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Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Salesforce Operations Specialist para participar en proyectos dentro de una multinacional líder en su sector, reconocida por su innovación, con una cultura empresarial centrada en el bienestar de sus empleados, por lo que puedes trabajar 100% en remoto, aunque si prefieres, también tienes oficinas físicas en Barcelona. Tu misión será asegurarte de que una aplicación basada en SalesForce funcione correctamente en producción y que todos los procesos asociados se ejecuten sin problemas. Para ellos, serás responsable de coordinar tareas de gobernanza, gestionar proveedores y supervisar la mejora continua de los procesos operativos. Actuarás como punto de contacto para la resolución de problemas y escalaciones dentro del entorno técnico, trabajando de manera autónoma y colaborativa en un equipo global e internacional. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Gestión de operaciones técnicas para proyectos pequeños., • Monitoreo y resolución de tickets (incidencias, solicitudes de mantenimiento y problemas)., • Gestión de escalaciones dentro del entorno técnico., • Soporte a soluciones basadas principalmente en SalesForce, • Supervisión y mejora continua de procesos. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • A partir de 3 años de experiencia en roles similares, • A partir de 3 años de experiencia con Salesforce, • Conocimiento de gestión de operaciones IT, experiencia en entornos complejos, manejo de procesos operativos en Salesforce, y conocimientos básicos de ITIL., • Buenas habilidades comunicativas en castellano e inglés Muy valorable: certificaciones de Salesforce Admin y ITIL. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario acorde a la experiencia aportada (Hasta 37.000 euros brutos anuales)., • Horario flexible, • 100% remoto, con visitas a oficina 1 vez al mes, • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios!

Desde LHHRS gestionamos una vacante de nueva creación. Estamos buscando un perfil de Account Executive para una compañía internacional que ofrece soluciones de tecnología a sus clientes. Esta compañía internacional pretende incorporar un perfil que realice el ciclo completo de ventas, dentro de ámbito nacional (España). Como Account Executive, serás responsable de identificar, contactar y cerrar acuerdos con nuevos clientes, así como mantener y potenciar a los ya existentes. Tu objetivo será ampliar nuestra cartera, posicionando nuestra plataforma como una solución estratégica para los equipos comerciales de empresas a partir de un tamaño mediano - grande. Requisitos: • Formación relacionada con ventas, comercio o marketing., • A partir de 3 años de experiencia en puestos comerciales de venta directa., • Experiencia previa en ventas B2B, idealmente en entornos SaaS o soluciones tecnológicas complejas., • Capacidad para entender procesos de negocio complejos y traducirlos en propuestas de valor claras y efectivas., • Excelentes habilidades de comunicación, presentación y negociación a distintos niveles de interlocución., • Orientación a resultados, autonomía y fuerte mentalidad “hunter”., • Castellano nativo necesario, y tener un nivel de inglés mínimo básico. Beneficios: • Empresa en pleno crecimiento, proyecto estable y con contrato indefinido., • Seguro médico., • Retribución flexible (comida, transporte, guardería)., • Modelo híbrido de trabajo.

Sobre Inetum, Positive digital flow Inetum es una compañía de servicios ágil que proporciona servicios y soluciones digitales y un grupo global que ayuda a compañías e instituciones a aprovechar al máximo el flow digital. En un contexto de continuo movimiento, en el que las necesidades y los usos se reinventan constantemente, el grupo Inetum se compromete con todos esos actores a innovar, seguir adaptándose y mantenerse a la vanguardia. Con su perfil multi-experto, Inetum ofrece a sus clientes una combinación única de proximidad, organización sectorial y soluciones de calidad industrial. Presente en más de 26 países, el Grupo tiene cerca de 27.000 empleados y en 2019 generó unos ingresos de 2.300 millones de euros (pro forma). ¿Qué buscamos? 👉 Responsable de Proyecto SAP HXM Incorporamos un/a Responsable de Proyecto SAP HXM para liderar iniciativas de transformación en el área de Recursos Humanos con SAP HCM y SuccessFactors. Responsabilidades: • Gestionar proyectos de implantación de SAP HXM., • Coordinar equipos funcionales y técnicos., • Asegurar la correcta integración con nómina y talento., • Experiencia en SAP HCM y/o SuccessFactors., • Conocimiento de procesos de RRHH., • Experiencia liderando proyectos de transformación digital. Y, lo más importante, qué te aportamos nosotros? 👉 OFRECEMOS : -Contrato Indefinido ‎😎 -Salario competitivo 💰 -Modelo híbrido de trabajo 💼🏠 -Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal 🌱📈 -Plan de formación en competencias tecnológicas 📚⌨️ -Retribución flexible 💸 -Flexibilidad horaria ⏰

¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en el departamento de Operaciones estamos buscando un Spare Parts Manager en nuestra sede de Cornellà de Llobregat (Headquarters). ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Responsable de la generación de listas de recambios de las instalaciones automáticas, • Centralizar las consultas sobre recambios a nivel de grupo, • Colaborar con las delegaciones en la generación de las listas de recambios, • Asegurar la calidad y conveniencia de las listas generadas, tanto en forma como en contenido, • Seguimiento de la entrega de las ofertas a los clientes, • Gestionar tareas e información con otras áreas de la compañía. ¿Cuáles son los requisitos mínimos? • Estudios mínimos: CFGS en Robótica Industrial, Automatización y Electrónica, • Experiencia previa demostrable, • Entendimiento de esquemas eléctricos y planos mecánicos, • PLC's, Step7, TIA Portal, • Variadores de frecuencia (SEW, Lenze, KEB), • Nivel alto de inglés hablado y escrito ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector, • Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución, • Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo, • Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional dentro de una empresa global., • Contrato indefinido y jornada completa con flexibilidad horaria, • Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a, • Plan de Retribución Flexible Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución. ¡Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley.

Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en el departamento de Robótica estamos buscando un/a Supervisor de Calidad para nuestra nueva planta de producción en Hospitalet de Llobregat. ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Verificación de materiales durante la recepción. Asegurar el cumplimiento de las especificaciones de las piezas que se reciben mediante equipos de metrología., • Mantener registros de los procesos de control de calidad, resultados de las pruebas e informes de inspección., • Colaborar en la supervisión de los procesos de montaje e identificar posibles desviaciones o problemas de calidad., • Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad propuestos desde Ingeniería., • Soporte a las auditorías internas/externas que se realizan juntamente con el responsable de fábrica., • Mantener adecuadamente los equipos de verificación y medición., • Gestionar las reclamaciones de material con Dpto Calidad central., • Auditoría a proveedores externos. ¿Cuáles son los requisitos mínimos? • CFGS, • Entre 2 – 3 años en posición similar., • Manejo de herramientas de control dimensional (indicadores de cuadrante, calibradores digitales (pie de rey), micrómetros, máquina tridimensional, etc. Conocimientos avanzados en ofimática. Manejo de paquete Office. Manejo de SAP., • Buenas habilidades analíticas y de organización. Actitud positiva de cara a la solución de problemas, así como interés en el desarrollo tecnológico. Persona autónoma en la realización de sus tareas, con iniciativa., • Inglés Intermedio. ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector., • Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución., • Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo., • Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional dentro de una empresa global., • Contrato indefinido, jornada completa y flexibilidad horaria., • Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a., • Plan de retribución flexible. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución. ¡Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! En Mecalux estamos comprometidos con la igualdad de género promoviendo activamente la participación de hombres y mujeres en nuestros procesos de selección y garantizando que estos sean justos y objetivos.

En SEGULA Technologies somos líderes globales en ingeniería y consultoría, con más de 15.000 profesionales en 30 países. Nuestra misión es clara: transformar la innovación en valor real para nuestros clientes, impulsando proyectos de alto impacto en sectores clave como automoción, aeroespacial, energía y tecnología industrial. Como parte de nuestro crecimiento continuo y consolidación en el sector de la automoción, estamos buscando incorporar a un/a Responsable de Rendimiento Vehicular Avanzado capaz de liderar la integración técnica avanzada del rendimiento del vehículo desde las fases iniciales. Esta persona tendrá que ser capaz de garantizar la coherencia entre las especificaciones técnicas, las necesidades del cliente y los entregables del proceso de desarrollo, siendo el referente técnico para orientar las decisiones de arquitectura y subsistemas. Responsabilidades Principales: • Definir las especificaciones técnicas del vehículo e identificar los contenidos necesarios para alcanzarlas, en coordinación con los equipos de programa e integración., • Representar la voz del cliente en el proceso de definición de objetivos de rendimiento., • Realizar análisis comparativos (benchmarking) para anticipar tendencias y asegurar una posición competitiva., • Guiar la validación de objetivos de rendimiento en colaboración con las direcciones técnicas., • Desplegar las especificaciones del vehículo en requisitos de sistemas y subsistemas., • Contribuir a la evolución y mejora de los procesos de integración técnica., • Colaborar estrechamente con los equipos de diseño, ingeniería y programas para asegurar la coherencia entre producto y proceso., • Supervisar la evaluación técnica, incluyendo el uso de herramientas digitales de simulación (por ejemplo, eMDO)., • Asegurar la calidad y puntualidad de los entregables relacionados con el rendimiento en el marco del proceso de desarrollo de producto. Requisitos: • Título de ingeniero o formación equivalente (Ciencias, Matemáticas, Informática o Física)., • Mínimo 5 años de experiencia en ingeniería automotriz o desarrollo de vehículos., • Conocimiento de sistemas de suspensión, montaje del tren motriz, estructuras, sistemas acústicos, motorizaciones y su influencia en el rendimiento global., • Competencia en herramientas de análisis matemático y su traducción en indicadores subjetivos y objetivos de rendimiento., • Comprensión profunda de las expectativas del cliente y capacidad para traducirlas en criterios técnicos., • Experiencia en liderazgo de equipos multidisciplinarios y en la resolución de problemáticas de integración. Cualidades Valoradas: • Máster en Ingeniería o campo relacionado., • Certificación DFSS (Design for Six Sigma) nivel Black Belt., • Habilidad para gestionar proyectos complejos en un entorno internacional., • Capacidad de análisis, autonomía y priorización en contextos inciertos. Se ofrece: • Participación en proyectos estratégicos e innovadores con clientes líderes en la industria de la automoción., • Entorno de trabajo colaborativo y multicultural, con un fuerte respaldo al crecimiento profesional y la movilidad interna., • Oportunidades reales de desarrollo profesional en una empresa en plena expansión a nivel nacional e internacional., • Paquete de beneficios flexible, adaptado a las necesidades individuales (seguro médico, guardería, transporte, ticket restaurante…)., • Acceso a tecnologías de vanguardia y herramientas de última generación., • Un plan de carrera personalizado y programas de formación continua. ¡Te esperamos!

Nuestro cliente es una empresa española en pleno crecimiento, fundada en 2010 en Barcelona, especializada en el diseño, fabricación y comercialización de dispositivos médicos para el tratamiento de enfermedades cardio y neurovasculares. La compañía cuenta con un modelo de integración vertical, lo que le permite cubrir internamente todo el proceso de desarrollo y producción, garantizando altos estándares de calidad, eficiencia e innovación. Con más de 550 empleados y presencia en más de 70 países, la compañía ha consolidado su expansión internacional con filiales en Europa, América Latina, Canadá y China, y una sólida red de distribución adaptada a las particularidades de cada mercado local. En este momento y debido al rápido crecimiento de la compañía se precisa incorporar en sus oficinas ubicadas en Sant Vicenç dels Horts Director/a Departamento Metalurgia Como director/a del departamento de metalurgia, y reportando directamente al CTO, tendrás la misión de liderar el desarrollo de nuevas aleaciones metálicas y los procesos de transformación desde el lingote hasta el implante final, con el objetivo de posicionar a la compañía como referente en integración vertical. Serás responsable de la dirección del laboratorio de análisis metalúrgico, proporcionando soporte técnico especializado a los departamentos de I+D y Producción mediante la caracterización avanzada de materiales. Además, impulsarás la optimización de los procesos de fabricación a pequeña escala, orientando las mejoras hacia una mayor eficiencia y productividad. Siendo tus principales funciones: • Definir y ejecutar la estrategia del área de metalurgia, alineada con los objetivos técnicos y económicos de la compañía., • Liderar el desarrollo de nuevas aleaciones metálicas y procesos de transformación: fusión, formación de tubo, micro prensado, tratamiento térmico y rectificado., • Dirigir el laboratorio de análisis metalúrgico, asegurando la correcta caracterización e interpretación de resultados., • Investigar y comparar materiales de prototipos propios y de la competencia., • Establecer y optimizar procesos de fabricación para nuevos desarrollos., • Analizar incidencias en producción e identificar causas raíz., • Homologar y validar nuevos proveedores de materia prima., • Generar informes técnicos que respalden la toma de decisiones., • Colaborar con otros departamentos en proyectos multidisciplinares de innovación. Buscamos una persona con perfil científico-técnico, titulada en Ingeniería de Materiales, Metalurgia, Química o afines. Con un mínimo de 10 años en el sector metalúrgico, y experiencia demostrada en desarrollo de aleaciones y procesos de transformación metálica, desde el lingote hasta el producto final. Ofrecemos formar parte de un proyecto en constante crecimiento trabajando en un ambiente multicultural y multidisciplinar.

¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en el departamento de Operaciones estamos buscando un Supervisor/a mecánico/a en nuestra sede de Cornellà de Llobregat. ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Supervisión del ensamblado mecánico e izado de las máquinas., • Supervisión de los ajustes mecánicos de máquinas., • Validación mecánica de las máquinas., • Modificación y adaptación de piezas mecánicas en función de las necesidades de cada Proyecto. Requerimientos de los candidatos: • Formación mínima en FP2 o equivalente de mecánica o electromecánica,, • Interpretación planos mecánicos,, • Capacidad de liderazgo de equipos pequeños de trabajo,, • Trabajar en altura,, • Disponibilidad para viajar gran parte del tiempo (Nacional e Internacional),, • Inglés deseable (mínimo B2),, • Manejo de office (Word y Excel),, • Persona responsable para cumplir los objetivos establecidos. ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector., • Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución., • Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo., • Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional dentro de una empresa global., • Contrato indefinido y jornada completa., • Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a., • Plan de Retribución Flexible. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución. ¡Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley.

