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Empresas: Barceló Hotel Group • Gestionar y controlar los procesos definidos para el desarrollo del servicio. • Lograr el Plan de Ventas y generación de ingresos del departamento: planificará acciones de dinamización y promoción, y formará al equipo para la venta. • Organizar y coordinar los diferentes servicios de Restauración/Bar. • Controlar costes: gestionar los recursos disponibles de manera eficiente. • Gestionar plantillas: se encargará de formar, motivar y desarrollar las habilidades y aptitudes de su equipo. • Controlar la calidad del servicio prestado ajustándolo a las necesidades y expectativas del cliente, siguiendo instrucciones del/de la Maitre. Requisitos : • Formación: Ciclo Formativo de Grado Superior en Hostelería, Grado en Turismo, formación en APPCC. • Experiencia: mínima de 2 años en puesto similar. • Idiomas: inglés alto, deseable segundo idioma. • Se valorarán conocimientos en: ofimática, maquinaria, producto y utensilios de cocina. • Relaciones interpersonales (amabilidad, cordialidad, empatía, simpatía, asertividad). • Con buenas habilidades de comunicación y capacidad de escucha activa. • Orientación al cliente. • Capacidad para trabajar en equipo y delegar. Que sepa planificar y organizar. • Capacidad de resolución de posibles imprevistos y de toma de decisiones • Con habilidades comerciales. • Capacidad para la gestión y desarrollo de equipos de trabajo. • Imagen personal cuidada.

Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la información relevante. Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. Tus funciones serán: • Gestionas la documentación del proyecto que involucra a todas las partes, • Controlar presupuestos y costes., • Estudiar y gestionar posibles riesgos., • Hacer seguimientos del avance del proyecto., • Elaboración de informes detallados de avance tanto a nivel proyecto como a nivel portfolio, con manejo de varios KPI, • Proporcionar soporte de gestión de proyectos a los distintos departamentos implicados a todos los niveles de gobierno., • Estas graduado/licenciado en ingeniería, • Tienes una experiencia profesional de mínimo 1 año en gestión de proyectos en sector industrial., • Tienes una comunicación fluida en inglés (B2/C1), • Manejo de alguna herramientas como: SAP, Excel, MsProject, Power Bi., • Eres una persona dinámica, comprometida, a la que le gusta estar en contacto con diferentes interlocutores y que sabe trabajar en equipo. ¿Por qué trabajar con nosotros? ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! Aquí tienes algunos puntos clave: • Desarrollo profesional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes., • ¡Diviértete mientras trabajas! Nuestras eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables., • Flexibilidad que importa: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades., • Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti., • Cultura de bienestar: Nos preocupamos por ti. Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado para todos. xcskxlj ¿Crees que encajas en la la descripción? presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED #J-18808-Ljbffr

Overview Buscamos un/a ingeniero/a con experiencia en planificación de proyectos que quiera incorporarse a nuestro equipo de consultores/as. MIGSO-PCUBED es la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. Contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. Obtenga más información sobre este puesto leyendo los detalles a continuación y luego envíe su solicitud para ser considerado. Responsabilidades • Planificarás el proyecto involucrando a todos los departamentos (compras, ingeniería, etc.)., • Programarás actividades y su seguimiento con MS Project o Primavera P6, • Gestionarás cambios, recursos y documentación de las desviaciones del proyecto, • Creación de reportes semanales y mensuales, • Tus responsabilidades se ajustarán en función de tu experiencia, • Darás soporte a nuestros clientes gestionando sus proyectos de manera eficaz, dándoles apoyo directo y guiándoles a través de tu conocimiento, • Tendrás la posibilidad de participar en múltiples proyectos en diferentes sectores (aeronáutico, energético, ferrocarril..), • Graduado/licenciado en ingeniería, • Tienes al menos 1 año de experiencia en planificación de procesos o proyectos con Primavera P6 o MS Project (planificación de alto nivel de detalle), • Tienes una comunicación fluida en inglés (B2/C1), • Te comunicas de manera eficaz con los diferentes actores del proyecto, stakeholders, clientes, • Eres capaz de reportar el avance de las actividades que estas desarrollando en tu perímetro de manera eficaz.Por qué trabajar con nosotros, • Desarrollo profesional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes., • ¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables., • Flexibilidad que importa: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades., • Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti., • Cultura de bienestar: Nos preocupamos por ti. Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado para todos. xcskxlj ¿Crees que encajas en la la descripción? presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED #J-18808-Ljbffr

Porque tú marcas la diferencia Si desea saber un poco más sobre esta oportunidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto. En Primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera y de esta forma continuamos creciendo y abriendo nuevas tiendas en todo el mundo. Ofrecemos a nuestros clientes moda actual a precios asequibles y lo hacemos con pasión, cercanía y compromiso. Si te identificas con estos principios, únete a Primark como Department Manager. Porque tienes el talento para liderar equipos y maximizar resultados, ésta es tu oportunidad de tener un impacto real como Department Manager. Porque tú importas Las personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen en primer lugar: • Oportunidades de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional en una empresa en continua expansión., • Nuestras jornadas son de 5 días de promedio semanal con turnos continuos., • Formación continuada en diversas áreas., • Posibilidad de apoyo a nuevas aperturas en diferentes localizaciones., • Descuento de empleado para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Como Department Manager liderarás un departamento de la tienda con el objetivo de maximizar las ventas y ofrecer una experiencia de compra excelente. Te encargarás de planificar estrategias comerciales, garantizar los estándares visuales y operativos, y gestionar el stock para satisfacer las expectativas de las personas que visitan la tienda. Además, coordinarás y asignarás tareas a tu equipo, ofreciendo orientación y feedback para desarrollar sus habilidades, así como mantener su motivación y compromiso. Colaborarás con el resto del equipo de managers para promover un entorno de trabajo seguro, organizado y eficiente, resolviendo consultas o problemas y asegurando el cumplimiento de las políticas de la compañía. ¿Cómo nos gustaría que fueras? Buscamos a alguien con habilidades de liderazgo que inspire y guíe a su equipo hacia un alto rendimiento, fomentando la colaboración y el aprendizaje. Valoramos una visión comercial clara y capacidad analítica para tomar decisiones estratégicas y optimizar los recursos del departamento. Es fundamental que seas resiliente, con capacidad para gestionar retos de manera eficaz y habilidades de comunicación y empatía para construir relaciones sólidas. También necesitarás contar con experiencia previa en retail, idealmente en entornos de gran volumen, liderando equipos y alcanzando objetivos. Si buscas crecer en una empresa dinámica, este rol es para ti. Al ser una compañía en plena expansión nuestras necesidades se encuentran repartidas por todo el país y buscamos que nuestros equipos conozcan variedad de unidades de negocio con el fin de potenciar su progresión profesional, por lo que será un requisito indispensable para tu desarrollo que aportes disponibilidad geográfica si te incorporas en la compañía. Si te incorporas a Primark como Department Manager valoraremos positivamente que hayas completado estudios relacionados con la gestión comercial, administración y ventas, etc. Será importante tener un buen nivel de inglés y también valoraremos otros idiomas que conozcas, incluyendo la lengua de signos. No olvides comentárnoslo, ya que nos ayudará a ofrecerle al cliente un gran servicio. ¡Presenta tu solicitud hoy mismo para unirte a nuestro equipo! Primark promueve la igualdad de oportunidades en el empleo. Colleagues internos/as deben registrar su candidatura hasta el 29/06/2026. Al igual que nuestra moda, nuestra cultura se adapta a cada individuo. xcskxlj Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo inclusivo donde las personas puedan ser ellas mismas, acceder a oportunidades y prosperar juntas. REQ ID: JR-10417 #J-18808-Ljbffr

