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Assurer un suivi commercial et technique après-vente. Vous avez une expérience commerciale réussie, une bonne capacité d’écoute et un fort esprit d’équipe.

Solvé, cabinet de conseil en recrutement, accompagne aujourd’hui l’un de ses clients, acteur majeur de la grande distribution, dans la recherche de son futur : Moniteur Boucherie (H/F) CDI – Mulhouse (68) En véritable expert Boucherie dans les rayons Traditionnels et Libre-Service, vous accompagnez les Directeurs de magasins et les Chefs de rayon dans leurs optimisations : audit des rayons, analyse des performances, propositions de plans d’actions organisationnels, de formation des collaborateurs, de développement des pratiques commerciales... Sur ce poste itinérant, vous intervenez sur un périmètre d’environ 50 magasins situés majoritairement dans l’Est de la France (Franche-Comté, Alsace, Champagne-Ardenne). En lien avec les équipes projets et les achats, vous participez également aux créations des rayons et à leurs remodelings. Autonome, vous assurez le suivi des actions menées, la gestion administrative liée aux actions menées (devis, facturation) et intervenez de manière proactive selon les besoins des points de vente. Statut cadre en CDI au forfait jours Véhicule de fonction Nombreux avantages Groupe Issu de la grande distribution, vous justifiez d’une solide expérience en boucherie qui vous permet de vous positionner en tant qu’expert désormais. Vous avez endossé des rôles de moniteur, d’animateur ou encore de chef de rayon dans des magasins à fort débits. Des capacités d’analyses financières sont indispensables. Vous êtes également reconnu pour votre posture de conseil et votre capacité à proposer sans imposer.

Qui sommes-nous ? Rejoignez ALTEN, leader de l’Ingénierie et des IT Services. Présent dans plus de 30 pays et fort de près de 60 000 collaborateurs passionnés, le Groupe contribue au développement de ses clients dans les domaines de l’ingénierie et des systèmes d'information technologiques. Nous croyons en l’innovation et investissons dans votre avenir pour vous aider à devenir l’un de nos futurs dirigeants ! Votre quotidien Notre site de Mulhouse accompagne ses partenaires grands comptes du secteur des énergies sur toutes leurs activités. Intégrez une Business Unit de plus de 200 collaborateurs et contribuez à la croissance de l’agence sur différentes thématiques telles que les process industriels et la conception mécanique. Le métier de Business Manager chez ALTEN comprend les dimensions suivantes Développement commercial : • Mettre en œuvre la stratégie commerciale sur le terrain,, • Gérer la vente de prestations de services techniques, de la phase de prospection jusqu’à la négociation et la signature des contrats,, • S’assurer de la satisfaction client dans une logique de fidélisation des comptes existants pour créer des partenariats durables et profitables,, • Vous serez garant de la rentabilité de votre activité et de la croissance de celle-ci. Recrutement et Management : • Identifier des profils ingénieurs en s’appuyant notamment sur l’équipe de recrutement dédiée,, • Conduire les entretiens de recrutement et s’assurer de la bonne intégration de vos nouveaux collaborateurs,, • Accompagner les consultants dans la construction de leur carrière au sein du Groupe. Votre profil • Diplômé(e) Bac +5 d’une Grande école d’ingénieurs ou de commerce,, • Vous avez une expérience réussie de 3 ans ou plus dans l’industrie, les services ou les métiers de l’IT,, • Vous avez l’âme d’un(e) entrepreneur(e) et l’ambition d’évoluer rapidement vers des postes de direction,, • Vous disposez d’un leadership naturel et avez une bonne capacité à créer du lien,, • Vous êtes orienté(e) résultats et faites preuve de rigueur. Pourquoi nous rejoindre ? Être Business Manager, c’est intégrer un parcours d’excellence menant vers des postes à hautes responsabilités. Chez ALTEN, nous valorisons la performance et encourageons l’émergence de talents grâce à : • Un parcours de carrière structuré avec une projection claire au sein du Groupe,, • Un suivi sur mesure par votre responsable hiérarchique, afin d’exceller dans vos missions,, • Notre université interne AMPLIFY© vous accompagnera tout le long de votre carrière. Ce que nous vous offrons • Un package entre 65 et 72 K€ comprenant une part variable attractive,, • Le remboursement de vos frais kilométriques,, • De réelles perspectives d’évolutions rapides, en France comme à l’international,, • Des événements d’entreprises diversifiés et réguliers,, • Un CSE proposant des offres variées pour vos loisirs. Processus de recrutement • Un premier échange RH au téléphone,, • Rencontre avec l’un de nos recruteurs,, • Entretien avec votre futur directeur sur site,, • Signature de votre contrat et découverte de votre environnement de travail. Prêt à relever des défis en rejoignant un collectif motivant ? Plus qu’un poste, découvrez l’aventure ALTEN !

