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Suivre l'exécution des prestations / marchés.Assister aux comités de pilotage.Vérifier les mises à jour des documents instaurés par les marchés.Veiller à la bonne application des conditions tarifaires notamment dans les devis.Apporter un soutien aux équipes opérationnelles concernant les a

IMIE Paris recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) alternant(e) dans le cadre d'une formation au sein de son établissement.Notre école supérieure d'informatique est située à Levallois-Perret et prépare depuis 2017 à la validation de 10 titres professionnels.Un accompagne

Au cœur de l'innovation en matière de recrutement, Leihia est la plateforme SaaS où l'intelligence artificielle rencontre l'expertise humaine pour façonner l'avenir de l'emploi.Nous sommes bien plus qu'un simple outil de mise en relation : nous sommes une réelle innovation dans la gestion de ca

Prérequis : Être à la recherche d'une formation, être lycéen.MyDigitalSchool est une école proposant des formations en alternance.En postulant vous candidatez d'abord à une formation et après admission.MyDigitalSchool Paris, école spécialisée dans les métiers du digital recherche pour un

Au sein de la Direction des Partenaires Marchands, nous recherchons notre futur.Responsable d'Equipe Partenariats Loisirs et Culture H/F.Céline, Directrice Réseaux Marchands.Vous serez en lien direct avec l’ensemble de la Direction des Partenaires Marchands et travaillerez en étroite collaborat

Stage de 3 à 6 mois du lundi au vendredi à pourvoir dès octobre 2025 à Paris/Boulogne.Sud Radio est à la recherche d'un étudiant journaliste (f/h) pour renforcer l'équipe WEB Digitale; Sous la responsabilité du Rédacteur en chef du numérique, vos missions seront:.Rédaction d'articles web

En tant que Chargé(e) de Facturation & Recouvrement Grands Comptes, vous aurez les responsabilités suivantes : * Gérer la facturation et le suivi des comptes clients ; * Assurer le recouvrement de la facturation auprès des clients ; * Assurer la relance des paiements en retard auprès d

C:/Users/A612TT/AppData/Local/Microsoft/Windows/INetCache/Content.Outlook/R0YIL18D/Template%20contenu%20AXA%20en%20France%20format%20HTML%20-%20V1.VOTRE RÔLE ET VOS MISSIONS<p style="margin: 0cm 0cm 8pt

Actual Talent, Talent Acquisition Partner du groupe Actual, 5ᵉ acteur sur le marché de l'emploi en France,.Responsable Grands Comptes CHR - Terrain H/F.Votre mission principale est de.Au total, vous piloterez un secteur d'environ.Au sein d'une équipe composée de 5 Responsables Contrats Sélecti

UTF-8">Imaginez-vous plongé.SII grâce à une application WEB développée pour le suivi des imputations, la facturation, la génération de documents contractuels et le rappel des actions projets a

Lieu : Palaiseau, FranceConstruisons ensemble un avenir de confiance

Arbenn accompagne son client Transgourmet, l’un des leaders de la distribution alimentaire en France, partenaire privilégié des professionnels de la restauration et des métiers de bouche, dans la recherche de son/sa futur(e) Responsable Comptes Clés Premium H/F (Paris).En véritable ambassadeu

Télétravail : 2 jours / Semaine.Délai de disponibilité : JANVIER 2026.Attention le client souhaite un profil disponible en CDI pour démarrer en Janvier 2026 et ne pourra pas recevoir de candidats déjà actuellement en CDI et avec 3 mois de préavis.Depuis l'identification du besoin jusqu'à l'

Nous recherchons un(e) barman pour notre établissement du 11 rue Tiquetonne dans le deuxième arrondissement de Paris.

