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⚡¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? 🌳 En Schneider Electric somos el partner tecnológico líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas. Nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos mediante la integración de procesos, software, Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135.000 profesionales. Si buscas una oportunidad para impulsar tu carrera, liderar soluciones técnicas de alto impacto y trabajar en proyectos complejos e innovadores, ¡queremos conocerte! El puesto se integra en el equipo de Ventas de Servicios en la zona de Madrid, actuando como referente técnico para las oportunidades más estratégicas y complejas del negocio. Su misión principal será garantizar la excelencia técnica de las soluciones ofertadas, proporcionando soporte especializado a los equipos comerciales, tendering y ejecución, y asegurando la alineación técnica entre las necesidades del cliente, las capacidades de Schneider Electric y las propuestas desarrolladas por fábrica. El rol combina un profundo conocimiento técnico de infraestructuras eléctricas, protección, automatización, digitalización y servicios avanzados, con una elevada capacidad de coordinación transversal, interlocución con clientes y liderazgo técnico de proyectos críticos. Funciones y responsabilidades: • La persona será responsable de actuar como referente técnico para el equipo comercial y de tendering, proporcionando soporte especializado durante todo el ciclo de venta. Participará en la definición de la estrategia técnica de las oportunidades más relevantes, asegurando que las soluciones propuestas sean sólidas, competitivas y alineadas con las necesidades del cliente., • Liderará técnicamente el desarrollo de oportunidades complejas de modernización (retrofit), digitalización, eficiencia energética y servicios avanzados, participando activamente en reuniones técnicas, workshops y visitas a cliente para comprender los requerimientos y definir la mejor solución técnica posible., • Será responsable de validar la viabilidad técnica de las soluciones ofertadas, identificando riesgos, dependencias y posibles desviaciones antes de la presentación de propuestas comerciales, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad y rentabilidad de Schneider Electric., • Desarrollará, cuando sea necesario, parte de la ingeniería conceptual y de detalle asociada a proyectos complejos, colaborando con equipos de ejecución, ingeniería y especialistas de producto para definir arquitecturas técnicas, alcances y soluciones óptimas., • Actuará como principal interlocutor técnico con las fábricas y centros de competencia de Schneider Electric, coordinando la definición de soluciones, resolviendo dudas técnicas y asegurando una correcta interpretación de los requisitos del cliente y del alcance solicitado., • Será responsable de revisar y validar técnicamente las ofertas recibidas desde fábrica, verificando que la solución propuesta se corresponde con el alcance definido inicialmente y evitando desviaciones técnicas, económicas o funcionales que puedan impactar en la satisfacción del cliente o en la rentabilidad del proyecto., • Liderará la defensa técnica de las propuestas frente al cliente, participando en presentaciones, reuniones de clarificación y procesos de negociación técnica, aportando credibilidad y posicionando a Schneider Electric como partner tecnológico de referencia., • Colaborará estrechamente con los equipos de ejecución durante las fases iniciales de los proyectos, asegurando una transición adecuada desde la fase comercial hacia la implementación y garantizando la correcta transferencia del conocimiento técnico., • Participará activamente en la estandarización y mejora continua de soluciones, metodologías y procesos de ingeniería, contribuyendo al desarrollo de mejores prácticas y al incremento de la competitividad de las ofertas., • Actuará como mentor y referencia técnica para el resto de la organización, compartiendo conocimiento y contribuyendo al desarrollo de las capacidades técnicas de los equipos comerciales, tendering y ejecución. Requisitos del puesto Formación técnica, preferiblemente en Ingeniería Eléctrica, Industrial o equivalente, que facilite la comprensión de soluciones de Power Services y la interlocución con perfiles técnicos del cliente. Deberá aportar experiencia relevante (mínimo 5–8 años). Se valorará formación complementaria en protecciones eléctricas, automatización, sistemas de control, digitalización industrial o gestión de proyectos. Habilidades y competencias: • Liderazgo técnico: capacidad para definir, validar y defender soluciones técnicas complejas con autonomía y criterio experto., • Dominio de Power Services: profundo conocimiento de infraestructuras eléctricas, protecciones, modernización de activos, automatización y servicios digitales., • Capacidad de ingeniería: habilidad para desarrollar y revisar arquitecturas técnicas, documentación de ingeniería y propuestas complejas., • Orientación al cliente: capacidad para comprender necesidades operativas y transformarlas en soluciones técnicas de alto valor añadido., • Gestión de riesgos técnicos: capacidad para identificar desviaciones potenciales y garantizar la robustez de las soluciones antes de su implementación., • Interlocución con fábrica y centros de competencia: experiencia coordinando equipos técnicos internacionales y alineando capacidades globales con necesidades locales., • Comunicación e influencia: habilidad para transmitir conceptos técnicos complejos de forma clara tanto a perfiles técnicos como de negocio., • Trabajo transversal y colaboración: capacidad para coordinar eficazmente equipos comerciales, tendering, ingeniería, ejecución y especialistas de producto., • Pensamiento analítico y resolución de problemas: enfoque estructurado para analizar situaciones complejas y proponer soluciones eficientes y sostenibles., • Aprendizaje continuo e innovación: curiosidad tecnológica y capacidad para mantenerse actualizado en nuevas soluciones, normativas y tendencias del sector energético. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo ya que juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa.

CONTRATO INDEFINIDO PERSONAL ADMINISTRATIVO/RECEPCIÓN EN ALCOBENDAS Horario presencial: Lunes a jueves 9-18:00 y Viernes 9-16h Funciones: • Tareas de recepción y atención al cliente, tales como preparación de salas de reuniones, gestión diaria con proveedores para la oficina, gestión de viajes..., • Pertenecerás al departamento de administración, el cual tiene una estrecha relación con el departamento de RRHH, para poder impulsar el control y la mejora de KPIs laborales tales como el absentismo, rotación, costes laborales, eficiencia, control horario, registro retributivo, distintivo de igualdad, así como otros indicadores críticos, con propuestas de medidas y seguimiento de resultados., • Dar apoyo en los procesos de selección, con el primer filtro telefónico para coordinar las entrevistas con los respectivos responsables de departamento., • Soporte en tareas administrativas, tales como búsqueda de proveedores, análisis de necesidades de departamento, proceso de procurement/compras/habilitación de proveedores, preparando toda la documentación para coordinación de oficina, apoyo en el cálculo de plan de incentivos, y apoyo en el control de la facturación mensual., • Promover un ambiente de trabajo enriquecedor, creando así equipos multidisciplinares con líderes que colaboren y creen sinergias entre los diferentes equipos., • Apoyo para los procesos de Onboarding y offboarding al departamento de RRHH. Requisitos • Al menos 5 años de experiencia en administración, ligada con la contabilidad y los recursos humanos., • Formación : Derecho, recursos humanos y relaciones laborales, psicología, Administración y dirección de empresas., • Experiencia en presupuestos de personal y análisis de KPIs de RRHH, con uso de SAP, Power BI y Excel nivel avanzado., • Inglés: C1 dado que la sede en España reporta a la Business unit europea, así como a la matriz en China., • Capacidad de adaptación.

¿Tienes ganas de comenzar tu trayectoria profesional en el Departamento Category de una compañía referente en el sector de gran consumo, con marcas reconocidas en alimentación y cuidado personal? MISIÓN Dar soporte al equipo de Category en la gestión y crecimiento de las marcas de alimentación del portfolio de Varma Food & Care, contribuyendo a la correcta ejecución de las estrategias comerciales y promocionales. FUNCIONES A DESEMPEÑAR La posición participará en el análisis de mercado, seguimiento del negocio, coordinación de agencias y equipos internos, y optimización de procesos, con el objetivo de impulsar la rentabilidad y competitividad de las marcas. Análisis de negocio y reporting: • Apoyar en la elaboración y actualización de informes de negocio para las marcas representadas y el equipo comercial., • Actualizar y optimizar materiales de apoyo a ventas, argumentarios comerciales y presentaciones de marca., • Analizar datos de mercado a través de Nielsen y otras fuentes internas y externas para identificar tendencias, oportunidades y amenazas., • Participar en la preparación de reuniones de seguimiento de negocio (Weekly, Bi-Weekly, Monthly y Quarterly Business Reviews)., • Analizar resultados, detectar áreas de mejora y colaborar en la definición de planes de acción para la consecución de objetivos. Gestión de inventario • Colaborar en el control y seguimiento de los niveles de inventario, identificando oportunidades de optimización del stock., • Apoyar en la gestión de referencias obsoletas o de baja rotación, minimizando riesgos y contribuyendo a la eficiencia operativa. Control presupuestario y administración • Dar soporte en el seguimiento y control del presupuesto asignado por marca y canal., • Gestionar la facturación relacionada con acciones promocionales y actividades de marketing., • Crear y realizar el seguimiento de órdenes de compra en SAP. Coordinación con agencias y partners • Participar en la elaboración de briefings para agencias creativas, digitales y de relaciones públicas., • Coordinar la implementación de actividades dirigidas al consumidor junto con agencias y proveedores externos y apoyar en la evaluación posterior de las acciones desarrolladas., • Elaborar informes de resultados y propuestas de mejora para futuras activaciones. ESTUDIOS • Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía o Marketing., • Valorable estar cursando o haber finalizado un Máster en Marketing, Trade Marketing o Gestión Comercial. Idiomas • Nivel alto de inglés (mínimo B2-C1). CONOCIMIENTOS NECESARIOS • Nivel intermedio de Excel (tablas dinámicas, fórmulas y análisis de datos)., • Conocimientos básicos de Power BI., • Valorable experiencia o conocimientos de SAP y Salesforce. Es necesario poder hacer un convenio/anexo con una universidad o escuela de negocios por 6 meses aproximadamente. Si tienes actitud y ganas para aprender y desarrollarte profesionalmente, ¡esta es tu oportunidad! ¡No dudes en aplicar! Aviso informativo en materia de protección de datos: En cumplimiento del artículo 13 del Reglamento (UE) 2016/679 General de Protección de Datos le informamos que los datos que nos ha facilitado serán incluidos en las actividades de tratamiento de VARMA S.L., VARMA FOOD AND CARE S.L. e VARMA SPIRITS AND WINES S.L., actuando las tres entidades como corresponsables del tratamiento de sus datos. Sus datos serán tratados con la finalidad de formar parte en nuestros procesos de selección de personal, estando basado dicho tratamiento en su consentimiento expreso al enviarnos su candidatura. Sus datos serán tratados durante el plazo de dos años desde la finalización del proceso de selección. Podrá ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión/olvido, portabilidad, oposición y limitación del tratamiento y de la toma de decisiones individuales automatizadas, mediante el envío de una petición a la dirección postal Calle de la Granja, 15 – Pol. Industrial de Alcobendas, 28108, Madrid; o mediante correo electrónico a info.rgpd@varma.com. En caso de que considere que sus derechos no han sido atendidos correctamente, podrá presentar la oportuna reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos.