Esade Alumni es una comunidad global de líderes responsables que trabajan juntos para mejorar y tener un impacto significativo en las organizaciones y la sociedad. Nos dedicamos a fortalecer nuestro compromiso social, promover la innovación y el emprendimiento, y fomentar el debate sobre los grandes desafíos que enfrentamos. Con más de 73.000 Alumni en todo el mundo, compartimos una identidad común y una voluntad incansable de crecer y avanzar de manera responsable y sostenible. Descripción del puesto: Como Manager de Emprendimiento de Esade Alumni, tu responsabilidad será la de dinamizar la actividad emprendedora e inversora dentro del ecosistema Esade Alumni, fomentando el emprendimiento, canalizando la oferta y demanda, y ofreciendo apoyo estratégico, operativo y financiero a los emprendedores para el desarrollo exitoso de sus proyectos, generando impacto positivo en la sociedad. Tareas y responsabilidades: Estrategia del Área • Definir, implementar y supervisar la estrategia del área., • Analizar el entorno y proponer mejoras y nuevas iniciativas., • Optimizar procesos y asegurar el cumplimiento de objetivos. Apoyo a Emprendedores • Asesorar en business plans, modelos de negocio y financiación., • Acompañar a emprendedores en el lanzamiento de sus proyectos., • Derivar consultas a partners especializados. Relación con Inversores y partners • Gestión de Esade BAN, red de business angels, • Evaluar startups y facilitar el contacto entre emprendedores e inversores., • Acompañar en negociaciones de rondas de inversión., • Gestionar altas, bajas y onboarding de inversores. Gestión de Equipos • Liderar, motivar y desarrollar al equipo del área., • Fomentar la colaboración transversal y la comunicación interna., • Participar en la selección y desarrollo del talento del equipo. Reporting y Análisis • Elaborar informes y cuadros de mando mensuales., • Participar en la definición de presupuestos y seguimiento de KPIs., • Coordinar información para el consejo asesor del área. Representación Institucional • Representar a Esade Alumni en actos públicos y privados., • Captar patrocinadores y clientes corporativos., • Impulsar la participación de la comunidad Alumni. Requisitos • Formación Académica: Titulación universitaria superior (ADE, Económicas o equivalente)., • Experiencia: 3–5 años en entornos empresariales e inversión., • Idiomas: Castellano, catalán e inglés (nivel avanzado)., • Conocimientos Técnicos:, • Especialización en finanzas, • Conocimiento de business angels, startups y ecosistemas emprendedores, • Técnicas de comunicación y negociación, • Manejo de MS Office y CRM Condiciones laborales: • Tipo de contrato: Indefinido, • Tickets restaurant, • Retribución flexible, • Posibilidad de teletrabajo, • Jornada intensiva viernes, Navidad, Semana Santa y periodo estival., • Centro de trabajo: Barcelona (Pedralbes), • Fecha de incorporación: Inmediata, • Remuneración: según valía del candidato ESADE Alumni es una organización altamente comprometida con la sociedad y los valores, como entre otros los de la diversidad y cuenta con los debidos medios para la prevención de conductas inapropiadas y comportamientos asociados a falta de integridad. Nuestra prioridad en la selección de personas pasa por encontrar a aquellos colaboradores que compartan nuestros valores.

Sobre nosotros: En Cleverals estamos redefiniendo la forma de conseguir oportunidades de negocio en el sector de lead generation; ayudando a los potenciales clientes a tomar decisiones de compra y conectándoles con las marcas más relevantes del mercado tecnológico en diferentes países. Súmate a una startup tecnológica que ha experimentado un 720% de crecimiento en los últimos 3 años. Descripción del puesto: Buscamos un/a Abogado/a especialista en privacidad y nuevas tecnologías, que durante un periodo de 3 meses lidere la revisión normativa de nuestro negocio en materia de protección de datos, en coordinación con nuestro equipo interno y un despacho externo. Tu rol será clave para garantizar el cumplimiento de la normativa vigente (principalmente RGPD) en todos nuestros procesos, formularios y flujos de datos, asesorando tanto en el plano operativo como estratégico. También contactarás con despachos de abogados en otros países para verificar nuestro cumplimiento internacional. Principales responsabilidades del puesto: • Análisis jurídico de los flujos de datos actuales (formularios, CRM, automatizaciones, cookies…) para verificar que nuestros productos cumplen la normativa y la privacidad se considera desde el diseño., • Proporcionar asesoramiento legal en privacidad y protección de datos., • Colaborar con el equipo en todas las áreas de negocio para definir estándares y verificar que se implementan de forma adecuada los controles, funcionalidades y normativas en nuestro ecosistema., • Revisión y mejora de políticas internas de privacidad, retención de datos y gestión de consentimientos., • Coordinación con el despacho de abogados externo para alinear riesgos y ajustes legales en la empresa., • Evaluación y documentación de riesgos (PIAs, RAT, cláusulas contractuales, etc.)., • Formación básica al equipo sobre buenas prácticas y cumplimiento normativo., • Garantizar el alineamiento del área legal con nuestros valores y cultura de datos responsable. Habilidades técnicas: • Visión práctica orientada al negocio digital., • Capacidad de análisis y priorización en entornos dinámicos., • Iniciativa, autonomía y responsabilidad., • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita., • Licenciatura o Grado en Derecho., • Máster en Derecho Digital / Protección de Datos / TI, • Experiencia demostrable (+3 años) en privacidad, tanto en despacho como en empresa., • Conocimiento profundo del RGPD, • Capacidad para interpretar normativas y aplicarlas de forma práctica al negocio., • Capacidad de comunicación clara con perfiles no legales (marketing, ventas, IT)., • Contrato de trabajo temporal: 8h durante 3 meses o 4h durante 6 meses., • Salario: 37 mil euros brutos anuales., • Trabajo en remoto los viernes., • Jornada laboral de 37,5 horas semanales., • Horario de entrada y salida flexible (una hora)., • Viernes jornada de trabajo corta (hasta las 14:00)., • Jornada intensiva en verano (julio y agosto hasta las 15:00)., • Kit de bienvenida., • Vacaciones: 22 días al año de vacaciones pagadas., • Días festivos nacionales y de la comunidad de Catalunya., • Día libre la semana del cumpleaños., • Día festivo Cleverals: 25 enero., • Festivos extra para Navidad: 24 y 31 de diciembre., • Desayuno gratis todos los lunes., • Café gratis. ¿Por qué Cleverals? • Tendrás un rol influyente y verás el impacto de tus acciones., • Trabajarás en proyectos que aportarán valor a tu carrera profesional., • Estarás rodeado de especialistas que han conseguido un 720% de expansión. Nuestros valores: • Clever Driver: Nos comprometemos y somos resolutivos., • Clever Perfectionist: Superamos la calidad esperada., • Clever Explorer: Mejoramos continuamente nuestras prácticas., • Clever Colleague: Avanzamos coordinados para conseguir mayor impacto., • Clever Mood: Dominamos los desafíos que nos proponemos. Si crees que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Envíanos tu CV actualizado y una carta de presentación. Estamos deseando conocerte. En Cleverals, estamos orgullosos de ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y nos comprometemos a crear un lugar de trabajo diverso e integrador. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición. La protección de su privacidad y la seguridad de sus datos es una de las principales prioridades de Cleverals. Consulte nuestra Política de Privacidad () para saber cómo trataremos los datos personales que nos proporcione.

Si, como nosotros, trabajas mejor cuando se confía en ti, súmate a nuestro equipo >> Porque en Elis sabemos que podemos contar con las personas que reclutamos, les damos responsabilidades, les formamos y les ayudamos a crecer. ¡Creemos en ti y en el poder del equipo para lograr nuestros objetivos! Unirse a Elis significa también elegir un grupo francés con presencia internacional, sólido, humano y comprometido con la economía circular desde hace más de 75 años. ¿Nuestra misión? Alquiler y mantenimiento de artículos textiles, de higiene y bienestar para profesionales. ¡Y hacemos todo esto combinando siempre altos estándares con nuestro enfoque de RSC! ¿Conoces muchas empresas que tengan más de 100 años y sigan siendo el número uno? Don’t choose Elis si lo tuyo es la rutina y la mejora continua no te emociona. Pero si quieres ser el motor de la innovación industrial, acompañar a nuestras plantas en la optimización de sus procesos y liderar proyectos de alto impacto, ¡te estamos esperando! Como Ingeniero/a de Mejora Continua en el área de producción, serás la persona clave en la transformación y eficiencia de nuestras plantas. Tu misión será identificar oportunidades de mejora, desarrollar planes de acción y acompañar a los equipos en la implementación de metodologías que impulsen la productividad, la capacidad y la excelencia operativa. Responsabilidades, liderazgo, remuneración motivadora, ¿te sientes tentado? ¿Sí? Entonces, únete a nosotros >> • Realizar visitas a las plantas para identificar posibles mejoras de productividad ycapacidad., • Elaborar evaluaciones y diagnósticos de cada visita., • Establecer planes de acción detallados, definiendo prioridades, plazos y responsables., • Supervisar el progreso de las acciones y controlar su ejecución y resultados., • Analizar los resultados de desempeño y capacidad de producción., • Impartir formación en herramientas de Métodos y mejora continua., • Organizar jornadas de integración y difusión de buenas prácticas., • Implementar y garantizar el correcto uso de las herramientas de Métodos., • Proponer inversiones de capital (CAPEX) y elaborar propuestas presupuestarias alineadas con los objetivos del grupo., • Asegurar la disponibilidad y fiabilidad de los datos industriales de tu región., • Organizar reuniones regionales a solicitud de los Directores Regionales o de País., • Si cuentas con experiencia sólida en gestión logística y de tráfico y experiencia en la gestión de equipos, nos encantaría que formes parte del equipo., • Serás el/la candidato/a ideal si:, • Formación en Ingeniería Industrial, Química o similar., • Experiencia de 3 a 5 años en posiciones relacionadas con mejora continua o procesos dentro de entornos industriales., • Conocimientos sólidos en metodologías Lean Manufacturing, análisis de procesos y optimización de recursos., • Capacidad analítica, orientación a resultados y espíritu de mejora continua., • Habilidad para liderar, coordinar y formar equipos multidisciplinares., • Disponibilidad para desplazamientos por el territorio nacional (y puntualmente a Francia)., • Un plan de integración para descubrir todas las áreas de actividad y comprender nuestro entorno industrial., • Contrato estable e indefinido en un grupo sólido y en crecimiento., • Grandes posibilidades de desarrollo profesional y movilidad interna., • Beneficios sociales: plan de salud y bienestar, ventajas para colaboradores y programas de desarrollo continuo. ELIS MANOMATIC, S.A.U. te informa que es la entidad responsable del tratamiento de tus datos personales con el fin de valorar tu candidatura para vacantes presentes o futuras a cubrir en nuestra organización. Para más información sobre el tratamiento de tus datos o sobre cómo ejercer sus derechos de derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, puedes acceder a nuestro portal web en el apartado política de privacidad. ELIS MANOMATIC, S.A.U. no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua Que ELIS MANOMATIC, S.A.U. se compromete a actuar bajo el principio de igualdad de trato y de oportunidades entre todo el personal que realicen el mismo trabajo. ELIS MANOMATIC, S.A.U. se dispone a adoptar medidas que eviten cualquier forma de discriminación entre hombres y mujeres. En los procesos de selección, realizarán iniciativas para contratar mujeres en áreas donde la presencia femenina esté subrepresentada o dar preferencia a la contratación de mujeres en igualdad de condiciones.

Empresa del sector energía busca un/a IT Business Partner que reportará al CEO de la empresa. La persona que estamos buscando, se responsabilizará de liderar la definición y el mantenimiento de la arquitectura y los sistemas de la empresa. Actuará como enlace tecnológico entre las necesidades del negocio y las soluciones tecnológicas, garantizando la alineación entre los procesos, los sistemas y los objetivos de la empresa. Sus responsabilidades serán: • Definir, desarrollar y mantener la arquitectura de sistemas de información., • Liderar la evolución, el desarrollo y el mantenimiento de los sistemas ERP, asegurando su alineación con los procesos del negocio., • Colaborar en la definición de las bases organizativas de la empresa., • Gestionar proyectos tecnológicos con una visión estratégica, priorizando eficiencia, escalabilidad y sostenibilidad., • Coordinar y supervisar proveedores externos, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad, plazos y costes., • Actuar como interlocutor clave entre las áreas funcionales y los equipos técnicos, traduciendo las necesidades del negocio en soluciones tecnológicas viables., • Impulsar la estandarización de sistemas y procesos, simplificando, automatizando e integrando éstos, a la vez que promoviendo la interoperabilidad entre plataformas., • Evaluar nuevas tecnologías, incluyendo IA, y proponer iniciativas de mejora e innovación en el ámbito digital., • Mínimo de 3 a 5 años en funciones similares, preferentemente en organizaciones con operaciones industriales, o bien en consultoras externas que trabajen para compañías industriales ofreciendo servicios de IT., • Experiencia comprobada en implementación, mantenimiento y evolución de sistemas ERP, valorándose mucho la experiencia/conocimientos en el ERP Business Central de Microsoft., • Experiencia en liderar equipos multidisciplinares y gestionar relaciones con proveedores tecnológicos y consultoras externas Competencias: • Profesional responsable, honesto y fiable., • Habilidades de liderazgo; persona constructiva, positiva, con energía, con las ideas claras, humilde y con capacidad para tomar decisiones, buen relacional., • Acostumbrado a trabajar en equipo y con distintos departamentos y actores clave en la toma de decisiones en su área., • Buenas habilidades de comunicación., • Mentalidad flexible, con capacidad para adaptarse a entornos cambiantes., • Valores humanos sólidos, con actitud como; amabilidad, generosidad, integridad y modestia., • Ganas de seguir aprendiendo y crecer profesionalmente., • Capacidad para planificar, priorizar, coordinar y organizar el trabajo, con orientación a resultados., • Capaz de motivar y automotivarse., • Capacidad para anticiparse a riesgos y oportunidades, y presentar y ejecutar propuestas con soluciones eficaces., • Persona organizada y con visión estratégica de negocio.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACCIONA, en su negocio de AGUA precisa incorporar una persona especializada en ingeniería química o industrial, y será responsable del diseño, ejecución, y monitorización de las tareas asociadas a proyectos de investigación, en el campo de la desalación. Descripción del puesto Las Principales Tareas Asociadas a La Posición Son • Ejecución de las actividades técnicas correspondientes al proyecto europeo asignado relacionadas con el desarrollo de nuevos procesos de desalinización y tratamiento de agua., • Definición de plan experimental y analítico para dar respuesta a las necesidades de I+D+i planteadas., • Supervisión y apoyo en la operación de las plantas piloto a cargo, tratamiento avanzado de sus datos y análisis crítico para extraer conclusiones., • Experimentación y análisis de datos avanzado en el contexto de los proyectos de I+D de la empresa., • Planificación, gestión y reporting del proyecto asignado., • Elaboración de informes en inglés y de alto nivel técnico para la consecución de los entregables del proyecto europeo obtenido por el Departamento de I+D así como otros proyectos del mismo., • Doctorado en Ingeniería Química o Industrial., • Entre 3/5 años de experiencia en tratamiento de agua, especialmente valorable la experiencia en desalación., • Se valorará muy positivamente experiencia en la operación y supervisión de plantas piloto demostrativas., • Dominio del paquete básico de Microsoft Office. Se valorará positivamente conocimiento en herramientas de diseño de procesos de tratamiento de agua (proyecciones de ósmosis inversa, ultrafiltración,…) y de diseño de experimentos / tratamiento de datos (Statgraphics, Minitab,..)., • Carné de conducir, • Disponibilidad para viajar puntualmente a nivel nacional o internacional, • Habilidades para el trabajo en equipo, iniciativa y motivación., • Facilidad para realizar trabajo experimental y teórico, de forma metódica y ordenada., • Capacidad de análisis crítico, propuesta de mejoras e implementación de las mismas.

