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En Solarig, llevamos 20 años transformando el panorama energético global con un propósito claro: descarbonizar la sociedad y construir un futuro sostenible. Somos una empresa global especializada en el desarrollo, financiación, construcción y operación de proyectos de energía renovable a gran escala, abarcando: 🌞 Energía solar, eólica y almacenamiento – Diseñamos y gestionamos proyectos fotovoltaicos, integrando soluciones de hibridación tecnológica y baterías, garantizando una transición energética eficiente y rentable. ♻️ Combustibles sostenibles y biometano – Con Biorig, impulsamos proyectos de producción de biometano y gases verdes. Además, desarrollamos combustibles de aviación sostenibles (SAF), una solución clave para la descarbonización del sector aéreo. 🌍 Presencia global, impacto local – Estamos en 12 países, con operaciones clave en Europa, América Central y del Sur, Japón y Australia. 💡 Innovación, sostenibilidad y talento – El equipo que impulsa nuestro éxito está formado por más de 1.500 personas, y nuestra certificación como Great Place to Work refleja nuestro compromiso con su desarrollo y bienestar. 🚀 ¡Súmate a nuestro crecimiento! Estamos en constante expansión y buscamos personas que compartan nuestro propósito y quieran aportar valor como Data Engineer a nuestro equipo de Data&Transformation. Entre las funciones que realizarás con nosotros, destacan: • Diseñar y desarrollar procesos de ingesta y transformación de datos, principalmente en SQL y Python., • Conectar nuevas fuentes de datos internas y externas mediante APIs u otros mecanismos de integración., • Colaborar con analistas de negocio y equipos de BI para estructurar datasets que faciliten reportes, dashboards y modelos analíticos., • Monitorear y garantizar la calidad, integridad y disponibilidad de los datos en los diferentes entornos., • Colaborar en la implementación de soluciones en Microsoft Fabric y otras plataformas de datos., • Apoyar en el diseño de reportes y visualizaciones básicas que aporten valor al negocio., • Entre 1 y 3 años de experiencia en proyectos de ingeniería de datos, integración de fuentes o business analytics., • Experiencia en SQL (consultas complejas, optimización de queries) y Python (scripts ETL, librerías de manejo de datos como Pandas)., • Conocimiento en conexión de APIs y flujos de datos., • Valorable: experiencia en Microsoft Fabric, Power BI o plataformas de integración de datos. Te ofrecemos: • Retribución flexible: Saca más rentabilidad a tu salario eligiendo los productos de nuestro plan que más se adapten a ti (comida, transporte, guardería, seguro de salud, cupones de descuento). ☕️ 🍴🚅, • Tendrás jornada intensiva los viernes y verano, así como flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar entre tu vida personal y laboral. ⌚️, • PAE. Ofrecemos a las personas trabajadoras asistencia psicológica, legal y financiera., • Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social. 🌋 ⛺️ 🌄 Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. Además, integramos criterios de sostenibilidad en nuestros procesos de selección, promoviendo decisiones responsables, éticas y alineadas con nuestro compromiso con el desarrollo sostenible. Visita nuestra web: ___ Síguenos en LinkedIn: ___ No te pierdas la información sobre nuestra división de producción de biometano: Biorig: ___ ¿Te sumas al reto de crecer personal y profesionalmente en nuestro equipo? 🚀💥

En Solarig, llevamos 20 años transformando el panorama energético global con un propósito claro: descarbonizar la sociedad y construir un futuro sostenible. Somos una empresa global especializada en el desarrollo, financiación, construcción y operación de proyectos de energía renovable a gran escala, abarcando: 🌞 Energía solar, eólica y almacenamiento – Diseñamos y gestionamos proyectos fotovoltaicos, integrando soluciones de hibridación tecnológica y baterías, garantizando una transición energética eficiente y rentable. ♻️ Combustibles sostenibles y biometano – Con Biorig, impulsamos proyectos de producción de biometano y gases verdes. Además, desarrollamos combustibles de aviación sostenibles (SAF), una solución clave para la descarbonización del sector aéreo. 🌍 Presencia global, impacto local – Estamos en 12 países, con operaciones clave en Europa, América Central y del Sur, Japón y Australia. 💡 Innovación, sostenibilidad y talento – El equipo que impulsa nuestro éxito está formado por más de 1.500 personas, y nuestra certificación como Great Place to Work refleja nuestro compromiso con su desarrollo y bienestar. 🚀 ¡Súmate a nuestro crecimiento! Estamos en constante expansión y buscamos personas que compartan nuestro propósito y quieran aportar valor como AI Specialist en nuestro equipo de Data&Transformation. Entre las funciones que realizarás con nosotros, destacan: • Desarrollar prototipos y pruebas de concepto en IA Generativa., • Programar en Python y aplicar librerías de machine learning y deep learning., • Conectar datos a través de APIs y preparar la información para el entrenamiento y despliegue de modelos., • Explorar herramientas low-code/no-code (Azure AI Foundry, AI Search, Copilot Studio, entre otras) para acelerar el desarrollo de soluciones., • Colaborar con áreas de negocio para traducir requerimientos funcionales en soluciones técnicas viables., • 1 a 3 años de experiencia en proyectos de IA, analítica de datos o desarrollo de software., • Experiencia práctica en Python y librerías asociadas., • Conocimiento básico en arquitecturas cloud (Azure, AWS, GCP)., • Retribución flexible: Saca más rentabilidad a tu salario eligiendo los productos de nuestro plan que más se adapten a ti (comida, transporte, guardería, seguro de salud, cupones de descuento). ☕️ 🍴🚅, • Tendrás jornada intensiva los viernes y verano, así como flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar entre tu vida personal y laboral. ⌚️, • PAE. Ofrecemos a las personas trabajadoras asistencia psicológica, legal y financiera., • Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social. 🌋 ⛺️ 🌄 Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. Además, integramos criterios de sostenibilidad en nuestros procesos de selección, promoviendo decisiones responsables, éticas y alineadas con nuestro compromiso con el desarrollo sostenible. Visita nuestra web: ___ Síguenos en LinkedIn: ___ No te pierdas la información sobre nuestra división de producción de biometano: Biorig: ___ ¿Te sumas al reto de crecer personal y profesionalmente en nuestro equipo? 🚀💥

Avolta es el líder mundial en experiencias de viaje. Con una filosofía centrada en el viajero y una red geográficamente diversa, la empresa de venta minorista y restauración para viajeros satisface las necesidades de hasta 2300 millones de pasajeros al año, con 5500 puntos de venta en más de 75 países de los seis continentes. Seleccionamos Project Manager Técnico para nuestro equipo de España. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? 1. Planificación del proyecto Definir el alcance del proyecto. Elaborar cronogramas detallados Control y estimación de recursos y costes 2. Gestión de recursos Búsqueda, gestión y coordinación equipos técnicos y contratistas. Supervisar la adquisición de materiales y maquinaria necesaria en el proyecto. Controlar el presupuesto y asegurar el uso eficiente de recursos. 3. Supervisión técnica Asegurar que la obra se ejecute según planos, especificaciones y normativas. Resolver problemas técnicos en obra. Coordinar con ingenieros, arquitectos y especialistas. 4. Comunicación y coordinación Actuar como enlace entre cliente, contratistas, autoridades y equipo interno. Coordinar reuniones de seguimiento. 5. Control de calidad Verificar que los materiales y procesos cumplan con los estándares requeridos. Gestionar auditorías y controles externos. Documentar incidencias y acciones correctivas. 6. Cierre del proyecto Validar la finalización de la obra conforme a lo pactado. Coordinar la entrega en tiempo y forma según los plazos y el presupuesto establecido. Elaborar informes finales. 🔎 ¿Qué te ofrecemos? ✨ Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico e intercultural. 🌱 Planes de desarrollo profesional y formación continua 🕓 Flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo 😎 28 días de vacaciones laborales 👤 ¿Qué buscamos? • Experiencia similar de al menos 3 años., • Nivel alto de inglés., • Formación en Arquitectura Técnica/Ingeniería Industrial, de Edificación o, similares., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional frecuentemente., • Se sienta cómodo/a en entornos dinámicos y en constante cambio. 🎯 Si estás interesado/a ¡queremos conocerte!

Grupo Sermicro es una empresa de referencia de Soluciones y Servicios TIC que ayuda a las empresas a desplegar su estrategia de negocio mediante un uso eficiente e innovador de la tecnología. ¡Cumplimos 40 años! Además, contamos con presencia internacional con sede en 10 países y un gran equipo. ¡Te invitamos a formar parte de nuestro equipo! Estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de Aplicaciones y BI (Navision + SQL Server) para uno de nuestros proyectos. Funciones a desarrollar: • Desarrollo, mantenimiento y refactorización de procedimientos en SQL Server críticos para el negocio., • Integración de soluciones en SQL con Dynamics NAV y Power BI., • Diagnóstico de incidencias técnicas relacionadas con la base de datos y aplicaciones., • Colaboración con usuarios clave para entender y traducir requisitos en desarrollos., • Automatización de tareas técnicas y de mantenimiento con PowerShell., • Documentación detallada del entorno técnico y apoyo en la transición del conocimiento legado. ¿Qué buscamos en ti? • Dominio avanzado de Microsoft SQL Server, incluyendo diseño, mantenimiento y optimización de bases de datos., • Experiencia en desarrollo con Dynamics NAV 2009 (C/AL) y soporte técnico a usuarios., • Capacidad para trabajar con código heredado (legacy) y aportar soluciones sostenibles., • Conocimientos intermedios en Power BI y básicos en scripting con PowerShell (valorables)., • Familiaridad con herramientas de integración, procesos ETL y sistemas iSeries / AS400 (valorables)., • Habilidades de análisis, troubleshooting avanzado y documentación de procesos. ¿Qué te ofrecemos? • Trabajo a jornada completa y contratación estable., • Horario de oficina de lunes a viernes., • Formación y desarrollo. ¡Te esperamos!

🥇 ¡ÚNETE A PROYECTOS DE ALTO IMPACTO EN MADRID! ¿Estás listo/a para trabajar en algunos de los proyectos más desafiantes y emocionantes de la defensa aérea? Súmate a nuestro equipo y participa en proyectos de Sistemas de Defensa, en nuestras instalaciones de Torrejón. ¿Quieres trabajar con la última tecnología en un entorno estable, flexible y con oportunidades reales de crecimiento? En Indra disfrutarás de autonomía, innovación constante y un equipo que confía en tu talento desde el primer día. 🚀 ¿Qué ganarás al formar parte de Indra? ✅ Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. ✅ Ambiente Transparente y Cercano: Comunicación directa y sincera con tu responsable, donde tu trabajo es siempre valorado. ✅ Proyectos Innovadores: Trabajarás con tecnología de vanguardia, tanto a nivel nacional como internacional. ✅ Tendrás un modelo híbrido de teletrabajo para una mayor flexibilidad. ✅ Equipo Humano: Un ambiente saludable, colaborativo y cercano donde todos remamos en la misma dirección. ✅ Crecimiento Profesional: Oportunidades constantes para evolucionar en roles, responsabilidades y salario. ✅ Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder, con seguridad financiera. ✅ Impacto Global: Tu trabajo tendrá un impacto directo en proyectos internacionales de alta relevancia. ✅ Movilidad Nacional e Internacional: Oportunidades de crecer en proyectos dentro y fuera de España. ✅ Formación continuada en Open University, además de acceso abierto para nuestros profesionales a la plataforma Udemy for Business, con más de 3.000 cursos especializados ✅ Otros Beneficios: Salario competitivo y más, que detallaremos en la primera llamada. Para tener éxito en este puesto, es esencial contar con experiencia en ingeniería de sistemas y conocimiento del ciclo de vida completo de un sistema de Defensa Aérea, para trabajar en modalidad hibrida en Torrejón, para la Renovación de radios tácticas UHF/VHF y HF en las Fuerzas Armadas Españolas por un sistema de radio definido por software (SDR) Actividades: 🔹 Experiencia en los procesos de ingeniería de sistemas y conocimiento del ciclo de vida completo de un sistema de Defensa Aérea. 🔹 Experiencia en análisis y especificación de sistemas Conocimientos necesarios: 🔹 Ingeniería de Sistemas, 🔹 Especificación de requisitos y diseño de arquitectura. 🔹 DOORS y herramientas de diseño (Enterprise Architect o similar). 🔹 Sistemas de radiocomunicación. 🔹 Conocimiento de ISO/IEC/IEEE 15288. Conocimientos deseables: 🔹 Implantación de Sistemas de comunicación vehiculares. 🔹 PECAL 2110 / 2210. Conocimiento normativa ISO/IEC/IEEE 12207. 🔹 Conocimientos técnicos 🔹 Sistemas Radio software 🔹 Equipos de comunicaciones 🔹 Gestión de la documentación de pruebas por fases de desarrollo (PDR/CDR/TRR/ FDR) 🔹 Herramientas de gestión de proyectos DOORS 🔹 Pruebas de ejecución funcionales 🔹 Metodologías IEEE 15288 🔹 Especificación de requisitos de pruebas de sistemas/productos No te preocupes si no dominas todas estas tecnologías. Lo más importante es tu capacidad de aprender y adaptarte rápidamente. Cuanto más familiarizado/a estés con estas herramientas, más ágil y eficiente será tu integración en el equipo y los proyectos. ¡Lo que buscamos es tu pasión por la tecnología y las ganas de crecer! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Estamos ampliando nuestra área de Salud y buscamos un/a Manager con experiencia en el ámbito de Salud Pública que quiera estar en proyectos transformadores tanto a nivel nacional como internacional, liderándolos y guiando a nuestros clientes y equipos para seguir impulsando, modernizando y ejecutando la transformación del sector. La salud pública es fundamental, se enfoca en proteger y mejorar la salud de las comunidades en su conjunto. Su importancia radica en varios aspectos clave como: Prevención de enfermedades y promoción del bienestar, control de epidemias y pandemias, reducción de inequidades en salud, protección del medio ambiente y la salud, fortalecimiento de los sistemas de salud, promoción del desarrollo económico y social entre otros. ¿Quieres unirte a nuestro grupo? No dejes pasar la oportunidad e ¡¡INSCRÍBETE A NUESTRA OFERTA!! En #NTTDATAHealthcare tenemos vocación para liderar la transformación del sector enfrentándonos a los nuevos retos sanitarios, apoyándonos en el conocimiento propio e invirtiendo en la creación de nuevo conocimiento, servicios y activos para acompañar a nuestros colaboradores y clientes en esta revolución digital. Creemos firmemente que las nuevas tecnologías digitales pueden ayudar a garantizar la sostenibilidad de los distintos sistemas sanitarios y contribuir a que todo el mundo pueda beneficiarse de los tratamientos y tecnologías más novedosos: Además, tenemos un modelo de carreras personalizado con revisión salarial, apuesta clara por la formación (técnica, metodológica y competencial) continua, acceso a certificaciones, diferentes modalidades de trabajo (incluyendo el teletrabajo), conciliación laboral (flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes y los meses de verano) y beneficios sociales (seguro de vida, mutua de salud y ayuda flexible que te permitirán destinar tu retribución flexible a aquello que necesites). ¿Cuál será tu rol? Tus principales funciones y responsabilidades dentro de este rol serán los siguientes ámbitos: • Liderazgo de equipos: Mantenerse actualizado sobre tendencias tecnológicas y aplicarlas al negocio., • Coordinar diferentes equipos según las habilidades y experiencia del equipo., • Relación con clientes y gestión de proyectos: Actuar como punto de contacto principal entre el cliente., • Comprender las necesidades del cliente y traducirlas en soluciones., • Garantizar el cumplimiento de los plazos, presupuesto y alcance definido., • Asegurar la satisfacción del cliente mediante la entrega de resultados acordados., • Gestión financiera: Definir, gestionar y supervisar los proyectos y el presupuesto del ámbito., • Estrategia y desarrollo de negocio: Identificar oportunidades de negocio con clientes actuales y potenciales., • Participar en el diseño de estrategias para mejorar los servicios., • Colaborar en redactar propuestas y licitaciones., • Gestión del cambio: Ayudar a los clientes a adoptar nuevas tecnologías y procesos de manera eficiente., • Diseñar planes de capacitación y adopción para los usuarios finales. Requisitos valorables: También podrás formar parte de "The Blue Wave", el equipo de voluntariado de la compañía que participa en iniciativas de acción social y medioambiental apoyando a los colectivos que más lo necesitan. En NTT DATA avanzamos todos a la vez, por una misma causa y con una energía única. Eso es The Blue Wave, el Portal de Voluntariado (The Blue Wave (nttdatavolunteering.com). #Together, Grow as One #One heart, one NTT DATA. Future at Heart ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #TheDigitalLovers #TopEmployer En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

