Trabajos redes sociales en BilbaoCrear alertas

ppDesde SEGULA Technologies buscamos incorporar un/a bESPECIALISTA BIM /b, especializado en bCivil 3D /b 2026, para importante proyecto ubicado en BILBAO. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDesarrollo de infraestructuras de obra civil. /li liModelado de obras de urbanización (movimiento de tierras, viales, redes). /li liEstructuración de la información del modelo. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liFP Grado Medio-Superior. /li liAl menos 3 años de experiencia. /li liExperiencia en proyectos de urbanización, incluyendo movimiento de tierras, viales y redes. /li liExperiencia sólida en Civil 3D 2026 como herramienta principal de modelado. /li liSalario competitivo + posibilidad de contratar beneficios sociales. /li liFormulación en idiomas, competencias y conocimientos técnicos. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Responsabilidades- Diseñar estrategias efectivas para atraer candidatos a través de fuentes diversas: redes sociales, ferias de empleo, promoviendo la promoción interna y atracción de talento clave a la compañía.- Contribuir a la construcción y promoción de la marca empleadora para atraer los mejores talentos.- Analizar necesidades y diseñar programas de capacitación, identificando habilidades y competencias a desarrollar en los equipos.- Gestionar procesos de selección desde la definición del perfil, aprobación de apertura, publicación de oferta, criba curricular, entrevistas telefónicas y presenciales, análisis de competencias hasta la contratación de la persona seleccionada.- Realizar y coordinar tareas administrativas inherentes a las funciones descritas.Requisitos- Diplomatura o Licenciatura, preferentemente en Psicología, Sociología o campo relacionado.- Certificado de discapacidad igual o superior al 33%.- Máster en Recursos Humanos con especialidad en Selección o Experiencia de Empleado.- Usuario de ofimática SAP‑RH.PD / SuccessFactors a nivel usuario.Lo que ofrecemos- Contrato de carácter estable.- Buen ambiente de trabajo y oportunidades de desarrollo profesional.- Formación continua a cargo de la empresa para seguir desarrollando hard y soft skills.- Participación en el proyecto MyFlex con productos de retribución flexible: seguro médico, guardería, comida, transporte y formación.- Servicio de nutrición y fisioterapia.- Descuentos y beneficios como empleado del Grupo ILUNION, incluyendo vacaciones y viajes, espectáculos, cine, tecnología, electrodomésticos, artículos deportivos y planes adicionales.#J-18808-Ljbffr

