Offres finance à SeclinCréer des alertes d'emploi

Finaïa est un cabinet de conseil en recrutement par approche directe, spécialisé dans les secteurs de la Finance, de la Banque, de l'Assurance et des Fintechs.Grâce à notre expertise sectorielle et à notre connaissance approfondie du marché, nous accompagnons nos clients dans la recherche et

Finaïa est un cabinet de conseil en recrutement par approche directe, spécialisé dans les secteurs de la Finance, de la Banque, de l'Assurance et des Fintechs.Grâce à notre expertise sectorielle et à notre connaissance approfondie du marché, nous accompagnons nos clients dans la recherche et

Dans le cadre de son développement, le cabinet recrute un Chef de Mission Comptable H/F.

Talents Finance recrute de manière spécialisée sur les métiers de la comptabilité et la finance d'entreprise.Suivez-nous pour être au courant de nos opportunités.Nous recrutons pour tous types d'entreprises.Poste : Expert-Comptable Stagiaire / Mémorialiste (H/F).Rémunération : 40KEUR à 55

Et si votre prochain poste vous permettait de conjuguer technicité, autonomie et cadre de travail structuré ?.Je m'appelle Allan, Responsable Recrutement, spécialisé depuis plus de 10 ans dans le recrutement de profils en Assurance, Banque et Finance.Dans le cadre d'une mission confiée par l'un

Et si votre prochain challenge commercial reposait davantage sur votre capacité à développer un réseau que sur la simple gestion de leads entrants ?.Je m'appelle Allan, Responsable Recrutement, spécialisé depuis plus de 10 ans dans le recrutement de profils en Banque, Assurance et Finance.Dans

Talents Finance recrute de manière spécialisée sur les métiers de la comptabilité et la finance d'entreprise.Suivez-nous pour être au courant de nos opportunités.Nous recrutons pour tous types d'entreprises.Une expérience d'au moins deux ans en cabinet d'expertise comptable est indispensable

Je m'appelle Allan, Responsable Recrutement, spécialisé depuis plus de 10 ans dans le recrutement de profils en Assurance, Banque et Finance.

Formation supérieure en finance, contrôle de gestion ou école de commerce.

Vous êtes diplômé d'un Bac+2/+3 en comptabilité finance et une première expérience en comptabilité générale. Je suis Thian, du cabinet de recrutement Fed Finance et je recrute pour l'un de mes client (dans le cadre d'un remplacent arrêt maladie) un Comptable général en intérim.

Ingénierie & Technique SKILLS, cabinet de recrutement situé à Lille, recherche pour l'un de ses clients, une entreprise dynamique basée à Faches-Thumesnil, un Comptable Auxiliaire en CDI dans le cadre du renforcement de leur équipe Comptabilité et Finance. Vous serez rattaché(e) au responsab

Je suis Valentine, consultante en recrutement chez Fed Finance, spécialisée dans les métiers de la finance. Vous ne vous retrouvez pas totalement dans cette annonce, mais vous êtes à l'écoute du marché ? Contactez moi directement sur LinkedIn : Valentine Gantier, consultante chez Fed Finance.

Je suis Valentine, consultante spécialisée en finance chez Fed Finance. Bac+3 à Bac+4 en comptabilité, finance ou gestion. Echange avec Valentine de FED FINANCE.

Je suis Thian, recruteur pour le cabinet Fed Finance, spécialisé dans les métiers de la finance. Vous avez un bac+2 en comptabilité/finance.

Qualis recrute pour un de ses clients, un.Rattaché(e) à la fonction finance, vous contribuez à l'optimisation du cash-flow et à la réduction du DSO sur plusieurs entités.Gérer de manière autonome le recouvrement d'un portefeuille clients.Effectuer les relances téléphoniques et écrites sel

Ingénierie & Technique Le cabinet de recrutement SKILLS, implanté à Lille et spécialisé dans le recrutement de profils en Comptabilité & Finance, accompagne aujourd'hui l'un de ses clients dans la recherche de son/sa futur(e) Comptable Général(e) dans le cadre d'un CDI. Au sein de la divisio

Transmission des pièces comptables au cabinet comptable. Nous recrutons pour l'un de nos clients situé à Villeneuve d'Ascq un(e) Assistante Administrative et Comptable en CDD, au sein de la division Comptabilité et Finance. Vous serez en charge du suivi administratif et comptable quotidien, en p

Comptalents, cabinet de recrutement spécialisé en Comptabilité, Gestion et Finance, vous propose chaque jour de nouvelles offres d'emploi ciblées.Notre équipe de 30 collaborateurs vous accompagne dans vos projets de recherche d'emploi.Comptalents, cabinet de recrutement spécialisé en Comptabi

Ingénierie & Technique Dans le cadre du développement des activités de l'un de nos clients basé à Villeneuve-d'Ascq, le cabinet de recrutement SKILLS, implanté à Lille et reconnu pour son expertise sur les fonctions Comptabilité et Finance, recrute un·e Responsable Assurance en CDI. Pour r�

Dans le cadre de ce recrutement, je recherche un professionnel disposant d'une formation supérieure en comptabilité, finance ou gestion (Bac+3 minimum). Je m'appelle Allan, Responsable Recrutement, spécialisé depuis plus de 10 ans dans le recrutement de profils en Assurance, Banque et Finance.

Comptalents, cabinet de recrutement spécialisé en Comptabilité, Gestion et Finance, vous propose chaque jour de nouvelles offres d'emploi ciblées.Notre équipe de 30 collaborateurs vous accompagne dans vos projets de recherche d'emploi.Comptalents, cabinet de recrutement spécialisé en Comptabi

Vous souhaitez évoluer dans un environnement à taille humaine, où la qualité du service client et l'expertise technique sont au coeur du métier ?.Nous recrutons pour l'un de nos clients, courtier familial spécialisé dans les risques d'entreprises, un Responsable Gestionnaire IARD Entreprises

Dans le cadre d’un programme de transformation du système d’information Finance, notre client recherche un(e) Consultant(e) SAP FI/CO expérimenté(e) pour accompagner un projet stratégique mêlant migration S/4HANA ↔ ECC, refonte des processus métiers et cartographie fonctionnelle complèt

Au sein de la BU IT Finance et dans un contexte international, le responsable Application IT Finance QLIK SENCE travaillera en collaboration avec les équipes métiers, les équipes IT (Data, Support, Sécurité, Ops, etc…) ainsi que les éditeurs. En tant que Responsable Application et administra

Company Description About Redcare Pharmacy: As Europe’s No.1 e-pharmacy Redcare Pharmacy is powered by passionate teams and cutting-edge innovation. We strive to create a healthy collaborative work environment where every employee feels valued and inspired to contribute to our vision “Until every human has their health”. If you’re seeking a career that offers purpose and aligns with your values join us and start your #Redcareer today. About The Role As an Expert in Strategic Procurement, you support our procurement team in day-to-day operations and ensure smooth processes related to supplier, product, and pricing data. You take responsibility for data quality and administrative processes in supplier management, handle operational inquiries, and act as an important interface between procurement, internal departments, and suppliers. With your structured way of working, you create transparency, resolve operational issues efficiently, and enable our strategic buyers to focus on negotiations and the further development of our supplier relationships. Job Description About your tasks: • Ensuring the quality of product, pricing, supplier, and contract data in close coordination with suppliers and strategic buyers., • Acting as an escalation point for complaints, particularly in cases of price discrepancies and operational supply disruptions., • Preparing and analyzing reports, evaluations, and decision-making materials to support strategic procurement decisions., • Supporting strategic buyers in the preparation and follow-up of contract and price negotiations, including data preparation and documentation., • Collaborating closely and actively coordinating interfaces with internal stakeholders such as Demand & Supply, Finance, Quality Assurance, Category Management, and Retail Media. Qualifications About You • You have a degree in Business Administration, Supply Chain Management, or a comparable field, and ideally first experience in procurement or a related commercial function., • You work in a structured, detail-oriented manner and have a strong affinity for data, ensuring high data quality and process reliability., • You are confident working with Excel and ERP systems, and you enjoy analyzing data to derive actionable insights., • You communicate clearly and proactively, collaborating effectively with internal stakeholders and external suppliers., • You are solution-oriented, hands-on, and thrive in a dynamic environment where you can take ownership and drive operational excellence., • You are confident communicating in French and English. Additional Information About your Benefits: Benefits In order to provide our employees with the best possible support for their individual needs, we offer a wide range of benefits: • Flexible Work & Remote Options: A hybrid setup with a fixed number of on-site days. If your role allows, your place of work can be defined individually — including working from other EU countries for up to 20 days per year., • Personal & Professional Development: Access to a wide range of internal and external training opportunities to support your professional growth., • Team Events & Company Celebrations: Regular team-building activities and company events to strengthen collaboration and celebrate shared successes., • Paid Vacation: 25 days of paid annual leave., • Meal Vouchers: Meal vouchers worth €7 per working day., • Language Courses: Optional language courses available to all employees., • Employee Discounts: 10% discount on beauty and personal care products sold in our online pharmacy., • Company Pension Scheme: A company-supported pension plan to help you plan for the future., • Mental Health Support Free, confidential, and anonymous access to professional psychologists for personal or work-related challenges. #yourcareer

Descriptif du posteAu sein de notre équipe Transformation Finance, nous recherchons notre futur Consultant Fonctionnel ERP (F/H) d'au moins 3 ans d’expérience. Vous êtes issu(e) de formation BAC+5 (école de commerce, école d’ingénieu

