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Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Métrologue dans le cadre d'une embauche en CDI. Ce poste est basé à Genas (69). Rattaché au Responsable QPN & Métrologie, vous rejoignez le service Métrologie, composé de 4 techniciens métrologues. Les horaires du poste sont en 2*8 (6h/14h - 14h/22h). En tant que Technicien Métrologue, vos responsabilités s'organisent autour des axes suivants : • Effectuer la métrologie des échantillons tout au long du projet (depuis le 1er essai/les FOT – first out of tool - jusqu’à la présentation des échantillons Initiaux) suivant le planning de métrologie défini., • Etablir des rapports de contrôle., • Réaliser des études de capabilités., • Participer à l’analyse des résultats de mesure et à la définition des actions de mise au point des outillages., • Participer à l’analyse de faisabilité des nouveaux produits et en établir les protocoles de mesure., • Participer à la réalisation des audits produits en vie série., • Réaliser le suivi et l’étalonnage des moyens de mesure en collaboration avec le Technicien étalonnage. Vous pouvez également postuler via ce lien : Intégrer CLAYENS, c’est rejoindre l’un des leaders européens de la transformation de polymères, de composites et de pièces métalliques de précision. Fort de nos +5000 collaborateurs, nous sommes présents à l’échelle mondiale au travers de +30 filiales françaises et internationales. Nous œuvrons au quotidien pour fournir à nos clients des technologies innovantes destinées à des applications de pointe en matière de conception et de production. Nos multiples savoir-faire nous permettent de répondre aux enjeux de secteurs variés, tel que l’automobile, l’aéronautique et la défense, les équipements de la maison, ou encore le médical. Engagés pour une industrie qui conjugue innovation et responsabilité, nous incarnons notre slogan au quotidien : « A World of Opportunities ». Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, que vous souhaitez évoluer au sein d’un groupe en plein développement et que vous êtes une personne de challenge, n'hésitez plus, envoyez nous votre candidature ! Toutes nos offres d’emplois sont ouvertes aux candidats en situation de handicap. N’hésitez pas à préciser lors de votre candidature si un aménagement de poste est nécessaire.

📣 Qim info, qui sommes-nous ? Société d’ingénierie informatique et de services du numérique créée en 2004, Qim info est implantée en Suisse (Genève, Lausanne, Zurich & Bâle) et en France (Annecy, Lyon & Paris). Appartenant au groupe MoOngy, l’entreprise bénéficie aussi d’un réseau de développement international. 3ème entreprise informatique de Suisse romande (___), Qim info c’est surtout un ensemble de consultant.e.s capables d’intervenir à tous les niveaux d’un système d’Information sur différents métiers (Etudes & Développement, Fonctionnel, Infrastructures & Réseaux, Data, DevOps …) et différents secteurs d’activités (Banque, Finance, Assurance, Luxe, Retail, Aéronautique …). Avec plus de 650 collaborateurs, nous sommes toujours à la recherche de nouveaux talents ! 📌En quelques mots ? Dans le cadre de notre croissance en région Auvergne Rhône-Alpes, dans la région de Lyon, nous recrutons notre Business Analyst IT H/F en pour accompagner les équipes de notre client dans la mise en place de nouveaux projets. 🚀 Vos missions : Plus précisément, vous serez en charge de plusieurs sujets : • Appréhender les processus métiers et accompagner les interlocuteurs dans la rédaction et l'analyse de leurs cahiers des charges et des différentes spécifications fonctionnelles associées au projet et les traduire avec les différents éditeurs., • Assurer la coordination entre les différentes équipes métiers (Développeur, BA, Scrum et PO)., • Proposer de nouvelles solutions techniques afin de répondre aux besoins et aux exigences métiers., • Vérifier l'efficience et la maintenabilité du système d'information avec les équipes IT et projet., • Mesurer l'impact des solutions proposées., • Rédiger les spécifications techniques et paramétrer ensuite les différentes fonctionnalités sélectionnées. 📝 Votre profil : • Expérience de 3 à 5 ans en tant que Business Analyst IT dans un environnement agile, • Maîtrise de la rédaction de spécifications fonctionnelles et techniques, • Connaissance de l'outil de ticketing JIRA et des différentes bases de données (Oracle, SQL) Vous êtes capable de prendre en main rapidement des sujets techniques, êtes autonome, rigoureux(euse) et méthodique ? Ce poste est fait pour vous ! 🏆 Conditions du poste : • Localisation : Lyon, • Type de contrat : Poste en CDI, • Télétravail : 2 jours / semaine, • Date de prise de poste : Démarrage dès que possible, • Rémunération : A partir de 42K bruts annuels, • Autres avantages : Titres Restaurants (60%), Participation aux bénéfices, Prime vacances, Primes de cooptation & apport d'affaires, tarifs préférentiels sur des évènements sportifs réguliers, Transport en commun (100%) Politique de confidentialité : Les informations que vous fournissez au cours de la procédure de candidature seront utilisées conformément à la politique de confidentialité de Qim info accessible ici: En soumettant votre candidature, vous reconnaissez et acceptez les conditions énoncées dans cette déclaration de confidentialité.

Vous recherchez une opportunité au sein d’une entreprise spécialisée en réseau et sécurité, avec une équipe soudée et à taille humaine ? Saisissez cette belle opportunité dès maintenant ! Informations • Poste : Technicien Réseau, • Entreprise : Société spécialisée en Réseau & Sécurité, • Statut : Technicien, • Télétravail : 2 jours par semaine Notre client Une société experte en réseau et sécurité. Contexte Rattaché au Responsable Technique, vous assurez le support et la gestion des infrastructures réseaux et sécurité. Vous intervenez sur le maintien en condition opérationnelle des équipements, l’analyse et la résolution des incidents de niveau 2, et la mise en place d’améliorations techniques. Vos missions : • Assurer le support technique (N2) pour les infrastructures réseau et sécurité, • Diagnostiquer et résoudre les incidents réseaux (LAN, WAN, WiFi, pare-feu), • Participer à l’amélioration continue des infrastructures réseau, • Mettre à jour la documentation technique et assurer un suivi des interventions, • Collaborer avec les équipes internes pour garantir la performance et la sécurité des systèmes Votre profil : Bac+2/3 en informatique, réseaux & télécoms, une expérience de 2 ans sur un poste similaire Conditions de travail Type de contrat : CDI Lieu : Saint-Priest Rémunération : 27 - 32K€ fixe Pas d'astreinte Pas de déplacement Avantages • Télétravail possible (2 jours/semaine), • Intéressement, • Tickets restaurant, • Remboursement forfait téléphonique, • Retraite complémentaire, • Mutuelle Processus de recrutement • Entretien avec le recruteur, • Entretien avec le Responsable, • Entretien avec l'équipe A propos de nous OLLY'S est un Cabinet de recrutement spécialisé. Notre priorité est la réactivité et la transparence afin d'accompagner votre projet professionnel.

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons pour intégrer notre agence de Lyon (69) un : Product Owner (H/F) Vos missions, si vous les acceptez : • Prendre en charge l’expression de besoin faisant l’objet de l’étude, • Prendre connaissance de l’existant traitant précédemment le sujet si besoin et l’environnement SI dans lequel le projet va s’insérer, • Identifier les acteurs nécessaires pour traiter le sujet (demandeurs, experts, développeurs, partenaires SI), • Organiser les groupes de travail nécessaires pour préciser l’expression de besoin, définir les principes de la solution et détailler celle-ci pour qu’elle ait un niveau de précision suffisant afin qu’elle puisse être transmise à la réalisation, • Traiter l’aspect parcours utilisateur si besoin en relation avec l’UX de la DISU, • Evaluer la solution techniquement et faire préciser la solution technique par les contributeurs techniques, • Faire évaluer le coût de la solution, • Mettre en place le backlog produit et écrire les user stories., • Organiser les actions post-réalisation : les tests utilisateurs, une phase Pilote., • Participer à définition de la communication vers les différents types d’utilisateurs en relation avec le service de COMM de la DISU, • Participer à l’organisation ou l’évolution de la chaine de soutien de 100% Pratique pour prendre en compte les spécificités de la fonctionnalité si besoin., • Assurer le soutien aux utilisateurs immédiatement après la mise en place de la solution en assistant les acteurs de la chaine de soutien et en apportant des réponses aux questions qui remontent post-Mise en production Savoir-être : • Esprit d'analyse et de synthèse, • Capacités de documentation, • Autonomie et capacité d’adaptation, • Pédagogie, • Capacité à travailler en mode Agile Le profil que nous recherchons : De formation informatique, vous justifiez d’une expérience significative de 3 ans en qualité de Product Owner, idéalement en environnement Agile. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Echangeons ! Prise de fonction : A définir selon disponibilité Salaire : Selon profil Localisation : Lyon (69) Pourquoi nous rejoindre ? L’innovation, la qualité et l’agilité sont au cœur du développement de nos activités IT, encadrées et assurées par nos 850 collaborateurs et collaboratrices français(es) et bulgares ! Notre savoir-faire ? Conseil, Développement, Analyse et Expertise Informatique pour accompagner nos clients dans l'évolution et la transformation de leur SI. En plus de notre maîtrise des technologies PHP, JavaEE et .Net qui sont des composantes fortes de notre savoir-faire, nous mettons en avant une expertise dédiée aux applications mobiles et XNet (Inter, Intra et Extranet) et au développement de notre offre infrastructure (systèmes, réseaux, cybersécurité…). Nos valeurs ? L’engagement, le pragmatisme, la proximité, l’évolution et le partage. Aussi bien avec nos clients qu’avec nos collaborateurs (F/H). Résultats ? Une entreprise en pleine croissance avec des collaborateurs (F/H) épanouis et reconnus au quotidien ! Des clients fidèles et reconnaissants de la qualité des prestations fournies ! Nos collaborateurs œuvrent chaque jour à satisfaire et concrétiser les idées les plus folles et innovantes de nos clients !... N’attendez plus et tentez l’expérience PROXIAD !

📣Qim info qui sommes-nous ? Société d’ingénierie informatique et de services du numérique créée en 2004, Qim info est implantée en Suisse (Genève, Lausanne, Zurich & Bâle) et en France (Annecy, Lyon & Paris). Appartenant au groupe MoOngy, l’entreprise bénéficie aussi d’un réseau de développement international. 3e entreprise informatique de Suisse romande (___), Qim info c’est surtout un ensemble de consultant.e.s capables d’intervenir à tous les niveaux d’un système d’Information sur différents métiers (Etudes & Développement, Fonctionnel, Infrastructures & Réseaux, Data, DevOps ...) et différents secteurs d’activités (Banque, Finance, Assurance, Luxe, Retail, Aéronautique ...). Avec plus de 650 collaborateurs, nous sommes toujours à la recherche de nouveaux talents ! 📌 En quelques mots ? Dans le cadre de notre croissance sur la région Rhône-Alpes, nous recrutons actuellement un(e) Développeur Java H/F en CDI pour accompagner leurs équipes de notre client du secteur des technologies et services de l'information dans la mise en place de nouveaux projets. . 🎯 Vos missions ? Dans le cadre de ces différents projets, nos clients souhaitent renforcer leurs équipes de développeurs pour améliorer l'expérience client et proposer de nouveaux services sur ses applications de gestion. Ainsi, votre rôle sera orienté sur plusieurs missions : • Analyser les exigences techniques en fonction des cahiers des charges et de la documentation technique associée au projet, • Réfléchir à de nouvelles fonctionnalités sur les outils en place, • Effectuer des tests sur les fonctionnalités développées, • Assurer la maintenance applicative et évolutive des différentes solutions 👨 🎓 Votre profil ? • 3 - 7 ans d'expérience sur du développement back-end, • De bonnes connaissances en programmation Java (versions 11 / 16 & 17 idéalement), • Connaissances Framework Angular, • Une connaissance du secteur bancaire ou industriel est un plus 🏆 Conditions du poste • Lyon📍, • Postes à pourvoir en CDI📄, • Télétravail à hauteur de 2 jours / semaine en moyenne💻, • Démarrages dès que possible 📆 💥 Les étapes pour nous rencontrer ✔️ Notre équipe de chargés de recrutement est votre premier point de contact. A votre écoute, leur métier est de comprendre votre parcours, et de tenir compte de votre projet de vie et de vos attentes afin de vous proposer des missions qui vous correspondent. ✔️ Selon votre domaine d’expertise, nous vous proposons d’échanger et de parler technique avec l’un de nos collaborateurs. ✔️Contexte, constitution de l’équipe en place, objectifs, expertise technique demandée, challenges à relever : cet entretien avec un Business Manager vous permet de connaître en détail les missions ou projets sur lesquels nous pourrions être amenés à travailler ensemble. ✔️Un emploi dans l’informatique, au poste qui vous correspond ! 👋 Pourquoi choisir Qim Info ? 🛠 Une expertise reconnue dans le monde du conseil avec une activité tournée autour d’une dizaine de secteurs d’activités et une connaissance de l’ensemble des métiers de l’IT 🤜🤛Une proximité et un suivi RH & managérial de qualité avec nos consultants pour les accompagner dans leur montée en compétences et dans leur mission au quotidien 🥳Nous rejoindre, c’est aussi partager plus qu’une pause-café ! Qim techs talks, soirées annuelles et trimestrielles, Afterwork Qim… de nombreux événements sont organisés chaque année, de quoi créer de beaux souvenirs ensemble ! 💬Tout simplement parce que chez Qim info, on est bien et c’est nos consultants qui le disent mieux que nous sur Glassdoor (note de 4,3/5) ! 🔎 Vous souhaitez en savoir plus ? Nous attendons avec impatience votre candidature 😊 Politique de confidentialité Les informations que vous fournissez au cours de la procédure de candidature seront utilisées conformément à la ___ de Qim info. En soumettant votre candidature, vous reconnaissez et acceptez les conditions énoncées dans cette déclaration de confidentialité.

Descriptif du poste b.workshop est à la recherche d’un(e) consultant(e) intégration ESKER (outil de dématérialisation de facturation), de formation école d’ingénieur, désireux.se de monter en compétences sur la partie gestion de projet et relation client tout en développant un fort côté technique (JavaScript). Une 1ère expérience professionnelle est requise. Dans le cadre de ses missions, le(la) candidat(e) interviendra principalement chez le client (soit des grands comptes soit des Start-up) en France ou à l’étranger. Au travers de ses missions, le(la) candidat(e) devra comprendre et analyser le besoin du client pour lui proposer les solutions techniques appropriées à leur environnement. Missions : • recueil des besoins du client, • formation des futurs utilisateurs à l’outil, • Suivi du projet dans toutes ses phases, • développement de fonctionnalités (JavaScript), • Un contexte multi-client formateur : vous aurez l’occasion de découvrir les process de nombreux secteurs et entreprises différents tout en étant accompagné par b.workshop grâce à notre plan de formation, • Un essaim d’abeilles de qualité : soudées, dynamiques et créatives quand il s’agit de faire vivre la ruche : séminaire, running, apéros, soirées jeux de société… Profil recherché Le(la) candidat(e) devra démontrer les caractéristiques suivantes : • Développement web (idéalement JavaScript), • Appétence au Digital, • Communication aisée avec différents types d’interlocuteurs et dans des contextes variés, • Capacités rédactionnelles, • Curiosité du métier du client, • Capacité à travailler en équipe, • Pratique aisée de l’anglais.

