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Quiénes somos Soccer System Pro lleva más de 12 años liderando la digitalización del fútbol con un sistema de gestión integral y modular que cubre desde medición del rendimiento y nutrición, hasta gestión de academias, salud y club en un único software (soccersystempro.com). Ahora, estamos en plena expansión, únete a nuestro equipo joven, sports lovers! un poco freakies y con muchas ganas de seguir creciendo y ofrecer a la joven industria SportsTech nuevas soluciones. ¡Necesitamos incorporarte para sumarte a esta aventura! Qué harás • Desarrollar y evolucionar nuestro producto propio con PHP y JavaScript., • Implementar nuevas funcionalidades, resolver incidencias y mejorar el rendimiento., • Participar en el análisis de requisitos y la definición de soluciones técnicas., • Asegurar la calidad del código (buenas prácticas, revisiones, principios SOLID)., • Colaborar en integración continua y despliegues; aportar a la mejora continua del proceso. Stack • PHP con framework Zend., • MySQL, Git, REST APIs; se valorará experiencia con Docker y entornos de integración continua. Lo que buscamos • 4–5 años de experiencia en desarrollo (mínimo 2 años con PHP en backend)., • Experiencia sólida con Zend., • Buen nivel en JavaScript y SQL., • Capacidad de trabajo en equipo, proactividad, comunicación y sentido de la responsabilidad., • Formación: FP de Grado Superior en informática o experiencia equivalente. Condiciones • Contrato indefinido., • Salario bruto: 33.000–40.000€ + variable, según experiencia y encaje en el puesto., • Jornada: 40h; presencial en Sant Joan Despí, con 1 día de teletrabajo y, en función de la distancia de residencia, hasta 2 días. Cómo aplicar Envía tu CV a con asunto SSPSET25. En el cuerpo del email indica nombre completo y móvil de contacto, y cuéntanos brevemente tu experiencia con PHP y Zend. Plazo Recepción de candidaturas hasta el 15 de septiembre.

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. Desde el área de Business Consulting de NTT Data estamos buscando Consultores Junior y Senior que desarrollen su misión ayudándonos a seguir impulsando y desplegando nuestro offering de transformación y mejora del Sector Público. El equipo de Busisness Consulting para Sector Público de NTT Data cuenta en la actualidad con un extenso número de profesionales cuyo objetivo es ayudar a las AAPP a conseguir una mejora real de las políticas y servicios públicos que prestan al conjunto de la ciudadanía. Para ello, contamos con una propuesta de valor integral que cubre, desde el diseño y acompañamiento en la estrategia de transformación digital de las AAPP, el diseño de servicios y canales digitales adaptados a su actividad y a las necesidades de la ciudadanía, hasta la mejora de la eficiencia a través de la automatización y robotización de procesos y tareas, el rediseño de las políticas y servicios, para mejorar la experiencia ciudadana, o el aprovechamiento y aplicación de los fondos europeos en esa transformación de las AAPP. ¿Cuál será tu rol? Tus principales responsabilidades dentro de este rol serán liderar/participar en la/el: • Definición y mejora de la propuesta de valor alrededor del offering de Transformación Digital para las AAPP, en coordinación con las áreas de tecnología y de transformación digital de la compañía, aportando tu conocimiento relevante de las políticas y servicios públicos., • Elaboración de enfoques y propuestas comerciales a los clientes del Sector Público., • Ejecución de proyectos de transformación digital (p.e. proyectos de diseño de estrategias digitales, diseño de servicios digitales y canales, mejora de la experiencia digital del ciudadano/a, oficinas de transformación digital, etc.) liderando a un equipo de consultores., • Diseño de soluciones y activos para la transformación digital de las AAPP. ¿Qué buscamos? A nivel de experiencia y conocimiento • Consultor Junior: Experiencia en consultoría en el Sector Público, de al menos, 6 meses, habiendo trabajado en proyectos como los que destacamos a continuación., • Consultor Senior: Experiencia en consultoría en el Sector Público, de al menos, 4 años, habiendo gestionado proyectos y con relación directa con clientes del sector. Concretamente en proyectos de: • Planes o estrategias de políticas públicas y de transformación digital., • Mejora de procesos de las AAPPP., • Diseño de servicios y canales digitales., • Diseño de programas en el ámbito de la TD de las AAPP, de ciudadanía y empresas. -Digitalización de servicios o procesos. - Gestión y seguimiento de fondos europeos. • Conocimiento profundo (Consultor Junior), a nivel funcional de distintas políticas y servicios públicos (empleo, seguridad social, digitalización, sanidad, justicia, educación,…), • Inglés (nivel C1) y valorables otros idiomas., • Valorable experiencia y conocimiento en proyectos de programación, gestión y justificación de fondos europeos, incluyendo los fondos NextGeneration EU., • Valorable estudios en Ingeniería de Telecomunicaciones o similares. A nivel de competencias • Capacidad de redacción de documentos, • Iniciativa y proactividad, • Autonomía, • Orientación al cliente, • Orientación a resultados, • Gran capacidad de comunicación, • Capacidad de multitarea, • Liderazgo y trabajo en equipo, • Flexibilidad ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la incorporación a una compañía que marca la diferencia estando cerca de nuestros clientes, superando las expectativas, gestionando proactivamente nuestros proyectos y a nuestros clientes y centrándonos en la calidad a través de la selección de los empleados con la mentalidad adecuada para asegurar nuestro crecimiento. Más allá del alcance de tu responsabilidad directa, formarás parte de la práctica de Business Consulting en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora pero, sobre todo, de un gran ambiente de trabajo, en el que todos formamos parte de un proyecto compartido, y en el que todos somos importantes. Por todo ello, te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de cada uno de nuestros empleados: • Colaboración en los proyectos de consultoría más relevantes del sector junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial., • Plan de formación continuo, basado en cursos de conocimiento internos y externos, cursos de habilidades y de idiomas., • Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial., • Posibilidad de colaborar en la acción social de la compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año. En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

En Volkswagen Group Services estamos buscando a un/a Técnico/a Logística (outbound) para unirse a nuestro equipo. El objetivo del proyecto es la coordinación de las expediciones (outbound) de la nueva batería. Funciones: • Aseguramiento de la correcta liberación de baterías., • Revisión y preparación de comandas., • Gestión del transporte de los envíos., • Control de stock de contenedores., • Control de stock de baterías., • Control de envíos., • Envío de baterías a cliente., • Preparación de documentación ADR para los transportes de baterías., • Preparación de albaranes para envíos VSC y baterías., • Posible colaboración en aprovisionamiento baterías. Requisitos: • Grado en Ingeniería o similar., • Experiencia y conocimiento de al menos 2 años en logística / supply chain., • Se valorarán conocimientos sobre aprovisionamiento y expediciones (contacto con proveedores, gestión de transportes, gestión de almacenes, etc.), • Competencias necesarias: organización y planificación, toma de decisiones y responsabilidad, iniciativa, habilidades de equipo, orientación al cliente y habilidades de comunicación. Qué ofrecemos: • Subvención diaria para la cantina., • Acceso gratuito a transporte de empresa., • Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa., • Acceso subvencionado a formación en idiomas., • Acceso a Plataforma de Formación E-learning., • Beneficios corporativos., • Descuentos en automóviles del grupo.

Grupo IMAN, empresa consolidada y en constante crecimiento, con una amplia variedad de activos, busca incorporar en su sede de Terrassa a una persona con formación técnica y perfil organizativo para gestionar y supervisar todos los bienes importantes del grupo: su uso, mantenimiento, control legal y optimización. Funciones del puesto: • Gestión integral de los activos físicos del grupo, tanto muebles como inmuebles, incluyendo la coordinación de aperturas, traslados y cierres de instalaciones., • Planificación y control del inventario patrimonial, gestionando altas, bajas, cesiones y amortizaciones según los procedimientos internos., • Supervisión de contratos relacionados con los activos (renovaciones, vencimientos, ajustes) y gestión de relaciones con terceros., • Coordinación del mantenimiento y uso eficiente de inmuebles, vehículos, maquinaria y equipos, garantizando su operatividad y buen estado., • Asegurar el cumplimiento de la normativa vigente en propiedad, licencias, seguros, tributos y arrendamientos., • Participación en proyectos estratégicos de compra, venta o reforma de activos, coordinando proveedores y técnicos., • Control económico de los costes asociados, así como la elaboración de informes periódicos para la dirección., • Liderazgo del equipo técnico y administrativo del área, asegurando la eficiencia operativa., • Gestión de interlocución con asesores legales, notarías, registradores y organismos públicos, especialmente en licencias y permisos. Requisitos del puesto: • Titulación en Ingeniería Industrial, Arquitectura Técnica/Superior o titulaciones técnicas afines con experiencia relevante., • Dominio avanzado de herramientas ofimáticas y de gestión documental., • Se valorará formación adicional en gestión de activos, facility management o urbanismo., • Residencia en el Vallès Occidental o alrededores., • Carnet de conducir B (imprescindible). Qué ofrecemos: • Incorporación a través de un contrato directamente indefinido., • Paquete retributivo competitivo, acorde con la experiencia y responsabilidad del puesto., • Jornada completa de lunes a viernes., • Ubicación del puesto en nuestras oficinas de Terrassa., • Viernes alternos jornada intensiva. Si estás buscando un nuevo reto profesional dentro de un entorno consolidado y dinámico, con responsabilidades clave en la gestión de activos, esta es tu oportunidad para crecer con nosotros en el Grupo IMAN. En GRUPO IMAN estamos comprometidos con la igualdad de género, por lo que este proceso se llevará a cabo respetando el principio de no discriminación e igualdad de oportunidades, y se basará en los méritos y las capacidades de las/os candidatas/os.

Oferta de Empleo: Director/a Financiero/a (CFO) Ubicación: Barcelona (con desplazamientos recurrentes a planta industrial en Aragón) Incorporación prevista: Septiembre 2025 Desde una compañía industrial en fase de crecimiento y transformación, buscamos incorporar un/a Director/a Financiero/a (CFO) que asuma un rol estratégico y operativo dentro del negocio. La persona seleccionada será clave en la consolidación financiera de la empresa, aportando visión, liderazgo y capacidad de ejecución, con una implicación directa en la operativa diaria. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa en auditoría (mínimo 4 años) y trayectoria consolidada en entorno industrial (mínimo 4-5 años)., • Perfil con ownership total del área financiera, capaz de liderar la contabilidad, la planificación financiera, la relación con entidades bancarias e inversores, y participar activamente en la toma de decisiones estratégicas., • Implicación directa en la operativa financiera del día a día, con capacidad para detectar mejoras, optimizar procesos y aportar valor desde una perspectiva práctica y de negocio., • Capacidad para trabajar con equipos externalizados (facturación, contabilidad operativa) y coordinar la implementación de un nuevo ERP prevista para otoño., • Disponibilidad para realizar desplazamientos a planta, especialmente al inicio, para conocer de cerca la operativa y el equipo., • Persona proactiva, con visión de negocio, orientada a aportar valor y crecer con el proyecto. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto sólido, con volumen de facturación relevante y complejidad financiera., • Rol de alta responsabilidad con impacto directo en la evolución del negocio., • Entorno dinámico, con liderazgo cercano y visión de largo plazo.

Desde Antal International, seleccionamos para nuestro cliente DAYMSA, del grupo SAMCA, un/a Comercial de Exportación. DAYMSA Pertenecemos a Grupo SAMCA y somos el primer productor de Leonardita de Europa, investigamos al servicio de la agricultura y aportamos soluciones eficaces desde hace más de 40 años en el sector bioestimulantes y productos biocontrol, teniendo una fuerte presencia internacional. Si quieres desarrollar el área comercial con autonomía y participación en la toma de decisiones, asesorando al agricultor para mejorar sus cultivos ofreciendo productos de calidad y un valor diferencial para establecer relaciones con distribuidores y agricultores basados en la confianza y colaboración ¡esta posición te va a gustar! CÓMO SERÁ TRABAJAR EN DAYMSA Te incorporarás a un grupo de referencia en sus sectores de actividad, en la División de Nutrición y Protección Vegetal en plena fase de expansión, crecimiento e inversiones. Formación: tendrás la oportunidad de formarte a medida como en técnicas de ventas para que tengas más éxito en tu puesto y en competencias técnicas como en bioestimulantes para asesorar mejor al cliente. Autonomía y confianza: disfrutarás de plena autonomía para planificar tus viajes, establecer tus visitas o gestionar los clientes en el día a día y tendrás la confianza de Dirección para tomar decisiones y proponer mejoras. Respaldo: construirás tu carrera dentro de un grupo empresarial comprometido con su entorno y que apuesta por la innovación y diversificación. CUÁL SERÁ TU MISIÓN Nuestros/as Comerciales de Exportación tienen como misión planificar y gestionar la promoción, venta y distribución de los productos de la compañía en el mercado internacional de acuerdo a los objetivos y planes estratégicos. • Desarrollarás y gestionarás la cartera de clientes existentes de los países en Sudamérica a tu cargo., • Participarás en la estrategia de la compañía, proponiendo tanto el presupuesto de ventas de tu región como mejoras del portfolio de productos a futuro., • Aumentarás la capilaridad de la red de ventas introduciendo nuevos distribuidores/puntos de ventas., • Asesorarás a la distribución y a los usuarios sobre estrategias específicas de cultivo utilizando las soluciones DAYMSA de manera que se obtenga un beneficio agronómico., • Colaborarás activamente con los departamentos técnico y marketing, realizando presentaciones y realizando seguimiento de ensayos de eficacia con los productos DAYMSA., • Estarás atento al mercado, a sus novedades y a las estrategias de la competencia., • Reportarás informes de seguimiento y resultados. Te integrarás en el equipo Comercial de DAYMSA para llevar Bolivia, Argentina y Perú, reportando a dirección Comercial. QUÉ ESPERAMOS QUE NOS APORTES Formación / Experiencia mínima • Formación de Ingeniería Técnica Agrícola o Agrónomo., • Experiencia técnico comercial en insumos agrícolas para cultivos frutales en el sector de bioestimulantes, fertilizantes, fitosanitarios, o muy afines., • Experiencia de al menos tres años en exportación de productos similares., • Buen nivel de ofimática. Formación / Experiencia deseable • Buen nivel de inglés., • Experiencia en funciones de producción agrícola. Competencias y habilidades necesarias • Habilidades comunicativas, • Iniciativa, • Planificación y organización., • Orientación a resultados., • Orientación al cliente. Otros aspectos a considerar • Disponibilidad para viajar a nivel internacional. NUESTRA PROPUESTA • Te incorporarás en la División de Nutrición y Protección Vegetal en plena fase de expansión, crecimiento e inversiones a nivel nacional e internacional, que forma parte de un grupo industrial de referencia en sus sectores de actividad, con una facturación cercana a los 1.500 millones de euros y con un gran equipo humano formado por aproximadamente 4.000 personas., • Formarás parte de un proyecto atractivo y a largo plazo que favorecerá tu crecimiento profesional., • Disfrutarás de autonomía, de participación en la toma de decisiones, de confianza para proponer mejoras., • Estarás respaldado por formación continua y un equipo técnico altamente profesionalizado., • Una retribución competitiva, atractiva, buenas condiciones de trabajo, acorde a la responsabilidad asumida y los valores aportados. TRABAJAR EN GRUPO SAMCA Somos uno de los grupos empresariales más importantes y diversificados de España. Operamos y tenemos presencia en sectores tan diversos como los de energías renovables, minería, polímeros plásticos y fibras sintéticas, promoción inmobiliaria, cerámica, nutrición vegetal, agricultura e industria alimentaria. En Grupo SAMCA creemos en la capacidad de las personas para desarrollar todo su potencial cuando se les ofrece un entorno de trabajo seguro, saludable y sostenible que fomente la colaboración, la innovación y la creatividad. Nuestro compromiso es que todas las candidaturas sean analizadas y evaluadas basándose en criterios objetivos, garantizando el máximo respeto a la igualdad de oportunidades.

