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💊 QUI SOMMES NOUS ? Votre Carrière ? Notre Mission ! Consultys, filiale du groupe Vulcain Engineering, société d’ingénierie et de conseil spécialisée dans les Life Sciences (pharma, biotech, cosmétique et dispositifs médicaux), en France et à l’International. Depuis 2005, nous accompagnons les industries grâce à notre ancrage régional et à l’expertise de nos équipes. Nous contribuons à des projets utiles et durables, avec une mission commune : « The Energy to Transform ». Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible d’accorder Humain et Performance. Nous plaçons l’esprit d’équipe, l’entraide et la bienveillance au cœur de notre collectif et proposons à nos collaborateurs des parcours évolutifs adaptés à leurs ambitions. Nous contribuons à la mise sur le marché de produits de santé sûrs et innovants, tout en participant à la décarbonation, à l’optimisation des ressources et à la transformation numérique. Dans le cadre d'un projet, nous recrutons en CDI un(e) Technicien(ne) Métrologue. 🧩 VOS MISSIONS • Réaliser les étalonnages, vérifications et maintenances des instruments de mesure (température, pression, balances, pipettes, vitesse de rotation…) et des équipements de production,, • Planifier, organiser et suivre les interventions d’étalonnage internes et externes (prestataires),, • Assurer la gestion du parc métrologique : suivi des étalons, mise à jour des fiches de vie, certificats et documentation associée,, • Contrôler les équipements spécifiques et les environnements réglementés (ZAC, hottes, armoires ventilées, etc.) dans le respect des exigences qualité,, • Rédiger les rapports d’intervention, mettre à jour les procédures et contribuer à l’amélioration continue des pratiques métrologiques. 📍LOCALISATION : Région Lyonnaise 🧠 VOTRE PROFIL • Diplôme BTS/DUT/Licence professionnelle (Bac + 2/3),, • Première expérience réussie en métrologie dans le secteur de l'industrie pharmaceutique,, • Connaissance des référentiels associés (BPF, GMP). 🎯 VOS COMPETENCES ET OUTILS • Autonome, rigoureux et convaincant,, • Travail en équipe,, • Bonne capacité organisationnelle et relationnelle,, • Maitrise de l’anglais professionnel. ➡️VOS AVANTAGES • Coup de pouce mobilité, avec une prise en charge partielle de vos déplacements,, • Savourez vos pauses, avec une participation aux frais de repas,, • Une couverture santé avantageuse avec une mutuelle financée à 60 %,, • Un parcours d’intégration complet et des formations régulières pour booster votre carrière,, • Un engagement fort en matière de RSE pour contribuer à un impact positif et durable., • Salaire : 28 000 – 33 000 brut annuel selon profil. 🤝Engagés pour la diversité, le handicap et l’égalité professionnelle, nous construisons un environnement de travail ouvert et inclusif.

Venez contribuer à une transformation data à fort impact ! Au sein de la Direction Data du groupe APRIL, vous rejoignez une équipe qui accompagne la transformation des métiers grâce à la valorisation de la donnée et au déploiement de nouveaux usages autour de l'intelligence artificielle. Dans un contexte de modernisation continue de notre plateforme data et d'accélération des projets d'automatisation, nous recherchons un Analytics Engineer capable de faire le lien entre les enjeux métiers et la mise en œuvre technique des solutions data. Votre mission : transformer des besoins métier en produits data robustes, fiables et utiles à la prise de décision. Vos futures missions À la croisée des enjeux métiers, data et IA, vous intervenez sur l'ensemble de la chaîne de valeur de la donnée : • Recueillir, challenger et formaliser les besoins des différentes directions métiers., • Définir et construire les indicateurs permettant de mesurer la performance des activités et des services mis à disposition., • Concevoir les modèles de données adaptés aux besoins d'analyse et de pilotage., • Développer, industrialiser et maintenir les pipelines de données., • Garantir la qualité, la fiabilité et la traçabilité des données exploitées., • Construire et faire évoluer les produits data nécessaires au pilotage des activités., • Participer au suivi et à l'analyse de la performance des services basés sur l'IA générative déployés au sein du Groupe., • Accompagner les métiers dans l'appropriation des indicateurs et des outils mis à leur disposition., • Contribuer à la diffusion des bonnes pratiques et à l'évolution des standards data au sein de l'organisation. Vous intervenez notamment sur des sujets liés à l'automatisation de processus métiers (gestion, remboursements santé, souscription, analyse de flux clients...) et à la mesure de la valeur apportée par les nouveaux usages de l'intelligence artificielle. Votre environnement technique Vous évoluez sur une stack moderne et en constante évolution : • Snowflake, • DBT, • Dagster, • Python, • SQL, • Streamlit, • Qlik Sense, • Git / GitLab, • Approches de modélisation dimensionnelle et Data Product Vous disposez d'au moins 5 années d'expérience en Data Engineering dans des environnements data modernes. Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu pour votre capacité à dialoguer avec les métiers et à traduire leurs besoins en solutions concrètes. Vous vous retrouvez dans les points suivants : • Excellente maîtrise de SQL et Python., • Solides compétences en modélisation de données., • Expérience de la conception et de l'industrialisation de pipelines data., • Bonne compréhension des enjeux de pilotage et de mesure de la performance., • Capacité à vulgariser des sujets techniques auprès d'interlocuteurs non spécialistes., • Aisance relationnelle et sens de l'écoute., • Curiosité, autonomie et pragmatisme., • Envie d'évoluer dans un environnement en transformation où l'agilité et l'adaptabilité sont essentielles. Pourquoi nous rejoindre ? • Intégrer une Direction Data en forte croissance et au cœur des enjeux de transformation du Groupe., • Évoluer dans une organisation où les équipes data travaillent en proximité directe avec les métiers., • Participer à des projets innovants autour de l'automatisation et de l'intelligence artificielle., • Rejoindre une équipe d'experts engagés dans la modernisation continue des plateformes et des pratiques data., • Contribuer concrètement à l'évolution des usages data à l'échelle du Groupe.

💊 QUI SOMMES NOUS ? Votre Carrière ? Notre Mission ! Consultys, filiale du groupe Vulcain Engineering, société d’ingénierie et de conseil spécialisée dans les Life Sciences (pharma, biotech, cosmétique et dispositifs médicaux), en France et à l’International. Depuis 2005, nous accompagnons les industries grâce à notre ancrage régional et à l’expertise de nos équipes. Nous contribuons à des projets utiles et durables, avec une mission commune : « The Energy to Transform ». Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible d’accorder Humain et Performance. Nous plaçons l’esprit d’équipe, l’entraide et la bienveillance au cœur de notre collectif et proposons à nos collaborateurs des parcours évolutifs adaptés à leurs ambitions. Nous contribuons à la mise sur le marché de produits de santé sûrs et innovants, tout en participant à la décarbonation, à l’optimisation des ressources et à la transformation numérique. Dans le cadre d’un projet, nous recrutons en CDI un(e) Chargé(e) d'Affaires Process. 🧩 VOS MISSIONS • Participer à la définition, commande, installation et à la qualification des équipements de production (USP et/ou DSP),, • Rédiger le cahier des charges,, • Contribuer au design des équipements (PFD, P&ID, URS, spécifications techniques, bilan matière, etc),, • Revoir les analyses de risques HAZOP,, • Consulter les fournisseurs et assurer l'alignement technique,, • Suivre les lots techniques,, • Superviser les étapes de mise en service et qualification des équipements (FAT / SAT /QI / QO / QP),, • Assurer une coordination transverse (fournisseur, automatisme, production, etc). 📍LOCALISATION : Région Lyonnaise 🧠 VOTRE PROFIL • Diplôme d'une formation Ingénieur ou universitaire (Bac + 5),, • 3 à 8 ans d'expérience en tant que chargé d’affaires process en industrie pharmaceutique,, • Connaissance des référentiels associés (BPF, GMP, pharmacopées). 🎯 VOS COMPETENCES ET OUTILS • Autonome, rigoureux et convaincant,, • Travail en équipe,, • Bonne capacité organisationnelle et relationnelle,, • Maitrise de l’anglais professionnel. ➡️VOS AVANTAGES • Coup de pouce mobilité, avec une prise en charge partielle de vos déplacements,, • Savourez vos pauses, avec une participation aux frais de repas,, • Une couverture santé avantageuse avec une mutuelle financée à 60 %,, • Un parcours d’intégration complet et des formations régulières pour booster votre carrière,, • Un engagement fort en matière de RSE pour contribuer à un impact positif et durable,, • Salaire : 39 000 – 46 000 brut annuel selon profil. 🤝Engagés pour la diversité, le handicap et l’égalité professionnelle, nous construisons un environnement de travail ouvert et inclusif.

💊 QUI SOMMES NOUS ? Votre Carrière ? Notre Mission ! Consultys, filiale du groupe Vulcain Engineering, société d’ingénierie et de conseil spécialisée dans les Life Sciences (pharma, biotech, cosmétique et dispositifs médicaux), en France et à l’International. Depuis 2005, nous accompagnons les industries grâce à notre ancrage régional et à l’expertise de nos équipes. Nous contribuons à des projets utiles et durables, avec une mission commune : « The Energy to Transform ». Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible d’accorder Humain et Performance. Nous plaçons l’esprit d’équipe, l’entraide et la bienveillance au cœur de notre collectif et proposons à nos collaborateurs des parcours évolutifs adaptés à leurs ambitions. Nous contribuons à la mise sur le marché de produits de santé sûrs et innovants, tout en participant à la décarbonation, à l’optimisation des ressources et à la transformation numérique. Dans le cadre d’un projet, nous recrutons en CDI un(e) Chargé(e) de Validation de Procédés. 🧩 VOS MISSIONS • Analyser les données de lots de production,, • Rédiger les protocoles de qualification et validation,, • Rédiger les rapports associés,, • Piloter les changements procédés (change control, analyses de risques),, • Participer aux transferts industriels et aux montées en échelle,, • Gérer les étapes de mise en service (FAT-SAT). 📍LOCALISATION : Région Lyonnaise 🧠 VOTRE PROFIL • Diplôme d'une formation Ingénieur ou universitaire (Bac + 5),, • 3 à 8 ans d'expérience en tant que validation de procédés en industrie pharmaceutique,, • Connaissance des référentiels associés (BPF, GMP, pharmacopées). 🎯 VOS COMPETENCES ET OUTILS • Autonome, rigoureux et convaincant,, • Travail en équipe,, • Bonne capacité organisationnelle et relationnelle,, • Maitrise de l’anglais professionnel. ➡️VOS AVANTAGES • Coup de pouce mobilité, avec une prise en charge partielle de vos déplacements,, • Savourez vos pauses, avec une participation aux frais de repas,, • Une couverture santé avantageuse avec une mutuelle financée à 60 %,, • Un parcours d’intégration complet et des formations régulières pour booster votre carrière,, • Un engagement fort en matière de RSE pour contribuer à un impact positif et durable,, • Salaire : 39 000 – 46 000 brut annuel selon profil. 🤝Engagés pour la diversité, le handicap et l’égalité professionnelle, nous construisons un environnement de travail ouvert et inclusif.

💊 QUI SOMMES NOUS ? Votre Carrière ? Notre Mission ! Consultys, filiale du groupe Vulcain Engineering, société d’ingénierie et de conseil spécialisée dans les Life Sciences (pharma, biotech, cosmétique et dispositifs médicaux), en France et à l’International. Depuis 2005, nous accompagnons les industries grâce à notre ancrage régional et à l’expertise de nos équipes. Nous contribuons à des projets utiles et durables, avec une mission commune : « The Energy to Transform ». Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible d’accorder Humain et Performance. Nous plaçons l’esprit d’équipe, l’entraide et la bienveillance au cœur de notre collectif et proposons à nos collaborateurs des parcours évolutifs adaptés à leurs ambitions. Nous contribuons à la mise sur le marché de produits de santé sûrs et innovants, tout en participant à la décarbonation, à l’optimisation des ressources et à la transformation numérique. Pour accompagner notre croissance, nous recrutons en CDI un(e) Project Management Officer (PMO) Junior. 🧩 VOS MISSIONS • Mettre à jour et suivre les outils de gestion de projet (planning, budget, indicateurs) sous la supervision des chefs de projet,, • Participer à la coordination des équipes projet et assurer le bon partage des informations entre les parties prenantes,, • Contribuer à la préparation des comités de pilotage, rédiger les comptes rendus et suivre les actions associées,, • Collecter et consolider les données de reporting (avancement, risques, coûts) en veillant à leur cohérence,, • Appliquer les méthodologies et outils de gestion de projet et contribuer à leur amélioration continue. 📍 LOCALISATION : Région Lyonnaise 🧠 VOTRE PROFIL • Formation Bac+5 en gestion de projet, ingénierie ou équivalent,, • 1 à 3 ans d’expérience en tant que PMO ou en gestion de projet, idéalement en environnement pharmaceutique ou industriel,, • Connaissance des méthodologies de gestion de projet (PMI, Prince2, Agile). 🎯 VOS COMPÉTENCES ET OUTILS • Maîtrise des outils de planification et reporting (MS Project, Excel avancé, Power BI),, • Capacité d’analyse, rigueur et sens de l’organisation,, • Anglais professionnel (oral et écrit). ➡️ VOS AVANTAGES • Coup de pouce mobilité, avec une prise en charge partielle de vos déplacements,, • Savourez vos pauses, avec une participation aux frais de repas,, • Une couverture santé avantageuse avec une mutuelle financée à 60 %,, • Un parcours d’intégration complet et des formations régulières pour booster votre carrière,, • Un engagement fort en matière de RSE pour contribuer à un impact positif et durable,, • Salaire : 33 000 – 39 000 brut annuel selon profil. 🤝 Engagés pour la diversité, le handicap et l’égalité professionnelle, nous construisons un environnement de travail ouvert et inclusif.