Porque tú marcas la diferencia En Primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera y de esta forma continuamos creciendo y abriendo nuevas tiendas en todo el mundo. Ofrecemos a nuestros clientes moda actual a precios asequibles y lo hacemos con pasión, cercanía y compromiso. Si te identificas con estos principios, únete a Primark como Department Manager. Porque tienes el talento para liderar equipos y maximizar resultados, ésta es tu oportunidad de tener un impacto real como Department Manager. Porque tú importas Las personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen en primer lugar: • Oportunidades de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional en una empresa en continua expansión. • Nuestras jornadas son de 5 días de promedio semanal con turnos continuos. • Formación continuada en diversas áreas. • Posibilidad de apoyo a nuevas aperturas en diferentes localizaciones. • Descuento de empleado para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Como Department Manager liderarás un departamento de la tienda con el objetivo de maximizar las ventas y ofrecer una experiencia de compra excelente. Te encargarás de planificar estrategias comerciales, garantizar los estándares visuales y operativos, y gestionar el stock para satisfacer las expectativas de las personas que visitan la tienda. Además, coordinarás y asignarás tareas a tu equipo, ofreciendo orientación y feedback para desarrollar sus habilidades, así como mantener su motivación y compromiso. Colaborarás con el resto del equipo de managers para promover un entorno de trabajo seguro, organizado y eficiente, resolviendo consultas o problemas y asegurando el cumplimiento de las políticas de la compañía. ¿Cómo nos gustaría que fueras? Buscamos a alguien con habilidades de liderazgo que inspire y guíe a su equipo hacia un alto rendimiento, fomentando la colaboración y el aprendizaje. Valoramos una visión comercial clara y capacidad analítica para tomar decisiones estratégicas y optimizar los recursos del departamento. Es fundamental que seas resiliente, con capacidad para gestionar retos de manera eficaz y habilidades de comunicación y empatía para construir relaciones sólidas. También necesitarás contar con experiencia previa en retail, idealmente en entornos de gran volumen, liderando equipos y alcanzando objetivos. Si buscas crecer en una empresa dinámica, este rol es para ti. Al ser una compañía en plena expansión nuestras necesidades se encuentran repartidas por todo el país y buscamos que nuestros equipos conozcan variedad de unidades de negocio con el fin de potenciar su progresión profesional, por lo que será un requisito indispensable para tu desarrollo que aportes disponibilidad geográfica si te incorporas en la compañía. Si te incorporas a Primark como Department Manager valoraremos positivamente que hayas completado estudios relacionados con la gestión comercial, administración y ventas, etc. Será importante tener un buen nivel de inglés y también valoraremos otros idiomas que conozcas, incluyendo la lengua de signos. No olvides comentárnoslo, ya que nos ayudará a ofrecerle al cliente un gran servicio. ¡Presenta tu solicitud hoy mismo para unirte a nuestro equipo! Primark promueve la igualdad de oportunidades en el empleo. Colleagues internos/as deben registrar su candidatura hasta el 29/06/2026. Al igual que nuestra moda, nuestra cultura se adapta a cada individuo. Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo inclusivo donde las personas puedan ser ellas mismas, acceder a oportunidades y prosperar juntas.

