Ubicación: Mallorca Responsabilidades Supervisa el mantenimiento en todas las áreas del hotel conforme a los estándares del grupo Sani/Ikos. Desarrolla e implementa programas de mantenimiento para sistemas HVAC, fontanería, instalaciones eléctricas y otras infraestructuras. Realiza inspecciones regulares de las instalaciones y sistemas del hotel para asegurar que cumplan o superen los estándares de la empresa. Es responsable de la contratación y formación del equipo de mantenimiento. Lleva a cabo evaluaciones de desempeño y ofrece orientación para mejorar las competencias del equipo. Supervisa y gestiona el presupuesto, asegurando la disponibilidad de materiales y el control del inventario. Colabora con el Departamento de Compras para gestionar las relaciones con proveedores y contratistas externos. Asegura el cumplimiento de las normativas de salud, seguridad y sostenibilidad ambiental, conforme a los estándares corporativos. Garantiza una colaboración fluida con los otros departamentos del hotel para su funcionamiento eficiente y un servicio de excelencia al cliente. Además, colabora con el Departamento de Desarrollo para las renovaciones y mejoras del hotel. Registra todas las actividades de mantenimiento y reparación mediante el software CMMS. Informa al Director de Gestión de Instalaciones y al Director General. Requisitos Título universitario en Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Mecánica o Gestión de Instalaciones. Mínimo 3-5 años de experiencia en hoteles de lujo y otras instalaciones de alto nivel. Experiencia comprobada en gestión de equipos, preferiblemente en entornos multiculturales. Conocimientos prácticos en sistemas HVAC, fontanería, electricidad, seguridad contra incendios y ascensores. Experiencia en renovaciones, actualizaciones de sistemas o proyectos de mantenimiento a gran escala. Capacidad para trabajar bajo presión y adaptarse a las operaciones dinámicas de un hotel. Conocimientos en software CAD. Dominio del paquete MS Office. Personalidad proactiva y orientada a soluciones. Buen dominio del idioma inglés (oral y escrito) será considerado una ventaja.
Experiencia mínima de al menos 2 años. Imprescindible residente en: Valencia y/o alrededores Carnet B1, conservar todos los puntos y vehículo propio para acudir al lugar de trabajo. Requisitos mínimos 1. Experiencia previa como conductor/repartidor preferiblemente en Valencia capital y en el sector de la Hostelería., 2. Capacidad para trabajar de manera autónoma., 3. Buenas habilidades de comunicación., 4. Imprescindible ser una persona puntual, ordenada y responsable., 5. Flexibilidad para adaptarse a cambios en las rutas o en los horarios de entrega., 6. Se requiere capacidad para realizar tareas que implican esfuerzo físico, levantar peso. Funciones: 1. Cargar y descargar correctamente la mercancía, asegurando su integridad., 2. Repartir mercancías frescas de nuestras cocinas centrales a los restaurantes del grupo según normativa higiénica vigente., 3. Realizar el preciso control de la mercancía entregada, garantizando la exactitud de los pedidos., 4. Colaborar con el proceso de envasado previo al reparto y verificar su correcta rotulación., 5. Respetar las políticas de seguridad, higiene y manipulación de alimentos, 6. Realizar inventario en nave de reparto de forma semanal. Habilidades y competencias necesarias. 1. Orientación espacial., 2. Capacidad de planificación., 3. Responsabilidad y puntualidad., 4. Trato cordial y habilidades comunicativas., 5. Resolución de imprevistos., 6. Trabajo en equipo., 7. Manejo de dispositivos móviles., 8. Capacidad de carga física., 9. Carnet de conducir y mantener todos los puntos, 10. Disponer de vehículo para acudir a la nave en Polígono. Horario a turnos intensivos de mañana (De 6 a 12, 7 a 13) Salario: 16.200€ Brutos anuales Contrato indefinido
