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À propos de l'entreprise JINGDONG DEVELOPMENT FRANCE est la filiale française de JD.com, l'un des leaders mondiaux du e-commerce et de la logistique intégrée. Dans le cadre du déploiement de son réseau de livraison last-mile en Europe de l'Ouest, JD France développe ses propres Delivery Stations (dépôts de proximité) en Île-de-France et en région : Lille, Lyon, Marseille, Le Mans et au-delà. Notre modèle opérationnel repose sur des équipes CDI resserrées (lean team) en charge du pilotage et du contrôle, complétées par un volant flexible d'intérimaires et de partenaires de livraison sous-traitants (DSP — Delivery Service Partners). La performance d'un site dépend autant de la qualité du noyau CDI que de la rigueur de la gouvernance vis-à-vis des prestataires externes. Notre mission : offrir une expérience de livraison rapide, fiable et qualitative, portée par des équipes engagées, des standards opérationnels exigeants et une culture orientée client (« Customer First » ). À propos du p oste Le Supervisor / Chef d'équipe est le relai opérationnel du Supervisor sur le terrain pour tout ce qui touche à la coordination des intérimaires et à l'interface quotidienne avec les équipes DSP. Il/elle garantit que les standards JD sont compris, appliqués et respectés par l'ensemble des intervenants externes présents sur le site. Respons • abilités Accueillir et coordonner les intérimaires (Drivers, renforts opérations) à leur arrivée : vérification des habilitations, briefing sécurité et qualité, présentation d • es SOP JD.Affecter les intérimaires à leurs tournées / postes de travail en lien avec le S, • upervisor.Suivre la performance individuelle : ponctualité, productivité, qualité, com, • portement.Faire le retour aux agences d'intérim partenaires (validation, signalement, demande de remplacement) en lien avec le S, • upervisor.Interface DSP terrain : Accueillir les équipes DSP au démarrage du shift dans le respect du plan de p, • révention.Communiquer les consignes opérationnelles JD aux référents DSP (point de tri, ordre de chargement, secteurs de tournée,, • retours).Suivre la performance opérationnelle DSP au niveau du shift et remonter les indicateurs au S, • upervisor.Faire remonter les écarts (qualité, sécurité, comportement) au Supervisor — sans intervenir directement dans la gestion des salariés DSP (absence de lien de subor, • dination).Animation opérationnelle de proximité : Participer activement aux opérations de tri (sortation) et au lancement des, • tournées.Faire respecter les règles de sécurité (EPI, gestes et postures, circulation) par toutes les populations, • présentes.Renforcer ponctuellement les opérations en cas de pic ou d'absence, • imprévue.Suivre les consommables et le matériel du shift (scanners, PDA, EPI, fournitures) ; remonter les besoins de réapprovisionnement et de ma, • intenance.Servir de premier point de contact terrain pour les questions opérationnelles de premier niveau, en lien avec le Supervisor pour l', • arbitrage.Reporting & remontée d'information : Renseigner les outils de suivi shift (présences, productivité, incidents,, • qualité).Préparer le bilan de shift et le partager avec le S, • upervisor.Documenter les écarts DSP / intérim pour alimenter les revues hebdomadaires de pe, • rformance.Assurer la coordination de proximité avec les autres fonctions terrain (réception/inbound, customer service, maintenance) pour fluidifier les flux. Qu • alifications F/H, de formation : Bac à Bac+2 logistique, transport, management opérationnel — ou expérience opérationnell • e équivalente.Expérience : Minimum 2 ans d'expérience opérationnelle en logistique, messagerie ou last-mile, idéalement avec encadrement de petites équipes ou animation d'équipes intérim/sous-traitantes. Pratique de l'environnement DSP / sous-traita nce appréciée. Comp • étences requises Maîtrise des opérations de tri et de • tournée last-mile.Aisance dans l'animation de populations hétérogèn, • es (intérim, DSP).Connaissance des règles de sécurité et des fondamentaux de la sous-traitance (interdiction du lien de subordination, pl, • an de prévention).Maîtrise des outils opérationnels JD (scanner, WMS/TMS, tablea, • ux de bord shift).Anglais opér ationnel apprécié. C • ompétences préférées Posture exemplaire et le • adership de proximité.Capacité à recadrer avec tact des intervenants externes (sans assumer, • un rôle d'employeur).Réactivité et sang-froid en enviro, • nnement à fort volume.Goût du terrain e t culture du résultat . Conditions de travail Travail en horaires postés. Travail debout, en environnement entrepôt. Travail le week-end et jours fériés possible selon le sit e. Permis Bob obligatoire. Décla ration d'égalité des chances Engagement diversité & non-discrimination : JINGDONG DEVELOPMENT FRANCE s'engage en faveur de la diversité, de l'égalité des chances et de l'inclusion. Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap (OETH, art. L.5212-1 et suivants du Code du travail). Le processus de recrutement respecte le principe de non-discrimination défini à l'articl e L.1132-1 du Code du trava il. Données personnelles (RGPD) Les données collectées dans le cadre du processus de recrutement sont traitées par JINGDONG DEVELOPMENT FRANCE en qualité de responsable de traitement, sur la base de l'intérêt légitime.