Product Marketing Manager (H/F) - Full remote Rejoins Staff & Go : Qui sommes-nous ? Staff & Go est une Start Up innovante spécialisée dans la digitalisation des process liés aux ressources humaines. Notre solution RH, la plus modulable du marché français s’adresse à tous les professionnels de la paie et des ressources humaines. Notre impact : diviser par 5 la charge de travail sur la gestion administrative du personnel. Mais Staff & Go c’est aussi : • Intégrer un environnement de travail qui met l’humain au cœur des priorités !, • Bénéficier de conditions de travail destinées à libérer ta créativité et à booster ton développement., • Partagez nos valeurs : Performance, Agilité, et l’innovation Pourquoi ce poste est stratégique ? Staff & Go accélère sa structuration marketing avec un objectif clair : maximiser la visibilité de chaque sortie feature stratégique, booster son adoption et maximiser le revenu. Le Product Marketing Manager est clé pour : • clarifier le positionnement des offres, • structurer les go-to-market, • outiller Sales & CS, • améliorer l’adoption et la monétisation des fonctionnalités existantes et à venir Enjeux business → Accélérer l’adoption produit et réduire le “on ship, nobody sells” → Structurer des offres lisibles pour les TPE-PME françaises et cabinets comptables → Soutenir la croissance du revenu (upsell / cross-sell / nouvelles offres) → Effectuer une veille constante et une analyse approfondie des solutions concurrentes sur le marché Ton rôle chez nous Tes missions Positionnement, packaging & offres → Définir et maintenir le positionnement des offres (personas, cas d’usage, promesses, différenciation). → Concevoir les offres, le packaging et les bundles, et contribuer à la réflexion pricing en lien avec le CMO, le CEO et l’équipe Produit. → Formaliser les messages clés et les arguments de valeur par segment et par offre. → Effectuer une veille constante et une analyse approfondie des solutions concurrentes sur le marché. Go-to-Market & lancements → Structurer les plans de mise sur le marché des nouvelles offres ou évolutions produit (calendrier, messages, canaux) en collaboration avec la Growth and Revenue Marketing Manager. → Produire et maintenir les supports de lancement (pages offres, présentations, argumentaires, FAQ, réponses aux objections). → Coordonner les contributeurs internes (Content, Design, Growth, Partnerships, Sales, CS) lors des lancements. Sales & CS enablement → Équiper les équipes Sales et Customer Success avec les supports nécessaires à la vente et à l’activation (pitchs, scripts, battlecards, cas clients). → Structurer les boucles de feedback terrain (retours Sales/CS) et les traduire en ajustements de messaging ou d’offres. → Contribuer à l’alignement marketing / sales sur les priorités d’offres. Adoption & monétisation → Travailler avec Growth, Data et CS sur les parcours d’activation et d’adoption (messages, séquences, déclencheurs). → Contribuer aux actions d’upsell et de cross-sell via le packaging, le messaging et les supports associés. → Suivre les indicateurs d’adoption et de performance des offres et proposer des actions correctives. Pilotage & performance → Suivre l’impact des initiatives PMM (adoption des fonctionnalités clés, win-rate par offre, contribution au revenu) → Prioriser les sujets PMM en fonction de l’impact business et des retours terrain → Documenter et maintenir une base d’informations produit-marché accessible aux équipes → Remonter les retours terrain pertinents à l’équipe produit et contribuer à l’orientation de la roadmap Outils/Stack : → HubSpot (CRM, lifecycle, reporting) → Notion / Confluence (documentation, GTM packs) → Amplitude (product Analytics / product Intelligence) → Beamer (ou autre outil de product communication & in-app engagement) → Outils collaboratifs (Teams, Sharepoint) → Outils créa / présentation (Figma, Gamma) → Excel Profil recherché • 2 à 3 ans minimum d’expérience en Product Marketing, idéalement en environnement startup ou scale-up SaaS B2B., • À l’aise dans des contextes de forte croissance et d’évolution rapide., • Autonome sur la structuration d’un GTM, • Capable de challenger Produit et Sales, • À l’aise avec les chiffres et les métriques business Conditions & avantages • Type de contrat : CDI - Temps plein - Statut Cadre, • 39h/semaine RTT, • Rémunération : Fixe (38 - 48) + variable 10% du salaire annuel brut, • Télétravail : 100 % possible Avantages : • Tickets restaurant 12 € (50 % pris en charge),, • Prise en charge à 100% de la mutuelle (niveau de base, sans option),, • Plateforme de billetteries et d’avantages (Hello CSE + 300 000 offres) Déroulement des entretiens • Entretien RH avec Camille ou Jeanne, • Entretien : CMO (vision, rôle, attentes business), • Cas pratique (positionnement / offre / GTM) + Restitution du cas, • Échange informel (culture fit) : Marketing Data-Growth / Produit Manager

