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Rejoignez notre équipe éducative ! Devenez professeur(e) d’histoire-géographie (6e,3e) à l’Ecole-Collège La Cordée (H-F) « La Cordée » s’ouvre à vous ! La Cordée est une école-collège associative et indépendante, implantée au cœur de Roubaix depuis 2015. Elle est membre du réseau national Espérance banlieues qui favorise le développement d’écoles privées (hors contrat) dans les quartiers d’éducation prioritaire et compte déjà 16 établissements sur le territoire français. La spécificité de l’école ? Elle est libre de sa pédagogie et financée à 100% par des dons privés. Ses objectifs ? • S’adapter aux besoins spécifiques des enfants et leur offrir une véritable égalité des chances., • Apporter aux élèves un cadre structurant pour vivre une scolarité apaisée., • Encourager chaque élève à apprendre avec plaisir et curiosité pour devenir acteur de son avenir. Les 3 piliers de sa pédagogie ? • Enseigner, • Eduquer, • Enraciner Le poste de professeur(e) d’histoire-géographie Au poste de professeur d’histoire-géographie, vous permettrez à vos élèves d’acquérir des notions nouvelles, de consolider leurs acquis et d’accéder à une meilleure connaissance de cette matière essentielle. Et cela en jouant votre rôle de co-éducateur avec les parents des élèves qui vous seront confiés. Votre mission : devenir notre équipier « sciences humaines » Préparer les cours En cohérence avec le programme de l’éducation nationale, vous définissez la progression pédagogique et produisez des supports de cours adaptés, en tenant un journal de classe hebdomadaire. Vous formalisez vos cours de façon à les rendre accessibles à l’équipe éducative et vous suivez les formations mises en place (évolution des enseignements, nouvelles méthodes, nouveaux outils pédagogiques…). Enseigner Vous savez vous exprimer clairement face à un public de collégiens et vous adapter aux différentes capacités d’apprentissage. Vous faites preuve de pédagogie, d’enthousiasme au quotidien mais aussi de toute l’autorité nécessaire pour encadrer votre classe. Naturellement, vous évaluez régulièrement les connaissances acquises et complétez les livrets scolaires. Travailler dans une équipe solidaire Vous participez aux conseils pédagogiques avec toute l’équipe éducative et contribuez à l’évaluation globale du niveau de chaque élève. Quelles qualités humaines pour réussir cette ascension ? Vous vous montrez à la fois passionné(e), pédagogue, ferme et bienveillant(e), capable d’échanges avec tous les publics. Vous savez maîtriser vos émotions et conserver un état d’esprit positif et constructif. Avec les parents d’élèves, vous faites preuve d’ouverture d’esprit et d’une grande rigueur professionnelle de façon à construire avec eux une collaboration éducative de qualité. Volume horaire hebdomadaire : 6 heures (3h pour les 6e, 3h pour les 3e). Profil recherché : Bac+5 concours de l’enseignement ou master d’histoire-géographie. Poste à pourvoir dès septembre 2026, avec formation 2 semaines début juillet 2026. Prêt(e) à rejoindre « La Cordée » ?

Euklead recrute des Business Développeurs Séniors Indépendants sur la région lilloise ! Vous êtes passionné par le développement commercial en B2B ? Vous êtes à la recherche d’un challenge entrepreneurial vous permettant de créer votre activité au sein d’un collectif en plein développement ? Vous avez une solide expérience dans la vente de services, idéalement dans le monde du conseil ? Rejoignez l’écosystème Euklead, un réseau de cabinets de conseil regroupant des Business Développeurs et des Experts reconnus dans l’optimisation des achats et la performance des entreprises. 🔍 Votre mission : Développer votre propre activité commerciale en B2B, en vous appuyant sur les ressources et les expertises du réseau Euklead : ·Identifier des opportunités auprès d’entreprises en quête de performance ·Valoriser les expertises du réseau dans l’optimisation des achats ·Collaborer avec des consultants spécialisés pour répondre aux besoins clients 🎯 Profil recherché : ·Expérience confirmée en commercialisation B2B, idéalement dans le conseil, ·Autonomie, esprit entrepreneurial, une réelle envie d’entreprendre en toute liberté, ·Capacité à travailler en réseau et à collaborer avec des experts métiers 🤝 Ce que vous offre Euklead : ·Un réseau d’experts reconnus dans toutes les catégories d’achats, ·Des process éprouvés et une méthodologie solide, ·Une formation complète et un accompagnement personnalisé, ·Un modèle de développement d’entreprise de partenariat libre, allant jusqu’à l’opportunité de devenir associé,