¿Te apasiona el sector farmacéutico y la gestión de proyectos? En Externalia, buscamos un/a Director/a de Proyecto para unirse a nuestro equipo y liderar proyectos clave en la industria farmacéutica. Qué harás en esta posición? Como Director/a de Proyecto Farmacéuticos, serás el/la líder estratégico/a de proyectos farmacéuticos. Serás la persona responsable de gestionar, supervisar y coordinar proyectos, asegurando que se cumplan los objetivos. Tus responsabilidades incluirán: • Liderarás la planificación, coordinación y ejecución de proyectos, garantizando que se cumplan los objetivos., • Supervisarás y guiarás a un equipo de delegados/as de farmacia y visitadores/as médicos, trabajando de cerca con el Area Manager para maximizar su rendimiento y alcanzar las metas., • Tendrás la responsabilidad de optimizar el uso de los recursos asignados al proyecto, asegurando la máxima eficiencia y rentabilidad., • Elaborarás y presentarás informes de resultados, identificarás oportunidades de mejora continua y resolverás proactivamente cualquier incidencia., • Serás el punto de contacto principal con nuestros clientes, gestionando la relación y asegurando su satisfacción con el progreso y los resultados del proyecto. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia: Mínimo de 3 años de experiencia liderando proyectos complejos como Project Manager, Gerente de Área o en roles similares, preferiblemente en el sector farmacéutico., • Formación: Titulación universitaria en Administración de Empresas, Marketing o similar., • Habilidades Clave: Buscamos a alguien proactivo/a, orientado/a a resultados y al cliente, con una excelente capacidad de planificación, organización y resolución de problemas. Si te apasiona la estrategia y la gestión de equipos, y buscas un rol donde tu visión sea clave, esta posición es para ti.

FUNCIONES Integrado en el Departamento de Retail Management y reportando directamente al Coordinador de Gerencias asignado a su activo, se responsabilizará de la Gestión Organizativa, Inmobiliaria, Patrimonial, Comercial y de Marketing del Centros asignado, orientada a la optimización rentable de los activos y al incremento de valor de los mismos. Funciones Organizativas: • Coordinación de equipo humano a su cargo., • Colaboración con el resto de departamentos de Retail Management (D. Técnico, D. Financiero, D. Legal y D. Asset Management), • Generar Cross Selling., • Responsable del cumplimiento de los procedimientos de Calidad, Medio Ambiente y Prevención de Riesgos establecidos para Retail Management en todas las áreas de los centros comerciales., • Responsable de trasmitir a los equipos la filosofía y valores de CBRE y de asegurar su cumplimiento., • Máximo responsable de CBRE con la Propiedad y encargado por lo tanto de realizar el client management correspondiente. Responsable de la comunicación fluida entre Propiedad y CBRE. Informará de todos los aspectos relevantes a la Dirección de Retail Management y al resto de departamentos., • Respuesta inmediata a la Propiedad y en el caso de clientes internos y externos plazo máximo de 24. Gestión Inmobiliaria: • Máxima responsabilidad ante entidades y organismos públicos: RR.PP., • Elaboración del plan de negocio del centro comercial a nivel de ingresos y gastos del mismo y responsable de la cuenta de explotación de sus activos para el departamento de Asset Services., • Supervisión de la totalidad de los servicios, instalaciones y equipos comunes, así como de su correcto funcionamiento y optimización., • Aprobar todas las facturas de gastos que se imputen dentro o fuera del presupuesto, dichas facturas vendrán aprobadas previamente por el responsable técnico o adjunto del centro., • Seguimiento del presupuesto y control de gastos y responsable último del cumplimiento presupuestario establecido. Gestión Patrimonial: • Relación continua con comerciantes: uniformidad de acciones., • Asegurar la rentabilidad de las zonas comunes., • Gestor patrimonial (especialista en gestión de alquileres)., • Supervisión y aplicación del plan de Marketing del centro: coordinar la política de imagen y las relaciones institucionales, atención al cliente, promoción y animaciones del complejo., • Responsable de impulsar políticas de Retail & Trade., • Supervisor del seguimiento y análisis del cliente final (encuestas internas, estudios de mercado) PERFIL REQUISITOS IMPRESCINDIBLES • Diplomado ó Licenciado en A.D.E./ Marketing/ Derecho, • Valorables estudios de postgrado: MBA, • Al menos 1-3 años en puesto similar, • Excelente capacidad de comunicación y orientación a objetivos., • Capacidad de gestión y organización. Proactividad., • Capacidad de relación con el Cliente (Inversores). El gerente será el encargado de trasmitir la imagen de CBRE al cliente., • Involucración con la compañía., • Autonomía y toma de decisiones, • Compromiso con los proyectos en los que se involucre, • Nivel de inglés: valorable nivel alto «CBRE está comprometido con la igualdad y no discriminación, por lo que, en coherencia, espera que, en el marco de las presentes relaciones, se respete tal compromiso y se evite cualquier conducta, expresión, referencia o decisión que pudiera lesionar la igualdad pretendida».

Empresa Familiar con una facturación entorno a los 25 millones de euros con sede en Córdoba y Barcelona y filiales internacionales (Europa, USA y Asia) busca Responsable Area Administrativa Contable Financiera El/la responsable dirigirá el departamento financiero-administrativo que consta actualmente de un equipo de ocho personas, y reportará al CEO. Formará parte del comité de dirección y trabajará junto al CEO y principal accionista. Posibilidades reales de promoción interna y de plan de carrera a corto plazo 3-5 años. Posición: Responsable Area Administrativa Contable Financiera Lugar de trabajo: Córdoba o Barcelona Contrato: Indefinido Modalidad: Presencial Jornada: Completa Salario: 60.000 + 10.000 bonus Requisitos mínimos Se busca persona dinámica, capaz de liderar un proyecto y con gran fortaleza interior, con una gran actitud, con ganas de aportar, aprender y sobre todo trabajar. • El perfil ideal se corresponde con un profesional con formación Bachelor of Business Administration, inglés muy fluido, que haya trabajado en una de las firmas top ten auditoría, y que posteriormente tenga experiencia en puesto similar o Controller en grupo empresarial de al menos 10-15 millones de euros de facturación en entorno industrial., • Debe aportar experiencia en control financiero filiales internacionales de diferentes países y sólidos conocimientos sobre consolidación contable y fiscal., • Experiencia de 2 años en empresa final en posición similar con equipo a cargo., • Se valorará a los candidatos con experiencia en planificación de tesorería, consolidación contable y fiscal, y control presupuestario., • Disponibilidad para viajar al menos el 10% de su tiempo en las filiales de USA e India., • Inglés Fluido (hablado y escrito, abstenerse personas sin este nivel actualmente)., • Conocimientos altos Excel/ Power BI., • Experiencia trabajando con ERP (SAP o similar)., • Sólidos conocimientos y experiencia trabajado con el PGC., • Persona proactiva y resolutiva., • Alta capacidad de análisis, organización y planificación. Funciones: • Coordinación de la elaboración de los Estados Contables y Financieros, controlando que se ajusten a las Normas Contables Internacionales (IFRS) y al Plan General de Contabilidad., • Realización de Presupuestos Anuales y seguimiento de los mismos., • Definir la estrategia contable de las empresas del Grupo y sus filiales internacionales y empresas asociadas: España, USA, Alemania e India., • Supervisión del Control de Gestión: definición de procedimientos, diseño de los procesos presupuestarios y sistemas de reporting., • Gestión de las variables financieras:, • Gestión y previsión de Tesorería;, • Plantificación de Tesorería;, • Relaciones con Bancos e Instituciones públicas;, • Stock Management;, • Credit Management., • Formulación de las cuentas anuales individuales y del consolidado., • Optimización de la política fiscal de la empresa., • Gestionar la relación con terceros: Auditores y Consultores externos y Administraciones., • Desarrollo y formación del equipo a su cargo, así como de la mejora de la eficiencia del departamento., • Supervisión legal sobre los contratos del Grupo, así como en materia de Compliance (Auditorias de Responsabilidad Social Corporativa, Cumplimiento normativo y otros)., • Conocimientos básicos de derecho mercantil y laboral.

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. NTT Data desea contratar consultores seniors de proyectos de analítica avanzada e IA para el departamento de Business Analytics – sector banca. Las personas candidatas deben ser capaces de obtener conclusiones de negocio a partir de grandes volúmenes de información mediante la modelización avanzada de datos. Es necesario tener experiencia probada en desarrollo de proyectos analíticos en sector financiero. ¿Qué buscamos? A nivel de experiencia y conocimiento 5 - 8 años de experiencia demostrable en proyectos de Analítica Avanzada y ciencia del dato aplicada a servicios financieros. Se valorará positiva experiencia analítica en áreas de Blanqueo de capitales, fraude o CIB. Formación en Matemáticas, Físicas, Ingeniería, Estadística o formación similar. Se valorarán Posgrados en Inteligencia Artificial y/o Ciencia del dato. Conocimientos: Requerido: • Conocimiento de aplicaciones de machine Learning, Deep Learning y estadística en diferentes dominios. Imprescindible experiencia en natural language processing (NLP) y conocimiento de Large Language Models (LLMs), • Experiencia en desarrollo de productos de ML end2end desde su definición hasta la fase de productivización, procesado de datos, análisis exploratorios, desarrollo y optimización de modelos, visualización de resultados., • Experiencia en servicios de nube como Azure, GCP o AWS., • Background analítico y de programación (Python, pyspark), • ETLs (SQL, Spark DataFrames API), • Gestión de proyectos y experiencia en gestión y coordinación de equipos., • Gestión de las relaciones multidisciplinares: de negocio y tecnología., • Visualización de datos con herramientas como PowerBI, Tableau, Looker o similar., • Nivel Avanzado en inglés Valorado: • Experiencia en áreas de Blanqueo de capitales, fraude o CIB Deseable: • Certificaciones en entornos de nube (Azure, AWS, GCP) Soft skills: • Fuerte pensamiento analítico., • Buenas habilidades de comunicación., • Trabajo en equipo y colaborativo., • Toma de decisiones basada en datos. ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la incorporación a una compañía que marca la diferencia estando cerca de nuestros clientes, superando las expectativas, gestionando proactivamente nuestros proyectos y a nuestros clientes y centrándonos en la calidad a través de la selección de los empleados con la mentalidad adecuada para asegurar nuestro crecimiento. Más allá del alcance de tu responsabilidad directa, formarás parte de la práctica de Business Consulting en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora pero, sobre todo, de un gran ambiente de trabajo, en el que todos formamos parte de un proyecto compartido, y en el que todos somos importantes. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Importante empresa multinacional, líder en el almacenamiento de productos líquidos a granel y gases industriales. Con 15 terminales en Europa Occidental, ofrece soluciones logísticas seguras, eficientes y sostenibles para sectores clave como la energía, la química y los biocombustibles. Está buscando para su terminal del puerto de Barcelona Supervisor/a de Operaciones de Terminal Tu Misión Asegurar la correcta ejecución de las operaciones de la terminal, garantizando la eficiencia técnica y el cumplimiento de las normativas internas en seguridad, salud, medio ambiente y calidad. Serás responsable de planificar, coordinar y supervisar las actividades de la terminal, contribuyendo a la excelencia operativa y al desarrollo del equipo. ¿Qué harás? • Dirigir y supervisar al equipo de operaciones, fomentando su desarrollo profesional y el logro de objetivos., • Planificar y coordinar operativas de carga, descarga y trasiego de cisternas, buques y trenes., • Asegurar la seguridad, salud y protección ambiental en todas las operaciones., • Ejercer como Loading Master en operativas con buques y responsable de patio., • Gestionar la documentación y procesos administrativos derivados de la gestión operativa., • Ofrecer apoyo al Director de Operaciones y asumir su rol en caso de ausencia., • Retribución competitiva acorde a experiencia y responsabilidad., • Posición clave en una empresa líder con oportunidades de crecimiento., • Proyecto estable y de alto impacto en el sector energético e industrial. REQUISITOS MÍNIMOS: ¿Qué buscamos en ti? • Formación superior en Ingeniería., • Experiencia mínima de 3 años en operaciones logísticas o industriales en almacenamiento de químicos, combustibles o productos petroquímicos., • Conocimientos en Prevención de Riesgos Laborales., • Inglés alto (imprescindible para coordinar operativas internacionales).

¿Quiénes somos? Somos BlueMedlar, una boutique de software ágil e innovadora que crea soluciones de última generación para clientes de todo el mundo. Con un enfoque marcado en la validación temprana de prototipos, nos apasiona entregar productos de software que impulsen el crecimiento empresarial y abran nuevas fronteras tecnológicas. Tu misión: Como Test Automation Engineer en BlueMedlar, trabajarás directamente en proyectos de un cliente externo, siendo una pieza clave para garantizar la calidad del software que entregamos. Tu responsabilidad será construir y mantener frameworks de pruebas automatizadas que aseguren la fiabilidad, escalabilidad y robustez de los productos del cliente. Lo que harás: • Diseñar, implementar y mantener suites de pruebas automatizadas con Python, Cucumber y Playwright., • Definir estrategias de testing que aseguren una alta cobertura funcional y de regresión., • Colaborar con desarrolladores y product owners del cliente en la planificación de sprints, revisiones de código, demos y retrospectivas., • Detectar, analizar y reportar defectos, ayudando a mejorar la calidad del software desde etapas tempranas., • Proponer mejoras en procesos, herramientas y metodologías de QA. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia práctica de al menos 1 año en automatización de pruebas., • Experiencia con Python, Cucumber y Playwright., • Conocimiento de metodologías Agile (Scrum/Kanban)., • Mentalidad analítica, rigurosa y orientada al detalle., • Habilidad para comunicarte con claridad y colaborar tanto con el equipo de BlueMedlar como con stakeholders del cliente., • Nivel de inglés profesional fluido (lectura, escritura y speaking). Valoramos también • Experiencia o interés en testing de APIs, performance testing o CI/CD pipelines., • Espíritu explorador y proactividad para investigar nuevas herramientas de testing., • Ganas de asumir ownership de frameworks y procesos de calidad dentro de los proyectos del cliente. ¿Qué te ofrecemos? • Salario competitivo., • Entorno creativo donde tus ideas cuentan., • Flexibilidad horaria y trabajo remoto., • Un equipo cercano y colaborativo en BlueMedlar., • Experiencia en proyectos internacionales con clientes de gran relevancia.

En Top Cable, líderes en la fabricación de cables de alta calidad, buscamos un/a Responsable de Mantenimiento Industrial apasionado/a y con gran experiencia para unirse a nuestro equipo en las oficinas centrales de Sallent (Barcelona). Serás el/la responsable de gestionar y liderar el departamento de Mantenimiento de la planta industrial, reportando directamente al Director de Planta. Qué vas a hacer: • Organizar y estructurar el departamento de Mantenimiento., • Planificar y distribuir los trabajos eléctricos y mecánicos (preventivos y correctivos)., • Supervisar la instalación de nuevos equipos., • Proponer mejoras y controlar su ejecución., • Elaborar planes de mantenimiento preventivo., • Coordinar el aprovisionamiento de materiales necesarios., • Realizar el seguimiento semanal de los gastos, ajustándose al presupuesto asignado., • Mantener actualizada la documentación técnica del departamento., • Garantizar la formación continua del equipo de mantenimiento., • Asegurar el orden y correcto estado general del departamento., • Planificar junto con dirección las nuevas instalaciones y reparaciones de mayor envergadura., • Elaborar y valorar los partes de mantenimiento., • Realizar evaluaciones del personal a tu cargo. Qué necesitarás: • Formación en Ingeniería, FP II o Grado Superior en Mecánica y/o Electricidad., • Experiencia mínima de 4-5 años como Responsable de Mantenimiento en entornos industriales productivos., • Conocimientos de electricidad industrial, programación de autómatas Siemens, variadores de frecuencia e interpretación de esquemas eléctricos., • Conocimientos de hidráulica, neumática y mecánica industrial., • Valorable experiencia en el sector del cable o en industrias con procesos similares (textil, plásticos, aluminio, etc.)., • Conocimientos en técnicas productivas (mejora continua, Lean Production, calidad total…)., • Nivel medio-alto de inglés., • Manejo de herramientas ofimáticas. Competencias clave: • Liderazgo, iniciativa y capacidad de resolución., • Trabajo en equipo y orientación a resultados., • Buenas habilidades comunicativas y actitud positiva., • Organización, disciplina y capacidad de adaptación., • Compromiso con la calidad y la seguridad. Sobre Top Cable TOP CABLE es uno de los principales fabricantes de cables europeos de cables eléctricos. Nuestra producción, que incluye cables de cobre y aluminio en baja y media tensión, se adapta a las necesidades de 5,000 clientes en cinco continentes del sector industrial, construcción, infraestructura, energía renovable, etc, etc. Para muchos Profesionales del Sector Eléctrico, somos un socio global en cables para la distribución de energía eléctrica. La responsabilidad que esto conlleva y nuestra voluntad de prolongar este compromiso en el futuro, guían todas las actividades y prácticas de nuestra organización.

