Trabajos administrativo hoteles en España

Necesitamos administrativa para hotel en L'Escala, temporada hasta finales de noviembre. Se encargará de pedidos, control stocks, introducción de albaranes, control de facturas y recepción de mercaderias.

Se necesita administrativo con dominio de Excel, buena mecanografía, conocimientos en el área laboral

Buscamos una persona para trabajar como administrativa en las oficinas de nuestros Hoteles.

En RV Hotels, cadena hotelera con presencia en los principales destinos de playa y montaña en Cataluña y Menorca, buscamos profesionales que quieran formar parte de un equipo joven, dinámico y motivado. No hemos dejado de crecer y estamos buscando profesionales que quieran unirse a nuestra empresa y ayudar al equipo de limpieza de uno de nuestros hoteles .¿Nos acompañas en esta aventura?. Actualmente, estamos en búsqueda de un/a subgobernante/a para nuestro hotel en Baqueira. Funciones . Coordinación y supervisión del equipo de trabajo, junto a el/la Gobernante/a · Planificar las tareas en función de los recursos humanos y del material disponible. · Organizar el servicio de habitaciones · Coordinar ropa y lavandería · Atención al cliente · Realizar las gestiones administrativas derivadas de la organización del servicio de habitaciones. · Velar por la seguridad y la higiene en las habitaciones. · Control de normas de higiene en los procesos de limpieza. · Gestión y de procesos de limpieza y puesta a punto de habitaciones y zonas comunes · Realizar los pedidos de suministros para el departamento de limpieza y controlar el stock. · Gestión y utilización de aplicaciones informáticas específicas para la administración. · Puntualmente, limpieza de habitaciones, según ocupación Se ofrece · Incorporación: Finales de mayo de 2024 · Horario: turno de mañanas · Tipo de contrato: Fijo discontinuo · Duración del contrato: Hasta noviembre · Salario a convenir ·Opción de alojamiento, según temporada · Incorporarte a una empresa en fase de crecimiento, estable y consolidada dentro de su sector

Wyndham Hotel and Resorts and Associates precisa incorporar de forma inmediata al Departamento de Compras un Administrativo/a para trabajar su almacén en Costa Adeje: Funciones y responsabilidades: Control y seguimiento de facturas y presupuestos Compras periodicas Atencion telefónica Control de inventarios y cierres de almacén. Soporte en la preparación de pedidos Crear y actualizar las fichas de proveedores según el procedimiento de compras. Preparar la documentación pertinente para la entrega de mercancías. Seguimiento y comprobación de la entrega de los artículos suministrados. Comunicar con los proveedores sobre cualquier incidencia y concretar fecha para la rectificación de la situación. Informar al Supervisor de Compra sobre alguna incidencia que no pueda resolver en el plazo acordado. Preparar y entregar al departamento de Contabilidad la documentación referente a las requisiciones. Mantener los ficheros pertenecientes al departamento actualizados incluyendo catálogos, listados de precios y artículos, entregas realizadas etc. Habilidades y conocimientos: Conocimientos paquete Office Conocimentos en programa de Navision. Capacidad de trabajar con agilidad Educación, seriedad y compromiso en general con el trabajo. Experiencia mínima de 2 años en puestos similares

¿Estás estudiado, sabes idiomas y quieres adquirir experiencia en hoteles? ¡Esta es tu oportunidad! En los hoteles de Benidorm ofrecemos prácticas en el departamento de Recepción. Tu misión consistirá en atender al cliente en la recepción de acuerdo a las actividades propias del turno para asegurar la calidad en el servicio y el correcto registro administrativo de la ocupación del hotel de acuerdo a los procedimientos establecidos por recepción. Algunas de estas funciones son realizar check-in y check-out, gestionar reservas, asignar habitaciones, ofrecer información del hotel y atender solicitudes de los clientes, entre otras. Requisitos mínimos: - Tener un nivel alto de inglés (mínimo B2) y muy valorable conocimientos de un segundo idioma. - Estar en una escuela o universidad que permita la realización de un convenio de prácticas. - Duración de las prácticas de 6 meses.

