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Bienvenidos/as a Apipana - Donde la innovación se encuentra con la excelencia y la pasión por el desarrollo de software. ¡Sé parte de nuestra emocionante travesía en la frontera de la tecnología! Buscamos profesionales apasionados que deseen crecer en un entorno internacional donde se promuevan los más altos estándares de calidad de software y buenas prácticas en filosofía DevOps. Si buscas un desafío emocionante y la oportunidad de trabajar en un equipo comprometido con la excelencia, ¡te estamos buscando a ti! ¡Únete a Apipana y juntos crearemos el futuro de la tecnología! Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo. Como Platform Engineer estas son la principales herramientas y entornos con los que trabajarás en tu día a día: • Cloud privada en OpenStack, • Sistema operativo basado en distribuciones de Linux, • Contenerización con Docker y administración de Kubernetes, • Herramientas de aprovisionamiento: Ansible/Terraform, • Gestión de pipelines con GitLab, Maven, Nexus, SonarQube, • Observabilidad: Grafana, Prometheus, Kibana, OpenTelemetry, • Lenguajes de scripting Bash y/o Python Estos son los retos y responsabilidades que te proponemos para tu desarrollo profesional en Apipana: • Planificar actualizaciones de sistemas en diversos entornos, colaborando estrechamente con los equipos de desarrollo de software., • Gestionar despliegues técnicos, incluyendo nuevas implementaciones de software, mitigando riesgos y revisando solicitudes de cambio., • Investigar y diagnosticar problemas, asignar o realizar correcciones de código y despliegue, manteniendo la documentación actualizada., • Hacer que el flujo de trabajo sea más eficiente y autónomo dentro de un sistema estable., • Configurar y verificar nuevos servidores, rastreando los cambios en la red., • Crear herramientas para automatizar, simplificar y mitigar riesgos en los procesos., • Trabajar con herramientas y tecnologías de última generación., • Administrar más de 20 clusters de Kubernetes con cientos de servicios. ¿Listo/a para dar el siguiente paso? Aquí te presentamos algunas habilidades clave para el puesto. (¡No te preocupes si no las reúnes todas, un cambio de empleo también significa aprender cosas nuevas! Lo más importante es tu actitud.) • Experiencia sólida en administración y manejo de contenedores (Docker), • Sólida experiencia administrando clusters de Kubernetes., • Manejo de herramientas de observability como, Kibana, Prometheus y Grafana., • Conocimiento en nubes públicas y privadas y entornos on premise, • Experiencia con el stack de HashiCorp: Terraform, Consul y Vault. Capacidad para entender e implementar principios de IaC, • Profundo conocimiento en herramientas de Integración y continouos deployment., • Amplio conocimiento en tecnologías de automatización de plataformas., • Conocimientos en lenguajes de scripting (Bash, Python)., • Sólida experiencia en administración de Linux, con conocimientos en diagnósticos y servicios de red ¡Espera, que todavía hay más! ¡Aquí viene nuestro increíble paquete de beneficios! • Nuestra nueva Oficina en Granada: En el corazón de Granada, en nuestra oficina es donde nacen las ideas y se crean los equipos de trabajo más fuertes. También donde se ofrece desayuno cada mañana o donde se puede tomar fruta fresca. ¿Qué prefieres un pastelito y un café? Pues lo puedes encontrar en la oficina., • Equilibrio perfecto entre flexibilidad y colaboración: Nuestra combinación de trabajo remoto (2 días) y en oficina (3 días) te brinda lo mejor de ambos mundos: la facilidad de trabajar desde tu hogar y el ambiente cómodo y estimulante de nuestro espacio de trabajo, donde la creatividad y la cooperación fluyen libremente., • Horario adaptado a tu bienestar: flexibilidad de entrada y de salida para compaginar tus necesidades y responsabilidades. Todos/as coincidimos en la oficina o conectados desde las 10am a las 4pm de lunes a viernes (8/h efectivas de trabajo)., • Ayuda al transporte y parking: Si vienes a la oficina en coche desde fuera de Granada, disfruta de parking gratuito los 365 días del año. Por el contrario, si vienes en transporte público te cubrimos los gastos del bono transporte., • Descanso merecido: Disfruta de 30 días laborables de vacaciones pagadas al año para recargar energías y disfrutar de tus momentos de descanso., • Cuida tu salud con confianza: Ofrecemos un seguro médico completo y pagado al 100%, para que te sientas protegido/a y respaldado/a en todo momento., • Mejora tu inglés/español dentro del horario laboral: Clases gratuitas de inglés o español para que puedas comunicarte con confianza en nuestro entorno internacional. Queremos ayudarte a comunicarte con fluidez y que puedas integrarte fácilmente en el equipo desde el primer día., • Inversión en tu desarrollo: Contamos con un presupuesto dedicado para tu formación continua, permitiéndote crecer y evolucionar en tu carrera., • Fomenta tu bienestar físico: Obtén un descuento de hasta 25 euros al mes en cualquier actividad deportiva, incentivando un estilo de vida saludable y activo., • Gana más con nuestro programa de referidos: Participa en nuestro programa de referidos y gana 3000 euros por cada recomendación exitosa que hagas., • Beneficios fiscales en tu alimentación: Disfruta de tickets restaurante como parte de nuestra retribución flexible, permitiéndote disfrutar de deliciosas comidas con beneficios fiscales adicionales., • 6 semanas adicionales de vacaciones cada 4 años: Aprovecha nuestro programa sabático, que te permite tomar un tiempo prolongado para dedicarte a intereses personales o viajar, manteniendo al mismo tiempo la seguridad laboral y los beneficios del trabajo”. xcskxlj, • Work from anywhere: 4 semanas de full remote al año para que trabajes desde donde quieras dentro del Espacio Económico Europeo, para seguir fomentando esa cultura de confianza y conciliacion.

NÓMINAS, APOYO JURÍDICO Y ANÁLISIS: MIPHAI BUSCA PERFIL PARA EL EQUIPO DE PEOPLE Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura. En Miphai no solo diseñamos vestidos que cuentan historias; también construimos procesos internos que cuidan de nuestro equipo. Estamos en pleno crecimiento y buscamos incorporar a una persona para dar soporte en el área de Payroll Specialist. Buscamos un perfil con buena base técnica, mentalidad analítica y una capacidad de comunicación excepcional para nuestra sede central de Málaga (puesto 100% presencial). ¿CUÁL SERÁ LA MISIÓN EN EL EQUIPO DE PEOPLE? Este rol es la pieza estratégica que actúa como nexo de unión entre las necesidades de nuestras tiendas y la oficina central con la asesoría externa. La persona seleccionada trabajará codo con codo con el equipo de Selección y reportará directamente al Head of People & Culture, siendo responsable de que la operativa administrativa fluya sin errores. Sus funciones principales incluyen la supervisión de las nóminas generadas por la gestoría, asegurando que cada variable sea correcta, interpretación de convenios, así como la gestión de contrataciones y el manejo de herramientas de envío certificado. Además, será el perfil de referencia para el reporte de costes de personal e imputaciones, aportando una visión analítica esencial para la toma de decisiones. Un punto crítico de esta posición será la atención al empleado: será la persona encargada de resolver dudas a los equipos sobre sus condiciones, matices de los convenios y nóminas. Por ello, es imprescindible contar con una comunicación excelente, estructurada y muy cercana, capaz de explicar conceptos técnicos con la calidez que caracteriza a Miphai. ¿QUÉ BUSCAMOS EN EL CANDIDATO/A? Buscamos a alguien extremadamente organizado y detallista. Es necesario aportar al menos 3 años de experiencia gestionando nóminas de perfiles de retail (tiendas) y oficina, estando muy acostumbrado/a a la consulta y aplicación de convenios de comercio a nivel nacional. Valoraremos positivamente el conocimiento de herramientas como Factorial y, como extra, sumará puntos tener soltura para dar soporte en entrevistas de selección cuando el ritmo lo requiera, aunque esto último no es un requisito excluyente. No buscamos un perfil jurídico senior, sino a alguien resolutivo, habituado a consultar convenios e interpretar artículos ,con una base sólida y una gran vocación de servicio al equipo. LO QUE MIPHAI OFRECE (NUESTRO ADN) Integración en un proyecto disruptivo con ADN malagueño y proyección nacional, donde el rigor convive con una cultura cercana y un ritmo de trabajo dinámico en formato 100% presencial. Queremos que trabajes a gusto, por eso ofrecemos: • Horario intensivo durante todo el año., • Jornada flexible (en entrada y salida), • Salida temprana los viernes sobre las 14:30h durante los meses de junio, julio, agosto y septiembre., • Café e infusiones ilimitados en la oficina., • Importantes descuentos en nuestros productos Miphai. xcskxlj, • Un ambiente muy fresco, natural y de equipo, donde cada persona suma., • Abierto a valorar jornada completa y jornada reducida (25-30 horas semanales)

Buscamos un Sales Controller con gran atención al detalle para supervisar la gestión de datos comerciales y los informes financieros. En este rol, actuarás como puente entre los departamentos de ventas y finanzas, garantizando la precisión en precios, márgenes y planificación presupuestaria. Gestionarás datos maestros clave en SAP y proporcionarás al equipo de marketing análisis basados en datos que apoyen la toma de decisiones estratégicas. Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. ¿Te interesa esta posición? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serán tus funciones? • Elaboración / análisis semanal del informe de entrada de pedidos, • Informes mensuales, elaboración de documentos de planificación presupuestaria para entrada de pedidos, ventas y evolución de precios., • Análisis y control del margen de ventas y de los precios de transferencia., • Control de notas de crédito y notas de cargo; incluyendo cash and scrap., • Mantenimiento de datos maestros en SAP (materiales, precios)., • Revisión de precios, pedidos y ofertas., • Gestión de la herramienta interna (solicitudes de cobertura insuficiente...)., • Análisis ad hoc de indicadores relevantes para marketing. ¿Qué te ofrecemos? Aprovecha esta oportunidad para incorporarte a un equipo con amplia experiencia, del que podrás aprender cada día y seguir creciendo como profesional. Entre los beneficios que te ofrecemos está el horario flexible, modelo híbrido de trabajo, prestaciones sociales, condiciones laborales según convenio propio, buen ambiente de trabajo, formación continua, etc. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? • Grado en Economía, Administración y Dirección de Empresas, Analítica de Negocios o titulaciones afines., • Nivel B2 de inglés (imprescindible). Conocimiento de alemán (valorable, no obligatorio)., • Manejo avanzado del entorno Microsoft 365 (Excel, PowerPoint, SharePoint, etc.)., • Experiencia en herramientas de análisis y visualización como Tableau., • Conocimientos de SAP, especialmente en módulos relacionados con finanzas, control o gestión de datos maestros., • Se valorará experiencia previa en puestos similares. ¿Quiénes somos? TDK es una empresa multinacional dedicada a la fabricación de componentes electrónicos, que ha realizado cuatro innovaciones importantes de las que puede estar orgulloso (material de ferrita, cinta magnética, componentes multicapa y cabezales magnéticos) y que sigue creando productos que respaldan el desarrollo social. Mirando hacia el futuro, como una empresa que constantemente forja un camino de innovación, TDK tiene la intención de continuar contribuyendo a la creación de valor para el cliente a través del suministro de productos y servicios de alta calidad y utilizando sus diversos recursos de gestión global. TDK continuará contribuyendo a la cultura y la industria a través de la creatividad de manera constante, al abordar con seriedad el objetivo de "revitalizar y proteger el medio ambiente global y crear una sociedad agradable y segura". ¡Déjanos conocerte! xcskxlj datos serán objeto de tratamiento por parte de TDK Electronics Components, S.A.U., con CIF A79252151, y domicilio social en Calle Severo Ochoa, 66, (PTA) 29590 de Málaga, como responsable de tratamiento, de acuerdo con su solicitud de participar en este proceso de selección de personal. En este enlace, puede leer nuestra política de privacidad: Política de Privacidad TDK Puede ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación al tratamiento, oposición y portabilidad; cosa que puede realizar en la dirección, Calle Severo Ochoa, 66, (PTA) 29590 de Málaga; o bien en la dirección de correo electrónico:

¡En Enerclic seguimos creciendo! Para ser considerado para una entrevista, por favor, asegúrese de que su solicitud se ajusta plenamente a las especificaciones del puesto que se encuentran a continuación. Sobre la posición Buscamos un/a Técnico/a en Infraestructura OT para unirse a nuestro equipo de sistemas. La persona seleccionada será responsable de la administración de servidores Linux, redes avanzadas, configuración de contenedores y herramientas de monitorización, garantizando la estabilidad, seguridad y escalabilidad de nuestra infraestructura OT y Cloud. Este rol es clave para mantener comunicaciones seguras entre dispositivos, plataformas y entornos distribuidos, así como para asegurar la continuidad operativa en un entorno cloud de alto rendimiento. Responsabilidades principales • Administrar, mantener y ampliar la infraestructura OT de la empresa., • Gestionar y mantener servidores Linux en entornos productivos., • Configurar y operar contenedores con Docker., • Gestionar redes avanzadas y asegurar la comunicación segura entre entornos OT / Cloud., • Configurar y mantener pipelines DevOps (Jenkins, Git, DockerHub)., • Configurar y mantener sistemas de monitorización y observabilidad (Grafana, Prometheus, Loki)., • Colaborar con IT/DevOps/Producto para el despliegue de las soluciones. Requisitos indispensables Buscamos candidatos/as con experiencia sólida en: Tecnologías obligatorias • Servidores Linux (administración avanzada)., • Gestión avanzada de redes (routing, switching, segmentación, diagnóstico)., • Infraestructura con Docker (configuración, despliegues, mantenimiento)., • DevOps: Jenkins, Git, DockerHub., • Monitorización y observabilidad: Grafana, Prometheus, Loki. Requisitos valorables Redes y seguridad • Experiencia con routers avanzados: FortiGate / vFortiGate., • Experiencia con túneles y VPNs: IPSec, OpenVPN, WireGuard., • Gestión de firewall en Linux., • Conocimiento de metodología Zero Trust Network Access (ZTNA). Infraestructura y sistemas • Mantenimiento de servidores Linux Debian/Ubuntu., • Mantenimiento de bases de datos MariaDB., • Experiencia con infraestructura AWS / OVH, • Gestión de copias de seguridad en S3 o equivalente., • Gestión de dominios y DNS en Cloudflare. Soft Skills • Persona ordenada, responsable y proactiva., • Excelente capacidad para trabajar en equipo., • Habilidades comunicativas sólidas., • Alta capacidad analítica y orientación a la mejora continua. ¿Qué ofrecemos? • Acceso a una empresa joven, dinámica y en plena expansión., • Apostando por un modelo que permita la conciliación, la jornada intensiva todo el año., • Horario flexible., • Teletrabajo parcial. Formato híbrido ¡2 días oficina, 3 en casa!, • 23 días de vacaciones laborales + 2 (nochebuena y nochevieja), • Contrato indefinido, 40 horas semanales., • Acceso al programa de remuneración variable en función del desempeño y los resultados de la empresa., • Ambiente de trabajo atractivo, dinámico, donde buscamos la estabilidad y el crecimiento de los trabajadores/as tanto a nivel tecnológico (usando últimos lenguajes de programación, tecnologías e infraestructuras) como a nivel personal dentro de la empresa y sus proyectos., • Serás uno/a más de equipo desde el primer día y trabajarás en proyectos de impacto., • Un modelo de trabajo basado en la responsabilidad y la autogestión., • Nuestra cultura de aprendizaje nos permite adaptarnos rápidamente a las necesidades. xcskxlj, • Buen clima laboral y positivo ambiente de trabajo ¿A qué esperas para formar parte de este gran equipo?

¡Forja tu camino como Analista Funcional / Project Manager en una empresa líder en fabricación y distribución de acero inoxidable para ampliación del equipo! Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. ¿Te imaginas trabajar en una empresa qué apuesta por la sostenibilidad, la innovación y el desarrollo profesional, donde formarás parte de un departamento de reciente creación, con plan de carrera, jornada intensiva en verano, plan de formación continuo, posibilidad de teletrabajo, comedor de empresa, seguro médico, con disponibilidad de tener días hábiles de vacaciones y de asuntos propios, y además de percibir un salario fijo, puedas obtener una variable según tus objetivos? Los beneficios que te aportará el desempeñar este rol serán: Cultura de empresa: Empresa que responde a las necesidades presentes y futuras con la más amplia selección de materiales, soluciones y servicios, siempre poniendo al cliente en el centro de nuestra actividad. Valores de empresa: Seguridad, sostenibilidad, empleador de referencia, integridad, compromiso, visión a largo plazo, excelencia, innovación y calidad. Jornada laboral: De lunes a jueves de 8 a 17 horas y viernes de 8 a 15 horas, con flexibilidad de media hora para entrada y salida. Viernes con jornada intensiva: Termina al mediodía para empezar el fin de semana antes. Jornada intensiva de verano: Disfruta de un horario de 8 a 15 horas durante los meses más calurosos. (Desde 15 junio al 15 de septiembre) Contrato indefinido: Seguridad y estabilidad laboral. Salario competitivo acorde al mercado, más variable anual según Comedor de empresa subvencionado. Seguro médico. Formación continua: Define un plan de carrera adaptado a tu puesto y necesidades de desarrollo. Proyectos reales: Trabajarás en proyectos reales que tienen un impacto directo, donde podrás ver los resultados de tu trabajo y contribuir al desarrollo tangible de soluciones innovadoras. Vacaciones: 21 días laborables más 1 día de asuntos propios. Ubicación: Los Barrios (Cádiz) En este rol realizarás: En dependencia del Jefe de Sección de Infraestructuras y Comunicaciones: Bajo la dependencia y supervisión del Jefe de sección de desarrollo y aplicaciones: • Mantener las reuniones necesarias para conocer los procedimientos existentes y las necesidades de los usuarios., • Proponer el diseño de los sistemas de información para ayudar a la empresa a automatizar sus procesos productivos y administrativos., • Planificar el tiempo de desarrollo y determinar los recursos necesarios para ello., • Comprobar periódicamente la planificación del proyecto para asegurar su cumplimiento., • Desarrollar las aplicaciones que se les encarguen, incluyendo el análisis de posibles utilidades y modificaciones necesarias para una mayor eficacia de un sistema informático., • Documentar o supervisar la documentación de los desarrollos realizados., • Desarrollar los nuevos sistemas informáticos en estrecha colaboración con los especialistas de sistemas., • Dar apoyo técnico a los usuarios de los sistemas existentes que le sean asignados., • Uso permanente de ordenador portátil y de teléfono móvil de empresa., • Interactuará con los proveedores para discutir los requerimientos que puedan ser contratados y supervisará la ejecución y calidad de los trabajos subcontratados., • Con los miembros de otros departamentos, mantendrá una relación diaria para recibir los requerimientos, analizarlos, discutir con ellos las funcionalidades necesarias, coordinar las pruebas y asegurar la calidad de las entregas., • Con el resto de miembros del departamento de forma coordinada y proactiva con el objetivo de alcanzar la máxima productividad y calidad en el trabajo., • Mantendrá informado y se coordinará con sus responsables en todo momento., • Los detalles de los proyectos y/o actividades que gestiona o gestionará en la posición de forma autónoma. (Objetivos, presupuesto, recursos internos y externos que gestiona o gestionará): Proyectos dentro del área de Desarrollo de Software para la Fábrica del Campo de Gibraltar y Centros de Servicios, así como proyectos para otras compañías del grupo en coordinación con el resto de departamentos de Sistemas de Información del grupo. Actividades de toma de requisitos, análisis, desarrollo, pruebas y puesta en marcha de proyectos de desarrollo software en los sistemas informáticos de las redes IT y OT de la empresa, • En dependencia del Jefe de Sección y en coordinación con otros compañeros de la propia sección de Infraestructura y Comunicaciones y de la sección de Desarrollo de Software, propondrá qué soluciones aplicar en cada caso y cómo secuenciar las tareas para cumplir los requisitos y prioridades marcadas por sus supervisores. Además tendrá en cuenta los presupuestos, los costes, la planificación de los trabajos y los recursos necesarios. ¿Qué buscamos en ti? Formación técnica superior Universitaria: Grado Universitario en Informática o Telecomunicaciones. Nivel alto de inglés (B2) Experiencia mínima de 5 años en puesto similar gestionando proyectos. Si cumples con los requisitos y estás listo/a para un nuevo desafío, ¡queremos conocerte! xcskxlj ¡Únete al Equipo y transforma tu potencial en Éxito!

