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Haz clic en “Registrarse y postularse ahora” y completa el proceso de registro. Debes ser mayor de 19 años en Arizona, California, Colorado, Delaware, Florida, Georgia, Idaho, Kentucky, Montana, Nueva Jersey, Nuevo Mexico, Texas, Utah y Virginia del Oeste. Ser repartidor con DoorDash te da la f

Haz clic en “Registrarse y postularse ahora” y completa el proceso de registro. Debes ser mayor de 19 años en Arizona, California, Colorado, Delaware, Florida, Georgia, Idaho, Kentucky, Montana, Nueva Jersey, Nuevo Mexico, Texas, Utah y Virginia del Oeste. Número del seguro social (solo en EE.

Job DescriptionDescription: Job Summary A Housekeeper is primarily responsible for maintaining clean and attractive guest rooms, hallways, and public areas in the hotel, servicing guest rooms daily in accordance with hotel procedures, stocking cart with room supplies, and replacing bed linens and replenishing guest room supplies while following company standards and safety/security procedures. In some instances, this role would also be responsible for conducting ‘deep cleaning’ activities within the guest room in conjunction with preventative maintenance tasks. Education & Experience • High School diploma or equivalent and/or experience in a hotel or a related field preferred., • This position requires strong attention to detail, ability to communicate effectively with guests and team members verbally or in written form., • Must be able to convey information and ideas clearly., • Must be able to evaluate and select among alternative courses of action quickly and accurately. Recamarera tiene la responsabilidad de mantener limpias, ordenadas y atractivas las habitaciones de los clientes, pasillos, áreas públicas del hotel, limpiando los cuartos de acuerdo a los procedimientos del hotel, llenar los carros con material, reemplazando la línea y reabastecer el cuarto de amenidades siguiendo las normas de la empresa y los procedimientos de seguridad. En algunos casos, esta función también sería responsable de realizar actividades de 'limpieza profunda' dentro de la habitación de invitados junto con tareas de mantenimiento preventivo. Educación y Experiencia • Diploma de enseñanza secundaria o equivalente y de preferencia con experiencia en trabajos de hotelería o similares., • Esta posición requiere altos niveles de atención al detalle, habilidad de comunicarse efectivamente con huéspedes y compañeros de equipo oralmente o de forma escrita., • Comunicar las informaciones e ideas en forma clara., • Evaluar y seleccionar en forma rápida y precisa los mejores cursos de acción., • Approach all encounters with guests and employees in a friendly, service-oriented manner., • Maintain regular attendance in compliance with Avion Hospitality standards as required by scheduling, which will vary according to the needs of the hotel., • Maintain high standards of personal appearance and grooming, which include wearing the proper uniform and name tag when working (per brand standards)., • Comply at all times with Avion Hospitality standards and regulations to encourage safe and efficient hotel operations., • Thoroughly clean and restock the required number of guest rooms per shift., • Complete all pre-cleaning duties, including but not limited to, guest supplies, cleaning supplies, and linen for housekeeping cart set-up., • Remove all trash and dirty linen from guest rooms., • Perform other tasks/jobs as assigned by the supervisor or manager., • May be required to disassemble furniture or items in the guest room to conduct deep cleaning., • Mantener un trato cordial y servicial hacia los clientes y entre los empleados., • Presentarse regularmente al trabajo, tal como lo establecen las normas de Avion Hospitality, y según lo exija el programa de trabajo, el cual variará según las necesidades del hotel., • Mostrar una apariencia personal e higiene impecables. Ello incluye usar adecuadamente el uniforme y la placa con el nombre de la persona (basado en normas de marca), • Acatar siempre las normas y reglamentaciones de Avion Hospitality para asegurar una operación eficiente del hotel., • Limpiar y surtir totalmente las habitaciones que se requieran en un turno., • Completar todos los deberes de limpieza previa, incluyendo pero sin limitarse a la preparación del carro de limpieza con los artículos para los clientes, productos de limpieza y ropa de cama., • Eliminar todos los desechos y retirar la ropa de cama, toallas y demás artículos sucios de las habitaciones., • Llevar a cabo otra tarea según asignada por el supervisor o gerente., • Puede ser necesario desmontar muebles o artículos en la habitación de invitados para realizar una limpieza profunda., • Las tareas de limpieza profunda pueden incluir, entre otras, cambiar el filtro de CA, limpiar las bobinas de CA, retocar la pintura en las paredes / molduras, retocar muebles rayados o cambiar puertas correderas cerradas

Account Executive | AI-Enabled Hospitality SaaS | Dallas (Hybrid) We're representing a well-funded, Series D SaaS company modernizing hotel operations and guest experience through cloud-based, AI-powered technology. With a strong foothold in the market and an aggressive growth mandate, they're scaling their commercial team to capture significant untapped territory across the U.S. This is a high-velocity, high-reward closing role for an AE who thrives on volume, owns their process end-to-end, and wants real upside with a clear path to promotion. • Location: Dallas, TX | Hybrid (3 days in-office), • Base Salary: $70,000 - 80,000 / OTE: $135,000 - $145,000+ (uncapped commission), • Equity: Day-one equity stake, • Benefits: Full benefits package What's in it for you? • Earning potential: Uncapped commission with a strong base and realistic OTE well above market for the segment, • Pipeline support: 70% of leads generated by a dedicated BDR team and inbound marketing -- you're walking into real pipeline, • Equity: Every AE receives equity on day one, • Mobility: Proven promote-from-within culture -- multiple team members have moved from SMB to Mid-Market to Enterprise, • Product: Multi-product SaaS platform with strong retention, meaningful expansion opportunity, and AI-driven automation built in, • Stability: Well-funded company with consistent quota attainment history across the team What will your day look like? • Owning a full sales cycle: From outreach to close, you run the deal -- no hand-holding, no SE dependency, • Running high-volume demos: 8-12 per week; you present, you demo, you close, • Generating pipeline: Supplementing BDR-driven leads with 25-30% self-sourced activity, • Selling into independent and regional hospitality operators across a wide-open U.S. territory, • Managing a book post-close: You own the relationship after the deal, then expand it Who are you? • 1.5-2+ years of net new SaaS closing experience -- majority must be new logo, not upsell/expansion, • Demo-ready: You can run a product demo independently, start to finish, • Velocity-oriented: Comfortable with short cycles, high weekly activity, and consistent monthly closes, • Pipeline builder: You know how to self-source and don't rely solely on inbound, • 100%+ quota attainment on record, • Hospitality or property tech background is a strong differentiator -- not required, but valued, • Not a fit: One-call-close backgrounds, founding AE roles, or purely transactional sales experience Application & Contact Information To apply, please apply directly here on LinkedIn. For more immediate consideration, feel free to send me an email directly at . Related Terms: Account Executive, AE, SaaS Sales, Hotel Technology, Hospitality Tech, SMB Sales, Commercial Sales, Cloud Software, B2B SaaS, Velocity Sales, Dallas, DFW, Texas, Net New Sales, Software Sales, AI SaaS, Property Technology

Use a dispatch app, interact with customers, product handling & assembly, communicate as needed with dispatch/company representatives. SE Independent Delivery Services. Successful candidates will be expected to perform home deliveries and set up of new furniture and accessories for the customer base

Job DescriptionAsociado de Ventas de Mascotas - Farmers Branch $20/hora + comisin de venta (Se requiere bilinge espaol/ingls) Sueldo: $20.00 por hora Descripcin del puesto: SE REQUIERE BILINGE (Dominio del espaol y el ingls) Buscamos personas dedicadas para unirse a nuestro equipo como Asociados de Ventas de Cachorros. Si amas a los animales y disfrutas trabajando en un ambiente dinmico, esta podra ser la oportunidad perfecta para ti! Responsabilidades clave: Tareas en la sala de exhibicin y cuidado de mascotas: Recibir a los clientes en nuestra sala de exhibicin y presentarles a nuestros adorables cachorros. Asistir e interactuar con los clientes para ayudarlos a elegir el cachorro perfecto para sus familias. Debe tener un don de gentes MUY EXCELENTE. Queremos caras alegres y sonrientes que ayuden a los clientes a sentirse bien con nuestros cachorros y a ser felices. Ayudar a los clientes a completar sus contratos y compras, y gestionar las transacciones de venta. Debe estar dispuesto a interactuar al 100% con los clientes, conversar, ser sociable y hacer que se sientan cmodos. Mantener una sala de exposicin limpia y acogedora limpiando las jaulas y cuidando a nuestros cachorros, alimentndolos, dndoles agua y bandolos segn sea necesario. Tareas de marketing telefnico: Responder llamadas entrantes de clientes interesados en comprar un cachorro. Llamar a clientes potenciales que ya hayan mostrado inters (no se permiten llamadas en fro). Responsabilidades en redes sociales: Grabar y tomar videos y fotos de los cachorros y subirlos segn las instrucciones. Requisitos: Debe tener permiso para trabajar en EE. UU. Se requiere comprobante al momento de la contratacin. Conocimientos bsicos de informtica, uso de Hojas de Clculo de Google y Documentos de Google. Tipo de trabajo: Tiempo completo Salario: $20.00 por hora + comisin Horas semanales: Lunes a domingo Lugar de trabajo: Presencial Tipo de trabajo: Tiempo completo Turno de 6 horas Preguntas de la solicitud: Puede comenzar lo antes posible con un horario flexible? Tiene una cuenta bancaria vlida para la nmina quincenal? Habla espaol e ingls con fluidez? Lugar de trabajo: Presencial

Job Description Acerca de nuestro cliente Un minorista líder dedicado a proporcionar a los dueños de mascotas productos, servicios y soluciones de alta calidad para garantizar la salud y la felicidad de sus mascotas. Conocido por su enfoque en el bienestar animal, la sostenibilidad y la participación comunitaria, nuestro cliente se esfuerza por generar un impacto positivo en las mascotas y sus propietarios. Actualmente está buscando Janitors para su centro de distribución. Pago por hora: $15.00 Horario de trabajo: Primer turno y Segundo turno Pago semanal Lo que harás • Sanitizar áreas de trabajo, • Asegurar el mantenimiento de las áreas del almacén, el estacionamiento y las oficinas, • Asegurar la limpieza debajo de las unidades de almacenamiento, • Completar las tareas de limpieza diarias, semanales y mensuales a tiempo, • Barrer y trapear los pisos del almacén, • Limpiar los baños, • Seguir las pautas de seguridad, • Mantener el inventario de artículos de limpieza, • Gestionar los desechos, incluyendo mantener los contenedores de basura limpios y organizados, • Experiencia previa en limpieza comercial o trabajo de conserjería preferida, • Capacidad para trabajar de forma independiente y administrar el tiempo de manera eficiente, • Atención al detalle y fuerte compromiso con la limpieza y la seguridad, • Capacidad para levantar, agacharse y permanecer de pie por períodos prolongados, • Constante (100%): estar de pie y caminar durante la jornada laboral, • Frecuente (70%): empujar, jalar, agarrar, estirarse, agacharse, girar, alcanzar por encima de la cabeza, • Ocasional (30%): inclinarse, trepar y apretar En Avalon Services Group, ofrecemos soluciones de personal confiables y conformes a la normativa para almacenes, centros logísticos y centros de distribución en todo el país. Nuestros clientes dependen de nosotros para cubrir roles esenciales en sus almacenes, incluidos pickers/packers, conductores de montacargas, manipuladores de materiales, cherry pickers y servicios de mantenimiento, entre otros. En cada ubicación de cliente, contamos con un Coordinador de Sitio designado para apoyarte en tu trayectoria, desde la orientación y más allá. Ya sea que busques un puesto de medio tiempo o tiempo completo—ya sea por unas pocas semanas, unos meses o algo más a largo plazo—te invitamos a postular hoy mismo. Tenemos una variedad de vacantes y podrías comenzar a trabajar tan pronto como mañana. Además, ofrecemos beneficios accesibles para ti y tu familia desde tu primer día (seguro médico, dental, de la vista, salud mental, incapacidad a corto plazo y seguro de vida). En Avalon Services Group, Inc. creemos en proporcionar igualdad de oportunidades de empleo para todos. No toleramos discriminación ni acoso de ningún tipo, ya sea por raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, discapacidad, genética, estatus de veterano, orientación sexual, identidad o expresión de género, u otra característica protegida por la ley. También nos enorgullece ser un empleador participante de E-Verify. Por favor haz clic aquí para el póster de participación de E-Verify en inglés o español () y el póster del Derecho al Trabajo en inglés y español ().

Job Description ¿Te gustaría una nueva carrera donde recibas entrenamiento y tengas la oportunidad de progresar? ¿Quieres dejar de trabajar horas complicadas y tener cierta flexibilidad en tu horario? ¿Te gustaría controlar cuánto dinero te pagan cada semana? Nuestro servicio profesional de limpieza de casas ayuda a las familias que no tienen tiempo para limpiar su propia casa. Con una carrera en limpieza doméstica, les llevarás alegría y alivio, y también te beneficiarás mientras lo haces. ¿Quieres unirte a una empresa y a un equipo que te apoya? Presenta tu solicitud hoy mismo. ¡Te estamos esperando! Tiempo completo. Sin horarios nocturnos. Sin obligaciones en fines de semana ni días festivos. Un plan de compensación que te permite controlar tus ingresos. Recibe un salario mínimo garantizado de $600.00 por semana si tienes una licencia de conducir válida y puedes conducir un auto de la empresa con la posibilidad de GANAR AÚN MÁS. Ofrecemos: • Un horario de trabajo estable y consistente, • Todos tus productos de limpieza, • Entrenamiento, • Tu horario de citas ya organizado, • Y... un auto de la empresa mientras trabajas para que no gastes usando el tuyo, • Oportunidades de promoción; promovemos dentro de nuestra empresa Si te gusta trabajar con amigos, trabajar en equipo, y crecer en tu carrera profesional, ¡APLICA AHORA! Beneficios y Salario Gana de $15.00 a $22.00 por hora dependiendo de tu experiencia, la calidad de tu trabajo, y la velocidad con la que trabajas limpiando las casas de manera profesional. Días festivos con paga. Días libres con paga, hasta 5 por por año. Bono de $500.00 para candidatos calificados con una licencia de conducir válida de Estados Unidos. Esto es de lo que serás responsable: • Limpiar las casas de los clientes de acuerdo con los estándares de Molly Maid - Sigue nuestro proceso y deleitarás a cada cliente. ¿Mencionamos que también puedes ganar propinas?, • Comunicarte con los clientes y los demás, de una manera amable, positiva y profesional - Los miembros de nuestro equipo aman a nuestros clientes, y tú también lo harás. Hazles sentir que te preocupas por su hogar, y te irá muy bien aquí., • Administrar el horario del equipo y conducir con seguridad - El jefe de equipo es responsable de manejar a cada casa y de que su equipo llegue a tiempo a las citas. Este trabajo es ideal para ti si... • Te gusta trabajar con diferentes tipos de personas; trabajarás en equipo., • Disfrutas de diferentes ambientes laborales y puedes hacer trabajo físico., • Te enorgullece la atención al detalle y el trabajo bien hecho., • Te gusta saber que hay un proceso para ofrecer un gran servicio al cliente., • Quieres aprender cosas nuevas y trabajar en distintos entornos., • Te gusta ayudar a la gente. Requisitos del Puesto Requisitos mínimos para ser considerado para este puesto de limpieza de casas: • Estar legalmente autorizado para trabajar en Estados Unidos, • Completar una verificación de antecedentes, • Capacidad física para realizar las tareas de limpieza, • Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes, de 8 am a 5 pm, • Tener una licencia de conducir válida emitida por los Estados Unidos, • Ser capaz de comunicarse con los clientes (preferentemente bilingüe inglés/español) ¿Estas listo para un nuevo comienzo donde puedas dar lo mejor de ti? Si ese es tu caso, ¡APLICA HOY MISMO! Si cumples con los requisitos para este puesto, nuestro sistema te programará una entrevista inmediatamente. LLAMANOS para una entrevista al 972-934-0404. Molly Maid of Northwest Dallas County 4466 Spring Valley Rd, Dallas, TX 75244 Usted está aplicando para trabajar para el propietario de una franquicia de Molly Maid, no para Molly Maid SPV LLC ni para ninguna de sus afiliadas. Si es contratado, el propietario de la franquicia será su único empleador. Los dueños de franquicias son dueños de negocios independientes que son los únicos responsables de sus propios salarios y programas de beneficios que pueden variar entre los dueños de franquicias. Esta descripción del trabajo pretende describir la naturaleza general y el nivel del trabajo que se realiza.

