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¿ Buscas un cambio de 180 º Lidera tu Éxito en el sector inmobiliario Independiente Únete a la Red Inmobiliaria Líder y en Expansión en España SAFTI, la red inmobiliaria referente en notoriedad en Francia y con una sólida presencia y fuerte crecimiento en toda España, te ofrece una oportunidad única para desarrollar tu potencial como Asesor/a Inmobiliario/a Independiente. Estamos buscando profesionales ambiciosos y con mentalidad emprendedora para expandir nuestra red en Barcelona y toda Cataluña (Barcelona ciudad, Vallès, Maresme, Baix Llobregat, Garraf , Tarragona ). Un Modelo Pensado para tu Crecimiento y Libertad: En SAFTI, te proporcionamos la estructura necesaria para que desarrolles tu actividad desde casa con total autonomía y una perspectiva de crecimiento ilimitada. Te ofrecemos: • Altas Comisiones: Del 70% al 100% de tus ingresos., • Liderazgo y Desarrollo de Equipo: Oportunidad real de crear y liderar tu propio equipo local, maximizando tus ingresos., • Soporte Integral: Formación continua de alto nivel y acompañamiento diario para asegurar tu éxito., • Asesores/as Inmobiliarios/as Independientes (Régimen Autónomo / Freelance). Mika Lasne Asesor Inmobiliario Independiente

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Joan Bonastre es una empresa familiar con una larga trayectoria en el sector de la fabricación de componentes técnicos de precisión médicos e industriales, con ingeniería de diseño y desarrollo propia, En estos momentos precisa incorporar a un Coordinador Técncio , con la voluntad de que se integre dentro del del equipo directivo / departamento de gerencia. El puesto de trabajo tiene como objetivo reforzar la estructura de gestión de la empresa y hacer de vínculo activo entre producción, dirección y clientes. La persona seleccionada participará en el seguimiento de pedidos, cotización de piezas, supervisión de procesos y apoyo al equipo, así como en tareas administrativas y de coordinación con otros departamentos. Es un lugar polivalente, pensado para alguien con formación técnica y capacidad organizativa, que quiera desarrollar su carrera profesional en un proyecto consolidado y con visión de futuro. Funciones principales: 1. Cotización y preparación de ofertas técnicas., 2. Relación directa con clientes y proveedores., 3. Tareas comerciales con clientes activos o potenciales: atención, seguimiento, detección de oportunidades y soporte técnico/comercial., 4. Apoyo a la dirección y producción en el día a día., 5. Supervisión y control de tareas pendientes entre departamentos., 6. Posibles visitas puntuales a clientes/proveedores., 7. Gestión de documentación técnica y tareas administrativas., 8. Participación activa en la toma de decisiones y gestión estratégica, como parte del equipo directivo. Perfil : 1.Ciclo Formativo de Grado Medio o similar en administración. 2. Experiencia previa en entornos productivos y/o en funciones de gestión técnica., 3. Buena base de inglés, con voluntad de mejorar hasta nivel C1., 4. Capacidad para trabajar bajo presión, en equipo y con una visión global de la empresa., 5. Persona noble, honesta y trabajadora, con compromiso a largo plazo y espíritu crítico respetuoso, orientada a hacer crecer la empresa con criterio y responsabilidad., 6. Se valorará actitud metódica, rigor en la gestión y capacidad de liderazgo operativo. Ofrecemos: 1. Contrato por ETT + Incorporación estable en un proyecto empresarial sólido y con futuro., 2. Integración en el equipo directivo, con capacidad de impactar realmente en el funcionamiento global de la empresa., 3. Entorno familiar, cercano y altamente professional., 4. Oportunidad de crecimiento y desarrollo progresivo dentro de la empresa., 5. Condiciones laborales a concretar según perfil y experiencia.

