Responsabilidad en el jobs in Lloret De MarCrear alertas

Somos una empresa dinámica e innovadora que opera en el ámbito de la educación y la tecnología. Debido a la expansión de nuestros proyectos, estamos buscando un gestor de contenido creativo y ambicioso que nos ayude a llenar nuestros proyectos con contenido emocionante, interesante y único. Si estás listo para crear no solo textos, sino verdaderas historias que cautiven a la audiencia, ¡te estamos esperando! Responsabilidades: • Desarrollo y creación de contenido original para nuestras plataformas en línea y proyectos de la empresa., • Generación de ideas creativas para atraer tráfico y desarrollar el proyecto., • Redacción, edición y optimización de textos, creación de materiales atractivos para los lectores., • Trabajo con contenido gráfico (selección y creación de imágenes, infografías)., • Alimentación de sitios web, blogs y redes sociales con contenido interesante y envolvente., • Trabajo con el sistema de gestión del sitio web — WordPress., • Creación de contenido para materiales publicitarios, boletines por correo electrónico y otros canales de comunicación. Requisitos: • Experiencia en gestión de contenido (mínimo 2 años)., • Conocimientos de Ruso y Español! ¡Se agradece el inglés!, • Capacidad para generar ideas interesantes y crear contenido que realmente cautive., • Conocimientos de principios SEO y optimización de contenido para motores de búsqueda., • Experiencia con el sistema de gestión de contenido WordPress., • Excelentes habilidades de redacción, ortografía y atención a los detalles., • Enfoque creativo, iniciativa, capacidad para trabajar en equipo., • Experiencia con editores gráficos – Photoshop y programas similares. Condiciones: • Horario flexible: posibilidad de trabajar parte del tiempo en la oficina y parte de manera remota., • Salario negociable, a discutir de manera individual., • Ambiente creativo, libertad para implementar tus propias ideas., • Oportunidades para crecimiento y desarrollo profesional., • Trabajo en una empresa innovadora con proyectos y tareas interesantes. Si sabes crear contenido atractivo y deseas formar parte de nuestro equipo, ¡envía tu currículum y portafolio! Sé creativo. Sé parte de nosotros.

¿Tienes ambición y pasión por las ventas? ¡Te estamos buscando!​​ En Securitas Direct buscamos incorporar un/a Comercial de Sistemas de Seguridad.​ ¿Qué ofrecemos?​​ • Un plan de carrera donde tú eres el/la dueño/a de tu desarrollo., • Contrato indefinido, alta en seguridad social, coche, tarjeta Solred y Sodexo y todas las herramientas que necesites., • Formación y acompañamiento., • En una de las mejores empresas para trabajar (reconocida como Top Employer), con un ambiente de trabajo divertido y súper dinámico., • Dentro de la red comercial más grande de Europa, donde trabajarás rodeado de los mejores compañeros/as. Estamos constantemente pensando cómo sorprender y reconocer a nuestros equipos. Principales funciones: • Realización de estudios de seguridad a nuestros potenciales clientes (negocio y residencial)​., • Venta e instalación de nuestros sistemas de alarmas​.​ Requisitos imprescindibles:​ • Carnet de conducir​, • Residir en Lloret de Mar y alrededores., • Nuestro ADN: Pasión, Compromiso, Innovación, Trabajo en Equipo, Confianza y Responsabilidad.​​ En Securitas Direct las personas estamos en el centro. Trabajamos para crear un entorno diverso e inclusivo en el que se garantice la igualdad de oportunidades, según nuestro compromiso con la integración efectiva, evitando cualquier tipo de discriminación en el trabajo.​ ​¿Te apetece el reto? No lo dudes, ¡Inscríbete!

