Responsable procesos jobs in El Prat De LlobregatCrear alertas

En Universae buscamos una Secretaria Administrativa para unirse a nuestro equipo. Será la persona responsable de apoyar la gestión académica, atender a alumnado y familias, así como coordinar trámites de matrícula, becas y convalidaciones en nuestras diferentes sedes. Responsabilidades principales: • Atención presencial y telefónica a estudiantes y familias., • Gestión de matrículas, bajas, cambios de plan y expedientes académicos., • Tramitación de becas (CAM, Ministerio, ACNEAE, militares) y asesoramiento sobre convocatorias., • Coordinación de procesos de convalidaciones entre diferentes Comunidades Autónomas., • Actualización de plataformas educativas oficiales (Raíces, RALC, Plumier XXI)., • Organización de documentación para exámenes y titulación. Requisitos: • Experiencia en gestión administrativa, preferentemente en el sector educativo., • Capacidad organizativa, atención al detalle y orientación al alumno., • Manejo de herramientas informáticas y plataformas académicas., • Comunicación clara, proactiva y resolutiva.

En nuestra Firma buscamos un/a profesional con experiencia para asumir un rol con alto nivel de autonomía y funciones propias de gerencia, coordinando equipo y liderando proyectos jurídicos de gran impacto en materia de Protección de Datos, Propiedad Intelectual, Comercio Electrónico y Marcas. Si te apasiona el mundo legal-tech y quieres crecer en una gran multinacional de servicios profesionales, esta posición puede ser tu siguiente paso. En coordinación con el responsable del área, se encargará, entre otras, de las siguientes funciones: • Elaboración de documentos legales en materia de protección de datos (Contratos de Encargados del Tratamiento, Consentimientos, Políticas de Privacidad, etc.)., • Adaptación y elaboración de protocolos de actuación y otros documentos derivados de obligaciones legales en protección de datos (brechas de seguridad, procedimientos de ejercicio de derechos, Registro de Actividades del Tratamiento, etc.), así como tareas propias de DPO., • Revisión y redacción de contratos tecnológicos, licencias de derechos de autor y documentos legales vinculados al comercio electrónico., • Intervención en procedimientos de registro de marcas (OEPM y EUIPO), elaboración de informes de viabilidad y redacción de acuerdos relacionados., • Análisis jurídico en el marco de procesos de due diligence en materias de Propiedad Intelectual e Industrial, Protección de Datos y Comercio Electrónico., • Coordinación operativa del equipo asignado, supervisión del trabajo técnico, apoyo en la formación interna y aseguramiento de la correcta ejecución de los proyectos. Asimismo, asumirá funciones propias de un rol de gerente, participando en la coordinación del equipo, la distribución de tareas y el seguimiento de los proyectos asignados, garantizando la calidad técnica y el cumplimiento de plazos. Beneficios • Contrato indefinido y modelo híbrido de teletrabajo., • Plan de Compensación Flexible., • Jornada completa y salario competitivo., • Ubicación: Barcelona., • Incorporación a una gran empresa multinacional de servicios profesionales., • Posibilidad real de carrera profesional y crecimiento dentro de la Firma. Requisitos • +5 años de experiencia jurídica en la especialidad, colegiación como abogado/a y nivel alto de inglés., • Se valorará positivamente (no imprescindible): certificación como DPO, formación específica en la materia u otros méritos acreditables., • Competencias deseadas: proactividad, capacidad de trabajo en equipo, habilidades de coordinación y motivación por la especialidad., • Nivel alto de inglés demostrable., • Experiencia en gestión de equipos.

Sales Assistant Bilingüe Ruso - Weekend Max Mara en Barcelona Buscamos un/una Sales Assistant para nuestra tienda Weekend Max Mara en Barcelona. El/La candidato/a ideal es una persona dinámica y fuertemente orientada a objetivos con varios años de experiencia en el puesto de asistente de ventas dentro de empresas de moda y/o lujo, con una organización minorista estructurada. El/La Sales Assistant es responsable de compartir la metodología y el ADN de Max Mara con los clientes para impulsar las ventas, hacer crecer la base de clientes y mantener la imagen de la marca. Será responsable de: • Dar la bienvenida y asistir a los clientes, proporcionando una excelente experiencia en tienda en todo momento., • Demostrar un profundo conocimiento de la marca y el producto, basándose en la formación proporcionada, y mantenerse al día sobre el entorno del lujo y la competencia., • Llevar a cabo de forma proactiva el protocolo de venta de la marca, maximizando las oportunidades de venta para alcanzar los objetivos de facturación y los KPI de la tienda., • Fomentar activamente la confianza del cliente creando una experiencia interactiva y atractiva., • Brindar una experiencia de compra excepcional y multilingüe a clientes de alto perfil, asegurando un servicio personalizado, asesoría de moda experta y el cumplimiento de objetivos comerciales., • Representar los valores de la marca con excelencia, profesionalismo y sofisticación., • Captar nuevos clientes, cumpliendo los objetivos de conversión, y mantener el servicio a la clientela existente. Requisitos • Experiencia mínima de 1 a 3 años en Retail; experiencia en el sector del lujo es un plus., • El conocimiento de ruso es obligatorio. Buen conocimiento de castellano e inglés., • Formación en moda, ventas, idiomas o carreras afines (deseable)., • Se valorará muy positivamente la experiencia con producto RTW (Ready-to-Wear) en retail de lujo o de alta gama., • Sólidas habilidades interpersonales, organizativas y de comunicación., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Manejo fluido de herramientas informáticas., • Pasión por las relaciones humanas y las ventas., • Capacidad de resolución de problemas, curiosidad e interés por el lujo/moda, el arte y el diseño. El perfil se completa con una excelente presencia, inclinación por el trabajo en equipo y la gestión de recursos humanos, orientación a resultados, pasión por la moda, positividad, horario flexible y un gran talento para el servicio al cliente. Sobre Max Mara Fashion Group Max Mara Fashion Group es reconocida en todo el mundo como la precursora de la moda moderna prêt-à-porter. La Compañía fue fundada en 1951 con el objetivo de ofrecer ropa femenina de “alta gama”, producida de acuerdo con excelentes procesos industriales. Pasión, compromiso y tradición han creado un estilo de moda único: • 9 marcas principales, • Más de 60 colecciones de moda cada temporada, • Más de 14.000.000 de prendas vendidas cada año, • Más de 2.500 tiendas de una sola marca, • Más de 10.000 tiendas multimarca, • 27 idiomas hablados en el mundo de Max Mara Fashion Group, • Más de 5.500 empleados en el mundo Nuestro ecosistema está formado por 44 Departamentos, incluidos Diseño de Moda, Marketing y Ventas, Operaciones, Retail, Tiendas, TIC, Diseño Arquitectónico, Economía, Inteligencia de Negocios (BI), etc. La División Digital fue el último departamento en establecerse en 2013, con el objetivo de integrar los activos digitales de la empresa, así como soluciones y servicios relacionados con el comercio electrónico y el marketing digital. ¡Descubre tu potencial y tu esencia con una carrera en MMFG, donde trabajar significa pasión, abrazar nuevos desafíos, aprender unos de otros, compartir una visión, trabajar en equipo y hacerlo realidad! Max Mara Fashion Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. ¡Todos son bienvenidos! #úneteanosotros

¿Quiénes somos? Savant Chemicals, con sede en Barcelona, es una empresa que fabrica y distribuye materias primas químicas. Nuestra red global proporciona acceso a soluciones químicas de alta calidad, asegurando que las diversas necesidades de nuestros clientes sean atendidas con precisión y eficiencia. Con sede en España y filiales en Italia, Francia y Argelia, Savant opera en una red global en 18 países, colaborando con fabricantes internacionales, instituciones de I+D y distribuidores. Descripción del empleo El responsable de Compras será el encargado de liderar la estrategia de aprovisionamiento y gestión de materias primas químicas de la compañía. Su principal objetivo será garantizar el suministro continuo, competitivo y de calidad, optimizando costes y fortaleciendo las relaciones con proveedores nacionales e internacionales. Tus principales funciones serán: • Definir y ejecutar la estrategia de compras de materias primas químicas., • Identificar, evaluar y homologar nuevos proveedores que aporten valor en términos de calidad, precio, sostenibilidad y servicio., • Negociar condiciones comerciales, contratos y acuerdos marco con proveedores clave., • Analizar el mercado químico, tendencias de precios y disponibilidad de materias primas a nivel global., • Coordinar con los departamentos de producción, calidad, logística y financiero para garantizar el cumplimiento de los planes de suministro., • Controlar los niveles de stock y optimizar los plazos de entrega., • Velar por el cumplimiento de normativas y requisitos REACH, CLP, ADR y demás regulaciones químicas aplicables., • Participar en ferias, visitas a proveedores y misiones internacionales de aprovisionamiento., • Contribuir activamente en la búsqueda de nuevos productos y alternativas sostenibles para el portfolio de la empresa. Requisitos: • Experiencia mínima de 3 años en compras de materias primas químicas o en entornos industriales del sector químico., • Conocimiento sólido del mercado químico, principales proveedores y procesos logísticos asociados., • Formación universitaria en Química, Ingeniería Química o similar., • Capacidad de negociación, análisis de costes y toma de decisiones estratégicas., • Habilidad para trabajar de forma transversal con distintos departamentos y construir relaciones de confianza con proveedores., • Buen manejo de herramientas digitales: ERP, Excel avanzado y plataformas de gestión de compras., • Nivel de inglés alto (valorable francés u otros idiomas)., • Disponibilidad para viajar según necesidades del puesto. ¡Únete a Savant y crece con nosotros!

📣 ATENCIÓN 👀¡Buscamos nuevo talento en Girbau! ¿Te apetece un nuevo reto laboral? 🚀🚀Seleccionamos TÉCNICO/A SAT BARCELONA para formar parte del equip de Girbau. RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES: • Realizar instalaciones, reparaciones, puestas en marcha y mantenimiento de maquinaria de serie fabricada y/o comercializada por Girbau en casa del cliente., • Realizar reparaciones y mantenimiento de maquinaria comercializada (lavadoras, secadoras, grandes instalaciones, túneles de lavado, etc.). Reparaciones de: electrónica, mecánica, electricidad, neumática, hidráulica, vapor, gas, etc., • Elaborar informes de las reparaciones y mantenimientos, indicando los problemas surgidos y observaciones con el fin de mejorar el producto., • Atender consultas telefónicas y servicios remotos de clientes., • Preparar y realizar formaciones a clientes finales en relación con las máquinas., • Asesorar a clientes finales sobre mejoras de instalaciones, procesos y prescripción de retrofits., • Asegurar la disponibilidad del material necesario para realizar la instalación., • Cumplir con las medidas de prevención de riesgos laborales y medioambientales. FORMACIÓN Y EXPERIENCIA PROFESIONAL: • Corresponde a un/a profesional con formación de CFGS. Especialidad en electricidad, electrónica o mecatrónica., • Se valorará formación complementaria en electrónica, mecánica o automatización industrial., • Dominio de Office. Conocimientos básicos de inglés, así como de otros idiomas., • Se requiere una experiencia de 2-3 años o más en una posición similar. Persona con experiencia como técnico de campo en el ámbito industrial, con sólidos conocimientos técnicos y capacidad para la resolución de incidencias en entornos industriales., • El puesto implicará prestar servicios principalmente en Barcelona con desplazamientos puntuales por el resto de España. COMPETENCIAS: Persona proactiva, resolutiva, responsable, comunicativa, con facilidad de trato y trabajo en equipo. Persona orientada al cliente y a resultados. ✍️ Contacta para saber más: Laura Rota ()

⚡¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? 🌳 En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad, ¡Queremos conocerte! Misión • Identificar de forma continua factores de no calidad, realizar o coordinar análisis en profundidad con otros departamentos y supervisar planes de mejora de calidad., • Detectar problemas potenciales antes de que ocurran e implementar soluciones preventivas., • Resolver de manera rápida y eficaz problemas de proceso que afecten a los clientes mediante acciones de contención, corrección y prevención., • Planificar y ejecutar las acciones necesarias para garantizar la conformidad del producto o servicio con los requisitos contractuales y/o explícitos del cliente., • Realizar auditorías y analizar resultados según los sistemas y métodos de calidad establecidos. Responsabilidades Clave • Tomar todas las acciones necesarias para asegurar que el producto o servicio cumpla con los requisitos del cliente, siendo el motor principal en la implementación de la mejora continua de la calidad. Actividades Principales Responsable de la calidad en uno o varios sectores: • Garantizar que el Plan de Control de Procesos se aplique y sea coherente con el Análisis de Modo y Efecto de Fallos (FMEA), desafiando las operaciones para identificar y gestionar riesgos de forma preventiva., • Liderar auditorías de procesos y análisis FMEA., • Crear y mantener la documentación de control de calidad, asegurando la formación y aplicación en el sector., • Liderar la mejora continua en su perímetro., • Dirigir acciones de contención, análisis de causa raíz y resolución de problemas en su sector., • Asistencia en SIM’s + extracción, seguimiento, análisis y mejora de KPI’s. Competencias Clave • Enfoque en el Cliente, • Resolución de Problemas, • Comunicación Efectiva, • Mejora Continua, • Fomentar la Colaboración y el Networking, • Influir y Convencer, • Autoridad en Calidad, • Calidad en Manufactura / Logística, • Conocimiento del Negocio, • Rendimiento de la Experiencia del Cliente, • Analítica de Calidad del Cliente, • Conocimiento práctico de Microsoft Office Suite, • Herramientas, técnicas y modelos de mejora de calidad, • Licenciatura en Ingeniería o equivalente Debe enviar una solicitud en línea para ser considerado para cualquier puesto con nosotros. Este puesto se publicará hasta que se cubra.

Descripción de empleo La posición tiene como objetivo garantizar el correcto funcionamiento operativo de la clínica, asegurar una experiencia excelente para el paciente y favorecer la coordinación de los equipos en un entorno de alta exigencia. Principales responsabilidades • Supervisar la actividad diaria: agendas, tiempos y flujo de pacientes., • Asegurar el cumplimiento de protocolos operativos y asistenciales., • Gestionar incidencias y coordinar el escalado con Dirección Médica cuando haga falta., • Liderar el equipo de recepción y coordinar operativamente al equipo de enfermería., • Supervisar cajas, cobros, liquidaciones y procesos administrativos., • Reportar KPIs de negocio mediante dashboards., • Negociar con proveedores clave y supervisar servicios externos., • Actuar como interlocutor/a operativo con la persona responsable de redes sociales. Perfil solicitado • Mínimo 3 años liderando equipos en entornos de servicios de alta exigencia (sanidad privada, wellness, hospitality, retail premium, etc.)., • Estudios universitarios o experiencia equivalente., • Sólidos conocimientos de Microsoft Office y ERPs, • Alta capacidad de organización, comunicación y gestión de conflictos., • Nivel alto de castellano y catalán. Condiciones • Contrato indefinido., • Jornada completa, 100% presencial en Barcelona., • Horario flexible orientado a objetivos, con viernes tarde generalmente libre., • Salario fijo en torno a 45.000€ brutos /año + variable vinculado a KPIs operativos., • Opcionalmente, y altemente recomendado adjuntar un breve vídeo (máx. 2 minutos) explicando por qué eres la persona ideal para asumir esta responsabilidad.