¿Quienes somos? TECH es la mayor universidad digital del mundo. Con un impresionante catálogo de más de 14.000 programas académicos disponibles en 11 idiomas, se posiciona como líder en empleabilidad, con una tasa de inserción laboral del 99%. Está reconocida oficialmente en diversos países a nivel mundial como México, Costa Rica, Tanzania, Marruecos, Andorra, España entre otros. Gracias a su enfoque internacional, TECH tiene presencia en más de 150 países y ha sido reconocida en dos ocasiones por el Financial Times como una de las 250 compañías con mayor crecimiento en Europa en los últimos años. Esto le ha permitido convertirse en la universidad oficial de la NBA, ofreciendo programas exclusivos impartidos por destacados directivos, entrenadores y exjugadores de la principal liga de baloncesto del mundo. Por otro lado, la prestigiosa revista Forbes la ha distinguido como la "mejor universidad digital del mundo", destacando su innovadora metodología de aprendizaje, el Relearning, así como la implementación del Método del Caso de Harvard. Además, cuenta con un claustro docente ivy league, al nivel de Harvard o Stanford. Sus más de 6.000 profesores trabajan en las mejores compañías, organizaciones e instituciones del mundo. Las mayores multinacionales (Amazon, Apple, Google, Nike…), los mejores hospitales (Clínica Mayo, MD. Anderson…) o las mejores instituciones deportivas (Boston Celtics, Dallas Cowboys…) prestan a sus mejores profesionales para dirigir los programas académicos de TECH. La calidad de su infraestructura digital y su alto estándar educativo han sido reconocidos por Google con el estatus de Google Partner Premier, una distinción reservada únicamente al 3% de las mayores instituciones digitales. TECH también es considerada la Universidad mejor valorada por sus alumnos, con una valoración media de 4,9 sobre 5 en más de 25.000 valoraciones públicas en los principales portales internacionales ¿Qué competencias buscamos en ti para este puesto? • Al menos dos años de experiencia comercial de éxito, si es posible liderando equipos comerciales., • INDISPENSABLE: Nivel alto en idioma Inglés., • MUY valorable nivel avanzado en Alemán. Además se valora el Hindi, Italiano, Francés, Árabe o Portugués., • Que tengas disposición de cambio de lugar de residencia, esto es muy importante., • Titulación grado, FP o superior. ¿En qué funciones y competencias serás formado durante este tiempo? • Actividad de venta propia y gestión del equipo a cargo., • Liderar la puesta en marcha y desarrollo posterior de un departamento de ventas., • Desarrollo y control del procedimiento del funcionamiento interno del departamento., • Participación en la selección y formación del equipo de comerciales., • Perseguir el cumplimiento de objetivos y el desarrollo del área que te será asignada., • Control de los principales KPI de la actividad. ¿Qué esperamos de ti? • Que tengas experiencia en el ámbito comercial y gestión de equipos., • Que te guste el trato con clientes y tengas buenas habilidades comunicativas (recuerda que este trabajo se realiza en forma telefónica)., • Proactividad y ambición por crecer dentro de una empresa en plena expansión. Nosotros te daremos todas las oportunidades. ¿Qué ofrecemos? • Contrato laboral indefinido., • Ingresos salario fijo+variable sin techo mínimo de 33.000 euros anuales. El límite lo pones tú. TECH es la entidad que mejor retribuye a su personal comercial de alto rendimiento., • Formarás parte de una multinacional en plena expansión, con alta necesidad de contratación y de fidelización del talento, donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo., • Formación en las últimas técnicas de telemarketing., • Horario de lunes a jueves de 9h-18h y los viernes de 9h-17h, 100% presencial., • Plan de carrera de alto mando en el departamento comercial., • Buen ambiente laboral y seguimiento de tu trayectoria., • Estabilidad y toda una trayectoria comercial sin fecha de fin en la compañía. #SomosTECH
DESCRIPCCIÓN DE EMPLEO Buscamos un jefe de partida con experiencia en un puesto similar, para unirse a RARO ubicado en Valencia, más concretamente en el Paseo de la Alameda, 10. El restaurante esta especializado en cocina internacional, uniendo producto local con elaboraciones y recetas tradicionales, haciendo hincapie en el uso de las verduras cómo elementos importantes de la oferta gastronómica. • Te encargarás de la mise en place de una partida, de dar el servicio., • Tendrás que encargarte de los pedidos necesarioa para tener tu partida al día., • Responderás ante el jefe de cocina., • Tienes que ser capaz de ser independiente en tus responsabilidad y sacar adelante una partida en un restaurante que los fin de semana da 100 cubiertos por servicio.