En Exceltic estamos en búsqueda de un/a Responsable de Financiación Pública, Subvenciones e Incentivos I+D+i con experiencia en financiación pública, gestión de subvenciones e incentivos para proyectos de I+D+i e innovación, para formar parte de nuestro equipo en Madrid en modalidad híbrida. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Liderar la estrategia de captación de financiación pública, subvenciones e incentivos para impulsar los proyectos de innovación, transformación y crecimiento de Exceltic, actuando como nexo entre las áreas de Finanzas, Ingeniería, Innovación, Operaciones y Dirección. ✅ Este rol es para ti si cuentas con: • Titulación universitaria en Ingeniería, ADE, Economía, Finanzas o similar., • Se valorará formación de posgrado o máster en Gestión de Fondos Europeos, Financiación Pública, Dirección de la Innovación, Gestión de Proyectos I+D+i o áreas afines., • Al menos 2 años de experiencia en financiación pública, subvenciones, ayudas o incentivos vinculados a I+D+i., • Experiencia en empresas de ingeniería, tecnología, consultoría técnica o sectores intensivos en innovación., • Conocimiento de programas de financiación autonómicos, nacionales y europeos (CDTI, ENISA, Horizonte Europa, PERTE, entre otros)., • Experiencia en la elaboración de memorias técnicas y económicas y en la gestión integral de expedientes., • Capacidad para comprender proyectos tecnológicos y convertirlos en propuestas financiables de alto valor., • Nivel alto de inglés., • Dominio avanzado de Microsoft Excel y herramientas de seguimiento económico y documental., • Perfil analítico, con visión estratégica, autonomía y excelentes habilidades de comunicación. 📝 En tu día a día te encargarás de: • Identificar oportunidades de financiación pública a nivel autonómico, nacional y europeo., • Diseñar y coordinar el pipeline anual de oportunidades junto con el CFO y las diferentes áreas de negocio., • Transformar proyectos técnicos en propuestas financiables, coordinando equipos multidisciplinares., • Liderar la preparación, redacción y presentación de memorias técnicas, económicas y administrativas., • Gestionar la relación con organismos públicos, entidades financiadoras, consultoras y socios tecnológicos., • Realizar el seguimiento completo de los expedientes, desde la solicitud hasta su justificación y cierre., • Identificar oportunidades de optimización mediante incentivos fiscales asociados a actividades de I+D+i., • Garantizar el cumplimiento documental, normativo y económico de los proyectos financiados., • Elaborar informes de seguimiento para Dirección sobre oportunidades, resultados y retorno económico., • Impulsar la mejora continua de los procesos internos de gestión de ayudas y financiación. 💫 ¿Qué ofrecemos? Vivir la experiencia Exceltic significa: • Tener una posición estable con contrato indefinido., • Participar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades., • Acceder a un plan de carrera personalizado y formación continua., • Disfrutar de un plan de retribución flexible (seguro médico, ticket transporte, restaurante y guardería)., • Equilibrar tu vida personal y profesional con horario flexible [y modalidad híbrida/remota desde España]., • Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas. 💬 Acerca de Exceltic… En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en diversos sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y muchos más. Contamos con cerca de 600 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid y Bilbao, Sevilla y proyectos en los cinco continentes. ¡Únete a nuestro equipo y construye el futuro con Exceltic! 🚀 ✨ Tu próximo reto profesional puede empezar aquí. Registra tu perfil en el portal de carreras de Exceltic y conecta con proyectos innovadores a nivel nacional e internacional: _

Mision: Contribuir al seguimiento, desarrollo y mejora del rendimiento de la Red Oficial de VOLVO TRUCKS mediante el análisis de información, la implementación de metodologías de mejora continua y el aseguramiento del cumplimiento de estándares de la compañía. FUNCIONES · Análisis de rendimiento y reporting 1.Realizar el seguimiento y análisis de KPIs clave de la red (productividad, eficiencia, rentabilidad, tiempos de reparación, satisfacción clientes. 2.Elaborar informes periódicos y análisis ad hoc para identificar desviaciones y oportunidades de mejora. 3.Proponer acciones que aporten valor y contribuyan a la mejora del rendimiento del negocio. · Soporte a la mejora operativa. 1.Actuar como punto de conexión entre Volvo Trucks España y la Red Oficial. Apoyar la implantación de procesos, herramientas y estándares en la red. 2.Colaborar en la implementación de acciones de mejora en procesos, mejora continua y eficiencia operativa. (Metodología Lean). 3.Impulsar cambios orientados al crecimiento sostenible del negocio. 4.Dar soporte en la gestión de todos aspectos legales relacionados con la Red Oficial. 5.Coordinar y dar soporte en certificaciones y estándares (ISO, Zero accidentes). Colaborar en auditorías internas y seguimiento de cumplimiento. 6.Apoyar iniciativas de eficiencia, seguridad y sostenibilidad en la de la Red propia y privada. 7.Fomentar el despliegue y uso de herramientas digitales y sistemas de gestión. 8.Participar en la formación de la Red Oficial y otras áreas de negocio. 9.Control y coordinación de los contratos de Sistemas con la Red y con clientes junto con su seguimiento y facturación. 10.Compartir y promover buenas prácticas, fomentar la alineación con la estrategia y valores de la compañía y fomentar el aprendizaje continua. · Apoyo a la red de concesionario: 1.Asegurar el cumplimiento de los requisitos cualitativos de la marca, así como las acciones de mejora. La correcta implantación de la identidad corporativa, herramientas y procesos definidos por la marca. 2.Dar soporte en la resolución de incidencias operativas relacionadas con la actividad de la red. 3.Participar en la estandarización y mejora de procesos dentro dela red. 4.Apoyar acciones formativas y de comunicación. 5.Asegurar el cumplimiento de normativas y procedimientos internos. · Análisis de viabilidad de la red: 1.Dar soporte en el análisis de la viabilidad de la Red Oficial actual y futura, evaluando aspectos como cobertura geográfica, capacidad productiva y rentabilidad de los concesionarios y talleres. 2.Participar en la identificación de necesidades de Desarrollo de Red (expansión, optimización o reestructuración. 3.Colaborar en la elaboración de análisis y propuestas que apoyen la toma de decisiones estratégicas sobre la evolución e la red. 4.Apoyar en los proyectos de reestructuración de la Red oficial. · Aspectos medioambientales asociados al puesto. 1.Minimizar el consumo de energía eléctrica, de papel y de agua. 2.Minimizar la generación de residuos urbanos (papel, plástico , envases) 3.Minimizar la generación de residuos peligrosos (pilas, baterías y fluorscente) 4.Aplicar las buenas prácticas medioambientales definidas por Volvo y explicadas a través de cursos y documentación entregadas. 5.Cumplir los procedimientos que sean de aplicación del sistema de Calidad y Gestión Ambiental, en base a la tabla de Responsabilices vigentes. · Prevención de Riesgos Laborales(PRL) 1.Realizar su puesto de trabajo con seguridad, recibir la información y la formación adecuada sobre los riesgos laborales en sus puestos de trabajo/lugar es e trabajo. 2.Reforzar las normas y procedimientos de seguridad, incluido el uso efectivo y obligatorio de los EPIs. 3.Garantizar que su área de trabajo se mantiene limpio y ordenado para prevenir riesgos e accidentes. 4.Ejecutar el deber de in-vigilando al personal que tienen a cargo, comunicando a sus superiores y al Servicio de Prevención de Volvo, cualquier actuación, negligencia, omisión que lo pueda poner en peligro a él o a algún otro miembro del centro de servicio. REQUISITOS: Grado en ADE o similares. 2-3 años de experiencia en automación o en torno industrial . Valorable experiencia en concesionarios o talleres. Ingles alto, C1. Excel avanzado. Power BI ( valorable)

Sobre la Empresa ¿Buscas dar tus primeros pasos en el sector asegurador? En Ges Seguros buscamos talento joven con ganas de aprender y crecer en nuestro Departamento de Prestaciones. Te ofrecemos una formación práctica en la gestión integral de siniestros, trabajando bajo una metodología de excelencia y un entorno dinámico. ¿Cuál será tu misión? Apoyarás la gestión técnica y administrativa de expedientes del ramo Multirriesgo, asegurando que cada caso se resuelva de manera eficiente, justa y conforme a la normativa de la compañía. Tus retos y responsabilidades: • Gestión Integral: Tramitación proactiva de siniestros, desde el análisis inicial y determinación de cobertura hasta el cierre del expediente., • Análisis Técnico: Evaluación de pólizas (Condiciones Generales y Particulares) para validar la garantía del siniestro según los criterios de la compañía. Valorar la cobertura en base al contrato y las circunstancias., • Control Financiero: Revisión de documentación y presupuestos para ajustar reservas y validar que los importes reclamados se ciñen a precios de mercado., • Interlocución Estratégica: Comunicación directa y fluida. Coordinar distintos proveedores ,asistencia, perito, abogados, para garantizar la correcta resolución del siniestro., • Resolución de Conflictos: Gestión de incidencias técnicas y negociación de propuestas de indemnización debidamente motivadas., • Mejora Continua: Participación activa en la identificación de áreas de mejora tanto en los procesos internos como en el diseño de nuestros productos., • Mantener contacto con el cliente (en buena medida telefónico) para informar sobre los pasos a seguir y resolver cualquier tipo de duda ante un siniestro. Perfil • Licenciatura/Grado en Derecho, Administración y Dirección de Empresas, Economía o similar., • Experiencia no requerida Habilidades Requeridas • Capacidad analítica y atención al detalle., • Habilidades comunicativas y orientación al cliente., • Proactividad y ganas de trabajar en un equipo colaborativo. Incorporación Inmediata 06/2026 Declaración de Igualdad de Oportunidades En Ges Seguros, estamos firmemente comprometidos con la igualdad de oportunidades. Por ello, todos nuestros procesos de selección se rigen por criterios de mérito y capacidad, garantizando un entorno de trabajo diverso e inclusivo.

