Acteur jobs in LavalCrear alertas

CONSEILLER EN GESTION DE PATRIMOINE (H/F) LAVAL (53).Vous rêvez de conjuguer indépendance, entrepreneuriat et accompagnement sur mesure ?.Cet acteur majeur de la gestion de patrimoine, accompagne ses clients dans la construction, le développement et la transmission de leur patrimoine, en leur pro

Notre client, acteur majeur de son secteur, recherche un Concepteur Bureau d'études Confirmé dans le cadre d'une création de poste.Rejoignez une structure dynamique où vos compétences en conception seront un véritable levier de performance et d'innovation.Analyser et comprendre les spécificat

Envie de mettre votre expertise au service de projets qui font sens ? Rejoignez mon client spécialiste en plomberie et électricité depuis plus de 45 ans, intégrée au sein d'un groupe un acteur familial majeur du bâtiment dans le Grand Ouest.Ici, vous êtes plus qu'un numéro : vous devenez un

Techni Industrie – Pourquoi nous rejoindre ?.Avec près de 40 ans d’expérience, Techni Industrie se positionne comme un acteur clé sur le marché de la mécano-soudure et de la chaudronnerie industrielle.Nous intervenons notamment dans les secteurs de l’industrie : Ferroviaire, Manutention,

Techni Industrie – Pourquoi nous rejoindre ?.Avec près de 40 ans d’expérience, Techni Industrie se positionne comme un acteur clé sur le marché de la mécano-soudure et de la chaudronnerie industrielle.Nous intervenons notamment dans les secteurs de l’industrie : Ferroviaire, Manutention,

Entreprenez dans la rénovation avec un réseau de référence Expert de la rénovation et de l’extension de l’habitat en France, Camif Habitat accompagne les particuliers dans leurs projets de travaux grâce à des solutions globales, sécurisées et personnalisées. À propos de Camif Habitat ___ Acteur incontournable du secteur depuis plus de 43 ans, Camif Habitat évolue sur un marché en pleine accélération. Avec plus de 100 agences locales déjà implantées, notre réseau s’appuie sur une marque reconnue, un modèle éprouvé et une dynamique de développement continue. Vous avez l’esprit entrepreneurial et l’envie de vous accomplir dans la rénovation ? Rejoignez Camif Habitat et donnez une nouvelle dimension à votre parcours professionnel. Votre rôle en tant que franchisé(e) Camif Habitat Sur un marché à fort potentiel, vous développez votre activité en toute autonomie tout en bénéficiant de la force du réseau. Concrètement, vous : • Accompagnez vos clients de l’étude de leur projet jusqu’à la réception des travaux, • Développez et fidélisez votre portefeuille clients local, • Animez et structurez un réseau d’artisans partenaires et de prescripteurs, • Pilotez la performance et la rentabilité de votre agence Ce que Camif Habitat met à votre disposition • Un accompagnement sur mesure, de la création de votre entreprise au développement de votre équipe, • Une formation complète et structurée pour maîtriser nos méthodes, outils et savoir-faire, • Un réseau solide et en croissance, fort de plus de 100 agences Le profil que nous recherchons • Expérience confirmée en développement commercial, • Esprit entrepreneurial, dynamique et engagé(e), • Excellent sens du relationnel, • Curieux(se), rigoureux(se) et structuré(e), • Intérêt affirmé pour l’univers des travaux et de la rénovation Prêt(e) à relever le défi entrepreneurial ? Rejoignez Camif Habitat et participez activement à construire l’avenir de la rénovation en France. Contact :

Bienvenue chez Alliance Automotive Group Acteur majeur de la distribution indépendante de pièces détachées et de la réparation automobile et poids lourd, Alliance Automotive Group est filiale du groupe Genuine Parts Company (GPC), coté en bourse aux Etats-Unis. Nous recrutons actuellement un/une ATTACHE COMMERCIAL PEINTURE AUTOMOBILE H/F/X (CDI) pour l’une de nos filiales : AAO TECHNODIS ST BERTHEVIN Opportunité basée à Laval (53) L'ATTACHE COMMERCIAL PEINTURE AUTOMOBILE F/H/X est garant d'un portefeuille commercial déjà existant, vous êtes responsable de la fidélisation, du développement et de l'acquisition de nouveaux clients dans votre département. A ce titre, vous : • Êtes responsable du développement des ventes de nos marques de peinture automobile auprès de nos Clients existants et veillez à son développement par le biais d'acquisition de nouveaux Clients., • Effectuez une veille marketing et concurrentielle sur votre secteur (analyse comparée des parts de marché de nos produits, potentiel de marché, etc.), • Recommandez toutes actions nécessaires pour améliorer les process existants administratifs ou commerciaux En accord avec la politique de la société, vous apporterez un soin particulier à la qualité des produits et à la satisfaction des clients. Le profil recherché Issu(e) d'une formation ventes ou techniques de commercialisation, vous justifiez d'une première expérience significative. • Vous êtes reconnu(e) pour votre relationnel client et votre esprit d'équipe., • Vous avez idéalement des connaissances en peinture automobile expérience dans la vente de produits techniques., • Vous souhaitez évoluer dans une entreprise dynamique en constante évolution qui accorde de l'importance à la formation et au développement de ses salariés., • Du fait des déplacements en clientèle, le permis B est indispensable. Infos complémentaires : • A pourvoir immédiatement, • Rémunération : selon expérience, • Un groupe en forte croissance offrant de belles perspectives d'évolution, • Une culture d'entreprise dynamique, conviviale et exigeante, • Nous valorisons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous nos employés Possibilité d'évolution au sein du groupe et formation tout le long de votre carrière ! Vous vous reconnaissez à travers cette description ? Alors le poste est fait pour vous !

Rejoignez la Direction des Affaires Juridiques et Audit du Groupe Lactalis, acteur majeur de l’agroalimentaire mondial, et contribuez à la gestion stratégique des contentieux industriels. Vos missions Au sein d’une équipe dynamique, vous prenez en charge les pré-contentieux et contentieux industriels liés aux fournisseurs : • 💼 Analyse et stratégie : Vous proposez les moyens juridiques adaptés pour finaliser les recours amiables, en rédigeant les documents nécessaires., • ⚖️ Gestion des contentieux : Vous pilotez les dossiers de litige, de la constitution des pièces à la coordination avec les avocats, experts et autres parties prenantes., • 🧠 Conseil juridique : Vous accompagnez les opérationnels dans leurs problématiques juridiques., • 🔍 Veille juridique : Vous assurez une surveillance active des évolutions législatives et réglementaires dans vos domaines d’intervention. Votre profil 🎓 Titulaire d’un Master II en droit (droit des affaires, droit privé, droit des assurances), vous êtes : • Rigoureux(se), organisé(e), curieux(se) et dynamique,, • Doté(e) de solides compétences rédactionnelles et de synthèse,, • À l’aise dans les échanges et la négociation avec des interlocuteurs variés (fournisseurs, avocats, experts),, • Capable d’animer des réunions et de travailler en transversalité avec les équipes internes. 📍 Des déplacements ponctuels sont à prévoir. Révélez votre potentiel dans un environnement « apprenant » ! Ce poste correspond à votre projet ? Alors postulez ! Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager et un Responsable Ressources Humaines. Rejoignez-nous et venez goûter à une expérience unique !

Vous souhaitez rejoindre une entreprise solide et reconnue pour son expertise technique dans la sécurité au travail, tout en intervenant directement chez les clients industriels ? Vous aspirez à un poste alliant autonomie, responsabilités techniques et relation client dans un environnement exigeant ? Actual Talent, partenaire recrutement du groupe Actual, 5ᵉ acteur de l’emploi en France, accompagne son client, Prolians, dans le recrutement de son futur Technicien de Maintenance sédentaire EPI H/F. Prolians, marque du Groupe Descours & Cabaud est un acteur majeur de la distribution industrielle en Europe. Prolians accompagne ses clients professionnels avec des solutions globales alliant produits techniques et services à forte valeur ajoutée. Laissez s'exprimer votre talent ! Dans le cadre du développement de ses activités de maintenance et de la création d'un nouveau centre de service sur Laval, vous serez rattaché(e) au Responsable d’activité EPI niveau 3 et vous assurez la maintenance préventive, curative et le contrôle réglementaire des Équipements de Protection Individuelle (EPI) confiés par les clients, conformément aux procédures internes et à la réglementation. Vos principales missions : • Réaliser les opérations de maintenance et de contrôle des EPI (chutes de hauteur, respiratoires, EPI de catégorie 3)., • Diagnostiquer les non-conformités et mettre en œuvre les actions correctives., • Reconditionner et restituer les EPI après intervention., • Conseiller les clients pour une utilisation sécurisée et optimale des équipements., • Assurer la traçabilité des interventions et la gestion des stocks de pièces détachées., • Veiller à la conformité, la sécurité et à l’entretien du matériel et du véhicule de service. Vous êtes amené(e) à faire des déplacements ponctuels sur la zone Ouest dans le cadre de remplacements des équipes de techniciens de maintenance itinérantes. Venez développer votre talent ! De formations types Bac / Bac Pro technique, maintenance ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire, idéalement en environnement industriel ou contraint. Vous êtes reconnu(e) par votre : • Maîtrise des techniques de maintenance et des réglementations associées., • Votre capacité à diagnostiquer les anomalies et à appliquer des actions correctives efficaces., • Votre autonomie, votre rigueur, votre sens du service client, votre pédagogie et votre sens de la réactivité. Vous bénéficierez d'une formation complète à l’embauche, de la possibilité de développer vos compétences sur des équipements critiques, et de participer directement à la sécurisation des environnements industriels et à la satisfaction client. Pourquoi rejoindre Prolians ? • Rejoindre Prolians, c’est intégrer un acteur reconnu de la distribution industrielle et des services à forte valeur ajoutée, au sein d’un groupe solide et pérenne., • Vous évoluerez dans un environnement exigeant, où expertise technique, sécurité et qualité de service sont au cœur des priorités., • Prolians offre un cadre de travail stimulant, combinant autonomie, esprit d’équipe et culture de la sécurité, tout en valorisant les initiatives et le professionnalisme de ses collaborateurs.