Job Description COMPANY INFORMATION & OUR PURPOSE: DolFinTech comes from the Merge of two great companies in the industry, Barri Financial Group and DolEx Financial Services. We operate in most of the USA. One of our primary objectives is to become the preferred option for our clients to carry out all their financial services. We want to make life easier for customers in this country and serve them with the warmth that characterizes the Hispanic culture. We want our clients to find in us the place where they can carry out all their transactions conveniently, in Spanish or English. We respect all individuals regardless of ethnicity, nationality, age, gender, educational level, etc. Our purpose is to provide superior quality non-banking financial services to the population in the United States. As a result, our customers have rewarded us with their loyalty, enabling our employees, shareholders, and the communities where we live and work to move forward. We have an extensive product line to include Check Cashing, Money Transfers, Bill Payments, Currency Exchange, Phone Cards, Pre-Paid Visa Debit Cards, International Mobile Recharge, Lottery Tickets, Loans, and Money Orders as well as exploring several other venues. Our stores or locations may offer some or all of these services, depending on the needs of each location. Our Values: Excellence, Integrity, & Growth. SALES ASSOCIATES: SUMMARY: The Sales Associate will serve as a key representative of the organization to our external clients. This role will focus on delivering outstanding customer service through daily interactions with clients while creating value for the organization and for our clients. This person will proactively enhance the company acceptance and branding in the market while applying best practices and processes during the transactions and services provided. • High School Diploma or GED., • Must speak Spanish fluently and at least basic English communication., • Ability using computer’s keyboard (letters and numbers) and computer mouse., • Detail oriented especially when reading, writing, and counting numbers and currency., • Sets consistent example of integrity, honesty, and transparency., • Strong verbal & written communication skills for constant interaction with customers in person or by phone., • Passion to provide outstanding customer service., • Ability to analyze customer needs, advises about rates, & make recommendations., • Ability to gather key information to find solutions for our customers., • Maintains confidentiality of customer information., • Ability to manage large amounts of cash transactions., • Team player, collaborator, and service oriented., • Shows accountability and care to avoid errors and to manage the company and customers assets always., • Maintains a clean and organized work environment., • Maintains and applies current procedural knowledge for compliance guideline standards. INFORMACIÓN DE LA EMPRESA Y NUESTRO PROPÓSITO: DolFinTech surge de la Fusión de dos grandes empresas, Barri Financial Group y DolEx Financial Services. Operamos en la mayor parte de los EE. UU. Con cientos de ubicaciones, y creciendo día a día, la empresa y sus empleados siempre están buscando oportunidades para hacer la vida más fácil a los clientes en este país y atenderlos con la calidez que caracteriza a la cultura hispana. Uno de nuestros principales objetivos es convertirnos en la opción preferida de nuestros clientes para realizar todos sus servicios financieros. Queremos que nuestros clientes encuentren en nosotros el lugar donde realizar todas sus transacciones cómodamente, en español o inglés, junto con el excelente nivel de servicio que nos caracteriza. Nuestro propósito es brindar servicios financieros no bancarios de calidad superior a la población hispana en los Estados Unidos. Como resultado, nuestros clientes nos han recompensado con su lealtad, permitiendo que nuestros empleados, accionistas y las comunidades donde vivimos podamos seguir avanzando. Contamos con una extensa línea de productos que incluye cambio de cheques, transferencias de dinero, pagos de facturas, cambio de divisas, tarjetas telefónicas, tarjetas de débito Visa prepagas, recarga móvil internacional, billetes de lotería y giros postales, además de explorar varios otros productos. Asociado de Venta RESUMEN: El Asociado de Ventas actuará como un representante clave de la organización ante nuestros clientes externos. Este rol se centrará en brindar un excelente servicio a través de interacciones diarias con los clientes y al mismo tiempo crear valor para la organización y para nuestros clientes. Esta persona mejorará proactivamente la aceptación y la marca de la empresa en el mercado mientras aplica las mejores prácticas y procesos durante las transacciones y servicios prestados. REQUISITOS MINIMOS: • Diploma de escuela secundaria o GED., • Debe hablar español con fluidez y la comunicación básica en inglés., • Habilidad para utilizar el teclado de computadora (letras y números) y el mouse de computadora., • Orientado a los detalles, especialmente al leer, escribir y contar números y monedas., • Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita para una interacción constante con los clientes en persona o por teléfono., • Pasión por brindar un excelente servicio al cliente., • Capacidad para analizar las necesidades del cliente, asesorar sobre tarifas y hacer recomendaciones., • Capacidad de recopilar información clave para encontrar soluciones para nuestros clientes., • Mantiene la confidencialidad de la información del cliente., • Capacidad para gestionar grandes cantidades de transacciones en efectivo., • Trabajador de equipo, colaborador y orientado al servicio., • Mantiene un ambiente de trabajo limpio y organizado., • Mantiene y aplica conocimientos procesales actualizados para el cumplimiento de las normas de las directrices.

Job Description COMPANY INFORMATION & OUR PURPOSE: DolFinTech comes from the Merge of two great companies in the industry, Barri Financial Group and DolEx Financial Services. We operate in most of the USA. One of our primary objectives is to become the preferred option for our clients to carry out all their financial services. We want to make life easier for customers in this country and serve them with the warmth that characterizes the Hispanic culture. We want our clients to find in us the place where they can carry out all their transactions conveniently, in Spanish or English. We respect all individuals regardless of ethnicity, nationality, age, gender, educational level, etc. Our purpose is to provide superior quality non-banking financial services to the population in the United States. As a result, our customers have rewarded us with their loyalty, enabling our employees, shareholders, and the communities where we live and work to move forward. We have an extensive product line to include Check Cashing, Money Transfers, Bill Payments, Currency Exchange, Phone Cards, Pre-Paid Visa Debit Cards, International Mobile Recharge, Lottery Tickets, Loans, and Money Orders as well as exploring several other venues. Our stores or locations may offer some or all of these services, depending on the needs of each location. Our Values: Excellence, Integrity, & Growth. SALES ASSOCIATES: SUMMARY: The Sales Associate will serve as a key representative of the organization to our external clients. This role will focus on delivering outstanding customer service through daily interactions with clients while creating value for the organization and for our clients. This person will proactively enhance the company acceptance and branding in the market while applying best practices and processes during the transactions and services provided. • High School Diploma or GED., • Must speak Spanish fluently and at least basic English communication., • Ability using computer’s keyboard (letters and numbers) and computer mouse., • Detail oriented especially when reading, writing, and counting numbers and currency., • Sets consistent example of integrity, honesty, and transparency., • Strong verbal & written communication skills for constant interaction with customers in person or by phone., • Passion to provide outstanding customer service., • Ability to analyze customer needs, advises about rates, & make recommendations., • Ability to gather key information to find solutions for our customers., • Maintains confidentiality of customer information., • Ability to manage large amounts of cash transactions., • Team player, collaborator, and service oriented., • Shows accountability and care to avoid errors and to manage the company and customers assets always., • Maintains a clean and organized work environment., • Maintains and applies current procedural knowledge for compliance guideline standards. INFORMACIÓN DE LA EMPRESA Y NUESTRO PROPÓSITO: DolFinTech surge de la Fusión de dos grandes empresas, Barri Financial Group y DolEx Financial Services. Operamos en la mayor parte de los EE. UU. Con cientos de ubicaciones, y creciendo día a día, la empresa y sus empleados siempre están buscando oportunidades para hacer la vida más fácil a los clientes en este país y atenderlos con la calidez que caracteriza a la cultura hispana. Uno de nuestros principales objetivos es convertirnos en la opción preferida de nuestros clientes para realizar todos sus servicios financieros. Queremos que nuestros clientes encuentren en nosotros el lugar donde realizar todas sus transacciones cómodamente, en español o inglés, junto con el excelente nivel de servicio que nos caracteriza. Nuestro propósito es brindar servicios financieros no bancarios de calidad superior a la población hispana en los Estados Unidos. Como resultado, nuestros clientes nos han recompensado con su lealtad, permitiendo que nuestros empleados, accionistas y las comunidades donde vivimos podamos seguir avanzando. Contamos con una extensa línea de productos que incluye cambio de cheques, transferencias de dinero, pagos de facturas, cambio de divisas, tarjetas telefónicas, tarjetas de débito Visa prepagas, recarga móvil internacional, billetes de lotería y giros postales, además de explorar varios otros productos. Asociado de Venta RESUMEN: El Asociado de Ventas actuará como un representante clave de la organización ante nuestros clientes externos. Este rol se centrará en brindar un excelente servicio a través de interacciones diarias con los clientes y al mismo tiempo crear valor para la organización y para nuestros clientes. Esta persona mejorará proactivamente la aceptación y la marca de la empresa en el mercado mientras aplica las mejores prácticas y procesos durante las transacciones y servicios prestados. REQUISITOS MINIMOS: • Diploma de escuela secundaria o GED., • Debe hablar español con fluidez y la comunicación básica en inglés., • Habilidad para utilizar el teclado de computadora (letras y números) y el mouse de computadora., • Orientado a los detalles, especialmente al leer, escribir y contar números y monedas., • Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita para una interacción constante con los clientes en persona o por teléfono., • Pasión por brindar un excelente servicio al cliente., • Capacidad para analizar las necesidades del cliente, asesorar sobre tarifas y hacer recomendaciones., • Capacidad de recopilar información clave para encontrar soluciones para nuestros clientes., • Mantiene la confidencialidad de la información del cliente., • Capacidad para gestionar grandes cantidades de transacciones en efectivo., • Trabajador de equipo, colaborador y orientado al servicio., • Mantiene un ambiente de trabajo limpio y organizado., • Mantiene y aplica conocimientos procesales actualizados para el cumplimiento de las normas de las directrices.

Job Description COMPANY INFORMATION & OUR PURPOSE: DolFinTech comes from the Merge of two great companies in the industry, Barri Financial Group and DolEx Financial Services. We operate in most of the USA. One of our primary objectives is to become the preferred option for our clients to carry out all their financial services. We want to make life easier for customers in this country and serve them with the warmth that characterizes the Hispanic culture. We want our clients to find in us the place where they can carry out all their transactions conveniently, in Spanish or English. We respect all individuals regardless of ethnicity, nationality, age, gender, educational level, etc. Our purpose is to provide superior quality non-banking financial services to the population in the United States. As a result, our customers have rewarded us with their loyalty, enabling our employees, shareholders, and the communities where we live and work to move forward. We have an extensive product line to include Check Cashing, Money Transfers, Bill Payments, Currency Exchange, Phone Cards, Pre-Paid Visa Debit Cards, International Mobile Recharge, Lottery Tickets, Loans, and Money Orders as well as exploring several other venues. Our stores or locations may offer some or all of these services, depending on the needs of each location. Our Values: Excellence, Integrity, & Growth. SALES ASSOCIATES: SUMMARY: The Sales Associate will serve as a key representative of the organization to our external clients. This role will focus on delivering outstanding customer service through daily interactions with clients while creating value for the organization and for our clients. This person will proactively enhance the company acceptance and branding in the market while applying best practices and processes during the transactions and services provided. • High School Diploma or GED., • Must speak Spanish fluently and at least basic English communication., • Ability using computer’s keyboard (letters and numbers) and computer mouse., • Detail oriented especially when reading, writing, and counting numbers and currency., • Sets consistent example of integrity, honesty, and transparency., • Strong verbal & written communication skills for constant interaction with customers in person or by phone., • Passion to provide outstanding customer service., • Ability to analyze customer needs, advises about rates, & make recommendations., • Ability to gather key information to find solutions for our customers., • Maintains confidentiality of customer information., • Ability to manage large amounts of cash transactions., • Team player, collaborator, and service oriented., • Shows accountability and care to avoid errors and to manage the company and customers assets always., • Maintains a clean and organized work environment., • Maintains and applies current procedural knowledge for compliance guideline standards. INFORMACIÓN DE LA EMPRESA Y NUESTRO PROPÓSITO: DolFinTech surge de la Fusión de dos grandes empresas, Barri Financial Group y DolEx Financial Services. Operamos en la mayor parte de los EE. UU. Con cientos de ubicaciones, y creciendo día a día, la empresa y sus empleados siempre están buscando oportunidades para hacer la vida más fácil a los clientes en este país y atenderlos con la calidez que caracteriza a la cultura hispana. Uno de nuestros principales objetivos es convertirnos en la opción preferida de nuestros clientes para realizar todos sus servicios financieros. Queremos que nuestros clientes encuentren en nosotros el lugar donde realizar todas sus transacciones cómodamente, en español o inglés, junto con el excelente nivel de servicio que nos caracteriza. Nuestro propósito es brindar servicios financieros no bancarios de calidad superior a la población hispana en los Estados Unidos. Como resultado, nuestros clientes nos han recompensado con su lealtad, permitiendo que nuestros empleados, accionistas y las comunidades donde vivimos podamos seguir avanzando. Contamos con una extensa línea de productos que incluye cambio de cheques, transferencias de dinero, pagos de facturas, cambio de divisas, tarjetas telefónicas, tarjetas de débito Visa prepagas, recarga móvil internacional, billetes de lotería y giros postales, además de explorar varios otros productos. Asociado de Venta RESUMEN: El Asociado de Ventas actuará como un representante clave de la organización ante nuestros clientes externos. Este rol se centrará en brindar un excelente servicio a través de interacciones diarias con los clientes y al mismo tiempo crear valor para la organización y para nuestros clientes. Esta persona mejorará proactivamente la aceptación y la marca de la empresa en el mercado mientras aplica las mejores prácticas y procesos durante las transacciones y servicios prestados. REQUISITOS MINIMOS: • Diploma de escuela secundaria o GED., • Debe hablar español con fluidez y la comunicación básica en inglés., • Habilidad para utilizar el teclado de computadora (letras y números) y el mouse de computadora., • Orientado a los detalles, especialmente al leer, escribir y contar números y monedas., • Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita para una interacción constante con los clientes en persona o por teléfono., • Pasión por brindar un excelente servicio al cliente., • Capacidad para analizar las necesidades del cliente, asesorar sobre tarifas y hacer recomendaciones., • Capacidad de recopilar información clave para encontrar soluciones para nuestros clientes., • Mantiene la confidencialidad de la información del cliente., • Capacidad para gestionar grandes cantidades de transacciones en efectivo., • Trabajador de equipo, colaborador y orientado al servicio., • Mantiene un ambiente de trabajo limpio y organizado., • Mantiene y aplica conocimientos procesales actualizados para el cumplimiento de las normas de las directrices.

Job Description ¿Te gustaría una nueva carrera donde recibas entrenamiento y tengas la oportunidad de progresar? ¿Quieres dejar de trabajar horas complicadas y tener cierta flexibilidad en tu horario? ¿Te gustaría controlar cuánto dinero te pagan cada semana? Nuestro servicio profesional de limpieza de casas ayuda a las familias que no tienen tiempo para limpiar su propia casa. Con una carrera en limpieza doméstica, les llevarás alegría y alivio, y también te beneficiarás mientras lo haces. ¿Quieres unirte a una empresa y a un equipo que te apoya? Presenta tu solicitud hoy mismo. ¡Te estamos esperando! Tiempo completo. Sin horarios nocturnos. Sin obligaciones en fines de semana ni días festivos. Un plan de compensación que te permite controlar tus ingresos. Recibe un salario mínimo garantizado de $600.00 por semana si tienes una licencia de conducir válida y puedes conducir un auto de la empresa con la posibilidad de GANAR AÚN MÁS. Ofrecemos: • Un horario de trabajo estable y consistente, • Todos tus productos de limpieza, • Entrenamiento, • Tu horario de citas ya organizado, • Y... un auto de la empresa mientras trabajas para que no gastes usando el tuyo, • Oportunidades de promoción; promovemos dentro de nuestra empresa Si te gusta trabajar con amigos, trabajar en equipo, y crecer en tu carrera profesional, ¡APLICA AHORA! Beneficios y Salario Gana de $15.00 a $22.00 por hora dependiendo de tu experiencia, la calidad de tu trabajo, y la velocidad con la que trabajas limpiando las casas de manera profesional. Días festivos con paga. Días libres con paga, hasta 5 por por año. Bono de $500.00 para candidatos calificados con una licencia de conducir válida de Estados Unidos. Esto es de lo que serás responsable: • Limpiar las casas de los clientes de acuerdo con los estándares de Molly Maid - Sigue nuestro proceso y deleitarás a cada cliente. ¿Mencionamos que también puedes ganar propinas?, • Comunicarte con los clientes y los demás, de una manera amable, positiva y profesional - Los miembros de nuestro equipo aman a nuestros clientes, y tú también lo harás. Hazles sentir que te preocupas por su hogar, y te irá muy bien aquí., • Administrar el horario del equipo y conducir con seguridad - El jefe de equipo es responsable de manejar a cada casa y de que su equipo llegue a tiempo a las citas. Este trabajo es ideal para ti si... • Te gusta trabajar con diferentes tipos de personas; trabajarás en equipo., • Disfrutas de diferentes ambientes laborales y puedes hacer trabajo físico., • Te enorgullece la atención al detalle y el trabajo bien hecho., • Te gusta saber que hay un proceso para ofrecer un gran servicio al cliente., • Quieres aprender cosas nuevas y trabajar en distintos entornos., • Te gusta ayudar a la gente. Requisitos del Puesto Requisitos mínimos para ser considerado para este puesto de limpieza de casas: • Estar legalmente autorizado para trabajar en Estados Unidos, • Completar una verificación de antecedentes, • Capacidad física para realizar las tareas de limpieza, • Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes, de 8 am a 5 pm, • Tener una licencia de conducir válida emitida por los Estados Unidos, • Ser capaz de comunicarse con los clientes (preferentemente bilingüe inglés/español) ¿Estas listo para un nuevo comienzo donde puedas dar lo mejor de ti? Si ese es tu caso, ¡APLICA HOY MISMO! Si cumples con los requisitos para este puesto, nuestro sistema te programará una entrevista inmediatamente. LLAMANOS para una entrevista al 972-934-0404. Molly Maid of Northwest Dallas County 4466 Spring Valley Rd, Dallas, TX 75244 Usted está aplicando para trabajar para el propietario de una franquicia de Molly Maid, no para Molly Maid SPV LLC ni para ninguna de sus afiliadas. Si es contratado, el propietario de la franquicia será su único empleador. Los dueños de franquicias son dueños de negocios independientes que son los únicos responsables de sus propios salarios y programas de beneficios que pueden variar entre los dueños de franquicias. Esta descripción del trabajo pretende describir la naturaleza general y el nivel del trabajo que se realiza.

