Offres sous chef à CraponneCréer des alertes d'emploi

DescriptionDepuis 30 ans, CENTUM T&S apporte conseil et expertise à ses clients dans le domaine de l’électronique et du logiciel en environnement contraint et embarqué.Intégrés dans un groupe international de 2300 collaborateurs, nous sommes spécialisés en design, développement et industrialisation de cartes et d’équipements électroniques.CENTUM T&S accompagne ses clients sur tout ou partie du cycle de vie de leurs produits et sur leurs projets d’innovation.Centum T&S conçoit des calculateurs embarqués et systèmes électroniques de sûreté déployés dans plusieurs secteurs exigeants :· Aéronautique : hélicoptères civils & militaires, avions de combat (Rafale, Mirage) et d’aviation d’affaires.· Défense & sécurité : suites de guerre électronique, capteurs radar/optronique, calculateurs balistiques.· Transports & énergie : contrôle‑commande ferroviaire et smart‑grid, électronique de puissance pour propulsion hybride.Vous évoluerez dans un environnement où l’innovation hardware est au service de la fiabilité et de la performance des plateformes critiques.A ce titre nous recherchons un chef de projet électronique pour rejoindre notre bureau d’études d’Ecully (Lyon).Vos missions principales seront les suivantes : · Définir l’architecture électronique : choix FPGA/SoC, microcontrôleurs, bus (ARINC 429, CAN, 1553, Ethernet temps réel…), interfaces analogiques & RF.· Pilotage des activités : chiffrage, planning détaillé, suivi budget & jalons, reporting RWL.· Animer la micro‑équipe hardware (3 – 8 personnes) : allocation des tâches, validation livrables, mentoring.· Interagir avec le client : suivi des exigences, animation des revues techniques, gestion des risques.· Contribuer aux avant‑ventes : définition de solution, analyse de risque, rédaction d’offres.· Superviser la sous‑traitance : fabrication cartes, essais CEM/ESD, industrialisation.· Capitaliser le retour d’expérience pour alimenter la roadmap technique et réduire les coûts futurs.Technologies et environnement : · FPGA Xilinx/Intel (Versal, Kintex), SoC Zynq, ARM Cortex‑M/R· Bus PCIe, SpaceWire, Fibre Channel, Ethernet TSN· DDR4, SERDES multi‑gigabits, ADC/DAC rapides, RF front‑end < 6 GHz· Contraintes sévères vibration, température, CEM (aéronautique entre autres)RequirementsCe dont vous avez besoin pour réussir :De formation Bac+5 en électronique/systèmes embarqués, vous avez une expérience de minimum 5 ans en conception de cartes électronique complexes.Par ailleurs, vous disposez d’une première expérience en pilotage technique de projet.Des compétences en architecture numérique et analogique, VHDL/Verilog, schématique/routage et en documentation de projets critiques sont requises.Des connaissances en RF, cybersécurité embarquée et sûreté de fonctionnement sont un atoutRigoureux et autonome, vous faites preuve de leadership Le poste est à pourvoir rapidement.Les avantages : Salaire significatif revu annuellementDes compléments de rémunérations: Cooptation, Participation aux bénéfices de l'entrepriseUne prime vacances à hauteur du 10% du brutPrime de transport journalièreDes titres-restaurantHoraires flexibles12 jours de RTT/anPossibilités de développement de carrière et de formationComité Social d'Entreprise (Chèques vacances, Chèques cadeaux Noël)CategoryElectronique

Description de l'entrepriseEnvie de construire bien plus qu'une carrière ?Chez Spie batignolles, groupe indépendant fier de ses plus de 9000 femmes et hommes, nous sommes au cœur des défis qui façonnent nos territoires, en France comme à l'international, et ça depuis plus de 175 ans ! Avec nos 7 branches d'activités : Les travaux publics, le génie civil et fondations, la construction, le paysage, l'immobilier, l'énergie, et les travaux maritimes (Groupe ETPO), découvrez comment votre talent peut s'épanouir au sein de nos équipes et contribuez à des réalisations qui comptent !Description du posteEn neuf comme en réhabilitation, Spie batignolles construction régions intervient sur l’ensemble du territoire national de la conception à la livraison sur tous les secteurs d’activité du bâtiment : industrie, équipements publics, santé, bureaux, logements, centres aquatiques, enseignement, hôtels et chalets, travaux maritimes et fluviaux, chais et châteaux.Spie batignolles Sud-Est, entité du groupe, est un expert reconnu dans le domaine de la construction et réhabilitation. Son activité se concentre essentiellement sur des opérations neuves ou de rénovation.La Direction Régionale Bourgogne-Franche-Comté Auvergne Rhône-Alpes de Spie batignolles Construction Régions recherche son futur Chef de groupe travaux H/F. pour suivre nos différents projets de construction.Vous ferez partie de notre équipe et vos challenges seront :D'accompagner les conducteurs de travaux sur nos différentes opérations de construction,D'analyser et d'organiser, à partir de dossiers techniques, les différents outils et moyens permettant l'exécution des travaux dans les meilleures conditions de sécurité, de délais et de coûts,De planifier et de piloter les différentes phases de travaux,D'assurer la responsabilité technique, administrative et budgétaire des chantiers jusqu'à la garantie parfaite de l'achèvement des travaux,D'assurer la relation avec les différents partenaires (architectes, sous-traitants...),D'animer activement la politique Zéro Accident, objectif majeur du Groupe en termes de sécurité,De développer des qualités de Meneur d'Hommes afin d'animer une équipe de taille variable selon les chantiers,D'animer les réunions de chantier et d'assurer le relationnel client,D'entretenir une relation fluide avec les équipes Chantier.QualificationsVous êtes passionné par votre métier et disposez d’au moins 10 ans d’expérience dans la conduite d’opérations bâtiment, en neuf comme en réhabilitation.Véritable chef d’orchestre, vous savez superviser plusieurs chantiers, coordonner vos équipes et garantir le respect des engagements techniques, financiers et humains. Organisé, rigoureux et doté d’un excellent sens du relationnel, vous savez fédérer et motiver vos collaborateurs.Envie de relever de nouveaux défis dans un environnement stimulant et innovant ? Rejoignez-nous et participez à nos projets ambitieux !Venez nous raconter votre parcours, et commencez une belle aventure professionnelle chez nous !Informations supplémentairesChez Spie batignolles, nous misons sur l'égalité des chances et la non-discrimination. Seules vos compétences et votre savoir-être comptent. Nous offrons un environnement inclusif et équitable où chacun, quel que soit son profil, peut s'épanouir et contribuer pleinement. Nous sommes convaincus que cette richesse de talents et de perspectives est un moteur essentiel pour notre performance et notre capacité à innover. Vous avez l'ambition de laisser votre empreinte ? Venez concrétiser vos projets et construire le monde de demain avec nous.SummaryType: Full-timeFunction: ManagementExperience level: Mid-Senior LevelIndustry: Construction

Accueil de la clientèle Service en salle Rangement et entretien de la cuisine et des espaces de travail.Disponibilités requises : Nous recherchons une personne disponible ponctuellement en week-ends et en soirée.Travaillant sous les ordres du chef de rang, votre mission principale est de livrer l

Le Groupe HR Path, acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que SIRH. Nos 2600 collaborateurs sont répartis dans 30 pays. Notre mission est d'accompagner nos clients à chaque étape de leur transformation digitale RH grâce à une offre de services complète. Advise to Run ! HR Path, Global Leader in HR solutions • ADVISE : Nous accompagnons nos clients dans la transformation de leur fonction RH, à travers une redéfinition de leur organisation RH et de leur digitalisation SIRH, • IMPLEMENT : Partenaire des principaux éditeurs du marché, nous mettons en place et intégrons des solutions SIRH (SaaS ou On Premise) pour nos clients, • OUTSOURCE : Grâce à notre expertise paie globale, nous proposons à nos clients d'externaliser certains de leurs processus RH, en particulier la paie Notre dernière levée de fonds d'1 milliard d'euros vise à accélérer notre croissance et notre expansion internationale, avec l'objectif de doubler notre chiffre d'affaires dans les 5 ans et de devenir le leader mondial de la transformation digitale des Ressources Humaines. VOS MISSIONS En tant que Chef de Projet Expert de la solution HR ACCESS, vous êtes Expert de domaines technico-fonctionnels et vos missions seront les suivantes : • Suivi opérationnel et financier d’un portefeuille de comptes (sous la responsabilité d’un Directeur de compte), • Pilotage de compte de Tiers Maintenance Applicative (Pilotage des Changes Request), • Pilotage de projet d'implémentation, • Contribution à différents types de projets en mettant à profit son Expertise technico-fonctionnelle, • Management de consultants (People manager d’une petite équipe), • Accompagnement des équipes, en qualité de coach opérationnel, • Contribution au développement commercial de l’activité (Participation aux avant-ventes, démo, AO…) VOTRE PROFIL • Une expérience significative d'au moins 8 ans sur HR ACCESS, • Une maîtrise technique et fonctionnelle de l’outil HR ACCESS est indispensable, • Une maitrise de la langue française est indispensable, • Structuré(e) et doté(e) de fortes compétences en communication écrite et orale vous êtes un résolveur de problèmes avec un état d'esprit ouvert, entrepreneurial et proactif, • Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’organisation, votre capacité à travailler en équipe et votre bon relationnel en clientèle., • Vous avez déjà une expérience significative sur de la gestion de projet Rémunération : à partir de 55K€ en fixe, selon l'expérience CE QUE NOUS OFFRONS • Un environnement de travail stimulant au cœur d’une culture entrepreneuriale et internationale, • Une transversalité de nos activités, qui encourage la collaboration en équipe et l'excellence, • De nombreuses opportunités d'évolution (mobilité horizontale, verticale, internationale), • Des évolutions salariales annuelles valorisant la performance, • De multiples possibilités de formation (université interne, certifications), • Certifiés Happy at Work, nous offrons un bon équilibre de vie avec des possibilités de télétravail, • Une ambiance de travail conviviale (activités d'équipes trimestrielles, séminaire international annuel) A bientôt chez HR Path !

Bienvenue chez MIGSO-PCUBED, leader mondial du conseil en Management de Projets, Programmes, Portefeuilles, et Change Management. Nous sommes devenus le partenaire de confiance des marques les plus reconnues dans les domaines de l’aéronautique, de l'énergie, de la défense, de l’automobile, du ferroviaire, du transport, des services financiers, mais aussi des organisations gouvernementales, en les aidant à transformer leurs plus grandes idées en réalité.🌟 Votre mission en tant que Project Management Officer : En tant que copilote du chef de projet, vous coordonnez et supervisez la gestion de projets complexes, en collaborant étroitement avec les équipes opérationnelles. Un quotidien challengeant aux responsabilités riches : • Vous pilotez le suivi d’actions et les plans de contrôles internes aux projets, programmes ou portefeuilles, • Vous êtes garant du planning et du respect des délais, • Vous animez le processus de caractérisation et traitement des risques & opportunités, • Vous permettez le pilotage les coûts, • Vous proposez des méthodes/outils/indicateurs adaptés aux besoins de pilotage et assurez la conduite du changement nécessaire au déploiement de référentiels de gestion de projets, • Vous préparez, organisez et animez les instances de gouvernance en élaborant des supports grâce à la collecte de données, la mise à jour des tableaux de bord et leur analyse., • Vous êtes responsable de la bonne production des livrables et vos comptes-rendus et reporting permettent d'apporter une vision concrète de l'état d'avancement du projet à la direction. Pour ce poste, la fourchette de rémunération annuelle brute est comprise entre 34 000 € et 50 000 €, selon le profil et l’expérience. En bref un véritable chef d'orchestre ! Et si vous vous demandez Qu'est-ce qu'être Consultant chez MP ? L'équipe vous le raconte ici 👉 _ Pour cette nouvelle opportunité de carrière on se retrouve où ? 📍à Lyon Et vous… Qui êtes-vous ?🔎 Le métier de Project Mangement Officer vous demandera des capacités d’adaptation élevées, un sens du service développé et un professionnalisme de haute qualité. ➡Dans ce cadre-là, votre profil correspond-il à ces critères ? • Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+5, d’une formation Ingénieur 🎓, • Vous justifiez d’une première expérience en gestion de projet, dans un environnement industriel., • Vous maîtrisez l’anglais et le français, • Vous êtes doté d'un très bon relationnel et souhaitez apporter de la valeur ajoutée dans tout ce que vous entreprenez, • Vous êtes reconnu pour votre leadership, votre esprit de synthèse, • Vous savez faire preuve de polyvalence et de curiosité Si oui, n’hésitez plus à postuler ! Chez MIGSO-PCUBED, nous apprécions particulièrement les personnes authentiques et nous mettons un point d’honneur à recruter des équipes où les talents individuels s’épanouissent grâce à l’émulation et au soutien de chacun. MIGSO-PCUBED c'est aussi : 🌎 Une envergure mondiale aux possibilités internationales en Allemagne, Australie, Canada, Espagne, États-Unis, France, Italie, Mexique, Portugal, Roumanie, Asie du Sud-Est, Suisse & Royaume-Uni ! 🚀 Une évolution de carrière qui ne se limite pas à un seul tracé ! Spécialisation métier, évolution de mission, mobilité fonctionnelle, sectorielle ou géographique, de multiples parcours peuvent être imaginés grâce à la Learning Academy MP et ses milliers de formations et certifications. 🙏 Des projets transverses collaboratifs pour élargir son panel de compétences et son scope d’intervention, apprendre, partager, et rayonner dans l’entreprise pour contribuer à son rayonnement mondial. 🏀 Des team-buildings & afterworks pour souder les équipes ! Et plein d'autres avantages comme la prise en charge à 100% des titres de transport, tickets restaurant, des primes en pagaille (de motivation, de participation, d'ancienneté, de cooptation, d'apporteur d'affaire), nos subventions CSE, RTT et congés supplémentaires d’ancienneté… Vous vous reconnaissez dans cette offre et souhaitez faire partie de nos équipes MIGSO-PCUBED ? N’hésitez plus, postulez dès maintenant ! Sans retour de notre part sous deux semaines, veuillez considérer que votre candidature n’a pas été retenue.

Manpower CABINET EXPERTS CONSTRUCTION LYON recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chef de chantier CFO/ CFA (H/F) à Brignais. Les missions Rattaché au Chef de projet et au Manager d’activité, vous assurez la bonne exécution de chantiers CFO/CFA, de la préparation jusqu’à la livraison. Véritable pilote terrain, vous êtes garant de la qualité des travaux, du respect des délais et des règles de sécurité. À ce titre, vous intervenez sur les missions suivantes : • Préparer et organiser le chantier (planning, moyens humains et matériels), • Coordonner les équipes internes, les intérimaires et les sous-traitants, • Participer aux réunions de chantier avec les différents intervenants, • Suivre l’avancement des travaux et ajuster les ressources si nécessaire, • Contrôler la conformité technique des installations réalisées, • Gérer les approvisionnements et assurer le suivi du matériel, • Réaliser les devis et chiffrages complémentaires en cours de projet, • Veiller au respect des normes qualité, sécurité et environnement En lien direct avec les différents acteurs du projet, vous êtes un interlocuteur clé sur site et contribuez activement à la satisfaction client. Le profil Issu d’une formation technique en électricité, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience sur des fonctions similaires, idéalement en CFO/CFA. Autonome et rigoureux, vous possédez de solides compétences techniques et une vraie capacité à piloter un chantier. Vous savez encadrer des équipes et coordonner plusieurs intervenants tout en gardant une vision globale du projet. Vos atouts pour réussir : • Expérience confirmée en tant qu’électricien, • Maîtrise de la lecture de plans et schémas techniques, • Capacité à organiser, prioriser et anticiper les besoins, • Rigueur dans le suivi administratif et le respect des procédures, • Sens du relationnel et esprit d’équipe Réactif face aux imprévus, vous êtes reconnu pour votre capacité à garantir une exécution de qualité dans un environnement exigeant.

Qui sommes-nous ? 😎 Winside Technology est une ESN créée en 2020. Fruit de la collaboration entre trois associés partageant des valeurs humaines communes, Winside place au cœur de son identité la bonne ambiance au travail, alliée aux résultats ! Actuellement implantée à Paris, Lille, Bordeaux et au Maroc, nous gagnons du terrain pour être au plus proche de nos clients. Et aujourd'hui, c’est à Lyon que l'aventure continue avec l'ouverture d'une toute nouvelle agence qui s’appuie sur un modèle éprouvé, une structure solide et un panel de clients déjà établi. Dans ce cadre nous cherchons aujourd'hui les piliers techniques de notre réussite de demain. En participant dès maintenant à ce nouveau chapitre de l'histoire Winside, vous aurez l'occasion de forger avec nous le visage et l'avenir de l'agence lyonnaise ! Notre objectif est de favoriser une synergie où chacun trouve sa place, contribuant ainsi à l'épanouissement collectif et à la réussite commune. 🚀On t'embarque dans l’aventure Winside 🚀 Rejoindre la communauté des Winsiders, c’est commencer une belle aventure au sein d’une société en pleine évolution, qui a à cœur de créer une structure centrée sur ses collaborateurs, sur le respect d’autrui, sur la progression technique de chacun et le bien-être commun. En route vers une démarche inclusive et éthique 🌱 Soucieuse des sujets environnementaux et sociétaux, l'évolution de notre société passe aussi par des moments de sensibilisation aux problématiques du handicap, du climat, de la parité homme-femme... Nous sommes en plein développement de notre démarche RSE. 🎯 Ce que l'on attend de toi … Dans le cadre de projets stratégiques au sein d'acteurs majeurs du secteur Banque & Assurance, nous recherchons un(e) Product Owner / Business Analyst expérimenté(e) pour accompagner la conception et l'évolution de solutions liées à la gestion de crédits complexes. Tu intégreras une équipe Agile au cœur des enjeux métiers et technologiques, avec pour objectif de garantir la qualité des livrables, la maîtrise des risques et l'optimisation du time-to-market. 🔎 Le contexte Tu interviendras comme véritable interface entre les équipes métiers et les équipes IT afin de transformer les besoins fonctionnels en solutions concrètes et performantes. Ton rôle sera essentiel pour assurer la bonne compréhension des enjeux métier, piloter les évolutions fonctionnelles et contribuer à la réussite des projets dans un environnement exigeant et réglementé. 🎯 Vos missions principales • Recueillir, analyser et challenger les besoins métier liés aux processus de crédit., • Animer des ateliers de cadrage et de conception avec les équipes métier., • Formaliser les besoins sous forme de User Stories et définir les critères d'acceptation., • Construire, prioriser et maintenir le backlog produit en lien avec les parties prenantes., • Assurer la coordination entre les équipes métier, produit et IT., • Accompagner les développeurs durant les phases de réalisation., • Participer activement aux cérémonies Agile., • Préparer et exécuter les recettes fonctionnelles., • Concevoir et suivre les campagnes de tests à l'aide de XRAY., • Identifier les anomalies, suivre leur résolution et garantir la qualité des livrables., • Assurer le support fonctionnel et accompagner les utilisateurs. Exemples de projets : • Développement d’une brique Order comme orchestrateur central de réservations multicanal., • Standardisation et automatisation des processus de réservation., • Intégration et coordination avec un écosystème complexe d’API et de systèmes back-end. 🕵️ Profil recherché … • Minimum 5 ans d'expérience en tant que Product Owner, Business Analyst ou Chef de Projet Fonctionnel., • Expérience avérée dans le secteur Banque et/ou Assurance., • Solides connaissances des produits et processus de crédit bancaire., • Maîtrise des méthodologies Agile (Scrum, Kanban)., • Expérience dans la gestion et la priorisation de backlog., • Très bonne capacité d'analyse et de synthèse., • Expérience de rédaction d'expressions de besoins, User Stories et critères d'acceptation., • Bonne maîtrise des outils Jira, Confluence et XRAY., • Aisance relationnelle et capacité à collaborer avec différents interlocuteurs., • Autonomie, rigueur et sens des responsabilités., • Esprit d'équipe et forte orientation résultats. 🔥 Les petits + : • Intégrer notre communauté d'experts techniques, dans laquelle tu pourras apprendre et être force de proposition pour l'amélioration continue de l'application., • Bénéficier d’une formation sur mesure adaptée à ton profil, • Un système de prime de cooptation qui n’existe nulle part ailleurs, • Une entreprise jeune et ambitieuse où il fait réellement bon vivre, • 9 à 12 RTT par an, • Primes vacances, • Mutuelle prise en charge à 100%, • Frais mobilité de 4 euros par jour travaillé, • 100 euros en carte pour chaque article validé et publié sur notre site internet Tu te reconnais ? Alors, tu es fait.e pour nous rejoindre ! Viens échanger avec nous. Tu es toujours là ? Top ! Voici ce qui t’attend : • Un premier échange pour faire connaissance ☎, • Un entretien RH, • Un échange technique suivi d'un entretien de direction 🦸, • Une proposition d'embauche 💰

Au sein de l’équipe comptable en place, et sous la supervision du responsable d’agence et du chef de mission, tu auras pour missions principales : Le suivi d'un portefeuille comptable : saisie, clôture, déclarations fiscales. Formation & expérience

As the Executive Sous Chef, you will serve as the second-in-command of our shipboard culinary team, supporting the Executive Chef in leading daily galley operations to deliver ultra-luxury, 5-star dining experiences. Executive Chef Department: Galley / Culinary. Culinary Excellence & Service: Assist

Executive Chef and Executive Sous Chef. Keep the Executive Chef and Executive Sous Chef fully informed of significant operational matters, challenges, or accomplishments. The Pastry Chef is responsible for delivering high-quality, efficient, individualized, and technically excellent pastry and baker

Experience - Minimum 7 years in international 5-star establishments, including at least 1 year as a Sous Chef. Fine Dining Pedigree - At least 2 years of experience as a Sous Chef in a Michelin-starred or Relais & Châteaux property. Manage, schedule, and train a talented team of Chef de Parties and

The Chef de Cuisine is responsible for delivering high-quality, efficient, and individualized food preparation within their assigned outlet. Experience - Minimum of 4 years of experience in an international 5-star establishment (with at least 1 year as a Chef de Cuisine). Direct Reports: Sous Chefs,

Chef de Partie Pâtisserie H/F – CDI 35 h. Sous l’autorité du Chef pâtissier, vous coordonnez et gérez d’une manière autonome l’ensemble des opérations nécessaires à la mise en place des différents desserts dans le cadre des normes techniques et esthétiques au sein de nos différent

Sous l’autorité du Chef pâtissier, vous coordonnez et gérez d’une manière autonome l’ensemble des opérations nécessaires à la mise en place des différents desserts dans le cadre des normes techniques et esthétiques au sein de nos différents pôles de restauration. Chef de Partie Pât

Sous-chef de cuisine recherché pour un restaurant gastronomique à Lyon. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le chef pour gérer la brigade, assurer la qualité des plats et participer à l'évolution de la carte.

POURQUOI CE POSTE EST FAIT POUR VOUSLa Maison : Un 5★ confidentiel au cœur de Saint-Tropez, une identité forte, loin du blingL’équipe : Une brigade d’une douzaine de personnesLe cadre : Un lieu de vie autant qu’un restaurant : PDJ et brunch, déjeuner, dîner, bar et room service2/ VOS MI

Le sous-chef assiste le chef dans la gestion de la cuisine, assurant l'excellence culinaire et la gestion des stocks, en plus de diriger l'équipe.