¿Buscas un nuevo reto profesional?, ¿te gustaría especializarte en el área de automatización de pruebas? Sigue leyendo, esto te interesa. En NTT DATA desarrollamos ecosistemas a través de tecnologías de vanguardia, potenciando nuestra creatividad, respetando la diversidad y apostando por una cultura inclusiva. Contamos con diferentes iniciativas que ayudan a potenciar nuestro "diversity mindset". Actualmente estamos ampliando nuestro equipo del área de calidad, y buscamos desarrollares/as Java y/o Python con inquietud en el campo de pruebas automatizadas; ¿te apetece aceptar el desafío y adentrarte en el mundo del testing? Contamos con un equipo especializado y con referentes en este sector con los que tendrás la oportunidad de trabajar mano a mano y evolucionar profesionalmente. Por ello, si cuentas con un background tecnológico sólido, conoces los frameworks y herramientas de automatización del mercado y quieres difundir o empaparte de las mejores prácticas de control de calidad al mismo tiempo que ofreces productos que permiten a nuestros clientes gozar de una experiencia diferencial… ¡Estás ante la oportunidad que estabas buscando! Nuestro crecimiento no entiende de límites y es por ello por lo que nos gustaría incorporar perfiles que nos permitan garantizar el funcionamiento exitoso de nuestras aplicaciones Back-end y Front-end, automatizando procesos de prueba mediante el uso de enfoques modernos y herramientas de automatización. Queremos conocerte y que nos conozcas, acercarte los proyectos con cobertura global en los que nos encontramos trabajando y que te brindarán tantas oportunidades de crecimiento como te propongas. ¡Que dedicarte a lo que realmente te apasiona sea tu mejor proyecto! ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Diseñar y desarrollar soluciones automatizadas para la aplicación web en un entorno ágil y multifuncional. Diseñar y desarrollar soluciones automatizadas para el backend (APIs, microservicios) en un entorno ágil y multifuncional. Trabajar en un marco metodológico de pruebas siguiendo BDD para respaldar las necesidades actuales para entregar un producto de calidad. Ejecutar y supervisar el conjunto de pruebas y abordar los problemas detectados. Mejorar continuamente el conjunto de pruebas y aumentar la cobertura. Trabajar con los diferentes miembros de los equipos para optimizar la calidad de la automatización de pruebas. Supervisión cruzada del código con sus compañeros. Compartir y prestar apoyo a otros miembros del equipo de ingenieros de automatización de control de calidad con el desarrollo de pruebas. Trabajar con DevOps para sugerir mejoras en los procesos y el ciclo de integración continua de Jenkins/Bamboo. ¿Cuáles son los requisitos? Mínimo 2 años de experiencia trabajando con Java u otro lenguaje OOP. Valorable experiencia en pruebas de API (métodos cómo funciona la funcionalidad de inicio de sesión en el nivel de API). Experiencia en automatización de pruebas (localizadores, patrones de diseño, frameworks, pageobject, anotaciones). Experiencia con tecnologías de automatización de pruebas como TestNG, JUnit, Selenium WebDriver, Katalon, Appium, Cypress, WebdriverIO o Playwright. Experiencia en la automatización de procesos de construcción, implementaciones de aplicaciones y sistemas de integración continua como Jenkins/Bamboo. Conocimientos de POO (Herencia, polimorfismo, encapsulación, abstracción). Conocimiento de los fundamentos de las pruebas (tipos de pruebas, niveles, ciclo de vida de errores). Conocimiento de herramientas (Jenkins, Bamboo, TestRail, Jira, Postman, etc.). Conocimiento/comprensión SDLC (Cascada, Agile/Scrum, Kanban). Persona motivada y orientada a los detalles con sólidas habilidades analíticas y de investigación. Deseable: habilidades avanzadas de comunicación escrita y verbal en inglés. Además, ¿qué ofrecemos? Plan de carrera personalizado. Beneficios sociales. Flexibilidad horaria. Modelo híbrido de trabajo, a elegir. Acceso al programa de certificaciones oficiales. Incorporación a una comunidad de profesionales altamente cualificados. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad

¡Nuestro equipo está creciendo! Por eso, desde Théa Pharma Spain, empresa certificada como Great Place To Work, estamos buscando a un/a Visitador/a Médico/a para para cubrir la zona de Málaga, Ceuta y Cádiz. En Théa nos especializamos en la investigación, el desarrollo y la comercialización de productos de oftalmología . Como empresa familiar y con valores, nos centramos en el desarrollo a largo plazo. Creemos que, si tenemos personas con talento y apasionadas en la innovación y mejora constante, no hay obstáculo que se interponga en nuestro camino. Hoy en día, somos más de 2000 colaboradores en todo el mundo, fomentando una cultura diversa, orientada a las personas, colaborativa e inclusiva. La posición En Théa tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera y mejorar la salud ocular del mundo. Si quieres dar tu siguiente paso profesional en un entorno innovador, internacional y multicultural, ¡Théa es para ti! Como DELEGADO/A VISITA MÉDICA tu misión en nuestra compañía será representar a Laboratorios Théa ante nuestros clientes, mediante visitas regulares dentro del territorio de ventas asignado. ¿Cuáles van a ser tus funciones y responsabilidades? Reportando al Gerente de Zona, serás responsable de detectar, gestionar y satisfacer las necesidades de los clientes asignados, alcanzando los objetivos de ventas establecidos por la compañía mediante un enfoque basado en datos. Analizar de forma continua los datos de ventas, actividad comercial y evolución del mercado de la zona asignada para identificar oportunidades de crecimiento, riesgos y áreas de mejora. Mantener actualizada la segmentación de clientes del territorio/zona asignada en función de los cambios de mercado, apoyándose en el análisis de datos del CRM, tendencias de prescripción y necesidades de la marca. Planificar y priorizar la actividad diaria y las rutas de visita en base al análisis de datos de desempeño, potencial del cliente y retorno de la actividad comercial. Mantener, analizar y reportar la actividad en el CRM, garantizando la calidad y fiabilidad de la información como herramienta clave para el seguimiento de resultados y la toma de decisiones. Supervisar y analizar la actividad de los KOL en la zona designada y/o en congresos, reuniones nacionales o internacionales, evaluando su impacto y alineación con la estrategia de la compañía. Elaborar informes y análisis periódicos sobre resultados, tendencias y acciones comerciales, compartiéndolos con el Gerente de Zona y otros stakeholders. Colaborar con el resto del equipo de ventas y con otros departamentos relacionados con el negocio, aportando insights basados en datos y contribuyendo al desarrollo de un entorno de trabajo colaborativo, alineado con los valores de la compañía. ¿Qué necesitas para tener éxito? Valorable formación Universitaria preferiblemente en ciencias de la salud Valorable Máster o Posgrado en Ventas. Conocimiento de informática a nivel usuario: Excel, Word, PowerPoint y Outlook y CRM. Inglés medio-alto Persona proactiva, con habilidades de comunicación, con pensamiento analítico, orientada a resultados, tener persuasión e influencia y con gran facilidad para trabajar con las nuevas tecnologías. ¿Cómo te vamos a cuidar? Trabajamos para poder ofrecerte la mejor experiencia: Seguro de salud Contrato indefinido Inversión en formación y desarrollo Vehículo de empresa Ipad, teléfono móvil, etc. Tarjeta bancaria de empresa …y mucho más! Si has leído hasta aquí, ¿Qué esperas para aplicar? ¡Queremos saber más de ti! ¿Quieres saber más? ¡Síguenos en LinkedIn para ver nuestras novedades! Fecha límite inscripción: 10/04/2026

SQM, compañía minera global que desde el norte de Chile está presente en industrias estratégicas para el desarrollo sostenible, tales como la salud, la alimentación, la tecnología y las energías limpias que mueven al mundo. Consideramos que una cultura diversa e inclusiva es vital para nuestra misión de ayudar a construir una mejor sociedad, con principal foco para mujeres, personas con discapacidad (ley 21.015) y empleo local. Somos empresa líder en nutrición vegetal de especialidad y estamos en búsqueda de nuestro próximo/a Representante Técnico Comercial en SQM España. Tu misión será buscar y desarrollar nuevos mercados, segmentar la zona, desarrollar nuevas cuentas, generar una red de distribución sólida, desarrollar nuevos productos (mezclas de fertilizantes NPK), posicionamiento de marca e innovar estrategias de marketing. Dentro de tus responsabilidades estarán: • Viajes concurrentes dentro del departamento, • Atención a cuentas ya establecidas, • Visitas a fundos y asesoría técnica, • Generar reportes de ventas y actividades semanales, • Planeación y proyección de ventas, • Brindar asesoría a los clientes en temas de nutrición vegetal, • Cumplir con Budget establecido, • Realizar campañas y actividades de marketing, • Reuniones constantes con el equipo comercial Los requisitos y conocimientos que requerimos son: • Formación académica: Ingeniería Agrónoma, con perfil comercial o carrera a fin (completa)., • Entre 3 a 5 años de experiencia laboral., • Conocimientos básicos de nutrición vegetal y riego, • Herramientas de Microsoft., • Inglés (deseable), • Residencia en Valencia o zonas aledañas.

Sonepar es el líder mundial en la distribución B2B de productos eléctricos, soluciones y servicios relacionados. Presente en 40 países, el Grupo lidera una ambiciosa transformación para hacer la vida de sus clientes más fácil ofreciéndoles una experiencia digital omnicanal, la mejor sostenibilidad de su sector y garantizar a sus colaboradores un entorno de trabajo diverso e inclusivo. En 2024, Sonepar alcanzó unas ventas de 32.500 millones de euros. En España, contamos con 135 puntos de venta repartidos por toda la geografía española, centros logísticos automatizados y un equipo formado por 2200 personas. Nuestros especialistas aportan a los clientes soluciones y servicios integrales en las diferentes áreas de negocio: Automatización y Control Industrial, Iluminación, Climatización, Automatización de Edificios, Movilidad Eléctrica, Energías Renovables, Seguridad y Herramientas, Cable y Distribución de Potencia. Somos el distribuidor B2B líder en ventas de productos eficientes y tenemos la misión de acompañar a nuestros clientes en el camino hacia la sostenibilidad; En estos momentos, nuestro Departamento Ventas, está en búsqueda de un/a profesional Técnico comercial especialista en Industria en Sevilla cuya misión será proporcionar soporte a la fuerza comercial, Business Developper y referentes de las delegaciones en la especialidad que representa. Defender y desarrollar la estrategia comercial de la compañía al respecto de su área de especialización con especial énfasis en la tecnología y venta consultiva en su delegación, con el fin de contribuir a la consecución de los objetivos de la región o delegación. Realización de presupuestos y/o proyectos de complejidad técnica fuera del alcance de los referentes de las delegaciones. Soporte telefónico a delegaciones (preferiblemente referentes) y clientes especialistas que necesitan de un interlocutor avanzado. Visitas a cliente a petición del responsable comercial o como complemento a este. Mantener reuniones con proveedores para el seguimiento de determinadas oportunidades/proyectos a petición del responsable comercial o como complemento a este. Asistencia remota a clientes en la configuración y puesta en marcha de productos y soluciones de cierta complejidad técnica. Apoyo en la gestión de oportunidades de venta relevantes junto con la fuerza de ventas de la compañía y nuestros partners. Incorporación a empresa líder mundial B2B Formación constante a cargo de la empresa Flexibilidad horaria Política de teletrabajo Soneclub Team, plataforma de incentivos para empleados Sonepar Plus, club de ofertas y descuentos en la compra de productos y servicios Plataforma de telemedicina gratuita Programa de Becas y ayudas al estudio para hijos de empleados Seguro de vida y accidentes Si quieres formar parte del Grupo Sonepar, líder mundial en su sector y compuesto por un equipo humano formado por 45.000 personas, no dudes en enviarnos tu currículum. En Sonepar Spain estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades, impulsando constantemente actuaciones que ayuden a consolidar una cultura de igualdad, respeto, inclusión y diversidad.

SQM, compañía minera global que desde el norte de Chile está presente en industrias estratégicas para el desarrollo sostenible, tales como la salud, la alimentación, la tecnología y las energías limpias que mueven al mundo. Consideramos que una cultura diversa e inclusiva es vital para nuestra misión de ayudar a construir una mejor sociedad, con principal foco para mujeres, personas con discapacidad (ley 21.015) y empleo local. Somos empresa líder en nutrición vegetal de especialidad y estamos en búsqueda de nuestro próximo/a Representante Técnico Comercial en SQM España. Tu misión será buscar y desarrollar nuevos mercados, segmentar la zona, desarrollar nuevas cuentas, generar una red de distribución sólida, desarrollar nuevos productos (mezclas de fertilizantes NPK), posicionamiento de marca e innovar estrategias de marketing. Dentro de tus responsabilidades estarán: Viajes concurrentes dentro del departamento Atención a cuentas ya establecidas Visitas a fundos y asesoría técnica Generar reportes de ventas y actividades semanales Planeación y proyección de ventas Brindar asesoría a los clientes en temas de nutrición vegetal Cumplir con Budget establecido Realizar campañas y actividades de marketing Reuniones constantes con el equipo comercial Los requisitos y conocimientos que requerimos son: Formación académica: Ingeniería Agrónoma, con perfil comercial o carrera a fin (completa). Entre 3 a 5 años de experiencia laboral. Conocimientos básicos de nutrición vegetal y riego Herramientas de Microsoft. Inglés (deseable) Residencia en Granada o zonas aledañas.

¡En Enerclic seguimos creciendo! Buscamos un nuevo Técnico Comercial enfocado en Soluciones de Monitorización y Control de Energía. Ubicación: España (movilidad nacional) Departamento: Comercial – Tecnología Modalidad: Híbrido con viajes Por qué Enerclic Somos una compañía tecnológica del sector energético en fuerte crecimiento, especializada en ingeniería aplicada, monitorización y soluciones avanzadas para la gestión de energía. Tendrás autonomía real, un portfolio de soluciones innovadoras y un equipo técnico que te respalda Tu misión Serás parte del equipo que impulsa la línea de soluciones tecnológicas de Enerclic (hardware, software, monitorización y data solutions). Tendrás contacto directo con distribuidores, comercializadoras y clientes finales. Responsabilidades clave Gestión comercial y mantenimiento de cartera de clientes. Participar en la creación y expansión de la red de ventas externa. Asesoramiento técnico para soluciones de monitorización, hardware y software. Elaboración de presupuestos, ofertas y seguimiento postventa. Detectar oportunidades de mercado y nuevas necesidades del cliente. Visitas comerciales nacionales/internacionales. Reporte en CRM y seguimiento de objetivos. Qué buscamos Perfiles que hayan estudiado Ingeniería Eléctrica, Industrial, Energía, Automatización o FP Técnica. Con 2–3 años de experiencia en eficiencia energética y renovables. Experiencia en ventas B2B/B2C a través de distribución o comercializadoras. Conocimientos en instalaciones de baja tensión. Manejo de CRM. Alta capacidad de comunicación y orientación al cliente. Disponibilidad para viajar y permiso de conducir. Qué ofrecemos Acceso a una empresa joven , dinámica y en plena expansión . Apostando por un modelo que permita la conciliación, la jornada intensiva todo el año. Horario flexible . Teletrabajo 23 días de vacaciones laborales + 2 (nochebuena y nochevieja) Contrato indefinido , 40 horas semanales. Ambiente de trabajo atractivo, dinámico, donde buscamos la estabilidad y el crecimiento de los trabajadores/as tanto a nivel tecnológico (usando últimos lenguajes de programación, tecnologías e infraestructuras) como a nivel personal dentro de la empresa y sus proyectos. Serás uno/a más de equipo desde el primer día y trabajarás en proyectos de impacto . Un modelo de trabajo basado en la responsabilidad y la autogestión . Nuestra cultura de aprendizaje nos permite adaptarnos rápidamente a las necesidades. Buen clima laboral y positivo ambiente de trabajo ¿A qué esperas para formar parte de este gran equipo? ☀️

Buscamos un nuevo Técnico Comercial enfocado en Soluciones de Monitorización y Control de Energía. Ubicación: España (movilidad nacional) Departamento: Comercial – Tecnología Modalidad: Híbrido con viajes Somos una compañía tecnológica del sector energético en fuerte crecimiento, especializada en ingeniería aplicada, monitorización y soluciones avanzadas para la gestión de energía. Tendrás autonomía real, un portfolio de soluciones innovadoras y un equipo técnico que te respalda Serás parte del equipo que impulsa la línea de soluciones tecnológicas de Enerclic (hardware, software, monitorización y data solutions). Tendrás contacto directo con distribuidores, comercializadoras y clientes finales. Gestión comercial y mantenimiento de cartera de clientes. Participar en la creación y expansión de la red de ventas externa. Asesoramiento técnico para soluciones de monitorización, hardware y software. Detectar oportunidades de mercado y nuevas necesidades del cliente. Visitas comerciales nacionales/internacionales. Reporte en CRM y seguimiento de objetivos. Perfiles que hayan estudiado Ingeniería Eléctrica, Industrial, Energía, Automatización o FP Técnica. Con 2–3 años de experiencia en eficiencia energética y renovables. Experiencia en ventas B2B/B2C a través de distribución o comercializadoras. Conocimientos en instalaciones de baja tensión. Manejo de CRM. Alta capacidad de comunicación y orientación al cliente. Disponibilidad para viajar y permiso de conducir. Acceso a una empresa joven, dinámica y en plena expansión. ~ Apostando por un modelo que permita la conciliación, la jornada intensiva todo el año. ~ Horario flexible. ~ Teletrabajo ~23 días de vacaciones laborales + 2 (nochebuena y nochevieja) ~ Contrato indefinido, 40 horas semanales. ~ Ambiente de trabajo atractivo, dinámico, donde buscamos la estabilidad y el crecimiento de los trabajadores/as tanto a nivel tecnológico (usando últimos lenguajes de programación, tecnologías e infraestructuras) como a nivel personal dentro de la empresa y sus proyectos. ~ Serás uno/a más de equipo desde el primer día y trabajarás en proyectos de impacto. ~ Nuestra cultura de aprendizaje nos permite adaptarnos rápidamente a las necesidades. ~ A qué esperas para formar parte de este gran equipo?