🚀 Nous recherchons un(e) HR Business Partner pour contribuer au développement de notre cabinet lillois. Synapsys, c'est aujourd'hui 180 consultants spécialisés dans les projets d'infrastructures IT, répartis entre Lille, Paris et Lyon. Depuis 2012, nous accompagnons les plus belles entreprises dans leurs transformations technologiques (Sodexo, Crédit Agricole, Vinci Construction, Eiffage, Auchan, Servier...) Aujourd'hui, afin d'accompagner notre croissance ambitieuse, nous sommes à la recherche d'un(e) HRBP afin de renforcer notre présence terrain, être proche des équipes, et faire vivre une vraie culture d'agence. 💼 Vos responsabilités Rattaché(e) au Directeur Général, vous prenez en main les sujets RH de l'agence Lilloise avec une vraie autonomie. Concrètement, vous allez : • Accompagner les consultants au quotidien : entretiens d'intégration, de suivi, mi-annuels et annuels. Vous êtes leur référent RH identifié, accessible, et de confiance., • Faire le lien avec les équipes : managers, commerciaux, clients... vous assurez la circulation de l'information et l'alignement des attentes., • Appuyer le recrutement : vous réalisez les entretiens structures (notamment des fonctions support), les entretiens de validation, évaluations du fit culturel, propositions d'embauche, suivi post intégration., • Structurer les pratiques RH : trames d'entretien, process de recrutement et autres bonnes pratiques RH, outils simples efficaces., • Animer la vie d'agence : gestion de l'évènementiel de l'agence (afterwork, petits-déjeuners tech, lunch & learn, webinars...) : vous créez les moments qui fédèrent., • Capter les signaux faibles : désengagement, fatigue professionnelles, difficulté en mission : vous êtes capable de détecter ces points avant qu'ils ne deviennent des problèmes et impactent l'épanouissement des consultants. 🎯 Et si c'était vous ? • Vous avez au moins 6 ans d'expérience en tant que RH généraliste ou HRBP, idéalement au sein d'une ESN ou dans un environnement conseil., • Vous êtes à l'aise sur le terrain, avec une vraie capacité d'écoute et un sens du relationnel naturel., • L'autonomie est votre mode de fonctionnement par défaut : vous n'attendez pas qu'on structure tout pour vous, et êtes force de proposition., • Vous savez jongler entre plusieurs sujets sans perdre le fil, et vous aimez quand ça bouge. 👋 Qui sommes-nous ? Synapsys, c'est avant tout des équipes experts qui accompagnent les plus grandes entreprises dans la transformation de leurs infrastructures IT. Digital Workplace · Cloud & DevOps · Cybersécurité · Transformation des SI · Data & IA : nos consultants interviennent là où la complexité technique rencontre les enjeux stratégiques. 🦏 Être un Rhino chez Synapsys, c'est… • Une entreprise à taille humaine soucieuse de la qualité de vie professionnelle, • Un poste avec de l'impact réel et direct dès le premier jour, sur une agence en plein développement., • Une vraie autonomie pour construire votre périmètre et faire les choses à votre façon., • Une vie d'agence animée : sentez vous libre de créer des évènements qui fédèrent et rassemblent., • Un engagement sincère pour la qualité de vie professionnelle. 📋 Les conditions du poste • Contrat : CDI, • Localisation : Lille, • Rémunération : selon profil et expérience, • Télétravail : partiel, selon les besoins, • Processus de recrutement : échange RH avec une HRBP / échange avec nos deux co-fondateurs / rencontre dans nos bureaux