💊 QUI SOMMES NOUS ? Votre Carrière ? Notre Mission ! Consultys, filiale du groupe Vulcain Engineering, société d’ingénierie et de conseil spécialisée dans les Life Sciences (pharma, biotech, cosmétique et dispositifs médicaux), en France et à l’International. Depuis 2005, nous accompagnons les industries grâce à notre ancrage régional et à l’expertise de nos équipes. Nous contribuons à des projets utiles et durables, avec une mission commune : « The Energy to Transform ». Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible d’accorder Humain et Performance. Nous plaçons l’esprit d’équipe, l’entraide et la bienveillance au cœur de notre collectif et proposons à nos collaborateurs des parcours évolutifs adaptés à leurs ambitions. Nous contribuons à la mise sur le marché de produits de santé sûrs et innovants, tout en participant à la décarbonation, à l’optimisation des ressources et à la transformation numérique. Pour accompagner notre croissance, nous recrutons en CDI un(e) Chargé(e) d’Assurance Qualité Design / Développement – Dispositifs Médicaux. 🧩 VOS MISSIONS • La participation aux activités de design control (cycle en V) dans le cadre du développement produit,, • La gestion et la structuration du Design History File (DHF),, • L’intégration et le déploiement des processus de gestion des risques (ISO 14971 : FMEA, hazard analysis, risk management plan/report),, • La contribution aux activités de vérification et validation (V&V) et à l’analyse des résultats associés,, • L’évaluation de l’impact des modifications sur les risques produit et la conformité réglementaire,, • La gestion des activités qualité associées (change control, déviations, CAPA, OOS/OOT),, • La contribution à l’évaluation de la biocompatibilité (ISO 10993) et aux analyses associées (USP). 📍LOCALISATION : Région Auvergne Rhône-Alpes 🧠 VOTRE PROFIL • Diplômé(e) d'une formation Ingénieur ou universitaire (Bac + 5),, • 3 à 8 ans d’expérience réussie en Assurance qualité ou qualité projet dans l’industrie des dispositifs médicaux,, • Bonne maîtrise des exigences ISO 13485 et des référentiels associés (ISO 14971, ISO 10993…),, • Connaissance des activités de design control et du cycle en V,, • Capacité à évoluer en interface étroite avec des équipes R&D et projets. 🎯 VOS COMPETENCES ET OUTILS • Autonome, rigoureux et convaincant,, • Travail en équipe,, • Bonne capacité organisationnelle et relationnelle,, • Maitrise de l’anglais professionnel. ➡️VOS AVANTAGES • Coup de pouce mobilité, avec une prise en charge partielle de vos déplacements,, • Savourez vos pauses, avec une participation aux frais de repas,, • Une couverture santé avantageuse avec une mutuelle financée à 60 %,, • Un parcours d’intégration complet et des formations régulières pour booster votre carrière,, • Un engagement fort en matière de RSE pour contribuer à un impact positif et durable,, • Salaire : 39 000 – 46 000 brut annuel selon profil. 🤝Engagés pour la diversité, le handicap et l’égalité professionnelle, nous construisons un environnement de travail ouvert et inclusif.

Et si ton avenir s’écrivait avec Younup ? Bienvenue chez Younup : une néo-ESN, agile, humaine, faite de passionnés, née il y a 6 ans avec une ambition simple et forte : remettre l’humain et l’expertise technique au cœur du service IT. Aujourd’hui, nous sommes 300 collaborateurs répartis sur 5 agences : Bordeaux, Lille, Lyon, Nantes et Rennes. Tous unis par la même passion : celle du code bien fait, de l’archi bien pensée, et des projets qui répondent à un vrai besoin. Nos clients nous le rendent bien, ⭐ 4,7/5 sur Trustpilot. Chez Younup, ce sont les consultants qui choisissent leurs missions. Grâce à une matrice des souhaits, chacun définit ses préférences. Chez Younup, les collaborateurs co-construisent l’entreprise. Chaque mois, nous organisons notre afterwork utile. La direction revient en toute transparence sur les sujets du moment : RSE, RH, projets, business… et les collaborateurs peuvent réfléchir et proposer des idées concrètes pour faire évoluer l’entreprise. C’est ainsi qu’on a co-construit, par exemple, autour des avantages sociaux, qu’on a défini notre projet de recherche tech’ ou encore bâti notre politique d’égalité professionnelle homme-femme. Ici, on crée ensemble le Younup de demain, nos collaborateurs nous notent ⭐ 4,6/5 sur Glassdoor ! En inter-contrat ? Pas de placard, pas de perte de sens : nos consultants rejoignent notre cellule L@b. Ils peuvent soit travailler sur notre projet de R&D en IA et réalité augmentée, soit contribuer à un projet de mécénat avec des actions solidaires. Envie d’évoluer ? Nos consultants peuvent rejoindre notre pool d’experts techniques, pitcher sur des événements, ou devenir formateur au sein de notre centre de formation : L’académie Younup. Et puis, il y a la vie d’agence. A Lyon, on a emménagé dans un espace de coworking spacieux et confortable. Une équipe soudée, bienveillante et qui apprécie se retrouver pour des afterworks. Un lieu de travail avec une vraie communauté tech, qui se retrouve lors de meetups, d’ateliers, de conférences – nous avons même notre propre festival : le Talk IT. Aujourd’hui, ⭐ 92,4 % des collaborateurs recommandent Younup. Intégrer Younup, c’est rejoindre une équipe inclusive : toutes nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Alors si tu veux rejoindre une entreprise où tu participes activement au développement, où l’expertise est une valeur partagée, et où la croissance ne se fait jamais au détriment de l’humain, c’est le moment de venir nous rencontrer. Younup n’attend plus que toi. 🌐 _ Et du côté de notre agence lyonnaise ? L’agence de Lyon, c’est une belle équipe de 20 consultants IT spécialistes de leur métier. Nous intervenons sur des projets en assistance technique, ou en forfait agilisé à_o. Nous proposons également de l’expertise technique, et nous formons nos clients aux technologies de pointe. Nous sommes fiers d’être référencés chez des clients comme Groupama, April, Locam, ou encore auprès de start-ups locales. Qu’est-ce que nous te proposons comme poste ? Pour accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) Business Analyst Banque & Assurance pour rejoindre nos équipes. Tu interviendras au cœur des projets de transformation et d’évolution des systèmes d’information de nos clients du secteur Banque et Assurance. En collaboration avec les équipes métier, les Product Owners, les équipes IT et les partenaires externes, tu joueras un rôle clé dans l’analyse des besoins, la conception fonctionnelle et la mise en œuvre de solutions répondant aux enjeux réglementaires, opérationnels et digitaux. Les missions incluront notamment : • Le recueil, l’analyse et la formalisation des besoins métiers à travers des ateliers, interviews et études d’impact;, • La compréhension et la modélisation des processus bancaires et assurantiels (épargne, crédit, moyens de paiement, assurance vie, assurance dommages, prévoyance, conformité, etc.);, • La rédaction des spécifications fonctionnelles, des user stories et des règles de gestion;, • La participation à la conception des parcours utilisateurs et des solutions fonctionnelles en lien avec les équipes produit et techniques;, • L’accompagnement des équipes de développement et de test afin de garantir la bonne compréhension et la bonne implémentation des besoins;, • La préparation, l’exécution et le suivi des recettes fonctionnelles ainsi que la gestion des anomalies;, • Le suivi du backlog produit et la priorisation des évolutions en collaboration avec les Product Owners et les métiers;, • La prise en compte des enjeux réglementaires du secteur (RGPD, LCB-FT, DDA, Solvabilité II, Bâle III/IV, DSP2, etc.) dans les projets;, • La production et la mise à jour de la documentation fonctionnelle et des supports utilisateurs;, • Le rôle d’interface entre les équipes métier, les équipes IT et les partenaires tout au long du cycle de vie des projets;, • La contribution à l’amélioration continue des processus, des outils et des méthodes de travail. Les projets sont donc nombreux et n’attendent plus que toi ! Nous serions ravis de te donner de vive voix davantage de détails sur le contexte du poste ! Le profil que nous recherchons ? Nous ciblons une personne portée par le goût du travail bien fait, en quête de progression et agile, qui recherche un réel projet d’entreprise afin de mettre sa pierre à l’édifice. Nous recherchons une personne ayant au minimum 5 ans d’expérience, diplômée d’une formation supérieure en informatique. Alors si tu aimes le challenge et que tu es ambitieux(se), n’hésite pas à postuler dès à présent à cette annonce ! Pourquoi nous rejoindre ? Chez Younup, les avantages ne sont pas juste des cases à cocher, mais de vrais leviers pour que chacun puisse travailler dans de bonnes conditions, sereinement. Ils feront partie de ton quotidien, et surtout, ils auront du sens. Tu bénéficieras de tickets restaurant à 9,50 €/j, pris en charge à 60 % par Younup. De notre mutuelle Bénéfiz pour veiller sur ta santé et celle de tes proches que tu pourras ajouter sans frais supplémentaires. Nous prenons en charge 50% de ton abonnement pour les transports en commun et si tu préfères te déplacer à vélo, nous disposons d’une indemnité kilométrique plafonnée à 1 000 € qui vient compléter l’effort. À cela s’ajoutent entre 10 et 11 jours de RCE par an, une prime d’intéressement pour partager les fruits de la croissance, et une prime de cooptation de 1 500 € (ou 3 jours de congés, c’est toi qui choisis) quand tu nous recommandes un talent. Et pour finir, grâce à notre CSE dynamique, tu profites de chèques cadeaux, d’événements festifs et conviviaux, et d’un arbre de Noël pour terminer l’année sur une note joyeuse. Le processus de recrutement... Chez Younup, on mise sur la transparence et l’échange dès le départ. Le processus se déroule en trois étapes claires, pensées pour que chacun puisse vraiment se projeter. Tout commence par un premier échange téléphonique avec Yasmine, notre chargée de recrutement, qui te présentera notre environnement de manière authentique et prendra le temps d’écouter ton projet professionnel. Si les attentes sont alignées, tu rencontreras ensuite l’un de nos experts techniques lors d’un entretien. L’idée : mieux connaître tes compétences et te parler de nos projets. Enfin, tu échangeras avec Tom, notre directeur d’agence, pour partager une vision plus large de Younup et valider ensemble l’envie commune de faire équipe. Et si le feeling est là des deux côtés, voici ce que tu trouveras chez nous : • une équipe dynamique, bienveillante et passionnée ;, • des locaux où il fait bon vivre, avec parking et transports à proximité ;, • une organisation de travail flexible : télétravail et flexibilité horaire si besoin ;, • une rémunération attractive 44 000€ et 55 000€ brut annuel, selon expérience.

