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Mind Partners est un cabinet de recrutement spécialisé dans l'identification de cadres et de dirigeants d'entreprises. Mind Partners recherche pour son client le Groupe Provost son futur Secrétaire Général F/H, à Neuville en Ferrain (59) en CDI. CONTEXTE DU RECRUTEMENT / Concepteur et fabricant français depuis 1963, PROVOST est leader des solutions de stockage métallique, de manutention et d’aménagement et mobilier pour des espaces professionnels (ateliers, bureaux, surfaces de vente et réserves). Dans le cadre du développement du groupe, vous occuperez une fonction centrale de coordination, de sécurisation et de soutien à la décision. Véritable partenaire de confiance du dirigeant et tiers de reliance entre les services, vous garantissez la conformité, la fiabilité des informations et la qualité des process, tout en respectant l’ADN familial, l’esprit entrepreneurial et les valeurs de loyauté, responsabilité et respect des personnes. Votre action contribue directement à la stabilité et à la croissance maîtrisée de l’entreprise. RESPONSABILITES ET FONCTIONS / Véritable bras droit du PDG, vous garantissez la conformité opérationnelle de l’entreprise, pilotez les indicateurs clés de performance, coordonnez les différents services et accompagnez la Direction dans la prise de décisions stratégiques. Sans être limitatives, vos missions sont les suivantes : Organisation & performance • Coordonner production, logistique et commerce pour fluidifier le fonctionnement du groupe,, • Piloter les services Organisation et la Direction administrative et financière en lien avec Directeur Financier,, • Formaliser les processus et installer une culture d’amélioration continue,, • Préparer l’entreprise à l’obtention de normes (qualité, productivité, RSE),, • Assurer la pérennité de l’entreprise en lien avec le Responsable du Développement (veille concurrentielle, nouvelles implantations…). Orthodoxie financière • Veiller aux équilibres financiers et contribuer à la réduction de la dette,, • Mener l’ingénierie financière nécessaire pour sécuriser l’activité,, • Optimiser les performances économiques en lien avec les services opérationnels. ERP & outils • Garantir l’adéquation de l’ERP (M3 Infor) au fonctionnement industriel, Par ailleurs, vous contribuez à la gouvernance du groupe, en relayant le PDG, auprès des tiers et des filiales. Vous nourrissez les échanges avec les actionnaires (familiaux et financiers), et vous fiabilisez la documentation stratégique. PROFIL ET EXPERIENCE SOUHAITES / Issu(e) d’une formation supérieure de niveau Bac+5 (IAE, Sciences Po, Master en Finance ou en Droit des affaires), vous justifiez d’une expérience confirmée de 15 ans au sein d’une ETI industrielle, idéalement à caractère familial. La maîtrise de l’anglais courant est indispensable, et la pratique de l’espagnol constitue un atout supplémentaire. COMPETENCES ET SAVOIR-ETRE / Doté d’évidentes qualités de communication et de leadership, vous devrez démontrer de fortes aptitudes de management et de coordination pour accompagner et faire grandir les équipes. Vous devrez à la fois être proche des opérations en participant activement à l’optimisation de leur activité, et être capable d’apporter au Président du Groupe analyses de long terme et hauteur de vue dans le cadre de prises de décisions stratégiques. REMUNERATION ET DETAILS PRATIQUES / Le package de rémunération est composé d’un fixe annuel brut, d’une partie variable, et d’un véhicule de fonction. Le lieu de travail est Neuville-en-Ferrain (59). Des déplacements en France et en Europe sont à prévoir.