Votre prochain Challenge : Conduire des projets vers leur succès, c’est quelque chose qui vous plait ? Ce poste d’Ingénieur projet / PMO (H/F) est fait pour vous ! 🎯 Qui êtes-vous ?🔎 Le métier d’ingénieur projet / PMO vous demandera des capacités d’adaptation élevées, un sens du service développé et un professionnalisme de haute qualité. ➡Dans ce cadre là, votre profil correspond il à ces critères ? ▪ Vous êtes diplômé(e) d’une formation Ingénieur / Mastère Spécialisé (Bac+5/+6).🎓 ▪ Vous justifiez d’une première expérience en gestion de projet, dans un environnement industriel. ▪ Vous êtes fluent en français et maîtrisé l'anglais. ▪ Vous êtes doté d'un très bon relationnel et souhaitez apporter de la valeur ajoutée dans tout ce que vous entreprenez ▪ Vous êtes reconnu pour votre leadership, votre esprit de synthèse ▪ Vous savez faire preuve de polyvalence et de curiosité Si oui, n’hésitez plus à postuler ! Chez MIGSO-PCUBED, nous apprécions particulièrement les personnes authentiques et nous mettons un point d’honneur à recruter des équipes où les talents individuels s’épanouissent grâce à l’émulation et le soutien de chacun. Nous souhaitons que chacun de nos collaborateurs fasse partie intégrante de notre équipe internationale, et nous engageons à construire une entreprise qui soit représentative de la société́ dans son ensemble, où chacun se sente inclus, libre de partager ses idées et bénéficie de l’égalité́ des chances. Votre futur environnement : Bienvenue chez MIGSO-PCUBED, le leader mondial du conseil en Management de Projet et PMO. Notre mission au quotidien ? Aider nos clients à transformer leurs plus grandes idées en réalité́.🌟 📍Localisation : Lille et sa région 🖋Nature du contrat : CDI Pour répondre à cet objectif, et dans le cadre du développement des activités de notre agence Parisienne, nous recrutons notre futur ou future Ingénieur.e projet / PMO (poste de consultant). Vous rejoindrez ainsi les équipes de Marielle notre Directrice d’Agence, et travaillerez pour le compte de nos clients, grands industriels ✈,🚗,🚂,💡... pour l’accompagner dans la gestion, le suivi et la livraison de projets de haute technologie. Plus d’informations sur la typologie de projets vous seront communiquées lors de l’entretien. En fonction des accords client, des jour(s) de télétravail par semaine pourront être autorisés. Dès le début de votre mission, vous intégrerez une équipe consultant(s) PMO, et serez accompagné dans votre quotidien par votre Delivery Manager 🤝, pour une intégration et une montée en compétence professionnelle maîtrisée. Un Business Manager vous suivra également dans votre parcours et évolution dans l’entreprise. Votre rôle et missions : En tant qu’ingénieur projet et expert PMO, votre rôle sera de comprendre les challenges spécifiques liés à votre environnement, de donner de la capacité d’anticipation à votre client, et de proposer des solutions adaptées au projet. Vous serez orienté services, résultats, et satisfaction client. Vos principaux challenges seront les suivants : ▪ Conseiller votre client et être un acteur majeur de la réussite du projet ▪ Récupérer les données sur les composantes PMO du projet (planning, coûts, risques, ressources, …), ▪ Analyser & synthétiser la data pour élaborer les indicateurs nécessaires au suivi d’avancement du projet. ▪ Travailler en partenariat avec les différentes parties prenantes dans le but d’anticiper et de gérer les dérives. ▪ Recommander à votre client les meilleures solutions pour garantir la performance du projet. ▪ Contribuer à l’innovation des méthodes et outils du management de projet. En tant que consultant MIGSO-PCUBED, vous aurez l’opportunité́ durant votre parcours de collaborer avec les marques les plus reconnues de nombreux domaines industriels, d’interagir avec des personnes d’horizons différents à travers le monde, d’apprendre et de partager auprès de nos communautés d’expertises, d’exercer des responsabilités et de diriger des projets d’envergure. Cette expérience vous permettra d’acquérir de nouvelles compétences, de renforcer vos performances, et de devenir un véritable expert et leader en Management de Projet. Vos avantages en nous rejoignant : Rejoindre, MIGSO-PCUBED, c’est rejoindre une entreprise proposant bien plus qu’un simple job ! L’esprit d’équipe est au cœur de notre ADN ✌, et nos valeurs et notre mindset ne s’arrêtent pas à la porte du bureau. Nous nous entraidons, nous impliquons sur des sujets transverses, nous engageons en matière de RSE, et passons des moments mémorables ensemble. Notre culture d’entreprise, tournée vers le renforcement de l’expérience collaborateurs, vous offrira de nombreuses opportunités de développement : • Des parcours professionnels clairement définis pour progresser dans votre branche métier, • Des opportunités d’évolution variées durant votre parcours (mobilité mission, géographique, fonctionnelle, ...), • Une forte culture de l’apprentissage, avec notamment l’accès libre à des milliers de formation, • Un réseau social interne, pour développer votre réseau professionnel, même à l’international, • La possibilité de vous engager sur des sujets transverses & RSE grâce à notre plateforme d’Ambassadeurs Votre processus de recrutement : Chez MIGSO-PCUBED, l’expérience candidat est aussi importante que l’expérience collaborateurs. Bien plus qu’un entretien, il s’agit d’un échange ouvert, basé sur l’écoute, la bienveillance et la transparence. 3 principales phases ponctuent le processus de recrutement : ✍ 1. Un 1er échange téléphonique avec l’un de nos recruteurs pour s’assurer que les attentes des 2 parties soient alignées., 2. Un entretien d'1h avec l’un de nos Business Managers pour parler du poste et des soft-skills requises., 3. Un dernier entretien d'1h30 avec l’un de nos encadrants pour tester la partie technique et vérifier le background. Notre objectif : vous faire vivre une expérience positive quelle que soit l’issue du recrutement, et vous faire un retour personnalisé dans les plus brefs délais. Sans retour de notre part sous 1 semaine, cela signifie que votre candidature n'est pas retenue.