Job DescriptionBenefits: • Bonus based on performance, • Competitive salary Sueldo: $20.00 por hora Descripcin del puesto: SE REQUIERE BILINGE (Dominio del espaol y el ingls) Buscamos personas dedicadas para unirse a nuestro equipo como Asociados de Ventas de Cachorros. Si amas a los animales y disfrutas trabajando en un ambiente dinmico, esta podra ser la oportunidad perfecta para ti! Responsabilidades clave: Tareas en la sala de exhibicin y cuidado de mascotas: Recibir a los clientes en nuestra sala de exhibicin y presentarles a nuestros adorables cachorros. Asistir e interactuar con los clientes para ayudarlos a elegir el cachorro perfecto para sus familias. Debe tener un don de gentes MUY EXCELENTE. Queremos caras alegres y sonrientes que ayuden a los clientes a sentirse bien con nuestros cachorros y a ser felices. Ayudar a los clientes a completar sus contratos y compras, y gestionar las transacciones de venta. Debe estar dispuesto a interactuar al 100% con los clientes, conversar, ser sociable y hacer que se sientan cmodos. Mantener una sala de exposicin limpia y acogedora limpiando las jaulas y cuidando a nuestros cachorros, alimentndolos, dndoles agua y bandolos segn sea necesario. Tareas de marketing telefnico: Responder llamadas entrantes de clientes interesados en comprar un cachorro. Llamar a clientes potenciales que ya hayan mostrado inters (no se permiten llamadas en fro). Responsabilidades en redes sociales: Grabar y tomar videos y fotos de los cachorros y subirlos segn las instrucciones. Requisitos: Debe tener permiso para trabajar en EE. UU. Se requiere comprobante al momento de la contratacin. Conocimientos bsicos de informtica, uso de Hojas de Clculo de Google y Documentos de Google. Tipo de trabajo: Tiempo completo Salario: $20.00 por hora + comisin Horas semanales: Lunes a domingo Lugar de trabajo: Presencial Tipo de trabajo: Tiempo completo Turno de 6 horas Preguntas de la solicitud: Puede comenzar lo antes posible con un horario flexible? Tiene una cuenta bancaria vlida para la nmina quincenal? Habla espaol e ingls con fluidez? Lugar de trabajo: Presencial

Job Description Cleaner/ Limpiador Perform cleaning duties with offices, retail, restaurants, and more. We train, develop and advance our team members. Our culture is high performance and care for our team and guests. Apply today! Se hablamos español! Cleaner/ Limpiador Looking for experienced cleaners in the DFW metroplex/ Se busca limpiadores con experiencia en DFW. Shifts vary and include day, evening, and late nights. Must be willing to commute to any location in DFW. Locations we service include restaurants, offices, gyms, post construction sites, etc. Requirements/Responsibilities Cleaner/ Limpiador Perform cleaning duties with offices, retail, restaurants, and more. We train, develop and advance our team members. Our culture is high performance and care for our team and guests. Apply today! Se hablamos español! Cleaner/ Limpiador Looking for experienced cleaners in the DFW metroplex/ Se busca limpiadores con experiencia en DFW. Shifts vary and include day, evening, and late nights. Must be willing to commute to any location in DFW. Locations we service include restaurants, offices, gyms, post construction sites, etc. Special Instructions please email if interested. Hablamos espanol. ZippyApp is the Common Employment Application for online and mobile that allows you to apply for jobs with one click, and is being accepted at a growing number of businesses each day.

Westwing, Europe’s #1 in Beautiful Living e-commerce, is present in 13+ European countries and achieved a GMV (Gross Merchandise Volume) of EUR 497 million in 2024. The integrated platform combines Shop, Daily Specials, Stores, the B2B Service (Westwing Business) and the Westwing Design Service. A

This hybrid role combines sales expertise with technical mastery, focusing on driving adoption and sales of our newly launched developer platform:. The SE will engage with prospects, deliver demos, and manage the technical sales process. Sales: Collaborate with the Echo team to engage prospects, ser

Job Description Resumen del Puesto: El Trabajador de Almacén Especializado - Desarmador de Tarimas es un rol crucial responsable de desmantelar tarimas de manera consistente y meticulosa. Este rol implica una variedad de tareas en línea de ensamblaje, desde identificar tarimas dañadas y desarmarlas, hasta evaluar y clasificar los componentes utilizables de los dañados. Se espera que opere con una consistencia e atención al detalle increíbles, asegurando que todas las tarimas cumplan con nuestros estándares de calidad. Nuestra Historia… Hasta Ahora Fundada en 1989 y con sede en Dallas, Texas, PLA es un proveedor nacional de soluciones para la cadena de suministro que ofrece Servicios de Gestión de Tarimas, Servicios de Logística Tercerizada (3PL), Servicios de Logística Inversa y Servicios de Corretaje de Carga y Gestión de Transporte, manejando más de 115 millones de tarimas al año para más de 1,500 clientes. Actualmente una de las empresas de fabricación y reciclaje de tarimas más grandes de los Estados Unidos, PLA cuenta con más de 76 instalaciones, empleando a más de 3,500 empleados en 23 estados, y sigue buscando oportunidades de crecimiento, tanto de forma orgánica como a través de adquisiciones. Aquí Está Lo Que Ofrecemos: • Opción de Pago Diario – Accede a tus ganancias antes del día de pago., • Pago Semanal – Recibe tu pago a tiempo, cada semana., • PTO (Tiempo Libre Pagado)., • Beneficios Completos: Seguro Médico, Dental y de Visión – 3 opciones de plan médico a través de Blue Cross Blue Shield con primas semanales bajas desde $28.75., • Cuenta de Ahorros para la Salud (HSA) – Contribución de la empresa de hasta $750 anuales con ahorros con ventajas fiscales., • Plan de retiro 401(k) con hasta un 4% de aportación del empleador, elegibilidad el primero del mes después de 90 días, y acceso a un Consultor de Bienestar Financiero., • Beneficios Flexibles – Múltiples opciones de plan para adaptarse a tus necesidades y presupuesto., • Cobertura de Medicamentos con Receta – Copagos bajos desde $10 para medicamentos genéricos., • Seguro de Vida GRATUITO y AD&D – Cobertura básica provista sin costo al momento de la contratación., • Beneficios de Visión – Exámenes de la vista por $10 y allowance de $150 para armazones a través de Superior Vision by MetLife desde $1.46 por semana., • Cobertura Dental – 100% de cobertura preventiva con planes de MetLife desde $5.76 por semana., • Incapacidad Temporal Voluntaria (STD) – Reemplazo de ingresos de hasta el 60% de las ganancias semanales cubiertas por lesión o enfermedad no relacionada con el trabajo., • Programa de Asistencia al Empleado (EAP) – Apoyo gratuito y confidencial para estrés laboral, duelo, asuntos legales/financieros y más., • Beneficios Voluntarios Adicionales – Servicios Legales y de Robo de Identidad de MetLife y Seguro de Mascotas con ASPCA., • Descuentos para empleados de LifeMart (a través de ADP) en artículos del día a día y compras mayores., • Desmantelar tarimas utilizando múltiples tipos de equipos pequeños y grandes., • Colaborar con otro Desarmador para operar el equipo de producción y mantener una calidad constante., • Realizar inspecciones del equipo para garantizar una operación segura y eficiente., • Controlar y ajustar la configuración del equipo según sea necesario., • Evaluar los componentes de las tarimas para determinar su utilidad y asegurarse de que cumplan con los estándares de PLA., • Apilar y almacenar los componentes reutilizables en áreas designadas y desechar adecuadamente las piezas inutilizables., • Cumplir o superar los requisitos de producción diaria., • Identificar y comprender los tipos y grados de tarimas., • Mantener un área de trabajo limpia para reducir accidentes y garantizar el cumplimiento., • Escalar problemas técnicos y de procesos al liderazgo., • Fomentar asociaciones excepcionales y colaborativas con el personal de la instalación., • Se prefiere experiencia previa en reparación de tarimas, carpintería o construcción., • Se prefiere conocimiento en la operación de una variedad de sierras, incluyendo sus usos y mantenimiento., • Capacidad para trabajar con sierras de alta potencia en un entorno de línea de ensamblaje de ritmo acelerado, cumpliendo o superando las metas y plazos de producción diaria., • Gran atención al detalle y capacidad para identificar defectos e imperfecciones en las tarimas., • Se prefiere Diploma de Preparatoria o equivalente; se considerará cualquier combinación de educación y experiencia., • Fuerte compromiso con los estándares de seguridad y calidad., • Este puesto requiere períodos prolongados de estar de pie y caminar en la estación asignada., • Capacidad para levantar, empujar y jalar 75 libras o más de manera repetida durante la jornada laboral. Si necesitas asistencia o adaptaciones durante el proceso de solicitud debido a una discapacidad, está disponible previa solicitud contactando a . La empresa se complace en brindar dicha asistencia y ningún solicitante será penalizado por tal solicitud.

Job Description Resumen del Puesto: El Trabajador de Almacén Calificado - Desmantelador de Tarimas es un rol clave responsable de desmontar tarimas de manera constante y meticulosa. Este puesto implica una variedad de tareas en línea de producción, desde identificar tarimas dañadas y desarmarlas, hasta evaluar y clasificar componentes reutilizables y desechar los que están dañados. Se espera un alto nivel de consistencia y atención al detalle para asegurar que todas las tarimas cumplan con los estándares de calidad de la empresa. Nuestra Historia… Hasta Ahora Fundada en 1989 y con sede en Dallas, Texas, PLA es un proveedor nacional de soluciones de cadena de suministro que ofrece servicios de gestión de tarimas, servicios 3PL, logística inversa y corretaje de carga y gestión de transporte. Maneja más de 115 millones de tarimas al año para más de 1,500 clientes. Actualmente, es una de las empresas más grandes de fabricación y reciclaje de tarimas en Estados Unidos, con más de 76 instalaciones y más de 3,500 empleados en 23 estados, y continúa creciendo de manera orgánica y mediante adquisiciones. Horario de trabajo: • Opción de Pago Diario – Accede a tus ganancias antes del día de pago., • Pago Semanal – Recibe tu pago puntualmente cada semana., • PTO (Tiempo Libre Pagado)., • Beneficios completos: seguro médico, dental y de visión con opciones a través de Blue Cross Blue Shield desde $28.75 por semana., • Cuenta de Ahorros para la Salud (HSA) – Contribución de la empresa de hasta $750 anuales., • Plan de retiro 401(k) con igualación hasta el 4%., • Beneficios flexibles para ajustarse a tus necesidades., • Cobertura de medicamentos con copagos desde $10., • Seguro de vida y AD&D GRATIS., • Beneficios de visión y dental., • Incapacidad a corto plazo voluntaria (STD)., • Programa de Asistencia al Empleado (EAP)., • Beneficios adicionales (servicios legales, protección de identidad y seguro para mascotas)., • Descuentos para empleados (LifeMart / ADP)., • Desmontar tarimas utilizando diferentes tipos de equipos pequeños y grandes, • Trabajar en conjunto con otro desmantelador para operar equipos de producción, • Inspeccionar equipos para garantizar un funcionamiento seguro y eficiente, • Ajustar configuraciones del equipo según sea necesario, • Evaluar componentes de tarimas para determinar su reutilización, • Apilar y almacenar materiales reutilizables y desechar los no utilizables, • Cumplir o superar los objetivos diarios de producción, • Identificar tipos y calidades de tarimas, • Mantener el área de trabajo limpia y segura, • Reportar problemas técnicos o de proceso a supervisión, • Colaborar con el equipo de trabajo, • Experiencia en reparación de tarimas, carpintería o construcción (preferido), • Conocimiento en el uso de sierras y su mantenimiento (preferido), • Capacidad para trabajar con herramientas de alto poder en un entorno rápido, • Atención al detalle para identificar defectos, • Diploma de secundaria o equivalente (preferido), • Compromiso con la seguridad y calidad, • Estar de pie y caminar por períodos prolongados, • Levantar, empujar y jalar 75 libras o más de manera repetitiva Si necesita asistencia o una adaptación durante el proceso de solicitud debido a una discapacidad, puede solicitarla contactando a: . La empresa proporcionará dicha asistencia sin penalización. Segundo turno: 2:30 p. m. a 11:30 p. m. (lunes a viernes)

Job Description Resumen del Puesto: Como Operador de Montacargas y Conductor de Montacargas especializado, serás esencial para nuestras operaciones de almacén, responsable del movimiento seguro y eficiente de tarimas y materiales. Te enfocarás principalmente en cargar y descargar remolques, organizar el inventario y garantizar que todos los movimientos estén documentados con precisión. Si eres una persona confiable con experiencia en montacargas y un fuerte compromiso con la seguridad y la precisión, ¡te animamos a aplicar! Nuestra Historia… Hasta Ahora Fundada en 1989 y con sede en Dallas, Texas, PLA es un proveedor nacional de soluciones para la cadena de suministro que ofrece Servicios de Gestión de Tarimas, Servicios de Logística Tercerizada (3PL), Servicios de Logística Inversa y Servicios de Corretaje de Carga y Gestión de Transporte, manejando más de 115 millones de tarimas al año para más de 1,500 clientes. Actualmente una de las empresas de fabricación y reciclaje de tarimas más grandes de los Estados Unidos, PLA cuenta con más de 76 instalaciones, empleando a más de 3,500 empleados en 23 estados, y sigue buscando oportunidades de crecimiento, tanto de forma orgánica como a través de adquisiciones. Aquí Está Lo Que Ofrecemos: • Opción de Pago Diario – Accede a tus ganancias antes del día de pago., • Pago Semanal – Recibe tu pago a tiempo, cada semana., • PTO (Tiempo Libre Pagado)., • Beneficios Completos: Seguro Médico, Dental y de Visión – 3 opciones de plan médico a través de Blue Cross Blue Shield con primas semanales bajas desde $28.75., • Cuenta de Ahorros para la Salud (HSA) – Contribución de la empresa de hasta $750 anuales con ahorros con ventajas fiscales., • Plan de retiro 401(k) con hasta un 4% de aportación del empleador, elegibilidad el primero del mes después de 90 días, y acceso a un Consultor de Bienestar Financiero., • Beneficios Flexibles – Múltiples opciones de plan para adaptarse a tus necesidades y presupuesto., • Cobertura de Medicamentos con Receta – Copagos bajos desde $10 para medicamentos genéricos., • Seguro de Vida GRATUITO y AD&D – Cobertura básica provista sin costo al momento de la contratación., • Beneficios de Visión – Exámenes de la vista por $10 y allowance de $150 para armazones a través de Superior Vision by MetLife desde $1.46 por semana., • Cobertura Dental – 100% de cobertura preventiva con planes de MetLife desde $5.76 por semana., • Incapacidad Temporal Voluntaria (STD) – Reemplazo de ingresos de hasta el 60% de las ganancias semanales cubiertas por lesión o enfermedad no relacionada con el trabajo., • Programa de Asistencia al Empleado (EAP) – Apoyo gratuito y confidencial para estrés laboral, duelo, asuntos legales/financieros y más., • Beneficios Voluntarios Adicionales – Servicios Legales y de Robo de Identidad de MetLife y Seguro de Mascotas con ASPCA., • Descuentos para empleados de LifeMart (a través de ADP) en artículos del día a día y compras mayores. Reportando al Supervisor o Gerente, el Conductor de Montacargas es responsable de operar y mantener un montacargas de asiento para apoyar las operaciones del almacén. Tus responsabilidades incluirán: • Cargar y descargar tarimas hacia y desde remolques con precisión y cuidado., • Mover tarimas a sus ubicaciones correctas en todo el almacén para mantener la organización y accesibilidad., • Completar inspecciones diarias del montacargas utilizando una lista de verificación proporcionada, asegurando que esté en condiciones seguras de operación., • Reabastecer de combustible los tanques de manera segura, siguiendo los procedimientos establecidos para cambiar tanques de propano o cargar tanques eléctricos., • Completar y confirmar la precisión de las cargas, ya sea en papel o electrónicamente, verificando los conteos de cargas buenas y malas, y actuando como inspector final de todas las cargas de remolques., • Garantizar que todos los materiales movidos de un lugar a otro estén debidamente contabilizados y marcados para una documentación precisa., • Mantener un ambiente de trabajo limpio y ordenado en todo momento., • Mantener condiciones de trabajo seguras siguiendo todas las pautas y procedimientos para el manejo de equipos y materiales., • Cumplir con todas las políticas y procedimientos de PLA, así como con las normas de seguridad federales y estatales., • Asistir en otras áreas del almacén según se asigne para apoyar y mejorar las operaciones generales del equipo., • Adaptarse según sea necesario a nuevas relaciones de reporte, asignaciones de trabajo y horarios de trabajo para cumplir con las necesidades de la empresa., • Cooperar y trabajar bien con los miembros del equipo y la gerencia, manteniendo comunicaciones claras y abiertas en todo momento., • Se prefiere al menos 6 meses de experiencia operando montacargas., • Competencia en la operación de un montacargas de asiento., • Debe pasar la prueba de certificación de montacargas de PLA (se proporciona certificación en el sitio si es necesario)., • Se prefiere Diploma de Preparatoria o equivalente., • Competencia en productos de Microsoft Office (para documentación electrónica, si aplica)., • Gran atención al detalle para la precisión en conteos y documentación., • Compromiso con las pautas y procedimientos de seguridad., • Capacidad para trabajar de manera cooperativa en un ambiente de equipo., • Capacidad para estar sentado por períodos prolongados mientras opera el equipo, así como estar de pie, caminar, agacharse e inclinarse según sea necesario., • Capacidad para realizar tareas físicas de leves a moderadas, incluyendo ocasionalmente levantar o maniobrar materiales si el rol lo requiere., • Se requiere buena destreza manual y coordinación de pies para operar los controles del montacargas., • Capacidad para escuchar y comprender instrucciones verbales, sonidos de equipos y alarmas de seguridad en un ambiente de almacén. Si necesitas asistencia o adaptaciones durante el proceso de solicitud debido a una discapacidad, está disponible previa solicitud contactando a . La empresa se complace en brindar dicha asistencia y ningún solicitante será penalizado por tal solicitud.