JEFE/A DE PRODUCCIÓN Ubicación: Barcelona y alrededores Tipo de puesto: Jornada completa | Turnos rotativos: mañana, tarde y noche. ¿Tienes experiencia previa como jefe de producción?,¿Has liderado equipos de más de 10 personas? 🏭 ¿Qué harás en esta posición? Reportando directamente al Responsable de Producción, tus responsabilidades serán: • Gestión directa del equipo asignado en el turno., • Programación de las secuencias de producción, asegurando la continuidad entre turnos., • Implementación y mejora continua de los procesos productivos., • Asegurar el cumplimiento de normativas de seguridad, calidad y medioambiente. 🧠 Requisitos del perfil: • Formación en Ingeniería Técnica o Industrial., • Mínimo 4 años de experiencia en funciones similares dentro del entorno industrial., • Experiencia contrastada liderando equipos de más de 10 personas., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. 💡 ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estable en empresa referente del sector industrial., • Formación inicial y continua., • Cultura empresarial basada en el bienestar, la mejora continua y el desarrollo profesional. 📩 Interesados/as, ¡aplica a la posición!

¡Ampliamos nuestro equipo! En Lonbali estamos en busca de un/a Responsable de Logística que quiera incorporarse a nuestro equipo de operaciones. Ubicación: Sant Boi del Llobregat. Funciones • Liderar y coordinar el equipo de almacén (8-10 personas): onboarding, permisos de acceso, ausencias, vacaciones…, • Planificación y control de las operaciones diarias de recepción, almacenamiento, preparación y expedición de pedidos, asegurando un servicio correcto y ordenado., • Garantizar la fiabilidad del stock físico y del sistema (Odoo/SGA)., • Resolver incidencias operativas y prevenir errores recurrentes (análisis causa raíz)., • Optimizar procesos de embalajes, • Diseñar, optimizar e implementar mejoras para reducir el lead time, mejorar procesos de embalaje, y reducir los errores y los costes de preparación del producto., • Coordinación continua con el área comercial para ajustar la carga de pedidos en función de la capacidad operativa y los picos de demanda., • Control de horarios de carga y expedición, garantizando su alineación con la planificación operativa y los compromisos de transporte., • Gestionar transportistas y analizar incidencias/costes de envíos y devoluciones., • Gestión de necesidades de personal por turno y demanda en coordinación con Recursos Humanos. ¿Cómo eres? • Tienes experiencia demostrable en el ámbito de la logística, almacén u operaciones, con un enfoque práctico., • Estás acostumbrado/a a trabajar con SGA/ ERP y te adaptas fácilmente a nuevos sistemas y maneras de trabajar., • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos y personas: orden y exigencia, pero humano/a con el equipo., • Tienes una mentalidad analítica, orientada a datos y a la resolución de problemas., • Estás acostumbrado a utilizar todo o parte del paquete office en tu día a día (Excel y Google Sheets principalmente). Herramientas que utilizarás en tu día a día: • ERP/SGA (Odoo valorable)., • Excel / Google Sheets ¿Qué ofrecemos? • Salario fijo competitivo + bonus variable ligado a resultados (10% del SBA)., • Rol con impacto clave en el negocio (servicio y margen): Tendrás autonomía real para diseñar e implementar nuevas estrategias y procesos de logística., • Formarás parte de una empresa dinámica e innovadora., • Tendrás un 30% de descuento en todos nuestros productos y accesorios. Si buscas nuevos retos y quieres trabajar en una empresa en plena fase de crecimiento dentro del sector retail, ¡Esta oferta es para ti!

💥¿Te consideras una persona motivada en busca de un proyecto con futuro dentro de una multinacional? ¿Tienes experiencia en mantenimiento integral preventivo y correctivo? ¿Cuentas con disponibilidad para trabajar en turnos rotativos planificados en función de la capacidad de mercancía disponible? Estamos buscando profesionales dinámicos y proactivos para unirse a un gran equipo. Serás parte de una empresa líder en logística y transporte que ofrece soluciones innovadoras a nivel nacional e internacional. 🌍🚚✈️ 🔧 ¿Cómo será su día a día? • Realizarás mantenimiento integral preventivo y correctivo., • Controlarás una revisión diaria de las instalaciones y maquinaria, así como la resolución de incidencias en coordinación con Operaciones., • Serás responsable del mantenimiento electromecánico de las instalaciones, cintas transportadoras y maquinaria de automatización de paquetería, cumpliendo con el Plan de Mantenimiento establecido en el Departamento, • Gestionarás el stock y estado de piezas, recambios y herramientas. 👷🏽 👷🏽 ♀️ ¿Qué esperamos de ti? • Disponer de formación relacionada con Ingeniería, Formación Profesional o Módulo de Grado Superior en Electromecánica, Mecatrónica, Electricidad, Electrónica, Mecánica y/o Automatización. -Contar con al menos dos años de experiencia en tareas relacionadas con el puesto. • Conocimientos de ofimática a nivel usuario y capacidad de trabajo en equipo -Experiencia en control de stock de piezas deseablemente, experiencia en automatismos y redes industriales AS-i, Profibus, SCADA.. -Nivel medio de inglés. -Imprescindible: persona desempleada y demandante de empleo en SEPE actualmente ✔️ ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación inmediata., • Salario Fijo + Variable : 28-30.000€ negociable en función de experiencia y conocimientos. Y muchos beneficios como.. 🌟 Un ambiente internacional con 570,000 compañeros en 220 países y territorios. 📚 Programas de aprendizaje interno para desarrollar conocimientos en logística, gestión y mejora de procesos. 🤖 Acceso a tecnologías avanzadas como robótica, informática cuántica e inteligencia artificial. 🌈 Diversidad e inclusión como fortalezas fundamentales de nuestra cultura corporativa. ¡Inscríbete y forma parte de un equipo diverso, innovador y en constante crecimiento en la industria de la logística! 🚚✨ Únete a una experiencia en el sector a escala global y conocimiento local para diseñar y gestionar cadenas de suministro desde materias primas y fabricación hasta servicios de entrega y devolución de productos terminados.

Óptico/a Optometrista · Responsable de Óptica · Jornada completa En Miller & Marc diseñamos gafas con intención. Pero, ante todo, somos ópticos profesionales. Llevamos más de 10 años cuidando la salud visual y formando a ópticos para que ejerzan su profesión con criterio clínico, precisión y responsabilidad. Porque para nosotros, ver bien no es una tendencia: es una especialidad. Por eso buscamos a una persona que quiera asumir la dirección técnica y la gestión integral de una de nuestras ópticas en Barcelona, liderando tanto la parte clínica como la experiencia de tienda. Este puesto es para ti si… • Disfrutas realizando exámenes visuales rigurosos, con tiempo, criterio y sin prisas innecesarias., • Entiendes el rol de Director/a Técnico/a como referente clínico y responsable global de la óptica., • Te importa tanto la precisión técnica como la experiencia de la persona que tienes delante., • Te sientes cómodo/a liderando un equipo, acompañando, formando y marcando estándares., • Sabes equilibrar criterio clínico, experiencia cliente y objetivos de tienda sin perder rigor., • Crees que recomendar una mejora en lentes no es vender más, sino cuidar mejor. Es imprescindible contar con titulación oficial en Óptica y Optometría y estar habilitado/a para ejercer como Director/a Técnico/a. ¿Cuál será tu papel? • Ser Director/a Técnico/a y Store Manager de la óptica., • Garantizar el cumplimiento normativo y la excelencia clínica en todos los procesos optométricos., • Realizar exámenes visuales, adaptaciones y seguimientos con alto nivel profesional., • Liderar y coordinar al equipo de tienda (ópticos y asesores), siendo referente técnico y humano., • Velar por la coherencia entre criterio clínico, experiencia cliente y resultados., • Asegurar el correcto uso de equipos, protocolos y procesos., • Participar activamente en la mejora continua de la práctica clínica y del funcionamiento de la tienda. ¿Cómo se trabaja en Miller & Marc? Aquí la óptica no es un trámite. Es el corazón del producto. Trabajamos con equipos de última generación, procesos claros y una mentalidad muy simple: si algo se puede hacer mejor, se hace mejor. Formarás parte de un equipo cercano, curioso y bien preparado, donde diseño, técnica y trato humano van de la mano. Sin jerarquías innecesarias. Sin scripts forzados. Con criterio profesional. Lo que encontrarás aquí • Reconocimiento real: bonus mensual por objetivos y revisiones salariales anuales., • Estabilidad: contrato indefinido y proyecto a largo plazo., • Equilibrio: fines de semana rotativos, organizados en equipo., • Gafas, claro: gafas de vista y de sol (según política interna) + descuentos para familiares y amigos., • Buen ambiente de verdad: eventos de equipo que no son “por cumplir”., • Aprendizaje continuo: acceso ilimitado a nuestro portal de formación interna. Si tienes dudas, hablemos No hace falta que nos envíes una carta perfecta. Podemos tomarnos un café virtual, una llamada rápida o vernos en tienda. Escríbenos a: P. D. Somos B Corp. Eso significa que intentamos hacer las cosas bien, no solo decirlo.

Nuestro cliente es una empresa líder en el sector de la movilidad, con una fuerte presencia en el mercado y en pleno proceso de expansión y crecimiento. Para sus oficinas centrales en Rubí están buscando un/a: Responsable de Logística–Sector Moto Reportando a la Dirección de Operaciones, serás responsable de liderar y optimizar las operaciones logísticas relacionadas con la logística de aprovisionamiento,la gestión de almacenes y stock, así como la distribución de motocicletas. Garantizarás eficiencia, calidad y cumplimiento de objetivos en cada etapa del proceso logístico. Entre tus responsabilidades destacamos: Planificar y coordinarlos flujos de entrada y salida de producto en coordinación con el área deOperaciones, con el fin de conseguirla consecución de los objetivos. Gestionar y optimizarlas necesidades de espacio y stock del almacén en coordinación con el área de Compras y Planning. Contratar y supervisar proveedores de transporte y manipulación de motocicletas para la red de ventas nacional. Definir y hacer seguimiento de estándares y KPIs de todo el proceso logístico. Liderar y supervisar el equipo del departamento compuesto por operarios de almacén y técnicos administrativos. Colaborar estrechamente con los departamentos dePlanificación,Compras yComercial. Proponer e implementar mejoras continuas en los procesos logísticos. Estamos buscando una persona con formación superior en Logística,Ingeniería Industrial,ADE o similar,y que aporte un mínimo de3-5 años de experiencia en funciones similares.Debes de estar orientado a la mejora continua y la eficiencia operativa y a liderar y motivar equipos de trabajo. El puesto de trabajo requiere un buen nivel de inglés. Ubicación: Rubí. Ofrecemos la oportunidad trabajar con una variedad de marcas referentes en sus respectivos mercados y de formar parte de una empresa sólida y consolidada con un proyecto de crecimiento. 81 %

Sobre Bitron España Bitron España es la filial española del grupo Bitron, una empresa multinacional especializada en la fabricación de componentes mecatrónicos para el sector automoción. Colaboramos con fabricantes internacionales en el desarrollo y diseño de nuevos productos. Misión Garantizar que todos los moldes cumplan con los estándares de calidad establecidos por la empresa. Así mismo, garantizar que todos los moldes utilizados en el proceso de fabricación funcionen correctamente y de manera eficiente. El Técnico de Moldes es responsable de inspeccionar, resolver problemas, reparar y mantener moldes utilizados en la producción de piezas y productos. También trabajan para identificar áreas de mejora y sugerir formas de reducir costos y aumentar la eficiencia. Además, son responsables de monitorear el rendimiento del molde y ajustar la configuración del molde para optimizar el proceso de producción contribuyendo a la mejora continua y al éxito de la organización en un mercado altamente competitivo. Tareas y responsabilidades Operar, mantener y reparar moldes, fixtures y herramientas utilizados en la producción de piezas moldeadas de plástico. Esto incluye la resolución de problemas, la realización de mantenimiento preventivo y la realización de reparaciones en moldes , El Técnico de Moldes también es responsable de garantizar que se cumplan todos los estándares de seguridad. • Inspeccionar moldes termoplásticos y matrices para garantizar la calidad y el cumplimiento de las especificaciones., • Limpiar y lubricar moldes, • Reemplazar piezas desgastadas o rotas, • Realizar mantenimiento rutinario en máquinas de moldeo, • Resolver problemas de moldeo, • Evaluar y optimizar el rendimiento del molde, • Soldadura laser, • Electroerosión por penetración/corte de hilo, • Rectificado plano., • Torno, Fresadora convencionales. Valorable • Gran atención al detalle, • Capacidad para trabajar de forma independiente, • Excelentes habilidades para resolver problemas, • Formación profesional., • Experiencia sector Auto. Imprescindible: • Diploma de escuela secundaria o equivalente., • Experiencia en fabricación de moldes o campo relacionado., • Conocimiento de procesos de fabricación de moldes por inyección., • Capacidad para leer e interpretar dibujos técnicos, • Conocimientos básicos de máquinas CNC, • Fuerte aptitud mecánica., • Capacidad para leer e interpretar planos., • Familiaridad con el proceso de moldeo por inyección. Nuestra Oferta: • 🎓 Desarrollo profesional y formaciones., • 🏠 Trabajar en un sector apasionante., • 💰 Franja salarial (30 – 40K), • Formar parte de un equipo dinámico con un gran ambiente de trabajo., • Cantina con precios subvencionados. -Cómo tener éxito en el puesto y en Bitron: Siempre estamos buscando personas ambiciosas que compartan nuestros valores y estén dispuestas a aceptar nuevos retos con un objetivo en mente: construir el mundo del mañana. Si estás listo para el siguiente capítulo en tu carrera, únete a nosotros en Bitron y prepárate para liberar todo tu potencial. Estamos encantados de darle la bienvenida a nuestro equipo. Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina a ningún empleado o solicitante de empleo por motivos de raza, color, sexo, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad de género, condición y motivo de discapacidad o cualquier otra característica personal

Desde Manpower, buscamos incorporar un/a profesional con experiencia en gestión de mantenimiento e infraestructuras para liderar un proyecto Interim en el centro logístico de uno de nuestros clientes. Si tienes visión técnica, capacidad de gestión y quieres dejar huella en un entorno dinámico… ¡te estamos buscando! 🎯 Tu misión: Serás responsable de garantizar el correcto funcionamiento de las instalaciones, la mejora de procesos y la coordinación de proyectos de mantenimiento. Tendrás un papel estratégico en la gestión técnica, operativa y presupuestaria del centro logístico. 🔧 ¿Qué harás en tu día a día? • Actualizar el GMAO (Gestión de Mantenimiento Asistido por Ordenador): optimizar el inventario, los activos y los flujos operativos., • Liderar proyectos técnicos: reformas, adecuaciones de espacios, sistemas eléctricos, gestión de agua y prevención de incendios., • Modificar planos con AutoCAD, • Coordinar mantenimiento preventivo y correctivo, • Gestionar costes., • Supervisar proveedores y obras, asegurando cumplimiento de plazos y eficiencia., • Implementar mejoras operativas y técnicas. 🧩 ¿Qué necesitas para brillar en este puesto? • Formación en Ingeniería Técnica o similar., • Experiencia previa en facility management, mantenimiento e infraestructuras, preferiblemente en entornos logísticos o industriales., • Dominio del uso de GMAO y manejo de AutoCAD a nivel medio (modificación e interpretación de planos)., • Capacidad organizativa, orientación a resultados y gestión efectiva de prioridades., • Habilidad para coordinar proveedores y proyectos técnicos de forma autónoma., • Vehículo propio y disponibilidad para desplazarte 4 días a la semana a las instalaciones. 💼 Lo que ofrecemos: • Contrato a jornada completa., • Modelo híbrido de trabajo: 1 día de teletrabajo a la semana., • Proyecto desafiante y con impacto directo en el negocio., • Entorno profesional dinámico, colaborativo y orientado a resultados. 📌 ¿Por qué este rol es especial? Porque aquí tu trabajo no es rutinario ni pasará desapercibido: serás protagonista en la mejora de un centro logístico clave. Tendrás libertad técnica, soporte profesional y un entorno que valora la eficacia tanto como la innovación. ¿Estás listo/a para liderar la eficiencia desde el terreno? Postúlate y comienza este reto técnico con impacto real. Tu experiencia puede transformar operaciones. ¡Te esperamos!