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons pour intégrer notre agence de Lyon un : Ingénieur développeur Mainframe (H/F) Au sein d’une équipe, dans le cadre d’un projet d’envergure, vos missions, si vous les acceptez : Participer à la validation des spécifications fonctionnelles, Réaliser la conception technique du produit / projet, Réaliser les développements des projets et solutions ou de la maintenance de type corrective, Réaliser la maintenance évolutive et réglementaire et réaliser les modules, Développement objets ou composants du logiciel, Assembler les composants en veillant à garantir la performance du logiciel et sa bonne intégration, Garantir la qualité du code produit, Rechercher des solutions adaptées au contexte technique et exposer ses solutions lors des réunions développeurs Rédiger la documentation technique Environnement Technique : Mainframe zOS, COBOL, PACBASE, DB2, CICS Le profil que nous recherchons : De formation informatique, vous êtes reconnu/e pour votre capacité relationnelle, organisationnelle, votre rigueur et pour votre analyse. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Echangeons ! Prise de fonction : A définir selon disponibilité Salaire : Selon profil Localisation : Lyon Pourquoi nous rejoindre ? L’innovation, la qualité et l’agilité sont au cœur du développement de nos activités IT, encadrées et assurées par nos 850 collaborateurs et collaboratrices français(es) et bulgares ! Notre savoir-faire ? Conseil, Développement, Analyse et Expertise Informatique pour accompagner nos clients dans l'évolution et la transformation de leur SI. En plus de notre maîtrise des technologies PHP, JavaEE et .Net qui sont des composantes fortes de notre savoir-faire, nous mettons en avant une expertise dédiée aux applications mobiles et XNet (Inter, Intra et Extranet) et au développement de notre offre infrastructure (systèmes, réseaux, cybersécurité…). Nos valeurs ? L’engagement, le pragmatisme, la proximité, l’évolution et le partage. Aussi bien avec nos clients qu’avec nos collaborateurs (F/H). Résultats ? Une entreprise en pleine croissance avec des collaborateurs (F/H) épanouis et reconnus au quotidien ! Des clients fidèles et reconnaissants de la qualité des prestations fournies ! Nos collaborateurs œuvrent chaque jour à satisfaire et concrétiser les idées les plus folles et innovantes de nos clients !... N’attendez plus et tentez l’expérience PROXIAD ! Proxiad recrute et reconnaît tous les talents.

L'entité Apps, Cloud & Data du groupe Econocom accompagne les entreprises dans leurs projets de transformation et de modernisation de leurs applications en apportant son expertise et savoir-faire dans les nouvelles technologies, le cloud et la data. Conseil en stratégie, design de plateformes cloud privée et/ou public, management et valorisation de la donnée, ingénierie et conseil technologique, l’ingénierie logicielle et gouvernance de projet, sont autant de sujets pour lesquels nous intervenons. Econocom Apps Cloud & Data recherche plusieurs Architectes Cloud (AWS) pour accompagner un acteur majeur du secteur de l’énergie sur un projet de transformation numérique ambitieux. Vos missions : Au sein de notre practice architecture, vous interviendrez en tant qu’expert Cloud AWS pour : • Concevoir et documenter des architectures applicatives, logicielles et de services managés sur AWS, en respectant les standards cloud native et les meilleures pratiques FinOps., • Intégrer et paramétrer les services AWS dans des environnements sécurisés, en assurant leur conformité, leur performance et leur évolutivité., • Piloter la migration, la gestion et la réversibilité des infrastructures (multi-cloud), ainsi que l’intégration de nouveaux outils et services., • Rédiger et maintenir la documentation technique (Low Level Design, décisions d’architecture, code Terraform, recommandations de remédiation…)., • Accompagner les équipes produits dans une démarche agile (SCRUM, KANBAN, SAFE), en favorisant la co-construction et la livraison rapide de valeur., • Assurer le support technique, la résolution des incidents et l’optimisation continue des architectures. Profil recherché : • Bac+5 (école d’ingénieur ou université en informatique)., • Expérience confirmée (5 ans minimum) en architecture cloud, idéalement sur des projets d’envergure., • Certification AWS Solutions Architect (obligatoire)., • Maîtrise avancée des principaux services AWS (EC2, Lambda, S3, Aurora, IAM, VPC, CloudFront, CloudWatch, etc.)., • Compétences en Infrastructure as Code (Terraform), CI/CD (GitLab CI), et outils de documentation (Confluence, Gitlab)., • Bonne connaissance des enjeux de sécurité, de performance et d’optimisation des coûts dans le cloud., • Expérience en environnement agile et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire., • Un bon niveau de communication en français (l’anglais est un plus). Pourquoi nous rejoindre ? • Projets innovants et stratégiques dans le secteur de l’énergie., • Environnement stimulant, axé sur l’expertise et la montée en compétences., • Possibilité d’intervenir sur des sujets à fort impact et d’accompagner la transformation digitale de grands comptes. Les soft skills à avoir ? • Très bonne communication orale et écrite ainsi qu’un bon relationnel, • Avoir une bonne capacité d’analyse et de synthèse, • Grandes capacités d’adaptation, d’autonomie et de rigueur, • Savoir être force de proposition et de conviction, avoir du leadership, • Votre ouverture d'esprit, votre dynamisme et votre force de proposition vous permettront d'évoluer régulièrement A votre arrivée ? En tant qu’Architecte Cloud, vous serez accompagné(e) durant votre intégration et votre carrière par un Practice Manager pour étudier ensemble les projets de notre client et collaborer de manière étroite sur les différents sujets. Vous aurez la possibilité d’évoluer sur des projets d’envergure pour lesquels notre client utilise des technologies de pointe. Envie d'un nouveau challenge, n'hésitez plus et adressez-nous votre candidature ! Les modalités ? • Démarrage : ASAP, • Contrat : CDI, • Lieu du poste : Lyon, • Avantages : Ticket restaurant, mutuelle/complémentaire santé, comité d'entreprise, RTT, Participation, Dispositifs de formation techniques et fonctionnels, Evènements collaboratifs, Dispositif de cooptation et de mobilité, Programme de qualité de vie au travail : santé, locaux, télétravail, services aux collaborateurs, engagements RSE, etc. Pourquoi rejoindre Econocom ? Première Entreprise Générale du Digital en Europe (EGD), le groupe Econocom conçoit, finance et facilite la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques. Rejoindre Econocom, c'est rejoindre un groupe international de 9 200 collaborateurs, avec un CA de 2,7 milliards d’euros, qui couvre l’ensemble de la chaîne des métiers du numérique : des équipements, aux services et jusqu’au financement. C'est autant de possibilités d'évolution ! C’est aussi être un acteur engagé de la révolution digitale : vous avez envie de montrer votre savoir-faire, d'évoluer en intégrant les équipes d’un grand groupe qui garde son esprit entrepreneurial ? Alors n'hésitez plus, devenez maintenant l’entrepreneur de votre carrière et faites le switch ! Le groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Nous recrutons un Business Analyst Confirmé(e) Monétique – Contrat Carte pour rejoindre nos équipes Lyonnaises (69). En tant que Business Analyst, vous serez l’interface entre les métiers et les équipes techniques. Votre rôle couvrira l’ensemble du cycle projet : Spécifications & analyse Rédiger les spécifications fonctionnelles des interfaces. Assurer la cohérence des besoins métiers et leur traduction technique. Support & suivi des développements Assister les développeurs dans la compréhension des besoins. Garantir le respect des normes et standards. Stratégie de tests & recette Définir la stratégie de qualification. Rédiger le plan de test et les cas de test. Participer activement aux phases de recette et de validation. Accompagnement au déploiement Suivre les pilotes, l’alphatest et la généralisation. Documenter les preuves de conformité et fournir des rapports aux parties prenantes. 🛠 Environnement technique & méthodologique Fonctionnel : Monétique – Contrat Porteur Carte (Visa, souscription, renouvellement, opposition, contestation, pilotage, etc.). Technique : Connaissance du Mainframe Cobol et/ou des API (un plus). Méthodologie : Agile Scrum (expérience indispensable). Outils : JIRA, Confluence, ALM QC. Profil recherché Expérience réussie de 3 ans en tant que Business Analyst / AMOA dans le domaine bancaire, idéalement sur la monétique et les cartes bancaires. Maîtrise de la rédaction fonctionnelle et de la conception de plans de tests. Bonne compréhension des concepts techniques (Cobol, API, SI bancaire). Capacité à travailler en Agile Scrum, à collaborer avec plusieurs interlocuteurs (métiers, MOE, QA, développeurs). Esprit analytique, rigueur, sens de l’organisation et de la communication.

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons pour intégrer notre projet sur Lyon (69) un : Développeur Full Stack .Net Expérimenté (H/F) Vos missions, si vous les acceptez : Le développeur participera : • Au chiffrage et à la réalisation d'évolutions., • A la correction d'anomalies en production., • A la gestion des branches de développement., • Des études techniques peuvent être demandées., • .NET, • AGILE-SCRUM, • ASP, • C#, • JAVASCRIPT, • JIRA, • MICROSOFT FRAMEWORK .NET, • SQL SERVER Le profil que nous recherchons : Nous recherchons 2 profils de formation informatique avec minimum 5 ans d’expérience en tant que Développeur Full Stack.Net Expérimenté. Le développeur devra avoir un minimum de 3 ans de pratiques sur les technologies ASP.Net WebForms & MVC et SQL Server. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Echangeons ! Prise de fonction : A définir selon disponibilité Salaire : Selon profil Pourquoi nous rejoindre ? L’innovation, la qualité et l’agilité sont au cœur du développement de nos activités IT, encadrées et assurées par nos 850 collaborateurs et collaboratrices français(es) et bulgares ! Notre savoir-faire ? Conseil, Développement, Analyse et Expertise Informatique pour accompagner nos clients dans l'évolution et la transformation de leur SI. En plus de notre maîtrise des technologies PHP, JavaEE et .Net qui sont des composantes fortes de notre savoir-faire, nous mettons en avant une expertise dédiée aux applications mobiles et XNet (Inter, Intra et Extranet) et au développement de notre offre infrastructure (systèmes, réseaux, cybersécurité…). Nos valeurs ? L’engagement, le pragmatisme, la proximité, l’évolution et le partage. Aussi bien avec nos clients qu’avec nos collaborateurs (F/H). Résultats ? Une entreprise en pleine croissance avec des collaborateurs (F/H) épanouis et reconnus au quotidien ! Des clients fidèles et reconnaissants de la qualité des prestations fournies ! Nos collaborateurs œuvrent chaque jour à satisfaire et concrétiser les idées les plus folles et innovantes de nos clients !... N’attendez plus et tentez l’expérience PROXIAD ! Proxiad recrute et reconnaît tous les talents.

L'entité Apps, Cloud & Data du groupe Econocom accompagne les entreprises dans leurs projets de transformation et de modernisation de leurs applications en apportant son expertise et savoir-faire dans les nouvelles technologies, le cloud et la data. Conseil en stratégie, design de plateformes cloud privée et/ou public, management et valorisation de la donnée, ingénierie et conseil technologique, l’ingénierie logicielle et gouvernance de projet, sont autant de sujets pour lesquels nous intervenons. Econocom Apps Cloud & Data recherche plusieurs Développeur IA confirmé pour accompagner un acteur majeur du secteur sur un projet à fort impact. Vos missions : • Participer aux ateliers métiers pour analyser et prioriser les cas d’usage IA, • Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées, • Concevoir et développer des cas d’usage IA sous interface low‑code, • Développer des solutions RAG, • Créer des composants applicatifs en Python (chatbot, analyse de données), • Optimiser les prompts pour améliorer la performance des modèles, • Tester et contribuer à la recette avec les Métiers Profil recherché : • Bac+5 (école d’ingénieur ou université en informatique), • Expérience confirmée (5 ans minimum), • Python / Bash, • SQL & ingestion de données, • RAG & Prompt engineering Pourquoi nous rejoindre ? • Projets innovants et stratégiques., • Environnement stimulant, axé sur l’expertise et la montée en compétences., • Possibilité d’intervenir sur des sujets à fort impact. Envie d'un nouveau challenge, n'hésitez plus et adressez-nous votre candidature ! Les modalités ? • Démarrage : Janvier 2026, • Contrat : CDI, • Lieu du poste : Lyon Pourquoi rejoindre Econocom ? Première Entreprise Générale du Digital en Europe (EGD), le groupe Econocom conçoit, finance et facilite la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques. Rejoindre Econocom, c'est rejoindre un groupe international de 9 200 collaborateurs, avec un CA de 2,7 milliards d’euros, qui couvre l’ensemble de la chaîne des métiers du numérique : des équipements, aux services et jusqu’au financement. C'est autant de possibilités d'évolution ! C’est aussi être un acteur engagé de la révolution digitale : vous avez envie de montrer votre savoir-faire, d'évoluer en intégrant les équipes d’un grand groupe qui garde son esprit entrepreneurial ? Alors n'hésitez plus, devenez maintenant l’entrepreneur de votre carrière et faites le switch ! Le groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Responsabilités • Identification des besoins en données : Collaborer avec les équipes métiers pour comprendre leurs exigences et déterminer les données nécessaires pour atteindre leurs objectifs., • Planification des projets : Développer des plans de projet détaillés, incluant les échéanciers, les ressources, les budgets et les objectifs clairs., • Coordination des équipes : Travailler avec des équipes multidisciplinaires, incluant data scientists, data analysts, data engineers et d’autres professionnels techniques., • Gestion des ressources : Allouer et gérer les ressources nécessaires, y compris les outils technologiques et le personnel., • Surveillance et contrôle : Suivre l’avancement des projets, gérer les risques et les problèmes, et s’assurer que les projets respectent les délais et les budgets fixés., • Communication : Assurer une communication efficace avec toutes les parties prenantes, en fournissant des mises à jour régulières et en assurant la transparence tout au long du projet. Compétences requises • Analyse des données : Compréhension approfondie des techniques d’analyse de données pour pouvoir orienter les décisions stratégiques., • Gestion de projet : Expertise en méthodologies de gestion de projet telles que Agile, Scrum ou, • Connaissance des langages de programmation : Maîtrise de langages comme Python,, et SQL., • Technologies de l’information : Familiarité avec les infrastructures de données, les outils de gestion des bases de données, et les plateformes de big data., • Compétences en communication : Capacité à vulgariser des concepts techniques complexes à une audience non technique., • Compétences techniques: Datastage, Power BI

Fondé en 2011, Squad est un cabinet de conseil et d’expertise, TOP5 français des spécialistes de la cybersécurité, certifié PASSI RGS et LPM. SQUAD est une société de conviction technique qui a très tôt identifié une convergence entre la cybersécurité et les métiers de l'infrastructure, du Cloud et du développement. Forts de notre savoir-faire et de la qualité technique de nos experts, notre ambition est de construire le leader européen de la Cybersécurité et du DevSecOps. Nos 950 experts répartis dans nos 11 agences en France et à l’étranger, accompagnent les plus grands comptes clients dans de nombreux secteurs. De plus, connectés avec les enjeux d’aujourd’hui, nous nous engageons pour répondre aux défis actuels : • Développer les compétences de nos experts grâce à des outils de formations en accès libres et des préparations aux passages des meilleures certifications techniques,, • S’engager en faveur de l’emploi de personnes en situation d’handicap et favoriser l’inclusion dans le secteur,, • Veiller à l’équilibre vie pro-perso en restant à l’écoute des squadiens, un engagement symbolisé par notre note de 4.6/5 sur Glassdoor. Dans le cadre de la croissance de notre agence lyonnaise, nous recherchons un Chef de projet cybersécurité ainsi qu'un Architecte Cybersécurité H/F. Responsabilités : • Accompagnement à la création de politiques et des procédures de sécurité afin de garantir que les données de nos clients sont correctement protégées., • Accompagner la stratégie de sécurité de nos clients : capacité à travailler avec les parties prenantes pour élaborer une stratégie globale de sécurité de l'information., • Superviser les opérations de sécurité. Avoir la responsabilité de la supervision des opérations de sécurité de l'entreprise et de veiller à ce que les protections sont en place., • Compétences en gestion de crise pour gérer et atténuer les incidents de sécurité de manière efficace et réactive, en prenant des mesures correctives et en communiquant avec les parties prenantes., • Communiquer avec les équipes techniques pour garantir que les systèmes et les applications sont correctement protégés contre les violations de sécurité. Compétences requises : • Diplômé(e) d’un niveau master en grande école d’ingénieur ou de commerce. Une spécialisation en cybersécurité est un plus,, • Vous avez acquis une expérience en tant que coordinateur de projets sur les thématiques de sécurité informatique., • Vous vous démarquez par de solides compétences en gestion de projet pour planifier et organiser les activités de cybersécurité dans un délai et un budget donnés, en impliquant tous les membres de l'équipe et en leur attribuant des tâches précises., • Compétences en communication et en présentation pour aider les clients à comprendre les défis d’automatisation et les solutions proposées. Intégrer SQUAD en France ou à l’étranger, c’est : • Bénéficier d’un accompagnement personnalisé de la SquadeXpérience dans votre évolution de carrière. Nos experts vous accompagnent dans la construction de votre parcours de formations en ciblant les formations et les certifications pour atteindre vos objectifs en lien avec votre métier., • Développer votre expertise et votre prise de parole en animant des MixYourTalent (webinairs), en participant à nos sessions CTF chaque mois (HackTheBox), en rédigeant des articles techniques publiés sur notre blog #TheExpert et autres évènements techniques organisés en interne., • Participer aux meilleurs Tech Event et évènements de références afin de représenter Squad, de porter haut nos couleurs et d’assister aux conférences d’experts reconnus afin de développer votre veille technologique (FIC, DevCon, LeHack, European Cyber Week, …), • Devenir un expert et référent auprès de nos candidats, intervenir auprès de nos écoles partenaires et la possibilité de contribuer aux soutenances à appels d’offres,, • Et surtout beaucoup de fun et de convivialité (#AfterWork, #SoiréeAnnuelle, #MeetYourBoss, #TeamSpirit, #DéjeunerEnEquipe, #Soirée Gaming, #Soirées OSINT, #Sessions CTF) Envie d’en savoir plus ? Postulez dès à présent, nous serons ravis de vous rencontrer !

