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SERVAIR, première entreprise française de restauration aérienne et de nettoyage, filiale de Gategroup, basée à l'aéroport de Roissy Charles de Gaulle, recherche un Responsable Relations Sociales H/F pour l'une de ses unités de production spécialisée dans le nettoyage cabine. Rattaché(e) à la DRH, le/la Responsable Relations Sociales du site élabore et met en œuvre les processus en matière de relations sociales, mène le dialogue avec les représentants du personnel, veille au respect de la réglementation et conseille la direction. Ses missions consistent notamment à animer les réunions avec les instances représentatives, gérer et résoudre les conflits, tout en veillant au maintien et au développement d’un climat social constructif. Vos missions : • Gestion des Relations Sociales : • Fournir des conseils à la direction en anticipant les évolutions législatives et en proposant des actions adaptées, • Assurer une veille sociale et réglementaire sur les évolutions de la Convention Collective, • Coordonner les réunions avec les services impliqués pour résoudre les dysfonctionnements, • Accompagner les responsables de site/de service sur des problématiques locales en matière de droit social et de gestion des IRP, • Animer le dialogue social avec les instances représentatives du personnel, • Organiser et participer aux réunions avec les instances représentatives (CSE, commissions associées) en respectant les obligations légales et les échéances sociales, • Préparer et participer aux négociations locales avec la direction, • Elaborer le calendrier social du site • Administration des Instances et Gestion des Demandes : • Administrer les convocations et préparer les ordres du jour des réunions., • Organiser les élections des représentants du personnel., • Piloter les actions en réponse aux demandes des représentants du personnel et des instances représentatives., • Veiller au bon climat social par des relations avec le personnel et ses représentants. • Suivi, reporting et gestion administrative : • Constituer les dossiers contentieux et les réponses aux précontentieux, • Piloter les indicateurs de reporting dans le respect du cadre réglementaire, • Accompagner et animer l'information sur les relations sociales auprès des équipes RH, • Suivre les obligations légales et les accords d'entreprise, • Assurer le suivi des heures de délégation des représentants du personnel, • Participer aux réunions impliquant le service et aux réunions RH du siège, • Déterminer et suivre les tableaux de bord. Votre profil : Titulaire d’un Bac +5 en droit social, vous justifiez d’une expérience significative de 10 ans dans une fonction équivalente. Compétences attendues : • Connaissances approfondies en droit du travail (relations individuelles et collectives), • Connaissances générales des domaines RH, • Aptitudes managériales, • Aisance relationnelle, • Force de proposition et écoute active, • Capacité à désamorcer les conflits avec diplomatie, • Excellentes capacités rédactionnelles et d’anticipation, • Rigueur et sens de l’organisation, • Discrétion et respect de la confidentialité.

SERVAIR, première entreprise française de restauration aérienne et de nettoyage, filiale de Gategroup, basée à l’aéroport de Roissy CDG, recherche un Assistant RH pour l'une de ses unités de production. Vos principales missions: Mettre en œuvre les opérations de gestion des temps et préparer les éléments variables de paie: • Procéder à la saisie des temps en veillant au respect des contraintes légales et organisationnelles;, • Réaliser les opérations utiles à la mise à disposition des éléments variables de paie en fonction des calendriers établis;, • Effectuer les régularisations nécessaires et gérer l’interface avec la paie Effectuer les opérations administratives de traitement des absences et le suivi des dossiers Maladie Professionnelle / Accident du travail / Accidents de trajet Réaliser les opérations de gestion liées à l’embauche ou à la commande de personnel : • Produire les éléments pour la mission ou le contrat et gérer l’interface avec les services ou les prestataires externes;, • Etablir et contrôler les contrats et procéder au suivi administratif Effectuer les opérations de gestion administrative et de mise à jour des dossiers individuels du personnel : • Etablir les contrats de travail et avenants aux contrats de travail;, • Etablir les courriers administratifs RH Analyser les données afin d’établir des bilans ou reportings : • Requêter, analyser et tenir à jour les tableaux de bord et de suivi, • Apporter sa connaissance et son savoir-faire pour contribuer à l’atteinte des objectifs du service Votre profil : Titulaire d'un BAC+2 RH ou d'une certification professionnelle équivalente ou d'une expérience professionnelle d’au moins 4 ans dans une fonction équivalente. Compétences attendues: -Maitrise des règles/procédures de gestion administrative -Maitrise des outils bureautiques et logiciels internes (Chronogestor, Pilott, Acciline, …) -Rigueur / Méthode -Organisation / Gestion des priorités -Précision / Fiabilité -Confidentialité / Discrétion -Autonomie / Capacité d’adaptation -Aisance relationnelle / Communication -Travail d’équipe

Servair, première entreprise française de restauration aérienne et de nettoyage cabine basée à l'aéroport de Roissy CDG, recherche pour son unité de production un Responsable de production industrielle en CDI. Vous assurez l'animation et le pilotage du pôle Armement Laverie (300 personnes) dans le respect des cahiers des charges, de la réglementation en vigueur et des contraintes qualité et budgétaires. Vos missions principales : -Piloter les services Armement/Laverie en lien avec les responsables de service afin de préparer et livrer des produits conformes aux spécifications des clients, dans le respect des règlementations en vigueur, -Organiser la mise en place des moyens (humains, techniques et matériels) nécessaires à l'accomplissement de la mission du service (maintenir / développer les compétences, contrôler et réduire les coûts et dégager des gains de productivité) -Elaborer avec le Contrôle de Gestion le budget annuel du pôle, -Etablir et optimiser les plannings de travail (en fonction de l'activité, des exigences clients et dans le respect de la durée légale du travail et des accords en vigueur), planifier les congés, évaluer ses collaborateurs, fixer des objectifs, mener les entretiens disciplinaires, -Elaborer, Suivre et piloter les projets du périmètre (PA Budget, Gate Opex...), -Piloter l'ensemble de ses missions en coordination avec les services supports dans le respect de la réglementation en vigueur (RH, contrôle de gestion, QHSE, Sûreté...). Votre profil : -Expérience de management confirmée sur volume d'équipe important et multi-services -Connaissance du catering -Expérience sur l'optimisation des processus de production (Lean) -Capacité à anticiper, organiser et décider -Leadership, management et fédération d'équipes -Sens économique et gestionnaire de l'activité -Aptitude au dialogue social -Résistance à la pression (exploitation, social) -Maîtrise des outils informatiques : Pack Office, logiciels nécessaires à l'activité

SERVAIR, première entreprise française de restauration aérienne et de nettoyage, filiale de Gategroup, basée à l'aéroport de Roissy CDG, recherche pour son centre de production, un Chargé de missions SST H/F. Vous aurez pour missions principales : • Réaliser des tours terrain Prévention Sécurité, • Effectuer des audits sectoriels, • Enregistrer les AT / AB dans la base de suivi, • Suivre et traiter les actions de prévention à la suite des AT et AB, • Réaliser des plans d'action Santé Sécurité au travail, • Suivre les actions engagées (préventives, correctives et amélioratives), • Réaliser des contrôles de sécurité piste au contact des avions lors de la réalisation des approches avion, • Procéder au renouvellement des plans de prévention et des protocoles de sécurité, • Administrer les indicateurs SST, • Participer au pilotage ISO du service, • Mettre à jour les documents et procédures, • Déployer un plan d'action TMS (troubles musculo-squelettiques) et participer à des études de poste, • Mettre en oeuvre les exercices d'évacuation incendie, • Mettre à jour le document unique et les risques liés à l'activité Votre profil : Vous préparez une formation Bac +4 ou Bac +5, spécialisation Santé, Sécurité au Travail (SST) et/ou Qualité, Sécurité, Environnement (QSE). Vous faites preuve de rigueur et de méthodologie Vous êtes organisé(e) et capable de gérer efficacement vos priorités Vous disposez d'un bon sens de l'analyse, ainsi que d'une aisance relationnelle et de bonnes capacités de communication Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office) Eléments pratiques : Démarrage : Début Septembre 2026 Durée du contrat : 1 ou 2 ans Lieu : Roissy CDG (93)