En Microomics ayudamos a la comunidad científica y a la industria a descubrir el impacto del microbioma. Somos un CRO especializado en metagenómica, aplicando tecnologías de biología molecular, secuenciación masiva (NGS) y herramientas computacionales para responder a preguntas clave en salud, nutrición y sectores agroalimentarios y medioambientales. Con más de 8 años de crecimiento, sede en Sant Feliu de Llobregat y origen en el Centre for Genomic Regulation (CRG), nos encontramos en plena fase de expansión y buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Laboratory Manager de Biología Molecular, que lidere y haga crecer nuestro laboratorio. Misión El/la Laboratory Manager será responsable de la gestión integral del Laboratorio de Biología Molecular, asegurando la excelencia operativa en los proyectos de análisis de microbioma para clientes y en iniciativas internas de I+D. Su misión será: • Garantizar la calidad, eficiencia y cumplimiento normativo del laboratorio., • Dar soporte científico al equipo de laboratorio, contribuyendo a la correcta toma de decisiones experimentales en la operativa diaria., • Impulsar la optimización continua de los flujos de trabajo., • Liderar la definición, mejora y estandarización de PNTs., • Implementar soluciones de automatización que permitan escalar procesos, mejorar la trazabilidad y acompañar el crecimiento de la compañía. ¿Qué buscamos? • Formación en Biología, Biotecnología, Microbiología, Laboratorio Clínico o áreas afines., • Experiencia mínima de 3 años en laboratorios de Biología Molecular y/o NGS., • Se valorará especialmente la experiencia en metagenómica de microbioma, incluyendo extracción de DNA a partir de distintas matrices (biológicas, ambientales, alimentarias, etc.), preparación de librerías, control de calidad y gestión de flujos de trabajo asociados., • Conocimiento avanzado de técnicas de biología molecular y secuenciación., • Experiencia en gestión de calidad, documentación técnica y organización de laboratorio., • Capacidad de liderazgo técnico, coordinación de equipos y toma de decisiones en entornos dinámicos., • Castellano e inglés hablado y escrito correctamente., • Se valorará positivamente conocimiento de catalán. ¿Qué ofrecemos? • Posición presencial en nuestras instalaciones de Sant Feliu de Llobregat., • Jornada completa., • Salario competitivo acorde a la experiencia., • Oportunidad de desarrollo profesional en una empresa en fase de expansión., • Entorno innovador, colaborativo y con impacto real en ciencia y sociedad. Las personas interesadas pueden enviar su CV y carta de presentación a , indicando en el asunto “Laboratory Manager”.

Desde HAYS seleccionamos para una empresa especializada en la compra‑venta, intermediación y suministro de maquinaria industrial usada, especialmente equipos de proceso para los sectores químico, farmacéutico, cosmético, alimentario y medioambiental. La compañía opera a nivel internacional y destaca por su capacidad para gestionar proyectos llave en mano, reacondicionar equipos y ofrecer soluciones técnicas adaptadas a cada cliente. 🎯 La Posición: Comercial Técnico con Francés Buscamos un/a Comercial Técnico con dominio del francés, orientado a la venta consultiva y capaz de gestionar relaciones comerciales tanto nacionales como internacionales. La persona seleccionada será responsable de desarrollar negocio, gestionar oportunidades y acompañar al cliente en todo el ciclo de venta, desde la identificación de necesidades hasta el cierre. La empresa trabaja con un catálogo amplio de maquinaria industrial de segunda mano (reactores, intercambiadores, bombas, filtros, equipos de proceso, etc.), por lo que es importante contar con sensibilidad técnica y capacidad para entender procesos industriales. 🧩 Responsabilidades • Gestión y desarrollo de la cartera de clientes en mercados francófonos., • Prospección activa y captación de nuevas oportunidades comerciales., • Asesoramiento técnico-comercial sobre maquinaria de proceso y soluciones disponibles., • Negociación de condiciones, preparación de ofertas y seguimiento de operaciones., • Coordinación con el equipo técnico y logístico para asegurar una correcta entrega y puesta en marcha., • Participación en ferias y visitas a clientes cuando sea necesario. 🧩 Requisitos • Dominio profesional del francés (imprescindible)., • Experiencia previa en ventas B2B dentro del entorno industrial., • Capacidad para comprender procesos industriales y asesorar al cliente., • Perfil proactivo, orientado a resultados y con habilidades de negociación., • Disponibilidad para viajar puntualmente. 💼 Condiciones • Contrato estable y proyecto de largo recorrido., • Salario fijo 35.000€/brutos anuales, • Salario variable sin límite, • Posición con proyección y visibilidad dentro de la compañía., • Entorno internacional y técnico, con variedad de proyectos y clientes.

Buscamos TECH IT PROJECT MANAGER – SALES & OPERATIONS Departamento TI | Reporte a IT Business Partner Sales & Ops Buscamos a alguien que sepa traducir el negocio a tecnología y la tecnología a negocio sin perder la paciencia ni el café. Si te motiva liderar proyectos TI ligados a ventas, operaciones y digitalización, sigue leyendo. Misión del rol Impulsar y gestionar proyectos tecnológicos clave, especialmente en el ámbito de Sales & Operations, asegurando una correcta definición funcional, coordinación técnica y ejecución eficiente. ¿Qué harás? ✔ Interlocución directa con negocio para gestionar demanda tecnológica ✔ Coordinación con equipos TI (sistemas, seguridad, oficina técnica, mantenimiento…) ✔ Gestión y seguimiento de proyectos con metodologías Agile ✔ Análisis de requerimientos y definición funcional ✔ Gestión de proveedores de software ✔ Impulsar la evolución y modernización de la plataforma tecnológica ✔ Reporting del estado de proyectos y demanda al Business Partner TI El perfil que buscamos 🔹 Formación en Ingeniería, Máster o Postgrado en gestión tecnológica (o experiencia equivalente) 🔹 +5 años gestionando proyectos TI o como responsable funcional en proyectos tecnológicos 🔹 Background tecnológico en aplicaciones 🔹 Experiencia sólida en toma de requerimientos y definición funcional 🔹 Valorable experiencia en procesos comerciales y de operaciones 🔹 Deseable (no técnica): SAP, entornos Java / Angular 🔹 Herramientas y metodologías: Jira, Confluence, Agile Habilidades clave ✨ Capacidad para entender, conceptualizar y simplificar procesos ✨ Perfil analítico y orientado a resultados ✨ Organización y planificación (varios proyectos a la vez, sí, pero con control) ✨ Gestión de equipos y proveedores ✨ Comunicación fluida con stakeholders senior no técnicos (muy importante) 🌍 Idiomas Catalán · Castellano · Inglés

SAP | Functional Consultant | SD - MM | 50% hybrid - Barcelona | Valles Oriental | 📍 Where: 50% hybrid - Barcelona | Valles Oriental | 🏢 Company: Spanish Multinational 💵 Salary: 40.000 - 60.000 according to profile (Freelancing is possible too) 👉 Mission Description: Buscamos un Consultor SAP Funcional con experiencia en la recopilación de requerimientos, la definición de procesos de negocio y el diseño de soluciones en SAP, en los módulos de SD/MM. La persona seleccionada será responsable de traducir las necesidades del negocio en flujos funcionales y diseños técnicos, trabajando en estrecha colaboración con los equipos de programación y con áreas clave como Finanzas. Required Skill • 6 años como Consultor SAP - SD / MM., • Experiencia de retail NTH, • Conocimiento sólido en definición de flujos de negocio y procesos dentro de SAP., • Capacidad para elaborar diseños funcionales y especificaciones técnicas para desarrolladores., • Experiencia en interacción con equipos de Finanzas y otras áreas de negocio., • Nivel alto de español e inglés, • Trabajo en equipo y colaboración transversal., • Orientación a resultados y resolución de problemas.

En Verentia estamos construyendo una plataforma que une PIM (Product Information Management) y SGA (Sistema de Gestión de Almacén) en un único producto, pensada para empresas que necesitan orden, escalabilidad y control real de su operativa. Para acompañar el crecimiento del proyecto, buscamos incorporar un/a Consultor/a Funcional SGA / PIM que nos ayude a implantar Verentia en nuevos clientes y a profesionalizar los arranques del sistema. ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de implantar Verentia en clientes, entendiendo sus procesos logísticos y de gestión de producto, y configurando el sistema para que funcione de forma sólida desde el primer día. No buscamos un perfil de soporte ni un programador, sino alguien que sepa traducir negocio a sistema. ¿Qué harás en tu día a día? • Analizar procesos logísticos y de catálogo de los clientes, • Parametrizar Verentia (SGA + PIM) según el estándar del producto, • Acompañar al cliente en el arranque y puesta en producción, • Actuar como interlocutor funcional entre cliente y equipo técnico, • Colaborar en preventa técnica cuando sea necesario, • Detectar mejoras recurrentes para la evolución del producto ¿Qué buscamos? • Experiencia en implantación de SGA, WMS o sistemas ERP con fuerte componente logístico, • Capacidad de análisis funcional y visión de procesos, • Buen nivel de comunicación con cliente, • Autonomía y criterio, • Interés por trabajar en producto propio, no en proyectos a medida eternos Se valorará especialmente: - Experiencia en sector farma o distribución - Conocimiento de PIM, catálogos o integraciones eCommerce ¿Qué ofrecemos? • Proyecto de producto en crecimiento, • Impacto real en la forma de implantar y evolucionar la plataforma, • Cercanía con el equipo de desarrollo y dirección, • Estabilidad y recorrido profesional, • Condiciones acordes a la experiencia aportada

Misión del puesto Ser el responsable de liderar e implementar la Inteligencia Artificial en Amelia, con el objetivo de maximizar la eficiencia, automatización y escalabilidad de los procesos internos y del producto. Este rol es dueño de la adopción de IA en la compañía, desde la detección de oportunidades hasta su implementación real y medible, trabajando de forma transversal con todos los equipos. Responsabilidades principales 1. Estrategia e implementación • Definir la estrategia de IA alineada con los objetivos de negocio., • Identificar procesos clave donde la IA genere impacto real., • Priorizar e implementar casos de uso con foco en eficiencia y escalabilidad. 2. Automatización y eficiencia • Automatizar procesos internos y operativos mediante IA., • Reducir tareas manuales y cuellos de botella., • Medir impacto en productividad, tiempo y costes. 3. Tecnología y herramientas • Seleccionar herramientas, modelos y proveedores de IA., • Integrar soluciones de IA en los sistemas existentes., • Garantizar buenas prácticas en seguridad y uso responsable. 4. Ownership y mejora continua • Actuar como referente interno en IA., • Documentar procesos y estándares., • Evolucionar continuamente las soluciones implementadas. Perfil ideal Formación • Experiencia sólida (3–5+ años) en implementación de IA y automatización., • Experiencia aplicando IA a procesos reales de negocio., • IA aplicada y Machine Learning., • IA generativa (LLMs, APIs)., • Automatización de procesos., • Integración de soluciones de IA en software existente.