¿Quiénes somos?SUARDIAZ Group es un operador logístico líder y Armador, con más de 75 años de historia, que ofrece una amplia gama de soluciones de transporte orientadas a prestar el mejor servicio apoyándose en la innovación y en la sostenibilidad.Gracias a las distintas empresas del grupo, la compañía opera en diferentes áreas de negocio: transporte marítimo, transporte multimodal (marítimo, aéreo, aduanas, terrestre, ferroviario, fletamentos, carga de proyectos) agencia, servicios logísticos integrales, servicios industriales, servicios auxiliares navales, offshore wind, seguros y bunkering.La gestión de servicios industriales se desarrolla a través de la sociedad MONTUBE, que es esencialmente una empresa de ingeniería y fabricación industrial pesada, muy vinculada a la construcción naval, la industria offshore y la energía eólica marina. Su integración en el Grupo Suardiaz le permite participar en proyectos de gran escala para astilleros, operadores energéticos y compañías industriales.¡En MONTUBE (Huelva), estamos buscando un/a Project Engineer!Descripción de funciones:- Definir e implementar la estrategia comercial regional, impulsando el crecimiento sostenible y la captación de nuevas oportunidades en sectores industriales, energéticos, petroquímicos, navales e infraestructuras.- Gestionar y desarrollar relaciones con clientes estratégicos, actuando como interlocutor principal y promoviendo acuerdos marco y contratos recurrentes de largo plazo.- Liderar procesos de licitación, negociación y contratación, incluyendo modificaciones contractuales, ampliaciones de alcance y gestión de reclamaciones.- Supervisar la preparación de ofertas técnico-económicas complejas, coordinando áreas de ingeniería, producción, compras y finanzas para garantizar su viabilidad y rentabilidad.- Participar en la definición de estrategias contractuales, márgenes objetivo, análisis de riesgos y planificación financiera de proyectos y operaciones.- Dirigir y supervisar la ejecución de proyectos industriales y servicios EPCM, garantizando el cumplimiento de plazos, costes, calidad y especificaciones técnicas.- Coordinar la integración de ingeniería, prefabricación, fabricación, control de calidad, montaje industrial, puesta en marcha y comisionado.- Participar en la planificación de la capacidad productiva de talleres, supervisando indicadores de productividad, eficiencia operativa y mejora continua.- Liderar equipos multidisciplinares de ventas, ingeniería, producción y operaciones, fomentando una cultura de seguridad, calidad, rendimiento y desarrollo del talento.- Gestionar presupuestos, resultados financieros, riesgos operativos y contractuales, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad, medio ambiente y gobierno corporativo.Requisitos del puesto:- Formación: Titulación universitaria en Ingeniería Industrial, Mecánica, Naval, Químico o afines. Valorable formación en Prevención de Riesgos Laborales.- Experiencia mínima de 10 años en posiciones de responsabilidad dentro de empresas industriales, EPC/EPCM, energía, oil & gas, renovables, construcción naval o fabricación metálica.- Experiencia demostrable en gestión integral de proyectos industriales de fabricación, montaje y construcción con presupuestos superiores a 5 millones de euros.- Conocimiento técnico de procesos de fabricación metálica, calderería pesada, estructuras, piping industrial, montaje electromecánico y servicios EPCM.- Dominio profesional de español e inglés. Valorable conocimiento de otros idiomas y experiencia en entornos internacionales.Suardiaz Group es una compañía comprometida con la Diversidad, inclusión e Igualdad de Trato y Oportunidades. Por lo que esta oferta y todas las publicadas con anterioridad, están dirigidas a cualquier persona que cumpla con los requisitos establecidos independientemente de su género, edad, orientación sexual o política, creencia, raza o discapacidad.#J-18808-Ljbffr

Requisitos- Ser empleado/a de la Agencia de Medio Ambiente y Agua de Andalucía como personal laboral fijo, fijo discontinuo, indefinido e indefinido no fijo ().- El nivel académico para esta convocatoria será el establecido en el Convenio para el grupo 1.() En relación con los trabajadores Fijos Discontinuos, se atenderá a lo recogido en el artículo 21.3 del Convenio: "...Manteniendo en cualquier caso la duración del contrato que tuviese anteriormente, al ser ésta inherente a las personas y no al puesto".FuncionesAdemás de las funciones establecidas en el anexo 2 del Convenio Colectivo para esta plaza, con carácter indicativo y no limitativo se encuentran, entre otras,a) En materia de Recursos Humanos, en dependencia de la persona responsable de la Coordinación Técnica de la Dirección de Servicios Corporativos y Técnicos, y en coordinación con los responsables de la Subdirección de Recursos Humanos:- Gestión administrativa del personal adscrito a la Oficina Provincial correspondientes. Para ello, gestionará y coordinará a los equipos de gestión administrativa de su centro de trabajo.- Seguimiento y control del cumplimiento de normativas vigentes, protocolos e instrucciones relacionadas con el Convenio Colectivo.- Apoyo en los procesos de selección de personal internos y externos conforme le sea encomendado.- Control de entrega y retirada de material en la incorporación y salida de personal en el ámbito territorial.- Relaciones Laborales, formando parte del Comité Provincial de Empresa y Comité Provincial de Seguridad y Salud.- Funciones de representación y gestión en Organismos Oficiales en materia laboral: Seguridad Social, SAE, Inspección de Trabajo, Juzgados y antes aquellas Administraciones Públicas que sean necesarias.B) En materia de Contratación y Recursos Materiales, en dependencia de la persona responsable de la Coordinación Técnica de la Dirección de Servicios Corporativos y Técnicos, y en coordinación con los responsables de la Subdirección de Contratación y Recursos Materiales:- Gestión de la flota de vehículos, maquinaria y otros bienes adscritos al centro de trabajo y/o la provincia.- Contratación de bienes y servicios de su ámbito de actuación, asegurando la eficiente gestión de los contratos y cumplimiento de la normativa aplicable y procedimientos en cada momento, incluyendo la planificación de los contratos gestionados en el centro.- Seguimiento y control de los contratos patrimoniales y de servicios generales, incluyendo entre otros, el mantenimiento y limpieza del centro.- Velar por el control de las vías de acceso al centro conforme a la normativa vigente y en cumplimiento del procedimiento de coordinación de actividades empresariales de la Agencia, así como de la apertura y cierre del centro.- Garantizar el cumplimiento de la normativa de Prevención de Riesgos Laborales y del Sistema de Gestión Ambiental y de Calidad, en relación con las actuaciones llevadas a cabo en el centro de trabajo y del material adscrito al mismo, efectuando el registro de la documentación generada en las distintas actuaciones.C) En materia de Recursos Financieros, en dependencia de la persona responsable de la Coordinación Técnica de la Dirección de Servicios Corporativos y Técnicos, y en coordinación con los responsables de la Subdirección de Recursos Financieros:- Gestión, control y seguimiento de las inversiones realizadas en su ámbito funcional y territorial.- Tramitación y contabilización de facturas.- Elaboración de Presupuestos de su ámbito funcional y territorial y su seguimiento anual.#J-18808-Ljbffr