Poste basé sur notre site de production de Croix (59). #OVHcloud Vous voulez contribuer à des projets uniques pour construire ensemble le cloud libre ? Allons-y! Chez OVHcloud, nous sommes animés par la même volonté, celle de construire l’avenir ensemble pour défendre la liberté d’innover. Avec plus d'1,6 millions de clients dans le Monde, OVHcloud est le leader Européen du cloud computing et le 3ème hébergeur Internet au rang mondial. Notre entreprise emploie plus de 2800 collaborateurs et nos équipes croissent à toute vitesse, en France comme à l'international. Avec 43 data centres et une présence commerciale sur les 4 continents, nous fabriquons nos propres serveurs et maîtrisons ainsi l'ensemble de notre chaîne industrielle. Nous défendons un cloud innovant et différent, qui respecte les valeurs européennes de liberté de choix, de transparence, d'ouverture aux standards, de protection de la vie privée. Afin d’accompagner notre croissance, nous sommes constamment en quête de nouveaux talents qui partagent nos valeurs et nos ambitions. Au sein de votre équipe #OneTeam • Intégrer le Département CINO, en charge de concevoir et délivrer les ressources serveurs et les infrastructures innovantes d'OVHcloud., • Rejoindre l'équipe Industrialisation pour accompagner les projets de fabrication dans le respect des contraintes de qualité, de coûts et de délais., • Collaborer étroitement avec la R&D et les ateliers de production pour industrialiser les bonnes pratiques et garantir l'excellence opérationnelle. Vos principales responsabilités • Participer aux projets d’industrialisation en partenariat avec la R&D en suivant la méthode du 1/10/100/1000., • Réaliser la fabrication des pré-séries avec l'équipe et l'atelier dédiés à l'industrialisation, ainsi que définir les modes opératoires les plus efficaces., • Définir les équipements et outils indispensables à mettre en place pour la production., • Rédiger les modes opératoires (fiches de montage, gammes opératoires) et les processus opérationnels., • Résoudre les incidents techniques rencontrés lors de la phase de pré-série pour respecter les engagements de la Supply Chain., • Accompagner et former les équipes de production lors du passage à l'échelle (le "100")., • Assurer l'amélioration continue de l'atelier de production et capitaliser sur les retours d'expérience. Votre futur impact Dans 6 mois • Vous aurez pris en main les processus d’industrialisation du département CINO., • Vous aurez activement participé à la réalisation des premières pré-séries en étroite collaboration avec la R&D et aurez rédigé les premières gammes opératoires nécessaires à la montée en charge. Et dans 1 an • Vous serez pleinement autonome dans le pilotage des projets d’industrialisation., • Vous aurez accompagné le passage à l'échelle des produits, optimisé les processus de fabrication et serez devenu une véritable ressource pour les équipes de production, garantissant l'amélioration continue des ateliers. Compétences requises : • Vous possédez une formation en génie industriel., • Vous maîtrisez des connaissances techniques pluridisciplinaires (mécanique, électricité industrielle, automatisme, hardware)., • Vous savez étudier des plans, des schémas et des notices techniques complexes., • Vous rédigez avec aisance et clarté, et vous maîtrisez le pack Office (Word, Excel, PowerPoint)., • Vous communiquez en anglais avec un niveau opérationnel (B1/B2)., • Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et possédez un excellent esprit d'équipe. C'est un + • Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire (Technicien méthodes, Industrialisation) dans un secteur industriel, ou en tant que technicien de maintenance informatique. REJOINDRE L’AVENTURE OVHCLOUD OVHcloud valorise la diversité des personnes qu’elle embauche et accompagne. La diversité, pour OVHcloud, c’est favoriser un milieu de travail où les différences individuelles sont reconnues, appréciées et respectées de façon à développer le plein potentiel et les forces de chacune et chacun. Soyez libre d’être vous-même !