Depuis 2011, Squad s’impose comme un acteur clé de la cybersécurité. Classé parmi les leaders français du secteur et certifié PASSI RGS et LPM, nous accompagnons les plus grandes organisations dans la protection de leurs systèmes d’information, avec notre offre 360° en conseil, intégration, expertise et centre de services. Notre mission : Securing Together ! Nous croyons en une cybersécurité collaborative, où experts et clients avancent ensemble pour anticiper les menaces et sécuriser les infrastructures critiques et les systèmes embarqués. Notre ambition : devenir l’acteur de référence en cybersécurité préféré d’ici 2027 ! Nous mettons notre ADN technique et notre expertise de pointe au service des plus grands comptes, en intégrant la cybersécurité au cœur des infrastructures IT, OT et Cloud. Avec plus de 850 experts répartis dans 12 agences en France, en Suisse, en Espagne et au Canada, nous nous engageons à offrir le meilleur de la cybersécurité et du développement sécurisé à nos clients. Surtout, nous proposons à nos collaborateurs des carrières stimulantes et valorisantes qui reposent sur un parcours professionnel individualisé. Ainsi, nous leur permettons de s’épanouir dans un environnement de travail bienveillant, convivial et inclusif où la réussite personnelle est indispensable au succès du collectif. Dans le cadre de la croissance de notre agence lyonnaise, nous recherchons un chef de projet cybersécurité H/F. Responsabilités : • Accompagnement à la création de politiques et des procédures de sécurité afin de garantir que les données de nos clients sont correctement protégées., • Accompagner la stratégie de sécurité de nos clients : capacité à travailler avec les parties prenantes pour élaborer une stratégie globale de sécurité de l'information., • Superviser les opérations de sécurité. Avoir la responsabilité de la supervision des opérations de sécurité de l'entreprise et de veiller à ce que les protections sont en place., • Compétences en gestion de crise pour gérer et atténuer les incidents de sécurité de manière efficace et réactive, en prenant des mesures correctives et en communiquant avec les parties prenantes., • Communiquer avec les équipes techniques pour garantir que les systèmes et les applications sont correctement protégés contre les violations de sécurité. Compétences requises : • Diplômé(e) d’un niveau master en grande école d’ingénieur ou de commerce. Une spécialisation en cybersécurité est un plus,, • Avoir à minima 5 ans d'expérience dans la cybersécurité, • Vous avez acquis une expérience en tant que coordinateur de projets sur les thématiques de sécurité informatique., • Vous vous démarquez par de solides compétences en gestion de projet pour planifier et organiser les activités de cybersécurité dans un délai et un budget donné, en impliquant tous les membres de l'équipe et en leur attribuant des tâches précises., • Compétences en communication et en présentation pour aider les clients à comprendre les défis d’automatisation et les solutions proposées. Intégrer SQUAD en France ou à l’étranger, c’est : • Bénéficier d’un accompagnement personnalisé de la SquadeXpérience dans votre évolution de carrière. Nos experts vous accompagnent dans la construction de votre parcours de formations en ciblant les formations et les certifications pour atteindre vos objectifs en lien avec votre métier., • Développer votre expertise et votre prise de parole en animant des MixYourTalent (webinairs), en participant à nos sessions CTF chaque mois (HackTheBox), en rédigeant des articles techniques publiés sur notre blog #TheExpert et autres évènements techniques organisés en interne., • Participer aux meilleurs Tech Event et évènements de références afin de représenter Squad, de porter haut nos couleurs et d’assister aux conférences d’experts reconnus afin de développer votre veille technologique (FIC, DevCon, LeHack, European Cyber Week, …), • Devenir un expert et référent auprès de nos candidats, intervenir auprès de nos écoles partenaires et la possibilité de contribuer aux soutenances à appels d’offres,, • Et surtout beaucoup de fun et de convivialité (#AfterWork, #SoiréeAnnuelle, #MeetYourBoss, #TeamSpirit, #DéjeunerEnEquipe, #Soirée Gaming, #Soirées OSINT, #Sessions CTF) Envie d’en savoir plus ? Postulez dès à présent, nous serons ravis de vous rencontrer !

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons pour intégrer notre agence de Lyon (69) un : Business Analyst (H/F) Vos missions, si vous les acceptez : Mission : • Participer à des cadrages métiers, • Aider la PO à décliner en besoins fonctionnels lors des phases de conception, • Formaliser, vulgariser et partager les fonctionnalités à l’équipe de développement en délégation du PO, • Participer à l’élaboration des stratégies de test, et aux tests eux-mêmes, • En soutien du PO, organiser, animer et coordonner les recettes métier, • Participer aux phases de déploiement des solutions auprès des équipes BPCE SI (incluant le support aux équipes), • Eclairer les questionnements fonctionnels de l’équipe produit, • Contribuer à la gestion du RUN, • Réaliser chaque trimestre, des campagnes de contrôles manuels sur les projets BPCE SI afin de répondre aux exigences du calendrier règlementaire Méthodes et Outils : Méthodes : Scrum, Safe Outils : Confluence, JIRA et plugins associés (XRAY pour les recettes) Le profil que nous recherchons : Vous justifiez d’une expérience confirmée en tant que Business Analyst (3 ans minimum). Vous faites preuve d’une grande rigueur, indispensable pour mettre en œuvre des contrôles permanents et garantir l’application stricte de la méthode de gestion de projet dans un contexte fortement réglementé. Vous possédez de solides compétences rédactionnelles qui vous permettent de rédiger des spécifications claires et précises à destination de l’équipe de développement. Vous savez communiquer efficacement et établir un dialogue fluide avec les différents interlocuteurs du projet. Une première expérience dans un environnement réglementaire, notamment dans le domaine bancaire, serait fortement appréciée et constituerait un véritable atout pour ce poste. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Echangeons ! Prise de fonction : A définir selon disponibilité Salaire : Selon profil Localisation : Lyon (69) Pourquoi nous rejoindre ? L’innovation, la qualité et l’agilité sont au cœur du développement de nos activités IT, encadrées et assurées par nos 850 collaborateurs et collaboratrices français(es) et bulgares ! Notre savoir-faire ? Conseil, Développement, Analyse et Expertise Informatique pour accompagner nos clients dans l'évolution et la transformation de leur SI. En plus de notre maîtrise des technologies PHP, JavaEE et .Net qui sont des composantes fortes de notre savoir-faire, nous mettons en avant une expertise dédiée aux applications mobiles et XNet (Inter, Intra et Extranet) et au développement de notre offre infrastructure (systèmes, réseaux, cybersécurité…). Nos valeurs ? L’engagement, le pragmatisme, la proximité, l’évolution et le partage. Aussi bien avec nos clients qu’avec nos collaborateurs (F/H). Résultats ? Une entreprise en pleine croissance avec des collaborateurs (F/H) épanouis et reconnus au quotidien ! Des clients fidèles et reconnaissants de la qualité des prestations fournies ! Nos collaborateurs œuvrent chaque jour à satisfaire et concrétiser les idées les plus folles et innovantes de nos clients !... N’attendez plus et tentez l’expérience PROXIAD !

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons pour intégrer notre équipe située sur Lyon (69) un : Chef de Projet Technico-Fonctionnel (H/F) Au sein de la direction Support, le chef de projet BPM prendra en charge : La définition, la mise en œuvre, le déploiement, l’amélioration et la maintenance de monitorings de processus aux métiers sensibles. Vos missions, si vous les acceptez : • Vous participez à la schématisation des processus., • Vous réalisez la sélection, la captation et la validation des données sources., • Vous maitrisez l’exploitation et la restitution des données source sous forme de KPI au travers de dashboards générés via la plateforme d'observabilité de la Direction Support., • Vous définissez et vous mettez en œuvre de l'alerting lié à chaque monitoring mis en place., • Vous Pilotez et coordonner des différents acteurs impliqués dans la mise en œuvre des monitorings., • Vous participez à la communication sur l'avancement et production des livrables à tous les acteurs concernés., • Vous présentez aussi bien à des acteurs Métier qu'à des acteurs IT)., • Sheet, • Slide, • Bigquery, • Modules Query, Grafana et Alert de LogM, • ITIL, • Care, • Jira, • Confluence. Le profil que nous recherchons : De formation informatique, vous possédez une expérience significative d’au moins 4 ans minimum en tant que Chef de Projet Technico-Fonctionnel. Vous êtes curieux et vous avez l’esprit dynamique. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Echangeons ! Prise de fonction : : A définir selon disponibilité Salaire : Selon profil Localisation : Lyon Pourquoi nous rejoindre ? L’innovation, la qualité et l’agilité sont au cœur du développement de nos activités IT, encadrées et assurées par nos 1200 collaborateurs et collaboratrices répartis entre la France et l’étranger ! Notre savoir-faire ? Conseil, Développement, Analyse et Expertise Informatique pour accompagner nos clients dans l'évolution et la transformation de leur SI. En plus de notre maîtrise des technologies PHP, JavaEE et .Net qui sont des composantes fortes de notre savoir-faire, nous mettons en avant une expertise dédiée aux applications mobiles et XNet (Inter, Intra et Extranet) et au développement de notre offre infrastructure (systèmes, réseaux, cybersécurité…). Nos valeurs ? L’engagement, le pragmatisme, la proximité, l’évolution et le partage. Aussi bien avec nos clients qu’avec nos collaborateurs (F/H). Résultats ? Une entreprise en pleine croissance avec des collaborateurs (F/H) épanouis et reconnus au quotidien ! Des clients fidèles et reconnaissants de la qualité des prestations fournies ! Nos collaborateurs œuvrent chaque jour à satisfaire et concrétiser les idées les plus folles et innovantes de nos clients !... N’attendez plus et tentez l’expérience PROXIAD ! Toutes les demandes seront traitées avec la plus stricte confidentialité. Seuls les candidats retenus seront contactés.

Tu es comme un poisson dans l’eau dans l’environnement Linux et tu es convaincu que l’automatisation est LA solution pour une meilleure productivité ? C’est le projet idéal pour toi ! Rejoins notre équipe en tant qu’Ingénieur SysOps. 🚀 Ton challenge si tu l’acceptes : • Assurer la disponibilité et la fiabilité de l’infrastructure, • Gérer les incidents et demandes de niveau 2 et 3, • Automatiser les processus pour assurer la répétabilité et la qualité, • Développer et garantir la pérennité des processus d’intégration et de déploiement, • Participer activement aux projets d’amélioration continue, • Accompagner la mise en place de nouvelles solutions 👀 Tu as le profil idéal si : • Tu as une expérience réussie d’au moins 4 ans sur un poste similaire, • Tu maîtrises l’environnement Linux (Redhat, Debian), • Dans ta palette d’outils, on retrouve Ansible, Jenkins, GitLab CI, • Tu t’y connais en scripting (Bash, Python et/ou Powershell), • Tu as déjà évolué en environnement cloud public : AWS ; Azure ; GCP, • Tu aimes autant gérer les incidents que travailler sur de nouveaux projets 📍 Localisation : Lyon 🏡 Rythme hybride : 2 à 3 jours de télétravail ℹ️ Poste : CDI 💰 Salaire : Il n’existe pas un salaire défini puisqu’il sera à définir ensemble selon ton expérience et tes compétences 🔥 Nos petits + 🤝 Interviens sur des environnements techniques et/ou fonctionnels variés. 💜 Échange et partage tes expériences avec une équipe passionnée. 💼 Met en avant tes ambitions professionnelles. 📈 Monte en compétences grâce à un plan de développement individualisé. 🥳 Élargis ton cercle social en participant à des afterworks avec tes supers collègues. 🌿 Rejoins une société qui grandit vite mais bien (découvre nos engagements). 🚀 +250 Aleysiens nous ont rencontré et ont décidé de nous rejoindre. 🔜 La suite des évènements : • Première rencontre téléphonique, • Faisons plus ample connaissance lors d'un entretien, • Échange avec un de nos référents techniques sur tes compétences et son expérience chez nous, • Explore tes ambitions professionnelles avec la direction Engagés pour l’inclusion et la diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Aleysia, l’ESN qui te donne les clés pour réussir 🚀 Ambition, Engagement et Proximité pour une expérience {IT} Minds Connected; Rejoins-nous, on attend plus que toi !

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons pour intégrer notre agence Lyonnaise (69) un : Développeur Full Stack Java/Angular (H/F) Au sein d’une équipe et rattaché à un chef de projet, vous intervenez en toute autonomie sur la gestion globale du projet de développement, de la rédaction des spécifications fonctionnelles jusqu’au développement. Vos missions, si vous les acceptez : • Analyse et compréhension du besoin, • Prendre en charge le cadrage des besoins métier, la conception générale et détaillée ainsi que les recettes informatiques, • Prendre en charge le développement des applications, • Build des nouvelles applications ou des nouveaux modules applicatifs, • Test et recette, • Prototypages, maquettage et de recherche des nouvelles solutions, • Intégration au système d’informations des nouvelles applications, • Maintenance et support, • Sprint de dev 3 semaines avec points réguliers, • Environnement Technique :Java, Angular 18, Rest, SQL, Shel..., • Outils : Jira, Eclipse, Gitflow, Jenkins, Sonar., • Méthodologie : Scrum. Le profil que nous recherchons : De formation informatique, vous possédez une expérience significative d’au moins ¾ ans dans le développement Full Stack Java/Angular. Vous avez le sens de l’écoute, une bonne gestion des priorités, vous avez un bon relationnel et de la rigueur. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Echangeons ! Prise de fonction : A définir selon disponibilité Salaire : Selon profil Localisation : Lyon (69) Pourquoi nous rejoindre ? L’innovation, la qualité et l’agilité sont au cœur du développement de nos activités IT, encadrées et assurées par nos 1200 collaborateurs et collaboratrices répartis entre la France et l’étranger ! Notre savoir-faire ? Conseil, Développement, Analyse et Expertise Informatique pour accompagner nos clients dans l'évolution et la transformation de leur SI. En plus de notre maîtrise des technologies PHP, JavaEE et .Net qui sont des composantes fortes de notre savoir-faire, nous mettons en avant une expertise dédiée aux applications mobiles et XNet (Inter, Intra et Extranet) et au développement de notre offre infrastructure (systèmes, réseaux, cybersécurité…). Nos valeurs ? L’engagement, le pragmatisme, la proximité, l’évolution et le partage. Aussi bien avec nos clients qu’avec nos collaborateurs (F/H). Résultats ? Une entreprise en pleine croissance avec des collaborateurs (F/H) épanouis et reconnus au quotidien ! Des clients fidèles et reconnaissants de la qualité des prestations fournies ! Nos collaborateurs œuvrent chaque jour à satisfaire et concrétiser les idées les plus folles et innovantes de nos clients !... N’attendez plus et tentez l’expérience PROXIAD ! Toutes les demandes seront traitées avec la plus stricte confidentialité. Seuls les candidats retenus seront contactés.