Vivescia es un grupo cooperativo agrícola y agroalimentario internacional que opera en 25 países, con una facturación de alrededor de 3.800 millones de euros y 6.700 empleados. Especializada en el cultivo y el valor nutricional de los cereales, Vivescia pertenece a 10.000 agricultores del noreste de Francia. Como miembro del grupo Vivescia, la primera cooperativa de cereales francesa, Délifrance está especializada en la fabricación de congelados como panes 🥖, bollería 🥐 y pastelería 🍰. Con distribución en más de 100 países, somos una empresa francesa con vocación internacional. A través de nuestra trayectoria, defendemos valores basados en la autenticidad, el emprendimiento y el trabajo en equipo. Para nuestra delegación de Sant Cugat del Vallès, buscamos incorporar un/a Técnico/a Chef que aporte conocimiento, creatividad y pasión por la panadería y pastelería, apoyando a nuestros clientes y al desarrollo de nuevos productos. Funciones: Reportando al Responsable del Departamento Técnico, la persona seleccionada se encargará de: • Elaborar y cocer muestras diarias para el equipo comercial y otros departamentos., • Realizar presentaciones y demostraciones técnicas a clientes, tanto en obrador como en sus instalaciones., • Brindar asesoramiento técnico sobre uso, conservación y presentación de los productos., • Adaptar recetas y procesos a las necesidades específicas de los clientes., • Formar a clientes y equipos internos en técnicas de cocción, acabado y presentación., • Colaborar con el área de I+D en el desarrollo y validación de nuevos productos., • Apoyar en estudios comparativos y pruebas de producto., • Participar en ferias, showcookings y eventos de presentación de producto., • Soporte en resolver incidencias relacionadas con calidad, manipulación y rendimiento del producto. Perfil: • Experiencia demostrable en la cocción y elaboración de productos de bollería, panadería y/o pastelería, preferiblemente en entorno industrial o semiindustrial., • Conocimientos en técnicas de fermentación, control de hornos y procesos de congelación/descongelación., • Experiencia en atención y asesoramiento técnico-comercial a clientes., • Habilidades formativas para transmitir conocimientos técnicos de forma clara., • Buena capacidad de planificación y organización de tareas., • Actitud proactiva, creativa y resolutiva, con orientación al cliente., • Dominio de castellano y catalán; se valorará el conocimiento de inglés, francés o italiano., • Conocimientos básicos en seguridad alimentaria e higiene en la manipulación de alimentos., • Residencia próxima a Sant Cugat del Vallès y permiso de conducir., • Incorporación a una empresa internacional líder en su sector., • Vehículo de empresa para desplazamientos y uso personal., • Jornada completa de lunes a viernes., • Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y creativo., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. Délifrance se compromete con la igualdad de oportunidades y la inclusión de todas las diversidades dentro de la empresa.

¿Quiénes somos? Bluespace es la empresa líder de Self Storage en España, con más de 20 años de historia y presencia en 4 países. Contamos con más de 100 centros y vamos a por más: ¡185 en 5 años! Nuestro compromiso: un entorno laboral excelente, desarrollo profesional, sostenibilidad y crecimiento. Tu misión: Como parte del equipo de Oficina Técnica te encargarás de analizar y maximizar el potencial de los inmuebles en estudio. Gestionarás el diseño de los proyectos durante la fase de análisis antes de la compra, siguiendo las directrices de la marca Bluespace. Todo ello desde el punto de vista de la viabilidad de la inversión. ¿Qué harás en tu día a día? • Analizar los activos en estudio para evaluar su estado actual, la viabilidad de implantación del negocio y su potencial de desarrollo máximo, • Diseñar estrategias para maximizar el potencial de los inmuebles en estudio., • Serás el/la owner del proyecto. Te responsabilizarás de su desarrollo desde el inicio hasta el Proyecto Básico y Tramitación de Licencia de obra. Para ello: • Diseñarás la propuesta inicial (distribución de programa)., • Acompañarás y coordinarás los estudios de Arq/Ing externos., • Supervisarás el proyecto para que se ajuste al plan de inversión., • Visitarás el inmueble., • Realizarás seguimiento de los proyectos semanalmente y reporte a su responsable., • Prepararás material infográfico necesario internamente para cada proyecto (planos, 3D, fotomontajes…), • Te comunicarás frecuentemente con el equipo de Construcción para incorporar sus comentarios a los nuevos proyectos., • Te responsabilizarás de que los Proyectos Básicos cumplan con lo marcado en el Manual de Construcción. ¿Qué te ofrecemos? • Un proyecto estable con contratación indefinida., • Salario según experiencia., • Beneficios: ticket restaurante/guardería, mutua médica, descuentos en nuestros productos/servicios., • Jornada completa de 40h semanales en horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva el viernes (9h a 15h)., • Modelo híbrido de trabajo: 2 días a elegir desde casa y 3 días en head office., • ¡Team buildings, deporte, ¡y momentos inolvidables! Como el Bluevent: un fin de semana al año en el que todo el equipo se reúne para celebrar lo que logramos juntos/as!, • Formación continua (plataforma propia y GoodHabitz)., • Acceso fácil y parking en todos los centros., • Empresa comprometida con el medioambiente y la sostenibilidad. ¿Qué esperamos de ti? Buscamos a una persona con gran iniciativa, proactividad y autonomía profesional, que destaque por su sentido analítico y tenga un profundo interés en el mercado inmobiliario. Alguien capaz de anticiparse a los retos, tomar decisiones informadas y aportar valor constante a cada proyecto. • Formación: Arquitectura, Ingeniería o Diseño., • Movilidad: Disponibilidad para viajar aproximadamente una vez al mes., • Gestión: Capacidad para coordinar proyectos y equipos de trabajo, asegurando plazos y calidad., • Herramientas de diseño: Dominio de AutoCAD, SketchUp y Photoshop., • Presentación de ideas: Capacidad para elaborar presentaciones propias en PowerPoint con impacto visual., • Idiomas: Inglés imprescindible. Se valorará conocimiento de francés, italiano o portugués. Síguenos en redes (@bluespace_selfstorage) y descubre más en bluespace.es. ¿Listo/a para el reto? Súmate a nuestro crecimiento y forma parte del equipo Bluespace. ¡Te estamos esperando! En Bluespace garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, fomentando un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

💻 ¡Buscamos Python Developer Senior! 💻 ¿Tienes experiencia sólida en backend python? ¿Tienes experiencia práctica en servicios AWS (S3, Lambda, MWAA, ECS, Glue, RDS, API Gateway), especialmente en infraestructura como código (Terraform) así como despliegue de aplicaciones en Kubernetes y/o Openshift y te manejas con soltura en inglés (nivel C1)? ¿Te motiva seguir creciendo en un entorno técnico de alto nivel y te interesa el sector salud/farmacéutico? Además ¿Puedes asistir 1 día a la semana a las oficinas en Sant Cugat? 👉 ¡Esta oportunidad es para ti! 🎁 ¿Qué te ofrece knowmad mood? 🏡 Teletrabajo 100% ⏰ Horario flexible 📈 Plan de carrera personalizado 📚 Formación continua en tecnología, certificaciones e inglés 🎙️ Participación en eventos tech (Codemotion, t3chfest, Blockchain Spain, DevOps Spain) 🌱 Bienestar integral con el programa Quokka 🏆 Club de ventajas: descuentos en ocio, salud, tecnología y más 🛠️ ¿Qué harás? Buscamos un/a ingeniero/a de software experimentado/a con Python que participe en el desarrollo y operación de nuestra plataforma La persona seleccionada será responsable de: • Integrar la plataforma con otros sistemas internos de TI, • Diseñar e implementar interfaces de autoservicio para que los usuarios puedan realizar la mayor cantidad de acciones de manera independiente., • Diseñar, implementar y mantener nuevos componentes de la plataforma, ya sean desarrollados internamente o basados en productos de proveedores externos, en colaboración con el equipo y siguiendo las indicaciones del product owner., • Implementar y mantener pruebas automatizadas de aceptación para garantizar procesos de despliegue confiables., • Apoyar al líder del sistema en la gestión de documentación de SLC y procesos de release., • Tomar iniciativa, demostrar ownership y buscar continuamente formas de innovar y mejorar la productividad individual y del equipo. 🎯 ¿Qué buscamos? • Mínimo 5 años de experiencia relevante en desarrollo de software y plataformas en la nube., • Conocimientos avanzados de Python y su ecosistema, con experiencia suficiente para diseñar e implementar componentes utilizando múltiples servicios e integraciones de AWS., • Experiencia práctica con soluciones de contenedores (Docker, Podman)., • Experiencia con AWS, especialmente: Lambda, CloudWatch, EventBridge, EC2, API Gateway, Batch, DynamoDB., • Experiencia en Linux y uso de herramientas de línea de comandos., • Experiencia en despliegue de aplicaciones en Kubernetes y/o Openshift, y gestión de infraestructura mediante herramientas de infraestructura como código (Terraform)., • Disponibilidad para asistir 1 día a la semana a las oficinas, en Sant Cugat 🤝 ¿Cómo trabajamos? • Equipos horizontales y colaborativos, • Cultura de innovación y compromiso, • Máxima conciliación y flexibilidad, • Entorno ágil y dinámico, • Buen ambiente y personas que suman “Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección” 🌍 ¡Únete a nuestro ecosistema de talento! Si te identificas con estos valores y te motiva el reto, ¡te estamos esperando! 🚀

Descripción de la posición En Sistel Control buscamos un/a Ingeniero/a de Automatización y Control con experiencia en entornos industriales regulados, especialmente en la industria farmacéutica. Ingeniero de desarrollo de software de automatización y control de procesos, trabajando en proyectos de alto nivel técnico desde la especificación hasta la puesta en marcha en planta. Funciones principales • Programación de sistemas de automatización: PLC, SCADA y HMI., • Diseño e implementación de soluciones de automatización en colaboración con el equipo técnico, siguiendo estándares industriales de programación., • Análisis de necesidades del cliente y elaboración de documentación funcional y técnica., • Implantación de soluciones en planta (FAT/SAT) y formación a usuarios finales., • Documentación técnica completa del ciclo del proyecto., • Reporte directo al responsable de Operaciones. Responsabilidades técnicas • Desarrollo, programación y mantenimiento de estándares de PLC (Siemens TIA Portal, Allen Bradley, entre otros)., • Programación y mantenimiento de sistemas SCADA/HMI (AVEVA System Platform, AVEVA InTouch, iFIX, WinCC, FactoryTalk, Ignition, Zenon)., • Configuración redes industriales (Profinet, Ethernet/IP, Modbus, OPC-UA)., • Desarrollo de informes con MRServices, BBDD SQL., • Implantación de los sistemas y soporte en la puesta en marcha. Liderazgo y mentoring • Acompañamiento técnico y mentoría a equipos multidisciplinares., • Fomento de una cultura de colaboración, mejora continua y transferencia de conocimiento. Requisitos • Formación en Ingeniería de Automatización, Electrónica, Informática Industrial o similar., • Experiencia de 2 a 3 años en programación de PLC, SCADA y DCS, preferentemente en el sector farmacéutico o sectores regulados., • Dominio de Siemens TIA Portal, AVEVA System Platform y BBDD SQL., • Conocimiento de estándares de automatización software industrial., • Inglés técnico fluido, tanto oral como escrito. Qué ofrecemos • Formación especializada: Plan de capacitación adaptado a tus necesidades para potenciar tu crecimiento profesional., • Entorno colaborativo: Equipo multidisciplinario formado por programadores sénior y líderes de proyecto., • Proyectos innovadores: Participación en proyectos punteros del sector farmacéutico bajo normativa GxP, con tecnologías de vanguardia en automatización, supervisión y soluciones Industria 4.0., • Compensación competitiva: Salario alineado con los estándares del sector., • Flexibilidad y conciliación: Horario flexible y posibilidad de trabajo remoto según proyecto.

En Grupo Segula, somos referentes en ingeniería y consultoría a nivel internacional, con más de 15.000 profesionales en 30 países impulsando proyectos de alto impacto. Nuestra misión es impulsar la innovación en sectores estratégicos, colaborando con empresas reconocidas en sus sectores. Gracias a nuestra experiencia y enfoque, transformamos desafíos en soluciones, desarrollando proyectos de alto impacto que marcan la diferencia en la industria. Actualmente, estamos buscando un/a JEFE/A DE PROYECTO apasionado/a por la excelencia y la innovación, para sumarse a un proyecto de referencia en el sector de la automoción. Queremos incorporar a un/a profesional con visión estratégica, habilidades de liderazgo y pasión por la innovación para gestionar distintas áreas clave dentro del desarrollo automotriz. Como Project Manager, serás responsable de la coordinación, planificación y ejecución de proyectos, asegurando que cada fase se desarrolle con los más altos estándares de calidad, eficiencia y cumplimiento de plazos. Trabajarás en un entorno dinámico, colaborando con equipos multidisciplinares para impulsar soluciones innovadoras y afrontar los retos tecnológicos de la industria. Responsabilidades específicas: Gestión de proyectos • Liderar el ciclo completo de vida de proyectos de desarrollo de producto, garantizando la entrega puntual con una calidad excepcional y una gestión eficiente de recursos. Liderazgo de equipo • Gestionar, guiar y capacitar al equipo de diseño a nivel internacional, asegurando el cumplimiento de los procesos, hitos y herramientas específicos del cliente. Compromiso con las partes interesadas • Construir relaciones sólidas con los clientes, alineando los entregables con sus estándares técnicos y de calidad. Requisitos: • Grado en Ingeniería o un campo relacionado., • Se valorará estar en posesión de un formación de Máster relacionado con el área de desarrollo., • Sólida experiencia en gestión de proyectos de desarrollo de producto, preferiblemente en entorno VW o una de las marcas asociadas (más de 5 años)., • Sólida experiencia en procesos, hitos y herramientas VW o alguna de las marcas asociadas., • Disponibilidad para viajar por Europa y África del Norte., • Nivel de castellano e inglés avanzado (fluido en el habla)., • Se valorará tener conocimientos de alemán. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Paquete SEGULA Benefits: seguro de salud, guardería, transporte, restaurante..., • Plan de formación continua a través de los cursos que tú elijas., • Trabajar en un gran ambiente de trabajo: profesional y muy especializado., • Formar parte de una empresa con presencia a nivel nacional e internacional, dónde apostamos por la promoción interna según tus propios objetivos. ¡Te esperamos!

🤗 ¿Quiénes somos? 🤗 Cultivar es una empresa líder en importación y distribución de frutas y hortalizas frescas al por mayor, con un sólido equipo de más de 400 profesionales y en plena expansión. Desde el año 1974 y hasta ahora, hemos sido pioneros en la importación de frutas exóticas, de contraestación y otras especialidades. Con sede central en Barcelona y presencia en los principales Mercados de Abastecimiento (Mercabarna, Mercamadrid, Mercasevilla, y Mercabilbao), contamos con cámaras propias de maduración y procesos de packaging que nos permiten prestar servicio a todo tipo de clientes: desde la gran distribución y mayoristas, hasta tiendas detallistas especializadas y hostelería. En 2023 el grupo cultivar gestionó un volumen de negocio de 220 milliones de euros, importando desde más de 30 países y distribuyendo nuestros productos a una cartera de más de 3.000 clientes. 🤓¿Qué perfil queremos incorporar? 🤓 En cultivar estamos buscando incorporar a un/a Responsable de procesos y Mejora Continua en dependencia del Director de Operaciones del Grupo con el objetivo de implantar la mejora la continua en las diferentes áreas del departamento de Operaciones, garantizar el correcto cumplimiento de los procesos, procedimientos e instrucciones de trabajo, así como el seguimiento de los indicadores clave de gestión en las áreas de Producción, Logística, Calidad y Seguridad Alimentaria del Grupo. A través del análisis detallado de datos y la supervisión continua, este rol asegura la eficiencia operativa y el cumplimiento de los estándares establecidos, apoyando la toma de decisiones estratégicas y operativas. 📚¿Cuáles serán las funciones a desarrollar?📚 • Implantar sistema de mejora continua en todas las delegaciones del grupo para asegurar la optimización de los procesos, el uso de nuevas tecnologías y metodologías, y la colaboración estrecha con todos los departamentos involucrados., • Seguimiento y gestión de los proyectos de mejora derivados del Canal de Gestión de No Conformidades vinculadas a operaciones, asegurando la correcta implementación de las acciones correctivas y su impacto en la operación., • Analizar e interpretar el reporting de Producción y Logística de nuestros centros de trabajo para elaborar informes detallados para los responsables, comunicando resultados y proponiendo medidas correctoras cuando sea necesario., • Monitorear y analizar el retorno de todas las inversiones del Grupo (incluyendo CAPEX, sistemas y proyectos mixtos), evaluando su rentabilidad, retorno de la inversión, correcta implementación y puesta en marcha, • Asegurar el cumplimiento de los procedimientos e instrucciones de trabajo en las operaciones del Grupo, proponiendo mejoras para aumentar la eficiencia y reducir costos. 🤓¿Qué buscamos?🤓 Formación académica: Titulación universitaria en Ingeniería. Se valorará positivamente formación adicional en gestión de proyectos, Lean manufacturing y control de gestión, producción o logística. Experiencia profesional: Mínimo 5 años de experiencia en posiciones similares, preferiblemente en empresas del sector agroalimentario. Competencias técnicas: • Experiencia implantación mejora continua y gestión de proyectos., • Experiencia en análisis de datos operativos y seguimiento de de inversiones (CAPEX)., • Capacidad para interpretar indicadores de rendimiento y elaborar informes detallados. 🌱 ¿Qué te ofrecemos? • ¡Jornada intensiva de lunes a viernes todo el año!, • Ser parte de una empresa en crecimiento con impacto real., • Autonomía para proponer, crear y liderar tus propios proyectos., • Salario competitivo acorde a la experiencia y habilidades del candidato, • Contrato/a indefinido y estabilidad laboral, • Acceso a programas de formación y desarrollo continuo., • Posibilidades de ascenso y crecimiento dentro de la empresa., • Acceso a las últimas tecnologías y herramientas del sector.