Job Description Resumen del Puesto: Como Operador de Montacargas, serás una pieza clave en nuestras operaciones de almacén, responsable del movimiento seguro y eficiente de tarimas y materiales. Te enfocarás principalmente en cargar y descargar remolques, organizar el inventario y asegurar que todos los movimientos estén correctamente documentados. Si eres una persona confiable, con experiencia en montacargas y un fuerte compromiso con la seguridad y la precisión, ¡te invitamos a postularte! Horario de trabajo: Lo Que Ofrecemos • Opción de Pago Diario – Accede a tus ganancias antes del día de pago., • Pago Semanal – Recibe tu pago puntualmente cada semana., • PTO (Tiempo Libre Pagado)., • Beneficios completos: seguro médico, dental y de visión con 3 opciones a través de Blue Cross Blue Shield desde $28.75 por semana., • Cuenta de Ahorros para la Salud (HSA) – Contribución de la empresa de hasta $750 anuales., • Plan de retiro 401(k) con igualación hasta el 4% y elegibilidad después de 90 días., • Beneficios flexibles para ajustarse a tus necesidades., • Cobertura de medicamentos con copagos desde $10., • Seguro de vida y AD&D GRATIS., • Beneficios de visión desde $1.46 por semana., • Cobertura dental con cuidado preventivo al 100%., • Incapacidad a corto plazo voluntaria (STD)., • Programa de Asistencia al Empleado (EAP)., • Beneficios adicionales (servicios legales, protección de identidad y seguro para mascotas)., • Descuentos para empleados (LifeMart / ADP)., • Cargar y descargar tarimas de remolques con precisión y cuidado., • Mover tarimas a sus ubicaciones correctas dentro del almacén., • Realizar inspecciones diarias del montacargas utilizando una lista de verificación., • Recargar combustible de forma segura (tanques de propano o carga eléctrica)., • Verificar la precisión de las cargas, ya sea en papel o electrónicamente., • Asegurar que todos los materiales estén correctamente registrados y etiquetados., • Mantener un área de trabajo limpia y organizada., • Cumplir con todas las normas de seguridad y procedimientos., • Seguir las políticas de PLA y regulaciones estatales y federales., • Apoyar en otras áreas del almacén según sea necesario., • Adaptarse a cambios en tareas, supervisión o horarios., • Trabajar en equipo y mantener buena comunicación., • Mínimo 6 meses de experiencia operando montacargas (preferido)., • Experiencia con montacargas tipo sentado., • Capacidad para aprobar la certificación de montacargas de PLA., • Diploma de secundaria o equivalente (preferido)., • Atención al detalle., • Compromiso con la seguridad., • Capacidad para trabajar en equipo., • Capacidad para permanecer sentado por períodos prolongados, además de estar de pie, caminar, agacharse y doblarse según sea necesario., • Capacidad para realizar tareas físicas ligeras a moderadas., • Buena destreza manual y coordinación., • Capacidad auditiva para entender instrucciones y alertas. El trabajo se realiza principalmente en un almacén con exposición a polvo, temperaturas variables y niveles de ruido moderados a altos. Se requiere el uso de botas con punta de acero y equipo de protección personal (PPE). PLA y su grupo de empresas son empleadores que ofrecen igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados serán considerados sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, discapacidad u otras características protegidas por la ley. Si necesita asistencia o una adaptación durante el proceso de solicitud debido a una discapacidad, puede solicitarla contactando a: . La empresa proporcionará dicha asistencia sin penalización. Segundo turno: 2:30 p. m. a 11:30 p. m. (lunes a viernes)

Job Description Resumen del Puesto: Como Operador de Montacargas, serás una pieza clave en nuestras operaciones de almacén, responsable del movimiento seguro y eficiente de tarimas y materiales. Te enfocarás principalmente en cargar y descargar remolques, organizar el inventario y asegurar que todos los movimientos estén correctamente documentados. Si eres una persona confiable, con experiencia en montacargas y un fuerte compromiso con la seguridad y la precisión, ¡te invitamos a postularte! Nuestra Historia… Hasta Ahora Fundada en 1989 y con sede en Dallas, Texas, PLA es un proveedor nacional de soluciones de cadena de suministro que ofrece servicios de gestión de tarimas, servicios 3PL, logística inversa, y corretaje de carga y gestión de transporte. Maneja más de 115 millones de tarimas al año para más de 1,500 clientes. Hoy en día, es una de las empresas más grandes de fabricación y reciclaje de tarimas en Estados Unidos, con más de 76 instalaciones y más de 3,500 empleados en 23 estados, y continúa creciendo de manera orgánica y mediante adquisiciones. Lo Que Ofrecemos • Opción de Pago Diario – Accede a tus ganancias antes del día de pago., • Pago Semanal – Recibe tu pago puntualmente cada semana., • PTO (Tiempo Libre Pagado)., • Beneficios completos: seguro médico, dental y de visión con 3 opciones a través de Blue Cross Blue Shield desde $28.75 por semana., • Cuenta de Ahorros para la Salud (HSA) – Contribución de la empresa de hasta $750 anuales., • Plan de retiro 401(k) con igualación hasta el 4% y elegibilidad después de 90 días., • Beneficios flexibles para ajustarse a tus necesidades., • Cobertura de medicamentos con copagos desde $10., • Seguro de vida y AD&D GRATIS., • Beneficios de visión desde $1.46 por semana., • Cobertura dental con cuidado preventivo al 100%., • Incapacidad a corto plazo voluntaria (STD)., • Programa de Asistencia al Empleado (EAP)., • Beneficios adicionales (servicios legales, protección de identidad y seguro para mascotas)., • Descuentos para empleados (LifeMart / ADP)., • Cargar y descargar tarimas de remolques con precisión y cuidado., • Mover tarimas a sus ubicaciones correctas dentro del almacén., • Realizar inspecciones diarias del montacargas utilizando una lista de verificación., • Recargar combustible de forma segura (tanques de propano o carga eléctrica)., • Verificar la precisión de las cargas, ya sea en papel o electrónicamente., • Asegurar que todos los materiales estén correctamente registrados y etiquetados., • Mantener un área de trabajo limpia y organizada., • Cumplir con todas las normas de seguridad y procedimientos., • Seguir las políticas de PLA y regulaciones estatales y federales., • Apoyar en otras áreas del almacén según sea necesario., • Adaptarse a cambios en tareas, supervisión o horarios., • Trabajar en equipo y mantener buena comunicación., • Mínimo 6 meses de experiencia operando montacargas (preferido)., • Experiencia con montacargas tipo sentado., • Capacidad para aprobar la certificación de montacargas de PLA., • Diploma de secundaria o equivalente (preferido)., • Atención al detalle., • Compromiso con la seguridad., • Capacidad para trabajar en equipo., • Capacidad para permanecer sentado por períodos prolongados, además de estar de pie, caminar, agacharse y doblarse según sea necesario., • Capacidad para realizar tareas físicas ligeras a moderadas., • Buena destreza manual y coordinación., • Capacidad auditiva para entender instrucciones y alertas. El trabajo se realiza principalmente en un almacén con exposición a polvo, temperaturas variables y niveles de ruido moderados a altos. Se requiere el uso de botas con punta de acero y equipo de protección personal (PPE). PLA y su grupo de empresas son empleadores que ofrecen igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados serán considerados sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, discapacidad u otras características protegidas por la ley. Si necesita asistencia o una adaptación durante el proceso de solicitud debido a una discapacidad, puede solicitarla contactando a: . La empresa proporcionará dicha asistencia sin penalización. Primer turno: 5:00 a. m. a 1:30 p. m. (lunes a viernes)

Job Description Resumen del Puesto: El Trabajador de Almacén Calificado - Desmantelador de Tarimas es un rol clave responsable de desmontar tarimas de manera constante y meticulosa. Este puesto implica una variedad de tareas en línea de producción, desde identificar tarimas dañadas y desarmarlas, hasta evaluar y clasificar componentes reutilizables y desechar los que están dañados. Se espera un alto nivel de consistencia y atención al detalle para asegurar que todas las tarimas cumplan con los estándares de calidad de la empresa. Nuestra Historia… Hasta Ahora Fundada en 1989 y con sede en Dallas, Texas, PLA es un proveedor nacional de soluciones de cadena de suministro que ofrece servicios de gestión de tarimas, servicios 3PL, logística inversa y corretaje de carga y gestión de transporte. Maneja más de 115 millones de tarimas al año para más de 1,500 clientes. Actualmente, es una de las empresas más grandes de fabricación y reciclaje de tarimas en Estados Unidos, con más de 76 instalaciones y más de 3,500 empleados en 23 estados, y continúa creciendo de manera orgánica y mediante adquisiciones. Horario de Trabajo: Primer turno: 5:00 a. m. a 1:30 p. m. (lunes a viernes) Lo Que Ofrecemos: • Opción de Pago Diario – Accede a tus ganancias antes del día de pago., • Pago Semanal – Recibe tu pago puntualmente cada semana., • PTO (Tiempo Libre Pagado)., • Beneficios completos: seguro médico, dental y de visión con opciones a través de Blue Cross Blue Shield desde $28.75 por semana., • Cuenta de Ahorros para la Salud (HSA) – Contribución de la empresa de hasta $750 anuales., • Plan de retiro 401(k) con igualación hasta el 4%., • Beneficios flexibles para ajustarse a tus necesidades., • Cobertura de medicamentos con copagos desde $10., • Seguro de vida y AD&D GRATIS., • Beneficios de visión y dental., • Incapacidad a corto plazo voluntaria (STD)., • Programa de Asistencia al Empleado (EAP)., • Beneficios adicionales (servicios legales, protección de identidad y seguro para mascotas)., • Descuentos para empleados (LifeMart / ADP)., • Desmontar tarimas utilizando diferentes tipos de equipos pequeños y grandes, • Trabajar en conjunto con otro desmantelador para operar equipos de producción, • Inspeccionar equipos para garantizar un funcionamiento seguro y eficiente, • Ajustar configuraciones del equipo según sea necesario, • Evaluar componentes de tarimas para determinar su reutilización, • Apilar y almacenar materiales reutilizables y desechar los no utilizables, • Cumplir o superar los objetivos diarios de producción, • Identificar tipos y calidades de tarimas, • Mantener el área de trabajo limpia y segura, • Reportar problemas técnicos o de proceso a supervisión, • Colaborar con el equipo de trabajo, • Experiencia en reparación de tarimas, carpintería o construcción (preferido), • Conocimiento en el uso de sierras y su mantenimiento (preferido), • Capacidad para trabajar con herramientas de alto poder en un entorno rápido, • Atención al detalle para identificar defectos, • Diploma de secundaria o equivalente (preferido), • Compromiso con la seguridad y calidad, • Estar de pie y caminar por períodos prolongados, • Levantar, empujar y jalar 75 libras o más de manera repetitiva Si necesita asistencia o una adaptación durante el proceso de solicitud debido a una discapacidad, puede solicitarla contactando a: . La empresa proporcionará dicha asistencia sin penalización. Primer Turno: 5:00 a. m. a 1:30 p. m. (lunes a viernes)

Job Description Resumen del Puesto El Técnico de Reparación de Tarimas GMA es responsable de inspeccionar, reparar y reconstruir tarimas con una consistencia e atención al detalle excepcionales, asegurando que todas las tarimas cumplan con los estándares de calidad de la empresa. Este rol realiza una variedad de tareas de reparación en línea de ensamblaje, desde identificar y corregir daños, reemplazar o reforzar tablones, hasta garantizar que todas las tarimas completadas estén limpias, seguras y listas para su uso. Este puesto desempeña un papel fundamental en el apoyo a las metas de producción diaria y el mantenimiento de operaciones fluidas dentro de la instalación. Nuestra Historia… Hasta Ahora Fundada en 1989 y con sede en Dallas, Texas, PLA es un proveedor nacional de soluciones para la cadena de suministro que ofrece Servicios de Gestión de Tarimas, Servicios de Logística Tercerizada (3PL), Servicios de Logística Inversa y Servicios de Corretaje de Carga y Gestión de Transporte, manejando más de 115 millones de tarimas al año para más de 1,500 clientes. Como una de las empresas de fabricación y reciclaje de tarimas más grandes de los Estados Unidos, PLA opera más de 76 instalaciones, emplea a más de 3,500 miembros del equipo en 23 estados, y continúa creciendo tanto de forma orgánica como a través de adquisiciones. Aquí Está Lo Que Ofrecemos: • Opción de Pago Diario – Accede a tus ganancias antes del día de pago., • Pago Semanal – Recibe tu pago a tiempo, cada semana., • PTO (Tiempo Libre Pagado)., • Beneficios Completos: Seguro Médico, Dental y de Visión – 3 opciones de plan médico a través de Blue Cross Blue Shield con primas semanales bajas desde $28.75., • Cuenta de Ahorros para la Salud (HSA) – Contribución de la empresa de hasta $750 anuales con ahorros con ventajas fiscales., • Plan de retiro 401(k) con hasta un 4% de aportación del empleador, elegibilidad el primero del mes después de 90 días, y acceso a un Consultor de Bienestar Financiero., • Beneficios Flexibles – Múltiples opciones de plan para adaptarse a tus necesidades y presupuesto., • Cobertura de Medicamentos con Receta – Copagos bajos desde $10 para medicamentos genéricos., • Seguro de Vida GRATUITO y AD&D – Cobertura básica provista sin costo al momento de la contratación., • Beneficios de Visión – Exámenes de la vista por $10 y allowance de $150 para armazones a través de Superior Vision by MetLife desde $1.46 por semana., • Cobertura Dental – 100% de cobertura preventiva con planes de MetLife desde $5.76 por semana., • Incapacidad Temporal Voluntaria (STD) – Reemplazo de ingresos de hasta el 60% de las ganancias semanales cubiertas por lesión o enfermedad no relacionada con el trabajo., • Programa de Asistencia al Empleado (EAP) – Apoyo gratuito y confidencial para estrés laboral, duelo, asuntos legales/financieros y más., • Beneficios Voluntarios Adicionales – Servicios Legales y de Robo de Identidad de MetLife y Seguro de Mascotas con ASPCA., • Descuentos para empleados de LifeMart (a través de ADP) en artículos del día a día y compras mayores., • Inspeccionar tarimas en busca de daños, desgaste y problemas estructurales; determinar el nivel de reparación adecuado., • Realizar reparaciones con precisión para garantizar resultados consistentes y de alta calidad., • Usar una variedad de herramientas manuales y eléctricas para remover, reemplazar o reforzar tablones y componentes de tarimas., • Cumplir o superar las metas de producción diaria., • Identificar y comprender los diferentes tipos y grados de tarimas., • Realizar evaluaciones finales de las tarimas completadas para asegurarse de que cumplan con los estándares de calidad de PLA., • Operar y mantener herramientas manuales, herramientas eléctricas y equipos de reparación., • Inspeccionar el equipo diariamente para garantizar una operación segura y eficiente., • Ajustar o calibrar la configuración del equipo según sea necesario., • Mantener una estación de trabajo limpia y segura; seguir todos los protocolos de seguridad., • Escalar de manera oportuna al liderazgo los problemas técnicos o de procesos., • Colaborar eficazmente con el personal de la instalación para apoyar operaciones fluidas., • Se prefiere experiencia en reparación de tarimas, carpintería, ebanistería o construcción., • Se prefiere conocimiento en la operación de diversas sierras — uso, seguridad y mantenimiento básico., • Capacidad para trabajar de manera segura con sierras y herramientas de alta potencia en un entorno de línea de ensamblaje de ritmo acelerado., • Gran atención al detalle con la capacidad de detectar defectos o inconsistencias en los materiales., • Se prefiere Diploma de Preparatoria o equivalente., • Estar de pie y caminar de manera prolongada durante la jornada laboral., • Levantamiento, empuje y jalado repetitivo de 75 libras o más. Si necesitas asistencia o adaptaciones durante el proceso de solicitud debido a una discapacidad, está disponible previa solicitud contactando a . La empresa se complace en brindar dicha asistencia y ningún solicitante será penalizado por tal solicitud. Segundo Turno: 2:30 pm a 11:30 pm (lunes a viernes)

