Trabajos poste en PauCrear alertas

Sous statut militaire, votre spécialité consiste à servir au sein d’une équipe soit dans l’artillerie sol-sol, soit dans l’artillerie sol-air.Les rôles au sein de l’équipe sont répartis entre ceux chargés d’opérer le canon ou le poste de tir MISTRAL et de procéder au tir, et ceux

Sous statut militaire, votre spécialité consiste à participer à l’installation et l’exploitation d’une station de transmissions, ou à l’installation et au soutien d’un poste de commandement.Vous assurez également la défense immédiate des moyens déployés.Vous intervenez sur les é

Adecco recrute pour l’un de ses clients un·e Technicien de Maintenance (H/F), temps plein, basé à ASSAT (64510). Maintenance préventive et curative des machines (découpe, pliage, soudure, manutention…). Expérience confirmée en maintenance industrielle ou poste similaire souhaitée, idéal

Diplôme Bac+2 minimum en gestion de la paie, RH ou comptabilité- Expérience réussie d'au moins 5 ans en cabinet comptable ou sur un poste similaire- Maîtrise des logiciels de paie (Agiris, Isapaie ou équivalent)- Rigueur, sens du service client et goût du travail en équipe sont vos meilleurs

Vous souhaitez relever un défi stratégique dans un environnement industriel exigeant ? Ce poste vous offre l'opportunité de piloter la performance de plusieurs ateliers et de contribuer activement à la réussite des opérations.Notre client est un acteur reconnu du secteur aéronautique, engagé

CDI, CDD, intérim), recherche actuellement un.Contrôleur Tridimensionnelle (H/F).Ce poste est à pourvoir en CDI, avec des horaires de nuit ou en 3*8.Réalisation de contrôles dimensionnels.D, identifier les écarts et rédiger des rapports de non-conformité si nécessaire.Une bonne compréhensi

Présentation du poste Au sein de la direction Opérations & Intégrité, vous contribuerez à garantir la sécurité, la fiabilité et la conformité des installations industrielles en coordonnant les activités d’inspection, de surveillance et de gestion de l’intégrité. Vous interviendrez en interface avec les équipes maintenance, projets, assurance qualité et prestataires d’inspection. Missions Principales • Processus, en particulier DGS, processus de dérogation (Deferral process) et évaluations FFS (Fitness For Service)., • Veiller à ce que la préparabilité des travaux soit évaluée et conforme aux exigences AIMS. Les plans d’inspection à 5 semaines, 4 trimestres et 60 trimestres doivent être disponibles., • Veiller à ce que l’exécution des travaux soit réalisée en sécurité et dans les délais, que tous les constats soient évalués, catégorisés et conformes aux exigences AIMS., • Assurer le leadership technique auprès des ingénieurs inspection et de discipline désignés ainsi que des coordinateurs au sein de l’équipe, en leur allouant des tâches en adéquation avec leurs compétences techniques et en suivant leurs performances., • Maintenir un niveau de contact approprié avec les équipes offshore et distantes afin de garantir une inspection et une livraison AIMS efficaces., • Être responsable des apports inspection/intégrité dans le cadre des arrêts d’unité (Plant shutdown) ou autres arrêts associés., • Être responsable du contenu technique des Plans d’Inspection Écrits (Written Schemes of Examination) ou équivalents pour les systèmes ou équipements sous pression concernés., • Superviser la compilation des SOW (Scopes of Work) pour les dossiers ROUTINIERS et NON ROUTINIERS dans le cadre des activités AIMS., • Valider/viser les rapports afin de garantir leur exactitude, leur concision et leur clarté, en veillant à ce que les anomalies soient correctement recensées, enregistrées et évaluées., • Être responsable de la gestion des anomalies et des processus de Fitness for Service., • Participer et, le cas échéant, animer les réunions et revues appropriées, par exemple : RBA (Risk Based Assessment), arrêts, anomalies, planification, etc., • Fournir le support nécessaire lors des audits, par exemple de vérification, client, internes, etc. Le cas échéant, réaliser des audits périodiques sur site, par exemple visites de management, évaluations de compétences et missions., • Piloter et/ou soutenir les investigations liées aux défaillances d’intégrité et aux constats associés, en fournissant les apports techniques et en utilisant des outils et techniques d’Analyse des Causes Racines (RCA). Profil recherché • Diplôme d’ingénieur ou équivalent (génie mécanique, matériaux, corrosion, maintenance industrielle) avec une spécialisation ou une expérience significative en intégrité des installations / Coordination., • Expérience professionnelle : 10 ans minimum souhaités sur des fonctions liées à l’inspection, la gestion de l’intégrité, la maintenance ou l’ingénierie d’équipements industriels., • Évaluation et mise en œuvre RBA/RBI – En service, • Inspection / Connaissance des systèmes de qualification CND (PCM, ASNT) et des procédures écrites, • Connaissance approfondie d’un large éventail de méthodes CND, standards et avancées, ainsi que de leurs limites, • Gestion et hiérarchisation des anomalies, • Évaluation et gestion des risques / Gestion des sous-traitants, • Ingénierie de la corrosion / Chimie des procédés, • Solides connaissances fonctionnelles en inspection et en méthodes CND, • Utilisateur expérimenté d’IDMS et de CMMS en tant que superviseur, • Leadership d’équipe, mentorat et évaluation des compétences, • Excellent niveau d’anglais technique, • Expérience API 579 ou autre expérience FFS P, • Certification Inspecteur d’installation ASME ou CSWIP Niveau 2 P, • Connaissance des codes et pratiques NACE, ASTM, ASME, • Détenir ou avoir détenu les méthodes CND suivantes au Niveau 2 ou supérieur : VT, MT, PT, UT, RT, ET et RI E, • Visite médicale OPITO, • Formation BOSIET, • MFC, • Expérience sur FPSO avec équipe multi-actifs, • Type de contrat : CDI, mission en régie ou prestation selon profil et besoin., • Localisation : postes à pourvoir à Pau (64), déplacements fréquents sur sites industriels, possibilités de missions nationales et internationales selon projet., • Déplacements : réguliers sur sites clients, participation à des arrêts d’exploitation et à des campagnes d’inspection., • Processus de sélection : examen du dossier, entretien RH, entretien technique et éventuelle mise en situation ou étude de cas., • Prise de poste : Urgent Si vous souhaitez contribuer à la sécurité et à la performance des installations industrielles en apportant votre expertise technique et votre sens de la coordination, rejoignez notre équipe pour participer à des projets opérationnels exigeants et porteurs de sens.