Estamos buscando un/a Responsable de Departamento (Sales Operations Manager) para liderar la estrategia de ventas global de una empresa en plena expansión del sector cosmético. Imprescindible: Formación técnica (biología, farmacia, biotecnología) y con experiencia de +5 años o habilidades destacadas en la gestión de equipos y redes internacionales de distribuidores. Sector Cosmética Si la cosmética y la innovación son tu pasión ¡te invitamos a ser parte de nuestro éxito! Funciones clave: • Planificación y Estrategia Comercial: Definir junto con la Dirección los objetivos de ventas anuales para clientes y distribuidores, • Gestión del equipo de Technical Sales: Coordinar y guiar a un equipo especializado de ventas técnicas, • Supervisión de Distribuidores Internacionales: Evaluar el rendimiento de nuestra red de distribuidores, • Análisis de Mercado y Toma de Decisiones: Realizar análisis de ventas, evolución de proyectos y tendencias de mercado, • Relación con Clientes Clave: Gestionar una cartera de clientes y distribuidores estratégicos, • Colaboración con Marketing e I+D: Trabajar estrechamente con los equipos de Marketing e I+D en la ejecución de acciones promocionales, como lanzamientos de productos y participación en ferias internacionales., • Optimización de Precios y Procesos: Contribuir a la definición de políticas de precios y condiciones comerciales, • Gestión de Herramientas de Ventas: Supervisar la implementación y mejora de herramientas digitales, • Presupuesto y Control de Gastos: Gestionar el presupuesto del departamento, • Desarrollo del Equipo y Cultura Organizacional: Promover el desarrollo y motivación del equipo de ventas, • Coordinación Interdepartamental: Facilitar la comunicación entre el Departamento de Ventas y otros equipos, • Cumplimiento Normativo: Asegurar que todas las actividades del Departamento cumplan con las regulaciones internacionales y las políticas internas. Requisitos: • Formación universitaria técnica (Farmacia, Biología, Biotecnología o similar)., • Mínimo 5 años de experiencia en posiciones de responsabilidad similar., • Inglés avanzado., • Experiencia o habilidades en gestión de equipos de entre 5 y 8 personas., • Otros conocimientos valiosos: experiencia en Marketing o Ventas B2B en el sector cosmético. Ventajas: • Proyecto Internacional: Lidera iniciativas de alto impacto en mercados globales., • Estabilidad y Crecimiento: Únete a una empresa sólida y referente en el sector., • Herramientas Avanzadas: Acceso a un CRM de última generación, inteligencia de mercado y el apoyo de equipos clave como Marketing, I+D y Aplicaciones., • Viajes Internacionales: Condiciones excelentes para maximizar tu experiencia profesional., • Bienestar y Conciliación: Flexibilidad laboral, teletrabajo y un entorno que facilita el equilibrio entre vida personal y profesional. Si estás listo/a para asumir el desafío de liderar las ventas en el sector cosmético ¡esperamos con interés recibir tu solicitud!

Desde LHH, estamos en búsqueda de un/a Director/a de Supply Chain para una empresa industrial que se encuentra en un momento clave de crecimiento sostenido. La persona seleccionada será responsable de liderar la estrategia integral de la cadena de suministro, impulsando la eficiencia operativa, la transformación digital y la excelencia. Principales responsabilidades: • Diseñar y liderar la estrategia global de Supply Chain, abarcando aprovisionamiento y compras, logística y distribución., • Optimizar procesos y flujos logísticos para garantizar eficiencia, calidad y competitividad., • Liderar equipos multidisciplinares, fomentando una cultura de rendimiento y mejora continua., • Impulsar proyectos de transformación digital, automatización e integración de sistemas., • Gestionar relaciones estratégicas con proveedores clave y partners logísticos., • Reportar directamente a Propiedad y formar parte del Comité de Dirección. Perfil: • Formación superior, preferentemente en Ingeniería, ADE o similar. Se valorará MBA o formación especializada en Supply Chain., • Experiencia consolidada (mínimo 10 años) liderando la cadena de suministro en entornos industriales.., • Experiencia previa en contextos de cambio, crecimiento o reestructuración., • Excelentes habilidades de liderazgo, influencia y comunicación., • Se valorará conocimiento de otros idiomas. Se ofrece: • Proyecto de impacto en una compañía en crecimiento., • Autonomía real y capacidad de decisión., • Entorno dinámico, profesional y retador., • Paquete retributivo competitivo acorde al nivel de responsabilidad.

¿Quiénes somos? Actemium, marca de VINCI Energies, está especializada en soluciones integrales para el sector industrial. Ofrecemos servicios de ingeniería, diseño, fabricación, instalación, puesta en marcha y mantenimiento en sectores como automoción, aeronáutico, logístico, nuclear y alimentación & bebidas, entre otros. En Actemium apostamos por la igualdad de oportunidades y la no discriminación, fomentando un entorno inclusivo, ético y respetuoso. Creemos firmemente en el valor de la diversidad como motor de innovación y éxito. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para reforzar nuestro departamento de Prevención Será responsable de garantizar el cumplimiento normativo, fomentar una continuar con nuestra cultura preventiva sólida y colaborar activamente con los Gerentes de las Unidades de Negocio y los equipos operativos en planta. Principales responsabilidades • Evaluación de riesgos laborales en entornos industriales y propuesta de medidas preventivas y correctoras., • Promover la gestión de la prevención y favorecer su integración y sus procesos productivos., • Gestión y actualización del sistema de prevención y coordinación con el Servicio Prevención Ajeno (SPA)., • Impartición de formaciones internas en materia de seguridad y salud., • Investigación y análisis de accidentes e incidentes, así como la elaboración de informes., • Coordinación de actividades empresariales (CAE) con contratas y subcontratas., • Asesoramiento técnico a mandos intermedios y a Gerentes de Negocio., • Participación activa en auditorías internas y externas., • Seguimiento de los indicadores de PRL y elaboración de KPIs y redacción de informes para Dirección. Perfil que buscamos • Formación Universitaria de Licenciatura/Grado/Diplomatura/Ingeniería Superior o Técnica., • Máster en Prevención de Riesgos Laborales, con al menos 2 especialidades (Seguridad, Higiene, Ergonomía y Psicosociología)., • Experiencia mínima de 2-3 años en un puesto similar dentro del sector industrial., • Conocimiento de normativa PRL vigente y de sistemas de gestión (ISO 45001)., • Manejo fluido de herramientas ofimáticas y plataformas CAE., • Capacidad para trabajar en equipo, comunicación clara y orientación a la mejora continua., • Valorable formación en medioambiente y sostenibilidad., • Nivel mínimo de inglés B2 y conocimiento de alemán será un plus., • Disponibilidad para viajar ocasionalmente a nivel nacional e internacional. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario competitivo en función de la valía profesional y experiencia del candidato/a., • Formación y desarrollo profesional. Brindamos acceso a cursos de formación, seminarios y capacitaciones continuas, tanto internas como externas, para impulsar el desarrollo de habilidades y competencias., • Retribución flexible incluyendo seguro médico y ticket guardería. Además de esto, nuestros empleados disfrutan de descuentos exclusivos en productos y servicios de marcas aliadas, así como en actividades de ocio y entretenimiento., • Cursos de idiomas contratados por la empresa., • Flexibilidad Laboral. Contamos con políticas que promueven el equilibrio entre la vida laboral y personal., • Posibilidad participar en el plan de inversión de empleados en acciones de la compañía. Sobre VINCI Energies VINCI Energies está presente en 53 países y ofrece soluciones y servicios cada vez más innovadores en cuatro líneas de negocio: infraestructuras, industria, sector servicios y TIC. A través de estas actividades,VINCI Energies tiene una capacidad única en el mercado de conectar las infraestructuras, edificios e instalaciones industriales a sistemas de información y energía cada día más fiables, seguros y eficientes, gracias a un servicio integral que cubre desde el diseño hasta la implementación, operación y mantenimiento, infraestructuras de energía, transporte y comunicación. VINCI Energies responde a los retos actuales de movilidad, energía, medio ambiente y convivencia mediante una dinámica constante de innovación de sus ofertas y soluciones, con la participación de nuestros clientes y demás partes interesadas para contribuir a la construcción de un mundo más sostenible. En España VINCI Energies despliega su oferta a través de 3 marcas: Axians, Actemium y Omexom. ¿Quieres formar parte de un equipo dinámico, innovador y con impacto en sectores estratégicos? ¡Te estamos esperando!

¡No vengas a Elis si lo tuyo es la rutina y la mejora continua no te emociona! Pero si quieres ser el motor de la innovación industrial, acompañar a nuestras fábricas en la optimización de sus procesos y liderar proyectos de alto impacto, ¡te estamos esperando! En Elis, nuestros Ingenieros/as de Procesos están en el corazón de la transformación de nuestros centros industriales: • Serás el/la interlocutor/a de referencia de los equipos operativos para desplegar y hacer seguimiento de planes de acción (costes, calidad, estandarización…)., • Aconsejarás y coordinarás a nuestros socios externos (proveedores de detergentes, fabricantes de equipos…)., • Gestionarás la integración de nuevos equipos: redacción del pliego de condiciones, pedidos, seguimiento de la puesta en marcha en planta, en colaboración con la dirección de proyectos industriales., • Colaborarás con equipos transversales como marketing, calidad y compras para optimizar nuestros procesos., • Participarás en la elaboración de los presupuestos., • Estas formado en Ingeniería Química o titulación similar., • 3 a 4 años en una posición similar dentro de un entorno industrial., • Dominio alto de inglés. Se valorará positivamente el conocimiento de francés., • Persona con capacidad de análisis, orientación a resultados y espíritu de mejora continua., • Disponibilidad para realizar desplazamientos puntuales por España y Francia. ¿Buscas un entorno donde la mejora continua sea parte de tu día a día y tus decisiones tengan un impacto real? ¿Sí? ¡Entonces sigue leyendo! • Un plan de integración para descubrir todas las áreas de actividad de Elis y comprender nuestro entorno industrial., • Un acompañamiento personalizado durante toda tu incorporación., • Incorporación de forma estable e indefinida en un grupo sólido y en crecimiento., • Grandes posibilidades de desarrollo profesional., • Y otros beneficios: plan de salud y bienestar en la compañía y otros beneficios para colaboradores. ELIS MANOMATIC, S.A.U. te informa que es la entidad responsable del tratamiento de tus datos personales con el fin de valorar tu candidatura para vacantes presentes o futuras a cubrir en nuestra organización. Para más información sobre el tratamiento de tus datos o sobre cómo ejercer sus derechos de derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, puedes acceder a nuestro portal web en el apartado política de privacidad. ELIS MANOMATIC, S.A.U. no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua Que ELIS MANOMATIC, S.A.U. se compromete a actuar bajo el principio de igualdad de trato y de oportunidades entre todo el personal que realicen el mismo trabajo. ELIS MANOMATIC, S.A.U. se dispone a adoptar medidas que eviten cualquier forma de discriminación entre hombres y mujeres. En los procesos de selección, realizarán iniciativas para contratar mujeres en áreas donde la presencia femenina esté subrepresentada o dar preferencia a la contratación de mujeres en igualdad de condiciones.

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 30 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Estamos buscando para nuestra oficina ubicada en Cornellà de Llobregat a un/a: Senior Data Engineer. Entre tus responsabilidades: • Responsable de la monitorización del Batch y la gestión de retrasos e incidencias., • Responsable de la planificación de los procesos ETL., • Definir la arquitectura del datamart, incluyendo el modelo de datos dimensional y las métricas clave., • Construir el datamart, desde la extracción y transformación de los datos hasta la carga en el almacén de datos., • Integrar el datamart con las herramientas de BI y analítica de la compañía., • Participación en proyectos estratégicos. Requisitos principales: • Formación universitaria en ingeniería., • Experiencia +5 años en un rol similar., • Idiomas: Francés valorable., • Conocimiento avanzado de SAS o SQL., • Sólidos conocimientos de BBDD Relacionales., • Experiencia con herramientas ETL., • Competencias personales: persona metódica, estructurada, alta capacidad analítica, atención al detalle, precisión y rigurosidad en el dato. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Integrarse en un equipo dinámico formando parte de proyectos transversales., • Modelo de trabajo híbrido (2 días de teletrabajo a la semana)., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Un completo paquete de compensación que incluye: contrato estable, salario fijo, variable, ticket restaurant y más beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

Formel D es el proveedor de servicios global para la industria. Desarrollamos conceptos líderes en el mercado. La compañía fue fundada en 1993 y tiene su sede en Colonia (Alemania). Actualmente estamos seleccionando para proyecto en el sector automovilístico situado en El Prat de Llobregat a un/a Electronical Senior Buyer o comprador/a senior especializado/a en componentes electrónicos: Funciones • Crear y gestionar la base de datos de proveedores tanto nuevos como existentes., • Ser la persona responsable de los procesos de solicitud de información (RFI), solicitudes de propuestas (RFP) y solicitudes de presupuestos (RFQ) así como de la nominación de proveedores., • Impulsar actividades continuas de reducción de costes., • Colaborar en la gestión de la cadena de suministro en todo momento bajo la filosofía just in time. Requisitos • Disponer de titulación en ingeniería o administración y dirección de empresas., • Disponer de experiencia previa en posición similar de, al menos, 7 – 8 años., • Disponer de experiencia en compras de componentes electrónicos., • Disponer de inglés B2 o superior. ¿Qué ofrecemos? • Posibilidad de pertenecer a compañía innovadora, multinacional y líder en su sector., • Estabilidad laboral: contrato indefinido., • Flexibilidad horaria., • Beneficios sociales., • Rango salarial: 45000 – 60000 € SBA según valía candidato/a

Desde Manpower Professional Recruitment, estamos seleccionando para nuestro cliente líder en iluminación de diseño, un Responsable de Procesos y Operativa para sus centros de montaje externos. Si te motiva la mejora continua, tienes visión de procesos y disfrutas coordinando equipos externos e internos, este reto es para ti. 🔑 Qué harás: • Gestionar la operativa de los centros externos, asegurando eficiencia, calidad y cumplimiento de KPIs., • Estandarizar procedimientos de montaje y control de producto, y asegurar trazabilidad y documentación., • Coordinar formación y transferencia de familias de producto entre centros, transmitiendo know-how., • Ser el interlocutor clave entre centros externos y áreas internas (Procesos, Logística, Compras, QA, Ingeniería e Industrialización)., • Analizar datos de eficiencia, productividad y calidad para impulsar mejoras y proyectos de optimización. 👤 Perfil que buscamos: • Ingeniería Industrial, Organización Industrial o CFGS en Producción., • Experiencia de 2-5 años en gestión operativa de producción y coordinación de proveedores/centros externos., • Conocimiento en Lean, Kaizen o Six Sigma., • Dominio de Office, Excel, y capacidad de aprendizaje rápido., • Liderazgo transversal para trabajar con equipos externos., • Movilidad y disponibilidad para viajar entre Barcelona y Girona. 💡 Qué ofrecemos: • Participar en la transformación y estabilización de centros de montaje externos., • Rol estratégico con impacto directo en la eficiencia y calidad de producción., • Oportunidad de desarrollo profesional en procesos, estandarización y mejora continua., • Contrato indefinido y jornada completa., • Salario competitivo (en base a experiencia) Si eres proactivo, organizado y con visión de procesos, y quieres liderar la coordinación y mejora de centros externos para un cliente líder en su sector, ¡queremos conocerte!