Somos una empresa innovadora en el ámbito educativo y tecnológico, que está lanzando nuevas soluciones en el sector de la educación y la tecnología. Debido a la expansión de nuestro equipo, estamos buscando un marketero experimentado para desarrollar e implementar estrategias de marketing y promoción en el mercado. Responsabilidades: • Realizar un análisis detallado del mercado y del entorno competitivo, identificando las principales tendencias y oportunidades., • Desarrollar e implementar políticas de precios para productos nuevos y existentes., • Formar y ejecutar estrategias de entrada al mercado de una nueva plataforma educativa., • Crear y analizar campañas de marketing, trabajando con canales digitales., • Desarrollar y realizar investigaciones orientadas a optimizar los productos y servicios de la empresa., • Elaborar informes y monitorear la efectividad de las actividades de marketing., • Coordinar con otros departamentos de la empresa para la implementación de proyectos de marketing integrales. Requisitos: • Experiencia mínima de 3 años en marketing, preferentemente en sectores educativos o tecnológicos., • Conocimiento de los idiomas Ruso y Español. ¡El inglés es bienvenido!, • Conocimiento profundo de herramientas de análisis de mercado, competidores y fijación de precios., • Experiencia trabajando con productos y servicios en el ámbito de la tecnología y la educación., • Capacidad para desarrollar estrategias y gestionar campañas de marketing., • Creatividad, pensamiento analítico, capacidad para trabajar en equipo e independientemente. Ofrecemos: • Trabajo en una empresa dinámica en desarrollo con un proyecto innovador., • Oportunidades de crecimiento profesional y aprendizaje., • Un equipo amigable y un entorno de trabajo cómodo., • Salario competitivo y bonificaciones basadas en el rendimiento. Si estás listo para nuevos desafíos y deseas formar parte de nuestro equipo, ¡esperamos tu postulación!

¿Tienes ambición y pasión por las ventas? ¡Te estamos buscando!​​ En Securitas Direct buscamos incorporar un/a Comercial de Sistemas de Seguridad.​ ¿Qué ofrecemos?​​ • Un plan de carrera donde tú eres el/la dueño/a de tu desarrollo., • Contrato indefinido, alta en seguridad social, coche, tarjeta Solred y Sodexo y todas las herramientas que necesites., • Formación y acompañamiento., • En una de las mejores empresas para trabajar (reconocida como Top Employer), con un ambiente de trabajo divertido y súper dinámico., • Dentro de la red comercial más grande de Europa, donde trabajarás rodeado de los mejores compañeros/as. Estamos constantemente pensando cómo sorprender y reconocer a nuestros equipos. Principales funciones: • Realización de estudios de seguridad a nuestros potenciales clientes (negocio y residencial)​., • Venta e instalación de nuestros sistemas de alarmas​.​ Requisitos imprescindibles:​ • Carnet de conducir​, • Residir en Pineda de Mar y alrededores., • Nuestro ADN: Pasión, Compromiso, Innovación, Trabajo en Equipo, Confianza y Responsabilidad.​​ En Securitas Direct las personas estamos en el centro. Trabajamos para crear un entorno diverso e inclusivo en el que se garantice la igualdad de oportunidades, según nuestro compromiso con la integración efectiva, evitando cualquier tipo de discriminación en el trabajo.​ ​¿Te apetece el reto? No lo dudes, ¡Inscríbete!