¡Hey! En UNOde50, la normalidad se queda en la puerta. “¡Adiós, aburrimiento! ¡Hola, mundo UNO!” Aquí, ser tú mism@ no solo está permitido, ¡está aplaudido! Si te gusta volar alto y soñar en grande, este es tu proyecto. ¿Crees que eres nuestr@ “UN@ de un millón” para el puesto de Comprador/a Internacional joyería/bisutería (especialista proveedores China)? Buscamos un/a Comprador/a con experiencia en el sector de joyería/bisutería, con foco en compras internacionales en China, y sólidos conocimientos técnicos en materiales como brass, baños metálicos (oro, plata, rutenio, etc.) y acabados aplicables al desarrollo de colecciones. Funciones principales: • Gestionar el ciclo completo de compras de materia prima y componentes de joyería/bisutería, con énfasis en proveedores en China., • Búsqueda de nuevos proveedores en China y negociar condiciones comerciales (costes, calidades, plazos y servicios) asegurando la mejor relación calidad/precio., • Coordinar con los equipos de diseño y desarrollo el aprovisionamiento de materiales adecuados para cada colección, desde prototipo hasta producción., • Realizar seguimiento del abastecimiento, entregas y cumplimiento de plazos, desde la orden hasta la recepción., • Supervisar la calidad de los materiales recibidos, validando acabados, baños y estándares técnicos., • Asegurar que los productos cumplan con normativas internacionales (REACH, contenido de níquel, cadmio, plomo, etc.)., • Analizar precios de mercado, evolución de costes y desempeño de proveedores (KPI’s)., • Identificar nuevas oportunidades de proveedores y colaborar en su homologación., • Gestionar inventarios de forma eficiente, optimizando stock y evitando roturas o sobrecostes., • Crear y mantener datos maestros, codificación de componentes y productos en SAP., • Seguimiento de presupuesto de su área y validar facturas asociadas. Requisitos: • Formación en Comercio Internacional, ADE, Administración o similar., • Experiencia mínima de 3 años en compras en el mercado chino dentro del sector de joyería, bisutería o accesorios de moda., • Dominio técnico de materiales tipo brass (aleaciones de cobre y zinc) y procesos de baños metálicos (oro, plata, rutenio, etc.), mezclas de metales y acabados., • Experiencia directa gestionando proveedores en China (contacto, negociación, seguimiento)., • Inglés avanzado (oral y escrito). Se valorará conocimiento de chino mandarín., • Manejo de SAP y herramientas Excel a nivel avanzado., • Alta capacidad de organización, negociación y trabajo en equipo.

Logista es el distribuidor líder a comercios de proximidad en Europa y está especializada en la distribución a canales de proximidad. Sirve regularmente a más de 200.000 puntos de venta en España, Francia, Italia, Portugal, Polonia y Países Bajos. Facilita el mejor y más rápido acceso al mercado de una amplia gama de productos de conveniencia, farmacéuticos, recarga electrónica, libros, publicaciones, tabaco y loterías, entre otros. Logista cuenta con un equipo de profesionales altamente cualificados integrado por más de 8.000 empleados directos y 15.000 colaboradores, centrados en dar servicio a sus clientes del modo más eficiente y adaptado a sus necesidades. En concreto, Logista Retail es la compañía especializada en la distribución de productos de conveniencia de Logista. Esta filial permite a los puntos de venta complementar su oferta principal y mejorar sus ventas y rentabilidad gracias a una amplia gama de productos y servicios adaptados al punto de venta y a sus clientes finales, como artículos de fumador y relacionados con el tabaco, productos de papelería, confitería, alimentación, accesorios de tecnología, tabaco, etc. Función principal: -Participar activamente en el proceso de transformación digital de la compañía, concretamente en el área de Supply Chain, mediante la aplicación efectiva de modelos de Machine Learning y diseño de herramientas de visualización de datos para controlar los KPIs de compra. -Entender y modelizar el comportamiento de la demanda, realizando algoritmos de forecasting que soporten la toma de decisiones predictivas. -Proponer, basándose en el modelo predictivo, acciones concretas que eviten riesgos de caducidades, obsolescencia o roturas de stock. Otras funciones: • Generación de cuadros de mandos o dashboards para clientes internos y externos de la compañía, • Monitorización y control de flujos de datos y entorno del área de BI, • Colaborar de manera transversal entre departamentos para identificar oportunidades que permitan aprovechar los datos para la optimización de procesos. Experiencia: Experiencia previa de 1 o 2 años en funciones de analítica de datos (Data Analyst/Data Scientist, Business Analyst…) Educación: • Titulado universitario en rama técnica: ADE, Economía, Estadística, Ingeniería o similar, • Experiencia de desarrollo de herramientas de visualización de datos (PowerBI, Tableau, Looker, Qlikview…), • Conocimientos de lenguajes de programación del ámbito de analítica de datos (Python, R, SQL), • Mentalidad analítica, capacidad de entender tendencias y extraer conclusiones de negocio., • Valorable Máster en Data Analytics, Data Science o Business Analytics Idiomas: Inglés escrito y hablado C1/C2 Francés y/o Italiano valorable

¿Tienes experiencia en captación F2F y te gustaría dar el salto hacia un rol estratégico y de liderazgo? En Plan International España buscamos una persona proactiva, con enfoque a resultados y visión de futuro para unirse como Coordinador/a de Diálogo Directo, un puesto clave para impulsar el crecimiento de uno de nuestros principales canales de captación. 👉 Esta es una posición clave dentro del equipo de fundraising, con impacto nacional e internacional. 🎯 ¿Qué harás? • Identificar oportunidades y coordinar nuevas agencias especializadas en captación de socios., • Liderar una posible expansión internacional del canal F2F en colaboración con equipos globales., • Supervisar la gestión de socios (altas, bajas, calidad de datos) mediante CRM., • Diseñar acciones de captación en entornos académicos, corporativos y sociales., • Asegurar la distribución eficiente de materiales a las agencias., • 2 años de experiencia en roles similares., • Formación en Administración, Finanzas, Marketing o áreas afines., • Conocimiento del tercer sector y del canal F2F., • Dominio de CRM, Office y Outlook (nivel avanzado)., • Competencias clave: comunicación, creatividad, enfoque al cliente y orientación a resultados., • Nivel alto de inglés., • Ser parte de una organización internacional con una misión transformadora., • Interesante paquete retributivo (salario dijo + variable), • Formato híbrido (3 días presenciales en oficina de Madrid). 📍 Ubicación: Madrid, España 📄 Contrato: Indefinido, jornada completa 📢 ¿Te motiva liderar un canal clave de captación con impacto social directo? Postúlate ahora o comparte esta oferta con personas a quienes les pueda interesar. #OfertaDeEmpleo #Fundraising #ONG #CaptaciónF2F #PlanInternational #TrabajoConPropósito

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🥇 ¡ÚNETE A PROYECTOS DE ALTO IMPACTO EN MADRID! ¿Estás listo/a para trabajar en algunos de los proyectos más desafiantes y emocionantes de la defensa aérea? Súmate a nuestro equipo y participa en proyectos de Sistemas de Defensa terrestre, en nuestras instalaciones de Torrejón. ¿Quieres trabajar con la última tecnología en un entorno estable, flexible y con oportunidades reales de crecimiento? En Indra disfrutarás de autonomía, innovación constante y un equipo que confía en tu talento desde el primer día. 🚀 ¿Qué ganarás al formar parte de Indra? ✅ Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. ✅ Ambiente Transparente y Cercano: Comunicación directa y sincera con tu responsable, donde tu trabajo es siempre valorado. ✅ Proyectos Innovadores: Trabajarás con tecnología de vanguardia, tanto a nivel nacional como internacional. ✅ Tendrás un modelo híbrido de teletrabajo para una mayor flexibilidad. ✅ Equipo Humano: Un ambiente saludable, colaborativo y cercano donde todos remamos en la misma dirección. ✅ Crecimiento Profesional: Oportunidades constantes para evolucionar en roles, responsabilidades y salario. ✅ Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder, con seguridad financiera. ✅ Impacto Global: Tu trabajo tendrá un impacto directo en proyectos internacionales de alta relevancia. ✅ Movilidad Nacional e Internacional: Oportunidades de crecer en proyectos dentro y fuera de España. ✅ Formación continuada en Open University, además de acceso abierto para nuestros profesionales a la plataforma Udemy for Business, con más de 3.000 cursos especializados ✅ Otros Beneficios: Salario competitivo y más, que detallaremos en la primera llamada. Para tener éxito en este puesto, es esencial contar como Integración de Sistemas - Sistema de Misión VCR 8x8 Primera serie, para la Verificación y pruebas de requisitos de sistema y subsistema en las instalaciones del plataformista. La elaboración de informes de resultados, gestión y seguimiento de acciones e incidencias. Vas a estar Trabajando estrechamente con los/as responsables de desarrollo, Ingeniería de sistemas y Calidad para lograr la consecución de las fases de VyV durante la fase de calificación y pruebas de los vehículos. Principales responsabilidades: 🔹 Diseño, documentación, pruebas y formación sobre sistemas de telecomunicación tácticos complejos. 🔹 Diseño de redes radio y redes LAN. Configuración y puesta a punto de sistemas radio tácticos HF/VHF/UHF y de gestores de comunicación tácticos. 🔹 Documentación de proyectos (diseño, protocolos de pruebas, formación, etc) 🔹 Cierta responsabilidad técnica en proyectos europeos de entidad y carga media. 🔹 ingeniería de modelos de equipos de comunicación ( Radio, Datalink, etc) Conocimientos funcionales: 🔹 Integración comunicaciones tácticas 🔹 Deseable: poder participar en desarrollo software de nuevos productos dentro de su departamento Conocimientos y experiencia, 🔹 Experiencia sólida en operación, configuración y pruebas de sistemas radio tácticos HF/VHF/UHF y sistemas SATCOM. 🔹 Conocimiento en gestores tácticos o routing en general. 🔹 Deseable: conocimiento en desarrollo software (Python o lenguajes similares) 🔹 Enfoque técnico y capacidad de abordar problemas complejos de manera sistemática Disponibilidad para viajes nacionales e internacionales. Formación: ingeniería en Telecomunicaciones o similares. No te preocupes si no dominas todas estas tecnologías. Lo más importante es tu capacidad de aprender y adaptarte rápidamente. Cuanto más familiarizado/a estés con estas herramientas, más ágil y eficiente será tu integración en el equipo y los proyectos. ¡Lo que buscamos es tu pasión por la tecnología y las ganas de crecer! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Solarig – Líderes en la revolución energética sostenible En Solarig, llevamos casi 20 años transformando el panorama energético global con un propósito claro: descarbonizar la sociedad y construir un futuro sostenible. Somos una empresa global especializada en el desarrollo, financiación, construcción y operación de proyectos de energía renovable a gran escala, abarcando: 🌞 Energía solar,eólica y almacenamiento – Diseñamos y gestionamos proyectos fotovoltaicos, integrando soluciones de hibridación tecnológica y baterías, garantizando una transición energética eficiente y rentable. ♻️ Combustibles sostenibles y biometano – Con Biorig, impulsamos proyectos de producción de biometano y gases verdes. Además, desarrollamos combustibles de aviación sostenibles (SAF), una solución clave para la descarbonización del sector aéreo. 🌍 Presencia global, impacto local – Estamos en 12 países, con operaciones clave en Europa, América Central y del Sur, Japón y Australia, gestionando más de 10 GW de activos y una cartera de proyectos en expansión que supera los 20 GW. 💡 Innovación, sostenibilidad y talento – El equipo que impulsa nuestro éxito está formado por más de 1.500 personas, y nuestra certificación como Great Place to Work refleja nuestro compromiso con su desarrollo y bienestar 🚀 ¡Súmate a nuestro crecimiento! Estamos en constante expansión y buscamos personas que compartan nuestro propósito y quieran aportar valor como HS Senior Technician dentro de nuestro equipo de People en el área de Health And Safety. Entre las funciones que realizarás con nosotros, destacan: -Desarrollo , documentación y gestión de la documentación requerida en materia de seguridad y salud, de acuerdo a la normativa de país. -Gestión administrativa y documental del área de seguridad y salud tanto propia como de subcontratistas -Participar en la investigación y reporte accidentes de trabajo así como en el seguimiento de la gestión de las acciones preventivas a adoptar. -Asegurar el correcto procesamiento y gestión de las no conformidades detectadas -Formación e información a los trabajadores en aquellas materias de seguridad y salud de acuerdo a la normativa de país -Interlocutor con el responsable de seguridad y salud del cliente. -Reporte de datos de seguridad y salud para la elaboración de informes de área, corporativos, -Realizar visitas a los centros de trabajo para la realización de inspecciones, seguimiento de acciones preventivas, implementación de campañas informativas. -Asistir y colaborar en las auditorías que se realicen. Requisitos -Experiencia de al menos 10 años en puestos de seguridad y salud, -Al menos 4 años, de los 10, de experiencia en actividades de Construcción y/o O&M de plantas de energía renovable y/o de Oil and Gas. -Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales o Master en Prevención de Riesgos Laborales. -Conocimientos en la normativa legal en materia de Seguridad y Salud en el país. -Conocimiento en ISO 45001 y Sistemas Integrados. -Titulación como Auditor al menos en ISO 45001, preferentemente también en 9001 y 14001. -Microsoft Office 365 Te ofrecemos: • Retribución flexible: Saca más rentabilidad a tu salario eligiendo los productos de nuestro plan que más se adapten a ti (comida, transporte, guardería, seguro de salud, cupones de descuento). ☕️ 🍴🚅, • Tendrás jornada intensiva los viernes y verano, así como flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar entre tu vida personal y laboral. ⌚️, • PAE. Ofrecemos a las personas trabajadoras asistencia psicológica, legal y financiera., • Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social. 🌋⛺️ 🌄 Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. Visita nuestra web: ___ Síguenos en LinkedIn: ___ No te pierdas la información sobre nuestra división de producción de biometano: Biorig: ___ No te pierdas la información sobre nuestra división de producción de biometano: Biorig: ¿Te sumas al reto de crecer personal y profesionalmente en nuestro equipo? 🚀💥