Técnico/a de Prevención Superior - HUELVA La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. Avanta Prevención En Avanta Prevención somos un referente en la gestión de la Prevención de Riesgos Laborales, comprometidos con la seguridad y el bienestar de los trabajadores. Contamos con acreditación a nivel nacional en todas las especialidades: seguridad en el trabajo, higiene industrial, ergonomía y psicosociología, y vigilancia de la salud. Nuestro objetivo es prevenir accidentes y enfermedades laborales, impulsar una sólida cultura preventiva, promover hábitos saludables y garantizar el cumplimiento normativo a través de asesoramiento especializado y formación en PRL. Nosotros pertenecemos al grupo Avanta, tercer grupo líder en salud preventiva, asistencial y emocional, con más de 25 años de experiencia y una misión clara: optimizar la salud de las personas y mejorar la calidad de vida en el entorno laboral. Nuestro equipo está formado por más de 2.500 profesionales comprometidos, que trabajamos juntos para atender a más de 1.500.000 personas y 100.000 empresas en toda España y Portugal. Aspiramos a ser un referente de calidad asistencial, construyendo contigo un mundo laboral más sano, seguro y feliz. Nuestro Compromiso Creemos en la Diversidad, Inclusión e Igualdad de Trato y Oportunidades. Todas las personas que cumplan los requisitos técnicos y académicos son bienvenidas, sin importar su condición. ¿Te unes a nuestra misión de construir un entorno laboral más saludable? Descripción de la oferta ¿Eres técnico/a de prevención y buscas un proyecto en el que puedas aportar tu experiencia en obra y prevención, con un equipo cercano y comprometido con la seguridad? En Avanta Prevención buscamos incorporar un/a TPRL para un proyecto de larga duración en Huelva. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato temporal + indefinido., • Jornada completa de lunes a viernes., • Horario habitual de 8h a 17h., • Salario competitivo según experiencia y características del proyecto., • Formación continua y acompañamiento desde el primer día., • Paquete de retribución flexible: seguro de salud, cheque transporte y guardería., • Programa de apoyo al empleado: tu bienestar también importa. ¿Cuáles serán tus funciones? • Evaluación y análisis de riesgos en obra, instalaciones o mantenimientos., • Elaboración de informes y propuestas de medidas preventivas., • Implantación y seguimiento de planes de prevención., • Realización de mediciones higiénicas (ruido, polvo, agentes ambientales…)., • Formación y sensibilización del personal en PRL., • Inspecciones de seguridad y control del cumplimiento normativo., • Investigación de incidentes y accidentes laborales. ¿Te interesa? Inscríbete y envíanos tu CV. En Avanta Prevención apostamos por relaciones profesionales a largo plazo, incluso cuando el proyecto comienza siendo temporal. Requisitos • Máster en Prevención de Riesgos Laborales (3 especialidades)., • Experiencia previa en obra o entornos industriales (valorable)., • Carnet de conducir y disponibilidad para desplazarte al centro de trabajo., • Valorable formación técnica (ingeniería, arquitectura). xcskxlj, • Actitud proactiva y orientación a la prevención en campo. #J-18808-Ljbffr

¿Eres el nexo perfecto entre los objetivos de un negocio y las personas que lo hacen posible? En ConfiARTE buscamos tu visión estratégica. Para presentar una candidatura, simplemente lea la siguiente descripción del puesto y asegúrese de adjuntar los documentos pertinentes. Trabajamos con una sólida organización en plena expansión ubicada en una zona estratégica de gran dinamismo empresarial (área de La Palma del Condado / Aljarafe). Entendemos que el éxito de nuestro negocio depende de una gestión de personas excelente y, para liderar este reto, abrimos una vacante de nueva creación. Buscamos un/a Responsable de RRHH / HR Business Partner que actúe como consultor interno, asesor estratégico y el vínculo definitivo entre las necesidades del negocio y las plantillas (tanto internas como en coordinación con empresas de servicios de trabajadores). Si buscas un puesto con autonomía, donde tu voz cuente y puedas diseñar el área a tu medida en una ubicación inmejorable y bien comunicada, ¡esta posición lleva tu nombre! Tareas Tus misiones principales: • Vínculo Estratégico: Actuar como el nexo de unión clave entre la dirección del negocio, los responsables de equipo y los proveedores/empresas de servicios de trabajadores., • Asesoría Laboral Interna: Brindar soporte y asesoramiento especializado en legislación laboral, convenios colectivos aplicables y optimización de las relaciones laborales., • Gestión de la Contratación y Flexibilidad: Coordinar y supervisar la incorporación de personal, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad y ajustando las plantillas a las necesidades puntuales o estructurales de la empresa., • Desarrollo de Cultura Organizacional: Implementar políticas de retención de talento, clima laboral, comunicación interna y prevención de riesgos., • Control de KPIs de RRHH: Analizar indicadores clave (rotación, absentismo, costes de personal) para proponer mejoras continuas a la dirección. Requisitos Formación sólida: Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Psicología, ADE, Ciencias del Trabajo o similar. Valorable Máster especializado en Dirección de RRHH o Asesoría Laboral. Experiencia demostrable: Mínimo de 3 a 5 años en posiciones similares (HRBP, Responsable de RRHH o Consultor/Asesor de RRHH), gestionando un volumen importante de trabajadores o coordinando ETTs/empresas de servicios. Conocimientos avanzados: Dominio de la normativa laboral actual, convenios colectivos y gestión de relaciones laborales complejas. Habilidades clave: Alta capacidad de negociación, orientación a resultados, empatía y una comunicación asertiva excelente para conectar con todos los niveles de la organización. Beneficios ¿Qué te ofrece este nuevo proyecto? (Tus beneficios) • Puesto de nueva creación: Una hoja en blanco para implantar tus ideas, metodologías y aportar un valor real desde el primer día., • Estabilidad y proyección: Contrato indefinido en una empresa con un modelo de negocio consolidado y en constante crecimiento., • Impacto estratégico: Formarás parte activa en la toma de decisiones, trabajando codo con codo con la dirección y las áreas operativas., • Paquete retributivo atractivo: Salario fijo competitivo (negociable según la experiencia aportada) + beneficios e incentivos vinculados a objetivos., • Ubicación estratégica: Posición ideal para profesionales de las provincias de Huelva o Sevilla, con excelente conectividad. ¿Aceptas el reto de transformar el futuro de esta organización? Si eres un profesional de los recursos humanos con alma de consultor y visión de negocio, queremos conocerte. xcskxlj Envíanos tu currículum y lidera este nuevo proyecto. #J-18808-Ljbffr