Enjeux : Entreprise française reconnue sur son marché, notre client combine marque forte, e-commerce et distribution omnicanale. Dans un contexte de transformation et de structuration de son organisation, l’entreprise souhaite renforcer son pilotage financier et opérationnel. Nous recherchons un DAF capable d’accompagner la direction dans ses décisions stratégiques tout en assurant un pilotage rigoureux de la performance financière et des opérations. Rattaché(e) au Président du groupe et membre du comité de direction, vous intervenez à la fois comme garant de la solidité financière de l’entreprise et comme pilote de la performance opérationnelle. Vous intervenez sur les principaux leviers de performance : • pilotage financier et sécurisation de la performance économique, • gestion de la trésorerie et des équilibres financiers, • optimisation des processus et accompagnement de la transformation des outils, • contribution aux réflexions stratégiques et aux projets structurants Vos missions • Superviser l’ensemble de la fonction finance (comptabilité, contrôle de gestion, trésorerie), • Piloter le processus budgétaire, le reporting et le suivi de la performance économique, • Garantir la fiabilité des données financières et la conformité réglementaire, • Accompagner la direction dans les décisions stratégiques et les projets d’investissement, • Piloter les enjeux de cash Profil recherché & ce que nous vous offrons De formation supérieure en finance ou gestion, vous justifiez d’une expérience significative en direction financière, idéalement acquise dans des environnements distribution, retail, e-commerce ou services. Vous combinez vision stratégique et capacité d’exécution opérationnelle, avec une forte aptitude à accompagner la transformation d’une organisation. Reconnu(e) pour votre leadership, votre sens du business et votre capacité à travailler en proximité avec les équipes dirigeantes, vous souhaitez rejoindre un projet entrepreneurial solide et structurant. Nous vous proposons un poste clé au sein du comité de direction, offrant un rôle central dans le pilotage financier et opérationnel de l’entreprise, dans un environnement agile et à taille humaine.

Dans le cadre du développement de notre pôle SAP, nous recrutons un(e) Consultant(e) Technico-fonctionnel(le) SAP SD/MM en CDI. Vous voulez faire ça dès demain ? Intégrer une équipe projet pour apporter vos connaissances techniques et fonctionnelles sur SAP. En tant que Consultant(e) Technico-fonctionnel SAP, vous interviendrez sur différents projets pour nos clients de la région des Hauts-De-France. En tant que Consultant, chaque mission est une découverte qui vous permettra de vous challenger en permanence ! Et sinon ce qui pourrait faire partie de votre quotidien, c’est surtout : -Intervenir directement chez nos clients ou depuis notre centre de services, -Participer à des projets d’intégration SAP et de montée de version vers S/4 HANA, -Réaliser des développements ABAP et ABAP OO, -Travailler sur les différentes technologies innovantes SAP (développements Fiori Back et Front, SAP Cloud Platform SCP, SAP Analytics Cloud SAC, ABAP RESTful), -Tenir les engagements projets (respect des délais, des coûts et de la qualité du service rendus à votre client), -Réaliser des chiffrages sur des évolutions, Rédiger des spécifications techniques, -Assister à la recette, analyser et corriger des anomalies ou mettre en œuvre des demandes de changements. Les sujets sur lesquels vous pourriez évoluer et progresser ? -Accompagner les équipes techniques sur la mise en place des bonnes pratiques de développement ABAP -Accompagner les équipes fonctionnelles quant à la définition des faisabilités -Faire le lien entre les consultants fonctionnels et techniques, -Être garant de la qualité du projet client avant tout ! Vous êtes le candidat idéal si : -Vous êtes consultant fonctionnel SAP, avec une expérience de minimum de 2 ans sur des modules suivant : MM / SD / PP / PM… -Vous maîtrisez l’ABAP, les technologies orientées Web (SAPUI5, Web Dynpro ABAP), les Enhancements (BADI, Exit, …), les Interfaçages (SAP Gateway, Web Services, IDOC, fichiers, …), et les Formulaires (Adobe Forms, Smartforms), -Vous comprenez les enjeux des clients et vous savez proposer des solutions adaptées -Vous savez gérer un planning et ses priorités, -Vous êtes curieux et vous suivez l’évolution des solutions SAP, -Vous aimez évoluer en équipe, -Vous parlez anglais. Nous sommes votre employeur idéal si : -Vous souhaitez rejoindre une société reconnue, et parmi les Top 3 de la région, pour son expertise sur SAP, -Vous cherchez à travailler pour des clients évoluant dans différents secteurs d’activités (Industrie, Retail, Finance), -Vous souhaitez développer vos compétences et pourquoi pas d’obtenir des certifications SAP, -Vous cherchez un environnement de travail convivial, bienveillant, avec une équipe de passionnés dans des locaux neufs, faciles d'accès et réfléchis pour faciliter le travail en équipe, -Vous aimez être informé de la vie de votre société. Intégrer nos équipes SAP au quotidien, ça veut dire quoi ? Vous ferez partie de notre communauté SAP composée de 90 consultants : la proximité et la taille humaine de notre organisation vous permettront de rendre visible vos initiatives et d’évoquer facilement vos projets. De la PME/PMI de la région à la filiale de grands Groupes nationaux, nous répondons à l’ensemble des besoins qui ne sont pas couverts par les solutions du marché. Vous travaillerez à la fois sur des projets avec ou sans engagement de résultat, sur site client, ou sur notre centre de service et en télétravail. Vous disposerez de multiples moyens pour monter en compétences et découvrir de nouveaux domaines : formations, certifications, accès au SAP Learning Hub, DLL, communautés techniques, rencontre d’experts. Via notre plateforme de formation SAP composée des dernières technologies (S/4 HANA, Fiori, SAC), vous pourrez monter librement en compétence sur les solutions SAP et rester informé des innovations de l’éditeur. Vous cherchez une société à taille humaine, qui prend soin de vous et de votre carrière ? Vous rêvez d’être entouré(e) de gens passionnés, de pros de SAP qui pourront vous faire évoluer, ou de plus juniors que vous aiderez à grandir, alors vous n’avez vraiment plus d’excuse ! Prêt à rejoindre notre équipe lilloise ? Envoyez-nous votre candidature sans tarder à 👉

VISCONTI Partners : Leaders challenging Leaders. Le métier de coach de dirigeants ne s’improvise pas. Il est très exigeant, subtil et technique. Chez VISCONTI Partners, nos 47 coachs, tous ex-CEO et entrepreneurs audacieux, se réinventent jour après jour pour créer une puissance collective unique, celle que recherchent nos clients. Ce qui distingue et motive nos coachs. • Engagement entrepreneurial : relever chaque jour un challenge commercial avec méthode et effort., • Vision stratégique 360° : analyser rapidement tous les aspects d’une entreprise et anticiper les impacts de chaque décision., • Intelligence relationnelle avancée : instaurer une confiance totale avec des dirigeants expérimentés, les challenger avec finesse et les aider à se dépasser., • Agilité et rapidité de réflexion : passer instantanément du long terme aux décisions opérationnelles., • Résilience émotionnelle : rester calme et concentré face à la pression pour guider les dirigeants de manière constante et fiable., • Capacité de transmission : transformer son expérience personnelle en enseignements pratiques, concrets et immédiatement exploitables. VISCONTI Partners : un fonds commun de ressources. Depuis 15 ans, nous sommes le précurseur et la référence du coaching de dirigeants en France, en Suisse et en Belgique. • Co-construction & synergie : vous contribuez à faire évoluer notre signature intellectuelle à travers des groupes de travail exigeants., • Parcours d’excellence interne : nous garantissons un programme de formation initiale et continue, parfaitement adapté aux besoins de nos clients., • Centres d’expertise : vous exploitez des cas complexes, des retours d’expérience et des exercices de simulations pour enrichir votre travail sur le terrain., • Équipe support premium : nous soutenons votre développement et votre visibilité grâce à nos experts en Sales, Marketing, Finance et IA. Profils de CEO recherchés. Nous cooptons uniquement des dirigeants qui : • Ont récemment été CEO / DG / PDG d’entreprises d’au moins 50 salariés et piloté un P&L complet pendant plus de 5 ans., • Cherchent à conserver leur autonomie plutôt que de devenir salariés., • Adhèrent à notre business model et y participe financièrement : investissement initial et cotisation mensuelle. Pour nous découvrir, suivez les liens... Votre CV nous donnera l’opportunité de découvrir votre parcours unique de CEO. VISCONTI Partners : Leaders challenging Leaders.