Somos una empresa moderna en el ámbito educativo y de TI que desarrolla soluciones innovadoras en el sector educativo. Debido a la expansión de nuestros proyectos, buscamos un Gerente de Desarrollo de Proyectos que se encargue de la búsqueda y establecimiento de relaciones de asociación con instituciones educativas, escuelas, estudios educativos y otros posibles socios. Responsabilidades: • Buscar y atraer nuevos socios (escuelas, estudios educativos, organizaciones y otros actores del mercado)., • Realizar reuniones, presentaciones y negociaciones con posibles socios., • Desarrollar e implementar estrategias de asociación para el desarrollo del proyecto., • Firmar contratos de asociación y coordinar todas las etapas de colaboración., • Viajar a las ubicaciones de los socios para realizar reuniones y discutir los términos de cooperación., • Aportar ideas frescas y sugerencias para el desarrollo del proyecto y expansión de la red de socios., • Analizar el mercado y encontrar nuevas oportunidades para asociaciones y ampliar la presencia en el mercado., • Colaborar con otros departamentos de la empresa para la implementación exitosa de programas de colaboración. Requisitos: • Experiencia en ventas, asociaciones o desarrollo de negocios (mínimo 3 años)., • Dominio de Ruso y Español. ¡Inglés es un plus!, • Excelentes habilidades de comunicación, confianza en negociaciones y presentaciones., • Capacidad para trabajar de forma independiente, ser proactivo, orientado a resultados., • Experiencia en la firma de contratos y manejo de documentación legal., • Disposición para viajar y realizar desplazamientos de trabajo., • Conocimiento del mercado educativo y de tecnologías será considerado una ventaja., • Flexibilidad, enfoque creativo y deseo de desarrollar nuevas ideas. Condiciones: • Horario flexible: trabajo en oficina y reuniones regulares., • Salario competitivo con sistema de bonificación basado en resultados., • Diversas oportunidades para el crecimiento profesional y desarrollo. Trabajo interesante y dinámico en una empresa innovadora. Un equipo amigable y apoyo en todas las etapas del trabajo. Si estás listo para ser parte de nuestro equipo y contribuir al desarrollo de un nuevo proyecto educativo, ¡esperamos tu currículum! ¡Sé parte del futuro de la educación! Desarrolla el proyecto con nosotros.

L’Azure Hotel, referencia en la Costa Brava por su diseño y servicio de calidad, selecciona un/a Animador para integrarse en su equipo. Buscamos una persona responsable, dinámica y con ganas de aportar en un entorno profesional y exigente. Responsabilidades: • Asegurar la participación activa y la satisfacción de los huéspedes durante su estancia., • Mantener una comunicación efectiva con otros departamentos del hotel para coordinar actividades conjuntas., • Evaluar y monitorear la calidad de las actividades y eventos, buscando constantemente mejorar la experiencia de los huéspedes. Requisitos: • Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para interactuar con huéspedes de diferentes edades y culturas., • Conocimiento de idiomas extranjeros, especialmente inglés y francés., • Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, incluyendo fines de semana y días festivos. ¡Únete a nuestro equipo y contribuye a crear experiencias inolvidables para nuestros clientes en Lloret de Mar. Si estás interesado/a en esta emocionante oportunidad, envía tu currículum y carta de presentación. Esperamos conocer a profesionales entusiastas y apasionados por el entretenimiento y la diversión en el ámbito hotelero.

Somos una empresa educativa moderna, enfocada en el desarrollo de proyectos IT innovadores en el ámbito del aprendizaje digital y la educación en línea. Debido al crecimiento de nuestro equipo, buscamos un/a Asistente del Director de Proyectos IT, una persona organizada, responsable y proactiva, que apoye la gestión y coordinación de proyectos tecnológicos. Responsabilidades. • Soporte administrativo y organizativo al Director de Proyectos IT., • Coordinación del trabajo de los equipos de proyecto (desarrolladores, diseñadores, especialistas educativos y proveedores)., • Seguimiento de tareas y control de plazos de ejecución., • Elaboración y mantenimiento de la documentación del proyecto, informes y presentaciones., • Participación en la planificación y acompañamiento de proyectos IT en el sector educativo., • Organización de reuniones, llamadas y videoconferencias, así como la redacción de actas., • Apoyo en la comunicación entre los equipos técnicos y educativos., • Resolución autónoma de tareas operativas y organizativas., • Colaboración en la optimización de procesos y flujos de trabajo., • Requisitos., • Experiencia laboral mínima de 3 años en puestos similares o en la gestión de proyectos IT., • Conocimiento de los procesos de desarrollo y mantenimiento de productos digitales., • Dominio del idioma español y ruso, tanto oral como escrito., • El conocimiento del idioma inglés será valorado positivamente., • Alto nivel de autonomía, responsabilidad y organización., • Excelentes habilidades de comunicación y coordinación., • Capacidad para trabajar con múltiples tareas y establecer prioridades., • Pensamiento analítico y atención al detalle., • Enfoque creativo para la resolución de problemas., • Manejo seguro de herramientas digitales y de oficina. Ofrecemos. • Incorporación a una empresa educativa en constante crecimiento con proyectos IT innovadores., • Participación en el desarrollo de soluciones digitales modernas para la educación., • Oportunidades de crecimiento profesional, aprendizaje y formación continua., • Un equipo profesional, colaborativo y amigable., • Condiciones de trabajo cómodas y un entorno laboral positivo., • Salario competitivo acorde a la experiencia., • Bonificaciones e incentivos según resultados., • Si te interesa desarrollarte en el sector IT y educativo, trabajar con tecnologías modernas y formar parte de un equipo dinámico, esperamos tu postulación.