Operario/a de Mantenimiento con Furgoneta – Barcelona Ubicación: Barcelona | 🕒 Jornada completa | Contrato indefinido ¿Quiénes somos? Somos una empresa líder en el sector de las instalaciones integrales en edificios, especializada en la construcción, instalaciones y mantenimiento de edificios de pública concurrencia. Nuestros proyectos incluyen hospitales, edificios de oficinas, hoteles, data centers y centros deportivos. ¿Qué buscamos? Nuestra modalidad de servicio, puede ser fija en la empresa cliente, o con movilidad diaria: *Varios Operarios/as de Mantenimiento para dar servicio en empresa clientes por proyectos fijos. *Varios Operarios/as de Mantenimiento para dar servicio a nuestros clientes en Barcelona. Con carnet de conducir para movilidad con furgoneta. Que engloban las funciones: • Realizar mantenimientos preventivos, correctivos y conductivos., • Diagnóstico y resolución de averías en equipos de climatización (expansión directa, VRV, enfriadoras)., • Instalación de unidades de climatización (desde 3.000 hasta 25.000 frig/h)., • Interpretación de esquemas eléctricos, hidráulicos y de principio de climatización. Requisitos imprescindibles: • Experiencia mínima de 5 años en mantenimiento de instalaciones de climatización., • Dominio en instalaciones de tipo partido., • Carnet de conducir B, para la vacante con movilidad (coche)., • Certificado de formación PRL 20h del convenio del metal., • Autonomía, responsabilidad y orientación al cliente. Ofrecemos: • Contrato indefinido a jornada completa., • Salario según convenio, distribuido en 14 pagas + dietas cuando correspondan*., • Vehículo (furgoneta) y herramientas proporcionadas. ¿Te interesa? ¡No dudes en postúlate a través de LinkedIn! Únete a un equipo técnico con experiencia, comprometido con la calidad, la innovación y el servicio al cliente.

Has trabajado con PHP? tienes mínimo un año de experiencia? Conoces frameworks como CI, Zend, Symfony o Laravel? entonces sigue leyendo! Vives en Sant Joan Despí, o muy cerca de Sant Joan Despí ciuidad? entonces, ahora si, sigue leyendo el anuncio de empleo!: Buscamos un programador web Full Stack de PHP para integrarse en el equipo de desarrollo y mejora de nuestro producto propio. Llevará a cabo las siguientes tareas: · Desarrollar código en PHP y JS para implementar, mantener o evolucionar las soluciones y proyectos de la unidad. · Resolver las incidencias, peticiones de cambios y problemas de los diferentes proyectos y servicios. · Recoger los requerimientos de nuestros agentes, analizarlos y definir soluciones. · Velar por la calidad técnica de los desarrollos, así como de la correcta implementación de las soluciones previamente diseñadas. · Realizar otras funciones de similar naturaleza y calificación relacionadas con su puesto de trabajo. Los requisitos de este puesto de trabajo son los siguientes: · Técnico/a superior, graduado/a, ingeniero/a en el ámbito TIC (informática, telecomunicaciones...). · Experiencia mínima de dos años en un puesto similar. Además, se valorará: · Experiencia previa con herramientas de administración de tareas y de gestión de proyectos. · Experiencia previa en entornos de integración continua. · Conocimientos avanzados en PHP, Javascript y SQL. · Competencias personales: Iniciativa personal, actitud proactiva, habilidad para el trabajo en equipo, sentido de la responsabilidad y compromiso, estabilidad y control emocional, flexibilidad frente a los cambios de objetivos, integridad/honestidad y sentido del humor. Se ofrece: · Salario anual de 24.000€ a 30.000€. · Condiciones laborales ventajosas para conciliar la vida laboral y familiar, horario de entrada flexible, jornada laboral de 40 horas trabajando un día desde casa. Los interesados deben enviar, antes del 15 de Setiembre, su currículum a la dirección electrónica , incluyendo en el correo de presentación su experiencia y los motivos por los que tiene interés en esta oferta de trabajo. En el asunto del correo electrónico debe constar el código de referencia SSPSET25, y en el cuerpo del mail indicar por favor vuestro nombre completo y móvil de contacto.

Sobre nosotros 👥 En Volkswagen Group Retail Spain nos dedicamos a gestionar la Red de Concesionarios Oficiales de las marcas Volkswagen, Audi, Seat, Cupra, Skoda, Porsche y Volkswagen Vehículos Comerciales más importantes de España. Somos parte de Porsche Holding, el mayor distribuidor de automóviles de Europa, con más de 33,000 empleados y con presencia en más de 30 países, entre esos España. En VGRS creemos en lo que hacemos, creemos que los más de 1.600 empleados que formamos parte del Grupo somos los que damos forma al éxito de nuestra organización, y por ello, nos superamos día a día y aspiramos a ser los pioneros en el futuro de la movilidad. Apostamos por la promoción interna, es por eso que tenemos como objetivo que el 90% de nuestras vacantes se cubran a través de nuestro talento interno. Nos atrevemos a cosas nuevas, somos valientes e innovadores, vivimos la diversidad en todas sus facetas, cumplimos con nuestra palabra, estamos orgullosos de nuestros resultados y trabajamos bajo la premisa “nosotros en vez de yo”. Si te apasiona los #RecursosHumanos, nos encontramos en plena búsqueda de HR Business Partner para la Región de Barcelona para liderar la gestión de personas en la región de Barcelona, dando soporte directo a nuestros concesionarios. Tu objetivo será anticiparte a las necesidades organizativas, desplegar soluciones de RRHH eficaces y acompañar a los equipos en la consecución de sus objetivos ¿Cómo será tu semana? 📝 • Actuar como socio/a estratégico/a para los managers de la región, asegurando el despliegue adecuado de las políticas y procesos de RRHH., • Impulsar iniciativas de atracción de talento y liderar procesos de selección clave para el negocio., • Gestionar las relaciones laborales a nivel local, en coordinación con los comités de empresa, promoviendo un clima de colaboración y estabilidad., • Apoyar proyectos de transformación organizativa, engagement y desarrollo de liderazgo., • Asegurar una estructura organizativa eficiente, alineada con las necesidades operativas y estratégicas., • Monitorizar indicadores clave de personas (KPI's) y promover acciones de mejora continua., • Velar por el cumplimiento normativo en materia laboral y de prevención de riesgos laborales. Tu perfil encaja con la posición si... 🧐 • Titulación universitaria en Relaciones Laborales, Psicología, ADE o similar. Valorable Máster en RRHH., • Experiencia mínima de 5 años como HRBP o en un rol similar, preferiblemente en entornos con estructuras operativas o de retail., • Sólido conocimiento en relaciones laborales y negociación colectiva., • Experiencia en selección, desarrollo organizativo y gestión del cambio., • Excelentes habilidades de comunicación, influencia, trabajo en equipo y orientación al cliente interno, • Inglés: Mínimo B.2, • Tienes pasión por los Recursos Humanos y valoras la importancia de contar con una cultura orientada a la gestión y el desarrollo del talento en la organización, • Eres una persona dinámica, orientada al proceso y capaz de generar confianza., • Tienes ganas de aprender y desarrollarte dentro de un gran entorno. ¿Qué ofrecemos? 👀 · Proyección profesional en multinacional consolidada en el sector 🌐 · Estabilidad 🤝 · Salario fijo + variable 📑 · Retribución flexible 👛 · Seguro Médico 🏥 · Vehículo de empresa 🚗 · Descuentos especiales de empleados VGRS 🌟 · VGRSalud (actividades deportivas) 🎾 🧘‍♀️ · Ubicación: Barcelona (Zona Franca) 📍 · Modalidad de trabajo presencial 🏙️ Si buscas una empresa que valore tu talento y tus iniciativas, te brinde crecimiento profesional, compartes nuestros valores acerca de la responsabilidad hacia el medio ambiente y sociedad, y, además, vienes dispuesto a asumir nuevos retos uniéndote a un gran equipo… ¡Nos encantará saber de ti! 🔑Nosotros te entregamos la llave de tu nueva carrera y tú solo… ¡acelera! 🚗

BioSystems diseña, desarrolla, fabrica y comercializa soluciones analíticas, creando tanto pruebas de reactivos como instrumentación analítica para laboratorios de diagnóstico in vitro (IVD), así como para fines industriales. Nuestro objetivo es mejorar la salud y el bienestar en todo el mundo. Para ello, desarrollamos soluciones, basadas en el concepto de "Una Única Salud", para: análisis clínicos, veterinarios, de alimentos y bebidas, medioambiente y de bioprocesos. Somos una empresa global, que opera en más de 100 mercados a través de distribuidores y con empresas en 17 países. Esto nos permite estar cerca de las personas usuarias de nuestros productos, brindando la mejor atención posible y asegurando que nuestro servicio técnico llegue a clientes de todo el mundo. Buscamos un/a Data Analyst para unirse a nuestro equipo y aportar valor a la organización mediante el análisis riguroso de los datos. Su principal responsabilidad será transformar datos en información útil y accionable que respalde la toma de decisiones estratégicas y operativas de las diferentes áreas de BioSystems. Responsabilidades • Liderar la gobernanza del dato y fomentar una cultura data-driven en BioSystems., • Coordinar proyectos de Business Intelligence alineados a los objetivos estratégicos., • Desarrollar soluciones analíticas según las necesidades del proyecto., • Gestionar el equipo técnico y funcional de datos., • Promover el acceso y uso de herramientas analíticas en distintas áreas., • Asegurar la calidad y seguridad de los datos. Requisitos • Al menos 5-6 años de experiencia en proyectos de BI y gobierno del dato., • Liderazgo: Capacidad para dirigir equipos y proyectos de datos., • Gestión de datos: Conocimiento en gobernanza, calidad y seguridad de datos., • Business Intelligence: Experiencia en diseño y ejecución de proyectos BI., • Desarrollo analítico: Habilidad para crear soluciones analíticas prácticas y técnicas., • SAP: Conocimiento y experiencia en la gestión de datos y análisis con SAP., • Power BI: Dominio en el uso de Power BI para visualización y análisis de datos., • SQL: Habilidad avanzada en SQL para gestión y consulta de bases de datos., • Trabajo en equipo: Capacidad para colaborar transversalmente con diversas áreas., • Comunicación: Habilidad para facilitar la adopción de herramientas y procesos., • Enfoque estratégico: Alineación de proyectos de datos con los objetivos del negocio., • Inglés fluido. Ofrecemos ⏰ Horario: 39h semanales, horario flexible. 🏡 Localización: Barcelona, Sant Andreu 🏃 Fecha incorporación: inmediata ☀️ Entorno empresarial que fomenta la innovación, la participación y el crecimiento 🌱 Contrato indefinido

LABORATORIOS KARIZOO S.A, empresa del sector farmacéutico (veterinario), en pleno crecimiento busca GLOBAL JUNIOR PRODUCT MANAGER ANIMALES DE PRODUCCIÓN Reportando a la Responsable del departamento de Marketing, se responsabilizará de desarrollar la gama de animales de producción dentro de la cartera global de productos ALIVIRA y optimizar la contribución bruta transversal consolidada de este segmento. Desarrollará la imagen y posición de ALIVIRA en el segmento FAPE, implementando la estrategia de marketing global en nuestros segmentos clave (Inyectables Antimicrobianos, gestión del dolor, salud intestinal y genéricos) de acuerdo con las estrategias de las filiales de ALIVIRA y la Dirección Regional, a la vez que proporciona información sobre el mercado de manera continua. Principal enforque en porcinos y rumiantes, diferenciando en función de la zona geográfica (puede incluir aves de corral). Se encargará de aportar nuevas ideas, impulsando actividades de generación de ideas de proyectos transversales y participando en las reuniones de gestión de proyectos con los equipos de I+D e Industrial. FUNCIONES QUE REALIZAR: Área: Marketing operativo · Responsable de las actividades de marketing de los diferentes segmentos clave (inyectables anti-microbianos, gestión del dolor, salud intestinal y genéricos). · Análisis del portafolio de cada segmento para proponer planes de acción y medidas correctoras para mejorar las ventas y la posición del mercado. · Visitas de campo mensuales a clientes/distribuidores junto a los delegados de ventas. · Organización de webinars en coordinación con los expertos de las diferentes áreas para promocionar nuestro catálogo. · Interactuar con las distintas filiales del Grupo y fomentar el espíritu de equipo para mejorar el mercado y el desempeño financiero de la cartera de productos asignados. · Recomendar participar y organizar congresos internacionales con la contribución del país que lo acoge · Responsable de extender geográficamente nuestras Marcas Estratégicas para construir un portafolio corporativo. · Para productos clave, gestionar de cerca el posicionamiento de precios, el ASP neto y la evolución con las principales filiales, como un activo medible clave para el rendimiento frente a la competencia. · Comprender, debatir y, eventualmente, desafiar las prioridades clave de las subsidiarias en toda la gama de productos (desarrollo, optimización o reserva) y el nivel de recursos (comerciales) para respaldar la gama FAPE. · Contribuir a la constitución y animación de un grupo de Key Opinion Leaders para apoyar la posición de ALIVIRA en todo el mundo a través de artículos publicados, contribución a congresos, simposios. · Responsable de la optimización de la "competitividad" para analizar las formas de mejorar nuestra posición en tanto a Coste de los bienes (API, embalaje, transporte, embalaje multilingüe y simplificación de productos...) junto con el departamento de control industrial, y trabajar de forma transversal con diferentes equipos (producción, suministro, embalaje, RA, abastecimiento corporativo, MSAT, I+D) para reducir nuestros COG. · Fomentar el desarrollo de servicios y marketing digital como medio adicional de comunicación, promoción, para apoyar los productos clave. Área: Desarrollo nuevos productos · Fomentar y colaborar en la generación de ideas y desarrollo de nuevos productos para el portafolio asignado. · Coordinar y administrar la preparación de nuevos productos. · Coordinar las fases de prelanzamiento. · Fomentar la generación de nuevas ideas dentro del Grupo ALIVIRA, considerando la diversidad del mercado y la experiencia regional. Organizar sesiones de ideas puntuales con afiliados, clientes y líderes de opinión clave. · Participar y colaborar con cada equipo de gestión de proyectos en diferentes entidades (España, Turquía, Brasil e India) desde la fase de EVALUACIÓN hasta la fase REGULATORY para los productos en desarrollo. Asegurar la referencia del coste de los bienes vendidos (COGS) y el precio de venta final (ASP) al menos una vez al año. Evaluar/revisar la propuesta de valor y el potencial estimado regularmente durante el desarrollo del proyecto y hacer recomendaciones adecuadas para garantizar un lanzamiento exitoso con la cobertura geográfica y de canales optimizados, así como el tiempo de comercialización. · Responsable de proponer evaluaciones de mercado y potencial de los productos en desarrollo para su validación por parte de la Dirección. Área: Planificación estratégica · Contribuye, bajo la responsabilidad de gestión del Gerente de Marketing Global, a la elaboración de un “roadmap” para cada segmento que explicará en un período de 3 a 5 años cómo debe expandirse cada segmento incluyendo los lanzamientos de nuevos productos del pipeline de desarrollo interno o BD. · Contribuir al presupuesto global y a los 3 ejercicios YOP, definir objetivos, discutir ambiciones y hacer recomendaciones en particular sobre posicionamiento de precios y estrategias/tácticas comerciales para mejorar nuestra contribución a las ganancias (y márgenes) en el segmento asignado. · Gestionar y mejorar la rentabilidad a nivel global para el segmento asignado, por tipo de producto y por regiones/países. · Coordinar con los Country Managers e impulsar con los Product managers el desarrollo de los planes operativos anuales y alinear los recursos necesarios para alcanzar los objetivos cualitativos y cuantitativos identificados, a corto, mediano y largo plazo en el segmento asignado. · Gestionar el presupuesto del segmento asignado y tomar decisiones sobre cómo asignarlo de la mejor manera en función del ROI esperado y las opciones estratégicas. Área: Preparación y ejecución del lanzamiento de nuevos productos · Coordinar y gestionar la preparación del lanzamiento de nuevos productos con todos los stakeholders y afiliados. · Proponer recomendaciones para optimizar los datos técnicos disponibles de los nuevos productos. · Coordinar las fases de prelanzamiento -a través de reuniones de grupo de trabajo que involucren a los principales responsables de marketing de cada país en línea con la estrategia definida por Global Marketing y los Country Managers. · Garantizar la preparación de un plan completo de marketing y lanzamiento. Organizar y asegurar la finalización de este documento para asegurar la correcta transmisión de conocimientos e información a los equipos locales. De ser necesario, viajar a los principales países para apoyar los eventos de lanzamiento con las organizaciones comerciales locales. · Colaborar con otros departamentos para optimizar el tiempo de comercialización. Anticipar con cada Country Manager el momento adecuado y los recursos en las filiales para las fases de lanzamiento. REQUISITOS MÍNIMOS: è Licenciatura Veterinaria. Formación complementaria en Marketing. è Profesional que aporte experiencia mínima de 5 años en funciones y en industria del sector veterinario. è Inglés nivel avanzado, muy alto hablado y escrito. Valorables otros idiomas europeos. è Conocimientos técnicos; de planes de marketing y lanzamiento; del mercado de salud animal, para animales de producción. è Se valorará experiencia con programas y bases de datos de MS Office. Conocimiento y manejo de fuentes de datos y herramientas de investigación de mercado COMPETENCIAS: è Visión de negocio è Orientación a cliente è Coordinación de equipos è Empatía è Proactividad y espíritu innovador SE OFRECE: · Incorporarse a una empresa en pleno crecimiento · Oportunidades de carrera y de desarrollo profesional · Estabilidad laboral