Fondée en 1832, le groupe Doublet compte 300 salariés répartis entre son siège social à Avelin dans le nord de la France et ses 4 filiales internationales en Allemagne, Espagne, Portugal et les États-Unis. Doublet propose des offres packagées et des solutions sur-mesure pour mettre en avant les marques et collectivités. Du drapeau à la visibilité des marques : Doublet accompagne les marques commerciales, territoriales et sportives dans l’optimisation de leur visibilité, dans un point de vente, une enceinte sportive ou sur une place publique. Organisés autour d’équipes dédiées, nous proposons des produits standards ou personnalisés ainsi que du conseil et de l’accompagnement destinés aux marques et collectivités qui souhaitent optimiser leur branding. Dans le cadre de son développement, Doublet recrute un : Responsable Achats 1. Gérer et piloter les achats. • Mettre en place des contrats cadres avec nos principaux fournisseurs en adéquation avec la politique prix, délai de livraison, qualité, condition de paiement., • Mettre en place des procédures, des méthodologies et des outils permettant d’améliorer la performance générale des achats (systèmes d’information, e-procurement, grilles d’évaluation des fournisseurs, norme de qualité)., • Assurer la communication entre les services, veillez à la bonne application des règles de gestion interne de l’entreprise. 2. Négocier sur les dossiers d’achats. • Initier les appels d’offres et gérer les négociations des contrats en veillant à l’obtention des meilleurs délais et prix., • Négocier en direct lors de la phase d’achat, mais aussi pendant les contrats dans le cas d’anomalies (délais, prix, qualité)., • Organiser la mise en concurrence des prestataires sollicités en collaboration avec les chefs de produits et les responsables d’activité. 3. Suivre les fournisseurs et les performances achats de l’entreprise. • Mettre en place des indicateurs de suivi de la performance (quantitatifs, qualitatifs et marge) en relation avec les stocks, les produits, la finance. Etablir un classement de nos fournisseurs par typologie et par grade., • Veiller à la bonne réalisation de conditions contractuelles négociées et arbitrer les litiges éventuels., • Suivre en permanence les coûts et le budget d’achats, négocier les délais de règlement fournisseurs, • Assurer un reporting auprès de la DAF et des directions des domaines fonctionnels de l’entreprise.

Qui sommes-nous ? PME dynamique de plus de 60 personnes en pleine croissance, le Groupe Univerp est une société de conseil IT reconnue depuis plus de 35 ans. Notre mission Propulser nos clients vers une gestion optimisée de leur activité grâce à des ERP, logiciels & apps métiers adaptés à leurs besoins et enjeux spécifiques. Véritable partenaire dans la transformation digitale des entreprises, nous proposons aujourd’hui une dizaine de solutions réparties notamment dans 3 secteurs d’activité : le BTP, l’agro-alimentaire et la logistique. En passant par l’Analyse, le déploiement et la formation, nous accompagnons nos clients à chaque étape, avec toujours un seul objectif : leur apporter la solution la plus adaptée à leur métier. Naviwest, filiale du Groupe Univerp, présente à Nantes, Gétigné, La Roche-sur-Yon, Lille et Bordeaux, accompagne les PME et ETI du secteur du BTP dans leur transformation digitale. Nous déployons Naviwest, notre solution ERP métier développée à partir de Microsoft Dynamics 365 Business Central. En pleine croissance, nous recherchons un Consultant Finance & Transformation Digitale (H/F) pour assurer le déploiement de Naviwest et accompagner nos clients dans la mise en place d’une stratégie IT durable. Votre rôle Rattaché(e) à l'équipe technique régionale, vous aurez la responsabilité des missions suivantes : • Conception des solutions suite à l’analyse des besoins du client, • Réalisation d’extensions dans le langage de la plate-forme (AL), • Tests d’intégration, • Paramétrages fonctionnels et techniques, • Aide au déploiement de la solution pour le client (recette, déploiement, mise en production), • Participer à la veille technologique sur les apps Microsoft L’environnement de travail : • Langage AL, • GIT, • SQL, • Visual Studio Code, • Power Platform, • Azure Profil recherché • Formation Bac+4/5 - informatique, • Une première expérience réussi en développement de logiciel en ESN ou chez un éditeur, • La connaissance de D365 Business Central serait également un vrai plus, • Intérêt pour la digitalisation des fonctions financières (ERP, BI, outils SaaS, IA). Vos atouts • Rigueur, • Capacité à comprendre les enjeux métiers et à dialoguer avec des directions SI, • Curieux et pro-actif Pourquoi rejoindre Naviwest ? • Intégrez un acteur de référence dans la transformation des entreprises du BTP., • Participer à des projets à fort impact financier et stratégique., • Évoluez dans un environnement dynamique, avec de vraies perspectives d’évolution, • Rejoignez une équipe à taille humaine, passionnée par la performance et l’innovation. Pourquoi embarquer avec nous ? Chez Groupe Univerp, nous sommes convaincus que les talents sont moteur de changements. Nous sommes une PME dynamique soucieuse de ses collaborateurs. Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer ! • Evènements internes réguliers pour une meilleure cohésion de groupe (convention annuelle, conventions d’équipe semestrielles)., • Mutuelle d’entreprise, téléphone, PC portable, Véhicule de société, carte Titres-Restaurant, prime de participation aux bénéfices du Groupe, RTT

Qui Sommes-Nous ? Depuis 2016, Beelix accompagne ses clients sur des problématiques de Product Management, Data et Design Thinking. Nous contribuons à bâtir le monde de demain à travers des projets innovants dans des secteurs variés : 🚗 Automobile · ⚡ Énergie · 📡 Médias & Télécoms · 👗 Luxe & Retail · 💶 Banque, Finance & Assurance · ✈️ Défense Beelix, c'est aujourd'hui plus de 200 collaborateurs passionnés, et une entreprise certifiée Great Place To Work en 2024. Une structure à taille humaine où l'humain, l'innovation et l'excellence cohabitent au quotidien. Contexte & Mission : Dans le cadre de la transformation digitale de nos clients, nous recherchons un(e) Business Analyst expérimenté(e) pour intervenir sur un programme stratégique de refonte du Référentiel Client (MDM). Vous jouerez un rôle central dans l'analyse des besoins métier, la formalisation des spécifications et le suivi des développements jusqu'à la recette. Vos Missions : • Recueil & analyse des besoins : Recueillir, analyser et formaliser les besoins des parties prenantes métier en lien avec le référentiel client (data, processus, règles de gestion)., • Spécifications fonctionnelles : Rédiger les SFD, les user stories et les critères d'acceptation., • Backlog Management : Alimenter et prioriser le backlog produit en collaboration avec le Product Owner et les équipes techniques., • Animation des ateliers : Piloter les ateliers de cadrage, de conception et de validation avec les équipes métier et IT., • Tests fonctionnels : Assurer la couverture des tests : rédaction des cahiers de recette, animation des campagnes UAT, gestion des anomalies., • Gestion de projet : Suivi d'avancement, reporting, gestion des risques et des dépendances., • Interface Tech/Métier : Être l'interlocuteur privilégié entre les équipes métier, les développeurs et le chef de projet. À Propos de Vous • Bac+4/5 en informatique, management des SI ou équivalent., • Expérience de 5 ans minimum en tant que Business Analyst, idéalement sur des projets de référentiel client, MDM ou data., • Maîtrise des méthodes Agile (Scrum, Kanban) et des outils de gestion de backlog (Jira, Azure DevOps…)., • Excellente capacité de rédaction fonctionnelle : user stories, SFD, cas de tests., • Expérience significative en tests fonctionnels (conception, exécution, gestion de la recette)., • Aisance relationnelle et capacité à animer des ateliers avec des profils variés., • La connaissance des problématiques de qualité de données et de gouvernance est un plus. Atouts Supplémentaires • Connaissance des outils MDM (Informatica, TIBCO EBX, Semarchy…)., • Expérience dans les secteurs Banque, Assurance ou Retail., • Certification CBAP, IIBA ou équivalent appréciée.

Bonjour et merci d'avoir cliqué sur cette offre 😊 Nous recherchons un.e Expert.e SAP FICO, orienté Run pour une grande entreprise sur Lille ! 🚀 Ce poste est fait pour toi si : • tu as 5 ans d'expérience à minima sur SAP FI/CO., • tu as 3 ans d'expérience sur ECC et S/4., • tu as des compétences solides en paramétrage FICO., • tu as déjà travaillé sur des intégrations SD/MM., • tu parles anglais à un niveau professionnel. Les 3 bénéfices du poste : • Un poste où ton avis compte vraiment : tu apportes l'expertise, tu ne subis pas le besoin., • Un environnement en pleine transformation (Migration S/4)., • Un accompagnement managérial de proximité pour monter en compétence sur nos spécificités. Tes missions : • Ateliers de Design & Expression de besoins : Tu recueilleras les besoins des Business Units (France, Espagne, Italie) et les traduises en solutions viables., • Challenger le métier : Grâce à ton expertise en comptabilité et finance, tu n'hésites pas à dire "non" pour garantir la cohérence du système ou le respect des obligations légales., • Interface Tech : Tu parles le langage des développeurs. Tu rédiges les spécifications et assures le suivi de la réalisation., • Analyse de haut vol : Tu ne survoles pas les incidents. Tu fouilles les commandes d'achats (MM), les ventes (SD) et comprends les impacts croisés pour résoudre les points de blocage complexes., • Migration S/4 : Tu accompagnes la transition technologique en apportant ta connaissance des deux environnements (ECC et S/4)., • Pilotage : Utilisation quotidienne de JIRA (suivi) et Freshservice (incidents). Contrat: Freelance. Démarrage : rapide. TT: 2 jours par semaine. Durée : longue. 👉 Tu as envie d’un nouveau défi, entouré(e), valorisé(e), écouté(e) ? Postule et parlons-en. Même si ce n’est pas pour cette mission, on trouvera peut-être celle qui te correspond parfaitement. Les étapes à venir après avoir postulé : • nous étudierons ta candidature avec attention., • si elle nous intéresse, tu recevras un appel pour un premier échange de préqualification. On t’enverra un mail si on n’arrivera pas à te joindre., • Si elle ne nous intéressera pas (ça sera certainement pour une autre mission 😉), on t’enverra un mail. Merci de ton attention et à très vite pour une aventure épanouissante chez Winside 🙂 Winside, en bref ? Winside Technology est un pure player Tech, basé à Paris, Lyon, Lille, Bordeaux, Nantes et au Maroc. Crée en 2020, l’entreprise compte plus de 250 consultants, accompagne plus de 50 clients grands comptes et a réalisé 30M€ de chiffre d’affaires en 2024. Notre ADN repose sur l’expertise, la qualité, la proximité et l’esprit d’équipe. Au-delà des missions, nous cultivons une vraie communauté : événements techniques, moments conviviaux, partage de connaissances et ambition collective. Tu te reconnais ? Alors, tu es fait.e pour nous rejoindre ! Viens échanger avec nous 😉