¿Quiénes somos? Somos una compañía de gestión de activos... pero si te quedas con eso, te perderías lo más interesante. En StaroneRocket, el diseño, la estrategia inmobiliaria y la experiencia del usuario se unen en un ecosistema que transforma espacios en oportunidades reales. Nuestra estructura se apoya en tres grandes áreas que funcionan de forma coordinada, cubriendo todo el ciclo de vida del activo: • BestFlat: identificar, negociar y comprar inmuebles que cumplan criterios de: rentabilidad, potencial de revalorización y ubicación estratégica., • Después entra en acción ArcTempus, nuestro estudio de arquitectura y el corazón creativo de la compañía, representa nuestro sello de identidad. Aquí transformamos espacios a través del diseño y la innovación., • Por último, Zenhia; se encarga de la gestión y explotación de los activos. Ya sea en formato de alquiler turístico, temporal o residencial, su objetivo es garantizar la máxima ocupación y rentabilidad, cuidando al detalle la experiencia del inquilino y del propietario. ¿Qué buscamos? Buscamos Técnicos de Contactar Center para la gestión de leads generados por el equipo comercial como por el Dpto. de marketing para su conversón a ventas. Y gestionar el alta de colaboradores. ¿Qué harás en tu día a día? Gestión de Leads • Recibirás, clasificarás y priorizarás los leads generados por el equipo de marketing y comercial., • Contactarás a los prospectos por medio de llamadas, correos electrónicos o mensajes según el canal más efectivo, usando el CRM de la empresa., • Realizarás un seguimiento eficiente y personalizado para avanzar los leads en el embudo de conversión, y dejarlo reflejado correctamente en el CRM, • Registrarás cada interacción con los leads en el CRM. Conversión de Leads a Ventas • Analizarás las necesidades del cliente potencial y ofrecer soluciones que incentiven la conversión., • Agendarás citas con el equipo de ventas o visitas personalizadas, a través de soporte comercial, asegurando una experiencia fluida para el cliente., • Realizarás cierres iniciales de ventas cuando sea necesario o derivar casos al equipo comercial. Gestión de Altas de Colaboradores • Coordinarás y formalizarás el alta de nuevos colaboradores dentro de la plataforma o sistema., • Supervisarás y garantizarás el cumplimiento de los requisitos documentales y contractuales para cada alta. Optimización del Servicio al Cliente • Responderás de manera ágil y eficiente a dudas o consultas de los clientes relacionados con los productos o servicios., • Recogerás y canalizarás feedbacks para la mejora de los procesos de marketing y ventas. Los requisitos que nos gustarías que tuvieras: • Al menos tener 3 años de experiencia en atención al cliente, ventas o soporte comercial., • Imprescindible: Tener experiencia previa en un Contact Center. Requisito Técnicos: • Paquete office: Excel, • Microsoft Office (outlook, Teams...), • CRM: HubSpot, • Inglés- B1-B2 A nivel actitud; los requisitos ideales serian: • Orientación a resultados y con la satisfacción del cliente., • Muy buenas habilidades comunicativas., • Adaptabilidad a las necesidades del mercado, • Proactividad en el diseño de nuevas estrategias de captación y gestión de leads., • Trabajo en equipo. ¿Por qué unirte a nosotros? Formarás parte de una empresa en expansión, con proyectos desafiantes y un equipo apasionado por la excelencia. Tendrás la oportunidad de dejar tu huella en espacios únicos y contribuir al crecimiento de una marca referente en el diseño residencial de alta gama. ¿Te unes al reto? ¡Estamos deseando conocerte!

¡Oportunidad para un/a Experto/a Contable en Madrid Compartido! En Madrid Compartido, una empresa joven y dinámica con 3 años de experiencia en la gestión de 150 pisos alquilados por habitaciones (más de 700 habitaciones) ubicada en la zona de Marqués de Vadillo (Carabanchel), buscamos un/a Responsable de Departamento de Contabilidad con incorporación inmediata para liderar y profesionalizar nuestro equipo. Tu misión: Aportar tu experiencia para optimizar la gestión contable de la empresa, supervisando un equipo de 2 personas y asegurando la eficiencia de todos los procesos del departamento. ¿Qué te ofrecemos? Un salario competitivo de 1800€ netos al mes. Un mes completo de vacaciones para disfrutar al máximo. Un horario de lunes a viernes, trabajando 8 horas diarias a partir de las 9:00. Flexibilidad horaria: Disfrutarás de dos tardes libres al mes, compensadas con dos medios días de trabajo los sábados. La oportunidad de liderar y profesionalizar un departamento clave en una empresa con un modelo de negocio innovador y en crecimiento. Un entorno de trabajo dinámico y con desafíos constantes. ¿Qué esperamos de ti? Dominio experto del Plan Contable. Experiencia sólida en la gestión integral de la contabilidad. Control exhaustivo de pagos y cobros. Gestión eficiente de relaciones bancarias. Negociación y gestión de proveedores. Experiencia en la gestión y coordinación de equipos. Capacidad para implementar mejoras y optimizar procesos contables. Disponibilidad para incorporación inmediata. Si eres un/a profesional proactivo/a, con capacidad de liderazgo y te apasiona la contabilidad, ¡queremos conocerte!

¿Te interesa incorporarte al sector de la consultoría o seguir creciendo en él? Es un sector donde el desarrollo profesional está garantizado y donde podrás tener multitud de experiencias y conocer metodologías diferentes, solo apto para mentes inquietas, donde utilizarás tanto tus conocimientos técnicos como los empresariales y de negocio, para abordar con solvencia tus tareas. En INCOTEC, consultora dedicada a ofrecer servicios relacionados con la innovación y tecnología, estamos en pleno proceso de crecimiento y por ello precisamos incorporar profesionales a nuestro equipo de DESARROLLO DE NEGOCIO en la oficina de MADRID para la identificación de clientes potenciales y venta de una cartera amplia de servicios, principalmente en el área de la financiación de nuevos proyectos, para empresas consolidadas. Pensamos en una persona comprometida, con formación técnica y alta capacidad de negociación. Con capacidad para aportar desde el inicio y con ganas de aprender. Deberá identificar necesidades en el ámbito de la innovación y tecnología en las empresas, entender su propuesta de valor y plantear estrategias que puedan traducirse en servicios de apoyo externo a estas empresas. Es necesario tener una formación superior técnico / científica y experiencia en la venta a empresas, principalmente del entorno industrial, que genere cartera. Las tareas a realizar, entre otras, son: • Prospección de mercado, detección de necesidades y comercialización del portfolio de la compañía., • Programación y visitas a empresas o instituciones de cualquier sector, manteniendo la interlocución con responsables de I+D u órganos decisorios., • Captación y mantenimiento de la cartera de clientes., • Presentación de ofertas, seguimiento y cierre de operaciones, así como la obtención de información valiosa para futuras acciones comerciales. Requisitos imprescindibles: • Titulación de ingeniería industrial u otras titulaciones científico -técnicas, • Experiencia comercial en venta b2b, en el entorno industrial, de al menos 4 años, • Alta capacidad de interlocución técnica y de negociación, con los órganos decisorios en la empresa (CEO, CFO…)., • Disponibilidad para viajar. Ofrecemos incorporarte a una empresa líder en la Innovación, realmente comprometida con su equipo. Queremos formarte y apostar por tu crecimiento profesional con nosotros. Retribución competitiva, plan formativo y horario flexible.

BUSCAMOS: Seleccionamos: Data cloud engineer Snowflake • Ubicación: Madrid. Buscamos un/a data/cloud Engineer altamente capacitado y motivado con experiencia en el desarrollo de tablas analíticas en data warehouse (Snowflake). El candidato/a ideal será experto en trabajar en diferentes entornos (desarrollo, pruebas y producción). También se valora mucho la experiencia con soluciones en la nube, concretamente AWS. El ingeniero de BI desempeñará un papel fundamental en la transformación de datos en ideas prácticas (actionable insights), garantizando la integridad de los datos y respaldando la toma de decisiones de negocio. Indispensable: • Experiencia comprobada con el almacén de datos Snowflake, incluido el diseño de esquemas, desarrollo de SQL y optimización del rendimiento., • Experiencia con soluciones en la nube de AWS, incluidos S3, Redshift, Lambda y otros servicios relevantes., • Conocimiento de los servicios de AWS para almacenamiento, procesamiento y análisis de datos., • Implementar y gestionar procesos ETL en el entorno de la nube., • Garantizar la seguridad y el cumplimiento de los datos dentro del marco de AWS., • Dominio de SQL y experiencia con procesos y herramientas ETL., • Gran comprensión de los conceptos y mejores prácticas de data warehousing., • Habilidades avanzadas en Tableau u otras herramientas de visualización (como Power BI), no para crear dashboards, sino para gestionar las conexiones., • Experiencia con Jira para gestión de proyectos y seguimiento de problemas., • Competencia en el uso de GitHub para control de versiones y colaboración. Requisitos deseados: • Haber trabajado con DBT., • Licenciatura / maestría en informática, tecnología de la información, ciencia de datos o un campo relacionado., • Las certificaciones relevantes en Snowflake, AWS, Tableau u otras herramientas de BI son una ventaja., • Conocimiento de Python u otros lenguajes de scripting para manipulación y automatización de datos. Funciones: Desarrollo de data warehouse: • Diseñar, desarrollar y mantener tablas analíticas en el data warehouse de Snowflake., • Optimizar los procesos de almacenamiento y recuperación de datos para garantizar un rendimiento eficiente de las consultas., • Traducir conjuntos de datos complejos en información visual clara y procesable., • Gestionar e implementar soluciones de datos en entornos de desarrollo, pruebas y producción., • Garantizar transiciones fluidas entre entornos, minimizando las interrupciones en el acceso a los datos y la generación de informes., • Colaborar con equipos multifuncionales, incluidos analistas de datos, científicos de datos y partes interesadas del negocio, para comprender las necesidades de datos y ofrecer soluciones., • Utilice Jira para realizar un seguimiento y gestionar las tareas, los problemas y el progreso del proyecto., • Documentar definiciones de datos, modelos, procesos y flujos de trabajo con fines de referencia y capacitación., • Implementar y hacer cumplir políticas de gobierno de datos para garantizar la precisión, coherencia y seguridad de los datos., • Realizar controles periódicos de calidad de los datos y solucionar cualquier problema relacionado con los datos. Condiciones: • 40h semanales, • Flexibilidad de horario, • Rango salarial deseado máximo 56k

🗝️¿Te gustaría averiguar los secretos de la tecnologías más punteras? 🔓 En Indra, líder en tecnología y defensa, buscamos un/a Arquitecto de Soluciones de IA con ganas de aprender y crecer en proyectos de Tecnologías Emergentes. Si disfrutas enfrentándote a retos tecnológicos y quieres crecer en un entorno puntero, ¡este es tu sitio! Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. Lo que harás 🧠 Diseño y liderazgo de arquitecturas de software para IA • Definir la estructura técnica de soluciones basadas en IA, incluyendo el uso de modelos LLM (Large Language Models) y VLLM (optimizaciones para inferencia eficiente)., • Documentar arquitecturas para facilitar su mantenimiento, escalabilidad y comprensión por otros equipos., • Crear y mantener pipelines de integración y despliegue continuo adaptados a modelos de IA (entrenamiento, validación, despliegue)., • Automatizar procesos de retraining, pruebas de modelos y monitorización en producción., • Asegurar que las soluciones sean escalables (uso eficiente de recursos), seguras (protección de datos y modelos) y con buen rendimiento (latencia, throughput)., • Trabajar con equipos de desarrollo para integrar los modelos en aplicaciones., • Coordinar con equipos de datos para asegurar la calidad y disponibilidad de los datasets., • Colaborar con ciberseguridad para proteger los modelos y datos sensibles., • Evaluar nuevas librerías, frameworks, modelos y metodologías (por ejemplo, transformers, RAG, modelos multimodales)., • Proponer mejoras al stack tecnológico de IA de la organización., • Asegurar que las soluciones cumplan con estándares internacionales (por ejemplo, ISO/IEC, IEEE) y requisitos específicos de OTAN, UE o normativas nacionales., • Documentar y validar la interoperabilidad entre sistemas, especialmente en entornos críticos o regulados. Lo que buscamos en ti: Formación Académica • Título universitario en Informática, Ingeniería, Matemáticas o áreas afines. 🎯 Requisitos imprescindibles • +5 años diseñando soluciones de IA y prototipos funcionales., • Dominio de estadística, algoritmos de ML y técnicas avanzadas (clustering, redes neuronales, NLP)., • Experiencia en entornos de seguridad crítica y ciberseguridad aplicada a IA., • Diseño de arquitecturas con building blocks (ABB/SBB)., • Implementación de modelos LLM/VLLM y pipelines optimizados para producción., • Manejo de herramientas como DVC, Feast, MLflow., • Arquitecturas híbridas (cloud pública/privada, on-prem)., • Conocimiento en ética, gobernanza y riesgos emergentes en IA., • Certificaciones en marcos como NAFv4, TOGAF, OTAN., • Buenas prácticas de ingeniería de software y modelado con Enterprise Architect., • Experiencia en proyectos de innovación con distintos niveles de madurez tecnológica (TRL). 💻 Teletrabajo: 60%, 3 días en casa, 2 días en oficina. 📌 Así es nuestro proceso • Revisión de postulaciones 🔍 – Vemos tu experiencia y si encajas con lo que buscamos., • Primera charla (5-10 min) 📞 – Si te llama un nº desconocido, somos nosotros. Será para conversar relajadamente, conocerte y resolver dudas., • Entrevista técnica 🤝 – Conocerás al equipo, quienes te explicarán con detalle el proyecto y las tareas diarias, así como te preguntarán por tus conocimientos y habilidades técnicas. Además, te enviaremos unas breves pruebas de competencias psicológicas y de inglés (si es necesario) para conocer mejor tu perfil., • Oferta y bienvenida 🎉 – ¡Si todo va bien, te sumas al equipo! 🕒 Tiempo estimado: Queremos que sea ágil, alrededor de 1-2 semanas. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿Te atreves a dar el siguiente paso? Únete a Indra y pon a prueba tu talento en un entorno que te desafía a diario. 📩 ¡Postúlate ahora! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Misión: Como becario de Finanzas, desempeñarás un papel de apoyo al equipo de Finanzas en la preparación y análisis de informes financieros y contribuirás al rendimiento general de Vertex Bioenergy. Principales Responsabilidades: • Colaborar en la preparación y el análisis de informes financieros clave, incluido el rendimiento de las ventas, las provisiones de gastos, el seguimiento de gastos y el análisis de rentabilidad., • Ayuda en la auditoria financiera y elaboración de las cuentas anuales del grupo., • Participar en el desarrollo y seguimiento de los KPI para garantizar la alineación con los objetivos., • Apoyar las actividades de presupuestación y previsión financiera, proporcionando información basada en datos para mejorar la precisión., • Realizar análisis de desviaciones y destacar tendencias o discrepancias para su revisión., • Trabajar con grandes conjuntos de datos, aprovechando los conocimientos avanzados de Excel para organizar, analizar y visualizar la información financiera de manera eficiente., • Contribuir a la preparación de materiales de presentación para el equipo financiero y las reuniones estratégicas. Formación: Estar cursando un grado/potgrado en Finanzas, Economía, Administración de Empresas. Competencias: • Dominio de Excel (fórmulas avanzadas, tablas dinámicas y herramientas de visualización de datos)., • Gran capacidad de análisis y atención al detalle., • Idiomas: Dominio del inglés (nivel B2 como mínimo). Estas prácticas ofrecen una oportunidad única para adquirir experiencia práctica en un entorno dinámico y de ritmo rápido mientras trabajas en estrecha colaboración con un equipo financiero experimentado. Desarrollarás valiosas habilidades en análisis financiero, elaboración de informes y planificación estratégica, y contribuirás al éxito de Vertex Bioenergy. Vertex Bioenergy es un referente europeo en la industria de los biocombustibles. Es líder en la producción de bioetanol en España y Francia. Vertex Bioenergy produce otros productos valiosos como materias primas para piensos para la alimentación animal (DDGS), electricidad, CO2 capturado y aceite de maíz. En Vertex Bioenergy estamos comprometidos con el principio de igualdad de oportunidades laborales para todas las personas y con proporcionar un entorno laboral libre de discriminación y acoso. Todas las decisiones de empleo en Vertex Bioenergy se basan en las necesidades, los requisitos del trabajo y las calificaciones individuales, sin distinción alguna de cualquier condición.