Urgo Healthcare, partenaire santé du bien-être au quotidien ! #WellnessForAll Les Laboratoires Urgo Healthcare, acteur incontournable de la santé au quotidien Urgo, Mercurochrome, Alvityl, Humex, Humer et Belloc, nos marques phares font partie de la vie quotidienne des Français. En tant que leader dans les premiers soins, les compléments alimentaires et l’hygiène, nous mettons l’innovation au cœur de notre mission Wellness For All : améliorer le bien-être de tous par l’automédication. Avec un chiffre d’affaires de 285 millions d’euros en 2024 et plus de 1100 collaborateurs, Les Laboratoires Urgo Healthcare restent fidèles à leurs valeurs familiales ; Assertivité, Excellence et Entreprenariat de leur mission de santé responsable. Si vous cherchez une entreprise qui place l’humain au cœur de sa mission, où votre travail a du sens, et où vous pouvez développer vos compétences dans un environnement stimulant, alors Urgo Healthcare est fait pour vous ! Des opportunités de carrière variées vous attendent ! Nous sommes fiers d’être qualifiés de meilleur employeur du secteur « Santé et Pharmacie » dans le classement 2024 des 500 meilleurs employeurs de France réalisé par Capital et Statista ! Urgo Healthcare au sein du Groupe URGO Urgo Healthcare fait partie du Groupe URGO, un groupe international à capital familial, fondé en France, et reconnu pour son expertise dans la santé et le bien-être. À travers ses divisions Urgo Medical et Urgo Consumer Healthcare, le groupe s'engage à améliorer la vie des patients et du grand public, aux côtés des professionnels de santé. La Fondation URGO mène quant à elle des actions d’intérêt général afin d’améliorer les protocoles de soin et les équipements facilitant le soin des patients, dans trois domaines : la cicatrisation, la gestion de la douleur et l’accès aux premiers soins. Le saviez-vous ? Le fondateur du groupe, Hervé Le Lous, partage son expérience d’entrepreneur et sa vision du management sur Instagram. Une bonne façon de découvrir la culture d’entreprise URGO. _ Nous recherchons au sein des Laboratoires Urgo Healthcare un(e) Supply Planner H/F en CDI. Votre mission : Vous êtes responsable du pilotage des flux et des stocks des produits fabriqués sur notre plus grosse usine interne, avec un double objectif : garantir la disponibilité produit, et optimiser les niveaux de stock. Responsabilités • Copiloter les stocks de produits finis, en lien avec les équipes production et planning de notre usine de Chevigny-Saint-Sauveur, • Piloter et fiabiliser les paramètres de planification (lead times, stocks de sécurité, tailles de lot), • Suivre les stocks de matières premières et articles de conditionnement, • Suivre les stocks en cours de libération qualité et anticiper les impacts sur la disponibilité, • Identifier et alerter sur les risques de rupture ou d’obsolescence, et proposer des plans d’action, • Animer des instances avec les clients internes (supply, demand, production…) pour partager les enjeux et arbitrer les priorités, • Être l’interlocuteur supply privilégié du site pour les projets (changements industriels, transferts, projets stratégiques…) Environnement et organisation • Poste basé sur le site de Dauphine (centre-ville de Dijon), avec déplacements réguliers à Chevigny (20 minutes de Dijon - environ 2 fois par mois), • Interaction forte avec les équipes industrielles et les fonctions centrales Pour mener à bien votre mission : • Vous êtes issu(e) d’une formation de niveau Bac +5 type école d’ingénieur ou de commerce ;, • Une première expérience dans le domaine supply chain serait appréciée ;, • Vous faites preuve d’une forte capacité d’analyse et de prise de recul ;, • Vous possédez une forte aisance relationnelle qui vous permet d’interagir avec des interlocuteurs variés ;, • Vous avez un esprit structuré et êtes orienté solutions. Pour trouver votre place chez Urgo Healthcare : • Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous appréciez le travail en transverse et savez faire preuve d’assertivité ;, • Proactif(ve), vous êtes à l’aise dans un environnement exigeant et en constante évolution ;, • Curieux(se), vous disposez d’un bon esprit d’analyse et de synthèse et êtes attentif(ve) aux détails. En bref : Urgo Healthcare, c’est une entreprise de santé engagée, dynamique, au sein d’un groupe familial historique de la région Bourgogne! 🔹Type de contrat : CDI 📍 Poste basé à Dijon – 21000 📅 Prise de poste : Avril 2026 🚀 Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez l’aventure URGO Healthcare !