Vous voulez faire ça dès demain ? Intégrer une équipe Support pour apporter vos connaissances fonctionnelles sur SAP. En tant que Consultant(e) SAP support, vous rejoindrez notre équipe au sein de notre centre de services pour l’un de nos clients de la région des Hauts-De-France. Et sinon ce qui pourrait faire partie de votre quotidien, c’est surtout : • Rejoindre une communauté de sachants sur SAP, • Assurer le maintien en conditions opérationnelles des modules SAP principalement autour de la vente, la Supply Chain et la production (MM, SD, PP, PM…)., • Résoudre les tickets de niveau 1, 2 et 3 (demandes de support, problèmes récurrents, paramétrage SAP), • Assister et échanger avec les équipes métiers utilisant SAP, • Répondre à des besoins techniques et fonctionnels en SAP, • Rédiger la documentation et les processus relatifs au RUN SAP, • Proposer des améliorations et les mettre en place pour solutionner des problèmes récurrents, • Assister à la recette, analyser et corriger des anomalies ou mettre en œuvre des demandes de changements. Vous êtes le candidat idéal si : • Vous avez déjà travaillé les processus fonctionnels autour de la Supply Chain, la Production ou la maintenance,, • Vous aimez évoluer en équipe,, • Vous parlez anglais. Nous sommes votre employeur idéal si : • Vous souhaitez rejoindre une société reconnue, et parmi les Top 3 de la région, pour son expertise sur SAP,, • Vous cherchez à travailler pour des clients évoluant dans différents secteurs d’activités (Industrie, Retail, Finance),, • Vous souhaitez développer vos compétences et pourquoi pas d’obtenir des certifications SAP,, • Vous cherchez un environnement de travail convivial, bienveillant, avec une équipe de passionnés dans des locaux neufs, faciles d'accès et réfléchis pour faciliter le travail en équipe,, • Vous aimez être informé de la vie de votre société. Intégrer nos équipes SAP au quotidien, ça veut dire quoi ? Vous ferez partie de notre communauté SAP composée de 90 consultants : la proximité et la taille humaine de notre organisation vous permettront de rendre visible vos initiatives et d’évoquer facilement vos projets. De la PME/PMI de la région à la filiale de grands Groupes nationaux, nous répondons à l’ensemble des besoins qui ne sont pas couverts par les solutions du marché. Vous travaillerez à la fois sur des projets avec ou sans engagement de résultat, sur site client, ou sur notre centre de service et en télétravail. Vous disposerez de multiples moyens pour monter en compétences et découvrir de nouveaux domaines : formations, certifications, accès au SAP Learning Hub, DLL, communautés techniques, rencontre d’experts. Via notre plateforme de formation SAP composée des dernières technologies (S/4 HANA, Fiori, SAC), vous pourrez monter librement en compétence sur les solutions SAP et rester informé des innovations de l’éditeur. Vous cherchez une société à taille humaine, qui prend soin de vous et de votre carrière ? Vous rêvez d’être entouré(e) de gens passionnés, de pros de SAP qui pourront vous faire évoluer, ou de plus juniors que vous aiderez à grandir, alors vous n’avez vraiment plus d’excuse ! Nos petits plus ! 👨 🎓 Montée en compétences (diversité de projets, langages et technologies) 👨 🏫 Formations internes et externes 🗣️ Esprit communautaire et entraide (communautés métier) 💻 Télétravail de 2 jours semaine + indemnité compensatrice ⚖️ Respect de l’équilibre de vie « pro / perso » 🎟 Autres : mutuelle familiale CGRM, carte tickets resto (60% pris en charge par ACSSI) & CE, et possibilité d’une prime vélo de 0,25cts/km... Prêt à nous rejoindre ? Allez… Cliquez sur postuler en haut de l’annonce 😉

Comarch, déjà reconnu dans le milieu informatique, compte près de 7.000 collaborateurs dans le monde et réalise 355 mln d'euros de chiffre d'affaires. Comarch est présent dans 33 pays à travers le monde avec une très forte concentration en Europe, en tant qu'éditeur, intégrateur et hébergeur de solutions IT pour les secteurs Retail, Industrie, Santé, Télécoms, Travel et Finance. Comarch France, filiale du groupe Comarch, accompagne depuis 2005 les entreprises implantées en France dans leur transformation digitale et participe à la création d'opportunités par le développement de technologies innovantes et porteuses de sens dans 2 principaux domaines : • le Retail : à travers des solutions de Commerce Unifié, POS, Back office et mobilité magasin, e-commerce, Fidélisation, Gamification, Business Intelligence,… Missions Et si c’était Vous ❓Notre futur collaborateur ✨ Vous aimez comprendre les besoins, concevoir des solutions sur mesure et accompagner les équipes commerciales dans la réussite des projets stratégiques ? Si la réponse est OUI, alors nous avons l'offre d'emploi parfaite pour vous ! Chez Comarch, nous ne vendons pas simplement des logiciels informatiques, nous offrons des solutions innovantes qui transforment les entreprises. Nous recherchons un(e) ingénieur(e) Avant-Vente EDI/E-invoicing (H/F) passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Voici ce que vous ferez au quotidien : Si vous acceptez ce défi, 🗒️Vos missions seront les suivantes • Accompagner nos équipes commerciales dans leurs dossiers., • Identifier et répondre au besoin du client;, • Préparer et conduire les présentations et démonstrations produits;, • Analyser le marché, identifier les tendances et générer du contenu dédié à l’activité de Comarch pour le produit EDI/E-invoicing en France;, • Jouer un rôle actif dans les processus de RFI/RFP et dans les négociations contractuelles, dirigé par l’équipe commerciale avec le soutien du service juridique;, • Participation à des événements, tels que des salons et des congrès;, • Coopérer avec les équipes commerciales et marketing pour générer des leads, grâce aux campagnes marketing. Profil 🚀 Vous Êtes Fait(e) Pour Ce Poste Si • Issu(e) d’une formation Bac + 5 de type Ecole d'ingénieur, vous êtes dynamique, perspicace, autonome et organisé(e) ;, • Vous aimez maîtriser l’ensemble des paramètres d’une solution IT ;, • Vous avez de bonnes capacités de compréhension des problématiques clients et vous savez adapter vos propositions à leurs enjeux ;, • Vous possédez un bon relationnel et aimez le travail en équipe ;, • Vous êtes persévérant(e) dans la réalisation de vos objectifs et motivé(e) pour aller vers l’excellence ;, • Vous parlez couramment l’anglais. Pourquoi Comarch ? Nous vous offrons ✅ Ambiance de travail unique avec un contexte de travail international et multiculturel ; ✅Une rémunération attractive : 28000 - 700000 €/an (selon profil) ✅ Évolution de carrière : Nous valorisons le potentiel et offrons des opportunités d'évolution rapide ; ✅ L’accès aux nouvelles technologies et tendance du marché IT; ✅ Possibilité de faire jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine ; ✅ Des challenges sportifs ; ✅ RTT ; ✅ Mutuelle (prise en charge à 100%) et prévoyance d'entreprise. Poste ouvert sur Lille, Lyon ou Grenoble en fonction de votre localisation. Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés.

Qui sommes-nous ? Objectware fondée en 1999 est une ESN spécialisée dans le conseil IT et la transformation digitale. Nous rejoindre, c’est rejoindre un Groupe : Le groupe représente plus de 1000 collaborateurs en France et à l'International (Luxembourg, Belgique, Maroc, Portugal) pour plus de 100 M€ de CA. Et du côté de Lille ? L’agence de Lille, est une agence multi spécialiste qui accompagne ses clients grâce à ses 50 consultants passionnés autour de 3 compétences clés : Développement, Data et Agilité ! Pour l'un de nos clients du secteur RETAIL, nous recherchons un testeur senior automaticien ! Missions principales : Nous avons mis en place une équipe dédié à la qualification et à l'approbation. Cette équipe est en charge de concevoir les campagnes tests et de valider les fonctionnalités nouvelles et existantes. • Participer à l'élaboration de la stratégie de tests et chiffrage des tests sur base des exigences métiers., • Rédiger les campagnes de test, • Réaliser les tests systèmes et fonctionnels, • Capitaliser les scripts de tests et données de test, • Compléter la documentation., • Participer à l'automatisation des tests de non-régression, • Le testeur devra intégrer les principes d'intégration et de tests du programme., • Une expertise dans le domaine du testing et l'outil de tests (XRAY) est requise., • La documentation rigoureuse et la curiosité sur les gestes métiers et cas de tests est indispensable., • Une connaissance des mécanismes d'intégration de données dans Oracle ERP-Cloud et globalement les processus d'échange entre système de données serait un plus., • Le principe d'automatisation de test et son application serait également souhaité. Compétences recherchées : • Conception de tests, • Exécution de tests, • Finance Comptabilité, • Bases de données Oracle, • Anglais Professionnel