Titre du poste : Concepteur Mécanique – Intégration Process & Instrumentation (H/F) Lieu : Morlaàs (64) – Sur site À propos d’Irian Mecatronics Spécialistes des équipements de niche Haute Pression et Haute Température (HP/HT), nous concevons des systèmes sur mesure : bancs d’essais instrumentés, réacteurs autoclaves et pilotes expérimentaux. Nos projets (Hydrogène, Décarbonation, Aéronautique, Recherche) exigent une maîtrise parfaite de l’assemblage entre mécanique de précision, tuyauterie process et instrumentation. Le Poste : Le bras droit technique de nos Ingénieurs Nous recrutons un Concepteur Mécanique expérimenté pour un rôle pivot. Votre mission est de matérialiser des systèmes complets sous CAO. Vous travaillerez sous le pilotage direct de l'Ingénieur Conception (en phase de chiffrage) et des Ingénieurs Chefs de Projets (en phase de réalisation). Vous leur apportez votre expertise de l'intégration sans avoir à porter la responsabilité administrative des projets. Vos missions : • Pré-conception & Chiffrage : Sous l'égide de l’Ingénieur Conception, vous matérialisez le design préliminaire des solutions. Vous transformez un schéma de principe (P&ID) en implantation 3D réaliste et aidez à évaluer la faisabilité technique., • Conception détaillée : Sous la direction des Ingénieurs Chefs de Projets, vous modélisez sous SolidWorks 3D Experience les réseaux fluidiques et l'instrumentation dans des environnements mécaniques contraints. Vous produisez des dossiers de fabrication rigoureux (normes DESP)., • Expertise et Terrain : Vous êtes le relais technique de vos ingénieurs auprès de l'atelier pour valider vos choix en échangeant directement avec les monteurs et usineurs. Votre profil : • Formation : Bac+2/3 (BTS CPI, BUT GMP) ou Ingénieur Mécanique., • Expérience : solide expérience en bureau d’études, idéalement sur de la machine spéciale, des systèmes instrumentés ou des équipements sous pression., • Compétences : Maîtrise experte de SolidWorks. Solide culture mécanique et capacité à implanter des composants de process., • Savoir-être : Vous êtes un concepteur méthodique, autonome et débrouillard. Vous aimez résoudre des puzzles techniques et concevoir des systèmes qui fonctionnent réellement une fois montés. Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant pour échanger avec nous.

Description de l'entreprise IDRON SPORTS VILLAGE est une organisation dédiée au sport, située à Idron, en Nouvelle-Aquitaine, en France. L’entreprise s’engage à promouvoir les activités sportives en offrant des infrastructures de qualité et en organisant des événements sportifs pour la communauté locale. En tant que structure dynamique, IDRON SPORTS VILLAGE est un lieu de rencontre pour les passionné.e.s de sport, favorisant le bien-être et le développement collectif. Travailler ici, c’est participer à une mission portée par les valeurs du sport : respect, inclusion et excellence. Description du poste Nous recherchons un Service Civique pour contribuer activement aux initiatives sportives et sociales de notre organisation. Vous serez impliqué.e dans la coordination d'événements, l'accompagnement des activités sportives et le renforcement des relations avec les partenaires locaux. Vos responsabilités incluront également la sensibilisation de la communauté aux projets sportifs et le soutien au développement des activités de l'association. Ce poste à temps plein est basé sur site, dans nos locaux à Idron. Qualifications: • Compétences en communication : Aptitude à transmettre des informations de manière claire, à travailler avec les réseaux sociaux ou autres outils de communication., • D'autres qualités appréciées incluent un esprit d’équipe, une attitude proactive et une réelle motivation pour promouvoir les valeurs du sport et de la solidarité au niveau local., • Une expérience dans le basketball est recommandée

Nous recrutons un Conseiller Clientèle Professionnelle (F/H) pour notre agence de Pau. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients professionnels et pouvez ainsi exprimer votre expertise technique et votre excellent relationnel. Avec votre tempérament commercial et votre sens du service client, vous accompagnez une clientèle de professionnels dans le développement de leur activité. Votre mission est tournée vers la conquête de nouveaux clients sur un territoire à fort potentiel. Présent sur le terrain, vous incarnez notre maison auprès des professionnels et contribuez à son rayonnement local. Vos principales missions seront les suivantes : • Accompagner un portefeuille de clientèle composé de TPE, PME, artisans, commerçants et professions libérales, dans une approche globale de conseil personnalisé ;, • Développer votre fonds de commerce en identifiant les opportunités commerciales ; Votre profil • Formation supérieure (Bac 3) en Banque, Finance., • Solide culture bancaire et financière., • Fort tempérament commercial, goût du terrain, esprit de conquête., • Expérience confirmée de gestion d’une clientèle professionnelle ou entreprise (plus de 5 ans)., • Bonne connaissance du tissu économique Béarnais et capacité à entretenir un réseau de proximité., • Culture du service sur mesure et de la relation de confiance., • Sens du collectif, rigueur et intelligence relationnelle La BANQUE MICHEL INCHAUSPÉ – BAMI, banque familiale indépendante, est implantée dans le Sud-Ouest de la France et s’appuie sur un réseau de 13 agences. Depuis toujours, sa vocation est d’accompagner le développement économique de sa région en proposant une gamme complète de services bancaires à sa clientèle Professionnelle et Privée. Son métier est avant tout celui du conseil et de l’accompagnement sur le long terme, avec pour objectif la satisfaction de ses clients. Ses convictions historiques et sa taille humaine lui permettent de conserver les valeurs d’écoute, de proximité et de confiance indispensables à son évolution commerciale et à l’épanouissement de ses collaborateurs. Rejoindre la Banque Michel Inchauspé C’est intégrer une Maison indépendante où la proximité, la stabilité et l’exigence sont au cœur de l'activité. C’est exercer votre métier dans une banque régionale à taille humaine, qui valorise l’autonomie, la qualité du conseil et la fidélité dans la relation client.