SERVAIR, première entreprise française de restauration aérienne et de nettoyage, filiale de Gategroup, basée à l’aéroport de Roissy CDG, recherche pour son centre de production un alternant Chargé RH ADP H/F. Vos missions : • Saisir et contrôler la gestion des temps (heures travaillées, absences, …), • Préparer les éléments variables de paie conformément aux échéances définies, • Assurer la tenue et la mise à jour des dossiers du personnel, • Rédiger les attestations et documents administratifs à destination des salariés, • Établir les courriers administratifs liés à la gestion des ressources humaines, • Gérer administrativement les absences, • Assurer le suivi des dossiers maladies professionnelles, accidents du travail et accidents de trajet, • Suivre les dossiers de mutuelle et prévoyance, • Gérer les demandes d’intérim et valider les contrats de mise à disposition, • Rédiger et contrôler les contrats de travail, • Suivre et actualiser les tableaux de bord RH et les indicateurs de suivi. Votre profil : Vous préparez un BAC +4 en Ressources Humaines. Vous maîtrisez les règles et procédures de gestion administrative ainsi que les outils bureautiques. Vous faites preuve de rigueur, méthode, précision et fiabilité, avec une bonne gestion des priorités. Vous respectez strictement les exigences de confidentialité et de discrétion. Vous disposez d’une bonne capacité d’adaptation, d’une aisance relationnelle et de qualités de communication. Vous appréciez le travail en équipe. Eléments pratiques : Date de démarrage : Début septembre 2026 Durée du contrat : 2 ans Lieu : Roissy CDG (93)

SERVAIR, première entreprise française de restauration aérienne et de nettoyage, filiale de Gategroup, basée à l’aéroport de Roissy CDG, recrute un Technicien de Maintenance - H/F en CDI pour l'une de ses unités de production. Votre missions principale sera de réaliser l'entretien, la maintenance, la mise à niveau ou la rénovation mécanique et/ou électrique des matériels, équipements et installations de production et d’exploitation industrielles et tertiaires du site. Vos missions principales : • Réaliser les opérations de maintenance préventive et améliorative sur tout matériel et équipement industriel et tertiaire;, • Réaliser les opérations de maintenance curative sur tout matériel et équipement industriel ou tertiaire;, • Accompagner les opérations des prestataires externes sur le site;, • Préparer son chantier conformément aux normes de sécurité et d’hygiène en vigueur;, • Installer les nouveaux équipements;, • S’appuyer et travailler avec les données du logiciel de GMAO;, • Réaliser les permanences d’appui et prendre en charge à tout moment les dépannages techniques sur le terrain;, • Assurer l’accueil et encadrer les nouveaux arrivants;, • Participer à la prévention et à la réduction des risques;, • Proposer et mettre en œuvre des axes d’amélioration en termes de process/installations/équipement. Votre profil : Idéalement titulaire d'un BTS en maintenance ou certification équivalente ou expérience d’au moins 4 ans dans une fonction équivalente. • Habilitations électriques, • CACES, • Rigueur / Méthode, • Organisation / Gestion des priorités, • Autonomie, • Capacité d’évaluation des risques et des urgences, • Connaissance en pneumatique, hydraulique, électronique, • Connaissance de la GMAO;, • Connaissance et maîtrise des équipements du bâtiment