🚀We’re hiring ! Envie de rejoindre une agence où créativité, innovation et esprit d’équipe font la différence ? Bienvenue chez Gutenberg, agence de communication et de production de contenus cross-média, engagée RSE et membre du groupe Omnicom. Depuis plus de 50 ans, nous accompagnons les plus grandes marques dans les univers food, mode, luxe, retail et services. Chaque jour, nos équipes imaginent et produisent des contenus inspirants, engageants et porteurs de valeur. Nos expertises : création, production cross-média, production graphique, packaging, print management. Nos valeurs : 💡 esprit pionnier | 🤝 engagement collectif | 🎯 performance | 🏆 excellence métier Pour renforcer nos équipes, nous recherchons un Chef de projet communication digitale (H/F) en CDD (9 mois) sur notre site de Bondues. Au sein de la Content Factory de l’agence, vous assurez le pilotage opérationnel de la production de contenus vidéo (captations, formats sociaux, influence) et de projets en motion design pour un acteur majeur de la grande distribution. Véritable chef d’orchestre, vous êtes le point de contact central entre le client, les équipes internes et les prestataires de production. Vous garantissez : • La bonne compréhension des enjeux et des briefs client, • La cohérence des contenus avec la stratégie mise en place, les objectifs et les besoins du client, • Le respect des deadlines, • La qualité et la conformité des livrables, • ainsi que la bonne intégration des contenus dans l’écosystème social et paid media Sous la responsabilité du directeur de clientèle, vous aurez pour missions : Gestion de projet & coordination • Analyser les briefs, comprendre les besoins du et les traduire en actions concrètes et opérationnelle pour les équipes interne et externe., • Coordonner les échanges entre le client, équipe créative, équipe social média externe et production., • Assurer le suivi rigoureux de l’avancement, remonter les alertes, proposer des solutions et veiller au respect des plannings, budgets et contraintes., • Garantir la fiabilité, la qualité et la conformité des livrables (relectures, retours, validations, cohérence finale). Supervision de la production vidéo • Collaborer avec le prestataire pour préparer les tournages : compréhension des contraintes techniques, des enjeux de tournage en magasin et en extérieur., • Challenger les propositions techniques et créatives du prestataire grâce à votre compréhension en production audiovisuelle., • Vérifier la cohérence entre brief, script, tournage et montage final., • Contrôler la qualité des rushes, montages, exports et adaptations + déclinaisons de chaque format. Suivi du motion design • Construire des briefs détaillés et opérationnels au prestataire : messages, intentions créatives, formats, contraintes client, guidelines., • Valider les storyboards, animatiques et versions intermédiaires., • Assurer la cohérence visuelle globale, respect de la charte, et les lignes créatives définies. Culture social media & performance • Adapter les contenus aux codes et spécificités des différentes plateformes : TikTok, Instagram, YouTube, Meta, BVOD..., • Avoir une bonne compréhension des indicateurs de performances KPIs et des stratégies paid media : reach, taux d'engagement, taux de clics, complétion vidéo, rétention... mais aussi formats, durées, brand safety et contraintes techniques., • Identifier les tendances, bonnes pratiques, insights plateformes afin d'enrichir nos recommandations créatives., • Comprendre les logiques de diffusion, AB TESTING, optimisation créative et performance afin de maximiser l'impact des campagnes. Profil recherché De formation en communication digitale, vous justifiez idéalement d’une première expérience similaire. Vous avez : • Sens aigu de l’organisation, du suivi opérationnel et de la gestion multi-projets., • Excellente compréhension des enjeux vidéo, motion design et social media., • Connaissance solide de l’environnement paid media online., • Rigueur, autonomie, flexibilité, sens du détail et capacité à garantir la qualité dans des deadlines bien définies., • Aisance relationnelle et goût du travail en équipe avec des interlocuteurs variés.

Notre client, acteur reconnu dans l’industrie à Tourcoing, recrute un(e) Technicien(ne) de Maintenance Industrielle dans le cadre d’un CDI. 🎯 Vos responsabilités Intégré(e) à l’une des équipes de maintenance, vous : • Assurez la maintenance et l’entretien des bâtiments et installations (mécanique, pneumatique, hydraulique, électrique, automatisme…), • Diagnostiquez et réparez les pannes pour remettre en état les équipements, • Réalisez la maintenance préventive selon planning et procédures, • Participez à l’installation et la mise en service de nouveaux équipements, • Proposez des améliorations pour optimiser la fiabilité et la sécurité, • Appliquez les consignes qualité, sécurité et hygiène, notamment en environnement agroalimentaire, • Organisez vos interventions en coordination avec la production, • Renseignez et analysez les interventions dans la base GMAO, • Formez et accompagnez les intervenants externes et nouveaux techniciens 🧩 Profil recherché • Formation Bac +2 en maintenance industrielle, mécanique ou électrique, ou expérience équivalente, • Bonnes connaissances en mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique et automatisme, • Rigueur, réactivité et sens du travail en équipe, • Bon relationnel et capacité d’adaptation, • Respect strict des règles d’hygiène et sécurité, notamment en agroalimentaire ✅ Conditions • Contrat : CDI, • Localisation : Tourcoing, • Démarrage : Dès que possible, • Horaires : 2x8 ou 3x8, • Rémunération : 30k€ - 35k€ brut annuel + primes 📍 CRIT Experts & Cadres – Lille Nous accompagnons les entreprises dans leurs recrutements Experts, Cadres et Middle/Top Management en CDD, CDI et intérim. 