France Active Nouvelle-Aquitaine, membre du réseau France Active, soutient techniquement et financièrement les entrepreneurs qui s’engagent sur notre territoire pour bâtir une économie plus inclusive et plus durable : création de leur propre emploi, maintien et dynamisation du tissu local, préservation de l’environnement, insertion par l’activité économique, innovation sociale, accès à la culture… De l’émergence au changement d’échelle, nous les accompagnons dans leurs problématiques financières à tous les stades de vie de leur entreprise. En 2025, ce sont près de 1500 projets d’entrepreneurs engagés qui ont été accompagnés à travers nos dispositifs. France Active Nouvelle Aquitaine recrute son(sa) Conseiller en financement des Entrepreneurs Engagés en CDI, Et si c’était vous ? Basé(e) à Pau, vous couvrirez le territoire du Béarn et des Landes et vos missions seront les suivantes : Le Financement des Très Petites Entreprises : • Accueillir et informer les porteurs de projets présents sur le territoire ;, • Animer des ateliers dans le cadre de parcours d’accompagnement à la création/reprise d’entreprises, • Apporter une expertise financière et économique sur les projets de création ou de reprise d’entreprise, • Rédiger des notes de synthèse pour examen par les membres du Comité des engagements, • Présenter des projets aux Comités des Engagements, • Assurer le suivi post-financement des projets, • Réaliser les tâches administratives inhérentes au poste : suivi, mise en place des financements, reporting aux institutionnels, et saisie des bases de données L’animation territoriale et partenariale : • Organisation et animation du concours de promotion de l’Entrepreneuriat dans les QPV de l’agglomération de Pau-Pyrénées Ouvre boite, • Représentation et participation de FANA au sein du dispositif Carrefour de l'Entrepreneuriat animé par l’Agglomération Pau Pyrénées, • Consolider les partenariats locaux, techniques et financiers (avec les collectivités locales, les réseaux d’aide à la création d'entreprise …), • Développer des partenariats nouveaux (avec les collectivités locales, les réseaux d’aide à la création d'entreprise …), • Promouvoir auprès des banques l'offre de France Active NA en faveur de la création d'entreprise, • Représenter France Active Nouvelle-Aquitaine dans diverses commissions, manifestations…, • Participer à la vie d’équipe et statutaire de l’association. L’Équipe qui vous attend Vous serez rattaché(e) à la Responsable de Pyrénées Atlantiques et Landes. Vous rejoindrez une équipe de 50 salariés répartis sur l’ensemble du territoire de Nouvelle-Aquitaine dont une trentaine dédiée à l’activité de financement des entrepreneurs engagés Profil recherché Nos conseillers(es) en financement exercent une fonction alliant l'expertise financière, la relation avec différentes parties prenantes et l'accompagnent de publics laissés hors des circuits classiques de financement. Pour se faire, nous recherchons une personne : • Issue d'une formation supérieure en finance ou gestion d'entreprise ou dotée d'une expérience solide dans des environnements similaires au notre, • 3 ans d’expérience minimum sur un poste dans le financement de projets entrepreneuriaux et/ou l'accompagnement financier d'entreprises (TPE, PME, ESS), • Des qualités d'analyses et de rigueur pour analyser et sécuriser les dossiers de financement de nos entrepreneurs, • Une bonne connaissance de l'univers bancaire et de l'appétence pour les relations commerciales, la négociation et le développement d'activité, • Avec l'envie de mettre son savoir faire technique au service d'un projet social, sociétal et environnemental, • Permis B exigé Ce qui fera la différence Au-delà de votre expérience et de votre maîtrise technique, nous serons sensibles à : • Votre capacité à évoluer lors des changements que traverse une organisation (orientation, process, outil, etc), • Votre esprit de coopération, en travaillant en équipe ou lors d’actions mobilisant plusieurs acteurs, • Votre sens du service, afin de répondre au besoin de vos interlocuteurs Conditions de travail & processus de candidature Poste à pourvoir dès que possible ; • Poste basé à Pau, • Déplacements réguliers dans les Pyrénées-Atlantiques ;, • Type de contrat : CDI temps plein 35h sur 4.5 jours semaine, statut non-cadre, • Rémunération : entre 28K et 32K brut annuel en fonction de l'expérience et grille interne • Mutuelle partiellement prise en charge pour l’association, Tickets restaurant, chèques vacances, chèques cadeaux. Pour candidater, merci d’envoyer votre CV et votre lettre de motivation à l'équipe recrutement –

QUI SOMMES NOUS ? Chez PKF Arsilon, nous cultivons la confiance, l’épanouissement et l’esprit d’équipe 🤝 Notre baromètre satisfaction et engagement en témoigne : 93 % de nos collaborateurs sont fiers d’être membre de leur équipe 💪. Un engagement qui fait notre force ! Avec 1 000 collaborateurs sur toute la France, nous sommes un partenaire engagé auprès des entreprises qui font vivre nos territoires. 📍 Le poste de Juriste Droit social H/F est à pourvoir en CDI à temps plein au sein de notre bureau de Pau. QUELLES SERONT TES MISSIONS ? 🔍 En choisissant de nous rejoindre tu auras l’opportunité de travailler sur des missions variées pour des clients qui interviennent dans des secteurs d’activité divers. Nous t'offrons la possibilité de participer à 3 types de missions : • Intervenir sur un portefeuille de dossiers multi-conventions (embauche, production de contrat de travail, rupture de contrat, etc.),, • Sous la supervision d’un manager, conseiller nos clients sur l’application de la législation en vigueur et répondre à leurs questions courantes,, • Être l’interlocuteur direct de l’équipe paie sur les questions de droit social. Au sein d’une équipe structurée nous accompagnerons ta montée en compétences afin que tu puisses gagner en autonomie et prendre en charge au fur et à mesure des sujets de plus en plus techniques. POURQUOI REJOINDRE PKF ARSILON ? 🚀 ✅ Un collectif qui rayonne : des experts passionnés, des projets stimulants, des challenges qui donnent envie de se dépasser. ✅ Un parcours de formation complet, alliant programmes techniques et développement personnel. ✅ Des espaces modernes et conviviaux, pensés pour favoriser la collaboration. Nos avantages 💡 🏠 Possibilité de télétravailler jusqu'à 3 jours/semaine (après 6 mois d'ancienneté) ⚖️ Semaine de 4,5 jours sur une période de l’année (2 périodes de 2 mois), pour un meilleur équilibre de vie 🎯 Programme de récompenses des succès commerciaux 🍽️ Mutuelle familiale, pass restaurant, et autres avantages sociaux Sans oublier : 🎉 Des événements réguliers : petits-déjeuners, afterworks, team building 💪 Des activités sportives pour bouger ensemble 🤝 Des actions solidaires pour renforcer notre impact ET TOI ? • Tu es diplômé(e) d’un Master en Droit Social,, • Tu bénéficies d'une expérience de 2 ans en droit social acquise en cabinet,, • Les qualités qui feront toute la différence : une facilité d’adaptation aux outils informatiques, une grande rigueur, des qualités rédactionnelles, le goût du travail en équipe et une bonne aisance relationnelle Chez nous, la diversité et l’inclusion sont des valeurs fortes : ce poste est ouvert à tous les talents. 👉 Envie de faire partie de l’aventure ? Alors n’attends plus, rejoins-nous ! Notre processus de recrutement 🔑 • Premier entretien téléphonique avec notre équipe RH, • Entretiens opérationnels avec nos Responsables opérationnels

Le Groupe Astoria est un acteur majeur en gestion de patrimoine, courtage et gestion privée, opérant à travers ses marques Astoria Finance, Astoria Courtage et INSINIA. Depuis 2002, le Groupe accompagne des particuliers, familles et chefs d’entreprises par une approche patrimoniale globale à 360° et répond aux problématiques de préparation à la retraite, transmission, optimisation fiscale. Le Groupe en quelques chiffres : • 💼 12,6 Mds € d'encours sous gestion, • 👨 110 000 clients accompagnés, • 🏢 42 agences partout en France, • 🤝 450 collaborateurs engagés Afin de développer notre activité, nous sommes à la recherche d’un(e) Conseiller(ère) en Gestion de Patrimoine pour notre bureau situé à Pau. Un portefeuille y sera dédié avec un encours de 30 à 50 millions d’euros, comprenant entre 300 et 500 clients dès l’embauche. VOS MISSIONS • Assurer le suivi, la gestion, le développement et la fidélisation d’un portefeuille dédié,, • Réaliser des bilans patrimoniaux complets (sur les plans civil, social et fiscal),, • Proposer des solutions adaptées aux besoins de la clientèle, telles que le PER, l'assurance vie et l'investissement immobilier via l’étendue de nos solutions d’investissement élaborée en architecture ouverte,, • Contrôler la concordance entre l’allocation financière et le profil de risque,, • Participer activement aux campagnes d'arbitrage, y compris les appels et les relances auprès des clients,, • Participer aux réunions et relever divers défis commerciaux. VOTRE PROFIL De formation supérieure type Bac+5, grande école ou université, vous justifiez d'une expérience confirmée (2 ans minimum) en Gestion de Patrimoine. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS • Intégrer un groupe en perpétuelle croissance ;, • Un parcours d’intégration et de formation contribuant au développement de vos compétences techniques et commerciales., • Un soutien quotidien de votre Manager en plus d’une expertise de nos services supports (service Gestion, back et middle office, finance…) . CARACTERISTIQUES DU POSTE • Type de contrat : CDI, • Statut : Cadre forfait jours, • Rémunération : selon profil + Variable déplafonné, • Tickets restaurant, RTT, chèque vacances, chèque cadeaux, CE, séminaires, primes challenges,... Pour en savoir plus :