☁️ ¡Buscamos un/a Responsable de infraestructuras para potenciar infraestructuras híbridas de alto rendimiento! 📍 Ubicación: El Prat de Llobregat – modalidad híbrida (4 días en oficina, 1 día de home office) 🔎 En Capitole acompañamos a una compañía líder en plena transformación digital, y queremos sumar a un/a Responsable de infraestructuras con experiencia en liderazgo, visión técnica y pasión por optimizar entornos híbridos on-premise + cloud (Azure / AWS). Tu rol será clave en el diseño, implementación y administración de infraestructuras escalables y seguras, combinando tareas de sistemas, redes y cloud automation con la colaboración constante junto a equipos de desarrollo y seguridad. 🧠 Requisitos clave: ✅ Experiencia de al menos 3–5 años de liderazgo en roles de SysAdmin o Cloud Engineer. ✅ Dominio de Windows / Linux, virtualización, almacenamiento y redes. ✅ Conocimientos sólidos en Azure y/o AWS. ✅ Experiencia con procesos de Ciberseguridad. ✅ Inglés avanzado (B2 a C1). 💪 ¿Qué harás? • Diseñar y mantener arquitecturas híbridas., • Administrar servidores Windows y Linux, redes (SD-WAN, VPN, firewalls) y comunicaciones., • Gestionar entornos Azure y AWS, con despliegues automatizados vía Terraform o herramientas IaC., • Supervisar seguridad, backups, RPO/RTO y planes de recuperación ante desastres., • Coordinar proveedores externos y garantizar el cumplimiento de SLA., • Participar activamente en colaboraciones interdepartamentales (IT, desarrollo y seguridad). ✨ Se valorará: • Certificaciones (AWS, Azure, GCP, CCNP, Fortinet, VMware)., • Experiencia en ciberseguridad, Zero Trust, Kubernetes o gestión de ISMS (ISO 27000). 💬 Buscamos a alguien con energía, iniciativa y excelentes habilidades comunicativas, que disfrute proponiendo mejoras! Si te apasiona la infraestructura, la nube y los entornos de alto rendimiento, ¡este desafío te va a encantar! 🚀 💙 ¿Por qué unirte a nosotros? 📘 1.200 € al año en formación. 🏥 Seguro médico privado gratuito. 🔹 Retribución flexible en transporte, guardería y tickets restaurante. 🏋️ Acceso a +10K gimnasios por toda España con Wellhub (Gymforless). 🎉 Eventos, team buildings y afterworks cada dos meses. ⚽ ¡Patrocinamos nuestro equipo de fútbol si te animas a jugar! 🔧 Comunidades tecnológicas internas para compartir y crecer juntos. 👉 Sabemos lo importante que es conocer la empresa, nuestra cultura y las opiniones de otros profesionales del sector. Por eso, te invitamos a investigar sobre nosotros en: ✨ ¿Quieres saber más? Haz clic___ y descubre todos los detalles. 🔍 Descubre lo que dicen sobre nosotros en ___ 🎥 ¿Te gustaría conocer más sobre nuestra cultura? Mira este video 👉 ___ ¿Te animas a este gran reto y equipo? 🚀 Empowering People, Unlocking Innovation ¡No lo dudes y apúntate! ¡Queremos conocerte! 🙌 El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA. #hiring #cloud #sysadmin #azure #aws #terraform #linux #windows #infraestructura #CapitoleConsulting #TechJobs

En VISEO contamos con más de 20 años de experiencia como consultora tecnológica implementando proyectos punteros. Uno de nuestros principales objetivos es el crecimiento en tecnologías Cloud como S4HANA, Public y Private Edition. Dentro de VISEO participarás en proyectos altamente metodológicos, con grandes clientes a nivel nacional e internacional de diferentes sectores, lo que te permitirá conocer y profundizar en su negocio. Formarás parte de un equipo sólido y altamente cualificado en SAP. Únete al equipo VISEO, te estamos esperando. Tu Rol: • Participarás en proyectos de migraciones, evolutivos y Roll outs de SAP principalmente con los módulos ERP - HCM nómina española/PY en sector industrial (multinacional)., • Elaboración de diseños funcionales, revisión y resolución de incidencias., • Toma de requerimientos, análisis y configuración del sistema., • Assessments en clientes para mejorar y optimizar procesos., • Tecnologías que utilizamos: SAP HCM PY PO PA Tu Perfil: • Experiencia mínima de 5 años en proyectos de implantación, rollouts o evolutivos en los módulos de HCM (PY) concretamente con nómina española., • Nivel de inglés valorable., • Conocimientos de los principales procesos de negocio de RRHH: administración de personal, nómina y gestión del talento., • Familiarizado con metodología Agile., • Buscamos una persona proactiva, con buena comunicación y actitud para resolver problemas. ¿Qué podemos aportarte? • Oportunidad de incorporarte en una empresa pionera a nivel tecnológico., • Formación continua técnica y competencial en SAP., • Contrato Indefinido y plan de carrera., • Beneficios Sociales (seguro médico, ayuda al remoto, ticket restaurant, transporte, 26 días de vacaciones al año etc.)., • Conciliación familiar y laboral gracias a la flexibilidad y la posibilidad de teletrabajo., • Salario competitivo según la experiencia aportada. Tendrás las siguientes responsabilidades en seguridad dentro de la compañía: • Acceso a la información confidencial relativa al cliente del que es responsable., • Solicitud de medidas / usuarios.

¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en el departamento de Software estamos buscando un/a Account Executive especializado en ventas en nuestra sede de Cornellà de Llobregat (Headquarters). ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Análisis y entendimiento de necesidades y problemáticas logísticas de clientes., • Diseño de soluciones logísticas basadas en Industria 4.0 para optimizar la Supply Chain de clientes a través de la digitalización y/o automatización de sus operativas., • Venta consultiva de un WMS líder en el mercado., • Gestión y liderazgo de oportunidades comerciales a nivel nacional e internacional, desde el primer contacto hasta la negociación y cierre de acuerdos. Responsable de la ejecución estratégica del Go-To-Market., • Preparación y defensa de presentaciones comerciales y demostraciones del producto a clientes., • Gestión de equipos comerciales a nivel internacional., • Fomento de contactos y relaciones con clientes actuales y futuros., • Desarrollo de nuevos negocios., • Gestión y captación de Strategic Accounts y Partnserhips., • Participación en ferias y eventos comerciales., • Trabajo en equipo con otros departamentos., • Plan de carrera con evolución y crecimiento constante a nivel nacional e internacional. ¿Cuáles son los requisitos mínimos? • Formación Universitaria en Ingeniería o equivalente. Preferiblemente Ingeniería Industrial o de Tecnologías Industriales., • Valorable experiencia previa en venta consultiva, desarrollo de negocio y/o posiciones de logística, Supply Chain u Operaciones., • Carnet de conducir., • Inglés alto hablado y escrito. ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector., • Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución., • Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo., • Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional dentro de una empresa global., • Contrato indefinido y jornada completa con flexibilidad horaria., • Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a., • Plan de retribución flexible. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución. ¡Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley.

¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en el departamento de Software estamos buscando un/a Pre Sales Engineer en nuestra sede de Cornellà de Llobregat (Headquarters). ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Evaluar y analizar las necesidades de los clientes para diseñar soluciones que optimicen la logística de los clientes utilizando tecnologías de Industria 4.0., • Trabajar las ofertas de WMS junto con el equipo de ventas como experto técnico, priorizando el esfuerzo basado en maximizar el impacto total en los beneficios o según lo indique el responsable de ventas., • Examinar de forma proactiva las soluciones técnicas necesarias para abordar los requisitos del cliente y diseñar presupuestos para los proyectos de software., • Coordinarse con el equipo de ventas y los recursos de implementación para alinear el diseño de las soluciones con los requisitos comerciales de los clientes., • Realizar demostraciones y presentaciones del producto y dirigir reuniones técnicas a lo largo del proceso de ventas mientras advierte a los equipos de ventas de los posibles riesgos., • Asegurar la integración de las partes clave de la solución en el cliente (cadena de suministro, operaciones, IT, etc.) para garantizar el cierre técnico de los acuerdos., • Reunirse con los clientes para revisar las operaciones y proponer mejoras continuas para garantizar que WMS satisfaga las necesidades comerciales actuales y futuras., • Proporcionar formación y desarrollo al equipo de ventas para mejorar su conocimiento del producto, perspicacia técnica y habilidades de ventas., • Buscar oportunidades adicionales de desarrollo de negocio dentro de las empresas cliente. Colaborar con ventas para garantizar que estas oportunidades se cubren y avanzan., • Responder a las solicitudes de información o propuestas de los clientes, proporcionando detalles técnicos de las soluciones propuestas., • Participación en ferias y eventos comerciales. ¿Cuáles son los requisitos mínimos? • Formación Universitaria en Ingeniería, preferiblemente Industrial, de Organización Industrial, Telecomunicaciones o similares., • No se requiere experiencia previa, aunque se valorará positivamente experiencia profesional en pre-venta, venta consultiva, desarrollo de negocio y posiciones de logística, Supply Chain u Operaciones., • Buenas habilidades de presentación y comunicación., • Persona organizada, con atención al detalle., • Conocimientos en diseño de soluciones., • Carnet de conducir., • Nivel de inglés alto hablado y escrito, mínimo Advanced (C1). ¿Cuáles son los requisitos deseados? • Se valorará formación en Logística, Supply Chain u Operaciones. ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector., • Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución., • Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo., • Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional dentro de una empresa global., • Contrato indefinido y jornada completa con flexibilidad horaria., • Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a., • Plan de retribución flexible. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución. ¡Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley.

1.RESUMEN DEL ROL El Inside Sales / Sales Operations es la figura responsable de impulsar el pipeline comercial desde su origen, garantizando precisión en la cualificación de leads, enriquecimiento de datos y cumplimiento disciplinado del proceso comercial en Odoo. Su misión es asegurar que cada oportunidad tiene la información correcta, entra en la etapa adecuada y avanza sin fricciones. Este rol trabaja codo con codo con: • Sales Specialists, • Lead Sales Specialist, • CSO, • Preventa Técnica, • Marketing, • Operaciones, • Es un rol orientado a la excelencia operativa, donde la calidad del dato es tan importante como la calidad del lead. 2.RESPONSABILIDADES PRINCIPALES A) Gestión operativa del pipeline • Mantener el CRM limpio, ordenado y actualizado en tiempo real., • Detectar incoherencias, duplicados, campos incompletos o etapas mal asignadas., • Escalar inmediatamente riesgos al CSO., • Asegurar cumplimiento del proceso comercial end-to-end. B) Generación y enriquecimiento de leads • Identificar empresas ICP., • Investigar flujos, layouts, información útil antes del primer contacto., • Validar leads con llamadas de 4–6 minutos., • Preparar briefing para Sales Specialists antes del discovering. C) Coordinación operativa • Agendar reuniones para SS según prioridad., • Recontactar leads fríos o rezagados., • Ser enlace con Marketing para nutrir campañas con listas ICP., • Soportar la documentación de propuestas estándar. D) Reporting y análisis comercial • Actualizar dashboards semanales., • Preparar informes para el CSO: actividad, velocidad del pipeline, riesgos., • Consolidar métricas SQL → Pitch → Propuesta → Hot Deal → Cierre., • Analizar tiempos de ciclo y eficiencia de los SS. E) Automatización del proceso • Crear plantillas de email, tareas y workflows en Odoo., • Reducir tareas repetitivas mediante automatizaciones., • Estandarizar documentación comercial. 3.COMPETENCIAS Y HABILIDADES • Rigor extremo en documentación., • Mentalidad de proceso y calidad., • Rapidez, precisión y orden., • Capacidad analítica., • Gestión del tiempo y priorización., • Comunicación clara y profesional. 4.VALORES QUE DEBE ENCARNAR EL CANDIDATO • Transparencia, • Método y ritmo, • Orientación al dato, • Responsabilidad, • Calidad > cantidad, • Automatización inteligente, • Orientación a resultados, • Colaboración total, • Problem Solving 5.REQUISITOS • 2–5 años de experiencia en Inside Sales, Sales Operations, RevOps o roles comerciales operativos., • Experiencia trabajando con CRM (gestión de pipeline, etapas, calidad del dato)., • Capacidad demostrable en cualificación de leads B2B y validación inicial (llamadas cortas)., • Dominio de herramientas digitales (CRM, hojas de cálculo, reporting)., • Alta disciplina operativa, rigor documental y orientación al proceso., • Español nativo o profesional; inglés valorable. 6.VALORABLES • Experiencia en entornos B2B complejos (tecnología, software, automatización, industrial)., • Conocimiento o experiencia con Odoo CRM., • Experiencia en automatización de procesos comerciales (workflows, plantillas, tareas)., • Capacidad analítica para reporting comercial y métricas de pipeline., • Experiencia colaborando con Marketing y equipos de Ventas., • Mentalidad de mejora continua y orientación al dato. 7.QUÉ OFRECEMOS • Condiciones competitivas, • Retribución flexible a través de Cobee, • 25 días laborales de vacaciones al año, • Fruta en la oficina, • Formar parte de un equipo con ambición real (10M€ 2026)., • Metodología comercial avanzada y clara., • Cultura basada en datos, rigor y crecimiento., • Formación continua, • Participación en proyectos industriales de alto impacto., • Plan de carrera hacia Lead Inside Sales Specialist.

¿Quiénes somos? Bluespace es la empresa líder de Self Storage en España, con más de 20 años de historia y presencia en 4 países. Contamos con más de 100 centros y vamos a por más: ¡185 en 5 años! Nuestro compromiso: un entorno laboral excelente, desarrollo profesional, sostenibilidad y crecimiento. Tu misión: Como parte del equipo de Oficina Técnica te encargarás de analizar y maximizar el potencial de los inmuebles en estudio. Gestionarás el diseño de los proyectos durante la fase de análisis antes de la compra, siguiendo las directrices de la marca Bluespace. Todo ello desde el punto de vista de la viabilidad de la inversión. Después de la fase inicial de análisis y diseño, asumirás el rol de Project Manager para los proyectos de tus mercados, guiando y supervisando a los equipos externos para garantizar que los proyectos avancen conforme a los intereses de Bluespace, hasta alcanzar la fase de Proyecto Básico o de Licencia. ¿Qué harás en tu día a día? • Analizar los activos en estudio para evaluar su estado actual, la viabilidad de implantación del negocio y su potencial de desarrollo máximo, • Diseñar estrategias para maximizar el potencial de los inmuebles en estudio., • Serás el/la owner del proyecto. Te responsabilizarás de su desarrollo desde el inicio hasta el Proyecto Básico y Tramitación de Licencia de obra. Para ello: • Diseñarás la propuesta inicial (distribución de programa)., • Liderarás y coordinarás los estudios de Arq/Ing externos., • Supervisarás el proyecto para que se ajuste al plan de inversión., • Visitarás el inmueble., • Realizarás el seguimiento de los proyectos y semanalmente reportarás a tu responsable., • Prepararás material infográfico necesario internamente para cada proyecto (planos, 3D, fotomontajes…), • Te comunicarás frecuentemente con el equipo de Construcción para incorporar sus comentarios a los nuevos proyectos., • Te responsabilizarás de que los Proyectos Básicos cumplan con lo marcado en el Manual de Construcción. ¿Qué te ofrecemos? • Un proyecto estable con contratación indefinida., • Salario según experiencia., • Beneficios: ticket restaurante/guardería, mutua médica, descuentos en nuestros productos/servicios., • Jornada completa de 40h semanales en horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva el viernes (9h a 15h)., • Modelo híbrido de trabajo: 2 días a elegir desde casa y 3 días en head office., • ¡Team buildings, deporte, ¡y momentos inolvidables! Como el Bluevent: un fin de semana al año en el que todo el equipo se reúne para celebrar lo que logramos juntos/as!, • Formación continua (plataforma propia y GoodHabitz)., • Acceso fácil y parking en todos los centros., • Empresa comprometida con el medioambiente y la sostenibilidad. ¿Qué esperamos de ti? Buscamos a una persona con gran iniciativa, proactividad y autonomía profesional, que destaque por su sentido analítico y tenga un profundo interés en el mercado inmobiliario. Alguien capaz de anticiparse a los retos, tomar decisiones informadas y aportar valor constante a cada proyecto. • Formación: Arquitectura y/o Urbanismo., • Movilidad: Disponibilidad para viajar aproximadamente una vez al mes., • Gestión: Capacidad para coordinar proyectos y equipos de trabajo, asegurando plazos y calidad., • Herramientas de diseño: Dominio de AutoCAD, SketchUp y Photoshop., • Presentación de ideas: Capacidad para elaborar presentaciones propias en PowerPoint con impacto visual., • Idiomas: Inglés imprescindible. Se valorará conocimiento de francés, italiano o portugués. Síguenos en redes (@bluespace_selfstorage) y descubre más en bluespace.es. ¿Listo/a para el reto? Súmate a nuestro crecimiento y forma parte del equipo Bluespace. ¡Te estamos esperando! En Bluespace garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, fomentando un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