¡Bienvenido a Knowmad Mood! Somos una consultora TIC líder en España, con alrededor de 3.000 profesionales distribuidos en 10 países, en plena expansión internacional. Nuestra experiencia incluye desarrollo de software, integración de sistemas y proyectos llave en mano, así como soluciones en Agile, ALM/Atlassian, Cloud, DevOps, Middleware & Systems, e-Commerce, Java, Microsoft, IoT y Big Data. Con nuestra creciente presencia en Italia, Portugal, Uruguay, Reino Unido, Estados Unidos y Marruecos, nuestro objetivo es expandir nuestros valores, asumir nuevos retos y evolucionar junto a nuestros clientes. Caracteristicas del Puesto: Buscamos un Arquitecto Intune con un nivel avanzado de inglés (C1) para un proyecto que estamos gestionando actualmente para un cliente español. El proyecto es Hibrido con presencialidad de 2/3 veces a la semana en la oficina del cliente en Madrid. Misión: Como Arquitecto Intune (WorkStation Lead) serás responsable de la gestión, administración y soporte de los entornos de estaciones de trabajo de los usuarios (portátiles + dispositivos industriales), principalmente con sistemas operativos Windows 11. Tu rol será fundamental para garantizar que los sistemas informáticos de los usuarios finales sean seguros, eficientes y funcionen de manera óptima. También gestionarás los Objetos de Directiva de Grupo (GPOs) para asegurar una administración centralizada y eficiente de las estaciones de trabajo. Requisitos:  Administración y Mantenimiento de Estaciones de Trabajo: Administración Global con Intune • Instalar, configurar y mantener sistemas operativos Windows 11 en estaciones de trabajo de los usuarios., • Gestionar actualizaciones y parches de seguridad para garantizar la seguridad y estabilidad del sistema., • Desplegar y administrar el software y las aplicaciones necesarias para los usuarios.  Gestión de Objetos de Directiva de Grupo (GPO): • Crear, configurar y mantener GPOs para estandarizar y asegurar los entornos de trabajo., • Solucionar problemas relacionados con GPOs y asegurar el cumplimiento de las políticas de seguridad de la empresa., • Colaborar con los equipos de seguridad para desarrollar estrategias de gestión de directivas de grupo.  Soporte al Usuario: • Brindar soporte de nivel 2/3 para problemas relacionados con estaciones de trabajo., • Diagnosticar y resolver incidentes técnicos relacionados con sistemas operativos, software y hardware., • Capacitar y asistir a los usuarios para mejorar su productividad y comprensión de las herramientas de TI.  Gestión de Activos de TI: • Rastrear y administrar el inventario de estaciones de trabajo y software., • Participar en la compra y renovación de licencias de hardware y software.  Proyectos y Mejoras Continuas: • Participar en proyectos para mejorar los sistemas e infraestructuras de TI., • Proponer e implementar soluciones que aumenten la eficiencia y seguridad de las estaciones de trabajo. ¿Qué ofrecemos? ⏰ Horarios flexibles: Organiza tu jornada como prefieras, con opciones de jornada intensiva los viernes y en verano. 🌱 Crecimiento profesional: Diseña tu propia carrera y crece en nuestras comunidades tecnológicas con oportunidades reales de movilidad. 🌍 Proyección internacional: Participa en proyectos globales, colaborando con equipos de diferentes países y culturas. 👥 Acompañamiento constante: Seguimiento regular del equipo de Personas y comunicación directa con el CEO para que siempre te sientas valorado/a. 💖 Enfoque en las personas: Nos importa tu bienestar, realizamos encuestas de satisfacción y te ofrecemos apoyo constante. #úneteanosotros #knowmadmood

Empresa líder a nivel nacional en Facility Services precisa incorporar a un/a Coordinador/a de zona de Servicios Ferroviarios en Madrid. Buscamos una persona con iniciativa, autónoma, responsable y resolutiva, con capacidad de análisis, planificación y organización. Esta posición es especialmente interesante para aquellos perfiles que actualmente quieran desarrollar un interesante proyecto en empresa líder en servicios, con aspiración de superación y con gran interés en desarrollar su carrera profesional con grandes aspiraciones. Apostamos por la promoción interna, fomentando el desarrollo profesional de nuestros trabajadores, para que puedan llegar a donde quieran, según sus aspiraciones. En reporte directo al Jefe de Servicio de Zona, será el responsable de coordinar y supervisar a los equipos, para garantizar una buena organización y gestión de los mismos. Para optar al puesto se requerirá: -Residir preferiblemente en la ciudad de Madrid. -Carnet B. -Nivel avanzado en herramientas ofimáticas, incluyendo manejo de ordenador, Word y Excel. -Experiencia previa en roles de supervisión, coordinación o gestión de equipos. -Formación en áreas relacionadas con Recursos Humanos, Gestión de Equipos, Administración o disciplinas afines. -Capacidad para trabajar en equipo y bajo condiciones de presión. -Iniciativa proactiva, habilidades analíticas y competencias de liderazgo. -Visión estratégica orientada a la toma de decisiones y planificación a largo plazo. Las funciones que tendrá en la compañía son las siguientes: -Gestionar y planificar turnos de la plantilla, administrar de solicitudes de vacaciones y coordinar la cobertura de servicios para garantizar la continuidad operativa. -Experiencia previa gestionando equipos de limpieza y conocimientos específicos del sector. -Liderar, supervisar, coordinar las actividades diarias del personal a cargo, así como de su evolución y desempeño, asegurando el cumplimiento de los estándares establecidos. -Motivar y acompañar al equipo para optimizar la productividad y promover un ambiente de trabajo positivo y eficiente. -Alcanzar los objetivos establecidos por el equipo, mediante la implementación de estrategias y acciones correctivas cuando sea necesario. -Comunicar de manera efectiva y atender a los clientes, garantizando la satisfacción y la resolución oportuna de incidencias o consultas. -Identificar las oportunidades de mejora y desarrollo de soluciones innovadoras para optimizar procesos y resultados. -Supervisar in situ los centros de trabajo, realizando controles de calidad y verificaciones para asegurar el cumplimiento de los estándares de la organización. -Informar de los avances al responsable, facilitando la toma de decisiones informadas. Ofrecemos: -Contrato a jornada completa. -Estabilidad laboral y posibilidad de crecimiento dentro de la compañía. -Salario competitivo.

En Solarig, llevamos 20 años transformando el panorama energético global con un propósito claro: descarbonizar la sociedad y construir un futuro sostenible. Somos una empresa global especializada en el desarrollo, financiación, construcción y operación de proyectos de energía renovable a gran escala, abarcando: 🌞 Energía solar, eólica y almacenamiento – Diseñamos y gestionamos proyectos fotovoltaicos, integrando soluciones de hibridación tecnológica y baterías, garantizando una transición energética eficiente y rentable. ♻️ Combustibles sostenibles y biometano – Con Biorig, impulsamos proyectos de producción de biometano y gases verdes. Además, desarrollamos combustibles de aviación sostenibles (SAF), una solución clave para la descarbonización del sector aéreo. 🌍 Presencia global, impacto local – Estamos en 12 países, con operaciones clave en Europa, América Central y del Sur, Japón y Australia. 💡 Innovación, sostenibilidad y talento – El equipo que impulsa nuestro éxito está formado por más de 1.500 personas, y nuestra certificación como Great Place to Work refleja nuestro compromiso con su desarrollo y bienestar. 🚀 ¡Súmate a nuestro crecimiento! Estamos en constante expansión y buscamos personas que compartan nuestro propósito y quieran aportar valor como Especialista en innovación y nuevos sistemas dentro de nuestro equipo de ESG. Entre las funciones que realizarás con nosotros, destacan: • Diseñar, documentar e implementar nuevos sistemas de gestión y certificaciones alineados con la estrategia de sostenibilidad de Solarig., • Liderar el seguimiento, cálculo y certificación de la huella de carbono de producto (especialmente biometano), según metodologías internacionales y la Directiva RED III., • Participar en auditorías internas, certificaciones externas y revisiones de cumplimiento ambiental en nuevas áreas de negocio., • Colaborar en la digitalización de procesos de sostenibilidad y la integración de plataformas para análisis y reporting (Power BI)., • Apoyar la generación de informes ESG y la identificación de oportunidades de mejora continua. Requisitos: • Formación universitaria en Ingeniería, Ciencias Ambientales, Sostenibilidad, Innovación o áreas afines., • Al menos 3 años de experiencia en puestos similares, especialmente en sistemas de gestión ambiental, calidad, sostenibilidad o certificaciones de producto., • Nivel alto de inglés. Te ofrecemos: • Retribución flexible: Saca más rentabilidad a tu salario eligiendo los productos de nuestro plan que más se adapten a ti (comida, transporte, guardería, seguro de salud, cupones de descuento). ☕️ 🍴🚅, • Tendrás jornada intensiva los viernes y verano, así como flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar entre tu vida personal y laboral. ⌚️, • PAE. Ofrecemos a las personas trabajadoras asistencia psicológica, legal y financiera., • Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social. 🌋 ⛺️ 🌄 Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. Además, integramos criterios de sostenibilidad en nuestros procesos de selección, promoviendo decisiones responsables, éticas y alineadas con nuestro compromiso con el desarrollo sostenible. Visita nuestra web: ___ Síguenos en LinkedIn: ___ No te pierdas la información sobre nuestra división de producción de biometano: Biorig: ___ ¿Te sumas al reto de crecer personal y profesionalmente en nuestro equipo? 🚀💥

Desde ECB GROUP estamos buscando un/a Director/a de Ingeniería para formar parte de una compañía internacional, líder en soluciones de refrigeración para el sector energético y eléctrico. La persona seleccionada será responsable de liderar y supervisar todas las actividades de ingeniería dentro de la empresa, garantizando el desarrollo eficiente y seguro de soluciones técnicas integrales para el diseño, construcción y montaje de proyectos EPC fundamentalmente de proyectos de refrigeración industrial, orientados a los sectores de energía y oil & gas. Su función principal es asegurar la excelencia técnica, la viabilidad operativa, y el cumplimiento normativo de los proyectos, alineando los objetivos de ingeniería con los requerimientos del cliente y los lineamientos estratégicos de la empresa. Supervisa equipos multidisciplinarios (mecánica, civil, eléctrica, instrumentación y procesos), gestionar recursos y cronogramas, así como promover la innovación y la mejora continua. Entre sus responsabilidades clave se incluyen: • Liderar el diseño conceptual y de detalle de sistemas de enfriamiento y estructuras industriales., • Coordinar, distribuir , análisis coste horas / hombre y supervisión de las mismas, • Seleccionar,colaborar y supervisar los trabajos de asesores externos, ingenierías, tecnólogos, proveedores que dan apoyo a la compañía, • Asegurar que las soluciones de ingeniería cumplan con normas internacionales (ASHRAE, API, ASME, ISO)., • Coordinar la integración de disciplinas en proyectos EPC, desde la fase de ingeniería hasta la puesta en marcha., • Evaluar riesgos técnicos y proponer soluciones robustas y costo-eficientes., • Establecer estándares de calidad, seguridad y desempeño para los entregables técnicos., • Interactuar con clientes, proveedores y otras áreas clave como compras, construcción y control de proyectos. ¿Qué necesitamos? • Ingeniería Mecánica, Industrial o similar., • 10 años de experiencia en ingeniería industrial, en sectores afines EPC (Oil&Gas, Energía, etc.)., • Sólida experiencia liderando departamento técnico., • Experiencia en proyectos internacionales., • Nivel avanzado de inglés. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con incorporación directa en la plantilla de nuestro cliente., • Retribución flexible., • Horario de entrada flexible., • Modelo híbrido de trabajo., • Seguro médico y de vida, • Clases de inglés, • Jornada intensiva en verano de 3 meses, • Excelente ambiente laboral ¡Te esperamos! Sobre nosotros En ECB GROUP somos parte de un grupo empresarial líder en servicios de optimización de recursos, con presencia internacional. Contamos con servicios de talento técnico y profesional de alta calidad para un amplio espectro de industrias en todo el mundo. Entendemos que todas las empresas son diferentes y por ello nos enfocamos en ofrecer soluciones innovadoras adaptadas a las necesidades específicas de cada cliente. Nos apasiona lo que hacemos y creemos firmemente en nuestra experiencia, conocimiento del mercado, el talento de nuestro equipo y su compromiso que nos permite ofrecer un servicio transparente y de alta calidad. Si quieres formar parte de este reto, envíanos tu CV, ¡queremos conocerte! Si tu perfil se adapta a los requerimientos que estamos buscando, contactaremos contigo lo antes posible. Agradecemos el tiempo que has dedicado en participar en esta oferta de empleo.

Director/a de Recursos Humanos – Empresa participada por Private Equity El/la Director/a de Recursos Humanos será responsable de liderar, coordinar y aportar una visión estratégica y operativa a todas las áreas de la función de personas (administración laboral, relaciones laborales, PRL, selección, formación y desarrollo). Su misión será asegurar una gestión del talento alineada con los objetivos de negocio, en un entorno exigente, dinámico y orientado a resultados. Reportará directamente a la Dirección General y formará parte del Comité de Dirección, colaborando activamente con los inversores para apoyar los planes de crecimiento, eficiencia operativa y escalabilidad de la compañía. Dirección Estratégica y Creación de Valor en HR • Diseñar e implementar la estrategia de Recursos Humanos alineada con el plan de negocio definido junto al private equity., • Asesorar a la Dirección General y a los inversores en materia organizativa, estructura, compensación, cultura y liderazgo., • Impulsar iniciativas de transformación cultural y organizativa orientadas a la escalabilidad y profesionalización de la compañía., • Identificar y gestionar los indicadores clave de rendimiento (KPIs) de personas, aportando análisis para la toma de decisiones estratégicas. Gestión Laboral y Relaciones Laborales • Supervisar la administración de personal, incluyendo la gestión de nóminas (A3), contratación, seguros sociales y cumplimiento normativo., • Asegurar una gestión laboral eficiente y anticiparse a riesgos legales o reputacionales., • Actuar como interlocutor ante comités de empresa, sindicatos y otros agentes sociales cuando sea necesario., • Establecer políticas laborales internas robustas, claras y adaptadas a un entorno en transformación. Prevención de Riesgos Laborales • Dirigir la estrategia de PRL junto al equipo interno y colaboradores externos, garantizando el cumplimiento legal en todos los centros (restauración, fábrica, oficinas)., • Promover una cultura de seguridad, implantando protocolos, formación y seguimiento de indicadores. Atracción y Retención del Talento • Optimizar los procesos de selección para asegurar la incorporación de perfiles clave en un entorno de alto crecimiento y rotación., • Desarrollar programas de employer branding, EVP y propuestas de valor para el empleado acordes con el momento de la compañía., • Diseñar políticas de retención, desarrollo y fidelización del talento en posiciones críticas. Formación, Desarrollo y Gestión del Desempeño • Diseñar e implantar el plan de formación y desarrollo en función de las prioridades estratégicas y la escalabilidad del negocio., • Implementar sistemas de evaluación del desempeño, feedback continuo y planes de carrera., • Identificar y desarrollar el pipeline de talento interno, facilitando la sucesión en roles clave. Liderazgo y Gestión del Equipo de HR • Liderar, desarrollar y coordinar al equipo de Recursos Humanos (8 personas), promoviendo una cultura de alto rendimiento y mejora continua., • Establecer objetivos claros, cuadros de mando e indicadores de eficiencia en cada área del departamento. Perfil Requerido • Titulación superior en Relaciones Laborales, Derecho, Psicología o similar., • Experiencia consolidada de al menos 8-10 años en posiciones directivas de Recursos Humanos, en entornos con estructuras complejas y ritmo exigente., • Trayectoria en empresas participadas por fondos de inversión, en procesos de escalado, transformación o preparación para salida., • Conocimiento profundo de relaciones laborales, normativa vigente, administración de personal y PRL., • Alta capacidad analítica, visión de negocio y orientación a resultados., • Habilidades de liderazgo, influencia, gestión del cambio y toma de decisiones en entornos con presión temporal., • Experiencia gestionando equipos de HR multidisciplinares., • Valorable experiencia previa en sectores como restauración organizada, retail o entornos con alta rotación de personal.