Dans le cadre de la croissance des activités SAP de Capgemini sur les industries Retail & Fashion, nous recherchons des consultants & experts sur les verticaux SAP Retail & Fashion. Paramétrage des modules SAP Retail & Fashion. En tant que Consultante / Consultant Senior SAP Retail & Fashion, vous

Poste : Conseiller(ère) de vente.Portée par Christophe Lemaire et Sarah-Linh Tran, la marque Lemaire propose un style parisien intemporel, à la fois cosmopolite, sophistiqué et riche d’influences.Réalisé à partir de tissus sélectionnés pour leurs qualités et pensé pour le quotidien, le

Grand Paris Seine Ouest (GPSO), un territoire créatif, numérique et durable.Forte de ses 322 928 habitants, GPSO représente le 3ème Pôle d’emplois d'Ile-de-France.Son territoire s’étend sur 8 communes (Boulogne-Billancourt, Issy-les-Moulineaux, Chaville, Marnes-la-Coquette, Meudon, Sèvres

Nous accompagnons nos clients dans leurs projets de transformation digitale, technologique et data chez nos clients.En tant que Consultant(e) Ingénieur Dev Ops, tu auras les missions suivantes :.Automatiser, orchestrer et industrialiser les applications.Contribuer à la modernisation et la conteneu

Projet est en charge de la mise en œuvre complète des projets digitaux qui lui sont confiés :.Coordination de l'ensemble des ressources internes et externes du projet (Création digitale, Webdesign, développeurs, équipe data…).Production des livrables : création de campagnes destinés à inv

MTB France poursuit sa transformation digitale et renforce son équipe IT !.En tant que Responsable des Applications, vous serez au cœur de notre organisation digitale.Vos principales responsabilités :.Encadrer et animer l’équipe des Chefs de projets digitaux.Superviser l’ensemble des dévelo

Technical Writer, Radiation Hardened SoC FPGA Technology.Join a European leader in radiation tolerant SoC FPGA innovation and contribute to cutting edge projects that power aerospace, defence, avionics, and high reliability applications.This fast growing company designs advanced FPGA and SoC FPGA so

RH & business) + Avantages divers (tickets restau, forfait mobilité, mutuelle prise en charge à 100%.

You’ll gain valuable experience working on impactful late-phase oncology trials, while enjoying a collaborative culture that values professional development, work-life balance, and wellbeing. Chloe O'Shea has partnered with a large global CRO renowned for delivering innovative, high-quality soluti

Product Design, Fashion Design, Footwear Design.

Nous recherchons un(e) chef barman pour notre établissement du 11 rue Tiquetonne dans le deuxième arrondissement de Paris.

Dans le cadre de la croissance des activités SAP de Capgemini sur les industries Retail & Fashion, nous recherchons des consultants & experts sur les verticaux SAP Retail & Fashion. En tant que Consultante / Consultant Senior SAP Retail & Fashion, vous interviendrez sur l’ensemble du cycle projet

Pour accompagner nos clients dans les secteurs de l'énergie, nous recherchons un Conducteur de Travaux H/F pour piloter le suivi des chantiers de construction et garantir leur bonne réalisation. Vos missions : Piloter les chantiers d’énergie renouvelable depuis la préparation jusqu’à la livraison finaleOrganiser et coordonner les équipes, sous-traitants et fournisseurs, en veillant au respect des délaisAssurer la conformité aux normes de sécurité, qualité et budget définiesSuivre les approvisionnements et la gestion logistique des matériaux et équipementsRéaliser un suivi régulier de l’avancement, avec reporting auprès de la direction et des clientsGérer les relations opérationnelles avec les clients, prestataires et parties prenantesIdentifier et proposer des pistes d’amélioration pour optimiser les process chantier Profil recherché : Vous êtes diplômé(e) Bac+3 à Bac+5 en bâtiment, électricité ou énergies renouvelables, avec une expérience confirmée en conduite de travaux. Vous maîtrisez les normes en vigueur, êtes autonome, rigoureux(se), avec un bon sens du relationnel. La connaissance du photovoltaïque est un plus.