Qui sommes-nous ? Le Groupe Objectware fondé en 1999 est une ESN spécialisée dans le conseil IT et la transformation digitale. Le groupe représente 1000 collaborateurs en France (Ile-De-France, Strasbourg, Nancy, Lille, Bordeaux, Nantes, Lyon) et à l'international (Luxembourg, Belgique, Portugal et Maroc) pour 100 M € de CA. Objectware c'est aussi, et surtout, une entreprise où il fait bon travailler, et reconnue Great Place to Work depuis plusieurs années ! Tu retrouveras pleinement cette dynamique en rejoignant notre agence lyonnaise, où tu pourras t’investir dans des projets ambitieux, développer ton expertise et intégrer une communauté de consultants passionnés ! Le poste : Plus qu’un projet, tu rejoins une équipe passionnante pour une mission qui te permettra de révéler tous tes talents. Amateur de full stack ? Tu développes en Java et en Angular sur des architectures complexes. Adepte des bonnes pratiques ? TDD, DDD, SOLID, pair programming… font partie de ton quotidien. Féru d’agilité ? Tu veux rejoindre une feature team Agile de haut niveau. Adepte du beau code ? Un environnement de tests perfectionné t'attend. Ta mission : -Échanger avec le métier pour bien comprendre les besoins -Développer de nouvelles applications avec les technologies du moment -Passionné de clean code tu proposes et mets en œuvre des pratiques "Crafts" -Acteur de ton projet tu n’hésites pas à proposer des solutions techniques pérennes et adaptées La stack technique : Backend : Java, Spring Boot, Spring Security, Spring Batch, API REST Frontend : Angular, TypeScript, JavaScript Cette mission est faite pour toi si : -Tu es issu(e) d’une formation Bac+5 (École d’ingénieur, Université ou équivalent …) en informatique -L’utilisation de Java en développement back-end et d’angular en front end n’ont aucun secret pour toi ! -Tu as une expérience réussie de 4 - 5 ans sur un poste similaire -Tu es à l'écoute pour comprendre les besoins du client et collaborer efficacement avec les équipes Tu te sens prêt(e) à relever le défi ? N’attends plus pour postuler ! Ce que nous te proposons chez Objectware : -Un Onboarding de qualité, accompagné d’un manager et de l’équipe recrutement -Du fun avec des Afterworks réguliers, des soirées d’agence, et même des voyages ! -Une prime de participation -Télétravail : 2 à 3 jours par semaine en moyenne -8 jours de RTT -La participation aux tickets restaurant (10,56€) -Une bonne mutuelle -Prise en charge du transport en commun mensuel à hauteur de 50% -L’accès à la plateforme Club employés (prix avantageux pour des places de matchs de Ligue de Champions, pour des billets de cinéma, des bons d’achats IKEA/Castorama, des entrées Europa-Park…)

Missions principales : l'Institut IA recherche des Chefs de Projet pour déployer sa démarche et ses solutions IA no-code open-source dans l'industrie. En tant que Chef de Projet, vous accompagnez les équipes du client dans l'évolution de leurs pratiques et de leurs processus métiers, en implémentant des solutions d'IA no-code au coeur de leurs activités. Vous travaillez en étroite collaboration avec un ingénieur IA et une direction de projet pour garantir une expérience client optimale. Missions Principales : • Revoir et optimiser les processus existants en utilisant des méthodes d'amélioration continue intégrant les meilleurs outils d'IA., • Mener des projets de transformation des entreprises en utilisant l’IA., • Conduire le changement auprès des équipes dans le cadre de l'intégration de solutions d'IA., • Piloter les projets d'IA de bout en bout, de la phase d'initiation à la livraison finale., • Garantir le respect des délais, du budget et de la qualité des livrables. Profil recherché : Compétences Techniques : • Connaissance pratique du milieu industriel, des bureaux d'études ou de l'ingénierie., • Expérience en re-engineering des processus dans un milieu industriel., • Expérience en gestion de projets, avec une bonne compréhension des principaux concepts et des meilleures pratiques (méthode AGILE, SCRUM, etc.)., • Maîtrise des outils de gestion de projet tels que JIRA ou équivalents. Compétences Humaines : • Compétences en communication et leadership : capacité à travailler efficacement avec des équipes multidisciplinaires, de l’opérationnel au top management., • Esprit d'équipe et capacité d'adaptation dans un environnement dynamique et innovant., • Aptitude à la conduite du changement et à l'accompagnement des équipes dans l'adoption de nouvelles technologies. Formation et Expérience : • Diplômé(e) d’une école d'ingénieur ou de commerce de rang A+ ou A., • Minimum 5 ans d'expérience professionnelle, • Expérience indispensable en milieu industriel., • Une formation complémentaire sur l’IA sera assurée en interne.

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons pour intégrer notre projet sur Lyon (69) un : Développeur Fullstack Java/Angular (H/F) Vos missions, si vous les acceptez : • Participer aux cérémonies Scrum (Daily, Démo, Rétro, Refinement, Sprint Planning) et votre avis sera demandé., • Participer au développement et évolutions des fonctionnalités techniques des applications, et à la validation avec l’équipe des fonctionnalités développés., • Développement Fullstack en méthodologie Agile sur le portail interne de commande de produits, services et d’assistance aux collaborateurs., • Participation au cadrage technique des évolutions et à l'analyse des besoins métiers en collaboration avec les équipes concernées., • Vous serez donc en charge des développements et des correctifs associés et à faire la démonstration de vos développements., • Vous Veillez au bon déploiement des composants sur une plateforme d’intégration continue et à une qualité de vos tests unitaires., • Gestion des incidents techniques et mise en place de solutions adaptées pour garantir la continuité du service. Environnement technique : • Java 21, Angular 17, Spring Boot 3, Camunda, Liquibase, MySQL, JIRA, Git Le profil que nous recherchons : De formation informatique avec minimum 3 ans d’expérience en tant que développeur Fullstack Java Angular. Vous êtes intervenu/e sur des projets à valeur ajouté et savez mener à bien les projets qui vous sont confiés. Vous avez une capacité à travailler en équipe et un bon relationnel, dynamique, avec une capacité de communication Orale et Ecrite. Ainsi vous avez une transparence sur les compétences affichées et une capacité à remonter les points bloquants. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Echangeons Prise de fonction : A définir selon disponibilité Salaire : Selon profil Pourquoi nous rejoindre ? L’innovation, la qualité et l’agilité sont au cœur du développement de nos activités IT, encadrées et assurées par nos 1200 collaborateurs et collaboratrices répartis entre la France et l’étranger ! Notre savoir-faire ? Conseil, Développement, Analyse et Expertise Informatique pour accompagner nos clients dans l'évolution et la transformation de leur SI. En plus de notre maîtrise des technologies PHP, JavaEE et .Net qui sont des composantes fortes de notre savoir-faire, nous mettons en avant une expertise dédiée aux applications mobiles et XNet (Inter, Intra et Extranet) et au développement de notre offre infrastructure (systèmes, réseaux, cybersécurité…). Nos valeurs ? L’engagement, le pragmatisme, la proximité, l’évolution et le partage. Aussi bien avec nos clients qu’avec nos collaborateurs (F/H). Résultats ? Une entreprise en pleine croissance avec des collaborateurs (F/H) épanouis et reconnus au quotidien ! Des clients fidèles et reconnaissants de la qualité des prestations fournies ! Nos collaborateurs œuvrent chaque jour à satisfaire et concrétiser les idées les plus folles et innovantes de nos clients !... N’attendez plus et tentez l’expérience PROXIAD ! Proxiad recrute et reconnaît tous les talents.

Tu souhaites jouer un rôle clé dans l’accompagnement client, du recueil du besoin jusqu’au déploiement en production ? Tu es certainement le/la Consultant(e) Intégration que nous recherchons. 🚀 Ton challenge si tu l’acceptes : • Participer aux phases d’analyse et de cadrage techniques et fonctionnelles, • Paramétrer la solution et l’intégrer dans le système d’information du client, • Déployer la solution sur les environnements du client, • Accompagner les utilisateurs lors de la prise en main et du démarrage, • Apporter du conseil sur les bonnes pratiques d’utilisation du logiciel, • Participer aux comités de suivi de projet, • Contribuer à l’amélioration continue des méthodologies d’intégration mises en œuvre 👀 Tu as le profil idéal si : • Tu disposes de bonnes compétences techniques de base : environnement Java, Linux, DevOps, • Tu maîtrises différents outils comme Jira et Confluence, • Tu as déjà travaillé en équipe, • Tu maitrises l’anglais oral et écrit 📍 Localisation : Lyon 🏡 Rythme hybride : 2 jours de télétravail ℹ️ Poste : CDI 💰 Salaire : Il n’existe pas un salaire défini puisqu’il sera à définir ensemble selon ton expérience et tes compétences 🔥 Nos petits + 🤝 Interviens sur des environnements techniques et/ou fonctionnels variés. 💜 Échange et partage tes expériences avec une équipe passionnée. 💼 Met en avant tes ambitions professionnelles. 📈 Monte en compétences grâce à un plan de développement individualisé. 🥳 Élargis ton cercle social en participant à des afterworks avec tes supers collègues. 🌿 Rejoins une société qui grandit vite mais bien (découvre nos engagements). 🚀 +250 Aleysiens nous ont rencontré et ont décidé de nous rejoindre. 🔜 La suite des évènements : • Première rencontre téléphonique, • Faisons plus ample connaissance lors d'un entretien, • Échange avec un de nos référents techniques sur tes compétences et son expérience chez nous, • Explore tes ambitions professionnelles avec la direction Engagés pour l’inclusion et la diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Aleysia, l’ESN qui te donne les clés pour réussir 🚀 Ambition, Engagement et Proximité pour une expérience {IT} Minds Connected; Rejoins-nous, on attend plus que toi !

📣Qim info qui sommes-nous ? Société d’ingénierie informatique et de services du numérique créée en 2004, Qim info est implantée en Suisse (Genève, Lausanne, Zurich & Bâle) et en France (Annecy, Lyon & Paris). Appartenant au groupe MoOngy, l’entreprise bénéficie aussi d’un réseau de développement international. 3e entreprise informatique de Suisse romande (___), Qim info c’est surtout un ensemble de consultant.e.s capables d’intervenir à tous les niveaux d’un système d’Information sur différents métiers (Etudes & Développement, Fonctionnel, Infrastructures & Réseaux, Data, DevOps ...) et différents secteurs d’activités (Banque, Finance, Assurance, Luxe, Retail, Aéronautique ...). Avec plus de 650 collaborateurs, nous sommes toujours à la recherche de nouveaux talents ! 📌 En quelques mots ? Rejoignez des projets stratégiques et contribuez à la mise en place de solutions innovantes dans des environnements critiques. Dans le cadre de notre croissance en région Auvergne Rhône-Alpes, nous recrutons, pour nos clients dans les domaines de la banque et de l'industrie, des Ingénieur(e)s DevOps (H/F). 🎯 Vos missions ? 1. Automatisation et Industrialisation • Mettre en place et maintenir des pipelines CI/CD., • Automatiser les déploiements et les processus d’infrastructure (IaC)., • Participer à la standardisation des pratiques DevOps. 2. Déploiement et Exploitation • Assurer la supervision et le bon fonctionnement des applications., • Diagnostiquer et résoudre les incidents techniques., • Participer aux mises en production et garantir la qualité de service. 3. Contribution au BUILD • Concevoir et faire évoluer les infrastructures applicatives., • Développer et maintenir des scripts (Shell, Python)., • Intégrer des solutions de conteneurisation et d’orchestration (Docker, Kubernetes). 📝 Votre profil : • De formation BAC+5 en informatique, vous cumulez 2 à 3 ans d'expérience dans un rôle similaire ⚙️ Compétences techniques requises • CI/CD : Jenkins, GitLab CI, Ansible., • Infrastructure as Code : Terraform., • Conteneurisation & Orchestration : Docker, Kubernetes., • Langages & OS : scripting Python/Shell/Bash, Linux., • Cloud : AWS, Azure (un plus)., • Connaissance des processus ITIL et des bonnes pratiques Agile. 🤝 Compétences relationnelles • Excellente communication avec les équipes techniques et métiers., • Capacité à travailler en environnement critique et collaboratif., • Sens du service et rigueur dans l’application des procédures. 🏆 Conditions du poste • Lyon 📍, • Postes à pourvoir en CDI📄, • Télétravail à hauteur de 2 jours / semaine en moyenne💻, • Démarrages dès que possible 📆 💥 Les étapes pour nous rencontrer ✔️ Notre équipe de chargés de recrutement est votre premier point de contact. A votre écoute, leur métier est de comprendre votre parcours, et de tenir compte de votre projet de vie et de vos attentes afin de vous proposer des missions qui vous correspondent. ✔️ Selon votre domaine d’expertise, nous vous proposons d’échanger et de parler technique avec l’un de nos collaborateurs. ✔️Contexte, constitution de l’équipe en place, objectifs, expertise technique demandée, challenges à relever : cet entretien avec un Business Manager vous permet de connaître en détail les missions ou projets sur lesquels nous pourrions être amenés à travailler ensemble. ✔️Un emploi dans l’informatique, au poste qui vous correspond ! 👋 Pourquoi choisir Qim Info ? 🛠 Une expertise reconnue dans le monde du conseil avec une activité tournée autour d’une dizaine de secteurs d’activités et une connaissance de l’ensemble des métiers de l’IT 🤜🤛Une proximité et un suivi RH & managérial de qualité avec nos consultants pour les accompagner dans leur montée en compétences et dans leur mission au quotidien 🥳Nous rejoindre, c’est aussi partager plus qu’une pause-café ! Qim techs talks, soirées annuelles et trimestrielles, Afterwork Qim… de nombreux événements sont organisés chaque année, de quoi créer de beaux souvenirs ensemble ! 💬Tout simplement parce que chez Qim info, on est bien et c’est nos consultants qui le disent mieux que nous sur Glassdoor (note de 4,2/5) ! 🔎 Vous souhaitez en savoir plus ? Nous attendons avec impatience votre candidature 😊 Politique de confidentialité Les informations que vous fournissez au cours de la procédure de candidature seront utilisées conformément à la ___ de Qim info. En soumettant votre candidature, vous reconnaissez et acceptez les conditions énoncées dans cette déclaration de confidentialité.