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Buscamos un/a Coordinador/a Inmobiliario/a para trabajar en uno de nuestros clientes, agencia inmobiliaria situada en Sant Andreu de la Barca. La persona seleccionada será la primera cara y la primera voz de la inmobiliaria. Buscamos una persona cálida, resolutiva y organizada, capaz de ofrecer una atención impecable a cada cliente que entra por la puerta o contacta por teléfono. Este rol es clave para el funcionamiento diario de la oficina y actúa como mano derecha de la dirección, garantizando que todos los procesos administrativos, comerciales y operativos fluyan con precisión y excelencia. Responsabilidades principales: Atención al cliente y recepción • Ser la primera impresión positiva de la oficina, transmitiendo cercanía, amabilidad y profesionalidad., • Atender llamadas, resolver dudas y canalizar consultas al equipo correspondiente., • Acompañar a clientes propietarios y compradores en momentos de alta carga emocional, gestionando la comunicación desde la escucha, la empatía y el respeto. Gestión de propiedades: • Dar de alta nuevos inmuebles en el sistema y recopilar toda la documentación necesaria., • Mantener una comunicación fluida con los propietarios que nos confían sus viviendas en exclusiva., • Redactar contratos de mandato de venta, reservas y demás documentación comercial., • Coordinar sesiones de fotografía profesional y recursos visuales de cada propiedad., • Crear carteles para el escaparate y gestionar el marketing individual de cada inmueble. Apoyo directo a la dirección: • Actuar como mano derecha de la dirección en el día a día de la oficina., • Llevar el control de la facturación y de los indicadores diarios del negocio., • Analizar el cumplimiento de objetivos y reportar avances., • Gestionar y coordinar la agenda del equipo comercial. Gestión operativa y comercial: • Trabajar con soltura en herramientas digitales, ofimática y sistemas CRM., • Gestionar múltiples tareas y adaptarse a interrupciones manteniendo siempre la calidad del servicio., • Acompañar a clientes en momentos críticos como la firma de contratos de arras, venta o compra., • Tener sensibilidad comercial orientada a la captación de nuevas propiedades y al acompañamiento al cliente comprador. Actitud y competencias personales: Este puesto requiere no solo habilidades técnicas, sino también una actitud saludable, colaborativa y madura, esencial para el buen funcionamiento de la oficina: • Comunicación clara, directa y respetuosa, generando confianza y evitando malentendidos., • Capacidad para hacer críticas constructivas, tanto hacia la gerencia como hacia el equipo., • Tolerancia cero a la toxicidad interna, • Contribución activa a un ambiente sano basado en la colaboración y el apoyo mutuo., • Madurez emocional para gestionar clientes en momentos de incertidumbre., • Capacidad de ser un punto de estabilidad dentro del equipo. Competencias valorables: Además de las funciones principales, se considerará especialmente positivo que la persona tenga: • Conocimientos de marketing digital y redes sociales, o iniciativas propias para mejorar la visibilidad de la agencia y de las propiedades., • Creatividad para proponer acciones que impulsen la presencia online y el atractivo de los inmuebles. Oportunidad de crecimiento: Dirección de la oficina A medio plazo, buscamos a la persona que pueda asumir la dirección de la oficina. La persona seleccionada, si demuestra dotes de liderazgo, visión estratégica, capacidad de gestión de equipos y madurez, podrá evolucionar hacia un rol de mayor responsabilidad hasta llegar potencialmente a dirigir la oficina. Initium HR promueve la igualdad de oportunidades y la no discriminación en todos sus procesos de selección. Todas las candidaturas serán consideradas sin importar su género, edad, origen étnico, nacionalidad, orientación sexual, identidad de género, religión, discapacidad o cualquier otra condición personal o social, de conformidad con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres.