Umivale Activa, mutua colaboradora de la Seguridad Social que garantiza la asistencia a la protección de los/as trabajadores/as y el asesoramiento a las empresas, precisa un/a Técnico/a en Control de Gestión para la clínica de Madrid Cuzco. De entre otras, y en dependencia directa del responsable directo, se encargará de las siguientes funciones: Análisis y validación de datos: • Generación de informes financieros y de gestión., • Definición y seguimiento de indicadores sobre prestaciones económicas, asistencia sanitaria y sobre cualquier otro gasto con relevancia en la gestión de la Mutua., • Indicadores de desempeño a diferentes niveles, establecimiento de objetivos, seguimiento y propuesta de acciones para su cumplimiento., • Participación en la elaboración del plan estratégico de la Mutua., • Análisis de siniestralidad y su impacto financiero., • Desarrollo y automatización de informes mediante herramientas como Excel avanzado y PowerBI., • Optimización de procesos de control y reporting., • Identificación de oportunidades de mejora en procesos internos., • Apoyo en la definición de KPIs (Indicadores clave de desempeño)., • Colaboración con los diferentes servicios para asegurar el cumplimento de los objetivos financieros., • Coordinación con la División de Tecnología para la mejora de los sistemas de información., • Asistencia a Dirección. Control y análisis de costes por servicios y proyectos: • Control y análisis de ingresos y gastos, elaboración de cuentas de resultados, gastos por responsable, gastos por origen., • Seguimiento del presupuesto anual, análisis de desviaciones y propuestas de actuación., • Análisis y desviaciones entre lo presupuestado y lo real., • Reportar a los diferentes responsables las posibles desviaciones y se proponen posibles soluciones para corregirlas. REQUISITOS • Formación universitaria en Económicas, Informática, Ingeniería o similar., • Nivel avanzado en Excel y Power BI (se realizará prueba de nivel). SE OFRECE • Contrato indefinido., • Jornada completa de 1.692 horas anuales de trabajo efectivo., • Horario de lunes a viernes de 8h a 15h con dos tardes (una hasta las 18h y otra hasta las 19h)., • 27 días laborales de vacaciones., • Retribución flexible: Cheque guardería, bono transporte público y seguro de salud., • Formación inicial y continua, apostando por el desarrollo profesional.

En Ambiwaste, somos una organización del sector de la economía circular y la sostenibilidad, especializada en ofrecer soluciones innovadoras a empresas mediante la gestión y coordinación de diversos SCRAP (Sistemas Colectivos de Responsabilidad Ampliada del Productor). Gestionamos residuos de Aparatos Eléctricos y Electrónicos (AMBILAMP), Pilas y Baterías (AMBIPILAS) y Envases (AMBIENVASES), proporcionando a la sociedad una solución sostenible, eficiente y trazable para la gestión de estos materiales. En este momento queremos incorporar a nuestra plantilla un Analista en Operaciones y Proyectos para integrarse al Departamento de Operaciones. En este rol, tendrás la posibilidad de desempeñar las siguientes funciones: Responsabilidades principales • Análisis de KPI y costes operativos de las distintas operativas., • Desarrollo y liderazgo de proyectos de eficiencia logística y reducción de costes., • Selección, coordinación y negociación con proveedores logísticos y plantas de tratamiento., • Elaboración de propuestas técnicas de mejora con plantas de tratamiento., • Realización de auditorías de trazabilidad y ambientales., • Preparación de memorias anuales e informes técnicos para administraciones y grupos de interés., • Implantación y optimización de modelos operativos ante nuevas actividades o cambios normativos., • Colaboración transversal con otros departamentos., • Coordinación directa con el responsable de logística y tratamiento y el equipo técnico de Operaciones. Requisitos • Titulación en Ingeniería, ADE, Ciencias Ambientales o similar., • Experiencia de 5–8 años en operaciones, logística o gestión de residuos., • Conocimiento del sector medioambiental y normativa aplicable (RAEE, pilas, envases)., • Valorable experiencia en SCRAP y proyectos de economía circular., • Conocimientos de cadena de suministro y logística., • Manejo avanzado de Excel y herramientas BI., • Inglés avanzado (valorable)., • Disponibilidad para viajar., • Carnet de conducir. Habilidades clave • Trabajo en equipo., • Capacidad analítica y resolución de problemas., • Organización y gestión de proyectos., • Habilidades de negociación., • Creatividad e innovación. Adicionalmente, qué ofrecemos: • Incorporación inmediata a una importante organización que apuesta por el cuidado del medioambiente, con impacto social positivo, en el sector de la sostenibilidad y la economía circular., • Integración en un equipo multidisciplinar y colaborativo que favorece un desarrollo profesional interesante., • Sistema de trabajo híbrido y un paquete de compensación total muy atractivo. ¿Te interesa? Si quieres formar parte de una empresa que impulsa la sostenibilidad y la eficiencia en la gestión de residuos, envíanos tu candidatura a rrhh@ambiwaste.com. Estaremos encantados de conocerte. SOLO SE TENDRÁN EN CUENTA LOS CV ENVIADOS A rrhh@ambiwaste.com

Desde Adsearch estamos colaborando en la búsqueda de un Business Performance Analyst para una empresa del servicios del sector asegurador. El candidato seleccionado será el nexo entre los datos, la operación y el negocio. Trabajará muy cerca del equipo Comercial y de Operaciones para convertir la enorme cantidad de información que genera la entidad en decisiones que ayuden a mejorar el servicio, identificar oportunidades comerciales y desarrollar nuevas soluciones para clientes del sector asegurador. No buscamos un perfil de reporting, sino una persona con visión de negocio capaz de transformar datos en acciones. Responsabilidades: • Analizar información comercial y operativa para detectar tendencias, riesgos y oportunidades., • Convertir grandes volúmenes de datos en recomendaciones accionables para negocio., • Diseñar cuadros de mando e indicadores que permitan anticiparse a las necesidades de los clientes., • Acompañar al equipo comercial en la preparación de propuestas, business cases y presentaciones., • Identificar oportunidades de crecimiento en clientes actuales mediante el análisis del dato., • Participar en reuniones con clientes aportando una visión analítica y consultiva., • Analizar el rendimiento de los servicios prestados, identificando desviaciones y proponiendo planes de mejora., • Colaborar estrechamente con Operaciones, Comercial, IT y Finanzas para impulsar proyectos de mejora continua., • Contribuir a la automatización y evolución del reporting hacia modelos predictivos y de mayor valor añadido. ¿Qué buscamos? • Formación universitaria en Ingeniería, ADE, Economía o similar., • Entre 2-4 años de experiencia en posiciones de Business Analytics, Business Performance, Sales Analytics o Consultoría de Negocio., • Experiencia trabajando con grandes volúmenes de información., • Nivel avanzado de Power BI y Excel., • Capacidad para interpretar datos y convertirlos en decisiones de negocio., • Excelente capacidad de comunicación con interlocutores de negocio y dirección.

FACILITY & EVENT MANAGER IED MADRID En IED Madrid buscamos un/a Facility & Event Manager que lidere la gestión integral de nuestros campus, garantizando que los espacios donde se desarrolla la actividad académica y los eventos de la institución sean seguros, funcionales, eficientes y estén alineados con los estándares de calidad de IED. Esta posición combinará la gestión de las operaciones e infraestructuras con la coordinación logística de los eventos que tienen lugar en nuestros campus, trabajando de forma transversal con los distintos departamentos implicados para asegurar una excelente experiencia para estudiantes, profesorado, colaboradores y visitantes. ¿QUE HARÁS EN ESTA POSICIÓN? • Garantizar el correcto funcionamiento de los edificios e instalaciones, asegurando la calidad de los servicios generales (mantenimiento, limpieza, seguridad, jardinería y otros servicios auxiliares)., • Coordinar y supervisar a los proveedores externos, velando por el cumplimiento de los acuerdos de servicio, la calidad y la eficiencia operativa., • Planificar y liderar proyectos de mejora, renovación y adecuación de espacios, garantizando el cumplimiento de plazos, presupuesto y estándares de calidad., • Gestionar obras, reformas y actuaciones sobre las instalaciones, coordinando a los diferentes interlocutores internos y externos., • Supervisar el mantenimiento preventivo y correctivo, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente en materia de seguridad, instalaciones y prevención de riesgos., • Elaborar, controlar y optimizar los presupuestos operativos (OPEX) y de inversión (CAPEX), identificando oportunidades de mejora y eficiencia., • Impulsar iniciativas relacionadas con la sostenibilidad, la eficiencia energética y la mejora continua de las instalaciones., • Participar en procesos de licitación, contratación y seguimiento de proveedores, de acuerdo con las políticas internas., • Coordinar, junto con los departamentos responsables, la planificación logística y operativa de los eventos organizados por IED Madrid, asegurando que los espacios, recursos técnicos y servicios necesarios estén preparados para su correcto desarrollo., • Colaborar estrechamente con los equipos de Marketing, Comunicación, Académico y Servicios Generales para garantizar una ejecución fluida de eventos institucionales, académicos y corporativos., • Analizar indicadores de gestión y elaborar propuestas de mejora que contribuyan a optimizar tanto la operativa de los campus como la organización de eventos. PERFIL QUE BUSCAMOS • Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares, gestionando operaciones, instalaciones y coordinación de servicios en entornos dinámicos., • Se valorará experiencia previa en la coordinación logística de eventos corporativos, institucionales o académicos., • Nivel de inglés B2 o superior., • Conocimientos de AutoCAD, herramientas GMAO/CMMS, ERP, Microsoft Office y otras herramientas de gestión. CONDICIONES • Contrato indefinido., • Jornada completa (lunes a viernes)., • Modalidad presencial., • Ubicación: Calle Flor Alta nº8, C.P.: 28004, Madrid y/o Avenida Pedro Díez nº3, C.P.: 28019, Madrid ¿QUE ESPERAMOS DE TI? Buscamos una persona organizada, resolutiva y con capacidad para anticiparse a las necesidades operativas. Con habilidades para coordinar múltiples proyectos de forma simultánea, gestionar proveedores y trabajar de manera transversal con diferentes equipos. Valoraremos especialmente la orientación al servicio, la capacidad de planificación, el liderazgo, la comunicación y la atención al detalle en entornos donde la experiencia de las personas es clave. ¿QUÉ HACEMOS EN IED? En IED formamos a jóvenes diseñadores para la industria que se adelanta al futuro, y creemos que la única manera de hacerlo realidad es a través de las personas. El diseño necesita de personas inteligentes y apasionadas; creadoras de futuro y progreso. Hoy queremos seguir mejorando contigo, ayudados a seguir creciendo. Queremos contar con personas que, como nosotros: Crean en la igualdad de oportunidades para el acceso y la participación en la educación superior, y la participación de todos los miembros de la comunidad educativa en nuestros procesos Crean en las ideas de diversidad y comunidad, manteniendo un entorno de respeto y tolerancia en las relaciones entre todos los empleados y los alumnos, evitando las expresiones o los comportamientos hirientes, vejatorios o de acoso y aquellos que puedan suponer una discriminación por razón de sexo, orientación sexual, religión o ideología. Crean en la conservación de la biodiversidad y la gestión sostenible de los recursos naturales. Como comunidad debemos favorecer una relación sostenible con el entorno y transmitirlo así a nuestros alumnos.