Aujourd’hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l’emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers - travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation - le groupe est n° 1 de l’intérim d’insertion en France. Dirigé par Samuel Tual, entrepreneur engagé, Actual group a développé une véritable expertise dans l’accompagnement des personnes vers l’emploi sur l’ensemble du territoire, à travers des solutions pour l’emploi et le développement des compétences. Le groupe propose également une offre de solutions RH complète pour accompagner les entreprises et créer ou trouver les compétences dont elles ont besoin. Grâce à ses 4 100 collaborateurs et plus de 600 agences réparties sur le territoire, Actual group accompagne aujourd’hui 33 000 entreprises et 165 000 candidats à l’emploi, pour un chiffre d’affaires de 1,6 milliard en 2023. Son ambition, et celle de ses marques Actual, Leader, Ergalis, Ergos, Best intérim, Talentpeople, CCLD, Up Skills, Clémentine, Batenborch, Act4skills, Bizness, Envergure, ESUP, Holberton, est de construire ensemble le travail des femmes et des hommes, partout en France. Nous recherchons pour notre centre de gestion un gestionnaire facturation et paie H/F basé à Laval en CDD de 6 mois avec possibilité de CDI. En relation avec les agences emploi, le gestionnaire facturation et paie contribue activement à la qualité de la prestation de service en prenant en charge la réalisation des paies des collaborateurs intérimaires et des factures des clients dans le cadre des procédures internes et le respect de la législation. Vos missions seront principalement les suivantes : • Assurer le traitement des relevés d'heures des agences du pôle gestion, • Saisir et contrôler les variables de paie, • Saisir et contrôler les acomptes hebdomadaires, • Assurer la gestion de la facturation clients du pôle gestion : contrôle de la fiabilité des données, réalisation de la procédure de facturation hebdomadaire et mensuelle, envoi des factures aux clients selon leurs spécificités, • Assurer l'application des accords-cadres et offres de services, • Assurer avec transparence le traitement des litiges clients, • Réaliser le processus de paie mensuel, • Assurer le support paie et facturation de 1er niveau des agences du pôle gestion, • Veiller à l'application de la réglementation en vigueur et conseiller en matière de respect des exigences organisationnelles ACTUAL, • Assurer une bonne communication interne avec le réseau des agences emploi et les services support du groupe, • Participer et s'impliquer dans les démarches d'amélioration continue et projets du centre de gestion PROFIL : De formation BAC+2 de type Gestion, vous bénéficiez d'une première expérience sur un poste similaire et idéalement d’une connaissance du secteur du travail temporaire. Ce poste est également ouvert aux détenteurs d’un titre professionnel de « Gestionnaire de paie. » Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre méthode et votre organisation. Vos qualités d’adaptations et relationnelles vous permettront de mener à bien les missions confiées. Vous vous sentez prêt à travailler en équipe. Pourquoi nous rejoindre ? • Un environnement stimulant et évolutif., • Un CRM et des outils performants pour réussir dans votre mission, • De nombreux avantages (tickets restaurant, mutuelle, RTT)

Le cabinet Crit Experts & Cadres recherche pour le compte de l'un de ses clients, un acteur orienté à l'international et engagé dans la transition écologique, un Chef de projet conformité f/h pour contribuer à la maîtrise des risques et à la performance environnementale. Ce poste est basé en Mayenne et nécessite des déplacements réguliers. Vous intégrez une équipe experte dédiée à la conformité réglementaire, à la gestion des risques industriels et à la performance environnementale des installations du Groupe (valorisation des déchets, transition énergétique, économie circulaire). Vos principales missions : • Piloter des études environnementales : bilans d'émissions, études d'impact, études de dangers, dossiers ICPE, suivi des rejets atmosphériques et aqueux., • Garantir la conformité réglementaire : veille ICPE, réalisation d'audits internes, préparation et suivi des inspections, relations avec les autorités (DREAL, préfecture, etc.)., • Contribuer à des projets techniques complexes, en appui aux équipes production, maintenance, QHSE, laboratoire et exploitation., • Accompagner l'amélioration continue des performances environnementales et énergétiques des sites. Rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un esprit d'analyse affûté, vous savez conjuguer exigence réglementaire et sens du terrain. Vous aimez fédérer, convaincre et faire progresser les pratiques au service d'une performance environnementale durable. Votre Profil : Diplômé(e) d'une formation Bac+5 en environnement, génie des procédés, risques industriels ou équivalent, vous justifiez d'une expérience confirmée (10 ans minimum) en environnement industriel ou en bureau d'études. Vous disposez d'une solide maîtrise : • des réglementations environnementales (ICPE, loi sur l'eau, gestion des déchets, prévention des risques),, • des méthodes d'analyse environnementale et des outils de reporting,, • du travail en transversalité au sein d'équipes pluridisciplinaires. Une connaissance du secteur du traitement des déchets, de l'énergie ou du service public est un véritable atout. La maîtrise de l'anglais technique est souhaitée