Rejoignez Gimini : devenez CFO Part-Time et acteur du changement Lille CDI Rémunération : 65k€ brut fixe + variable (5% du CA) Ouverture au capital après 12 mois Qui sommes-nous ? Chez Gimini, on incarne pleinement la fonction de CFO auprès de dirigeants de startups, PME et ETI, de 1 à 50 M€ de CA et jusqu'à plusieurs centaines de salariés. Nous intervenons là où le besoin est stratégique, que ce soit en l'absence de direction financière ou en renfort d'une DAF existante. Notre mission : incarner la fonction, faire preuve de conviction pour avoir un impact fort chez nos clients et accompagner le changement. Notre approche repose sur une maîtrise technique forte et un haut niveau d'automatisation pour concentrer toute la valeur sur l'accompagnement et la conduite du changement. Le rôle de CFO Part-Time chez Gimini En tant que CFO à temps partagé, vous êtes en première ligne. Vous vous verrez confier un portefeuille de 5 à 10 clients ,vous êtes en lien direct avec les fondateurs. Votre mission : créer de l'impact Assurer le RUN financier avec efficacité : construction de reportings sur mesure (P&L, Cash, KPIs), suivi de la trésorerie et du cash burn, clôtures mensuelles automatisées, structuration des outils et process financiers, interface avec les prestataires (experts-comptables, CAC, avocats, banques), support aux équipes opérationnelles. Piloter la stratégie financière : élaboration de prévisionnels à 12-24 mois, modélisation de scénarios financiers complexes (pivot, croissance, international…), création de Business Plans pour investisseurs ou financements, accompagnement de levées de fonds (equity, dette, BSA-AIR, BPI…). Vous créez de la confiance. Chaque client est un nouveau défi : secteur, maturité, enjeux. Vous apprenez vite, vous intervenez là où ça compte. Profil recherché : CFO agile, autonome et orienté impact Nous cherchons des CFO solides techniquement, à l'aise avec les outils et l'automatisation, mais surtout curieux, engagés, avec l'âme d'un entrepreneur. Vous avez : 8 à 10 ans d'expérience minimum en finance d'entreprise ou en cabinet structurant (Transaction Services, M&A), un background solide en pilotage financier, une exposition multisectorielle ou en environnements en forte croissance, une posture de leader capable de représenter la fonction CFO en interne comme en externe. Vos qualités : autonome, responsable, structuré, capacité à prioriser et à avancer sans routine, sens du résultat et du service client, vraie culture business et entrepreneuriale, envie d'apprendre, de construire, de vous investir. Vous ne venez pas « faire des missions » : vous incarnez le rôle, vous portez les projets, vous faites bouger les lignes. Pourquoi rejoindre Gimini ? Un projet entrepreneurial stimulant avec accès au capital. Une liberté totale dans l'organisation et les méthodes. Une exposition directe aux CEO, aux investisseurs, aux décisions. Des dossiers variés, un apprentissage permanent. Des outils et une approche qui vous permettent de vous concentrer sur ce qui compte vraiment. L'opportunité d'avoir un vrai impact sur la réussite des entreprises accompagnées. "Chez Gimini on cherche des gens qui n'attendent pas qu'on leur dise quoi faire. Des CFO capables de prendre une boîte en main, d'en faire leur priorité, et d'y apporter structure, clarté et performance." Envie de nous rejoindre ? Écrivez à avec votre CV et une courte note pour nous dire pourquoi ce rôle est fait pour vous. Process de recrutement • Première visio (30') : On fait connaissance, je vous présente Gimini et on discute de votre parcours et de vos envies., • Business Case (Prep. + 30' débrief) : On vous envoie un cas client sur lequel travailler pour se mettre en situation. On prend 30 minutes pour débriefer le cas ensemble., • Prise de référence : Nous prendrons au minimum 2 références., • Entretien final (60') : Entretien en physique pour aborder plus en détail les aspects du poste, vos perspectives, et l'ADN entrepreneurial de Gimini.

Dans le cadre du développement des activités de notre client, nous recherchons un profil Développeur expert Python, habitué à travailler en mode Agile. Ta mission en partenariat avec l'équipe de Devops, sera de proposer et de faire évoluer techniquement le produit de déploiement et de management de BDD Cloud et d'animer la montée en compétence technique de l'équipe de Devops. Tu es le/la candidat(e) idéal(e) si tu as les connaissances suivantes : • Dev python expert impératif, • Notion GO, • Connaissances GCP, • Connaissances MongoDB / moteurs SQL, • Connaissances en terraform / Datadog / prometheus, • Connaissances Pipeline github / Kube / Docker De plus, tu recherches un environnement où la cohésion et le partage sont importants. Viens rejoindre l'équipe lilloise de Laëtitia, composée de Christelle, Quentin, Thomas et Jordane ! L'équipe sera là pour pour t'accompagner dans ton évolution, t'écouter, te soutenir dans tes moments de doute ou célébrer tes accomplissements ! Des événements sont organisés régulièrement où tu retrouveras toute la team de consultants pour des moments conviviaux (galette des rois, raclette, escape game, VR…). En ce qui concerne nos petits avantages sympas : carte restaurant, télétravail, 10 jours de RTT, système, de cooptation… « Toutes les Sociétés de Conseil se ressemblent », Toutes ? LR TECHNOLOGIES GROUPE c’est 650 Libelliens qui nous ont élus Great Place To Work en 2016, 2018 et à présent 3e France et Europe 2021. Nous sommes également labellisée ECOVADIS pour notre engagement RSE. Depuis 2014 nous avons créé 11 implantations et 5 pôles d'activités complémentaires : • Aéronautique / Spatial / Défense, • Drone / Robotique / IoT / Automobile/ Ferroviaire / Industries / Multimédia, • Médical / Pharmaceutique, • Énergie / Environnement, • Systèmes d’Informations / Banque / Finance / Assurance 3 raisons de rejoindre : • 650 Libelliens, sollicités par tous comme vous devez l’être, nous ont rencontrés et ont décidé de nous rejoindre., • 94 % des Libelliens déclarent que nous sommes un Groupe où il fait vraiment bon travailler., • Nous grandissons vite mais nous grandissons bien :ECOVADIS | Great Place To Work | ISO 9001 | CIR.

Nous recherchons pour notre client dans le secteur du retail, un lead développeur JAVA. Vous intègrerez l'équipe CRM et interviendrez sur ce projet : le développement d'un moteur d'offres qui gère la fidélité et les opérations commerciales destinées à être implantées sur tous les canaux de vente (site app et magasins). Une avez une expérience d'au moins 4 ans en back. Vous êtes capable de prendre des US complexes et de driver une équipe pour améliorer sa vélocité. Environnement technique : • Langage : Java 17 et 8 (legacy), Springboot, Spring Batch, Apache Camel, • Front : VueJS, Vuetify, • Mobile : Flutter, • BDD : SQL (Oracle), MongoDB (Atlas), • Sources : GitCI/CD : AzureDevops, Azure AKS, Kubernetes, Docker, • Messaging : Azure Event Hub (AEH), Kafka, Azure Service Bus (ASB), ActiveMq (legacy), • Logs : Azure LogAnalytics, • Outils : IntelliJ, VsCode, Eclipse, Postman Viens rejoindre l'équipe lilloise de Laurie, composée de Christelle, Raumane, et Jordane ! L'équipe sera là pour t'accompagner dans ton projet professionnel, t'écouter, te soutenir dans tes moments de doute ou célébrer tes accomplissements ! Des événements sont organisés régulièrement où tu retrouveras toute la team de consultants pour des moments conviviaux (galette des rois, raclette, escape game, goûter de Noël avec la famille). En ce qui concerne nos petits avantages sympas : carte restaurant, télétravail, 10 jours de RTT... « Toutes les Sociétés de Conseil se ressemblent », Toutes ? LR TECHNOLOGIES GROUPE c’est 600 Libelliens qui nous ont élus Great Place To Work en 2016, 2018 et à présent 3e France et Europe 2021. Nous sommes également la 99e société française labellisée B CORP pour notre engagement RSE. Depuis 2014 nous avons créé 11 implantations et 5 pôles d'activités complémentaires : • Aéronautique / Spatial / Défense, • Drone / Robotique / IoT / Automobile/ Ferroviaire / Industries / Multimédia, • Médical / Pharmaceutique, • Énergie / Environnement, • Systèmes d’Informations / Banque / Finance / Assurance 3 raisons de rejoindre : • 600 Libelliens, sollicités par tous comme vous devez l’être, nous ont rencontrés et ont décidé de nous rejoindre., • 94 % des Libelliens déclarent que nous sommes un Groupe où il fait vraiment bon travailler., • Nous grandissons vite mais nous grandissons bien : ECOVADIS | Great Place To Work | ISO 9001 | CIR.