🚗 NOUS RECRUTONS !! 😊 AGENT COMMERCIAL VENTE AUTOMOBILE INDÉPENDANT (H/F) – MULHOUSE SUD TRIDENT (68) L’AGENCE AUTOMOBILIÈRE de Mulhouse Sud recrute un(e) agent commercial(e) indépendant(e) ! 👥 QUI SOMMES-NOUS ? Créée en 2004, L’Agence Automobilière a révolutionné le marché en adaptant le modèle de l’agence immobilière à l’automobile. Aujourd’hui, avec plus de 120 agences en Europe et un taux de recommandation de 98,5%, nous sommes leader dans l’intermédiation automobile. L’Agence de Mulhouse Sud vous propose : ✨ Un bel espace de travail dans notre agence avec tous les équipements et logiciels métiers 🔒 Des transactions 100% sécurisées et accompagnées 🎯 Des recherches personnalisées pour les passionnés souhaitant acquérir un véhicule sur-mesure 🏆 Des services complémentaires : financement, garanties, reprise et livraison partout en France, immatriculation… 🔎 PROFIL RECHERCHÉ ✅ Vous êtes indépendant(e), ambitieux(se) et orienté(e) résultats ✅ Vous avez un sens commercial affirmé et une aisance relationnelle ✅ Vous souhaitez développer de véritables relations de confiance avec vos clients ✅ Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), précis(e) et savez gérer vos priorités ✅ Vous êtes proactif(ve), avec un fort esprit entrepreneurial ✅ Vous êtes animé(e) par le challenge, la performance et la passion automobile 💡 Une première expérience dans la vente automobile, l’immobilier ou les services serait un plus 🎯 VOTRE RÔLE Rattaché(e) au gérant, vous serez acteur(trice) clé du développement de l’agence : 🚘 Prospection & évaluation des véhicules : recherche active de nouveaux mandats, estimation précise et valorisation des véhicules confiés. 🤝 Accompagnement sur-mesure des clients : suivi personnalisé des vendeurs et acheteurs, écoute des besoins et conseil dans les recherches spécifiques. 💼 Gestion de transactions premium : organisation et sécurisation des ventes, mise en place de garanties, financements, assurances et services de conciergerie. 📸 Mise en valeur des véhicules : organisation de shootings photos/vidéos professionnels et diffusion multi-plateformes pour une visibilité optimale. 📊 Suivi commercial : reporting régulier, analyse des performances 🥂 Contribution à la vie de l’agence : organisation d’événements, livraison de véhicule personnalisée et actions de fidélisation. 💰 RÉMUNÉRATION & AVANTAGES En tant qu’agent commercial indépendant, votre rémunération est directement liée à vos performances : 💵 Commissions attractives sur chaque vente réalisée, sans plafond. 📈 Revenus évolutifs proportionnels à votre implication et à vos résultats. 🏆 Une belle opportunité entrepreneuriale dans un environnement premium, avec un fort potentiel de développement local. 🔑 Accès aux outils du réseau : logiciels CRM, multidiffusion des annonces, solutions de paiement sécurisé et garanties. 🌐 Venez rejoindre l’équipe de l’Agence Automobilière de Mulhouse Sud !! #Mulhouse #Haut-Rhin #Automobile #IndustrieAutomobile #Mobilité #MobilitéDurable #InnovationAutomobile #Voiture #Recrutement #NousRecrutons # Emploi #Hiring #OffreDEmploi #Job #Carrière #Opportunité #Talents #Commercial #Vente #BusinessDevelopment #RelationClient #Négociation #AgentCo

Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l’humain au cœur de ses préoccupations ? On vous attend chez Extia ! Société de conseil spécialisée dans les métiers de l’IT et du digital, Extia privilégie depuis sa création en 2007 une approche qui allie performance et bien-être au travail. Une vision de l’entreprise partagée aujourd’hui par plus de 2 500 Extiens en France et à l'international et récompensée par le label Great Place to Work® depuis 13 ans ! Nous croyons en l'égalité des chances et nous offrons à chaque candidat la possibilité de révéler son potentiel, sans distinction et de quelque nature qu'elle soit. Chez Extia, c’est « D’abord qui, ensuite quoi » alors, allons-y ! D'abord qui Passionné(e) : La cybersécurité n'est pas qu'un métier pour vous, c'est un terrain d'exploration constant (veille, nouvelles normes). Force de proposition : Vous savez transformer une contrainte réglementaire en solution concrète pour vos clients. Méthodique : Qu'il s'agisse d'EBIOS RM ou d'ISO 27001, vous savez que la rigueur est la clé d'un système résilient. Agile : Naviguer entre des enjeux techniques (OT/Industrie) et des enjeux juridiques mondiaux ne vous fait pas peur. Ensuite quoi Au sein de nos pôles Cybersécurité Industrielle et GRC, vous interviendrez sur des projets d'envergure (Transport, Énergie, Spatial, Défense) avec des missions variées selon votre expertise : • Analyse de Risques & Homologation : Réaliser des analyses selon la méthode EBIOS RM, rédiger les fiches FEROS et accompagner les démarches d’homologation ANSSI., • Cyber Industrielle (OT) : Étudier et mettre en œuvre des solutions de sécurisation pour des systèmes critiques (cloisonnement réseau, durcissement d'automates, supervision)., • Conformité Internationale : Piloter la veille réglementaire globale sur des périmètres multi-juridictionnels (Europe NIS2/RGPD, mais aussi Chine PIPL/DSL, Inde, UK)., • Architecture & Avant-vente : Analyser les cahiers des charges clients, concevoir des architectures sécurisées (virtualisation, réseaux industriels) et porter nos offres techniques., • Maintien en Condition de Sécurité (MCS) : Rédiger les plans de sécurité, les procédures d'exploitation et tester les plans de continuité (DRP/PRA). Processus de recrutement 1. Échangez avec un ou une chargée de recrutement pour un premier contact téléphonique 2. Rencontrez un ou une Ingénieure d’Affaires (Business Manager) sur vos souhaits d’évolution 3. Approfondissez avec nos responsables et directeurs d’agence pour connaître la vision de l'agence Selon votre profil, des tests ou entretiens techniques pourront vous être demandés. Tout au long du processus, vous pourrez échanger avec nos consultants pour en savoir + sur leur quotidien chez nous ! Les petits plus 🏠 Télétravail possible 🚌 100% des frais de transports en communs pris en charge, des tickets restaurant et une mutuelle haut de gamme 🎁 Un CSE avantageux et des challenges tout au long de l'année ! #greatplacetolive 📈 Des primes à hauteur des performances de l'année et de l'implication 🎉 250 événements par an pour rencontrer tes collègues et des locaux feel good #lifeatextia 📢 Des formations, conférences et une plateforme d'e-learning avec LinkedIn pour monter en compétences #greatplacetolearn 👩🏻 Des Communautés Métiers et du Mentorat pour partager son expertise et en apprendre sur de nombreux sujets #greatplacetoshare 🕹️Une communauté de e-sport : Extia Gaming ! #greatplacetoplay 🌍 Envie d’évoluer ? Grâce à notre politique de mobilité interne, explorez de nouvelles opportunités en France ou dans l’un de nos 7 autres pays !