Area Manager (International Sales) para OFM (Olives & Food Machinery) OFM (Olives & Food Machinery) | Tecnología para el Procesamiento Alimentario ¿Eres un ingeniero con alma comercial? Somos una tribu apasionada por el diseño y la fabricación de maquinaria de alto valor añadido. Buscamos a alguien que no solo quiera vender, sino que disfrute viendo cómo sus proyectos cobran vida desde el diseño hasta la puesta en marcha. 📋 Tu Misión: Venta Consultiva y Proyectos Llave en Mano Tu objetivo será ser el nexo técnico entre las necesidades del cliente y nuestra capacidad productiva en mercados estratégicos (Iberia e Internacional): Ciclo 360º: Liderarás desde la prospección y prescripción técnica hasta el cierre del contrato. Consultoría Técnica: Asesorarás a perfiles C-level sobre líneas de envasado y procesado. Tu superpoder será "traducir" la tecnología compleja en rentabilidad para el cliente . Nuevos Horizontes: Identificarás oportunidades en sectores en auge, como el del pistacho , y consolidarás nuestra maquinaria de envasado polivalente. Fidelización y Postventa: Detectarás oportunidades de cross-selling y recambios para asegurar la continuidad de los equipos. 🧠 Buscamos el equilibrio perfecto entre la solidez técnica y el "hambre" de negocio: Formación: Ingeniería Técnica Industrial o similar (esencial para entender layouts y normativas). Experiencia: Trayectoria sólida en venta técnica B2B de maquinaria y líneas de envasado , con capacidad para gestionar proyectos complejos y soluciones a medida para la industria alimentaria. Inglés y Español: Nivel fluido/negociación . Valorable: Francés, Italiano o Portugués. Muy valorable experiencia previa en maquinaria de envasado y packaging, termoselladoras, llenadoras, automatización de procesos agroalimentarios o ingeniería de líneas completas . Soft Skills: Capacidad para gestionar proyectos complejos, proactividad y gran adaptabilidad a herramientas digitales (CRM). &##Tendrás una implicación real en los proyectos, de principio a fin. Ubicación y Modalidad Centro de trabajo: Dos Hermanas, Sevilla (a 15 min de Sevilla Cultura: Presencial, para fomentar la conexión directa con Ingeniería y Operaciones, aunque con cierta flexibilidad . Movilidad: Disponibilidad para viajar (buscamos calidad de viaje y presencia estratégica, no cantidad).

Sonepar es el líder mundial en la distribución B2B de productos eléctricos, soluciones y servicios relacionados. Presente en 40 países, el Grupo lidera una ambiciosa transformación para hacer la vida de sus clientes más fácil ofreciéndoles una experiencia digital omnicanal, la mejor sostenibilidad de su sector y garantizar a sus colaboradores un entorno de trabajo diverso e inclusivo. En 2024, Sonepar alcanzó unas ventas de 32.500 millones de euros. En España, contamos con 135 puntos de venta repartidos por toda la geografía española, centros logísticos automatizados y un equipo formado por 2200 personas. Nuestros especialistas aportan a los clientes soluciones y servicios integrales en las diferentes áreas de negocio: Automatización y Control Industrial, Iluminación, Climatización, Automatización de Edificios, Movilidad Eléctrica, Energías Renovables, Seguridad y Herramientas, Cable y Distribución de Potencia. Somos el distribuidor B2B líder en ventas de productos eficientes y tenemos la misión de acompañar a nuestros clientes en el camino hacia la sostenibilidad; En estos momentos, nuestro Departamento Ventas, está en búsqueda de un/a profesional Técnico comercial especialista en Industria en Sevilla cuya misión será proporcionar soporte a la fuerza comercial, Business Developper y referentes de las delegaciones en la especialidad que representa. Defender y desarrollar la estrategia comercial de la compañía al respecto de su área de especialización con especial énfasis en la tecnología y venta consultiva en su delegación, con el fin de contribuir a la consecución de los objetivos de la región o delegación. Realización de presupuestos y/o proyectos de complejidad técnica fuera del alcance de los referentes de las delegaciones. Soporte telefónico a delegaciones (preferiblemente referentes) y clientes especialistas que necesitan de un interlocutor avanzado. Visitas a cliente a petición del responsable comercial o como complemento a este. Mantener reuniones con proveedores para el seguimiento de determinadas oportunidades/proyectos a petición del responsable comercial o como complemento a este. Asistencia remota a clientes en la configuración y puesta en marcha de productos y soluciones de cierta complejidad técnica. Apoyo en la gestión de oportunidades de venta relevantes junto con la fuerza de ventas de la compañía y nuestros partners. Incorporación a empresa líder mundial B2B Formación constante a cargo de la empresa Flexibilidad horaria Política de teletrabajo Soneclub Team, plataforma de incentivos para empleados Sonepar Plus, club de ofertas y descuentos en la compra de productos y servicios Plataforma de telemedicina gratuita Programa de Becas y ayudas al estudio para hijos de empleados Seguro de vida y accidentes Si quieres formar parte del Grupo Sonepar, líder mundial en su sector y compuesto por un equipo humano formado por 45.000 personas, no dudes en enviarnos tu currículum. En Sonepar Spain estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades, impulsando constantemente actuaciones que ayuden a consolidar una cultura de igualdad, respeto, inclusión y diversidad.

Sonepar es el líder mundial en la distribución B2B de productos eléctricos, soluciones y servicios relacionados. Presente en 40 países, el Grupo lidera una ambiciosa transformación para hacer la vida de sus clientes más fácil ofreciéndoles una experiencia digital omnicanal, la mejor sostenibilidad de su sector y garantizar a sus colaboradores un entorno de trabajo diverso e inclusivo. En 2024, Sonepar alcanzó unas ventas de 32.500 millones de euros. En España, contamos con 135 puntos de venta repartidos por toda la geografía española, centros logísticos automatizados y un equipo formado por 2200 personas. Nuestros especialistas aportan a los clientes soluciones y servicios integrales en las diferentes áreas de negocio: Automatización y Control Industrial, Iluminación, Climatización, Automatización de Edificios, Movilidad Eléctrica, Energías Renovables, Seguridad y Herramientas, Cable y Distribución de Potencia. Somos el distribuidor B2B líder en ventas de productos eficientes y tenemos la misión de acompañar a nuestros clientes en el camino hacia la sostenibilidad; En estos momentos, nuestro Departamento Ventas, está en búsqueda de un/a profesional Técnico comercial especialista en Industria en Sevilla cuya misión será proporcionar soporte a la fuerza comercial, Business Developper y referentes de las delegaciones en la especialidad que representa. Defender y desarrollar la estrategia comercial de la compañía al respecto de su área de especialización con especial énfasis en la tecnología y venta consultiva en su delegación, con el fin de contribuir a la consecución de los objetivos de la región o delegación. Realización de presupuestos y/o proyectos de complejidad técnica fuera del alcance de los referentes de las delegaciones. Soporte telefónico a delegaciones (preferiblemente referentes) y clientes especialistas que necesitan de un interlocutor avanzado. Visitas a cliente a petición del responsable comercial o como complemento a este. Mantener reuniones con proveedores para el seguimiento de determinadas oportunidades/proyectos a petición del responsable comercial o como complemento a este. Asistencia remota a clientes en la configuración y puesta en marcha de productos y soluciones de cierta complejidad técnica. Apoyo en la gestión de oportunidades de venta relevantes junto con la fuerza de ventas de la compañía y nuestros partners. Incorporación a empresa líder mundial B2B Formación constante a cargo de la empresa Flexibilidad horaria Política de teletrabajo Soneclub Team, plataforma de incentivos para empleados Sonepar Plus, club de ofertas y descuentos en la compra de productos y servicios Plataforma de telemedicina gratuita Programa de Becas y ayudas al estudio para hijos de empleados Seguro de vida y accidentes Si quieres formar parte del Grupo Sonepar, líder mundial en su sector y compuesto por un equipo humano formado por 45.000 personas, no dudes en enviarnos tu currículum. En Sonepar Spain estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades, impulsando constantemente actuaciones que ayuden a consolidar una cultura de igualdad, respeto, inclusión y diversidad.

STORE DIRECTOR - SD No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. MISSION: As the Store Director, you are the guardian of the boutique’s excellence and the driving force behind its success. You lead by inspiration embodying the values and aesthetic of Carrera y Carrera while ensuring that every client experiences the beauty, emotion, and craftsmanship that define our Maison. Your mission is to develop your team, maximize business performance, and preserve the brand’s legacy through impeccable service, operational rigor, and emotional leadership. You create a culture of passion, accountability, and artistry where every visit becomes an encounter with the spirit of Carrera y Carrera. SD supports the Retail Director in leading the team and supervising boutiques operations to ensure successful business. A Carrera y Carrera Store director is: 1. A CLIENT CHAMPION · Leads the team to initiate and develop long-term relationships with clients · Monitors CRM targets for boutique and per SC and helps the team to reach them · Ensures a proper use by all team members of available CRM tools and reports, and follows-up on individual CRM tasks completion · Supervises client database with consistent follow up of staff client books · Coordinates contact campaigns, gifting campaigns and other client’s activations 2. AN OMNICHANNEL BUSINESS PROMOTER · Leads by example and supervises sales on the floor to improve business performance and customer service · Ensures full engagement of the team with omnichannel services and gives feedback to the Retail Director on individual performance · Motivates the team in reaching boutique and individual targets and systematically follows up with each team member · SM is analysing KPIs and defining action plans to improve business · Is aware of local trading environment and competitor's activities 3. A TEAM LEADER · Organizes energizing team briefings and ensures consistently high level of motivation · Maintains excellent level of product knowledge by all team members and follows up proper implementation of all needed product and commercial trainings · Shadows sales on the floor to coach the team and identify further individual training needs · Supports recruitment and induction of team · Leads recruitment, selection, and onboarding of team members, ensuring alignment with Carrera y Carrera values and standards 4. AN OPERATIONS EXCELLENCE SUPERVISOR · Supervises impeccable boutique environment and teams grooming at any time of the day · Proactively liaises with team and management to suggest improvements in operations and processes · Ensures implementation of all guidelines related to store and BOH management and operations · Supervises all stock management related tasks · Oversees compliance of established policies and standards Profile · Minimum 5–7 years of experience managing a boutique in luxury retail, preferably fine jewelry. · Proven ability to lead teams and drive business results. · Deep understanding of clienteling and CRM best practices. · Strong analytical and communication skills. · Bilingual English, Spanish and Russian (other languages are a plus). · Elegant, composed, and passionate about craftsmanship and human relationships. We look for curious, free-spirited, and determined leaders who want to be a part of the Carrera y Carrera family. We value strong emotional intelligence, generosity, humility, and a natural smile - individuals who lead with empathy and inspire others through their example. DIRECTOR/A DE TIENDA – SD MISIÓN: Como Director/a de Tienda, eres el/la guardián/a de la excelencia de la boutique y la fuerza impulsora detrás de su éxito. Lideras con inspiración, encarnando los valores y la estética de Carrera y Carrera, mientras garantizas que cada cliente experimente la belleza, la emoción y la artesanía que definen nuestra Maison. Tu misión es desarrollar a tu equipo, maximizar el rendimiento del negocio y preservar el legado de la marca a través de un servicio impecable, rigor operativo y liderazgo emocional. Creas una cultura de pasión, responsabilidad y arte, donde cada visita se convierte en un encuentro con el espíritu de Carrera y Carrera. El/la SD apoya al Director de Retail en el liderazgo del equipo y la supervisión de las operaciones de la boutique para garantizar el éxito del negocio. Un/a Director/a de Tienda de Carrera y Carrera es: 1.UN/A DEFENSOR/A DEL CLIENTE · Lidera al equipo para iniciar y desarrollar relaciones a largo plazo con los clientes · Supervisa los objetivos de CRM de la boutique y por cada SC, y ayuda al equipo a alcanzarlos · Garantiza el uso adecuado por parte de todos los miembros del equipo de las herramientas y reportes de CRM disponibles, y realiza seguimiento de las tareas individuales de CRM · Supervisa la base de datos de clientes con un seguimiento constante de las carteras de clientes del equipo · Coordina campañas de contacto, campañas de obsequios y otras activaciones para clientes 2.UN/A PROMOTOR/A DEL NEGOCIO OMNICANAL · Lidera con el ejemplo y supervisa las ventas en sala para mejorar el rendimiento del negocio y el servicio al cliente · Garantiza la plena implicación del equipo con los servicios omnicanal y proporciona feedback al Director de Retail sobre el rendimiento individual · Motiva al equipo para alcanzar los objetivos de la boutique y los individuales, realizando un seguimiento sistemático de cada miembro · Analiza los KPIs y define planes de acción para mejorar el negocio · Está al tanto del entorno comercial local y de las actividades de la competencia 3.UN/A LÍDER DE EQUIPO · Organiza reuniones de equipo dinámicas y motivadoras, asegurando un alto nivel de motivación constante · Mantiene un excelente nivel de conocimiento del producto en todo el equipo y supervisa la correcta implementación de las formaciones necesarias de producto y comerciales · Acompaña las ventas en sala para formar al equipo e identificar necesidades adicionales de formación individual · Apoya en la selección e integración del equipo · Lidera los procesos de reclutamiento, selección e incorporación, asegurando la alineación con los valores y estándares de Carrera y Carrera 4.UN/A SUPERVISOR DE EXCELENCIA OPERATIVA · Supervisa que el entorno de la boutique y la imagen del equipo sean impecables en todo momento · Colabora de forma proactiva con el equipo y la dirección para sugerir mejoras en operaciones y procesos · Garantiza la implementación de todas las directrices relacionadas con la gestión de la tienda y del back office (BOH) · Supervisa todas las tareas relacionadas con la gestión de stock · Asegura el cumplimiento de las políticas y estándares establecidos Perfil · Mínimo 5–7 años de experiencia gestionando una boutique en retail de lujo, preferiblemente en alta joyería · Capacidad demostrada para liderar equipos y generar resultados de negocio · Profundo conocimiento de clienteling y de las mejores prácticas de CRM · Fuertes habilidades analíticas y de comunicación · Bilingüe: inglés, español y ruso (otros idiomas son un plus) · Elegante, sereno/a y apasionado/a por la artesanía y las relaciones humanas Buscamos líderes curiosos, de espíritu libre y decididos que quieran formar parte de la familia Carrera y Carrera. xiphteb Valoramos una alta inteligencia emocional, la generosidad, la humildad y una sonrisa natural: personas que lideran con empatía e inspiran a otros con su ejemplo.

Somos Impress Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. ¡Creemos que todos merecen una sonrisa que les haga feliz! Somos la mayor cadena de clínicos de ortodoncia con procesos totalmente digitales de Europa. Hemos revolucionado el sector de la ortodoncia invisible con el mejor equipo de profesionales especializados en hacer sonreír y utilizando la última tecnología para el diagnóstico, tratamiento y seguimiento de todos los casos. Buscamos un@ Director/a Clinico apasionad@ para crear equipos capaces de vender y ofrecer un excelente producto en la clínica de Sevilla. Responsabilidades Ser el rostro de Impress, saludar a los clientes, explicar nuestro producto, opciones de financiamiento y guiar a los clientes a través de los plazos y expectativas. Cumplir con tus objetivos de ventas, asegurar que alcances tus metas de conversión de ventas y proporcionar atención al paciente de primera clase para que todos los pacientes estén emocionados de comenzar el tratamiento. Cumplir o superar tus KPIs mensuales. Resolver problemas o cualquier inconveniente relacionado con los pacientes en colaboración con el equipo de la clínica o equipos de la sede según sea necesario. Conectar y formar una conexión genuina con nuestros clientes. Responder a todas las llamadas y correos electrónicos con un sentido de urgencia. Hacer seguimiento a los clientes potenciales y mantenerlos en un pipeline para futuras ocasiones. Automotivación y hambre por el éxito. Nunca aceptar resultados inferiores a "Impresionante" ¿Qué esperamos de ti? +3 años de experiencia trabajando en el área comercial. Se valora una experiencia previa en sectores como : automoción, dental, seguros, educación. Confianza al presentar nuestro producto y abordar con precisión las preguntas e inquietudes de un cliente. Nuestra Oferta Lugar de trabajo moderno y bien diseñado en nuestras clínicas insignia. Equipamiento de alta gama. (por ejemplo, escáneres 3D Itero) Descuentos y beneficios especiales con nuestros tratamientos, alineadores y productos. Toda la formación necesaria para ayudarle a tener éxito y crecer profesionalmente. Oportunidad de establecer contactos e intercambiar conocimientos con profesionales dentales altamente especializados de 8 países. Trabajar en una empresa dinámica, única y de ritmo rápido para un impresionante sistema de crecimiento de desarrollo profesional. En Impress cultivamos una cultura de inclusión y diversidad. Celebramos las fortalezas individuales de nuestros empleados, puntos de vista y experiencias y animamos a todos los candidatos a aplicar, sin distinción de raza, color, religión, identidad de género, orientación sexual, edad, origen nacional, discapacidad o cualquier otro factor. xiphteb Nuestras diferencias nos permiten ser un equipo mejor, que toma mejores decisiones, impulsa la innovación y ofrece mejores resultados.