Desde Timup buscamos para una empresa del sector educativo una persona con visión estratégica y gran capacidad operativa, capaz de diseñar y ejecutar iniciativas de marketing que impulsen el crecimiento y fortalezcan la presencia en el mercado. Queremos a alguien que combine creatividad, liderazgo y resultados, siempre actualizado con las últimas tendencias en marketing y preparado para aplicarlas de manera efectiva en nuestra organización. Responsabilidades principales • Diseñar, liderar y ejecutar la estrategia de marketing alineada con la visión y los objetivos comerciales., • Planificar y gestionar campañas multicanal (online y offline), garantizando una ejecución precisa y una medición efectiva orientada a leads y ventas., • Liderar y desarrollar al equipo de marketing, promoviendo un entorno colaborativo y potenciando el talento interno., • Definir y monitorear KPIs estratégicos, optimizando las tácticas según resultados., • Gestionar la presencia digital, asegurando coherencia en plataformas online y supervisando la creación de contenido relevante., • Incorporar tendencias y herramientas innovadoras en marketing para mantener a la organización a la vanguardia. Requisitos • Experiencia mínima de 5 años en puestos de responsabilidad en marketing., • Sólida experiencia en estrategias digitales y tradicionales., • Dominio de herramientas de análisis y marketing: MS Office, Google Workspace, Adobe Creative Suite, Mailchimp o similares, y CRM., • Idiomas: catalán, español e inglés. Competencias clave • Visión estratégica y capacidad táctica impecable., • Liderazgo colaborativo, con habilidad para motivar y desarrollar equipos., • Excelentes capacidades de comunicación e integración de tendencias de mercado., • Enfoque analítico, orientado a resultados y creatividad en la resolución de problemas. Qué ofrecemos • Posición de recorrido en un proyecto líder con fuerte impacto social., • Participación en eventos estratégicos y retiros anuales con el equipo., • Incorporación a un equipo joven, dinámico y talentoso., • Oficinas en el corazón de Barcelona, en un entorno exigente, profesional y altamente creativo.

¡Impulsa tu carrera con AXPE Consulting! 🚀👩 💻 En AXPE Consulting estamos revolucionando el mundo de la Tecnología y queremos que formes parte de esta aventura. Te invitamos a vivir una experiencia única en una compañía multinacional con presencia en Europa y América, que no solo mira al futuro, sino que lo construye. Nuestros valores son el motor que impulsa nuestro propósito y define nuestra identidad: en AXPE, apostamos por el TALENTO. 🔍 ¿Eres un Data Engineer en busca de tu próximo reto? Desde nuestro Departamento de IT, ampliamos equipo y buscamos un Data Engineer con experiencia en la herramienta de QlikView para sumarse a proyectos emocionantes y tecnológicamente innovadores. 💡 ¿Qué esperamos de ti? • 2-3 años de experiencia como Data Engineer, • Experiencia demostrable con grandes volúmenes de datos con Spark., • Deseable conocimiento de Scala, • Experiencia con SQL avanzada, • Experiencia demostrable con QlickView, • Otras tecnologías: Apache Airflow, Databricks, Impala, Starburst 🌟 ¿Qué te ofrecemos? • 📈 Proyección internacional en un entorno global., • 👨 💻 Contrato indefinido., • ⚕ Seguro médico a precio reducido (para ti y tus familiares)., • 📚 Formación y certificaciones a cargo de la empresa para tu desarrollo profesional., • 📍 Modalidad Remota, • 💸 Salario competitivo., • 🚀 Unirte a una empresa que fomenta las comunidades tecnológicas, el intercambio de conocimiento y la excelencia técnica. En AXPE, el talento es nuestro eje. Somos expertos en tecnología y tenemos un firme compromiso con la responsabilidad corporativa. Promovemos la educación tecnológica y ofrecemos oportunidades tanto a nivel formativo como laboral. 📢 ¡Ser parte de AXPE es liderar la transformación tecnológica! ¿Estás listo para dar el siguiente paso? 🧑 🚀

En Deimos, nuestra misión es revolucionar la tecnología a través de soluciones innovadoras. Nos especializamos en desarrollar tecnologías avanzadas en sectores como el espacio, defensa, transporte, aeronáutica, marítimo, telecomunicaciones e inteligencia digital. Únete a nuestro grupo de ingenieros altamente cualificados y contribuye a proyectos pioneros y de vanguardia. ¿Cuál es el reto? Buscamos un ingeniero software que quiera desarrollar su carrera profesional en la División de Productos Digitales, con experiencia mínima de 2 años en tareas de desarrollo de SW con tecnologías Web en Frontend, con inquietud por aprender, interés en el uso de buenas prácticas de desarrollo de SW, pruebas unitarias e integración continua. Además, si te interesa, podrás enfocarte progresivamente hacia el rol de desarrollador Full Stack. Buscamos a una persona con gran capacidad de aprendizaje, iniciativa, autonomía y que demuestre proactividad para el desarrollo de soluciones basadas en SW a casos de uso complejos que se plantean en los proyectos en los que trabajamos, independientemente de las tecnologías SW empleadas. Tus contribuciones incluirán: Formarás parte de pequeños equipos multidisciplinares donde se afrontan proyectos de diversa naturaleza, desde aplicaciones Web o Apps a soluciones empresariales, pasando por Sistemas de Información Geográfica (GIS), Inteligencia Artificial, Analítica de datos, Realidad virtual y aumentada, y RPA entre otros. Desplegamos en la nube, usamos sus servicios (AWS principalmente) y diseñamos arquitecturas SOA modulares tanto en Frontend como en Backend, usando Microservicios y Servicios Web y APIs. Dada la naturaleza de los proyectos y de los equipos, estarás involucrado en todas las fases y tareas del ciclo de desarrollo SW, lo que te permitirá adquirir una visión global y completa de este mundo y tener un aprendizaje integral y completo. ¿Qué buscamos? Habilidades técnicas: • Mínimo de 2 años de experiencia en desarrollo de SW con tecnologías Web., • Conocimientos de Angular, • Experiencia en desarrollo e integración con Servicios Web y APIs REST. Conocimientos adicionales valorados: • Experiencia en el uso de sistemas de control de versiones (GIT), • Conocimiento de Bases de Datos, • Conocimiento en buenas prácticas de desarrollo, • Interés en tecnologías para la implementación de aplicaciones de visualización de datos y mapas en la Web: CARTO, Leaflet, Mapbox GL JS, Geoserver, D3.js, etc., • Interés en tecnologías para el desarrollo de aplicaciones móviles Formación académica: • Grado/Ingeniería en Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas o Física. Experiencia profesional: • Nuestro único requisito es que tengas al menos 2 años de experiencia como desarrollador frontend y que tengas interés en progresar como profesional en nuestra división. Idiomas: • Castellano e inglés. Atributos personales: • Capacidad de aprendizaje: Innovamos constantemente y valoramos especialmente a las personas que son capaces de aprender haciendo., • Buena actitud: Valoramos por encima de todo el buen ambiente de trabajo del equipo., • Responsabilidad y auto-gestión: Debes ser capaz hacerte dueño de tu trabajo., • Proactividad: Esperamos que propongas ideas y soluciones a los retos que se te planteen., • Buenas dotes comunicación, tanto por escrito como orales: tendrás que comunicarte en tu día a día con clientes y colaboradores., • Trabajo en equipo: Somos un equipo. Los éxitos y los fracasos son de todos. Nos echamos una mano cuando hace falta y celebramos juntos los éxitos., • Capacidad de resolución de conflictos y actitud positiva: Estamos juntos durante la jornada laboral, las cosas no son siempre fáciles y una mentalidad positiva contribuye al éxito en los proyectos. ¿Qué ofrecemos? 🚀 Proyectos tecnológicos innovadores y de vanguardia: Sé parte de iniciativas tecnológicas pioneras y avanzadas. 🏡 Modelo de trabajo remoto flexible: Disfruta de la flexibilidad de trabajar de manera remota. ⏰ Horarios flexibles: Horarios de entrada y salida flexibles, con jornada intensiva los viernes. 📈 Crecimiento profesional: Planes personalizados de desarrollo profesional y formación. 💼 Plan de compensación flexible: Benefíciate de seguro médico privado, tarjeta de restaurante, tarjeta de transporte y más. 🌟 Programa de bienestar: Presupuesto de formación individual, actividades de team-building, café, galletas, fruta y más. Si te apasiona la tecnología y quieres crecer con nosotros en proyectos innovadores, ¡aplica ahora y únete a Deimos! Ref.: HRRECRUIT-1095

¿Te interesa formar parte de un centro tecnológico de excelencia donde podrás contribuir y añadir valor tecnológico a empresa e instituciones, centrándote en la investigación, el desarrollo y la innovación industrial (I+D+2i)? ¿Quieres trabajar en un entorno puntero con todas las innovaciones tecnológicas a tu alcance? Leitat es un centro tecnológico de referencia a nivel estatal y europeo. Con más de 100 años de historia, cuenta con un equipo de más de 400 profesionales, expertos en investigación aplicada, servicios técnicos y gestión de iniciativas tecnológicas y de innovación. Leitat aporta valor social, industrial, económico y sostenible, ofreciendo soluciones integrales en múltiples sectores y ámbitos: salud y biomedicina, desarrollo de nuevos materiales, producción eco-sostenible, sistemas de prevención de salud laboral, revalorización de residuos y aprovechamiento de recursos naturales; interconectividad y digitalización de la industria, energía verde y maximización de la eficiencia energética. Leitat desarrolla proyectos de I+D+i para empresas e instituciones, así como lidera proyectos de investigación con financiación competitiva tanto en el marco de la Unión Europea como del Ministerio de Ciencia e Innovación Actualmente buscamos un/a Operario/a en Impresión 3D, para fabricación Aditiva. Tus principales funciones serán: • Seguimiento de órdenes de trabajo., • Preparación y seguimiento de impresiones (cargas de plataforma y consumibles, envíos de trabajos, reporte de errores, limpieza de piezas)., • Post procesado de piezas (chorro de arena, tinte, pulido…), • Inspección de calidad de piezas., • Mantenimiento básico de máquinas (calibraciones, limpieza y reparaciones menores)., • Responsabilidades generales de taller (Reportes y seguimiento de inventario, recepción de pedidos, transporte de consumibles, limpieza de taller, procedimientos de seguridad…), • Organización y mantenimiento de registros., • Comprensión y seguimiento de procesos., • Responsabilidad y enfoque a resultados de calidad., • Acciones de mejora en el proceso productivo., • Formación a compañeros en el puesto., • Supervisión y reporte conforme las actividades en planta están ejecutándose de forma correcta según el plan de producción. ¿Qué esperamos de ti? • Ciclo Formativo Grado Superior de ámbito técnico o ingeniería., • Experiencia de 2-3 años en un puesto similar., • Formación en Impresión 3D, CAD, Informática, Materiales y Fabricación., • Muy valorable experiencia en impresión 3D, entornos de fabricación, especialmente en la tecnología Multi Jet Fusion, • Inglés nivel medio., • Valorable conocimientos en diseño 3D con Solid Works o similar., • Muy valorable conocimientos o experiencia previa en Sistemas de Gestión de Calidad (SGC / ISO9001) Además, triunfarás en la posición si aportas conocimientos de programas CAD y Slicing, conocimientos de office avanzados, habilidad con el uso de herramientas manuales (destornilladores, llaves, lijas…) y experiencia en entornos industriales. Se valorará disponer de certificado de discapacidad. ¿Cómo es trabajar en LEITAT? Estarás ubicado/a en la sede de DFactory, situado en el Polígono Industrial de Zona Franca, (Barcelona) trabajarás en un entorno atractivo, siendo parte de un ecosistema de innovación único con tecnologías de vanguardia y laboratorios altamente equipados. Te ofrecemos jornadas de trabajo flexible para que puedas conciliar tu vida personal y tu desarrollo profesional. Además, podrás disfrutar de catering subvencionado en nuestros centros, seguro médico y tendrás un contrato indefinido, recibiendo una retribución acorde con tu experiencia, formación y desarrollo. Estamos orgullosos de ofrecer este tipo de beneficios que apoyan los objetivos y el bienestar de los miembros de nuestros equipos. Asimismo, apoyamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. ¡Nos esforzamos cada día por ser un lugar de trabajo más inclusivo adaptado a todos los colectivos! Si eres una persona con excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, con una alta capacidad para lograr tus objetivos en los plazos establecidos y capaz de trabajar de manera independiente y en equipo, no lo dudes, inscríbete a nuestra oferta. ¡ Nos encantaría saber de ti! ¡En LEITAT estamos deseando conocerte!

En Getronics queremos ampliar nuestro equipo e incorporar a un/a SIEM SOC Analyst Junior para formar parte de nuestro equipo de ciberseguridad. La modalidad de trabajo será presencial en Barcelona y se trabajará en horario del turno de noche. La persona que se incorpore nos ayudará a monitorizar eventos de seguridad en tiempo real, detectar y analizar amenazas, gestionar alertas (triaje, categorización y escalado) y actuar como primer punto de contacto ante incidentes. Además, elaborará informes de seguridad, propondrá mejoras en los procesos de detección y aportará recomendaciones para reforzar la postura de seguridad de nuestros sistemas. Requisitos: • Imprescindible nivel de inglés avanzado, ya que se trabajará en un equipo internacional., • Acreditar titulación de formación de FP relacionada con el ámbito tecnológico., • Atesorar al menos 1 año de experiencia previa en un rol de analista SOC, realizando las siguientes funciones: • Gestión de eventos y alertas en plataformas SIEM (QRadar, Splunk, Sentinel, LogRhythm...), • Análisis de logs, tráfico de red y detección de intrusiones, • Conocimientos en Windows y Linux, redes (TCP/IP, DNS, HTTP...), • Identificación de amenazas y vectores de ataque comunes Será valorable aunque no imprescindible, contar con certificaciones en ciberseguridad (SC-200, GSEC, SANS, Cisco, Palo Alto) y Cloud (AWS, Azure, GCP), así como conocimientos en gestión de vulnerabilidades, análisis de malware, ISO 27001, ITIL, ServiceNow, IAM/PAM y seguridad en entornos OT/IoT. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Estabilidad y gran equipo con el que crecer día a día, formarás parte de una empresa multicultural con más de 130 años de historia y 4.000 empleados en 22 países, de los cuales, 1.800 están en España., • Crecimiento profesional. Oportunidades reales de desarrollar tu carrera profesional apostando por la movilidad interna y tu crecimiento a través de nuestros programas de talento junior, evaluación del desempeño, liderazgo, reconocimiento interno, etc., • Formación continua: Disponemos de planes de formación donde tendrás acceso a varias plataformas e-learning e itinerarios formativos con un amplio catálogo multidisciplinar para actualizar tus conocimientos y potenciar tu crecimiento., • Colaborarás con grandes referentes tecnológicos del sector que serán tu inspiración, te ayudarán en tu día a día y en los que te reflejarás para seguir creciendo profesionalmente en tecnologías punteras., • Apostamos por la conciliación y la flexibilidad horaria para que compatibilices tu vida personal y profesional., • Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro médico privado, renting de coche y/o formación., • Cultura de transparencia: Tendrás acceso a todas nuestras ofertas de empleo y la oportunidad de contribuir a la captación del mejor talento a través de nuestro programa de referidos., • Igualdad de Oportunidades, diversidad e inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, donde se valora la capacidad, la experiencia y el desempeño de cada persona., • Compromiso con la sostenibilidad: Impulsamos soluciones tecnológicas con bajas emisiones de carbono y contamos con certificaciones ISO que respaldan nuestra responsabilidad medioambiental. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. 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¿Quieres formar parte de un proyecto tecnológico sólido donde tu talento marque la diferencia?. En PSS apostamos por el talento y la evolución profesional. Únete a un entorno donde el talento es protagonista. Buscamos incorporar un perfil de Ingeniero de Ciberseguridad con al menos 3 años trabajando en la parte Cloud y con herramientas SIEM y EDR ¿Qué necesitamos? Solido conocimiento de la arquitectura de seguridad en la nube y los modelos de responsabilidad compartida Dominio de la configuración y gestión de herrmaientas SIEM y EDR Valorable experiencia en la parte de seguridad de Red (Firewall,VPN, WAF) Familiaridad con la seguridad de contenedores y el reforzamiento de Kubernetes Necesario contar con un nivel B2-C1 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido que te aporta estabilidad laboral., • Salario competitivo acorde a tu experiencia., • Modelo de trabajo: Híbrida( 2 presencial y 3 días en Remoto en Barcelona, • Plan de carrera y formación continua para impulsar tu crecimiento., • Retribución flexible con ventajas fiscales (seguro médico privado, tickets restaurante, guardería, transporte...)., • Programa de referidos con incentivos para que traigas a tu talento favorito., • Acceso exclusivo a nuestro portal de descuentos en tecnología, viajes, moda y más. Ubicación: Barcelona En PSS apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%, siempre que sea compatible con el puesto. Fomentamos un entorno laboral inclusivo y libre de discriminación.