Responsabilidades • Diseñar estrategias efectivas para atraer candidatos a través de fuentes diversas: redes sociales, ferias de empleo, promoviendo la promoción interna y atracción de talento clave a la compañía., • Contribuir a la construcción y promoción de la marca empleadora para atraer los mejores talentos., • Analizar necesidades y diseñar programas de capacitación, identificando habilidades y competencias a desarrollar en los equipos., • Gestionar procesos de selección desde la definición del perfil, aprobación de apertura, publicación de oferta, criba curricular, entrevistas telefónicas y presenciales, análisis de competencias hasta la contratación de la persona seleccionada., • Realizar y coordinar tareas administrativas inherentes a las funciones descritas.Requisitos, • Diplomatura o Licenciatura, preferentemente en Psicología, Sociología o campo relacionado., • Certificado de discapacidad igual o superior al 33%., • Máster en Recursos Humanos con especialidad en Selección o Experiencia de Empleado., • Usuario de ofimática SAP‑RH.PD / SuccessFactors a nivel usuario.Lo que ofrecemos, • Contrato de carácter estable., • Buen ambiente de trabajo y oportunidades de desarrollo profesional., • Formación continua a cargo de la empresa para seguir desarrollando hard y soft skills., • Participación en el proyecto MyFlex con productos de retribución flexible: seguro médico, guardería, comida, transporte y formación., • Servicio de nutrición y fisioterapia. xcskxlj, • Descuentos y beneficios como empleado del Grupo ILUNION, incluyendo vacaciones y viajes, espectáculos, cine, tecnología, electrodomésticos, artículos deportivos y planes adicionales. #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3pEl curso de bIniciación artística de tatuaje profesional /b tiene como objetivo ofrecer la oportunidad a los jóvenes de desarrollar su parte creativa y artística y tener la opción de entrar en el mercado laboral con artistas del tatuaje. Conocerán técnicas de ejecución de tatuaje y dibujo, obtendrán titulación homologada higiénico sanitario y adquirirán conocimiento de marketing, redes sociales, fotografía y vídeo. /ph3Empleo y empleabilidad /h3pLa formación está orientada a mejorar la empleabilidad de personas jóvenes inscritas en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil, facilitando su incorporación al mercado laboral. /pulliPersonas bde menos de 30 años /b que bestén inscritas en el Sistema de Garantía Juvenil y /b que en estos momentos bni trabajen ni estudien /b, y estén interesadas en adquirir habilidades sólidas a través de este curso gratuito. /li /ulpDe acuerdo con la Ley 3/2018 relativa al tratamiento de datos personales, le comunicamos que trataremos sus datos con el fin de tramitar y atender su solicitud de información y gestionar el envío de comunicaciones comerciales e información de interés. La Cámara de Bilbao conservará estos datos durante un periodo de 10 años y mientras no solicite su baja. Éstos podrán ser cedido a entidades colaboradoras relacionadas con los servicios solicitados. Para ejercer los derechos de acceso, rectificación, limitación de tratamiento, supresión, portabilidad y oposición puede dirigir petición a la dirección electrónica . Para más información ver Política de Privacidad . En cualquier caso, podrá presentar la reclamación correspondiente ante la Agencia Española de Protección de Datos. /ppSí, consiento que CÁMARABILBAO trate los datos personales proporcionados con la finalidad de gestionar el envío de comunicaciones comerciales para la venta de productos y/o prestación de servicios destinados a empresas y particulares, e información de interés. /ppLa Formación es parte del Programa Integral de Cualificación y Empleo (PICE), cofinanciado por el Fondo Social Europeo, que tiene por objetivo promover la inserción laboral y el autoempleo. /pullibPresencial – 210 horas /b /li /ululliPersonas de menos de 30 años que estén inscritas en el Sistema de Garantía Juvenil y que en estos momentos ni trabajen ni estudien. Para poder acceder al curso tendrás que estar inscrito en el bSistema de Garantía Juvenil /b /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Con una experiencia basada en 60 años de historia e inspirado por la innovación, SORALUCE es líder mundial en tecnología de fresado, mandrinado y torneado. El éxito de SORALUCE se basa en una calidad excelente, un servicio estrella, tecnología puntera propia y diferenciada y un marcado carácter internacional. Como marca caracterizada por su gran fiabilidad y alto rendimiento, SORALUCE desarrolla soluciones innovadoras comprometidas con el progreso tecnológico de sus clientes. SORALUCE ofrece una amplia gama de fresadoras, mandrinadoras y tornos verticales, soluciones multifunción y sistemas automatizados con asesoramiento profesional en ingeniería de mecanizado y un equipo de técnicos con gran experiencia que evalúan la producción y procesos de mecanizado de nuestros clientes. La innovación está a la vanguardia de lo que hace SORALUCE, siendo pionera en muchas de las tecnologías que impulsan el sector de la máquina herramienta, como por ejemplo el sistema DAS (Dynamics Active Stabiliser), el sistema de caña modular y el sistema de compensación de caída de carnero, todos ellos patentados. SORALUCE es parte de DANOBATGROUPDescripción de la oferta- Dará soporte en el desarrollo e implementación de las acciones del plan de marketing y comunicación.- Definición, ejecución y seguimiento de campañas de pago en LinkedIn y Google Ads.- Seguimiento e interacción activa en redes sociales.- Gestión del CRM: mantenimiento de cuentas y contactos, normalización de campos y segmentaciones avanzadas.- Mantenimiento permanente de la nueva web además de la analítica detallada de resultados.- Liderar otros recursos: Automatizaciones, análisis varios…- Idiomas: Dominio de euskera y nivel alto de inglés.- Conocimiento de plataformas online, linkbuilding, analytics y redes sociales.- Creatividad, iniciativa y dinamismo.- Capacidad de comunicación y trabajo en equipo.#J-18808-Ljbffr