✨ KIKO MILANO recrute un(e) Store Manager pour le magasin de Wittenheim. Tu veux manager une équipe dans un environnement fun, exigeant et inspirant ? Rejoins KIKO MILANO, marque n°1 du maquillage en Italie, et vis l’expérience d’une enseigne en pleine expansion internationale ! 🎯 Tes missions principales En tant que Store Manager, tu es le garant de la performance de ton magasin et de l’excellence de l’expérience client. Tu seras notamment en charge de : • Piloter les indicateurs commerciaux (chiffre d’affaires, panier moyen, taux de conversion, etc.), • Manager, former et faire grandir ton équipe au quotidien, • Assurer la gestion opérationnelle du point de vente : stock, plannings, merchandising, image, procédures, • Garantir une expérience client exceptionnelle et une présentation boutique exemplaire, • Être le relai entre ton équipe et le siège, en incarnant les valeurs de KIKO MILANO, • Participer activement à la vie du magasin en tant que premier vendeur et moteur de l’équipe 💡 Le profil que nous recherchons • Tu as une expérience confirmée en management d’équipe dans le Retail (3 ans minimum), • Tu es orienté(e) résultats et sais piloter des indicateurs de performance, • Tu es exemplaire, organisé(e), proactif(ve) et doté(e) d’un excellent sens du service, • Tu es passionné(e) par l’univers de la beauté, dynamique et enthousiaste, • Tu aimes travailler en équipe, motiver et faire progresser les autres, • Tu veux évoluer dans une entreprise ambitieuse, inclusive et en pleine croissance 🚀 Ce que nous t’offrons • Une remise collaborateurs sur tous les produits de -30% et un kit de maquillage complet chaque trimestre, • Une carte dématérialisée de titres-restaurant pour plus de flexibilité au quotidien prise en charge à 60% par l’entreprise, • Un accès privilégié à des plateformes d’avantages en pouvoir d’achat (Swizy, Edenred), • Un accompagnement personnalisé pour les collaborateurs en situation de handicap, grâce à un accord dédié favorisant un environnement de travail inclusif, • Des formations inspirantes pour booster ton développement et des opportunités d’évolution passionnantes, • Et surtout…Une ambiance de travail dynamique avec des collègues inspirants ! Poste en CDI - 37h Rémunération : 2400 - 2700 euros + prime mensuelle sur CA + prime trimestrielle Prêt(e) à faire briller ton talent chez KIKO MILANO ? Postule dès maintenant et rejoins la KIKO Community !

🚀 District 6 recrute : Responsable opérationnel(le) ! Acteur majeur du loisir indoor, District 6 est implanté depuis plus de 14 ans à Dorlisheim et a ouvert depuis le 12 septembre 2025 un nouvel établissement à Wittenheim, au sein du village Décathlon. Nous recherchons notre futur(e) responsable opérationnel(le) pour rejoindre une équipe dynamique et participer à l’essor de nos activités originales. 🎯 Qui sommes-nous ? District 6, c’est 6 activités indoor uniques : • Prison Island : un jeu d’aventure en équipe dans une prison avec des épreuves de cohésion, réflexion et action., • LaserMaxx : Laser Game dernière génération., • Quiz Boxing : un jeu de quiz inspiré de vos émissions TV préférées., • Cube : escape game revisité, 70 énigmes réparties dans 12 cubes, à résoudre en 60 minutes., • Karaoké & Blind Test : salles privatives jusqu’à 12 personnes pour des moments musicaux inoubliables. 🌟 Profil recherché Nous cherchons une personne dynamique, souriante et rigoureuse, avec : • Le sens du service client, • L’esprit d’équipe, • L’envie de travailler dans un environnement fun et stimulant 🛠️ Tes missions principales • Gestion et management de ton équipe, • Organisation quotidienne de l’établissement, • Planification et affectation des missions aux employé(e)s polyvalent(e)s, • Accueil, encaissement et clôture de caisse, • Animation et développement du point de vente pour une clientèle variée (familles, amis, anniversaires, entreprises, centres de loisirs…), • Ouverture et fermeture du bâtiment selon les procédures, • Gestion des stocks, appels et réservations, • Organisation d’événements pour animer le centre, • Vente et service au bar, • Nettoyage et entretien des locaux, • Sécurité des joueurs 📅 Informations pratiques • Date de début : dès que possible, • Type de contrat : CDI, temps plein, 35h hebdo, • Rémunération : 2.000 € + primes mensuelles de 400€ et trimestrielles sur objectifs de 900€, • Avantages : réductions tarifaires, • Permis B avec véhicule indispensable