At Morning Brew Inc., we mix what you need to know with our unique brand of wit to attract, and build real relationships with, the next generation of business leaders. We speak to them like people, ensuring they get the context and insight needed to make decisions every day. Loyalty and trust are our most valuable currencies. Whether scrolling, reading, watching, or listening, our audience trusts us for credible, entertaining business content that makes an impact on their personal and professional lives. The Morning Brew team is clever, creative, and growing fast. Want in? Read on. OVERVIEWJoin the best engineering team in media. Morning Brew is looking for a passionate Full Stack engineer to join its small, tight knit engineering team. We build incredible products using modern technology to innovate in the media space. We develop and ship quickly, we test and learn and iterate. We have a high level of ownership. We are subject matter experts but understand the business context and architecture of the entire stack. WHAT YOU'LL DO- Building out new and enhancing existing internal tools, consumer facing websites & newsletter experiences- Collaborating with the engineering team, performing code review and helping to set best development practices and guidelines- Collaborating with Product Managers, Product Designers and other engineers to plan, design and implement business requirements- Working with stakeholders to solve their problems- Proposing and implementing new tools and technologies to accomplish product objectives WHAT YOU'LL BRING- 3+ years of software engineering experience with a focus on designing, building, and deploying production-ready code.- Proficiency in a modern JavaScript framework like React or ______- Experience in a backend language such as Go or Python for building and maintaining APIs.- Demonstrated experience designing and implementing RESTful or GraphQL APIs. BONUS POINTS- Experience with service based architecture.- Experience taking ownership of technical initiatives from start to finish.- Comfortable working in a fast-paced environment. OUR STACK- NextJS- React- Typescript- Golang- Ruby- GraphQL & RESTful APIs- Postgres- Redis CI/DEPLOYMENT- Digital Ocean- Vercel- Github- Heroku- AWS- Cloudflare **Please inspect the morning brew website prior to submitting your application. COMPENSATION $125k-$145k DOE **Final offers for this job will be made within the parameters of the salary range provided, commensurate with experience. Total offer package to include benefits highlighted under our perks section below.HOW WE TREAT EACH OTHERRespectful Candor -- We believe that engaging in timely, constructive, and open discourse is an act of respect that makes for a more transparent and productive work environment.Empathy -- We establish a strong partnership of trust with our co-workers and partners. We build human connections in order to understand each other.Inclusivity -- Morning Brew Inc is deeply committed to fostering a transparently inclusive workplace environment, and people of color, women, people with disabilities, veterans, and LGBTQIA+ candidates are strongly encouraged to apply. HOW WE TREAT OUR WORKCuriosity -- We learn every day through deliberate inquiry and exploration. We re-examine assumptions to be a better company, offer better products, and become better colleagues.Accountability -- We celebrate our successes and own our failures. Taking responsibility for our actions allows us to learn from our experiences.Bias Toward Action -- We know speed matters in business so we embrace quick and calculated risk-taking. We understand that many actions are reversible and therefore we are solutions-oriented, even when facing obstacles and challenges.Challenger Mentality -- We don’t allow ourselves to be comfortable with our success. We are hungry to become the best and create more value for our audience.Clarity of Purpose -- We understand the “why” in our work, which helps us to operate at our highest level of performance and efficiency. PERKSWhile being surrounded by a bunch of cool people who look great in crewnecks is its own reward, we have plenty more to offer. Brew’s HQ: Pick an adjustable standing desk or cozy corner and load up on free coffee (duh) and snacks at our new two-story office space in NYC’s Flatiron District.401(k) employer match: We want to help you prepare for the future, now. Premium health, vision, and dental plans: Your health matters!Mental health benefits: Personalized plans and programs to promote your mental well-being.Extra help when you need it: Including a care concierge, plus free access to One Medical and the Calm app.Family planning: Want to join #brewparents? Generous paid parental leave and fertility coverage for eligible employees.Employee Resource Groups: Black Coffee, LGBTQ Brew, AAPI Brew, Cafe Con Leche, and GroundedGym and workout class reimbursements: It pays to be healthy.Annual learning credit: Want to learn something new? We'll reimburse you. BRIEF BREW HISTORYMorning Brew Inc. was founded in 2015 by two entrepreneurial college students who noticed their peers were not consuming legacy media resources about business and finance news, but had a high desire to learn about those topics. What started as a small on-campus email has since evolved into a multi-channel media company that operates 20+ unique content franchises. All while maintaining our witty, honest and engaging tone that millions of loyal MBI audience members rely upon daily to better navigate the world. In 2020 a majority stake in MBI was acquired by Axel Springer SE and in February 2025 that position was increased to full ownership of the business. Axel Springer SE is a family-owned, transatlantic media company headquartered in Berlin and New York that is committed to the values of a free and informed society. To learn more about Axel Springer SE and what defines us, visit ___.We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.

About the Job: LaunchDarkly’s AI Specialist will be at the forefront of revolutionizing how AI engineers think about, release, monitor, and optimize their agents, scaling up our LaunchDarkly for AI from initial market validation to an industry-leading product. You will represent deep, specialized LD4AI product knowledge, sharing your expertise with prospects and customers, gathering critical feedback that shapes product development, and driving early-stage adoption. Your expertise will be instrumental in establishing the Solutions Engineering frameworks that will guide our future success. This is a role for builders and storytellers who thrive in undefined spaces. You will be expected to build – meaning the construction of integrations, technical content, whitepapers, and tutorials, all alongside attractive demos of our product customized to strategic engagements. You'll work with the innovation coming out of LaunchDarkly's Product team and make a significant impact on how companies build and deploy AI applications. Responsibilities: Expert-Level Solutions/Sales Engineering • Represent the trustworthiness and confidence of serious expertise in practical AI applications in customer conversations (especially as an escalation point above an SE SME), • Spearhead the early-stage implementation and adoption of LD4AI at scale, working closely with existing customers to ensure activation and churn prevention (alongside feedback), • Develop and document Solutions Engineering playbooks and best practices that scale beyond our first customers, • Function as a tremendous partner to the LD4AI Chief of Staff, surfacing revenue-related insights with respect to the maturation of the product accordingly, • Support LD4AI POVs ran by on-the-ground SEs Collect and Propagate Product Feedback • Collaborate extensively with product and engineering teams to ensure product concepts are technically feasible and align with LaunchDarkly's strategic goals, • Drive continuous improvement by monitoring product performance, user experience, and market response, iterating based on actionable data and insights, • Confirm that LD4AI’s roadmap adheres to market demand and deliver exceptional user experiences, especially for the AI developer persona – vocalizing objections with data Build LD4AI Into The World • Deliver integrations against common, quantified customer requests in the form of code contributions, architecture diagrams, and whitepapers, • Function as a key technical asset in (with the Head of AI and the partnership team) technical partnerships with advantageous potential partners (like Anthropic, DataBricks, etc…), • Publicly evangelize LD4AI at mainstream industry conferences, webinars, partner engagements, and strategic meetings Technical Leadership & Communication • Function as the primary owner of the disbursement of enablement material to the SE team, particularly to the designated by team/region SE LD4AI SMEs (for which you have partial, dotted-line accountability), • Co-own Revenue Enablement of LD4AI along with the Head of AI and the LD4AI tetrad, • Work with the AI Researcher, the PMM team, and the Head of AI to build and maintain competitor playbooks Qualifications: AI & Technical Expertise • This role requires a minimum of 12 years of related technical experience, • Extensive experience with AI applications—building, implementing, or selling AI solutions at scale, • Experience building multi-agent systems using frameworks like LangGraph, AgentBuilder, or AgentCore, • Hands-on experience evaluating AI agent performance at scale using automated evaluation methods, • Deep understanding of LLM mechanics (you've read 'Attention is All You Need' and can explain transformer architecture in detail), • Experience building or interfacing with MCP (Model Context Protocol) servers, • Strong Python skills with experience building in PyTorch or TensorFlow, • Strong foundation in software engineering principles and current market trends Mindset & Approach • Strong but loosely-held opinions about AI—you have a point of view but update it based on evidence, • Ability to anticipate where the AI landscape is heading and position products accordingly, • Deep curiosity about how AI changes software development, with an obsession for staying current on new AI technology, • Natural storyteller who can take new technology and craft compelling narratives that resonate with technical audiences, • Thrive in ambiguity—you love figuring it out, building new processes, and working in undefined spaces Pay: Target pay ranges based on Geographic Zones* for Level 5: • Zone 1: San Francisco/Bay Area or NYC Metropolitan Area, Boston, Seattle - $191,000 - $263,000**, • Zone 2: Irvine, LA, Monterey, Santa Barbara, Santa Rosa, Austin, Portland, Philadelphia, Chicago - $172,000 - $237,000**, • Zone 3: All other US locations - $163,000 - $224,000** LaunchDarkly operates from a place of high trust and transparency; we are happy to state the pay range for our open roles to best align with your needs. Exact compensation may vary based on skills, experience, and location. *Within the United States, our geographic pay zones are defined by counties surrounding major metropolitan areas. **Restricted Stock Units (RSUs), health, vision, and dental insurance, and mental health benefits in addition to salary. About LaunchDarkly: Modern software delivery was supposed to be the foundation for a thriving digital business but reality has proven otherwise. Slow, inefficient development cycles, costly outages, and fragmented customer experiences are preventing developers from building their best software. The LaunchDarkly platform helps developers innovate on new features faster while protecting them with a safety valve to instantly rewind when things go wrong. Developers can target product experiences to any customer segment and maximize the business impact of every feature. And by gradually rolling out new application components, they escape nightmare "big-bang" technology migrations. The LaunchDarkly platform was built to guide engineers to the next frontier of DevOps by: • Improving the velocity and stability of software releases, without the fear of end customer outages, • Delivering targeted experiences by easily personalizing features to customer cohorts, • Maximizing the business impact of every feature through the ability to experiment and optimize, • Coordinating the release and optimization of software to provide consistent experiences across mobile platforms and device types, • Improving the effectiveness and productivity of engineering teams, by providing insights into engineering cadence and stability At LaunchDarkly, we believe in the power of teams. We're building a team that is humble, open, collaborative, respectful and kind. We are an equal opportunity employer and value diversity at our company. We do not discriminate on the basis of race, religion, color, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, age, marital status, veteran status, or disability status. LD invites any applicant to review our written Affirmative Action Plan. To do so, contact People Ops at ___. Do you need a disability accommodation? Fill out this ___ and someone from our People Operations team will contact you for assistance.

Korn Ferry has been exclusively retained to lead the search for a Controller on behalf of a globally backed mobility and transportation platform undergoing significant transformation and growth across the U.S. Operating within a complex, multi-location environment and supported by a major international parent organization, the company is investing heavily in people, processes, systems, and infrastructure as it scales toward its next phase of growth. Leadership is seeking a high-impact accounting leader who can help modernize the finance organization and build a best-in-class controllership function capable of supporting a significantly larger enterprise over time. The Controller will serve as the senior-most accounting leader in the U.S. organization, reporting directly to the CFO and partnering closely with executive leadership across finance and operations. This role carries broad scope and visibility, with responsibility for accounting operations, financial reporting, internal controls, technical accounting, and organizational transformation initiatives. Our client is seeking a hands-on, transformational leader who can build structure, strengthen the control environment, professionalize processes, and help scale the accounting organization for future growth. The role is viewed internally as having a natural runway toward future CAO-level responsibility. Key Areas of Impact: • Lead all core accounting operations, including close, consolidations, financial reporting, and technical accounting matters under both GAAP and IFRS, • Strengthen and mature the organization’s internal controls and balance sheet integrity, • Partner closely with operations and FP&A leaders to improve visibility, accountability, and business performance, • Drive finance transformation initiatives, including process redesign, automation, RPA, and AI-enabled efficiencies, • Build scalable accounting infrastructure capable of supporting rapid organizational growth, • Lead organizational design, talent upgrades, and team development across the accounting function, • Serve as a key finance partner to executive leadership and international stakeholders Qualifications: • CPA required; Bachelor’s degree in Accounting or Finance required, • 12–15+ years of progressive accounting and finance leadership experience, • Experience operating within large-scale, multi-entity, multi-location, or operationally complex organizations, • Strong technical accounting foundation with GAAP and IFRS exposure required, • Background within mobility, transportation, fleet-intensive, travel, hospitality, logistics, or other asset-heavy industries preferred, • Proven success leading accounting transformation, controls enhancement, process improvement, and organizational buildout initiatives, • Executive presence with the ability to operate cross-functionally within a dynamic, evolving environment Salary Range: $200,000 - $225,000 + Annual Bonus Dallas-based opportunity. Relocation assistance available. SE #510798583

Salesforce Data Cloud or MuleSoft. We’re hiring a Salesforce Financial Services Cloud (FSC) Engineer with 5–7 years of Salesforce experience and hands-on expertise implementing FSC within financial services environments (wealth management, banking, insurance, or fintech). Salesforce Financial Se

BENEFITS @ PROVIDENCE. As an employee-owned company, Providence Engineering’s benefits and perks are designed to foster a rewarding work/life balance and truly support our employee-owners throughout their career. Employee Stock Ownership Plan (ESOP). Providence is 100% employee owned. Our ESOP serves as a retirement plan for employee-owners by holding tax-free investments on their behalf. 401(k) Retirement Program with company match. Medical / Prescription Insurance. Dental Insurance. Vision Insurance. Health Savings Account. Paid Vacation. Eleven Paid Holidays. Paid Sick Leave. Flex Time. Life Insurance. Short-Term and Long-Term Disability Insurance. Employee Assistance Program (EAP). Professional Registration & Licensure Reimbursement. Professional Development Education. Job Summary The Project Manager, Structural will organize, manage, and plan projects of all sizes. A Project Manager, Structural will typically lead project teams comprised of Project Engineers and Design Engineers. Duties and Responsibilities • Assist in securing most of own project work through proposals to new and existing clients; eventually works exclusively on own work, • Adopt positive attitude of accountability by providing reliable, constructible, affordable, and timely solutions (RCAT) resulting in Providence being the Engineer of Choice, • Oversee a team of engineers to ensure projects are prepared on time, on budget, and in accordance with code and client requirements, • Ensure the engineering and financial success of assigned projects, • Delegate work and assignments to team members based on expertise, work experience, and time constraints, • Communicate and act as a liaison between internal clients, external clients, vendors and other project stakeholders, as applicable, • Address internal and external client questions and/or concerns throughout the project, • Conduct risk assessments; report identified risks to management; provide recommendations for mitigation of risk, • Ensure project compliance with federal, state, local, industry, contractual, and company regulations, standards, specifications, and best practices, • Communicate and collaborate with project design teams to complete multiple concurrent projects on time, to specifications, and with accuracy and efficiency, • Work on projects secured by others as assigned by the scheduling team, • Act as lead engineer on projects of various size, • Act as lead engineer on self-performed projects, • Prepare redline drawing markups and/or review markups prepared by support staff for drafting department implementation, • Communicate with co-workers and ensure accuracy of the completed drawings in comparison to the intent of redline markups, • Maintain a positive attitude with co-workers, • Prepare and implement a project budget based on contracted fees, • Outline the tasks involved in the project and delegate accordingly, • Mentor engineers to promote their technical development and efficiency, • Prepare and submit complete drawing and calculation submissions for internal quality control reviews in accordance with established protocols, respond to quality control reviewer’s critical comments, and incorporate appropriate revisions, • Conduct cost analysis and estimate expected costs for project proposals, • Develop and actively maintain electronic and hard-copy project file records in accordance with established protocols, • Maintain accurate contracted fees in the company project accounting system in an organized manner and in accordance with established protocols, • Review and approve client invoicing in a timely manner, • Assist in the pursuit of aged accounts receivable balances in accordance with established protocols, • Submit prime and subconsultant contract agreements, purchase order terms and conditions, lien waivers, and non-disclosure agreements to the contracts team for legal and insurance review and negotiation, • Exhibit knowledge of legal language pitfalls in contract agreements, • Obtain, actively or by referral, new work/clients, • Establish, maintain, and continually improve relationships with existing clients for business development, • Communicate and collaborate with management, business development and marketing teams to provide information required to promote the company and to obtain new clients and retain existing clients, • Provide co-worker performance feedback, • Comply with company policies and procedures, • Participate in continuing education webinars and education sessions and maintain required professional development hours for state license(s), • Participate in networking and business development opportunities, • Participate in local or national chapter of professional organization(s), • Perform other related duties as assigned Knowledge, Experience, and Skills • Bachelor’s degree in Structural Engineering, Civil Engineering, Architectural Engineering with structural emphasis, or a closely related field is required, • Registration as a professional engineer (PE/SE), preferred, • 8-15 years of related engineering experience, preferred, • Excellent budgeting and cost containment skills, • Excellent time management skills with a proven ability to meet deadlines, • Excellent analytical and problem-solving skills, • Excellent written and verbal communication skills, • Excellent organizational skills and attention to detail, • Excellent interpersonal and customer service skills, • Exceptional supervisory and leadership skills, • Ability to prioritize tasks and to delegate them when appropriate, • Thorough understanding of or the ability to quickly learn about project requirements, • Proficient with Risa 3D, RAM, Tedds, or similar company-approved structural analysis software, • Ability to present hand-written calculations in an organized and legible manner, • Proficient with Microsoft Office Suite or similar software to maintain accurate project records

Establish durable “definition of done” criteria for curriculum releases (learning objectives, assessments, instructional assets, delivery readiness, and measurement plan). Serve as the primary curriculum strategy lead in partner and funder discovery—translating business requirements into learn