RSM es una de las mayores organizaciones de Auditoría, Tax&Legal, Corporate y Consulting del mundo y cuenta con 65.000 personas trabajando en más de 800 oficinas repartidas por más de 120 países. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con más de 500 profesionales repartidos en Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Sevilla y Valencia. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. Desde Barcelona, actualmente nos encontramos en búsqueda de un Auditor Senior en auditoría financiera para realizar las funciones requeridas con la categoría. ¿Qué necesitamos de tu perfil? • Estudios: Grado en ADE, Economía o similares., • Muy valorables estudios de Máster en Auditoría de cuentas., • Mínimo 2 años de experiencia en Auditoría Financiera., • Nivel de inglés medio-alto. Y además nos gustaría que tuvieras: • Capacidad de gestión, resolución de problemas y pensamiento analítico., • Habilidades de organización y planificación., • Energía, resiliencia y optimismo., • Orientación a clientes., • Capacidad de trabajar en equipo. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a jornada completa., • Auditoría en diferentes sectores, industrias y clientes., • Plan de carrera: posibilidades reales de seguir creciendo en línea con el crecimiento de RSM Spain., • Plan de formación interna y externa., • Paquete de Compensación competitivo., • Asumir responsabilidad con clientes., • Excelente ambiente de trabajo y espíritu de compromiso., • Feedback continuo del rendimiento por parte de los responsables., • Jornada flexible, teletrabajo parcial y viernes tarde libre. Si quieres formar parte de un gran equipo de profesionales y una firma diferente a las demás del sector, no dudes en hacernos llegar tu candidatura.

¿Estas buscando un nuevo reto profesional? 🚀 ¿Te gustaría trabajar en la tienda de viajes más grande del mundo, que además está en el puesto Nº 1 🏆de mejores empresas para trabajar en el ranking "Happy Index® at Work" 2023? PANGEA es tu sitio! 🌏 Actualmente buscamos ampliar nuestro equipo incorporando a un/a Asesor/a de viajes Internacional para nuestra sede de Barcelona. 📍 Funciones de la posición • Atender las peticiones de viaje de manera presencial, telefónica o por videollamada, resolviendo a los clientes todas sus dudas y recomendándoles el producto que mejor se adapta a sus necesidades., • Ofrecer a nuestros clientes la mejor de las experiencias posibles antes, durante y después del viaje., • Demostrar un profundo conocimiento de los destinos y de nuestro producto., • Gestionar la reserva a través de nuestros sistemas y en coordinación con el departamento de Booking, con máxima orientación a la calidad y resultados durante todo el proceso, desde la solicitud hasta la post-venta., • Cumplimiento de objetivos comerciales. Requisitos mínimos y competencias necesarias: • Experiencia mínima como asesor/a de viajes de 3 años., • Amplio conocimiento de destinos y países., • Persona creativa, con grandes habilidades comunicativas y comerciales., • Orientación al cliente y a la calidad en su servicio., • Capacidad de planificación y organización, con experiencia gestionando volúmenes altos de peticiones de viajes., • Conocimiento en destinos africanos., • Nivel medio-alto de competencia en el uso de herramientas tecnológicas., • Altamente valorable experiencia con CMS y Sistemas de Reservas específicos del sector de viajes y turismo. Requisitos valorables: • Nivel avanzado de catalán. Y, por último, ¡pero no menos importante!... ¿Qué ofrecemos? • Participar en un proyecto que está revolucionando el sector de las agencias de viajes.💥, • Formar parte de una empresa centrada en las personas, donde podrás aportar tus ideas y en la que se fomenta la colaboración y el compañerismo. 👩‍👩‍👦‍👦👩‍👩‍👧‍👧, • Plan de carrera para que puedas desarrollar todo tu potencial y un potente programa de formación continua para que crezcas como profesional. 🎯, • Un paquete salarial competitivo, acorde a la responsabilidad del puesto., • Plan de Retribución Flexible., • Precios especiales para la plantilla y familiares. ✈️, • Trabajo híbrido (un día de teletrabajo/semana). 💻, • Trabajar en un espacio espectacular en pleno centro, con todo tipo de servicios en las inmediaciones y excelentes conexiones en transporte público., • Cultura de empresa que apuesta firmemente por la igualdad, inclusión y diversidad., • ¡Un ambiente laboral de primera! y no lo decimos nosotros, nos lo ha certificado Choose my Company, 😊 somos nº1 en el ranking "Happy Index® at Work" 2023 para empresas de más de 50 personas. ¡¡Te estamos buscando!!🔎

¡Únete a BIG IA como Product Owner de Contenido - Master de IA! ¿Eres un/a profesional con una profunda pasión por la Inteligencia Artificial, un/a estratega de contenido nato/a y la capacidad de orquestar la mejor experiencia de aprendizaje posible? En BIG IA, buscamos un/a Gestor/a de Contenido que asuma la responsabilidad total sobre el diseño, desarrollo y evolución de nuestro Master de IA. Serás el/la guardián/a de la calidad pedagógica y la relevancia del contenido, asegurando que nuestro Master sea una referencia en el sector. ¿Qué harás en este rol? • Product Ownership pedagógico: Trabajarás mano a mano con el director del máster, definiendo su visión, estrategia, roadmap y métricas de éxito., • Gestión de Contenido Pedagógico: Liderar la creación, curación y optimización de todo el contenido del Master (módulos, temarios, materiales didácticos, casos prácticos, proyectos, evaluaciones), asegurando su coherencia, actualidad y excelencia., • Diseño Pedagógico y Experiencia de Aprendizaje: Trabajar en la metodología de enseñanza, la estructura de los módulos y la experiencia del alumno, buscando la máxima efectividad y engagement., • Expertise y Curación de IA: Aplicar tu profundo conocimiento en las últimas tendencias de IA para seleccionar y validar los temas, herramientas y tecnologías que se abordarán en el Master (LLMs, GPTs personalizados, Prompt Engineering, automatizaciones con Make/Zapier, IA aplicada a diversos sectores, etc.)., • Coordinación de Expertos y Formadores: Colaborar estrechamente con los profesores, expertos y ponentes del Master, guiándolos en la creación de contenido y asegurando la alineación con los objetivos pedagógicos., • Análisis y Mejora Continua: Recopilar feedback de alumnos y formadores, analizar datos de rendimiento y mercado para iterar y mejorar constantemente el programa del Master, sus contenidos y su impacto., • Vigilancia del Mercado: Mantenerte al día con las últimas novedades en el ecosistema de la IA y la educación, identificando oportunidades para la evolución del Master. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia demostrable como Product Owner o rol similar de gestión de producto/programa educativo, con foco en el contenido y la experiencia del usuario/alumno., • Dominio experto en Inteligencia Artificial, incluyendo pero no limitándose a:, • Grandes Modelos de Lenguaje (LLMs) y sus aplicaciones prácticas., • Diseño y optimización de GPTs personalizados., • Estrategias de Prompt Engineering y su aplicación., • Automatizaciones e integraciones con herramientas no-code/low-code (ej. Make, Zapier)., • Aplicación de IA en diversos verticales de negocio., • Capacidad excepcional para traducir conceptos complejos de IA en contenido didáctico claro, estructurado y atractivo., • Pensamiento estratégico, analítico y una fuerte orientación a la calidad y el impacto educativo. ¡Valoramos mucho (pero no es indispensable) si tienes... • Experiencia previa en la gestión de Masters o programas de alto nivel en universidades o escuelas de negocio., • Conocimientos de metodologías ágiles (Scrum, Kanban) aplicadas al desarrollo de programas educativos., • Experiencia en el uso de Learning Management Systems (LMS) avanzados y herramientas de autoría., • Conocimientos básicos de programación o scripting para comprender mejor las bases de las herramientas de IA., • Sólida experiencia en diseño curricular y gestión de contenido educativo de alto nivel, preferiblemente en el ámbito tecnológico o de postgrado., • Conocimiento de wordpress. ¿Qué valoramos especialmente en tus soft skills? • Visión Estratégica y Liderazgo: Capacidad para definir el futuro del Master y guiar a los equipos hacia ese objetivo., • Orientación al Detalle y la Excelencia: Rigor en la creación y revisión del contenido, buscando la máxima calidad pedagógica., • Comunicación y Colaboración: Habilidad para articular la visión del Master, negociar con expertos y fomentar un equipo cohesionado., • Pensamiento Analítico y Resolución de Problemas: Capacidad para identificar oportunidades de mejora y diseñar soluciones efectivas., • Pasión por la Enseñanza y el Aprendizaje Continuo: Entusiasmo por mantener el Master a la vanguardia de la IA y por formar a los líderes del futuro. ¿Qué te ofrecemos en BIG IA? • Un entorno de trabajo innovador y dinámico donde estarás en el corazón de la transformación de la educación en IA., • La oportunidad de diseñar y dar forma a una experiencia de aprendizaje única que impactará directamente en las carreras de nuestros alumnos., • Desarrollo profesional continuo: Acceso privilegiado a las últimas herramientas, tecnologías y conocimientos del ecosistema de la IA., • Un equipo apasionado, experto y colaborativo con el que crecer y aprender constantemente., • Participación activa en un proyecto de alto impacto que forma a los futuros líderes y especialistas en IA., • Contrato indefinido., • Rango salarial: 20.000 a 24.000 € brutos anuales, según experiencia y perfil., • Horario flexible:, • Lunes a jueves de 9:00 a 18:00h, • Viernes de 9:00 a 16:00h, • Julio y agosto: jornada intensiva de 9:00 a 16:00h, • Trabajo presencial en Barcelona con 1 día de teletrabajo a la semana., • Vacaciones: 23 días laborables + tu cumpleaños libre + 24 y 31 de diciembre libres., • Acceso a formación interna y cursos de BIG School. Proceso de selección • Test inicial, • Entrevista con RRHH, • Test técnico y/o presentación de un caso práctico (diseño de un módulo o estrategia de contenido para el Master)., • Segunda entrevista con responsables de área, • Entrevista final con Dirección. Si eres un/a visionario/a que combina la maestría en IA con la pasión por la gestión de producto educativo, y te sientes identificado/a con esta descripción, ¡queremos conocerte y co-crear el Master de IA definitivo! 🚀

📍 Finance Manager – Castellbisbal ¿Tienes una visión estratégica de las finanzas y capacidad para aportar orden y estructura en entornos en crecimiento? Estamos buscando un/a Finance Manager para liderar el área financiera de una empresa con alto volumen de operaciones, actualmente en expansión. 🧩 Responsabilidades: • Supervisión y liderazgo del equipo financiero (6 personas)., • Coordinación con auditoría externa (Ewo Ve) y gestoría fiscal., • Revisión y análisis de balances, tesorería, cash flow y conciliaciones., • Gestión de relaciones bancarias y negociación con entidades financieras., • Preparación de informes financieros para CEO y comité de dirección., • Diseño e implementación de procesos para centralizar y optimizar la gestión financiera., • Participación en auditorías internas y externas., • Reuniones periódicas con la sede en Alemania (en inglés)., • Viaje anual a Alemania. 🎯 Requisitos: • Formación en ADE, Economía o similar., • Nivel de inglés C1 – uso diario en reuniones internacionales., • Experiencia como CFO o rol financiero de alta responsabilidad en entornos con alto volumen y complejidad., • Perfil analítico, estructurado, con capacidad de tomar decisiones y aportar visión estratégica., • Persona con “los pies en el suelo”, dinámica y con habilidades para poner orden y procesos donde aún no los hay., • Experiencia trabajando con gestoría fiscal externa (no se gestionan directamente los impuestos)., • Disponibilidad para trabajar presencialmente en Castellbisbal y viajar 1 vez al año a Alemania. 💡 Ofrecemos: 🗓 Incorporación: Octubre – con acompañamiento inicial por parte de la responsable actual 🌍 Ubicación: Castellbisbal – imprescindible vehículo propio 🖥 Teletrabajo: 1 día a la semana • Proyecto de largo recorrido en empresa sólida y en expansión., • Incorporación progresiva con acompañamiento de la responsable del área actual., • Salario: 50.000 € brutos anuales, según perfil., • Horario flexible:, • L a J: 8:30 a 18h (verano) / 8:30 a 17:30h (invierno), • Viernes y agosto: 8:30 a 15h, • Julio y septiembre: 8:00 a 16h Si tienes experiencia liderando equipos financieros, capacidad analítica, visión de negocio y estás buscando un nuevo reto con proyección, ¡te queremos conocer!