En Volkswagen Group Services estamos buscando a un/a Formador/a No Técnico con experiencia dentro del sector automoción para unirse a nuestro equipo. El objetivo del proyecto es impulsar la formación fortaleciendo tanto las habilidades transversales y soft skills (liderazgo, comunicación, gestión del cambio, gestión del tiempo, trabajo en equipo) como el conocimiento del negocio y competencias comerciales, para garantizar una atención al cliente profesional, empática y orientada a resultados. Entre las funciones del puesto: • Diseñar, planificar e impartir formaciones innovadoras en competencias y negocio, adaptadas a distintos perfiles y canales., • Potenciar habilidades clave como comunicación, venta consultiva, liderazgo y orientación a resultados., • Desarrollar contenidos que impulsen KPI’s de negocio en posventa., • Aplicar metodologías dinámicas que favorezcan la retención y aplicación del aprendizaje., • Evaluar la efectividad de las formaciones y proponer mejoras continuas., • Colaborar en la creación de experiencias de aprendizaje prácticas e impactantes., • Implementar programas de crecimiento personal y nuevas dinámicas pedagógicas., • Participar en eventos vinculados al desarrollo del servicio. Qué esperamos de ti: • Formación: Grado Medio en Automoción o similar., • Experiencia mínima de 2 años como formador/a técnico en el sector automoción., • Inglés valorable B2., • Experiencia en gestión de proyectos y desarrollo de materiales formativos., • Buenas habilidades comunicativas y pedagógicas., • Conocimiento y manejo de herramientas para formación presencial, virtual y online., • Manejo de Microsoft Office 365 y programas de diseño (Adobe, Evolution3 u otras plataformas de e-learning). Qué podemos ofrecerte: • Subvención diaria para la cantina., • Acceso gratuito a transporte de empresa., • Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa., • Acceso subvencionado a formación en idiomas., • Acceso a Plataforma de Formación E-learning., • Beneficios corporativos., • Descuentos en automóviles del grupo., • Hasta el 60% de teletrabajo

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Grupo 360 está formado por profesionales especialistas en la gestión de servicios de RRHH. Ofrecemos un amplia experiencia en buscar soluciones estratégicas para la empresa en el ámbito del Trabajo Temporal, Selección y servicios de Outsourcing. Actualmente, nos encontramos en búsqueda de un/a coordinador/a de manipulación. Las principales funciones a desempeñar: • Coordinar y supervisar las actividades diarias de manipulación, • Medir, controlar y asegurar cumplimiento de KPIs de productividad, calidad y LEAD TIME, • Gestionar el equipo operativo (asignación de tareas, control de asistencia y desempeño)., • Coordinarse con el resto de los departamentos y secciones para asegurar flujos eficientes y eficaces, • Analizar y reportar incidencias en manipulación definir acciones correctivas., • Garantizar el cumplimiento de normas de seguridad, calidad., • Proponer mejoras continuas en los procesos operativos, • Gestionar correctamente el inventario en el área de manipulación, asegurando su fiabilidad en tiempo y forma para toda la mercenaria que recibe, expide y manipula en el sistema informático., • Asiste al Jefe de Manipulación en la elaboración de la reunión mando colaborador proporcionando Feedback directo sobre el equipo al cargo., • Mantiene en perfecto orden y limpieza el área asignada, así como las máquinas y/o herramientas de trabajo diario, • Supervisa el rendimiento de los operarios para detectar desviaciones y asegurar un grado de productividad optimo. Requisitos • Formación académica: Grado Medio, • Experiencia demostrable de 2 años en posiciones similares, • Conocimientos en Operaciones de almacén, producción y gestión de personas, • Conocimientos en sistema de gestión de almacén/producción, • Valorable conocimientos en 5s y Lean Manufacturing, • Habilidad para operar con elementos de manutención (carretillas, apiladores), • Ofimática: Excel nivel intermedio Habilidades y competencias necesarias: • Iniciativa, • Liderazgo y capacidad para formar a otros, • Orientación a resultados, • Supervisión, organización y planificación. Se ofrece • Contrato: 40 H a jornada completa, • Disponibilidad para cubrir turno de mañana y tarde (Rotativo), • Salario: 23,500€ Bruto/Anuales iniciales + posibilidades reales de incremento a los 6 meses, • Contrato directo por empresa