A propos de nous La Société des Colorants du Sud-Ouest (SCSO) - UNIKALO, créée en 1936 est une entreprise familiale actuellement dirigée par la 3ème génération de la famille fondatrice et regroupe deux activités distinctes : • La production de peintures bâtiment et de produits de traitements de surface, sur 3 sites industriels répartis à Mérignac (33), Cestas (33) et Carbonne (31), sous les marques Unikalo et Prodirox. En 2025, plus de 52 000 tonnes de peintures ont été produites., • La Distribution de produits de peinture et décoration au travers de son réseau Nuances Unikalo, composé de plus de 250 points de vente sur le territoire français ainsi que 5 en Suisse (173 intégrés + 50 adhérents + 32 indépendants). --> Par ces deux activités, SCSO-UNIKALO a réalisé un CA de 618,6 M€ en 2025. Ainsi, SCSO-UNIKALO se positionne comme le 1er fabricant indépendant Français et le 1er réseau de négoce en décoration professionnelle. Cette formidable réussite est le fruit d’une parfaite cohésion entre un réseau à forte valeur humaine, Nuances Unikalo, et la force du fabricant de peinture, Unikalo. Notre volonté est de proposer des produits toujours plus innovants et respectueux de l’homme et de l’environnement. Ainsi, Unikalo est certifié ISO 14001 depuis 2008 et nous proposons à nos clients une large gamme de produits certifiée NF environnement. En 2026, nous poursuivons notre engagement dans une démarche RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) pour porter ces valeurs et répondre aux enjeux de demain. Rejoindre les équipes Unikalo et Nuances Unikalo, composées de plus de 1 700 collaborateurs, c’est intégrer une entreprise familiale française attachée au respect de ses Collaborateurs, ainsi qu’à la satisfaction de ses Clients pour participer à un projet d’Entreprise en plein essor en bénéficiant d’un accompagnement et de formations personnalisées. Ce que nous recherchons Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un Vendeur Comptoir H/F pour notre agence située à Illzach (Mulhouse). Missions principales • Conseil physique et téléphonique de la clientèle, • Accueil client comptoir et magasin, • Vente au comptoir et dans le magasin, • Mises à la teinte, • Réception des marchandises, mise en rayon et saisie des stocks, • Préparation des commandes, • Préparation et réalisation des inventaires, • Tâches administratives en lien avec la fonction Informations complémentaires sur le poste Profil : De formation commerciale BAC PRO à BAC +2, vous démontrez une vraie motivation pour la vente et le contact client. Vous êtes doté de qualités humaines fortes qui sont des atouts dans votre relation commerciale. Les candidatures « Junior » démontrant une forte motivation, un gout marqué pour la vente , le contact client et une forte envie d’apprendre et de progresser sont les bienvenues. La connaissance de l’univers de la peinture et de la décoration est un plus. Organisé(e), doté(e) d’un bon relationnel, vous aimez travailler en équipe. Vous faites preuve de dynamisme, vous vous intégrez facilement. Contrat en CDI, 39h/semaine, à pourvoir rapidement.

Description En rejoignant la concession Mercedes-Benz VI à Illzach, vous rejoignez également le groupe Kroely, acteur majeur de l’automobile premium dans le Grand Est. Centenaire, et toujours familial, notre groupe a bien compris l’importance de l’équilibre entre la satisfaction de nos clients et le bien-être de nos équipes en concessions. Nous devons notre réussite d’aujourd’hui à l’investissement de nos 1000 collaborateurs et nous compterons sur vous pour celle de demain. Découvrez-nous ici et rejoignez-nous ! Mercedes-Benz KROELY - YouTube Missions Et pourquoi pas le camion ? Lance-toi à la conquête de l’univers Trucks ! Comment ton Smart Phone est-il arrivé jusqu’à toi? Probablement en ACTROS (après le bateau et avant le Sprinter) Ils utilisent quoi les pros qui construisent la route qui va te faire gagner 15 minutes par trajet ? Les fiables et polyvalents AROCS Le traitement de tes déchets ? ECONIC est une solution. Le point commun de ces 3 solutions représentatives du monde d’aujourd’hui ? Le camion, tu l'as compris. Si tu souhaites aider les grands et petits intervenants de notre vie quotidienne à trouver la meilleure solution pour répondre aux besoins de tous, bienvenue dans l’univers camion de la concession Mercedes-Benz VI d'Illzach. L'équipe commerciale t'attend pour continuer de développer nos activités Trucks dans le secteur 68 : • Développement du fichier client ;, • Phoning, emailing, Prospection,, • Organisation de manifestations ;, • Présentation et conseil sur les véhicules ;, • Ecoute des besoins, proposition commerciale adaptée ;, • Négociation et conclusion de la vente ;, • Commercialisation de services complémentaires (financement, entretien, assurance) ; Tu rejoins une concession neuve, bien équipée, et chaleureusement habitée par 50 collaborateurs 👉 Présentation de la nouvelle concession Mercedes-Benz Kroely V.i Mulhouse Profil Tu as la formation technique mais pas la formation commerciale ? Grandis avec nous ! Evidemment, si tu as emprunté un parcours commercial, dans le commerce des véhicules industriels, machines industrielles ou engins agricoles, tu pars avec un avantage. Mais ... Le camion, c'est plein de passionnés, alors que tu sois mécanicien(ne) PL (comme ton futur manager) ou réceptionnaire PL (comme ton futur collègue), on est prêts à te rencontrer. On reste ouverts aux juniors motivé(e)s, du moment que l'étincelle est là 😀. Ta capacité à créer du lien est l’un de tes points forts parce tu aimes ça. L'autre chose que tu aimes faire, c'est de satisfaire un client en lui trouvant la solution adaptée à sa situation. Tu aimes le challenge et dépasser tes objectifs, et ta curiosité te tient informé(e) des évolutions techniques (et donc tu vas regarder ça 👉 Page d'accueil - Mercedes-Benz Trucks - Trucks you can trust (mercedes-benz-trucks.com)) Ce qui nous importe beaucoup c'est qu'on sente que ça matche et que tu le sentes aussi !