Estamos ampliando nuestro equipo técnico de consultores/as en Salud en Barcelona! Si tienes experiencia liderando el desarrollo de plataformas digitales modernas o has trabajado en consultoría tecnológica en el ámbito de Salud, ¡te estamos buscando! En NTT DATA Healthcare, queremos que formes parte de nuestra misión de transformar el sector sanitario a través de la innovación tecnológica. Acompañamos a clientes en esta revolución digital, promoviendo soluciones que garantizan la sostenibilidad de los sistemas de salud y mejoran la calidad de vida de las personas. Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. ¿Formación continua en tecnología, metodologías y habilidades, con acceso a certificaciones. Flexibilidad laboral: teletrabajo, horario flexible, jornada intensiva los viernes y en verano. Beneficios sociales: seguro de vida, mutua de salud y retribución flexible para adaptar a tus necesidades. Conciliación y bienestar: cuidamos tu equilibrio entre vida personal y profesional. ¿Liderar proyectos tecnológicos o desarrollar nuevas soluciones en el sector Salud. Conviértete en referente técnico, aportando valor y conocimiento al equipo. Proponer soluciones innovadoras y sostenibles, alineadas con las necesidades del cliente. Experiencia en proyectos con tecnologías como Java, Spring, React, Node.js, PostgreSQL, MongoDB, microservicios, Kubernetes, OpenShift y Docker. Familiaridad con metodologías Agile, cultura DevOps y prácticas de automatización. Conocimientos en herramientas de observabilidad y monitorización (Grafana, Kibana, Prometheus, OpenTelemetry). Experiencia con plataformas Cloud como AWS o Azure. Más de 2 años de experiencia en arquitectura, desarrollos e integraciones. Se valora experiencia en estándares y tecnologías del sector Salud (HL7, FHIR, OpenEHR, SNOMED). ¿En NTT DATA somos más de 139.000 profesionales en 50 países, apasionados por crear soluciones tecnológicas innovadoras. Nuestro éxito se basa en la colaboración, la calidad humana y el compromiso con la mejora continua. Somos una de las 6 principales empresas tecnológicas del mundo y promovemos una cultura inclusiva que valora la diversidad y la singularidad de cada persona. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Únete a NTT DATA Healthcare y sé parte de la transformación tecnológica en el ámbito de la salud. xcskxlj ¡ Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Soltel Group continúa creciendo. Somos una compañía IT con un sólido proyecto empresarial con más de 800 profesionales especializados en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Soporte Tecnológico, Asistencia Técnica, I+D+i y Smart Cities. La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. Abrimos una nueva posición para perfil de Gestor/a de Proyecto Senior con experiencia en el ámbito del desarrollo de software, híbrido en Sevilla. * • Experiencia mínima de 3 años como desarrollador/analista., • Experiencia en gestión de proyectos de software. Valoramos positivamente: * • Experiencia en proyectos de Administración Pública., • Experiencia en Gestión del Dato (Python, R, Cuadros de Mando)., • Conocimiento de metodologías ágiles y herramientas como JIRA o Git. Qué te ofrecemos? Soltel Group te da la oportunidad de: * • Trabajar con tecnologías emergentes, • Trabajar con horarios flexibles, • Teletrabajo, • Valoramos tu dedicación y te recompensamos por ello con oportunidades de crecimiento a través de la formación continua., • Participar en el Plan Amigo Todo ello con un trato cercano y profesional. Si te encanta la tecnología y los retos, encajarás bien en Soltel Group. ¡Te esperamos! Gestor de Proyectos Ágiles (Remoto) Nuestro cliente, una empresa líder en su sector, está buscando un Gestor de Proyectos Ágiles con experiencia y certificación para unirse a su equipo de forma totalmente remota. El candidato ideal poseerá una sólida comprensión de los principios ágiles, excelentes habilidades de liderazgo y una capacidad probada para gestionar equipos distribuidos. Responsabilidades Principales: * • Liderar y facilitar las ceremonias ágiles (daily stand-ups, sprint planning, sprint reviews, retrospectives)., • Colaborar estrechamente con Product Owners para asegurar una backlog clara, priorizada y bien definida., • Guiar y mentorizar a los equipos de desarrollo en la adopción y mejora continua de las prácticas ágiles., • Eliminar impedimentos que obstaculizan el progreso del equipo y facilitar la comunicación fluida entre todos los miembros del proyecto y stakeholders., • Gestionar el alcance, los plazos y los recursos del proyecto, asegurando la entrega dentro de los parámetros establecidos., • Monitorear el progreso del proyecto utilizando métricas ágiles (ej. burndown charts, velocity) y comunicar el estado a la dirección y otros stakeholders., • Fomentar un entorno de colaboración, transparencia y mejora continua dentro de los equipos., • Gestionar riesgos y dependencias del proyecto, desarrollando planes de mitigación., • Facilitar la resolución de conflictos dentro del equipo y con otros departamentos., • Asegurar la calidad de las entregas y la satisfacción del cliente al final de cada iteración. Requisitos Indispensables: * • Grado en Informática, Ingeniería, Administración de Empresas o campo relacionado., • Experiencia demostrable de al menos 4 años como Gestor de Proyectos Ágiles (Scrum Master, Agile Coach, Project Manager)., • Certificación ágil reconocida (ej. CSM, PSM, PMI-ACP)., • Profundo conocimiento de las metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y sus principios., • Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación, negociación y resolución de problemas., • Experiencia en la gestión de equipos de desarrollo de software y/o proyectos de TI., • Capacidad para trabajar de forma autónoma, organizada y proactiva en un entorno remoto., • Dominio del español. El dominio del inglés es indispensable para la comunicación con equipos y stakeholders internacionales., • Familiaridad con herramientas de gestión de proyectos ágiles (ej. Jira, Trello, Asana). Gestor de Proyectos de Exhibición Artística Buscamos un Gestor de Proyectos de Exhibición Artística con experiencia y una gran pasión por el arte y la cultura para unirse a una prestigiosa institución en Seville, Andalusia. Si tienes habilidades organizativas excepcionales, experiencia en la planificación y ejecución de eventos culturales y disfrutas colaborando con artistas, curadores y equipos técnicos, esta es una oportunidad única. Tus responsabilidades incluirán la planificación logística detallada, la coordinación del transporte y seguro de obras de arte, la supervisión del montaje y desmontaje de exposiciones, la gestión de contratos con proveedores y la elaboración de informes de seguimiento. Deberás mantener una comunicación fluida con todas las partes involucradas, garantizando la satisfacción de artistas y visitantes. Se valorará la experiencia en gestión de proyectos culturales, producción de eventos o roles similares en museos, galerías o fundaciones. El conocimiento de herramientas de gestión de proyectos (como Asana, Trello, o MS Project) y un buen nivel de inglés son deseables. Gestor de Proyectos de TI Senior Buscamos un Gestor de Proyectos de TI Senior experimentado y con gran capacidad de liderazgo para unirse a nuestro equipo en Seville, Andalusia. Serás responsable de planificar, ejecutar y cerrar proyectos de tecnología de la información de principio a fin, asegurando que se cumplan los objetivos en cuanto a alcance, tiempo, costo y calidad. El candidato ideal poseerá un historial comprobado de éxito en la gestión de proyectos complejos de TI, excelentes habilidades de comunicación y liderazgo, y un profundo conocimiento de las metodologías de gestión de proyectos (Agile, Waterfall). Buscamos a alguien que pueda motivar equipos multifuncionales y guiar la entrega de soluciones tecnológicas innovadoras. Responsabilidades Clave: * • Definir el alcance, los objetivos y los entregables del proyecto en colaboración con las partes interesadas., • Desarrollar planes de proyecto detallados, incluyendo la asignación de recursos, cronogramas y presupuestos., • Gestionar y liderar equipos de proyecto, asegurando una comunicación clara y efectiva., • Supervisar el progreso del proyecto, identificar riesgos y desarrollar planes de mitigación., • Gestionar el presupuesto del proyecto y controlar los gastos para asegurar la rentabilidad., • Asegurar la entrega de proyectos dentro del alcance, tiempo y presupuesto definidos., • Facilitar la comunicación entre los equipos técnicos, de negocio y los stakeholders externos., • Implementar y gestionar cambios en el alcance del proyecto según sea necesario., • Realizar el seguimiento del rendimiento del proyecto utilizando métricas y herramientas adecuadas., • Asegurar la calidad de los entregables del proyecto y la satisfacción del cliente., • Liderar reuniones de estado del proyecto, retrospectivas y revisiones post-implementación., • Mantener documentación completa y actualizada del proyecto., • Fomentar un ambiente de colaboración y alto rendimiento dentro del equipo. Cualificaciones Requeridas: * • Título universitario en Informática, Ingeniería de Sistemas, Administración de Empresas o un campo relacionado., • Más de 7 años de experiencia en gestión de proyectos de TI, con un enfoque en la entrega exitosa de proyectos., • Certificación PMP (Project Management Professional) o PRINCE2 es altamente deseable., • Experiencia sólida en metodologías Agile (Scrum, Kanban) y Waterfall., • Conocimiento profundo del ciclo de vida del desarrollo de software (SDLC)., • Excelentes habilidades de liderazgo, negociación y resolución de conflictos., • Capacidad probada para gestionar presupuestos de proyectos significativos., • Fuertes habilidades analíticas y de pensamiento crítico., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en español. Se valorará el dominio del inglés., • Experiencia en la gestión de proyectos de infraestructura de TI, desarrollo de software y/o transformación digital. Gestor de Proyectos Ágil de Software (Remoto) Buscamos un/a Gestor/a de Proyectos Ágil de Software experimentado/a y proactivo/a para unirse a nuestro equipo, trabajando completamente en remoto. El candidato/a ideal tendrá una sólida trayectoria en la dirección de equipos de desarrollo de software, aplicando metodologías ágiles para entregar proyectos de alta calidad de manera eficiente. Responsabilidades: * • Liderar y guiar a equipos multifuncionales (desarrolladores, testers, diseñadores UX/UI) utilizando frameworks ágiles como Scrum o Kanban., • Facilitar las ceremonias ágiles: daily stand-ups, sprint planning, sprint reviews y retrospectives., • Colaborar estrechamente con los Product Owners y stakeholders para definir y priorizar el backlog del producto., • Gestionar el alcance del proyecto, el cronograma y los recursos, identificando y mitigando riesgos y dependencias., • Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo, de alta confianza y auto-organización dentro de los equipos., • Monitorizar el progreso del proyecto, utilizando métricas ágiles para informar sobre el estado y el rendimiento., • Asegurar la entrega continua de valor al cliente y la mejora constante de los procesos del equipo., • Resolver impedimentos y conflictos que puedan surgir dentro de los equipos o en relación con otros departamentos., • Mantener una comunicación clara y efectiva con todas las partes interesadas, tanto internas como externas., • Promover las mejores prácticas ágiles y la cultura de mejora continua en toda la organización. Requisitos: * • Experiencia demostrable como Gestor de Proyectos Ágil o Scrum Master en entornos de desarrollo de software., • Profundo conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y herramientas asociadas (Jira, Confluence)., • Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación, negociación y resolución de conflictos., • Capacidad probada para gestionar múltiples proyectos simultáneamente., • Experiencia en la gestión de expectativas de stakeholders y en la construcción de relaciones sólidas., • Comprensión técnica del ciclo de vida del desarrollo de software., • Certificaciones como CSM, CSPO, PMP o Prince2 son una gran ventaja., • Habilidad para trabajar de forma autónoma y motivar a equipos distribuidos geográficamente., • Dominio del español e inglés (oral y escrito) es indispensable., • Conexión a internet de alta velocidad y un espacio de trabajo adecuado para el teletrabajo. Gestor de Proyectos TIC con Conocimientos de Programación Buscamos una persona para reforzar el área de Sistemas mediante la gestión e implantación de proyectos tecnológicos en toda la organización. Tras un periodo de formación, adquirirá un conocimiento profundo del ERP corporativo y participará en la definición y ejecución de proyectos TIC clave. El rol combina gestión de proyectos, análisis funcional y programación, en un entorno colaborativo y orientado a la mejora continua. Gestión de proyectos tecnológicos * • Planificación, seguimiento y control de proyectos TIC, gestionando hitos, riesgos, recursos y presupuesto., • Coordinación de equipos multidisciplinares y de las comunicaciones con los distintos departamentos de la organización. Análisis funcional y soporte especializado * • Adquisición y gestión del conocimiento profundo del ERP corporativo y sus integraciones con otros sistemas., • Análisis de requerimientos internos, diseño de propuestas de solución y apoyo a la toma de decisiones tecnológicas. Desarrollo y mantenimiento técnico * • Programación y desarrollo de mejoras, funcionalidades o automatizaciones asociadas al ERP o a otros sistemas vinculados., • Trabajo con .NET, Visual Basic y DevExpress, asegurando la calidad del código y la adecuada documentación de las soluciones., • Gestión y explotación de bases de datos SQL Server para consultas, análisis o soporte a proyectos., • Comunicación con proveedores tecnológicos y clientes internos., • Participación en reuniones técnicas y de seguimiento para garantizar la correcta implementación de cada proyecto. Requisitos * • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas o titulaciones equivalentes., • Mínimo 3 años de experiencia en gestión de proyectos tecnológicos., • Experiencia probada en programación, preferiblemente en .NET, Visual Basic y DevExpress. Conocimientos técnicos * • Gestión de proyectos TIC (planificación, seguimiento, control)., • Bases de datos SQL Server., • Desarrollo en .NET, Visual Basic y DevExpress. Competencias personales * • Persona detallista, analítica y responsable., • Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes departamentos., • Perfil resolutivo y organizado, capaz de coordinar y ejecutar diferentes iniciativas en paralelo., • Capacidad de trabajo bajo presión y altos estándares de calidad., • Habilidad para combinar interlocución a nivel técnico dentro del equipo de IT y a nivel usuario con los equipos de negocio., • Proactividad y ganas de aprender., • Incorporación a una empresa referente en su sector, en plena fase de crecimiento y con un fuerte impulso hacia la digitalización., • Participación en proyectos clave, donde podrás combinar análisis, desarrollo y coordinación. xcskxlj, • Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo, con oportunidades reales para seguir creciendo y desarrollándote profesionalmente. Exploración de Roles Populares en Esta Categoría Explore estos roles de alta demanda para ampliar su búsqueda: #J-18808-Ljbffr