¿Quieres crecer en un entorno de trabajo dinámico y con un crecimiento profesional de futuro, contribuyendo en un equipo colaborativo a alcanzar objetivos comunes? ¡Entonces eres Domino! Sobre tu función Serás responsable de apoyar a los clientes y OEMs en sus centros, incluyendo las instalaciones, el mantenimiento del servicio y las necesidades de reparación, brindando el mejor soporte de servicio, minimizando el tiempo de inactividad del cliente y manteniendo y mejorando la calidad del servicio. Establecer y mantener relaciones comerciales adecuadas con clientes y compañeros. Representar consistentemente los valores de Domino en las interacciones con clientes, proveedores y compañeros de trabajo, para presentar una imagen positiva. Localización preferente: Sevilla Tareas clave • Asistencia técnica a clientes y OEMs, incluyendo acciones correctivas, preventivas y formativas, siguiendo procesos y políticas estándar internas • Instalar, integrar y poner en marcha los productos y soluciones ofrecidos por Domino • Instalar unidades de demostración y prueba, asegurando un seguimiento proactivo • Brindar soporte al equipo de ventas durante el proceso siguiendo directrices • Mantenerse al día en las responsabilidades administrativas con especial énfasis en la presentación de informes. Precisión de las órdenes de trabajo • Cumplir con los requisitos de Salud y Seguridad, incluido el uso de equipo de protección personal y cumplimiento de las evaluaciones de riesgo existentes • Utilización del proceso de escalamiento para informar y resolver problemas de servicio al cliente • Cuidado y mantenimiento del inventario de repuestos y laptop y herramientas asignadas por la empresa • Leer y mantenerse al día con los boletines técnicos y toda la documentación técnica relevante • Asistencia a eventos de capacitación patrocinados por Domino para mantenerse actualizado sobre la última tecnología. • Adoptar las medidas preventivas establecidas en la Ficha de Información de Riesgos específica de su puesto de trabajo y hacer uso y mantener correctamente los EPI proporcionados. Acerca de ti Estamos buscando un candidato/a que haga carrera dentro de un equipo dinámico, que quiera aumentar su experiencia con nosotros. Formación • Licenciatura, FP en ingeniería eléctrica o experiencia equivalente • Formación o experiencia equivalente en protocolos y programación de PLC industriales sería un plus Experiencia • 3 años de experiencia trabajando en servicio de campo, apoyando instalaciones de hardware y software • 3 años de experiencia en organizaciones B2B orientadas al cliente • Experiencia en el soporte de equipos de automatización industrial • Experiencia trabajando con controladores PLC (es un plus) • Comprensión de la tecnología de impresión de codificación y marcaje • Conocimientos básicos sobre protocolos de comunicación de PLC industriales y lenguaje de scripting • La experiencia con la programación de HMI/PLC sería un plus. Conocimientos • Inglés – B2 • Razonamiento verbal y numérico • Fuertes habilidades organizativas, interpersonales y de negociación. • Habilidades de comunicación: Interacciones con todos los departamentos de Domino Comunicación con los clientes en medios verbales y escritos, incluidos informes, presentaciones y llamadas telefónicas diarias. • Flexibilidad: capacidad para trabajar constructivamente y adaptar comportamientos • Naturaleza proactiva en las actividades del día a día

¿Quiénes somos? Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. ¿Cuál será tu día día? - Crear una estimación de costes y predecir las posibles desviaciones. - Controlar presupuestos y costes. - Seguimiento del presupuesto. - Conocimiento en Valor Ganado (EVM). - Elaboración del forecast. - Hacer seguimientos del avance del proyecto. - Comunicación con los diferentes interlocutores implicados en el proyecto para evaluar el progreso de los costes. - Ayudar a nuestros clientes a gestionar sus proyectos de manera eficaz, dándoles soporte directo, y guiándoles a través de tu expertise ¿Quién eres? - Estas graduado/licenciado en ingeniería o ADE y Economía - Tienes al menos 2 años de experiencia en gestión de costes en sectores industriales, preferiblemente, aeronáutico o naval. - Tienes una comunicación fluida en inglés (Mínimo B2). - Conocimiento avanzado de Excel o SAP/Presto - Eres una persona dinámica, comprometida, a la que le gusta estar en contacto con diferentes interlocutores y que sabe trabajar en equipo. ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! Aquí tienes algunos puntos clave: - Desarrollo profesional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes. - ¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables. - Flexibilidad que importa: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante,transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades. - Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti. - Cultura de bienestar: Nos preocupamos por ti. Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado para todos. ¿Crees que encajas en la descripción? presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje con nosotros #MORETHANJUSTAJOB #HIRING

Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. Tus funciones serán: • Gestionas la documentación del proyecto que involucra a todas las partes, • Controlar presupuestos y costes., • Estudiar y gestionar posibles riesgos., • Hacer seguimientos del avance del proyecto., • Elaboración de informes detallados de avance tanto a nivel proyecto como a nivel portfolio, con manejo de varios KPI, • Proporcionar soporte de gestión de proyectos a los distintos departamentos implicados a todos los niveles de gobierno., • Estas graduado/licenciado en ingeniería, • Tienes una experiencia profesional de mínimo 1 año en gestión de proyectos en sector industrial., • Tienes una comunicación fluida en inglés (B2/C1), • Manejo de alguna herramienta como: SAP, Excel, MsProject, Power Bi., • Eres una persona dinámica, comprometida, a la que le gusta estar en contacto con diferentes interlocutores y que sabe trabajar en equipo. ¿Por qué trabajar con nosotros? ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! Aquí tienes algunos puntos clave: • Desarrollo profesional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes., • ¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables., • Flexibilidad que importa: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades., • Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti., • Cultura de bienestar: Nos preocupamos por ti. Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado para todos. xcskxlj ¿Crees que encajas en la la descripción? presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED #J-18808-Ljbffr

Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. Inscríbase ahora, lea los detalles del trabajo desplazándose hacia abajo. Verifique que posee las habilidades necesarias antes de enviar una solicitud. Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. ¿Cuál será tu día día? • Crear una estimación de costes y predecir las posibles desviaciones., • Experiencia en mediciones, alcances contractuales y certificaciones mensuales., • Controlar presupuestos y costes., • Seguimiento del presupuesto, • Elaboración del forecast, • Hacer seguimientos del avance del proyecto., • Comunicación con los diferentes interlocutores implicados en el proyecto para evaluar el progreso de los costes., • Ayudar a nuestros clientes a gestionar sus proyectos de manera eficaz, dándoles soporte directo, y guiándoles a través de tu expertise, • Estas graduado/licenciado en ingeniería, • Tienes al menos 2 años de experiencia en gestión de costes en el sector Oil&Gas., • Tienes una comunicación fluida en inglés (B2/C1)., • Conocimiento avanzado de Excel o SAP/Presto, • Eres una persona dinámica, comprometida, a la que le gusta estar en contacto con diferentes interlocutores y que sabe trabajar en equipo. ¿Por qué trabajar con nosotros? ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! Aquí tienes algunos puntos clave: • Desarrollo profesional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes., • ¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables., • Flexibilidad que importa: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades., • Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti., • Cultura de bienestar: Nos preocupamos por ti. Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado para todos. xcskxlj ¿Crees que encajas en la la descripción? presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED #J-18808-Ljbffr

Sobre Thunder Hunter Somos una consultoría y comercializadora energética, especializa en reducir costes y optimizar el consumo de suministros para PYMES. Apostamos por el ahorro y la sostenibilidad que impulsa la rentabilidad y minimiza el impacto ambiental. En Thunder Hunter estamos buscando formar talento para ampliar el equipo. Entrar en esta experiencia para aprender operaciones, cliente, datos y energía desde dentro solo es el comienzo de la aventura. Deseamos que finalices este periodo y te incorpores a nuestro equipo, si no es lo mismo que buscas tú no sigas leyendo... Sobre tu puesto En el Departamento de Operaciones estarás codo con codo con la persona que toma decisiones en la empresa y trabajarás con la finalidad de optimizar el departamento usando IA y otras aplicaciones. Tu labor será fundamental para generar contenido de valor para los clientes con el objetivo final de fidelizarlos. Darás apoyo al departamento de customer success con las renovaciones de clientes y la venta cruzada, manteniendo contacto directo con los clientes. Además, trabajarás en constante comunicación con los departamentos de Marketing y Comunicación y Ventas. ¿Cuáles serían tus funciones dentro del equipo? - Optimizar las siguientes funciones del departamento usando IA: revisiones de facturas, seguimiento de facturación de clientes, generación de informes, generación de propuestas y creación de base de datos. - Llamadas de seguimiento a los clientes - Gestión de incidencias - Digitalización interna corporativa - Reuniones de seguimiento con los clientes - Coordinación con el equipo de Customer Success y de Marketing Tu perfil - Curiosidad por innovación digital (IA) - Perfil avanzado en Microsoft Office (Imprescindible en Power Point y Excel) - Digital, ha trabajado en Drive, anteriormente o en sus estudios - Muy organizado - Amigable, social y con actitudes autodidacta - Fuertes actitudes personales para trabajar en equipo - Interés en el sector energético - Seguro, confiado, proactivo, y con ganas de aprender Beneficios - Posibilidad real de incorporarte a la compañía una vez finalicen las prácticas - Viernes en remoto para facilitar la conciliación laboral y personal - Un entorno único para el aprendizaje, el crecimiento personal y la creación de relaciones - Formar parte de un equipo joven y con gran experiencia y habilidades muy diversas - Empresa creciendo muy rápidamente, ambiciosa, que puedes ayudar a definir y ejecutar - Mucha independencia y el nivel de responsabilidad que hará que tu cartera de logros y tu CV se vean reforzados Información clave - Período de 6 meses de prácticas remuneradas (450€-650€) - Creemos firmemente en la futura incorporación una vez finalizada la etapa de prácticas - Buscamos talento para formarlo e incorporarlo al equipo - Ambiente ambicioso, flexible, joven, exigente, cercano y con ganas de hacer las cosas bien - Empresa creciendo muy rápidamente, ambiciosa, que puedes ayudar a definir y ejecutar - Trabajar con un equipo con experiencia en el sector energético durante más de 10 años - Incorporación a una empresa con posibilidad de desarrollo y formación continua - Incorporación inmediata Puedes contactarnos y mandarnos tu CV a alejandro@thenergia.com ¡Únete a nuestro equipo!

ph3b¡BUSCAMOS PROFESIONALES DE CARNICERÍA! /b /h3 pSi tienes experiencia en el sector y te apasiona el trato con el cliente, ¡queremos conocerte! Únete a un equipo donde valoramos tu destreza y compromiso. ¡Inscríbete ahora y crece con nosotros! /p pb¿QUÉ OFRECEMOS? /b ESTABILIDAD: Te brindamos un entorno profesional sólido y seguro para que puedas crecer con nosotros a largo plazo. /p h3bFUNCIONES DEL PUESTO /b /h3 ul libGestión de producto: /b Ayuda al montaje de sección, manipulación, mantenimiento y conservación del producto. /li libGestión comercial y atención al cliente: /b Potenciar la decisión de compra del cliente mediante una orientación adecuada, asesorando sobre el producto y su calidad. /li libGestión de equipo: /b Apoyo directo al Jefe de Sección y fomento de las buenas relaciones internas. /li libCalidad y Seguridad Alimentaria: /b Control de caducidades, limpieza de la sección bajo normativa legal y uso adecuado de EPIS. /li /ul h3bCOMPETENCIAS /b /h3 ul liIdentidad Corporativa. /li liOrientación al cliente. /li liTrabajo en equipo. /li liOrganización, rigor y calidad. /li liOrientación a resultados. /li liCompetencia Digital. /li /ul h3bREQUISITOS /b /h3 ul libFormación: /b Ciclo Formativo de Grado Medio o ESO. /li libFormación complementaria: /b Conocimiento de paquete Office. /li libExperiencia: /b Mínimo 6 meses en el puesto requerido. /li /ul h3bOTROS REQUERIMIENTOS /b /h3 ul liManejo de herramientas y utillajes fundamentales de la sección. /li liConocimientos sobre el producto, así como la suficiente habilidad y destreza para trabajar con el mismo. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