Urgo Healthcare, partenaire santé du bien-être au quotidien ! #WellnessForAll Les Laboratoires Urgo Healthcare, acteur incontournable de la santé au quotidien Urgo, Mercurochrome, Alvityl, Humex, Humer et Belloc, nos marques phares font partie de la vie quotidienne des Français. En tant que leader dans les premiers soins, les compléments alimentaires et l’hygiène, nous mettons l’innovation au coeur de notre mission Wellness For All : améliorer le bien-être de tous par l’automédication. Avec un chiffre d’affaires de 285 millions d’euros en 2024 et plus de 800 collaborateurs, Les Laboratoires Urgo Healthcare restent fidèles à leurs valeurs familiales ; Assertivité, Excellence et Entreprenariat de leur mission de santé responsable. Si vous cherchez une entreprise qui place l’humain au coeur de sa mission, où votre travail a du sens, et où vous pouvez développer vos compétences dans un environnement stimulant, alors Urgo Healthcare est fait pour vous ! Des opportunités de carrière variées vous attendent ! Nous sommes fiers d’être certifiés Happy Trainees, gage de notre engagement qualitatif envers nos talents en formation ! Urgo Healthcare au sein du Groupe URGO Urgo Healthcare fait partie du Groupe URGO, un groupe international à capital familial, fondé en France, et reconnu pour son expertise dans la santé et le bien-être. À travers ses divisions Urgo Medical et Urgo Consumer Healthcare, le groupe s'engage à améliorer la vie des patients et du grand public, aux côtés des professionnels de santé. La Fondation URGO mène quant à elle des actions d’intérêt général afin d’améliorer les protocoles de soin et les équipements facilitant le soin des patients, dans trois domaines : la cicatrisation, la gestion de la douleur et l’accès aux premiers soins. Le saviez-vous ? Le fondateur du groupe, Hervé Le Lous, partage son expérience d’entrepreneur et sa vision du management sur Instagram. Une bonne façon de découvrir la culture d’entreprise URGO. Urgo Boss (@urgo_boss) • Photos et vidéos Instagram Votre mission : Au sein de l’équipe Contrôle de Gestion des Labotatoires Urgo Healthcare et directement rattaché au Consolidation & Project Controlling Manager, vous vous verrez confier des missions concrètes qui vous permettront d’acquérir et de développer les compétences indispensables dans le domaine du contrôle de Gestion. Vos principales missions seront les suivantes : Participation au reporting mensuel consolidé de l’entité Urgo Healthcare : • Coordination des pays lors des clôtures, • Analyses des remontées pays : CA / P&L / présentations PPT, • Saisie de données dans l’outil de consolidation groupe Participation au budget • Consolidation des budgets pays, • Préparation des présentations, • Participation aux analyses ponctuelles demandées dans le cadre du budget Participation au processus de clôture mensuelle (passage d’écritures de reclassement dans SAP,…) Analyses et projets ad ’hoc En intégrant Urgo Healthcare, vous rejoignez une entreprise certifiée Happy Trainees qui valorise l’audace et l’excellence de chacun. Pour mener à bien votre mission : • De formation initiale Grande école de commerce ou d’ingénieur, vous avez une appétence particulière pour le Contrôle de Gestion, • Une première expérience dans ce domaine serait un plus, • Vous êtes reconnu(e) principalement pour votre rigueur et votre compréhension mais également pour votre aisance avec les chiffres, votre esprit d’analyse et votre capacité d’adaptation, • Vous êtes enthousiaste et aimez travailler au sein d’une équipe jeune et dynamique dans une ambiance conviviale, • Motivé(e) et autonome, vous avez une forte envie d’apprendre, • Vous parlez anglais et avez une très bonne maîtrise d’Excel Poste basé à Dijon, dans notre tout nouveau siège en plein coeur du centre-ville ! Début : janvier 2027 Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez l’aventure URGO Healthcare !