Selecciona los mejores talentos. Alcanza tus metas.🚀 En Gi Group, línea de negocio global especializada en Trabajo Temporal, Permanent Placement y Formación, nos inspiramos en las personas con las que trabajamos. Nuestro objetivo es hacer que el mundo laboral sea más agradable para todos y trabajamos en ello para lograrlo, facilitando la búsqueda de empleo a nuestros candidatos y ayudando nuestros clientes a alcanzar sus objetivos de manera rápida y eficiente. Forma parte de nuestro equipo. ✨ El mercado laboral cambia constantemente, es por eso que nuestros equipos son expertos en nuestro sector y siempre están actualizados sobre lo que sucede en el mundo de la selección de personal. Únete a nosotros y construirás relaciones duraderas con nuestros candidatos y clientes de diferentes sectores al escuchar sus necesidades, comprender sus desafíos y encontrar soluciones utilizando tus habilidades y experiencia. Estamos en búsqueda de una persona que quiera formar parte de nuestra oficina de Trabajo Temporal en Madrid como Consultor/a de Recursos Humanos, en modalidad onsite, trabajando presencialmente en las instalaciones de uno de nuestros clientes. 📍 El cliente está ubicado en un polígono industrial de la zona sur de Madrid y se dedica al sector logístico, por lo que el entorno de trabajo es dinámico, operativo y orientado a resultados. El consultor/a dentro de la compañía se desarrollará en las áreas selección y contratación: 🔍Selección: • Asesoramiento personalizado al cliente., • Definición de perfiles., • Publicación de ofertas, entrevistas personales, dinámicas grupales, realización de informes para nuestros clientes. 📋Contratación: • Gestión de Seguridad social, • Realización de contratos, • Facturación y nóminas, • Asesoramiento laboral ¿Qué buscamos? Si eres una persona apasionada por los RRHH, dinámica, proactiva, con espíritu de trabajo en equipo y motivada a alcanzar nuevos retos. ¡Gi Group es tu sitio! Para ello, es necesario contar con: • Vehículo propio, • Estudios superiores en Psicología, RRLL, Derecho, Administración y Dirección de Empresas o similar., • Experiencia previa en RRHH, concretamente en Trabajo Temporal, realizando funciones de selección y gestión de contratación., • Orientación al cliente, • Trabajo en equipo ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y proyección dentro de una empresa en plena expansión, • Política híbrida de teletrabajo, • 25 días de vacaciones + 2 libres por tu cumpleaños, • Seguro médico, • Clases de inglés, • Posgrado de RRHH, • Paquete de retribución flexible, • ¡Y mucho más! ¡Únete al equipo Gi Group!

FUNCIONES: Las propias de un CSO corporativo en un recinto de concurrencia pública masiva e incluyendo las funciones estipuladas en el marco normativo del título habilitante de director de Seguridad ante el Ministerio del Interior. En concreto: -Ejercer como director del Plan de Autoprotección de IFEMA MADRID. -Ejercer como director de Actuación ante emergencias del Plan de Autoprotección de IFEMA MADRID. -El liderazgo en la gestión del equipo y el alineamiento con la estrategia marcada por la Dirección de Operaciones y el resto de la Dirección de IFEMA MADRID. -La gobernanza económica, con especial énfasis en el control y eficacia del gasto de la Dirección de Seguridad y Autoprotección. -La organización, dirección, inspección y administración de los servicios y recursos de seguridad propios de IFEMA MADRID y de seguridad privada disponibles. -La identificación, análisis y evaluación de situaciones de riesgo que puedan afectar a la vida e integridad de las personas y al patrimonio. -La planificación, organización y control de las actuaciones precisas para la implantación de las medidas conducentes a prevenir, proteger y reducir la manifestación de riesgos de cualquier naturaleza con medios y medidas precisas, mediante la elaboración y desarrollo de los planes de seguridad aplicables. -El control del funcionamiento y mantenimiento de los sistemas de seguridad privada. -La validación provisional, hasta la comprobación, en su caso, por parte de la Administración, de las medidas de seguridad en lo referente a su adecuación a la normativa de seguridad privada. -La comprobación de que los sistemas de seguridad privada instalados y las empresas de seguridad privada contratadas, cumplen con las exigencias de homologación de los organismos competentes. -La comunicación a las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad competentes de las circunstancias o informaciones relevantes para la seguridad ciudadana, así como de los hechos delictivos de los que tenga conocimiento en el ejercicio de sus funciones. -La interlocución y enlace con la Administración, especialmente con las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad, respecto de la función de seguridad integral de la entidad, empresa o grupo empresarial que les tenga contratados, en relación con el cumplimiento normativo sobre gestión de todo tipo de riesgos. -Las comprobaciones de los aspectos necesarios sobre el personal que, por el ejercicio de las funciones encomendadas, precise acceder a áreas o informaciones, para garantizar la protección efectiva de su entidad, empresa o grupo empresarial. EXPERIENCIA Y FORMACIÓN AL MENOS 10 AÑOS EN MISMO PUESTO O EQUIVALENTE Formación: Grado Universitario: -Seguridad: Enfocado en la protección de personas, bienes y datos. -Criminología: Proporciona una base sólida en el estudio del crimen y la aplicación de la ley. -Derecho: Conocimiento de las leyes y regulaciones aplicables. -Administración de Empresas: Habilidades en gestión y liderazgo. Postgrado o Máster: Máster en Seguridad Corporativa: Formación avanzada en gestión de riesgos, seguridad cibernética y cumplimiento normativo. MBA con Especialización en Seguridad: Combina conocimientos de negocios con estrategias de seguridad. Experiencia: Experiencia en recintos de pública concurrencia masiva. Imprescindible Competencia Profesional completa en inglés, con nivel C1 o superior y prueba de nivel a finalistas. Conocimientos/Competencias: Gestión de Riesgos: Capacidad para identificar, evaluar y mitigar riesgos potenciales que puedan afectar a la organización. Cumplimiento Normativo: Familiaridad con las leyes y regulaciones de seguridad aplicables, tanto a nivel nacional como internacional. Tecnologías de la Información: Conocimientos en sistemas de seguridad electrónica, videovigilancia y control de acceso. Habilidades: Liderazgo: Capacidad para dirigir y motivar equipos de seguridad, asegurando una coordinación efectiva y un ambiente de trabajo positivo. Comunicación Efectiva: Habilidad para transmitir información de manera clara y precisa, tanto a nivel interno como externo. Planificación y Organización: Competencia en desarrollar e implementar planes de seguridad, así como en gestionar recursos de manera eficiente. Gestión de Crisis: Capacidad para actuar de manera rápida y eficaz ante situaciones de emergencia, minimizando el impacto en la organización

Capitole Consulting sigue creciendo… ¡y queremos hacerlo contigo! Estamos en búsqueda de un/a Consultor/a Senior especializado/a en CargoWise One para liderar proyectos de implementación, configuración y optimización del sistema en empresas del sector logístico y de freight forwarding. Si tienes un enfoque consultivo, capacidad para gestionar proyectos de principio a fin y experiencia aportando valor estratégico mediante el uso eficiente de esta plataforma, ¡te estamos buscando! 𝘙𝘦𝘲𝘶𝘪𝘴𝘪𝘵𝘰𝘴: • Experiencia mínima de 3-5 años trabajando con CargoWise One en entornos reales de implementación y soporte., • Conocimiento funcional sólido en al menos 2 módulos de CargoWise: Freight, Customs, Accounting, Warehouse, Workflow o Track & Trace. 📍 100% presencial, oficinas zona Pozuelo de Alarcón. 𝗛𝗼𝗿𝗮𝗿𝗶𝗼 𝗼𝗳𝗶𝗰𝗶𝗻𝗮: 𝗟 𝗮 𝗝 𝗮 𝗱𝗲 𝟬𝟵:𝟬𝟬 𝗮 𝟭𝟴:𝟬𝟬 (𝟭𝗵 𝗽𝗮𝗿𝗮 𝗰𝗼𝗺𝗲𝗿) 𝘆 𝗩𝗶𝗲𝗿𝗻𝗲𝘀 𝗱𝗲 𝟬𝟵:𝟬𝟬 𝗮 𝟭𝟰:𝟬𝟬. ¿𝘗𝘰𝘳 𝘲𝘶é 𝘦𝘭𝘦𝘨𝘪𝘳𝘯𝘰𝘴? 🚀 Contrato Indefinido con Capitole. 🤝 Nuestros empleados lo primero. Creemos en un modelo diferente, más humano, colocamos a las personas en el centro de nuestra empresa. 🎓1200€ anuales de formación a la carta 🎯 Trayectoria profesional a medida 🩺 Seguro médico privado 💰 Retribución flexible 🦾 Wellhub. 🥳 Un montón de eventos increíbles, somos una gran familia ⚽ Equipo de Fútbol patrocinado por Capitole 💻Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡¡¡Compartir el conocimiento interno es fundamental!!! ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte!☎📩 El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

Role: Java Cloud Engineer Location: Madrid, Spain Working model: Hybrid (2 day per MONTH at the client's offices in Madrid) Skills: Java, AWS, & Terraform Type of contract: Permanent En @Coforge estamos buscando un/a Java Cloud Engineer talentoso/a para unirse a nuestro equipo de desarrollo de software. El/La candidato/a ideal será responsable de diseñar, desarrollar y mantener soluciones de software basadas en la nube, utilizando tecnologías avanzadas como Java, Spring, y arquitecturas serverless. Responsabilidades: • Desarrollar y mantener aplicaciones basadas en Java utilizando el framework Spring., • Trabajar con arquitecturas serverless (AWS Lambdas) para diseñar y optimizar soluciones escalables y eficientes., • Implementar arquitecturas basadas en eventos, creando software que pueda publicar y consumir eventos de forma eficiente., • Desarrollar infraestructura como código utilizando Terraform o AWS CDK para la provisión de recursos en la nube., • Garantizar el mantenimiento, despliegue y evolución de aplicaciones Cloud Native en entornos AWS., • Colaborar con equipos multifuncionales para garantizar la integración continua y la entrega de soluciones de calidad., • Gestionar y configurar servicios clave de AWS, como Parameter Store, Secrets Manager, SNS, SQS, EventBridge, DynamoDB, y S3. Requisitos: • Experiencia sólida en Java y el framework Spring., • Conocimientos en el desarrollo de aplicaciones en la nube, particularmente con AWS., • Experiencia con arquitecturas serverless y contenedores, especialmente con AWS Lambda., • Experiencia en la implementación de arquitecturas basadas en eventos, publicando y consumiendo eventos de manera eficiente., • Conocimientos prácticos en la creación de infraestructura utilizando Terraform o AWS CDK., • Habilidad para mantener, desplegar y desarrollar aplicaciones Cloud Native., • Conocimientos básicos de los servicios de AWS, incluyendo Parameter Store, Secrets Manager, SNS, SQS, EventBridge, DynamoDB y S3. Deseable (pero no obligatorio): • Conocimientos en TypeScript. Habilidades adicionales: • Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo., • Buenas habilidades de comunicación para colaborar con otros equipos y partes interesadas., • Enfoque proactivo y capacidad para resolver problemas de manera eficiente. Ofrecemos: • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional., • Trabajo en proyectos innovadores y con las últimas tecnologías en la nube., • Un entorno colaborativo y dinámico.

Logista es el distribuidor de proximidad líder en el sur de Europa. Sirve regularmente a más de 300.000 puntos de venta en España, Francia, Italia, Portugal y Polonia. Facilita el mejor y más rápido acceso al mercado de una amplia gama de productos de conveniencia, farmacéuticos, recarga electrónica, libros, publicaciones, tabaco y loterías, entre otros. Logista cuenta con un equipo de profesionales altamente cualificados integrado por más de 7.000 empleados directos y 15.000 colaboradores, centrados en dar servicio a sus clientes del modo más eficiente y adaptado a sus necesidades. Misión: Compliance fiscal, asesoría y estrategia fiscal del Grupo en Impuestos Especiales (IIEE) y Aduanas Funciones y Responsabilidades: · Revisión y actualización del asesoramiento, manuales y procedimientos en materia de IIEE, comercio exterior y Aduanas, así como de la estructura y estrategia del grupo en este ámbito · Elaboración y presentación de las declaraciones de Logista y otras compañías del grupo: • IIEE de labores del tabaco,, • Comercio exterior - declaraciones de aduanas, • Intrastat y Modelo 349, • Impuesto al plástico, • IBAE · Participación en las inspecciones de IIEE y Aduanas · Participación en la preparación de recursos ante la Administración y los Tribunales en materia de IIEE y comercio exterior · Soporte a los negocios a través de contestaciones a consultas internas. Prestación de servicios de asesoría fiscal a las sociedades del grupo Logista garantizando la adaptación continua y óptima de las políticas y prácticas fiscales a los cambios normativos · Participación en el cálculo del impuesto sobre sociedades de las sociedades del grupo Requisitos: Formación · Titulación Superior Universitaria en Derecho, ADE o Económicas. · Máster, Postgrado y/o Formación adicional en materia de fiscalidad indirecta y comercio exterior Experiencia · Experiencia profesional mínima de 4 años en un puesto similar · Amplios conocimientos del sistema fiscal español, en particular en materia de IIEE, aduanas, comercio exterior e IVA Idiomas Inglés escrito y hablado C1 Francés y/o Italiano valorable Unirte a Logista significa: · Formar parte de una empresa líder en su sector. · Trabajar con los mejores profesionales y especialistas del mercado. · Apostar por la innovación tecnológica. · Colaborar en un ambiente internacional gracias a nuestra presencia en 6 países europeos. · Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional. · Mejorar la calidad de vida gracias a los mejores beneficios. Qué te ofrecemos: · Buen ambiente de trabajo y estabilidad. · Tarjeta restaurante. · Medidas de conciliación: política de teletrabajo, flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes, en navidad, semana santa y verano, días festivos extra. Logista | Your partner along the way, all the way · Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación basada en la raza, el color, la expresión de género, la identidad de género, la etnia, la religión, la clase social, la política, la ciudadanía, la orientación sexual, el estado civil, la discapacidad o cualquier otra causa. · Nos aseguramos de que las personas con discapacidad reciben las adaptaciones necesarias para participar en el proceso de selección, así como para desempeñar las funciones propias su puesto de trabajo. Ponte en contacto con nosotros si necesitas transmitir cualquier petición en este sentido

Importante empresa del sector inmobiliario busca un/a Project Manager con experiencia en la gestión integral de proyectos de construcción y desarrollo inmobiliario. El candidato/a ideal deberá supervisar todas las etapas del proyecto, desde su desarrollo hasta el cierre, asegurando el cumplimiento de los objetivos y plazos de la forma más eficiente posible. Las principales responsabilidades incluyen: • Coordinación con autoridades locales y organismos para cumplir con todos los requisitos legales así como cumplimiento de plazos., • Asegurar que los proyectos cumplan con los requisitos técnicos, legales y regulatorios., • Estudio económico, plan de negocio, estudio de viabilidad. Control de plannings., • Realizar los reportes asociados a los avances de los proyectos., • Realizar la planificación, coordinación y comunicación y selección de proveedores., • Visitar a clientes y proveedores., • Realizar todas aquellas gestiones asociadas a las promociones inmobiliarias en promoción garantizando se lleven a cabo todas las actividades necesarias para poder realizar la promoción según el planning de costes y la calidad previstos., • Supervisión de la D.O., • Seguimiento de informes de Monitoring., • Coordinación con el área comercial. Requisitos: • Formación mínima: Aparejador/Grado en Ingeniería., • Experiencia mínima: 5 años., • Disponibilidad para viajar frecuentemente a Málaga., • Carnet de conducir B1., • Compromiso profesional con el proyecto desde el inicio al fin., • Conocimientos de financiación de proyectos., • Experiencia en gestión de cronogramas, presupuestos, calidad, entre otros., • Se valora residencia en Madrid ó Málaga.

