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Chez Capgemini Invent, nous croyons que l’innovation est le moteur du changement. En tant que consultants en transformation digitale, nous combinons nos capacités stratégiques, créatives et scientifiques, en collaborant étroitement avec nos clients pour leur fournir des solutions de pointe. Rejoignez-nous pour conduire une transformation adaptée aux défis d'aujourd'hui et de demain. Notre expertise sectorielle Aerospace & Défense se décline via 4 plateformes Industrielles : aéronautique, espace, défense, construction navale. Vos missions Intégrez notre équipe Aerospace & Défense pour participer à des projets de la transformation numérique de bout-en-bout, de la définition de la stratégie jusqu’à la mise en œuvre dans les opérations, avec la data comme réacteur et une démarche de co-construction permanente orientée résultats, principalement dans le domaine de l’engineering et des opérations. La transformation numérique n’est pas un événement ponctuel, il s’agit d’un processus continu. Nous développons des piliers clés pour soutenir nos clients au sein de l’industrie de l’aéronautique, du spatial et de la défense à chaque étape, notamment sur le plan de la continuité numérique pour la gestion du cycle de vie des produits (PLM), l’adoption de jumeaux numériques, l’optimisation de la main-d’œuvre et des processus, les usines logicielles et les modèles zéro émission nette. Vous accompagnez les clients dans l’activation de l’ensemble des leviers à leur disposition pour améliorer leur compétitivité : • Redéfinition des modèles opérationnels de l’ingénierie, • Optimisation de la performance des processus et activités d’ingénierie-, • Amélioration de la compétitivité du coût produit, • Implémentation de la continuité numérique sur le cycle de vie d’un produit Quelques exemples de missions • Ascendance Flight Technologies, faire de l’aviation décarbonée une réalité : rendre le pilotage d’un avion hybride le plus simple possible à utiliser pour que le pilote d’avion traditionnel ne soit pas dépaysé., • Opérations nouvelle génération : contribuer à la transformation en participant à des programmes d’avions verts, des opérations axées sur les données et des systèmes autonomes. Aider à améliorer les opérations grâce à la production basée sur des données et des modèles, ainsi qu’à des services futurs tels que la mobilité urbaine, les dispositifs de surveillance des émissions de CO2 pour les compagnies aériennes et l’optimisation des opérations de démantèlement. Votre profil • Diplôme en Commerce, Ingénierie, ou Université avec intérêt pour transformation d'entreprise et innovation digitale., • Expérience en conseil ou rôles opérationnels dans de grands groupes - à partir de 3-5 ans pour un rôle de Senior Consultant, à partir de 5 à 7 ans pour un rôle de Managing Consultant., • Forte expertise sectorielle et connaissance des problématiques technologiques dans l’aéronautique, le spatial, la défense ou la construction navale., • Expérience de pilotage des projets de transformation digitale dans les métiers de l’ingénierie et des organisations R&D., • Français et anglais courant, mobile, curieux, et adaptable. 3 raisons de nous rejoindre Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur plusieurs mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. À propos de Capgemini Invent Capgemini Invent est la marque d’innovation digitale, de design et de transformation du groupe Capgemini. Etablie dans plus de 30 studios et plus de 60 dans le monde, elle compte une équipe de plus de 12 500 experts en stratégie, data scientists, concepteurs de produits et d’expériences ou encore experts en marques et en technologie qui développent de nouveaux services digitaux, produits, expériences et modèles d’affaire pour une croissance durable. Get The Future You Want* | *Capgemini, le futur que vous voulez Rejoignez l’aventure Capgemini Invent

Power Up! Shape the future Chez Groupe ADF, c'est vous que nous voulons voir grandir. Groupe ADF est un groupe français à dimension internationale et à taille humaine. Composé de 4900 collaborateurs sur 4 continents, nous sommes un acteur majeur au service de la performance des industriels. Nous proposons des solutions d’ingénierie, de production et de maintenance sur 5 secteurs d’expertise : mobilité, énergies, matériaux, technologie et santé & bien-être. Nous recherchons notre nouvel Expert en Performance Industrielle F/H pour notre filiale LATESYS basée à Balma. Que proposons-nous ? Rattaché(e) au Directeur de la Division Ingénierie, vous aurez pour principales missions : • Etude, fabrication et intégration de lignes d'assemblages livrées "clé en main" chez nos clients ;, • Participation à des réponses à des appels d'offre et chiffrage avec le service avant-vente ;, • Coordination technique des projets en lien avec ses expertises ;, • Réaliser les dimensionnements des futures lignes d'assemblage selon les spécifications client ;, • Ecrire les macro process d'assemblage ;, • Consultation et suivi des fournisseurs ;, • Pré-industrialisation et industrialisation de produit ; Qui êtes-vous ? • Formation en génie mécanique, option amélioration/performance industrielle, • 5 ans d'expérience sur une fonction similaire, • Anglais niveau B2, • VISIO, • VSM, 