Rejoindre B-HIVE Engineering 🐝, c'est… Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au cœur de ses projets. Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur : • L'entraide et l'esprit d'équipe, • La bienveillance et la stabilité, • L'épanouissement et la progression professionnelle Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière. Dans le cadre du développement de ses activités, B-HIVE recrute un Facilities Manager H/F qui aura pour missions : • Pilotage des prestations Soft Services : gestion de l’accueil, propreté, restauration, courrier, gestion des déchets, espaces verts, services aux occupants, etc., • Encadrement des prestataires : suivi opérationnel, contrôle qualité, respect des engagements contractuels ., • Gestion budgétaire : élaboration et suivi du budget dédié aux services généraux, optimisation des coûts., • Relation client & usagers : interlocuteur privilégié pour les occupants, gestion des demandes, suivi de la satisfaction., • Suivi de la performance : mise en place et analyse des KPIs, plans d’amélioration continue., • Conformité & HSE : veiller au respect des normes sécurité, hygiène, environnement et des procédures internes., • Projets & innovation : accompagnement des projets d’aménagement, de déménagement ou de nouveaux services. Profil recherché : • Formation Bac+3 à Bac+5 en gestion, hôtellerie, logistique ou facility management., • Expérience confirmée (5 ans minimum) en pilotage de services Soft FM dans un environnement tertiaire ou multisites., • Leadership, sens du service, capacité à fédérer et à gérer des prestataires., • Bonne maîtrise des outils bureautiques, de la GMAO et des outils de reporting., • Anglais professionnel souhaité. Pourquoi B-HIVE 🐝? Vous ferez partie d’une équipe dynamique, ambitieuse et soudée, qui avance ensemble comme une ruche, dans laquelle chaque membre contribue au succès collectif.

SERVAIR, première entreprise française de restauration aérienne et de nettoyage, filiale de Gategroup, basée à l'aéroport de Roissy Charles de Gaulle, recherche un Chef de projet Méthodes pour l'une de ses unités de production agroalimentaire basée à Mayotte. Vos missions : • Piloter des projets de réorganisation et d'amélioration continue en coordination avec les différents services, les fonctions support du siège et les intervenants extérieurs., • Animer les groupes de travail, préparer les COPIL et les différentes instances,, • Mettre en place des indicateurs de pilotage et les reporting associés, • Suivre et optimiser les process opérationnels (production, supply, transport, etc.), veiller au déploiement des standards LEAN sur le périmètre opérationnel, • Participer à la digitalisation, au déploiement et au suivi des outils métiers,, • Assurer le suivi opérationnel terrain des chantiers et projets., • En relation avec le responsable MMAT, participer aux actions relatives à la gestion de la matière, suivre leur déploiement,, • Rendre compte des performances et des économies générées en matière de productivité et de matière Vos compétences : • Maîtrise des outils de Lean-management Gestion de projet,, • Capacité de conviction et de négociation,, • Maîtrise des outils informatiques (Office),, • Maitrise de l'anglais professionnel,, • Organisé et méthodique,, • Proximité terrain, maîtrise des processus opérationnels, • Aptitude à travailler dans un environnement industriel complexe.

Depuis près de 30 ans, le Groupe Restalliance imagine et conçoit, exclusivement pour les établissements de santé, des solutions personnalisées de restauration, de services hôteliers, de bionettoyage et de formations professionnelles.Primes Mensuelles + 13ème mois.Rattaché(e) au Responsable d

Enseigne du Groupe Le Duff, Del Arte est aujourd'hui le leader de la restauration italienne, avec plus de 200 restaurants en France.Del Arte, enseigne leader de la restauration italienne en France, recherche.Chez Del Arte, l'expérience client est au cœur de nos priorités.En tant que Serveur(se),

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Enseigne du Groupe Le Duff, Del Arte est aujourd'hui le leader de la restauration italienne, avec plus de 200 restaurants en France. Del Arte, enseigne leader de la restauration italienne en France, recherche. Employé(e) de Restauration motivé(e).

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Le poste de Responsable de restauration (F/H) - TrélazéSous l'autorité du proviseur assisté du secrétaire général, le responsable de restauration participe à la conception et à la réalisation de menus variés équilibrés servis en restauration collective et adaptés au public de l'

Leclerc du Blanc Mesnil emploie plus de 400 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires et a été créé en 2011.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 37,75 milliards d'euros (hors carburant) en 2018 et e

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Domaliance Saint Chamond fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.C'est au travers de ses 370 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.Respect,