Desde Golden Hotels & Experiences buscamos incorporar Ayudantes de cocina a nuestro hotel situado en Tossa de Mar para trabajar esta temporada 2026. Te ofrecemos la oportunidad de incorporarte a una compañía hotelera vacacional sólida que se esfuerza por garantizar el bienestar de sus empleados. Golden Hotels es una cadena que cuenta con más de 800 trabajadores a los que queremos tratar de forma igualitaria, aparte de hacerles partícipes de nuestros valores sociales y medioambientales e incentivar a nuevas prácticas que ayuden a la empresa a conseguir nuevos valores y retos. Descripción del Puesto: Estamos buscando un/a Ayudante de cocina apasionado/a y comprometido/a para unirse a nuestro equipo en Golden Hotels. El candidato ideal será una persona entusiasta con experiencia en tareas de cocina. Responsabilidades: • Asistir en la preparación de alimentos según las recetas y estándares establecidos., • Colaborar en la organización y limpieza de la cocina., • Mantener altos estándares de higiene y seguridad alimentaria en todo momento., • Apoyar al equipo culinario en la preparación durante los servicios de desayuno, almuerzo y cena. Requisitos: • Nivel alto de catalán y castellano., • Experiencia previa en posiciones similares, • Conocimiento básico de técnicas culinarias y prácticas de cocina., • Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido y mantener altos estándares de calidad., • Conocimiento de normativas de higiene alimentaria y seguridad en la cocina., • Excelentes habilidades de trabajo en equipo y comunicación., • Formación en cocina valorable: CFGM Cocina y Gastronomía o similar. Se ofrece: • Salario según convenio., • Contrato fijo discontinuo., • Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo., • Descuento de empleado/a en Golden Hotels. Únete a nuestro equipo y sé parte de una experiencia laboral única en Golden Hotels & Experiences. ¡Te esperamos!

En Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector y líder en el mercado, estamos en busca del mejor talento para incorporar a nuestros centros. Si tienes experiencia y buscas una oportunidad para demostrar tus habilidades, ¡esta oferta es perfecta para ti! Buscamos monitores/as de comedor escolar para las zonas de Amer, Maçanet y Blanes. En Serunion tiene un papel vital en el día a día de nuestros comensales. Las responsabilidades incluyen: A través de estas tareas, el/la monitor/a no solo asegura un ambiente agradable, sino que también contribuye al desarrollo social de los/as niños/as. Ofrecemos: • La oportunidad de formar parte de un equipo apasionado y comprometido que se esfuerza por alcanzar la excelencia en cada detalle., • Un ambiente de trabajo inclusivo y diverso, donde se valora la colaboración y el respeto. ++Una vez que te inscribas en la oferta, recibirás un mensaje por WhatsApp con un enlace para realizar tu entrevista virtual de forma rápida y sencilla con DANI. ¡Estate atento/a y prepárate para dar el siguiente paso en tu camino laboral con Serunion!++ En Serunion, queremos construir un equipo diverso y comprometido, donde todas las personas tengan la oportunidad de desarrollar su potencial y contribuir al éxito de nuestra empresa. ¡Te animamos a que te postules y seas parte de nuestro equipo inclusivo! • Trabajo en equipo., • Responsabilidad., • Imprscindible contar con Certificado de delitos sexuales actualiazdo.