¡Buscamos un/a nuevo/a Ingeniero/a de Proceso para nuestra Empresa en Viladecavalls! ¿Estás listo/a para dar un salto en tu carrera y formar parte de una empresa Líder en el Sector de la Eficiencia Energética? Si buscas un entorno innovador, desafiante y colaborativo, ¡tenemos el lugar perfecto para ti! En Instrumentación Industrial Zurc apostamos por el talento, la innovación, y queremos sumar a todo el equipo una persona con ganas de aportar y desarrollarse en el área de Ingeniería de Producción. Somos una empresa consolidada en el mercado nacional e internacional, dedicada a la fabricación de condensadores para instalaciones eléctricas y equipos de mejora de eficiencia energética, con años de experiencia en su sector y perteneciente al GRUPO MERCANTIL CIRCUTOR. Formando parte del Equipo de EdP serás esencial para optimizar nuestros procesos de fabricación, garantizando tanto la eficiencia como la calidad de nuestros productos. Trabajarás directamente con el equipo de producción, mejorando y optimizando los sistemas productivos. Además, ejecutarás nuevos proyectos bajo supervisión del Responsable de ingeniería de Producción. ¿Qué te ofrecemos? Proyecto estable en una empresa perteneciente a un Grupo consolidado y en constante expansión tecnológica. Buen ambiente laboral. Un ambiente de trabajo colaborativo, donde se comparte conocimiento y se fomenta la innovación. Un entorno de trabajo dinámico y creativo, enfocado en el talento y el desarrollo profesional. Formación continua adaptada a tus necesidades y aspiraciones. Beneficios adicionales, como jornada intensiva los viernes, seguro médico y servicio de comedor subvencionado por la empresa, bolsa de 20 días al año de trabajo a distancia de ayuda a la conciliación y flexibilidad horaria de entrada y salida de 1 hora. Un sector en auge que ofrece retos constantes y oportunidades de crecimiento. Ubicación: Viladecavalls ¿Qué se espera de este rol? • Contribuir al diseño y ejecución de proyectos de automatización industrial. Asegurando la eficiencia de los procesos existentes y futuros., • Participar activamente en la introducción de nuevos modelos, preseries y definición de nuevos procesos. (AMFE’s, flujogramas proceso, etc..), • Mantener actualizada la documentación de los procesos productivos existentes, (diagramas, layouts, instrucciones de trabajo…) del centro productivo., • Hacer un seguimiento de KPI’s y participar en acciones correctoras y de mejora, así como en los equipos de trabajo designados por sección., • Colaborar con el departamento de Prevención asegurando las buenas prácticas. ¿Qué buscamos en ti? Formación: Preferiblemente Titulación Universitaria, Ingeniería (Eléctrica, Electrónica, Automatización u otro campo relacionado) o experiencia equivalente. Experiencia: Al menos 2 años en roles similares en la industria de la producción Conocimientos clave y Tecnología: Programación PLC,, usuario de sistemas MES y ERP’s, y conocimientos básicos en algún lenguaje de programación (Phyton, C++, Java, …) Idiomas: Nivel medio de inglés. B2 o First Certificate. Habilidades: Perfil analítico en la gestión de la información. Orientación hacia la seguridad, calidad y eficiencia en el trabajo. Excelentes habilidades de Comunicación y capacidad para trabajar en equipo. Disponibilidad: Trabajo presencial en Viladecavalls (Barcelona) ¿Qué ofrecemos? ✨ Horario flexible: Lunes a Jueves de 8:00 a 17:00 horas y Viernes de 7:00 a 15:00 horas, con