Soltel Group continúa creciendo. Somos una compañía IT con un sólido proyecto empresarial con más de 800 profesionales especializados en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Soporte Tecnológico, Asistencia Técnica, I+D+i y Smart Cities. Abrimos una nueva posición para perfil de Gestor/a de Proyecto Senior con experiencia en el ámbito del desarrollo de software, híbrido en Sevilla . Experiencia mínima de 3 años como desarrollador/analista. Experiencia en gestión de proyectos de software. Valoramos positivamente: Experiencia en proyectos de Administración Pública. Experiencia en Gestión del Dato (Python, R, Cuadros de Mando). Conocimiento de metodologías ágiles y herramientas como JIRA o Git. Qué te ofrecemos? Soltel Group te da la oportunidad de: Trabajar con tecnologías emergentes Trabajar con horarios flexibles Teletrabajo Valoramos tu dedicación y te recompensamos por ello con oportunidades de crecimiento a través de la formación continua. Participar en el Plan Amigo Todo ello con un trato cercano y profesional. Si te encanta la tecnología y los retos, encajarás bien en Soltel Group. ¡Te esperamos! Gestor de Proyectos Ágiles (Remoto) Nuestro cliente, una empresa líder en su sector, está buscando un Gestor de Proyectos Ágiles con experiencia y certificación para unirse a su equipo de forma totalmente remota. El candidato ideal poseerá una sólida comprensión de los principios ágiles, excelentes habilidades de liderazgo y una capacidad probada para gestionar equipos distribuidos. Responsabilidades Principales: Liderar y facilitar las ceremonias ágiles (daily stand-ups, sprint planning, sprint reviews, retrospectives). Colaborar estrechamente con Product Owners para asegurar una backlog clara, priorizada y bien definida. Guiar y mentorizar a los equipos de desarrollo en la adopción y mejora continua de las prácticas ágiles. Eliminar impedimentos que obstaculizan el progreso del equipo y facilitar la comunicación fluida entre todos los miembros del proyecto y stakeholders. Gestionar el alcance, los plazos y los recursos del proyecto, asegurando la entrega dentro de los parámetros establecidos. Monitorear el progreso del proyecto utilizando métricas ágiles (ej. burndown charts, velocity) y comunicar el estado a la dirección y otros stakeholders. Fomentar un entorno de colaboración, transparencia y mejora continua dentro de los equipos. Gestionar riesgos y dependencias del proyecto, desarrollando planes de mitigación. Facilitar la resolución de conflictos dentro del equipo y con otros departamentos. Asegurar la calidad de las entregas y la satisfacción del cliente al final de cada iteración. Requisitos Indispensables: Grado en Informática, Ingeniería, Administración de Empresas o campo relacionado. Experiencia demostrable de al menos 4 años como Gestor de Proyectos Ágiles (Scrum Master, Agile Coach, Project Manager). Certificación ágil reconocida (ej. CSM, PSM, PMI-ACP). Profundo conocimiento de las metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y sus principios. Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación, negociación y resolución de problemas. Experiencia en la gestión de equipos de desarrollo de software y/o proyectos de TI. Capacidad para trabajar de forma autónoma, organizada y proactiva en un entorno remoto. Dominio del español. El dominio del inglés es indispensable para la comunicación con equipos y stakeholders internacionales. Familiaridad con herramientas de gestión de proyectos ágiles (ej. Jira, Trello, Asana). Gestor de Proyectos de Exhibición Artística Buscamos un Gestor de Proyectos de Exhibición Artística con experiencia y una gran pasión por el arte y la cultura para unirse a una prestigiosa institución en Seville, Andalusia . Si tienes habilidades organizativas excepcionales, experiencia en la planificación y ejecución de eventos culturales y disfrutas colaborando con artistas, curadores y equipos técnicos, esta es una oportunidad única. Tus responsabilidades incluirán la planificación logística detallada, la coordinación del transporte y seguro de obras de arte, la supervisión del montaje y desmontaje de exposiciones, la gestión de contratos con proveedores y la elaboración de informes de seguimiento. Deberás mantener una comunicación fluida con todas las partes involucradas, garantizando la satisfacción de artistas y visitantes. Se valorará la experiencia en gestión de proyectos culturales, producción de eventos o roles similares en museos, galerías o fundaciones. El conocimiento de herramientas de gestión de proyectos (como Asana, Trello, o MS Project) y un buen nivel de inglés son deseables. Gestor de Proyectos de TI Senior Buscamos un Gestor de Proyectos de TI Senior experimentado y con gran capacidad de liderazgo para unirse a nuestro equipo en Seville, Andalusia . Serás responsable de planificar, ejecutar y cerrar proyectos de tecnología de la información de principio a fin, asegurando que se cumplan los objetivos en cuanto a alcance, tiempo, costo y calidad. El candidato ideal poseerá un historial comprobado de éxito en la gestión de proyectos complejos de TI, excelentes habilidades de comunicación y liderazgo, y un profundo conocimiento de las metodologías de gestión de proyectos (Agile, Waterfall). Buscamos a alguien que pueda motivar equipos multifuncionales y guiar la entrega de soluciones tecnológicas innovadoras. Responsabilidades Clave: Definir el alcance, los objetivos y los entregables del proyecto en colaboración con las partes interesadas. Desarrollar planes de proyecto detallados, incluyendo la asignación de recursos, cronogramas y presupuestos. Gestionar y liderar equipos de proyecto, asegurando una comunicación clara y efectiva. Supervisar el progreso del proyecto, identificar riesgos y desarrollar planes de mitigación. Gestionar el presupuesto del proyecto y controlar los gastos para asegurar la rentabilidad. Asegurar la entrega de proyectos dentro del alcance, tiempo y presupuesto definidos. Facilitar la comunicación entre los equipos técnicos, de negocio y los stakeholders externos. Implementar y gestionar cambios en el alcance del proyecto según sea necesario. Realizar el seguimiento del rendimiento del proyecto utilizando métricas y herramientas adecuadas. Asegurar la calidad de los entregables del proyecto y la satisfacción del cliente. Liderar reuniones de estado del proyecto, retrospectivas y revisiones post-implementación. Mantener documentación completa y actualizada del proyecto. Fomentar un ambiente de colaboración y alto rendimiento dentro del equipo. Cualificaciones Requeridas: Título universitario en Informática, Ingeniería de Sistemas, Administración de Empresas o un campo relacionado. Más de 7 años de experiencia en gestión de proyectos de TI, con un enfoque en la entrega exitosa de proyectos. Certificación PMP (Project Management Professional) o PRINCE2 es altamente deseable. Experiencia sólida en metodologías Agile (Scrum, Kanban) y Waterfall. Conocimiento profundo del ciclo de vida del desarrollo de software (SDLC). Excelentes habilidades de liderazgo, negociación y resolución de conflictos. Capacidad probada para gestionar presupuestos de proyectos significativos. Fuertes habilidades analíticas y de pensamiento crítico. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en español. Se valorará el dominio del inglés. Experiencia en la gestión de proyectos de infraestructura de TI, desarrollo de software y/o transformación digital. Gestor de Proyectos Ágil de Software (Remoto) Buscamos un/a Gestor/a de Proyectos Ágil de Software experimentado/a y proactivo/a para unirse a nuestro equipo, trabajando completamente en remoto. El candidato/a ideal tendrá una sólida trayectoria en la dirección de equipos de desarrollo de software, aplicando metodologías ágiles para entregar proyectos de alta calidad de manera eficiente. Responsabilidades: Liderar y guiar a equipos multifuncionales (desarrolladores, testers, diseñadores UX/UI) utilizando frameworks ágiles como Scrum o Kanban. Facilitar las ceremonias ágiles: daily stand-ups, sprint planning, sprint reviews y retrospectives. Colaborar estrechamente con los Product Owners y stakeholders para definir y priorizar el backlog del producto. Gestionar el alcance del proyecto, el cronograma y los recursos, identificando y mitigando riesgos y dependencias. Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo, de alta confianza y auto-organización dentro de los equipos. Monitorizar el progreso del proyecto, utilizando métricas ágiles para informar sobre el estado y el rendimiento. Asegurar la entrega continua de valor al cliente y la mejora constante de los procesos del equipo. Resolver impedimentos y conflictos que puedan surgir dentro de los equipos o en relación con otros departamentos. Mantener una comunicación clara y efectiva con todas las partes interesadas, tanto internas como externas. Promover las mejores prácticas ágiles y la cultura de mejora continua en toda la organización. Requisitos: Experiencia demostrable como Gestor de Proyectos Ágil o Scrum Master en entornos de desarrollo de software. Profundo conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y herramientas asociadas (Jira, Confluence). Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación, negociación y resolución de conflictos. Capacidad probada para gestionar múltiples proyectos simultáneamente. Experiencia en la gestión de expectativas de stakeholders y en la construcción de relaciones sólidas. Comprensión técnica del ciclo de vida del desarrollo de software. Certificaciones como CSM, CSPO, PMP o Prince2 son una gran ventaja. Habilidad para trabajar de forma autónoma y motivar a equipos distribuidos geográficamente. Dominio del español e inglés (oral y escrito) es indispensable. Conexión a internet de alta velocidad y un espacio de trabajo adecuado para el teletrabajo. Gestor de Proyectos TIC con Conocimientos de Programación Buscamos una persona para reforzar el área de Sistemas mediante la gestión e implantación de proyectos tecnológicos en toda la organización. Tras un periodo de formación, adquirirá un conocimiento profundo del ERP corporativo y participará en la definición y ejecución de proyectos TIC clave. El rol combina gestión de proyectos, análisis funcional y programación , en un entorno colaborativo y orientado a la mejora continua. Gestión de proyectos tecnológicos Planificación, seguimiento y control de proyectos TIC, gestionando hitos, riesgos, recursos y presupuesto. Coordinación de equipos multidisciplinares y de las comunicaciones con los distintos departamentos de la organización. Análisis funcional y soporte especializado Adquisición y gestión del conocimiento profundo del ERP corporativo y sus integraciones con otros sistemas. Análisis de requerimientos internos, diseño de propuestas de solución y apoyo a la toma de decisiones tecnológicas. Desarrollo y mantenimiento técnico Programación y desarrollo de mejoras, funcionalidades o automatizaciones asociadas al ERP o a otros sistemas vinculados. Trabajo con .NET, Visual Basic y DevExpress, asegurando la calidad del código y la adecuada documentación de las soluciones. Gestión y explotación de bases de datos SQL Server para consultas, análisis o soporte a proyectos. Comunicación con proveedores tecnológicos y clientes internos. Participación en reuniones técnicas y de seguimiento para garantizar la correcta implementación de cada proyecto. Requisitos Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas o titulaciones equivalentes. Mínimo 3 años de experiencia en gestión de proyectos tecnológicos. Experiencia probada en programación, preferiblemente en .NET, Visual Basic y DevExpress. Conocimientos técnicos Gestión de proyectos TIC (planificación, seguimiento, control). Bases de datos SQL Server. Desarrollo en .NET, Visual Basic y DevExpress. Competencias personales Persona detallista, analítica y responsable. Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes departamentos. Perfil resolutivo y organizado, capaz de coordinar y ejecutar diferentes iniciativas en paralelo. Capacidad de trabajo bajo presión y altos estándares de calidad. Habilidad para combinar interlocución a nivel técnico dentro del equipo de IT y a nivel usuario con los equipos de negocio. Proactividad y ganas de aprender. Incorporación a una empresa referente en su sector, en plena fase de crecimiento y con un fuerte impulso hacia la digitalización. Participación en proyectos clave, donde podrás combinar análisis, desarrollo y coordinación. Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo, con oportunidades reales para seguir creciendo y desarrollándote profesionalmente. Exploración de Roles Populares en Esta Categoría Explore estos roles de alta demanda para ampliar su búsqueda: #J-18808-Ljbffr

¡En Enerclic seguimos creciendo! Buscamos un nuevo Técnico Comercial enfocado en Soluciones de Monitorización y Control de Energía. Ubicación: España (movilidad nacional) Departamento: Comercial – Tecnología Modalidad: Híbrido con viajes Por qué Enerclic Somos una compañía tecnológica del sector energético en fuerte crecimiento, especializada en ingeniería aplicada, monitorización y soluciones avanzadas para la gestión de energía. Tendrás autonomía real, un portfolio de soluciones innovadoras y un equipo técnico que te respalda Tu misión Serás parte del equipo que impulsa la línea de soluciones tecnológicas de Enerclic (hardware, software, monitorización y data solutions). Tendrás contacto directo con distribuidores, comercializadoras y clientes finales. Responsabilidades clave Gestión comercial y mantenimiento de cartera de clientes. Participar en la creación y expansión de la red de ventas externa. Asesoramiento técnico para soluciones de monitorización, hardware y software. Elaboración de presupuestos, ofertas y seguimiento postventa. Detectar oportunidades de mercado y nuevas necesidades del cliente. Visitas comerciales nacionales/internacionales. Reporte en CRM y seguimiento de objetivos. Qué buscamos Perfiles que hayan estudiado Ingeniería Eléctrica, Industrial, Energía, Automatización o FP Técnica. Con 2–3 años de experiencia en eficiencia energética y renovables. Experiencia en ventas B2B/B2C a través de distribución o comercializadoras. Conocimientos en instalaciones de baja tensión. Manejo de CRM. Alta capacidad de comunicación y orientación al cliente. Disponibilidad para viajar y permiso de conducir. Qué ofrecemos Acceso a una empresa joven , dinámica y en plena expansión . Apostando por un modelo que permita la conciliación, la jornada intensiva todo el año. Horario flexible . Teletrabajo 23 días de vacaciones laborales + 2 (nochebuena y nochevieja) Contrato indefinido , 40 horas semanales. Ambiente de trabajo atractivo, dinámico, donde buscamos la estabilidad y el crecimiento de los trabajadores/as tanto a nivel tecnológico (usando últimos lenguajes de programación, tecnologías e infraestructuras) como a nivel personal dentro de la empresa y sus proyectos. Serás uno/a más de equipo desde el primer día y trabajarás en proyectos de impacto . Un modelo de trabajo basado en la responsabilidad y la autogestión . Nuestra cultura de aprendizaje nos permite adaptarnos rápidamente a las necesidades. Buen clima laboral y positivo ambiente de trabajo ¿A qué esperas para formar parte de este gran equipo? ☀️

Acerca de la Empresa ¿Quieres trabajar en una empresa internacional y líder en tecnología para el sector espacial? 🚀 En SOLAR MEMS impulsamos el futuro de la tecnología desarrollando y suministrando dispositivos ópticos de alta precisión para sistemas de guiado, navegación y control. Nuestra misión es liderar la innovación en los sectores espacial, de defensa y otras industrias tecnológicas avanzadas, promoviendo la transferencia de conocimiento desde el espacio hacia aplicaciones terrestres y construyendo alianzas sólidas y duraderas con nuestros clientes. SOLAR MEMS tiene sede en Sevilla, en el parque Aeroespacial Aerópolis, donde alberga tanto oficinas como instalaciones para la fabricación de sus productos Nuestra Cultura y Valores: En SOLAR MEMS, valoramos la excelencia, la creatividad y la colaboración. Fomentamos un entorno de trabajo colaborativo y diverso donde cada empleado se siente valorado y tiene la oportunidad de crecer tanto personal como profesionalmente. Creemos en la importancia de la responsabilidad social y estamos comprometidos con la sostenibilidad en todo lo que hacemos Acerca del Puesto Objetivo principal del puesto: Liderar, coordinar, supervisar y ejecutar la estrategia de investigación, desarrollo e innovación (I+D+i) de la compañía, impulsando proyectos disruptivos que fortalezcan la posición competitiva en el sector aeroespacial y otras industrias de la alta tecnología, promoviendo la transferencia tecnológica, la colaboración con organismos internacionales y el desarrollo de nuevos productos Responsabilidades • Liderar la estrategia de I+D+i en proyectos de vanguardia, • Impulsar el desarrollo de nuevas soluciones en el sector aeroespacial y otras industrias de alto valor tecnológico, • Supervisar las actividades de los proyectos de I+D+i (ejecución, justificación, seguimiento), • Búsqueda de convocatorias de proyectos y creación de consorcios para participar en nuevas actividades de I+D+i, • Elaborar documentación técnica y propuestas para proyectos de I+D+i, • Establecer y fortalecer alianzas estratégicas con universidades, centros tecnológicos, agencias espaciales y empresas del sector. Calificaciones • Titulación superior en Ingeniería, • Experiencia de más de 5 años en I+D+i, • Experiencia en convocatorias públicas de proyectos (CDTI, Ministerio, Comisión Europea, etc.), • Nivel alto de inglés C1 tanto oral como escrito., • Se valora positivamente conocimientos y experiencia en sector aeroespacial, • Disponibilidad para viajar nacional e internacionalmente Habilidades Requeridas • Iniciativa y pasión por la innovación, • Capacidad de planificación y visión de futuro, • Liderazgo inspirador, • Pensamiento estratégico, • Conocimientos y experiencia en sector aeroespacial Compensación ¿Qué ofrecemos? • Flexibilidad de horario., • Teletrabajo., • Beneficios sociales., • Buen ambiente., • Oportunidades de crecimiento Si estás buscando una oportunidad emocionante y desafiante en Sevilla, SOLAR MEMS es el lugar para ti. Declaración de Igualdad de Oportunidades Solar MEMS apuesta por la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán consideradas sin discriminación por razón de sexo, edad, origen, identidad o expresión de género, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición.

Una compañía en pleno crecimiento y de referencia en grandes proyectos EPC en el ámbito del agua busca incorporar un Responsable de Planificación de Proyectos para liderar la planificación y el control de sus grandes proyectos de desalación y tratamiento de agua a nivel internacional. Si buscas un reto ambicioso, en una empresa en expansión y con proyectos de alto impacto, esta oportunidad es para ti. Todos los candidatos deben asegurarse de leer atentamente la siguiente descripción del puesto y la información antes de enviar su solicitud. En el día a día trabajarás desde la oficina de Sevilla , con posibilidad de teletrabajo 1 día por semana . Es imprescindible la disponibilidad para viajes puntuales al extranjero, principalmente a Middle East, siempre y cuando la situación lo permita. Funciones . Serás la figura clave para asegurar la coherencia, integridad y viabilidad de la planificación en todas las fases EPC ( ingeniería, compras y construcción ) de nuestros proyectos. Tus responsabilidades incluirán: Definir y poner en marcha la línea base (L3) de nuevos proyectos EPC, coordinando con ingeniería, compras y construcción. Auditar mensualmente la planificación de todos los proyectos en curso (actualmente 5, con crecimiento previsto). Supervisar varias planificaciones en paralelo , garantizando cumplimiento, integridad y análisis de desviaciones. Actuar como referente técnico del área de planificación , dando soporte directo al Director de Control de Proyecto. Participar en reuniones con cliente, proveedores y equipo interno. Realizar visitas puntuales a obra (principalmente Middle East) o a la oficina del cliente , sobre todo durante la elaboración de la línea base. En el día a día trabajarás desde la oficina de Sevilla , con posibilidad de teletrabajo 1 día por semana . Requisitos . Un/a profesional con una sólida trayectoria técnica y experiencia demostrada en proyectos EPC de desalación: +10 años de experiencia en planificación de proyectos. Mínimo 5 años en proyectos de desalación , habiendo ejecutado al menos 2 proyectos completos EPC. Valorable dominio de Primavera P6 . Experiencia real y demostrable en planificación de ingeniería, compras y construcción . Inglés fluido para trabajar con equipos internacionales (India, Pakistán, Middle East, etc.). Capacidad para gestionar varios proyectos simultáneamente . Disponibilidad para viajes puntuales al extranjero. Se valorará el conocimiento de grandes paquetes de suministro: calderería, filtros de presión, GRP, membranas, bombas , etc. ¿Por qué unirte a este proyecto? Empresa en fuerte expansión.. Oportunidad real de crecimiento . Ambiente profesional con perfiles muy senior del mundo del agua: se aprende, se crece y se impacta. Proyectos internacionales de primer nivel. Empresa donde “todos reman juntos”: cultura colaborativa, responsabilidad real. Condiciones Contrato indefinido y posición estructural (no asociada a un proyecto concreto). Retribución competitiva. xiphteb Acceso a WellHub (antes Gympass) . Jornada intensiva en julio y agosto + todos los viernes del año. Horario flexible y otros periodos intensivos (Semana Santa, Feria, Navidad…).