Dans le cadre du développement de notre agence de Lille, nous recherchons un responsable applicaitf pour l'un de nos clients. En tant que responsable du support, ton objectif est de garantir durablement la satisfaction des utilisateurs dans le monde entier. • Accompagnement des magasins, pays, utilisateurs sur ta solution, • Maîtrise fonctionnelle et technique de ton périmètre applicatif, • Traitement des remontées utilisateurs, • Tu es le contact privilégié de tes utilisateurs et tu construis avec eux une relation de confiance. Tu communiques avec eux de manière efficace., • Participer à la conception et à la mise en œuvre des processus et applications liés à la feature (nouveaux besoins et évolutions)., • Assurer l’intégration, le suivi et le déploiement des correctifs et des évolutions., • Analyser, diagnostiquer et corriger des dysfonctionnements applicatifs, • Analyser et Diagnostiquer un incident; gestion de crise, • Assurer les phases de mise en production et la maintenance opérationnelle de ton domaine (Offerings, Process de production, mise en place de la solution, Qualité de la solution en production), • Former le niveau de support inférieur (Documentation, formations, Guide utilisateur), • Définition et suivi des Service Level Indicators and Objectives pour garantir la fiabilité applicative, • Monitoring, reporting de ton activité de support, proactivité., • Analyser les nouveaux besoins fonctionnels, • Tu garantis la disponibilité, la performance et la sécurité des solutions., • Tu sais prendre du recul pour piloter ton domaine applicatif en mesurant certains indicateurs de performance que tu les analyses pour prendre des décisions., • Tu collabores avec de nombreuses équipes digitales en France et à l'international. Ingénieur ou Universitaire Bac +5, avec une spécialisation en informatique, tu possèdes une première expérience professionnelle sur le même type de poste. Tu es le/la candidat(e) idéal(e) si : • Tu as un bon relationnel et tu sais travailler en toute autonomie, • Tu as un niveau professionnel en anglais, • Tes valeurs sont le partage et la cohésion Viens rejoindre notre petite agence lilloise où il fait bon vivre ! L'équipe sera là pour pour t'accompagner, t'écouter, te soutenir dans tes moments de doute ou célébrer tes accomplissements ! Nous organisons régulièrement des événements où tu retrouveras toute la team de consultants pour des moments conviviaux (galette des rois, raclette, escape game, goûter de Noël avec la famille ). En ce qui concerne nos petits avantages sympas : carte restaurant, télétravail, 10 jours de RTT... « Toutes les Sociétés de Conseil se ressemblent », Toutes ? LR TECHNOLOGIES GROUPE c’est 600 Libelliens qui nous ont élus Great Place To Work en 2016, 2018 et à présent 3e France et Europe 2021. Nous sommes également la 99e société française labellisée B CORP pour notre engagement RSE. Depuis 2014 nous avons créé 11 implantations et 5 pôles d'activités complémentaires : • Aéronautique / Spatial / Défense, • Drone / Robotique / IoT / Automobile/ Ferroviaire / Industries / Multimédia, • Médical / Pharmaceutique, • Énergie / Environnement, • Systèmes d’Informations / Banque / Finance / Assurance 3 raisons de rejoindre : • 600 Libelliens, sollicités par tous comme vous devez l’être, nous ont rencontrés et ont décidé de nous rejoindre., • 94 % des Libelliens déclarent que nous sommes un Groupe où il fait vraiment bon travailler., • Nous grandissons vite mais nous grandissons bien : ECOVADIS | Great Place To Work | ISO 9001 | CIR.

Tous nos postes sont ouverts au télétravail Groupe indépendant de conseil en transformation digitale de près de 1800 collaborateurs, Néosoft s’est construit, depuis 2005, sur un modèle qui place l’excellence, le dépassement de soi et la RSE au cœur de sa stratégie. En nous rejoignant, vous intégrez des communautés d’experts et de talents qui vous permettent de développer vos compétences et d’offrir à nos clients le meilleur accompagnement possible. Notre savoir-faire s’articule autour de nos 6 domaines d’expertise : • Conseil & Agilité, • Cybersécurité, • Data, • DevOps, • Infrastructures & Cloud, • Software Engineering Nous recherchons pour intégrer notre agence lilloise un(e) Data Engineer confirmé(e). Nous aimerions vous voir rayonner au sein de notre communauté DATA (+100 collaborateurs) animée par Nicolas Huche, son practice leader et Thibaud Blanchard son Technical Officer. Vous aiderez les clients à consolider un patrimoine Data responsable. 🎯 Vos missions : Après une période d’intégration, en tant que Data Engineer, voici à quoi ressembleront vos activités dans des contextes clients Retail ou Banque / Assurance / Finance : • Analyser et s'approprier les cas d'usages, • Analyser et valoriser les données du patrimoine, • Mettre en place des flux de transformation de données, • Réaliser les tests permettant de s'assurer la qualité du delivery, • Continuer la mise au point de frameworks data, • Créer et développer des modules de déploiement des solutions, • Assurer l'industrialisation de moteurs basés sur l'IA, • Assurer le niveau de performance des pipelines, • Implémenter les outils de monitoring du socles de données 📝 Votre profil : Nous vous imaginons avec au moins 4 ans d’expériences sur des projets autour de la Data, une maîtrise des bases de données (SQL), des outils de transformation de la donnée (Talend, BigQuery, Airflow), et un socle de compétences solides autours des langages Python, Spark, Scala, Hadoop, Java. 👉 Votre carrière chez Néosoft Depuis sa création, Néosoft place ses collaborateurs au cœur de sa stratégie. Notre culture pourrait se résumer en un mot : le collectif. Nos communautés d’experts vous donnent la possibilité d’apprendre, mais aussi de transmettre et de partager vos savoirs pour faire progresser les autres. Nous veillons à ce que chacun bénéficie d’un accompagnement de proximité et d’un suivi de carrière personnalisé auprès de votre manager dédié : • 1 bilan d’activité trimestriel pour suivre le développement de vos compétences, • 1 entretien d’évaluation qui a lieu chaque année pour évaluer votre performance et déterminer vos nouveaux objectifs, • 1 entretien annuel auprès de votre RH dans le but de cartographier vos nouvelles compétences pour échanger sur vos projets professionnels et souhaits de formations 👉 Vos avantages Formations et développement de l’expertise : • Vous disposez de temps alloué et rémunéré en contribuant au développement de votre expertise technique et de celle du groupe (Participations à des Tech days, animation d’une conférence à l’interne ou à l’externe, rédaction d’articles, rencontres avec nos candidats en processus de recrutement…), • Un abonnement illimité LinkedIn Learning offert Bien-être au travail : • Un accord de télétravail flexible et personnalisable, • Un partenariat avec Gymlib qui favorise le sport en entreprise, • Des initiatives locales (afterworks, défis sportifs, team buildings, …) Et bien plus encore : • Parce que les meilleurs cooptent les meilleurs, une politique de cooptation attractive rémunérée dès l’arrivée du collaborateur, • En plus de votre salaire : participation, compte épargne temps, actionnariat... 👉 Votre parcours candidat Notre processus de recrutement se compose de deux étapes clés : • Un entretien de recrutement RH avec un Talent Acquisition Spécialiste pour dresser un bilan de votre parcours professionnel et identifier les trajectoires de carrière possibles au sein de notre groupe, • Un entretien d’évaluation technique pour réaliser un diagnostic de vos compétences techniques et identifier les compétences sur lesquels poursuivre votre évolution Vous aurez également la possibilité de rencontrer pour compléter votre processus un acteur de notre pôle Business ou un pair de votre métier pour échanger sur son expérience collaborateur. Nous avons hâte de vous rencontrer ! A bientôt, L’équipe Néosoft 🖐

Notre client recherche un profil cloud dévops. À la demande du Métier, tu analyses, paramètres et codes les composants logiciels applicatifs dans le respect des évolutions souhaitées, des normes et des procédures. ANALYSE : • Contribuer à la définition des spécifications générales, • Réaliser l'analyse technique et l'étude détaillée, • Adapter et paramétrer les progiciels applicatifs (ERP), • Réaliser le prototypage QUALIFICATION : • Élabore les jeux d'essais pourles tests unitaires d'intégration, • Effectue les tests unitaires, • Identifie et traite les dysfonctionnements DÉVELOPPEMENT : • Réaliser les modules (objets et composants logiciels), • Assembler les composants, • Rédiger les documentations MAINTENANCE : • Maintenance corrective, • Maintenance évolutive, • Administrer les composants logiciels réutilisables et mettre à jour la nomenclature de ces composants LIVRABLES : • Code documenté suivant les règles et référentiels de l'entreprise Tu es le/la candidat(e) idéal(e) si cet environnement technique t'est familier : • Terraform, ArgoCD, Shell, Python, • GCP, Azure, Yandex, Kubernetes, Helm, Aiven, • Fastly, Datadome, • GitHub, Github actions, Vault, Artifactory, Jira, • Datadog, PagerDuty, • Kong (ou une autre solution d’Api Management) Les aptitudes clés sont les suivantes : autonomie, esprit de synthèse, rigueur, analyse, sens de la communication, capacité de résolution et de décision, capacité à évoluer dans un contexte technique existant, capacité à réutiliser et adapter l'existant. Viens rejoindre l'équipe lilloise de Laëtitia, composée de Quentin, Christelle, et Jordane ! L'équipe sera là pour t'accompagner dans ton projet professionnel, t'écouter, te soutenir dans tes moments de doute ou célébrer tes accomplissements ! Des événements sont organisés régulièrement où tu retrouveras toute la team de consultants pour des moments conviviaux (galette des rois, raclette, escape game, VR…). En ce qui concerne nos petits avantages sympas : carte restaurant, télétravail, 10 jours de RTT... « Toutes les Sociétés de Conseil se ressemblent », Toutes ? LR TECHNOLOGIES GROUPE c’est 500 Libelliens qui nous ont élus Great Place To Work en 2016, 2018 et à présent 3e France et Europe 2021. Nous sommes également la 99e société française labellisée B CORP pour notre engagement RSE. Depuis 2014 nous avons créé 11 implantations et 5 pôles d'activités complémentaires : • Aéronautique / Spatial / Défense, • Drone / Robotique / IoT / Automobile/ Ferroviaire / Industries / Multimédia, • Médical / Pharmaceutique, • Énergie / Environnement, • Systèmes d’Informations / Banque / Finance / Assurance 3 raisons de rejoindre : • 500 Libelliens, sollicités par tous comme vous devez l’être, nous ont rencontrés et ont décidé de nous rejoindre., • 94 % des Libelliens déclarent que nous sommes un Groupe où il fait vraiment bon travailler., • Nous grandissons vite mais nous grandissons bien : B CORP | Great Place To Work | ISO 9001 | CIR.