5S, Gemba, AMDEC, analyse de flux, • Pack Office, • CATIA V5 module de visualisation ; la partie conception est un plus, • Approche d'amélioration continue et de résolution de problèmes efficace, • Green Belt Six Sigma serait un plus, • Connaissances en ergonomie seraient un plus Salaire & Avantages : • Salaire selon profil - Fourchette entre 44K€ et 52K€ brut, • Prime de fin d'année dite de 13e mois, • CC SYNTEC - statut CADRE - 40H / semaine - forfait de 218 jours / an avec RTT, • Carte ticket restaurant : 9,50€ par jour travaillé pris en charge à 60% par l'employeur, • Mutuelle : 109,90 € prise en charge à 76 % par l'employeur, • Accords d'intéressement et participation, • Accord "Qualité de Vie au Travail", • Avantages CSE : chèques cadeaux/vacances, tarifs préférentiels, événements, • Passerelle métiers (mobilité interne et internationale), • Prime de cooptation, • Centre de formation interne, • Application de covoiturage Intéressé(e) par notre proposition ? Transmettez-nous votre candidature ! Notre service recrutement l’étudiera avec attention. Si elle est retenue, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique puis pour un entretien avec un expert technique. Dans le cadre de sa politique diversité, Groupe ADF étudie toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Capgemini en quelques mots Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations, où vous serez soutenu et inspiré par une communauté d’experts dans le monde entier, où vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participez à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Vos missions En tant que Lead Technique Data Science au sein de la practice Insights & Data, vous serez amener à intervenir sur des projets data pour : • Idéaliser les cas d’usages et cadrer le projet afin de répondre aux exigences métiers à partir de solutions innovantes d’Intelligence Artificielle, • Promouvoir les bonnes pratiques au sein de l’équipe avec le développement d’une méthodologie de travail et d’amélioration continue appropriés, • Participer aux propositions commerciales sur la partie Data, • Construire une relation de confiance avec le client en tant qu’interlocuteur privilégié et assurer la qualité des rendus finaux ainsi que le développement de nouveaux enjeux business, • Faire parti des leaders de la communauté Data Science et influencer sur la stratégie Data d’Insights & Data, • Continuer de vous former sur tous les aspects de votre métier et assurer une veille technologique sur les innovations les plus pertinentes à mettre en place Votre profil • De formation Bac + 5 en école d’ingénieur ou équivalent universitaire avec une spécialisation Data Science, • A partir de 6 ans d’expériences, • Compréhension fine des enjeux business et pilotage d'une équipe, • Connaissance de plusieurs langages de programmation (Python, Scala, Spark…) et Cloud (AWS, GCP, Azure, OVH), • Le Machine Learning, le NLP et le Deep Learning n’ont plus de secret pour vous, • Bon niveau d'anglais 3 raisons de nous rejoindre Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Temps partiel possible ! Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre carreer manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes. Get The Future You Want* | *Capgemini, le futur que vous voulez

Power up! Shape the future Chez Groupe ADF, c'est vous que nous voulons voir grandir Groupe ADF est un groupe français à dimension internationale et à taille humaine. Composé de 4900 collaborateurs sur 4 continents, nous sommes un acteur majeur au service de la performance des industriels. Nous proposons des solutions d’ingénierie, de production et de maintenance sur 5 secteurs d’expertise : mobilité, énergies, matériaux, technologie et santé & bien-être. Nous recherchons notre nouveau Chef de projet Intégration & Mesure F/H pour notre filiale G2Métric basée à Balma. Que proposons-nous ? Rattaché(e) au Responsable de l'activité Solutions, vous aurez pour principales missions : • Etre en charge de plusieurs projets techniques, pour lesquels vous serez l'interlocuteur principal du client (de l'avant-projet, phase d'avant-vente jusqu'à la livraison) ;, • Coordonner l'ensemble des ressources internes et/ou externes nécessaires à leur mise en œuvre ;, • Reporter de votre avancement auprès du client et de votre hiérarchie ;, • Participer sur toute ou partie de la réalisation technique des projets. Qui êtes-vous ? • Expérience de 3 ans minimum dans la gestion de projet, • Bonnes connaissances en mécanique, électronique et logiciel (lecture de plans, schémas, tests de logiciels, etc.), • Connaissances en métrologie, • Excellent relationnel (clients, équipes internes, distributeurs, fournisseurs), • Esprit d'équipe, curiosité, rigueur, autonomie, • Maîtrise de l'anglais technique Salaire & Avantages : • Salaire selon profil - Fourchette entre 35K€ et 50K€ brut sur 13 mois, • CC Syntec - statut CADRE, • Carte ticket restaurant : 12€ par jour travaillé pris en charge à 50% par l'employeur, • Mutuelle : 109.90€ prise en charge à 76% par l'employeur, • Accords d'intéressement et participation, • Accord "Qualité de Vie au Travail", • Avantages CSE : chèques cadeaux/vacances, tarifs préférentiels, événements, • Passerelle métiers (mobilité interne et internationale), • Prime de cooptation, • Centre