Ensuring Chart’s Success… Rejoignez un industriel reconnu et mettez votre savoir-faire au service d’exigences techniques parmi les plus élevées. Chez Howden Solyvent-Ventec, nous concevons, fabriquons et testons des ventilateurs industriels pour des marchés exigeants, avec un positionnement fort sur des environnements techniques à haute valeur ajoutée. Dans le cadre du renforcement de nos activités, nous recrutons un Contrôleur et Coordinateur Qualité Soudure H/F sur notre site de Meyzieu (69). What Will You Do? Situé au cœur de l’atelier de production et rattaché au service Qualité, votre rôle est d’assurer le contrôle des produits suivants les exigences internes et clients et de contribuer à l'amélioration continue du processus soudure. À ce titre, vous serez notamment amené à : • Contrôler les pièces en visuel et par ressuage suivant les exigences internes et normatives définies., • Remonter les défauts rencontrés au contrôle et sensibiliser les opérateurs de production sur les exigences qualité., • Contribuer au bon traitement des non-conformités sur le secteur affecté et participer à l’analyse des actions curatives., • Proposer des actions d’amélioration préventive., • S'assurer de la disponibilité et la conformité de la documentation associée aux commandes., • Accompagner la production dans l'évaluation des problématiques rencontrées sur le terrain., • Alerter sur les problématiques et les risques sécurité rencontrés sur secteur et les remonter à sa hiérarchie., • Respecter les temps de contrôle qualité et remonter les écarts à sa hiérarchie., • Identifier et accompagner sur le terrain le personnel de production sur les bonnes pratiques métier., • Surveiller la bonne application des paramètres de soudage au regard des DMOS et des bonnes pratiques, • Apporter l’expertise terrain lors des revues de conception, • Prendre en compte, respecter et faire respecter les règles santé, sécurité et environnement. Your Experience Should Be... Nous recherchons un profil avec : • une formation en soudage / chaudronnerie / contrôle qualité, • une expérience de 5 ans mininum en chaudronnerie, idéalement en environnement à fortes exigences (dans le nucléaire est un plus) ;, • une vraie culture sécurité / rigueur / discipline documentaire ;, • certification Cofrend PT2, • un Caces pont roulant Our Benefits Package... Vous rejoignez une entreprise industrielle où le geste métier compte vraiment, sur un site reconnu, avec des enjeux techniques concrets et une équipe qui valorise la précision, la fiabilité et l’engagement.

Le groupe ACTUAL recherche un(e) Chargé(e) de recrutement pour son agence de travail temporaire à Lyon Vaise en CDD de 4 mois en vue d'un CDI. À ce poste, vous jouerez un rôle clé dans l’ensemble du processus de recrutement, en travaillant en étroite collaboration avec nos clients et les membres de l’équipe afin d’identifier et d’accompagner les meilleurs talents du secteur. Vos missions : Analyse des besoins clients : • Prendre les commandes des clients et des prospects, comprendre leurs besoins en compétences, • Réaliser des visites sur site (chantiers, entreprises) pour évaluer les environnements de travail, • Effectuer des études de poste approfondies pour adapter les profils aux besoins spécifiques des clients Stratégie de sourcing : • Identifier et attirer des candidats qualifiés via nos outils internes et des actions externes (salons, forums, partenariats locaux), • Anticiper les besoins récurrents des clients grâce à un sourcing ciblé et proactif Sélection et fidélisation des intérimaires : • Conduire les entretiens et évaluer les candidats, avec possibilité d’effectuer des tests métiers, • Sensibiliser les intérimaires aux règles de santé et sécurité, notamment face aux risques d’accidents, • Proposer des parcours de formation adaptés et accompagner le développement professionnel des intérimaires, • Assurer un suivi régulier des missions pour garantir la satisfaction et l'engagement des intérimaires Gestion administrative : • Assurer la mise à jour des dossiers des intérimaires : DPAE, visites médicales, suivi administratif, • Établir les contrats de travail et coordonner les démarches avec le centre de gestion (relevés d’heures, acomptes, etc.) Fidélisation des clients : • Mettre en place un suivi personnalisé pour chaque client et mesurer leur satisfaction, • Développer des actions de placement proactif pour répondre aux besoins futurs -Jouer un rôle de conseil auprès des clients et leur proposer des solutions adaptées à leurs enjeux de recrutement Profil recherché : De formation en Ressources Humaines et/ou Commerce, vous avez une expérience réussie dans le recrutement, idéalement en agence de travail temporaire. Une bonne connaissance du bassin d’emploi local serait un atout supplémentaire. Doté(e) d’un excellent sens de l’écoute et d’un esprit analytique, vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre capacité à argumenter et votre sens du service. Prêt(e) à relever ce défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe engagée au service de ses clients et de ses intérimaires ! Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement stimulant et évolutif. • Un package attractif avec une rémunération fixe, un variable déplafonné et des perspectives d’évolution., • Un CRM et des outils de sourcing performants pour réussir dans votre missionUne formation initiale et continue sur le monde du recrutement, • De nombreux avantages (tickets restaurant, mutuelle, RTT, prime) Aujourd’hui, 6e acteur sur le marché du travail et de l’emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers - intérim et recrutement, acquisition de talents, développement des compétences, conseil RH - le groupe est n°1 de l’intérim d’insertion en France. Dirigé par Samuel Tual, entrepreneur engagé, Actual group a développé une véritable expertise dans l’accompagnement des personnes vers l’emploi sur l’ensemble du territoire en France mais aussi en Espagne, au Portugal et en Suisse, à travers des solutions pour l’emploi et le développement des compétences. Le groupe propose également une offre de solutions RH complète pour accompagner les entreprises et trouver ou créer les compétences dont elles ont besoin. Grâce à ses 3 825 collaborateurs et plus de 600 agences réparties sur le territoire, Actual group accompagne aujourd’hui 32 000 entreprises et plus de 300 000 personnes vers l’emploi, pour un chiffre d’affaires de 1,48 milliard en 2025. Son ambition est de construire ensemble le travail des femmes et des hommes, partout en France. Laissez s'exprimer votre talent !

Et si vous deveniez un véritable moteur de la performance de projets industriels d’envergure ? Dans le cadre de son développement et de projets industriels à forts enjeux, LEANPHARMA renforce son équipe et recherche un(e) Planificateur(trice) de Projet / PMO pour accompagner ses clients dans le pilotage et la réussite de leurs projets. Basé(e) en région Rhône-Alpes, vous intervenez au cœur de projets complexes et multidisciplinaires, en apportant votre expertise en planification, coordination et pilotage de projet. • Qui sommes-nous ? LEANPHARMA, c’est bien plus qu’un cabinet de conseil. Nous accompagnons les industriels de la santé sur des projets à haute valeur ajoutée en : • Ingénierie & Qualité, • Lean Management, • Génie des procédés & analytique, • Management de projet Notre promesse : allier excellence technique, agilité et impact concret sur la performance industrielle, et donc, sur la qualité des produits destinés aux patients. Notre différence ? • Une structure à taille humaine, • Un management technique de proximité, • Une vraie culture du partage et de la montée en compétences, • Votre rôle : donner de la visibilité et du rythme aux projets Au sein du Pôle Management de Projet, vous accompagnez nos clients dans la planification, la coordination et le pilotage de projets industriels. Véritable point de repère pour les équipes projet, vous structurez les plannings, définissez les jalons, identifiez les risques et assurez le suivi des actions nécessaires à la bonne réalisation du projet. Votre rôle consiste à donner aux équipes une vision claire de l’avancement, des priorités et des éventuels points de vigilance, tout en facilitant la coordination entre les différentes parties prenantes. Vos activités seront les suivantes : Planification et pilotage de projet : • Construire, structurer et mettre à jour les plannings projets, • Définir les principales étapes, activités et jalons du projet, • Identifier les dépendances entre les différentes activités et anticiper les impacts sur le planning, • Suivre l’avancement des activités et analyser les écarts par rapport aux objectifs, • Contribuer au respect des objectifs en termes de délais, coûts et qualité, • Mettre en place les indicateurs et outils nécessaires au suivi de la performance projet, • Préparer et consolider les reportings à destination des différentes parties prenantes Coordination et animation des équipes projet : • Coordonner les activités des différents intervenants et faciliter la circulation des informations, • Interagir avec des équipes pluridisciplinaires et multisites, • Organiser et animer les réunions de suivi projet, • Préparer les supports de réunion et assurer le suivi des décisions et actions, • Alerter sur les dérives, points de blocage et risques susceptibles d’impacter le projet, • Accompagner les équipes dans la priorisation et le suivi des actions Management des risques et résolution de problèmes : • Identifier et suivre les risques projet, • Participer à la réalisation d’analyses de risques et d’analyses d’écarts, • Définir et suivre les plans d’actions permettant de réduire ou maîtriser les risques, • Assurer le suivi des actions de mitigation et leur bonne mise en œuvre, • Contribuer à la résolution de problématiques complexes rencontrées au cours du projet, • Participer à la définition et au suivi des actions correctives et préventives Gestion des outils et de l’information projet : • Mettre en place et faire vivre les outils nécessaires à la gestion et au partage des informations projet, • Garantir la fiabilité et la mise à jour des données de pilotage, • Structurer les données permettant de disposer d’une vision consolidée du projet, • Contribuer à l’amélioration des pratiques et outils de gestion de projet, • Accompagner les équipes dans l’utilisation des outils et méthodes de pilotage Contribution technique et stratégie projet : • Participer à la définition des stratégies de déploiement des projets, • Contribuer aux études techniques en lien avec les différents métiers : process, ingénierie, équipements, etc., • Travailler en interface avec les fonctions techniques et supports du projet, • Participer à l’identification des solutions permettant de sécuriser les objectifs du projet, • Contribuer à l’amélioration continue des méthodes de gestion de projet, • Votre profil : Formation et expérience : • Bac + 5 / Diplôme d’ingénieur avec une spécialisation en ingénierie industrielle, • Minimum 3 ans d’expérience en gestion et/ou planification de projets industriels, • Une expérience en environnement industriel complexe et normé est appréciée, • Vous avez déjà travaillé dans des organisations impliquant plusieurs métiers et parties prenantes Compétences techniques : • Bonne maîtrise de la gestion de projets industriels, • Solides compétences en planification et en suivi de projet, • Maîtrise des outils de gestion de projet et de planification : MS Project, Primavera P6, GANTT, Obeya, etc., • Bonne compréhension des enjeux de délais, coûts, qualité et risques projet, • Maîtrise des méthodes d’analyse et de gestion des risques projet, • Capacité à consolider et analyser des données pour produire un reporting clair et pertinent, • Anglais professionnel, à l’écrit comme à l’oral Ce qui fera la différence : • Rigueur, organisation et capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle, • Esprit d’analyse et capacité à prendre du recul sur les enjeux d’un projet, • Excellentes capacités de communication et de synthèse, • Aisance dans l’animation de réunions et la coordination d’interlocuteurs variés, • Proactivité et capacité à anticiper les difficultés, • Esprit d’équipe et sens du collectif, • Orientation résultats et solutions, • Capacité à évoluer dans des environnements complexes, dynamiques et multi-interlocuteurs, • Pourquoi nous rejoindre ? Parce que chez LEANPHARMA, vous ne serez pas « juste » consultant : • Vous intervenez sur des projets industriels d’envergure et à forts enjeux, • Vous êtes au cœur des décisions et contribuez directement à la réussite des projets, • Vous êtes accompagné(e) par des managers techniques et expérimentés, • Vous développez une expertise solide en management et pilotage de projet, • Vous évoluez au contact de métiers et d’environnements industriels variés, • Vous bénéficiez d’un environnement collaboratif favorisant le partage d’expérience et la montée en compétences Prê(e) à relever le défi ? Rejoignez une équipe passionnée, engagée et tournée vers l’excellence, et contribuez à construire les solutions industrielles de demain dans le secteur de la santé.

Rejoindre TORANN-FRANCE, c’est faire partie d’une entreprise indépendante, leader sur le marché de la sécurité privée, où plus de 2 500 collaborateurs et collaboratrices experts de leurs domaines, grandissent ensemble pour contribuer au développement de l’entreprise et instaurer une véritable culture sécurité dans leur périmètre d’intervention. Nous recherchons notre nouveau collaborateur pour prendre la direction de notre agence Auvergne-Rhône-Alpes située à Ecully (69). En tant que Responsable d'Agence (H/F), et placé sous l'autorité du Directeur de la Division Sud, vous contribuez au développement de votre zone géographique (région Auvergne-Rhône-Alpes), vous avez la gestion d'un portefeuille clients sur les différents départements d'AURA et le management de +/- 200 Agents (ADS/SSIAP1/SSIAP2/SSIAP3) mobilisés afin de garantir la sécurité de 25 sites. A ce titre, vous animez, coordonnez et fédérez votre structure d'exploitation composée d'une Assistante Administrative et RH, d'un Contrôleur Formateur et de 2 Security Managers (REX). Vous optimisez le management de vos équipes (recrutements, entretiens professionnels, adéquation des qualifications et formations, sécurité au travail, disciplinaire, administration du personnel, etc) conformément aux dispositions conventionnelles et réglementaires qui régissent notre profession et êtes garant de la bonne santé financière de votre business unit (suivi des compteurs d'heures, des marges, de votre compte de résultat, des KPI, RMA, fidélisation et développement en lien avec notre Direction Commerciale, etc). Cette liste de tâches n'est pas exhaustive. CDI en temps complet à pourvoir immédiatement, statut Cadre, rémunération de 4307.92€ (brut) par mois + variable + véhicule de fonction + tickets restaurant. Dans le cadre de sa politique inclusive, Torann-France étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Profil : De formation de niveau 6, titulaire et à jour de l'agrément obligatoire de Dirigeant d'entreprise de sécurité privée, vous pouvez vous prévaloir d'une expérience d'une dizaine d'année dans le management de plus d'une centaine d'ADS/SSIAP et la gestion d'un portefeuille de plusieurs dizaines de clients en sécurité privée. Vous possédez des qualités professionnelles qui ont déjà été reconnues dans un environnement de services aux entreprises à faibles marges comme le secteur de la sécurité privée. Garant technique des prestations de sécurité chez vos clients, vous avez une parfaite connaissance de la réglementation de notre secteur d'activité et de notre convention collective. Communiquant, autonome et Manager dans l'âme, vous avez la maîtrise de l'animation de vos collaborateurs directs. Gestionnaire, vous êtes rompu à l'analyse financière d'un compte d'exploitation et êtes habitué au pilotage d'une activité. Permis B obligatoire pour conduire le véhicule mis à disposition afin de se déplacer en clientèle sur l'ensemble de la région.