Position Description Architect 6y+ Laplace is looking for a motivated, talented and ambitious project architect with a minimum of 6 years of professional experience to work in its Paris office on high-end interior residential projects. Candidates will assist our project managers in our high-end architectural and interior design projects and should be excellent team players. Profile • Has a unique vision and flair for design and innovation., • Has a passion for architecture and interior architecture, along with a thorough and sensitive interest and approach to design., • Has a strong knowledge of contemporary art., • Has proven experience on high-end residential projects and/or museums, • Can develop and present a strong architectural concept., • Has an interest in architectural details, internal fit-outs, and custom-made furniture, always eager to learn more., • Has excellent knowledge of AutoCAD & Rhino and Enscape., • Is competent in Adobe Creative Suite and Microsoft Office to complete graphic visualizations for final presentations., • Prepares construction details, architectural plans, schedules, specifications, and other construction documents for use by contractors and trades., • Is able to track changes, receive and communicate information to contractors and consultants., • Is confident, organized, attentive to details, and proactive., • Has excellent technical and presentation skills., • Is diligent and rigorous, has a sense of prioritization, and can manage their own time well. Employment Requirements • EU passport., • Lives in Paris or able to relocate at short notice., • Fluent in English mandatory, proficiency in French., • Proficiency in Spanish a plus but not absolutely required., • Experience in USA would be a plus.

Il s’agit d’un rôle pivot, transversal, alliant coordination, organisation, gestion des priorités et participation active aux dossiers structurants. 1. Appui direct au Directeur General : • Gestion proactive de l’agenda, des priorités, des déplacements., • Tri, traitement et suivi des mails ; alerte sur les points critiques., • Préparation des dossiers, supports et documents stratégiques., • Organisation des déplacements, comités, réunions et événements internes., • Capacité à représenter ou relayer certaines informations. 2. Coordination transversale : • Interface permanente avec l’ensemble des directions, • Suivi et structuration de la communication interne (système de suivi des événements, transmission des communications)., • Préparation des différentes instances 3. Optimisation et digitalisation : • Maîtrise avancée des outils numériques : Pack Office, SharePoint, OneDrive, outils de webinaire et d’animation interne., • Fiabilisation des process et des documents., • Contribution à la modernisation des pratiques administratives. Profil : Le poste requiert une personnalité hautement structurée, très autonome, et habituée à travailler dans un environnement exigeant. • Excellente maîtrise du pack Office., • Aisance naturelle avec les outils digitaux et collaboratifs., • Capacité à gérer des interlocuteurs hautement qualifiés., • Autorité naturelle, sens politique, fiabilité et discrétion., • Sens aigu des priorités.

Job Responsibilities: • Responsible for diagnosing and improving accounts receivable exceptions, closing financial receivable loss loops, and managing physical dispatch cycles to achieve accounts receivable improvement targets., • Handle customer complaints (work orders) and improve loss and damage experiences to drive continuous quality enhancement., • Promote the implementation of standard processes, monitor the effectiveness of experience and accounts receivable improvement initiatives, utilize digital tools for data monitoring, collect onsite issues, and provide optimization suggestions., • Establish and execute standard operating procedures (SOP) for exception reporting., • Bachelor’s degree or higher., • Minimum of 5 years of relevant industry experience, with at least 3 years in this role or a similar field., • Proficient in lean management methodologies, with strong data analysis skills and practical experience in continuous improvement.

Job Responsibilities • Cost and Efficiency Optimization: Coordinate resources across the entire picking, transportation, and distribution chain, driving cost optimization, efficiency improvements, and process streamlining through data analysis, and developing implementation plans., • Accounting and Standardization: Design frontline accounting standards (including internal and external benchmarking and differentiated scenario solutions), build average unit analysis capabilities, and standardize third-party business settlements., • Problem Solving and Implementation: Identify operational issues, develop solutions, and promote cross-departmental implementation. Be familiar with frontline employee responsibilities and optimize operational processes based on business needs. Job Requirements • Bachelor's degree or higher; at least three years of operational or improvement experience in picking, transportation, and distribution, with frontline experience preferred., • Excellent data processing and analytical skills, logical thinking, and implementation capabilities., • Fluent English, proficient in English as a working language, with strong cross-departmental communication and coordination skills.

We are excited to be supporting a fast-growing start-up building autonomous defence systems, who are looking to add an FPGA Engineer to their R&D team in Paris. This role offers the opportunity to work on real-time wireless communication systems, collaborating closely with embedded and RF engineers on cutting-edge signal processing challenges. As the FPGA Engineer, you’ll be responsible for developing high-performance DSP pipelines for drone-to-base station links. You’ll be involved throughout the full FPGA development lifecycle—from early prototyping to production-ready deployment. They are looking for an FPGA Engineer with the following background: • FPGA design and development (VHDL/Verilog), • Strong understanding of digital signal processing (FFT, QAM, FSK, OFDM), • Experience with FEC techniques (LDPC, Turbo), DUC/DDC, and AGC, • Familiarity with RF system integration and real-time constraints, • Degree in Electrical or Computer Engineering If you're considering a change and looking for a new challenge, then please apply today to learn more! If you would like to find out more about this FPGA Engineer role and other FPGA opportunities across the UK and Europe, please contact Sam Cruse at IC Resources.