🚀 Sobre nosotros En TeamSystem Spain acompañamos a empresas de todos los tamaños en su digitalización con soluciones avanzadas en ERP, CRM, e-commerce, fintech y RRHH. Con más de 500 profesionales en España, ayudamos a nuestros clientes a optimizar sus procesos y centrarse en lo que realmente importa. 🎯 Sobre la posición Buscamos un/a Responsable de SEM que lidere la estrategia de adquisición de tráfico de pago para el conjunto de marcas y productos de TeamSystem Spain. Serás la persona responsable de definir la estrategia global de campañas en Google Ads, Microsoft Ads (Bing) y Apple Search Ads, asegurando que la inversión publicitaria se distribuya de forma eficiente entre las distintas marcas del grupo para maximizar el retorno de negocio. Formarás parte del equipo de Growth Marketing y reportarás directamente al Growth Marketing Manager, contribuyendo activamente a la consecución de los objetivos de crecimiento del negocio. Trabajarás en estrecha colaboración con una agencia externa especializada, el equipo de Data, Marketing, SEO, Producto y Revenue, utilizando herramientas de inteligencia artificial y analítica avanzada para optimizar constantemente el rendimiento de las campañas y su impacto en los resultados de negocio. 📌 ¿Qué harás? Estrategia SEM multimarca • Definir la estrategia global de SEM para las distintas marcas del grupo., • Planificar presupuestos, prioridades, segmentaciones y objetivos de captación., • Diseñar la estructura de cuentas y campañas para optimizar el rendimiento y la escalabilidad., • Evaluar y decidir cómo distribuir la inversión publicitaria entre marcas, productos y mercados. Gestión y supervisión de agencia • Coordinar y supervisar el trabajo de la agencia externa responsable de la operativa diaria., • Validar propuestas estratégicas y tácticas., • Analizar resultados y exigir el cumplimiento de objetivos y KPIs., • Auditar campañas y cuentas cuando sea necesario para detectar oportunidades de mejora. Inteligencia artificial aplicada al marketing • Identificar nuevas herramientas y tendencias de IA aplicadas al rendimiento publicitario., • Implementar soluciones de automatización, optimización de pujas, generación de creatividades y análisis predictivo., • Liderar la adopción de IA tanto a nivel interno como en la relación con agencias y colaboradores. Integración con HubSpot y analítica avanzada • Gestionar la atribución de campañas y la calidad del dato en HubSpot., • Analizar el impacto real de las campañas sobre leads, oportunidades comerciales y ventas cerradas., • Trabajar con conversiones offline y modelos de atribución orientados a negocio., • Colaborar con el equipo de Data para garantizar una medición fiable y accionable. Reporting y optimización continua • Analizar métricas como CPL, CAC, CPB, ROAS y LTV., • Detectar oportunidades de mejora en campañas, audiencias y landings., • Diseñar y priorizar experimentos de crecimiento y optimización., • Elaborar informes ejecutivos y recomendaciones estratégicas basadas en datos. Colaboración transversal • Trabajar conjuntamente con los equipos de SEO, Contenido, Producto, Ventas y Data., • Garantizar la coherencia entre campañas, mensajes, experiencia de usuario y medición., • Participar en proyectos transversales de crecimiento e innovación digital. Innovación y nuevos canales • Explorar nuevas oportunidades de adquisición más allá de los canales actuales., • Evaluar nuevos formatos, plataformas y fuentes de tráfico., • Liderar pruebas piloto para validar nuevos canales de crecimiento. 👤 El perfil que buscamos • Grado en Marketing, ADE, Economía, Publicidad, Analítica Digital o disciplinas afines., • Entre 3 y 5 años de experiencia en gestión de campañas SEM/PPC., • Experiencia en entornos SaaS, fintech, suscripción o generación de leads., • Experiencia gestionando múltiples cuentas, productos o marcas simultáneamente., • Experiencia coordinando agencias externas y gestionando proveedores especializados., • Nivel profesional de inglés para trabajar con documentación y equipos internacionales. 💻 Hard Skills • Dominio avanzado de Google Ads y Microsoft Advertising (Bing Ads)., • Conocimiento de Apple Search Ads., • Experiencia trabajando con HubSpot o CRMs equivalentes., • Conocimiento avanzado de Google Analytics 4 (GA4)., • Capacidad para analizar métricas de negocio como CPL, CAC, CPB, LTV y ROAS., • Experiencia aplicando herramientas de inteligencia artificial al marketing digital., • Conocimientos de atribución, tracking, conversiones offline y medición del funnel completo., • Capacidad para auditar campañas, estrategias de puja, segmentación y estructuras de cuenta. 🤝 Soft Skills • Mentalidad estratégica orientada a resultados., • Perfil altamente analítico y basado en datos., • Capacidad para priorizar inversiones y tomar decisiones con impacto en negocio., • Proactividad y autonomía., • Curiosidad constante por nuevas tecnologías, herramientas y tendencias digitales., • Excelentes habilidades de comunicación e influencia., • Capacidad para coordinar equipos y proveedores externos., • Adaptabilidad en entornos dinámicos y en crecimiento. ⭐ Valorable • Experiencia con BigQuery, Looker Studio o herramientas de Business Intelligence., • Conocimiento de plataformas como Supermetrics, Windsor.ai u otras herramientas de consolidación de datos., • Experiencia utilizando herramientas de IA generativa como Claude o similares para análisis y automatización., • Conocimiento de SEO y estrategias integradas de adquisición., • Experiencia previa en empresas SaaS B2B, software de gestión, fintech o soluciones para autónomos, asesorías y pymes., • Experiencia trabajando en entornos multimarca o grupos empresariales. 🌟 Qué ofrecemos • Contrato indefinido, jornada completa., • Desarrollo profesional real en una empresa tecnológica en plena expansión., • Entorno colaborativo y dinámico., • Participación en proyectos donde tu criterio y propuestas cuentan., • Trabajo híbrido.

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Y ahora que ya nos conocemos un poco más… ¿A qué te vas a dedicar? Buscamos un/a Arquitecto/a de Soluciones para incorporarse a la unidad de Insurance, con un rol transversal que dé servicio a los distintos clientes, plataformas y líneas de negocio del área. La persona seleccionada actuará como referente de arquitectura, definiendo y gobernando soluciones end‑to‑end en entornos core asegurador, participando en fases de preventa, definición de soluciones, diseño técnico y acompañamiento a los equipos de delivery. Responsabilidades Clave • Definir y liderar la arquitectura de soluciones para proyectos del sector asegurador, analizando la situación actual (AS-IS) y diseñando los modelos de evolución (TO-BE)., • Diseñar soluciones end-to-end que abarquen el core asegurador, las integraciones, las capas de servicios, los datos y los canales de usuario, garantizando su escalabilidad, rendimiento y sostenibilidad., • Actuar como referente técnico de los proyectos, acompañando a los equipos de delivery y velando por la calidad de las soluciones, la coherencia arquitectónica y la adopción de buenas prácticas., • Participar en actividades de preventa, elaboración de propuestas técnicas y procesos de RFP, definiendo enfoques de solución, alcance, riesgos y estimaciones., • Establecer estándares, criterios y patrones de arquitectura para la práctica de Insurance, fomentando la reutilización y la homogeneización de soluciones., • Analizar impactos técnicos, dependencias y riesgos asociados a iniciativas de transformación o evolución tecnológica., • Colaborar estrechamente con equipos funcionales, técnicos, QA, negocio y cliente para asegurar que las soluciones cumplen los objetivos estratégicos y operativos., • Impulsar la evolución del modelo arquitectónico de la unidad de Insurance, contribuyendo a la definición de arquitecturas core, integración, datos y cloud., • Proporcionar mentoring y acompañamiento técnico a perfiles senior, arquitectos emergentes y líderes técnicos, favoreciendo el desarrollo de capacidades dentro del equipo., • Identificar oportunidades de innovación y mejora continua, promoviendo soluciones alineadas con las tendencias y necesidades del sector asegurador. Requisitos Experiencia mínima de 5 años como Arquitecto de Soluciones, Arquitecto de Software o un rol similar. • Experiencia como Arquitecto de Soluciones/Técnico en entornos complejos., • Conocimiento del sector asegurador, especialmente plataformas core y procesos de negocio., • Diseño de arquitecturas para cores aseguradores, integraciones (APIs, mensajería, BPM) y sistemas distribuidos., • Experiencia en integración de sistemas legacy y entornos híbridos., • Conocimientos sólidos de Java/J2EE, Cloud (Azure, AWS) y herramientas CI/CD (Jenkins, Maven)., • Visión integral de arquitectura: aplicación, integración y datos., • Experiencia en liderazgo de proyectos y equipos técnicos en el sector seguros., • Capacidad de interlocución con clientes, negocio y equipos técnicos., • Experiencia en transformación digital e innovación tecnológica. ¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte: 🌱 Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. 🏘️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. 💼 Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo. ⏰ Horario flexible. 📅 Jornada intensiva viernes, julio y agosto. 🏖️ Vacaciones: 23 días. 🌟 atmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. 👟 Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ: deportes, aventura, planes por la ciudad… 💎¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciads tráels a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarls. 💻 Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… 🍎 En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición. 🧠 ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo.