Vous êtes passionné(e)s par le monde des sciences de la vie et de la recherche clinique ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement international dynamique et collaboratif où votre expertise a un impact direct sur la vie des millions de personnes ? Rejoignez Aixial Group et contribuez à façonner l'avenir de la recherche clinique ! Le/la Pharmacien(ne) Chef de Projet Technico-Réglementaire est responsable de la gestion globale des dossiers réglementaires CMC (Module 3 du CTD) tout au long du cycle de vie des médicaments. Ce rôle implique de piloter les stratégies réglementaires, d’assurer la conformité des dossiers aux exigences des autorités (UE, FDA, ICH, etc.), et de coordonner les interfaces entre les équipes techniques, industrielles et réglementaires pour garantir l’obtention et le maintien des autorisations de mise sur le marché (AMM). Si vous vous reconnaissez dans ce brief résumé, je vous propose de prendre connaissance des missions (liste non exhaustive) qu’Aixial Group présente : Ce poste est essentiel pour : • Garantir la conformité réglementaire des procédés de fabrication, des contrôles qualité et des spécifications des médicaments., • Collaborer avec les autorités de santé (ANSM, EMA, FDA) et les équipes internes pour répondre aux exigences réglementaires., • Gérer le changement de nom des dossiers produits de type Raison Sociale, • Analyser les requis réglementaires pour chaque dossier/produit, • Participer à l’élaboration de la stratégie réglementaire CMC (Chemistry, Manufacturing and Controls), • Mettre en place une veille réglementaire CMC, • Optimiser les soumissions CMC pour accélérer l’obtention des AMM., • Préparer et rédiger les dossiers de renouvellements, • Rédiger la partie réglementaire Module 3 format CTD (Common Technical Document) des dossiers d’AMM, • Vérifier la cohérence de l’ensemble de dossier et préparer la demande d’AMM, • Collecter les données et documents nécessaires Profil et compétences requises : • Vous avez un diplôme de Pharmacien, avec une spécialisation en Master en affaires réglementaires ou équivalent, • Vous justifiez au moins de 5 ans d'expérience en Affaires Réglementaires CMC, en industrie pharmaceutique, en CRO et/ou Laboratoire, • Vous justifiez d’une expérience et de qualité rédactionnelle CMC (module 3), • Vous avez obligatoirement un Anglais courant à l’écrit et à l’oral et bilingue en français, • Vous faites preuve d’organisation et d’autonomie, • Vous avez une aisance en communication Conditions et avantages • Poste basé en région Lyonnaise., • Télétravail possible (dépendant des missions et des exigences du laboratoire)., • La mission est à pourvoir dès que possible, les candidatures avec préavis seront étudiées., • Rémunération sur une base de 52-60K€ ( annuel brut) Qui sommes-nous ? • Nous sommes l'un des leaders mondiaux des CRO (Contract Research Organisation) disposant d’un engagement, d’une expertise et d’une flexibilité nécessaires à la réalisation des études cliniques., • Nous travaillons avec des entreprises pharmaceutiques, biotechnologiques, cosmétiques et bien d'autres encore, auxquelles nous fournissons des solutions innovantes et modulables., • Nous opérons dans 10 pays sur 3 continents, rassemblant plus de 1000 professionnels talentueux qui s'engagent à contribuer activement à l'avancement de la recherche clinique., • Nous faisons partie du groupe ALTEN depuis 2014 et explorons continuellement de nouvelles opportunités pour développer notre activité dans le monde entier. Rejoindre Aixial Group, c’est : • Être à la pointe de la recherche clinique : Vous travaillerez sur des projets avant-gardistes où votre expertise sera mise à profit et aura un impact réel sur la vie de millions de personnes., • Développer continuellement votre carrière et vos compétences : Nos collaborateurs sont au cœur de nos préoccupations. Chez Aixial Group, vous serez coaché(e)s et encadré(e)s tout au long de votre parcours pour vous aider à progresser tant sur le plan professionnel que personnel., • Travailler dans un environnement où l'égalité, la diversité et l'inclusion font partie intégrante de notre engagement : Notre objectif est de promouvoir un environnement de travail fondé sur la dignité et le respect, où les différences individuelles sont reconnues et valorisées, et où chaque employé(e) peut donner le meilleur de lui/ d’elle-même. La question de la parité hommes-femmes est au cœur de la stratégie de développement d’Aixial Group. Aixial Group continue de s’agrandir et de recruter dans le domaine des études cliniques, venez donc nous rejoindre ! Pour en savoir plus : https://www.linkedin.com/company/aixialgroup/about/

Vous êtes passionné(e) par la data et avez un esprit entrepreneurial ? En 1993, Alcimed voit le jour, avec pour vocation d’explorer et développer des terres inconnues. En 30 ans c’est plus de 200 explorateurs qui ont rejoints notre aventure. Répartis dans nos 7 camps de base en France, en Europe, à Singapour et aux USA, nous accompagnons au quotidien les industriels pour les aider à innover et à créer de nouveaux business. Votre objectif avec les autres membres de l’équipe Data est de développer cette activité pour en faire un pilier d’ALCIMED à 3 ans. L’équipe Data aide ses clients à répondre à leurs questions business. Vos missions • Aider à formuler les questions du client en data, • Identifier les sources de données permettant d’y répondre, • Compléter, cleaner et analyser ces données, • Développer les modèles et algorithmes à appliquer à ces données, • Possibilité à terme de concevoir et développer des chaînes complexes voire d’implémenter et industrialiser des algorithmes dans un environnement Big Data, • Solutionner par ce moyen les questions de nos clients et définir les implications pour nos clients, • Défendre notre conviction devant le client tout au long du projet Notre stack technique : • Python, R & Java, • SQL, NoSQL Le vrai plus de votre mission ? Vous êtes au contact direct de nos clients pour les aider à avancer et à façonner le monde de demain. Votre profil • Bac+ 5 Ecole d’ingénieur ou Master spécialisé en big data, • Connaissance des sujets Big Data et machine learning, • Connaissances avancées en acquisition de données, • Passion pour la Data Science, • Chez nous, on n’explore pas en solo, il faut aussi avoir le goût du travail en équipe, • Comme tout explorateur qui se respecte, vous êtes curieux(se) et vous êtes bilingue en anglais Stage de fin d'études à pourvoir dès que possible.

Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie, rassemble des équipes d'ingénieurs, de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel. Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité. Rejoignez-nous pour une carrière pleine d'opportunités, où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble. Description de la mission • Recueil du besoin utilisateurs, • Réalisation des études de faisabilité, APS ou APD, • Construction et Management du planning projet et des budgets, • Suivi et Coordination de la phase de Réalisation, • Suivi et assistance lors de la phase C&Q Profil • Diplôme Bac +5 ou ingénieur en santé, • Expérience professionnelle de 5 ans dans l’industrie pharmaceutique (Production, Services techniques ou ingénierie), • Maitrise des référentiels normatifs et réglementaires qualité tel que les BPF, GMP., • Capacité à résoudre des problèmes complexes, à communiquer efficacement et à travailler en équipe, • Maitrise de l'anglais à un niveau courant Quelques raisons de nous rejoindre Expertise de pointe : contribuez des projets stratégiques aux côtés des plus grands innovateurs mondiaux dans des secteurs à fort impact (énergies du futur, biotechnologies, IA, 5G/6G, véhicules autonomes). Grâce à l’ingénierie augmentée, vous concevez des solutions plus intelligentes, durables et connectées à la croisée des technologies digitales et physiques. L’innovation et la R&D sont au cœur des missions vous offrant l’opportunité de contribuer à des avancées technologiques majeures. Environnement inclusif : rejoignez des réseaux engagés comme Women@Capgemini, Parents@Capgemini, OUTfront ou CapAbility, et évoluez dans un cadre certifié EDGE+ et reconnu par le Bloomberg Gender Equality Index. Développement de carrière : construisez votre parcours grâce à de nombreux leviers pensés pour vous (parcours de formations, certifications, mobilité, masterclasses, etc..) Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes.

Vous maîtrisez Windows Server, Active Directory, Azure AD, Intune, SCCM, et vous aimez automatiser, sécuriser et stabiliser les infrastructures ? Vous ne vous contentez pas de maintenir… vous améliorez, modernisez et protégez ? Rejoignez notre practice Cloud & Infrastructure Microsoft chez Néosoft. 🎯 Vos missions : • Administrer, monitorer et automatiser les environnements Microsoft (On-Premise & Azure) pour des clients bancaires, santé ou service public, • Gérer les stratégies de sécurité : GPO, Conditional Access, MFA, Zero Trust, • Déployer et piloter les solutions Intune & Autopilot pour les postes Windows 10/11, • Automatiser les tâches récurrentes avec PowerShell, Azure Automation, ou Terraform, • Collaborer avec les équipes DevOps pour intégrer les infrastructures Microsoft dans les pipelines CI/CD, • Participer à la réduction de l’empreinte carbone des infrastructures (Néosoft : CAP 2028 🌱) 💻 Votre stack : Windows Server | Active Directory | Azure AD | Intune | SCCM | PowerShell | Azure | GPO | MFA | Conditional Access | Sentinel (bonus) ✅ 3+ ans d’expérience en production Microsoft (conseil ou entreprise) ✅ Maîtrise des environnements hybrides (On-Prem + Azure) ✅ Esprit de résolution de problèmes, rigueur, sens de la documentation ✅ Envie de travailler dans une équipe technique, collaborative et engagée — pas dans un silo 🌟 Pourquoi Néosoft ? • Une culture PACTE : Proximité • Accompagnement • Collectif • Technophile • Engagement, • Des projets à fort impact : modernisation de systèmes critiques, sécurité renforcée, numérique responsable, • Télétravail partiel | Bureau à Lyon, • Un modèle social différenciant : montée en compétences, certifications (Microsoft, Azure), mobilité 📩 Envoyez votre CV + lettre de motivation à : saranya.sinouvassane@neosoft.fr 👉 Postulez ici : _ #IngénieurDeProduction #MicrosoftEngineer #AzureAD #Intune #SCCM #PowerShell #WindowsServer #Néosoft #RecrutementIT #InfraMicrosoft #CloudMicrosoft #NumériqueResponsable #WorkInLyon #WorkInParis