En FUNDACION OSGA REINTEGRA tenemos cómo propósito acompañar a todas las personas de nuestra sociedad, en especial a los colectivos vulnerables, en la búsqueda de una oportunidad laboral y a la vez asesorar y apoyar a empresas y entidades en la incorporacion e inclusión de talento dentro de sus equipos de personas trabajadoras, con el objetivo de fomentar una sociedad inclusiva y diversa. FUNDACION OSGA REINTEGRA facilita esta intermediación laboral entre empresas y candidat@s. En esta ocasión, ofertamos la oportunidad de incorporar al proyecto social y empresarial de GRUPO OSGA, una persona trabajadora para que desempeñe funciones de TECNIC@ UNIDAD DE APOYO en la delegación de Terrassa, Barcelona. GRUPO OSGA tiene cómo misión la prestación de servicios externos a clientes públicos y privados y a la vez fomenta y promueve la inserción y el acceso al mercado laboral de personas en situación de vulnerabilidad. El proyecto en expansión de GRUPO OSGA, cuenta con un capital humano de más de 5.000 personas e implantación en todo el territorio nacional. GRUPO OSGA, es una organización comprometida con LA DIVERSIDAD, LA INCLUSION Y LA IGUALDAD DE TRATO Y DE OPORTUNIDADES y en contra cualquier tipo de discriminación. Esta oferta está dirigida a cualquier persona que, compartiendo los valores de la organización, reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición. ¡ÚNETE A GRUPO OSGA! PERSONAS QUE INTEGRAN A PERSONAS. SOMOS PERSONAS QUE INTEGRAN A PERSONAS. Grupo Osga, somos una empresa en expansión, con un capital humano de 5.000 personas, y con implantación nacional. Nuestra misión es la prestación de servicios externos a clientes públicos y privados y a la vez fomentar la inserción y el acceso al mercado laboral de personas en situación de vulnerabilidad. En Grupo Osga estamos comprometidos con la Diversidad, la Inclusión y la Igualdad de trato y oportunidades y en contra cualquier tipo de discriminación. Apostamos de forma real por estos valores, fomentando la inserción laboral de personas procedentes de colectivos vulnerables en nuestros equipos de trabajo dirigiendo nuestras ofertas de empleo a cualquier persona que reúna los requisitos técnicos y académicos exigidos, independientemente de su condición o género. SOMOS PERSONAS QUE INTEGRAN A PERSONAS. ¡ÚNETE A GRUPO OSGA! Te ofrecemos un puesto de TÉCNIC@ DE UNIDAD DE APOYO en nuestra delegación de Vizcaya donde te integrarás dentro de un equipo de trabajo multidisciplinar en un entorno colaborativo y con una retribución en consonancia a tu perfil y experiencia. Sí tienes experiencia en la prestación de medidas de apoyo e inserción sociolaboral de colectivos en exclusión social, en especial en el colectivo de personas con discapacidad y .eres una persona organizada, resolutiva, proactiva que sabe anticiparse y reaccionar a imprevistos y necesidades de las personas trabajadoras del CENTRO ESPECIAL DE EMPLEO, este es tu puesto! Te integraras en un equipo compuesto por una coordinadora de zona, encargados y técnicos de Unidad de Apoyo. Junto a ell@s y con tus conocimientos y experiencia en el ámbito social, lograras acompañar y fomentar la integración sociolaboral de los trabajadores del Centro Especial de Empleo . Es un puesto donde podrás desarrollar todas tus habilidades y capacidades y seguir creciendo en el área laboral y personal, en nuestra compañía valoramos las cualidades que puedas aportar y apostamos por personas que puedan aportar nuevas ideas que mejoran los procesos de trabajo y la eficiencia de todos los departamentos y personas que trabajamos. Tus funciones se desarrollarán en dos ámbitos: TAREAS DE SELECCION: Publicación de ofertas laborales en distintas plataformas de empleo, incluida nuestro propio portal de empleo. · Promover y mantener el contacto con asociaciones, fundaciones y otros agentes de inserción laboral de la CCAA de País Vasco. · Captación de candidatos de colectivos en riesgo de exclusión derivados de diferentes organismos públicos y privados, agencias de colocación del tercer sector, etc. Mantenimiento de base de datos de candidatos. · Criba curricular y la realización de entrevistas realizando una valoración de las capacidades de la persona y análisis del puesto de trabajo. · Elaboración de informes de candidatos en los procesos de selección para posterior seleccion por parte del jef@ de servicio. · Gestión de la documentación personal del trabajador para realizar el alta del trabajador conforme a la normativa de CEE. · Gestión del proceso de acogida corporativa. · Colaboración con el departamento de PRL en la gestión de documentación relativa de los trabajadores. AREAS DE PLANTEAMIENTO DE MEDIDAS DE AJUSTE Y APOYO: Detección de las necesidades de apoyo para que el trabajador con discapacidad pueda desarrollar su actividad profesional. · Planteamiento y ejecución de las medidas de apoyo en todo el ámbito de la persona trabajadora para la incorporación y mantenimiento en un puesto de trabajo. · Establecer apoyos individualizados para cada trabajador realizando visitas periódicas en los los servicios, realizando desplazamientos por las localidades donde estén los compañer@s. Desarrollar talleres, programas, jornadas, actividades, etc.. para la adaptación del trabajo al puesto de trabajo. · Gestión de documentación relativa a los planes de formación. · Memorias anuales de las actividades. ¿CUÁLES SON LOS REQUISITOS PARA ESTE PUESTO? • Formación Superior en Integración Social o Universitaria en Educación Social, Trabajo social, Psicología, Terapia Ocupacional u otras titulaciones relacionadas con la rama social. • Dominio Catalan, escrito y oral. Valorable certificado. • Disponibilidad para realizar desplazamientos para visitar los servicios donde las personas trabajadoras del CEE prestan sus servicios., • Permiso circulación, Carnet B1., • Nivel medio- alto en Herramientas Ofimáticas (Excel, Word) y plataformas digitales de trabajo colaborativo (Sharepoint, Drive, etc.)., • Experiencia en el desarrollo de tareas descritas en la oferta mínimo 1 año, se tendrán en cuenta las prácticas curriculares., • Experiencia en el sector servicios y Centro especial de empleo., • Experiencia con agencias de colocación o entidades de inserción laboral., • Tolerante a trabajar por objetivos y cumplimiento de protocolos., • Ser resolutiv@ y práctic@ para la resolución de situaciones e incidentes., • Tener capacidad de planificación de gestión de tiempo y manejo de situaciones manteniendo la calma bajo presión., • Guardar respeto a la confidencialidad y discreción., • Implicación y responsabilidad en la ejecución de las tareas., • Compromiso con la empresa y con los compañer@s., • Valorable estar en posesión del Certificado de Discapacidad igual o superior al 33%. ¿CUÁL ES LA JORNADA Y EL HORARIO?: Realizarás una jornada completa con un horario de lunes a jueves de 08:00 a 14:00 y de 15:00 a 17:30, viernes de 8:00 a 14:00, julio y agosto intensivo. Existen servicios donde trabajan las personas trabajadoras a los que se debe acudir fuera de este horario laboral, para ello se establece un calendario de visitas que se deberán realizar en el horario de los servicios que están las personas trabajadoras a las que se presta apoyo y acompañamiento. Son 2 - 4 días al mes, siendo estas horas compensadas durante la semana que se realizan estas visitas. ¿QUÉ TIPO DE CONTRATACIÓN OFRECEMOS Y QUÉ SALARIO?: • Contrato indefinido, con un rango salarial de entre 18.000 a 20.000 euros, según experiencia demostrable. Distribuidas en 14 pagas mensuales., • Plan de formación y desarrollo de carrera., • Plan de conciliación vida laboral/profesional. ¿QUÉ TIPO DE CONTRATACIÓN OFRECEMOS Y QUÉ SALARIO?: Contrato indefinido, con un rango salarial de entre 18.000 a 22.000 euros según experiencia demostrable. Distribuidas en 14 pagas mensuales. ¿CUÁNDO ES LA INCORPORACIÓN?: Lo antes que puedas. ¿DÓNDE ESTÁ EL CENTRO DE TRABAJO?: En nuestras instalaciones de C/ de l'Aire,15 Terrassa, Barcelona.

¿Por qué RCD? ¿Quieres formar parte de un Despacho global, dinámico e innovador, referente en el asesoramiento jurídico integral? Si te apasionan los retos y buscas un entorno de trabajo en equipo dinámico e innovador, ¡Este es tu lugar! Objetivo del puesto: En dependencia directa del Socio del Área, su responsabilidad principal será dar soporte al equipo de Innovación en el asesoramiento a empresas tecnológicas, centros de investigación, universidades y otras entidades públicas y privadas del ámbito de la investigación y la transferencia de tecnología, entendiendo, encauzando y anticipándose a las necesidades legales multidisciplinares que requieran a lo largo de su ciclo de vida, incluida la promoción y creación de nuevas empresas y el apoyo a su crecimiento en procesos de inversión. Funciones principales: • Asesoramiento a empresas tecnológicas y centros de investigación en contratación mercantil y derecho societario, contratos de investigación y transferencia de tecnología, propiedad intelectual e industrial, ensayos clínicos. Requisitos: • Grado en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía., • Valorable formación complementaria., • Experiencia mínima de 3 - 5 años., • Conocimientos en contratación mercantil, propiedad intelectual e industrial, derecho societario y regulación sectorial específica: derecho farmacéutico, derecho de las TIC, derecho de fundaciones., • Idiomas: catalán, castellano, inglés (avanzado)., • Ofimática: Nivel avanzado de Excel, Word y PowerPoint. Competencias profesionales: • Gestión de equipos;, • Habilidades de negociación;, • Habilidades comerciales;, • Visión estratégica. ¿Qué valor añadido te podemos aportar? • Contratación indefinida., • Jornada completa de lunes a jueves y los viernes jornada intensiva., • Modalidad de trabajo híbrida (dos días de teletrabajo a la semana)., • Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional., • Salario negociable en función de la experiencia del candidato/a., • Retribución flexible., • Acceso al plan formativo interno., • Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina. Si consideras que RCD encaja con lo que estás buscando y crees que tu perfil se adapta a nuestras necesidades, esperamos con interés recibir tu CV. ¡Únete a nuestro equipo! Conoce más sobre nuestra firma en

Gerente Fiscal ¿Eres un experto en fiscalidad corporativa y te apasiona trabajar en entornos multidisciplinares? ¿Dominas el cierre fiscal de grupos empresariales, la consolidación fiscal y la fiscalidad de gran empresa familiar? ¿Te interesaría tener la posibilidad de asesorar fiscalmente a entidades financieras y otros vehículos de inversión? ¡Pues no te pierdas el proyecto que desde Sibils Consulting traemos para ti! Prestigioso despacho de abogados, con más de 100 profesionales y con presencia en varias ciudades clave como Barcelona, Madrid y Palma, está buscando un/a Gerente Fiscal para su oficina de Barcelona. Formarás parte de un equipo de alto nivel, compuesto por 15 personas y centrado principalmente asesoramiento integral en materia jurídica y fiscal a empresas multinacionales y entidades financieras. La firma destaca por su flexibilidad y dinamismo, con capacidad para intervenir en proyectos multidisciplinares e internacionales gracias a su pertenencia a reconocidas alianzas globales. Además, cuenta con una marcada experiencia en empresas familiares, abordando desde la planificación fiscal y sucesoria hasta la implementación de protocolos familiares, siempre con un trato cercano y un interlocutor único por cliente. Funciones principales: • Dirigir el cierre fiscal del Impuesto sobre Sociedades de grupos empresariales, incluyendo consolidación fiscal., • Gestionar la fiscalidad de empresas familiares, con especial atención a la exención del Impuesto sobre el Patrimonio., • Asumir la gestión de IRPF e IVA., • Prestar asesoría fiscal recurrente y temas especiales a grupos con facturación superior a 100 millones de euros., • Coordinarse con otras áreas del despacho (mercantil, financiero, laboral, etc.) para ofrecer un asesoramiento integral., • Actuar como interlocutor principal de los clientes asignados., • Contribuir al desarrollo y posicionamiento estratégico del departamento fiscal., • Coordinación y liderazgo de equipos. Requisitos: • Formación en Derecho y/o ADE + Master en Fiscalidad, • Mínimo 5 años de experiencia en un puesto similar, • Nivel de Inglés avanzado (C1), • Conocimientos en consolidación fiscal, • Capacidad de coordinación y gestión de equipos, • Alto nivel de comunicación y servicio a cliente Se ofrece: • Integración en un equipo multidisciplinar y altamente cualificado., • Oportunidad de crecimiento profesional en un entorno que valora la innovación, la formación continua y la excelencia técnica., • Participación en proyectos complejos e internacionales con alto nivel de responsabilidad., • Horario de 9:00-18:30h de lunes a jueves y viernes de 9:00-15:00h, • Teletrabajo un día a la semana, normalmente los viernes., • Salario de 55.000€ + bonus del 10%

⚡¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? 🌳 En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023, presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad, ¡queremos conocerte! ¿Cual será tu misión? Garantizar la disponibilidad, eficiencia y seguridad de los equipos e instalaciones mediante una gestión integral del mantenimiento. Liderar la mejora continua y la transformación digital para optimizar los procesos productivos y cumplir con los objetivos del negocio. Tus responsabilidades: • Experto en varias áreas del mantenimiento en una entidad (mecánico, eléctrico, neumático y robótico; mantenimiento correctivo, preventivo y predictivo)., • Especialista en automatización y dispositivos robóticos (prioritariamente productos Schneider)., • Experto en áreas de Producción/Fabricación (diseño de procesos, ergonomía, capacidad, herramientas de simulación, inversiones, análisis de costos, rendimiento, etc.)., • Responsabilidad jerárquica con gestión de personas y presupuesto. Habilidades claras de liderazgo para alcanzar los objetivos., • Contribución activa en acciones de mejora continua en el sitio. Tus competencias: • Capacidad para aplicar metodologías de gestión del cambio para implementar prioridades empresariales con éxito (a tiempo, dentro del presupuesto, con objetivos humanos y empresariales)., • Capacidad para integrar tecnologías digitales en la planificación, innovación, operación, medición de resultados, interacción con clientes y compromiso de empleados., • Capacidad para desarrollar condiciones y prácticas de trabajo seguras mediante conceptos y procedimientos de Salud y Seguridad., • Capacidad para identificar, analizar e implementar mejoras en los límites técnicos del proceso de fabricación., • Capacidad para alinear el mantenimiento con la seguridad, la producción y la demanda del cliente., • Uso de metodologías de Mejora Continua (Go Do It, A3, 8D, Kaizen, Lean Six Sigma, etc.) para reducir desperdicios, variaciones y defectos., • Habilidad para presentar argumentos sólidos con energía y convicción, entendiendo y respondiendo a las necesidades de los demás., • Enfoque en la experiencia total del cliente y su ciclo de vida, creando asociaciones de beneficio mutuo. Nuestros requisitos: • Estudios: Grado o máster en Ingeniería (Industrial, Mecánica, Eléctrica…)., • Experiencia mínima: 3 años en puestos similares o en una empresa industrial., • Nivel alto de inglés (C1)., • Experiencia en la industria., • Se valorará el conocimiento de productos de Media/Alta Tensión. ¿Qué obtendrás? 💻 Sabemos lo genial que es trabajar desde casa. Con nuestro plan de trabajo híbrido, podrás disfrutar de tus horas de trabajo desde la comodidad de tu hogar. 🏝 ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. 📅 ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. 🧘‍♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). 💞 Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. 🏄‍♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. 🩺 Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. • ¡Te empoderamos!: 🎯 Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. 🤑 Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. 🙌 Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. 💗 Contarás con un seguro de vida para tu protección. 💰 Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. 🎁 Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. 💚 Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo, juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Disclaimer Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada. 🚀💪

¿Por qué RCD? ¿Quieres formar parte de un Despacho global, dinámico e innovador, referente en el asesoramiento jurídico integral? Si te apasionan los retos y buscas un entorno de trabajo en equipo dinámico e innovador, ¡Este es tu lugar! Objetivo del puesto: En dependencia directa del Socio del Departamento de Derecho Fiscal, tu responsabilidad principal será realizar el asesoramiento diario, encauzando y anticipándose a las necesidades específicas de los clientes. Funciones principales: • Apoyo y asistencia en la resolución de consultas en el ámbito tributario y contable., • Emisión de informes y dictámenes jurídicos., • Confección y presentación de todo tipo de declaraciones tributarias de sociedades y personas físicas (IS, IVA, IRPF, ITP/AJD, censales, etc.)., • Atención de requerimientos y elaboración de recursos contencioso-tributarios., • Asistencia en materia de inspecciones tributarias., • Asesoramiento fiscal en operaciones de reestructuración y M&A., • Planificación fiscal Requisitos: • Grado en Derecho, Grado en ADE, Grado en Economía., • Experiencia mínima de 5 años en firmas medianas y grandes., • Formación complementaria en materia de Derecho Fiscal, máster, especialización, etc., • Idiomas: Castellano: avanzado (lengua vehicular) e Inglés: avanzado (operaciones con clientes internacionales)., • Ofimática: Nivel avanzado de Excel, Word y PowerPoint. Competencias profesionales: • Gestión de equipos;, • Habilidades de negociación;, • Habilidades comerciales;, • Visión estratégica. ¿Qué valor añadido te podemos aportar? • Contratación indefinida., • Jornada completa de lunes a jueves y los viernes jornada intensiva., • Modalidad de trabajo híbrida (dos días de teletrabajo a la semana)., • Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional., • Salario negociable en función de la experiencia del candidato/a., • Retribución flexible., • Acceso al plan formativo interno., • Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina. Si consideras que RCD encaja con lo que estás buscando y crees que tu perfil se adapta a nuestras necesidades, esperamos con interés recibir tu CV. ¡Únete a nuestro equipo!

En Indra Impulsamos la digitalización del transporte para lograr una movilidad más sostenible, segura y accesible. Formarás parte de propuestas de valor, con impacto en la sociedad, trabajando en equipo con los compañeros/as del equipo de Mobility, con posibilidad de conciliación por nuestro modelo híbrido de teletrabajo, oportunidades de crecimiento y aprendizaje continuo. Requisitos: Ingeniería Informática Experiencia en consultas SQL, Apache NiFi. Conocimientos en Power BI y/o Python 🌍 ¿Por qué unirte a Indra? Indra no es solo una empresa, es un ecosistema de oportunidades donde podrás desarrollarte profesionalmente en un entorno dinámico y con impacto real. Entre los beneficios más valorados por nuestros empleados destacan: ✅ Diversidad generacional – Un equipo intergeneracional donde el aprendizaje es constante. ✅ Compromiso con el medioambiente – Participación en iniciativas y voluntariados sostenibles. ✅ Movilidad interna – Flexibilidad para explorar distintas áreas y proyectos dentro de la compañía. ✅ Carrera profesional personalizada – Crecimiento vertical y horizontal adaptado a tu perfil. 🚀 ¿Qué hace especial trabajar en Indra? ✅ Flexibilidad horaria y teletrabajo – Dos horas de margen en la entrada/salida y opciones de trabajo en remoto. ✅ Alta visibilidad en proyectos – Rol activo con mayor responsabilidad y autonomía. ✅ Especialización tecnológica – Oportunidad de convertirte en un referente en tu área. ✅ Proyectos de larga duración – Estabilidad y crecimiento sin la rotación constante de otras consultoras. ✅ Liderazgo en el sector defensa y tecnología – Participación en proyectos estratégicos de alto impacto. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social ¿A que suena bien? Si tienes ganas de crecer con nosotros inscríbete en la oferta.