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. Desde el área de Business Consulting de NTT Data estamos buscando Consultores Junior y Senior que desarrollen su misión ayudándonos a seguir impulsando y desplegando nuestro offering de transformación y mejora del Sector Público. El equipo de Busisness Consulting para Sector Público de NTT Data cuenta en la actualidad con un extenso número de profesionales cuyo objetivo es ayudar a las AAPP a conseguir una mejora real de las políticas y servicios públicos que prestan al conjunto de la ciudadanía. Para ello, contamos con una propuesta de valor integral que cubre, desde el diseño y acompañamiento en la estrategia de transformación digital de las AAPP, el diseño de servicios y canales digitales adaptados a su actividad y a las necesidades de la ciudadanía, hasta la mejora de la eficiencia a través de la automatización y robotización de procesos y tareas, el rediseño de las políticas y servicios, para mejorar la experiencia ciudadana, o el aprovechamiento y aplicación de los fondos europeos en esa transformación de las AAPP. ¿Cuál será tu rol? Tus principales responsabilidades dentro de este rol serán liderar/participar en la/el: • Definición y mejora de la propuesta de valor alrededor del offering de Transformación Digital para las AAPP, en coordinación con las áreas de tecnología y de transformación digital de la compañía, aportando tu conocimiento relevante de las políticas y servicios públicos., • Elaboración de enfoques y propuestas comerciales a los clientes del Sector Público., • Ejecución de proyectos de transformación digital (p.e. proyectos de diseño de estrategias digitales, diseño de servicios digitales y canales, mejora de la experiencia digital del ciudadano/a, oficinas de transformación digital, etc.) liderando a un equipo de consultores., • Diseño de soluciones y activos para la transformación digital de las AAPP. ¿Qué buscamos? A nivel de experiencia y conocimiento • Imprescindible experiencia en consultoría en el Sector Público, habiendo trabajado en proyectos como los que destacamos a continuación., • Valorable experiencia en gestión de proyectos y con relación directa con clientes del sector. Concretamente en proyectos de:, • Planes o estrategias de políticas públicas y de transformación digital., • Mejora de procesos de las AAPPP., • Diseño de servicios y canales digitales., • Diseño de programas en el ámbito de la TD de las AAPP, de ciudadanía y empresas. -Digitalización de servicios o procesos. - Gestión y seguimiento de fondos europeos. • Conocimiento profundo (Consultor Junior), a nivel funcional de distintas políticas y servicios públicos (empleo, seguridad social, digitalización, sanidad, justicia, educación,…), • Inglés (nivel C1) y valorables otros idiomas., • Valorable experiencia y conocimiento en proyectos de programación, gestión y justificación de fondos europeos, incluyendo los fondos NextGeneration EU., • Valorable estudios en Ingeniería de Telecomunicaciones o similares. A nivel de competencias • Capacidad de redacción de documentos, • Iniciativa y proactividad, • Autonomía, • Orientación al cliente, • Orientación a resultados, • Gran capacidad de comunicación, • Capacidad de multitarea, • Liderazgo y trabajo en equipo, • Flexibilidad ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la incorporación a una compañía que marca la diferencia estando cerca de nuestros clientes, superando las expectativas, gestionando proactivamente nuestros proyectos y a nuestros clientes y centrándonos en la calidad a través de la selección de los empleados con la mentalidad adecuada para asegurar nuestro crecimiento. Más allá del alcance de tu responsabilidad directa, formarás parte de la práctica de Business Consulting en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora pero, sobre todo, de un gran ambiente de trabajo, en el que todos formamos parte de un proyecto compartido, y en el que todos somos importantes. Por todo ello, te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de cada uno de nuestros empleados: • Colaboración en los proyectos de consultoría más relevantes del sector junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial., • Plan de formación continuo, basado en cursos de conocimiento internos y externos, cursos de habilidades y de idiomas., • Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial., • Posibilidad de colaborar en la acción social de la compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año. En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Desde Catenon, buscamos un/a Responsable de Licitaciones para incorporarse a una compañía líder en su sector, en un rol estratégico con impacto directo en el desarrollo de negocio y la viabilidad técnica y económica de proyectos de alto valor. La persona seleccionada dará soporte directo al Director de Operaciones y Desarrollo, liderando la planificación, análisis y preparación de licitaciones en coordinación con múltiples áreas internas. Será responsable de estudiar pliegos técnicos y administrativos, evaluar la viabilidad de cada proyecto, elaborar presupuestos, definir soluciones técnicas y coordinar ofertas completas junto a Ingeniería, Operaciones, Compras y Desarrollo de Negocio. Un rol clave para quienes disfrutan trabajando en entornos multitarea, con fuerte orientación a objetivos y capacidad para transformar información técnica en propuestas competitivas. Responsabilidades principales • Análisis de pliegos técnicos, administrativos y documentación contractual., • Evaluación de viabilidad técnica, económica y legal de proyectos., • Elaboración de presupuestos y estimaciones de costes., • Solicitud y comparación de ofertas de proveedores y subcontratistas., • Preparación de memorias técnicas y documentación administrativa y económica., • Identificación de riesgos y oportunidades., • Coordinación transversal con departamentos internos., • Seguimiento de licitaciones y actualización de la base de datos de concursos., • Mejora continua de procedimientos y herramientas de cálculo. Perfil del candidato Buscamos un/a profesional con formación en ingeniería y al menos 5 años de experiencia en licitación pública, elaboración de ofertas y análisis técnico‑económico. Se valorará experiencia en calidad y auditorías. Imprescindible un perfil analítico, organizado, resolutivo y dinámico, con capacidad de liderazgo, toma de decisiones y excelentes habilidades de comunicación interna y externa. Si estás preparado/a para liderar proyectos estratégicos y aportar soluciones técnicas de alto impacto, nos encantará conocer tu trayectoria. 📩 Envíanos tu candidatura y da el siguiente paso en tu carrera profesional.

Importante compañía líder en soluciones técnicas y servicios B2B busca incorporar un/a Aftersales Manager para liderar la actividad de una zona geográfica determinada. La persona seleccionada será responsable de dirigir su área, garantizando la excelencia en el servicio, la satisfacción de los clientes y la rentabilidad de la operación, mediante una gestión eficiente de los recursos humanos y técnicos disponibles. Principales responsabilidades: • Liderar, desarrollar y realizar el seguimiento de un equipo de técnicos/as SAT., • Analizar los indicadores de productividad y definir acciones de mejora continua., • Participar en la negociación y definición de las condiciones de servicio asociadas a las propuestas comerciales., • Realizar el seguimiento de resultados y asegurar el cumplimiento de los objetivos establecidos., • Colaborar en la planificación anual de la actividad, recursos, estructura y resultados de la delegación., • Gestionar los procesos administrativos asociados al área de servicio., • Colaborar en los procesos de selección e incorporación de nuevo personal para su área de responsabilidad., • Supervisar y controlar el presupuesto del departamento, velando por una gestión eficiente de los recursos. Requisitos: Titulación universitaria en administración, ingeniería o similar Buen nivel de inglés Experiencia liderando equipos. Habilidades en orientación al cliente, compromiso, comunicación efectiva y pensamiento estratégico. Qué ofrecemos: • Horario flexible. Jornada intensiva en verano y todos los viernes del año, • Modelo híbrido de trabajo, • Coche de empresa, tarjeta Solred, • Posibilidad de disponer un pack de retribución flexible según tus necesidades y preferencias con seguro médico, restaurante y guardería., • Mejoras sociales con reducción del precio, ej: gimnasios, hoteles, alquiler coches, etc, • Plataforma de Bienestar que ofrece distintos contenidos: programas saludables y emocionales, retos y sesiones de asistencia psicológica., • Formación continua a cargo de la empresa

CONTRATO INDEFINIDO PERSONAL ADMINISTRATIVO/RECEPCIÓN EN ALCOBENDAS Horario presencial: Lunes a jueves 9-18:00 y Viernes 9-16h Funciones: • Tareas de recepción y atención al cliente, tales como preparación de salas de reuniones, gestión diaria con proveedores para la oficina, gestión de viajes..., • Pertenecerás al departamento de administración, el cual tiene una estrecha relación con el departamento de RRHH, para poder impulsar el control y la mejora de KPIs laborales tales como el absentismo, rotación, costes laborales, eficiencia, control horario, registro retributivo, distintivo de igualdad, así como otros indicadores críticos, con propuestas de medidas y seguimiento de resultados., • Dar apoyo en los procesos de selección, con el primer filtro telefónico para coordinar las entrevistas con los respectivos responsables de departamento., • Soporte en tareas administrativas, tales como búsqueda de proveedores, análisis de necesidades de departamento, proceso de procurement/compras/habilitación de proveedores, preparando toda la documentación para coordinación de oficina, apoyo en el cálculo de plan de incentivos, y apoyo en el control de la facturación mensual., • Promover un ambiente de trabajo enriquecedor, creando así equipos multidisciplinares con líderes que colaboren y creen sinergias entre los diferentes equipos., • Apoyo para los procesos de Onboarding y offboarding al departamento de RRHH. Requisitos • Al menos 5 años de experiencia en administración, ligada con la contabilidad y los recursos humanos., • Formación : Derecho, recursos humanos y relaciones laborales, psicología, Administración y dirección de empresas., • Experiencia en presupuestos de personal y análisis de KPIs de RRHH, con uso de SAP, Power BI y Excel nivel avanzado., • Inglés: C1 dado que la sede en España reporta a la Business unit europea, así como a la matriz en China., • Capacidad de adaptación.