Le Groupe PASSION AUTOMOBILES est aujourd'hui un acteur incontournable de la distribution automobile dans l'Est de la France, représentant des marques telles que Porsche, Lamborghini, Bentley, Audi, Audi Sport, Seat, Cupra, Skoda, Kia, Mazda, Honda, Honda Motos et Xpeng. Le Groupe possède également une entité dédiée à la vente de véhicules d'occasion multimarques. Le Groupe recherche pour son site PASSION MOTOS - MARQUE HONDA située à SAUSHEIM (68) : Sous la responsabilité du responsable de site, vos missions consisteront à : • Assurer une intervention efficace de maintenance préventive et corrective,, • Démonter/remonter des éléments mécaniques,, • Effectuer des révisions,, • Intervenir sur les organes mécaniques des véhicules (moteur, boite de vitesse, embrayage, suspension, pneumatiques, etc.), • Effectuer les préparations des VN/VO/VD,, • Suivre l’ensemble des formations requises,, • Effectuer le montage des accessoires. Profil : • Une formation en mécanique automobile (CAP, BAC PRO, BTS ou équivalent) avec une expérience significative de 2 ans en tant que mécanicien moto,, • De solides connaissances en diagnostic,, • Permis A et B obligatoire, le permis A2 est accepté,, • Une réelle motivation à relever des défis, Poste à pourvoir dès que possible.

LiTT, enseigne du Groupe SIG France, nous sommes le distributeur de référence auprès des professionnels, en matériaux pour l'aménagement intérieur (plafond / cloisons / Isolation / plâtrerie...). Notre réseau en développement compte aujourd'hui près de 40 agences à l'échelle du territoire et 380 collaborateurs (256M€ CA). LiTT est certifié Top Employer 2024 & 2025 ! Rejoignez une aventure humaine à vivre, à construire et à partager ! Rattaché(e) au Responsable d'agence, vous êtes chargé(e) de le seconder dans l'administration et la logistique quotidienne du site mais aussi par une forte implication dans le commerce et la relation commerciale avec les clients. Suivant les nécessités, vous prenez part à l'accueil et au suivi de la clientèle sur le point de vente. Vous êtes garant(e) du respect et de la bonne application des procédures de gestion en vigueur dans l'entreprise par un suivi rigoureux des flux entrants et sortants. Vous assurez le pilotage et le suivi des approvisionnements (qualité/quantité/prix/délais), vous veillez à l'optimisation du stock produit et à la mise en place des actions correctives nécessaires. Vous organisez et pilotez les inventaires, réalisez le contrôle de facturation, suivi de caisse et règlements… Vous animez et coordonnez le travail des chauffeurs et magasiniers, et êtes ainsi garant(e) de la qualité de service, de l'organisation et de l'optimisation des livraisons. De formation Bac minimum orientée commerce / logistique / gestion, vous disposez d'une expérience réussie du commerce sédentaire et/ou de responsable de cour ou logistique dans le négoce aux professionnels. Véritable gestionnaire avec un sens développé pour le commerce : dynamique & réactif/ve, rigoureux/euse & organisé(e), vous avez un très bon relationnel et l'esprit d'équipe. Votre goût de l'effort et votre investissement au quotidien, votre maîtrise générale des outils informatiques sont autant de qualités souhaitées pour ce poste central en agence. Poste en CDI à pourvoir rapidement, statut agent de maîtrise, forfait jour + 11JRTT. Travail du Lundi au vendredi Rémunération motivante : salaire de base + variable + 13eme mois + participation / intéressement + CSE + carte Tickets Restaurant La diversité est une réalité engagée chez SIG. Votre différence accompagne notre performance !