Le Centre Léon Bérard (#CLB), membre de la fédération Unicancer, est LE pôle de référence régional en cancérologie. Regroupant 2.300 collaborateurs sur un site unique à Lyon 8ème, nous sommes à la fois un hôpital et un centre de recherche. Nous assurons 3 missions essentielles : • Le soin : nos équipes soignantes prennent en charge plus de 42.000 patients par an, avec des soins personnalisés et innovants, • La recherche : nos chercheurs et médecins travaillent main dans la main, couvrant les domaines de la recherche fondamentale, translationnelle et clinique, • L’enseignement : chaque année, nous assurons la diffusion des savoirs et formons nos collaborateurs et des professionnels extérieurs Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons pour renforcer notre service social : Assistant de Service Social (F/H) - CDI - temps plein - à pourvoir dès que possible. POSTE ET MISSIONS : Le service social intervient dans l'ensemble des services d'hospitalisation du Centre Léon Bérard (HJ, médecine, chirurgie.) ainsi que dans le cadre de l'Hospitalisation A Domicile (HAD) et de la coordination des Soins A Domicile (SAD). Vous évaluez, informez, orientez, soutenez les patients atteints de cancer et leur famille pour définir le plan d'action adapté en lien avec le projet thérapeutique tout au long de leur parcours de santé. En lien avec les patients et leur entourage, les équipes médicales, paramédicales et pluridisciplinaires, vous identifiez les besoins du patient, afin: • De permettre la prise en charge globale des difficultés sociales du patient,, • De veiller à la protection des vulnérabilités,, • De participer à l'élaboration du projet de sortie (retour à domicile, orientation médico-sociale). Vous intervenez également sur l'accès aux droits, et aux soins et ce tout au long du parcours du patient. Au sein de l'équipe du service social vous participez à la mise en œuvre des projets d'équipe et vous contribuez aux projets institutionnels. PROFIL ET COMPÉTENCES : Diplôme d'État d'Assistant de Service Social *OBLIGATOIRE* + Expérience réussie de 3/5 ans minimum, idéalement dans le domaine hospitalier. • Connaitre l'organisation d'un établissement de santé (circuit du patient, interlocuteurs privilégiés.)., • Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire et mobiliser les partenaires adaptés., • Être réactif et autonome., • Savoir prendre du recul., • Disposer de capacités relationnelles, d'écoute, d'adaptation., • Respecter le positionnement professionnel dans les liaisons institutionnelles et interinstitutionnelles., • Capacité à élaborer des réseaux . --------------------------------------------------------- Faites LA DIFFÉRENCE, en choisissant un TRAVAIL DIFFÉRENT ! Nous rejoindre, c’est : • Accomplir un travail qui compte et où chacun compte., • Vivre au quotidien des expériences enrichissantes., • Travailler avec plaisir au sein d’une communauté à l’ambiance conviviale., • Construire votre parcours et grandir dans une structure apprenante., • Concilier « vivre et travailler ». Au Centre Léon Bérard, nous vous proposons : • En moyenne, 25 jours de récupération par an (en plus de 5 semaines de congés payés)., • La possibilité d’alimenter un Compte Épargne Temps (CET)., • Une carrière évolutive avec un accompagnement et des formations adaptés., • Une mutuelle qui couvre l’ensemble de la famille, y compris le (la) conjoint(e), sans surcoût., • Une crèche d’entreprise, un self, un comité d’entreprise de proximité, un accès à notre salle de sport, un plan vélo, etc. Dans le cadre de sa politique diversité, le Centre Léon Bérard étudie toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. _ !

💊 QUI SOMMES NOUS ? Votre Carrière ? Notre Mission ! Consultys, filiale du groupe Vulcain Engineering, société d’ingénierie et de conseil spécialisée dans les Life Sciences (pharma, biotech, cosmétique et dispositifs médicaux), en France et à l’International. Depuis 2005, nous accompagnons les industries grâce à notre ancrage régional et à l’expertise de nos équipes. Nous contribuons à des projets utiles et durables, avec une mission commune : « The Energy to Transform ». Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible d’accorder Humain et Performance. Nous plaçons l’esprit d’équipe, l’entraide et la bienveillance au cœur de notre collectif et proposons à nos collaborateurs des parcours évolutifs adaptés à leurs ambitions. Nous contribuons à la mise sur le marché de produits de santé sûrs et innovants, tout en participant à la décarbonation, à l’optimisation des ressources et à la transformation numérique. Dans le cadre d’un projet, nous recrutons en CDI un(e) Chargé(e) de support conception et design d'assemblage à usage unique (single use). 🧩 VOS MISSIONS • Être support technique à la conception et au design d’assemblages single use (process, prototype, schémas, BOM, configurations),, • Participer à l’amélioration continue des designs, dans le respect des exigences qualité, réglementaires et d'écodesign (choix matériaux, évaluation fournisseur, etc.), • Participer à l'industrialisation des nouveaux produits et à la supervision de leur production,, • Être support à la documentation technique (plans, dossiers techniques, standards)., • Assurer l'interface technique entre les équipes commerciales, ingénierie et production. 📍LOCALISATION : Région Lyonnaise 🧠 VOTRE PROFIL • Diplôme d'une formation Ingénieur ou universitaire (Bac + 5),, • 3 à 8 ans d'expérience en design et conception de single use en industrie pharmaceutique,, • Connaissance des référentiels associés (BPF, GMP, pharmacopées). 🎯 VOS COMPETENCES ET OUTILS • Autonome, rigoureux et convaincant,, • Travail en équipe,, • Bonne capacité organisationnelle et relationnelle,, • Maitrise de l’anglais professionnel. ➡️VOS AVANTAGES • Coup de pouce mobilité, avec une prise en charge partielle de vos déplacements,, • Savourez vos pauses, avec une participation aux frais de repas,, • Une couverture santé avantageuse avec une mutuelle financée à 60 %,, • Un parcours d’intégration complet et des formations régulières pour booster votre carrière,, • Un engagement fort en matière de RSE pour contribuer à un impact positif et durable,, • Salaire : 39 000 – 46 000 brut annuel selon profil. 🤝Engagés pour la diversité, le handicap et l’égalité professionnelle, nous construisons un environnement de travail ouvert et inclusif.

Dans le cadre de notre développement, nous renforçons nos équipes et recrutons un(e) Gestionnaire(e) de Protection Sociale (H/F). Véritable expert(e) technique, vous intervenez en appui des Conseillers sur toute la partie Back et Middle Office. Vos missions Au sein de votre Direction, vous serez notamment amené(e) à : • Suivre les dossiers de Protection Sociale - Epargne Salariale en collaboration avec les Conseillers, • Réaliser des diagnostics de protection sociale (prévoyance, retraite, santé) pour une clientèle de particuliers, dirigeants et professions libérales, • Analyser les régimes obligatoires et les dispositifs existants, • Participer à la mise en place et au suivi des solutions retenues, • Assurer une veille réglementaire et technique en matière de protection sociale Votre profil Issu(e) d’une formation en assurance, protection sociale, gestion de patrimoine, vous justifiez d’une première expérience réussie sur un poste similaire, idéalement en cabinet de gestion de patrimoine, en courtage ou en compagnie d’assurance. Vous maîtrisez les dispositifs de protection sociale des salariés, dirigeants et TNS. Doté(e) d’un excellent sens relationnel, vous êtes rigoureux(se), pédagogue et appréciez le travail en transversal. Pourquoi nous rejoindre ? Un poste à forte valeur ajoutée technique & Un environnement à taille humaine, orienté expertise *Poste basé en CDI à Lyon *Charte télétravail applicable au poste *Rémunération en fonction du profil

Chez medac, nous sommes convaincus que la santé est notre ressource la plus précieuse. Depuis 1970, notre mission est d’améliorer la qualité de vie des patients en assurant l’accessibilité aux meilleurs traitements. La quasi-totalité de nos produits est fabriquée en Europe, dans le respect des standards les plus exigeants. Nous attachons une importance particulière à la qualité des liens que nous créons avec nos salariés, nos clients et nos partenaires. Nous ne perdons jamais de vue notre mission et agissons avec un objectif à long terme : améliorer la santé humaine, aujourd'hui et demain. Le laboratoire medac France recherche un(e) stagiaire en Affaires Réglementaires Au sein du service Affaires Réglementaires, et en étroite collaboration avec les pharmaciens Affaires Réglementaires, vous interviendrez sur des missions variées et formatrices : Responsabilités Principales • Vous assisterez les pharmaciens Affaires Réglementaires dans la revue et la validation des supports promotionnels et non promotionnels de l’entreprise, dans le respect du cadre réglementaire en vigueur., • Vous participerez à la revue des supports de formation ainsi que des documents d’information médicale., • Vous contribuerez à la revue des articles de conditionnement (étuis, notices, étiquetages), en veillant à leur conformité réglementaire., • Vous participerez aux échanges avec les équipes transverses (marketing, médical, assurance qualité…), afin d’accompagner les projets dans un environnement pluridisciplinaire., • Vous contribuerez au processus de Change Control, en lien avec les différentes parties prenantes., • Vous assurerez la mise à jour et le suivi des tableaux de suivi réglementaire, garantissant la traçabilité des activités., • Vous participerez à la veille réglementaire et à l’analyse de ses impacts sur les activités et les dossiers de l’entreprise. Cette expérience vous permettra d’acquérir une vision concrète et opérationnelle des Affaires Réglementaires au sein d’un laboratoire pharmaceutique. Compétences requises : Étudiant(e) en 5ᵉ ou 6ᵉ année de pharmacie, spécialisé(e) en Affaires Réglementaires, vous souhaitez réaliser un stage formateur au sein d’une équipe dynamique, où vous pourrez contribuer à des projets concrets tout en développant votre expertise du secteur pharmaceutique. Vous appréciez le travail en équipe et disposez d’un bon relationnel, facilitant les échanges transverses. Vous possédez un bon niveau d’anglais, à l’écrit comme à l’oral. Vous maîtrisez les outils bureautiques (PowerPoint, Word, Excel) Poste basé à Lyon 7 (station Jean Jaurès) Début du stage : janvier 2027 pour une durée de 6 mois

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier , vous pourrez réécrire votre futur . Rejoignez nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif MISSION En tant que Stream Lead SAP TM au sein de la Service Line SAP, vous serez au cœur des projets de transformation digitale liés à la planification, l'exécution et l'optimisation des transports de marchandises. COMPETENCES PRINCIPALES • Expérience de mise en œuvre : Vous possédez une expérience de la mise en œuvre de SAP TM, notamment en matière de recueil des besoins et de conception., • Expérience de conception : Une expérience en conception est indispensable. Cela implique la conception de solutions et de processus au sein de l’environnement SAP TM., • Expérience de tests : Une expérience des tests d’intégration système (SIT) et des tests d’acceptation utilisateur (UAT) est nécessaire., • Gestion de la relation client : Une expérience de la relation client et de la gestion de la relation client est un atout., • Connaissance de SAP TM :, • Données de base et interfaces principales. Vous maitrisez les données de base et des interfaces principales de SAP TM., • Gestion des commandes. Vous maitrisez la gestion des commandes de transport., • Planification. Vous avez une connaissance de la planification basée sur les profils et sur l’optimiseur., • Optimisation du chargement. Vous avez une maitrise des techniques d’optimisation du chargement., • Gestion des ordres de transport. Vous avez une maitrise de la gestion des ordres de transport., • Scénarios intermodaux et multimodaux. Vous avez des connaissances avec les différents modes de transport., • Règlement du fret et des expéditions. Vous avez des connaissances en gestion financière., • Intégration de SAP EWM (Extended Warehouse Management) et de SAP TM., • Gestion des données de base. Rôle essentiel dans la gestion des données de base SAP TM, notamment les produits, les partenaires commerciaux, le réseau de transport et les ressources (véhicules, remorques, engins de manutention). COMPETENCES SECONDAIRES • Vous avez une expérience réussie dans un ou plusieurs projets d'implémentation SAP TM., • Vous disposez d'une solide connaissance des processus de transport et de logistique., • Vous maitrisez la configuration SAP TM, notamment de la planification des transports et de la sélection des transporteurs., • Vous avez une expérience de l'intégration de SAP TM avec d'autres modules SAP et systèmes tiers., • Vous avez une maitrise des améliorations apportées à la création de colis et d'unités de fret., • Vous avez une expérience pratique dans divers scénarios de transport (import/export national et international)., • Vous avez une connaissance des processus d'intégration basés sur les commandes et sur les livraisons., • Vous avez une compréhension du calcul des frais et de la répartition des coûts., • Vous avez une maîtrise de la communication EDI/non-EDI avec les transporteurs., • Une certification SAP (souhaitable mais non obligatoire)., • Une connaissance de l'intégration de TM avec SAP EWM est un plus. PROFIL • Bac+5 avec au moins 4 ans d’expérience sur SAP TM;, • Compétences techniques Expertise confirmée sur SAP TM, avec une bonne compréhension des intégrations avec EWM notamment;, • Une première expérience sur S4HANA est un plus;, • Anglais professionnel et savez évoluer dans un environnement international;, • Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre leadership, et votre capacité à animer des équipes et des ateliers métiers. 5 RAISONS DE NOUS REJOINDRE Communauté SAP Rejoignez un réseau de 31 000 experts SAP, dont 900 en France, répartis en 7 domaines fonctionnels et intervenez sur des projets dans l’énergie, la santé, l’industrie, le retail ou l’aéronautique. Partenariat stratégique avec l’éditeur Capgemini est SAP Platinum Partner, reconnu n°1 en satisfaction client par Forrester. Vous bénéficiez des avantages d'un partenariat 360° avec SAP Capgemini est à la fois client, fournisseur et intégrateur. Innovation au cœur des projets Participez à des transformations SAP à grande échelle (S/4HANA, Greenfield) et explorez les dernières technologies (BTP, GenAI, Business AI). Développement structuré des compétences Accédez à des formations certifiantes SAP (S/4HANA, BTP, IA) et développez vos soft skills (leadership, feedback, mentorat). Organisation collaborative et spécialisée Évoluez dans une structure nationale avec des leads SAP présents à Strasbourg, Paris, Lyon, Bordeaux, Toulouse… et des communautés métiers actives chefs de projets, ingénieurs logiciel, architectes SAP. NOS ENGAGEMENTS ET PRIORITES Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Capgemini est un leader mondial , responsable et multiculturel , regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience , nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle , la connectivité , les logiciels , l’ingénierie digitale ou les plateformes. Get The Future You Want* www.capgemini.com/fr *Capgemini, le futur que vous voulez