En Tandem Healthcare Group llevamos 19 años liderando proyectos estratégicos en salud. Somos el socio de confianza de las principales compañías farmacéuticas y sociedades científicas. Clover Creative Health Solutions, Levin Public Health Affairs y Wow for Health son las empresas que integran el Grupo. Nuestro equipo combina conocimiento científico, visión estratégica y creatividad para diseñar y desarrollar soluciones innovadoras en las áreas de marketing, medical affairs, market access, asuntos públicos y comunicación. Dentro del grupo, Levin Public Health Affairs se encarga de las estrategias de asuntos públicos, comunicación y market access en salud. Nuestra misión es liderar proyectos que promuevan el compromiso, el diálogo, la transparencia y la excelencia entre los distintos agentes del ecosistema, generando conexiones de valor para lograr un futuro más saludable. Trabajamos en un entorno de confianza y responsabilidad, donde cada día supone una nueva oportunidad para hacer algo extraordinario y con gran impacto social. Unidos por un propósito común: Llevar la salud a todos los ámbitos de la vida. Tenemos un compromiso activo con la salud como motor del bienestar colectivo. Nos distinguimos por desafiar lo convencional y marcar la diferencia a través de estrategias con impacto. Crecemos a través del cambio, siempre alineados con la misión de cada Partner y fieles a nuestra esencia: claridad, honestidad y coherencia. Tu principal objetivo será diseñar y liderar soluciones de Market Access alineadas con las necesidades de nuestros clientes y con la evolución del sistema sanitario, garantizando al mismo tiempo la excelencia en la ejecución, la satisfacción del cliente y la rentabilidad de los proyectos. • Liderar proyectos de Market Access, • Definir y ejecutar estrategias de acceso al mercado en los ámbitos nacional, autonómico y hospitalario., • Diseñar planes de posicionamiento y acceso para nuevos lanzamientos, nuevas indicaciones y optimización del portfolio., • Liderar proyectos estratégicos de Market Access, incluyendo iniciativas de acceso, generación de evidencia, evaluación de valor, modelos asistenciales u otras soluciones alineadas con las necesidades del cliente., • Diseñar soluciones de valor adaptadas a las necesidades del cliente y del entorno sanitario., • Elaborar estrategias de acceso basadas en valor, incorporando criterios clínicos, económicos y asistenciales., • Identificar riesgos, oportunidades y necesidades del proyecto, definiendo planes de acción cuando sea necesario., • Mantener una interlocución efectiva con administraciones sanitarias, pagadores, profesionales sanitarios, sociedades científicas y otros agentes relevantes del sistema., • Analizar tendencias regulatorias, de financiación y acceso que puedan afectar a los proyectos y a los clientes., • Gestionar relación con clientes y contribuir al desarrollo de negocio, • Gestionar de forma integral la relación con los clientes asignados, actuando como principal interlocutor., • Comprender las necesidades estratégicas del cliente para identificar oportunidades de desarrollo y asesoramiento., • Detectar nuevas oportunidades comerciales dentro de las cuentas asignadas y colaborar en su conversión en proyectos., • Liderar la elaboración de propuestas técnicas y económicas, definiendo alcance, metodología, planificación, recursos y presupuesto., • Contribuir al desarrollo del pipeline comercial y realizar seguimiento de las oportunidades de negocio., • Participar en reuniones comerciales, presentaciones y negociaciones con clientes., • Garantizar la satisfacción del cliente mediante un seguimiento continuo de los proyectos y la calidad del servicio prestado., • Mantener un conocimiento actualizado del mercado farmacéutico, las políticas sanitarias y las tendencias en acceso a la innovación., • Garantizar la excelencia en la ejecución de proyectos, • Planificar los proyectos, definiendo cronogramas, recursos, hitos y entregables., • Supervisar el avance de los proyectos y coordinar las acciones necesarias para asegurar el cumplimiento de los objetivos., • Gestionar el dimensionamiento económico de los proyectos, realizando el seguimiento del presupuesto, desviaciones y rentabilidad., • Garantizar la calidad técnica de los entregables antes de su presentación al cliente., • Identificar riesgos e incidencias durante la ejecución y definir medidas correctoras., • Elaborar informes periódicos sobre el estado de los proyectos y reportar avances, riesgos y oportunidades al responsable del área., • Promover la mejora continua de metodologías, herramientas y procesos del área de Market Access., • Liderar y desarrollar al equipo de consultoría, • Coordinar y supervisar el trabajo de consultores y perfiles junior participantes en los proyectos., • Distribuir tareas y priorizar cargas de trabajo en función de las necesidades del negocio., • Acompañar y desarrollar al equipo mediante feedback, mentoring y transferencia de conocimiento., • Impulsar la alineación del equipo con los objetivos estratégicos del área., • Favorecer la colaboración entre áreas multidisciplinares para ofrecer soluciones integrales al cliente., • Velar por el cumplimiento de los estándares metodológicos y de calidad establecidos por la compañía., • Impulsar la innovación y el posicionamiento del área, • Identificar tendencias, cambios regulatorios y nuevas necesidades del sistema sanitario con impacto en el acceso al mercado., • Proponer nuevas soluciones y servicios alineados con la evolución del sector y las necesidades de los clientes., • Compartir conocimiento y buenas prácticas con el equipo y otras áreas de la organización., • Participar en iniciativas de posicionamiento de la compañía mediante publicaciones, sesiones científicas, eventos o actividades de difusión cuando resulte oportuno., • Integrar enfoques innovadores que combinen generación de evidencia, acceso al mercado, resultados en salud e interlocución institucional para responder a las necesidades cambiantes del sistema sanitario y maximizar el valor aportado a clientes. Buscamos una persona con visión estratégica y orientación al cliente, capaz de desenvolverse en entornos complejos y de convertir necesidades de negocio y del sistema sanitario en soluciones concretas. • Experiencia sólida en Market Access, consultoría sanitaria, industria farmacéutica o ámbitos relacionados., • Experiencia liderando proyectos estratégicos y equipos multidisciplinares., • Conocimiento del Sistema Nacional de Salud, sus diferentes niveles de decisión y los principales agentes implicados en el acceso a la innovación., • Capacidad para interactuar con clientes y diferentes stakeholders del entorno sanitario., • Experiencia en desarrollo de negocio, elaboración de propuestas y gestión de cuentas., • Visión estratégica., • Excelentes habilidades de comunicación, presentación y negociación., • Capacidad para gestionar múltiples proyectos y prioridades de forma autónoma., • Nivel de inglés profesional., • Contrato indefinido (39H/semana), • Jornada de trabajo flexible L a J entrada de 8:30 a 9:30 y salida de 17:30 a 18:30 y V de 8:00 a 15:00 // Los meses de julio y agosto: jornada intensiva (de 8:00 a 15:00)., • Modelo híbrido con posibilidad de teletrabajar hasta 2 días por semana., • 22 días laborables de vacaciones + día de cumpleaños. 24 de diciembre, 31 de diciembre y 25 de enero son días de permiso retribuido por Convenio., • Incorporación a un grupo líder, en constante crecimiento, con un propósito claro: llevar la salud a todos los ámbitos de la vida, trabajando en proyectos de alto impacto junto a un equipo comprometido y altamente especializado. En Tandem Healthcare Group consideramos que la diferencia enriquece y fortalece muestra estructura, por ello valoramos las candidaturas con independencia de la edad, sexo, cultura o creencias religiosas. Los equipos diversos nos hacen más competitivos, por este motivo nuestros procesos de selección se concentran únicamente en determinar si la experiencia y capacidades de los candidatos y las candidatas se adecuan al puesto. En cumplimiento de la normativa vigente en materia de protección de datos, le informamos que el responsable de sus datos personales es CLOVER SOLUCIONES GLOBALES DE MARKETING, S.L. y los utilizará para la realización de procesos internos de selección de personal, tanto actuales como futuros, basado en la ejecución de un contrato o medidas precontractuales. Los datos facilitados podrán ser cedidos al resto de las empresas de Tandem Group. Fuera de estos casos, sus datos no serán cedidos a ningún tercero, salvo por obligaciones legales expresas. Los datos se conservarán durante un plazo máximo de un año o un plazo inferior si el candidato manifestase su derecho de supresión. Puede acceder, rectificar y suprimir los datos, así como otros derechos que le asisten sobre protección de datos a través de privacidad@tandemhg.com. Podrá obtener información adicional sobre protección de datos solicitándola a nuestra organización. #J-18808-Ljbffr

El profesional en este rol desempeña una función esencial en el funcionamiento diario y la optimización de una línea de producción industrial. Sus responsabilidades primarias incluyen la supervisión constante del equipo, garantizando que toda la maquinaria opere dentro de los parámetros técnicos especificados en las órdenes de fabricación. Esto implica realizar ajustes de calibración, monitorear el rendimiento y verificar que la salida del producto cumpla con los estándares de calidad establecidos. La posición requiere una atención meticulosa al detalle para identificar desviaciones o anomalías en el proceso, permitiendo una intervención rápida y eficaz. Además, el operario es responsable de realizar controles de calidad regulares, tomando muestras y realizando pruebas para asegurar la conformidad del producto final antes de que avance a la siguiente etapa de la cadena de producción. La capacidad para leer e interpretar documentación técnica, como planos y especificaciones, es fundamental para el éxito en este puesto. Una parte importante del trabajo consiste en la detección preventiva de fallos. El operario debe estar atento a señales como ruidos inusuales, vibraciones o fluctuaciones en el rendimiento que puedan indicar un problema inminente en la maquinaria. Esta vigilancia proactiva es crucial para minimizar las paradas no programadas de la línea, las cuales pueden resultar costosas y afectar los plazos de entrega. En caso de que surja una incidencia, el profesional debe ser capaz de realizar un diagnóstico inicial de averías básicas, documentando el problema con precisión y colaborando estrechamente con el equipo de mantenimiento especializado para su resolución. Esta colaboración interdepartamental asegura que los problemas se aborden de manera integral y que se restaure la productividad lo antes posible, manteniendo el flujo de trabajo y la eficiencia operativa general del área de producción. Más allá de las tareas operativas, el rol incluye un componente de análisis y mejora continua. El operario debe observar y analizar el flujo de trabajo de la línea, identificando cuellos de botella o ineficiencias en los procesos. Con base en estas observaciones, se espera que contribuya con propuestas constructivas para optimizar los procedimientos, mejorar la productividad y reducir el desperdicio de materiales o tiempo. El entorno de trabajo es dinámico y puede involucrar la operación de maquinaria de tecnología avanzada, por lo que se valora la adaptabilidad y la voluntad de aprender nuevas técnicas. El compromiso con el cumplimiento estricto de todos los protocolos de seguridad industrial y las normativas ambientales es una condición absoluta e innegociable para el desempeño seguro y responsable de todas las funciones asignadas. El contrato se formaliza bajo las condiciones establecidas por el Convenio de la Industria Textil Algodonera, garantizando estabilidad laboral y derechos. La retribución anual bruta se sitúa en una banda salarial comprendida entre 24,500 y 31,500 euros, variando en función del sistema de turnos y las horas nocturnas trabajadas. La empresa ofrece un plan de formación y capacitación inicial que puede extenderse hasta siete meses, proporcionando un conocimiento completo del proceso productivo textil. El puesto implica trabajar con maquinaria de última generación en una instalación industrial en crecimiento, requiriendo el cumplimiento estricto de todas las normas de seguridad y protocolos operativos.