Job Responsibilities • Service Provider Management: Responsible for the daily management of DSP service providers, KPI assessment, and relationship maintenance to ensure efficient operations., • Capacity Communication and Coordination: Establish a close communication mechanism with DSP service providers, coordinate capacity resources to match business needs, and ensure smooth terminal delivery chains., • Exception Handling: Lead the handling of various exceptions in DSP partnerships, develop solutions, and close the loop to minimize business impact., • Compliance Management: Ensure that partnerships meet European compliance requirements and regularly review service provider qualifications and operating standards. Job Requirements • Bachelor's degree or above; approximately five years of experience in DSP partnership management, with a deep understanding of DSP partnership models and operational logic;, • Strong English speaking skills, which can be used as a working language;, • Excellent cross-departmental communication, adaptability, and problem-solving skills, with familiarity with European DSP compliance requirements.

About the Role: We are seeking detail-oriented and reliable Auditors with a passion for hospitality and a keen eye for detail to evaluate restaurant/Hotels operations and customer experience. In this role, you will visit designated restaurants/hotel anonymously, assess specific service and quality standards, and provide detailed reports based on your experience. Key Responsibilities: • Conduct undercover visits to restaurants & Hotels as a typical customer., • Evaluate and document various aspects of the dining experience, including:, • Customer service quality, • Cleanliness and ambiance, • Food presentation and taste, • Staff behavior and knowledge, • Compliance with brand standards and protocols, • Accurately complete detailed evaluations and submit reports within specified timelines., • Strong observational and writing skills., • Excellent attention to detail and ability to remain objective., • Comfortable working independently and managing a flexible schedule., • Ability to follow detailed guidelines and protocols., • Prior experience in hospitality, food service, or auditing is a plus., • Reliable transportation and access to a smartphone or camera., • Paid per assignment (varies by project complexity and duration)., • Reimbursement for meals or expenses as outlined per project.

📢 Technicien Sûreté – Site du Sénat (Paris 6ᵉ) (H/F) 📍 Paris 6ᵉ – Rue de Vaugirard 📅 Prise de poste : dès que possible 💼 CDI – Statut ETAM 💰 Rémunération : 37k€ à 43k€ + prime d’astreinte 🔎 Je recrute pour une filiale de chez VINCI un(e) Technicien(ne) Sûreté pour rejoindre notre équipe dédiée au Sénat Intégrez une équipe technique installée au cœur d’un site prestigieux et stratégique. Vous interviendrez sur des systèmes de sûreté de haut niveau, dans un environnement exigeant, sécurisé et riche techniquement. 🎯 Vos missions principales : Au sein d’une équipe sur site, vous êtes responsable de la maintenance et de l’exploitation des systèmes de sûreté : 🔧 Maintenance & Exploitation • Maintenance préventive et corrective des systèmes de sûreté électronique :, • • Contrôle d’accès, • • Détection intrusion, • • Vidéosurveillance, • • Interphonie, • • Supervision centralisée, • Réalisation de petits travaux correctifs sur les installations. 📁 Coordination & Suivi • Suivi opérationnel d’une dizaine de sous-traitants :, • • Obstacles mécaniques piétons/véhicules, • • Cybersécurité des infrastructures, • • Travaux spécifiques sûreté, • Accueil, accompagnement et supervision des intervenants extérieurs., • Suivi qualité et avancement des interventions. ✍️ Reporting • Rédaction des comptes rendus de maintenance., • Rédaction des rapports d’intervention corrective. 🕐 Astreinte 🧠 Vos compétences techniques : • Maîtrise appréciée des logiciels/constructeurs :, • NEDAP (+++), PC Vue / Panorama (++), Commend (++), CASD (+), • Connaissances en :, • ✔ Contrôle d’accès (indispensable), • ✔ Intrusion, • ✔ Vidéosurveillance, • ✔ Interphonie, • ✔ Supervision, • ✔ Cybersécurité (un plus) 🛠️ Habilitations souhaitées : • Habilitation électrique de type H0V / B1V / B2V / BR / BC (selon profil), • Travail en hauteur (CACES / harnais / échafaudage) apprécié 👤 Profil recherché : • 3 à 5 ans d’expérience (ou plus) en sûreté électronique, maintenance ou environnement similaire., • Sens du service, rigueur, capacité à travailler en site sensible., • Bon relationnel client et aisance dans la coordination d’intervenants., • Autonomie, esprit d’équipe et fiabilité.

