologique en évolution permanente ? Alors notre entreprise, Crédit Agricole Technologies et

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