Sobre nosotros: ¿Te apasiona la tecnología, el marketing y las ventas? En Cleverals estamos mejorando nuestra plataforma que ayuda a los potenciales clientes a tomar decisiones de compra y les conecta con las marcas más relevantes del mercado tecnológico en diferentes países. Súmate a una empresa tecnológica que ha experimentado un 720% de crecimiento en los últimos 3 años. Descripción del puesto: Buscamos incorporar a un/a Account Manager para gestionar la relación operativa con nuestros clientes actuales, mejorar su experiencia y asegurar el cumplimiento de objetivos. Esta persona será responsable del día a día con los clientes, dejando que el equipo comercial se centre en el upselling y cross-selling. Trabajarás directamente con el equipo de ventas para asegurar un correcto traspaso post-venta y mantener una comunicación fluida. Tu foco será operativo: asegurar la correcta entrega de leads, coordinar procesos y detectar posibles incidencias para resolverlas de forma eficiente. Tus responsabilidades: • Realizar onboardings de nuevos clientes (hoja de pedido, configuración de cuenta, dossier de ventas, formaciones, carga de presupuestos, etc.), • Supervisar la recarga mensual de presupuestos, • Asegurar que los clientes reciben los leads contratados, • Coordinar la emisión de facturas con el área de Administración, • Mantener el CRM actualizado con la información comercial, • Rellenar y mantener plantillas mensuales de CRO y Paid, • Detectar y resolver problemas de funcionamiento interno (errores de plataforma, pausas de campaña, etc.), • Realizar reuniones de seguimiento con los clientes, • Compartir insights con los Account Manager antes de cada reunión clave, • Coordinar acciones con el cliente (casos de éxito, participación en programas internos, etc), • Documentar procesos y mantener actualizado el conocimiento interno, • Asegurar una experiencia excelente del cliente durante todo su ciclo de vida Trabajarás en colaboración directa con el data analyst, Revenue Operations, ventas, paid…. Te enriquecerás muchísimo del conocimiento de otras áreas a nivel operativo y estratégico. Verás muy de cerca el alto impacto que tiene tu trabajo en los resultados y tu crecimiento profesional será más rápido. Tu perfil: • Experiencia de al menos 2 años en roles de Customer success, account management o similar, • Alta capacidad de organización, autonomía y orientación a resultados, • Dominio de herramientas de gestión de clientes y reporting (idealmente HubSpot, Monday.com, Excel), • Capacidad para realizar seguimiento de KPIs y proponer mejoras operativas, • Experiencia liderando reuniones de seguimiento con clientes B2B, • Idioma: español, • Residencia en Barcelona. Habilidades valorables: • Experiencia laboral demostrable en B2B, Saas o agencia de marketing ¿Qué ofrecemos? • Salario: 27 mil euros brutos anuales + gratificación mensual por rendimiento sin límite (habitualmente en torno a 3 mil euros / año)., • Incorporación inmediata, • Contrato de trabajo a tiempo indefinido., • Alto impacto de tu trabajo y crecimiento profesional rápido, • Lugar de trabajo: Barcelona, cerca de la zona de Eixample. Nuestros beneficios • Trabajo en remoto los viernes., • Tres semanas de remoto al año., • Jornada laboral de 37,5 horas semanales., • Horario de entrada y salida flexible (una hora)., • Viernes jornada de trabajo corta (hasta las 14:00)., • Jornada intensiva en verano (julio y agosto hasta las 15:00)., • Kit de bienvenida., • Vacaciones: 22 días al año de vacaciones pagadas., • Días festivos nacionales y de la comunidad de Catalunya., • Día libre la semana del cumpleaños., • Día festivo Cleverals: 25 enero., • Festivos extra para Navidad: 24 y 31 de diciembre., • Revisión salarial anual., • Desayuno gratis todos los lunes., • Café gratis. ¿Por qué Cleverals? • Tendrás un rol influyente y verás el impacto de tus acciones., • Trabajarás en proyectos que aportarán valor a tu carrera profesional., • Estarás rodeado de especialistas que han conseguido un 720% de expansión. Nuestros valores: • Get it done: Nos comprometemos y somos resolutivos., • Build for the client: Cada acción debe aportar valor a nuestros clientes., • Keep asking why: Explora nuevas formas de hacer las cosas y reta el status quo., • Be positive: El buen rollo es imprescindible durante todo el día., • Team players win: Avanzamos coordinados para conseguir mayor impacto. Si crees que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Envíanos tu CV actualizado y una carta de presentación. Estamos deseando conocerte. En Cleverals, estamos orgullosos de ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y nos comprometemos a crear un lugar de trabajo diverso e integrador. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición. La protección de su privacidad y la seguridad de sus datos es una de las principales prioridades de Cleverals. Consulte nuestra Política de Privacidad () para saber cómo trataremos los datos personales que nos proporcione.

Descripción de la posición Buscamos un/a Area Manager especializado/a en Canal Contract para una empresa internacional del sector interiorismo, decoración y diseño de producto. La persona seleccionada será responsable de impulsar el desarrollo comercial en mercados internacionales, gestionando proyectos B2B con clientes del sector hospitality, arquitectura, interiorismo y contract premium. El rol combina prospección activa, gestión y seguimiento de proyectos, relación con prescriptores y negociación con cuentas estratégicas. Responsabilidades principales • Desarrollar el canal Contract en mercados asignados, identificando nuevas oportunidades de negocio en hoteles, restaurantes, cadenas hospitality, estudios de arquitectura e interiorismo., • Gestionar proyectos integrales desde la fase de prescripción hasta el cierre, coordinando necesidades técnicas, timings, propuestas y seguimiento., • Establecer relaciones de largo plazo con arquitectos, interioristas, decoradores, promotores hoteleros y grupos de restauración., • Participar en licitaciones, preparación de ofertas y propuestas adaptadas al proyecto., • Representar la marca en ferias internacionales, eventos profesionales y visitas comerciales., • Realizar análisis de mercado, detectar tendencias y proponer acciones para reforzar la presencia en el segmento contract., • Gestionar la relación comercial con partners clave, showrooms y estudios colaboradores., • Colaborar con equipos internos (producto, marketing, logística y ventas) para asegurar la correcta ejecución de los proyectos., • Realizar informes de actividad, previsiones de ventas y seguimiento de KPIs del canal Contract. Perfil del candidato ideal Experiencia • Experiencia en posiciones comerciales o de desarrollo de negocio en el sector Contract, Interiorismo, Retail o Home Deco., • Experiencia previa como Export Area Manager o Responsable Comercial gestionando mercados internacionales., • Experiencia gestionando proyectos B2B con clientes de hospitality, estudios de arquitectura, interiorismo, diseño o mobiliario de alta gama., • Familiaridad con prescriptores (arquitectos/interioristas) y comprensión de sus procesos de decisión., • Valorable experiencia con materiales decorativos, textiles, mobiliario, iluminación, alfombras o soluciones premium de interiorismo., • Se valorará experiencia en la gestión de Key Accounts. Competencias técnicas • Manejo avanzado de Office., • Conocimientos de CRM, preferiblemente HubSpot., • Capacidad analítica y visión comercial estratégica., • Carnet de conducir en vigor y capacidad para conducir actualmente., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional., • Asistencia ocasional a ferias nacionales e internacionales. Competencias clave • Enfoque 100% comercial, orientado a resultados y a la identificación de oportunidades., • Excelentes habilidades de negociación, comunicación y relación con clientes., • Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente con alto nivel de autonomía., • Perfil organizado, proactivo, dinámico y con iniciativa., • Sensibilidad estética y afinidad por el sector del diseño/interiorismo., • Visión internacional y mentalidad abierta. Formación • Licenciatura o grado en ADE, Marketing, Diseño de Interiores, Arquitectura o formación similar., • Valorable formación adicional en gestión de proyectos o ventas internacionales. Idiomas • Inglés y español imprescindibles., • Otros idiomas serán valorados. Qué ofrecemos • Incorporación a una compañía internacional del sector decoración & diseño, con fuerte presencia global., • Rol estratégico con alto impacto en el crecimiento del canal Contract., • Ambiente dinámico y creativo, orientado a proyectos premium., • Paquete salarial competitivo y acorde a la experiencia del candidato/a., • Oportunidades reales de crecimiento profesional en ventas internacionales.

Si cuentas como Product Owner IT, tienes nivel alto de inglés hablado (C1), y tu objetivo es seguir creciendo profesionalmente junto a un equipo de alto nivel ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué puede ofrecerte knowmad mood (anteriormente atSistemas)? 🏡 Formato de teletrabajo 100%. Muy valorable residir en Barcelona para reuniones puntuales ⏰ Flexibilidad horaria 💻 Plan de Carrera: Todos nuestros profesionales tienen a su disposición procesos diseñados específicamente para sus funciones dentro de la compañía: modelo de competencias, evaluaciones, planes de formación y certificación, proyectos y eventos. ✨Formación: Tendrás opciones para formarte en las últimas tecnologías, CERTIFICACIONES y en INGLÉS! . 🔊 Eventos: Participación en eventos tecnológicos. Nosotros somos patrocinadores de eventos como Codemotion, t3chfest y sobre todo estamos orgullosos de ser los organizadores de eventos técnicos como el blockchain spain y DevOps Spain. Acceso a nuestros meetups, techdays y a nuestro blog tecnológico ¿Todavía no conoces ? 🌱Quokka: programa de actividades para promover el bienestar emocional, la actividad física, y la nutrición saludable 🏆Club de ventajas: Programa de beneficios y descuentos (ocio, tecnología, bienestar y salud...) ¿Qué se necesita para el puesto? El Product Owner será responsable de definir, priorizar y gestionar el backlog del equipo, asegurando que las funcionalidades entregadas aporten valor al negocio, se alineen con los objetivos globales del programa y sigan un plan claro y visible. El objetivo principal es dar foco, visibilidad y previsibilidad al equipo, construyendo un roadmap propio y gestionando dependencias con otros dominios del nuevo core asegurador. Valoran mucho tener experiencia dentro del sector seguros ¿Qué funciones realizarás? ✅ Experiencia mínima: 4 - 6 años como Product Owner en entornos ágiles ✅ Gestión de backlogs complejos y dependencias ✅ Conocimiento práctico de Scrum / Kanban y herramientas como Jira y Confluence 📌 Responsabilidades principales: • Gestionar y priorizar el backlog del equipo, asegurando claridad, orden y valor, • Definir hitos y entregas, manteniendo visión a medio/largo plazo, • Asegurar la correcta definición de historias, criterios de aceptación y requisitos funcionales, • Dar visibilidad a negocio y dirección sobre: ✔ avances ✔ riesgos ✔ impedimentos ✔ mitigaciones ✔ próximos pasos, • Colaborar con POs, arquitectura y negocio para gestionar dependencias, • Participar en refinamientos, sprint planning, revisiones y ceremonias del equipo, • Construir un roadmap funcional alineado con el plan global del proyecto, • Gestionar expectativas y comunicación con stakeholders internos y proveedores 💡 Skills clave: • Organización excelente (backlog limpio, prioridades claras, hitos definidos), • Planificación y visión a largo plazo, • Comunicación clara y capacidad de síntesis, • Gestión de stakeholders con negocio, equipo técnico y proveedores, • Pensamiento analítico y orientado a valor, • Liderazgo sin autoridad (influenciar y alinear), • Gestión del cambio en entornos complejos, • Resolución de problemas y toma de decisiones basadas en datos Es necesario nivel alto de inglés “Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección” Si te identificas con estos valores, no lo dudes y únete a nuestro equipo!

Copisa es un grupo empresarial con más de 60 años de experiencia, líder en construcción sostenible en el ámbito de las infraestructuras, la construcción industrial, la rehabilitación y la eficiencia energética. Nuestra dilatada trayectoria nos sitúa como referente del sector gracias a la extensa cartera de proyectos ejecutados en Europa, África, Centroamérica y Sudamérica. Con un equipo formado por expertos profesionales, Copisa pone el foco en la innovación vinculada a la sostenibilidad para contribuir a mejorar la calidad de vida de las personas y la salud de nuestro planeta. Descripción del Puesto: Copisa desea incorporar a su equipo un/a Administrador/a de Sistemas con experiencia demostrada en la gestión integral de infraestructuras tecnológicas. La persona seleccionada será responsable de garantizar el correcto funcionamiento, seguridad y disponibilidad de los sistemas informáticos, contribuyendo de forma activa a la mejora continua de los procesos tecnológicos de la organización. Funciones Principales: • Administración, configuración y mantenimiento de servidores Windows Server (incluyendo servicios como Active Directory, DNS, DHCP y GPO)., • Administración, configuración y mantenimiento de servicios Cloud., • Gestión y soporte de sistemas operativos Linux en entornos productivos., • Administración de plataformas de virtualización (Nutanix,VMware u otras tecnologías equivalentes)., • Configuración, mantenimiento y resolución de incidencias relacionadas con equipos de red, incluyendo switches, routers y demás electrónica de red., • Supervisión y monitorización de la infraestructura tecnológica, garantizando la continuidad del servicio., • Atención y soporte técnico a usuarios finales, tanto de manera presencial como remota., • Elaboración y actualización de documentación técnica y procedimientos internos. Requisitos: • Experiencia sólida en la administración de entornos Windows Server., • Experiencia en la administración de servicios Cloud., • Conocimientos avanzados de sistemas Linux., • Experiencia en la gestión de entornos virtualizados., • Conocimientos en redes (routing, switching, VLANs, firewalls, etc.)., • Capacidad para diagnosticar y resolver incidencias de manera eficiente., • Habilidades de comunicación adecuadas para la interacción con usuarios finales., • Capacidad para trabajar con autonomía y en equipo. Se Valorará: • Formación de grado superior o Formación profesional de 2 grado, • Certificaciones técnicas oficiales (Microsoft, Linux, Cisco, VMware, entre otras)., • Experiencia en el uso de herramientas de monitorización y soluciones de copias de seguridad., • Conocimientos básicos de scripting (PowerShell, Bash)., • Dominio de inglés técnico. Ofrecemos: • Integración en un equipo de trabajo altamente cualificado y profesional., • Participación en proyectos tecnológicos de gran relevancia., • Plan de formación continua y posibilidades reales de desarrollo profesional., • Contrato estable., • Teletrabajo, un día a la semana., • Jornada intensiva los meses de Julio y Agosto., • Retribución Flexible: seguro médico y cheques guardería.