Médico/a Asistencial Para nuestro centro Ibermutua Barcelona. ¿Quiénes somos? Ibermutua, Mutua Colaboradora con la Seguridad Social colabora en la gestión integral del accidente de trabajo y la enfermedad profesional de los trabajadores protegidos, con el objetivo de mejorar su salud laboral a través de la prevención, la asistencia sanitaria y la reinserción laboral. Contamos con una red asistencial de cerca de 120 centros propios y más de 1.000 concertados distribuidos por todo el país. El puesto está adscrito a la Dirección Médica de Contingencias Comunes y Dirección Médica de Contingencias Profesionales en el centro de Barcelona, perteneciente a la Dirección Territorial de de Catalunya, Illes Balears y Aragón. ¿Cómo será tu día a día? Tus funciones: • Realizar la actividad asistencial urgente (anamnesis, exploración, diagnóstico, plan terapéutico) de los trabajadores que acudan al centro o servicio correspondiente, así como efectuar la valoración de la capacidad funcional para su actividad laboral acorde a los procedimientos y protocolos establecidos al efecto., • Realizar el control y actuación sanitaria de los procesos de baja en el ámbito de su responsabilidad., • Efectuar los controles y seguimientos clínicos periódicos de aquellos trabajadores que necesiten visitas sucesivas en consulta programada hasta su recuperación funcional., • Cuidar y velar por el buen funcionamiento y custodia de los equipos clínicos, materiales y suministros asignados al servicio, así como de las instalaciones., • Participar activamente en todas las normas de calidad asistencial y seguridad clínica del paciente, así como en la gestión adecuada de los residuos generados en su actividad., • Implementar las acciones que le correspondan derivadas de los programas estratégicos que la Entidad ponga en marcha en cada momento., • Elaborar informes médicos necesarios para llevar a cabo su gestión sanitaria (propuestas de alta, de incapacidad permanente, etc.)., • Realizar tareas de Gestión de procesos en Incapacidad Temporal, incluyendo elaboración de Informes solicitados, contestación a Reclamaciones de Alta Valoración de Secuelas, Revisiones de Grado, etc., • Valorar y recibir las peticiones de traslado de pacientes para su autorización, que nos realizan desde centros médicos externos a la Mutua ¿Cómo te imaginamos? Con... • Especialidad en Medicina Familiar y Comunitaria., • Especialidad en Medicina del Trabajo., • Acreditación de Director/a Instalaciones de Radiodiagnóstico., • Formación especializada en Valoración del Daño Corporal., • Experiencia en el área. Incorporación: Inmediata Centro de trabajo: IBERMUTUA Centro Asistencial, Administrativo Calle Gran Vía de les Corts Catalanes Núm. 142. 08038, Barcelona Jornada y horario: JORNADA Y HORARIO Jornada semanal de lunes a viernes de 8:00 a 15:15 horas, ¿Y a ahora qué? Si crees que este puesto está hecho para ti, envía tu candidatura ahora, si encajas con lo solicitado nuestro equipo se pondrá en contacto contigo para conocerte. A partir de ahí te iremos guiando por nuestro proceso de selección, o lo que es lo mismo… ¡comenzará empezar tu historia en Ibermutua!

¿Quieres formar parte de una empresa en plena expansión y contribuir a un futuro más sostenible ? ¡Únete a nuestro equipo! En Incapto estamos buscando a alguien que quiera hacer sus prácticas en el departamento de Sostenibilidad, en un entorno ágil de Startup, donde podrás tener un verdadero impacto y ayudarnos a construir cosas increíbles! 🔛🚀 💣 ¿Quiénes somos? Somos una empresa de tostadores y amantes del café. Nacemos en 2020 desde el Mediterráneo, fruto de la unión de la pasión por el café, el emprendimiento y la voluntad de construir un mundo mejor 🌍 Proporcionamos una experiencia de café funcional, económica y ecológica. Ofrecemos una gran variedad de cafés ☕ y cafeteras semiautomáticas de una calidad destacable. En resumen, una experiencia humana y sensorial única. En INCAPTO estamos llenos de energía contagiosa, trabajo duro y pasión por lo que hacemos. Nos comprometemos a fomentar un entorno en el que todos/as sean escuchados y tengan un sentido de pertenencia. Estamos orgullosos de tener un equipo multicultural que reconoce una variedad de antecedentes, habilidades y perspectivas. Celebramos la diversidad y la diferencia, y estamos firmemente comprometidos con la construcción de un lugar de trabajo inclusivo para todo nuestro equipo. ¿Qué harás? Formarás parte del equipo de sostenibilidad y colaborarás en distintas iniciativas estratégicas y operativas. Algunas de tus tareas serán: • Apoyar en el diseño, ejecución y seguimiento de proyectos estratégicos de sostenibilidad en toda la cadena de valor., • Participar en el cálculo y actualización de la huella de carbono de la compañía, así como en el desarrollo de planes de reducción., • Recopilar, sistematizar y analizar datos para evaluar el impacto ambiental de nuestras operaciones, productos y procesos., • Colaborar en la elaboración de informes de sostenibilidad (como memorias, reportes de huella y seguimiento de KPIs)., • Apoyar en la implementación de un sistema de medición y evaluación de sostenibilidad para nuestros proveedores., • Participar en el desarrollo de nuevos productos, asegurando el cumplimiento de criterios de ecodiseño y sostenibilidad., • Dar soporte en el cumplimiento de normativas aplicables (ambientales, sociales, laborales, sanitarias, etc.)., • Investigar tendencias, buenas prácticas y marcos regulatorios aplicables al sector del café., • Colaborar en el mantenimiento y mejora del Sistema de Gestión Ambiental (SGA)., • Apoyar en tareas de control sanitario y seguimiento de normativas de seguridad alimentaria., • Asistir en el cumplimiento de normativas de calidad y prevención de riesgos laborales (PRL)., • Coordinarse con distintos departamentos para asegurar la integración transversal de criterios sostenibles y normativos. ¿Qué necesitamos? • Estar cursando un grado o máster relacionado con Ciencias Ambientales, Ingeniería Ambiental, Biología o similares. También se valorarán programas enfocados en sostenibilidad, RSC, economía circular o innovación sostenible., • ¡Muchas ganas de aprender!, • Proactividad y autonomía., • Pasión por la sostenibilidad y la mejora continua, • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo, • Dinamismo y creatividad en el trabajo., • Imprescindible poder realizar un convenio de prácticas con tu universidad., • Fuertes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo. ¿Qué ofrecemos? 💶 Prácticas remuneradas ⏱ Jornada: Horario y teletrabajo flexible 🚀Tienes la posibilidad de asumir más responsabilidad dentro del equipo y seguir creciendo y desarrollándote. ¡Tú pones los limites! 📍 Ubicación en Barcelona. Oficina a 1 minuto andando de la estación de tren El Clot-Aragó. 🔋Formar parte de un equipo joven, dinámico, multidisciplinar y colaborativo. 🎂 ¡El día de tu cumpleaños tendrás el día libre! 👬👭 Unirte a un equipo que se identifica con los valores Incapto: • Ownership: Somos responsables de nuestro trabajo, conscientes del impacto que este tiene, asumimos riesgos, tomamos decisiones y nos responsabilizamos del resultado., • Passion: Estamos orgullosos de lo que hacemos y lo compartimos con entusiasmo con el mundo. Lo damos todo para que el cliente esté satisfecho y orgulloso de formar parte de Incapto., • Think outside the capsule: Provocamos el cambio desde la innovación, rompiendo moldes., • Sostenibilidad: Ofrecemos la forma más sostenible de consumir café y ponemos la sostenibilidad en el centro de nuestras decisiones., • Keep it simple: Hacemos las cosas fáciles, priorizando lo que aporta más valor. La importancia de las personas en Incapto: Cada uno de nosotros conformamos una pieza clave dentro de este camino. ¿Te unes?

En AXPE Consulting estamos transformando el mundo de la Tecnología. Por ello, te invitamos a vivir una experiencia única desarrollando tu carrera en una Compañía multinacional, presentes en Europa y América que mira hacia el futuro. Nuestros valores definen nuestra identidad, son la palanca que nos ayuda a hacer realidad nuestro propósito y guían todas nuestras acciones y decisiones: apostamos por el TALENTO. Desde el departamento de Banca, buscamos diferentes perfiles de Backend Developer para formar parte del equipo de una potente entidad financiera. Se trata de un proyecto relacionado con Medios de pago, luego la experiencia previa en desarrollos de este ámbito es muy valorable 👩‍🚀🚀 ¿Qué buscamos de ti? • Desarrollador Senior con Java, Springboot, Microservicios., • APIs, • RestFul, • OpenAPI, Swagger, • Java 8, 11, 17, • Spring (Spring-Batch, MVC), • Maven, • Junit, Mockito, Wiremock, MockMVC, • JPA, Oracle, JDBC, • Azure Devops, • Kafka ¿Qué valoramos? • Experiencia en Proyectos de Medios de Pago, • Nivel de inglés, • Integración continua: Jenkins / SonaQube, • Despliegues sobre Dockers y Kubernetes, • Git, • Metodologías Agile, • Front: Angular ¿Qué te ofrecemos? • Oportunidad de desarrollar tu carrera en contexto global., • Contrato indefinido., • Seguro médico a precio reducido (para ti y familiares directos)., • Formaciones y certificaciones a nuestro cargo, que te permitan crecer profesionalmente junto a nosotros., • Modalidad remota., • Formar parte de una compañía donde se fomentan las comunidades tecnológicas, el intercambio de conocimiento y la excelencia técnica. En AXPE estamos orgullosos de ser una empresa experta en tecnología que apuesta fuerte por el talento. La responsabilidad corporativa es inherente a nuestro modelo de negocio, impulsamos la educación tecnológica tanto a nivel formativo como laboral. Formar parte de AXPE es liderar la transformación del sector tecnológico.

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. NTT DATA España busca un Executive Manager al que le interese la mejora de los servicios públicos y la toma de decisiones del sector público a través del dato y la analítica avanzada. El puesto implicaría trabajar para clientes como la Administración General del Estado, gobiernos autonómicos y ayuntamientos así como organismos internacionales como la Comisión Europea o la OMS. El puesto implicaría dirigir uno o varios de los siguientes equipos: • Empleo y Educación, • Finanzas públicas (incluidos bancos centrales, fraude fiscal, contratación pública...), • Salud y Servicios Sociales, • Justicia y Seguridad Pública, • Green Deal (políticas de movilidad y medio ambiente) El puesto se basará en Madrid, Barcelona o Sevilla a elección del candidato. Se permite el trabajo a distancia. ¿Qué buscamos? A nivel de experiencia y conocimiento Titulación: máster en Matemáticas, Estadística, Ingeniería Informática, Economía, Física o titulaciones científicas. Se valorarán muy positivamente las titulaciones o especializaciones en Inteligencia Artificial, Business Analytics, Big Data o similares. Experiencia: 7-10 años de experiencia, incluyendo experiencia en gestión de proyectos de ciencia de datos y/o liderazgo de equipos de ciencia de datos. Se requiere experiencia en proyectos del sector público. Responsabilidades: • Gestión de proyectos y coordinación de varios equipos., • Desarrollo de ofertas de valor sectoriales y contribución al desarrollo del Plan comercial de la unidad y el Sector Público., • Tareas de consultoría de analítica de negocio con el fin de comprender las necesidades del negocio y el uso potencial de los datos con fines de política pública., • Capacidad para comprender fuentes de datos y sus necesidades tecnológicas y analíticas., • Supervisión del análisis de datos mediante estadística descriptiva y exploratoria., • Supervisión del modelado, incluido desarrollo y puesta en producción de modelos de aprendizaje automático y LLMs. A nivel de competencias • Habilidades directivas., • Habilidades de comunicación, • Liderazgo, • Habilidades cuantitativas, incluida la capacidad de extraer valor de los datos y el modelado., • Machine Learning y técnicas de visualización, • Conocimientos de programación: al menos Python o R, • Bases de datos (incluyendo SQL), • No es obligatorio, pero se valoran las siguientes tecnologías: Big Data: Spark, Hadoop, Impala, etc., • SAS, • PNL, • Gráficos, • SIG ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la incorporación a una compañía que marca la diferencia estando cerca de cada cliente, superando las expectativas, gestionando proactivamente nuestros proyectos y clientes y centrándonos en la calidad a través de la selección del talento con la mentalidad adecuada para asegurar nuestro crecimiento. Más allá del alcance de tu responsabilidad directa, formarás parte de la práctica de Digital Strategy en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora pero, sobre todo, de un gran ambiente de trabajo, en el que formamos parte de un proyecto compartido, y en el que cada persona suma. Por todo ello, te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de nuestro equipo: • Colaboración en los proyectos de consultoría más relevantes del sector junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial., • Plan de formación continuo, basado en cursos de conocimiento internos y externos, cursos de habilidades y de idiomas., • Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial., • Posibilidad de colaborar en la acción social de la compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año. En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique#TheDigitalLovers #TopEmployer

Multinacional líder en la fabricación de principios activos para el sector farmacéutico busca incorporar a su equipo comercial un/a Area Manager de Exportación. Se trata de una posición estratégica con responsabilidad directa en el desarrollo de negocio internacional, la gestión de acuerdos con partners clave y el impulso de proyectos de colaboración con compañías farmacéuticas y biotecnológicas. AREA MANAGER Funciones principales • Buscar, evaluar y negociar acuerdos de desarrollo de negocio internacionales y colaboraciones estratégicas, con especial foco en el ámbito farmacéutico y biotecnológico., • Identificar nuevas oportunidades de negocio y participar en la negociación de acuerdos., • Recopilar, analizar y transmitir información sobre evolución del mercado, competidores y tendencias tecnológicas., • Apoyar a la dirección en la interacción con potenciales socios estratégicos., • Impulsar nuevos proyectos para el desarrollo de fármacos., • Elaborar presentaciones de alto impacto dirigidas a stakeholders internos y externos, persuasivas y alineadas con los objetivos de desarrollo de negocio. Qué ofrecemos • Incorporación estable a una compañía multinacional de referencia en el sector farmacéutico., • Posición estratégica con alta visibilidad y participación directa en proyectos de impacto global., • Entorno de trabajo colaborativo, dinámico y con posibilidades de desarrollo profesional., • Atractivo paquete salarial negociado en función de la experiencia aportada. REQUISITOS MÍNIMOS: Requisitos • Grado universitario preferiblemente en Química, Farmacia o similar (MBA o formación comercial complementaria también será valorable)., • Amplia experiencia como Sales Manager, Export Area Manager o posición similar en el área de comercio internacional, idealmente en el sector farmacéutico o médico., • Inglés a nivel negociación (otros idiomas son un plus)., • Habilidades de negociación, liderazgo y comunicación de primer nivel. Orientación al trabajo en equipo, sentido de la responsabilidad y orientación a resultados., • Disponibilidad para viajar aproximadamente una semana al mes.

En KONE, somos un equipo diverso de más de 60 000 personas comprometidas con mejorar y hacer más seguro y sostenible el desplazamiento de millones de personas en las ciudades cada día. Buscamos la innovación en todo lo que hacemos, marcando el camino hacia un futuro mejor para el planeta y para quienes lo habitamos. Aquí, eres bienvenido/a tal y como eres. Celebramos tu valentía y reconocemos tu impacto. Con raíces sólidas que se remontan a más de un siglo, nuestra emocionante trayectoria continúa. ¡Únete a nosotros/as y construyamos juntos/as el futuro de las ciudades! Funciones del puesto: • Tu misión principal será garantizar la seguridad mediante un adecuado mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos elevadores, y a su vez promover nuestros servicios a través de un adecuado asesoramiento profesional., • Serás responsable de la satisfacción del cliente a través de la calidad del servicio y de una comunicación in situ regular, proactiva y precisa., • Llevarás a cabo prácticas de trabajo seguras e identificarás oportunidades de reparación., • Contribuirás a la mejora continua de los productos, los métodos y la seguridad dando feedback al supervisor y al departamento de calidad., • Serás responsable de la elaboración de informes precisos y en tiempo real sobre el trabajo realizado y los materiales consumidos., • En KONE hacemos las cosas juntos, tendrás apoyo con un equipo destinado a prestar soporte en tu día a día y contarás con un Supervisor que trabajará junto a ti para lograr los mejores resultados. ¿Qué ofrecemos? • Ofrecemos a nuestros empleados distintas oportunidades de evolución profesional, que van desde desplazamientos horizontales a asumir cargos de más responsabilidad en la organización., • Formación continua con nuestros programas de aprendizaje que cubren una amplia gama de habilidades profesionales., • Salario fijo más variable e incentivos y contrato indefinido., • Vehículo de trabajo y móvil. En KONE nos esforzamos por ser un gran lugar para trabajar, estamos orgullosos de ofrecer un sin número de experiencias y oportunidades nacionales e internacionales que te ayudarán a alcanzar tus objetivos profesionales y personales, trabajar en KONE te permitirá tener una vida sana y equilibrada entre lo personal y lo profesional. Somos una compañía adherida al pacto mundial de las Naciones Unidas, no discriminamos por razones de raza, color, sexo, edad, origen, religión, genero, status o discapacidad.