SOBRE NOSOTROS En Tandem Healthcare Group llevamos 19 años liderando proyectos estratégicos en salud. Somos el socio de confianza de las principales compañías farmacéuticas y sociedades científicas. Clover Creative Health Solutions, Levin Public Health Affairs y Wow for Healthson las empresas que integran el Grupo. Nuestro equipo combina conocimiento científico, visión estratégica y creatividad para diseñar y desarrollar soluciones innovadoras en las áreas de marketing, medical affairs, market access, asuntos públicos y comunicación. Dentro del grupo, Levin Public Health Affairs se encarga de las estrategias de asuntos públicos, comunicación y market access en salud. Nuestra misión es liderar proyectos que promuevan el compromiso, el diálogo, la transparencia y la excelencia entre los distintos agentes del ecosistema, generando conexiones de valor para lograr un futuro más saludable. Trabajamos en un entorno de confianza y responsabilidad, donde cada día supone una nueva oportunidad para hacer algo extraordinario y con gran impacto social. En este momento, estamos en búsqueda de un/a Market Access Client Lead para liderar proyectos estratégicos de alto impacto en el ámbito de Market Access, generación de evidencia y definición de propuestas de valor. Este rol desempeña un papel clave en la relación con nuestros clientes, combinando visión estratégica, gestión de proyectos, conocimiento del entorno sanitario y capacidad de desarrollo de negocio. Es el principal punto de interlocución con el cliente y lidera equipos multidisciplinares para convertir necesidades complejas del sistema sanitario en soluciones de alto valor. CÓMO TRABAJAMOS - NUESTRA CULTURA Unidos por un propósito común: Llevar la salud a todos los ámbitos de la vida. Tenemos un compromiso activo con la salud como motor del bienestar colectivo. Nos distinguimos por desafiar lo convencional y marcar la diferencia a través de estrategias con impacto. Crecemos a través del cambio, siempre alineados con la misión de cada Partner y fieles a nuestra esencia: claridad, honestidad y coherencia. TU MISIÓN Tu principal objetivo será diseñar y liderar soluciones de Market Access alineadas con las necesidades de nuestros clientes y con la evolución del sistema sanitario, garantizando al mismo tiempo la excelencia en la ejecución, la satisfacción del cliente y la rentabilidad de los proyectos. FUNCIONES 1. Liderar proyectos de Market Access • Definir y ejecutar estrategias de acceso al mercado en los ámbitos nacional, autonómico y hospitalario. • Diseñar planes de posicionamiento y acceso para nuevos lanzamientos, nuevas indicaciones y optimización del portfolio. • Liderar proyectos estratégicos de Market Access, incluyendo iniciativas de acceso, generación de evidencia, evaluación de valor, modelos asistenciales u otras soluciones alineadas con las necesidades del cliente. • Diseñar soluciones de valor adaptadas a las necesidades del cliente y del entorno sanitario. • Elaborar estrategias de acceso basadas en valor, incorporando criterios clínicos, económicos y asistenciales. • Identificar riesgos, oportunidades y necesidades del proyecto, definiendo planes de acción cuando sea necesario. • Mantener una interlocución efectiva con administraciones sanitarias, pagadores, profesionales sanitarios, sociedades científicas y otros agentes relevantes del sistema. • Analizar tendencias regulatorias, de financiación y acceso que puedan afectar a los proyectos y a los clientes. 2. Gestionar relación con clientes y contribuir al desarrollo de negocio • Gestionar de forma integral la relación con los clientes asignados, actuando como principal interlocutor. • Comprender las necesidades estratégicas del cliente para identificar oportunidades de desarrollo y asesoramiento. • Detectar nuevas oportunidades comerciales dentro de las cuentas asignadas y colaborar en su conversión en proyectos. • Liderar la elaboración de propuestas técnicas y económicas, definiendo alcance, metodología, planificación, recursos y presupuesto. • Contribuir al desarrollo del pipeline comercial y realizar seguimiento de las oportunidades de negocio. • Participar en reuniones comerciales, presentaciones y negociaciones con clientes. • Garantizar la satisfacción del cliente mediante un seguimiento continuo de los proyectos y la calidad del servicio prestado. • Mantener un conocimiento actualizado del mercado farmacéutico, las políticas sanitarias y las tendencias en acceso a la innovación. 3. Garantizar la excelencia en la ejecución de proyectos • Planificar los proyectos, definiendo cronogramas, recursos, hitos y entregables. • Supervisar el avance de los proyectos y coordinar las acciones necesarias para asegurar el cumplimiento de los objetivos. • Gestionar el dimensionamiento económico de los proyectos, realizando el seguimiento del presupuesto, desviaciones y rentabilidad. • Garantizar la calidad técnica de los entregables antes de su presentación al cliente. • Identificar riesgos e incidencias durante la ejecución y definir medidas correctoras. • Elaborar informes periódicos sobre el estado de los proyectos y reportar avances, riesgos y oportunidades al responsable del área. • Promover la mejora continua de metodologías, herramientas y procesos del área de Market Access. 4. Liderar y desarrollar al equipo de consultoría • Coordinar y supervisar el trabajo de consultores y perfiles junior participantes en los proyectos. • Distribuir tareas y priorizar cargas de trabajo en función de las necesidades del negocio. • Acompañar y desarrollar al equipo mediante feedback, mentoring y transferencia de conocimiento. • Impulsar la alineación del equipo con los objetivos estratégicos del área. • Favorecer la colaboración entre áreas multidisciplinares para ofrecer soluciones integrales al cliente. • Velar por el cumplimiento de los estándares metodológicos y de calidad establecidos por la compañía. 5. Impulsar la innovación y el posicionamiento del área • Identificar tendencias, cambios regulatorios y nuevas necesidades del sistema sanitario con impacto en el acceso al mercado. • Proponer nuevas soluciones y servicios alineados con la evolución del sector y las necesidades de los clientes. • Compartir conocimiento y buenas prácticas con el equipo y otras áreas de la organización. • Participar en iniciativas de posicionamiento de la compañía mediante publicaciones, sesiones científicas, eventos o actividades de difusión cuando resulte oportuno. • Integrar enfoques innovadores que combinen generación de evidencia, acceso al mercado, resultados en salud e interlocución institucional para responder a las necesidades cambiantes del sistema sanitario y maximizar el valor aportado a clientes. ¿QUÉ BUSCAMOS? Buscamos una persona con visión estratégica y orientación al cliente, capaz de desenvolverse en entornos complejos y de convertir necesidades de negocio y del sistema sanitario en soluciones concretas. - Experiencia sólida en Market Access, consultoría sanitaria, industria farmacéutica o ámbitos relacionados. - Experiencia liderando proyectos estratégicos y equipos multidisciplinares. - Conocimiento del Sistema Nacional de Salud, sus diferentes niveles de decisión y los principales agentes implicados en el acceso a la innovación. - Capacidad para interactuar con clientes y diferentes stakeholders del entorno sanitario. - Experiencia en desarrollo de negocio, elaboración de propuestas y gestión de cuentas. - Visión estratégica. - Excelentes habilidades de comunicación, presentación y negociación. - Capacidad para gestionar múltiples proyectos y prioridades de forma autónoma. - Nivel de inglés profesional. CONDICIONES - Contrato indefinido (39H/semana) - Jornada de trabajo flexible L a J entrada de 8:30 a 9:30 y salida de 17:30 a 18:30 y V de 8:00 a 15:00 // Los meses de julio y agosto: jornada intensiva (de 8:00 a 15:00). - Modelo híbrido con posibilidad de teletrabajar hasta 2 días por semana. - 22 días laborables de vacaciones + día de cumpleaños. 24 de diciembre, 31 de diciembre y 25 de enero son días de permiso retribuido por Convenio. - Incorporación a un grupo líder, en constante crecimiento, con un propósito claro: llevar la salud a todos los ámbitos de la vida, trabajando en proyectos de alto impacto junto a un equipo comprometido y altamente especializado. -- En Tandem Healthcare Group consideramos que la diferencia enriquece y fortalece muestra estructura, por ello valoramos las candidaturas con independencia de la edad, sexo, cultura o creencias religiosas. Los equipos diversos nos hacen más competitivos, por este motivo nuestros procesos de selección se concentran únicamente en determinar si la experiencia y capacidades de los candidatos y las c...

En Tandem Healthcare Group llevamos 19 años liderando proyectos estratégicos en salud. Somos el socio de confianza de las principales compañías farmacéuticas y sociedades científicas. Clover Creative Health Solutions, Levin Public Health Affairs y Wow for Health son las empresas que integran el Grupo. Nuestro equipo combina conocimiento científico, visión estratégica y creatividad para diseñar y desarrollar soluciones innovadoras en las áreas de marketing, medical affairs, market access, asuntos públicos y comunicación. Levin Public Health Affairs se encarga de las estrategias de asuntos públicos, comunicación y market access en salud. liderar proyectos que promuevan el compromiso, el diálogo, la transparencia y la excelencia entre los distintos agentes del ecosistema, generando conexiones de valor para lograr un futuro más saludable. Trabajamos en un entorno de confianza y responsabilidad, donde cada día supone una nueva oportunidad para hacer algo extraordinario y con gran impacto social. En este momento, estamos en búsqueda de un/a Client Lead de Comunicación y Asuntos Públicos. Unidos por un propósito común: Llevar la salud a todos los ámbitos de la vida. Tenemos un compromiso activo con la salud como motor del bienestar colectivo. Nos distinguues por desafiar lo convencional y marcar la diferencia a través de estrategias con impacto. Crecemos a través del cambio, siempre alineados con la misión de cada Partner y fieles a nuestra esencia: claridad, honestidad y coherencia. Tu principal objetivo será liderar el desarrollo de soluciones estratégicas de comunicación y asuntos públicos que generen valor para los clientes, fortaleciendo su posicionamiento e influencia en el entorno sanitario mediante la dirección de proyectos de alta complejidad, el desarrollo de relaciones de confianza y la identificación de oportunidades que contribuyan al crecimiento sostenible del negocio. • Liderar proyectos estratégicos de Comunicación y Asuntos Públicos, • Diseñar y liderar estrategias integrales de comunicación y asuntos públicos en los ámbitos autonómico, nacional y europeo., • Asesorar estratégicamente a clientes sobre el entorno político, sanitario, regulatorio y social, identificando riesgos y oportunidades., • Definir estrategias de posicionamiento institucional y relacionamiento con los principales stakeholders del sistema sanitario., • Supervisar el diseño y desarrollo de planes de comunicación que apoyen los objetivos de asuntos públicos y reputación., • Liderar campañas de sensibilización, concienciación y posicionamiento dirigidas a diferentes audiencias., • Supervisar la elaboración de informes estratégicos, documentos de consenso, argumentarios y otros materiales de alto valor para clientes., • Dirigir la preparación de iniciativas parlamentarias, documentos institucionales y otros contenidos técnicos relacionados con la actividad legislativa., • Mantener una interlocución de alto nivel con administraciones públicas, decisores políticos, sociedades científicas, asociaciones de pacientes y otros grupos de interés., • Estar actualizado/a en materia de tendencias políticas y análisis regulatorio para facilitar el impacto de la estrategia de cliente., • Gestionar la relación con clientes y contribuir al desarrollo de negocio, • Gestionar de forma integral la relación con los clientes asignados, actuando como principal interlocutor., • Comprender las necesidades estratégicas del cliente para identificar oportunidades de asesoramiento y desarrollo., • Detectar nuevas oportunidades comerciales dentro de las cuentas asignadas y colaborar en su conversión en proyectos., • Liderar la elaboración de propuestas técnicas y económicas, definiendo alcance, metodología, planificación, recursos y presupuesto., • Contribuir activamente al desarrollo del pipeline comercial y realizar el seguimiento de oportunidades., • Participar en reuniones comerciales, presentaciones y negociaciones con clientes., • Garantizar la satisfacción del cliente mediante un seguimiento continuo de los proyectos y la calidad del servicio prestado., • Mantener un conocimiento actualizado del entorno político, institucional, legislativo y sanitario, así como de las tendencias en comunicación y asuntos públicos., • Garantizar la excelencia en la ejecución de proyectos, • Planificar los proyectos, definiendo cronogramas, recursos, hitos y entregables., • Supervisar el avance de los proyectos y coordinar las acciones necesarias para garantizar el cumplimiento de los objetivos., • Gestionar el dimensionamiento económico de los proyectos, realizando el seguimiento del presupuesto, desviaciones y rentabilidad, • Garantizar la calidad técnica y estratégica de los entregables antes de supresentación al cliente., • Supervisar la organización de reuniones institucionales, eventos, workshops y otras iniciativas incluidas en los proyectos., • Identificar riesgos e incidencias durante la ejecución y definir medidas correctoras., • Elaborar informes periódicos sobre el estado de los proyectos y reportar avances, riesgos y oportunidades al responsable del área., • Promover la mejora continua de metodologías, herramientas y procesos del área., • Liderar y desarrollar al equipo de consultoría, • Coordinar y supervisar el trabajo de consultores y perfiles junior participantes en los proyectos., • Distribuir tareas y priorizar cargas de trabajo en función de las necesidades del negocio., • Acompañar y desarrollar al equipo mediante feedback y transferencia de conocimiento., • Impulsar la alineación del equipo con los objetivos estratégicos del área., • Favorecer laración entre especialistas en comunicación, asuntos públicos, medical affairs, market access y otras áreas de la compañía para ofrecer soluciones integrales al cliente., • Velar por el cumplimiento de los estándares metodológicos y de calidad establecidos por la organización., • Impulsar la innovación y el posicionamiento del área, • Identificar tendencias políticas, regulatorias, sociales y de comunicación con impacto en el sector sanitario., • Proponer nuevos servicios y soluciones adaptados a la evolución del entorno institucional y a las necesidades de los clientes., • Impulsar metodologías innovadoras para el diseño de estrategias de influencia, comunicación y participación de stakeholders., • Compartir conocimiento y buenas prácticas con el equipo y otras áreas de la organización., • Participar en iniciativas de posicionamiento de la compañía mediante publicaciones, eventos, jornadas y foros especializados., • Integrar enfoques innovadores que combinen comunicación estratégica, asuntos públicos, advocacy, participación de distintos stakeholders y análisis del entorno para maximizar el valor aportado a los clientes. Buscamos una persona que combine conocimiento del ecosistema sanitario, pensamiento estratégico, capacidad de influencia y orientación al cliente, que disfrute convirtiendo retos complejos en soluciones que generen impacto. • Experiencia sólida en Comunicación Estratégica, Asuntos Públicos, Public Affairs, consultoría o comunicación corporativa en el sector farmacéutico, sanitario o en entornos altamente regulados., • Experiencia en la gestión de relaciones con administraciones públicas, decisores políticos, sociedades científicas, asociaciones de pacientes y otros stakeholders relevantes., • Experiencia en gestión de clientes y desarrollo de negocio, con capacidad para identificar oportunidades, elaborar propuestas y contribuir al crecimiento de las cuentas., • Capacidad para liderar proyectos de alta complejidad, coordinando equipos multidisciplinares y garantizando calidad, plazos y resultados., • Capacidad para transformar información compleja —politica, regulatoria, sanitaria y social— en estrategias y recomendaciones claras, accionables y orientadas a resultados., • Nivel de inglés profesional. Valorable catalán., • Contrato indefinido (39H/semana), • Jornada de trabajo flexible L a J de 8:30-9:30 a 17:30-18:30 y V de 8:00 a 15:00 // Julio y agosto: jornada intensiva (de 8:00 a 15:00)., • Modelo híbrido: Teletrabajo hasta 2 días por semana., • 22 días laborables de vacaciones + día de cumpleaños. 24 de diciembre, 31 de diciembre y 25 de enero son días de permiso retribuido por Convenio., • Incorporación a un grupo líder, en constante crecimiento, con un propósito claro: llevar la salud a todos los ámbitos de la vida, trabajando en proyectos de alto impacto junto a un equipo comprometido y altamente especializado. #J-18808-Ljbffr