¿Has estudiado arquitectura o similar y te interesa el ámbito comercial? Estamos buscando incorporar a un/a Técnico/a Comercial en nuestras oficinas en Barcelona para formar parte de nuestro equipo. ¿Quiénes somos? bis es una ingeniería integral especializada en edificación de alto nivel técnico, donde las estructuras, las instalaciones y la sostenibilidad son proyectadas desde la arquitectura. Destacamos por nuestra experiencia en proyectos de gran formato y elevada complejidad, en todas las tipologías arquitectónicas tanto de obra nueva como de rehabilitación. Desarrollamos de manera estratégica la investigación, la calidad, el conocimiento y la productividad como elementos clave para cumplir con los objetivos que nos proponemos. En bis amamos la ingeniería y la arquitectura, aunque en nuestro equipo hay muchos técnicos dedicados al ámbito comercial o al desarrollo empresarial. Y nos encanta. ¿Te unes a nuestro #equipobis? ¡Sigue leyendo! Te estamos esperando. ¿Cuál sería tu rol? • Participación en la elaboración de propuestas técnicas, económicas y administrativas., • Actualización del CRM implantado en la empresa con información de cliente y acciones desarrolladas., • Participación en los procesos de homologación con clientes potenciales públicos y privados., • Detección de oportunidades en el marco de la contratación pública nacional e internacional., • Control de los hitos de facturación en proyectos en curso., • Apoyo cualitativo a la responsable del departamento en la gestión de clientes y oportunidades. ¿A quién buscamos? • Formación en Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería Técnica o similares con experiencia en el ámbito comercial, • Experiencia mínima demostrable entre 2-3 años, • Experiencia previa en la gestión de CRM's, • Dominio avanzado de las herramientas de Microsoft Office y conocimientos de AutoCAD, • Persona metódica, rigurosa y eficiente ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa en una empresa en proceso de la transformación más significativo del sector, • Modalidad de trabajo presencial con posibilidad de teletrabajo parcial, • Jornada intensiva todos los viernes del año, • Flexibilidad horaria y conciliación con la vida personal, • Estabilidad laboral y apuesta por carrera profesional a largo plazo, • Ambiente de calidad y con un equipo joven que te ayudará a crecer profesionalmente

IATI Seguros: Tu Compañía de Viajes En IATI Seguros somos líderes en seguros de viaje con más de 135 años de experiencia. Nos especializamos en ofrecer pólizas que se adaptan a cada aventura, desde un road trip por Europa hasta una expedición de larga duración, garantizando la tranquilidad y la mejor asistencia médica en cualquier parte del mundo. Nuestro Compromiso y Valores En IATI, las personas están en el centro de todo lo que hacemos. Nuestra orientación al cliente nos impulsa a ofrecer un trato cercano y una asistencia 24/7. A través de la tecnología más avanzada, simplificamos la experiencia de aseguramiento y gestión, manteniendo siempre un fuerte sentido de responsabilidad corporativa para un impacto positivo y sostenible. Rol del puesto Buscamos un Product Owner para ampliar nuestro equipo de Gestión de Proyectos. Serás la persona responsable de definir, priorizar y comunicar la visión del producto, asegurando que el equipo de desarrollo entregue el máximo valor al negocio y a los usuarios. Es un puesto para personas apasionadas por construir productos digitales que generen impacto. Responsabilidades • Definir y mantener la visión del producto alineada con los objetivos estratégicos de la compañía., • Gestionar y priorizar el Product Backlog, asegurando que los ítems estén claros, detallados y alineados al roadmap., • Participar activamente en las ceremonias ágiles (planning, refinements, reviews, etc.) para garantizar la alineación del equipo., • Definir criterios de aceptación y validar entregables para asegurar calidad y cumplimiento de objetivos., • Recoger y analizar feedback de usuarios y stakeholders para traducirlo en mejoras y nuevas funcionalidades., • Tomar decisiones basadas en datos y métricas de producto para maximizar el valor entregado., • Comunicar de forma clara y efectiva el progreso, riesgos y prioridades a stakeholders internos y externos. Requisitos • Experiencia de 4 años en roles de Product Owner, Product Manager o similares., • Experiencia en proyectos tecnológicos de e-commerce., • Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum)., • Habilidad para gestionar prioridades y tomar decisiones en entornos dinámicos., • Capacidad de comunicación efectiva con equipos técnicos y de negocio., • Experiencia trabajando con herramientas como Jira, Confluence o similares. Formación • Formación en Metodologías Ágiles, European Scrum, Project Management o similar., • Conocimiento en herramientas de análisis de métricas y definición de KPIs de producto. Habilidades Clave • Pensamiento analítico y orientación a resultados., • Liderazgo colaborativo e influencia sin autoridad., • Enfoque en la experiencia del usuario (UX / Customer Journey)., • Adaptabilidad y resolución de problemas., • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal. Rango de Pago y Paquete de Compensación • Acorde según mercado y experiencia aportada., • Retribución variable según beneficios y evaluación desempeño, • Retribución en especies: formación específica. viaje de equipo, seguros de viaje Declaración de Igualdad de Oportunidades En IATI Seguros, estamos firmemente comprometidos con la igualdad de oportunidades. Nuestra política se basa en un principio fundamental: todos somos iguales, aunque seamos distintos. Valoramos la singularidad de cada persona, entendiendo que nuestras diferencias —en origen, género, edad, orientación, capacidades o cualquier otra característica— son una fuente de riqueza, innovación y fortaleza para nuestro equipo. Promovemos un entorno laboral inclusivo y respetuoso, donde el talento y el esfuerzo son los únicos criterios para el desarrollo profesional y el éxito. En IATI, garantizamos un trato justo en todos los procesos, asegurando que cada persona tenga la oportunidad de crecer y alcanzar su máximo potencial.

¿Te apasiona analizar datos, planificar y ver cómo tus decisiones impactan directamente en el éxito de una empresa? En S&You, consultora internacional de selección, buscamos un/a Planificador/a de Producción para una empresa líder en el sector de la alimentación, ubicada en la zona de Vic (Barcelona). 💡 Si disfrutas trabajando con información, organizando procesos y colaborando con distintos departamentos, ¡esta puede ser tu oportunidad! 🎯 Tu misión Serás la persona responsable de planificar, coordinar y optimizar la producción, asegurando que las necesidades del cliente, las promociones y la capacidad de fábrica estén perfectamente alineadas. ⚙️ ¿Qué harás en tu día a día? • Analizarás previsiones de demanda, promociones y tendencias de ventas 📊, • Transformarás las necesidades comerciales en planes de producción realistas y eficientes 🧭, • Coordinarás con Programación la carga de trabajo y la secuenciación de líneas 🏭, • Harás seguimiento de pedidos, stocks y niveles de servicio 📦, • Participarás en la planificación de campañas y lanzamientos de producto 🚀, • Colaborarás estrechamente con el área de Customer Service para mejorar la comunicación y la respuesta al cliente 🤝, • Elaborarás reportes e indicadores (KPI) que servirán de apoyo a dirección y equipos 📈 👀 Qué buscamos en ti • Formación en Ingeniería, ADE o similar 🎓, • Experiencia previa en planificación o análisis de producción (valorable en alimentación o gran consumo), • Dominio de Excel avanzado, ERP y herramientas analíticas (Power BI, etc.), • Capacidad analítica, visión estratégica y orientación a resultados, • Comunicación efectiva y trabajo en equipo 💬 💼 Qué ofrecemos • Contrato indefinido en una empresa sólida y referente en su sector, • Entorno de trabajo colaborativo y dinámico, • Desarrollo profesional y posibilidad de crecimiento interno, • Condiciones salariales competitivas, adaptadas a tu experiencia 📢 Si te motiva la idea de formar parte de una compañía donde tus análisis y decisiones marcarán la diferencia… 👉 ¡Queremos conocerte! 📩 Inscríbete y hablemos sobre esta oportunidad.

Actual Talent es una consultoría de adquisición de talento que ofrece Servicios de Executive Search, RPO y Soluciones de Talento. Nuestra misión es impulsar el crecimiento y la realización tanto de personas como de organizaciones. Facilitamos a las personas la búsqueda de oportunidades inspiradoras y ayudamos a las organizaciones a identificar profesionales que las lleven al siguiente nivel. Lo logramos a través de soluciones de adquisición y desarrollo de talento centradas en las personas, la diversidad e inclusión, la innovación y la tecnología de vanguardia. Sobre el cliente: Reconocida compañía de distribución alimentaria para el canal Horeca, con presencia nacional y perteneciente a un grupo multinacional líder en el negocio mayorista, busca incorporar la figura de Quality Manager en Barcelona. Descripción del puesto: • Liderarás la normalización y actualización reglamentaria del etiquetado de productos., • Gestionarás auditorías internas y externas, asegurando el cumplimiento de normativas alimentarias., • Serás responsable del mantenimiento documental y bases de datos de calidad y seguridad alimentaria., • Deberás coordinarte con los proveedores globales aspectos cualitativos, procedimentales y de auditoría., • Gestionarás incidencias y darás soporte en requerimientos de clientes y proveedores., • Supervisarás el sistema de gestión de inocuidad alimentaria (SGIA) y liderarás al equipo responsable., • Colaboración interdepartamental con las áreas de Marketing, Compras y Aprovisionamiento para definir especificaciones de producto., • Velarás por el cumplimiento de estándares como ISO 45001 y MSC CoC. Requerimientos: • Formación universitaria (preferencia máster relacionado)., • Conocimiento avanzado en normativa alimentaria, SAP, mapeo de procesos y gestión de BBDD., • Capacidad para desarrollar e impartir formaciones., • Alto nivel de inglés (es imprescindible para el día a día)., • Liderazgo, iniciativa, enfoque a resultados y orientación al trabajo en equipo. Qué ofrecemos: • Formar parte de un proyecto ambicioso en una empresa en pleno crecimiento y transformación., • Rol clave en la estrategia de calidad con impacto en múltiples áreas., • Entorno internacional, colaborativo y con alto nivel de autonomía., • Salario competitivo y condiciones adaptadas al perfil.

Únete a Akwel y sé parte de nuestra aventura en un grupo familiar, independiente y con visión de largo plazo. Akwel, fabricante de equipos y sistemas automotrices de primera clase y especializado en mecanismos y gestión de fluidos, ofrece experiencia industrial y tecnológica de última generación en la aplicación y procesamiento de materiales (plásticos, caucho, metal) e integración mecatrónica. Nuestra cultura de desempeño industrial, eficiencia, resultados y satisfacción del cliente es lo que impulsa el progreso de nuestro grupo. Para responder a las necesidades de nuestros clientes, nuestros empleados son libres de ser pragmáticos para encontrar la solución perfecta para cada problema con un espíritu de creatividad y agilidad. ¿Quieres esforzarte? ¿Interesado en asumir el desafío de trabajar en un entorno industrial y tecnológico de vanguardia, haciendo que tu día a día sea extremadamente valioso y enriquecedor? ¡Únase a Akwel y nuestros 12.000 empleados en más de 20 países diferentes! PUESTO VACANTE TÉCNICO DE MANTENIMIENTO PRINCIPALES MISIONES Según la organización, responde al Responsable de Mantenimiento (Planta) o Responsable de APU. En caso de ausencia de su jefe inmediato, reporta al Gerente General de Planta. Realizará todas las operaciones necesarias para garantizar la disponibilidad operativa y la confiabilidad del equipo. • Realiza trabajos de mantenimiento (preventivo y correctivo), de acuerdo con el cronograma y los procesos definidos por la línea de comando, respetando las normas de seguridad y las condiciones de trabajo,, • Se asegura de que el equipo esté bien mantenido y disponible para la actividad de producción,, • Ingresa información sobre las reparaciones realizadas en el sistema informático y actualiza los archivos de la máquina,, • Sugiere mejoras de recursos para optimizar: condiciones de seguridad, calidad y costes de producción, Diseño de Producto y Proceso de Producción Industrial • Puede participar en la fase de aceptación de nuevos equipos o participar en el desarrollo, Deberá aplicar todos los procedimientos e instrucciones operativas del Sistema de Gestión de AKWEL en el marco de las operaciones vinculadas a su puesto de trabajo y las normas definidas por el Grupo. Se compromete a actuar de acuerdo con las normas éticas del Grupo. HABILIDADES NECESARIAS Calificaciones y experiencia: Diploma de escuela secundaria en una materia técnica de la especialidad con experiencia en un entorno industrial/manufactura. Tener una base sólida en temas eléctricos (comprensión de esquemas eléctricos, conocimientos de electromecánica) y soldadura. Tener conocimientos de mecánica y neumática. Habilidades y Destrezas Profesionales: Meticuloso, proactivo, con capacidad de trabajar de forma independiente y tomar iniciativa, receptivo, con capacidad de comunicación, con ganas de adquirir nuevas habilidades profesionales, con vocación de servicio, capacidad analítica y de diagnóstico. Competente en aplicaciones de escritorio (Word, Excel, PowerPoint, etc.) Conocimiento de inglés técnico, se tendrá en cuenta. Conocimiento técnico: Dominio de las técnicas empleadas en su área de actividad, Sensibilización en temas relacionados con la higiene, la seguridad y el medio ambiente. Algunos requisitos de formación específicos (conductor de carretilla elevadora, manetc.) pueden ser necesarios, dependiendo de las actividades. Localización: Sant Just Desvern, España Tipo Contrato: Indefinido Departamento: Mantenimiento Incorporación: Inmediata Salary:Según valía del candidato y habilidades Si está interesado en este puesto y cree que cumple con los requisitos, envíe su CV y carta de presentación a:

SUSCRIPTOR/A VIDA ACCIDENTES SANT CUGAT - MAPFRE VIDA ¿Quieres formar parte de una compañía líder en el sector asegurador y comprometida con el desarrollo profesional de las personas? En MAPFRE, no solo protegemos lo que más importa, también impulsamos el talento. Buscamos personas con iniciativa, pasión y ganas de aprender en un entorno dinámico, innovador y con propósito. Si te motiva trabajar en una empresa global, con valores sólidos y un fuerte compromiso social, ¡esta es tu oportunidad! 📍 Ubicación: Sant Cugat del Vallés 📄 Tipo de contrato: Contrato en prácticas (no beca) 📅 Duración del contrato: 6 meses + posibilidad de prórroga por otros 6 meses (máximo 1 año) 🕒 Horario: Flexible 🎯 ¿Qué buscamos? Una persona con estudios en Formación Profesional de Grado Superior en Administración y Finanzas que haya finalizado sus estudios recientemente y pueda aportar el título oficial o el certificado justificante del pago de las tasas. 🛠️ Funciones principales • Gestión y registro en la aplicación marco., • Regularización de pólizas y gestión de suplementos., • Tramitación de anulaciones y seguimiento de incidencias. 🧭 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un equipo dinámico y profesional., • Formación práctica en herramientas y procesos clave del sector asegurador., • Acompañamiento y seguimiento continuo por parte de profesionales con experiencia., • Horario flexible y jornada intensiva de verano., • Modelo híbrido de teletrabajo., • Contarás con un programa de beneficios sociales competitivo: subvención de comida, seguro médico. Todo proceso de selección que se desarrolla en MAPFRE se realiza bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES y NO DISCRIMINACIÓN, siendo las APTITUDES y la VALÍA PERSONAL Y PROFESIONAL de la persona candidata, los criterios en los que se basa su elección final para el puesto de trabajo. Creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social. Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de MAPFRE, de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma. Si facilitas datos de terceras personas físicas distintas de ti, garantizas haber recabado y contar con el consentimiento previo de los mismos para la comunicación de sus datos y haberles informado. MAPFRE como responsable, tratará tus datos, con la única finalidad de tramitar su participación en procesos de selección, para lo cual se podrán elaborar perfiles y del tratamiento de sus datos se podrá derivar la existencia de decisiones automatizadas. Con la finalidad de gestionar tu participación en diversos procesos de selección en empresas del Grupo MAPFRE, filiales y participadas, y Fundación MAPFRE, tus datos podrán comunicarse a dichas entidades, y ser objeto de transferencia internacional. Puedes consultar información adicional de protección de datos en MAPFRE en donde te indicamos donde ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición y portabilidad de tus datos personales. Para conocer más ofertas de empleo te invitamos a que accedas a TRABAJAR EN MAPFRE y te des de alta en nuestro portal de empleo.