Nous recherchons pour notre client dans le secteur du retail, un ingénieur réseau qui participera au run de solutions sur différents périmètres : SD-WAN / PAM / LAN&WLAN / NAC / Proxy La mission : • MCO des solutions, • Echange avec les utilisateurs sur les délais et résolutions des problèmes., • Création et enrichissement de la documentation technique et d'installation, • Optimiser et industrialiser les process. Plus précisément : • Traiter les demandes utilisateurs, • Support niveau 2-3, • Mise à jour des procédures, • Optimisation et automatisation des process à faible valeur ajoutée, • Amélioration des outils de monitoring et d'alerting. Nous recherchons quelqu'un avec une première expérience en support utilisateur sur des composants réseaux (LAN/WAN) Tu as une première expérience en cloud (AWS/GCP) Tu es autonome et force de proposition Tu as envie de rejoindre une société qui est dans le partage, la communication et la bonne humeur. Viens rejoindre notre petite agence lilloise ! L'équipe sera là pour t'accompagner dans ton projet professionnel, t'écouter, te soutenir dans tes moments de doute ou célébrer tes accomplissements ! Des événements sont organisés régulièrement où tu retrouveras toute la team de consultants pour des moments conviviaux (galette des rois, raclette, escape game, goûter de Noël avec la famille). En ce qui concerne nos petits avantages sympas : carte restaurant, télétravail, 10 jours de RTT... • Aéronautique / Spatial / Défense, • Drone / Robotique / IoT / Automobile/ Ferroviaire / Industries / Multimédia, • Médical / Pharmaceutique, • Énergie / Environnement, • Systèmes d’Informations / Banque / Finance / Assurance, • 500 Libelliens, sollicités par tous comme vous devez l’être, nous ont rencontrés et ont décidé de nous rejoindre., • 94 % des Libelliens déclarent que nous sommes un Groupe où il fait vraiment bon travailler., • Nous grandissons vite mais nous grandissons bien : B CORP | Great Place To Work | ISO 9001 | CIR.

Mandataire / Courtier immobilier indépendant (H/F) Coach Finance recrute sur le secteur des Hauts-de-France À propos de Coach Finance Chez Coach Finance, nous accompagnons nos clients dans la recherche de la solution de financement la plus adaptée à leur projet immobilier. Notre mission : proposer un accompagnement personnalisé, humain et rigoureux à chaque étape, de l’étude du dossier jusqu’à l’obtention du financement. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un mandataire / courtier immobilier indépendant (H/F) pour venir compléter notre équipe. Nous recherchons une seule personne, capable de s’intégrer pleinement à notre fonctionnement, de partager nos exigences de qualité et de s’inscrire durablement dans notre dynamique. Votre mission En tant que mandataire / courtier immobilier, vous accompagnez les clients dans la construction et la concrétisation de leur projet de financement immobilier. Véritable interlocuteur de confiance, vous intervenez sur l’ensemble du parcours client : • Analyser la situation financière et patrimoniale des clients, • Comprendre leur projet immobilier et identifier leurs besoins, • Monter, structurer et suivre les dossiers de financement, • Rechercher les solutions les plus adaptées auprès des partenaires bancaires, • Négocier les meilleures conditions de prêt, • Accompagner les clients jusqu’à l’aboutissement de leur projet, • Développer et entretenir une relation de confiance avec les clients et partenaires Compétences et expérience attendues : • Expérience dans le milieu bancaire, le courtage ou le financement immobilier, • Bonne connaissance des produits de crédit immobilier et des mécanismes de financement, • Capacité à analyser un dossier, conseiller un client et défendre une solution auprès des partenaires, • Maîtrise des échanges commerciaux et du suivi de clientèle, • Aisance relationnelle, sens de l’écoute et posture de conseil, • Rigueur, autonomie et sens de l’organisation Formation : • Un diplôme en banque, finance, immobilier, commerce ou dans un domaine connexe est fortement apprécié Qualités humaines : • Esprit d’équipe, • Sens du service, • Fiabilité, • Goût du challenge Nous vous offrons : • Un environnement de travail stimulant et professionnalisant, • Une activité à fort enjeu humain, au plus près des projets de vie des clients, • Une structure à taille humaine, favorisant l’autonomie et l’implication, • L’opportunité de développer votre activité sur le secteur de votre choix parmi les zones où nous sommes présents Si vous avez une expérience en banque ou en courtage, une vraie culture du service et l’envie de vous investir dans un projet professionnel solide, nous serons ravis d’échanger avec vous. Candidature Vous souhaitez rejoindre Coach Finance et donner un nouvel élan à votre carrière dans le courtage immobilier ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant pour échanger sur votre parcours, votre secteur et vos ambitions. Chez Coach Finance, ce sont nos clients qui parlent le mieux de nous

Leader mondial de l’Ingénierie et du Conseil en Technologies (ICT) présent dans plus de 30 pays, ALTEN réalise des projets de haut niveau sur l’ensemble de la chaîne de valeur des acteurs les plus prestigieux des secteurs aéronautiques & Spatial, Défense & naval, Sécurité, Automobile, Ferroviaire, Energie, Sciences de la vie, Finance, Retail, Télécommunications et Services. Dans un contexte de forte croissance, ALTEN enrichit ses modes d'intervention et développe les contrats de services à engagements de résultats au sein d’une direction dédiée : la Direction des projets structurés. Cette dernière recrute des profils expérimentés en management de projets, qui intégreront une équipe évoluant dans un écosystème technique riche et complexe, façonnant le monde de demain. Pour notre direction Aéronautique, Spatial et Défense, nous recrutons un directeur de projets afin de piloter des solutions orientées Manufacturing Engineering et Qualité industrielle. Vous serez rattaché au site de Lille. (59) Vos missions seront les suivantes : • En appui de chefs de projets, piloter le Delivery d’un portefeuille de projets (entre 70 et 100 ETP) dans une démarche d’amélioration continue (Qualité, Coût, Délai) : • Estimer les charges et délais de réalisation, • Structurer, planifier les activités et suivre les compétences allouées aux projets, • Organiser et animer les instances de pilotage, • Réaliser la gestion financière de ses projets : définir, suivre et tenir le budget, • Animer l’équipe projet fonctionnellement, en relation avec le Responsable Commercial, • Être garant de nos engagements contractuels auprès de nos clients, • En fonction de votre expérience, manager hiérarchiquement une équipe de chefs de projets • Identifier et conduire des offres techniques en phase d’avant-vente, en collaboration avec le pôle commercial : • Être en veille sur les opportunités commerciales, • Qualifier l'offre et évaluer la capacité bénéfices/risques ALTEN à y répondre, • Contribuer à la rédaction de la partie technique de l'offre, en estimer les coûts et les risques, • Valider les engagements contractuels de services en collaboration avec le Directeur Technique, • Préparer et soutenir les offres Profil : Diplômé d’une école d’ingénieurs, vous justifiez de 7 ans d’expériences dont une première acquise en environnement industriel, dans le management de projets à engagements de résultats. Vous bénéficiez également d’une expérience réussie en management direct (3-5 personnes minimum) ou pilotage d’équipes de plus de 50 personnes. Reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre orientation service, vous saurez exercer votre leadership à bon escient, auprès des clients internes et externes de l’entreprises en veillant au développement de vos collaborateurs et aux intérêts de l’entreprise. La maîtrise de l’anglais est un plus. Des déplacements réguliers sont à prévoir dans la région. Une expérience dans la transformation de centres de compétences en centres de services serait un plus. Les + Vous avez pour appui une équipe support projets pour vous accompagner dans les process, méthodes et outils de gestions de projets internes innovants. Vous bénéficiez d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive. En fonction de votre expérience et de vos appétences, vous pourrez adresser des projets techniques variés, prendre la responsabilité complète d’un service au sein d’une Direction de projets (région, secteur, périmètre client, etc.,), contribuer au développement de nos activités internationales nearshore/offshore, etc. Rejoindre ALTEN, c'est la promesse de participer, en France comme à l'International, aux projets technologiques les plus passionnants, dans un environnement dynamique et stimulant !