Tu Talento, Nuestra Tecnología Imagina un lugar donde tus ideas no solo son bienvenidas, sino que son el motor que impulsa nuestra evolución. En nuestra empresa, te invitamos a ser arquitect@ de tu propio éxito, explorando proyectos innovadores y desafiando constantemente tus límites, con una propuesta de valor alrededor del Workplace (Communication Services, IT Services, Printing Services) y de la Digitalización de Procesos (IT Consulting, Application Integration, Hyperautomation), todo bajo un marco de Hybrid Infrastructure (Datacenter, Cloud, Storage, Backup) No es solo un trabajo, es una aventura de descubrimiento y aprendizaje continuo. Aquí, cada día es una oportunidad para aprender algo nuevo, colaborar con l@s mejores y ser parte de algo realmente extraordinario. Además, en nuestra cultura laboral, la diversidad y la inclusión son pilares fundamentales. Valoramos las voces únicas y celebramos la riqueza que aportan a nuestro equipo. Junt@s, estamos construyendo un entorno donde todos prosperamos. Actualmente estamos buscando incorporar un/a KAM especialista en la venta de servicios de tecnología para nuestro equipo de Grandes Cuentas en Barcelona. Será responsabilidad del Key Account Manager: • Posicionar a RICOH como el proveedor de referencia en todas las áreas de negocio en las cuentas asignadas., • Será responsable de conocer las best practices implantadas en cuentas similares a las asignadas., • Definir y ejecutar del Account Plan de cada una de las cuentas clave asignadas de una manera dinámica y constante., • Transmitir la propuesta de valor de la compañía para posicionarnos como referentes en los diferentes ámbitos de negocio de la compañía: soluciones de workplace, gestión documental, IT Services, printing y Comunication Services. ¿Qué necesitas? • Se valorará aportar formación universitaria en ingeniería, gestión de negocio o similar., • Experiencia como Account Manager en empresas de venta de servicios tecnológicos (imprescindible)., • Se valorará disponer de un buen nivel de inglés., • Vehículo propio (imprescindible). ¿Qué ofrecemos? • Crecimiento profesional: Incorporación al equipo de grandes cuentas de Ricoh, compartiendo experiencias y mejores prácticas con compañeros en un entorno colaborativo. Por supuesto, te ofrecemos contrato indefinido, además de un plan de formación y carrera adaptado a tus expectativas., • Equilibrio trabajo-vida: Disfruta de teletrabajo y una jornada intensiva durante más de dos meses en verano, los viernes, los pre-festivos y la tarde de tu cumpleaños, para que la celebres cómo se merece., • Excelente clima laboral: Nos encanta celebrar nuestros éxitos como una gran familia. No te pierdas nuestras fiestas de Navidad, Summer Party y otros eventos solidarios y deportivos. ¡Incluso tenemos una banda y DJ que siempre nos animan con la mejor música!, • Retribución flexible: Con Ricoh Flex, puedes adaptar tu retribución a tus necesidades. Encuentra beneficios como formación, salud, transporte, restaurantes, guardería y más, además de disfrutar de descuentos en nuestro Ricoh Club.

Si cuentas como Product Owner IT, tienes nivel alto de inglés hablado (C1), y tu objetivo es seguir creciendo profesionalmente junto a un equipo de alto nivel ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué puede ofrecerte knowmad mood (anteriormente atSistemas)? 🏡 Formato de teletrabajo 100%. Muy valorable residir en Barcelona para reuniones puntuales ⏰ Flexibilidad horaria: horario de 8.30h a 18h de lunes a jueves. Viernes intensivo de 8h a 15h. Verano (julio y agosto) intensivo de 8h a 15h 💻 Plan de Carrera: Todos nuestros profesionales tienen a su disposición procesos diseñados específicamente para sus funciones dentro de la compañía: modelo de competencias, evaluaciones, planes de formación y certificación, proyectos y eventos. ✨Formación: Tendrás opciones para formarte en las últimas tecnologías, CERTIFICACIONES y en INGLÉS! . 🔊 Eventos: Participación en eventos tecnológicos. Nosotros somos patrocinadores de eventos como Codemotion, t3chfest y sobre todo estamos orgullosos de ser los organizadores de eventos técnicos como el blockchain spain y DevOps Spain. Acceso a nuestros meetups, techdays y a nuestro blog tecnológico ¿Todavía no conoces ? 🌱Quokka: programa de actividades para promover el bienestar emocional, la actividad física, y la nutrición saludable 🏆Club de ventajas: Programa de beneficios y descuentos (ocio, tecnología, bienestar y salud...) ¿Qué se necesita para el puesto? El Product Owner será responsable de definir, priorizar y gestionar el backlog del equipo, asegurando que las funcionalidades entregadas aporten valor al negocio, se alineen con los objetivos globales del programa y sigan un plan claro y visible. El objetivo principal es dar foco, visibilidad y previsibilidad al equipo, construyendo un roadmap propio y gestionando dependencias con otros dominios del nuevo core asegurador. Valoran mucho tener experiencia dentro del sector seguros ¿Qué funciones realizarás? ✅ Experiencia mínima: 4 - 6 años como Product Owner en entornos ágiles ✅ Gestión de backlogs complejos y dependencias ✅ Conocimiento práctico de Scrum / Kanban y herramientas como Jira y Confluence 📌 Responsabilidades principales: • Gestionar y priorizar el backlog del equipo, asegurando claridad, orden y valor, • Definir hitos y entregas, manteniendo visión a medio/largo plazo, • Asegurar la correcta definición de historias, criterios de aceptación y requisitos funcionales, • Dar visibilidad a negocio y dirección sobre: ✔ avances ✔ riesgos ✔ impedimentos ✔ mitigaciones ✔ próximos pasos, • Colaborar con POs, arquitectura y negocio para gestionar dependencias, • Participar en refinamientos, sprint planning, revisiones y ceremonias del equipo, • Construir un roadmap funcional alineado con el plan global del proyecto, • Gestionar expectativas y comunicación con stakeholders internos y proveedores 💡 Skills clave: • Organización excelente (backlog limpio, prioridades claras, hitos definidos), • Planificación y visión a largo plazo, • Comunicación clara y capacidad de síntesis, • Gestión de stakeholders con negocio, equipo técnico y proveedores, • Pensamiento analítico y orientado a valor, • Liderazgo sin autoridad (influenciar y alinear), • Gestión del cambio en entornos complejos, • Resolución de problemas y toma de decisiones basadas en datos Es necesario nivel alto de inglés “Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección” Si te identificas con estos valores, no lo dudes y únete a nuestro equipo!

Ésta es una excelente oportunidad para un experto en Consultoría SAP que quiera dar un salto en su carrera profesional y formar parte de una multinacional presente en los 5 continentes en los que trabaja VISEO. Contamos con más de 20 años de experiencia como consultora tecnológica implementando proyectos punteros. Uno de nuestros principales objetivos es el crecimiento en Cloud, con diferentes tecnologías como S4HANA, Public y Private Edition. Dentro de VISEO participarás en proyectos altamente metodológicos, con grandes clientes a nivel nacional e internacional de diferentes sectores, lo que te permitirá conocer y profundizar en su negocio. Formarás parte de un equipo sólido y altamente cualificado en SAP. Tu Rol • Participarás en proyectos de implementación y roll outs de SAP S4Hana trabajando principalmente con el módulo SD., • Revisión y resolución de incidencias funcionales., • Participarás en proyectos: preparación BBPS, realización tareas previstas, documentación., • Assessments en clientes de logística y retail para mejorar y optimizar procesos., • Conocerás un acelerador de implementación que también te permitirá conocer más rápido el sector y la tecnología., • Tecnologías que utilizamos: SAP SD, SAP MM, S4HANA, Public Cloud. Tu Perfil • Experiencia mínima de 5 años en proyectos de implementación, roll outs o evolutivos en el módulo de SD., • Conocimientos básicos ABAP; debugging para definir requerimientos técnicos., • Conocimientos integraciones mediante IDOCS/ SCPI / BTP / EDI, • Nivel avanzado de inglés, trabajamos en proyectos internacionales., • Buscamos una persona proactiva, con buena comunicación y actitud para resolver problemas. ¿Qué podemos aportarte? • Oportunidad de incorporarte en una empresa pionera a nivel tecnológico., • Formación continua; técnica, competencial e idiomas., • Contrato Indefinido y plan de carrera personalizado., • Beneficios Sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, ticket restaurant, transporte, 26 días de vacaciones al año etc.)., • Conciliación familiar y laboral gracias a un modelo de teletrabajo híbrido y mucha flexibilidad., • Salario competitivo según la experiencia aportada. Tendrás las siguientes responsabilidades en seguridad dentro de la compañía: • Acceso a la información confidencial relativa al cliente del que es responsable., • Solicitud de medidas / usuarios., • Observancia del cumplimiento de las políticas de seguridad y las políticas internas. VISEO apuesta por la diversidad a todos los niveles. Contamos con oportunidades de carrera para profesionales con discapacidad. Nos gustaría conocerte. Se valorará positivamente estar en posesión de Certificado de Discapacidad del 33% o superior

En Beaunivations, empresa en continuo crecimiento dentro del sector de productos cosméticos y de bienestar, buscamos un Analista y Controller Financiero que quiera aportar valor real y formar parte de un proyecto con visión de futuro. La persona seleccionada asumirá un rol estratégico, siendo responsable del análisis financiero, control interno, automatización de procesos y apoyo en la toma de decisiones clave para el crecimiento del negocio. Misión del puesto: Garantizar la fiabilidad y la pertinencia de los diferentes indicadores y herramientas de gestión. Elaboración de los estados financieros y analíticos, y de reportes para la dirección y la entidad matriz y. Facilitar información de gestión a la dirección. Planificación y seguimiento presupuestario. Requisitos Mínimos: Grado en Economía o Administración y Dirección de Empresas y/o Contabilidad Excel avanzado Conocimientos deseables: ERP contable Microsoft Dynamics 365. Idioma: ingles (valorable) Funciones: Gestión y análisis del flujo de caja: elaboración de previsiones de cobros y pagos, detección de tensiones de liquidez y análisis de necesidades de financiación. Control de márgenes y rentabilidad: cálculo de margen bruto y neto, análisis por producto/familia/proveedor e identificación de productos no rentables. Análisis de costos operativos: desglose de costos fijos y variables, análisis logístico y evaluación del impacto de promociones o descuentos. Elaboración de reportes y KPIs: ventas, márgenes, rotación de inventario, punto de equilibrio y previsión de tesorería. Análisis de proveedores y compras: revisión de precios y condiciones, evaluación del impacto en márgenes y cálculo de cantidades óptimas de compra. Gestión de riesgos financieros: control de morosidad, riesgos de tipo de cambio y variaciones de costos. Apoyo a decisiones estratégicas: modelos financieros para crecimiento, inversiones y análisis de ROI. Coordinación con contabilidad: conciliaciones, cierre mensual y alineación de la información financiera. Control presupuestario: elaboración, seguimiento y análisis de desviaciones del presupuesto. Optimización de procesos y automatización: mejora de procesos financieros, reducción de tareas manuales e implementación de herramientas digitales. Ofrecemos: Contrato indefinido con periodo de prueba Tiempo Completo Salario 30.000€/Anual

Sobre la Empresa IATI es una empresa dedicada a ofrecer seguros de viaje, con un fuerte compromiso hacia la transparencia y la satisfacción del cliente. Nuestra misión es proporcionar tranquilidad a nuestros clientes a través de productos de seguros accesibles y de alta calidad, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y de mejora continua. Sobre el Rol El propósito fundamental de este rol es garantizar la transparencia y exactitud de los flujos económicos relacionados con los colaboradores y las compañías aseguradoras. El Gestor Contable es responsable de recopilar, verificar y registrar toda la información administrativa-contable, así como de realizar la gestión, el seguimiento y el control de cobros de comisiones y pagos a colaboradores, asegurando el correcto registro de las transacciones empresariales. Responsabilidades • Gestión de Cuentas, • Actualizar las cuentas por cobrar y realizar la Gestión de los cobros de las comisiones de las compañías aseguradoras., • Actualizar las cuentas por pagar a colaboradores y realizar las conciliaciones correspondientes., • Contabilizar y procesar asientos de diario para garantizar que se registren todas las transacciones empresariales., • Elaborar y registrar la facturación emitida y recibida., • Control y Reporting Contable, • Realizar conciliaciones entre registros contables, extractos bancarios y apuntes de tesorería., • Generar informes contables periódicos sobre el estado de las cuentas de colaboradores y compañías para la Dirección., • Atender y resolver las dudas contables y administrativas generadas por parte de los colaboradores., • Mejora Continua y Normativa, • Proponer la mejora continua de los procesos para optimizar la calidad y eficiencia del registro contable., • Colaborar en la adaptación a cambios normativos contables y fiscales., • Colaborar activamente con todos los miembros del equipo de Administración y Finanzas. Experiencia • Mínimo de 3 años de experiencia en procedimientos contables y tramitación de facturas a proveedores. Conocimientos técnicos • Google Workspace, • Software Contable/ERP: Dominio de Sage 50 o 200, y sistemas de gestión de facturas como Ubyquo., • Plataformas de Gestión: Manejo de Murano y Backoffice IATI para la extracción de datos financieros., • Herramientas de Productividad: Excel avanzado (para conciliaciones y modelos)., • Conocimiento de la industria de los seguros o viajes (valorable). Habilidades Personales • Comunicación efectiva y empatía, • Espíritu Colaborativo y de Equipo, • Proactividad e Iniciativa para la mejora continua, • Orientación al Cliente (Interno y Externo), • Adaptabilidad, • Atención al Detalle, • Capacidad Analítica, • Compromiso y Autonomía, • Creatividad e Innovación, • Gestión de Proyectos y Gestión del Tiempo, • Liderazgo, • Negociación, • Pensamiento Estratégico, • Planificación Rango Salarial y Paquete de Compensación • Horario L-J 9:00 a 14:00 y 15:00 a 18:00 y V 8:00 a 15:00, • Contrato indefinido, • Salario acorde a mercado y según experiencia aportada, • Retribución variable, • Viaje incentivos, • Formación continua Declaración de Igualdad de Oportunidades En IATI, estamos comprometidos con la diversidad y la inclusión en nuestro lugar de trabajo. Valoramos a todos los candidatos y nos esforzamos por crear un ambiente donde todos se sientan bienvenidos y valorados.