¡ÚNETE A LA FAMILIA ONTIME! En Ontime, empresa en la que promovemos una política de contratación inclusiva, justa para todos y uno de los líderes en operaciones logísticas integrales en Iberia, ¡seguimos creciendo y queremos que formes parte de nuestro equipo! Nos enorgullece contar con una gran red de profesionales apasionados por la logística y el transporte, comprometidos con la excelencia y la innovación. Estamos buscando talento para diversos roles, y ahora estamos buscando un Técnico/a de Nóminas para unirse a nuestro equipo. ¿Qué te ofrecemos en Ontime? • Contrato indefinido: Un puesto estable para crecer con nosotros., • Sistema de trabajo híbrido: Ofrecemos un modelo de trabajo híbrido, que te permite combinar la flexibilidad 1 día de teletrabajo a la semana y 2 tardes al mes con la colaboración presencial en la oficina., • Horario flexible: Ofrecemos un horario adaptable para que puedas organizar tu jornada laboral de manera eficiente, respetando tus necesidades personales., • Vacaciones: 22 días laborables al año para disfrutar de tu tiempo libre., • Beneficios exclusivos: Acceso a descuentos en cines, parques temáticos, musicales y mucho más a través de nuestro programa "Soy Ontime"., • Seguro médico privado: A partir de los 2 años con nosotros., • Cultura dinámica y colaborativa: Un ambiente de trabajo donde se valora el crecimiento personal y profesional, con oportunidades de desarrollo. ¿Qué harás en Ontime? Como Técnico/a de Nóminas, serás una pieza clave y tus funciones incluirán: • Gestión de altas y bajas de empleados/as en el Sistema RED de la Seguridad Social, asegurando el cumplimiento de los plazos establecidos., • Elaboración de contratos de trabajo y su correcta comunicación al SEPE, siguiendo la normativa vigente., • Cálculo y elaboración de nóminas mensuales, incluyendo liquidaciones, retenciones fiscales y aportaciones a la Seguridad Social., • Gestión de finiquitos y liquidaciones finales de los empleados/as al término de su relación laboral., • Control y resolución de incidencias relacionadas con las nóminas, tales como ausencias, vacaciones y otros permisos., • Colaboración con el departamento de Recursos Humanos para mantener la información del personal actualizada en los sistemas de gestión., • Supervisión de la correcta aplicación de las políticas laborales y fiscales en las nóminas., • Apoyo en el proceso de auditoría de nóminas y en la elaboración de los informes correspondientes. ¿Qué buscamos en ti? Buscamos un/a Técnico de Nóminas en Ontime comprometido con la excelencia y con la capacidad de garantizar la calidad en todos los procesos dentro de un entorno dinámico. Los requisitos incluyen: • Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar, con experiencia demostrable en la gestión de nóminas, altas/bajas y contratos., • Conocimiento y dominio del programa SAGE C200 para la gestión de nóminas., • Familiaridad con las aplicaciones de la Seguridad Social (Sistema RED y SILTRA)., • Conocimiento en la elaboración de contratos de trabajo y su comunicación al SEPE., • Capacidad organizativa y atención al detalle, con habilidad para gestionar múltiples tareas simultáneamente., • Habilidades de comunicación para resolver dudas de los empleados y colaborar eficazmente con otros departamentos., • Capacidad para trabajar bajo presión, manteniendo siempre un alto nivel de organización y eficiencia. No solo te contamos lo que ofrecemos, ¡te invitamos a ser parte de nuestro éxito! ¡Aplica ahora y empieza a escribir tu futuro con Ontime!

¡¡Estamos ampliando el equipo de educación!! ¿Te apetece un nuevo reto? Buscamos personas interesadas en analizar las nuevas funcionalidades a desarrollar en proyectos tecnológicos en el campo académico. ¿Quieres conocer más sobre el equipo de trabajo? En el equipo de Sector Público - Educación de NTT DATA acompañamos a administraciones y centros educativos en su transformación digital, ayudándoles a diseñar, desarrollar y mantener las soluciones tecnológicas que hacen posible una educación más eficiente, inclusiva y personalizada. Colaboramos estrechamente con nuestros clientes para modernizar la gestión académica y mejorar la relación entre docentes, estudiantes y familias, con un enfoque especial en la etapa preuniversitaria. Somos un equipo multidisciplinar con vocación por la innovación y el impacto social. Participamos en proyectos que ya están mejorando la experiencia educativa de millones de personas, integrando tecnología, contenidos digitales, analítica de datos e inteligencia artificial. Si te apasiona la educación y quieres contribuir a su evolución desde la tecnología, ¡este es tu sitio! ¿Cuáles serán tus funciones? • Liderar y coordinar equipos multidisciplinares en el desarrollo e implementación de aplicaciones educativas., • Planificar, organizar y controlar cronogramas, recursos y presupuestos de los proyectos asignados., • Gestionar riesgos, dependencias y posibles conflictos entre proyectos concurrentes., • Actuar como punto de contacto entre clientes, stakeholders internos y equipos técnicos., • Garantizar la calidad en los entregables mediante controles rigurosos y seguimiento constante., • Establecer métricas, reportar avances y asegurar la correcta gobernanza de los proyectos., • Colaborar en la definición de nuevas funcionalidades y evolutivos basados en feedback de usuarios finales. Requisitos mínimos: • Experiencia demostrable (mínimo 5 años) en gestión de proyectos tecnológicos., • Experiencia previa en proyectos relacionados con el sector Educación o en empresas EdTech ., • Conocimiento avanzado de metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y/o tradicionales (cascada)., • Alto nivel de organización, comunicación y habilidades de negociación. Valorable: • Experiencia en licitaciones públicas., • Conocimiento de plataformas educativas (LMS como Moodle, Google Classroom, Microsoft Teams, etc.)., • Certificaciones como PMP, Scrum Master o similar. Y... ¿Qué te ofrecemos nosotros? • Horario y teletrabajo flexibles, capacidad de autoorganización., • Seguro médico, Ayuda Flex, Seguro de vida, etc., • Plan de carrera, donde puedes promocionar anualmente y dirigir tu desarrollo profesional hacía donde más cómodo/a te sientas., • Universidad corporativa y acceso a la plataforma Udemy, así como al programa de certificaciones asumidas por la compañía. En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique No esperes más y ¡apúntate!

🏢 ¿Quiénes somos? Grupo COPASA Ya son 40 años construyendo sueños Nuestra MISIÓN es construir infraestructuras tecnológicamente avanzadas y prestar servicios aplicando soluciones innovadoras, anteponiendo la seguridad de los trabajadores y el respeto por el medio ambiente; generar valor para nuestros clientes, accionistas y trabajadores; así como contribuir al desarrollo y mejora de la calidad de vida de las personas en aquellos países en los que estamos presentes. ¿Qué buscamos? Profesionales con experiencia en ejecución de obra de edificación, capaces de coordinar equipos en campo, controlar plazos y garantizar la calidad de los trabajos. 📢Funciones: • Organización y supervisión de los tajos en obra., • Coordinación de equipos propios y subcontratas., • Control del cumplimiento de planificación, calidad y seguridad., • Apoyo al jefe/a de obra en la ejecución técnica del proyecto., • Replanteos, control de materiales y seguimiento diario de avances. 📢 Requisitos mínimos • Formación técnica o experiencia acreditada como Encargado/a de Obra., • Experiencia previa en obras de edificación (residencial, dotacional, pública…)., • Conocimiento de interpretación de planos y técnicas constructivas., • Manejo básico de herramientas digitales (valorable experiencia con tabletas o software de obra)., • Liderazgo, capacidad organizativa y orientación a resultados. 🧑‍🤝‍🧑¿Qué te ofrecemos? • Incorporación a obras activas en Madrid., • Buen ambiente de trabajo y equipos técnicos consolidados., • Retribución competitiva según experiencia., • Posibilidad de crecimiento profesional dentro de la compañía. En S.A. de Obras y Servicios COPASA encontrarás el entorno ideal para crecer tanto profesional como personalmente. Te integrarás en un equipo altamente cualificado, eficiente y comprometido con los objetivos de la empresa y con el desarrollo de las personas que la forman. Desde COPASA consideramos una obligación prevenir y evitar la discriminación o el trato desigual por motivos de raza, origen étnico, sexo, religión, ideología, discapacidad, edad u orientación sexual, así como cualquier otro. Constituye un principio básico en COPASA ofrecer las mismas oportunidades en el acceso al empleo y en la promoción interna, fomentando una cultura corporativa basada en el mérito. En virtud de ello, desde COPASA nos comprometemos a proporcionar las mismas oportunidades en el acceso al trabajo y a la promoción profesional, procurando que la objetividad presida los procesos de contratación, selección y promoción profesional y que, tanto el proceso de selección como la evaluación de las personas empleadas sean rigurosos e imparciales.

¿Eres un arquitecto/a junior o recién titulado/a con ganas de crecer y dejar tu huella en el mundo de la arquitectura? ¡ENAR Envolventes Arquitectónicas te está buscando! En ENAR, nos dedicamos a crear soluciones innovadoras y sostenibles para envolventes arquitectónicas. Queremos sumar a nuestro equipo personas apasionadas y talentosas que compartan nuestra visión de transformar espacios a través del diseño eficiente y la tecnología avanzada. Lo que ofrecemos: 🌟 Ambiente de Trabajo Inspirador: Únete a un equipo joven y dinámico en una empresa con una larga trayectoria y en pleno crecimiento. Disfruta de un entorno colaborativo donde tus ideas y creatividad son valoradas. 🚀 Crecimiento Profesional: Ofrecemos un contrato indefinido con un período de prueba de seis meses, durante el cual podrás demostrar tus habilidades y potencial. Además, tendrás la posibilidad de jornada intensiva en verano. 📈 Oportunidades de Desarrollo: Te brindamos un plan de carrera y un salario competitivo, con posibilidades reales de crecimiento dentro de la empresa. ¿Qué buscamos? 🎓 Perfiles Junior: Delineantes o arquitectos recién titulados, listos para empezar su carrera profesional en un entorno estimulante. 🔧 Habilidades Técnicas: Imprescindible buen manejo de Autodesk Revit y AutoCAD, con experiencia demostrable en modelado con Revit. 🌍 Idiomas: Inglés a nivel avanzado es requerido. Se valorará el conocimiento de otros idiomas. Tu día a día en ENAR: • Documentación y Diseño: Redacción y producción de documentación técnica para proyectos de fachadas arquitectónicas., • Innovación y Creatividad: Participarás en proyectos innovadores que desafían los estándares tradicionales de la arquitectura. ¿Dónde estamos? Nuestra sede principal está en Las Rozas y también contamos con una oficina en la calle Orense, Madrid. ¿Cómo aplicar? Si estás listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera y cumples con los requisitos, envíanos tu CV a , o inscríbete en nuestra página web: Si tienes preguntas, no dudes en llamarnos al 916303770 y hablar con Begoña o Marta, quienes estarán encantadas de ayudarte.

Ubicación: Madrid, España Tipo de Industria: Programación, Consultoría y Tecnologías de la Información Tipo de Contrato: Indefinido Oferta de Trabajo: Programador/a Senior & Project Manager Técnico – Node.js, Python & AWS Sobre Nosotros En Careexpand desarrollamos soluciones tecnológicas para transformar el sector salud a través de plataformas escalables, seguras y de alto impacto. Estamos buscando a un/a programador/a backend senior que, además de contribuir al desarrollo técnico, asuma el liderazgo técnico y la coordinación de un equipo de desarrolladores/as, con foco en la entrega eficiente de proyectos y la calidad del software. Responsabilidades • Diseñar y mantener sistemas backend escalables utilizando NestJS con TypeScript y Python., • Coordinar las tareas del equipo de desarrollo, planificando entregas y asegurando el cumplimiento de los plazos., • Supervisar la calidad del código y aplicar buenas prácticas de desarrollo, control de versiones y testing., • Servir de enlace técnico entre el equipo de desarrollo y otras áreas (producto, QA, negocio)., • Asegurar la correcta integración de servicios de terceros (APIs, sockets, etc.)., • Diseñar y revisar arquitecturas distribuidas en AWS Cloud (Lambda, S3, RDS, etc.)., • Participar en la planificación y definición de roadmap junto con dirección técnica y de producto., • 3+ años de experiencia en desarrollo backend., • Experiencia sólida en Node.js, NestJS con TypeScript y Python., • Dominio en diseño de controladores y servicios en NestJS., • Experiencia en arquitecturas distribuidas y microservicios en AWS Cloud., • Conocimiento práctico de WebSocket o Socket.IO, así como integración de APIs externas., • Buenas prácticas en manejo de errores y control de excepciones en entornos distribuidos., • Nivel de inglés avanzado (C1), capaz de comunicarse fluidamente en reuniones técnicas., • Rol clave en la coordinación y ejecución de proyectos tecnológicos del sector salud., • Participación en decisiones de arquitectura, planificación y liderazgo técnico., • Entorno híbrido flexible, con equipo internacional y tecnología de vanguardia., • Acceso a formación continua y posibilidad de experimentar con proyectos de IA y automatización. Envía tu candidatura y ayúdanos a escalar el futuro de la salud digital.

Desde Hays estamos colaborando con una importante empresa multinacional bien consolidada del sector reaseguros que sigue creciendo exponencialmente y se encuentra en un momento de transformación digital, por lo que busca incorporar a alguien más al equipo. Buscamos a un/a Coordinador/a de proyectos estratégicos con experiencia en Salesforce para que se responsabilice de la implantación de la herramienta en la compañía. Las funciones principales serán: • Gestión de proyectos estratégicos., • Definir, planificar y gestionar proyectos estratégicos alineados con la visión y objetivos de la empresa., • Monitorizar el progreso de los proyectos, asegurando el cumplimiento de plazos, presupuestos y estándares de calidad., • Identificar y mitigar riesgos asociados a los proyectos., • Asegurar la estandarización de procesos y prácticas de gestión de proyectos en toda la empresa., • Coordinar la formación y capacitación necesaria para los equipos involucrados en los proyectos., • Coordinación de equipos de proyecto., • Supervisar y coordinar a los Gestores de proyectos., • Facilitar la comunicación y colaboración entre los diferentes equipos de proyecto., • Asegurar que los recursos estén adecuadamente asignados y utilizados de manera eficiente., • Análisis y reportes., • Elaborar informes de estado de los proyectos para la Dirección., • Realizar análisis de desempeño y eficiencia de los proyectos, proponiendo mejoras continuas., • Presentar cuadros de mando y métricas clave para la toma de decisiones estratégicas., • Optimización de procesos., • Identificar oportunidades para mejorar los procesos internos de gestión de proyectos., • Implementar herramientas y tecnologías que optimicen la ejecución y seguimiento de los proyectos. Los requisitos son los siguientes: • Mínimo 5 años de experiencia en gestión de proyectos tecnológicos., • Experiencia con Salesforce, principalmente implantándolo., • Dominio de metodologías de gestión de proyectos (Agile, Scrum, PMBOK, etc.)., • Familiaridad con herramientas de gestión de proyectos (por ejemplo, Microsoft Project, Jira, Asana, Trello)., • Valorable experiencia en el sector de los seguros., • Nivel de inglés alto. Las condiciones son: • Contrato indefinido con cliente final., • Modalidad híbrida., • Salario competitivo a nivel de mercado. ¿Estás interesado/a? ¡Aplica en esta oferta!