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier , vous pourrez réécrire votre futur . Rejoignez nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif Vos missions • Gestion des incidents de bout en bout (analyse, résolution, post-mortem), • Support technique aux équipes projet, • Mise en place et optimisation des outils de supervision et observabilité (Dynatrace, Splunk, Datadog, Zabbix, Nagios…), • Contribution à l’automatisation des processus d’exploitation (Terraform, Ansible, scripting Bash/Python), • Participation à l’intégration des besoins clients, y compris sous un prisme fonctionnel, • Veille et application des bonnes pratiques cybersécurité, • Collaboration étroite avec les équipes DevOps et infrastructure Votre profil • Vous avez une première expérience dans un environnement SRE, DevOps ou exploitation, • Formation : Bac+3 à Bac+5 (informatique ou systèmes/réseaux), • Bonne capacité d’autonomie, curiosité technique, potentiel d’évolution rapide, • Excellent esprit d’équipe, capacité d’intégration, solidarité entre pairs, • Compréhension de l’environnement ITIL 3 raisons de nous rejoindre Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activité à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. À propos de Capgemini : Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes. Get The Future You Want* | _ *Capgemini, le futur que vous voulez

Leclerc de [VILLE] emploie [NOMBRE] salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires.Il a été créé en [ANNEE] et accueille chaque année plus de [NOMBRE] clients.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 mil

Et si vous rejoigniez une entreprise engagée, commerçante et militante afin de construire le monde de demain ?VOS MISSIONSÊtre responsable des rayons frais libre-service et rayon traditionnel, c'est être responsable d'un rayon exigeant en termes d'hygiène et de sécurité alimentair

VOS MISSIONS :Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous êtes garant de la bonne application des procédures caisse et participez au bon fonctionnement du point de vente.Plus précisément, vos missions sont :- L'encaissement des produits.La gestion des caisses et le traitement des espèces.L

Description du poste Vous pilotez l'ensemble du secteur Frais LS (Charcuterie Libre-Service, Crèmerie, Volaille, Saurisserie, etc.

Description du posteAprès une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin.Acteur du quotidien, vous ser

DescriptionCHEF DE RAYON FRAIS LIBRE SERVICEProfilCHEF DE RAYON FRAIS LIBRE SERVICEMieux nous connaitreLe centre E.

