Directeur des ressources humaines jobs in NanterreCreate job alerts

Les missions principales pour le poste Responsable paie (H/F)Nous recherchons pour notre client, grand groupe BTP situé à la Défense, un(e) responsable paie en CDILe Poste : Sous la supervision du Directeur des Ressources Humaines, vos missions seront : - vous managez deux gestionnaires de paie p...

DRH-ACTIVE offre un modèle de collaboration unique alliant autonomie et support structuré :. Profil : Vous êtes avant tout, un cadre (DRH, RRH, HRBP. Votre Carrière chez DRH-ACTIVE - GROUPEACTIVE.

Directeur/responsable des ressources humaines (f/h). Assurer le déploiement des campagnes d'entretiens (performance et professionnel), gestion des revues de salaires, réalisation des people review. Assurer la cohérence et l'harmonisation des politiques RH sur l'ensemble des pays.

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Concevoir et mettre à jour des outils de support pour les tuteurs/tutrices et les stagiaires/alternants tels que des guides et des fiches pratiques, ainsi que la mise en place d'ateliers sur des sujets RH (CV, entretiens. Ressources Humaines de 5 personnes, vous pourrez intervenir au cours de vot...

Directeur des Ressources Humaines F/H. Vous êtes habitué à évoluer dans des environnements contraints à forte densité de personnel et sur des activités en fort développement dans le domaine des services. Gérer le budget et l'allocation des ressources de la direction.

Sous la responsabilité du responsable territorial des Ressources Humaines, l’apprenti(e) Gestion des Ressources humaines assure la gestion administrative de proximité, mais aussi celle des questions administratives liées à la gestion du personnel. Apprenti(e) Gestion des Ressources Humaines en

Directeur des Ressources Humaines F/H. Vous êtes habitué à évoluer dans des environnements contraints à forte densité de personnel et sur des activités en fort développement dans le domaine des services. Diplômé d'une formation supérieure en Ressources Humaines, Droit Social, Psychologie

Chargé(e) de ressources humaines. Participer à l'élaboration des paies et assurer le suivi des éléments variables. Rattaché(e) à la direction, vous serez en charge des missions suivantes :.

Sous la responsabilité du directeur général, la Directeur(trice) des Ressources Humaines est responsable de la gestion complète des ressources humaines au sein de l’association. Directeur(trice) des Ressources Humaines. Apporter conseil et soutien aux directeurs de dispositifs dans la gestion

Promouvoir et valoriser l’offre du CFA auprès des candidats et des entreprises (salons, partenariats, job dating…). Rédaction des contrats d’apprentissage et des conventions. Animation de la communauté des tuteurs.

Groupe en forte croissance, recrute son Directeur des Ressources Humaines. Il recherche un Directeur des Ressources Humaines. Outre les missions classiques de gestion des ressources humaines, les priorités du futur DRH incluront :.

Rattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines S3NS, votre principale mission consiste à renforcer l’équipe Ressources Humaines dans ses diverses missions. Participer à la gestion et au suivi du télétravail, des absences maladie, des congés payés et JRTT, des astreintes. Management des

Directeur des ressources humaines indépendant. Vous êtes un expert en stratégie des ressources humaines et souhaitez dynamiser votre carrière ? En choisissant GROUPEACTIVE, vous optez pour un projet entrepreneurial encadré par des pairs expérimentés et soutenu par un collectif d'experts passi

Garantir la bonne prise en charge des situations individuelles au niveau direction ou au sein des équipes RH, organiser le suivi, la mobilisation transversale des équipes RH et le circuit de communication, en veillant à la qualité et à la réactivité des réponses apportées auprès des agents

Il/elle accompagne les managers dans la gestion quotidienne de leurs équipes, en apportant des conseils sur la gestion des performances, le développement des compétences, la résolution des conflits, et l’application des politiques RH. Expérience en développement des Ressources Humaines (Tale

De formation supérieure en ressources humaines ou droit social, vous justifiez d'un parcours d'au moins 15 ans d'expérience en ressources humaines, avec une expérience en tant que RRH de PME/TPE en croissance. Il est basé à Puteaux et recherche un Directeur des Ressources Humaines. D'un excelle

Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines, il/elle travaille en étroite collaboration avec l’ensemble des départements des différentes entreprises du groupe, les managers opérationnels et les partenaires sociaux. Le Responsable des Ressources Humaines en charge des relations collective

Directeur des Ressources Humaines France F/H. Directeur des Ressources Humaines France F/H. Issu d'une formation Ressources Humaines et/ou Juridique, vous possédez une expérience à minima de 7 ans sur des fonctions similaires.

Assurer la gestion administrative du personnel (permanents/intermittents/pigistes) : contrats, DPAE, affiliations, suivi PE, visites médicales, gestion des absences, gestion des TR, établir les STC ainsi que tous les documents afférents à la rupture et toutes échéances RH en lien avec les obli

En tant que Directeur(trice) des Ressources Humaines, vous serez rattaché(e) à la Direction Générale et membre du comité de direction. Vous superviserez l'ensemble des activités liées aux ressources humaines, le respect de la législation sociale et le développement d'une culture d'entrepris

Au sein de Manufactures de Mode, l'apprenti(e) chargé(e) de Ressources Humaines intervient en tant que support à la RRH de Manufactures de Mode sur l'ensemble des sujets RH tels que par exemple le recrutement, l'intégration et l'accompagnement des équipes. Jade – Chargée des Ressources Humain

Sous la responsabilité du directeur général, la Directeur(trice) des Ressources Humaines est responsable de la gestion complète des ressources humaines au sein de l’association. Directeur(trice) des Ressources Humaines. Maîtrise de la réglementation sociale et des aspects administratifs des

Superviser l’ensemble des fonctions RH : recrutement, formation, développement des compétences, gestion des carrières, paie, administration du personnel. Conduire des projets RH innovants en lien avec l’évolution des métiers de l’hôtellerie de luxe. Formation supérieure en Ressources Hu

Directeur des Ressources Humaines France F/H. Directeur des Ressources Humaines France F/H. Issu d'une formation Ressources Humaines et/ou Juridique, vous possédez une expérience à minima de 7 ans sur des fonctions similaires.