Cuando te unes al equipo de CBNK, te conviertes en parte de la banca dedicada a los colectivos esenciales, un banco en el que nos dedicamos a comprender las necesidades específicas de los profesionales en campos como la ingeniería o la salud. Acompañamos a nuestros clientes a lo largo de todo su camino con un enfoque cercano y personalizado. Nuestra misión es encontrar las soluciones financieras más adecuadas para impulsar negocios, fomentar sinergias y reforzar nuestro compromiso de ayudar a estos profesionales en su contribución al progreso de la sociedad. Lidera una oficina estratégica orientada al cliente select En CBNK, buscamos incorporar un/a Director/a de Oficina para liderar una de nuestras oficinas de mayor relevancia y volumen. Esta posición representa una oportunidad única para asumir la gestión integral de un centro con un alto volumen de actividad, elevada visibilidad institucional y un posicionamiento estratégico, en estrecha colaboración con el Colegio de Ingenieros de Caminos, Canales y Puertos, y con un marcado enfoque en clientes expatriados. Contarás con el respaldo de un equipo sólido de seis profesionales, con alto grado de especialización y compromiso, y tendrás la posibilidad de contribuir de forma directa al crecimiento y consolidación del modelo de atención personalizada que define nuestra propuesta de valor. Principales responsabilidades: Dirección, desarrollo y acompañamiento del equipo comercial, asegurando una gestión eficiente, orientada al cumplimiento de objetivos y al crecimiento profesional de cada integrante. Impulso a la captación y vinculación de clientes del segmento premium/select, mediante una oferta de valor diferenciada y un asesoramiento experto y personalizado. Representación institucional de la oficina y de la entidad ante colectivos estratégicos, organismos profesionales y redes de colaboración clave en el entorno. Análisis, ejecución y seguimiento de la actividad comercial, dinamizando campañas y oportunidades de negocio. Garantizar una experiencia cliente de excelencia, cuidando la operativa, la eficiencia, la calidad del servicio y el cumplimiento normativo. Promoción activa de soluciones financieras en los ámbitos de ahorro, inversión y financiación, con visión integral del cliente y orientación a largo plazo. Requisitos: • Formación universitaria (preferentemente en ADE, Economía, Derecho o similares)., • Certificación MIFID II y título de mediador de seguros y/o LCCI., • Experiencia contrastada, mínima de 5 años, en la dirección de oficinas bancarias o equipos comerciales de al menos 6 personas., • Conocimiento actualizado de productos financieros, normativa del sector y herramientas digitales., • Capacidad para establecer y gestionar relaciones institucionales de alto nivel., • Perfil con habilidades de liderazgo, visión estratégica, orientación a resultados y sensibilidad hacia el desarrollo de personas. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a un proyecto sólido y diferencial, centrado en el servicio al cliente profesional y con una propuesta de valor clara y reconocida. Gestión de una oficina emblemática, con proyección, autonomía y relevancia dentro de la red comercial. Plan de desarrollo profesional adaptado, con formación continua y visibilidad en la organización. Entorno de trabajo basado en la diversidad, la inclusión y el respeto como pilares de nuestra cultura corporativa. Si compartes nuestra visión de una banca cercana, especializada y orientada al valor, y quieres formar parte de un proyecto con impacto real en clientes y equipos, esperamos tu candidatura. CBNK. Banca al servicio de quienes construyen el futuro. En CBNK, valoramos y respetamos la diversidad en todas sus formas. Nos comprometemos a fomentar un ambiente de trabajo inclusivo y respetuoso, libre de discriminación, donde cada persona pueda desarrollarse y crecer independientemente de su género, identidad y expresión de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad, estado civil o cualquier otra condición. Promovemos activamente la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, garantizando que el talento y las competencias sean los únicos criterios de evaluación. Si compartes nuestros valores de inclusión y diversidad, te invitamos a formar parte de CBNK.

Importante empresa del sector asegurador, precisa incorporar en sus oficinas de Madrid o Barcelona a un/a Director/a de ventas para sus canales no presenciales (web, app, venta telefónica, mediadores,..) Con la definición de los objetivos marcados por la Compañía su misión será desarrollar la venta no presencial dentro de la Dirección de marketing, compaginando la captación directa con la optimización para la Compañía de los canales de captación no presencial tanto a través de mediadores, como de recursos propios, como gestionando la relación con Transformación Digital. El perfil seleccionado se encargará de: • Definición y supervisión de la estrategia de captación no presencial, así como priorización y colaboración en el desarrollo del catálogo de productos de captación directa., • Supervisión y control del ecosistema de mediadores tecnológicos de la compañía, así como de las herramientas de captación digital de los diferentes canales de la compañía., • Desarrollo y cumplimiento de los objetivos de negocio propios de la venta no presencial, tanto digital como teléfonica, optimizando el presupuesto de captación digital e inversión en SEM y para las agencias de telemarketing., • Liderazgo de todos los procesos de venta digital de la compañía:, • Priorización de la oferta de productos en venta digital y gestión y supervisión del funnel de tarificación y contratación 100% online y telefónico, • Generación de negocio a través del modelo de ventas digitales con cierre telefónico u online, • Otras acciones de generación de leads o de negocio para tratamientos dentales, captación de clientes, etc., • Generar un único sistema de medición mediante KPIs extrapolables a toda la captación no presencial, tanto la que la Compañía ejecuta en directo como la que desarrolla a través de cualquier de sus canales., • Experiencia en la gestión y desarrollo de ecosistemas de generación y gestión de leads digitales en mercados de suscripción o servicios, con amplias redes de distribución (aseguradoras, franquiciadas…), • Apoyar a los canales comerciales en la captación de nuevas oportunidades de negocio que requieran una explotación a través de medios digitales o telefónicos. Estamos pensando en una persona que tenga: • Formación: Formación universitaria, preferiblemente en ADE/Económicas, o similar., • Perfil con experiencia demostrable de alrededor de 20 años en funciones similares en industrias con alta orientación a la venta final digital; preferiblemente del sector financiero. Idealmente, al menos 5 dentro del sector asegurador si son recientes, bien directamente (compañías de seguros, especialmente de Directo), o en corredurías o intermediarios con un perfil netamente tecnológico o digital y/o empresas líderes en España en los sectores telco, travel, e-commerce o retail en general., • Experiencia en estrategia digital global., • Conocimiento y uso de herramientas de gestión de campañas digitales como Google Marketing Platform, así como de optimización de leads tipo Walmeric., • Dominio de Excel y PowerPoint., • Otros conocimientos necesarios o valorables:, • Alta calidad en la elaboración y presentación de resultados e informes., • Nivel alto de comunicación hablada y escrita., • Habituado a gestionar peticiones de diferentes departamentos de manera eficiente., • Inglés nivel medio.

En Clintell, nos dedicamos a construir y escalar proyectos tecnológicos basados en IA y Data Science. Como venture builder, nos apasiona descubrir y desarrollar soluciones inteligentes y vanguardistas, y estamos en búsqueda de mentes brillantes que compartan nuestra pasión por la innovación y la excelencia. Estamos buscando incorporar un perfil FullStack Developer (2-3 años de experiencia) cualificado y motivado para unirse a nuestro equipo. Esta posición es esencial para el desarrollo integral de nuestras soluciones, abarcando tanto partes de backend como de frontend, y trabajando en estrecha colaboración con los equipos de Data, Producto y Diseño para impulsar el éxito de nuestros proyectos. Responsabilidades: • Diseñar, desarrollar y mantener soluciones web utilizando tecnologías de frontend y backend., • Conocimientos avanzados de desarrollo en Django y React (idealmente con Next.js y TypeScript)., • Colaborar estrechamente con equipos de producto, diseño y data para construir experiencias intuitivas que aprovechan capacidades avanzadas de IA., • Aplicar buenas prácticas de desarrollo en UX/UI y performance., • Integrar sistemas de bases de datos SQL y NoSQL para la gestión eficiente de datos., • Consumir e integrar APIs RESTful y basadas en WebSockets., • Entregar código de alta calidad: limpio, organizado, testeado y mantenible., • Ideal pero no imprescindible: experiencia en AWS, CI/CD y Docker. Requisitos: • Grado en Informática, Ingeniería de Software o campo relacionado., • Experiencia demostrable (mínimo 2-3 años) en desarrollo FullStack., • Dominio de Django y React., • Conocimiento sólido de arquitectura de software y principios de diseño., • Capacidad de trabajo en equipo, buena comunicación y actitud proactiva., • Interés por la innovación tecnológica, el desarrollo de producto y el entorno startup. Ofrecemos: • Trabajo híbrido (2-3 días en oficina) y flexibilidad horaria., • Salario competitivo con componente variable., • Opción a disfrutar de Phantom Shares., • Beneficios como retribución flexible, Wellhub (GymPass), entre otros., • Un entorno colaborativo, dinámico y con proyectos desafiantes., • Oportunidades de crecimiento profesional y aprendizaje continuo.

Sobre Nosotros: En STRATESYS, impulsamos la transformación digital de las empresas más importantes del mundo. Nuestro equipo de IA está a la vanguardia, creando soluciones que redefinen industrias. Actualmente, estamos formando un equipo de élite para un proyecto estratégico: el desarrollo de una plataforma de IA Generativa on-premise para un cliente multinacional. Misión del Puesto: Buscamos un/a Ingeniero/a Senior de IA Generativa para ser un pilar técnico de la plataforma. Tu misión será diseñar, construir y operar el núcleo de servicios de IA, traduciendo la potencia de los modelos de lenguaje en capacidades consumibles, robustas y de alto rendimiento para el negocio. Además, serás clave en la definición de los estándares de interoperabilidad y los contratos de servicio que aseguren una arquitectura cohesiva y de vanguardia. Responsabilidades Clave: • Propiedad de los Servicios de Inferencia: Diseñar, desarrollar y mantener microservicios de generación de texto utilizando Python y frameworks modernos como FastAPI. Asumirás la propiedad completa (ownership) de su rendimiento, disponibilidad y ciclo de vida., • Integración y Orquestación de Modelos: Integrar y orquestar una variedad de Large Language Models (LLMs), desde modelos open-source optimizados con vLLM o TGI hasta APIs de servicios cloud como Azure OpenAI, Google Vertex AI o Amazon Bedrock., • Definición de Estándares de Interfaz: Liderar la definición de los contratos de API y los patrones de comunicación para toda la plataforma, asegurando que los servicios (RAG, Agentes, Tools) se integren de forma fluida y eficiente., • Gobernanza del Código y Calidad: Contenerizar las aplicaciones con Docker y promover las mejores prácticas de ingeniería de software (testing con pytest, código limpio, documentación con OpenAPI/Swagger) en todo el equipo de IA., • Asesoramiento Técnico y Colaboración Estratégica:, • Colaborar con el Especialista en RAG para asesorar en la selección e integración de bases de datos vectoriales., • Colaborar con el Ingeniero de Software de Plataforma para definir los requisitos funcionales de protocolos como el Model Context Protocol (MCP)., • Investigación y Visión de Futuro: Mantenerse a la vanguardia de las arquitecturas de IA, evaluando nuevas herramientas, modelos y técnicas para asegurar la evolución y competitividad de la plataforma. Requisitos y Formación: Experiencia: Se requiere un rango de 5 a 8 años de experiencia demostrable en ingeniería de software. Dentro de este marco, es imprescindible contar con un mínimo de 2 años de experiencia específica y reciente en el ciclo de vida completo de proyectos de IA/ML, idealmente con LLMs llevados a producción. La remuneración y el nivel de seniority final se ajustarán en función de la experiencia y las competencias aportadas por el/la candidato/a. Formación: Grado o Máster en Ingeniería Informática, Ciencia de Datos o campo técnico relacionado. Tecnologías: • Dominio de Python y al menos un framework web moderno (FastAPI es un plus)., • Experiencia práctica con ecosistema de IA (Hugging Face, vLLM, LangChain)., • Sólida experiencia en arquitectura de microservicios y APIs RESTful., • Competencia avanzada en Docker y familiaridad con la orquestación de contenedores. Skills: • Visión de arquitectura de sistemas distribuidos y conocimiento de arquitecturas de IA escalables., • Liderazgo técnico y excelentes habilidades de comunicación para colaborar con perfiles especializados., • Mentalidad de "ownership", proactividad y pasión por la excelencia en ingeniería de software. ¿Qué ofrecemos? ✨ Crecimiento profesional: Oportunidad de liderar iniciativas estratégicas en un entorno dinámico. 🗣️ Impacto directo: Serás una figura clave en la protección y gestión de riesgos de nuestra organización. 📚 Formación continua con certificaciones técnicas. 🩺 Retribución flexible (seguro médico privado, tarjeta restaurant, ayuda al transporte, cheques de guardería) 💼 Evaluaciones anuales en las que se determinará tu plan de carrera así como formación personalizada en base a tu experiencia y preferencias. 🎁 Descuentos comerciales exclusivos. 🗣️ Plataforma gratuita de idiomas (Inglés, Francés, Alemán, Portugués, Chino...) ☀️ Jornada intensiva de julio y agosto y viernes durante todo el año.

¿Quieres descubrir tu talento? ¡Conoce nuestro programa Talent Drivers! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 48.000 profesionales. Apostamos por el talento joven, y, cada año, incorporamos más de 100 becas a nivel nacional en diferentes áreas: ingenierías, finanzas, recursos humanos, marketing, etc. A través del programa Talent Drivers ofrecemos vivir una experiencia única de crecimiento acompañado por los mejores profesionales. Prestamos servicio a clientes de transporte, salud, industria, facility management y energía ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) en el 2024 y por Forbes en 2023 y 2025! ¿Qué buscamos? Desde el departamento de RRHH estamos buscando un/a estudiante y/o recién graduado/a para dar soporte al departamento de Recursos Humanos, cuya misión será realizar todas las funciones y tareas administrativas relacionadas con la gestión de personas de su ámbito territorial y responsabilidad, de acuerdo con las directrices de su responsable de Gestión, para garantizar el cumplimiento de los procedimientos internos y la correcta aplicación de la normativa legal. Las funciones a desempeñar serán las siguientes: • Gestión de la nómina de los centros asignados. Elaboración, cálculo y pago de la nómina., • Gestión de embargos, cuotas sindicales. Realización y registro de contratos de trabajo., • Gestión WINSUITE, Sistema RED, SILTRA, DELTA, accidentes de trabajo vía SAP HR, • Contratos de trabajo, certific@, contrat@ Formación : Estudiante o recién graduado/as en el Grado en relaciones laborales o Derecho Idiomas • Nivel de Inglés: B2 (intermedio/alto) Ofimática • Buen manejo Excel, • Valorable conocimiento en SAP HR Habilidades • Gestión eficiente de tareas según perfiles y disponibilidad., • Flexibilidad para proyectos diversos., • Liderazgo y colaboración interdepartamental., • Proactividad y resolución de conflictos., • Organización y orden en los procesos ¿Qué te ofrecemos? • Oportunidad de aprender cada día haciendo unas prácticas de entre 6 meses y un año con los mejores profesionales de una empresa referente en su sector., • Crecimiento profesional continuo a través de la participación en proyectos desafiantes, en Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día., • Posibilidad de incorporación posterior., • Excepcional ambiente de trabajo, que te ayudará a sentirte como ‘en familia’ desde el primer día en un entorno respetuoso, íntegro e inclusivo., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR, por su implicación en la conciliación. En este puesto tendrás flexibilidad horaria de entrada y salida., • Retribución competitiva Descubre tu talento. Impulsa tu futuro. Crece con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: ___!

En Vplat, empresa del Grupo Vodafone España, estamos transformando la manera de llegar a nuestros clientes con un propósito innovador y eficiente. ¿Te apuntas? MISION Garantizar el registro oportuno, preciso y conforme a normativa de las operaciones contables de la compañía, asegurando la integridad de la información financiera, el cumplimiento tributario y el soporte a los procesos de cierre contable, auditorías e informes financieros, con una gestión eficiente de facturación, conciliaciones, gastos de personal y operaciones intercompañía. FUNCIONES El rol de Técnico contable tiene asociadas las siguientes responsabilidades: • Registro y control de operaciones contables diarias., • Preparación de provisiones y ajustes contables., • Gestión y contabilización de facturas de proveedores y clientes., • Conciliaciones bancarias., • Gestión y contabilización gastos de personal., • Eliminaciones de saldos y transacciones intercompañías., • Preparación de declaraciones de impuestos., • Apoyo en la preparación de informes financieros mensuales y anuales., • Colaboración con el equipo de auditoría interna y externa. REQUISITOS • Título en Contabilidad, Finanzas o campo relacionado., • Experiencia previa en un puesto similar (mínimo 2 años)., • Conocimiento avanzado de SAP módulo de finanzas, y muy valorable haber participado en proyectos de implantación., • Habilidades analíticas., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo., • Buenas habilidades de comunicación.