Legazpi Doce es un establecimiento hotelero creado en 2016 en un bello edificio de finales del siglo XIX ubicado en el área romántica de San Sebastián, en pleno corazón de la ciudad. Sus 11 habitaciones y sus 6 Studio Suites están decoradas en un acogedor y personal estilo inspirado en la esencia de la gastronomía vasca. Porque mucho más que un lugar donde pasar la noche, Legazpi Doce convertirá tu estancia en una experiencia única. Requisitos: - Formación específica; turismo, gestión hotelera o similares. - Idiomas: Inglés, Francés (valorable) - Experiencia: Demostrable en establecimientos similares. - Vocación por la atención al cliente. - Buen comunicador, organizado y metódico. - Responsabilidad, buena presencia y seriedad. Tareas a realizar: - Check in / Check out de los clientes. - Atención personalizada al cliente. - Atención telefónica. - Gestión de reservas. - Información de tarifas. - Facturación. - Información turística. - Tareas administrativas.

Desde Eurofirms nos encontramos en búsqueda de recepcionista para un Hotel ubicado en Ribadesella. Funciones: - Proporcionar un servicio amable y profesional a los huéspedes en todo momento. - Realizar el check-in y check-out de los huéspedes y garantizar que toda la documentación se complete correctamente. - Proporcionar información a los huéspedes sobre el hotel, sus instalaciones y servicios, y también sobre Asturias. - Manejar reservas de habitaciones y procesar pagos. - Gestionar y resolver quejas o problemas de los huéspedes, y asegurarse de que cualquier problema sea resuelto de manera oportuna. - Realizar tareas administrativas, como contestar el teléfono, manejar correos electrónicos y realizar otras tareas de oficina según sea necesario. - Aprenderas técnicas de Revenue Management, Upselling, Crosselling, etc. ¿Qué ofrecemos? - Contrato 3 meses con Eurofirms luego paso a empresa. - Jornada completa. - Menú diario de personal. - Café y fruta durante tu jornada de trabajo. - Excelente ambiente de trabajo y compañerismo. - Bono de gimnasio. - Bicicleta para moverte por Ribadesella. - Posibilidad de crecimiento en la compañía. ¿Qué buscamos? - Excelentes habilidades de servicio al cliente, con experiencia previa en el sector hotelero. - Excelentes habilidades de comunicación en español e inglés, tanto oral como escrita. - Excelentes habilidades de organización y atención al detalle. - Conocimientos informáticos y habilidades en el manejo de software de gestión de reservas y recepción. - Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, incluyendo fines de semana y festivos. - Presentación impecable, con actitud proactiva, motivada y con habilidades para trabajar en equipo. Si crees que puedes encajar y estás interesado/a en desarrollarte: ¡Esta es tu oportunidad!

AboutJumeirah & the Hotel: Jumeirah Group, a member of Dubai Holding, has been making a distinguished impact on the global hospitality market for more than two decades with its Stay Different™ brand promise. Its award winning destinations, such as the iconic Burj Al Arab Jumeirah, position service beyond expectations, elevated dining destinations and surprising architecture and design at the heart of every guest experience. Today, Jumeirah operates a world-class portfolio of 26 properties across the Middle East, Europe and Asia and employs over 8,000 colleagues, representing over 106 nationalities. As Jumeirah continues to expand its global portfolio and scales up its operations to the next level of growth, it remains fully committed to developing and empowering our colleagues to excel in world class environments. Jumeirah is committed to embedding equality, diversity, and inclusion in all its practices, embracing a culture that celebrates diversity. Jumeirah Port Soller Hotel & Spa, Mallorca is located on a cliff and surrounded by pine forests looking over the fishing town of Port Soller. Its 121 spacious guestrooms and suites, all with private terrace or balcony, enjoy stunning views of the port, the Mediterranean Sea and the impressive Tramuntana mountain range, a UNESCO Heritage site. The hotel offers two restaurants, four bars, two swimming pools and a Talise Spa. The hotel is divided into eleven low-rise structures ensuring that visitors experience a truly exceptional and natural environment. About the Role: An opportunity has arisen for a Human Resources Executive position to join our Human Resources Department in Jumeirah Port Soller Hotel & Spa. The main duties and responsibilities of this role: - Responsible for the recruitment and support the department operations focused in administrative tasks and engagement activities. - In charge of posting job vacancies through internet, newsletters and internal tools, resume’s management and conducting interviews. - Ensure all new hires meet the internal requirements: Interview notes, Reference, etc. - In charge of all internal events related to colleagues, engagement and recognition initiatives. - In charge of administrative Human Resources topics and support in standardize the internal HR policies. - To monitor and update colleague notice boards as necessary. - To monitor staff needs as nametags, ID cards and lockers. About the benefits: Besides generous F&B benefits and reduced hotel rates across our hotels globally, this role has excellent employee benefits making the role attractive to high performers and any applicant who like to associate her/himself with one of the most luxurious brand in the hospitality industry. This includes excellent development opportunities, uniform, laundry services, meals during working hours and retail leisure discounts. About you: The ideal candidate for this position will have the following experience and qualifications: Qualification - Career in Human Resources, Psychology, Labor Relations or related studies. Experience - Experience in recruitment tasks. - Desirable experience in hotel business (HR or operational experience) Skills - Very good command of spoken and written Spanish and English language. - Intermediate level in all Microsoft Office applications. - Excellent creating presentations. - Adapted to working with recruitment websites. - Great attitude and oriented to internal client. - Flexible and with strong adaptability. - Able to effectively communicate with all levels of colleagues and Management. - Team work and creative skills. - Pleasing personality. - Desirable previous use of HR management software systems. About the benefits: Besides generous F&B benefits and reduced hotel rates across our hotels globally, this role has excellent employee benefits making the role attractive to high performers and any applicant who like to associate her/himself with one of the most luxurious brand in the hospitality industry. This includes excellent development opportunities, uniform, laundry services, meals during working hours and retail leisure discounts. Built on a cliff overlooking the fishing village of Port Soller and surrounded by the Tramuntana mountain range, the Jumeirah Mallorca promises a true escape – even appearing to float between the sky and the sea. This intimate luxury hotel in Mallorca houses a selection of 121 airy sea or mountain facing rooms and suites, spread across 11 buildings connected by wonderful scented gardens. You’ll enjoy access to your own private balcony or terrace at our top hotel in Mallorca so you can enjoy the picture postcard view at your leisure. The warm Mediterranean climate and the Jumeirah Port Soller Hotel’s glorious natural setting make this luxury hotel in Mallorca the ideal place for al fresco dining. You have a choice of three bars and three restaurants serving Spanish delicacies, while the luxurious Talise Spa, state-of-the-art gym, two swimming pools and a spacious ballroom provide more ways to spend your time with us. A world away from the stresses of modern life, Jumeirah Mallorca is just a 25-minute car transfer from Palma International Airport.