Urgo Healthcare, partenaire santé du bien-être au quotidien ! #WellnessForAll Les Laboratoires Urgo Healthcare, acteur incontournable de la santé au quotidien Urgo, Mercurochrome, Alvityl, Humex, Humer et Belloc, nos marques phares font partie de la vie quotidienne des Français. En tant que leader dans les premiers soins, les compléments alimentaires et l’hygiène, nous mettons l’innovation au cœur de notre mission Wellness For All : améliorer le bien-être de tous par l’automédication. Avec un chiffre d’affaires de 285 millions d’euros en 2024 et plus de 800 collaborateurs, Les Laboratoires Urgo Healthcare restent fidèles à leurs valeurs familiales ; Assertivité, Excellence et Entreprenariat de leur mission de santé responsable. Si vous cherchez une entreprise qui place l’humain au cœur de sa mission, où votre travail a du sens, et où vous pouvez développer vos compétences dans un environnement stimulant, alors Urgo Healthcare est fait pour vous ! Des opportunités de carrière variées vous attendent ! Nous sommes fiers d’être qualifiés de meilleur employeur du secteur « Santé et Pharmacie » dans le classement 2024 des 500 meilleurs employeurs de France réalisé par Capital et Statista ! Urgo Healthcare au sein du Groupe URGO Urgo Healthcare fait partie du Groupe URGO, un groupe international à capital familial, fondé en France, et reconnu pour son expertise dans la santé et le bien-être. À travers ses divisions Urgo Medical et Urgo Consumer Healthcare, le groupe s'engage à améliorer la vie des patients et du grand public, aux côtés des professionnels de santé. La Fondation URGO mène quant à elle des actions d’intérêt général afin d’améliorer les protocoles de soin et les équipements facilitant le soin des patients, dans trois domaines : la cicatrisation, la gestion de la douleur et l’accès aux premiers soins. Le saviez-vous ? Le fondateur du groupe, Hervé Le Lous, partage son expérience d’entrepreneur et sa vision du management sur Instagram. Une bonne façon de découvrir la culture d’entreprise URGO. _ Au sein du département Achats Urgo Healthcare et rattaché(e) au Responsable du Pôle Achats Urgo, vous participerez à la gestion d’un portefeuille Achats lié aux produits finis de la marque Urgo pour les Laboratoires Urgo Healthcare. Vos missions seront les suivantes : • Faire du sourcing sur une sélection de produits stratégiques de la gamme Urgo : préparation des cahiers de charges, sourcing et identification de fournisseurs, envoi des demandes de cotations, analyse et comparaison des offres, réception échantillons, suivi des questionnaires achats et qualité, veille financière, sélection finale et recommandations ;, • Développer et entretenir des relations avec les fournisseurs actuels et potentiels (en Europe) de nature à développer la compétitivité de l'entreprise sur ses marchés tout en garantissant la mise en œuvre des aspects réglementaires et qualité des fournisseurs sélectionnés ;, • Être le référent Achat sur des projets de nouveaux Produits Finis Urgo en déployant le processus Achats et en offrant aux clients internes de l'entreprise des prestations optimales (coût complet, délais, qualité,...) dans le respect de la politique Achats ;, • Être le référent Achat des projets de mise en conformité de nos produits dans le cadre des nouvelles réglementations RSE (loi AGEC…) en collaboration avec les chefs de projet et les équipes qualité/réglementaires. Pour mener à bien votre mission : • De formation initiale type Grande Ecole de Commerce ou d’Ingénieur avec une Spécialisation Achats, • Vous disposez d’une expérience en Achats, idéalement en Achats Produits Finis, d’au moins 2 ans, • Tant avec vos clients internes qu’avec vos fournisseurs, vous êtes doté(e) d’un bon leadership et d’une forte capacité de conviction, d’adaptation et de réactivité. Vous êtes également à l’aise avec la négociation., • D’un naturel dynamique, vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité, votre force de proposition, votre ténacité et votre capacité à vous fixer des ambitions élevées., • Vous maîtrisez l’anglais (écrit et oral) Pour trouver votre place chez Urgo Healthcare : • Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous appréciez le travail en transverse et savez faire preuve d’assertivité ;, • Proactif(ve), vous êtes à l’aise dans un environnement exigeant et en constante évolution ;, • Curieux(se), vous disposez d’un bon esprit d’analyse et de synthèse et êtes attentif(ve) aux détails. En bref : Urgo Healthcare, c’est une entreprise de santé engagée, dynamique, au sein d’un groupe familial historique de la région Bourgogne! 🔹 Type de contrat : CDD de 12 mois renouvelable 📍 Poste basé à Dijon – 21000 📅 Prise de poste : Novembre 2026 🚀 Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez l’aventure URGO Healthcare !