Dans le cadre d’un projet stratégique de transformation numérique et de la montée en puissance des activités Data, une organisation en forte croissance recherche un Consultant / Data Engineer Big Data en CDI. Vous évoluerez au sein d’un écosystème Cloud moderne centré sur Google Cloud Platform (GCP) et contribuerez à la conception, l’industrialisation et l’optimisation de solutions Big Data à grande échelle. Vos missions : Conception, Développement et Industrialisation • Concevoir, développer et déployer des solutions Big Data sur GCP (BigQuery, Cloud Run, etc.)., • Développer, maintenir et industrialiser des traitements de données en Python, en particulier dans un environnement orchestré (Airflow / Cloud Composer)., • Construire des pipelines robustes, résilients, monitorés et scalables dans un écosystème Cloud. Analyse et Qualité de la Donnée • Participer à la qualification métier des nouvelles fonctionnalités et réaliser des tests associés., • Conduire des analyses de données en amont et en aval des traitements pour garantir leur pertinence, qualité et performance., • Collaborer étroitement avec les équipes métier pour traduire les besoins en solutions concrètes. Intégration et Collaboration Projet • Assurer l’intégration des solutions dans l’écosystème existant, en veillant au respect des normes et standards établis., • Travailler en étroite coordination avec les équipes projet, scientifiques et métiers., • Utiliser les méthodologies Agile (Scrum) et contribuer aux rituels d’équipe via des outils de gestion (Jira). Documentation, Gouvernance et Sécurité • Rédiger et maintenir la documentation technique (architectures, procédures, guides utilisateurs)., • Garantir la traçabilité, la maintenabilité et la conformité des traitements., • Respecter les règles internes en matière de sécurité et de sécurité de l’information., • Participer à la veille technologique continue sur les technologies Big Data et Cloud. Environnement technique Technologies Cloud & Big Data • Google Cloud Platform (BigQuery, Cloud Run, Cloud Storage, Cloud Composer)., • Architecture Cloud, traitement distribué, optimisation des requêtes SQL sur BigQuery. Langages & Développement • Python, • SQL / BigQuery SQL, • MySQL (apprécié) DevOps & Industrialisation • Git / GitLab, • CI/CD (GitLab CI), • Infrastructure as Code (Terraform), • Orchestration : Airflow / Composer Méthodologies • Scrum / Agile, • Travail en équipe pluridisciplinaire (développeurs, data scientists, métiers) Profil recherché : • Expérience : 5 ans minimum sur des projets Big Data ou Cloud., • Compétences techniques :, • Python, SQL, MySQL, • Google Cloud Platform (BigQuery, CloudRun), • Architecture Cloud et pratiques DevOps, • Méthodologie Agile (Scrum), • Capacité à travailler de manière autonome, esprit d'analyse et de synthèse., • Une expérience en Data Science serait un plus. Un processus en 3 semaines et transparent : • 1ᵉʳ contact téléphonique de 5 minutes pour faire connaissance., • 1 entretien RH, de 45 minutes - en présentiel ou en visio - avec un de nos ingénieurs d'affaires pour vous présenter evoteo et comprendre votre parcours ainsi que votre projet professionnel, • Recherche de missions : selon votre projet et votre disponibilité, nos équipes RH et commerciales s’emploieront à vous trouver la mission idéale, • 1 rencontre en présentiel d’1 h avec notre CEO, • 1 échange de 30 minutes avec un de nos Leads Data afin de comprendre le quotidien chez evoteo

À propos de l’entreprise Créée en 2008, Technology & Strategy est une société d’ingénierie franco-allemande qui accompagne ses clients sur des projets d’engineering, de digital et de consulting. Avec plus de 3 500 collaborateurs répartis dans 27 agences et plus de 10 pays, nous évoluons dans un environnement international 🌍 Ce qui fait notre force : • Une expertise technique reconnue, • Des valeurs fortes : Respect, Partage, Initiative, Excellence, • Une vraie diversité avec plus de 45 nationalités, • Des équipes engagées, communicantes et solidaires, • Un accompagnement clair pour faire évoluer votre parcours, • Un environnement de travail certifié #HappyAtWork, • Des projets innovants, concrets et à impact 💼 À propos du poste – Développeur .NET (H/F) – Lyon Nous recherchons un Développeur .NET pour rejoindre notre équipe lyonnaise et intervenir sur des projets applicatifs à forte valeur métier dans des secteurs variés (banque, assurance, santé, industrie…). 🛠️ Vos missions • Développer et maintenir des applications en C# / .NET Core, • Concevoir et intégrer des API REST performantes, • Réaliser des tests unitaires et d’intégration, • Participer aux revues de code et à la documentation, • Travailler main dans la main avec les équipes produit, projet et QA, • Garantir la qualité, la performance et la fiabilité des solutions 🚀 🎓 Profil recherché • Formation : Bac+3 à Bac+5 en informatique, • Expérience : 2 ans minimum sur des projets .NET / C#, • Compétences techniques : C#, .NET Core, Web API, Entity Framework, SQL Server, Git, Azure DevOps, CI/CD, • Méthodologie : Agile, • Qualités : esprit d’équipe, curiosité, rigueur, autonomie 📌 Informations principales • Contrat : CDI, • Lieu : Lyon, • Démarrage : Dès que possible Diversité & inclusion Nos équipes fonctionnent comme des structures à taille humaine : passionnées, accessibles et impliquées dans les projets de transformation technologique. PME comme grands groupes, nous accompagnons tous nos clients avec la même exigence et la même énergie. 👉 Envie de rejoindre notre équipe lyonnaise ? Postulez et prenez part à des projets où vos idées comptent vraiment !

Capgemini en quelques mots Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vosaspirations, où vous serez soutenu et inspiré par une communauté d’experts dans le monde entier, où vouspourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérerla valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participez à la construction d’un monde plusdurable et inclusif. Vos missions En tant que IA / MLOps engineer au sein de la practice Insights & Data, vous serez amener à intervenir sur lessujets suivants : DevOps / MLOps / LLMOps (GitLab CI/CD, Kubernetes, AWS Cloud) Réalisation d'API Rest en Python Industrialisation des POC internes Coordination avec les équipes Cloud Center of Excellence et d'infrastructure Maintenance des embeddings Documentation et handover support Votre profil De formation Bac + 5 en école d’ingénieur ou équivalent universitaire avec une spécialisation DataScience et au moins 5 ans d'expérience Une première expérience sur un projet GenAI / RAG Connaissance de Python Expérience sur un projet NLP Esprit ouvert et curieux Bon niveau d'anglais 3 raisons de nous rejoindre Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalitéprofessionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Temps partiel possible ! Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avecvotre carreer manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partielvacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. Ennous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents,s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impactenvironnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dansplus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour latransformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dansles domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, leslogiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes. Get The Future You Want* | *Capgemini, le futur que vous voulez

ASTRELYA est un groupe de conseil et d’expertise IT fondé en 2017, présent en France (Paris et régions) et en Suisse (Genève). Aujourd'hui plus de 280 collaborateurs accompagnent nos clients dans l’accélération et la transformation de leurs organisations. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour un de nos clients bancaires un Chef de Projets (H/F) pour intervenir sur des projets stratégiques dans un environnement Agile et multi sites. Vos Rôles & Responsabilités : Gestion de projet dans un contexte agile • Piloter un portefeuille de sujets complexes dans un environnement impliquant de nombreux acteurs., • Assurer l’animation et la coordination de la squad et des parties prenantes (métiers, IT, support, recette)., • Gérer les plannings, jalons, risques, arbitrages et plans d’action., • Réaliser, suivre et analyser les tests fonctionnels, TNR, tests de validation et homologation transversale., • Garantir la cohérence fonctionnelle entre plusieurs produits et parcours., • Formaliser l’avancement des travaux : reporting d’activités, indicateurs, risques, livrables., • Produire des supports synthétiques et opérationnels (PowerPoint)., • Contribuer à la préparation des mises en production., • S’assurer de la qualité des livrables et de leur bonne adoption par les Caisses Régionales., • Participer à l’amélioration continue des processus. Compétences techniques attendues • Pilotage de projets complexes dans un environnement multi-acteurs., • Solide expérience en tests fonctionnels, • Maîtrise des outils JIRA et XRay., • Bon vernis technique sur les architectures complexes, • Excellent esprit de synthèse et qualités de communication., • Force de proposition, dynamisme et orientation solutions., • Bonne capacité d’adaptation et sens de la collaboration., • Esprit critique, curiosité intellectuelle et autonomie., • Aptitude à résoudre des problèmes complexes. Profil recherché • 4 à 7 ans d’expérience en gestion de projet dans des environnements agiles., • Connaissance du secteur bancaire, • Capacité démontrée à coordonner des acteurs multiples et à piloter des sujets transverses. Pourquoi rejoindre ASTRELYA ? • Une gestion de carrière personnalisée et un management de proximité, • Une politique active de formations / certifications (technique, métier, leadership), • Une offre variée de missions d’expertise, • Un engagement RSE fort : Ecovadis Gold, Signataire de la charte pour la diversité, du Pacte des Nations Unies et mise en place du Mécénant de compétences, • Une campagne de cooptation attractive, • Afterwork et event réguliers Cette annonce vous correspond ? Postulez ! 🚀 Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Pour découvrir l’ensemble de nos offres : ___

L'entreprise Fondée en 1880 et installée à l’origine au cœur historique de la bijouterie Lyonnaise sur les quais Saint Antoine, notre maison Charles Perroud rejoint le groupe Dalloz Joaillerie en 1972 et prend ensuite ses quartiers dans la petite commune de Lentilly, située à l’ouest lyonnais, fin des années 80. Acteur historique de la joaillerie française depuis 1916, notre groupe Dalloz Joaillerie accompagne les plus grandes maisons de la place Vendôme dans l’élaboration de leurs plus belles pièces en associant intelligemment savoir-faire traditionnel et technologie de pointe ; faisant ainsi de notre groupe le leader européen de la joaillerie. Parce qu’un bijou n’est pas qu’un simple objet, nous repensons sans cesse la noblesse de notre métier en internalisant l’ensemble de la chaîne des métiers et en la faisant évoluer grâce aux techniques innovantes vers encore plus de perfection. Du bijou le plus simple, à la haute joaillerie, notre ambition est de proposer des produits toujours plus exceptionnels Les valeurs Bienveillance Nous sommes convaincus que chacun a quelque chose à apporter et qu’une posture bienveillante et à l’écoute permet de faire ressortir le meilleur de chaque personne. Ethique La poursuite de l’éthique passe par une transparence totale de notre chaîne d’approvisionnement : nous assurons la traçabilité de nos matières et nos produits. Proximité Nos clients sont notre priorité, nous sommes à l’écoute de leurs demandes et notre objectif premier est de les satisfaire. Les missions du poste Le Programmeur programme et met en train les machines CN. Il intervient dans l'ensemble des missions dévolues au développement de l'industrialisation et de l'usinage des composants joailliers, sous la responsabilité du Responsable du Pôle Industrialisation. Il participe aux phases d'industrialisations des nouveaux produits usinés et à la montée en puissance et à l'organisation de l'atelier d'usinage. Industrialisation et optimisation des procédés • Résoudre les problèmes techniques de production, notamment en programmation et stratégie d'usinage (machines CN, autres équipements)., • Industrialiser l'atelier d'usinage : choix des machines, ergonomie, organisation, bonnes pratiques (procédures, contrôle, MSP, 5S...)., • Mettre au point et régler les outillages et les machines., • Réaliser et contrôler les préséries issues des nouveaux outillages et machines., • Travailler à la mise au point de processus industriels assurant qualité et répétabilité., • Rechercher de nouvelles solutions techniques, assurer une veille technologique et adapter les moyens de production., • Participer à la définition et à l'implantation de nouveaux postes de travail et machines CN (sécurité, réglementation, EPI...). Méthodes, documentation et traçabilité • Rédiger les procédures et méthodes de fabrication (gammes d'usinage)., • Gérer la bibliothèque technique : plans, outils, machines, modes opératoires., • Organiser et mettre à jour la base de données technique (nomenclatures, plans, procédures...) dans une logique de traçabilité ISO., • Réceptionner et préparer les outils de production, suivre leur mise en conformité et fonctionnement (lien avec maintenance). Gestion de projet et collaboration transverse • Synthétiser les problèmes techniques et les résoudre avec les métiers (polissage, bijouterie, contrôle qualité)., • Définir et réaliser des tests, prototypes, préséries en lien avec le pôle industrialisation et développement., • Planifier et coordonner les phases des projets d'industrialisation avec le Responsable du pôle., • Participer à la prévision des investissements nécessaires (humains, machines, équipements, outils...)., • Accompagner et former les membres de l'équipe (atelier usinage et industrialisation). Le profil recherché • BTS Industrialisation des produits mécaniques ou d'un BTS Mécanique Productique, • Une Connaissance du logiciel ALPHACAM est appréciée, • Expériences d'au moins 2 ans sur un poste similaire, idéalement dans la métallurgie de pointe (micromécanique, horlogerie, bijouterie, automobile, plasturgie) Infos complémentaires Contrat à durée indéterminée, horaires de journée, Convention Collective Bijouterie Joaillerie. Rémunération : à déterminer selon le profil Les avantages de notre Maison : • Prime de 13ème mois, • Participation aux résultats, • Indemnités de transport ou prise en charge de l'abonnement de transports en commun à 50%, • Carte restaurant, • Mutuelle, • CSE, • Evènements conviviaux Conformément à la législation, tous nos postes sont ouverts aux femmes et aux hommes sans distinction de sexe, d'âge, d'origine, de religion, de situation de handicap, etc. Nous nous engageons à lutter contre toute forme de discrimination.