flexibilidad de entrada y salida de una hora. ✨ Seguro médico opcional a precio reducido. ✨ Puesto estable con posibilidad de crecimiento profesional y desarrollo continuo. ✨ Formación adicional para tu desarrollo. Cada año podrás acceder a formaciones propuestas por los responsables, desde especialización técnica en 6 Sigma, Creo o SolidWorks hasta habilidades de liderazgo y gestión de equipos. Aquí el aprendizaje no se detiene. ✨ Combinación presencial/teletrabajo Dispondrás de una bolsa de 20 días al año para gestionar según tus necesidades personales, sin perder conexión con el equipo. ✨ Un ambiente de trabajo colaborativo Aquí no estarás solo. Trabajamos en equipo, nos apoyamos mutuamente y cada día comenzamos con reuniones dinámicas para alinear objetivos y compartir conocimientos. Somos un equipo unido, joven y con gran conexión. ✨ Salario: No especificamos una franja salarial porque creemos que cada candidato aporta un valor único. El salario se ajustará según las habilidades y la experiencia de cada persona, garantizando una propuesta justa y competitiva. Si estás buscando un puesto en el que puedas impactar directamente en la mejora de los procesos de producción y formar parte de un equipo innovador, ¡este es tu momento! Inscríbete ahora y comienza a transformar el futuro de la automatización industrial con nosotros. ¡Únete a nosotros y forma parte de una empresa que apuesta por la innovación y el talento! Si crees que encajas en este perfil, queremos conocerte. Si te apasiona la planificación y la optimización de procesos, esta es tu oportunidad. 📩 Consulta la oferta e inscríbete aquí 👉 [ 💬 ¿Conoces a alguien que encaje? ¡Etiquétalo en los comentarios! 👇 #Compras #Planificación #OfertaDeEmpleo #Intercap #Talento #ÚneteAlEquipo

En MOVVO Robotics desarrollamos soluciones avanzadas de movilidad intralogística, desde vehículos autónomos hasta sistemas de automatización para flotas. Nuestra tecnología propia de geolocalización permite una gestión segura y eficiente tanto en interiores como en exteriores. Estamos creciendo y buscamos un Project Manager que quiera unirse a nuestro equipo y formar parte de proyectos de alto impacto en el área de robótica. 🎯 Objetivo del puesto Participar en la definición, ejecución y control de los proyectos de integración en el área de robótica, coordinando eficazmente a clientes, departamentos internos y proveedores externos para asegurar la correcta implementación, verificación y entrega de cada proyecto. 📌 Responsabilidades • Planificar, ejecutar y cerrar proyectos dentro de los plazos y presupuestos establecidos., • Coordinar con los equipos de ingeniería, producción, integración y otros departamentos clave., • Supervisar recursos del proyecto: personal, equipamiento y presupuesto., • Identificar y gestionar riesgos, así como resolver problemas y tomar decisiones estratégicas., • Mantener comunicación constante con clientes y stakeholders, ofreciendo actualizaciones regulares., • Elaborar informes y métricas de seguimiento del proyecto., • Fomentar un entorno de trabajo colaborativo y motivador dentro del equipo. 🎓 Requisitos mínimos • Formación: Grado en Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica, Electrónica o Automatización., • Idiomas: Castellano e Inglés., • Experiencia: Mínimo 1 año en un puesto similar dentro de proyectos, ingeniería o departamento técnico-comercial., • Herramientas: Planner, MS Project o M365., • Movilidad: Disponibilidad para viajar según las necesidades de los proyectos. 🛠️ Competencias técnicas • Liderazgo y gestión de tiempos, recursos y costes., • Conocimiento del entorno industrial. 💡 Competencias personales • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar imprevistos., • Orientación a resultados y pensamiento analítico., • Actitud de liderazgo y motivación de equipos. ⭐ Se valorará • Certificación IPMA o PMP., • Conocimientos o formación en robótica móvil o proyectos de automatización.