Stage 6 mois – Amélioration continue opérationnelle Supply Chain Globale • Lieu : Chevigny (proche Dijon), • A partir de : début du stage entre septembre et novembre 2026 (pour 6 mois) 💫A propos du Groupe URGO Urgo Medical fait partie du groupe familial français URGO. URGO possède deux cœurs de métiers : Urgo Medical, et Urgo Healthcare dont la mission est de soigner les maux du quotidien avec des marques présentes dans le quotidien des Français (Urgo, Mercurochrome, Juvamine, Alvityl, Humex, Intimy…). Avec un chiffre d’affaires de 930 millions d’euros en 2025, URGO compte 4000 collaborateurs tous engagés pour mener à bien notre mission de santé qui a beaucoup de sens. Cette mission s’incarne également à travers la Fondation d’entreprise URGO, qui mène des actions d’intérêt général pour améliorer les protocoles de soin et les équipements facilitant la prise en charge des patients, dans trois domaines clés : la cicatrisation, la gestion de la douleur et l’accès aux premiers soins. 💡 Le savais-tu ? Le fondateur du groupe, Hervé Le Lous, partage son expérience d’entrepreneur et sa vision du management sur Instagram. Une bonne façon de découvrir la culture d’entreprise URGO. _ 🪄À propos du poste En tant que stagiaire en Amélioration Continue Supply Chain Globale au sein de notre équipe Global Supply Chain planning, vous participerez à des projets stratégiques visant à améliorer l'agilité et la performance de nos opérations. Principales Responsabilités : Directement rattaché(e) à la responsable du service Supply Chain Planning Global, vous prendrez en charge diverses projets visant à • Participer à la fiabilisation des indicateurs de performance de la supply Chain (Qualité de stock, couverture, qualité de prévisions etc.), • Travailler sur la création d'outil d'amélioration continue au sein du service, • Travailler les approvisionnements et l'ordonnancement des productions chez un sous-traitant réalisant du kitting (en binôme avec le supply planner manager), • Mettre en place des reporting et KPI sur PowerBI en collabiration avec l’équipe Business Excellence 📢À propos de vous • Éducation : Etudiant en dernière année ou 2ème partie de césure en école d’ingénieur ou école de commerce (bac +5) avec une spécialité en supply chain, • Connaissance des principes & process de la Supply chain - Process S&Op, • Bonne capacité analytique - appétence pour la data – La connaissance de power BI est un plus, • Capacité de synthèse, • Rigueur, • Prise d'initiative et adaptabilité, • Langues : anglais courant URGO est attaché à la mixité et à la diversité. Nous recrutons, développons et reconnaissons tous les talents, sans distinction.