TRAVAILLER CHEZ ALTECA Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes. Mission En tant que Business Analyste Assurance (H/F), tu seras rattaché(e) au Pôle fonctionnel de notre Agence Lyonnaise. Ton Manager, le Responsable du pôle sera ton interlocuteur privilégié. Il assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels. Tu auras également accès à une communauté technique d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encore assister aux MID'INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l'IA…). Rejoindre ALTECA c'est rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Gold 2023), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée 1ère entreprise du digital de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 6ème année consécutive). En collaboration étroite avec ton équipe projet, tes missions seront les suivantes : Gestion de Projet • Piloter des projets transverses de modernisation du SI dans un contexte Agile., • Assurer le respect des délais, des budgets et de la qualité des livrables., • Coordonner les parties prenantes (équipes IT, métiers et partenaires externes)., • Suivre l’avancement des travaux via les outils (JIRA notamment). Analyse Fonctionnelle • Recueillir et formaliser les besoins métiers en lien avec les équipes assurance., • Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées., • Garantir l'adéquation des solutions livrées avec les besoins exprimés., • Participer aux phases de validation et accompagner les utilisateurs lors des mises en production. Connaissance Assurance • Comprendre et analyser les processus métiers spécifiques à l'assurance (souscription, gestion des sinistres, indemnisation, etc.)., • Collaborer avec les équipes assurance pour identifier les opportunités d'amélioration des processus., • Assurer la conformité des solutions développées avec les réglementations et normes en vigueur dans le secteur de l'assurance., • Participer à la veille technologique et réglementaire dans le domaine de l'assurance. Ton profil : diplômé(e) d'un Bac+5 en chefferie de projet ou Analyse Fonctionnelle (Université ou Ecole d'Ingénieur), tu as entre 5-8 ans d'expérience en coordination de projet ou en Business Analyse, et tu sais évoluer en environnement Agile. Compétences : • Expertise en environnement Agile (Scrum, Kanban)., • Maîtrise de JIRA et des outils collaboratifs associés., • Solide compréhension des processus métiers de l’assurance., • Connaissance approfondie des produits et services d'assurance. Qualités : • Excellentes capacités d'analyse et de synthèse., • Leadership et capacité à fédérer les équipes., • Bonne communication avec des interlocuteurs variés. Ta personnalité : tu es une personne autonome, méthodique, rigoureuse et très bonne communiquant. Tu disposes d'un bon relationnel et tu aimes le travail en équipe. Tu apprécies et contribues à développer un contexte de travail bienveillant qui favorise le partage de connaissances. Enfin, tu sais aussi être force de proposition sur les améliorations qualités à apporter. Type de contrat proposé : temps plein | Niveau de poste : Sénior | Localisation : Lyon | Télétravail : 3 jours par semaine Process de recrutement : ν Une personne de l'équipe recrutement AURA te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH. ν Si cet entretien est validé, tu rencontreras le Responsable de notre Pôle fonctionnel, pour un entretien technique. NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% | Tickets resto pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billetterie, voyages...) Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivis au moins 1 formation en 2022) Votre chance c'est votre talent, la nôtre c'est de le développer : rejoignez-nous ! En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Vous serez soutenu et accompagné au sein d'une communauté collaborative composée de collègues du monde entier, où vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuez à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participez à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Vos missions Vous serez rattaché à un département constitué de 13 collaborateurs, qui assure une activité transverse d’Intégration, d’industrialisation et de support de production des Plateforme Agence et Service. Les plateforme sous responsabilité s'appuient sur des technologie de type Linux/Windows, Jboss/Sharepoint/IIS, Ansible/Bitbucket/Git/Xld/Xlr. Deux activités principales au sein du service : Contribue à la mise en place du DEVOPS sur les applications du service. Développe et met en place les plans de productions applicatifs VTOM. Assure le suivi opérationnel des solutions OPEN EQUINOXE en responsabilité. Prend en compte et travaille à la résolution des incidents. Pilote les cellules de crise technique lors des incidents de production. Propose et met en oeuvre des solutions d'optimisation et d'amélioration du fonctionnement. Accompagne les projets sur le périmètre du service. Participe aux interventions et astreintes en heures ouvrées et non ouvrées. Compléter le plan de tests proposé. Préparer les infrastructures de tests. Réaliser les tests techniques sur les terminaux utilisateurs et sur les serveurs distribués. Réaliser les différents tests de performance sur Performance Center (Loadrunner ou Neoload). Analyser et interpréter les résultats. Contribuer au diagnostic en cas de dysfonctionnement. Rédiger les rapports détaillés qui aideront à la décision du GO/NOGO pour la mise en production. Constituer ou mettre à jour le patrimoine de tests réutilisable pour les intégrations ultérieures. Effectuer le reporting vers les Experts Intégration Vous interviendrez sur un environnement technique : • Système : Linux, • Bases de données : Oracle, • Middlewate : Apache, Tomcat, • Supervision : Zabbix, Grafana, AppDynamics, ELK, • Déploiement : Jenkins, Ansible, • Sécurité : Firewall applicatif, gestion des certificats, cryptographie, HSM, Venafi (PKI), • Ticketing : Service Now, • Scripting : Bash, Python, Java, • Ordonnancement : VTOM, • Gestion de projet : Jira, Confluence Votre profil • Vous êtes titulaire d’un diplôme d’ingénieur ou équivalent BAC +5, • Vous avez au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire., • Vous avez des compétences sur l'environnement technique ci-dessus notamment sur Linux et sur les outils de déploiement tels que Jenkins ou Ansible 3 raisons de nous rejoindre Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre carreer manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarif préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. A propos de Capgemini Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes. Get The Future You Want* *Capgemini, le futur que vous voulez

Manpower Engineering Lyon recherche pour son client, acteur reconnu dans la conception et la fabrication d’équipements industriels, une entreprise innovante et engagée qui valorise la qualité, la sécurité et la performance, un Responsable de Production (H/F) machines spéciales pour accompagner son développement. Le poste est situé à Beauvallon, au Sud de Lyon Les missions Vous aurez pour principales responsabilités : • Piloter les phases de réalisation des équipements et fixer les objectifs de production dans le respect des contraintes qualité, sécurité, coûts et délais., • Planifier et ordonnancer la production, coordonner les flux et ajuster les ressources en lien avec les équipes Bureau d’Études et les chargés d’affaires., • Manager les équipes de production et les sous-traitants, en favorisant la polyvalence et le développement des compétences., • Garantir la conformité des équipements et le respect des standards lors des tests de qualification pour réception client., • Gérer les aléas opérationnels en temps réel et prendre les décisions nécessaires pour maintenir la performance., • Mettre en place des outils de mesure et d’amélioration continue, suivre les indicateurs et assurer le reporting à la direction., • Participer aux revues de direction et contribuer au déploiement de la stratégie de l’entreprise. Avantages : environnement technique stimulant, projets variés, possibilité de contribuer à des démarches d’innovation et d’amélioration continue. Des déplacements sont à prévoir sur un autre site à Oullins. Le profil De formation supérieure en mécanique, électrotechnique ou automatisme, vous justifiez d’une expérience confirmée en management de production dans un contexte industriel. Vous maîtrisez la planification, les méthodes Lean et les outils de CAO (SolidWorks) ainsi que les logiciels de gestion de projet. Leadership, sens de l’organisation, capacité à gérer les priorités et à fédérer les équipes sont essentiels. Vous partagez les valeurs d’innovation, réactivité et esprit d’équipe. Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez une entreprise dynamique et contribuez à la performance de ses ateliers. Postulez dès maintenant et donnez du sens à votre expertise !

Dans le cadre d’un projet d’envergure autour de l’IA et de la donnée, evoteo recherche un Lead IA / Lead IA Générative chargé(e) de piloter la conception, le développement et l’industrialisation de solutions d’intelligence artificielle avancées. Vous interviendrez à la fois comme expert(e) technique, architecte et référent(e) auprès des équipes internes et de nos clients. Localisation : Poste en CDI basé à Lyon avec 3 jours de présences obligatoires sur site par semaine. Démarrage : janvier Vos missions En tant que Lead IA, vous jouerez un rôle stratégique au cœur des projets IA d’evoteo : Cadrage & Analyse • Recueillir et analyser les besoins fonctionnels et techniques autour des cas d’usage IA., • Définir les architectures IA / MLOps, les choix technologiques et les bonnes pratiques., • Rédiger la documentation technique, fonctionnelle et d’architecture. Conception & Développement IA • Concevoir, développer et fine-tuner des modèles génératifs (LLM, diffusion, multimodal…)., • Construire des pipelines complets d’entraînement, de test, de monitoring et de déploiement., • Développer et intégrer des APIs, microservices ou applications IA (texte, image, audio, vidéo). Industrialisation & Performance • Garantir la qualité, la robustesse, la sécurité et les performances des modèles déployés., • Optimiser les coûts d’inférence, les latences et l’expérience utilisateur., • Mettre en place des bonnes pratiques de gouvernance, d’éthique et d’explicabilité de l’IA. Leadership & Collaboration • Accompagner et faire monter en compétence les équipes Data, IA et Dev., • Participer aux revues de code, rituels agiles et démarches de continuous improvement., • Collaborer étroitement avec les équipes Produit, DevOps et les directions métiers. Profil recherché Formation • Bac+5 en informatique, IA, mathématiques appliquées, data science ou équivalent. Expérience • 5 ans minimum en IA/ML dont une expérience significative en IA Générative., • Une première expérience en lead technique, mentoring ou encadrement est un atout majeur. Techniques : • Langages : Python (indispensable) ; bonus : Rust, C++ ou Go., • Frameworks IA : PyTorch, TensorFlow, JAX., • IA Générative : GPT, LLaMA, Mistral, Claude, Gemini ; modèles de diffusion., • Outils : LangChain, LlamaIndex, Hugging Face Transformers., • Développement d’applications : FastAPI, Gradio, Streamlit., • Vector stores : FAISS, Pinecone, Weaviate, Chroma., • Environnements : Docker, Kubernetes, CI/CD, bonnes pratiques MLOps. Méthodologie & Soft Skills • Maîtrise des méthodologies Agiles (Scrum, Kanban)., • Excellente communication et pédagogie, posture de référent(e) technique., • Autonomie, sens de l’organisation et esprit de synthèse., • Capacité à travailler en transverse avec IT, métier, produit et direction. Un processus en 3 semaines et transparent : • 1ᵉʳ contact téléphonique de 5 minutes pour faire connaissance., • 1 entretien RH, de 45 minutes - en présentiel ou en visio - avec un de nos ingénieurs d'affaires pour vous présenter evoteo et comprendre votre parcours ainsi que votre projet professionnel, • Recherche de missions : selon votre projet et votre disponibilité, nos équipes RH et commerciales s’emploieront à vous trouver la mission idéale, • 1 rencontre en présentiel d’1 h avec notre CEO, • 1 échange de 30 minutes avec un de nos Leads Data afin de comprendre le quotidien chez evoteo

Coordonner des équipes et piloter des projets ambitieux te passionne ? Tu es certainement le·la Chef·fe de Projet que nous attendons ! 🚀 Ton challenge si tu l’acceptes : • Analyser et cadrer les besoins avec les parties prenantes pour élaborer des spécifications fonctionnelles et techniques détaillées., • Planifier, suivre et piloter les projets (budgets, plannings, ressources) dans un cadre méthodologique AGILE ou hybride., • Animer et motiver les équipes projet, en favorisant leur développement personnel et leur engagement., • Identifier et gérer les risques/opportunités, tout en assurant le respect des jalons clés., • Communiquer efficacement auprès des différentes parties prenantes et animer les comités de pilotage., • Superviser les KPIs et produire des reportings réguliers pour les directions métier et IT., • Contribuer activement à des projets BUILD et RUN, en garantissant une transition fluide entre les phases. 👀 Tu as le profil idéal si : • Tu cumules au minimum 5 années d’expérience sur un rôle de Chef·fe de projet., • Tu es parfaitement bilingue anglais-français., • Tu maitrises la méthodologie AGILE et ses frameworks (Scrum, SAFe…)., • Tu es à l’aise avec les outils de gestion de projet et les technologies IT (JIRA, Confluence, SQL/NoSQL)., • Tu disposes d’un bagage technique solide, avec une appétence pour les architectures modernes., • Tu as une expérience avérée en gestion budgétaire et suivi financier., • Tu sais fédérer les équipes grâce à votre leadership naturel et votre aisance relationnelle. 📍 Localisation : Lyon 🏡 Rythme hybride : 2 à 3 jours de télétravail ℹ️ Poste : CDI 💰 Salaire : Il n’existe pas un salaire défini puisqu’il sera à définir ensemble selon ton expérience et tes compétences 🔥 Nos petits + 🤝 Interviens sur des environnements techniques et/ou fonctionnels variés. 💜 Échange et partage tes expériences avec une équipe passionnée. 💼 Met en avant tes ambitions professionnelles. 📈 Monte en compétences grâce à un plan de développement individualisé. 🥳 Élargis ton cercle social en participant à des afterworks avec tes supers collègues. 🌿 Rejoins une société qui grandit vite mais bien (découvre nos engagements). 🚀 +250 Aleysiens nous ont rencontré et ont décidé de nous rejoindre. 🔜 La suite des évènements : • Première rencontre téléphonique, • Faisons plus ample connaissance lors d'un entretien, • Échange avec un de nos référents techniques sur tes compétences et son expérience chez nous, • Explore tes ambitions professionnelles avec la direction Engagés pour l’inclusion et la diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Aleysia, l’ESN qui te donne les clés pour réussir 🚀 Ambition, Engagement et Proximité pour une expérience {IT} Minds Connected; Rejoins-nous, on attend plus que toi !

🚀 Notre Tribu DevOps / Kubernetes est en quête de son futur Tech Lead DevOps pour Lyon ! Si tu lis cette annonce, c’est que le poste de Tech Lead DevOps a piqué ta curiosité. Bonne nouvelle : voici tout ce que tu dois savoir ! 🎯 TON RÔLE AU SEIN DE LA TRIBU DEVOPS / KUBERNETES Rejoins notre Tribu DEVOPS / KUBERNETES et deviens un acteur clé de cette belle aventure ! 🔧 Contexte : Tu intégreras une équipe de Tech Leads au sein d’une équipe de plusieurs personnes. 🛠 Missions principales : • Piloter l’architecture et la mise en place des solutions DevOps (CI/CD, automatisation, monitoring, sécurité)., • Accompagner et encadrer l’équipe sur les bonnes pratiques de delivery et de qualité logicielle., • Garantir la disponibilité, la performance et la scalabilité des environnements., • Participer activement aux choix technologiques et à la définition de la roadmap technique., • Jouer un rôle de référent technique et de mentor auprès de l’équipe. 🌟 TU ES NOTRE PÉPITE, IF YOU HAVE : • Une solide expérience (5 à 8 ans minimum) en environnement DevOps, avec une maîtrise des pratiques CI/CD, des conteneurs, du cloud (GCP ou Azure), de Kubernetes, et des outils d’infrastructure as code comme Terraform et Ansible., • Une expertise confirmée sur les outils d’intégration et de déploiement continus tels que :, • Podman, GitLab, Jenkins, Helm, GitHub Actions, Azure DevOps, ArgoCD, FluxCD, Rancher Fleet, Istio, Trivy, Falco, OPA, Benchmarks CIS, Prometheus, Grafana, Loki..., • Un leadership technique reconnu, capable de piloter des choix d’architecture, de guider une équipe, et de faire monter en compétence les collaborateurs., • Une capacité à vulgariser les concepts techniques avec clarté et pédagogie, que ce soit en interne ou auprès de clients., • Un esprit collaboratif, capable de travailler efficacement avec des équipes DevOps, SRE et développement, dans une logique de co-construction et de delivery de qualité., • Une curiosité naturelle et une proactivité pour rester à jour sur les évolutions de l’écosystème DevOps, expérimenter de nouvelles approches et challenger les pratiques établies., • Une excellente communication, à l’aise aussi bien en français qu’en anglais, pour animer des réunions techniques, partager des retours d’expérience et contribuer à la dynamique de la tribu. 🎁 CE QUE NOUS TE PROPOSONS L'aventure Metanext, c'est quoi ? • Management personnalisé : un expert technique pour t'aider à te perfectionner (et non pas par un Commercial !)., • Esprit d'équipe : Partage tes idées dans une ambiance conviviale, autour de meetups internes, d'événements ou simplement d’un verre !, • Innovation : Utilise nos Labs Internes où l’on teste les dernières nouveautés ensemble, et participe à nos projets R&D avec notre Docteur spécialisé Cloud., • Accompagnement : Accès illimité à nos plateformes de formations (Udemy, Cloud Guru, Linux Academy, etc.) ainsi qu’aux plateformes de nos partenaires (Microsoft, AWS, GCP, Red Hat, Rancher...) et certifications., • Congés et repos : 25 jours de congés payés, jours d’ancienneté, environ 10 RTT par an (cf. CC Numeum)., • CSE : Chèques cadeaux (≈200 € en 2024), Noël enfants, aides pour les mariages/PACS, bourses aux livres, tombolas, afterworks et activités extraprofessionnelles, accès à une plateforme de billetterie et catalogue de réductions (cinéma, sport, alimentation, musées et spectacles, voyages, parcs d’attraction, grandes enseignes, et bien plus encore)., • Mobilité Durable : Zenride, forfait mobilité durable (≈40€/mois), remboursement transports en commun (prise en charge à 50%)., • Logement : Accès au 1 % logement via Action Logement., • Épargne et primes : Plan d’Épargne Entreprise, primes de participation (≈ 1% à 4%), prime de cooptation (jusqu’à 3500€) et apporteur d’affaires., • Télétravail : Frais de télétravail jusqu’à 20 €/mois., • Bien-être : Accès à un service d’écoute et de soutien psychologique (thématiques pro et/ou perso). Chez Metanext, pas de tabou ! 👉 Selon ton profil, nous proposons une fourchette entre 45k€ et 57k€, cette rémunération dépend bien sûr de ton expertise & savoir-être (plus que les années d’expérience). 🧭 NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Un parcours clair et rapide, en 3 étapes : • Entretien avec un Talent Acquisition Specialist : Découvrir ton expérience et tes aspirations, te présenter Metanext, nos opportunités et nos valeurs., • Entretien technique avec un Expert de ton domaine : Évaluation de tes compétences techniques par notre expert (généralement ton potentiel futur manager) pour te projeter dans ta future tribu. Pourquoi ce processus ? • Aligner les visions : S’assurer que nos ambitions respectives sont en phase., • Recruter le “Top Gun” : Sélectionner l’expert tout en s'assurant une adéquation parfaite entre tes objectifs et notre projet. 🏢 À PROPOS DE METANEXT Metanext est un pure player cloud spécialisée dans la transformation numérique et l’innovation technologique, ainsi que dans la modernisation, la sécurisation des infrastructures IT, ainsi que dans la migration et l’adoption de technologies émergentes cloud. Grâce au rapprochement de Metanext avec GROUPE SII, nous proposons une offre d’accompagnement pour adresser des missions de modernisation applicative, d’automatisation des processus, d'intégration de l'IA et d'exploitation des données pour renforcer la compétitivité et stimuler l'innovation des entreprises. Nos partenariats stratégiques font partie de notre ADN : • Microsoft : Infrastructure Solution Partner, • Azure VMware Solution Advanced Specialization (1er en Europe et 2nd Worldwide), • AWS : Advanced Tier Services Partner, • Google : Google Cloud Partner, • VMware by Broadcom : Premier Partner, • VEEAM : Gold Pro Partner, • Red Hat : Advanced Business Partner, • SUSE : Diamond Partner ♿ METANEXT, HANDI-ACCEUILLANTE Metanext est une société handi-accueillante, signataire de la Charte de la diversité en entreprise. Nous avons développé une politique de recrutement exclusivement basée sur des critères de compétences et de savoir-faire, à l'exclusion de toute forme de discrimination. L’égalité de traitement (salaires et évolution) entre les hommes et les femmes est une évidence depuis la création de la société en 2002.