En Casa Gracia creemos en un modelo organizativo enfocado en el bienestar de nuestros huéspedes y clientes. Nuestra misión es contribuir a compartir con ellos la pasión por viajar, proporcionándoles la mejor experiencia posible. Buscamos un perfil proactivo, que le guste trabajar en equipo y con muchas ganas de crecer profesionalmente. FUNCIONES: - Coordinar a los trabajadores del equipo de mantenimiento (técnicos de mantenimiento y pintores) según las necesidades del día a día - Elaborar, junto con el jefe del departamento, los planes de trabajo del equipo de mantenimiento - Hacer seguimiento de las tareas designadas - Revisar el estado de seguridad, mantenimiento y limpieza de las dependencias técnicas. - Bloquear habitaciones y espacios del hotel acorde a las necesidades del plan de trabajo. - Contribuir y asegurar junto con el responsable de mantenimiento el buen estado y funcionamiento del equipo de control de incendios y de las salidas de emergencia. - Apoyar al responsable de mantenimiento en las labores administrativas del departamento siempre que sea necesario. - Ejecutar el mantenimiento general del hotel con el equipo. ESPECIFICACIONES Y REQUISITOS DEL PUESTO: - Idiomas: Castellano e inglés básico. Se valorarán otros idiomas. - Experiencia profesional: de 1 a 2 años en puestos similares. - Conocimientos específicos en electrónica y mantenimiento de equipo industrial. CAPACIDADES: - Trabajo en equipo - Organización - Iniciativa - Interés por aprender continuamente - Adaptación al cambio DATOS DE CONTRATO Tipo de contrato: Indefinido + periodo de prueba. Jornada de 40 horas semanales Salario: 26.000 euros brutos anuales

The hotel host/ hostess serves as the main point of contact for all guests at Claude Hotels, as such, the ideal candidate should treat all guests as if they are his/ her own personal guests, to greet, show them the highest levels of hospitality and tend to all their needs and requests. Therefore, the host/ hostess must be friendly, welcoming, patient, helpful, presentable and knowledgeable. Their duties may include greeting guests as they come in, managing the check-in and check-out process, answering questions and requests, and helping with administrative tasks at the front desk. Additionally, given the nature of our business, the host/hostess is expected to do a wide array of different tasks, which will include but not be limited to housekeeping tasks and food and beverage service. The hotel host/hostess must be trustworthy and able to work well with little direct supervision. The satisfaction and comfort of each guest is our top priority, and the hotel host’s/hostess’s attitude and behaviour should reflect that at all times.