⚡ Vous aimez transformer des problématiques industrielles complexes en solutions électriques robustes et intelligentes ? A propos de l’entreprise ❓ Entreprise à taille humaine, elle se distingue par une équipe passionnée qui aime relever des défis techniques complexes et transformer les besoins des clients en solutions fiables, innovantes et durables. Entre bureau d’études, atelier et interventions sur site, les équipes travaillent chaque jour pour améliorer la performance et la sécurité des installations industrielles, le tout dans une ambiance conviviale où la technique rime avec esprit d’équipe. ⚡ Vous rejoindrez une équipe passionnée qui conçoit et met en œuvre des solutions électriques industrielles partout où les installations doivent être fiables, performantes et sécurisées. 🎯 Votre rôle dans l’aventure : Sous la responsabilité du Directeur Opérationnel et en étroite collaboration avec le Chargé d’Affaires BE, vous serez un acteur clé dans la conception et la réalisation de projets électriques industriels. Vous interviendrez sur des projets variés en apportant votre expertise technique, votre vision d’ingénieur et votre capacité à piloter les études. ⚙️ Vos missions : Conception et dimensionnement • Réaliser des études de conception d’installations électriques HTA/BT adaptées aux besoins clients., • Dimensionner les équipements : armoires, coffrets, protections et câblage., • Prendre en compte les contraintes techniques (CEM, harmoniques, foudre…). Études techniques • Rédiger les documents techniques : cahiers des charges, spécifications et dossiers d’appel d’offres., • Produire ou valider les bilans de puissance, notes de calcul, plans d’implantation et schémas électriques. Pilotage du bureau d’études • Encadrer les techniciens et projeteurs., • Coordonner l’activité avec le chargé d’affaires., • Garantir la qualité, les délais et le suivi budgétaire des livrables. Gestion technique et achats • Participer aux estimations budgétaires des projets., • Sélectionner les équipements et gérer les commandes, achats et relations fournisseurs.Interventions terrain, • Réaliser ou superviser les relevés sur site., • Participer ponctuellement aux tests atelier, suivis de chantier et mises en service. Amélioration continue • Contribuer au retour d’expérience (REX) et assurer une veille technologique. Conditions du poste 📍 • CDI - Statut cadre, • Convention collective : Bureaux d’Études Techniques, • 30 000 € à 50 000 € brut annuel selon profil, • Intéressement et participation, • 217 jours annuels, • 1 RTT par mois, • Bureau + déplacements en France, déplacements ponctuels à l’étranger Vos avantages 🎁 • Mutuelle familiale prise en charge à 100 % - Prévoyance 100 % financée, • Titres restaurant, • Primes de déplacement, • CE externalisé, • PEE / PERCO, • Intéressement et participation Pourquoi postuler ? Parce que vous rejoindrez : • une entreprise à taille humaine, • une direction accessible et à l’écoute, • une équipe où la convivialité compte autant que la technique Et aussi : • événements d’équipe (karting, bowling…), • déjeuners d’équipe, • afterworks du jeudi 🍻 👀 Le profil que nous recherchons : Diplômé(e) ingénieur GEII ou équivalent avec une spécialisation en : électricité industrielle, instrumentation Vous possédez 5 à 10 ans d’expérience minimum dans des environnements industriels. Vous maîtrisez notamment : • les installations électriques industrielles HTA/BT, • transformateurs et réseaux de distribution, • les logiciels de DAO/CAO : AutoCAD, SEE Electrical, Caneco, • les normes et réglementations électriques, • la rédaction technique : avant-projets, notes de calcul, spécifications, plans et schémas Vous êtes reconnu(e) pour : votre rigueur et votre méthode, votre capacité d’analyse et de décision, votre sens du détail, votre esprit d’équipe et votre écoute, votre aisance à travailler avec différents métiers et interlocuteurs 🎯 Si vous aimez les projets techniques ambitieux, les environnements industriels et le travail d’équipe, nous serons ravis d’échanger avec vous.

Chez PKF Arsilon, nous cultivons la confiance, l’épanouissement et l’esprit d’équipe 🤝 Notre baromètre satisfaction et engagement en témoigne : 93 % de nos collaborateurs sont fiers d’être membre de leur équipe 💪. Un engagement qui fait notre force ! Avec 1 000 collaborateurs sur toute la France, nous sommes un partenaire engagé auprès des entreprises qui font vivre nos territoires. 📍Le poste de Gestionnaire de Paie H/F est à pourvoir en CDI à temps plein au sein de notre bureau de Pau. QUELLES SERONT TES MISSIONS ? 🔍 Au sein de l’équipe régionale Paie et Social, tu interviendras sur les missions suivantes : • S’adresser à une multitude de secteurs d’activités et de conventions collectives., • Intervenir en autonomie sur un portefeuille multi-conventions sous Silae de la relation client, à l’élaboration de la paie,, • Participer avec nos associés aux rendez-vous clientèle., • Accompagner tes clients – dirigeants d’entreprises – et répondre à leurs questions, Au sein d’une équipe structurée nous accompagnerons votre montée en compétences afin que vous puissiez gagner en autonomie et prendre en charge au fur et à mesure des sujets de plus en plus diversifiés. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? 🚀 ✅ Un collectif qui rayonne : des experts passionnés, des projets stimulants, des challenges qui donnent envie de se dépasser ✅ Un parcours de formation complet, alliant programmes techniques et développement personnel ✅ Des espaces modernes et conviviaux, pensés pour favoriser la collaboration Nos avantages 💡 • Télétravail jusqu'à 3 jours/semaine (après 6 mois d'ancienneté) 🏠, • Semaine de 4,5 jours (CDI) sur 2 périodes de 2 mois pour un meilleur équilibre de vie ⚖️, • Programme de récompenses des succès commerciaux 🎯, • Mutuelle familiale, pass restaurant, et autres avantages sociaux 🍽️ Sans oublier : 🎉 Des événements réguliers : petits-déjeuners, afterworks, team building 💪 Des activités sportives pour bouger ensemble 🤝 Des actions solidaires pour renforcer notre impact ET TOI ? De formation de type Bac +2/3 minimum, idéalement spécialisée en Paie, tu disposes d’une première expérience en paie acquise en cabinet. • Autonome et rigoureux(se), tu as le goût du travail en équipe., • Doté(e) d’une bonne aisance relationnelle et d’une capacité d’adaptation, tu sais faire preuve de discrétion., • Tu maitrises l'outil Silae., • Tu disposes également de connaissances en Droit social, tu as une expérience spécialisée en conseil RH. Chez nous, la diversité et l’inclusion sont des valeurs fortes : ce poste est ouvert à tous les talents. 👉 Envie de faire partie de l’aventure ? Alors n’attends plus, rejoins nous ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT 🔑 1️⃣ Premier entretien téléphonique avec notre équipe RH 2️⃣ Entretiens avec nos Managers opérationnels