htophotels está en búsqueda de un/a Gobernante/a comprometido/a y con experiencia para liderar nuestro equipo de limpieza y garantizar la excelencia en la presentación de nuestras instalaciones. Responsabilidades: • Supervisar y coordinar las actividades del personal de limpieza, asegurando que todas las áreas públicas y habitaciones estén impecables., • Gestionar el inventario de suministros de limpieza, realizando pedidos según sea necesario., • Establecer y mantener estándares de limpieza y presentación, asegurando el cumplimiento de las normativas de higiene y seguridad., • Atender las peticiones de los clientes, asegurando que su experiencia sea memorable., • Formar y evaluar al personal a su cargo, fomentando un ambiente de trabajo positivo y eficiente. Requisitos: • Experiencia previa mínima de 2 años en un puesto similar en el sector hotelero., • Habilidades organizativas y de liderazgo, con capacidad para gestionar y motivar equipos., • Conocimiento de protocolos de limpieza, higiene y mantenimiento en establecimientos hoteleros., • Capacidad para resolver problemas de manera eficiente y proactiva., • Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, incluyendo fines de semana y festivos. Se valorará: • Formación en Hostelería, Turismo o áreas relacionadas., • Conocimientos de idiomas adicionales, especialmente inglés y francés., • Experiencia en la implementación de sistemas de gestión de calidad en el área de pisos. Ofrecemos: • Contrato estable y salario competitivo acorde a la experiencia y formación aportada., • Ambiente de trabajo dinámico en un hotel reconocido de la zona., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. Si cumples con los requisitos y deseas formar parte de nuestro equipo, envía tu CV actualizado y una carta de presentación. ¡Esperamos conocerte y que te unas a nuestro equipo para ofrecer experiencias inolvidables a nuestros huéspedes!

Descripción En Pacto ETT somos especialistas en la gestión de recursos humanos y nuestra ilusión en reclutar talento no se detiene. Nos define la eficiencia, la flexibilidad, la mejora continua y la rigurosidad. #pasiÓnportuÉxito. En Pacto ETT Estamos en la búsqueda de un/a Operario/a de Máquina Bonding para incorporarse a nuestro equipo de producción. La persona seleccionada será responsable de operar, controlar y mantener la máquina bonding, garantizando la calidad del producto y el cumplimiento de los estándares de seguridad y producción establecidos por la compañía. Responsabilidades principales • Operar la máquina bonding según los procedimientos establecidos., • Realizar ajustes básicos y control de parámetros durante el proceso de producción., • Inspeccionar y verificar la calidad del producto final., • Detectar y reportar incidencias técnicas o de calidad., • Mantener el orden, limpieza y seguridad en el área de trabajo., • Colaborar con el equipo de mantenimiento en pequeñas reparaciones o ajustes preventivos., • Recibir material: comprobar correspondencia de etiquetas, • Establecer y verificar la temperatura de la caldera, • Colocar piezas a tratar, • ¿ Que se ofrece?, • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento., • Formación inicial y acompañamiento en el puesto., • Salario competitivo según convenio, • Oportunidades de desarrollo y estabilidad laboral., • Requisitos:, • Educación básica obligatoria (ESO o equivalente)., • Formación relacionada con industria textil, tecnología textil, • Experiencia laboral en laminados, • Conocimiento sobre acabados textiles y maquinas, • Experiencia mínima de 1 año en puestos similares (valorable), • Habilidades Especificas, • Capacidad organizativa y de anticipación, • Capacidad de liderazgo, • Buena comunicación, • Trabajo en equipo, • Adaptabilidad, • Activo/a, dinámico/a energético/a, • Atento/a y colaborativo/a, • polivalente, • practico/a y resolutivo/a, • Orientado/a a los objetivos y mejora continua Si quieres poner tu talento en movimiento y crecer en un entorno que valora tu trabajo, esta es tu oportunidad. ¡Te estamos esperando! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.