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH.Pour nous, RH signifie Richesses Humaines.Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.Avec 850 collaborateurs permanents

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Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.Les consultants du Département Supply vous proposent des opportunités de carrière.Nous recherchons pour le compte de notre client industriel, un Agent logistique F/H .Rattaché(e

Leader de la cuisine(lla) en France, nous recherchons une personnalité pour agrandir notre équipe !.Cuisinella est une marque de Schmidt Groupe, 1er fabricant français en aménagement sur-mesure de l'habitat et Meilleur Employeur » depuis 2017 !.Notre objectif : rendre nos consommateurs heureu

Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients.Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires.L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos i

TOMA Intérim est spécialiste des métiers du Bâtiment, de l’Industrie et de la Logistique.Et, depuis 2020, l’enseigne élargit son domaine de compétences en ouvrant une agence spécialisée dans les métiers du Tertiaire.L’agence TOMA INTERIM de Lille recherche pour l’un de ses partenair

Nous sommes là pour accompagner tous les projets, ceux de nos clients et les vôtres !.Notre ambition : Avoir des clients 100% satisfaits et des collaborateurs 100% épanouis !.Meilleur Employeur 2025, avec des valeurs fortes,.Responsabilité Sociale et Environnementale.VENDEZ des projets sur-mesur

Acteur majeur de l'emploi depuis plus de 30 ans, Interaction connecte chaque jour talents et entreprises sur tout le territoire.Construisons ensemble un parcours professionnel riche, varié et motivant.INTERACTION LILLE recherche pour le compte de son client spécialisé dans la fumisterie, ventilat

Et si vous deveniez un Ange, Gardien de la comptabilité ?.Rejoignez une équipe en pleine expansion, au cœur d'une aventure ambitieuse !.Nous sommes un groupe en plein développement, fort de nos 305 boulangeries implantées en France, au Canada, à la Réunion et bientôt dans d'autres pays.Nous

Leclerc de Templeuve et Lille sont des entreprises familiales indépendantes.Elles ont l'ambition de représenter une véritable alternative sur le marché de la distribution en métropole lilloise.Elles sont fortement engagées dans la défense du pouvoir d'achat, l'écocitoyenneté et le Développ

Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonction

Point de vente Second oeuvre technique du bâtiment.Et si votre sens du commerce transformait chaque visite en expérience client ?.Vous êtes dans votre élément au sein d'un magasin de bricolage ? Vous savez rendre un espace de vente attractif et vivant ? .Au sein de notre agence de Bondues.Vous

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Vous recherchez un emploi dans une entreprise qui bouge ? Vous êtes remonté à bloc ?.Travailler chez EXOSPHERE, c’est bien plus qu’un métier ! C'est un but commun, une entreprise qui a à cœur de faire avancer tout un chacun !.C'est aussi de la bonne humeur et des perspectives d’évolut

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Nous recherchons un ou une Employé(e) Libre-Service (ELS) Fruits et Légumes pour rejoindre notre équipe en CDI.

Et si vous rejoigniez la première entreprise indépendante de distribution de matériaux de construction en France ?.Chausson Matériaux, c'est une aventure familiale qui a démarré en 1921 et qui ne cesse de se développer depuis lors.Avec l'intégration de Frans Bonhomme Chausson TP, spécialist

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Leclerc de SECLIN emploie 450 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires.Il a été créé en 2009 et accueille chaque année plus de 1.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors car

Les établissements Comptoir du Bois Industriel (CBI) sont des acteurs majeurs dans la distribution des produits bois et dérivés.Entreprise familiale dont la solidité financière et la croissance garantissent un développement durable.Etablissement appartenant au groupe BARILLET, une entreprise f

ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est.Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement.Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2 entreprise de s

Client de la commande jusqu'à la livraison,.Client après la livraison de son nouveau véhicule,.

Pour le compte de notre partenaire franchisé, la team Levi's de Roppenheim est à la recherche d'un(e) styliste pour compléter son équipe.Nous recherchons une personne motivée, dynamique, avec un bon relationnel, portant un intérêt pour la marque et qui saura répondre aux besoins de nos clien

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