de formation interne, • Application de covoiturage Intéressé(e) par notre proposition ? Transmettez-nous votre candidature ! Notre service recrutement l’étudiera avec attention. Si elle est retenue, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique puis pour un entretien avec un expert technique. Dans le cadre de sa politique diversité, Groupe ADF étudie toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Vous serez soutenu et accompagné au sein d'une communauté collaborative composée de collègues du monde entier, où vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuez à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participez à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Vos missions : • Concevoir, déployer et administrer des infrastructures de sécurité basées sur les solutions Check Point, • Assurer l'audit, et l'optimisation des configurations de sécurité, • Gérer les incidents de niveau 2 et 3 liés à la sécurité réseau, • Contribuer à la rédaction de la documentation technique et à la mise en œuvre des bonnes pratiques de sécurité, • Participer à la veille technologique et à l'amélioration continue des environnements de sécurité Votre profil : • Formation bac +5 en informatique, réseaux ou cybersécurité, • Expérience sur des projets liés à la sécurité réseaux (expertise sur les solutions Check Point serait un plus), • Bonne connaissance des protocoles réseaux et des architectures de sécurité, • Certification Check Point (c'est un + également), • Rigueur, autonomie et esprit d'analyse 3 raisons de nous rejoindre : • Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable., • Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre carreer manager, parcours d’intégration sur 9 mois., • Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarif préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. À propos de Capgemini : Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes. Get The Future You Want* | *Capgemini, le futur que vous voulez

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Vous serez soutenu et accompagné au sein d'une communauté collaborative composée de collègues du monde entier, où vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuez à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participez à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Vos missions: En tant qu’Architecte Identité et Accès H/F, vous avez participé à des projets de définition d’architecture IAM ou des missions d’intégration. Outre votre connaissance des techniques et méthodologies, cela vous a permis de développer vos aptitudes relationnelles et votre leadership. Vous accompagnez les projets de nos clients et contribuerez à la formation continue des profils plus juniors ou de profils confirmés/seniors dans la découverte de nouveaux domaines. Vos missions au sein de l’équipe IAM seront d’accompagner les projets dans leurs différentes phases : · Participer au recueil des besoins et problématiques métiers et techniques ; · Apporter des réponses aux exigences de performance, de robustesse, d'exploitabilité et de sécurité des solutions ; · Définir et porter les architectures IAM en assurant la traçabilité et la justification des choix ; · Participer ou piloter la conception détaillée et la réalisation des solutions ; · Avoir un rôle d’expert technique pour valider la faisabilité des projets ; · Contribuer aux actions d’Avant-vente ; · Faire foisonner les comptes sur lesquels vous intervenez, en ambassadeur du savoir-faire de Capgemini. Participer au développement de le la communauté des architectes Capgemini : · Former de nouveaux profils aux métiers de l’IAM ; · Faire progresser le positionnement et la reconnaissance technologique de Capgemini en tant qu'acteur majeur de la transformation Digitale des entreprises ; · Apporter votre valeur dans l'amélioration des outils et méthodes Capgemini ; · Suivre et coacher des architectes juniors afin de garantir la qualité de notre Delivery et de les épauler dans leur évolution professionnelle. La formation sur les technologies de cybersécurité et d'IAM est assurée par Capgemini, via trois principaux atouts : · Leader français en IAM, le groupe Capgemini est partenaire de tous les grands éditeurs et bénéficient de leurs académies (délivrant des formations certifiantes) ; · Moteur de l’innovation au sein du groupe Capgemini avec une communauté d’experts en IAM, le groupe a bâti ses propres plans de formation ; · Un budget formation parmi les plus importants du groupe, avec une volonté de certifier ses collaborateurs afin d’enrichir leurs parcours. Votre profil: De formation supérieure en informatique, vous justifiez d’une expérience solide dans le domaine de la Cybersécurité et avez développé une expertise forte dans la gestion des accès et des identités. Passionné de sécurité informatique, vous parlez un anglais professionnel, vous êtes dynamique, proactif et avez le sens du travail en équipe. Vous avez également à cœur de produire des livrables qualitatifs et avez un bon rédactionnel. 3 raisons de nous rejoindre : • Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable., • Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre carreer manager, parcours d’intégration sur 9 mois., • Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarif préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. À propos de Capgemini : Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes. Get The Future You Want* | *Capgemini, le futur que vous voulez