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan porque colaboran con grandes profesionales. Y además porque ofrecemos esto: Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es “Personas antes que resultados”. Crecimiento y formación continua: espíritu de start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos más de 1300). Formación, certificaciones y evolución profesional hacia donde tú quieras. Beneficios increíbles, incluyendo un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En Sngular adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow. TU MISIÓN Buscamos un/a Data Engineer con experiencia en desarrollo backend para incorporarse a uno de nuestros equipos multidisciplinares que trabaja en un proyecto clave basado en Google Cloud Platform (GCP) y Java. Tu rol se enfocará principalmente en el diseño e implementación de soluciones de datos. Aunque se trata de un perfil híbrido, priorizamos la experiencia en proyectos Data y el dominio del ecosistema GCP, especialmente con herramientas como BigQuery, Dataflow y Datafusion. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Diseñar y desarrollar pipelines de datos escalables y eficientes usando herramientas como Dataflow, Datafusion y BigQuery., • Trabajar con Google Cloud Platform (GCP) como nube principal, garantizando el despliegue, rendimiento y solidez de las soluciones., • Desarrollar y mantener scripts en Python para automatización, transformación de datos y orquestación y manipulación de flujos de datos complejos., • Gestionar el ciclo de vida de los desarrollos a través de herramientas como GitHub, Sonar, Turbine y Vault., • Entender el código de los compañeros desarrollado en Java 17 y Spring Boot 3, aplicando buenas prácticas como arquitectura limpia o arquitectura hexagonal., • Participar en la definición técnica junto con otros perfiles de desarrollo y Data., • Aplicar buenas prácticas de versionado, pruebas y despliegue de pipelines y servicios., • Colaborar en un entorno ágil y altamente colaborativo. ¿QUÉ ES NECESARIO PARA EL PUESTO? • Experiencia sólida en el ecosistema de Google Cloud Platform (GCP)., • Experiencia trabajando con BigQuery, Dataflow, Datafusion y Python., • Manejo de ETLs y herramientas para ello, • Conocimientos en DBT (deseable) y creación/gestión de pipelines de datos., • Lógica del código demostrable para Java 17 y Spring Boot 3., • Manejo fluido de GitHub, Sonar, Turbine y Vault., • Deseable: Experiencia con bases de datos NoSQL como Mongo y plataformas de streaming de eventos como Kafka., • Deseable: Experiencia trabajando bajo los principios de Arquitectura Hexagonal. BENEFICIOS Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones bonificadas, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna Flexibilidad: horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs o un complemento salarial para posiciones que requieran cierta presencialidad 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables Wellbeing pack: Presupuesto anual para la mejora del bienestar Retribución flexible Dinámicas y Eventos de Teambuilding Pack de bienvenida con regalitos corporativos Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) Complemento de ayuda al teletrabajo Otras iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos… And last, but not least: porque somos muy Sngulares Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas TOP de tecnologías en el mundo. ¡Únete al Equipo NTT DATA! Descripción del puesto: Buscamos un/a IP Network Engineer con sólida experiencia en diseño, implementación y operación de redes IP en entornos empresariales o de telecomunicaciones. La persona seleccionada será responsable de garantizar la disponibilidad, rendimiento y seguridad de la infraestructura de red, participando en proyectos de evolución tecnológica y mejora continua. Trabajará en estrecha colaboración con equipos de ingeniería, operaciones y proveedores para garantizar el correcto funcionamiento de plataformas críticas de telecomunicaciones. • Configurar y gestionar redes IP siguiendo documentación técnica y plantillas establecidas., • Ejecutar configuraciones automáticas mediante los sistemas de activación., • Realizar configuraciones manuales cuando sea necesario., • Proponer y desarrollar mejoras en herramientas, scripts y procedimientos para aumentar la eficiencia., • Elaborar documentación técnica y mantener actualizados manuales e informes operativos., • Gestionar, preparar y ejecutar Trabajos Programados., • Supervisar y coordinar planes de migración y ejecución de trabajos., • Planificar proyectos y programar tareas asociadas. Requisitos: • Titulación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar., • Experiencia mínima de 3 años en redes IP, con protocolos de routing y switching (ISIS, MPLS, LDP, BGP, GRE, Ethernet, IPv4, IPv6...) y protocolos de conectividad y gestión (SFTP, SSH, SNMP...), • Configuración de equipos de routing de diferentes suministradores., • Conocimiento en procesos de Gestión de configuración y Gestión de Cambios. ¿Qué te ofrecemos? Salario competitivo acorde al puesto y a tu perfil. Contrato estable y a largo plazo (indefinido directamente con NTT DATA) Además... Desarrollo profesional: Te ofrecemos un plan de carrera personalizado y formación continua en tecnologías de vanguardia, competencias e idiomas. Este desarrollo incluye revisiones de salario anuales. ¡Crecerás junto a nosotros! Proyectos de gran envergadura: Trabajarás en proyectos emocionantes con clientes destacados en diversos sectores (importantes empresas a nivel nacional e internacional), aportando soluciones innovadoras que marcan la diferencia. Flexibilidad laboral: Tú eliges cómo trabajar. Ofrecemos opciones de teletrabajo 100%, híbrido o presencial, así como flexibilidad horaria real para que puedas conciliar. Cultura inclusiva: En NTT Data, valoramos la diversidad y fomentamos un "diversity mindset". Únete a un entorno donde la creatividad y la singularidad son bienvenidas. ¡Únete a NTT Data y sé parte de la vanguardia tecnológica! Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. xcskxlj Si estás listo para ser un 'Digital Lover' y formar parte de una empresa líder en el sector, ¡esta es tu oportunidad! #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

¿Estas finalizando tu grado universitario? ¿Te interesa formarte e incorporarte al mundo laboral? ¡Esto es para ti! Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. Desde NTT DATA nos gustaría incorporar perfiles universitarios del ámbito tecnológico para que puedan formarse dentro de nuestros equipos a través de una beca de prácticas. A medida que tus conocimientos y habilidades vayan aumentando, si por ambas partes estamos de acuerdo, nos gustaría continuar este camino juntos proponiendo una contratación. ¿Dónde trabajarás? Nuestra sede está en Málaga. Sin embargo nuestro modelo de trabajo es híbrido, por lo que podemos combinar el teletrabajo con la presencialidad en oficina. ¿Qué te ofrecemos? Posibilidad de contratación dentro de la compañía, nuestro objetivo es que durante las prácticas te formes en el área que más te guste y después, puedas quedarte a nivel de contratación. Participar en proyectos destacados e innovadores Jornada flexible Ayuda económica al estudio Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional. Cultura de feedback continuo. Esta oferta es para ti si... • Te encuentras finalizando el grado de ingeniería informática, telecomunicaciones, física o matemáticas., • Quieres desarrollarte en el ámbito tecnológico, • Sientes pasión por la tecnología, • Buscas incorporarte al mundo laboral, • Te encuentras residiendo en Málaga ¿Te unes al reto? ¡Te estamos esperando! ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #TheDigitalLovers #TopEmployer Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Because #Greattech, needs #GreatPeople, like you. En NTT DATA Europe & LATAM creemos que toda persona es única, y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Si te has sentido identificado/a, aunque no cumplas todos los puntos, no dudes en contactarnos. ¡Queremos conocerte! xcskxlj ¡Te esperamos!

El mayor desafío para toda empresa que busca desarrollarse es el reclutamiento de nuevos talentos y su retención. Crear una cultura de empresa basada en la agilidad y valorar la experiencia de nuestros empleados es lo que te ofrecemos al unirte a la aventura #eXalt. Actualmente estamos en pleno crecimiento, desde nuestra creación en 2018 nos hemos expandido internacionalmente y contamos con más de 1.400 empleados, por eso queremos implementar una organización aún más cualitativa de lo que ya somos. ¡Desde hace 2 años estamos también en España desarrollando nuestros equipos! Ya hemos logrado una pequeña parte de lo que imaginamos... pero seguimos creciendo ¡y por eso queremos contar contigo! ¿Por qué unirse a eXalt? La fortaleza de eXalt es organizarse internamente como una organización de productos y cultivar. Nos comprometemos a apoyarte a lo largo de tu carrera gracias a nuestra capacitación y nuestro apoyo en la aprobación de certificaciones. Impulsados por nuestros valores de co-creación, doocracia y beta permanente, te permitiremos prosperar en un entorno dinámico y promover tu proactividad y espíritu de iniciativa. ¿Qué buscamos? Buscamos un PMO Técnico para los Programas Estratégicos de una entidad financiera que tenga las siguientes características: • Experiencia en quality assurance/coordinación testing, • Conocimiento técnico de integración y pruebas, • Conocimiento funcional de prestamos y tarjetas (Consumer Finance), • Buena comunicación, comprometido, • Ingles fluido Perfil buscado: Posees un título universitario (o equivalente). Tienes al menos 6 años de experiencia como PMO y QA.

En Shakers estamos buscando un/a Senior QA Automation Engineer para un proyecto de alto impacto en el desarrollo de una plataforma digital de alto rendimiento . La misión del rol será diseñar y consolidar la estrategia de testing automatizado , elevar la calidad del software y convertirse en una referencia técnica dentro del equipo de QA. Qué harás • Diseñar y mantener testing unitario en backend., • Definir e implementar la estrategia de testing end-to-end (E2E) ., • Integrar la suite de tests dentro del pipeline de CI/CD ., • Aumentar la cobertura en flujos críticos de producto ., • Definir estándares y buenas prácticas de testing automatizado ., • Promover una cultura de calidad dentro de los equipos de desarrollo., • Colaborar con el equipo técnico para mejorar procesos de testing y entrega de software. Qué buscamos • +5 años de experiencia en QA Automation ., • Experiencia diseñando estrategias de testing automatizado ., • Capacidad para trabajar con autonomía técnica y mentalidad de mejora continua., • Experiencia colaborando con equipos de desarrollo en entornos ágiles., • Experiencia con Laravel ., • Experiencia con Vue.js ., • Uso de frameworks de testing como PHPUnit, Pest, Cypress o Playwright ., • Experiencia integrando testing automatizado en CI/CD (GitHub Actions u otros) . Tipo de contratación: Freelance, gestionado 100% a través de Shakers Modalidad: 100% remoto Proyecto: estable y con recorrido a largo plazo

Estamos ampliando nuestro equipo técnico de consultores/as en Salud en Barcelona! Si tienes experiencia liderando el desarrollo de plataformas digitales modernas o has trabajado en consultoría tecnológica en el ámbito de Salud, ¡te estamos buscando! En NTT DATA Healthcare, queremos que formes parte de nuestra misión de transformar el sector sanitario a través de la innovación tecnológica. Acompañamos a clientes en esta revolución digital, promoviendo soluciones que garantizan la sostenibilidad de los sistemas de salud y mejoran la calidad de vida de las personas. ¿Formación continua en tecnología, metodologías y habilidades, con acceso a certificaciones. Flexibilidad laboral: teletrabajo, horario flexible, jornada intensiva los viernes y en verano. Beneficios sociales: seguro de vida, mutua de salud y retribución flexible para adaptar a tus necesidades. Conciliación y bienestar: cuidamos tu equilibrio entre vida personal y profesional. ¿Liderar proyectos tecnológicos o desarrollar nuevas soluciones en el sector Salud. Conviértete en referente técnico, aportando valor y conocimiento al equipo. Proponer soluciones innovadoras y sostenibles, alineadas con las necesidades del cliente. Experiencia en proyectos con tecnologías como Java, Spring, React, Node.js, PostgreSQL, MongoDB, microservicios, Kubernetes, OpenShift y Docker. Familiaridad con metodologías Agile, cultura DevOps y prácticas de automatización. Conocimientos en herramientas de observabilidad y monitorización (Grafana, Kibana, Prometheus, OpenTelemetry). Experiencia con plataformas Cloud como AWS o Azure. Más de 2 años de experiencia en arquitectura, desarrollos e integraciones. Se valora experiencia en estándares y tecnologías del sector Salud (HL7, FHIR, OpenEHR, SNOMED). ¿En NTT DATA somos más de 139.000 profesionales en 50 países, apasionados por crear soluciones tecnológicas innovadoras. Nuestro éxito se basa en la colaboración, la calidad humana y el compromiso con la mejora continua. Somos una de las 6 principales empresas tecnológicas del mundo y promovemos una cultura inclusiva que valora la diversidad y la singularidad de cada persona. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Únete a NTT DATA Healthcare y sé parte de la transformación tecnológica en el ámbito de la salud. ¡

Descripción de la empresa Redytel S.L. es una empresa con sólida experiencia en ofrecer soluciones innovadoras en tecnologías de la información y telecomunicaciones. Nos esforzamos por crear y mantener infraestructuras tecnológicas modernas que respalden a nuestros clientes en sus operaciones diarias. Nuestro equipo está compuesto por profesionales comprometidos con la calidad y satisfacción del cliente. Valoramos la innovación, el trabajo en equipo y el crecimiento profesional en un ambiente dinámico y colaborativo. Descripción del puesto: Como Especialista en TI en Redytel S.L., tus funciones serán las de liderar, planificar, organizar y ejecutar servicios y proyectos nuevos o de renovación y/o ampliación de infraestructura IT en clientes de tamaño medio - grande. · Implantaciones / Migraciones / ampliaciones de sistemas de virtualización. · Implantaciones / Migraciones / ampliaciones de sistemas de almacenamiento. · Diseñar, configurar y poner en marcha una política de backup. · Migraciones en red LAN: armarios, cores, etc. · Puesta en marcha y gestión de un sistema de monitorización IT. · Configurar hiperconvergencia, etc. Se busca un funcionamiento con cierta autonomía , aunque contará con la asistencia y la ayuda técnica necesaria del departamento IT de Redytel. Este es un puesto de tiempo completo que se desarrollará de manera presencial en nuestras oficinas situadas en el Área Metropolitana de Bilbao. Entorno de Trabajo: Imagina trabajar en un entorno donde cada decisión sobre infraestructuras IT se toma en equipo y siempre con un propósito claro: asegurar la continuidad y evolución tecnológica de nuestros clientes , con toma de decisiones en equipo y basadas en datos reales. En Redytel , nuestra filosofía para el soporte de infraestructuras se basa en mantener con el cliente un plan de proyectos de inversión sostenida , y lo hacemos con datos reales obtenidos de nuestra plataforma propia de monitorización avanzada (iTUCMaaS) . Tu misión no solo consistirá en resolver problemas, ayudaras a los clientes a crecer sin sobresaltos participando en la toma de decisiones tecnológicas y ejecutando proyectos de alto valor. Esto nos permite diseñar proyectos viables, realistas y alineados con las necesidades futuras. Aquí tu experiencia técnica no solo resuelve incidencias: anticipa riesgos, orienta inversiones y crea confianza en cada proyecto ejecutado . Nuestra filosofía de trabajo: · Equipo colaborativo y horizontal , donde las decisiones técnicas se basan en datos. · Cultura de compartir conocimiento y de aprendizaje continuo. · Foco en la minimización de acciones correctivas mediante monitorización avanzada. · Compromiso con la innovación constante y la mejora de procesos. Un día posible: Tu mañana empieza revisando el panel de salud de infraestructuras críticas de un cliente para detectar tendencias que anticipan una posible saturación de almacenamiento en un sistema crítico y propones un plan de ampliación para evitar el problema antes de que ocurra. A media mañana participas en la reunión de equipo para consensuar la estrategia de migración de un entorno virtual. Por la tarde, presentas al cliente un plan de inversión basado en métricas reales, mostrando cómo la monitorización respalda cada decisión. Al final del día, compartes mejoras con tus compañeros y celebráis un proyecto que ha quedado en producción sin incidencias. En Redytel te ofrecemos: · Contrato indefinido. · Flexibilidad para el equilibrio vida laboral/personal. · Plan de formación y desarrollo profesional. · 24 días de vacaciones, puentes y jornada intensiva viernes y verano. · Un entorno donde tus decisiones técnicas se convierten en proyectos reales que impactan directamente en clientes. ¿Te encaja? Si quieres crecer en un entorno donde tu experiencia cuenta, cada decisión se toma en equipo y cada proyecto se construye con datos, este es tu sitio. Cuéntanos tu momento profesional y lo vemos juntos. Requisitos • 8 años de experiencia mínima en el puesto., • Experiencia en administración y gestión completa de infraestructuras IT., • Capacidad para resolver problemas técnicos y experiencia en resolución de incidencias (troubleshooting)., • Conocimientos en seguridad de redes para garantizar un entorno protegido y eficiente., • Habilidad para brindar un excelente servicio al cliente y gestionar consultas técnicas con profesionalidad., • Se valorará experiencia en entornos de trabajo colaborativos y adaptabilidad al cambio., • Conocimientos de inglés intermedios y capacidad para investigar (antena tecnológica y planteamiento de soluciones).

¿Estás buscando un nuevo reto profesional? Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la información relevante. Si es así, en STRUGAL estamos buscando un/a Responsable de Mantenimiento para liderar esta área clave en nuestra planta de Alcalá de Guadaíra. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de garantizar la disponibilidad, eficiencia y mejora continua de los equipos productivos, liderando el área de mantenimiento en un entorno industrial exigente. Funciones principales • Definir, implementar y hacer seguimiento de los objetivos del área de mantenimiento., • Planificación y control del mantenimiento preventivo y correctivo., • Análisis de desviaciones, identificación de causas raíz y reprogramación de tareas., • Garantizar el correcto funcionamiento de los equipos en términos de coste, calidad y servicio., • Gestión y optimización del almacén de repuestos., • Implantación, uso y mejora continua del sistema GMAO., • Propuesta e implementación de mejoras en procesos de mantenimiento y producción., • Gestión, desarrollo y liderazgo del equipo técnico de mantenimiento., • Negociación con proveedores y gestión de servicios externos. Requisitos Formación: • Ingeniería Eléctrica, Electrónica o Mecánica. Conocimientos técnicos: • Electricidad industrial (lectura de planos, sensores, instrumentación, etc.)., • Instrumentación (variadores, señales 0-10 V, 4-20 mA, presión, temperatura…)., • Mecánica industrial (rodamientos, reductores, ejes, etc.)., • Hidráulica (interpretación de esquemas, válvulas, sistemas)., • Valorable: PLCs (Siemens, Omron, Allen Bradley…)., • Experiencia en implantación y uso de GMAO. Experiencia: • +5 años como Responsable de Mantenimiento en industria de proceso continuo., • Muy valorable experiencia en extrusión de aluminio/acero y procesos asociados (anodizado, lacado, mecanizado)., • Experiencia en diagnóstico rápido de averías en entornos productivos exigentes. Buscamos una persona que… • Tenga una visión global (técnica + organizativa)., • Esté acostumbrada a entornos dinámicos y exigentes., • Tenga capacidad de liderazgo y gestión de equipos., • Sea resolutiva, analítica y orientada a mejora continua. ¿Qué ofrecemos? • Plan de formación continua desde el primer día., • Acompañamiento en la incorporación., • Gimnasio y monitor en las instalaciones., • Buen ambiente laboral y cultura de equipo. xqbhyrx STRUGAL no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua.