Somos una empresa de ámbito Nacional consolidada en el sector de Facility Management, con una larga trayectoria y en constante crecimiento y evolución. Contamos con un modelo disruptivo que apuesta constantemente por la mejora continua y por un modelo basado en la experiencia de cliente, aplicando la tecnología y el desarrollo en todos sus procesos. En nuestro departamento de IT estamos en crecimiento y buscamos un/a programador/a Back End PHP con experiencia para realizar las funciones siguientes: • Creación de código para desarrollar y mantener las aplicaciones web de la compañía web., • Gestión de incidencias: identificar, analizar, documentar y resolver problemas en todas las capas de la aplicación, asegurando la continuidad operativa., • Acompañamiento técnico al usuario para la implantación de la tecnología. REQUISITOS Y EXPERIENCIA: • Experiencia mínima de 3 años trabajando en desarrollo back-end (PHP)., • Dominio de bases de datos (SQL) con capacidad para escribir queries optimizadas para grandes volúmenes de datos. VALORABLE: Nociones de JavaScript, Java y Python. Experiencia con sistemas de control de versiones (BitBucket, Github). Experiencia en integración continua. HABILIDADES: Enfoque a la calidad. Conocimiento de metodologías ágiles. Resolución de problemas: Habilidad analítica y proactiva para solucionar problemas técnicos, con un enfoque en la calidad. Espíritu de equipo: capacidad de trabajo en equipo y colaboración. Compromiso. FORMACIÓN: • Titulación en Ingeniería informática, Ciencias de la computación o grados superiores en informática., • Se valorarán también perfiles con formación en matemáticas, física u otras ingenierías con conocimientos y experiencia en desarrollo de software. Jornada completa de lunes a jueves de 8h a 18h y viernes de 8h a 14h Modelo híbrido de 2 días de teletrabajo a la semana

El Grupo Sermicro somos una empresa de referencia de Soluciones y Servicios TIC, que ayuda a las empresas a desplegar su estrategia de negocio mediante un uso eficiente e innovador de la tecnología. ¡Te invitamos a formar parte de nuestro equipo! Actualmente estamos buscando a un/a Técnico/a senior de Calidad (Servicios IT) que se integre en la Oficina de Calidad de servicios TI, de uno de nuestros proyectos a nivel nacional. Su ámbito de actuación y responsabilidades abarcan estas áreas: • Aseguramiento de los niveles de calidad del servicio, a través de la medición de los SLA, acciones correctivas y preventivas, planes de acción, planes de mejoras y otros de control del servicio. Además de la monitorización propia de los indicadores de ejecución del servicio, se incluyen las encuestas de satisfacción del servicio (a los usuarios)., • Revisión de los procesos operativos y de gestión, y documentación, en colaboración con la jefatura del servicio y de las áreas responsables de la prestación de los servicios y su gestión. En este caso, una vez implementados los procesos, se chequeará su grado de aplicación y bonanza a través de auditorías de calidad., • Identificación de las necesidades de formación (nuevas competencias) de todos los integrantes del servicio (gestión de la demanda), en colaboración con el área de gestión de RRHH y Formación, también específico para el cliente, • Acogida de los nuevos miembros de los diferentes equipos de gestión y de prestación del servicio, a través del proceso de ONBOARDING, conjuntamente con RRHH., • Interlocución con el cliente. Qué necesitas para participar en este proceso: • Formación profesional de grado superior (Informática-Comunicaciones y/o sistemas informáticos), • Experiencia en gestión de operaciones IT y entrega de servicio basado en ITIL, • Conocimiento de gestión de activos, • Experiencia en uso de cuadros de mandos y elaboración de informes, • Experiencia en elaboración de procedimientos, operativas e instrucciones de trabajo, seguimiento y supervisión de su aplicación, • Valorable : certificación ITIL v4 y Jira. Ubicación y Horario • 40h/semana de L-V en horario de oficina, • Madrid Capital (en Sermicro y en las instalaciones del cliente), • Modalidad de trabajo híbrida Qué ofrecemos • Incorporación en plantilla del Grupo Sermicro, • Formación y certificaciones para desarrollo de carrera profesional

🏗️ ¡Únete a Modelical como Especialista BIM MEP! 🚀 ¿Te apasiona fusionar diseño, construcción y tecnología? En Modelical, estamos buscando a un/a Especialista BIM MEP para sumarse a nuestro equipo en Madrid o Barcelona. Si tienes entre 2 y 4 años de experiencia y te late la idea de transformar el mundo de la construcción, ¡esta es tu oportunidad! Somos un equipo de 110 arquitectos, ingenieros y desarrolladores dedicados a digitalizar y reinventar el entorno construido. Desde estadios icónicos hasta aeropuertos impresionantes, nuestro trabajo abarca tres continentes y todo el ciclo de vida de los proyectos. ¡Y queremos que seas parte de esta revolución! ✨ ¿Qué harás en tu día a día? 🛠️ • Modelado y gestión BIM: Desarrollarás modelos BIM y contenido de proyectos, manejando el día a día, desde el modelado y la documentación hasta la revisión de colisiones., • Automatización: Usarás herramientas como Dynamo, Grasshopper o la API para automatizar tareas y hacer tu trabajo más eficiente., • Control de calidad: Revisarás modelos de terceros para asegurar su calidad y coordinar interferencias., • Creación de contenido: Elaborarás familias complejas y revisarás guías de formación., • Tecnología de punta: Participarás en campañas de escaneo con nube de puntos y colaborarás en el desarrollo de proyectos para clientes. ¿A quién buscamos? 🤔 Eres un/a Arquitecto/a Técnico/a o Ingeniero/a Mecánico/a/Eléctrico/a con formación en BIM y especialización en instalaciones. Valoramos perfiles con experiencia en obra. Requisitos esenciales: • Experiencia sólida: Dominio de Autodesk Revit (disciplinas de instalaciones), Navisworks y AutoCAD., • Dominio de idiomas: Nivel de inglés B2+ (¡indispensable para la comunicación!)., • Conocimiento de Dynamo y la API de Revit., • Manejo de Solibri o Autodesk Construction Cloud., • Nociones de programación., • Gran capacidad de síntesis. Lo que te ofrecemos: 🎁 • Salario competitivo: Entre 30.000€ y 36.000€ brutos al año., • Tiempo libre: 25 días laborables de vacaciones, más el 24 y 31 de diciembre., • Beneficios flexibles: Acceso a nuestro Plan de Retribución Flexible (Ticket Restaurante, Tarjeta transporte, Guardería y Seguro Médico). ¡Envíanos tu CV y sé parte del cambio en Modelical! 🌟

Panoram Hotel Spain, empresa gestora de una amplia cartera de hoteles en España e Italia bajo reconocidas marcas internacionales como Hilton, IHG y Accor, se encuentra en plena fase de expansión y consolidación. Nuestra visión se basa en ofrecer una gestión hotelera eficiente, innovadora y orientada a la rentabilidad de cada activo, trabajando con equipos altamente cualificados en entornos colaborativos y dinámicos. En este contexto, buscamos incorporar un/a Hospitality Project Manager con nivel de ingles avanzado para nuestro Departamento Técnico en oficinas corporativas (Madrid), que aporte experiencia en la gestión de proyectos hoteleros y desee formar parte de un proyecto estratégico en constante crecimiento. Responsabilidades del puesto: • Planificación y supervisión de proyectos técnicos en los hoteles del grupo (obra nueva, reformas, aperturas y mantenimiento)., • Coordinación de equipos internos y externos: arquitectos, ingenieros, contratistas y proveedores., • Elaboración y gestión de cronogramas, presupuestos y recursos asignados., • Asegurar el cumplimiento de normativas técnicas y de turismo, así como la correcta adaptación a los estándares de cada marca., • Seguimiento y control de la ejecución de proyectos, identificando riesgos y aplicando medidas correctivas., • Coordinación de documentación técnica (planos, permisos, informes)., • Comunicación constante con dirección, equipos operativos, proveedores y autoridades competentes., • Garantizar la entrega de proyectos dentro de plazo, coste y calidad establecidos. Perfil del/a candidato/a ideal: • Formación en Ingeniería, Arquitectura, Técnico en Edificación o similar., • Experiencia mínima de 3 años en gestión de proyectos técnicos; se valorará experiencia en sector hotelero e internacional., • Conocimientos sólidos de normativas técnicas aplicables (instalaciones, edificación, sostenibilidad, turismo, seguridad)., • Dominio de herramientas de gestión de proyectos., • Nivel avanzado de Excel y software de diseño técnico (AutoCAD, Revit, etc.)., • Habilidades de liderazgo, negociación y gestión de equipos multidisciplinares., • Disponibilidad para viajar a distintas localizaciones., • Nivel avanzado de inglés (uso profesional). Valorable conocimiento de italiano. Se ofrece: • Incorporación a una compañía líder en proyectos hoteleros en plena expansión., • Participación en iniciativas estratégicas con impacto directo en el negocio., • Contrato indefinido y salario competitivo en función de la experiencia., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua., • Entorno de trabajo dinámico con equipos multidisciplinares. Esta es una excelente oportunidad para un/a profesional con ambición de crecer en el área técnica dentro de un entorno internacional, dinámico y en constante transformación. Si te identificas con este perfil y quieres unirte a un equipo con visión de futuro, esperamos tu candidatura.

¿Quiénes somos? En Olisson no solo conectamos propiedades con compradores, sino que transformamos el mercado inmobiliario de lujo en Madrid. Ofrecemos a nuestros asesores la oportunidad de construir su propio negocio dentro de una estructura sólida, con formación continua y acceso a recursos exclusivos para garantizar su éxito. Buscamos asesores inmobiliarios con ambición, iniciativa y orientación al cliente, que quieran formar parte de un equipo dinámico en el sector del lujo. ¿Qué harás como Asesor en Olisson? • Captación de propiedades de lujo en Madrid a través de networking, visitas y herramientas digitales., • Asesoramiento a propietarios y compradores, ofreciendo un servicio exclusivo y personalizado., • Negociación de acuerdos con propietarios y clientes de alto poder adquisitivo., • Marketing y presentación de inmuebles, apoyado en fotografía profesional, home staging y estrategias digitales., • Gestión de visitas y seguimiento para garantizar un proceso eficiente y satisfactorio para todas las partes., • Trabajo en red con otros asesores y acceso a una base de datos premium de clientes potenciales., • Formación continua en estrategias de captación, ventas y negociación. ¿Qué buscamos? • Profesionales con mentalidad emprendedora y capacidad para autogestionarse., • Habilidades comerciales, de negociación y comunicación., • Personas organizadas, con buena presencia y don de gentes., • Valoramos experiencia en el sector inmobiliario, lujo o ventas de alto nivel, aunque no es imprescindible., • Conocimientos en idiomas, arquitectura, interiorismo o marketing serán un plus. ¿Qué ofrecemos? • Modelo de negocio independiente, con autonomía total para gestionar tu agenda y cartera de clientes., • Sistema de comisiones atractivo, con compensación por captación de propiedades., • Formación inicial y continua, con acompañamiento personalizado en tu desarrollo profesional., • Flexibilidad horaria, sin límites en tu crecimiento., • Acceso a herramientas exclusivas, marketing premium y apoyo en negociación., • Soporte jurídico, de marketing y un equipo de back office a tu disposición., • Contrato mercantil, adaptado a profesionales que buscan construir su propio camino en el sector inmobiliario de lujo. Si te apasiona el mundo inmobiliario y deseas crecer en el sector con el respaldo de una firma consolidada, Olisson es tu lugar. 🔗 Visita nuestra web: ___ 🔗 Visita nuestra web:

Desde Hays estamos buscando un/a Coordinador/a de Proveedores para incorporarse a una empresa del sector transporte/logística. Responsabilidades clave: • Coordinar un equipo de 6-7 personas en el área de proveedores., • Supervisar procesos contables y garantizar el cumplimiento de normativas fiscales., • Asegurar el correcto uso del ERP contable y optimizar procesos., • Colaborar estrechamente con otros departamentos para garantizar una gestión eficiente., • Analizar datos contables y financieros para la toma de decisiones estratégicas. Requisitos: • Mínimo 5 años de experiencia en contabilidad y 2-3 años liderando equipos., • Conocimiento sólido de normativas fiscales y ERP contable., • Perfil analítico, con capacidad de resolución y visión estratégica., • Excelente actitud, habilidades de liderazgo y trabajo en equipo., • Muy valorable experiencia previa en logística o transporte. Soft Skills: • Liderazgo colaborativo., • Comunicación efectiva., • Proactividad y orientación a resultados., • Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión.

Desde Prosegur buscamos un/a Administrador de bases de datos. La posición se ubica en Madrid y contarás con modelo híbrido de trabajo (compaginando teletrabajo con asistencia a la oficina). ¿Cuál será tu misión? Contribuir al propósito y compromiso de la Gerencia a través de la efectiva administración de los recursos tecnológicos, asegurando su alineación con los objetivos de la organización, sus políticas y estándares, brindando todo el apoyo y asesoramiento al equipo de Tecnología. ¿Cuáles serán tus funciones? • Administrar las Bases de Datos Oracle RAC sobre las distintas plataformas garantizando la disponibilidad, integridad y adecuada utilización de recursos., • Garantizar Backup y Restore de las bases de datos., • Garantizar la Performance de las bases de datos., • Participar en Proyectos de Migración de versiones y parcheos., • Participar en Proyectos de Migración a la nube., • Brindar soporte al Negocio., • Asesorar al Negocio sobre las mejores prácticas., • Elaborar información de calidad para la mejora continua en el área de su competencia., • Definir e implementar políticas de uso eficiente y efectivo de los recursos tecnológicos., • Elaborar reportes de estados y métricas., • Garantizar la puesta en producción de los nuevos desarrollos y mantener los diferentes entornos actualizados, • Garantizar la operatividad de la plataforma. ¿Qué buscamos de ti? • Graduado o licenciado en ingeniería de sistemas y/o carreras similares., • Nivel avanzado de inglés, • Entre 2-5 años de experiencia comprobable en puestos similares., • Experiencia en bases de datos: Oracle y SQL., • Experiencia en administración de RAC, Grid Infrastructure, Dataguard (versiones 12c/19c)., • Conocimientos de RMAN., • Conocimientos en procesos de Upgrade y aplicación de Parches, • Valorable manejo de entornos Cloud como Azure o Google Cloud., • Experiencia en sistemas operativos: Linux Red Hat y Microsoft Windows. ¿Qué te ofrecemos? • Formar parte de un equipo internacional., • Trabajar en un entorno dinámico con un excelente ambiente laboral., • Participar en proyectos estratégicos y disruptivos., • Crecer profesionalmente con un plan de carrera personalizado., • Acceder a un plan formativo de primer nivel., • Disponer de flexibilidad horaria y beneficios sociales., • Disfrutar de nuestro Programa Global de Bienestar., • Colaborar con nuestra Fundación para crear una sociedad más justa. Nuestro Propósito y nuestros Valores “Cuidar de las personas y empresas para hacer del mundo un lugar más seguro, manteniéndonos a la vanguardia de la innovación” es lo que nos motiva desde hace más de 40 años. Utilizamos tecnologías punteras (IA, IoT, Data Science, Blockchain, etc.) para ofrecer soluciones disruptivas a través de nuestras cinco líneas de negocio: Security, Cash, Alarms, Cipher y AVOS. Nuestros más de 175.000 profesionales presentes en 36 países nos han convertido en un referente en el sector de la seguridad y nos ayudan cada día a mantener y compartir nuestros valores: Nos importan las personas, pensamos en positivo y somos imparables. ¿Te sientes identificad@ con nuestro propósito? ¡Súmate a nuestro equipo aplicando a esta oferta y comienza tu aventura con nosotros!