Rejoignez Orange Business et participez à la transformation numérique de demain ! Vous êtes passionné par la tech, le cloud et les solutions digitales ? Que diriez-vous d’intégrer une ESN à la pointe de l’innovation, alliant les expertises Digital, Data et IA pour devenir un leader européen de la transformation numérique ? Qui sommes-nous ? Orange Business, à travers Digital Services, c'est la fusion des forces historiques Cloud et Digital d’Orange avec l’expertise Data/IA de Business & Decision. Nous accompagnons des entreprises et institutions publiques dans leur transformation numérique avec plus de 4000 experts répartis dans les grandes villes françaises comme Montpellier, Niort, Lyon, Bordeaux, Lille, Toulouse et bien d'autres. Dans le cadre du développement de notre agence Occitanie et rattaché au Responsable du Pôle Digital, vous intervenez en tant que Manager Digital de proximité. Ainsi, vous interviendrez sur les missions suivantes : Delivery & Pilotage de Projet : • Piloter nos engagements clients, • Suivre les missions portées par le pôle, • Accompagner les équipes dans leurs projets, choisir les modes de delivery, utiliser et faire appel aux équipes d’expertises quand cela est nécessaire, • Assurer le suivi financier des projets Commerce : • Présenter nos offres à nos clients et y contribuer, • Détecter les opportunités et foisonner sur les comptes que vous suivez : Assistance Technique ou Forfait, • Participer et leader les processus d’avant-vente, • Contribuer à promouvoir nos offres marketing : webinars, événements, présence sur les réseaux et dans la presse Management : • Faire grandir le capital humain et les compétences de vos équipes, • Encadrer et animer les équipes placées sous votre responsabilité, • Garantir le staffing de vos équipes, • Réaliser le suivi de carrière : suivi hebdomadaire, entretiens annuels et semestriels, construction des plans de formation et de certifications, • Contribuer aux processus de recrutement du Pôle Profil Recherché Issu d'une formation initiale en informatique, vous justifiez d'une expérience d’au moins 5 ans en pilotage de projet et management d’équipe en ESN. Vous possédez des compétences avancées vous permettant d’intervenir sur des activités de développement logiciel applicatif et d’intégration de solutions digitales. Vous êtes également capable de promouvoir auprès de clients grands comptes des offres digitales sur mesure. Compétences attendues : • Excellente communication orale et écrite, • Parfaite maitrise des méthodes de pilotage de projet et d'accompagnement client : méthode agile, reporting, gestion d’équipe, mise en place de KPI de suivi, animation de workshop, gestion des couts et des risques, • Culture Digitale éprouvée sur des projets passés en tant que Chef de Projet, • Leadership et sens du collectif Tous nos postes sont accessibles, à compétences égales, aux travailleurs en situation de handicap. Être un collaborateur au sein d’Orange Business c’est : Faire partie d’un Groupe reconnu comme un acteur majeur dans les technologies de la Data, du Cloud & du Digital : • Travailler sur des projets pour des clients de tous secteurs d'activités (banque, assurance, sport, santé, commerce de détail, service public…), • Utiliser des technologies de pointe telles que Microsoft, Docker, Qlik Sense, Java, Talend, Salesforce et bien d'autres…, • Intégrer une communauté d’experts curieux et passionnés Évoluer dans une entité où l’écoute, le partage et la confiance sont les piliers fondamentaux de notre culture : • Bénéficier d'un accompagnement personnalisé et d'un suivi de proximité grâce aux "one to one" hebdomadaire avec votre manager, • Saisir des opportunités d'évolution de carrière au sein d'un groupe international offrant de multiples perspectives, • Cultiver une culture de l'innovation, encourageant la créativité et la contribution d'idées novatrices, • Participer à des initiatives sociales et environnementales, faisant de nous une entreprise socialement responsable Découvrez une partie de nos avantages : • Un accord télétravail de 2 à 3 jours par semaine selon les missions, • Un package avantages offrant : des réductions Orange, des titres restaurants, un accord de participation, une prime de vacances et une prime à la cooptation, un financement CSE pour l'ensemble de vos activités culturelles et sportives, • Une école interne, Digital Services School: faire évoluer ses compétences techniques et fonctionnelles (formations, certifications…) grâce à un accompagnement de proximité, • Un Forfait Mobilité Durable : contribuer à notre engagement en faveur de la durabilité avec notre forfait dédié à la mobilité durable, soutenant activement des modes de déplacement respectueux de l'environnement, • Un collectif : profitez des animations du Chief Happiness Officer pour favoriser un environnement de travail positif, axé sur le bien-être, l'engagement et la satisfaction Chez Orange, seules vos compétences comptent : Quel que soit votre âge, genre, origine, religion, orientation sexuelle, neuroatypie, handicap ou apparence, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes car c’est une force pour le collectif et un vecteur d’innovation. Nous sommes une entreprise handi-accueillante : n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.