Si, como nosotros/as, trabajas mejor cuando se confía en ti, súmate a nuestro equipo >> Porque en Elis sabemos que podemos contar con las personas que reclutamos, les damos responsabilidades, les formamos y les ayudamos a crecer. ¡Creemos en ti y en el poder del equipo para lograr nuestros objetivos! Unirse a Elis significa también elegir un grupo francés con presencia internacional, sólido, humano y comprometido con la economía circular desde hace más de 75 años. ¿Nuestra misión? Alquiler y mantenimiento de artículos textiles, de higiene y bienestar para profesionales. ¡Y hacemos todo esto combinando siempre altos estándares con nuestro enfoque de RSC! ¿Conoces muchas empresas que tienen más de 100 años y siguen siendo el número uno? Don't choose Elis si no te apasiona estar involucrado en cada paso del proceso productivo y buscar mejoras continuamente! Si quieres gestionar de forma independiente una unidad de producción, tomar decisiones y gestionar y desarrollar de 100 a 120 empleados de forma eficiente ¡te estamos esperando! En Elis, los/as Jefes/as de producción ponen a disposición todos los recursos humanos y materiales para favorecer el trabajo en equipo y la satisfacción del cliente. • Velarás por el cumplimiento de los estándares de calidad, productividad y seguridad y fomentarás el desarrollo participativo., • Buscarás de nuevas ideas para solucionar los problemas de la planta (organización de equipo, coordinación con el departamento de mantenimiento) y participarás de innovaciones como parte de un equipo., • Serás el enlace con la distribución comercial, escuchando con atención el feedback de nuestros clientes., • Buscarás y propondrás ideas de mejora continua: mejora de procesos de toda la cadena productiva. ¿Sí? Entonces, únete a nosotros >> • Un periodo de adaptación y formación para descubrir Elis, nuestros servicios y el negocio., • Incorporación a través de un contrato indefinido en un proyecto estable y sólido con posibilidades reales de progresión profesional., • Un salario fijo progresivo + un variable real y motivador vinculado a tus objetivos + dietas, • Y otros beneficios: retribución flexible (plan de salud y bienestar en la compañía, ayuda a la formación, cheque guardería) Si dispones de un grado en ingeniería o similar, experiencia contrastada en unidades productivas, liderazgo de equipos, hablas inglés, te consideras una persona autónoma y con habilidades de gestión y te encuentras en busca de un contrato estable con oportunidad de desarrollo profesional, entonces súmate a Elis . ELIS MANOMATIC, S.A.U. te informa que es la entidad responsable del tratamiento de tus datos personales con el fin de valorar tu candidatura para vacantes presentes o futuras a cubrir en nuestra organización. Para más información sobre el tratamiento de tus datos o sobre cómo ejercer sus derechos de derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, puedes acceder a nuestro portal web en el apartado política de privacidad. ELIS MANOMATIC, S.A.U. no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua Que ELIS MANOMATIC, S.A.U. se compromete a actuar bajo el principio de igualdad de trato y de oportunidades entre todo el personal que realicen el mismo trabajo. ELIS MANOMATIC, S.A.U. se dispone a adoptar medidas que eviten cualquier forma de discriminación entre hombres y mujeres. En los procesos de selección, realizarán iniciativas para contratar mujeres en áreas donde la presencia femenina esté subrepresentada o dar preferencia a la contratación de mujeres en igualdad de condiciones.

En Palatin conectamos a profesionales con nuevas oportunidades que impulsan su carrera. Si te apasiona el mundo de la tecnología, disfrutas resolviendo problemas complejos y quieres crecer en un entorno dinámico y colaborativo, ¡esta posición es para ti! 🚀 Tu misión Como Técnico/a de Soporte IT Nivel 2, serás responsable de brindar soporte técnico especializado a nuestros usuarios internos y clientes. Resolverás incidencias escaladas desde el primer nivel, garantizarás la continuidad de los servicios TI y colaborarás en la mejora de procesos e infraestructuras. 🎯 Responsabilidades • Diagnosticar y resolver incidencias complejas escaladas desde Soporte Nivel 1., • Dar soporte remoto y presencial en hardware, software, redes y sistemas., • Gestionar tickets en herramientas como ServiceNow, Jira u OTRS., • Administrar equipos, licencias, cuentas y accesos (Active Directory, Microsoft 365)., • Instalar, configurar y actualizar hardware y software., • Documentar soluciones en la base de conocimiento., • Escalar incidencias críticas a nivel 3 o proveedores externos., • Colaborar en proyectos de infraestructura y optimización de procesos., • Asegurar el cumplimiento de políticas de seguridad informática. 🛠️ Requisitos Formación y experiencia • Grado/Técnico en informática, ingeniería en sistemas o experiencia equivalente., • Windows (cliente y servidor)., • Virtualización (VMware, Hyper-V)., • Redes: TCP/IP, DNS, DHCP, VPN., • Active Directory, Microsoft 365, Teams, Outlook, SharePoint., • Herramientas de ticketing (ServiceNow, Jira, OTRS…)., • Conocimientos básicos de ITIL., • Deseable: seguridad informática y backups. 🎁 Qué ofrecemos • Contrato indefinido con cliente FINAL., • Horario flexible:, • Viernes: 8h a 14h., • Jornada intensiva en agosto., • Retribución flexible: Ticket Restaurant, Ticket Transporte, Mutua y Guardería., • Oficinas en Barcelona y Montmeló, con actividad en ambas sedes. 👉 Si te identificas con el rol, envíanos tu candidatura y da el siguiente paso en tu carrera.

Mutua Universal, mutua colaboradora con la Seguridad Social, vela por la salud y el bienestar de sus mutualistas, comprometida con la sociedad y la sostenibilidad del sistema. La mejora continua en la calidad de los servicios, el acceso a la información, la tramitación y el asesoramiento a sus mutualistas hacen de Mutua Universal una entidad próxima, flexible y eficiente. Presencia en toda España. Nuestra amplia red de centros asistenciales propios, junto con dos Áreas de control hospitalario en Madrid y Barcelona e intermutuales, nos permiten tener presencia en todas las provincias de España, ofreciendo así un trato cercano y directo. Innovación y talento, motores de desarrollo Los dos pilares del modelo de salud integral que desarrolla Mutua Universal son: la apuesta por la innovación y la tecnología en la implantación y evolución de sus servicios y productos, y la formación continua de su equipo humano. El capital intelectual es el motor de nuestro modelo y, por ello, la entidad pone los medios necesarios para potenciarlo, con programas de formación continua dirigidos a los más de 2.000 profesionales distribuidos por todo el territorio español. ¿Qué es importante para nosotros? • Calidad: una prestación de servicios que supere las expectativas de mutualistas y empleados., • Profesionalidad: gestión del conocimiento de forma diferencial para ponerlo a disposición de los mutualistas., • Eficiencia: orientados a obtener los mejores resultados optimizando los recursos., • Integridad: la transparencia, la ética y la responsabilidad están presentes en el modelo de gestión y el quehacer diario. Compromiso con nuestro equipo: • Salud laboral, • Desarrollo del talento, • Trabajo en equipo, • La persona como enfoque de nuestra actuación, • Apostamos por un trabajo estable Beneficios sociales y conciliación • Seguro de vida, • Plan de pensiones, • Tarjeta restaurante, • Vacaciones 31 días laborables, • Retribución flexible (Cheque guardería, transporte y Seguro(Adeslas))., • Prestaciones complementarias, • Permisos, • Sorteo de apartamentos de verano e invierno. Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades, en el 26 de Enero de 2010, Mutua se adhirió al “Charter de Diversidad”, un proyecto de dimensión europea que conlleva a un compromiso voluntario de las empresas para apoyar y promulgar los principios de la inclusión de la diversidad y la no-discriminación en el entorno laboral. Obtuvimos un Sello Bequal concedido por la funcación Bequal que certifica las políticas empresariales que favorecen la inclusión de las personas con discapacidad. En el mes de junio del 2023, Mutua Universal y la Fundación ONCE han formalizado la firma del Convenio Inserta para promover la contratación de personas con discapacidad. ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Descripción del puesto (funciones y responsabilidades): Buscamos un Consultor_a técnico en Inteligencia Artificial (IA) con experiencia en la gestión de proyectos tecnológicos. Este profesional será responsable de liderar el diseño, desarrollo y evaluación de modelos de IA, asegurando su impacto positivo en los objetivos de negocio. Será el puente entre las necesidades empresariales y los equipos técnicos, garantizando que las soluciones de IA sean éticas, responsables y escalables. Responsabilidades: · Diseñar, desarrollar y entrenar modelos para analizar grandes volúmenes de datos. · Evaluar la efectividad de los modelos de IA, asegurando su escalabilidad, precisión y eficiencia. · Identificar oportunidades de mejora en los procesos del negocio mediante la aplicación de IA, trabajando en colaboración con equipos multidisciplinarios para entender las necesidades del negocio. · Gestionar proyectos de implementación de IA desde su concepción hasta la entrega final. · Identificar y gestionar riesgos asociados con el desarrollo e implementación de soluciones de IA. · Traducir requerimientos del negocio en especificaciones funcionales y técnicas para los equipos de desarrollo, cumpliendo con los requisitos de seguridad corporativa. · Asegurar que los modelos de IA sean éticos, justos, transparentes y responsables. · Evaluar, medir y reportar el impacto de las soluciones de IA en los objetivos de negocio. · Mantenerse actualizado con las últimas tendencias y avances en IA para proponer nuevas oportunidades de aplicación en la organización. Requisitos del Perfil: · Formación académica: Título universitario en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas o un campo relacionado. Se valorará posgrado en IA o ciencia de datos. · Experiencia profesional: o Mínimo 3-5 años de experiencia en proyectos relacionados con el desarrollo e implementación de soluciones de IA. o Experiencia previa en gestión de proyectos tecnológicos. · Conocimientos técnicos: o Sólidos conocimientos en machine learning, deep learning y procesamiento de lenguaje natural (NLP). o Experiencia con lenguajes de programación como Python o R, y bibliotecas como TensorFlow, PyTorch o Scikit-learn. o Familiaridad con plataformas de nube (AWS, Azure, Google Cloud, SAP Analitycs Cloud) para entrenar e implementar modelos. o Conocimiento de metodologías ágiles para la gestión de proyectos. o Habilidades en la evaluación de ética y sesgos en modelos de IA. · Idiomas: Nivel avanzado de inglés (deseable). Horario: Del 1 de octubre al 31 de mayo: de lunes a jueves de 8 a 16.00h menos 1 día a la semana que será de 8:00 a 17:45h con media hora mínimo para comer entre las 13.30h y las 15.00h y con una flexibilidad de una hora en la entrada y salida. Los viernes de 8 a 15h con flexibilidad de una hora tanto a la entrada como a la salida. Del 1 de junio al 30 de septiembre: de lunes a viernes de 8 a 15 h. Con flexibilidad de una hora tanto a la entrada como a la salida. Salario : 47.669 € b/a. . Contrato indefinido. Beneficios sociales (cheque Gourmet, plan pensiones, seguro de vida, retribución flexible, etc) Posibilidad de 2 de dos días de teletrabajo a partir de los tres meses de relación laboral.

Si, como nosotros, trabajas mejor cuando se confía en ti, súmate a nuestro equipo >> Porque en Elis sabemos que podemos contar con las personas que reclutamos, les damos responsabilidades, les formamos y les ayudamos a crecer. ¡Creemos en ti y en el poder del equipo para lograr nuestros objetivos! Unirse a Elis significa también elegir un grupo francés con presencia internacional, sólido, humano y comprometido con la economía circular desde hace más de 75 años. ¿Nuestra misión? Alquiler y mantenimiento de artículos textiles, de higiene y bienestar para profesionales. ¡Y hacemos todo esto combinando siempre altos estándares con nuestro enfoque de RSC! ¿Conoces muchas empresas que tengan más de 100 años y sigan siendo el número uno? Don't choose Elis si no disfrutas de la coordinación logística al detalle y la gestión de equipos con determinación.! Si te apasiona la planificación detallada de rutas, la coordinación eficiente de transportistas y te satisface ver cómo cada envío llega a su destino en tiempo y forma, ¡entonces esta oferta es perfecta para ti! Como Responsable de Servicio Logístico en nuestra empresa, liderarás la organización y coordinación de la logística diaria, asegurando que cada pieza del engranaje logístico funcione a la perfección. Serás el motor detrás de la eficiencia de nuestras operaciones, garantizando que la flota esté en óptimas condiciones, que el equipo de esté motivado y que cada mercancía llegue a su destino cumpliendo con los más altos estándares de calidad y puntualidad que nos definen. Responsabilidades, liderazgo, remuneración motivadora, ¿te sientes tentado? ¿Sí? Entonces, únete a nosotros >> • Gestionarás y coordinarás las rutas de tráfico, asegurando la eficiencia y puntualidad en el transporte de mercancías., • Supervisarás y organizarás todas las actividades relacionadas con el desarrollo del transporte diario., • Velarás por el mantenimiento y la gestión del estado de la flota, garantizando que todo cumpla con las normas y legislación vigente., • Coordinarás y liderarás al equipo, asegurando la motivación y el rendimiento óptimo., • Prepararás y manejarás la documentación diaria necesaria para el transporte., • Elaborarás informes detallados sobre las actividades realizadas en el área de transporte., • Asegurarás el correcto funcionamiento de las rutas asignadas, gestionando tanto el equipo como la calidad del servicio al cliente., • Garantizarás el cumplimiento de todos los indicadores de rendimiento requeridos. Si cuentas con experiencia sólida en gestión logística y de tráfico y experiencia en la gestión de equipos, nos encantaría que formes parte del equipo. Serás el/la candidato/a ideal si: • Formación especializada en logística o supply chain, • 5 años de experiencia en un departamento logístico, preferiblemente gestionando rutas con transportistas propios en el sector industrial., • Habilidad para dirigir y tomar decisiones: Sabes cómo inspirar a tu equipo y liderar con confianza, tomando decisiones acertadas en momentos clave., • Flexibilidad horaria para adaptarte a las necesidades del servicio, siempre dispuesto/a a ajustar tus horarios para asegurar que todo funcione de manera óptima., • Permiso de conducir tipo B, lo que te facilita la movilidad y te permite gestionar operaciones con eficiencia., • Conocimiento de Excel ( Nivel medio) Responsabilidades, liderazgo, remuneración motivadora, ¿te sientes tentado? ¿Sí? Entonces, únete a nosotros >> • Un periodo de adaptación y formación para descubrir Elis, nuestros servicios y el negocio., • Un salario fijo competitivo en el sector + Bonus por objetivos, • Y otros beneficios: plan de salud y bienestar en la compañía, beneficios para los empleados, etc. Si tienes experiencia en la gestión de equipos dentro del área logística, eres experto/a en optimizar rutas y procesos, y te adaptas con agilidad a un entorno dinámico, ¡queremos conocerte! Únete a nosotros como Responsable de Servicio Logístico y lleva tu carrera al siguiente nivel, impulsando el crecimiento y la eficiencia de una empresa líder en su sector. ELIS MANOMATIC, S.A.U. te informa que es la entidad responsable del tratamiento de tus datos personales con el fin de valorar tu candidatura para vacantes presentes o futuras a cubrir en nuestra organización. Para más información sobre el tratamiento de tus datos o sobre cómo ejercer sus derechos de derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, puedes acceder a nuestro portal web en el apartado política de privacidad. ELIS MANOMATIC, S.A.U. no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua Que ELIS MANOMATIC, S.A.U. se compromete a actuar bajo el principio de igualdad de trato y de oportunidades entre todo el personal que realicen el mismo trabajo. ELIS MANOMATIC, S.A.U. se dispone a adoptar medidas que eviten cualquier forma de discriminación entre hombres y mujeres. En los procesos de selección, realizarán iniciativas para contratar mujeres en áreas donde la presencia femenina esté subrepresentada o dar preferencia a la contratación de mujeres en igualdad de condiciones.