Nous recherchons un ingénieur data (F/H) confirmé pour intervenir sur un projet de développement et d’industrialisation de traitements de données à grande échelle. Le poste s’inscrit dans un environnement technique exigeant, mêlant Hadoop, Spark et Scala, avec une évolution progressive vers le Cloud (GCP, Azure) Missions principales • Concevoir, développer et qualifier des traitements Big Data en environnement distribué., • Intégrer les nouvelles fonctionnalités dans les chaînes de traitement existantes., • Optimiser les performances et la robustesse des traitements., • Contribuer à la maintenance corrective et évolutive des solutions., • Rédiger et maintenir la documentation technique associée., • Réaliser des tests unitaires automatisés et participer aux revues de code., • Collaborer avec les équipes projet dans un cadre Agile (Scrum). Livrables attendus • Développements et livraisons des User Stories., • Documentation technique complète (conception, déploiement, exploitation)., • Tests unitaires automatisés validés., • Workflows d’orchestration (Oozie, Spark)., • Rapports d’avancement et d’activité réguliers. Compétences techniques recherchées Développement : • Scala (expert), • SQL (confirmé), • Java (bonne connaissance), • Spark, Hadoop, Hive (avancé à expert), • Kafka, ElasticSearch, Kibana, • Linux, Docker, • GCP (niveau intermédiaire), • Agilité / Scrum, • Français courant, • Anglais technique (lu/écrit) Profil recherché • Formation : Bac +5 en informatique, data engineering ou équivalent., • Expérience : minimum 5 ans en environnement Big Data ou Data Engineering., • Autonome, rigoureux et force de proposition., • Capacité à travailler sur des problématiques complexes de données., • Esprit d’équipe et sens du partage de connaissances., • Souci de la qualité, de la documentation et du respect des standards techniques., • Sensibilité aux bonnes pratiques de sécurité et de confidentialité. Environnement et outils • Hadoop, Spark, Hive, Kafka, Oozie, • GitLab, JIRA, Confluence, XRAY, • ElasticSearch, Kibana, Docker, • Méthodologie Agile (Scrum) Un processus en 3 semaines et transparent : • 1ᵉʳ contact téléphonique de 5 minutes pour faire connaissance., • 1 entretien RH, de 45 minutes - en présentiel ou en visio - avec un de nos ingénieurs d'affaires pour vous présenter evoteo et comprendre votre parcours ainsi que votre projet professionnel, • Recherche de missions : selon votre projet et votre disponibilité, nos équipes RH et commerciales s’emploieront à vous trouver la mission idéale, • 1 rencontre en présentiel d’1 h avec notre CEO, • 1 échange de 30 minutes avec un de nos Leads Data afin de comprendre le quotidien chez evoteo

Vous êtes passionné(e) par la data et avez un esprit entrepreneurial ? En 1993, Alcimed voit le jour, avec pour vocation d’explorer et développer des terres inconnues. En 30 ans c’est plus de 200 explorateurs qui ont rejoints notre aventure. Répartis dans nos 7 camps de base en France, en Europe, à Singapour et aux USA, nous accompagnons au quotidien les industriels pour les aider à innover et à créer de nouveaux business. Votre objectif avec les autres membres de l’équipe Data est de développer cette activité pour en faire un pilier d’ALCIMED à 3 ans. L’équipe Data aide ses clients à répondre à leurs questions business. Vos missions • Aider à formuler les questions du client en data, • Identifier les sources de données permettant d’y répondre, • Compléter, cleaner et analyser ces données, • Développer les modèles et algorithmes à appliquer à ces données, • Possibilité à terme de concevoir et développer des chaînes complexes voire d’implémenter et industrialiser des algorithmes dans un environnement Big Data, • Solutionner par ce moyen les questions de nos clients et définir les implications pour nos clients, • Défendre notre conviction devant le client tout au long du projet Notre stack technique : • Python, R & Java, • SQL, NoSQL Le vrai plus de votre mission ? Vous êtes au contact direct de nos clients pour les aider à avancer et à façonner le monde de demain. Votre profil • Bac+ 5 Ecole d’ingénieur ou Master spécialisé en big data, • Connaissance des sujets Big Data et machine learning, • Connaissances avancées en acquisition de données, • Passion pour la Data Science, • Chez nous, on n’explore pas en solo, il faut aussi avoir le goût du travail en équipe, • Comme tout explorateur qui se respecte, vous êtes curieux(se) et vous êtes bilingue en anglais Stage de fin d'études à pourvoir dès que possible.

👋 Qui sommes-nous ? Entreprise de Services du Numérique (ESN) multi-spécialiste, Qo|Up accompagne les entreprises dans la réussite de leurs projets digitaux et de transformation IT. Nous mettons à leur disposition des experts reconnus, capables d’intervenir sur des contextes complexes et à forts enjeux, partout en France. Avec une approche centrée sur l’expertise, la proximité et l’humain, Qo|Up crée des connexions durables et à forte valeur ajoutée. Notre mission : accompagner nos clients dans la sécurisation de leurs opérations et la réussite de leurs transformations technologiques. Venez rejoindre notre communauté Qo|Strat, spécialisée en pilotage, management et transformation des organisations IT, où leadership, pragmatisme et impact terrain sont au cœur des missions confiées à nos consultants et managers de transition. 🎯 Contexte Nous recherchons un.e Chef.fe de projet Data pour l’un de nos clients, basé à Lyon. La mission s’inscrit dans un contexte de transformation du SI, de sécurisation du RUN et de pilotage de projets structurants d’intégration, au sein des équipes. ⚙️ Vos missions principales : • Assurer la continuité managériale et opérationnelle du périmètre Flux & Intégration., • Manager et fédérer les équipes IT spécialisées flux, EDI et intégration., • Prioriser et piloter les activités RUN / BUILD dans des environnements complexes., • Sécuriser la qualité de service, la fiabilité et la performance des flux., • Piloter les partenaires externes (TMA, intégrateurs, éditeurs)., • Cadrer et piloter des projets d’intégration structurants (hub d’intégration, API, ESB, EDI)., • Contribuer aux choix d’architecture et challenger les orientations techniques., • Assurer un reporting régulier auprès du management DSI., • Jouer un rôle clé d’interface entre équipes techniques, architectes et métiers, y compris dans des contextes internationaux. 👤 Profil recherché : • Expérience confirmée en Chefferie de projet (en infrastructure, flux, BI), • Bonne compréhension des architectures d’intégration (API, publish/subscribe, middleware)., • Capacité à piloter des équipes et des partenaires dans des environnements critiques., • Leadership naturel, posture de manager de transition, excellent relationnel., • Forte capacité d’adaptation, pragmatisme et orientation résultats., • Anglais professionnel / avancé requis. ESB / API Management : WebMethods EDI 💼 Conditions : • Statut : CDI ou freelance via Qo|Up, • Localisation : Lyon, • Présence sur site : 4 jours / semaine, • Démarrage : au plus tôt, • Rémunération : à partir de 55K brut annuel 📩 Intéressé.e ? Transmettez-nous votre CV ou votre profil LinkedIn. Nous reviendrons vers vous rapidement pour échanger en toute transparence sur la mission et son contexte.

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier, vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Vos missions En tant que Tech Lead Databricks, au sein de la practice Insights & Data, vous serez amené à intervenir sur les sujets suivants : • Accompagner les équipes métiers et les Data Scientists dans leurs travaux d’identification et d'expression des besoins sur la data, • Participer aux ateliers de conception et au développement des architectures data, • Développer des flux d'ingestion de données pour le Data Lake et de traitement des données, • Participer à la création de stratégies d’extraction, • Développer des processus permettant de collecter, nettoyer, organiser et modéliser efficacement les données (batch ou temps réel), • Industrialiser, optimiser et monitorer au quotidien les pipelines data et leur déploiement, • Mettre en place des systèmes d’exposition et de visualisation, • Former et faire progresser techniquement les membres de l’équipe, • Organiser les revues de code et être garant de la qualité logicielle sur le projet Profil recherché • Minimum 5 ans d'expérience, • Encadrement d'équipe, • Anglais (niveau B1/B2), • Maîtrise de databricks (Delta Lake, Databricks SQL, Databricks Workflows), • Méthodologies agiles : Scrum, Kanban, • Cloud : expérience sur Azure (Azure Data Lake, Azure Data Factory, Azure Synapse), AWS ou GCP 3 raisons de nous rejoindre Projets variés et innovants : intervenez sur des missions à fort impact dans des secteurs durables et technologiques (énergies renouvelables, transports, IA, data…), avec des opportunités d’évolution. Apprentissage en continu : accédez à des ressources dédiées telles que notre GenAI Campus, certifications techniques (SAP, databricks, Agile…) et des plateformes de formation. Événements et partenariats : participez à des conférences sectorielles et événements partenaires (AWS, Snowflake, SAP…). Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes.

Poste à pourvoir en CDI : Manpower Lyon Digital accompagne l’un de ses clients, un grand groupe à dimension internationale en pleine transformation de son système d'information un Chef de projet SAP FICO. Ce poste stratégique s’inscrit dans un contexte de transformation digitale et de montée en puissance des projets SI, notamment avec une trajectoire vers SAP S/4HANA. L’environnement est stimulant, multisociétés, et permet de travailler sur des enjeux métiers concrets, à fort impact. 🎯 Vos principales missions : • Participer aux projets SAP : analyse des besoins, définition du blueprint, configuration, tests et mise en production, • Assurer le support aux utilisateurs : résolution des incidents, suivi des évolutions et optimisation des processus métier, • Garantir la conformité SAP et accompagner le changement auprès des filiales, • Former les utilisateurs, créer la documentation et animer des ateliers pour faciliter l’adoption des processus 🧠 Profil recherché : • Bac +5, 5 ans d’expérience en implémentation SAP, • Maîtrise de SAP FICO (GL, AR/AP, trésorerie, immobilisations, controlling, fiscalité…), • Bonne compréhension de l’intégration avec MM / SD / PP, • Anglais courant, expérience industrielle appréciée, • Rigueur, autonomie, esprit analytique et aisance relationnelle ✅ Ce qui est proposé : • Rémunération 65–75 K€ selon profil, • Prime de fin d’année, prime vacances, intéressement, • Mutuelle famille, participation transport, tickets restaurant, • Télétravail ponctuel et environnement dynamique, • Ticket restaurants, • Très bonne mutuelle, • Très bon CSE, • Télétravail, • Chèques vacances, chèques cadeaux, divers chèques et avantages, • Plan épargne entreprise et retraite, • Participation et intéressement

TRAVAILLER CHEZ ALTECA Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes dans les secteurs de la Banque, de l'Assurance ou encore de la Distribution En tant que Chef de projets Solutions Finance (H/F), tu seras rattaché(e) à l'agence Intégration. Tu auras également accès à une communauté technique d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de RD ou encore assister aux MID'INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l'IA). Rejoindre ALTECA c'est aussi rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Gold 2023), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée 1ère entreprise du digital de +500 salariés), et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 3ème année consécutive).TES MISSIONS À propos du rôle En coordination avec les équipes d'un de nos clients grands comptes, tes missions seront les suivantes : Responsabilités • Tu seras en charge de la gestion de nos clients existants sur des phases complémentaires, des déploiements et des demandes de changements., • Tu seras amené(e) à gérer de nouveaux projets dès la phase d'avant-vente (réponse aux appels d'offres, soutenance, rédaction de la proposition fonctionnelle et technique)., • Tu définiras la solution la plus rapidement adaptable aux besoins des clients, en collaboration avec les consultants., • Tu seras le contact principal du client et coordonneras l'équipe de consultants en charge des développements et des tests., • Tu négocieras les délais avec les clients selon les priorités du service. Et plus généralement, tu seras responsable de la satisfaction client et de la qualité de la solution délivrée, tout en t'assurant du respect du budget. Ton profil : Tu possèdes idéalement au moins trois ans d'expérience en gestion de projet et en animation d'équipes chez un éditeur ou un intégrateur (ERP, Finance, EPM, BPM). Les compétences attendues : • Bonnes connaissances des phases de développement logiciel, • Niveau d'anglais courant, • Leadership, • Sens de l'engagement, • Aptitude à négocier, • Capacité d'analyse et de synthèse, • Gestion du planning, des délais et des budgets Ta personnalité : Tu as un excellent sens relationnel et des facultés d'adaptation qui te permettent de prendre rapidement les sujets en main. Type de contrat proposé : temps plein | Niveau de poste : confirmé Le process de recrutement : Tu seras contacté par Ninon ou un autre membre de l'équipe recrutement AURA pour un premier échange téléphonique, puis tu seras reçu pour un entretien RH. Si cet entretien est validé, tu rencontreras un membre de l'équipe pour un entretien technique. NOS AVANTAGES : • Transport pris en charge à 75%, • Tickets resto pris en charge à 60%, • Mutuelle prise en charge à 60%, • 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP, • Mode de travail : hybride, • Accès au CSE (billetterie, voyages...), • Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivi au moins une formation en 2022) En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Votre chance, c'est votre talent, la nôtre, c'est de le développer : rejoignez-nous !