Desde Wildior Executive, firma boutique especializada en talento y estrategia para el sector industrial, seleccionamos un/a Responsable de Excelencia Operacional y Mejora Continua para importante empresa metalúrgica líder en su sector, inmersa en un proceso de transformación organizativa e industrial. Misión Diseñar, coordinar y liderar el Plan de Excelencia Operacional de la planta, implementando metodologías Lean y promoviendo mejoras sostenidas en productividad, eficiencia y calidad. Actuar como referente del cambio organizacional y cultural, trabajando de forma transversal con todas las áreas para impulsar un modelo de excelencia operativa alineado con la Dirección Industrial. Responsabilidades • Diseñar, planificar e implementar el Plan de Excelencia Operacional, • Analizar procesos productivos y detectar oportunidades de mejora, • Coordinar equipos de mejora continua junto con la Dirección Industrial, Producción, Mantenimiento, Calidad y PRL, • Liderar la implantación de herramientas Lean: 5S, SMED, TPM, VSM, Visual Management, • Estandarizar procedimientos operativos e instrucciones de trabajo, • Definir, analizar y hacer seguimiento de KPIs industriales con Dirección de Planta, • Impulsar el cambio cultural hacia un modelo de excelencia operativa basado en los principios del World Class Manufacturing Requisitos • Experiencia sólida en Lean Manufacturing / Mejora Continua en entorno industrial, • Experiencia en sector metalúrgico y procesos continuos, • Ingeniería Industrial o CFGS con experiencia equivalente, • Habilidades de liderazgo, influencia y trabajo en equipo, • Inglés nivel B2 Se ofrece • Proyecto estratégico con impacto real en la transformación industrial, • Plan de retribución competitivo (bonus, seguro médico, beneficios sociales), • Oportunidades de promoción interna y desarrollo profesional, • Jornada partida con viernes intensivo

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Desde el departamento de Administración y Finanzas de ADER necesitamos incorporar un Adjunt@ a Dirección Financiera para unirse a nuestro equipo en las oficinas centrales de ADER GROUP en Hospitalet de Llobregat (Barcelona). Buscamos una persona experimentada, que busque seguir creciendo en el área financiera en una posición con capacidad de desarrollo y crecimiento. Su incorporación al Departamento Financiero del grupo ADER, en dependencia directa del Director Financiero, se concretará en el desarrollo de las siguientes funciones: • Realización y seguimiento de procesos de auditoría interna marcados por nuestra central en Sudáfrica (Super Group ZA)., • Máximo responsable de realización y coordinación del proceso de reporting establecido desde nuestra central., • Colaboración en la elaboración del presupuesto anual., • Responsable del seguimiento presupuestario y controlling interno., • Responsable de realización de los distintos informes corporativos de cierre (mensual, trimestral, anual, forecasts, impairments, etc..)., • Coordinación del proceso de auditoría externa y persona de contacto para firma auditora., • Realización de cuentas anuales de grupo, tanto individuales como consolidadas., • Soporte a Dirección Financiera en negociación y relaciones con entidades bancarias y aseguradoras., • Supervisión indirecta del resto de equipo de finanzas (3 personas)., • Colaboración en la definición de los procedimientos fiscales de las compañías de grupo y sus correspondientes presentaciones de impuestos. Se requiere: • Experiencia mínima de 5 años en las funciones descritas, valorando muy positivamente que parte de dicha trayectoria haya sido realizada en empresas del sector logístico o transporte., • Experiencia mínima de 2 años en firma de auditoría., • Estudios universitarios en Económicas, ADE, Empresariales, o similar., • Imprescindible buen nivel de inglés — Mínimo First Certificate. Se requiere para contacto asiduo con matriz en Sudáfrica (Super Group ZA), • Muy valorable haber participado en implantaciones de ERP's de mercado., • Experiencia en incorporación de adquisiciones a nivel normativa contable., • Persona con capacidad de trabajo en equipo y habituada a un nivel alto de estrés., • Que sea organizada, resolutiva, con buen trato, proactiva e independiente, con capacidad de resolución de problemas y búsqueda de soluciones alternativas de forma autosuficiente., • Querer aportar valor a nuestra compañía, comprometido con el trabajo diario y siendo motor de cambio y de la búsqueda continua de mejoras., • Ser buen comunicador y mantener unas buenas relaciones externas e internas, es decir, con el cliente interno y con el externo. Tipo de empleo: • Jornada completa., • Como norma general, se requiere presencia física en oficina. Se ofrece: • Contrato indefinido e incorporación inmediata., • Proyecto estable., • Salario competitivo., • Trabajar en empresa líder del sector de Logística & Transporte ., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Retos profesionales en un entorno dinámico y de continuo aprendizaje. Formar parte del equipo de profesionales de ADER GROUP significa: • Integrarse en el holding multinacional, Super Group ZA, presente en tres continentes, y con espíritu dinámico y pleno crecimiento., • Formar parte de un ambiente creativo y colaborador donde puedes disfrutar de la experiencia del trabajo en equipo para lograr el máximo valor para la organización y control de la empresa., • Trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional.

La misión del Product Manager será participar en el desarrollo, gestión y lanzamiento de nuevos productos, asegurando su viabilidad técnica, normativa, comercial y logística, así como el mantenimiento y mejora de las líneas actuales, dentro del mercado profesional de peluquería, barbería y estética. Principales Responsabilidades 1. Desarrollo y Gestión de Producto: • Apoyo en la identificación de oportunidades de producto y análisis de necesidades del mercado profesional., • Búsqueda y contacto con proveedores nacionales e internacionales., • Negociación operativa de condiciones comerciales (precios, MOQ, plazos y requisitos técnicos)., • Gestión del proceso de desarrollo: solicitud de muestras, seguimiento y validación junto al equipo técnico., • Verificación de que el producto final se ajusta a las especificaciones aprobadas. 2. Validación Técnica, Normativa y Documental (en coordinación con Calidad): • Trabajo conjunto con el Departamento de Calidad interno para la validación técnica y normativa del producto., • Recopilación y revisión inicial de fichas técnicas, certificados, manuales de uso e instrucciones., • Coordinación con proveedores y entidades externas para la obtención de documentación requerida., • Gestión y seguimiento de traducciones técnicas y comerciales necesarias para el lanzamiento., • Apoyo en la correcta aplicación de requisitos de etiquetado conforme a normativa vigente. 3. Packaging, Etiquetado y Presentación del Producto: • Coordinación con el departamento de diseño para la adaptación de packaging, etiquetado e instrucciones., • Revisión de contenidos técnicos y legales del packaging junto con el Departamento de Calidad antes de su validación., • Definición y seguimiento del embalaje adecuado para optimizar almacenaje y expedición. 4. Aprovisionamiento y Seguimiento con Proveedores: • Gestión del primer aprovisionamiento junto con el responsable de compras., • Seguimiento de producción, plazos de entrega y condiciones acordadas con proveedores., • Control operativo de costes en fase de lanzamiento. 5. Coordinación Interna y Soporte: • Soporte a los equipos de ventas, exportación y marketing en relación con información de producto., • Preparación de fichas, argumentarios y documentación de producto para uso interno., • Recogida y seguimiento del feedback del mercado para posibles mejoras. Requisitos del Cargo Formación Académica: • Mínimo 3 años en posiciones de Product Manager., • Experiencia en entornos de distribución y comercio internacional., • Procesos de desarrollo y lanzamiento de producto., • Organización y planificación., • Capacidad de análisis y atención al detalle., • Comunicación efectiva y trabajo en equipo., • Autonomía operativa y responsabilidad., • Castellano., • Inglés avanzado.

Grupo Costa Este busca un/a Director/a de Marketing & Branding con visión estratégica, alto criterio estético y experiencia en marcas de ocio, restauración, nightlife y hospitality. Será responsable de liderar toda la estrategia de marketing, comunicación y posicionamiento del grupo y de sus locales (restauración, beach clubs, discotecas y nuevos proyectos), garantizando coherencia, innovación y excelencia creativa en todas las touchpoints. Responsabilidades principales: 1. Estrategia & Dirección • Definir la estrategia global de marketing y branding del grupo y de cada unidad de negocio., • Asegurar la cohesión entre identidad corporativa, narrativa de marca y objetivos comerciales., • Planificar el presupuesto anual de marketing y optimizar la inversión por local y proyecto. 2. Branding & Identidad • Supervisar la creación y evolución de todas las marcas del grupo (nuevas aperturas, reposicionamientos, eventos especiales, fundación)., • Garantizar consistencia visual y conceptual en todas las plataformas: digital, ATL, on-site, audiovisuales, campañas y eventos., • Trabajar con estudios creativos externos y dirigir equipos de diseño internos. 3. Marketing Digital & Social Media • Liderar la estrategia digital, analítica, performance y crecimiento orgánico., • Diseñar planes para Instagram, TikTok, LinkedIn y perfiles específicos (Opium, Bling Bling, Boris, Bastian, etc.)., • Gestionar campañas de paid media, SEO/SEM y herramientas CRM., • Controlar reputación online y PR. 4. Eventos & Activaciones • Coordinar campañas de lanzamiento de nuevas aperturas, fiestas temáticas, eventos corporativos, colaboraciones y patrocinios., • Generar propuestas creativas para nuevas experiencias dentro de los locales., • Alinear los equipos de operaciones, dirección de sala y booking para garantizar coherencia de marca en cada evento. 5. Comunicación & Relaciones Públicas • Desarrollar mensajes clave, notas de prensa y relaciones con medios locales, nacionales e internacionales., • Gestionar crisis communication y supervisar respuestas institucionales., • Reforzar la presencia del grupo en el ecosistema lifestyle, turismo y hospitality de Barcelona, Madrid y Marbella. 6. Gestión de Equipo • Liderar y desarrollar un equipo multidisciplinar (diseño, social media, PR, fotografía, vídeo, performance, copywriting)., • Consolidar procesos, optimizar flujos de trabajo y establecer KPIs claros., • Coordinarse con dirección, operaciones, booking, RRHH y Fundación Costa Este. Requisitos: • Experiencia +7 años de experiencia en marketing, branding o dirección creativa., • Experiencia demostrada en ocio nocturno, restauración premium, hospitality, hoteles o lifestyle., • Haber gestionado equipos y múltiples marcas simultáneamente., • Plus: experiencia en aperturas, reposicionamientos y campañas de gran impacto. Habilidades técnicas y personales: • Dominio de estrategia digital, crecimiento orgánico, analítica y ads., • Excelencia en liderazgo, creatividad, ejecución y pensamiento estratégico., • Capacidad para trabajar con plazos exigentes y simultanear varios proyectos., • Dominio de español e inglés. ¿Qué ofrecemos? • Liderar las marcas más influyentes de ocio, restauración y nightlife de Barcelona., • Participación activa en nuevas aperturas (discotecas, rooftops, restaurantes, beach clubs)., • Libertad creativa y apoyo de un equipo sólido y multidisciplinar., • Ambiente dinámico, ambicioso y orientado a la excelencia., • Retribución competitiva acorde a experiencia. Únete a Costa Este y forma parte de un equipo clave para el funcionamiento de la compañía. ¡Esperamos recibir tu solicitud y poder conocerte pronto!

🧾 Responsable del Departamento Financiero 📍 Barcelona ciudad | 🕒 Jornada completa presencial | 📑 Contrato indefinido Empresa patrimonial con activos inmobiliarios y financieros busca un/a Responsable del Departamento Financiero para liderar los equipos de contabilidad y administración. Se trata de una posición de nueva creación para afrontar la expansión de la actividad. La persona seleccionada garantizará el cumplimiento normativo, la fiabilidad de la información financiera y el soporte estratégico a la dirección. Reportará directamente al COO y al CEO. 🎯 Principales responsabilidades • Dirección del departamento contable y administrativo, • Gestión del ciclo contable, cierres y reporting, • Presentación de impuestos (IVA, IRPF, IS, etc.), • Control de tesorería y planificación financiera, • Relación con entidades bancarias, • Supervisión de facturación, gastos y archivo, • Presupuestos, análisis de desviaciones y reporting, • Coordinación con auditores y asesorías, • Mejora de procesos y digitalización 🧠 Requisitos • Formación en Contabilidad, ADE, Economía o similar, • 3–5 años de experiencia en finanzas y contabilidad, • Conocimiento actualizado de normativa contable y fiscal, • Excel avanzado y ERP (A3, SAP, Odoo, Prinex), • Castellano imprescindible; se valorarán inglés y catalán, • Perfil analítico, organizado y con capacidad de liderazgo 🎁 Se ofrece • Incorporación estable en empresa patrimonial, • Formación continua, • Salario: 37.000 € – 42.000 € brutos/año, • Crecimiento y consolidación en el área financier

Descripción de la empresa PAULSON () es una firma de inversión especializada en la transformación inteligente de activos inmobiliarios residenciales. Nos enfocamos en preservar el capital de nuestros inversores privados e institucionales a través de un disciplinado proceso de toma de decisiones y acumulación de know-how. Con una sólida trayectoria y años de experiencia, la firma inició su actividad en 2015, y gracias a sus resultados inmaculados y la confianza de sus inversores, ha logrado un crecimiento exponencial que la ha consolidado como (i) líder de mercado en financiación de promoción inmobiliaria residencial en el arco mediterráneo y (ii) promotora especialista en sistemas de construcción industrializada. Descripción del puesto Como Senior Investment Accountant en PAULSON, serás el máximo responsable de (i) la implementación de procesos y herramientas para mejorar la eficiencia operativa en el ámbito contable, fiscal y financiero, (ii) la preparación de los estados financieros de las sociedades y vehículos de inversión de la firma, (iii) la coordinación interna de las liquidaciones fiscales de cada sociedad del grupo, y (iv) la supervisión de los procesos de Auditoría de los vehículos de inversión. Este es un puesto de tiempo completo y preferentemente se realizará de manera presencial o híbrida en nuestras oficinas ubicadas en Barcelona. Se contempla la posibilidad del puesto en Remoto en caso de talento y experiencia elevadas. Reportarás directamente al CFO de PAULSON. Habilidades y conocimientos esperados • Experiencia en la preparación y análisis de estados financieros., • Habilidades analíticas sólidas para interpretar datos financieros de manera eficaz., • Dominio alto de toda la operativa contable propia de Junior Accountant.., • Curva de aprendizaje clave para comprender la estructura y los flujos de caja en cada una de las estrategias de inversión de PAULSON., • Capacidad para comunicarse de forma efectiva con el equipo, • Gestión eficaz del tiempo, • Attention-to-detail y orden muy valorados. Perfil requerido • Licenciado/a o Graduado/a en ADE., • Valorable Máster / Formación / Experiencia en Contabilidad Inmobiliaria., • Experiencia mínima de 5 años en departamentos contables, preferentemente del sector inmobiliario, de fondos de inversión y/o en entidades bancarias tradicionales, o firma Big4 / Second Tier., • Conocimiento profundo de la normativa y actualidad contable en España. Valorable conocimiento contable en jurisdicciones adicionales: Luxemburgo, Irlanda y Reino Unido., • Nivel alto de inglés aplicado a contabilidad y finanzas: tanto oral como escrito (se evaluará durante el proceso de selección). Valorable: Francés. Qué ofrecemos • Contrato indefinido con proyección profesional en una Firma Buy-side de primer nivel., • Incorporación en un equipo de primer nivel, dinámico y especializado en financiación y desarrollo inmobiliario., • Participación en operativa de alto nivel en varias jurisdicciones., • HQ en Barcelona en un entorno altamente profesional y colaborativo (no politics, estructura horizontal), • Remuneración competitiva, en función de la valía y experiencia demostrables.