Job DescriptionChofer de Entrega CDL Clase B PAK Quality Foods • 12360 S Pipeline Rd, Euless, TX Estatus: Tiempo completo, pago por hora Horario: Madrugadas; puede incluir fines de semana, días festivos y rutas nocturnas Sobre el puesto Únete a un equipo confiable y enfocado en la seguridad, encargado de entregar productos alimenticios a clientes de restaurantes y tiendas minoristas en la región. Operarás vehículos comerciales refrigerados de la compañía, cumplirás con las normas del DOT y de seguridad alimentaria, y representarás a PAK con profesionalismo en cada parada. Responsabilidades principales • Operar de manera segura camiones comerciales Clase B en rutas regionales asignadas., • Cargar y descargar mercancía usando patines hidráulicos, plataformas elevadoras y carretillas de mano, manteniendo la cadena de frío., • Verificar cantidades, temperaturas y documentos contra facturas y manifiestos., • Completar inspecciones DOT antes y después del viaje, y mantener registros precisos., • Comunicar retrasos, cambios de ruta y cualquier problema al equipo de despacho u operaciones., • Mantener el vehículo limpio y reportar de inmediato cualquier necesidad de mantenimiento o situación de seguridad., • Brindar un servicio cortés, profesional y orientado a soluciones a todos los clientes.RequisitosRequeridos, • Diploma de preparatoria o GED., • Licencia CDL Clase B válida, historial de manejo aceptable y tarjeta médica DOT vigente., • Mínimo 1 año de experiencia manejando vehículos comerciales o en entregas de ruta; se prefiere experiencia en alimentos o bebidas., • Capacidad para levantar hasta 90 libras; experiencia usando patines hidráulicos, carretillas de mano y plataformas elevadoras., • Conocimiento práctico de las horas de servicio del DOT y seguridad básica del vehículo., • Buenas habilidades de comunicación, manejo del tiempo y resolución de problemas.Preferidos, • Experiencia en entregas refrigeradas y productos sensibles a la temperatura., • Familiaridad con ELDs, escáneres portátiles o sistemas de manejo de rutas.Horario y ambiente de trabajo, • Puesto de tiempo completo con inicios temprano por la mañana; puede incluir fines de semana, días festivos y rutas nocturnas., • Trabajo en ambientes refrigerados y secos; requiere agacharse con frecuencia, levantar peso, empujar/jalar mercancía y usar escaleras o rampas., • Debe aprobar examen físico DOT, prueba de drogas y verificación de antecedentes.Lo que ofrecemos, • Pago competitivo por hora con oportunidades de tiempo extra., • Oportunidades de bonos por desempeño., • Paquete completo de beneficios, incluyendo seguro médico, dental, de visión y de vida., • Beneficios voluntarios adicionales disponibles., • Reembolso de comidas para rutas nocturnas que califiquen., • Trabajo estable durante todo el año y una cultura de apoyo enfocada en la seguridad., • Uniformes proporcionados por la compañía y capacitación en el trabajo. PAK Quality Foods es un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades. Cumplimos con todas las leyes laborales federales, estatales y locales aplicables, y estamos comprometidos con un lugar de trabajo diverso, inclusivo y seguro para todos los empleados.

Job Description Join a top-paying regional dry van fleet hauling 100% no-touch freight across the Northeast and Midwest. Enjoy steady miles, consistent pay, and weekly home time Average Weekly Pay: $1,400–$1600 Home Time Flexible: Out 1-2 Weeks, Home for 2-4 Days (Based on Driver Preference) Freight: Dry van, 100% no-touch, mostly drop & hook Coverage Area: Texas & SE Reliable freight. Great pay. Flexible home time. Requirements • Valid CDL-A license with a clean driving record, • Minimum 3 months of OTR/commercial driving experience, • Clean MVR for the past 3 years (Incidents reviewed on a case-by-case basis), • Must be 21 years of age or older Health & Financial Benefits • Medical, Dental & Vision Plans – Competitive options for individuals and families, • 401(k) and/or IRA Plans – Secure your future with company-supported retirement savings, • Life Insurance: Basic, Voluntary, and AD&D (Accidental Death & Dismemberment), • Disability Coverage: Short-Term & Long-Term options available, • Vacation Days, Sick Leave & Paid Holidays, • Ongoing Training & Development Programs, • New, well-maintained trucks, • 100% No-Touch Freight, • All Drop & Hook, • No New York routes, • Assigned trucks – no slip seating, • 0–100 miles: $35/load, • Quarterly CSA Safety Bonus: Up to $875 (with Hazmat), • Quarterly On-Road Safety Bonus: $600, • Annual Anniversary Bonus: $100 per year of service, • Referral Bonus Program, • Detention Pay: Starts after 1 hour

Job DescriptionChofer de Entrega (No CDL) PAK Quality Foods • 12360 S Pipeline Rd, Euless, TX Pago: Desde $18 por hora, según experiencia Estatus: Tiempo completo, pago por hora Horario: Madrugadas; puede incluir fines de semana, días festivos y rutas nocturnas Sobre el puesto PAK Quality Foods está buscando un Chofer de Entrega confiable y enfocado en la seguridad para transportar productos alimenticios a clientes de restaurantes y tiendas minoristas en la región. Este puesto opera camiones de la compañía que no requieren CDL, como vehículos Clase C, y garantiza entregas precisas y puntuales, manteniendo los estándares de seguridad alimentaria y un servicio profesional al cliente. Responsabilidades principales • Operar de manera segura camiones de la compañía en rutas asignadas., • Cargar y descargar mercancía usando patines hidráulicos, plataformas elevadoras y carretillas de mano, manteniendo la cadena de frío., • Verificar cantidades, temperaturas y documentos contra facturas y manifiestos., • Completar inspecciones DOT antes y después del viaje, y mantener registros precisos., • Comunicar retrasos, cambios de ruta y cualquier problema al equipo de despacho u operaciones., • Mantener el vehículo limpio y reportar de inmediato cualquier necesidad de mantenimiento o situación de seguridad., • Brindar un servicio cortés, profesional y orientado a soluciones a todos los clientes.RequisitosRequeridos, • Diploma de preparatoria o GED., • Licencia de conducir válida, no CDL, con historial de manejo aceptable., • Tarjeta médica DOT vigente, o capacidad para obtenerla al ser contratado., • Mínimo 1 año de experiencia manejando vehículos comerciales o en entregas de ruta; se prefiere experiencia en alimentos o bebidas., • Capacidad para levantar hasta 90 libras; experiencia usando patines hidráulicos, carretillas de mano y plataformas elevadoras., • Buenas habilidades de comunicación, manejo del tiempo y resolución de problemas.Preferidos, • Experiencia en entregas refrigeradas y productos sensibles a la temperatura., • Familiaridad con las normas de seguridad del DOT., • Familiaridad con ELDs, escáneres portátiles o sistemas de manejo de rutas.Horario y ambiente de trabajo, • Puesto de tiempo completo con inicios temprano por la mañana; puede incluir fines de semana, días festivos y rutas nocturnas., • Trabajo en ambientes refrigerados y secos; requiere agacharse con frecuencia, levantar peso, empujar o jalar mercancía, y usar escaleras o rampas., • Debe aprobar examen físico DOT, prueba de drogas y verificación de antecedentes.Lo que ofrecemos, • Pago competitivo por hora con oportunidades de tiempo extra., • Oportunidades de bonos por desempeño., • Paquete completo de beneficios, incluyendo seguro médico, dental, de visión y de vida., • Beneficios voluntarios adicionales disponibles., • Reembolso de comidas para rutas nocturnas que califiquen., • Trabajo estable durante todo el año y una cultura de apoyo enfocada en la seguridad., • Uniformes proporcionados por la compañía y capacitación en el trabajo. PAK Quality Foods es un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades. Cumplimos con todas las leyes laborales federales, estatales y locales aplicables, y estamos comprometidos con un lugar de trabajo diverso, inclusivo y seguro para todos los empleados.

Job Description Resumen del Puesto El Operador de Sierra de Recorte de Tarimas es responsable de operar una variedad de sierras para cortar, recortar y preparar componentes de tarimas según especificaciones precisas. Este rol requiere gran atención al detalle, habilidad técnica y compromiso con la seguridad. El operador garantiza que todos los cortes cumplan con los estándares de calidad de la empresa mientras apoya la producción diaria eficiente. El éxito en este rol requiere consistencia, precisión y la capacidad de trabajar en un entorno de ritmo acelerado, manteniendo una operación segura del equipo y un área de trabajo limpia. Horario de trabajo: Fundada en 1989 y con sede en Dallas, Texas, PLA es un proveedor nacional de soluciones para la cadena de suministro que ofrece Servicios de Gestión de Tarimas, Servicios de Logística Tercerizada (3PL), Servicios de Logística Inversa y Servicios de Corretaje de Carga y Gestión de Transporte. Manejando más de 115 millones de tarimas al año para más de 1,500 clientes, PLA es una de las empresas de fabricación y reciclaje de tarimas más grandes de los Estados Unidos. PLA opera más de 76 instalaciones, emplea a más de 3,500 miembros del equipo en 23 estados, y continúa buscando oportunidades de crecimiento orgánico y por adquisición. Aquí Está Lo Que Ofrecemos: • Opción de Pago Diario – Accede a tus ganancias antes del día de pago., • Pago Semanal – Recibe tu pago a tiempo, cada semana., • PTO (Tiempo Libre Pagado)., • Beneficios Completos: Seguro Médico, Dental y de Visión – 3 opciones de plan médico a través de Blue Cross Blue Shield con primas semanales bajas desde $28.75., • Cuenta de Ahorros para la Salud (HSA) – Contribución de la empresa de hasta $750 anuales con ahorros con ventajas fiscales., • Plan de retiro 401(k) con hasta un 4% de aportación del empleador, elegibilidad el primero del mes después de 90 días, y acceso a un Consultor de Bienestar Financiero., • Beneficios Flexibles – Múltiples opciones de plan para adaptarse a tus necesidades y presupuesto., • Cobertura de Medicamentos con Receta – Copagos bajos desde $10 para medicamentos genéricos., • Seguro de Vida GRATUITO y AD&D – Cobertura básica provista sin costo al momento de la contratación., • Beneficios de Visión – Exámenes de la vista por $10 y allowance de $150 para armazones a través de Superior Vision by MetLife desde $1.46 por semana., • Cobertura Dental – 100% de cobertura preventiva con planes de MetLife desde $5.76 por semana., • Incapacidad Temporal Voluntaria (STD) – Reemplazo de ingresos de hasta el 60% de las ganancias semanales cubiertas por lesión o enfermedad no relacionada con el trabajo., • Programa de Asistencia al Empleado (EAP) – Apoyo gratuito y confidencial para estrés laboral, duelo, asuntos legales/financieros y más., • Beneficios Voluntarios Adicionales – Servicios Legales y de Robo de Identidad de MetLife y Seguro de Mascotas con ASPCA., • Descuentos para empleados de LifeMart (a través de ADP) en artículos del día a día y compras mayores., • Operar tipos específicos o múltiples tipos de sierras para cortar o recortar madera con medidas exactas., • Realizar cortes precisos ajustando hojas, velocidades y técnicas de corte., • Inspeccionar y medir componentes de tarimas para garantizar cortes precisos y de alta calidad., • Clasificar, apilar y organizar los materiales cortados en áreas designadas., • Cumplir o superar las metas de producción diaria., • Realizar inspecciones diarias y mantenimiento general de las sierras y equipos relacionados., • Identificar tipos y grados de madera para garantizar el uso correcto del material., • Operar de manera segura una variedad de herramientas manuales, herramientas eléctricas, sierras y equipos., • Mantener una estación de trabajo limpia y organizada para reducir accidentes y garantizar el cumplimiento., • Escalar de manera oportuna al liderazgo las fallas del equipo o problemas del proceso., • Construir relaciones de trabajo efectivas con el personal de la instalación., • Se prefiere experiencia en reparación de tarimas, carpintería, ebanistería o construcción., • Se prefiere conocimiento en operación, seguridad y mantenimiento de sierras., • Capacidad para trabajar de manera segura con sierras de alta potencia en un entorno de producción de ritmo acelerado., • Gran atención al detalle y capacidad para identificar defectos o irregularidades., • Se prefiere Diploma de Preparatoria o equivalente., • Estar de pie y caminar por períodos prolongados durante el turno., • Levantamiento, empuje y jalado repetitivo de 50 libras o más. Si necesitas asistencia o adaptaciones durante el proceso de solicitud debido a una discapacidad, está disponible previa solicitud contactando a . La empresa se complace en brindar dicha asistencia y ningún solicitante será penalizado por tal solicitud. Primer turno: 5:00 a. m. a 1:30 p. m. (lunes a viernes)

Job Description Ver más abajo para la versión en español Maintenance Technician Do you like solving problems and keeping things running smoothly? Do you enjoy working in a fast-paced environment with new challenges every day? If so, we want you on our team! As a Maintenance Technician, you will help maintain and improve our community. From HVAC systems to general repairs, your skills will create a comfortable and well-kept living space for our residents. You will work with a supportive team and management to provide top-quality service. What You Will Do: • Be the go-to fix-it expert – Complete maintenance requests quickly and efficiently, handling tasks like electrical, plumbing, carpentry, masonry, and painting., • Keep things cool (or warm!) – Maintain, repair, and replace HVAC systems to keep residents comfortable year-round., • Tackle repairs big and small – Fix showers, sinks, appliances, doors, cabinets, walls, and building exteriors., • Stay ahead of the game – Schedule and complete preventive maintenance to avoid issues., • Handle minor pool maintenance – Keep community pools clean and safe., • Work with contractors – Help monitor outside vendors to ensure quality work., • Maintain community curb appeal – Assist with light landscaping, trash pickup, and sidewalk cleaning., • Prepare homes for new residents – Make units move-in ready by completing necessary repairs., • Prioritize safety – Report any safety issues to your supervisor immediately and follow all safety regulations., • Skilled in repairs – Basic knowledge of electrical, plumbing, painting, masonry, and carpentry., • Knowledgeable about HVAC systems – Experience with HVAC maintenance., • Effective communicator – Able to interact professionally with residents, coworkers, and management., • Reliable and flexible – Available for emergency repairs and able to work weekends and evenings if needed., • Ability to perform physical tasks – Able to climb up to 40 feet, lift heavy items, distinguish colors, and hear safety alarms., • High school diploma or equivalent, • Two years of experience in facility maintenance WHY JOIN BRIDGE PROPERTY MANAGEMENT? We are dedicated to fostering an inclusive workplace where everyone feels valued. Beyond recruitment, we continuously refine our workplace practices to support our employees’ growth and success. We are also proud to support Environmental, Social, and Governance (ESG) initiatives across all Bridge properties and offices. What we offer • Full Insurance benefit suite including Medical Insurance, Dental Insurance, Vision Insurance, Critical Illness Insurance, Accident Insurance, Short Term Disability, Legal & Identity Theft Insurance, and Pet Insurance., • Company paid Life Insurance (option to buy additional available) and Long-Term Disability., • Access to benefits concierge service., • Access to Mental Health & Well-Being service., • 401K: Bridge Investment Group will match your contributions dollar-for-dollar, up to 6% of your pay. These contributions are fully vested immediately. Eligible employees are automatically enrolled at a 4% contribution rate. *The employee must be at least 21 years of age and have worked for the Company for at least 60 days., • Paid Time Off: Employee will accrue 5.23 hours of paid time off per pay period for a total of 17 days per year., • 11 Paid Holidays per year., • Following six (6) months of employment at the Company, you will be eligible per birth, adoption or placement of a child for four (4) weeks of paid parental leave as the primary caregiver to the child or two weeks of paid parental leave as the secondary caregiver to the child. Following two years of employment at the Company, you will be eligible for twelve weeks of paid parental leave per birth, adoption, or placement of a child if you are the primary caregiver of the child. Técnico(a) de Mantenimiento ¿Te gusta resolver problemas y asegurarte de que todo funcione sin contratiempos? ¿Disfrutas trabajar en un entorno dinámico con nuevos desafíos cada día? ¡Si es así, queremos que formes parte de nuestro equipo! Como Técnico(a) de Mantenimiento, ayudarás a mantener y mejorar nuestra comunidad. Desde sistemas HVAC hasta reparaciones generales, tus habilidades crearán un espacio cómodo y bien cuidado para nuestros residentes. Trabajarás con un equipo y una gerencia solidarios para brindar un servicio de alta calidad. Lo que harás: • Ser el experto en reparaciones – Completar solicitudes de mantenimiento de manera rápida y eficiente, manejando tareas como electricidad, plomería, carpintería, albañilería y pintura., • Mantener el confort – Dar mantenimiento, reparar y reemplazar sistemas HVAC para mantener a los residentes cómodos durante todo el año., • Realizar reparaciones grandes y pequeñas – Arreglar duchas, lavabos, electrodomésticos, puertas, gabinetes, paredes y exteriores del edificio., • Anticiparse a los problemas – Programar y completar mantenimiento preventivo para evitar inconvenientes., • Encargarse del mantenimiento menor de piscinas – Mantener las piscinas limpias y seguras., • Trabajar con contratistas – Supervisar a proveedores externos para asegurar trabajos de calidad., • Mantener la buena apariencia de la comunidad – Ayudar con jardinería ligera, recolección de basura y limpieza de aceras., • Preparar viviendas para nuevos residentes – Dejar las unidades listas para mudanza completando las reparaciones necesarias., • Priorizar la seguridad – Reportar cualquier problema de seguridad al supervisor de inmediato y seguir todas las normativas., • Habilidad en reparaciones – Conocimientos básicos en electricidad, plomería, pintura, albañilería y carpintería., • Conocimiento en sistemas HVAC – Experiencia en mantenimiento de HVAC., • Buena comunicación – Capacidad para interactuar profesionalmente con residentes, compañeros y gerencia., • Confiabilidad y flexibilidad – Disponibilidad para reparaciones de emergencia y para trabajar fines de semana y noches si es necesario., • Capacidad física – Capacidad para subir hasta 40 pies, levantar objetos pesados, distinguir colores y escuchar alarmas de seguridad., • Diploma de escuela secundaria o equivalente, • Dos años de experiencia en mantenimiento de instalaciones ¿POR QUÉ UNIRSE A BRIDGE PROPERTY MANAGEMENT? Nos dedicamos a fomentar un lugar de trabajo inclusivo en el que todos se sientan valorados. Más allá de la contratación, perfeccionamos continuamente nuestras prácticas laborales para apoyar el crecimiento y el éxito de nuestros empleados. También nos enorgullece apoyar las iniciativas medioambientales, sociales y de gobernanza (ESG) en todas las propiedades y oficinas de Bridge. Lo que ofrecemos • Paquete completo de prestaciones de seguro que incluye seguro médico, seguro dental, seguro oftalmológico, seguro de enfermedades graves, seguro de accidentes, incapacidad temporal, seguro legal y de robo de identidad, y seguro para mascotas., • Seguro de vida pagado por la empresa (con opción de contratar coberturas adicionales) y seguro de incapacidad permanente., • Acceso al servicio de conserjería de prestaciones., • Acceso al servicio de salud mental y bienestar., • 401K: Bridge Investment Group igualará sus contribuciones dólar por dólar, hasta el 6 % de su salario. Estas contribuciones se adquieren inmediatamente en su totalidad. Los empleados que cumplan los requisitos se inscriben automáticamente con una tasa de contribución del 4 %. *El empleado debe tener al menos 21 años de edad y haber trabajado para la empresa durante al menos 60 días., • Tiempo libre remunerado: el empleado acumulará 5,23 horas de tiempo libre remunerado por período de pago, lo que supone un total de 17 días al año., • 11 días festivos remunerados al año., • Tras seis (6) meses de empleo en la empresa, tendrá derecho, por cada nacimiento, adopción o acogida de un hijo, a cuatro (4) semanas de permiso parental remunerado como cuidador principal del niño o a dos semanas de permiso parental remunerado como cuidador secundario del niño. Tras dos años de empleo en la empresa, tendrá derecho a doce semanas de permiso parental remunerado por nacimiento, adopción o acogida de un niño si es el cuidador principal del niño.