Le Cabinet Crit Experts & Cadres recrute, pour le compte de son client spécialisé dans les travaux télécoms, un(e) Chef(fe) d’équipe BLO D2 afin de renforcer ses équipes terrain sur les secteurs de 📍Genas. 🚀 Vos missions : Sous la responsabilité du conducteur de travaux ou du chef de projet, vous encadrez une équipe de techniciens fibre et veillez au bon déroulement des chantiers D2, dans le respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité. Préparation et organisation des chantiers • Encadrer et accompagner une équipe de techniciens fibre optique D2, • Planifier, organiser et contrôler les travaux sur les réseaux optiques, • Veiller au respect strict des procédures qualité et sécurité, • Vérifier le bon fonctionnement des engins et des équipements Pilotage des travaux • Animer les équipes sur les aspects techniques et organisationnels, • Assurer le respect du planning et des objectifs fixés, • Réaliser et superviser les travaux de déploiement et de maintenance du réseau fibre D2, • Analyser les anomalies, diagnostiquer les dysfonctionnements et intervenir si nécessaire, • Rédiger et transmettre les rapports de chantier. Suivi et reporting • Assurer le suivi des chantiers et la gestion du matériel, • Rendre compte de l’avancement des travaux auprès du conducteur de travaux / chef de projet 🔎 Profil recherché : • Expérience confirmée d’au moins 5 ans sur un poste similaire en fibre optique, • Maîtrise des techniques liées aux travaux fibre optique, • Habilitations électriques à jour : B2V, BR, BC, H0, • CACES Nacelle 1B-3B en cours de validité, • Rigueur, sens de l’organisation et capacité à planifier efficacement, • Force de proposition sur les aspects techniques, • Goût du travail en équipe et excellent esprit collaboratif ➕ Conditions proposées • Rémunération : 13,50 € brut/heure, ajustable selon profil et expérience, • Intégration au sein d’une équipe terrain dynamique et engagée 👉 Envie de vous investir sur des chantiers techniques et structurés ? Rejoignez une entreprise qui valorise l’expertise terrain et l’esprit d’équipe.

TERCIO et son bureau de Lyon recrutent pour un de leurs clients, Groupe industriel mondial situé dans l'est Lyonnais, un : Chef de projet industriel (h/f) Votre profil • Diplôme d'ingénieur requis avec une expérience professionnelle confirmée en lien avec la gestion de projets dans le secteur Ferroviaire et/ou nucléaire, • Un bon relationnel, un réel sens de l’écoute et esprit de service vous permettront d’entretenir des relations professionnelles constructives avec les clients et fournisseurs, • La flexibilité, la rigueur et l’autonomie représentent également des atouts essentiels pour la réussite de ce poste Votre mission • Garantir la bonne gestion du projet (suivi technique, contractuel, planning, financier...), • Suivre la partie contractuelle et budgétaire des affaires confiées, • Veiller au respect des obligations en terme de délai, coûts, qualité et sécurité, • Travailler en étroite collaboration avec le bureau d’études, les achats, l'usine et les fournisseurs, • Piloter l’avancement des différentes phases des projets et faire l’interface avec les équipes, • Etablir un reporting auprès de la Direction Bon à savoir • CDI (gestion d'un préavis possible), • Salaire proposé : à partir de 50/55K€ suivant profil et expérience + avantages groupe (cantine d'entreprise, CSE, télétravail, primes variables..).

📍 Lieu : Lyon 📝 Type : CDI / Mission longue durée 🏢 Secteur : ESN – Clients grands comptes 🚀 Vos missions • Mettre en place et optimiser les pipelines d’intégration et de déploiement continus (CI/CD), • Automatiser les tâches récurrentes pour améliorer l’efficacité des équipes de développement et d’exploitation, • Assurer la gestion, la configuration et la supervision des infrastructures (cloud ou on-premise), • Mettre en œuvre des outils de monitoring pour garantir la disponibilité et les performances des applications, • Collaborer avec les développeurs pour intégrer les bonnes pratiques DevOps dès la conception, • Garantir la sécurité et la conformité des processus de déploiement, • Participer à la résolution d’incidents critiques et à l’amélioration continue des systèmes 💪 Parlons de vous Votre expertise vous a permis de développer un réel attrait pour l’intégration continue. De formation Bac +5 en informatique, vous bénéficiez d’au moins 4 ans d’expérience sur un poste similaire. La maitrise de l’anglais est indispensable aussi bien à l’oral, qu’à l’écrit. 💻 Environnement technique courant • Outils CI/CD (Jenkins, GitLab CI, Azure DevOps, etc.), • Scripting et programmation (Python, Bash, etc.), • Conteneurisation (Docker, Kubernetes), • Plateformes cloud (AWS, Azure, GCP), • Infrastructure as code (Terraform, Ansible), • Supervision et monitoring (Prometheus, Grafana, ELK, etc.) 💥 Pourquoi nous ? En 2025, Synchrone se transforme et inscrit ses 1 500 collaborateurs au centre d’un projet d’entreprise ambitieux et créateur de valeur pour tous : Impulse Value. Référencée auprès des plus grands groupes français et internationaux, elle déploie une nouvelle offre de valeur orientée conseil et place la Data, l’IA, la transformation digitale et le Cloud au cœur de son développement. Nos secteurs de prédilection : Luxe, Banque/Assurance, Retail, Transport, Média & Télécoms, Energie & Environnement, Internet & Software, Industrie & Services. ESN engagée, inclusive et handi-accueillante, Synchrone recrute et reconnait tous les talents ! Rejoindre Synchrone, c’est être au centre de notre projet d’entreprise Impulse value. C’est choisir un parcours conseil riche en expériences et un chemin de carrière guidé par la montée en compétences. C’est impulser sa valeur au cœur d’un écosystème en mouvement, pour soi, pour Synchrone et pour ses clients. ⬆️ Level Up | Un programme qui dessine une trajectoire carrière claire et concrète : 4 rôles additionnels pour développer ses compétences et son impact, 2 chemins de carrière pour élever sa carrière au niveau supérieur. 💼 Développement des compétences | Un accès à la plateforme e-learning Udemy Business pour tous nos salariés et des parcours éditeurs en fonction de votre domaine d’expertise. 🏅 United Heroes x Synchrone | Un programme sport & bien-être pour s’engager ensemble autour de challenges, sessions de coaching, webinaires (…) via une app dédiée et des récompenses toute l’année. 🌎 RSE | Un Engagement QVCT (organisation de travail mixte, équilibre pro/perso, diversité…) et Environnemental fort (Top 3% des ESN engagées). 💚 Avantages RH | Prime de participation aux bénéfices et prime de vacances, indemnités de télétravail, Plan Epargne Retraite Entreprise Collectif, … Notre process de recrutement Sommes-nous alignés ? Pour en être certains, nous proposons un process de recrutement en 4 étapes clés. • Echange téléphonique, • Entretien RH, • Entretien Technique, • Entretien Directeur de Département Rencontrons-nous !

Programini est une Digital Factory et éditeur de logiciels, spécialisée dans les plateformes data, sémantiques et d’automatisation. Nous accompagnons nos clients sur des projets à forte valeur ajoutée, de la conception à l’intégration, en combinant expertise technologique, conseil et pragmatisme. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chef(fe) de projet junior, en CDI junior ou en alternance, pour renforcer l’équipe projet. Vos missions Encadré(e) par une équipe expérimentée, vous interviendrez sur des projets variés, principalement orientés logiciel, data et automatisation : • Suivi opérationnel de projets (planning, avancement, priorités), • Coordination entre les équipes techniques et les parties prenantes métier, • Participation au recueil et à la formalisation des besoins clients, • Rédaction de livrables projets (spécifications fonctionnelles, comptes rendus, supports), • Suivi des actions, des risques et des points de blocage, • Étudiant(e) ou jeune diplômé(e) (Bac+3 à Bac+5) en informatique, systèmes d’information, gestion de projet ou équivalent, • Intérêt marqué pour les projets IT, le logiciel et les environnements techniques, • Capacité à structurer, organiser et prioriser, • Bon relationnel et aisance à l’écrit comme à l’oral, • Autonomie, curiosité et envie d’apprendre, • Projets web, plateformes SaaS & On-Premise, • Data, automatisation, intégrations, • Écosystème Microsoft, open-source, outils collaboratifs modernes, • Une montée en compétences rapide, au contact direct des équipes techniques et des clients, • Des projets concrets, avec un réel impact, • Un cadre de travail à taille humaine, favorisant l’autonomie et la responsabilisation, • Une vraie exposition aux enjeux projet, produit et client, • Possibilité d’évolution à l’issue de l’alternance Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous sur .

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier , vous pourrez réécrire votre futur . Rejoignez nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif Missions • Comprendre le contexte du projet et les enjeux spécifiques de nos clients, • Piloter le projet de sa conception à son déploiement, • Garantir la fourniture des livrables et des services conformes aux spécifications, dans le respect des engagements contractuels, du budget et des délais, • Veiller à améliorer la rentabilité des projets pilotés, • Etre responsable de la performance des équipes et de la conformité aux standards, en matière d’outils et de processus ainsi que des analyses et des tableaux de bord de votre portefeuille, • Assurer la relation contractuelle avec le client lors de toutes les phases d’un projet et avec les différents interlocuteurs internes, • Mener le développement d’offres, de propositions commerciales et identifier des opportunités de croissance, • Comprendre son écosystème pour acquérir et fidéliser de nouveaux clients, • Compétences en management d’équipe, encadrement de projet en agile, • Leadership naturel, qualités de négociation, de relation client et de gestion des risques, • Capacité à s'investir sur plusieurs projets en parallèle et diffuser votre expertise auprès des équipes projets, • Communauté d’experts : intégrez un réseau mondial de 15 000 chefs et directeurs de projets., • Evolution de carrière : bénéficiez d'une évolution progressive en fonction des projets pilotés (taille d’équipe, périmètre international), avec des passerelles vers des rôles de direction de projets.

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier , vous pourrez réécrire votre futur . Rejoignez nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Vos missions Au sein d'une équipe multidisciplinaire, vos responsabilités principales seront les suivantes : • Être responsable du périmètre mission ou applicatif confié et reporter des aspects projet : coût (temps passé), délai (de mise en œuvre), périmètre (avancement réel)., • Contribuer à la conception et à l'implémentation de solutions informatiques adaptées en améliorant les processus d'affaires., • Mettre en œuvre les méthodes de formalisation et spécification du besoin., • Tester, valider et démontrer auprès du client les solutions mises en place, tout en intégrant leurs feedbacks pour une amélioration continue., • Travailler en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles et IT pour comprendre les besoins métier et traduire ces besoins en exigences claires. Votre profil • De formation ingénieur ou universitaire, vous maîtrisez la partie fonctionnelle et savez l’adapter aux processus métiers, • Vous possédez une expérience significative d'au moins 5 ans sur un poste similaire., • Compétences avancées en SQL., • Vous possédez une forte capacitée d’analyse, une excellente communication et appréciez le travail en équipe,, • Vous possédez un excellent niveau d’anglais écrit et oral. Quelques raisons de nous rejoindre • Communauté d'experts : intégrez nos communautés de Business Analysts, avec des ateliers de partage de bonnes pratiques et des retours d’expérience., • Apprentissage en continu : accédez à des parcours de formation ciblés (modélisation de processus, analyse de la valeur, outils de product management…), à des certifications reconnues (IIBA, IREB, Agile BA…)., • Projets impactants : intervenez sur des projets de transformation complexes dans des secteurs variés (banque, énergie, industrie, santé…). Capgemini, partenaire de la transformation business et technologique de ses clients, les accompagne dans leur transition vers un monde plus digital et durable, tout en créant un impact positif pour la société. Le Groupe, responsable et multiculturel, rassemble 340 000 collaborateurs dans plus de 50 pays. Depuis plus de 55 ans, ses clients lui font confiance pour répondre à l'ensemble de leurs besoins grâce à la technologie. Capgemini propose des services et solutions de bout en bout, allant de la stratégie et du design jusqu'à l'ingénierie, en tirant parti de ses compétences de pointe en intelligence artificielle et IA générative, en cloud, et en data, ainsi que de son expertise sectorielle et de son écosystème de partenaires.

Notre Entreprise : Depuis plus de 10 ans, Infogene s'impose comme un acteur incontournable de l'IT, fort de ses origines dans le secteur de la santé. Aujourd’hui, notre expertise transcende les frontières de l’industrie, s’étendant à quatre domaines stratégiques : Santé, Banque & Assurance, Énergie & Environnement, Luxe & Retail. Avec une équipe de 800 consultants engagés répartis en France (Île-de-France, Lille, Lyon, Bordeaux, Évreux) et à l’international (Bruxelles, Lausanne), nous repoussons les limites du possible et accompagnons nos clients dans leur transformation digitale. En 2024, notre chiffre d’affaires atteint 83 millions d’euros, reflétant notre croissance constante et notre engagement envers nos clients. Chez Infogene, nous cultivons l’équilibre entre la souplesse d’une startup et la solidité d’une entreprise établie. Chaque jour, nous innovons pour répondre aux défis numériques d’aujourd’hui et de demain, avec passion et pragmatisme. Votre Mission : Nous recherchons des profils variés spécialisés dans les systèmes de gestion de laboratoire (LIMS), avec une expertise sur des technologies telles que OneLIMS et Labware. En tant que Consultant LIMS (F/H), venez renforcer notre équipe lyonnaise en participant aux activités suivantes : • Développement et gestion des solutions LIMS (OneLIMS, Labware, etc.), • L'intégration et le paramétrage : Accompagnement de l'implémentation d’un LIMS, de la sécurisation des phases de go live à l’Hypercare, • Coordination de projets informatiques et gestion des équipes, • Expertise dans l’implémentation, la personnalisation et l’optimisation des systèmes LIMS, • Gestion de projet, suivi et analyse des besoins des utilisateurs dans un environnement LIMS Stack technique : LIMS, Labware, Empower, 21 CFR Part 11, CSV (Computer System Validation), GAMP5.. Vos atouts : Doté(e) d'un diplôme allant de Bac+2 à Bac+5 dans le domaine informatique, vous bénéficiez d'une expérience solide de plus de 3 ans dans des fonctions similaires. Une appétence/expérience pour les secteurs de l’énergie (électricité/nucléaire) ou de la pharmaceutique est un atout. Votre expertise s'accompagne d'un remarquable sens de la communication, de la pédagogie et de l'organisation. Toujours à l'affût des dernières tendances et technologies, vous cultivez une curiosité qui vous permet de saisir les enjeux de nos clients, proposant ainsi des alternatives et des solutions pertinentes. Votre intérêt du travail collaboratif se manifeste par votre capacité à partager efficacement votre savoir-faire.

Manpower ENGINEERING LYON recherche pour son client spécialisé en ingénierie environnementale et construction durable, un(e) Projeteur(se) électricité en CDI Grâce à une collaboration étroite entre les pôles Électricité, CVC, QEB et travaux, notre client développe des projets ambitieux et innovants, garantissant des performances énergétiques optimales. Envie de relever des défis techniques au sein d’une entreprise à taille humaine, engagée pour la transition énergétique ? Dans le cadre de sa croissance, notre client renforce le pôle Électricité (7 collaborateurs) et recherche un(e) Projeteur(se) Électricité en CDI. Vos Missions ? • Innover : Proposer des solutions techniques créatives et adaptées aux besoins spécifiques de chaque projet, • Analyser : Réaliser des études de faisabilité et explorer les différentes options techniques disponibles, • Concevoir : Élaborer des systèmes électriques performants, durables et maîtrisés en coût, • Documenter : Rédiger des spécifications techniques claires et précises pour encadrer la mise en œuvre, • Modéliser : Utiliser les logiciels de CAO (Autocad, Nova, Revit) pour créer des plans et des modèles détaillés, • Collaborer : Travailler avec les ingénieurs d’études et chefs de projet pour garantir une synergie optimale, • Assurer la conformité : Veiller au respect des normes et réglementations en vigueur sur l’ensemble des documents produits Diplômé(e) d'une formation technique en Génie Électrique, Électrotechnique, Électricité, vous bénéficiez d'une expérience sur un poste similaire, en ingénierie ou en entreprise. Vous maîtrisez Autocad et Nova (Revit est un plus). Vous appréciez travailler en équipe et relever des challenges techniques ! Intéressé(e) ou envie d'en savoir plus ? Merci de me transmettre votre candidature !