Keylime Consultants are recruiting on behalf of a global, well-established and continuously growing organisation. Based in Paris, this role supports the ongoing implementation, optimisation and day-to-day management of Workday across several European countries, each with its own regional and regulatory specificities. This is a permanent opportunity offering a salary of up to €70,000, plus bonus and benefits. As a Workday HCM Analyst, you will be part of a young, dynamic and collaborative HRIS team, working closely with HR stakeholders across the EU. The role blends BAU support, continuous improvement initiatives and project management activities, supporting both local and regional HR needs. You will act as a key link between HR and Systems, so this position suits someone who is people-oriented, enjoys working closely with stakeholders, and does not take a purely IT-driven approach. One of the core responsibilities will be providing end-to-end Workday support, including managing and resolving tickets across all support levels, while contributing to system enhancements and Workday projects. While the role is primarily focused on Workday, you will also have the opportunity to work with and learn additional HR tools and systems as part of a broader HR technology landscape. Workday HCM Analyst – Requirements • Proven professional experience with Workday, ideally within an international environment, • Hands-on Core HCM experience is essential, • Strong interest in supporting and developing skills across the wider Workday suite (Recruiting, Compensation, Learning, Absence, Talent & Performance, Reporting), • Experience providing multi-level support and ticket resolution, • Comfortable supporting Workday across multiple EU countries with regional specificities, • Strong stakeholder management skills and a collaborative, people-focused mindset, • Flexible, proactive, eager to learn and happy to work in a dynamic, international team, • Good communication skills; fluency in English is required, French is highly appreciated, • Open to hybrid working, with easy access to the Paris HQ This is an excellent opportunity to join a safe, stable and growing company with a genuinely positive working atmosphere, where employees are encouraged to develop, take ownership and grow alongside the organisation. To register your interest, please apply with an updated CV or contact ___

Job Description Are you a dedicated team player with a passion for agricultural products? EUROCERT is searching for an Agronomist to join our team. Our ideal candidate has excellent communication and interpersonal skills, and always seeks for the best outcome. Objectives of this Role • Management of databases related to the agricultural sector., • Monitoring the correct execution of tasks through an electronic platform., • Audits/inspections to producer groups and agricultural product packaging and handling units., • Check the completeness of the agricultural product files Skills and Qualifications • Agriculturist or Agronomist Degree, • Experience in quality systems GLOBAL GAP, • Trainings for Global Gap, • Excellent English language, • Excellent computer skills, • Comprehensive understanding of agricultural products regulations and handling guidelines, • Strong organizational skills, • Attention to detail Preferred Qualifications • Experience working in agriculture sector at least 5 years., • HACCP knowledge /qualification/Training

Specialists in Governance aspects of education, training and employment systems (Cat. I, Cat. II, Cat. III) Location: Europe Contract Type: Project-Based/Consultancy Application Deadline: Rolling Applications About the Opportunity: We are creating a pool of Governance aspects of education, training and employment systems experts for European Training Foundation (ETF) projects in Europe. Experts in this pool will be contacted for specific assignments as they arise. If you have relevant experience, we encourage you to apply. Requirements: • Education at least Master’s Degree level or higher, e.g. PhD degree, • At least 15 years of relevant professional experience of which at least 10 years related to Governance aspects of education, training and employment systems for Cat.I experts;, • At least 10 years of relevant professional experience of which at least 7 years related to Governance aspects of education, training and employment systems for Cat.II experts;, • At least 5 years relevant professional experience of which at least 5 years related to Governance aspects of education, training and employment systems for Cat.III experts;, • Very good command of English. Interested candidates should submit their CV and a brief statement of interest to on a rolling basis. Shortlisted candidates will be contacted when relevant projects arise. Inclusion in the expert pool does not guarantee immediate assignment but provides access to project opportunities as they become available.