Becario / Práctica de Recepción y Administración en Grupo Hotels Toledo Descripción de la empresa Somos un grupo hotelero con 30 habitaciones, suites y apartamentos en Toledo. Trabajarás en el Casco Histórico durante 25 horas a la semana, incluyendo fines de semana y festivos, durante un período de hasta 6 meses. La incorporación es inmediata. Descripción del rol Este es un puesto a tiempo parcial en el centro histórico de Toledo. Trabajarás bajo la supervisión del Gerente de Recepción. Tus responsabilidades incluirán colaborar con el gestor de canales, el motor de reservas, los clientes, la gestoría contable y los proveedores para las facturas, así como elaborar informes de pronóstico y de ingresos. Es imprescindible trabajar 6 días al mes los fines de semana a tiempo parcial. Nuestro horario de atención es de 9 a. m. a 9 p. m., los 7 días de la semana, incluyendo festivos. El contrato será de becario o convenio de prácticas formalizado con tu universidad. Requisitos • Motivación, iniciativa, confiabilidad y habilidades comunicativas. • Buenas habilidades organizativas. • Experiencia en la organización de archivos y uso de Excel. • Excelente trabajo en equipo y habilidades de comunicación en español e inglés. • Trato amable con los clientes y capacidad para trabajar con grupos de niños en actividades de animación. • Habilidad para trabajar de forma independiente. • Interpersonalidad, diversión y ética. • Pasión por los números, el ROI y la creación de informes en Excel y PowerPoint. • Conocimientos previos de sistemas de reservas como Booking y Airbnb. Deseable • Conocimiento de otros idiomas. • Experiencia previa en tareas administrativas o informes financieros. • Conocimientos de marketing

ABOUT US The Experimental Group was founded in 2007 by three childhood friends, Olivier Bon, Pierre-Charles Cros and Romée de Goriainoff. Xavier Padovani later joined them and shared their vision: to offer the ultimate hospitality experience to an ever-demanding clientele. Celebrated for bringing the cocktail bar culture to Paris, the Experimental Group operates cocktail bars, but also wine bars, restaurants, and then from 2015 Hotels. Destinations diversify over the years, starting with European capitals like Paris and London, to more seasonal locations such as Ibiza or Menorca for the summer or the ski slopes of Verbier for the winter. The group also have properties in Venice, New York, Biarritz, and the Cotswolds. The philosophy of service is constituted and affirmed by three key principles: the quality of its products, the precision of service, and the warm welcome of our guests. Reborn from the glorious remains of a 19th century estate, with 30 hectares of land, Menorca Experimental is an agrotourism hotel that includes two restaurants based on locally sourced Mediterranean cuisine: the main farm, where we serve breakfast and dinner service, the terrace overlooking the pool where guests can enjoy a delicious lunch. DUTIES AND RESPONSABILITIES We are looking for an experienced F&B Manager to join our dynamic team and to lead the Menorca Experimental Hotel staff. The F&B Manager will be responsible for leading the team to offer a memorable experience to guests, as well as managing profitability and results. In the context of your missions, you will have to: 1. Implement the F&B strategy within the hotel - Ensure the good functioning of the F&B department on a daily basis and a good communication between departments - Optimize human resources during the season to enable optimal payroll management in collaboration with the operations department (management of overtime and recovery days) - Develop sales and upselling on site and drive continuous improvement during the season - Manage purchasing and stocks Coordinate with our communication team to maximize revenue (Google ads, Facebook ads, Instagram posts) 2. Team & Lead Support - Recruit the team - Ensure that the services delivered are in line with Experimental standards and the venue DNA - Coordinate, manage, train and support the development of the teams (kitchen, restaurant and bar) - Ensure the smooth run of the service by ensuring a regular presence during the shifts. - Prepare schedules in conjunction with the Operations Department - Manage incidents and find appropriate solutions - Ensure health and safety legislation is being met - Ensure equipment is maintained at a high-level state - Report information to the relevant person to prepare the payroll and make sure all operational and HR needs are communicated 3. Administrative & Revenue Monitoring - Provide cash desk management with the Micros programming and the submission of daily reports to the operations management - Monitor and optimize the monthly P&L - Prevent errors and find solutions quickly: unpaid, cash register errors… - Prepare bi-monthly reports in conjunction with the Operations Department. - Control of Internal accounting procedures 4. Guest Experience - Promote the services on site by establishing a personalized relationship with customers (quality of welcome and service) - Share customer recommendations and feedback with the chef and managers to reflect the current customer profile. - Provide a discreet and personal service and provide guests with everything they need during their stay The Experimental Group was founded in 2007 by three childhood friends, Olivier Bon, Pierre-Charles Cros, and Romée de Goriainoff. Xavier Padovani later joined them and shared their vision: to offer the ultimate hospitality experience to an ever-demanding clientele. Celebrated for bringing the cocktail bar culture to Paris, the Experimental Group operates Experimental Cocktail Club bars in Paris, London, Venice and Verbier; wine bars, Compagnie des Vins Surnaturels, in Paris, London and New York City; restaurants and beach clubs in Menorca, Verbier, Paris, Venice, Ibiza and London; and hotels in London, the Cotswolds, Paris, Ibiza, Verbier, Menorca, Venice and Biarritz. Our philosophy of service is constituted and affirmed by three key principles: the quality of its products, the precision of service, and the warm welcome of our guests. This is what transcends time and creates a unique, trusting relationship with each and every client in The Experimental Group all around the world !

¡Únete a nuestro equipo en Hotel SyncroSfera! Estamos buscando a una persona amigable y profesional para ocupar el puesto de recepcionista nocturno(a). Si te apasiona brindar un servicio excepcional y tienes disponibilidad para trabajar en horario nocturno, ¡queremos conocerte! Responsabilidades: - Dar la bienvenida a nuestros huéspedes con una sonrisa y una actitud positiva. - Gestionar el registro de entrada y salida de huéspedes de manera eficiente. - Atender llamadas telefónicas y consultas de manera cortés y efectiva. - Garantizar la seguridad y el bienestar de nuestros huéspedes durante la noche. - Realizar tareas administrativas y de apoyo según sea necesario. Requisitos: - Experiencia previa en recepción o servicio al cliente, preferiblemente en la industria hotelera. - Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. - Capacidad para trabajar de manera independiente y tomar decisiones acertadas. - Flexibilidad para trabajar en horario nocturno y fines de semana. - Conocimientos básicos de informática y sistemas de reservas. Ofrecemos: - Un ambiente de trabajo profesional y acogedor. - Salario competitivo y beneficios adicionales. - Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. - Ser parte de un equipo diverso y comprometido con la excelencia en el servicio. ¿Crees que tienes lo que se necesita para unirte a nuestro equipo? Envía tu CV y carta de presentación. ¡Esperamos saber de ti pronto!

Desde Grupo Alliance, empresa de selección de personal, buscamos incorporar en empresa de ingeniería y montaje especializada, dedicada a las instalaciones industriales y la automatización de procesos ubicada en Santa Cruz de Tenerife a un/a responsable de oficina técnica. La empresa está compuesta por un equipo humano con una amplia experiencia profesional en la realización de proyectos para clientes pertenecientes a los más variados sectores económicos. Debido a su crecimiento actualmente nos encontramos en búsqueda de un/a responsable de oficina técnica con experiencia en el sector industrial, que se incorpore al equipo. Requisitos: • FP en Ingeniería Técnica - Industrial, especialidad en Electricidad. • Experiencia mínima al menos 1 año en funciones descritas o similares. • Conocimientos en microsoft office, AutoCAD. Requisitos mínimos: • Conocimiento de material propio de los sistemas eléctricos, automatización e instrumentación e instalaciones eléctricas en general, así como de climatización y afines. • Manejo solvente de Office. • Se valorará la experiencia en herramientas de diseño gráfico como ePLAN (CAD eléctrico). • PRL 60 horas. Principales funciones: • Revisión y evaluación de proyectos de instalaciones (centros comerciales, hoteles, viviendas, edificios singulares, entre otros). • Elaboración de proyectos e informes de eficiencia energética (fotovoltaica, eólica, geotérmica, ahorro energético, entre otros). • Seguimiento a los planes de seguridad y salud en obras y de prevención de riesgos laborales. • Control administrativo de materiales en obras (albaranes). • Apoyo y control de certificaciones de obras. • Entre otros. Ofrecemos: • Salario bruto/año 20.000€ a 25.000€ (negociables según experiencia). • Trabajo presencial. • Una vez cada 3 meses se viaja con todos los gastos pagados a Vigo (período de 3 días más o menos). • Horario: de lunes a viernes de 08:00 a 16:30 (parando 30 minutos para comer). • Bono por horas extras. • Contrato indefinido. • Incorporación inmediata.