Responsabilidades básicas: • Planifica y organiza el servicio del restaurante., • Organiza los recursos necesarios para la correcta prestación del servicio., • Define, junto con el responsable de cocina y la dirección, los servicios que se van a prestar (carta, menú, etc.)., • Planificar los turnos de trabajo., • Formar y contratar a camareros y otro personal que dependan de su departamento., • Supervisa la decoración y la ambientación de la sala para conseguir crear un entorno confortable y una imagen acorde con el tipo de servicio que pretende ofrecer el establecimiento., • Define los procesos a seguir durante el servicio., • Da las instrucciones necesarias para asegurar la atención al cliente y los niveles de calidad., • Desarrolla una estrategia de comunicación para informar, promocionar y vender los servicios del establecimiento, teniendo en cuenta las necesidades del destinatario., • Controla el cobro del servicio., • Promover un trabajo en equipo eficiente., • Mantener el buen clima laboral. Requisitos mínimos • Experiencia demostrable mínima de 1-3 años desempeñando las mismas funciones en el sector., • Conocimiento de vinos y bebidas., • Se valorará formación en Hostelería., • Idiomas: inglés nivel profesional/nativo demostrable. Se valorarán otros idiomas. Competencias • Liderazgo, • Atención al cliente, • Compromiso, • Habilidades organizativas, • Responsabilidad, • Trabajo en equipo, • Habilidades comunicativas ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y posibilidades de crecimiento., • Jornada completa., • Ambiente de trabajo dinámico y profesional., • Formación y desarrollo dentro de la empresa., • Posibilidad de movilidad entre los diferentes centros de trabajo del grupo., • Dos días de descanso semanal., • Los festivos trabajados se compensan con días libres., • Descuentos exclusivos dentro del grupo.
Contratamos: CAMARERO con experiencia previa en el sector, para restaurante italiano, situado en el barrio del Carmen, en la calle Caballeros, 46001, VALENCIA. Se ofrece: • Formar parte de un equipo muy importante., • Turnos partidos a tiempo parcial., • Retribución competente., • Sugerencias., • Formación continua, • Almuerzo/cena incluidos. Buscamos a la persona que se une al equipo que nos lleve: • Aptitudes humanas, buena presencia y capacidad de organización, • Conocimiento del Protocolo, • Experiencia en el servicio a clientes de más de 120 comensales., • Conocimientos de italiano, inglés y español Se requiere disponibilidad inmediata y residencia en Valencia. ¡ÚNETE AL EQUIPO! Competencias: Asesorar a los clientes sobre la carta de vinos; apoyo control de stock; recepción de mercancía y apoyo al jefe de sala.
Misión: • Garantizar una excelente experiencia culinaria. Responsabilidades básicas: • Organizar y aprovisionar las estaciones con todos los productos necesarios, • Cocinar productos del menú en cooperación con el resto del personal de cocina, • Responder, informar y seguir las instrucciones del chef ejecutivo o sous chef, • Control y gestión del stock de ingredientes y material de cocina., • Cumplir las normativas nutricionales y sanitarias y los, • Tener precisión y velocidad para ejecutar las tareas asignadas. Requisitos mínimos: • Experiencia demostrable en cocina, incluyendo experiencia como cocinero de línea, cocinero de restaurante o ayudante de cocina., • Excelente conocimiento de diversos métodos, ingredientes, equipos y procedimientos de cocina, • Familiaridad con las mejores prácticas del sector. Competencias: • Responsabilidad, • Trabajo en equipo, • Atención al cliente, • Habilidades de venta, • Atención al detalle, • Aceptar críticas constructivas ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y posibilidades de crecimiento., • Jornada completa., • Ambiente de trabajo dinámico y profesional., • Posibilidad de movilidad entre los diferentes centros de trabajo del grupo., • Salario según convenio. 1.586,31€ brutos /mes. 12 pagas., • 2 días de descanso semanal, uno de ellos domingo., • Los festivos trabajados se compensan con días libres.
Puesto: Veterinaria Ubicación: Paterna Jornada: 40 horas semanales Contrato: Indefinido, salario según convenio Requisitos: • Experiencia mínima de 2 años en clínica veterinaria., • Competencia en procedimientos quirúrgicos., • Proactividad y capacidad para trabajar de manera autónoma., • Gran pasión por la profesión y amor por los animales. Ofrecemos: • Un ambiente de trabajo colaborativo y profesional., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo continuo., • La posibilidad de formar parte de un equipo comprometido con el bienestar animal. Si cumples con los requisitos y quieres crecer profesionalmente en un entorno que valora tu pasión y dedicación, ¡te invitamos a postularte!