Les missions des agences de l’eau sont d’aider les collectivités, les industriels, les agriculteurs, les associations de pêche et de protection de la nature dans le financement, l’accompagnement et la valorisation de leurs projets et initiatives pour agir sur la santé, le cadre de vie, la p

Depuis près de 30 ans, le Groupe Restalliance imagine et conçoit, exclusivement pour les établissements de santé, des solutions personnalisées de restauration, de services hôteliers, de bionettoyage et de formations professionnelles.Primes Mensuelles + 13ème mois.Ouverture d'un site du Médic

Depuis près de 30 ans, le Groupe Restalliance imagine et conçoit, exclusivement pour les établissements de santé, des solutions personnalisées de restauration, de services hôteliers, de bionettoyage et de formations professionnelles. Nos plus de 3400 collaborateurs font vivre au quotidien nos

Les missions du poste 1 - Gestion de l'administration des ventes / Commerce · Rédaction et gestion des contrats clients, avenants et documents contractuels, vérification des informations juridiques et de la santé financière des nouveaux clients. · Création et suivi des projets dans l'outil interne, intégration des consultants et mise à jour des informations contractuelles : tarifs, dates, périmètres de prestation, etc. · Suivi administratif des prestations et des consultants en collaboration avec les équipes commerciales. · Contrôle et collecte des CRA validés et des éléments nécessaires à la facturation. · Préparation, contrôle, édition et envoi des factures clients, dans le respect des process et spécificités de chaque client. · Gestion des différents modes de facturation et plateformes clients / portails de dépôt. · Établissement des avoirs et factures rectificatives, après validation du service RH . · Suivi des règlements clients en collaboration avec la comptabilité. · Gestion du recouvrement : relance des factures échues, suivi des litiges et identification des blocages de paiement. · Reporting régulier auprès de la direction et des équipes commerciales sur l'état de la facturation, des encaissements et des créances. · À venir - septembre 2027 : mise en oeuvre de la réforme de la facturation électronique, notamment l'émission des factures clients. 2 - Gestion des fournisseurs / sous-traitants · Rédaction et suivi des contrats fournisseurs et avenants. · Collecte, contrôle et suivi des documents administratifs des sous-traitants et de leur conformité. · Suivi administratif des prestations réalisées par les sous-traitants. · Réception, contrôle et validation des factures fournisseurs / sous-traitants, en lien avec les prestations réalisées et les éléments contractuels. · Contrôle des montants, périodes, références de commandes et éléments nécessaires à la mise en paiement. · Respect du calendrier de paiement fournisseurs et transmission des éléments à la comptabilité. · Gestion des éventuelles anomalies ou écarts de facturation. · Participation à la mise en oeuvre du nouveau processus de réception et de validation de la facturation dématérialisée. 3 - Gestion administrative et coordination interne · Interface entre les équipes commerciales, consultants, RH, comptabilité, direction, clients et fournisseurs. · Réponse aux demandes administratives des commerciaux et accompagnement dans le suivi de leurs dossiers. · Suivi et mise à jour des données dans les outils internes (Boond, outils de facturation et plateformes clients). · Contrôle de la cohérence des données administratives et commerciales nécessaires à la facturation. · Suivi des échéances contractuelles : démarrages, fins de prestations, renouvellements, changements de tarifs et avenants. · Participation à la fiabilisation et à l'amélioration des processus administratifs et de facturation. Le profil recherché • Une expérience sur un poste similaire, • Bonne maîtrise du cycle de facturation client, • Rigueur et sens de l'organisation, • Excellent relationnel et sens du service, • Autonomie, • Discrétion et respect de la confidentialité des données traitées L'entreprise GUARANI ? Une ESN pas comme les autres regroupant plus de 350 collaborateurs pleins d'énergie, d'idées, de compétences et d'ambition. Depuis sa création en 2010, GUARANI accompagne tout type d'entreprises : grands comptes, PME, start-ups et éditeurs de logiciel dans leurs besoins IT. Désormais, 7 tipis sont implantés en France : Paris, Lyon, Bordeaux, Marseille, Sophia Antipolis, Toulouse et Nantes. Ils nous permettent d'être proches de nos collaborateurs, de nos clients et de faire vivre les valeurs de notre totem : le sens de l'expertise, de l'ouverture, de l'accompagnement et des responsabilités. GUARANI propose trois types d'accompagnements à ses clients : • Renforcement d'équipe sur le long terme en régie (assistance technique unitaire ou groupée), • Renforcement d'équipe ponctuel en régie via notre centre de compétences, • Développement externalisé de projets de A à Z via une équipe dédiée au sein de la Digital Factory Un mot d'ordre ? Le bien-être, l'accompagnement, l'écoute, le partage et le management de proximité sont au coeur de la stratégie de l'entreprise. Alors tentez la GuarAventure ! Très sensibles aux causes RSE, nous avons mis en place plusieurs actions nous permettant d'avoir une approche durable. Nous veillons à avoir des Collaborateurs performants et épanouis, pour une satisfaction globale maximum. Infos complémentaires • Prime sur Intéressement (environ 1/3 d'un mois de salaire), • Prime de cooptation 1000 €, • Prime d'apporteur d'affaires 150 € (+150€ à la signature), • Carte Ticket Restaurant de 8€/ jour, • Mutuelle prise en charge à 50%, • Transports pris en charge à 50%, • Prime de participation, • Les + : une ambiance d'équipe fun et bienveillante, des supers locaux avec rooftop, babyfoot, fléchette, switch, ping-pong, corbeille de fruits, des événements techniques, de nombreux afterworks,...

Jeunes diplômé·e·s ambitieux·ses : devenez Business Manager chez Agap2 ! • À propos d'Agap2 Agap2 est un cabinet de conseil européen en ingénierie et services numériques. Depuis 20 ans, nous accompagnons plus de 300 grands comptes dans l'industrie, l'énergie, la santé, le transport, la défense, l'aérospatial et bien d'autres secteurs innovants. Ancrée au cœur de la région Rhône-Alpes, l’agence de Lyon bénéficie d’un tissu industriel et technologique d’envergure. Proche des pôles économiques majeurs, elle accompagne les dynamiques de développement et d’innovation du territoire lyonnais. Votre rôle : devenez intrapreneur et créez votre business unit ! En tant que Business Manager, vous serez au coeur du développement d'Agap2. • Vos missions principales Développement commercial & stratégie • Construire et développer un portefeuille clients dans un secteur stratégique, • Définir et déployer une stratégie de croissance ambitieuse., • Identifier les projets à fort enjeu, négocier des contrats et signer des partenariats à haut niveau. Recrutement & management d'équipe • Recruter et encadrer votre propre équipe d'ingénieurs consultants., • Créer une culture d'excellence technique et humaine., • Accompagner vos talents dans leur montée en compétences. Pilotage et suivi de projets • Assurer la qualité, la rentabilité et la conformité des prestations livrées., • Mettre en place des indicateurs de performance pour piloter votre activité., • Pourquoi nous rejoindre ?, • Devenez acteur·rice du changement dans des secteurs clés., • Développez des compétences entrepreneuriales fortes., • Intégrez une entreprise agile, dynamique et en pleine croissance., • Rejoignez une communauté de talents passionnés, avec un esprit collectif fort., • Vous trouverez chez nous:, • Un parcours de formation structuré dès votre arrivée, • Un coaching personnalisé pour accélérer votre montée en compétences, • Des perspectives d'évolution rapides : management, développement grands comptes, ouverture d'agence, • Une culture d'entreprise forte : performance, bienveillance, esprit d'équipe, • Une vie d'agence animée : afterworks, événements d'équipe, • Et côté conditions ?, • Rémunération attractive : fixe + variable déplafonné (minimum 45K la première année), • Contrat Cadre CDI - 39h/semaine, • 100% de prise en charge des transports en commun, puis voiture de fonction après 1 an, • Titres-restaurant, • Agence à taille humaine avec impact et visibilité dès le départ, • Le profil recherché, • Diplômé(e) d'une grande école d'ingénieur, de commerce ou d'un double cursus ingénieur/management., • Une passion pour l'industrie et une forte envie de vous surpasser dans une fonction commerciale., • Un excellent relationnel, de la persuasion, et l'ambition de créer des partenariats solides., • Une ambition sans limites et une motivation à vous investir pleinement pour devenir, demain, votre propre patron. Pour agap2, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité de nos collaborateurs. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler.

Vous avez un mental d’entrepreneur et vous avez un goût pour les sujets d’innovation ? QUI SOMMES-NOUS ? En 1993, Alcimed voit le jour, avec pour vocation d’explorer et développer des terres inconnues. En 30 ans c’est plus de 200 explorateurs qui ont rejoint notre aventure. Répartis dans nos 6 bureaux (en France, en Europe et aux USA), nous accompagnons au quotidien les industriels pour les aider à innover et à créer de nouveaux business. Et parce que notre voyage s’accélère, nous recherchons aujourd’hui un Business Development Manager en Food pour prendre en charge le développement de cette activité en Suisse. POURQUOI CETTE OPPORTUNITE ? L’équipe Food d'Alcimed accompagne les industriels de la santé, de l’agri et de l’agroalimentaire dans l’exploration et le développement de leurs terres inconnues. VOS MISSIONS ? En tant que Business Development Manager (Futur Responsable de Business Unit), vous rejoignez l’équipe avec pour objectif de conquérir et de fidéliser le marché de la Suisse, depuis Lyon. Vos missions consistent à : Reprendre et développer le marché Suisse en santé : • Créer et développer votre portefeuille de clients et prospects localisés en Suisse, • Rencontrer des décideurs de haut niveau (Directeur Innovation, R&D, Marketing…), • Etablir des propositions commerciales sur mesure, • Être l’interface entre vos clients et les équipes projet, • Assurer le suivi des missions en interne, • Développer les compétences et savoir-faire de l’équipe Pour mener vos missions, vous travaillez main dans la main avec les membres de l’équipe Agroalimentaire. Votre objectif, en fonction de vos performances, est de devenir à court moyen terme le Responsable de la Business Unit Suisse dont vous recruterez et managerez l’équipe (commercial, consultant et project manager). VOTRE PROFIL ? • De formation Bac+5 (grande école d’ingénieurs et/ou de commerce), • Vous souhaitez évoluer dans une fonction managériale, • Vous parlez couramment français et anglais, • Vous êtes responsable et avez un vrai tempérament entrepreneurial CDI à pourvoir dès que possible. Poste basé à Lyon. Alcimed offre à toutes et tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de sexe ou de handicap.