EnCarglassestamos especializados en la reparación, sustitución y recalibración de cristales para vehículos, pero ofrecemos mucho más. Trabajamos juntos cada día para marcar la diferencia para nuestros clientes y compañeros. Ese es el espíritu Carglass.En Carglass somos especialistas en reparación, sustitución y recalibración de cristales para vehículos. Trabajamos para ofrecer un servicio experto, cercano y de calidad, ayudando a nuestros clientes a volver a la carretera con seguridad.Buscamos incorporar un/aTerritory Sales Specialist B2Bpara desarrollar comercialmente las provincias deJaén y Córdoba.Se trata de una posición comercial B2B con un alto nivel de autonomía, en la que combinarás el desarrollo de nuevas oportunidades con la gestión y fidelización de la cartera existente. Serás la persona de referencia de Carglass en tu territorio, impulsando el crecimiento del negocio y construyendo relaciones de confianza con la red de mediación, corredores, agencias, compañías aseguradoras y otros partners estratégicos. Además, participarás en el desarrollo de otros segmentos B2B, especialmente empresas con flotas de vehículos.Durante tu incorporación recibirás formación sobre nuestro negocio, herramientas y metodología comercial para que puedas desarrollar tu actividad con autonomía y confianza desde el primer momento.¿En qué consistirá tu día a día?Gestionar y desarrollar la cartera de clientes B2B de tu territorio.Identificar, captar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio.Recuperar cuentas y fortalecer la relación con los clientes actuales.Prescribir los servicios de Carglass dentro de la red de mediación.Mantener una relación cercana con agentes, corredores, agencias y compañías aseguradoras.Impulsar el desarrollo del segmento de empresas con flotas y otros clientes B2B.Planificar y realizar visitas, reuniones y presentaciones comerciales.Organizar y participar en acciones de networking, eventos e iniciativas de marketing.Analizar resultados, definir planes de acción y detectar oportunidades de mejora.Mantener actualizada la actividad comercial en el CRM.Analizar el mercado y la actividad de la competencia.Colaborar con Area Managers y otros equipos internos para garantizar la mejor experiencia para clientes y partners.¿Qué buscamos?Al menos 3 años de experiencia en posiciones comerciales B2B.Experiencia en desarrollo de negocio, captación y gestión de cartera.Capacidad para combinar apertura de mercado con fidelización de clientes.Experiencia realizando visitas, reuniones y presentaciones comerciales.Excelentes habilidades de comunicación, negociación, influencia y networking.Orientación a resultados, autonomía y capacidad analítica.Formación universitaria o técnica, preferiblemente en ADE, Empresariales, Económicas o similares.Nivel de inglés B1 o superior.Manejo avanzado de Excel, PowerPoint y herramientas CRM.Carné de conducir y disponibilidad para desplazarte por Jaén y Córdoba.Se valorará especialmente experiencia en mediación aseguradora, venta consultiva, desarrollo de canales indirectos, automoción, renting, gestión de flotas u otros entornos comerciales B2B con responsabilidad sobre un territorio.¿Qué te ofrecemos?Incorporarte a una compañía líder en su sector.Una posición con autonomía y capacidad para desarrollar tu territorio.Formación inicial y acompañamiento.Desarrollo profesional.Jornada completa.Paquete retributivo competitivo, variable y vehículo de empresa.Retribución flexible y beneficios como Carglass Baby Care, becas formativas, Carglass Saludable y Carglass Xtra.Programas de bienestar, reconocimiento y desarrollo.En Carglass celebramos la diversidad y estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo para todas nuestras personas. Ofrecemos igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y todas las solicitudes recibirán la misma consideración para el empleo sin importar raza, nacionalidad, religión, edad, color, sexo, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, discapacidad o cualquier otra característica protegida por leyes, normas o reglamentos locales, regionales o estatales.#LI-EM1Privacidad : Para revisar y considerar las solicitudes de empleo, Belron, y todas sus compañías globales afiliadas, que operan como Carglass y Hurtigruta Carglass, recopilan y retienen información personal, de acuerdo con las leyes y regulaciones locales. Para entender lo que se recoge y por qué, revise cuidadosamente cualquier Aviso de Privacidad delSolicitante presentedadurante su solicitud en línea, así como las políticas de privacidad deBelron internacionaly cada nación reprsente, enumerados :Alemania,Austria,Belgica,España,Dinamarca,Finlandia,Francia,Italia,Luxemburgo,Noruega,Países Bajos,Portugal,SueciaySuiza.#J-18808-Ljbffr

Puesto: Customer Account Manager Empresa: Complementos del Café Ubicación: Pol. Ind. Virgen de la Candelaria ( Transporte propio necesario) Jornada Completa ( L a V de 8:00 a 16:30h) Rol: Presencial ( No remoto ni Híbrido ) Salario: 22.000€-23.000€ Idiomas: se requiere un alto nivel de Inglés Buscamos una persona proactiva y orientada al cliente para unirse a nuestro equipo de Customer Success. En este puesto, serás el primer punto de contacto para nuevos clientes B2B tras su alta, guiándolos a través de un proceso de incorporación fluido y exitoso. Tu misión será asegurar que los clientes comprendan rápidamente el valor de nuestra plataforma y nuestros productos y se sientan seguros para realizar sus compras desde el primer día. Responsabilidades Clave - Gestionar las altas y sesiones de onboarding para nuevos clientes B2B - Guiar a los clientes en la plataforma, selección/uso de productos y mejores prácticas - Construir relaciones sólidas con los clientes en las primeras etapas de su ciclo de vida - Identificar los objetivos del cliente y alinear el onboarding para generar valor - Introducir los datos relevantes en nuestro ERP y CRM para la gestión y seguimiento del cliente - Hacer seguimiento del progreso del onboarding y anticipar posibles incidencias - Crear y mantener materiales de onboarding, guías y recursos - Recoger feedback de los clientes y compartir insights para mejorar la experiencia Qué buscamos - 3+ años de experiencia en Customer Success, Onboarding, Gestión de Cuentas u otros roles similares - Fundamental: Conocimiento de herramientas CRM HubSpot o similares como Salesforce - Fundamental: Alto nivel de Inglés - Ideal: Experiencia trabajando en una tienda online (ecommerce) - Excelentes habilidades de comunicación y presentación - Capacidad de resolución de problemas y atención al detalle - Habilidad para gestionar múltiples clientes y proyectos simultáneamente - Mentalidad centrada en el cliente y pasión por ayudar a otros a tener éxito ¿Qué significa tener éxito en el puesto? - Los clientes completan el onboarding de forma eficiente y con confianza - Alto nivel de satisfacción del cliente durante la fase de onboarding - Conversión de leads y pedidos recurrentes ¿Por qué unirte a nosotros? - Formar parte de un equipo colaborativo y en rápido crecimiento - Oportunidades de desarrollo profesional - Tomar mucho café