Job DescriptionBenefits: • 401(k), • Competitive salary, • Dental insurance, • Free uniforms, • Health insurance, • Opportunity for advancement, • Paid time off We are hiring a reliable Landscape Driver for our Dallas, TX location to safely transport crews, tools, and materials to job sites. The ideal candidate will safely operate a company truck and 24 ft enclosed trailer. Responsibilities: • Perform daily vehicle inspections, • Assist the team with mowing, weed eating, edging, trimmingRequirements:, • Valid drivers license with a clean driving record, • Experienced driving truck and trailer preferred, • Ability to lift 50+ lbs Our company stands on three fundamental values: Integrity, Loyalty, and Leadership. These principles guide every hiring decision, every action, and every strategic choice we make. We are deeply committed to fostering career growth and advancement. Our teams work diligently, support one another, and take genuine pride in delivering outstanding results for our clients and the communities we serve. If you're looking for a workplace that truly values its employees, invests in their development, and is dedicated to building long-term success together, we invite you to join us and build your future with Earthtones. Apply today and grow alongside us. Conductor de Paisajismo Commercial Estamos contratando un Conductor de Paisajismo confiable para nuestra ubicacin de Dallas, TX para transportar de forma segura a las cuadrillas, herramientas y materiales a los sitios de trabajo. El candidato ideal debe poder operar de manera segura una camioneta de la empresa y un remolque cerrado de 24 pies. Responsabilidades: • Realizar inspecciones diarias del vehculo, • Ayudar al equipo con cortar el csped, usar desbrozadora (weed eater), bordear y podarRequisitos:, • Licencia de conducir vlida con buen historial de manejo, • Se prefiere experiencia manejando camioneta con remolque, • Capacidad para levantar ms de 50 libras, • Responsable, puntual y capaz de trabajar al aire libre En Earthtones Companies, nuestro mayor activo son nuestras personas. Como empresa de propiedad privada, nos hemos convertido en una de las 100 mejores compaas de paisajismo de Norteamrica al colocar a nuestro equipo y nuestra cultura en el centro de todo lo que hacemos. Nuestra empresa se sostiene sobre tres valores fundamentales: Integridad, Lealtad y Liderazgo. Estos principios guan cada decisin de contratacin, cada accin y cada eleccin estratgica que tomamos. Estamos profundamente comprometidos con fomentar el crecimiento y el avance profesional. Nuestros equipos trabajan con dedicacin, se apoyan mutuamente y sienten un orgullo genuino al entregar resultados excepcionales para nuestros clientes y las comunidades que servimos. Si buscas un lugar de trabajo que valore verdaderamente a sus empleados, invierta en su desarrollo y est dedicado a construir un xito a largo plazo juntos, te invitamos a unirte a nosotros y construir tu futuro con Earthtones. Postlate hoy y crece junto a nosotros!

Job DescriptionOperador de Almacén PAK Quality Foods • 12360 S Pipeline Rd, Euless, TX Resumen del puesto PAK Quality Foods está buscando un Operador de Almacén confiable para apoyar las operaciones en un almacén de distribución de alimentos con temperatura controlada. Este puesto es responsable de recibir, almacenar, seleccionar y cargar productos alimenticios, asegurando precisión, cumplimiento con las normas de seguridad alimentaria y entregas puntuales a los clientes. Por qué unirte a nosotros • Pago competitivo por hora con oportunidades de tiempo extra., • Paquete completo de beneficios, incluyendo seguro médico, dental, de visión y de vida., • Beneficios voluntarios adicionales para adaptarse a tus necesidades., • Trabajo estable durante todo el año en un ambiente de apoyo y trabajo en equipo., • Fuerte enfoque en seguridad, capacitación y crecimiento profesional.Responsabilidades principales, • Recibir embarques entrantes usando escáneres RF y verificar cantidades y calidad del producto contra órdenes de compra., • Inspeccionar mercancía para detectar daños, deterioro o desviaciones de temperatura, y reportar discrepancias de inmediato., • Etiquetar y almacenar correctamente todo el inventario siguiendo FIFO, primero en entrar, primero en salir, y los procedimientos de la compañía., • Participar en conteos físicos de inventario y conteos cíclicos periódicos., • Seleccionar y preparar pedidos de clientes con precisión usando escáneres RF y hojas de selección., • Asegurar que todos los productos estén empacados, paletizados y envueltos de forma segura para su transporte., • Cargar y descargar camiones de manera segura usando patines hidráulicos, montacargas u otro equipo aprobado., • Verificar que los embarques salientes cumplan con las especificaciones del cliente y los requisitos de documentación., • Seguir todas las políticas de la compañía relacionadas con manejo de alimentos, control de temperatura y sanidad conforme a las regulaciones de FDA y USDA., • Mantener el área de trabajo limpia y organizada en todo momento, cumpliendo con las GMP, Buenas Prácticas de Manufactura., • Reportar de inmediato a la gerencia cualquier contaminación de producto, actividad de plagas o peligro de seguridad., • Participar en capacitaciones requeridas de seguridad alimentaria, HACCP y seguridad en el lugar de trabajo., • Operar equipo de manejo de materiales de manera segura y realizar inspecciones básicas diarias del equipo., • Cumplir con los estándares de seguridad de OSHA y de la compañía, incluyendo el uso de equipo de protección personal, PPE., • Ayudar a mantener registros de monitoreo de temperatura del almacén y documentación de acciones correctivas.RequisitosEducación y experiencia, • Diploma de preparatoria o GED requerido., • Se prefiere 1 a 3 años de experiencia en almacén, distribución o logística., • Experiencia en distribución de alimentos o almacenamiento en frío es altamente deseable.Habilidades y capacidades, • Capacidad para operar montacargas, patines hidráulicos y otro equipo de almacén; certificación preferida., • Gran atención al detalle y precisión en la selección de pedidos y documentación., • Habilidades básicas de computadora o uso de escáner RF., • Excelentes habilidades de trabajo en equipo, comunicación y resolución de problemas., • Puesto de tiempo completo; puede incluir madrugadas, tardes, fines de semana o días festivos según las necesidades del negocio. Puede requerirse tiempo extra.Requisitos físicos, • Debe poder estar de pie, caminar, agacharse y levantar hasta 90 libras regularmente., • Capacidad para trabajar en ambientes con temperatura controlada, incluyendo áreas secas, refrigeradas y congeladas., • Exposición frecuente al frío, ruido y equipo de almacén. PAK Quality Foods es un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades. Cumplimos con todas las leyes laborales federales, estatales y locales aplicables. Valoramos la diversidad y estamos comprometidos con ofrecer un lugar de trabajo seguro e inclusivo para todos los empleados.

Job Description Buscamos un Técnico experto en cableado e infraestructura en Centro ede Datos con experiencia supervisando equipos y operaciones en proyectos de construcción, instalación e implementación de Data Centers. Esta posición requiere una persona con liderazgo, capacidad para dirigir equipos de trabajo y asegurar que las actividades se realicen de manera segura, eficiente y con altos estándares de calidad. El candidato ideal debe comunicarse fluidamente en inglés y español, tener conocimientos en procesos de Data Centers y experiencia coordinando personal. Responsabilidades Principales • Supervisar y coordinar cuadrillas de trabajo en proyectos activos de construcción de Data Centers., • Organizar las actividades diarias para asegurar el cumplimiento de tiempos y objetivos del proyecto., • Mantener comunicación efectiva con gerentes de proyecto, subcontratistas y equipos de trabajo en inglés y español., • Interpretar planos, dibujos y especificaciones técnicas., • Asegurar el cumplimiento de normas de seguridad y estándares OSHA., • Monitorear productividad, calidad del trabajo y desempeño del personal., • Resolver problemas operativos y ajustar actividades según las necesidades del proyecto., • Apoyar en la capacitación y desarrollo del equipo de trabajo.Requisitos, • Mínimo 1 año de experiencia como líder, supervisor o foreman., • Inglés y español conversacional (requerido), • Conocimiento en procesos de construcción eléctrica, mecánica o estructural., • Experiencia de 2 años en proyectos de Data Centers, proyectos críticos., • Capacidad para leer e interpretar planos y especificaciones de construcción., • Habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de problemas., • Certificación OSHA 30., • Certificaciones Adicionales son un Plus. Lo Que Buscamos, • Líder práctico que trabaje junto con el equipo., • Buena comunicación y capacidad para coordinar en Español e Inglés., • Capacidad para manejar múltiples equipos y prioridades en ambientes de trabajo dinámicos., • Compromiso con la seguridad, calidad y productividad.Ambiente de Trabajo, • Disponibilidad para trabajar en diferentes localidades dentro de Estados Unidos., • Trabajo presencial en proyectos de construcción de Data Centers., • Ambiente dinámico y físicamente activo., • Disponibilidad para viajar según la ubicación de los proyectos. oDXJ81yqr6

Job Description Resumen del Puesto El Operador de Sierra de Recorte de Tarimas es responsable de operar una variedad de sierras para cortar, recortar y preparar componentes de tarimas según especificaciones precisas. Este rol requiere gran atención al detalle, habilidad técnica y compromiso con la seguridad. El operador garantiza que todos los cortes cumplan con los estándares de calidad de la empresa mientras apoya la producción diaria eficiente. El éxito en este rol requiere consistencia, precisión y la capacidad de trabajar en un entorno de ritmo acelerado, manteniendo una operación segura del equipo y un área de trabajo limpia. Horario de trabajo: Fundada en 1989 y con sede en Dallas, Texas, PLA es un proveedor nacional de soluciones para la cadena de suministro que ofrece Servicios de Gestión de Tarimas, Servicios de Logística Tercerizada (3PL), Servicios de Logística Inversa y Servicios de Corretaje de Carga y Gestión de Transporte. Manejando más de 115 millones de tarimas al año para más de 1,500 clientes, PLA es una de las empresas de fabricación y reciclaje de tarimas más grandes de los Estados Unidos. PLA opera más de 76 instalaciones, emplea a más de 3,500 miembros del equipo en 23 estados, y continúa buscando oportunidades de crecimiento orgánico y por adquisición. Aquí Está Lo Que Ofrecemos: • Opción de Pago Diario – Accede a tus ganancias antes del día de pago., • Pago Semanal – Recibe tu pago a tiempo, cada semana., • PTO (Tiempo Libre Pagado)., • Beneficios Completos: Seguro Médico, Dental y de Visión – 3 opciones de plan médico a través de Blue Cross Blue Shield con primas semanales bajas desde $28.75., • Cuenta de Ahorros para la Salud (HSA) – Contribución de la empresa de hasta $750 anuales con ahorros con ventajas fiscales., • Plan de retiro 401(k) con hasta un 4% de aportación del empleador, elegibilidad el primero del mes después de 90 días, y acceso a un Consultor de Bienestar Financiero., • Beneficios Flexibles – Múltiples opciones de plan para adaptarse a tus necesidades y presupuesto., • Cobertura de Medicamentos con Receta – Copagos bajos desde $10 para medicamentos genéricos., • Seguro de Vida GRATUITO y AD&D – Cobertura básica provista sin costo al momento de la contratación., • Beneficios de Visión – Exámenes de la vista por $10 y allowance de $150 para armazones a través de Superior Vision by MetLife desde $1.46 por semana., • Cobertura Dental – 100% de cobertura preventiva con planes de MetLife desde $5.76 por semana., • Incapacidad Temporal Voluntaria (STD) – Reemplazo de ingresos de hasta el 60% de las ganancias semanales cubiertas por lesión o enfermedad no relacionada con el trabajo., • Programa de Asistencia al Empleado (EAP) – Apoyo gratuito y confidencial para estrés laboral, duelo, asuntos legales/financieros y más., • Beneficios Voluntarios Adicionales – Servicios Legales y de Robo de Identidad de MetLife y Seguro de Mascotas con ASPCA., • Descuentos para empleados de LifeMart (a través de ADP) en artículos del día a día y compras mayores., • Operar tipos específicos o múltiples tipos de sierras para cortar o recortar madera con medidas exactas., • Realizar cortes precisos ajustando hojas, velocidades y técnicas de corte., • Inspeccionar y medir componentes de tarimas para garantizar cortes precisos y de alta calidad., • Clasificar, apilar y organizar los materiales cortados en áreas designadas., • Cumplir o superar las metas de producción diaria., • Realizar inspecciones diarias y mantenimiento general de las sierras y equipos relacionados., • Identificar tipos y grados de madera para garantizar el uso correcto del material., • Operar de manera segura una variedad de herramientas manuales, herramientas eléctricas, sierras y equipos., • Mantener una estación de trabajo limpia y organizada para reducir accidentes y garantizar el cumplimiento., • Escalar de manera oportuna al liderazgo las fallas del equipo o problemas del proceso., • Construir relaciones de trabajo efectivas con el personal de la instalación., • Se prefiere experiencia en reparación de tarimas, carpintería, ebanistería o construcción., • Se prefiere conocimiento en operación, seguridad y mantenimiento de sierras., • Capacidad para trabajar de manera segura con sierras de alta potencia en un entorno de producción de ritmo acelerado., • Gran atención al detalle y capacidad para identificar defectos o irregularidades., • Se prefiere Diploma de Preparatoria o equivalente., • Estar de pie y caminar por períodos prolongados durante el turno., • Levantamiento, empuje y jalado repetitivo de 50 libras o más. Si necesitas asistencia o adaptaciones durante el proceso de solicitud debido a una discapacidad, está disponible previa solicitud contactando a . La empresa se complace en brindar dicha asistencia y ningún solicitante será penalizado por tal solicitud. Segundo turno: 2:30 p. m. a 11:30 p. m. (lunes a viernes)