Consultor/a Sénior de Inspección y Remediación Ambiental Ubicación: Madrid o A Coruña Incorporación: A convenir Jornada: Completa Salario: 40.000 € – 50.000 € brutos anuales, según experiencia y especialización Movilidad: Desplazamientos nacionales y, ocasionalmente, Portugal Imprescindible disponer de documentación para trabajar legalmente en España En IGNEO Ingeniería, multinacional especializada en ingeniería y servicios técnicos, buscamos incorporar un/a Consultor/a Sénior de Inspección y Remediación Ambiental para reforzar nuestra Entidad de Inspección y participar en proyectos de investigación, caracterización y remediación de suelos contaminados y aguas subterráneas. Buscamos un perfil técnico con experiencia real en entidades de inspección o consultoría ambiental especializada, capaz de combinar trabajo de campo, análisis técnico, elaboración de documentación e interlocución con clientes industriales. Responsabilidades y Funciones Principales - Planificación y desarrollo de investigaciones de suelos y aguas subterráneas, desde la definición del alcance y plan de muestreo hasta la interpretación de resultados. - Diseño, coordinación y supervisión de sondeos, redes piezométricas y campañas de toma de muestras. - Ejecución y supervisión de inspecciones y trabajos de campo, garantizando procedimientos, calibración de equipos, trazabilidad de muestras y criterios de calidad. - Elaboración de informes de investigación, notas técnicas, modelos conceptuales y análisis de riesgos para la salud humana. - Preparación de proyectos de descontaminación y seguimiento de actuaciones de excavación, bombeo, tratamiento y remediación. - Coordinación de laboratorios, empresas de perforación y otros proveedores técnicos. - Participación en el mantenimiento y mejora del sistema de gestión conforme a UNE-EN ISO/IEC 17020, incluyendo auditorías y actuaciones relacionadas con ENAC. - Interlocución técnica directa con clientes, principalmente industriales. - Apoyo en la elaboración de propuestas técnico-económicas y planificación de proyectos. - Transferencia de conocimiento y apoyo al desarrollo técnico del equipo. Perfil Requerido Titulación: - Grado o Licenciatura en Geología, Ingeniería Geológica, Ciencias Ambientales, Ingeniería Ambiental o formación técnica equivalente. Experiencia: - Mínimo 5 años de experiencia en investigación de suelos contaminados y aguas subterráneas, inspección ambiental o remediación. - Experiencia demostrable en entidades de inspección o empresas especializadas. - Conocimiento práctico de la norma UNE-EN ISO/IEC 17020. - Experiencia en planificación y ejecución de trabajos de campo. - Experiencia en elaboración de informes técnicos y evaluación de emplazamientos contaminados. - Disponibilidad para desplazamientos y permiso de conducir. Habilidades Técnicas Se valorará especialmente: - Experiencia en remediación de suelos y aguas subterráneas y seguimiento de planes de excavación. - Participación en procesos de acreditación, reacreditación o auditorías ante ENAC. - Experiencia con clientes de los sectores energético, químico, petroquímico o industrial. - Formación de posgrado en hidrogeología, recursos hídricos, recuperación de suelos contaminados o áreas afines. - Manejo de herramientas GIS, especialmente QGIS. - Conocimiento de herramientas de modelización e interpolación como MODFLOW o Surfer. - Conocimiento de herramientas de análisis de riesgos como RBCA. - Inglés suficiente para trabajar con documentación técnica y clientes internacionales. Competencias Personales - Alta capacidad de organización, planificación y autonomía. - Rigurosidad técnica y orientación a la calidad. - Capacidad para gestionar simultáneamente varios proyectos. - Buenas habilidades de comunicación e interlocución con clientes. - Capacidad para coordinar equipos y proveedores de campo. - Proactividad y orientación a la resolución de problemas. - Capacidad para asumir progresivamente mayores responsabilidades técnicas dentro de la Entidad de Inspección. Ofrecemos - Banda salarial de 40.000 € a 50.000 € brutos anuales, según experiencia, especialización y nivel de responsabilidad. - Incorporación a un grupo de ingeniería y servicios técnicos con actividad nacional e internacional. - Participación en proyectos ambientales complejos para clientes industriales de referencia. - Posición con autonomía, visibilidad y capacidad real de influencia en el crecimiento técnico del área. - Colaboración con equipos de consultoría ambiental, ingeniería, gestión territorial y desarrollo de negocio. - Desarrollo profesional dentro de una línea estratégica para IGNEO. Tus datos serán tratados por IGNEO exclusivamente para gestionar tu participación en nuestros procesos de selección. IGNEO garantiza la igualdad de oportunidades y la no discriminación. Todas las decisiones de selección se basan exclusivamente en el mérito, las competencias y la adecuación al puesto. ¡Únete a IGNEO y construyamos juntos un futuro brillante!

Liderar auditorías a entidades de inspección / certificación del sector industrial bajo las normas UNE-EN ISO/IEC 17020 y/o 17065, evaluando su competencia técnica y cumplimiento normativo, como parte del proceso de evaluación para la consecución de la acreditación. Como técnico tu misión s

Contribuir al análisis de los servicios/departamentos para evaluar las necesidades actuales y futuras de recursos humanos, a través de la gestión de solicitudes de contratación de nuevos agentes, peticiones de modificaciones de jornada, finalización de contratos, asegurando el funcionamiento ef

Todo ello, partiendo de la visión global de la entidad, del conocimiento documentado de las actividades y de las principales herramientas que se utilizan. Dar soporte a las áreas de negocio en la gestión del cambio, recogida de beneficios y establecimiento de métricas que demuestren la mejora co

Serás responsable de impulsar el crecimiento de nuestra actividad en el sector asegurador mediante la identificación y desarrollo de nuevas oportunidades de negocio. Porque buscamos profesionales que quieran ir más allá de la venta y convertirse en socios estratégicos de nuestros clientes, part

Se requiere formación técnica acorde al puesto y se valora especialmente la experiencia en el mundo del motor, preferiblemente en automoción, así como en roles de técnico de automoción o recepcionista postventa. Las funciones principales incluyen coordinar y gestionar las actividades del depar

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Seegman es un despacho de abogados que ofrece soluciones legales y fiscales a clientes nacionales e internacionales para el desarrollo de sus negocios e inversiones en o a través de España y Portugal. Nuestro equipo tiene amplia experiencia en transacciones corporativas, inversión inmobiliaria y

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Importante multinacional líder en el sector Facilities, seleccionamos una posición de Técnico/a de Formación Bonificada para integrarse en nuestro equipo de formación de la central corporativa en la zona norte de Madrid. Apoyo en la gestión de entornos de formación: creación de acciones form

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Seegman es un despacho de abogados que ofrece soluciones legales y fiscales a clientes nacionales e internacionales para el desarrollo de sus negocios e inversiones en o a través de España y Portugal. Si buscas un nuevo reto en el ámbito contable / fiscal y quieres formar parte de un despacho en

Buscamos abogados/as que quieran liderar la implantación del Reglamento de Inteligencia Artificial (AI Act), integrándose en un firma de referencia dentro del sector legaltech, trabajando con empresas de distintos sectores y participando en su gobernanza tecnológica y cumplimiento normativo. Eval

Acabas de terminar tus estudios o estás a punto de hacerlo? ¿Te gustaría empezar tu carrera profesional participando en proyectos reales para algunas de las marcas más reconocidas del mundo?En Grupo Malasa queremos incorporar una persona con ganas de aprender, crecer y desarrollar su carrera pro

CENTRO DE TRABAJO / DELEGACIÓN:Delegación El Puerto de Santa MaríaÁMBITO DE ACTUACIÓN:El Puerto de Santa María y zona (Cádiz)TIPO DE CONTRATO:IndefinidoFUNCIONES PRINCIPALESProspección y desarrollo de cartera de clientes en la zona asignada, centrada en fontanería, saneamiento y redes de ab

Desde Servicios para el Hogar buscamos un responsable de operaciones para liderar la operación integral del negocio Direct to Consumer, garantizando el cumplimiento de los objetivos de servicio, calidad, rentabilidad y satisfacción de cliente, coordinando tanto al equipo interno como a la red de p

Implementar y hacer cumplir los programas de HSE internos o del cliente en el proyecto y la obra: planes de implementación "Pulse" del proyecto, despliegue de OPS/recorridos de seguridad/liderazgo, buenas prácticas y lecciones aprendidas, reporte de indicadores de HSE (indicadores predictivos y re