ATLAS HOME, enseigne reconnue en Alsace depuis plus de 60 ans, recrute un(e) Conseiller(ère) de Vente en Ameublement pour son magasin de Kingersheim. Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) vendeur(se) orienté(e) performance et satisfaction client. Vos missions: • Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs projets d’ameublement, • Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées, • Argumenter, négocier et conclure les ventes, • Développer les ventes additionnelles, • Assurer le suivi des dossiers clients, • Participer activement aux objectifs collectifs du magasin Profil recherché • Expérience en vente conseil (ameublement, cuisine, literie, canapé), • Excellent relationnel, • Goût du challenge et culture du résultat Rémunération & Avantages • CDI 35H, • Fixe + commissions, • Prime annuelle & semestrielle, • Salaire motivant basé sur la performance collective

Description de l'entreprise magasin primeurs fruits et légumes Description du poste LUTZ PRIMEURS SARL recherche un.e employé.e polyvalent.e pour son rayon fruits et légumes. Dans ce rôle à temps plein, vos responsabilités incluront la réception et le contrôle des marchandises, le réassort des étalages, la gestion des produits pour garantir leur fraîcheur et leur qualité, ainsi que le suivi des stocks. Vous serez également en charge de conseiller les client.e.s et de veiller à la propreté de l'espace de vente. Ce poste est basé sur site, à KINGERSHEIM Qualifications • Compétences en gestion des stocks et logistique : Maîtrise des techniques de stockage, de rotation des produits et du contrôle qualité., • Connaissances en fruits et légumes : Capacité à identifier et à traiter les produits, avec une attention particulière à leur fraîcheur et présentation., • Service clientèle et communication : Aptitude à conseiller les client.e.s avec professionnalisme et courtoisie, et à répondre à leurs besoins., • Polyvalence et organisation : Capacité à accomplir simultanément diverses tâches tout en maintenant un espace de travail propre et ordonné., • D'autres qualifications utiles incluent une expérience en vente, une bonne condition physique pour la manutention, ainsi qu'une connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire., • Capacité d'autonomie

Quad Moto Cycle N 1 du quad en Alsace et concessionnaire exclusif Zontes et Cfmoto dans le 68 recrute pour sa deuxième concession à Richwiller. Nous recherchons un.e Commercial.e pour rejoindre l'équipe dynamique de Quad Moto Cycle. Dans ce rôle à temps plein, vous serez en charge d'entretenir des relations avec les clients, d'identifier de nouvelles opportunités commerciales et de promouvoir nos produits et services. Vous participerez également à l'élaboration et à la mise en œuvre de stratégies commerciales pour atteindre les objectifs de vente. Ce poste est basé sur site, à Richwiller. • Compétences en vente et négociation : Expérience dans la prospection, la fidélisation de la clientèle et la conclusion d'accords commerciaux., • Compétences en communication : Excellentes aptitudes à établir des relations solides et à communiquer de manière claire et persuasive., • Orientation résultats : Capacité à travailler avec des objectifs de vente et à les dépasser., • Compétences organisationnelles : Aptitude à gérer plusieurs comptes clients et priorités simultanément avec une grande attention aux détails., • D'autres qualifications appréciées incluent une expérience ou une passion pour les produits motocyclistes, ainsi qu'une connaissance des outils CRM et des bases de données client.

Rattaché au Responsable commerce tu joues un rôle clé pour aider nos clients.Une journée chez Boulanger cest :.Comment En les accompagnant dans chaque étape de la vente de la découverte du besoin jusquà lencaissement.Comment En proposant une vraie expérience à ton client avec des so

Rattaché au Responsable commerce tu joues un rôle clé pour aider nos clients.Une journée chez Boulanger cest :.Comment En les accompagnant dans chaque étape de la vente de la découverte du besoin jusquà lencaissement.Comment En proposant une vraie expérience à ton client avec des so

Rattaché au Responsable commerce tu joues un rôle clé pour aider nos clients.Une journée chez Boulanger cest :.Comment En les accompagnant dans chaque étape de la vente de la découverte du besoin jusquà lencaissement.Comment En proposant une vraie expérience à ton client avec des so

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Dans le cadre de son développement, notre client, spécialiste des solutions et services intralogistiques, recherche son futur Talent : Un Technicien Après-Vente H/F.

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