A Fundesplai cerquem dues persona per treballar a la recepció de Centre Esplai, situada al Prat de Llobregat. Per part nostra oferim la possibilitat de fer carrera amb nosaltres, créixer dins de la companyia, valorant la responsabilitat. Els horaris són: Opció 1: Horari en torns rotatius de dilluns a diumenge de tardes de 14:30 a 22:00 hores i puntualment pot fer alguna nit de 22:00 a 7:00h. (37,5h/set). Opció 2: Horari de dimecres a diumenge de 20:00 a 2:00 hores. (30h/set) Si t'agrada el tracte amb el client i ser fonamental per a contribuir en l'experiència única del client... T'estem buscant! Valorem l'experiència, però sobre l'actitud i ganes de treballar! Les principals funcions són: atendre de manera ràpida, eficaç i agradable la recepció de trucades i visitants, per tal de facilitar les comunicacions entre els clients i els treballadors/es, realitzant les funcions administratives i comercials necessàries en cada cas, i fer ús de l'eina gestora hotelera, check in, check out i facturació dels serveis. Requisits: - Formació : CFGS Hostaleria i Turisme o similars. - Alt nivell d'anglès, Castellà, Català. - Experiència mínima d'un any com a recepcionista. Es valorarà: - Altres idiomes. - Experiència laboral en llocs similars. - Residència al Prat de Llobregat. Condicions laborals: Localització: Recepció Centre Esplai. El Prat de LLobregat. - Jornada i horari: 37,5 h/set o 30h/set - Salari anual brut de 19000 € -21000 € per una jornada laboral de 37,5 hores a la setmana. - Salari proporcional per a una jornada laboral de 30 hores a la setmana, que inclou el plus de nocturnitat. - Conveni: Conveni Col·lectiu del Sector del Lleure Educatiu i Sociocultural de Catalunya. - Data incorporació: Immediata.

We are a dynamic and growing Airbnb property management company dedicated to providing exceptional hospitality experiences for our guests. We pride ourselves on attention to detail, personalized service, and creating memorable stays for travelers from around the world. Position Overview: We are seeking a reliable and customer-focused receptionist to join our team. As the first point of contact for our guests, you will play a crucial role in ensuring their satisfaction and comfort throughout their stay. Your main responsibilities will include guest registration, handling bookings, and providing assistance as needed during your scheduled hours. Responsibilities: - Greet and welcome guests upon arrival with warmth and professionalism. - Register guests, verify their information, and process payments accurately. - Manage bookings, check-ins, and check-outs efficiently to maintain smooth operations. - Respond promptly to guest inquiries, requests, and concerns, providing exceptional customer service at all times. - Coordinate with housekeeping and maintenance staff to ensure rooms are clean and well-maintained. - Maintain a tidy and organized reception area, stocking supplies as needed. - Assist with administrative tasks, such as answering phone calls, responding to emails, and handling reservations. Requirements: - Previous experience in hospitality, customer service, or receptionist role preferred. - Excellent communication and interpersonal skills. - Strong attention to detail and ability to multitask effectively. - Proficiency in basic computer applications (e.g., MS Office, email). - Ability to work flexible hours between 10:00 and 22:00, including weekends and holidays. - Positive attitude and willingness to go above and beyond to meet guest needs. Benefits: - Competitive salary based on experience. - Opportunity for growth and advancement within the company. - Friendly and supportive work environment with a passionate team. If you are enthusiastic about providing exceptional hospitality experiences and thrive in a fast-paced environment, we would love to hear from you! Please submit your resume and cover letter detailing why you would be a great fit for this role.