Desde Mur&Partners , buscamos un Director/a de Planta para una empresa del sector industrial. MISIÓN La misión de la posición será liderar la gestión integral de la planta productiva, asegurando la excelencia operativa, la eficiencia de los procesos y el desarrollo sostenible del negocio. Será responsable de coordinar las diferentes áreas de la planta, impulsando el crecimiento, la mejora continua y la consecución de los objetivos operativos, económicos, de calidad, seguridad y sostenibilidad, a través de una gestión eficaz de los recursos humanos, técnicos y financieros. FUNCIONES - Liderar la gestión integral de la planta, asegurando el cumplimiento de los objetivos operativos, económicos, de calidad, seguridad y sostenibilidad, garantizando una operación eficiente y alineada con la estrategia de la compañía. - Coordinar las áreas de Producción, Mantenimiento, Calidad, Laboratorio, Logística y Administración, promoviendo la colaboración entre departamentos y optimizando la utilización de los recursos disponibles. - Garantizar el cumplimiento de los planes de producción, la capacidad operativa de la planta y los compromisos adquiridos con clientes, supervisando los flujos de entrada y salida de materias primas y producto terminado. - Impulsar la mejora continua de los procesos productivos mediante el análisis de indicadores, la identificación de oportunidades de optimización y la implantación de iniciativas orientadas a incrementar la eficiencia, reducir costes y minimizar mermas. - Asegurar la disponibilidad, fiabilidad y correcto funcionamiento de las instalaciones y equipos productivos, participando en la definición de estrategias de mantenimiento e impulsando proyectos de inversión y mejora industrial. - Velar por el cumplimiento de la normativa en materia de seguridad, salud laboral, medio ambiente y calidad, fomentando una cultura preventiva y garantizando el cumplimiento de los requisitos regulatorios aplicables a la actividad. - Liderar el desarrollo de los equipos, promoviendo una cultura de compromiso, responsabilidad, mejora continua y orientación a resultados, colaborando activamente en la gestión y desarrollo del talento. - Supervisar la correcta gestión económica de la planta, participando en la elaboración y seguimiento de presupuestos, el control de costes y el análisis de desviaciones para garantizar la rentabilidad de la operación. - Promover la transformación y evolución de la organización mediante la implantación de herramientas, sistemas de gestión y proyectos de digitalización que contribuyan a la excelencia operativa. - Representar a la compañía ante clientes, proveedores, organismos reguladores, administraciones públicas y entidades sectoriales, fortaleciendo las relaciones estratégicas y garantizando una adecuada interlocución institucional. REQUISITOS - Titulación universitaria en Ingeniería Industrial, Ingeniería Química, Ingeniería Mecánica o similar. Valorable formación de postgrado en Dirección de Operaciones, Gestión Industrial, MBA o equivalente. - Experiencia mínima de 8 años en entornos industriales, ocupando posiciones de Dirección de Planta en el sector Químico. - Imprescindible nivel alto de inglés. LOCALIZACIÓN Huelva Te informamos que es importante cumplimentar todos los campos de información solicitados para realizar una correcta aplicación a la posición.

¿Quieres hacerte experto en la gestión de proyectos en proyectos industriales? Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. En MIGSO-PCUBED, líder global en consultoría de gestión de proyectos, buscamos Project Management Officers (PMO) para unirse a nuestro equipo y colaborar con clientes en proyectos estratégicos. Si buscas un entorno donde tu trabajo importa, donde puedes crecer y donde se apuesta de verdad por el desarrollo profesional, esta puede ser tu oportunidad. Somos MIGSO-PCUBED la consultora líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología y Media, y Sector Público. ¿Cómo será tu día a día? • Planificar el proyecto involucrando a todos los departamentos afectados (compras, ingeniería, etc…), • Controlar presupuestos y costes., • Estudiar y gestionar posibles riesgos., • Hacer seguimientos del avance del proyecto., • Elaboración de informes detallados de avance tanto a nivel proyecto como a nivel portfolio, con manejo de varios KPI., • Proporcionar soporte de gestión de proyectos a los distintos departamentos implicados a todos los niveles de gobierno. ¿Te interesa? Entonces encajarás si… • Estás graduado/líenciado en ingeniería., • Tienes mínimo 1 año de experiencia en gestión de proyectos en sectores industriales., • Tienes una comunicación fluida en inglés (B2/C1)., • Manejo de alguna herramienta: SAP, Excel, MS Project, Power bi., • Eres una persona dinámica, comprometida, a la que le gusta estar en contacto con diferentes interlocutores y que sabe trabajar en equipo. Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! Desarrollo profesional. Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes. ¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables. Flexibilidad que importa. Tu bienestar es fundamental. Ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades. Tu salud es nuestra prioridad. Contamos con un completo seguro médico para cuidar de ti y de tu tranquilidad. Cultura de bienestar. Promovemos la igualdad, la desconexión digital y contamos con espacios de trabajo acogedores para fomentar un entorno positivo y equilibrado. ¿Quieres dar un paso adelante en tu carrera PMO? Si te interesa formar parte de un proyecto de referencia y crecer dentro de una empresa líder en Project Management, estaremos encantados de conocerte. xcskxlj Presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED. #J-18808-Ljbffr