Grupo SAMPOL, lideres en la transición energética y digital hacia un planeta más sostenible, llevamos 90 años de pasión por la innovación creando y diseñando soluciones de ingeniería aplicada con especial foco en la energía, la digitalización, las telecomunicaciones y las instalaciones integrales. En plena fase de expansión del Grupo hemos llevado a cabo: - +4.000 proyectos - Proyectos internacionales en 26 países y 4 continentes - +1.000MW de energía eléctrica instalada - +1.500 profesionales por todo el mundo Aspiramos a un futuro aún más brillante y prometedor, donde la innovación y el crecimiento sigan siendo nuestras señas de identidad, por ello buscamos ampliar nuestro equipo incorporando a un/a encargado/a de Balizamiento para proyecto en Barcelona. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de los trabajos eléctricos y servicios afectados durante los trabajos de obra civil, generando un ambiente de trabajo de compromiso e implicación y cumplir las directrices del/la Jefe/a de Obra para la adecuada gestión ambiental de la obra. La persona seleccionada realizará las siguientes funciones: - Coordinación de personal para la ejecución de instalaciones de balizamiento y subcontratas de tendido de cableado. - Ejecución y control del plan de trabajo cumpliendo los plazos de ejecución - Control de la calidad. - Control de medios materiales (responsable de que no haya pérdidas). - Seguridad y Salud en la obra. ¿Qué esperamos de ti? - Estudios mínimos: FPII Electricidad, Maestría electricidad industrial - Experiencia previa mínima de al menos 3 años - Experiencia laboral en instalaciones de entornos Aeroportuarios y tendidos de cableado - Disponibilidad para viajar - Permiso de conducir B - Buscamos a una persona profesional con dotes de liderazgo para gestión de los grupos de trabajo y responsable. ¿Qué te ofrecemos? - Proyectos desafiantes: Formaras parte de un gran equipo de grandes profesionales que aúna talento y compromiso obteniendo una visión global y transversal en proyectos innovadores y de referencia a nivel internacional. - Desarrollo profesional: Contarás con oportunidades internas de desarrollo y promoción dentro del Grupo, además de una inversión constante en la mejora de talento a través de formación continua. - Bienestar: Disfrutamos de un excelente ambiente de trabajo que fomenta el trabajo en equipo, la colaboración y el respeto mutuo; estabilidad laboral; seguro de salud para ti y para tu familia dentro de un plan de retribución flexible; beneficios exclusivos como descuentos en viajes, gasolineras, gimnasios, universidades online, etc;También contarás con una herramienta de acceso flexible a tu sueldo con opción de anticipos y reducciones fiscales en gastos de comida, transporte público, guarderías y formación. - Employee Experience: Te brindaremos el apoyo y la guía que necesitas para alcanzar tu máximo potencial sintiéndote escuchado/a y acompañado/a en todo momento. - Cultura de respeto a la diversidad : Impulsamos la inclusión sociolaboral y nos comprometemos con los principios de igualdad y de tolerancia cero frente a todo tipo de discriminación. - Sostenibilidad: Formaras parte de una empresa que aboga y promueve el uso de energías limpias y la transición energética a través de la reducción de huella de carbono para un futuro mejor. ¿Construimos el futuro? ¡Únete a Sampol!

¡Hola! Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a PMO IT con formación en Ingeniería y hasta 5 años de experiencia, para incorporarse al equipo de una compañía líder en el diseño y desarrollo de infraestructuras: estaciones eléctricas, carreteras, redes, construcción y proyectos energéticos. La compañía está en pleno crecimiento y cuenta con una PMO corporativa con más de 35 proyectos activos, gestionando tecnología, procesos, BIM, plataformas y proyectos técnicos con múltiples proveedores. Debido al impulso de nuevas iniciativas IT, necesitamos reforzar el equipo con un perfil PMO orientado al seguimiento y control de proyectos tecnológicos. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! Algunas de tus funciones Tu misión será dar soporte y control a los proyectos tecnológicos de la compañía: • Gestión y coordinación de proveedores., • Identificación y seguimiento de riesgos, problemas e incidencias., • Monitorización del avance de los proyectos y del cumplimiento de hitos., • Elaboración de informes y reportes de progreso para dirección y áreas implicadas., • Coordinación con diferentes departamentos internos y equipos externos., • Asegurar que los proyectos avanzan en tiempo, forma y calidad. Habilidades y requisitos • Formación en Ingeniería (obligatorio)., • Residencia en Madrid o disponibilidad para acudir 1–2 veces por semana a la oficina., • Inglés imprescindible (proyectos con equipos internacionales en África)., • Experiencia previa como PMO o en gestión de proyectos IT (valorada positivamente)., • Capacidad de coordinación, seguimiento y control del ciclo de vida del proyecto., • Habilidades de comunicación y trabajo con múltiples stakeholders ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Salario fijo competitivo Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? xcskxlj somosHiberus y ¿tú? Te animas?

¿Te imaginas participar en un proyecto de alcance mundial, donde cada línea de código que escribes impacta a millones de personas usuarias? En Diverger estamos buscando a unx Senior Full Stack Data Engineer para incorporarse a un proyecto estable. Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. ¿Quiénes somos? Somos una empresa de desarrollo de software que multiplica el alcance y el impacto de los proyectos a través de equipos que potencian el talento humano con IA. Patentamos el término Exponential Programming, porque creemos en una nueva forma de desarrollar: talento humano + IA = software sin límites. Nos gusta el código limpio, las ideas ambiciosas y los equipos que se cuidan mutuamente Trabajarás en un entorno donde podrás aportar, aprender y seguir creciendo, con IA presente en el día a día y espacio para contribuir con tu criterio técnico. El tipo de proyecto en el que te sumarías Te incorporarías a un proyecto con una orientación muy marcada a captar, transformar, modelar y disponibilizar información para que pueda ser consumida de forma útil por distintos equipos a través de herramientas internas, interfaces web y capas de explotación analítica. En este contexto, buscamos una persona que disfrute tanto de la parte de desarrollo de producto como de la parte de procesamiento y exposición del dato. ¿Por qué nos interesa este equilibrio? Porque una parte importante del valor no está solo en construir pipelines o servicios, sino también en conseguir que esa información llegue a las personas usuarias de forma clara, usable y accionable mediante interfaces desarrolladas con React / Next.js. Es decir, aquí el dato importa, pero también importa mucho cómo se consulta, cómo se gestiona y cómo se convierte en una experiencia útil para negocio. No buscamos a alguien que tenga absolutamente todo dominado desde el primer día. Nos interesa una persona con buena base técnica, curiosidad, autonomía y ganas de seguir creciendo en un proyecto donde conviven frontend, backend y data. Y tus funciones serán: • En la parte frontend: Desarrollarás interfaces web para visualizar y gestionar datos, creando componentes reutilizables y conectándolos con APIs y servicios backend, con foco en usabilidad, rendimiento y mantenibilidad, • En la parte backend: Participarás en el desarrollo de APIs y servicios en Python, implementando lógica de negocio, integraciones y acceso a datos, y contribuyendo a su calidad, seguridad y escalabilidad., • En la parte de datos: Colaborarás en la ingesta, transformación, modelado y exposición de información, preparando estructuras útiles para analítica, reporting y consumo interno, y ayudando a asegurar la calidad y consistencia del dato., • Y además: Trabajarás con otros equipos para convertir necesidades en soluciones técnicas, contribuirás a la mejora continua de herramientas internas y usarás IA como apoyo al desarrollo y a la evolución del producto. La mochila tech ideal No esperamos que vengas con todas estas piezas al mismo nivel, pero sí que tengas una base sólida en varias de ellas y ganas de seguir creciendo en las demás. Front • React, • Next.js, • JavaScript / TypeScript, • Tailwind, • TanStack, • Python, • FastAPI, • APIs REST, • Snowflake, • CosmosDB, • PySpark, • Azure, • despliegues y gestión de recursos, • Docker, • visualización de datos, • cuadros de mando, • entornos data-driven, • modelado de datos, • orquestación de procesos, • automatización, • calidad de dato, • herramientas internas de explotación o monitorización Beneficios Retribución flexible con Payflow para comida, transporte, guardería, formación y seguro. 23 días de vacaciones más, el día de tu cumpleaños y el 24 y 31 de diciembre cuando sean laborables. Jornada intensiva de 7 horas en julio y agosto. Inversión real en tu desarrollo con Codely, Udemy, Frontend Masters y certificaciones Google, y un Itenerario de formación en IA para que aprendas desde lo mas básico hasta llegar a convertirte en un LLM Engineer. Mentor técnico, responsable de people que te acompaña y arropa en todo lo que necesites, comunidades técnicas y una red interna de apoyo para que no camines solx. Equipo interno de IA y comunidad activa para compartir novedades, buenas prácticas y experimentación útil. Plan de carrera con revisiones periódicas y 1:1 regulares. Flexibilidad total y 100% teletrabajo, con oficinas en Madrid y Coruña para quien quiera acercarse. Flexibilidad horaria, con comunicación transparente y respeto por las dinámicas del equipo. Cultura de comunicación y transparencia con sesiones corporativas y contexto real sobre cómo va la compañía. Si te apetece unirte a una empresa donde la tecnología, la IA y las personas importan de verdad, en Diverger nos encantará conocerte. En Diverger respiramos un entorno diverso y en el que todas las personas tengan igualdad de condiciones. Crecemos por nuestro compromiso, nuestra exigencia y nuestra pasión por lo que hacemos sin importar la mochila con la que viajemos. Porque no entendemos estas prácticas solo como principios, sino como la inercia de nuestra cultura día a día. Nos aseguramos de crear un entorno en el que cada persona se sienta respetada, orgullosa y valorada por ser quien es y como es.DIVERGER Thinking S.L, en cumplimiento del artículo 13 del RGPD, le solicita su consentimiento para el tratamiento de sus datos personales, con la finalidad de incluirle en nuestros procesos de selección de personal. El tratamiento se encuentra legitimado en base a su consentimiento expreso (art 6.1.a) RGPD), que presta mediante su postulación a la candidatura de empleo. En determinados casos, podrá ser necesario comunicar sus datos personales a nuestro cliente para que valore su candidatura. Sus datos personales serán conservados durante el plazo de 1 año desde la finalización del proceso de selección. Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación, portabilidad y a no ser objeto de decisiones automatizadas en . Le informamos igualmente, de que tiene derecho a presentar una reclamación ante la AEPD en caso de considerarlo oportuno. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

En Keepler queremos hacer crecer nuestro equipo con personas que tengan ganas de desarrollar software basado en datos con dos objetivos: ayudar en la transformación a nuestros clientes y disfrutar del proceso de crear valor a través de la tecnología. Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. Si quieres ser parte de un equipo que te ofrecerá retos tecnológicos y que te exigirá una mejora y aprendizaje continuo, si no tienes miedo a reconocer errores y eres capaz de ser proactivo/a y tirar del carro cuando te toque, es posible que Keepler sea el sitio donde deberías trabajar. ¿Te interesa? Echa un vistazo a nuestra vacante de Data Engineer (AWS e IA). ¿En qué trabajarás? En la construcción de diferentes plataformas de datos dentro de la compañía, todas ellas en entornos AWS e AI: desarrollo de soluciones basadas en agentes, integración con Apis y servicios externos... Requisitos: • 2-3 años de experiencia en proyectos de ingeniería de datos., • Experiencia con Spark, PySpark, Spark SQL e imprescindible experiencia con PYTHON., • Experiencia en proyectos de Ingesta de datos y procesamiento Batch y/o Streaming (Real Time y Near Real Time)., • Orquestación de pipelines de datos., • Experiencia con SQL., • Apache Airflow., • Apis., • Manejo fluido de Git y Gitflow., • Experiencia laboral y conocimientos medios/avanzados en AWS (S3, EMR serveless, GLUE y ATHENA, Redshift, Sagemaker, etc...)., • Experiencia en proyectos de GenAI, LLMs..., • Imprescindible Inglés nivel B2-C1. Deseable: • Experiencia y entusiasmo por trabajar con metodologías ágiles (Scrum, Kanban)., • CloudFormation y/o Terraform. ¿Qué te ofrecemos en Keepler? • Un buen ambiente de trabajo junto a compañeros/as que son unos cracks en sus tecnologías y de quienes aprenderás cada día., • Tendrás un presupuesto personal anual de 2.000 euros para que lo dediques a formación y certificaciones., • Teletrabajo con asistencia flexible a la oficina. Nuestra oficina está situada en el centro de Madrid, lo que permite disfrutar de la ciudad en un entorno inmejorable y bien comunicado., • Ayuda económica mensual para consumibles del hogar derivados del teletrabajo., • Horario flexible de entrada y salida y flexibilidad en el almuerzo, para que tu vida personal y profesional encajen sin problema., • Jornada intensiva los viernes todo el año y los meses de julio y agosto., • Ayuda alimentaria de 11 euros al día que podrás recibir en ticket restaurante o en nómina, a tu elección., • Retribución flexible para tarjeta transporte, cheque guardería y seguro médico para familiares., • Formación inglés one-to-one gratis para ti, con 8 sesiones al mes en modalidad online., • Seguro médico privado con una amplia cobertura además de seguro dental y ventajas y precio reducido para tus familiares., • Una compañía con una cultura muy colaborativa que siempre piensa en hacerte la vida profesional más fácil para que solo te preocupes en hacer bien lo que te gusta., • Tendrás acompañamiento de un buddy los primeros meses para que te ayude en la adaptación., • Un ambiente solidario y transparente donde tus decisiones afectan a todos/as en la que prima la solidaridad contigo y con el que está a tu lado. Así entendemos Keepler, ¿te animas a trabajar con nosotros/as? • We believe en el talento apasionado por la tecnología., • We want personas con diferentes cualidades, mentes inquietas y deseo de aprender, explorar e implementar nuevas tecnologías que aporten valor a cada proyecto., • We invest en el desarrollo continuo de nuestros profesionales., • We foster una cultura de equipo y generosidad. xcskxlj Rango Salarial: 32. brutos/anuales + BONO El salario que te ofrecemos responde a un rango salarial que depende de tu experiencia.

En QuantIA Ingeniería y Consultoría , nos especializamos en transformar procesos complejos a través de tecnologías de vanguardia como los agentes de IA, Machine Learning, la digitalización, la analítica avanzada, BIM y los gemelos digitales. Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. Nuestros socios son destacadas instituciones financieras a nivel mundial, así como empresas líderes en los sectores AECO, energético y de las telecomunicaciones. Nuestros valores definen nuestra cultura: Excelencia Técnica: Nos apasiona el código limpio y las arquitecturas escalables. Propiedad (Ownership): Cada ingeniero es el responsable final de su impacto. Pragmatismo: Buscamos soluciones que funcionen en producción, no solo en pruebas. Evolución Constante: El aprendizaje es una parte crítica de nuestro stack técnico. Tu rol en el equipo No buscamos desarrolladores de software convencionales; buscamos Full Stack Engineer con ADN de Datos que diseñen aplicaciones donde la lógica de negocio y la analítica avanzada sobrevivan al paso del tiempo. Serás el arquitecto de soluciones que conectan el desarrollo web moderno con la explotación de datos la visualización en tiempo real con la potencia de los Gemelos Digitales. Tus desafíos técnicos En este rol, no serás un mero ejecutor de tickets; buscamos ingenieros que se adueñen de la arquitectura del dato, que dialoguen con el producto y que aseguren que cada flujo de información aporte valor real al negocio. Tu misión principal será: Full Stack de Alto Rendimiento: Diseñarás y desarrollarás aplicaciones web complejas utilizando React/Next.js , asegurando una experiencia de usuario fluida y un rendimiento óptimo. Ecosistema de Backend y APIs: Implementarás APIs RESTful robustas y microservicios con Node.js , optimizando la comunicación entre servicios y la gestión de la persistencia de datos en PostgreSQL . Especialización en Data Analytics & Azure: Como especialista en el ecosistema Azure , gestionarás la integración de datos mediante Azure Data Lake y Azure Functions, facilitando que nuestros clientes tomen decisiones basadas en datos. Optimización de Procesos ETL: Liderarás la extracción, transformación y carga de datos para alimentar interfaces de IA y Gemelos Digitales, manejando la complejidad de los datos sin sacrificar la usabilidad. ¿Por qué elegir QuantIA? Contrato Indefinido con condiciones competitivas y plan de carrera acelerado. Modelo Híbrido (Granada): Fomentamos la colaboración presencial para la sinergia del equipo, con flexibilidad real para la gestión de tu tiempo. Jornada intensiva: Todos los viernes del año y durante julio y agosto, terminando a las 15:00h. Flexibilidad: Adaptamos el trabajo a tu vida, no al revés. Formación y Desarrollo: Presupuesto anual para certificaciones y asistencia a eventos tecnológicos. Bienestar: Retribución flexible (Cobee) y programas de bienestar en un entorno dinámico. Lo que buscamos en ti (Requisitos) Experiencia: +2 años en desarrollo de software y gestión Cloud en Azure. Formación: Ingeniería Informática o FP Dual en Desarrollo Web con especialización en data analytics. Agilidad: Dominio de metodologías Scrum y Kanban para mejorar los plazos de entrega. Liderazgo: Capacidad para mentorizar equipos y realizar revisiones de código de alto estándar. ¿Estás listo para el reto? Únete a QuantIA. #J-18808-Ljbffr

Nuestros principales servicios se centran en las siguientes áreas clave: Crecimiento empresarial, mejoras de procesos y operaciones, desarrollo de modelos culturales y del Talento y transformación digital. Participar en proyectos vinculados al desarrollo organizativo, evaluación del desempeño, a

¿Te gustaría formar parte del equipo de RES ? ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. Somos la mayor empresa independiente de energías renovables del mundo y estamos presentes en 24 países. Trabajamos en los sectores eólico, solar, almacenamiento de energía, biomasa, energía hidráulica, hidrógeno verde, transmisión y distribución. Durante nuestros más de 40 años de historia, hemos entregado más de 24GW de proyectos de energías renovables en todo el mundo y damos servicios de operación y mantenimiento a más de 40 GW de potencia. Gracias a la experiencia y dedicación de las 4.500 personas que forman parte de nuestro equipo, trabajamos juntos y en una misma dirección, con un claro objetivo: lograr un futuro con cero emisiones donde todas las personas tengan acceso a energía asequible y limpia. Actualmente estamos buscando incorporar un/a Jefe/a de Turno para la Planta de Biomasa situada en Villanueva del Arzobispo (Jaén) , para cubrir una baja por enfermedad. La contratación será temporal hasta que la persona en baja pueda reincorporarse a su puesto. ¿Qué funciones realizarás? En dependencia directa del Jefe de Operación se responsabilizará de las siguientes funciones: Velar por la seguridad operacional, del personal involucrado, los equipos y productos Control del proceso productivo continuo Gestión del Medio Ambiente en su turno (emisiones y vertidos de planta) Supervisar y registrar la actividad de todas las instalaciones durante el turno, apoyando en todo momento la labor de operación y mantenimiento de la planta. Gestión de Ordenes y permisos de Trabajo Gestión y coordinación del equipo de turno. Identificar y solucionar posibles fallas de los equipos o sistemas. Elaboración de estudios de causa raíz de incidencias detectadas para evitar recurrencias futuras. Elaboración de KPI para seguimiento y monitorización de las prestaciones de la planta. Elaboración de instrucciones operativas que garanticen la operación segura de equipos y sistemas. Colaborar en el mantenimiento de la planta tanto preventivo como correctivo, durante el turno o en paradas. Requisitos Lo que buscamos en nuestro/a Jefe/a de Turno: MÍNIMOS: FPII o Grado superior Curso de Operador de Calderas Experiencia mínima en el puesto demostrable de 5 años Capacidad para trabajar bajo presión Disponibilidad para residir en zonas cercanas a la Planta Vehículo propio DESEABLES: Formación complementaria en gestión medioambiental Formación complementaria de entorno industrial (atmósfera explosiva, espacios confinados, riesgo eléctrico, manipulación de productos químicos, legionella etc. Formación en equipos industriales propios de plantas de generación eléctrica (turbina, centros de transformación, Centros de Control de Mando (CCM), planta de tratamiento de agua, etc. SAP Inglés Ofimática a nivel de usuario En RES valoramos las diferencias, porque sabemos que hacen de nuestra empresa un excelente lugar para trabajar. Al fomentar candidaturas con antecedentes, ideas y puntos de vista diversos, creamos equipos que colaboran para resolver problemas complejos y diseñar soluciones prácticas para nuestros clientes. xiphteb Nuestras múltiples perspectivas provienen de diversas fuentes, entre ellas la etnia, la cultura, el género, la nacionalidad, la edad, el sexo, la orientación sexual, la identidad y expresión de género, la discapacidad, el estado civil, la condición parental, el nivel educativo, el contexto social y las experiencias de vida de las personas que forman parte de nuestra empresa.