Actualmente estamos en búsqueda de una persona dinámica y versátil que esté dispuesta a aceptar el reto de unirse a nuestro equipo de eventos. Esta es una gran oportunidad para estudiantes de Grado o Máster en Comunicación, Relaciones Públicas, Turismo, Administración de Empresas, o carreras afines, que busquen experiencia en el ámbito de la restauración y la organización de eventos. El becario colaborará estrechamente con la responsable del departamento, asumiendo un papel activo en la planificación y ejecución de eventos. ¿Cuáles serían tus funciones? - Asistencia en la organización y coordinación de eventos, tanto externos como internos, incluyendo catas y eventos especiales. - Atención y seguimiento de solicitudes para comidas, cenas o eventos de grupos. - Coordinación con clientes y proveedores, ajustando servicios a necesidades específicas. - Apoyo en tareas administrativas, como la preparación de presupuestos, seguimiento de pagos y manejo de bases de datos. - Participación en la captación y fidelización de clientes, trabajando con hoteles, agencias y otras entidades. - Apoyo en la actualización de contenidos de páginas web y menús, y en la gestión de información en Excel. - Ocasionalmente, se requerirá la asistencia a eventos, como conciertos en vivo, para realizar tomas fotográficas. Esta tarea será compensada con una libranza durante la semana y no más de dos horas de duración. ¿Cuáles son los requisitos? - Cursando Grado o Máster en Comunicación, Relaciones Públicas, Turismo, Administración de Empresas o carreras relacionadas. - Posibilidad de realizar un convenio de prácticas con tu Universidad o Escuela. - Interés y motivación por el sector de la restauración y los eventos. - Excelentes habilidades comunicativas y organizativas. - Dominio de Microsoft Excel y herramientas de ofimática. - Idiomas: Español e inglés (nivel conversacional mínimo, ya que tenemos clientes extranjeros). - Disponibilidad para asistencia ocasional a eventos en fin de semana (se compensará con libranza entre semana). ¿Qué ofrecemos? - Contrato de formación de 3 a 11 meses de prácticas (según tu Universidad o Escuela). - Horario flexible (4 horas en horario de mañana de lunes a viernes). - 300€ brutos/mes de ayuda al estudio. - Aprendizaje y experiencia profesional en la gestión de eventos. - Oportunidad de participar activamente en proyectos variados. - Compensación por trabajo en eventos fuera del horario habitual con libranzas entre semana. Si cumples con los requisitos mencionados y estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo de eventos, por favor, envíanos tu candidatura. ¡Te esperamos!

Becario / Practica Recepcion y Administrativo Grupo Hotels Toledo Company Description We are a hotel group of rooms, suites and apartments with 30 rooms in Toledo. You will be working in the Casco Historico 25 hours per week including weekends and holidays for up to 6 months. Start time is immediate. Role Description This is a part-time on-site position located in Toledo historic city center. You will be working under the Reception Manager. You will work with our channel manager, booking engine, clients, the accounting gestoria, and providers for invoices and develop forecasting and revenue reports. Working 6 part time weekend days a month is a must. We are open 7 days a week and holidays from 9 AM to 9 PM and the role is for 25 hours a week with a contrato de becario / convenio de practica which will be formalized with your university Qualifications · Highly motivated, self-starter, dependable and outgoing. · Good organizational skills · Good with organizing large amounts of files, drive, etc · Excel · Excellent team-working and communication skills · Advanced Spanish and English · People person, outgoing and great with groups of children for animation · Ability to work well alone · Interpersonable, fun and ethical · Passion for numbers, ROI and creating excel and powerpoint reports · Prior knowledge of Booking, Airbnb, reservation systems a must Nice to have · Additional languages · Prior experience working in an administrative or financial reporting capacity. · Marketing

Desde IMAN Temporing Sabadell, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades ¿Te apasiona la atención al cliente y buscas trabajar en una empresa líder en su sector? ¡Esta oferta es para ti! Estamos buscando a un/a recepcionista para una reconocida e importante empresa del sector industrial ubicada en el Valles Oriental. ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES ? En relación a la recepción; -Atención presencial de las visitas y gestión de control de accesos. -Atención telefónica a nivel nacional e internacional. -Gestión del correo externo y mensajería. -Controlar la recepción y distribución del correo externo y mensajería, además del seguimiento de compras de material. -Actualización de la base de datos de la plantilla de la empresa. En relación a tareas administrativas; -Gestionar las reservas de hoteles y billetes de avión. -Traducción de documentación. -Escaneo y contabilización de facturas, además de ensobrarlas. -Control de importes de envíos diarios y mensuales. -Conciliación de albaranes con las facturas. -Otras tareas administrativas que se puedan requerir a modo de soporte -Cumplir con la normativa de orden y limpieza, seguridad y aspectos medioambientales requeridos. ¿QUÉ OFRECEMOS? -SALARIO: 23.000 euros brutos/anuales -HORARIO: de lunes a jueves de 8h a 17h, con una hora para comer. Viernes de 8h a 15h. -CONTRATO: Posición estable ¡Contrato directo por empresa!