ppEn K-LAGAN, somos líderes en soluciones tecnológicas estratégicas a nivel internacional. /ppTrabajamos en proyectos de alto impacto, ofreciendo a nuestros colaboradores la oportunidad de crecer personal y profesionalmente dentro de una cultura dinámica e inclusiva. Si eres apasionado/a por la tecnología y buscas un entorno donde puedas marcar la diferencia, te estamos buscando. /ppBuscamos un/a Ingeniero/a de Instalaciones Mecánicas para incorporarse a nuestro equipo de Ingeniería Farmacéutica, participando en proyectos internacionales simultáneos en España, Estados Unidos y Oriente Medio. El rol abarca el ciclo completo de diseño de sistemas de utilidades mecánicas en entornos industriales complejos y plantas farmacéuticas. /ph3Responsabilidades /h3ulliDefinición de bases y criterios de diseño: caudales, presiones, temperaturas, materiales y normativa aplicable. /liliDesarrollo de diagramas de proceso (PFDs) y diagramas de tuberías e instrumentación (PIDs). /liliCálculo de balances de consumo: demandas pico y medias, y necesidades de generación. /liliDimensionamiento y selección de equipos: bombas, calderas, compresores, intercambiadores de calor, trampas de vapor, válvulas, etc. /liliDiseño de redes de distribución de utilidades: agua, vapor, gases y otros fluidos. /liliDefinición de filosofías de operación de los sistemas. /liliDiseño de layout de equipos y routing de tuberías, considerando accesibilidad para mantenimiento y requisitos normativos. /liliElaboración de especificaciones técnicas, listas de materiales y fichas técnicas. /liliCoordinación con equipos multidisciplinares (estructura, arquitectura, electricidad…). /liliElaboración de entregables, planificación de plazos y seguimiento de los mismos. /liliParticipación en reuniones de proyecto y reporting de avances, identificando desviaciones y proponiendo soluciones técnicas. /liliVapor y condensados. /liliRedes de drenaje (proceso y pluvial). /liliSistemas contra incendios. /li /ulh3Calificaciones /h3ulliGrado en Ingeniería Mecánica o similar. /liliMínimo 5 años de experiencia en cálculo hidráulico, supervisión de modelos 3D y revisión de planos “as-built”. /liliExperiencia trabajando en entornos multidisciplinares. /liliNivel alto de Excel y Word, y capacidad para interpretar planos en AutoCAD. /liliNivel de inglés suficiente para reuniones y documentación técnica. /liliDisponibilidad para trabajar en Bilbao (preferible) o Madrid, con 1 día de teletrabajo semanal. /li /ulh3Valorable /h3ulliMás de 10 años de experiencia. /liliExperiencia en proyectos farmacéuticos, biotecnológicos o bajo normativa GMP. /liliManejo de software de cálculo hidráulico. /li /ulh3Beneficios /h3ulliContrato indefinido y proyecto estable. /liliModalidad de trabajo: Presencial. /liliTeambuilding: barbacoas, tech coffees y más eventos para mantenernos conectados. /liliApoyo continuo y formación. /liliEventos especiales: cena de verano, cena de Navidad y el Día Solidario. /liliDía libre en tu cumpleaños. /liliOtros beneficios sociales: apoyo en guardería, kilometraje, cursos de idiomas. /li /ulpEn K-LAGAN, creemos en la diversidad y en ofrecer igualdad de oportunidades a todos, sin importar su género, raza, orientación sexual, religión u otra característica personal. Valoramos todas las perspectivas y experiencias porque nos hacen más fuertes. /pp¡Haz que tu crecimiento profesional sea nuestra visión! /p /p #J-18808-Ljbffr

Consuma mucho contenido en redes sociales y entienda las tendencias.

La persona seleccionada gestionará la presencia digital de la compañía, se encargará del posicionamiento de marca en redes sociales y tendrá una colaboración activa en acciones de branding digital. The Adecco Group está buscando un/a Técnico/a de Marketing Digital & Community Manager en Zamu

¿Tienes experiencia en marketing digital y te apasiona la creación de contenido y la gestión de marca? Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura. Desde Adecco buscamos incorporar un/a Técnico/a de Marketing Digital & Community Manager para una empresa consolidada ubicada en Zamudio, enfocada en el sector consumo/cosmética. La persona seleccionada se responsabilizará de la gestión y desarrollo de la presencia digital de la compañía, trabajando el posicionamiento de marca y la comunicación tanto a nivel B2C como B2B. Responsabilidades • Gestión y dinamización de redes sociales (Instagram, TikTok, etc.)., • Creación de contenido digital (copy + creatividad) alineado con la estrategia de marca., • Desarrollo de acciones de branding digital y posicionamiento online., • Gestión y actualización de la página web y presencia en marketplace., • Análisis de resultados y seguimiento de campañas digitales. Beneficios • Contrato estable directamente por empresa., • Salario entre 28.000 € y 32.000 € brutos anuales, en función de la experiencia de la persona., • Horario: De lunes a viernes de 07:00 a 15:00., • Incorporación a una empresa consolidada, en crecimiento y con proyectos estratégicos., • Buen ambiente de trabajo., • Ubicación: Zamudio (Bizkaia). Requisitos • Experiencia mínima de 2 años en marketing digital y redes sociales., • Formación en Marketing, Publicidad o similar., • Experiencia en gestión de redes sociales y campañas digitales., • Perfil creativo, con sensibilidad por la marca y orientación a resultados., • Valorable experiencia en sector consumo y/o cosmética. xcskxlj, • Buenas habilidades de comunicación y redacción. #J-18808-Ljbffr

Buscamos una persona para incorporar en nuestro equipo de selección para desempeñar las siguientes funciones: /p h3Responsabilidades /h3 ul liManejo de herramientas entorno "office" y redes sociales. Capacidad de sintetizar una necesidad y crear un anuncio, publicarlo en portales de empleo y repli