Directeur des Ressources Humaines France F/H. Issu d'une formation Ressources Humaines et/ou Juridique, vous possédez une expérience à minima de 7 ans sur des fonctions similaires. Approche partnering, change et gestion des carrières sont nécessaires pour réussir sur ce poste.

Sous la responsabilité du directeur général, la Directeur(trice) des Ressources Humaines est responsable de la gestion complète des ressources humaines au sein de l’association. Directeur(trice) des Ressources Humaines. Apporter conseil et soutien aux directeurs de dispositifs dans la gestion

Responsable des Ressources Humaines - Anglais - H/F en alternance !. Vous préparez une formation en alternance en ressources humaines ?. L’IFAE RH est spécialisé dans les formations diplômantes reconnues par l’Etat, en alternance de BAC+2 à BAC +5 en Ressources Humaines.

Directeur des ressources humaines/Directrice des ressources humaines. De formation supérieure Bac+4/+5 en Ressources Humaines, vous bénéficiez d'une expérience confirmée d'au moins 10 ans sur une fonction similaire, idéalement acquise dans un environnement exigeant, dynamique et en évolution

Aux côtés de la DRH et des directions opérationnelles de notre siège social, vous êtes le pilier RH de la région et jouez un rôle central dans l'accompagnement des équipes et des managers. Nous recherchons un(e) Responsable des Ressources Humaines pour accompagner notre croissance et relever

W Executive, cabinet international de conseil RH & d'executive search, recherche pour son client, acteur majeur de son secteur, un Directeur des Ressources Humaines France F / H. Issu d'une formation Ressources Humaines et / ou Juridique, vous possédez une expérience à minima de 7 ans sur des fon...

Accompagnement des opérationnels sur tous les sujets RH : recrutement, formation, développement des talents, gestion des carrières. Responsable Ressources Humaines (H/F). En véritable partenaire du business, vous prenez en charge l’ensemble des sujets RH sur un périmètre multi-sites :.

Garantir la bonne prise en charge des situations individuelles au niveau direction ou au sein des équipes RH, organiser le suivi, la mobilisation transversale des équipes RH et le circuit de communication, en veillant à la qualité et à la réactivité des réponses apportées auprès des agents

Master 2 en Ressources Humaines. Nous recherchons un·e professionnel·le RH généraliste pour piloter et coordonner des initiatives RH stratégiques sur notre site parisien. Gérer des projets RH structurants (ex : volet Formation sur Workday).

Vous êtes un expert en stratégie des ressources humaines et souhaitez dynamiser votre carrière ? En choisissant GROUPEACTIVE, vous optez pour un projet entrepreneurial encadré par des pairs expérimentés et soutenu par un collectif d'experts passionnés, tous bénéficiaires de notre modèle un

Développer des stratégies de recrutement adaptées aux besoins spécifiques des établissements, en lien avec la direction des ressources humaines. Organiser des webinaires, des formations continues et des événements de mise en réseau pour les praticiens de nos établissements et des réseaux.

CVLT) is the gold standard in cyber resilience.The company empowers customers to uncover, take action, and rapidly recover from cyberattacks – keeping data safe and businesses resilient.The company’s unique AI-powered platform combines best-in-class data protection, exceptional data security, ad

Nous accompagnons un groupe de prestation de services, présent sur plusieurs sites en France (2h de Paris max), dans la recherche de son/sa future Directeur-trice des Ressources Humaines. Assurer la gestion des talents et la montée en compétences.

À propos de nousISCOD, l’école business & IT 100% en ligne, 100% en alternancePionnier en France dans les méthodes d’apprentissage en ligne, l’ISCOD (Institut Supérieur des Compétences de Demain) opère dans tous les secteurs d’activités et forme aux métiers et compétences de dem

De formation supérieure en école de commerce et/ou ressources humaines (bac+5), vous possédez une expérience significative dans la gestion et le développement des ressources humaines au sein d’une entité de plusieurs centaines de collaborateurs. Mener et/ou déployer des projets RH dans le c

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Nous sommes une société à taille humaine dont l’objectif depuis 2002 est de fournir des solutions dédiées à l’identification et au développement des potentiels au cœur des organisations. Avantages: tickets restaurants pris en charge à 60% (12€/jour travaillé), participation au transp

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En tant que Responsable des ressources humaines et du recrutement, vous êtes le lien central entre les employés et l’équipe de direction. Responsable des ressources humaines et du recrutement et chez 4PS France. Cela comprend la définition des profils de poste, la gestion du processus de recru

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Gestion des contrats de travail et des formalités administratives liées à l’embauche et au départ des salariés. Administrateur des Ressources Humaines H/F en alternance !. Gestion des relations sociales et des conflits.

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Gérer l'ensemble des processus de recrutement, de la définition des besoins, en étroite collaboration avec les opérationnels, jusqu’à l’intégration des candidats : rédaction des fiches de postes, diffusion des annonces sur les jobboards, gestion des entretiens de recrutement ; gestion de