Se requiere recepcionista noche para un hostal en Barcelona Misión: - Satisfacer, siguiendo las normas de calidad del establecimiento, las necesidades del cliente en cuanto a reservas, asistencia e información, atendiendo las comunicaciones, realizando para ello funciones administrativas, de facturación y comerciales - Control y seguimiento de la parte operativa y administrativa del negocio - Dar soporte a Dirección general para la toma de decisiones Responsabilidades: - Organizar y gestionar el servicio de recepción - Revisar y establecer los procesos y procedimientos propios de recepción - Realizar de manera cualificada, con iniciativa y responsabilidad la recepción de los clientes y asegurar el bienestar durante su estancia - Gestionar reservas y atender a los clientes, garantizando que se realicen de manera correcta los procesos de check in y check out, así como la asignación de las habitaciones - Realizar labores propias de la facturación y cobro - Controlar y coordinar la facturación, relación con OTA’s - Gestionar la documentación derivada de las operaciones de alojamiento, y realizar las actividades propias al final de cada turno - Control del servicio de limpieza - Control y seguimiento del servicio lavandería

Grupo Sounds cuenta,con 5 espacios repartidos por el centro de Madrid con más de 6.000 m2 de espacio de primer nivel para el disfrute y la diversión. Buscamos una persona para incorporar a nuestro equipo de trabajo que de soporte a Dirección. Se ocupará de: - Gestión de agenda - Gestión reservas de vuelos, hoteles y transporte, - Labores administrativas y financieras - Recepción de llamadas - Programación y organización de reuniones Necesario: - Buenas habilidades de comunicación - Experiencia es uso de Excel Tipo de contrato: - 40 Horas semanales Jornada: - Lunes a Viernes Salario: - 21.000 euros brutos anuales

Descripción de la oferta Buscamos un profesional que sea capaz de brindar un servicio amable y eficiente a los huéspedes de nuestro hotel, asegurando una estancia agradable desde el momento del check-in hasta el check-out. Además de atender a los huéspedes, el recepcionista de hotel también debe manejar tareas administrativas y de comunicación interna. Responsabilidades Principales: 1. Recepción y Atención al Cliente: -Recibir a los huéspedes de manera cordial y proporcionar información sobre los servicios del hotel. - Realizar el proceso de check-in y check-out de manera eficiente. - Atender llamadas telefónicas y responder consultas de los huéspedes. 2. Gestión de Reservas: - Gestionar y mantener el sistema de reservas del hotel. - Confirmar reservas, modificarlas según sea necesario y gestionar cancelaciones. - Manejo de Pagos y Facturación: 3. Información Turística: - Proporcionar información sobre lugares de interés, restaurantes locales y actividades turísticas. - Facilitar mapas y guías turísticas a los huéspedes. 4. Comunicación Interna: - Coordinar con otros departamentos del hotel para garantizar un servicio fluido. - Informar a la gerencia sobre problemas o situaciones especiales. 5.Manejo de Situaciones Problemáticas: -Resolver problemas y quejas de los huéspedes de manera efectiva y cortés. - Gestionar situaciones de emergencia y notificar a los departamentos pertinentes según sea necesario. 6.Tareas Administrativas: -Mantener registros precisos de la ocupación del hotel y otras estadísticas relevantes. -Realizar tareas administrativas como archivar documentos y completar informes diarios. Requisitos: 1.Experiencia previa en roles de atención al cliente o recepción. 2.Habilidades de comunicación excepcionales. 3.Conocimientos básicos de software de gestión hotelera. 4.Capacidad para manejar situaciones difíciles con calma y profesionalismo. 5.Orientación al cliente y atención al detalle. 6.Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y fines de semana.

Empresa gestora de pisos compartidos y apartamentos ubicada en Bilbao busca administrativo/a para GESTION DE RESERVAS y trabajar en el sector inmobiliario con ciertos conocimientos turísticos. Las tareas que tendrá que realizar son las siguientes: - Recibir y enviar documentos. - Gestionar facturas. - Tramitar expedientes y procesos administrativos. - Reservas, cheking, organización de tareas de limpieza y mantenimiento, visitas ... Que valoramos: - Estudios relacionados con administración o turismo . - Experiencia en puesto similar al descrito (inmobiliarias, Hoteles, Despachos...) - Atención al cliente - Hablar inglés - Imprescindible buen manejo de word y Excel - Persona proactiva, responsable y con ganas de trabajar. Dinámica y polivalente. - Dominio en ofimática. - Disponibilidad inmediata. - Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. - No importa la edad. Titulacion: - GM/GS ADE o formación similar. - Turismo o similar Se ofrece: - Horario de lunes a viernes de 9.30 a 14.30 y de 16:00 a 19:00H (negociable, nos podemos adaptar a otros horarios) - Contrato inicial de 3 meses aproximadamente y posterior contrato fijo. - Remuneración según valía (mínimo 17000€/20000 anuales)