À propos de Vulcain Engineering Group Vulcain fournit des services d’ingénierie et de conseil dans le monde entier. Nous créons, concevons, construisons et exploitons des solutions qui améliorent les infrastructures essentielles et favorisent le progrès durable. Notre mission : optimiser les processus de production et minimiser l’empreinte environnementale par la décarbonisation, l’optimisation de la consommation d’eau et la réduction de la pollution. Nous intervenons dans des secteurs stratégiques tels que l’énergie, la santé, les transports et les infrastructures, et pilotons la transformation numérique pour améliorer les opérations et stimuler l’innovation. Votre mission Le/la Chargé(e) d’Administration des Ventes junior assure la gestion administrative liée à l’activité commerciale, tout en garantissant la qualité, la conformité et la fluidité des processus internes. Il/elle joue un rôle d’interface clé entre les équipes commerciales, les consultants et les services supports, tout en développant progressivement ses compétences dans la fonction. Vos responsabilités 1. Gestion administrative des ventes • Rédaction, préparation et suivi des documents contractuels : bons de commande, contrats de prestation, avenants, NDA, etc., • Vérification de la conformité des documents (conditions commerciales, données administratives, conformité RGPD)., • Gestion des dossiers consultants (documents RH, justificatifs, mises à jour administratives)., • Suivi des signatures, relances, archivage et mise à jour des outils internes (CRM/ERP). 1. Interface avec les équipes commerciales • Collaboration étroite avec les business managers pour recueillir, vérifier et traiter les informations nécessaires aux signatures de contrats., • Accompagnement dans la compréhension et l’application des processus ADV., • Communication proactive pour anticiper les besoins et éviter les points de blocage. 1. Suivi opérationnel et reporting • Suivi des échéances (renouvellements, prolongations, fins de mission)., • Mise à jour régulière des tableaux de bord et reporting à destination du management., • Contribution à la fiabilisation des indicateurs commerciaux et administratifs. 1. Qualité, conformité et confidentialité • Respect strict de la confidentialité des informations échangées., • Relecture, correction et validation formelle des documents (orthographe, clarté, cohérence)., • Application rigoureuse des processus internes ADV, RH et contractuels. Compétences & outils Compétences techniques • 1 à 2 ans d’expérience dans l’ADV en société de conseil ou similaire, • Excellente maîtrise du français écrit (orthographe irréprochable, rédaction claire et structurée), • Aisance orale pour interagir avec les commerciaux, consultants et interlocuteurs internes, • Maîtrise de la bureautique ; connaissance d’un CRM ou ERP est un plus Qualités personnelles • Grande rigueur, sens du détail et organisation, • Discrétion totale sur les dossiers traités, • Fiabilité, ponctualité, respect des délais, • Aisance relationnelle et posture professionnelle, • Sens du service et esprit d’équipe, • Proactivité et capacité à anticiper les besoins, • Adaptabilité dans un environnement dynamique Pourquoi nous rejoindre Chez Vulcain, vous construisez un parcours qui vous ressemble : mobilité, formation et accompagnement de proximité rythment votre évolution. Vous contribuez à des projets concrets et utiles – transition énergétique, santé, industrie, infrastructures – qui transforment notre quotidien. Vous intégrez un collectif soudé et bienveillant, où l’entraide et l’esprit d’équipe font partie de l’ADN. Et parce que l’aventure ne s’arrête pas aux frontières, nous offrons des opportunités en France comme à l’international : stages, alternance, VIE ou CDI. Notre processus de Recrutement • Premier échange avec un·e recruteur·se pour découvrir vos aspirations et présenter nos projets., • Entretiens techniques et RH, afin d’évaluer ensemble vos compétences et votre adéquation avec l’équipe., • Un retour constructif et transparent, pour que chaque étape soit claire et utile pour vous., • Vérification de références, dans une démarche de confiance réciproque., • Proposition personnalisée, suivie d’un parcours d’intégration sur mesure pour bien démarrer l’aventure. Avantages • Poste en CDI à pourvoir immédiatement, • Télétravail 1 jour par semaine Fourchette salariale : 28k€ - 30k€ fixe + 2k€ variable

Au sein d’ISALYS LIFE SCIENCES LYON, pure player Consulting dans l’industrie de la santé, nous recherchons à renforcer notre équipe. Vous aurez pour responsabilités de/d’: • Appliquer la stratégie commerciale sur le marché Life Sciences, • Prospecter et développer la présence d'ISALYS LIFE SCIENCES, • Entretenir et développer votre portefeuille clients, • Identifier et recruter : réaliser le sourcing des candidats, faire les préqualifications téléphoniques puis conduire les entretiens (en visio ou en présentiel), • Assurer une veille des évolutions technologiques du marché du Life Sciences pour améliorer vos connaissances et votre pertinence auprès de vos prospects, clients, candidats et collaborateurs., • Analyser vos indicateurs de performance, proposer et mettre en œuvre des solutions d'amélioration continue, • En binôme avec le Responsable d’Agence, vous serez accompagné(e) dans votre montée en compétences sur les activités liées au commerce et au recrutement Notre Candidat Idéal 😊 En cours d’un Master ou en Ecole de commerce, vous disposez d’une première expérience sur une fonction similaire réalisée en Cabinet de conseil ou en ESN. Vous souhaitez contribuer à l’essor d’ISALYS Life Sciences et répondre à un nouveau défi commercial et humain. Vous êtes attiré(e) par un poste avec des responsabilités variées et de nouveaux défis. Vous être reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre forte adaptabilité (aux personnes et aux environnements) et votre persévérance. Votre résilience et votre ambition vous permettront de remporter des succès. Orienté(e) résultats, vous avez à cœur de relever de nouveaux challenges. 🚀 Venez construire avec nous l’ISALYS de demain ! 🚀 Qu’est-ce que vous y gagnez? • Un rôle à jouer dans le développement et la structuration d’ISALYS Life Sciences, • Un environnement stimulant et innovant laissant place à l'initiative individuelle et à l'épanouissement personnel, • Un plan de carrière personnalisé et un soutien basé sur le partage d'expérience, la formation et des suivis réguliers., • Possibilité d’un poste en CDI à l’issue de votre alternance ISALYS LIFE SCIENCES - Qui sommes-nous ? Nous intervenons sur l'ensemble du cycle d'un (bio) médicament du développement, à la production en passant par l'industrialisation. Nos domaines d'excellence sont le Développement, Industrialisation/Production, Performance Opérationnelle, Assurance Qualité et Affaires Réglementaires. Nous sommes engagésà la réussite des projetset l’ensemble de nos collaborateurs bénéficient d’une proximité managériale et du support technique de notre réseau d’Experts. ISALYS Life Sciences est dirigée par des professionnels du monde du conseil et des experts de l’industrie pharmaceutique soucieux d’apporter compétences, performance et flexibilité à leurs partenaires. Lieu : Lyon

Au sein d’ISALYS LIFE SCIENCES LYON, pure player Consulting dans l’industrie de la santé, nous recherchons à renforcer notre équipe managériale. Vous aurez pour responsabilités de/d’: • Appliquer la stratégie commerciale sur le marché Life Sciences, • Prospecter et développer la présence d'ISALYS LIFE SCIENCES, • Entretenir et développer votre portefeuille clients, • Identifier, recruter et manager les futurs talents, • Assurer une veille des évolutions technologiques du marché du Life Sciences pour améliorer vos connaissances et votre pertinence auprès de vos prospects, clients, candidats et collaborateurs., • Analyser vos indicateurs de performance, proposer et mettre en œuvre des solutions d'amélioration continue, • Une promotion vers un poste Senior est envisagée, après avoir démontré vos qualités de Business Manager, avec la gestion d’un ou plusieurs managers juniors et l’implication dans les projets stratégiques Notre Candidat Idéal 😊 Diplômé(e) d’une Ecole d’Ingénieur ou d’un Master en Université, vous disposez d’une première expérience sur une fonction similaire réalisée en Cabinet de conseil ou en ESN. Vous souhaitez contribuer à l’essor d’ISALYS Life Sciences et répondre à un nouveau défi commercial, managérial et humain. Vous êtes attiré(e) par un poste avec des responsabilités variées et de nouveaux défis. Vous être reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre forte adaptabilité (aux personnes et aux environnements) et votre persévérance. Votre résilience et votre ambition vous permettront de remporter des succès. Orienté(e) résultats, vous avez à cœur de relever de nouveaux challenges. 🚀 Venez construire avec nous l’ISALYS de demain ! 🚀 Qu’est-ce que vous y gagnez? • Un rôle à jouer dans le développement et la structuration d’ISALYS Life Sciences, • Un environnement stimulant et innovant laissant place à l'initiative individuelle et à l'épanouissement personnel, • Un plan de carrière personnalisé et un soutien basé sur le partage d'expérience, la formation et des suivis réguliers., • Une promotion vers un poste senior, après avoir démontré vos qualités de Business Manager, avec la gestion d'un ou plusieurs managers juniors et l'implication dans des projets stratégiques., • Un package salarial attractif et compétitif avec un variable déplafonné en fonction de vos résultats. ISALYS LIFE SCIENCES - Qui sommes-nous ? Nous intervenons sur l'ensemble du cycle d'un (bio) médicament du développement, à la production en passant par l'industrialisation. Nos domaines d'excellence sont le Développement, Industrialisation/Production, Performance Opérationnelle, Assurance Qualité et Affaires Réglementaires. Nous sommes engagés à la réussite des projets et l’ensemble de nos collaborateurs bénéficient d’une proximité managériale et du support technique de notre réseau d’Experts. ISALYS Life Sciences est dirigée par des professionnels du monde du conseil et des experts de l’industrie pharmaceutique soucieux d’apporter compétences, performance et flexibilité à leurs partenaires. Lieu : Lyon

À propos de LES OPTICIENS MOBILES Notre entreprise 🎈 Les Opticiens Mobiles® est un des leaders de la santé à domicile. Nous portons une ambition forte : lutter contre le renoncement aux soins qui entraîne une dépendance accrue et un isolement des personnes concernées. Nous avons créé un réseau unique d’opticiens qui se déplacent sur les lieux de vie et de travail pour équiper les bénéficiaires quel que soit leur âge, mode et lieu de vie. Notre fonctionnement est simple et nos tarifs sont transparents afin de garantir une accessibilité de nos services au plus grand nombre. Notre expertise et notre savoir-faire font de nous le leader de la santé visuelle hors magasin. Notre ambition d’ici 3 ans, pour que chacun accède à la santé visuelle sans se déplacer : • Mailler tout le territoire, • Proposer notre service au plus grand nombre, • Lancer de nouveaux services Envie d'un travail plein de sens ? Un appétit pour le challenge ? Dans le cadre de notre fort développement, nous recherchons un ACCOUNT MANAGER H/F à LYON 6 (69006). Travailler chez Les Opticiens Mobiles 🏆 Nous t'offrons : • Une ambiance de travail conviviale avec des collègues passionnés par la mission de l'entreprise,, • Un bureau sympa en plein cœur de Lyon dans le 6e,, • des congés payés pour ancienneté : 5 jours de plus en 3 ans,, • des tickets resto SWILE à 8€/jour pris en charge à 50%,, • le café et des apéros réguliers ! Le poste: La direction des opérations a pour mission de développer le chiffre d’affaires tout en garantissant l’excellence opérationnelle de nos services. Tu contribueras au développement du chiffre d'affaires en assurant la prise de rendez-vous, le conseil, la vente de produits et services et le suivi des prestations : Prospection - conquête de nouveaux clients (50%) • Prise de RDV clients (B2B) au moyen d’actions de prospection ciblées dans l’univers médico-social ou des entreprises,, • Conseil et vente de produits et de services auprès des professionnels,, • Etablissement de propositions commerciales, suivi et relance, Service client, suivi et administration des ventes (30%) • Prise en charge de l'accueil téléphonique client (B2C) en lien avec le réseau, • Administration de la base de données CRM et garant du bon usage de l’outil, Coaching commercial des opticiens (20%) • Coaching commercial auprès de tes opticiens (posture, sketchs, ...), • Suivi dans le temps de la progression Tu es en relation constante avec les partenaires de l’entreprise au sens large et les différentes équipes : Opticiens Mobiles, responsables réseau, direction réseau santé, offre, marketing, logistique, etc. Tes interlocuteurs externes seront : • les directions, personnels soignants et encadrants des établissements médico-sociaux et de santé,, • les responsables des structures accueillant des personnes en situation de handicap,, • les directions des ressources humaines d’entreprises ou responsables de partenariat. Rémunération : suivant profil, salaire fixe + variable mensuel en fonction de la performance des RDV. Profil recherché De formation BAC+2/3 en commercial type BTS ou DUT en vente/commerce, sans expérience ou avec 2 ans d'expérience maximum, tu es à la recherche d’une expérience enrichissante dans une start-up lyonnaise évoluant dans l’univers de la santé dotée d’une roadmap ambitieuse. On attend de toi : • l’adhésion aux valeurs des Opticiens Mobiles® et l’envie de faire grandir sa mission,, • de l’empathie,, • une aisance commerciale et relationnelle,, • du dynamisme et de l’engagement,, • de l’autonomie et une bonne capacité d’organisation,, • le goût pour le travail en équipe,, • une orientation client sans faille,, • l’envie d’aller chercher la croissance et développer le business.