Dans le cadre de nos différentes activités, nous sommes aujourd’hui reconnus comme des acteurs incontournables dans le domaine des essais aéronautiques sur FAL A320/A330/A321, avant la livraison des avions neufs. Sous-traitant du plus grand constructeur d'avions, notre ambition est d'acquérir de nouveaux marchés et contribuer au quotidien à la satisfaction de nos clients. Pour cela, nous pouvons compter sur nos équipes qui contribuent au quotidien à la performance et à la croissance de notre structure. Sous la responsabilité du chef d’équipe, les techniciens d’essais aéronautiques réalisent les essais nécessaires en vue de l'attestation de conformité du produit. 𝐑𝐞́𝐚𝐥𝐢𝐬𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐬 𝐞𝐬𝐬𝐚𝐢𝐬 ✈️ : ⭐ Dérouler les procédures de test sur A320/A330/A321, ⭐ Procéder à la pose & dépose des outillages et équipements nécessaires à la réalisation des essais, ⭐ Réaliser les essais fonctionnels sur les systèmes de l'avion en vue de l'attestation de conformité, ⭐ Rechercher les pannes (recherche de plan, trouble shooting, sonnage, mesure de tension, etc.). 𝐒𝐮𝐢𝐯𝐢 𝐝𝐞𝐬 𝐚𝐜𝐭𝐢𝐯𝐢𝐭𝐞́𝐬 🔎: ⭐ Rédiger les différents avis suite aux problèmes rencontrés, ⭐ Assurer le suivi informatique des essais (attestation des essais, réalisation de reprise d'essais, archivage, etc.), ⭐ Procéder à l'amélioration continue des process industriels, ⭐ Participer aux passages avion pour transferts des points vers les postes suivants, ⭐ Piloter l'activité des assistants essais sur le poste. Le type de profil que nous recherchons : ⭐Formation aéronautique (avionique, mécanique, système) ou électrotechnique, idéalement BAC+2 ⭐Connaissances dans les essais systèmes : commandes de vol, trains…. ⭐Connaissance de la FAL ⭐Un bon relationnel et une capacité à travailler en équipe ⭐Un réel intérêt pour le secteur aéronautique ⭐Des prédispositions et habiletés pour le travail manuel et/ou une expérience en électricité/électronique 𝗜𝗻𝗳𝗼𝘀 𝗽𝗿𝗮𝘁𝗶𝗾𝘂𝗲𝘀 𝐝𝐮 𝐪𝐮𝐨𝐭𝐢𝐝𝐢𝐞𝐧 🗓️: 📝Contrat de travail : CDI - 35h ⌚ Horaires en 2x8 ⚠️ 𝐋'𝐚𝐜𝐭𝐢𝐯𝐢𝐭𝐞́ 𝐩𝐞𝐮𝐭 𝐬'𝐞𝐱𝐞𝐫𝐜𝐞𝐫 𝐞𝐧 𝐡𝐚𝐮𝐭𝐞𝐮𝐫 𝐨𝐮 𝐝𝐚𝐧𝐬 𝐝𝐞𝐬 𝐞𝐧𝐝𝐫𝐨𝐢𝐭𝐬 𝐞𝐱𝐢𝐠𝐮𝐬 𝐝𝐞 𝐥'𝐚𝐯𝐢𝐨𝐧. ⚠️ 𝗟𝗲𝘀 𝗮𝘃𝗮𝗻𝘁𝗮𝗴𝗲𝘀 𝐩𝐫𝐨𝐩𝐨𝐬𝐞́𝐬 𝐜𝐡𝐞𝐳 𝐄𝐍𝐕𝐎𝐈 🤝: Panier-repas d'un montant de 6€. Primes d'équipe, participation, intéressement, vacances ! Une mutuelle prise en charge à 100% Un comité d’entreprise !

Power up! Shape the future Chez Groupe ADF, c'est vous que nous voulons voir grandir Groupe ADF est un groupe français à dimension internationale et à taille humaine. Composé de 4900 collaborateurs sur 4 continents, nous sommes un acteur majeur au service de la performance des industriels. Nous proposons des solutions d’ingénierie, de production et de maintenance sur 5 secteurs d’expertise : mobilité, énergies, matériaux, technologie et santé & bien-être. Nous recherchons notre nouveau Responsable Produit F/H pour notre filiale G2Métric basée à Balma. Que proposons-nous ? Rattaché(e) au Directeur des opérations, vous aurez pour principales missions : • Manager et piloter l'ensemble des activités associées à l'activité Produit de G2Metric ;, • Etre garant de la livraison et du pilotage contractuel des ventes, services associés et contrats de maintenance ;, • Manager l'équipe Produit de G2Metric (organisation du service, planification, suivi et maintien des compétences) ;, • Etre référent technique Produit pour tous les interlocuteurs G2Metric et les clients ;, • Etablir la stratégie commerciale des Produits pour les ventes, services et SAV ;, • Etre en support des équipes commerciales pour les démonstrations clients, les expertises et intégrations spécifiques ;, • Suivre les évolutions et garantir la qualité et la fiabilité des versions hardware et software ;, • Piloter la production ;, • Suivre et tenir à jour les besoins clients et utilisateurs ;, • Spécifier et piloter les études et développements hardware et software ;, • Assurer la veille technologique sur les systèmes de vision industrielle. Qui êtes-vous ? • Formation supérieure généraliste ou en commerce, • Expérience de 8 ans minimum dans le pilotage d'activités de prestation de service ou produit, • Excellent sens du contact, management d'équipe et sens du service client, • Volonté de travailler en équipe, • Rigueur, autonomie, capacité d'adaptation, • L'anglais et l'utilisation des logiciels de bureautique sont des prérequis Salaire & Avantages : • Salaire selon profil - Fourchette entre 49K€ et 65K€ brut sur 13 mois, • Variable sur objectifs, • CC Syntec - statut CADRE, • Carte ticket restaurant : 12€ par jour travaillé pris en charge à 50% par l'employeur, • Mutuelle : 109.90€ prise en charge à 76% par l'employeur, • Accords d'intéressement et participation, • Accord "Qualité de Vie au Travail", • Avantages CSE : chèques cadeaux/vacances, tarifs préférentiels, événements, • Passerelle métiers (mobilité interne et internationale), • Prime de cooptation, • Centre de formation interne, • Application de covoiturage Intéressé(e) par notre proposition ? Transmettez-nous votre candidature ! Notre service recrutement l’étudiera avec attention. Si elle est retenue, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique puis pour un entretien avec un expert technique. Dans le cadre de sa politique diversité, Groupe ADF étudie toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Qui sommes-nous ? Créée en 2003 et basée à Toulouse, Paris et Montreal, JIT Consultants propose ses prestations de conseil aux entreprises à la recherche de compétences et d’expertise. Notre société compte aujourd'hui une trentaine de collaborateurs qui conseillent nos clients, de toutes tailles et de tous secteurs d'activité, sur leurs problématiques logistiques. Notre valeur ajoutée : apporter à nos clients le recul, le pragmatisme et l’expertise nécessaires à la compréhension de leurs enjeux systèmes et métiers. Nous bénéficions d’une excellente image et de relations solides auprès de nos clients, construites par plusieurs années de services pragmatiques et par un goût de nos équipes pour le travail bien fait. Quand ? Dès que possible Description de l’offre Votre travail se fera sur des logiciels de type WMS ou sur d’autres logiciels/technologies (TMS, WCS, MRP, BI, automatisation logistique, terminaux mobiles, tracking, etc.). Vous travaillerez également sur des problématiques opérationnelles logistiques liées à la gestion d'entrepôts. Vos principales missions seront axées autour de : • La conception fonctionnelle de solutions techniques pour le traitement des flux logistiques, • La conception opérationnelle d'applications, • L'analyse et la formalisation des besoins utilisateurs, suivies d'une réponse adaptée via des solutions techniques et opérationnelles, • La réalisation de cahiers des charges fonctionnels, • L'élaboration de tests associés à ces phases et la participation à leur mise en œuvre, • La supervision du paramétrage et du déploiement de ces tests, • Le déploiement des solutions et processus testés, • La dispense d'activités de support et de formation, • La coordination des phases projet avec l’équipe IT, le centre de compétence opérationnel et les partenaires externes, • Le pilotage de missions d'audit et de réingénierie de processus logistiques En tant que consultant(e), il sera attendu que vous soyez en mesure d’accompagner nos clients avec tact et pragmatisme. Vos capacités d’analyse et de communication seront mises à profit pour présenter vos diagnostics et vos avancements. Vous évoluerez vers des missions aux enjeux croissants au fur et à mesure que vous construirez votre expertise. À terme, vous pourriez prendre un rôle de référent(e) en interne et chapeauter plusieurs projets en parallèle. La nature de votre métier vous amènera à travailler sur des sujets “terrain” (processus opérationnels, layout d’entrepôt, audits de performance, support aux équipes opérationnelles, etc.) et des sujets “techniques” (systèmes d’information, technologies, data, design/modélisation, etc.). Vous travaillerez de manière étroite avec vos collègues de JIT Consultants. Vous vous appuierez sur leurs expertises respectives pour progresser et pour fournir à nos clients la meilleure qualité de prestation. Le télétravail et les déplacements clients s’apprécieront au cas par cas, en fonction des besoins clients. Profil ? • Vous êtes de formation supérieure Bac +3 minimum, idéalement en logistique ou en informatique, • Dans l’exercice de vos missions, vous saurez faire preuve d’une double compétence : métier et technique. Vous devrez allier connaissance fonctionnelle et capacité de traduction des besoins utilisateurs en solution opérationnelle. Si vous êtes motivé(e), nous sommes prêts à vous accompagner dans l’acquisition ou le perfectionnement de cette double compétence, • Attiré(e) par le monde du conseil aux entreprises, vous souhaitez travailler dans des contextes professionnelles variés et challengeants., • Vous avez de réelles capacités d’analyse et de synthèse qui vous permettent de travailler sur plusieurs projets en parallèle. Vous êtes reconnu(e) pour votre aptitude à formaliser des idées de façon claire et compréhensible, • Vous êtes autonome, rigoureux(se) et possédez une forte capacité d’adaptation vous permettant d’être rapidement efficace dans des situations variées, • Vous faites preuve d’une très bonne écoute ainsi que d’une très bonne aisance relationnelle", • Vous avez un anglais fluide et professionnel vous permettant d’avoir des échanges, oraux et écrits, avec des clients internationaux et d’être en mesure d’animer des réunions ou de rédiger une documentation technique en anglais. Le niveau attendu est B2., • Vous souhaitez intégrer une entreprise qui valorise votre sérieux et votre investissement Avantages ? • CDI à temps plein, • Salaire compétitif (en fonction du profil et de l’expérience), • Prime de vacances, • Abondement à 300% de l’entreprise sur le Plan d’Epargne (3 300 € nets par an), • Mutuelle 100% prise en charge par l’entreprise pour le salarié, son conjoint (optionnel) et ses enfants (optionnel), • Prévoyance 100% prise en charge, • Tickets restaurant et tickets cadeaux / culture, • CE externalisé, • Jours congés offerts (10,25 en moyenne), • Téléphone et ordinateur professionnels, • Prise en charge de l’abonnement internet domicile + mobile, • Télétravail possible sous certaines conditions Si vous vous reconnaissez dans les valeurs de l’entreprise et que les missions vous intéressent, n’hésitez plus et postulez !