ACHETEUR.EUSE DE PRODUCTION F/H CDD à pourvoir dès que possible Poste basé près de DIJON (21) Le groupe URGO est le spécialiste de la santé et du bien-être. Il regroupe les Laboratoires URGO, JUVA SANTE et SUPER DIET. Avec 4000 collaborateurs en France et à l’international, URGO est en croissance constante et développe des marques à forte notoriété. Leader sur ses marchés européens et présent dans de nombreux pays à travers le monde, URGO accélère son développement international. Pour atteindre leurs objectifs ambitieux les deux divisions s’appuient sur deux pôles d’excellence : Urgo Recherche et Urgo Industries. URGO INDUSTRIES est l’expert industriel du Groupe URGO. Plus de 900 collaborateurs dans le monde s’engagent chaque jour à produire et à livrer les produits de santé et de bien-être aux plus hauts standards qualité avec pour obsession la santé des patients et la satisfaction de nos clients ! Chez Urgo Industries, nous poursuivons une stratégie industrielle dynamique en France : nous aurons investi près de 100 M€ entre 2015 et 2025. C’est grâce à nos équipes que nous poursuivons notre développement. Elles sont engagées, audacieuses, solidaires, toujours en quête de l’Excellence ! Votre mission : Rattaché(e) au Responsable Achats Production Urgo Industries, vous piloterez l’achat des familles suivantes dans les meilleures conditions : Sécurité, Qualité, Coûts et Délais pour les sites Urgo en France. • Sourcer, négocier et acheter des matières premières entrant dans la composition des dispositifs Médicaux, médicaments, produits cosmétiques et compléments alimentaires :, • Matières premières chimiques, • Matières premières naturelles, • Excipients, • API, • Acheter des prestations de sous-traitance de production pour les médicaments, ainsi que de prestations de sous-traitance de stérilisation, en accompagnant la mise en œuvre des aspects réglementaires liés à notre activité. Dans le cadre de vos missions, vous : • Répondez aux besoins des clients internes., • Améliorez constamment la compétitivité d’Urgo Industries en offrant à nos clients internes, des prestations répondant à leurs cahiers des charges, à la bonne qualité, au bon prix et dans les dates définies., • Sécurisez nos approvisionnements en participant aux projets de sécurisation de l’Advanced Wound Care et de l’OTC., • Développez les relations fournisseurs en termes d’innovation et de co-développement pour assurer le futur développement des marchés Urgo., • Suivez opérationnellement avec la supply chain usine la relation fournisseur en terme d’OTIF, de MOQ et lead-time, d’impact de nos Change Control., • Participez au cycle d’animation de l’Usine et du département Achats. Vous serez garant : • De la qualité des produits et livraisons de vos fournisseurs en participant aux audits qualité, en suivant les plans d’actions liés aux non-conformités, en collaboration avec le service AQF., • Du coût complet de possession en négociant les prix, les conditions commerciales et les contrats., • De la satisfaction des clients internes (Usine, Recherche, Innovation et Développement, Qualité, Affaires Règlementaires). Votre profil : 🎯 • Formation supérieure Bac+5, idéalement ingénieur chimiste, ingénieur généraliste, ingénieur packaging ou école de commerce, idéalement complétée par une spécialisation Achats,, • Expérience confirmée de 5 ans minimum dans le domaine des Achats de production, idéalement des Dispositifs Médicaux ou des Médicaments., • Rigueur / Autonomie, Qualité organisationnelle et le Sens de la communication Interne / Externe sont des qualités indispensables à la tenue du poste., • Bon négociateur, tant avec vos clients internes, qu'avec vos fournisseurs, vous êtes doté(e) d'une forte capacité de conviction, d'adaptation et de réactivité., • Votre curiosité, dynamisme, enthousiasme, sens de l'organisation, autonomie et votre sens du challenge vous permettent de gérer les nombreux projets et fournisseurs simultanément., • Forte appétence pour le travail en équipe, • Maîtrise des outils Microsoft , SAP (S4 Hana serait un plus)., • Anglais courant., • Des déplacements sont à prévoir en France et en Europe., • Alors pourquoi pas vous ? Rejoignez-nous !

Véritable garant(e) d’une partie de nos rayons alimentaires, devenez le pilier de l’un de nos magasins ! Un métier complet qui demande des qualités d’animateur(trice), de gestionnaire et de manager. L'envie d’intégrer une entreprise novatrice et contribuer à réaliser ses ambitions vous motive ? Devenez Chef(fe) de département alimentaire chez Monoprix, vous incarnerez nos valeurs et notre esprit de proximité. Vous souhaitez réinventer chaque jour le quotidien avec enthousiasme et rechercher en permanence la satisfaction de nos clients ? Intégrez-vous dans un parcours de formation pour appréhender au mieux votre métier Votre sens du commerce compte • Prenez la responsabilité du périmètre alimentaire, notamment la partie non périssable (épicerie/liquide) d’un de nos magasins., • Veillez au respect de la politique commerciale du groupe., • Mettez en place l’ensemble des opérations commerciales : vérification des promos, du catalogue…). Vos capacités de gestion seront appréciées • Suivez votre budget., • Mettez en place des plans d’actions correctifs pour améliorer les performances du magasin., • Développez le chiffre d’affaires de vos rayons. Mettez en action vos qualités de manager réactif(ve) et à l’écoute • Managez, formez et montez en compétences une équipe d’environ 10 collaborateurs(trices).