Desde Talent Brand, consultora de selección y captación de talento, inciamos la búsqueda de un importante perfil para una firma independiente líder de consultoría financiera y patrimonial que ofrece asesoramiento global, transparente y personalizado a clientes de alto patrimonio. Misión del puesto El/la Senior Wealth Manager será responsable de desarrollar, gestionar y fidelizar una cartera de clientes de alto patrimonio, ofreciendo asesoramiento integral en inversiones, planificación patrimonial y soluciones financieras adaptadas a sus necesidades. Además, se espera que el/la candidata/a aporte y expanda su propia cartera de clientes, generando nuevas relaciones de negocio y fortaleciendo la base existente de la firma. Responsabilidades principales • Captación y desarrollo de nuevos clientes de alto patrimonio., • Gestión y asesoramiento de carteras de inversión, asegurando una estrategia alineada con los objetivos del cliente., • Diseño de soluciones patrimoniales (inversiones, fiscalidad, sucesión, seguros, estructuras internacionales)., • Coordinación con especialistas internos y externos (gestores de fondos, fiscalistas, abogados, etc.)., • Seguimiento continuo de mercados financieros y oportunidades de inversión., • Garantizar el cumplimiento normativo y la confidencialidad en todas las operaciones., • Representar la entidad en eventos de networking y foros de inversión. Perfil del candidato/a • Experiencia mínima de 7-10 años en banca privada, wealth management o asesoramiento financiero a clientes HNWI/UHNWI., • Cartera propia de clientes y capacidad demostrada de captación., • Conocimiento profundo de productos financieros, mercados internacionales y estructuras patrimoniales., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones., • Alta orientación a resultados y capacidad de trabajar con independencia., • Formación universitaria en Economía, ADE, Finanzas o similar; valorable máster o certificaciones (EFPA, CFA, CAIA)., • Idiomas: español e inglés fluido; se valorará francés u otros idiomas. Oferta • Contrato indefinido y paquete retributivo competitivo (fijo + variable ligado a resultados)., • Acceso a una amplia gama de productos y soluciones de inversión internacionales., • Entorno dinámico, con autonomía y soporte de especialistas., • Oportunidad de crecimiento en una firma en plena expansión. "Somos una empresa comprometida con la diversidad y la igualdad de género, por eso, todos nuestros procesos de selección están guiados por principios éticos pensados para reducir nuestros sesgos y atraer el mejor potencial de cada uno/a sin importar la etnia, el género o posibles necesidades diversas."

Desde Paul Marlex estamos colaborando con una importante empresa ubicada en Sant Boi de Llobregat que actualmente busca incorporar a un/a Contable Senior para liderar y supervisar el departamento. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Gestionar y supervisar al equipo en tareas de contabilidad general., • Coordinar procesos clave del ciclo contable: conciliación bancaria, remesas y contabilización de asientos, provisiones y amortizaciones., • Preparar y presentar impuestos ante organismos., • Dar soporte en reporting de datos junto con responsable de contabilidad., • Liderar los cierres contables mensuales, trimestrales y anuales, garantizando la fiabilidad de la información financiera., • Dar soporte en auditorías y velar por el cumplimiento de la normativa contable y fiscal. ¿Qué ofrecen? • Incorporación directa por empresa., • Crecimiento y desarrollo profesional, empresa en crecimiento y con plan de carrera., • Horario laboral de lunes a viernes con posibilidad de teletrabajo., • Rango salarial valorable según experiencia., • Entorno de formación continua. Pensamos en una persona con el siguiente perfil profesional: • Formación universitaria en ADE, Económicas o similar., • Valorable disponer de experiencia en asesoría o gestoría., • Con un buen nivel de Excel y con algún ERP como SAP, A3, etc., • Mostrar actitud proactiva, con capacidad de organización y trabajo en equipo.

¿Tienes experiencia en programación de PLC/HMI y te apasiona la automatización industrial aplicada a entornos regulados? ¿Buscas un nuevo reto profesional con proyección internacional? ¡Esta oportunidad puede ser para ti! Desde LHH Recruitment Solutions estamos en búsqueda de un/a Ingeniero/a Senior de Automatización para incorporarse en una ingeniería con más de 30 años de experiencia dedicada a la automatización de procesos para empresas del sector químico, farmacéutico y alimentario. ¿Cuál será tu misión? • Analizar los requerimientos del cliente, • Listar los requerimientos y asegurar su complimiento en el proyecto de software, • Listar las tareas en las que se subdivide el proyecto de software, • Planificar la fecha de cumplimiento de las tareas y marcar el avance, • Presentar los informes de estado/avance de las tareas al responsable del departamento, • Informar a los responsables del departamento y del proyecto de las posibles desviaciones en el avance con la suficiente antelación para poder tomar medidas correctoras., • Identificar peticiones del cliente que pueden ser consideradas como sobrecostes y valorar su impacto en el proyecto., • Programación de PLC y HMI, • Diseñar sistemas y redes de comunicación, • Redactar manuales de uso, funcionamiento, formación., • Redactar documentación técnica asociada al proyecto., • Puesta en marcha en casa del cliente, • Asistencia técnica en planta y/o asistencia telefónica en el caso de que el cliente/proyecto lo haya contratado. Requisitos clave • Formación en Ingeniería Electrónica Industrial y Automática, Electrónica, Telecomunicaciones o CFGS en Automatización y Robótica Industrial, FPII en Electricidad y Electrónica o similar., • Experiencia demostrable en programación con S7-400H (Step7, PCS7) y S7-1500F (TIA Portal)., • Conocimientos sólidos en HMI/SCADA (WinCC, Wonderware), redes industriales (PROFINET, PROFIBUS, Ethernet TCP/IP)., • Valorable experiencia en simulación de procesos (SIMIT), SCADA científico (WinCC OA), y validación de sistemas (FAT/SAT)., • Disponibilidad para viajar (hasta un 30% del tiempo, principalmente en Europa)., • Inglés nivel C1; se valorará francés. ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estable en una empresa referente en su sector., • Participación en proyectos internacionales de alto nivel técnico., • Horario flexible y entorno colaborativo., • Retribución anual bruta entre 40.000 € y 55.000 €, en función de la experiencia aportada. ¿Te interesa saber más de este proyecto? No dudes en hacerme llegar tu CV a y participa en el proceso de selección.

En Walter Haus, seguimos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo un/a Formador/a para trabajar en el sector inmobiliario, que impulse el desarrollo profesional de nuestros asesores y contribuya a mantener la excelencia en nuestros procesos comerciales. ¿Qué harás en tu día a día? Serás responsable de diseñar, impartir y actualizar el plan formativo de la empresa, asegurando que nuestros equipos estén siempre alineados con la estrategia y los valores corporativos. Entre tus principales funciones destacan: Formación sobre la empresa • Enseñar las funciones clave y los requisitos del rol de asesor/a inmobiliario., • Formación práctica en el uso del CRM., • Implementar el dossier comercial de la empresa., • Formar en la identificación, investigación y análisis de propiedades en el mercado., • Capacitar en el tratamiento de leads, atención telefónica y detección de necesidades., • Impartir sesiones mensuales de actualización sobre empresa, captación y venta., • Diseñar y ejecutar el calendario anual de formación, alineado con los objetivos estratégicos de la compañía., • Experiencia demostrable en el sector inmobiliario (ventas, captación o formación)., • Habilidades comunicativas, pedagógicas y de liderazgo., • Conocimiento en metodologías de venta consultiva (SPIN Selling, Matriz de Valor, etc.)., • Horario de Lunes a Viernes de 09.30 a 14 y 16 a 19.30 horas (con flexibilidad horaria)., • Incorporación inmediata., • Buen ambiente laboral., • Formación continua., • Salario fijo + comisiones., • Otros beneficios. ¿Apasionado por el sector inmobiliario de lujo?, ¿con ganas de crecer de la mano de una empresa enfocada en la calidad y profesionalidad de sus servicios? ¡Esta es tu empresa!

¿Tienes ganas de nuevos retos como técnico de Salud, Calidad y Medio Ambiente? En Volpe Solutions buscamos Técnicos/as de prevención o SCMA /HSEQ para una reconocida constructora con obras tanto civiles como de edificación en la zona de Barcelona y alrededores y oficinas en la zona del Vallés. Buscamos a alguien con visión técnica, compromiso y capacidad para impulsar la mejora continua en obra y entorno laboral. ¿Qué harás en el día a día? • Diseñar e implementar sistemas de seguridad para prevenir riesgos laborales., • Realizar auditorías internas en seguridad, calidad y medioambiente., • Garantizar el cumplimiento de normativas como ISO (calidad, medio ambiente y seguridad), • Detectar no conformidades y liderar acciones correctivas., • Promover buenas prácticas ambientales: gestión de residuos, uso eficiente de agua, energía, etc., • Colaborar en la mejora de procesos operativos desde un enfoque sostenible y seguro. ¿Qué valoramos? • Master tres modalidades de Prevención o equivalentes., • Experiencia como técnico/a de prevención., • Valorable experiencia previa en constructora, sector de la construcción o industrial., • Conocimiento de normativa vigente en seguridad, calidad y medioambiente., • Capacidad para trabajar en equipo y comunicarse con diferentes perfiles técnicos y operativos., • Carnet de conducir. ¿Qué se ofrece? • Contrato indefinido y jornada completa., • Proyecto estable con posibilidad real de desarrollo profesional., • Trabajo en empresas sólidas y bien posicionadas en el sector., • Buen clima laboral y entorno de colaboración. Si buscas un reto técnico con proyección y te interesa contribuir a una construcción más segura, eficiente y responsable, ¡no dudes en enviarnos tu CV!

Descripción de la posición En Sistel Group buscamos un/a Ingeniero/a de Automatización y Control con experiencia en entornos industriales regulados, especialmente en la industria farmacéutica. Ingeniero de desarrollo de software de automatización y control de procesos, trabajando en proyectos de alto nivel técnico desde la especificación hasta la puesta en marcha en planta. Funciones principales • Programación de sistemas de automatización: PLC, SCADA y HMI., • Diseño e implementación de soluciones de automatización en colaboración con el equipo técnico, siguiendo estándares industriales de programación., • Análisis de necesidades del cliente y elaboración de documentación funcional y técnica., • Implantación de soluciones en planta (FAT/SAT) y formación a usuarios finales., • Documentación técnica completa del ciclo del proyecto., • Reporte directo al responsable de Operaciones. Responsabilidades técnicas • Desarrollo, programación y mantenimiento de estándares de PLC (Siemens TIA Portal, Allen Bradley, entre otros)., • Programación y mantenimiento de sistemas SCADA/HMI (AVEVA System Platform, AVEVA InTouch, iFIX, WinCC, FactoryTalk, Ignition, Zenon)., • Configuración redes industriales (Profinet, Ethernet/IP, Modbus, OPC-UA)., • Desarrollo de informes con MRServices, BBDD SQL., • Implantación de los sistemas y soporte en la puesta en marcha. Liderazgo y mentoring • Acompañamiento técnico y mentoría a equipos multidisciplinares., • Fomento de una cultura de colaboración, mejora continua y transferencia de conocimiento. Requisitos • Formación en Ingeniería de Automatización, Electrónica, Informática Industrial o similar., • Experiencia de 4 a 8 años en programación de PLC, SCADA y DCS, preferentemente en el sector farmacéutico o sectores regulados., • Dominio de Siemens TIA Portal, AVEVA System Platform y BBDD SQL., • Conocimiento de estándares de automatización software industrial., • Inglés técnico fluido, tanto oral como escrito. Qué ofrecemos • Formación especializada: Plan de capacitación adaptado a tus necesidades para potenciar tu crecimiento profesional., • Entorno colaborativo: Equipo multidisciplinario formado por programadores sénior y líderes de proyecto., • Proyectos innovadores: Participación en proyectos punteros del sector farmacéutico bajo normativa GxP, con tecnologías de vanguardia en automatización, supervisión y soluciones Industria 4.0., • Compensación competitiva: Salario alineado con los estándares del sector., • Flexibilidad y conciliación: Horario flexible y posibilidad de trabajo remoto según proyecto.

Misión del puesto Ser el responsable integral del Hincator, liderando su diseño técnico, programación, fabricación, industrialización y evolución, asegurando que el equipo funcione de forma robusta, eficiente, segura y escalable en entornos de obra utility-scale. Este rol es dueño del producto industrial, desde el concepto hasta el despliegue en campo. Responsabilidades principales 1. Ingeniería y desarrollo • Liderar la arquitectura técnica del Hincator (mecánica, eléctrica y software)., • Definir y desarrollar la programación del sistema (PLC, control, automatización, sensores)., • Coordinar iteraciones de diseño, pruebas y mejoras continuas., • Garantizar fiabilidad, seguridad y cumplimiento normativo. 2. Fabricación e industrialización • Diseñar y optimizar el proceso de fabricación del Hincator., • Gestionar proveedores, componentes críticos y costes industriales., • Asegurar la calidad del producto final y la repetibilidad en serie., • Preparar el equipo para escalado industrial. 3. Planificación y ejecución • Definir roadmap técnico y de producto., • Coordinar fabricación, montaje, pruebas y puesta en marcha., • Dar soporte técnico en despliegues reales (field feedback)., • Anticipar riesgos técnicos y operativos. 4. Ownership y mejora continua • Actuar como responsable último del rendimiento del Hincator., • Recoger feedback de obra y transformarlo en mejoras de producto., • Documentar procesos, manuales y estándares técnicos., • Trabajar estrechamente con dirección, operaciones y clientes. Perfil ideal Formación • Ingeniería Industrial, Mecánica, Electrónica, Automatización o similar. Experiencia • Experiencia sólida (7–10+ años), • Maquinaria industrial pesada o equipos móviles, • Automatización / control industrial, • Entornos de fabricación o ingeniería aplicada, • Valorable experiencia en:, • Energías renovables, • Maquinaria de obra / construcción, • Proyectos “from scratch” (prototipo → producto) Conocimientos técnicos • Programación PLC / sistemas de control, • Integración de sensores y actuadores, • Diseño mecánico y sistemas hidráulicos (valorable), • Procesos de fabricación industrial, • Normativa de seguridad y CE, • Capacidad de leer y generar documentación técnica