Specialists in Global Education Location: Europe Contract Type: Project-Based/Consultancy Application Deadline: Rolling Applications About the Opportunity: We are creating a pool of Global Education experts for European Training Foundation (ETF) projects in Europe. Experts in this pool will be contacted for specific assignments as they arise. If you have relevant experience, we encourage you to apply. Requirements: • Education at least Master’s Degree level or higher, e.g. PhD degree, • At least 15 years of relevant professional experience of which at least 10 years related to Global Education for Senior experts;, • At least 10 years of relevant professional experience of which at least 7 years related to Global Education for Mid-level experts;, • At least 5 years relevant professional experience of which at least 5 years related to Global Education for Junior experts;, • Very good command of English. Interested candidates should submit their CV and a brief statement of interest to on a rolling basis. Shortlisted candidates will be contacted when relevant projects arise. Inclusion in the expert pool does not guarantee immediate assignment but provides access to project opportunities as they become available.

Specialists in Qualifications systems, Transparency, Portability and Recognition of Skills and Qualifications Location: Europe Contract Type: Project-Based/Consultancy Application Deadline: Rolling Applications About the Opportunity: We are creating a pool of Qualifications systems, Transparency, Portability and Recognition of Skills and Qualifications experts for European Training Foundation (ETF) projects in Europe. Experts in this pool will be contacted for specific assignments as they arise. If you have relevant experience, we encourage you to apply. Requirements: • Education at least Master’s Degree level or higher, e.g. PhD degree, • At least 15 years of relevant professional experience of which at least 10 years related to Qualifications systems, Transparency, Portability and Recognition of Skills and Qualifications for Senior experts;, • At least 10 years of relevant professional experience of which at least 7 years related to Qualifications systems, Transparency, Portability and Recognition of Skills and Qualifications for Mid-level experts;, • At least 5 years relevant professional experience of which at least 5 years related to Qualifications systems, Transparency, Portability and Recognition of Skills and Qualifications for Junior experts;, • Very good command of English. Interested candidates should submit their CV and a brief statement of interest to on a rolling basis. Shortlisted candidates will be contacted when relevant projects arise. Inclusion in the expert pool does not guarantee immediate assignment but provides access to project opportunities as they become available.

French group with 35,000 employees operating internationally / Aerospace / Automotive As part of a group transformation project, you will be responsible for managing the SAP production domain. You are responsible for all the delivery activities within the SAP PP domain scope. You will coordinate overall activities within the SCM scope both on worldwide deployment activities and run activities. • Participate in core modeling and gap analysis, • Propose solutions while considering standardization, flexibility, and maintainability, • Manage SAP interfaces (inbound and outbound), • Write and update functional description and configuration files, • Carry out or supervise configuration and internal developments, • Manage external consultants while ensuring the quality of the services provided, • Manage internal SAP specialists (team of 2 or 3 people), • Manage prototyping and testing while ensuring deliverables are compliant, • Organize project launches and monitoring Reporting to the group program director ECC6 > S4 Building SSC worldwide Transformation Pgm / Group

Specialists in Adult Learning Location: Europe Contract Type: Project-Based/Consultancy Application Deadline: Rolling Applications About the Opportunity: We are creating a pool of Adult Learning Experts for European Training Foundation (ETF) projects in Europe. Experts in this pool will be contacted for specific assignments as they arise. If you have relevant experience, we encourage you to apply. Requirements: • Education at least Master’s Degree level or higher, e.g. PhD degree, • At least 15 years of relevant professional experience of which at least 10 years related to adult learning for Senior experts;, • At least 10 years of relevant professional experience of which at least 7 years related to adult learning for Mid-level experts;, • At least 5 years relevant professional experience of which at least 5 years related to adult learning for Junior experts;, • Very good command of English. Interested candidates should submit their CV and a brief statement of interest to on a rolling basis. Shortlisted candidates will be contacted when relevant projects arise. Inclusion in the expert pool does not guarantee immediate assignment but provides access to project opportunities as they become available.