Nuestro cliente, es una multinacional del sector industrial, especializados en la fabricación de productos para la conducción de fluidos. Estamos buscando un Ingeniero/a de compras, que será el responsable de garantizar el abastecimiento eficiente y competitivo de materiales, componentes y servicios técnicos necesarios para la fabricación de válvulas y soluciones industriales. Su objetivo principal será asegurar la calidad, el coste y el plazo de entrega de los suministros, contribuyendo al rendimiento global de la cadena de suministro y al éxito de los proyectos de la compañía. Responsabilidades principales • Gestionar el proceso de compras técnicas de materiales y componentes industriales, evaluando especificaciones y requerimientos de ingeniería., • Identificar, evaluar y homologar proveedores nacionales e internacionales en función de criterios de calidad, coste, plazos y cumplimiento normativo., • Negociar contratos, acuerdos marco y condiciones comerciales para optimizar el coste total de adquisición., • Colaborar estrechamente con los departamentos de Ingeniería, Producción y Calidad para definir necesidades técnicas y asegurar la correcta integración de los suministros., • Realizar análisis de costes y propuestas de mejora en la selección de materiales y procesos., • Supervisar el cumplimiento de las normativas aplicables (ISO, medioambientales, seguridad, etc.) en la cadena de suministro., • Dar soporte en la resolución de incidencias relacionadas con materiales, entregas o especificaciones técnicas., • Elaborar reportes periódicos de KPIs de compras y oportunidades de optimización. Requisitos • Grado en Ingeniería Industrial, Mecánica, de Materiales o similar. o un FP de mecànica., • Experiencia mínima de 3 años en posiciones de compras técnicas en el sector industrial., • Conocimientos sólidos de procesos de fabricación, y del sector metalurgico., • Habilidad en negociación con proveedores internacionales y gestión de contratos., • Conocimientos en ERP (SAP u otros) y herramientas de Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint)., • Nivel alto de inglés (mínimo B2-C1)., • Capacidad analítica, orientación a resultados, habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Qué ofrecemos • Formar parte de una empresa multinacional líder en el sector de tratamiento de fluidos industriales., • Oportunidad de crecimiento profesional en un entorno técnico e internacional., • Paquete retributivo competitivo acorde con la experiencia., • Beneficios sociales y formación continua., • Salario según experiencia del perfil: 32k a 40k

En Elabs Consulting, agencia de marketing digital especializada en posicionamiento orgánico, buscamos un/a Consultor/a - Implementador/a de Agentes de IA, una persona con perfil técnico y mentalidad práctica, capaz de diseñar, configurar e implementar agentes conversacionales y automatizaciones inteligentes que generen impacto real en los proyectos de nuestros clientes. Buscamos un perfil práctico y resolutivo, con experiencia demostrable en implementación de agentes IA en entorno Microsoft (Copilot, Azure OpenAI, Power Automate). No buscamos investigadores ni teóricos, sino constructores de soluciones funcionales. Nuestra misión es aportar un valor diferencial a nuestros clientes, y para lograrlo, creemos firmemente en la calidad del equipo humano. 🎯 ¿Qué harás en tu día a día? El Asesor de IA será responsable de diseñar, configurar e implementar los primeros agentes conversacionales y automatizaciones inteligentes de Elabs Consulting. Se trata de un rol técnico-práctico, orientado a construir soluciones funcionales desde el momento cero —no es una posición de investigación, sino de ejecución y entrega. El primer proyecto consistirá en desarrollar un bot capaz de analizar memorias técnicas de concursos públicos, identificando puntos débiles y proponiendo mejoras a partir de la documentación del cliente. El objetivo inmediato es construir prototipos reales y utilizables, que sirvan como base para futuros productos y servicios basados en IA generativa. • Diseñar, configurar y mantener bots conversacionales basados en modelos como GPT, Copilot o Gemini., • Implementar agentes end-to-end: diseño de flujos, lógica de conversación, integración de datos y despliegue funcional., • Crear y automatizar procesos mediante n8n, Power Automate, Make, Pipedream u otras plataformas equivalentes., • Conectar los modelos con fuentes documentales, APIs o bases de conocimiento (por ejemplo, Azure Cognitive Search o bases vectoriales)., • Aplicar prompt engineering y ajustes finos (fine-tuning, embeddings) para adaptar los comportamientos a cada caso de uso., • Diseñar experiencias conversacionales intuitivas y orientadas a resultados (UX conversacional)., • Garantizar medidas básicas de seguridad y control de acceso en el manejo de información sensible., • Colaborar estrechamente con los equipos de consultoría y marketing para integrar los agentes en proyectos reales., • Documentar flujos, decisiones técnicas y aprendizajes de cada implementación. 🧠 ¿Qué buscamos en ti? • Formación técnica o universitaria en informática, ingeniería, comunicación digital o sistemas de información., • Se valorará formación o certificaciones en IA generativa, NLP, automatización o UX conversacional., • Experiencia práctica (mín. 1 año) en diseño y despliegue de agentes IA (ChatGPT, Copilot Studio, Gemini, Dialogflow, Rasa, etc.)., • Familiaridad con entornos Microsoft (Azure OpenAI Service, Copilot for M365, Power Platform, Cognitive Search...)., • Conocimientos de automatización (n8n, Make, Power Automate, Pipedream…)., • Conocimientos básicos de Python o JavaScript para integraciones simples., • Experiencia aplicando prompt engineering, embeddings y conexión con bases vectoriales., • Capacidad demostrable para pasar de concepto a prototipo funcional en plazos cortos., • Perfil práctico, curioso, con mentalidad “builder” y orientación a resultados., • Inglés técnico (lectura y documentación). Se descartarán perfiles sin experiencia práctica documentable en el despliegue de bots o automatizaciones funcionales basadas en Copilot, GPT u OpenAI. 🌍 Lo que te ofrecemos • Modelo híbrido: lunes y martes en oficina, miércoles a viernes teletrabajo., • Horario flexible y viernes intensivo., • Agosto y Navidad 100% remoto., • Oficinas nuevas en Barcelona, ambiente joven, colaborativo y profesional., • 23 días de vacaciones + 1 día adicional por año con nosotros (hasta 10 extra)., • Día libre por tu cumpleaños 🎂, • Actividades de equipo (teambuilding, comidas mensuales, etc.). Las candidaturas que no respondan al cuestionario no serán consideradas para la siguiente fase. 📝 ¿Te motiva este reto? 👉 Si crees que encajas con este perfil y quieres seguir creciendo con nosotros, ¡inscríbete!

STILL, empresa multinacional del grupo KION, con más de 100 años de historia, cuenta con una vasta experiencia proveedor líder de carretillas elevadoras contrapesadas, plataformas preparadoras de pedidos y tractores, además de los sistemas de intralogística más innovadores. Con unos 9000 empleados, 6 plantas de producción, 14 sucursales en Alemania, 21 filiales en el extranjero, y una red de proveedores conformada por 240 distribuidores en todo el mundo, STILL disfruta hoy de su éxito a escala internacional. Nuestra cultura está dirigida por los valores compartidos de KION Group: Integrity, Collaboration, Courage and Excellence. Como referente en innovación tecnológica y pionera en carretillas elevadoras eléctricas, proporcionamos soluciones cada vez más eficaces que satisfacen las necesidades de nuestros clientes. ¿Te gustaría desempeñar un papel clave en el siempre cambiante sector de la manipulación de materiales? El equipo de STILL te espera. Sobre La Compañía STILL es una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos. 🎯 Misión: Bajo la supervisión del Sales Manager serás el responsable del crecimiento de negocio del área asignada. Deberás atender a leads facilitados por la red comercial de la marca, hacer prospect de nuevos clientes, conseguir nuevos leads y trabajar con KAM para el desarrollo de cuentas clave. Serás el responsable de todo el ciclo de venta desde la toma de datos, definición de solución, realización de la oferta y todo el proceso de venta de la solución logística, con el apoyo del equipo técnico asignado, El perfil que buscamos es un profesional con experiencia en la venta de soluciones intralogísticas automatizadas, (almacenes automáticos y robótica móvil) con disponibilidad para viajar por España y Portugal y puntualmente por Europa. 🔧 Funciones Principales y Responsabilidades • Definir la estrategia comercial conjuntamente con el Sales Manager., • Identificar y analizar leads que provengan de la red comercial (Directa o indirecta)., • Atender a la cartera de clientes a través de visitas presenciales, llamadas o cualquier otro canal., • Ejercer un papel consultivo para definir la mejor solución automatizada atendiendo a las necesidades del cliente., • Hacer visitas a clientes y recoger los datos necesarios para que el equipo técnico pueda realizar el estudio técnico., • Diseñar y conceptualizar proyectos de automatización de procesos logísticos., • Colaborar con el equipo técnico para el estudio y definición de la solución., • Realizar presupuestos a medida de cada proyecto., • Realizar el documento de oferta técnico-económico del proyecto., • Negociar y cerrar los proyectos, gestionando las distintas objeciones y oportunidades., • Velar por la satisfacción del cliente a lo largo de la fase de proyecto y posterior postventa., • Desarrollar y construir relaciones a largo plazo con los clientes y garantizar su satisfacción como colaborador de confianza, • Colaborar con otros departamentos (Proyectos, Finanzas, Postventa...) para la realización y cierre de propuestas comerciales., • Capacidad para trabajar de forma simultánea en múltiples proyectos y hacer seguimiento de cada uno de ellos., • Habilidad para trabajar con Distribuidores y con clientes directos., • Disponibilidad para viajar un hasta un 50%. 📚 Formación, Conocimientos & Experiencia • Licenciatura o Grado en ingeniería, • Competencia completa en inglés, capaz de comunicarse con fluidez y precisión en contextos profesionales aportando capacidad de negociación cuando sea requerido, • Valorable un idioma adicional (alemán, francés...)., • Ofimática: Excel avanzado., • Técnica: Manejo de programas de diseño (Autocad) para la interpretación de planos., • Otros: Valorable cualquier otra formación en habilidades comerciales, técnicas, o de gestión. ✏️ Competencias & Habilidades • Expertise en sistemas de automatización y procesos logísticos., • Conocimiento de operaciones de picking, • Habilidades comerciales y experiencia en venta consultiva., • Visión interdepartamental y espíritu colaborativo. Ofrecemos ✨ Buscamos personas con vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía. Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. ¿Estás list@ para hacer crecer tu carrera con nosotr@s? • 💰 Retribución según valía y aptitudes., • 🏥 Mutua privada a cargo de la compañía., • 📍Hospitalet de Llobregat, • 🚗Vehículo de empresa., • ⌚️Jornada de trabajo: de lunes a viernes con flexibilidad horaria de entrada y de salida y los viernes jornada intensiva.., • 🍎Fruta gratis en la oficina semanalmente., • 🍽 Ticket Restaurant., • 🥊Acceso a la plataforma Linkedin Formación., • 🌟Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence.

¡Buscamos talento para nuestro equipo de Logística! 🚚 | Responsable de Logística 📍 El Papiol (Barcelona) · 🕓 Jornada completa · 🌿 Sector natural ¿Te apasiona la logística y optimizar procesos para mejorar la eficiencia? En Eladiet, estamos buscando un/a Responsable de Logística para liderar y gestionar todas las operaciones logísticas de la compañía. Si tienes experiencia en la gestión de inventarios, control de procesos de recepción y distribución, y buscas un entorno dinámico donde puedas impulsar la mejora continua, ¡queremos conocerte! 🌱 ¿Quiénes somos? Eladiet es una empresa familiar ubicada en El Papiol (Barcelona) con más de 40 años de experiencia en el desarrollo de complementos alimenticios naturales, eficaces e innovadores. Actualmente, más de 150 personas forman parte de nuestra familia, y nuestra visión es clara: Vivir Naturalmente. 🔧 ¿Cuáles serán tus funciones? • Gestionar y coordinar las operaciones de recepción, almacenamiento y distribución de materias primas y productos acabados., • Controlar y mantener la exactitud de los inventarios mediante nuestro sistema ERP., • Liderar y desarrollar el equipo de Logística, evaluando su desempeño y asegurando la capacitación constante., • Coordinar con los departamentos de Producción, Compras y Calidad para garantizar la disponibilidad de materiales., • Implementar iniciativas de mejora continua en los procesos logísticos., • Analizar KPIs logísticos e identificar áreas de mejora y reducción de costes., • Asegurar el cumplimiento de todas las normativas y regulaciones en la gestión de materiales., • Gestionar la relación con proveedores de servicios logísticos y transportistas., • Integrar criterios ESG (ambientales, sociales y de gobernanza) en las actividades logísticas. 🎓 ¿Qué buscamos? • Titulación en Ingeniería Industrial, Logística, o carrera afín., • Experiencia mínima de 5 años en logística en sectores como farmacéutico, alimentación o cosmético., • Conocimiento avanzado en gestión de inventarios, control de stocks y planificación de materiales., • Dominio de sistemas ERP (preferiblemente Microsoft Dynamics NAV)., • Habilidades analíticas y orientadas a resultados, con visión estratégica., • Inglés avanzado. 💡 ¿Qué te ofrecemos? • Un puesto clave en una empresa con visión de crecimiento y desarrollo continuo., • Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo., • Oportunidades de formación y desarrollo profesional. ¿Te animas a formar parte de nuestro equipo? ¡Inscríbete ahora, queremos conocerte! En ELABORADOS DIETÉTICOS S.A.U. garantizamos la igualdad de trato y oportunidades en la contratación, evitando prejuicios y estereotipos, y valorando únicamente criterios objetivos como competencias profesionales, académicas y experiencia laboral. 🔗 Conócenos: Instagram: @eladiet_ #VivirNaturalmente