Créé en 2002, Astoria Finance est le premier groupe financier français, créateur de solutions uniques en Gestion de Patrimoine. Il totalise aujourd’hui près de 14 milliards d’euros d’encours. Basé en Île-de-France, en Rhône-Alpes, dans les Hauts-de-France ainsi que dans le Sud-Est et le Sud-Ouest, Astoria Finance, compte plus de 115 000 clients, en majorité des particuliers, mais également des personnes morales, faisant confiance à une réelle expertise patrimoniale et un réel savoir-faire, fruit de l’association de multiples compétences. Notre agence de Pau recherche un(e) Gestionnaire Back-Office (H/F) dont la mission est de représenter la société dans ses relations avec les clients et les partenaires ainsi que de veiller au bon déroulement des opérations des clients. Vos Missions : Interlocuteur des clients • Accueil physique et téléphonique des clients et prospects;, • Identification des besoins et motivations des clients et prospects;, • Relation client sur le suivi de leur dossier. Support administratif et commercial • Réception, contrôle, validation, transmission et suivi auprès des Compagnies d’assurances des, • Souscriptions, arbitrages ; versements libres / programmés; Rachats totaux / partiels / programmés; avances…, • Organisation du classement et de l’archivage numérique des dossiers clients;, • Mise à jour, suivi et saisie des dossiers ainsi que des contacts dans le CRM Office2S (Harvest);, • Préparation des dossiers clients pour les commerciaux., • Mise en place d’un suivi de l’activité ainsi que d’un reporting d’activité et de production;, • Interaction avec l’ensemble des équipes commerciales et des différents départements de la société. Votre Profil : Diplômé(e) d’une formation de niveau Bac +2 en gestion commerciale ou équivalent, vous cherchez à développer vos connaissances et compétences à travers une expérience professionnelle riche dans le domaine de la gestion de patrimoine. Vous disposez notamment des qualités suivantes : Aisance relationnelle, téléphonique et rédactionnelle, Rigueur et autonomie, Esprit de travail en équipe, A l’aise avec les outils informatiques. Des connaissances dans le domaine de la banque/assurance ainsi qu’une première expérience confirmée dans ce secteur seraient un plus. Caractéristiques du poste : • Type de contrat : CDI, • Rémunération : Selon profil, • Jours et horaires de travail : du lundi au vendredi

Chez PKF Arsilon, nous cultivons la confiance, l’épanouissement et l’esprit d’équipe 🤝 Notre baromètre satisfaction et engagement en témoigne : 93 % de nos collaborateurs sont fiers d’être membre de leur équipe 💪. Un engagement qui fait notre force ! Avec 1 000 collaborateurs sur toute la France, nous sommes un partenaire engagé auprès des entreprises qui font vivre nos territoires. 📍 Le poste de Responsable de mission Expertise comptable H/F est à pourvoir en CDI à temps plein au sein de notre bureau de Pau. QUELLES SERONT TES MISSIONS ? 🔍 • Opportunité de travailler sur un portefeuille de clients issus de secteurs d’activités variés : viticole, énergies renouvelables, automobile et de toutes tailles : TPE/PME régionales, start-up, groupes de sociétés ou encore filiales de sociétés étrangères., • Organiser des missions de ton propre portefeuille, intégrant la supervision des travaux de tenue., • Préparer et superviser les déclarations fiscales courantes, mais aussi à réaliser la révision des comptes annuels et la préparation des bilans., • Participer aux RDV clientèles afin d’apporter ton expertise métier., • Outre des missions d’établissement des comptes, la nature des missions pourra comprendre : de l’externalisation comptable (au sein de groupes de la région), des missions d’accompagnement ponctuelles (transformation de sociétés, prévisions, mise en place de reportings) POURQUOI NOUS REJOINDRE ? 🚀 ✅ Un collectif qui rayonne : des experts passionnés, des projets stimulants, des challenges qui donnent envie de se dépasser ✅ Un parcours de formation complet, alliant programmes techniques et développement personnel ✅ Un véritable tremplin pour ta carrière grâce à un accompagnement dédié pour la réussite de tes diplômes (DSCG, DEC, CAFCAC) ✅ Des espaces modernes et conviviaux, pensés pour favoriser la collaboration Nos avantages 💡 • Télétravail jusqu'à 3 jours/semaine (après 6 mois d'ancienneté) 🏠, • Semaine de 4,5 jours du 1er juillet au 31 octobre pour un meilleur équilibre de vie ⚖️, • Programme de récompenses des succès commerciaux 🎯, • Mutuelle familiale, pass restaurant, et autres avantages sociaux 🍽️ Sans oublier : 🎉 Des événements réguliers : petits-déjeuners, afterworks, team building 💪 Des activités sportives pour bouger ensemble 🤝 Des actions solidaires pour renforcer notre impact ET TOI ? • Formation : de formation supérieure en comptabilité de type Master CCA, DSCG, Ecole de commerce, stagiaire EC ou diplômé(e)., • Expérience : expérience réussie de minimum 5 ans en cabinet d’expertise comptable (post diplôme)., • Qualités : Curieux(se) et ouvert(e), tu disposes d’une solide culture générale en affaires, droit, comptabilité et gestion. À l’aise avec les outils numériques dédiés à l’expertise comptable (comme Loop), tu mobilises ton analyse et ton esprit critique pour offrir un service client de haute qualité. Leader reconnu(e), tu sais encadrer, accompagner et faire progresser ton équipe. Chez nous, la diversité et l’inclusion sont des valeurs fortes : ce poste est ouvert à tous les talents. 👉 Envie de faire partie de l’aventure ? Alors n’attends plus, rejoins nous !

Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d’une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l’engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires. À propos du poste: Pour notre client spécialisé dans la chaudronnerie fine et la production de pièces et ensembles complexes. Conception de pièces et équipements aéronautiques. Nous recherchons un étinceleur en électroérosion f/h en CDI. L’étinceleur en électroérosion réalise les différentes opérations d’usinage de pièces par enfonçage et fil dans le respect des procédures en vigueur, des plans et ce dans les délais impartis. Il réalise un auto-contrôle et signale toute dérive du processus ou non-conformité produits. Responsabilités: • Vérifier l’adéquation programme et fiche technique, • Préparer, régler et conduire la machine, • S’assurer de l’absence de contamination sur outillages et pièces conformément à la procédure qualité, • Positionner les pièces ou les tôles, • Assurer les vérifications périodiques des installations conformément aux procédures qualité, • Modifier son programme en fonction des résultats de son autocontrôle (États de surface, cotations) hors NADCAP (paramètres figés), • Contrôler et régler les outillages de prise de pièces, les origines, programmes, …, • Réaliser les autocontrôles dimensionnels, visuels et cosmétiques en respectant les directives qualité, • Réaliser la mise au point des 1ers articles, • Réaliser des opérations en temps masqué, • Pointer correctement les fiches suiveuses, • Effectuer des opérations de retouches de pièce, • Assurer la maintenance 1er niveau des machines et outils, • Participer à la conception d’outillage, • Participer à la réalisation de fiches techniques, • Proposer des optimisations de conditions de coupe, • Proposer des solutions d’amélioration visant à améliorer la performance, • Transmettre des savoir-faire et accompagner les apprentis et/ou nouveaux salariés dans sa zone, • Respecter les standards et les règles concernant l’ordre, le rangement, et la propreté des postes de et des parties communes, • Contribuer dans son activité quotidienne à l’amélioration de la performance environnementale, santé et sécurité de l’entreprise Qualifications: Titulaire d’un Bac Professionnel en usinage ou fort d’une expérience confirmée en milieu industriel, vous maîtrisez les procédés d’usinage (tournage, fraisage, commande numérique) ainsi que les techniques de réglage machine. Rigueur, organisation et conscience professionnelle sont vos atouts majeurs. Une expérience de 3 à 5 ans dans un environnement exigeant tel que l’aéronautique, la mécanique de précision ou la défense sera un véritable plus. Compétences requises: Maîtrise des procédés d’usinage, techniques de réglage machine, rigueur, organisation, conscience professionnelle. Compétences préférées: Expérience dans un environnement exigeant tel que l’aéronautique, la mécanique de précision ou la défense. Plage de rémunération et package de compensation: Poste en 28 : Équipe du matin 05h15 à 12h15 du lundi au vendredi ou Équipe de l’après-midi : 12h15 à 21h00 du lundi au jeudi. Primes diverses : Panier repas, indemnités de transport, prime assiduité, 13ème mois sous conditions d’ancienneté, œuvres sociales CSE, prime équipe … Déclaration d'égalité des chances: Nous nous engageons à promouvoir la diversité et l'inclusivité au sein de notre entreprise.

Notre client est un acteur majeur de la distribution spécialisée qui renforce son organisation financière dans le cadre de l’évolution de sa fonction contrôle de gestion marge. Dans un environnement à forts volumes, multi-sites et multi-enseignes, l’enjeu du poste de contrôleur de gestion marge H/F est de fiabiliser, analyser et expliquer la marge réelle de l’activité, en lien étroit avec les équipes finance, comptabilité, logistique, approvisionnements et exploitation. Vos missions : Vous intervenez sur un périmètre national et avez pour mission de garantir une lecture fiable, cohérente et exploitable de la marge de l’activité. Vous assurez le pilotage de la marge commerciale et de la marge comptable, analysez leurs écarts, en identifiez les causes et contribuez à l’amélioration continue des process, des outils et des pratiques permettant de sécuriser la performance économique de l’entreprise. 1. Analyse et pilotage de la marge • Analyser en détail la marge commerciale et l’ensemble de ses composantes, • Participer aux arrêtés mensuels de la marge comptable, • Suivre et analyser les FNP (Factures Non Parvenues) et les AAR (Avoirs À Recevoir), • Réaliser la réconciliation entre la marge comptable et la marge commerciale, • Identifier, analyser et expliquer les écarts constatés, • Produire une lecture claire et fiable de la performance de marge sur le périmètre confié, • Contribuer à la fiabilisation des données ayant un impact sur la marge 2. Analyse des stocks et des coûts annexes • Analyser les stocks sous leurs différents angles : valorisation, rotation et obsolescence, • Calculer et suivre les dépréciations de stock, • Calculer et analyser les frais d’approche, • Mesurer les effets d’inflation et de déflation sur les stocks et leur impact sur la marge, • Analyser les écarts de stock, • Participer au provisionnement des écarts d’inventaire, • Contrôler les impacts des mouvements de stock sur la marge comptable et la lecture économique de l’activité 3. Contrôle des démarques et des écarts • Analyser les démarques connues et les décotes fournisseurs, • Contrôler et analyser les corrections de coûts standards, • Analyser les pertes et gains liés aux rapprochements factures / commandes, • Identifier les anomalies de valorisation, de saisie ou de traitement pouvant affecter la marge, • Mettre en évidence les dysfonctionnements récurrents et proposer des pistes de sécurisation 4. Contrôle des flux et investigation opérationnelle • Comprendre les flux d’achats, de réceptions, de stockage, de facturation et de valorisation, • Investiguer les écarts en lien avec les équipes comptables, logistiques et opérationnelles, • Identifier les causes racines des anomalies constatées, • Suivre au fil de l’eau les sujets sensibles impactant la marge, sans attendre les clôtures mensuelles, • Vérifier la bonne traduction des flux physiques dans les systèmes d’information, • Participer à l’amélioration de la qualité des données et à la sécurisation des process 5. Reporting et aide à la décision • Élaborer les reportings mensuels liés à la marge, • Analyser les résultats réels par rapport au budget, • Produire des analyses explicatives claires, fiables et exploitables, • Mettre en évidence les principaux écarts, risques et leviers d’amélioration, • Accompagner les équipes dans la compréhension économique des résultats, • Fournir à la direction des éléments d’aide à la décision pertinents et structurés D’une manière plus générale, votre rôle implique une compréhension fine des flux opérationnels, des mécanismes comptables, des mouvements de stock et des impacts liés à la valorisation, aux approvisionnements et aux écarts de gestion. Profil recherché • Formation supérieure en finance, contrôle de gestion, comptabilité ou école de commerce, • Expérience confirmée en contrôle de gestion, idéalement acquise dans un environnement de distribution, distribution spécialisée ou activité à forts flux, • Une expérience dans l’analyse des stocks, des valorisations et des problématiques de marge est fortement souhaitée, • Très bonne maîtrise d’Excel et capacité à traiter des volumes de données importants, • Aisance avec les systèmes d’information et forte appétence pour les environnements techniques Conditions et avantages : • Véhicule de fonction, • Statut cadre, RTT, • Télétravail possible à raison d’1 jour par semaine, après la période d’intégration, • Participation

Rejoignez HCLTech ! HCLTech est une entreprise technologique mondiale comptant plus de 225 000 collaborateurs présents dans 60 pays, proposant des solutions digitales, d’ingénierie et cloud. L’entreprise accompagne de grands secteurs tels que les services financiers, l’industrie, la santé, les télécoms, etc. Son chiffre d’affaires sur 12 mois, clôturé en septembre 2024, s’élevait à 13 milliards de dollars. HCLTech France compte plus de 500 collaborateurs, avec des bureaux à Paris, Lyon, Toulouse et Blagnac.Rejoignez HCLTech ! Contexte du poste Onsite Service Delivery Manager est responsable de la bonne exécution des projets et services IT délivrés sur site client. Il/elle agit comme point de contact principal entre le client, les équipes offshore/nearshore et les équipes internes, et veille au respect des engagements contractuels en matière de qualité, délais et niveaux de service. Ce rôle joue un rôle clé dans la gestion de la relation client, la performance opérationnelle et la mise en œuvre d’initiatives d’amélioration continue. Responsabilités principales • Agir comme interlocuteur unique pour l’ensemble des sujets liés à la delivery sur site, • Collaborer avec les parties prenantes métiers et IT afin de comprendre les besoins, clarifier le périmètre et aligner les attentes, • Animer les instances de gouvernance, réunions de suivi, revues de statut et gérer les escalades, • Piloter les opérations de delivery au quotidien pour les périmètres onsite, • Garantir le respect des SLA, KPI, standards de conformité et engagements contractuels, • Suivre la performance de delivery et mettre en œuvre des actions correctives si nécessaire, • Contribuer aux activités de développement business (RFP, opportunités, croissance du compte) en collaboration avec les équipes commerciales, • Déployer des initiatives d’amélioration continue alignées avec les objectifs clients, • Apporter un support aux équipes offshore et nearshore en fournissant le contexte business/onsite et en levant les obstacles, • Superviser l’onboarding des ressources, les audits, le transfert de connaissances et les contrôles de conformité, • Identifier les risques en amont, maintenir les registres de risques et assurer les escalades appropriées, • Gérer les budgets de delivery, le contrôle des coûts et l’efficacité opérationnelle, • Fournir des reportings réguliers et consolidés aux parties prenantes, • Accompagner les équipes via du coaching, du feedback et la promotion des bonnes pratiques Compétences techniques requises • Solide compréhension des environnements de développement applicatif, support ou plateformes technologiques, • Expérience confirmée dans des modèles de delivery onsite / nearshore / offshore, • Bonne connaissance des méthodologies Agile et/ou ITIL Compétences managériales & relationnelles • Excellentes compétences en communication, négociation et gestion des parties prenantes, • Forte capacité d’analyse, de résolution de problèmes et de prise de décision, • Capacité à évoluer dans des environnements dynamiques avec des priorités changeantes, • Expérience dans la gestion des SLA, des coûts, des risques et des processus d’amélioration continue Expérience & qualifications • 10 à 15 ans d’expérience en delivery IT, gestion de projets ou gestion de services, • Expérience préalable dans des rôles orientés client et en environnement onsite fortement appréciée, • Certifications ITIL, PMP / PRINCE2, Scrum Master appréciées Pourquoi nous rejoindre ? Chez HCLTech, vous évoluez au sein d’un écosystème international où l’expertise technique rencontre l’innovation au quotidien. Nous vous offrons un environnement structuré, stimulant et humain, où votre progression n’est pas un simple concept, mais un véritable plan de carrière. Vous bénéficierez : • D’opportunités de carrière globales, grâce à une présence mondiale et une grande variété de projets., • D’une réelle flexibilité, indispensable pour maintenir un équilibre durable entre vie professionnelle et personnelle., • De missions à forte valeur ajoutée, vous permettant d’élargir vos compétences et de façonner votre rôle., • D’un accompagnement constant, avec des programmes de formation, de mentorat et de montée en compétences., • D’une culture inclusive et collaborative, qui valorise l’engagement, la passion du métier et l’envie d’innover ensemble., • D’initiatives internes fortes, axées sur le bien-être, la diversité et l’impact social positif. Rejoindre HCLTech, c’est intégrer une entreprise où l’on construit, où l’on innove et où l’on avance ensemble. For more information on how we process your personal data, please refer to HCLTech’s ___.

Description du poste Nous recherchons un.e community manager pour dynamiser et coordonner la stratégie réseaux sociaux de mes comptes athlète et de ma marque de textiles et évènements Give me a hug. Poste à prendre pour la saison 2026 (mai à décembre 2026) ou plus en fonction des possibilités et si bonne collaboration. Vous serez conseiller.ère en stratégie de mes plateformes numériques (Instagram, Linkedin et Site Web, possible ouverture d'un compte TikTok), chargée de la création d'une stratégie RS (orientation du story-telling, renforcement de l'existant, rétroplanning...), de la création de contenus engageants et du renforcement de la visibilité athlète et de la marque (Give me a hug). Je suis ouverte aux propositions et au contenu à co-construire ensemble. Ce poste est basé principalement sur site à Pau mais possibilité de me suivre sur compétitions (Championnats et Coupe du monde) selon la disponibilité et l'envie. Ce poste n'est pas rémunéré, nous recherchons des stagiaires ou indépendants souhaitant étoffer leurs compétences CV et leurs expériences. Collaboration assez libre tant que le contenu reste fidèle à l'image sportive et l'image de marque. Qualifications • Compétences en gestion communautaire : Expérience en animation de réseaux sociaux, et interaction quotidienne avec les membres., • Compétences en communication : Capacité à rédiger des contenus engageants et à rédiger dans un langage adapté selon le public cible., • Compétences organisationnelles : Capacité à planifier et exécuter des campagnes et événements pour renforcer l'implication de la communauté., • Compétences en analyse : Connaissance des outils d'analyse des réseaux sociaux pour surveiller les performances et améliorer l'engagement., • Compétences en outils digitaux : Familiarité avec les principales plateformes sociales (Instagram, Linkedin, Facebook, Twitter, etc.), et des outils de publication ou de planification (Hootsuite, Buffer, etc.)., • Une expérience préalable dans la gestion de projets communautaires ou associatifs, ainsi qu’un intérêt pour le sport et les causes environnementales est un atout.

Rejoignez KALI GROUP, acteur de référence dans l’accompagnement de projets industriels en ingénierie. Nous accompagnons nos clients dans leurs défis de performance, de conformité et de transformation, notamment dans des environnements hautement réglementés. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un Manager de Production F/H pour accompagner un acteur industriel du secteur aéronautique sur l'implantation d'une nouvelle ligne de production basé sur la région Paloise (64) ! Vos missions : • Assurer la planification, l’organisation et le pilotage opérationnel de la ligne de production;, • Donner les directives de production et veiller à leur bonne application sur le terrain;, • Encadrer et animer une équipe d'opérateurs de production;, • Garantir l’atteinte des objectifs de sécurité, qualité, coûts et délais;, • Analyser les dysfonctionnements de production (techniques, organisationnels) et mettre en place des actions correctives;, • Travailler en interface avec les services Supply Chain, Qualité et Méthodes sur les problématiques rencontrées;, • Contribuer à l’amélioration continue des process industriels. Apportez vos compétences : • Issu(e) d’une formation en ingénierie, vous justifiez d’une expérience minimale de 10 ans sur un poste similaire;, • Vous possédez une expérience significative en management d’équipe de production;, • Vous êtes capables de planifier une ligne, gérer les priorités et prendre des décisions opérationnelles;, • Vous avez un esprit terrain, une réactivité et sens de la résolution de problèmes;, • Vous disposez d'un bon relationnel pour interagir avec les différents services supports. Rencontrons-nous : Vous êtes disponible immédiatement ? Si vous vous reconnaissez dans les missions, n’hésitez plus et postulez. Nous pourrons échanger à propos de votre projet et dessiner ensemble votre avenir professionnel !