We are proud to be partnering with a global organisation seeking to appoint a strategic and dynamic Competition Lawyer to support its European operations across a wide range of competition law matters. This role offers the opportunity to play a key part in shaping the transformation of the organisation’s global legal function. As a trusted business partner, you will: • Help define and implement competition compliance strategy, • Advise on merger control and broader competition law issues, • Review and strengthen internal policies, including dawn raid procedures, • Monitor regulatory and policy developments across relevant jurisdictions, • Provide competition and merger control advice in connection with acquisitions and distribution structures We are keen to hear from candidates who bring: • Circa 8+ years’ PQE with strong academic credentials, • Robust competition law experience within a reputable in-house legal team, covering multiple jurisdictions, • Broad-ranging expertise, particularly in:, • Abuse of dominance, • Horizontal and vertical agreements, • M&A matters, • Designing and implementing competition law compliance programmes, • Excellent communication skills, commercial acumen and adaptability, • A hands-on approach and the flexibility to support on other workstreams as required Strong purpose, people and culture sit at the heart of this innovative and supportive organisation. The work is intellectually rewarding and a range of initiatives are in place to recognise and celebrate achievement. Ready to take the next step? Get in touch for a confidential discussion.

L’agence FACETT est une agence d’hôtes/ses spécialisée dans les métiers de l’accueil évènementiel depuis presque 16 ans. Située en plein cœur de Paris, FACETT revendique un positionnement premium qui se traduit par une structure à taille humaine, une proximité tant auprès de ses clients que de ses équipes sur le terrain. L’agence gère l’accueil d’évènements corporate, sportifs, dans le milieu de la mode, mais aussi de tournées, de festivals, opère avec des traiteurs et dans l’hôtellerie de luxe. MISSIONS • Participer activement au recrutement en Île-de-France et en Province, • Assurer le sourcing de profils sur les différents supports (job boards, réseaux sociaux, candidatures spontanées, etc.), • Effectuer les entretiens téléphoniques et présentiels, • Contribuer à l’enrichissement et à l’animation du vivier de candidats, • Gérer le booking et le suivi des plannings des équipes, • Assurer la mise en place et le suivi des opérations sur le terrain, • Réaliser les contrôles qualité lors des événements, • Participer à l’organisation logistique des missions, • Support & Astreinte, • Participer à l'astreinte téléphonique, par roulement avec l’équipe Compétences requises pour cet emploi Formation Bac + 3 minimum 1ère expérience dans les métiers de l’accueil souhaitée Dynamique, rigoureuse, pro actif, organisé/e, polyvalente, Esprit d’équipe, gestion du stress, bon sens relationnel Maitrise du Pack Office et les réseaux sociaux Vous êtes dynamique et vous voulez rejoindre une équipe motivée, ce poste est pour vous !! Stage conventionnée à temps plein de 6 mois à pourvoir à partir de septembre 2025 Durée du contrat : 4-6 mois

Notre entreprise de travaux TCE, spécialisée dans la rénovation complète, la réhabilitation et les projets clés en main, accompagne une clientèle exigeante (particuliers, investisseurs et professionnels) dans la réalisation de travaux de qualité. Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) assistant(e) administratif travaux, organisé(e) et rigoureux(se), capable de soutenir efficacement la direction générale au quotidien. Missions principales En lien direct avec les dirigeants et les équipes travaux, vos missions seront notamment : • Gestion administrative quotidienne : courriers, emails, classement, archivage., • Préparation et suivi des dossiers clients, fournisseurs et chantiers., • Gestion des agendas, organisation des réunions, déplacements et rendez-vous., • Préparation des comptes rendus, notes internes et documents administratifs., • Suivi des achats, devis, bons de commande et relances fournisseurs., • Relation avec les clients (prise d’appels, suivi administratif des dossiers)., • Suivi des assurances, certifications, documents légaux et conformité administrative des chantiers., • Interface interne entre la direction et les équipes terrain (conducteurs de travaux, artisans)., • Contribution à l’amélioration des process internes et outils administratifs., • Participation aux réponses à appel d’offres (collecte des pièces, mise en forme, dépôt, suivi). Profil recherché • Expérience confirmée (3 à 5 ans minimum) en tant qu’assistant(e) administratif travaux dans le bâtiment/construction., • Excellente organisation, autonomie et sens des priorités., • Très bonnes qualités rédactionnelles et maîtrise parfaite du français., • Aisance avec les outils informatiques (Suite Office, Excel, logiciels de gestion)., • Discrétion, fiabilité et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément., • Sens du service, bonne communication et esprit d’équipe. Ce que nous offrons • Un poste clé, au cœur de la gestion stratégique de l’entreprise., • Une structure à taille humaine en pleine croissance., • Un environnement dynamique, valorisant et responsabilisant., • Rémunération attractive selon profil + avantages., • Poste en CDI – Temps plein., • Localisation : PARIS. Comment postuler ? Envoyez votre CV + un court message de motivation à Objet : Candidature – Assistant(e) administratif travaux. Nous étudierons chaque candidature avec attention et confidentialité.