Nous recherchons pour notre client, acteur du retail, un data analyst expérimenté qui aura pour mission de supporter des initiatives stratégiques visant à optimiser la performance de l'offre du client. Tu t'impliques activement auprès des interlocuteurs métier et sur le terrain opérationnel afin de comprendre en profondeur les enjeux de ton projet. En tant que force de proposition, tu conçois des solutions Data adaptées en tenant compte des contraintes spécifiques, tout en capitalisant sur une bonne connaissance des outils et analyses existants. Tu identifies les données pertinentes pour ton étude, garantis leur qualité et leur fiabilité, puis effectues leur nettoyage et préparation en amont de l’application des méthodes statistiques et analytiques choisies. Tout cela en respectant et en promouvant un cadre éthique rigoureux dans l’utilisation des données à caractère personnel. Tes missions : • Analyser les performances des items et de l’offre du client., • Être le point de contact privilégié des équipes Product Management., • Accompagner les équipes business en apportant des analyses pertinentes et des recommandations stratégiques. Tu développes et documentes tes analyses (data sourcing, hypothèses, méthodes analytiques) en adoptant une approche Lean & Agile, en accord avec les standards en vigueur chez le client. Tu assures également le suivi des analyses existantes, anticipes les impacts et organises le support nécessaire. Rattaché(e) directement au Senior Manager de l’équipe Wonder Offer, tu collabores fonctionnellement avec le Product Manager ou le sponsor du projet. Tu veilles à la restitution claire et accessible de tes travaux via des interfaces simples et user-friendly, tout en accompagnant les équipes dans leur utilisation et leur application opérationnelle. Compétences Python Confirmé Esprit de synthèse Expert Tableau Confirmé SQL Expert Business process Expert Méthodes statistique Expert Business analyse Expert Méthode agile Confirmé Anglais Courant Tu es le profil recherché si : • 5 ans d'expérience minimum en business analyse/process, avec une expérience dans le retail, • 5 ans d'expérience minimum en analytics avancé, • Grande maîtrise SQL, • Compétences Datalake : aws S3/Redshift/ databricks / DBT / Tableau Software, • Tu souhaites rejoindre une société à taille humaine, une agence dynamique et avec des belles valeurs. Viens rejoindre l'équipe lilloise de Laurie, composée de Christelle, Raumane et Jordane ! Elles seront là pour t'accompagner, t'écouter, te soutenir dans tes moments de doute ou célébrer tes accomplissements ! Elles organisent régulièrement des événements où tu retrouveras toute la team de consultants pour des moments conviviaux (galette des rois, raclette, escape game, goûter de Noël avec la famille). En ce qui concerne nos petits avantages sympas : carte restaurant, télétravail, 10 jours de RTT... « Toutes les Sociétés de Conseil se ressemblent », Toutes ? LR TECHNOLOGIES GROUPE c’est 600 Libelliens qui nous ont élus Great Place To Work en 2016, 2018 et à présent 3e France et Europe 2021. Nous sommes également la 99e société française labellisée B CORP pour notre engagement RSE. Depuis 2014 nous avons créé 11 implantations et 5 pôles d'activités complémentaires : • Aéronautique / Spatial / Défense, • Drone / Robotique / IoT / Automobile/ Ferroviaire / Industries / Multimédia, • Médical / Pharmaceutique, • Énergie / Environnement, • Systèmes d’Informations / Banque / Finance / Assurance 3 raisons de rejoindre : • 600 Libelliens, sollicités par tous comme vous devez l’être, nous ont rencontrés et ont décidé de nous rejoindre., • 94 % des Libelliens déclarent que nous sommes un Groupe où il fait vraiment bon travailler., • Nous grandissons vite mais nous grandissons bien : ECOVADIS | Great Place To Work | ISO 9001 | CIR.

Tu es responsable du Product Backlog. Tu t'assures que la direction métier prise est la bonne, que les priorités soient respectées suivant un critère de valeur métier, et que la qualité des livrables de chaque cycle agile est en adéquation avec les attentes du métier Tu es capable de prendre des décisions sur le périmètre du besoin métier. Les missions se découpent de cette manière : Etre référent de la vision du métier et du contenu métier du projet : • Élaborer la vision du produit, • Décrire avec le maximum de détails les utilisateurs du produit, • Identifier les attentes des utilisateurs et les bénéfices que le produit leur apportera, • Identifier les fonctionnalités attendues et sélectionner celles qui apportent le plus de valeurs ou de bénéfices aux utilisateurs pour définir et planifier les releases/versions du produit, • Partager cette vision avec les équipes de développement agile, • Mener une réflexion stratégique préparatoire des versions à venir Priorisation par la valeur du contenu métier : • Prioriser toutes les « user stories » au sein du Product Backlog, • Maintenir le Product Backlog et chercher en permanence à maximiser la valeur métier pour les utilisateurs Faciliter la compréhension de l'équipe agile vis-à-vis du besoin métier : • Décrire chaque fonctionnalité retenue sous forme d'une « user story », • Comprendre les « Technical Stories » proposées par les équipes de développement et les « Defects Stories », • Répondre aux demandes de clarification émises par les équipes de développement sur les « Stories » en cours de développement, • Contribuer aux réunions agiles avec les équipes de développement et le Scrum Master, • Faciliter la communication et la collaboration entre l'ensemble des parties prenantes Recette des éléments métiers produits par l'équipe agile : • Accepter ou refuser les « Stories » implémentées par les équipes de développement, • Réaliser ou organiser le déroulement des tests utilisateurs/Métier de la version (avec son équipe de recettes si projet complexe), • Si la taille du Backlog le nécessite, animer une équipe de Business Analysts, Rédacteurs et Testeurs métier, • Récolter les feedbacks des utilisateurs, • Évaluer le fonctionnement des versions précédentes mises en production et en cours d'utilisation, • Assurer la non-régression des nouvelles versions, • Manager des équipes de rédaction et de recettes des user stories pour les projets Agiles d'envergure REPORTING : • Communiquer sur l'avancement de la réalisation du produit Tu es le/la candidat(e) idéal(e) si : • Tu es pédagogue, diplomate et bon communicant, • Tu as déjà évolué dans un contexte agile et tu as une expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire, • Tu as un bon niveau en anglais Viens rejoindre notre petite agence sympa ! L'équipe sera là pour t'accompagner, t'écouter, te soutenir dans tes moments de doute ou célébrer tes accomplissements ! Nous organisons régulièrement des événements où tu retrouveras toute la team de consultants pour des moments conviviaux (galette des rois, raclette, escape game, goûter de Noël avec la famille ). En ce qui concerne nos petits avantages sympas : carte restaurant, télétravail, 10 jours de RTT... « Toutes les Sociétés de Conseil se ressemblent », Toutes ? LR TECHNOLOGIES GROUPE c’est 600 Libelliens qui nous ont élus Great Place To Work en 2016, 2018 et à présent 3e France et Europe 2021. Nous sommes également la 99e société française labellisée B CORP pour notre engagement RSE. Depuis 2014 nous avons créé 11 implantations et 5 pôles d'activités complémentaires : • Aéronautique / Spatial / Défense, • Drone / Robotique / IoT / Automobile/ Ferroviaire / Industries / Multimédia, • Médical / Pharmaceutique, • Énergie / Environnement, • Systèmes d’Informations / Banque / Finance / Assurance 3 raisons de rejoindre : • 600 Libelliens, sollicités par tous comme vous devez l’être, nous ont rencontrés et ont décidé de nous rejoindre., • 94 % des Libelliens déclarent que nous sommes un Groupe où il fait vraiment bon travailler., • Nous grandissons vite mais nous grandissons bien : ECOVADIS | Great Place To Work | ISO 9001 | CIR.

Nous recherchons pour notre client un Lead Tech qui sera garant de la cohérence du socle technologique (choix des technologies) des développements. Il s'assure de l'application des bonnes pratiques, de la conservation de la bonne qualité de code et de la régularisation du Truck Factor. Le profil doit être expert datadog avec une solide maîtrise de l’outil et de ses modules (APM, logs, dashboards…) afin d'accompagner le client dans le MCO et le déploiement de la solution. Mission : • Trouver des solutions techniques, • Contribuer à la rédaction, au chiffrage et à la priorisation du backlog (fonctionnel et technique), • Améliorer et optimiser les produits au quotidien., • Revues de code., • Produire les livrables en suivant les pratiques agiles (dev, tests, ...), • Contribution aux respects de critères d'acceptance d'une release., • Participation aux cérémonies agiles : DSM, Grooming, Demo. Tu es le/la candidat(e) idéal(e) : • Maîtrise des technologies back : Java, TypeScript, JavaScript avec de l'infrascot sur AWS., • Maîtrise des technologies front : React, Docker., • Expertise datadog, • Tu as déjà géré des projets informatiques., • Tu es Rigoureux(se), force de proposition et tu aimes le travail d'équipe Viens rejoindre notre petite équipe lilloise. Nous serons là pour t'accompagner, t'écouter, te soutenir dans tes moments de doute ou célébrer tes accomplissements ! Nous organisons régulièrement des événements où tu retrouveras toute la team de consultants pour des moments conviviaux (galette des rois, raclette, escape game, goûter de Noël avec la famille). En ce qui concerne nos petits avantages sympas : carte restaurant, télétravail, 10 jours de RTT... « Toutes les Sociétés de Conseil se ressemblent », Toutes ? LR TECHNOLOGIES GROUPE c’est 600 Libelliens qui nous ont élus Great Place To Work en 2016, 2018 et à présent 3e France et Europe 2021. Nous sommes également la 99e société française labellisée B CORP pour notre engagement RSE. Depuis 2014 nous avons créé 11 implantations et 5 pôles d'activités complémentaires : • Aéronautique / Spatial / Défense, • Drone / Robotique / IoT / Automobile/ Ferroviaire / Industries / Multimédia, • Médical / Pharmaceutique, • Énergie / Environnement, • Systèmes d’Informations / Banque / Finance / Assurance 3 raisons de rejoindre : • 600 Libelliens, sollicités par tous comme vous devez l’être, nous ont rencontrés et ont décidé de nous rejoindre., • 94 % des Libelliens déclarent que nous sommes un Groupe où il fait vraiment bon travailler., • Nous grandissons vite mais nous grandissons bien : ECOVADIS | Great Place To Work | ISO 9001 | CIR.