Le poste de Responsable bureau d'études industriel (H/F).Nous recherchons, pour une industrie en plein développement.Le poste est basée proche de Pau.Structurer et piloter l'activité du Bureau d'Études avec un.Encadrer et coordonner l'équipe au quotidien, en apportant.Veiller à la cohérence

Détails du poste :En tant que Directeur de Mission Comptable, vous aurez pour principales missions la supervision et le management d’une équipe de 5 collaborateurs, la gestion d’un portefeuille clients diversifié, l’établissement des liasses fiscales et du bilan, la présentation des compt

PHI RH est un groupe de Cabinets de recrutement composé de : .PHI-RH : recrutements généralistes .PHI- santé : recrutements Médicaux et paramédicaux .MED IN FRANCE prestation de recrutement de Médecins, dédiée aux municipalités (Déserts médicaux ) .Contexte du poste de Médecin ORL.Rému

PHI RH est un groupe de Cabinets de recrutement composé de : .PHI-RH : recrutements généralistes .PHI- santé : recrutements Médicaux et paramédicaux .MED IN FRANCE prestation de recrutement de Médecins, dédiée aux municipalités (Déserts médicaux ) .Contexte du poste de Médecin Général

Au sein du cabinet, le Chef de mission expertise comptable intervient comme référent sur ses dossiers et comme appui technique auprès de l'équipe. Le poste de Chef de mission expertise comptable vous amène à intervenir sur un portefeuille clients tout en accompagnant une équipe de collaborate

Télétravail possible pour le poste de Gestionnaire de paie. Le cabinet DUO VENANDI recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable de belle envergure un Gestionnaire de paie F/H. Le poste de Gestionnaire de paie est à pourvoir en CDI dès que possible.

Chez Isocell Recrutement, on ne se contente pas de proposer des offres : on vous accompagne pour trouver le poste qui vous correspond vraiment.Agence indépendante basée à Serres-Castet, nous misons sur l'écoute, la proximité et un suivi personnalisé à chaque étape.Notre force : une vraie con

Chez Isocell Recrutement, on ne se contente pas de proposer des offres : on vous accompagne pour trouver le poste qui vous correspond vraiment.Agence indépendante basée à Serres-Castet, nous misons sur l'écoute, la proximité et un suivi personnalisé à chaque étape.Notre force : une vraie con

Nous recherchons pour un poste basé à Jurançon et prévoyant de nombreux déplacements dans la région, un(e) technicien H/F pour de la réparation et de la préparation de matériel. Ces appareils peuvent nécessiter un suivi de la part d'un technicien de maintenance itinérant.

Nous recrutons un : Technicien de maintenance du Patrimoine H/F Poste en CDI - Basé idéalement à Pau, Tarbes , Aire sur l'Adour ou aux alentours Rattaché au responsable technique, vous aurez pour principale mission sur la région : le montage, le démontage, l'électrification et la mise en f

DESCRIPTION DE POSTE Dans le cadre du développement de nos activités à Bidart/Pau, nous recherchons un Ingénieur Automaticien (H/F).Vos missions principales seront les suivantes : - Analyser un cahier des charges - Rédiger des analyses fonctionnelles, organiques et manuels opérateurs - Parti

Nos experts des agences Industrie & Bâtiment se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du gros oeuvre, du second oeuvre, des espaces verts, des travaux publics et de l'industrie. Formation en usinage ou mécanique industrielle - Expérience significative sur un poste similaire,

DESCRIPTION DE POSTE Dans le cadre du développement de nos activités à Bidart et Pau, nous recherchons un Ingénieur Installation Générale (H/F).Rattaché·e à une équipe projet, vos missions principales seront les suivantes : - Définir dès la phase APS, les principes d'organisation du b�

DEVENEZ CHARGÉ D'AFFAIRES : UN POSTE CLÉ ENTRE MANAGEMENT, TERRAIN ET RELATION CLIENT Vous avez le goût du terrain, un vrai sens du leadership, et l'envie d'avoir un impact concret ? Rejoignez une entreprise où vous serez un véritable pilier de l'équipe et l'interlocuteur privilégié de v

Votre agence WELL JOB PAU recherche pour un de ses clients un(e) CARROSSIER / CARROSSIÈRE AUTOMOBILE Caractéristiques du poste : - Diagnostic et réparation des déformations - Préparation des véhicules pour intervention - Assemblage des tôles par soudage, rivetage et collage - Remise en form

L'agence Aquila RH de Langon recrute un(e) Serveur en restauration H/F pour une mission en intérim pouvant évoluer vers un CDI au sein d'un établissement convivial, apprécié pour la qualité de son accueil et son ambiance chaleureuse.Vous rejoindrez une équipe dynamique sur un poste à temps p

Vitalis Médical Pau recrute un(e) infirmier(e) diplômé(e) d'État pour un poste en vacation au sein d'un EHPAD situé sur la commune de BILLERE Si vous recherchez une mission enrichissante, au sein d'un établissement à l'esprit bienveillant: cette opportunité est faite pour vous. Expérience

Nous recherchons un(e) infirmier(e) diplômé(e) d'État pour un poste au sein d'un EHPAD situé dans la charmante commune de Pau. Une expérience dans un EHPAD ou en gériatrie serait un plus.

Nous recherchons des aides-soignants(es) en intérim pour un poste au sein d'un EHPAD situé sur la commune de Pau.

La structure concernée : Type d'établissement : Etablissement privé à but lucratif Nombre de lit dans le service : 20 Pourquoi rejoindre ce poste de Médecin Généraliste ? - Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et bienveillant.

Vous serez responsable de la stratégie marketing et de l'innovation, en étroite collaboration avec les équipes internes. Le poste requiert un Bac+5 en commerce/agro avec 4/5 ans d'expérience en marketing, idéalement en agroalimentaire.

Responsable de magasin M/F, le poste est basé à Mamoudzou sur l'île de Mayotte (Préavis de 3 mois accepté).

Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou équivalent en informatique, vous justifiez d’une expérience autour des environnements Poste de Travail et des infrastructures utilisateurs. Ingénieur / Architecte Poste de Travail F/H. Au sein de la Direction IT et intégré(e) à une équipe d’ex

Nous recherchons activement un maçon qualifié pour un poste à temps plein au sein de notre entreprise. Vous serez chargé de travailler sur divers chantiers à travers la France, en réalisant principalement des travaux de maçonnerie, terrassement ,coulage de béton, soudage, Ce poste est basé

Votre humilité, votre personnalité, et votre motivation feront la différence, en plus de compétences certaines pour le poste en question. Responsable de domaine SAP CO-PS — Poste en interne, client final international et réputé, Paris La Défense — Grand Groupe, CDI — Salaire 80-95k€ e

CDI - terrain / grands déplacements avec fourgon atelier - poste évolutif Qui sommes-nous ? AEC, filiale du groupe Soflux (+500 collaborateurs), participe activement à la transition écologique en construisant et en rénovant des postes sources chez - des clients publics (ENEDIS, RTE, régie)