L'IFAE Accueil - un métier, une formation, un emploi L'IFAE Accueil est spécialisé dans les métiers de l'accueil. Notre entreprise partenaire recrute un Hôte de réception H/F dans le secteur du luxe en CDI et en contrat de professionnalisation ! 🎯MISSIONS • Accueil et orientation des visiteurs, • Gestion des appels téléphoniques et des courriels, • Planification et gestion des rendez-vous, • Traitement des documents administratifs et suivi des dossiers clients, • Organisation de l'espace d'accueil et maintien d'une présentation irréprochable, • Proposition de boisson 💼PROFIL • Premier sourire, première voix, premier contact : vous êtes le visage et l’énergie de l'entreprise. On dit de vous que votre posture et votre présence soignée font toute la différence., • Doté(e) d’un vrai talent pour créer le contact, vous maniez la parole avec aisance, car votre voix sera votre premier outil de travail., • Vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité et votre fiabilité., • Vos aptitudes rédactionnelles sont appréciées de tous., • Confidentialité et respect des procédures font partie intégrante de votre quotidien., • Une maîtrise de l'anglais est fortement appréciée. ✨AVANTAGES ECOLE • Un campus de 3000m2 moderne équipé d'espaces de détente, de babyfoot et d'une salle de restauration, • Une formation dispensée par des professionnels expérimentés et qui exercent toujours dans leur domaine d'expertise, dédiés à votre progression et à votre réussite, • Un accompagnement personnalisé pour faciliter votre recherche d'alternance (coaching, job dating...) 🔎 LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT • Étape 1 : Call découverte, • Étape 2 : Entretien en visioconférence avec un membre de l’équipe recrutement, • Étape 3 : Pas d'étape 3 - l'IFAE Accueil assure un process de recrutement de courte durée mais surtout de qualité ! Saisissez l'opportunité, postulez dès aujourd'hui ! La rémunération des candidats de moins de 26 ans est de 11,88 €/heure et à 80 % du SMIC pour les quatre premiers mois. Formation financée dans le cadre d’un contrat de professionnalisation, selon les règles légales de prise en charge par l’OPCO (barèmes France Compétences), avec un éventuel reste à charge pour l’employeur.

Living School recrute en CDI un.e professeur.e des écoles pour sa classe de CM1-CM2 en janvier 2026. Notre école innovante existe depuis 2007 et accueille une centaine d'élèves de la maternelle au collège. Savoir-être, écocitoyenneté et accompagnement à la parentalité sont les piliers de notre pédagogie. Enseigner est une vocation qui vous procure une joie authentique. Vous avez conscience de l’importance de votre qualité d’être dans l’enseignement et avez envie de vous engager et d’évoluer dans ce sens. Vous avez à cœur d'explorer, en équipe, des démarches pédagogiques innovantes. Vous avez une expérience d’enseignement d’au moins 3 ans, et avez déjà accueilli des élèves à besoins spécifiques. Vous souhaitez, à votre façon, contribuer à un monde meilleur. • Contrat: CDI de 28h/semaine, • Rémunération: 2100€ à 2300€ bruts selon ancienneté, • Avantages: repas bio offert, formations régulières au savoir-être et à l’écocitoyenneté, accompagnement managérial de qualité, • Début de contrat: le 5 janvier 2026 Pour postuler:

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