Job DescriptionÚnete a un equipo profesional de conductores OTR donde la seguridad, la consistencia y el apoyo al conductor son la prioridad. Esta posición ofrece millas confiables, equipo moderno y un horario equilibrado que te mantiene en movimiento mientras aún tienes tiempo en casa para descansar. 🕒 Horario y Tiempo en Casa 12 días en ruta / 2 días en casa Horario constante diseñado para mantenerte productivo mientras mantienes un buen equilibrio entre trabajo y vida personal. 📦 Detalles de la Carga • 100% carga sin tocar (No-Touch Freight), • 50–60% Drop & Hook, • 40–50% (Live Unload) Sin despachos obligatorios a NYC – Los conductores no están obligados a entrar a Nueva York ni a sus cinco distritos. 🛣 Área de Operación • Las cargas se mueven por los 48 estados, • La mayoría de las rutas están al este de la I-35 Sistema de despacho sugerido, que recomienda cargas basado en: • Disponibilidad de carga, • Ubicación del conductor, • Seguridad y potencial de ganancias 📊 Millaje • Promedio: ~2,000 millas por semana, • Mejores conductores: 2,300 – 3,000+ millas por semana, • Longitud promedio de los viajes: ~400 millas 💰 Pago y Compensación Adicional • Pago por detención: $12.50 por hora después de la segunda hora (o más si la ley lo requiere), • Pago por layover / breakdown: $100 por día (o más si la ley lo requiere) Bono por desempeño • Gana hasta 3 centavos adicionales por milla (CPM), • Basado en seguridad, millaje y productividad, • El bono comienza el primer día del mes después de ser contratado 💵 El 20% de los mejores conductores OTR en la terminal de JAX ganan $1,500+ por semana 🎓 Programa de Entrenador (Opcional – Aumenta tus Ingresos) Conductores con 1 año de experiencia OTR pueden participar en el programa: • $250 adicionales por semana mientras tengas un estudiante en tu camión, • Hasta $1,000 de bono cuando el estudiante se gradúe, • Posibilidad de ganar hasta $20,000 adicionales al año Requiere 30 días de manejo seguro con la compañía para ser elegible. 📋 Notas sobre Elegibilidad de Bonos • Debes ser conductor activo de la compañía el día en que se pague el bono, • El bono de desempeño puede ser modificado o cancelado con aviso previo según la ley aplicable, • El empleo sigue siendo “at-will” (puede terminarse en cualquier momento por cualquiera de las partes) 🚚 Por Qué Conducir con Nosotros • Tractores modernos modelo 2021 o más nuevos, • Carga constante, • 100% carga sin tocar, • Despacho enfocado en el conductor, • Oportunidades de aumentar ingresos mediante programas de entrenamiento 📩 Aplica Hoy Si eres un conductor CDL-A motivado que busca millas constantes, pago confiable y equipo moderno, aplica hoy y comienza a ganar con una compañía que mantiene a sus conductores en movimiento. 🚛 Powered by JazzHR AFQEg3lVda

Job Description Many employers offer jobs; at Boise Cascade, we offer career opportunities. We are one of the largest manufacturers of plywood and engineered wood products in North America and the only wholesale stocking distributor for building products that can service the entire United States. Our broad national footprint provides opportunities in many career fields including sales, technical design/drafting, engineering, maintenance, I/T, administrative, production, warehousing, distribution and CDL truck driving. We’re invested in cultivating a respectful workplace culture that attracts, connects, grows, and retains a talented workforce – one where everyone feels seen, heard, and valued. Our people-centered approach to associate experience and engagement is rooted in our Core Values. Boise Cascade has an exciting opening for a Material Handler [Forklift Operator], Please review the responsibilities and needed qualifications below and apply today! Responsibilities • Receive, select, and load materials, • Operate forklift safely and efficiently, • Verify accuracy of orders after packaging and loading, • Provide basic customer service to internal and external customers, • Work with other team members to fulfill orders and complete tasks daily, • Maintain clean working area, • Follow all safety procedures (OSHA compliance), • Perform daily safety checks on forklifts, • Basic:, • High school diploma, GED, or 2+ years equivalent experience, • Able to understand and follow safety/work instructions, • Comfortable with physical work in all weather conditions, • Ability to use hand tools and chainsaw, • Preferred:, • Forklift experience (sit-down/counterbalance), • Familiarity with building materials, • High traffic warehouse and yard Responsabilidades Clave • Recibir, seleccionar y cargar materiales, • Operar el montacargas de forma segura y eficiente, • Verificar la precisión de los pedidos después del empaquetado y la carga, • Brindar un servicio básico a clientes internos y externos, • Trabajar con otros miembros del equipo para completar los pedidos y las tareas diarias, • Mantener el área de trabajo limpia, • Seguir todos los procedimientos de seguridad (En cumplimiento con OSHA), • Realizar controles de seguridad diarios en los montacargas, • Básico:, • Diploma de bachillerato, GED o más de 2 años de experiencia equivalente, • Capacidad para comprender y seguir las instrucciones de seguridad/trabajo, • Capacidad para realizar trabajo físico en cualquier condición climática, • Preferible:, • Experiencia con montacargas (sentado/contrapesado), • Familiaridad con materiales de construcción, • Almacén y patio con alto tráfico Boise Cascade has been in the business of manufacturing wood products and distributing building materials for over half a century. Today we're one of the largest manufacturers of plywood and engineered wood products in North America – and the only wholesale stocking distributor for building products that can service the entire United States. Because our business is built on relationships, our associates are critical to our success. And we're committed to investing in them. That's why we offer a comprehensive benefits package designed to have a positive impact on all areas of your life – from health and well-being, career, and community, to financial security and personal safety, with many benefits beginning on your first day of employment. We call it, Total Rewards. Here's a snapshot of what we offer: Our Benefits • Medical + Prescription Drug, • Dental + Vision, • Flexible Spending Accounts (Healthcare + Dependent Care), • 401(k) Retirement Savings with company contribution, • Paid Time Off (20 days per year), • Paid Holidays (10 per year), • Paid Parental Leave (6 weeks), • Life Insurance

Job Description Many employers offer jobs; at Boise Cascade, we offer career opportunities. We are one of the largest manufacturers of plywood and engineered wood products in North America and the only wholesale stocking distributor for building products that can service the entire United States. Our broad national footprint provides opportunities in many career fields including sales, technical design/drafting, engineering, maintenance, I/T, administrative, production, warehousing, distribution and CDL truck driving. We’re invested in cultivating a respectful workplace culture that attracts, connects, grows, and retains a talented workforce – one where everyone feels seen, heard, and valued. Our people-centered approach to associate experience and engagement is rooted in our Core Values. Boise Cascade has an exciting opening for a Material Handler [Forklift Operator], Please review the responsibilities and needed qualifications below and apply today! Responsibilities • Receive, select, and load materials, • Operate forklift safely and efficiently, • Verify accuracy of orders after packaging and loading, • Provide basic customer service to internal and external customers, • Work with other team members to fulfill orders and complete tasks daily, • Maintain clean working area, • Follow all safety procedures (OSHA compliance), • Perform daily safety checks on forklifts, • Basic:, • High school diploma, GED, or 2+ years equivalent experience, • Able to understand and follow safety/work instructions, • Comfortable with physical work in all weather conditions, • Ability to use hand tools and chainsaw, • Preferred:, • Forklift experience (sit-down/counterbalance), • Familiarity with building materials, • High traffic warehouse and yard Responsabilidades Clave • Recibir, seleccionar y cargar materiales, • Operar el montacargas de forma segura y eficiente, • Verificar la precisión de los pedidos después del empaquetado y la carga, • Brindar un servicio básico a clientes internos y externos, • Trabajar con otros miembros del equipo para completar los pedidos y las tareas diarias, • Mantener el área de trabajo limpia, • Seguir todos los procedimientos de seguridad (En cumplimiento con OSHA), • Realizar controles de seguridad diarios en los montacargas, • Básico:, • Diploma de bachillerato, GED o más de 2 años de experiencia equivalente, • Capacidad para comprender y seguir las instrucciones de seguridad/trabajo, • Capacidad para realizar trabajo físico en cualquier condición climática, • Preferible:, • Experiencia con montacargas (sentado/contrapesado), • Familiaridad con materiales de construcción, • Almacén y patio con alto tráfico Boise Cascade has been in the business of manufacturing wood products and distributing building materials for over half a century. Today we're one of the largest manufacturers of plywood and engineered wood products in North America – and the only wholesale stocking distributor for building products that can service the entire United States. Because our business is built on relationships, our associates are critical to our success. And we're committed to investing in them. That's why we offer a comprehensive benefits package designed to have a positive impact on all areas of your life – from health and well-being, career, and community, to financial security and personal safety, with many benefits beginning on your first day of employment. We call it, Total Rewards. Here's a snapshot of what we offer: Our Benefits • Medical + Prescription Drug, • Dental + Vision, • Flexible Spending Accounts (Healthcare + Dependent Care), • 401(k) Retirement Savings with company contribution, • Paid Time Off (20 days per year), • Paid Holidays (10 per year), • Paid Parental Leave (6 weeks), • Life Insurance

Are you a socially savvy student at Texas A&M University looking for an internship to hone your marketing skills and build your portfolio? Do you have a passion for storytelling and a knack for knowing the latest trends?.LV Collective, an Austin-based student-housing and multifamily developer, is se

This remote position combines customer service and sales, helping families understand and access valuable protection programs while building long-term client relationships. If you are motivated, enjoy helping people, and are looking for a career with growth potential, we want to hear from you. • Communicate with clients via phone and virtual meetings, • Provide information about available products and services, • Assist customers in selecting solutions that meet their needs, • Maintain professional relationships with clients, • Record interactions in the CRM system, • Must reside in the United States, • Legal authorization to work in the U.S., • Fluent Spanish required, • Strong communication skills, • Customer service or sales experience preferred, • Remote work opportunity, • Professional training and mentorship, • Career growth within an expanding organization, • Supportive and collaborative team environment Estamos buscando profesionales de habla hispana para unirse a nuestro equipo en crecimiento, apoyando a la comunidad latina en Estados Unidos. Esta posición remota combina servicio al cliente y asesoría, ayudando a las familias a conocer soluciones de protección mientras se desarrollan relaciones profesionales a largo plazo. Si te gusta ayudar a las personas y buscas una oportunidad con crecimiento profesional, queremos conocerte. • Comunicarse con clientes por teléfono y reuniones virtuales, • Brindar información sobre productos y servicios disponibles, • Ayudar a los clientes a elegir soluciones según sus necesidades, • Mantener relaciones profesionales con los clientes, • Registrar interacciones en el sistema CRM, • Residir en Estados Unidos, • Autorización legal para trabajar en EE. UU., • Dominio del español, • Buenas habilidades de comunicación, • Experiencia en servicio al cliente o ventas es un plus, • Trabajo remoto, • Entrenamiento profesional, • Crecimiento dentro de una organización en expansión, • Ambiente de trabajo colaborativo

Java certifications: Certified Professional Java EE Web Component Developer, Certified Professional Java EE Developer, Application Developer, Certified Master Java SE Developer. As a key member of the team, the Senior Full Stack Application Developer will interface with the customers and developers

We are looking for an expert Android developer to lead the "hardening" phase of our next-generation Time Clock application (Humanity Time Clock V3). Kiosk Implementation: Implement and refine Android Lock Task Mode (Screen Pinning) to prevent users from exiting the application or accessing the OS se

About Us We are seeking an AI Solutions Engineer to guide the strategy, architecture, and hands-on development of AI-powered agents, workflows, and automation solutions that materially improve Sales performance. This role combines elements of AI product management, architecture, and hands-on solution development This is a hybrid execution and builder role. You will: • Guide and develop the Sales AI roadmap, • Develop scalable agentic solutions, • Build production-grade AI agents and automations, • Enable citizen developers across Sales, • Serve as the primary AI subject matter expert for the organization You will work at the intersection of Sales, Sales Engineering, Operations, IT Enterprise Architecture, and Development — ensuring AI solutions are practical, secure, scalable, and outcome-driven. This role is critical to enabling sellers and Sales Engineers to operate faster, smarter, and with higher impact across the entire customer lifecycle. Sales AI Strategy and Roadmap • Guide the end-to-end AI strategy for Sales aligned to Sophos’ AI-first framework, • Identify and prioritize high-ROI AI use cases across the Sales lifecycle (discovery, qualification, scoping, proposals, competitive positioning, win/loss, reporting), • Develop and maintain a multi-quarter AI roadmap with clear business impact metrics, • Align initiatives with enterprise architecture, governance, and security standards AI Engineer and Hands-On Development • Architect and build AI agents using Microsoft Copilot Studio, Power Automate, and the broader Power Platform, • Design multi-agent workflows, orchestrations, and structured automation patterns, • Integrate agents with enterprise systems (Salesforce, data warehouses, SharePoint, Teams, internal tooling), • Develop reusable blueprints, templates, and connectors to accelerate future builds, • Prototype rapidly, validate with users, and evolve solutions to production scale, • You will not just ideate – you will build. Cross-Functional Collaboration & Delivery • Partner with the SE Development team to transition prototypes into hardened, scalable production solutions, • Collaborate with IT Enterprise Architecture to ensure governance, compliance, and data security, • Work with Sales, SE Ops, and Business Operations to translate workflows into AI-enabled solutions Enablement, Evangelism & Adoption • Drive adoption through workshops, office hours, and leadership engagement, • Host internal workshops, training sessions, demos, and office hours, • Build prompt guides, how‑to resources, and role‑specific enablement materials, • Act as a champion for AI‑enhanced productivity and best‑practice usage patterns, • Lead the Sophos SE AI Interlock team in partnership with our Product groups Measurement and Continuous Optimization • Define KPIs tied to revenue lift, efficiency gains, cost reduction, and quality improvements, • Implement telemetry and usage tracking for AI agents, • Refine agents based on adoption patterns and performance data, • Publish impact summaries demonstrating measurable business value Required Qualifications • 2+ years of hands‑on experience with Power Automate, Power Apps, or similar low‑code tools, • Experience building AI agents or conversational systems using Copilot Studio or similar tools, • Strong understanding of enterprise integration patterns and APIs, • Experience translating business workflows into automation and AI solutions, • Knowledge of governance, data security, and compliance considerations in enterprise AI, • Experience collaborating with technical delivery teams or developer, • Ability to rapidly prototype, test with users, and iterate based on feedback, • Strong organizational, executive communication, and stakeholder management skills Preferred Experience • Experience in B2B SaaS or cybersecurity Sales environments, • Experience leading AI or automation programs at scale, • Familiarity with agentic AI patterns (orchestration, grounding, document ingestion, action execution), • Experience with Power BI or analytics-driven insight generation, • Experience building internal Centers of Excellence or citizen developer programs In the United States, the base salary for this role ranges from $75,600 to $126,000. In addition to the base salary, there's a component for target sales commissions alongside a comprehensive benefits package. A candidate’s specific pay within this range will depend on a variety of factors, including job-related skills, training, location, experience, relevant education, certifications, and other business and organizational needs. #li-remote #b1 #li-MG1 Ready to Join Us?At Sophos, we believe in the power of diverse perspectives to fuel innovation. Research shows that candidates sometimes hesitate to apply if they don't check every box in a job description. We challenge that notion. Your unique experiences and skills might be exactly what we need to enhance our team. Don't let a checklist hold you back – we encourage you to apply. What's Great About Sophos?· Sophos operates a remote-first working model, making remote work the primary option for most employees. However, some roles may necessitate a hybrid approach. While we are a remote first organization, applicants must have legal authorization to work in the jurisdiction where the position is posted, without requiring employer sponsorship.· Our people – we innovate and create, all of which are accompanied by a great sense of fun and team spirit· Employee-led diversity and inclusion networks that build community and provide education and advocacy· Annual charity and fundraising initiatives and volunteer days for employees to support local communities· Global employee sustainability initiatives to reduce our environmental footprint· Global fitness and trivia competitions to keep our bodies and minds sharp· Global wellbeing days for employees to relax and recharge · Monthly wellbeing webinars and training to support employee health and wellbeing Our Commitment To YouWe’re proud of the diverse and inclusive environment we have at Sophos, and we’re committed to ensuring equality of opportunity. We believe that diversity, combined with excellence, builds a better Sophos, so we encourage applicants who can contribute to the diversity of our team. All applicants will be treated in a fair and equal manner and in accordance with the law regardless of gender, sex, gender reassignment, marital status, race, religion or belief, color, age, military veteran status, disability, pregnancy, maternity or sexual orientation. We want to give you every opportunity to show us your best self, so if there are any adjustments we could make to the recruitment and selection process to support you, please let us know. Data ProtectionIf you choose to explore an opportunity, and subsequently share your CV or other personal details with Sophos, these details will be held by Sophos for 12 months in accordance with our Privacy Policy and used by our recruitment team to contact you regarding this or other relevant opportunities at Sophos. If you would like Sophos to delete or update your details at any time, please follow the steps set out in the Privacy Policy describing your individual rights. For more information on Sophos’ data protection practices, please consult our Privacy Policy ___We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.

Product engineers at Prospyr create the software we ship to our users, in particular our core platform for AI-driven medical management. You blend excellent fullstack engineering with a taste for intuitive models and user-centric design. The first step in our journey is to build the best tool for se

Job Description Job Requirements: -Must be 21 years or older -Class A CDL with at least 1 year of verifiable flatbed experience -Clean MVR -Capable of lifting and holding 100lbs -Tarping required -Capable of staying out two weeks at a time Job Description: OUR CDL A FLATBED TRUCK DRIVERS CAN EARN UP TO $2,000 PER WEEK! Poor Boys Transport is excited to be expanding our team of flatbed truck drivers as we seek to take over the industry in 2025. We have all of the perks of a small company while also having the knowledge, experience, and necessary assets to quickly grow into a large company. As we work hard to grow the company, we are eager to find motivated, hard-working, and determined flatbed drivers to add to our team. Our dispatchers are dedicated to keeping our drivers smiling and rolling down the road. Unlike some of our competitors, our drivers know everyone in the office on a first name basis and never worry about being mislead or given the run around. We take great pride in the team-oriented environment we have built over the years and are happy to invite qualified candidates to join us as we continue forward in 2025. What We Offer Our Truck Drivers: -$0.60 CPM -$1,400 - $2,200 Per Week -Out 2 Weeks Minimum -2,300 - 3,000 Miles Per Week -Routes Primarily in the Midwest, but do run up North, SE, S and the oil fields - We Do NOT Go West of Denver or East of Ohio -25% Local Benefits: -Health and Dental Insurance Provided - 70% Paid by Employer APPLY TODAY! Wage Range: $1400.00 per week - $2200.00 per week Weekly USDGeneral Description of Benefits: DENTAL AND HEALTH INSURANCE 70% COMPANY PAID