👉 Retrouvez toutes nos offres sur : ___ ♿ Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Client + Missions Responsable Entrepôt (H/F) Notre client, une société de distribution BtoB en pleine croissance depuis plus de 20 ans, recherche son Responsable Entrepôt (H/F) pour accompagner le développement continu de ses activités logistiques. Vos missions Rattaché à la Direction Logistique, vous pilotez l’ensemble des opérations de l’entrepôt (10 000 m2) et animez une équipe d’environ 25 collaborateurs. Vos principales responsabilités : • Encadrer, motiver et fédérer votre équipe autour d’objectifs communs., • Superviser l’ensemble des flux logistiques : réception, stockage, préparation de commandes, atelier de montage et expéditions., • Faire le lien entre les services commerciaux et l’exploitation., • Gérer et optimiser les flux ainsi que les zones de stockage., • Anticiper et gérer les besoins en intérimaires., • Assurer un relais RH local (suivi des heures, absences, climat social)., • Garantir le respect des règles de sécurité et du règlement intérieur., • Suivre les indicateurs de performance et piloter les plans d’action associés., • Contribuer à l’amélioration continue et à la sécurité au travail. Vous êtes reconnu pour vos qualités managériales, votre sens de l’organisation et votre capacité à instaurer un climat de confiance au sein de vos équipes. Vous appréciez le travail en collaboration étroite avec les différents services de l’entreprise et avez à cœur la satisfaction de vos clients internes. Ce que nous recherchons : • Formation Bac +3 minimum en logistique ou équivalent., • Expérience confirmée (5 ans minimum) en management d’entrepôt., • Réactivité, dynamisme et autonomie., • Capacité d’adaptation et bonne gestion du stress. Rejoindre cette PME, c’est intégrer une entreprise solide, innovante et humaine, où l’engagement, la confiance et la montée en compétence des collaborateurs sont au cœur de la culture d’entreprise. Envie d’un nouveau challenge au sein d’un environnement stimulant et bienveillant ? Postulez sans attendre !

AGUETTANT est un laboratoire pharmaceutique familial dédié au développement, à la fabrication et à la commercialisation de spécialités pharmaceutiques. Acteur européen reconnu, AGUETTANT met son expertise au service du progrès et de l’innovation médicale pour concevoir les solutions thérapeutiques de demain. Sur le marché français, près de 3000 clients font confiance à AGUETTANT dans le secteur hospitalier. Nous rejoindre c’est, rejoindre une entreprise à taille humaine et des équipes entièrement dédiées à la satisfaction du personnel soignant. Mais aussi c’est intégrer une entreprise qui accueille des profils et des parcours diversifiés qui partagent enthousiasme, engagement, le goût pour le travail en équipe et les projets transversaux. Au sein du site Aguettant Mouvaux, nous recherchons un(e) : CHEF D'EQUIPE LOGISTIQUE H/F CDI Rattaché(e) au Responsable Magasin/Distribution et Transport, votre mission générale consiste à assurer l'organisation des flux de mise en stock et de prélèvement dans l’entrepôt en animant une équipe de préparations de commandes et de caristes. Vous prenez en charge les activités suivantes : Pilotage/Amélioration de la performance : · Constituer le planning de travail de l’équipe dans le respect des standards (sécurité, qualité, coûts, délais) en lien avec le responsable d’exploitation et la disponibilité des équipements ; · Ordonnancer la mise en préparation et les chargements des commandes internationales ; · Assurer la traçabilité de tous les mouvements ; · Assurer la fiabilité des stocks ; · Faire face aux priorités du service client ; · Gérer l’équilibre de personnel entre les flux d’entrée et de sortie ; · Traiter les investigations, réclamations ; · Mettre en œuvre le contrôle qualité des commandes ; · Déployer les plans d'amélioration de la productivité et de réduction des coûts ; · Réaliser les missions d’optimisation délégué par le responsable d’exploitation ; · Mise à jour de la documentation réglementaire de l’activité opérationnelle. Management : · Animer des points de communication : information sur les résultats, les projets, les procédures… · Réaliser les entretiens annuels et fixer les objectifs de performance et de développement ; · Développer la compétence, la flexibilité et la polyvalence des collaborateurs et ainsi optimiser l’activité ; · Contrôler l’application de la réglementation en matière de sécurité, hygiène, environnement, règlement intérieur… · Être le référent des outils informatiques métier Profil recherché Diplômé(e) d'un BAC +2, vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans en management d'équipe dans un environnement logistique. Vous maîtrisez les processus d'entreposage et de distribution et avez une connaissance des principes de l'amélioration continue ainsi que des indicateurs et méthodes associées. Une connaissance des fondamentaux BPDG serait également appréciées. Véritable manager, votre leadership, capacité à fédérer et à développer la cohésion seront indispensables pour réussir à ce poste. Vous avez la capacité à décider et à faire respecter vos décisions. Au-delà de votre équipe, une aptitude à travailler en partenariat sera demandée. Votre réactivité et force de proposition seront des facteurs clefs de succès dans le cadre de la resolution de problème.