¿Tienes ganas de nuevos retos como técnico de Salud, Calidad y Medio Ambiente? En Volpe Solutions buscamos Técnicos/as de prevención o SCMA /HSEQ para una reconocida constructora con obras en la zona de Barcelona y alrededores. Buscamos a alguien con visión técnica, compromiso y capacidad para impulsar la mejora continua en obra y entorno laboral. ¿Qué harás en el día a día? • Diseñar e implementar sistemas de seguridad para prevenir riesgos laborales., • Realizar auditorías internas en seguridad, calidad y medioambiente., • Garantizar el cumplimiento de normativas como ISO (calidad, medio ambiente y seguridad), • Detectar no conformidades y liderar acciones correctivas., • Promover buenas prácticas ambientales: gestión de residuos, uso eficiente de agua, energía, etc., • Colaborar en la mejora de procesos operativos desde un enfoque sostenible y seguro. ¿Qué valoramos? • Master tres modalidades de Prevención o equivalentes., • Valorable experiencia previa en constructora, sector de la construcción o industrial., • Conocimiento de normativa vigente en seguridad, calidad y medioambiente., • Capacidad para trabajar en equipo y comunicarse con diferentes perfiles técnicos y operativos., • Carnet de conducir. ¿Qué se ofrece? • Contrato indefinido y jornada completa., • Proyecto estable con posibilidad real de desarrollo profesional., • Trabajo en empresas sólidas y bien posicionadas en el sector., • Buen clima laboral y entorno de colaboración. Si buscas un reto técnico con proyección y te interesa contribuir a una construcción más segura, eficiente y responsable, ¡no dudes en enviarnos tu CV!

las empresas líderes en el sector de la ingeniería? Si eres una persona comprometida y la oferta encaja con tu perfil, no esperes más y ¡apúntate a la oferta! Nacidos en 2005, contamos con 20 años de experiencia en el sector de la ingeniería, la automatización de procesos y la fabricación de maquinaria a medida. Somos una empresa con una alta orientación al cliente, donde nos mantenemos fieles en nuestro compromiso con las empresas de sectores como la alimentación o la logística, para mejorar su competitividad. Debido al crecimiento y al alto volumen de trabajo, la empresa precisa la incorporación de montadores/as mecánicos para nuestra delegación ubicada en el Vallés, que se encargarán de las siguientes tareas: • Montaje de maquinaria a medida y/o especial., • Instalación y puesta en marcha de equipos de automatización de procesos en casa del cliente final., • Colaborar en aspectos técnicas con el departamento de ingeniería, asegurando así la excelencia en las instalaciones y mantenimiento de maquinarias., • Verificar la calidad de las puestas en marcha y realizar las correspondientes tareas de mantenimiento preventivo en las instalaciones. La/s persona/s que se incorporen en el equipo deberán reunir los siguientes requisitos: • Experiencia contrastada de +5 años en montaje de maquinaria., • Dominio en el manejo de herramientas de mano, fabricación y soldadura., • Carné de conducir B para desplazarse hasta el puesto de trabajo y manejar los vehículos de la empresa., • Disponibilidad para pernoctar fuera del domicilio, habitualmente entre semana y en territorio nacional., • Disponibilidad para viajar, variable entre un 25% y 60% del tiempo según proyectos., • Persona con autonomía, metódica y responsable dentro de su área de trabajo., • Persona capacitada y acostumbrada a trabajar en equipo para asegurar la excelencia y calidad., • Persona con espíritu de superación e interés por escalar y crecer profesionalmente en la empresa. ¿Qué puede ofrecerte la empresa? • Contrato indefinido y estabilidad laboral., • Salario acorde a la valía del candidato., • Retribuciones extra por pernoctación y horas extras., • Fruta en oficina y taller para todo el equipo, • viernes horario intensivo, • Crecimiento y desarrollo en la empresa. Somos una empresa con un capital humano que se caracteriza por el aprendizaje y desarrollo continuo, es por ello por lo que queremos seguir contando en el equipo con personas proactivas y que muestren interés por aprender y desarrollarse profesionalmente dentro de la empresa.

¿Quiénes somos? Fundación Privada Empresa y Clima (FEC) es una fundación sin ánimo de lucro, que ayuda a las empresas, de todos los tamaños y sectores, a planificar e invertir en una economía baja en carbono, impulsando estrategias de mitigación y fortaleciendo su capacidad de adaptación a los efectos del cambio climático. El cambio climático es un riesgo para nuestra sociedad y nuestra economía, pero también es una oportunidad de innovación, liderazgo y negocio para las empresas. Las empresas son claves en esta lucha y asumen cada día compromisos más importantes. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona emprendedora y comprometida, con don de gentes y espíritu de venta, que tenga capacidad para identificar nuevas oportunidades de negocio y habilidad para gestionar, mantener y retener potenciales clientes. Además de sentir pasión y compromiso por la sostenibilidad y el medio ambiente. Responsabilidades: • Prospección y captación de nuevos clientes., • Gestión completa del proceso de venta, desde el primer contacto con el cliente hasta el cierre del acuerdo., • Fidelizar y gestionar de forma proactiva la cartera de clientes ya existentes, proporcionándoles un trato directo y personalizado., • Visitas comerciales., • Participación ocasionalmente, en representación de la FEC, en ferias y eventos de la industria para promover nuestros servicios e interactuar con nuestros clientes actuales., • Confeccionar las presentaciones de la empresa en función del potencial cliente y sus interlocutores., • Definir y ejecutar las acciones que permitan alcanzar los resultados previstos, con orientación al cliente y ofreciendo una mejora del portafolio de productos., • Aportar ideas innovadoras para la mejora de procesos y ofrecer un mejor soporte al cliente. Requisitos clave: • Experiencia mínima de 3 a 6 años en ventas empresariales., • Entusiasta, responsable y proactivo/a., • Capacidad para desarrollar el trabajo de forma autónoma e independiente., • Habilidades comerciales, buen comunicador y carácter asertivo., • Habilidades de planificación estratégica para la toma de decisiones., • Valorable estudios medios o superiores en Medio Ambiente., • Permiso de trabajo válido para España/UE., • Manejo a nivel profesional del Castellano., • Imprescindible disponibilidad de viajar (el 50% del tiempo) por territorio nacional., • Se valorará el conocimiento de idiomas (inglés)., • Vehículo propio y carné de conducir en vigor. Qué ofrecemos: • Incorporación inmediata., • La oportunidad de formar parte de un equipo en sus primeras etapas con un inmenso potencial de crecimiento., • Estabilidad laboral., • Portátil y móvil de empresa., • Salario adaptado a la experiencia del candidato más variable sobre el valor del ticket generado. Sector: Consultoría Sostenibilidad y Medio Ambiente. Tipo de empleo: Indefinido a jornada completa. ¡Si tu perfil se adapta a nuestras necesidades esperamos que nos hagas llegar tu CV!!!

Operador Logístico especializado en frío busca incorporar a un/a RESPONSABLE DE TRANSPORTE Y DISTRIBUCIÓN Garantizar el buen desempeño, la eficiencia y el cumplimiento de los indicadores clave de desempeño de las distintas áreas bajo su responsabilidad, liderando un equipo, con una perspectiva nacional. FUNCIONES: • Encabezar la gestión del área de Logística y Transporte, estableciendo el modelo más eficiente para la distribución y el traslado de mercancías., • Diseñar y perfeccionar los procesos de planificación, entrega y distribución, asegurando tiempos de entrega competitivos, controlando los costos logísticos y negociando con operadores y proveedores de transporte., • Promover la mejora continua mediante la actualización de sistemas y herramientas de gestión logística, identificando requerimientos tecnológicos y liderando su adopción para optimizar operaciones y mejorar la trazabilidad y el control., • Dirigir las actividades diarias de los equipos operativos, tanto internos como externos, garantizando una operación segura, eficiente y conforme a los estándares de calidad y normativas vigentes., • Establecer y monitorear los indicadores clave de desempeño del área, apoyándose en el análisis de datos para proponer mejoras, evaluar resultados y asegurar una evolución constante del servicio., • Trabajar de manera transversal con otros departamentos para coordinar la planificación de la demanda y optimizar la gestión de los pedidos de los clientes., • Gestionar de forma proactiva cualquier incidencia relacionada con el transporte o la distribución, manteniendo una comunicación clara y eficaz con los clientes internos y externos para garantizar su satisfacción. REQUISITOS: • Formación universitaria.., • Trayectoria profesional consolidada (entre 5 y 8 años) en posiciones de responsabilidad en el ámbito del transporte dentro de entornos industriales, (valorándose operaciones a temperatura controlada). Experiencia demostrada liderando equipos., • Perfil con enfoque tanto estratégico como operativo, con habilidades para planificar, coordinar y gestionar eficazmente personas, recursos y proyectos. Sólido conocimiento del negocio y una orientación clara hacia la consecución de resultados., • Dominio de herramientas analíticas y de gestión. Perfil con fuerte capacidad analítica y mejora continua., • Comunicador eficaz, empático, adaptable y con buen trato. Actitud proactiva y resolutiva, con autonomía, iniciativa y un fuerte enfoque a objetivos, así como capacidad para identificar e impulsar oportunidades de mejora, y gestionar equipos.

Objetivo del puesto: Apoyar en la gestión técnico-operativa del porfolio de plantas fotovoltaicas y eólicas en operación, contribuyendo al seguimiento del rendimiento y disponibilidad de los activos, así como al control de la operación y mantenimiento subcontratado. Colaborar en la puesta en marcha de nuevas plantas y en tareas de análisis técnico y documental bajo la supervisión del Responsable Asset Management – O&M. Responsabilidades principales: • Realizar el seguimiento técnico de los contratos de O&M externalizados., • Analizar KPIs (Performance Ratio, disponibilidad, tiempos de respuesta, etc.) y elaborar propuestas de mejora., • Apoyar en la coordinación con proveedores de servicios técnicos (O&M, SCADA, telecomunicaciones, etc.)., • Verificar el cumplimiento normativo y contractual en colaboración con el responsable del área., • Elaborar informes técnicos periódicos para uso interno y para el Responsable de Asset Management., • Colaborar en el control de costes operativos y de mantenimiento., • Participar en la puesta en marcha de nuevas plantas, incluyendo:, • Apoyo en pruebas, verificaciones y recepción técnica (PAC/FAC)., • Seguimiento de punch lists., • Validación de configuraciones SCADA y parámetros operativos., • Apoyar en procesos de due diligence técnica y auditorías., • Colaborar en inspecciones técnicas y certificaciones (residuos, ESG, ISO…). Requisitos del puesto: Formación académica: • Ingeniería Técnica o Grado en ramas Industrial, Energética, Eléctrica o similar., • Inversores, centros de transformación, sistemas de protección, SCADA, telecomunicaciones., • Normativa de acceso y conexión, REE, distribuidoras, CNMC., • Interpretación de contratos O&M., • Análisis de producción y pruebas de puesta en marcha., • Español e inglés fluido. Otros requisitos: • Carnet de conducir B., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales a planta o reuniones técnicas. Competencias clave: • Capacidad analítica y atención al detalle., • Proactividad y orientación a resultados., • Trabajo en equipo y comunicación efectiva., • Organización y gestión de tareas múltiples., • Compromiso con la mejora continua.

Formel D es el proveedor de servicios global para la industria. Desarrollamos conceptos líderes en el mercado. La compañía fue fundada en 1993 y tiene su sede en Colonia (Alemania). Actualmente estamos seleccionando para proyecto en el sector automovilístico situado en El Prat de Llobregat a un/a Senior Buyer o comprador/a senior: Funciones • Crear y gestionar la base de datos de proveedores tanto nuevos como existentes., • Ser la persona responsable de los procesos de solicitud de información (RFI), solicitudes de propuestas (RFP) y solicitudes de presupuestos (RFQ) así como de la nominación de proveedores., • Impulsar actividades continuas de reducción de costes., • Colaborar en la gestión de la cadena de suministro en todo momento bajo la filosofía just in time. Requisitos • Disponer de titulación en ingeniería o administración y dirección de empresas., • Disponer de experiencia previa en posición similar de, al menos, 7 – 8 años., • Disponer de inglés B2 o superior. ¿Qué ofrecemos? • Posibilidad de pertenecer a compañía innovadora, multinacional y líder en su sector., • Estabilidad laboral: contrato indefinido., • Flexibilidad horaria., • Beneficios sociales., • Rango salarial: 45000 – 60000 € SBA según valía candidato/a

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Nuestro cliente, empresa del sector biomédico, busca incorporar en su centro del Vallès Occidental, un/a responsable de atención al paciente. FUNCIONES • Gestionar y coordinar el departamento de atención al paciente, liderando un equipo de 1-2 personas., • Atender y asesorar a pacientes de forma profesional, empática y con un lenguaje altamente formal., • Realizar seguimiento de leads y oportunidades comerciales, incluyendo estrategias de venta cruzada., • Garantizar una experiencia de paciente excelente, desde el primer contacto hasta el cierre del proceso., • Registrar y gestionar la información de pacientes en el CRM (Handspot), asegurando la trazabilidad y calidad de los datos., • Colaborar con otros departamentos (científico, técnico, comercial) para asegurar una atención integral., • Detectar oportunidades de mejora en los procesos de atención y proponer soluciones innovadoras., • Fidelización de pacientes. REQUISITOS • Formación en el ámbito científico o tecnológico (Biología, Enfermería, Medicina, Farmacia, etc.)., • Excelentes habilidades comunicativas, con capacidad para expresarse de forma muy formal y precisa. Tanto escrito como oral., • Perfil comercial, con experiencia en gestión de leads y técnicas de venta cruzada., • Persona altamente organizada y resolutiva., • Experiencia en liderazgo de equipos pequeños y gestión de personas., • Dominio de herramientas CRM, especialmente Handspot., • Idiomas: Imprescindible: Castellano, Catalán e Inglés (a nivel conversacional). Valorable: Francés., • Alta orientación al paciente, empatía y capacidad de resolución. OFRECEN: • Contrato indefinido. Jornada completa., • Salario fijo competitivo + variable. Si puede encajarte, aplica y te llamaré.

Buscamos un Responsable de ESG (Environment, Sustainability, Governance) para una empresa multinacional fabricante de componentes de automóvil cuya planta principal está en Hospitalet de Llobregat. Funciones y Responsabilidades • Liderar , desarrollar e implementar la visión y la estrategia de sostenibilidad de la compañía., • Desarrollar proyectos de ESG a corto, medio y largo plazo, alineados con la estrategia de la compañía., • Coordinar e implicar a las áreas necesarias para la implementar y monitorizar proyectos e iniciativas de sostenibilidad, • Realización de auditorías y seguimiento de requerimientos de clientes y proveedores, • Velar por el cumplimiento de la legalidad vigente, • Promover la cultura de sostenibilidad tanto dentro de la organización como en el parque de proveedores Formación y Experiencia • Formación en Ingeniería, Ciencias Ambientales o similar, • Máster en Ciencias específicas relacionadas con ESG, • Experiencia mínima de 4 años en puesto similar, consultoría o gestión de proyectos., • Experiencia en proyectos de sostenibilidad en el sector automóvil / industrial, • Conocimiento sobre los procesos de certificación de sostenibilidad y la legislación europea, • Conocimiento de Simapro, Gabi u OpenLCA y base de datos (ecoinvent.), • Familiarizado con cálculos de huella de carbono, en particular los impactos indirectos, • Inglés fluido Competencias • Habilidades analíticas y de comunicación, • Organización, planificación y análisis operativo, • Gestión financiera y presupuestaria, • Fuertes habilidades de negociación, liderazgo e iniciativa, • Capacidad para trabajar de forma transversal con las diferentes plantas del grupo, a distintos niveles de la organización, tanto corporativo como planta de producción, • Tolerancia a la presión, • Capacidad de trabajo en equipo