Dans le cadre de notre développement à Vénissieux, nous recherchons un(e) Assistant(e) Commercial(e) au cœur de la relation client et de l'activité commerciale de l'agence. Depuis plus de 25 ans, XEFI accompagne les TPE et PME dans leurs technologies. Le groupe ambitionne un réseau de 400 agences dans 7 pays européens. Vos missions Rattaché(e) au directeur de l'agence, vous travaillez en lien direct avec les prospects, clients, partenaires et commerciaux : • Accueil téléphonique et relation client, • Support au service commercial et gestion du flux de mails, • Commandes : réalisation, réception, préparation et expédition, • Facturation fournisseurs, facturation clients et recouvrement, • Prospection téléphonique pour la prise de rendez-vous des commerciaux, • Saisie et suivi de la réalisation des contrats Votre profil • Formation supérieure, • Expérience réussie sur un poste similaire, • Le savoir-être avant le savoir-faire : vous êtes curieux(se), dynamique, proactif(ve) et souriant(e) Ce que nous proposons • Rémunération : 26 400 € – 36 000 € brut annuel, • Formation dès votre arrivée (XEFI Academy, plateforme e-learning), • Une évolution fondée sur la méritocratie, • Le programme Santé Sport Informations pratiques • Lieu : Vénissieux (69), • Contrat : CDI, temps plein, • Poste sur site, • Recrutement : préqualification téléphonique, entretien avec votre futur manager, puis entretien RH. Réponse sous 48 h à chaque étape. 👉 Envie de nous rejoindre ? Postulez directement sur LinkedIn.

À propos d'Agap2 Agap2 est un cabinet de conseil européen en ingénierie et services numériques. Depuis plus de 20 ans, nous accompagnons plus de 300 grands comptes dans des secteurs stratégiques tels que l'automobile, l'industrie lourde, l'énergie, la santé, le transport, la défense, l'aérospatial et bien d'autres industries innovantes. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Business Manager H/F pour développer notre activité auprès des acteurs majeurs de l'automobile, de l'industrie lourde et de l'énergie. Votre rôle : devenez intrapreneur et créez votre propre Business Unit ! En tant que Business Manager, vous êtes un véritable entrepreneur. Vous développez votre portefeuille clients, recrutez votre équipe de consultants et pilotez votre activité avec un objectif : faire grandir votre Business Unit. Vous bénéficiez d'un accompagnement structuré dès votre arrivée afin de monter rapidement en compétences et de prendre progressivement de plus en plus de responsabilités. Vos missions Développement commercial & stratégie • Développer et fidéliser un portefeuille de clients dans les secteurs de l'automobile, de l'industrie lourde et de l'énergie., • Identifier les enjeux de vos clients et détecter de nouvelles opportunités de business., • Construire et déployer une stratégie de développement ambitieuse., • Négocier les contrats et développer des partenariats durables avec des interlocuteurs de haut niveau. Recrutement & management • Recruter votre propre équipe d'ingénieurs consultants., • Accompagner leur intégration, leur évolution et leur montée en compétences., • Être leur manager de proximité et les accompagner tout au long de leur parcours chez Agap2. Pilotage de votre activité • Suivre les missions de vos consultants et garantir leur réussite., • Assurer la rentabilité et le développement de votre Business Unit., • Piloter votre activité grâce à des indicateurs de performance. Pourquoi rejoindre Agap2 ? Vous rejoignez une entreprise où l'évolution repose avant tout sur votre implication et vos résultats. Chez nous, vous trouverez : • Un parcours de formation complet dès votre arrivée., • Un coaching personnalisé tout au long de votre montée en compétences., • De réelles perspectives d'évolution : management d'équipe, développement de grands comptes, ouverture d'agence…, • Une culture d'entreprise forte fondée sur la performance, l'esprit d'équipe, l'audace et la bienveillance., • Une vie d'agence dynamique avec de nombreux événements et afterworks. Ce que nous vous proposons • CDI – Statut Cadre, • Rémunération attractive : fixe + variable déplafonné, • Prise en charge à 100 % des transports en commun (TCL), • Titres-restaurant, • Une agence à taille humaine où chacun a un impact direct sur le développement de l'activité. Le profil recherché • Diplômé d'une grande école de commerce, d'ingénieur ou d'un double cursus ingénieur/management., • Attiré par les environnements industriels et le développement commercial., • Vous aimez convaincre, relever des défis et construire des relations durables., • Vous êtes ambitieux, autonome et avez envie d'évoluer rapidement vers des fonctions à responsabilités., • Vous souhaitez entreprendre tout en bénéficiant de l'accompagnement et des moyens d'un grand groupe. Pourquoi ce poste ? Chez Agap2, nous ne recherchons pas seulement un commercial. Nous recherchons de futurs dirigeants capables de développer leur activité, de recruter leurs équipes et de construire leur propre réussite. Prêt à relever le challenge ? Rejoignez-nous et devenez acteur du développement d'Agap2. Pour Agap2, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances, dans un objectif d'inclusion et de diversité. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler.

Depuis près de 30 ans, le Groupe Restalliance imagine et conçoit, exclusivement pour les établissements de santé, des solutions personnalisées de restauration, de services hôteliers, de bionettoyage et de formations professionnelles.Primes Mensuelles + 13ème mois.Horaires : Journées de 10h s

A proposIdéalement implantée au cœur de Lyon (69) et facilement accessible par les transports en commun (bus 22, C15, C22 et métro ligne D), la résidence médicalisée La Rotonde bénéficie d'un environnement calme et verdoyant avec un vaste parc arboré et aménagé. D'architecture moderne, elle accueille 80 résidents.Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur d'accueil et de services pour les personnes âgées. Votre missionLa Résidence La Rotonde à Lyon est à la recherche d'un Médecin coordonnateur (H/F) à 0.6 ETP en CDI.Le médecin coordonnateur élabore et pilote le projet de soins de l'établissement. Il garantit la qualité des pratiques gériatriques, assure la coordination avec les médecins traitants et l'équipe pluridisciplinaire, et veille à ce que chaque résident bénéficie d'une prise en charge adaptée à sa situation, à son histoire, à ses choix.Rattaché(e) à la direction de l’établissement et en lien étroit avec l’équipe soignante, vous êtes un acteur clé du projet de soins.Vos missions principales :Participer aux admissions des résidents : visites de préadmission, réalisation des évaluations gérontologiques, construction du projet personnalisé et suivi tout au long du séjourÉlaborer, mettre en œuvre et piloter le projet de soinsAssurer la coordination des interventions médicales et paramédicalesGarantir la qualité des pratiques gériatriques et la sécurité des soinsContribuer à la prévention des risques et à la formation des équipesPourquoi nous rejoindre ?Chez Domusvi, vous serez autonome dans votre pratique, tout en bénéficiant de la présence d’une direction médicale au siège pour vous apporter soutien et expertise. Informations complémentaires :Direction médicale structurée, affranchie et garante des procéduresCODIR Soudé pour une belle proximitéInfirmière Coordinatrice expérimentéeEquipe stable, professionnelle et complète, attentionnée en CDI (IDE (5)- ASD -ASH)Equipe paramédicale (Kiné, Psycho, Ergo et Neuropsychologue)Cuisine maison de saison, (avantage en nature)Une animatrice motivée, créative pour le plus grand plaisir des résidentsun grand parc arboré pour des pauses oxygénés, parking sécurisé.Rémunération pour un équivalent temps plein : de 96 000 brut/anVotre profilVous êtes médecin spécialisé(e) en gériatrie, par un DESC, une capacité, un DU de médecin coordinateur(trice) en EHPAD, ou médecin généraliste souhaitant être accompagné(e) par Domusvi dans une spécialisation dans ce domaine. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d’entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d’activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.type de contrat: CDIfonction: Santé / Médecine / Social

À la tête des entreprises qui s’engagent vers un avenir plus vert, Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui apportent les fondements durables pour l'avenir des transports. Notre portefeuille de produits s'étend des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways jusqu’aux systèmes intégrés, services sur mesure, infrastructures, signalisation et solutions de mobilité numérique. Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise bienveillante, responsable et innovante où plus de 80 000 personnes ouvrent la voie à une mobilité plus verte et plus intelligente, dans le monde entier.Pourriez-vous être le/la Lead DevOps Architect (H/F) à Villeurbanne que nous recherchons ?Votre futur rôleRelevez un nouveau défi et mettez à profit votre expertise en intégration et déploiement continus (CI/CD) dans un domaine de pointe. Vous travaillerez avec une équipe collaborative, innovante et passionnée, et jouerez un rôle central dans la chaîne de valeur logicielle en fournissant des services CI/CD robustes, sécurisés et évolutifs à plusieurs équipes produit. Nous ferons appel à vous pour :Fournir et maintenir des environnements d'intégration, de livraison et de déploiement continus pour plusieurs programmes.Concevoir, configurer et gérer des infrastructures CI/CD (serveurs, bases de données, réseaux, stockage).Rationaliser les technologies en intégrant et en promouvant les outils internes et les standards de l'entreprise.Automatiser les workflows de build, de test, de livraison et de déploiement.Assurer une expérience développeur optimale et un rythme de travail élevé tout en préservant la qualité et la conformité.Surveiller la santé des applications et des plateformes, détecter et résoudre les goulots d'étranglement en termes de performance.Renforcer la scalabilité, la fiabilité et la disponibilité des systèmes et logiciels.Intégrer la sécurité dès la conception et garantir la conformité avec les standards et meilleures pratiques en matière de sécurité.Soutenir les déploiements dans des environnements clients et internes, et accompagner les équipes grâce à des formations et des conseils.Participer à des revues de conception pour garantir l'intégrabilité et la facilité de déploiement des architectures.Effectuer une veille technologique continue pour anticiper et introduire des innovations pertinentes.Votre profilNous accordons plus d'importance à la passion et à l’état d’esprit qu'à l'expérience. C'est pourquoi nous n'attendons pas de vous que vous possédiez toutes les compétences. Nous avons plutôt dressé une liste de celles qui, selon nous, vous aideront à réussir et à vous épanouir dans ce rôle :Diplôme d’ingénieur ou Master en informatique ou systèmes d’information (ou équivalent).Expérience en développement logiciel, intégration et tests.Connaissance des environnements Linux et scripting shell.Maîtrise des fondamentaux en réseaux et sécurité.Expérience avec les systèmes de contrôle de version (Git).Compétences en conteneurisation (Docker ou Podman).Expérience avec des outils CI/CD (Jenkins ou GitLab CI).Familiarité avec l'infrastructure-as-code (Ansible, Puppet ou Chef).Utilisation de gestionnaires d'artefacts (Artifactory ou Nexus).Connaissance des outils de monitoring/observabilité (Grafana, ElasticSearch ou équivalents).Compétences en scripting (Python, Groovy ou Gradle).Expérience avec des infrastructures cloud (Microsoft Azure, AWS ou GCP).Connaissance des API REST (ex. : GitLab, Artifactory).Excellentes compétences en communication orale et écrite en anglais.Capacité à collaborer avec des équipes d'ingénierie distantes et pluridisciplinaires.Un état d'esprit agile, inclusif et responsable avec une ouverture internationale.Ce que vous apprécierezRejoignez-nous pour une nouvelle expérience de vie - le secteur ferroviaire est un secteur d’avenir, vous pouvez donc vous développer et acquérir de nouvelles compétences et expériences tout au long de votre carrière. Vous pourrez également :Bénéficier de stabilité, de défis et d'une carrière à long terme sans routine quotidienne.Travailler avec des technologies de pointe et des solutions numériques innovantes.Collaborer avec des équipes transversales et des collègues qualifiés.Contribuer à des projets ayant un impact direct sur l'efficacité énergétique et la mobilité durable.Utiliser notre environnement de travail flexible et stimulant.Orienter votre carrière dans la direction de votre choix à travers les fonctions et les pays.Bénéficier de notre investissement dans votre développement, par le biais de programmes d’apprentissage primés.Progresser vers des rôles de leadership ou d'expertise technique selon vos aspirations.Bénéficier d'un système de rémunération équitable et dynamique qui reconnaît vos performances et votre potentiel, ainsi que d'une couverture sociale complète et compétitive (assurance-vie, assurance-maladie, pension).Il n'est pas nécessaire d'être un passionné de trains pour s'épanouir chez nous. Nous vous garantissons que lorsque vous monterez dans l'un de nos trains avec vos amis ou votre famille, vous en serez fier. Si vous êtes prêt à relever le défi, nous aimerions vous connaître !ImportantEn tant qu'entreprise mondiale, nous sommes un employeur qui prône l'égalité des chances et qui célèbre la diversité dans les 63 pays où nous sommes présents. Nous nous engageons à créer un lieu de travail inclusif pour tous.

Rédacteur(trice) Web SEO en alternance pour une entreprise partenaire en pleine croissance dans le domaine de la santé esthétique.

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Depuis plus de 20 ans, nous accompagnons plus de 300 grands comptes dans des secteurs stratégiques tels que l'automobile, l'industrie lourde, l'énergie, la santé, le transport, la défense, l'aérospatial et bien d'autres industries innovantes. Dans le cadre de notre développ

Une association de santé située à Vénissieux, aux abords de Lyon, recherche un Médecin Chef de Service en Néphrologie. Le candidat sera responsable de l'organisation et de la performance du service, dirigeant une équipe et assurant la qualité des soins. Les candidats doivent avoir un diplôm