Vous aurez pour missions de coconstruire avec l’acheteur leader et le responsable de filière les stratégies d’achat propres à vos segments en conformité avec la politique d’achat de l’établissement. Vous réaliserez les achats relatifs aux domaines de la biologie et biomédical avec un champ d'intervention varié impliquant : • Recenser et analyser, en lien avec les exploitants/utilisateurs, les besoins du GHT, • Etudier le marché fournisseurs, • Elaborer, mettre en œuvre et actualiser des stratégies achats (selon l’enjeu et la criticité de la famille d’achat), • Décliner les procédures d’achat associées et les planifier dans le système d’information dédié, • Procéder à la sélection des meilleurs fournisseurs et à la contractualisation, • Soutenir la mise en œuvre des contrats avec les équipes d’approvisionnement, • Mesurer la performance des achats et des fournisseurs, • Tenir à jour et piloter son tableau de bord de contrats (planification, segmentation, dépenses…), • Elaborer et mettre en œuvre un plan d’action achat, • Animer un dialogue continu avec les exploitants/approvisionneurs/GHT, • Être garant de la continuité et de la couverture contractuelle sur son périmètre d’achat, • Être garant de la sécurité juridique des procédures relatives à son périmètre, • Travailler sur la performance économique (approche des achats en cout complet, travail sur la décomposition des coûts fournisseurs, réaliser des études d’opportunité internalisation/externalisation d’activité). Bac+2/3 domaine achat ou commande publique ou formation de niveau 3ème cycle dans le domaine de la Biologie Rejoindre le CHU de Toulouse c’est bénéficier : • De parcours de développement des compétences riches au travers de la formation continue, et de mobilités internes possibles tout au long de votre carrière., • D’un environnement de travail éco responsable et de qualité avec des facilités d’accès (crèches, transport en commun), • De la prise en charge de 75% des frais des abonnements Tisséo, Sncf et Vélô Toulouse., • D’un CE/CGOS : prestations sociales, aides remboursables logement, CESU, chèques vacances, voyages, chèques culture., • Restaurant du personnel et repas à emporter avec un prix unique de 4.10 euros., • 25 CA + 3 CA soumis à conditions et de 19 RTT soit 9 semaines. Intégrer le CHU de Toulouse, c’est participer au quotidien à une offre de soins d’excellence et de proximité en réponse aux besoins de la population.

En collaboration avec le Chef de projet ou le Responsable d'activité, vous êtes le représentant du BETEM sur le chantier et ce, durant toute la phase d'exécution jusqu'à la livraison. Dans le cadre de rénovation / extension des sites industriels à Toulouse, vos missions principales seront les suivantes : • Conseiller le client d'un point de vue technique (faisabilité), qualitatif (techniques , contrôle de la réalisation des travaux) et économique en fonction des projets de construction ou de rénovation prévu dans son parc immobilier;, • Participer à l'expression du besoin en termes d'études ou de travaux;, • En collaboration avec le responsable du projet, établir le planning de l'opération en prenant en compte les usagers et les contraintes des entreprise d'exécution intervenantes., • Assurez la bonne continuité des opérations en étant aux côtés du client au quotidien mais aussi par le biais de rapport écrit destinés à tous les acteurs du projet pouvant être impactés par l'opération ;, • Coordonner les différentes actions à toutes les phases su projet jusqu'à à la livraison (études, rendus, déménagement des usagers, lancement des travaux, levée des réserves) des bâtiments concernés ;, • Assister aux réunions de chantier Avantages : Prime d'intéressement, prime de vacances, prime de Noel, Titres restaurants, Compte Epargne Temps, CSE, IK Mobilité Durable, Remboursement à 50% des Transports en Commun.

Rejoignez Orange Business et participez à la transformation numérique de demain ! Vous êtes passionné par la tech, le cloud et les solutions digitales ? Que diriez-vous d’intégrer une ESN à la pointe de l’innovation, alliant les expertises Cloud, Data et IA pour devenir un leader européen de la transformation numérique ? Qui sommes-nous ? Orange Business, à travers Digital Services, c'est la fusion des forces historiques Cloud et Digital d’Orange avec l’expertise Data/IA de Business & Decision. Nous accompagnons des entreprises et institutions publiques dans leur transformation numérique avec plus de 4000 experts répartis dans les grandes villes françaises comme Montpellier, Niort, Lyon, Bordeaux, Lille, Toulouse et bien d'autres. Au sein de l’Agence Conseil & Expertise de la région Grand Sud-Ouest et en tant qu'Expert Architecte Cloud, vous interviendrez sur des projets d’envergure autour de systèmes de données et de technologies BI modernes et Cloud. Ainsi vous apporterez à nos clients votre expertise et votre sens du conseil sur des solutions Microsoft et Google ainsi que vos connaissances techniques globales acquises tout au long de votre parcours. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : • Accompagner le client dans sa réflexion et la définition de ses besoins, • Animer des ateliers techniques pour définir les orientations de l’architecture cible et évaluer son impact sur l’existant, • Concevoir des solutions complexes, développer (ou faire développer) et utiliser des outils d'aide à la définition d'architectures, • Présenter, défendre et faire valider les choix d’architecture et s’assurer de leur documentation, • Etablir des recommandations techniques au regard du contexte client, • Superviser la mise en œuvre des projets conformément aux exigences définies dans le cahier des charges, • Assurer la coordination et le déploiement technique d’un projet au sein d’un même SI., • Conduire une veille technologique et partager ses recherches et connaissances aux différentes parties prenantes du projet, • Apporter un support à l’avant-vente pour traduire le besoin client en solution technique et contribuer à la rédaction et la soutenance des réponses Votre profil De formation supérieure de type Bac+5 en Informatique, vous justifiez d’une expérience conséquente d’au