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. 🎯 Misión: Acondicionamiento de equipos de la compañía. 🔧Funciones principales y responsabilidades: • Mantenimiento y reparación de carretillas elevadoras., • Reparar máquinas de exterior., • Supervisar la orientación al cliente (necesidades, dudas, consejos de utilización, etc.)., • Cumplir con las normas y procedimientos de seguridad,, • Elaborar informes sobre deficiencias de carácter técnico detectadas., • Utilizar y mantener las herramientas, utensilios, medios y EPIs proporcionados., • Gestionar correctamente materiales y repuestos., • Comunicar a través de la aplicación, las aperturas y cierres de incidencias., • Proponer mejoras de los procesos y métodos de trabajo. 📚Formación, conocimientos & experiencia: Módulo medio o superior de formación profesional (Mecatrónica o similar), EGB / ESO o similar o experiencia en el sector como Técnico de mantenimiento / reparaciones, de al menos 3 años. Formación no Reglada/Idiomas/Conocimientos específicos: • Valorables conocimientos de MS Office., • Muy valorable carné de carretillero frontal y retráctil en vigor., • Se valorarán conocimientos de inglés. ✏️Competencias & habilidades: • Habilidades comunicativas., • Capacidad de aprendizaje continuo y actualización de conocimientos técnicos., • Trabajo en equipo y coordinación con otros departamentos., • Responsabilidad y compromiso con el trabajo bien hecho. ✨Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. 🛠Incorporación estable en empresa líder en su sector. 💰Retribución según valía y aptitudes. 🩺Mutua privada a cargo de la empresa. 🚗Vehículo de empresa. ✅ Retribución flexible. 🌐 Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. ¡Te estamos esperando!

RSM es una de las mayores organizaciones de Auditoría, Tax&Legal, Corporate y Consulting del mundo y cuenta con 51.000 personas trabajando en más de 800 oficinas repartidas por más de 120 países. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con más de 450 profesionales repartidos en Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Sevilla y Valencia. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. Desde Barcelona, nos encontramos en búsqueda de un Técnico de IT para nuestro equipo de Tecnología. ¿Qué necesitamos de tu perfil? • Conocimientos en Administración de Microsoft 365., • Conocimientos de escritorio remoto., • Conocimientos de certificados electrónicos., • Conocimientos en Windows 10 y Windows 11., • Conocimientos de Android y de iOS., • Conocimientos prácticos de redes., • Valorable: conocimientos de Unifi Ubiquiti. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Sustitución de periféricos y de módulos wifi., • Ampliación de memorias RAM y de discos duros., • Descifrado y cifrado de unidades., • Clonado de discos., • Implementación de VPN., • Apoyo en el Onboarding IT de nuevas incorporaciones. Y además nos gustaría que tuvieras: • Autonomía, proactividad y alta capacidad de resolución de problemas., • Capacidad para trabajar tanto de manera independiente como en equipo., • Ambición por seguir capacitándose, afrontar nuevos retos y desarrollar nuevas habilidades., • Capacidad de auto-aprendizaje., • Buenas habilidades interpersonales y comunicativas., • Responsabilidad y compromiso., • Interés en hacer carrera profesional dentro de un entorno internacional. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación a firma líder de servicios profesionales., • Contratación indefinida a jornada completa., • Plan de carrera: posibilidades reales de crecer en línea con el crecimiento de RSM Spain., • Plan de formación interna y externa en habilidades y conocimientos técnicos., • Feedback continuo del rendimiento por parte de los responsables., • Excelente ambiente de trabajo., • Salario competitivo y beneficios sociales de empresa., • Horario flexible y viernes por la tarde libre. ¡Si quieres formar parte de un gran equipo de profesionales y una firma diferente a las demás del sector, no dudes en hacernos llegar tu candidatura!

En Volkswagen Group Services estamos buscando un Test Driver. El objetivo del proyecto es la realización del proceso de integración continua, validación de software y comprobación de funcionalidades del vehículo. Funciones a realizar: • Análisis y seguimiento de fallos encontrados en las centralitas durante su desarrollo, • Validación de funcionalidades en diversos estados de madurez del software on-board de los vehículos, • Realización de pruebas estáticas y dinámicas para la validación de todas las funcionalidades del vehículo (a nivel usuario), • Validación de ciclos de conducción en tramos urbanos e inter-urbanos., • Pruebas funcionales en diferentes tramos horarios (diurnos/nocturnos), condiciones climáticas y estado de circulación (entre semana y fines de semana) Requisitos: • IMPRESCINDIBLE: disponibilidad para trabajar en horario de 13:45 - 21:45 h de lunes a viernes y de 10 a 18 h los sábados y domingos. Se harán rotaciones cada 3 semanas. Disponibilidad para trabajar en las siguientes rotaciones:, • Rotación 1: De Domingo a jueves. Descanso viernes y sábado., • Rotación 2: De Martes a sábado. Descanso domingo y lunes., • Rotación 3: De Lunes a viernes. Descanso sábado y domingo., • Formación en Automoción, electrónica, electricidad, mecatrónica o similar., • Permiso de conducir B1., • Idiomas: inglés B2 (valorable), • Persona con capacidad analítica, resolutiva y buenas dotes de comunicación., • Pasión por conducir y viajar, se requiere responsabilidad e iniciativa, resolución de problemas y orientación al trabajo en equipo. Qué ofrecemos: • Subvención diaria para la cantina., • Acceso gratuito a transporte de empresa., • Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa., • Acceso subvencionado a formación en idiomas., • Acceso a Plataforma de Formación E-learning., • Beneficios corporativos., • Descuentos en automóviles del grupo.

Camper es una empresa española de calzado con presencia internacional cuya sede central se encuentra en Inca (Mallorca). El lema de nuestra compañía es "la imaginación anda." En Camper nos centramos en diseño y originalidad, por eso estamos buscando personas con energía que sepan cómo transmitir nuestro espíritu innovador a los clientes. Para formar parte del equipo de liderazgo en nuestra tienda de Barcelona estamos buscando un/a Assistant Store Manager. Esta figura es el/la Brand Ambassador Camper fundamental para nuestro negocio, ya que es la persona a quien se delega la responsabilidad de la gestión de la tienda junto con la Store Manager y de las cuales depende nuestro éxito. Como Assistant Store Manager, tus tareas serán las siguientes: 1. Gestión del equipo de tienda • Apoyar a la Store manager en la formación y motivación del personal de ventas con el objetivo de maximizar el espíritu de equipo, gestionar su desarrollo a través de la evaluación del desempeño y control de KPIs, garantizando que promueven los valores de Camper a través del mejor servicio al cliente y se alcanzan los objetivos de venta, • Asistir a la Store Manager en la correcta gestión de las horas de la tienda para proporcionar una correcta cobertura manteniendo el objetivo de rentabilidad establecida., • Dar soporte en el control de absentismo, bajas por IT y vacaciones, • Asegurar la organización del almacén y los resultados de inventario 2. Expert@ en atención al cliente, gestión de tienda y tendencias de mercado • Apertura y cierre de tienda, así como el registro y recepción de mercancías, devolución de producto, pedidos y traspasos, • Asesorar al cliente sobre las cualidades y fabricación de nuestro calzado, y proporcionar información sobre los productos más adecuados para su cuidado, • Compartir con el equipo y el negocio las tendencias del mercado que vayas detectando en cuanto a diseño, calidad de servicio, etc. 3. Reporting y administración • Preparar y compartir los reportes de ventas diarios con la store manager y el área manager, • Asegurarse de que las políticas y estrategias de marketing, visual merchandising así como controles internos y actividades de back office (stocks, administración...) sean aplicados correctamente y en los tiempos establecidos. ¿Qué buscamos? • Al menos 3-5 años de experiencia como vendedor/a de productos de moda y/o calzado - se valorará positivamente experiencia como Assistant Store Manager, encargado/a o similar, • Castellano avanzado, nivel B1-B2 de inglés e idealmente catalán, • Experiencia consolidada en venta directa, gestión y desarrollo de equipos, • Gran capacidad de comunicación, análisis de datos y toma de decisiones, • Espíritu de trabajo en equipo y establecer relaciones interpersonales, • Proactividad en el día a día y orientación al resultado, • Conocimiento en el manejo de SAP sería preferente Si te identificas con la descripción y deseas crecer profesionalmente en una compañía innovadora ¡ésta es tu oportunidad!

En RUBI Group diseñamos, desarrollamos y distribuimos a nivel internacional maquinaria y soluciones para el sector de la reforma y construcción. Desde los valores de excelencia, pasión y respeto, el propósito de RUBI es ser la empresa líder a nivel mundial en soluciones para el corte y la colocación de la cerámica, gracias a nuestra innovación tecnológica y proximidad al usuario, mejorando la calidad de vida de clientes y colaboradores. A través de los años, RUBI Group ha pasado de ser una empresa familiar a convertirse en un grupo multinacional consolidado, con una plantilla de más de 600 empleados, 11 filiales internacionales y 2 centros de producción y logística. En la actualidad, los productos RUBI se encuentran presentes en más de 120 países y nuestras oficinas centrales se encuentran en Rubí, Barcelona. “Better professionals, better places” Con más de 50 productos patentados, y más de 1.000 referencias en nuestro catálogo, en RUBI trabajamos para ejercer el liderazgo tecnológico, a través de la innovación, desarrollo e investigación constante de nuevas soluciones basadas en la evolución de las tendencias del mercado y la tecnología. Todo ello trabajando desde un modelo de desarrollo sostenible, respetuoso con el entorno y en el que prima la igualdad de oportunidades. Nuestra estrategia de Responsabilidad Social Corporativa cubre las 3 áreas de la sostenibilidad: social, medioambiental y económica. Por ello, está basada en 8 de los 17 ODS de las Naciones unidas, que, a su vez, corresponden con nuestro propósito corporativo. 🎯Sobre el rol - En la actualidad, buscamos a un/a Internal Communication Specialist que se incorpore en nuestro departamento de People & Development & Internal Communication. Requisitos - Estudios en Periodismo/RRPP/Comunicación y/o similares y experiencia previa en áreas de comunicación corporativa/interna y/o planificación y coordinación de eventos. Disponibilidad de incorporación inmediata. ¿Qué funciones podrás desarrollar durante tu período en RUBI Group? • Colaborarás con el equipo de Comunicación Interna en la ejecución de las diferentes acciones previstas en el plan general de Comunicación Interna del Grupo para 2025., • Generarás todo tipo de comunicaciones internas: mailings, videos internos, cartelería, contenido para pantallas, etc., • Trabajarás junto al equipo de Comunicación Interna para la organización de eventos internos para la última mitad del año: festividades señaladas, convención anual de directores/as y cena de Navidad. ¿Qué ofrecemos? • 💸 Salario competitivo, • 🕓 Horario flexible... ¡y viernes intensivos todo el año + meses de verano!, • 🏢 Oficinas modernas con espacios para conectar, charlar y colaborar., • 🎯 Retribución flexible: adapta tu pack de beneficios cada mes (restaurantes, guarderías, transporte...)., • 🩺 Seguro médico privado con NHA a partir de los 6 meses., • 🎒 Ayuda escolar: 150 € por hijo/a para sobrellevar mejor el inicio de curso., • 🍼Detalle especial para quienes se convierten en mamá o papá., • 🎉Celebramos por todo lo alto la llegada del verano/invierno, en un evento exclusivo que nos permite reunirnos con todos los compañeros/as con quien colaboramos., • 🎁 ¡Y muchas más sorpresas! Sorteos, concursos y actividades internas que hacen cada día más divertido 😊 🧭 ¿Cómo será el proceso de selección?- constará de las siguientes etapas: • Una primera entrevista con People & Development que se realizará de manera (telemática (Teams) o presencial)., • La realización de un breve assessment conductual y cognitivo (The Predictive Index). Al finalizar el proceso, compartiremos contigo los resultados., • Entrevista final con el/la responsable directo de la posición que además de poder valorar la parte técnica de los conocimientos y capacidades, también podrá explicarte todos los detalles del día a día de la posición. 🤝Compromiso RUBI - En RUBI Group estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y la inclusión entre personas. Por ello, velamos por garantizar y defender los principios de equidad, respeto, igualdad y no-discriminación en nuestros procesos de selección.

En Getronics queremos ampliar nuestro equipo y queremos incorporar a un/a Programador/a Fullstack Java (con Angular) para que forme parte de un proyecto clave de la Administración Pública de la región de Murcia en modalidad de trabajo remoto. Con horario de oficina (de lunes a viernes mañana y tardes y los viernes y los meses de julio y agosto la jornada es intensiva de 7 horas). Flexibilidad horaria de entrada y salida. La persona que se incorpore nos ayudará con la creación, desarrollo y mantenimiento de las aplicaciones, de la Plataforma de Tramitación de Expedientes. Modificando y depurando el código para el correcto funcionamiento de las aplicaciones de la Entidad. REQUISITOS • Conocimientos y experiencia trabajando con las siguientes tecnologías:, • Angular 11, • Bootstrap, • Spring, Spring Boot,, • JPA o JDBC,, • Spring MVC,, • JSP, • Apache Tiles, • jQuery, • DataTables, • Highcharts,, • JDBC, • Oracle Database 11g, • Apache CXF ¿QUÉ OFRECEMOS? • Podrás crearte tu propio plan de formación, seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones., • Estabilidad, ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 23 países, de los cuales, 1.800 están en España., • Crecimiento profesional. Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes., • Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día., • Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado…, • Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal., • Igualdad de Oportunidades y Diversidad: Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos., • Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades., • Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

¿ERES PROFESIONAL DEL MUNDO DE LA CALIDAD? Sigue leyendo. Hola. Somos Liquats Vegetals, una empresa líder en la producción de bebidas vegetales. Fijo que nos has visto en el súper con nuestras marcas: YOSOY, Almendrola y/o Monsoy. ¿Ya nos vas situando? ¡Pues sigamos, te estamos buscando para nuestro Departamento de Calidad en nuestra sede de Viladrau! El trabajo ocupa mucho tiempo de nuestro día a día, así que queremos que disfrutes de (esto nos lo han pasado tus futuros compañeros de departamento): • Coordinación y optimización del Sistema de Gestión de la Calidad y Seguridad Alimentaria, basado en las normativas IFS y BRC., • Gestión de los planes de control para garantizar la ausencia de riesgos para la salud, cumpliendo con la legislación vigente y con los requisitos de las certificaciones vigentes en la empresa., • Revisión y gestión del proceso de homologación de proveedores y materias primas utilizadas en la producción de bebidas vegetales., • Coordinación del proceso de verificación del cumplimiento de los parámetros críticos de seguridad alimentaria, calidad y autenticidad de los productos fabricados., • Actualización del sistema de gestión de calidad ante cambios en materias primas, procesos productivos o modificaciones legislativas. La conciliación y el desarrollo profesional es muy importante para nosotros, ofrecemos: • Contrato indefinido., • Flexibilidad horaria., • Formación (también) continua a cargo de la empresa. Si cuando te miras al espejo (y cuando no) ves a... • Un ser activo, con pensamiento crítico, • Un/a pedazo de profesional que quiere desarrollarse en una empresa líder, • Una mentalidad emprendedora y analítica con orientación a buscar soluciones en todos sus proyectos, • Un/a fan de la organización, la responsabilidad y la autonomía, • Un/a técnico orientado a resultados y con capacidad de gestionar un equipo de trabajo ¿Qué experiencia requieres? • Experiencia de 5 años en posición similar, gestionando normativa IFS y BRC implementada en industria alimentaria. ¿Y formación? • Tienes una formación superior en Ingeniería Agrícola, Química o Biotecnologia o similar, • Tienes formación en normativa IFS y BRC y gestión APPCC en industria alimentaria, • Valorable tener conocimientos de procesos de fabricación en industria alimentaria, • Dominas el catalán y castellano con un nivel muy avanzado. Tienes un nivel avanzado de inglés Si eres tú, ¡Te estamos esperando! En Liquats, estamos comprometid@s con la diversidad, la equidad y la inclusión. Fomentamos un entorno de trabajo respetuoso y accesible, libre de discriminación, donde tod@s tengamos las mismas oportunidades. Todos nuestros procesos de selección son imparciales, y te invitamos a presentar tu candidatura mediante el currículum ciego, para garantizar una selección más objetiva y equitativa para tod@s, independientemente de tu identidad de género, orientación sexual, capacidades u otras características personales.