Conocer herramientas de medición de voz del empleado: Qualtrics, Gartner, Medallia, Peakon,…. Cultura y Experiencia del Empleado. Liderar iniciativas de evolución cultural y experiencia del empleado: desde el análisis hasta la adopción.

JEFE DE EQUIPO COMERCIAL ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. Sobre DOJO Somos una fintech líder en soluciones de pago desde 2009, con más de 150.000 clientes en Reino Unido, Irlanda, España e Italia. Ofrecemos soluciones integradas de TPV, datáfonos, ecommerce, reservas y sistemas EPOS, con un enfoque moderno y centrado en las necesidades reales de cada negocio. Buscamos Jefes/as de Ventas para nuestra expansión en España. Líderes con experiencia en la gestión de equipos comerciales de 5-20 personas, especialistas en la venta B2B, que ayuden a los pequeños y medianos comercios de España a modernizar sus pagos. Tu misión Orientar, formar y desarrollar un equipo de comerciales en la prospección captar y cerrar nuevos clientes a puerta fría interesados en soluciones de pago innovadoras. Asegurar la consecución de los targets de venta asignados mes a mes de los equipos comerciales. Liderar una cultura de alto rendimiento de tu equipo, garantizando niveles óptimos de motivación y compromiso de todos ellos. Requisitos Traer contigo tu propio equipo de comerciales de entre 6-15 personas. Experiencia de +3 años liderando equipos de agentes comerciales orientados a la consecución de objetivos. Haber trabajado con ciclos de ventas door to door o en calle, cortos y directos donde se puede firmar en caliente, como el sector de las alarmas, energético, o telecomunicaciones. Se precisa el manejo de CRM, en especial el uso de Salesforce. Ser una persona ambiciosa, comprometida, orientada a objetivos, y con muchas ganas por aprender y contribuir en un proyecto ganador en el mercado español. Qué ofrecemos Contrato laboral a jornada completa (40h/semana) con posibilidades reales de crecimiento. Ingresos muy competitivos: fijo + sistema de comisiones sin límites + programa de referidos. Formación intensiva y acompañamiento continuo. Cultura colaborativa, dinámica y enfocada en generar impacto comercial. ¡Únete a la revolución en pagos con Dojo! #J-18808-Ljbffr

¡Estamos buscando talento en PRL! La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. En Sando seguimos creciendo y queremos incorporar un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) especializado/a en obras de edificación para una gran obra hospitalaria en Huelva . ¿Qué buscamos? Un perfil con experiencia en obra, comprometido/a con la seguridad y la salud, capaz de gestionar entornos exigentes y con alta capacidad de coordinación. Funciones principales: • Supervisión y control de las condiciones de seguridad en obra • Implantación y seguimiento del Plan de Seguridad y Salud • Coordinación con equipos de obra y subcontratas • Realización de inspecciones, informes y seguimiento de medidas preventivas • Promoción de la cultura preventiva en el proyecto Requisitos: • Formación en PRL (Máster o Técnico Superior) • Experiencia en obras de edificación (valorable en proyectos hospitalarios o de gran envergadura) • Capacidad de trabajo en equipo y comunicación • Proactividad y orientación a la mejora continua ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un proyecto de gran relevancia • Desarrollo profesional en una empresa consolidada • Entorno dinámico y colaborativo Si quieres formar parte de un proyecto que marcará la diferencia y aportar valor en materia de seguridad, ¡queremos conocerte! xiphteb Grupo Sando, empresa comprometida con la igualdad de oportunidades y la diversidad, priorizará las candidaturas de personas con discapacidad, colectivos en riesgo de exclusión social y los pertenecientes a los colectivos menos representados, mejorando la vida de las personas que trabajan en la compañía a través de sus planes de igualdad y medidas de conciliación de la vida laboral, familiar y personal.

¡Únete a FACSA y sé parte de algo más grande! En FACSA , las personas son el motor del cambio. Compartimos un propósito común: proteger los recursos esenciales para mejorar la calidad de vida y contribuir al desarrollo sostenible de la sociedad. Nuestro compromiso con la sostenibilidad no es solo un principio, sino el eje que guía cada decisión, cada innovación y cada proyecto. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. Como equipo, nos enfrentamos a los grandes retos globales, desde la lucha contra los efectos del cambio climático hasta la gestión eficiente del agua y la reducción del impacto ambiental. Gracias al talento y la pasión de quienes forman parte de FACSA, hemos ampliado nuestra actividad hacia la bioenergía y la valorización de residuos, siempre con el cuidado del agua en el centro, impulsando así una economía verdaderamente circular. Creemos en la digitalización, la innovación y la tecnología como palancas para un futuro más verde. Y lo hacemos apostando por el desarrollo profesional, el aprendizaje continuo y una cultura que fomenta la colaboración y el impacto positivo. Si buscas formar parte de un equipo que transforma el mundo con cada acción, en FACSA encontrarás un lugar donde crecer, innovar y contribuir con tu talento. Porque juntos, marcamos el camino hacia un futuro sostenible. Somos una empresa sólida, segura y con más de 150 años de trayectoria, liderando la gestión eficiente y sostenible del agua. Nuestro propósito es claro: contribuir al bienestar de la sociedad impulsando la innovación y el respeto por el medio ambiente. Actualmente se precisa cubrir una posición de Jefe/a de Obra para la provincia de Huelva. La persona seleccionada se responsabilizará de gestionar correctamente a nivel técnico y económico la ejecución de la obra, velar por el cumplimiento de los objetivos para ese contrato establecidos por su dirección de Infraestructuras y gestionar el equipo de personas asignadas a la ejecución del contrato. ¿Qué buscamos? Personas apasionadas, con ganas de aprender y que compartan nuestros valores: Estabilidad y crecimiento : formamos parte de NEALIS, grupo empresarial con una larga trayectoria y visión de futuro. Adaptación al cambio : nos reinventamos constantemente para mejorar. Aprendizaje continuo : creemos en el crecimiento personal y profesional. Comunicación eficaz : fomentamos la transparencia y el trabajo en equipo. Inteligencia social : el respeto y la empatía nos hacen más fuertes. Orientación al cliente : nuestro compromiso es superar expectativas. Innovación y excelencia en el servicio : siempre buscamos hacer las cosas mejor. ¿Cuáles son las funciones a realizar por la persona seleccionada? Planificación, ejecución y supervisión a pie de obra de los proyectos asignados en Huelva. Seguimiento presupuestario, redacción de informes técnicos, certificaciones y control de desviaciones. Gestión directa con subcontratas, proveedores y optimización de compras. Asegurar el cumplimiento estricto de los plazos de entrega y las especificaciones de la Dirección Facultativa. Garantizar el cumplimiento de todas las normativas de Seguridad y Salud en el entorno de trabajo ¿Qué debe tener la persona seleccionada? Tener formación en Ingeniería Civil, Máster en Caminos, Canales y Puertos o Arquitectura Técnica (o equivalente). Aportar una experiencia de entre 2 y 5 años demostrables desempeñando el rol de Jefe/a de Obra. Dominio avanzado de herramientas de gestión: Presto, AutoCAD y MS Project. Poseer habilidades de liderazgo de equipos, alta capacidad de negociación y toma de decisiones autónoma. Valorable residencia en la provincia de Huelva o disponibilidad geográfica inmediata. ¿Qué se ofrece a la persona seleccionada? Estabilidad, con contrato indefinido en una empresa consolidada y referente en su sector. Plan de desarrollo profesional y formación continua. Paquete retributivo competitivo acorde al mercado y a la experiencia aportada. En FACSA , valoramos la diversidad, la colaboración y la proactividad. Ofrecemos oportunidades de desarrollo, formación y un entorno donde cada voz cuenta. Trabajar aquí significa formar parte de una empresa estable, con futuro y comprometida con la sostenibilidad y la innovación. Si quieres formar parte de un proyecto con impacto real y crecer en una empresa referente en el sector, ¡te estamos buscando! xiphteb Aplica ahora y construyamos juntos un futuro mejor.

¡Haz carrera en la hostelería con nosotros! Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. Buscamos un/a Gobernante/a con visión estratégica y pasión por la hospitalidad para unirse a nuestro equipo en plena expansión. En esta posición clave del Área de Housekeeping en un hotel referente de 4 estrellas en Marbella, combinarás gestión y operativa para garantizar los más altos estándares de calidad y confort. Tu Misión Velarás por la limpieza, mantenimiento y conservación de las instalaciones, asegurando el cumplimiento de los estándares de la organización y marcando las directrices de trabajo para tu equipo. Aplicarás criterios de rentabilidad, resolverás incidencias y liderarás acciones de mejora continua para garantizar la máxima satisfacción del cliente. Tu día a día Gestión operativa y de recursos Planificación y dirección de los recursos humanos y materiales, incluyendo la gestión de cuadrantes y la asignación de tareas según la ocupación del hotel. Control de stocks de lavandería, lencería y amenities, encargándose de la realización de pedidos e inventarios. Supervisión y mantenimiento de la maquinaria del centro mediante revisiones periódicas. Organización del montaje del servicio, limpiezas generales y control del orden en carros, armarios y offices. Calidad y seguimiento del servicio Implantación y control de sistemas de calidad para garantizar los estándares en habitaciones y zonas comunes. Supervisión exhaustiva de la productividad, cierre de áreas y control de la ropa repuesta. Identificación de desviaciones en el servicio y adopción inmediata de medidas correctoras. Comunicación, formación y reporte Coordinación y comunicación permanente con el cliente para la mejora continua del servicio. Diseño y planificación de la formación técnica para las trabajadoras. Elaboración de informes detallados (puntuales, semanales y mensuales) sobre incidencias, mejoras y seguimiento del servicio para el cliente y la dirección de la empresa ¿Qué encontrarás en grupo EULEN? - Contrato estable a jornada completa con días de descanso rotativos. - Salario negociable según experiencia profesional aportada. - Integración dentro de una compañía líder en su sector, dentro de un proyecto retador y con gran desarrollo profesional. - Tendrás acceso a formación continua a través de nuestra exclusiva , diseñada para mejorar tus habilidades y conocimientos en el ámbito del trabajo en pisos y ofrecerte oportunidades de crecimiento. - Entorno laboral dinámico y colaborativo: Trabajarás en un equipo motivado y profesional, donde la innovación y la creatividad son clave. - Grupo EULEN es una empresa reconocida como EMPRESA FAMILIARMENTE RESPONSABLE, (Certificado EFR). Qué buscamos en ti - Estudios en Dirección y Gestión Hotelera y similares. - Formación complementaria valorable en dirección de alojamientos, gestión de alojamientos y pisos. - Carnet de conducir y vehículo propio en caso de no residir en la localidad vacante. - Valorable inglés fluido conversacional. - Conocimientos y experiencia en manejo de software de gestión hotelera. Si crees que encajas con esta descripción, no dudes en inscribirte. ¡Estamos deseando conocerte! En Grupo EULEN garantizamos la igualdad de oportunidades y la equidad en cada fase de selección. Trabajamos activamente por un entorno inclusivo y diverso, convencidos de que la pluralidad enriquece nuestra cultura y potencia nuestro impacto social positivo. xiphteb ¡Reconocemos el talento de las personas! #tequeremosennuestroequipo

¿Te apasiona la venta consultiva y el desarrollo de negocio en entornos B2B? En Grupo EULEN buscamos incorporar un/a Gestor/a de Desarrollo de Negocio con experiencia en venta de servicios (outsourcing, facility services, trabajo temporal o soluciones integrales) para impulsar el crecimiento en Andalucía Oriental, con base en Málaga. Formarás parte de una compañía líder a nivel nacional, con una amplia cartera de servicios y un posicionamiento consolidado en grandes cuentas. ¿Cuál será tu misión principal? Serás el/la responsable de identificar, desarrollar y cerrar nuevas oportunidades de negocio, contribuyendo activamente al crecimiento de la compañía en tu zona. Funciones principales Prospección activa y captación de nuevos clientes en Andalucía Oriental. Desarrollo de negocio desde cero, abriendo mercado en nuevas cuentas. Gestión y fidelización de la cartera existente. Detección de necesidades y diseño de soluciones a medida en servicios. Elaboración, presentación y defensa de propuestas comerciales. Negociación y cierre de acuerdos. Coordinación con áreas internas para garantizar la correcta implantación del servicio. Gestión de tu actividad comercial mediante CRM y seguimiento de KPIs. ¿Qué te ofrecemos? Incorporación a una compañía líder y consolidada en el sector servicios con más de 65 años de historia. Proyecto estable con alto impacto en el crecimiento del negocio. Plan de carrera "real" con posibilidad de desarrollo a corto-medio plazo. 26 días laborables de vacaciones al año. Desarrollo profesional y formación continuada en conocimientos técnicos y competencias a través de nuestra Universidad corporativa. Amplio portfolio de servicios que facilita la venta cruzada. Autonomía real en la gestión de tu zona y actividad comercial. Paquete retributivo competitivo: fijo con una banda en torno a 30k + variable vinculado a resultados. Herramientas de trabajo (vehículo, móvil, portátil). Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. ¿Qué puedes ofrecernos? Formación universitaria. Experiencia mínima de 3 años en venta de servicios B2B, valorándose especialmente: Outsourcing / Facility Services Trabajo Temporal / RRHH Servicios integrales a empresas Experiencia demostrable en captación de negocio (prospección en frío). Habituado/a a trabajar por objetivos comerciales (facturación, margen, actividad). Experiencia en interlocución con decisores (Dirección, RRHH, Operaciones, Compras). Alta capacidad de organización y autonomía. Residencia en Málaga o alrededores. Carnet de conducir y disponibilidad para desplazarse por Andalucía. Valoraremos especialmente Experiencia en compañías líderes del sector (outsourcing, facility, RRHH, servicios B2B). Conocimiento del tejido empresarial de Andalucía Oriental, en especial Málaga.. Cartera de contactos activa en la zona. En Grupo EULEN nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en todos los procesos de selección, promoviendo la igualdad en cada etapa. Trabajamos activamente para implementar medidas que fomenten un entorno inclusivo y diverso. Este compromiso de la empresa refleja nuestra convicción de que un equipo diverso enriquece nuestra cultura organizacional y potencia nuestro impacto positivo en la sociedad. xiphteb ¡Reconocemos el talento de las personas!

Gestionamos el proceso de selección de un/a Especialista en Gestión del talento, El puesto es responsable de coordinar e implantar los programas de Talento (potencial y desarrollo), la Evaluación del Desempeño, el Clima Laboral y la Comunicación Interna de un grupo de distribución ubicado en la zona de Alcobendas. Funciones: Área de Desarrollo de Talento • Análisis e implantación de los programas de desarrollo para empleados., • Ejecución y seguimiento del proceso de Evaluación del Desempeño., • Implantación y coordinación del programa de Evaluación del Potencial., • Gestión y seguimiento de las Encuestas de Clima Laboral., • Coordinación y participación en el proceso de Onboarding desde el área de RRHH. Área de Comunicación Interna • Desarrollo del Plan de Comunicación Interna., • Gestión de las herramientas de comunicación interna: portal del empleado y newsletters., • Definición y análisis de KPI’s para medir el impacto de las acciones de comunicación., • Apoyar en la organización de eventos internos corporativos. Requisitos • Licenciado/Graduado en RRHH, Psícología, Ciencias del Trabajo o similar, • 2/3 años de experiencia en las responsabilidades descritas con foco en desarrollo de talento y comunicación interna, valorando experiencia en coordinación y ejecución procesos de selección., • Conocimiento Ofimática Avanzado (Excel, Word, Power Point), • Inglés, C1 Se ofrece • Puesto estable en un Grupo Internacional., • Oportunidades de crecimiento profesional., • Posibilidad de Teletrabajo: 40% remoto / 60% oficina, • Plan de compensación flexible para cheque restaurante, abono transporte, guardería y seguro médico familiar., • Adquirir una visión global gracias a proyectos transversales, digitales y de mejora continua., • Trabajar para una Marca líder del Mercado, • Formar parte de una empresa sólida, segura e innovadora, • Cultura de Talento orientada a las personas.

Una empresa del sector Oil & Gas busca un Ingeniero de Procesos para un importante proyecto en Huelva. El rol implica contribuir a la cultura de HSEQ, desarrollar objetivos y coordinar proyectos en un entorno técnico.

Más allá del alcance de tu responsabilidad directa, formarás parte de la práctica de Digital Strategy & Advisory en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora y, sobre todo, de un gran ambient

Somos una agencia enfocada en el sector de las personas, talento, empleo y cultura de las organizaciones y dinamización de territorios con una importante línea de negocio de comunicación y una sólida trayectoria en creación audiovisual, organización de eventos y comunicación institucional, es