moins 10 ans dans le domaine de la Data avec des expériences variées d’Ingénieur et/ou de Tech Lead, vous ayant amené à occuper depuis au moins 3 ans un poste d’Architecte Data/Cloud dans un environnement technologique innovant et challengeant. Vous possédez une expertise éprouvée sur les technologies suivantes : Azure, GCP, Snowflake Vous disposez de connaissances sur les architectures Modern Data Warehouse, Data Lake, Lakehouse, Data product, Data Hub, API, évènementiel, streaming. La connaissance des méthodes CAF, ADR, TOGAF, UML est un plus. De nature curieuse et avenante, vous êtes passionné par les enjeux et défis que représentent les sujets autour de la Data, du Cloud et de l’IA. Votre goût du challenge et votre esprit innovant vous permettent de prendre part à des projets techniques ambitieux. Poste à pourvoir sur notre agence de Toulouse ou Bordeaux. Tous nos postes sont accessibles, à compétences égales, aux travailleurs en situation de handicap. Découvrez une partie de nos avantages : Un accord télétravail de 2 à 3 jours par semaine selon vos missions Un package d’avantages offrant : des réductions Orange, des titres restaurants, un accord de participation, une prime vacances et une prime de cooptation Une école interne, Digital Services School : faire évoluer vos compétences techniques et fonctionnelles (formations, certifications…) grâce à un accompagnement de proximité et à notre université interne Un Forfait Mobilité Durable : contribue à notre engagement en faveur de la durabilité avec notre forfait dédié à la mobilité durable, soutenant activement des modes de déplacement respectueux de l'environnement Un collectif : profitez des animations du Chief Happiness Officer pour favoriser un environnement de travail positif, axé sur le bien-être, l'engagement et la satisfaction

En quelques mots : Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons notre futur(e) Delivery Manager & PMO pour renforcer nos équipes toulousaines, sous la direction de Jérémy, Directeur d’Agence. Travailler chez MIGSO - PCUBED, c’est intégrer une communauté passionnée par le contrôle projet, engagée dans l’excellence opérationnelle, l’innovation et l’intelligence collective. Vous interviendrez à double titre : en tant que PMO opérationnel et Delivery Manager, sur des projets industriels complexes au sein de nos clients grands comptes. Votre mission : Vos responsabilités principales : • Piloter la planification : construction, mise à jour, animation des plans projet (ressources, charges, jalons, interdépendances)., • Gérer les coûts projet : suivi budgétaire, analyse des écarts, reporting., • Identifier et suivre les risques et opportunités, proposer des actions de mitigation ou de valorisation., • Produire et structurer les reporting projets, en appui à la gouvernance., • Mettre en œuvre des actions correctives en cas de dérive., • Animer les routines projet internes et externes (comités de pilotage, points de suivi, etc.). Vous intervenez sur trois dimensions principales : • Performance delivery : assurer l'exécution efficace des prestations sur l’ensemble de votre périmètre, avec un focus sur la rentabilité, la fiabilité des livrables et la maîtrise des engagements contractuels., • Relation client : construire une relation de confiance avec vos interlocuteurs, en assurant un suivi rigoureux, en anticipant les évolutions de besoin, et en valorisant les expertises disponibles., • Supervision opérationnelle : accompagner au quotidien les consultants dans leurs missions, garantir un alignement avec les attentes clients et mobiliser les expertises internes en cas de besoin. Vos responsabilités incluent : • Suivi structuré des prestations (revues d’activité, reporting opérationnel, consolidation des indicateurs clés)., • Détection d’opportunités de développement, extension de périmètre, participation aux réponses à appels d’offres., • Garantie d’un haut niveau de satisfaction client via la qualité des livrables, la tenue des engagements et la clarté des échanges., • Contribution à la performance collective à travers les outils internes de contrôle projet (e-delivery, tableaux de bord, KPIs…). Votre rôle s’articule autour des axes suivants : • Accompagnement individuel : cadrage des missions, présence terrain, feedbacks réguliers pour renforcer les compétences et l’autonomie des consultants., • Animation collective : favoriser la cohésion d’équipe, encourager les partages d’expérience, créer des passerelles entre les projets, les managers et les fonctions support., • Développement des talents : contribuer activement à l’intégration, la fidélisation et l’évolution des collaborateurs vers des missions à haute valeur ajoutée. Votre profil : Nous recherchons un(e) candidat(e) engagé(e), avec une forte appétence pour le terrain, une vision transverse et un leadership naturel. Formation Bac+5 (école d’ingénieur, de commerce ou équivalent), spécialisation en gestion de projet, ingénierie ou management. Expérience • 3 à 5 ans d’expérience (hors alternance) en Project Control / gestion de projets complexes, dans des environnements industriels ou grands programmes., • Expérience confirmée en planification (planning, jalons, charges, dépendances)., • Management de projet et pilotage de la performance., • Leadership, rigueur, adaptabilité et excellent relationnel., • Maîtrise des outils opérationnels de pilotage projet (idéalement : MS Project, Planisware, Primavera, Power BI…)., • Très bonne capacité d’analyse, de structuration et de gestion des priorités., • Langues : Français courant + Anglais courant (collaboration avec clients ou partenaires internationaux). Conditions du poste : • Localisation : Toulouse et sa périphérie, • Participation à hauteur de 80€/mois à votre abonnement transport., • Carte ticket restaurant (10€/jour)., • RTT et congés d’ancienneté., • CSE actif : chèques cadeaux, culture, vacances…, • Parcours de carrière individualisé : mentoring, coaching, formations internes., • Environnement bienveillant et propice à l’épanouissement professionnel.

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences.Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI I