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Por qué elegir TD SYNNEX: Como una corporación global Fortune 500, número 64, que opera en más de 100 países, TD SYNNEX valora su diversa plantilla de 22.000 empleados. Como el mayor distribuidor de TI del mundo, nuestra misión es proporcionar soluciones de ciberseguridad de primer nivel, permitiendo que empresas e individuos naveguen por el mundo digital de forma segura y eficiente. Descripción del Puesto En TD SYNNEX buscamos un Business Developer/Sales Specialist apasionado por la tecnología y la consultoría estratégica para unirse a nuestro equipo de Google Cloud. El candidato ideal actuará como el referente experto en el ecosistema Chrome Enterprise, siendo el puente fundamental entre Google, nuestra red de partners y los clientes finales. Su misión será evangelizar la solución, acelerar el ciclo de ventas y garantizar una excelencia técnica y comercial en cada interacción. Responsabilidades Principales 1. Estrategia y Evangelización • Convertirse en el experto de referencia en Chrome OS y Chrome Enterprise dentro de la organización., • Evangelización: Promover y posicionar activamente las soluciones de Chrome dentro de nuestra red de partners., • Estrategia de Ventas: Liderar la creación y actualización de Sales Playbooks (manuales de ventas) enfocados en casos de uso estratégicos. 1. Desarrollo de Negocio y Canal • Sales Enablement: Capacitar y dar soporte a equipos de ventas para mejorar su autonomía y efectividad., • Gestión de Pipeline: Identificar y fomentar nuevas oportunidades de negocio para asegurar el crecimiento constante del pipeline de ventas de Chrome., • Servicios de Valor: Impulsar el desarrollo de nuevas capacidades de servicios profesionales alrededor del ecosistema Chrome. 1. Relaciones Estratégicas y Soporte • Colaboración con Google: Construir y mantener una relación fluida con el equipo de Partner Sales de Google, compartiendo métricas clave y reportes de rendimiento., • Soporte al Ciclo de Venta: Brindar apoyo en actividades de preventa y postventa en reuniones estratégicas con clientes., • Conexión Técnica: Trabajar codo con codo con los consultores técnicos de los partners para garantizar el éxito de las implementaciones. Requisitos del Perfil • Experiencia: Mínimo 3-5 años en posiciones similares de especialista de ventas, gestión de canal en el sector IT (preferiblemente Cloud o Hardware empresarial)., • Conocimientos: Familiaridad con el ecosistema Google Cloud o Chrome Enterprise (valorable certificaciones o screditaciones oficiales)., • Comunicación: Capacidad demostrada para interactuar con contactos de alto nivel (C-Level), manteniendo los estándares de comunicación de Google., • Mentalidad Analítica: Capacidad para gestionar métricas, informes de ventas y KPIs de rendimiento. Competencias (Soft Skills) • Proactividad y capacidad para trabajar con autonomía., • Excelentes habilidades de presentación y oratoria., • Orientación a resultados y visión de negocio a largo plazo. ¿Qué ofrecemos? • Formar parte de uno de los mayores mayoristas tecnológicos del mundo dentro de una división en plena expansión., • Entorno de trabajo dinámico con acceso directo a las últimas tecnologías de Google., • Proyecto con una duración inicial de un año y posibilidades de crecimiento interno., • Plan de Compensación Flexible, • Crecimiento Profesional: Acceso ilimitado a plataformas de formación (Cloud Academy, LinkedIn Learning) y certificaciones oficiales de Google., • Cultura Inclusiva: Formar parte de una multinacional líder que apuesta por la diversidad y la sostenibilidad. #LI--MM1 Key Skills At TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing. These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact. What's In It For You? • Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle., • Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses., • Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program., • Diversity, Equity & Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities., • Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program., • Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Don't meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for!

Bienvenid@ a Grupo Hotusa, La Industria de la Felicidad Grupo Hotusa es un conjunto de empresas del sector turístico-hotelero internacional. Desde 1977 y con más de 6000 empleados en todo el mundo, impulsamos la industria turística a través de la gestión hotelera, la distribución y la prestación de servicios y soluciones a hoteles independientes. Actualmente contamos con más de 300 hoteles propios y más de 4000 hoteles asociados. ¿Quieres unirte a la Industria de la Felicidad? Buscamos un/a Técnico/a de comunicación, un perfil todoterreno que combine una redacción impecable con la capacidad de liderar proyectos de principio a fin. Tu misión será dar voz a nuestra marca y asegurar que cada campaña o pieza de contenido se ejecute con precisión técnica y narrativa. ¿Lo más importante? Ganas de empezar una aventura profesional con nosotros en una industria muy dinámica y capacidad de trabajo en equipo. ¿Qué harás con nosotros? • Gestión Integral de Proyectos: Coordinarás desde el briefing inicial hasta la entrega final, gestionando tiempos, stakeholders y recursos (internos o externos)., • Narrativa y Copywriting: Redactarás contenidos de alto impacto para diferentes canales (notas de prensa, web, newsletters, y otros documentos corporativos)., • Estrategia de Comunicación: Participarás en la ideación y ejecución de planes de comunicación y fidelización anuales o específicos de producto., • Control de Calidad: Revisión de estilo y tono para asegurar que toda la comunicación sea coherente y excelente. ¿Qué buscamos en ti? • Gestión de Proyectos: Experiencia demostrable en desarrollo de proyectos y análisis de resultados., • Capacidad para adaptar el tono según el público y el canal. Escribes de forma clara, persuasiva y sin errores., • Autonomía: No necesitas que te digan el "cómo", solo el "para qué". Eres resolutivo/a y te anticipas a los problemas. Requisitos: • Formación superior en Comunicación, Publicidad y Relaciones Públicas, o similar., • Mínimo 1-2 años de experiencia en puestos similares., • Valorada experiencia en agencia. Buscamos esa capacidad de gestionar varios "fuegos" a la vez, rapidez de respuesta y visión orientada a resultados que se adquiere en el mundo de las agencias. Al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc), • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Grupo Hotusa, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Dräger es una compañía internacional líder en los ámbitos de la tecnología médica y de la seguridad. Desde 1889 nuestros productos protegen y salvan vidas en hospitales, cuerpos de bomberos, servicios de rescate, entidades gubernamentales, minas e industrias de todo el mundo, con más de 15.000 emplead@s en todo el mundo. Principales responsabilidades • Gestión y desarrollo de la cartera de clientes y distribuidores: Gestiona y desarrolla la cartera de clientes y distribuidores de su zona, manteniendo una relación estructurada que permita identificar necesidades, oportunidades de crecimiento y áreas de mejora, impulsando la fidelización y el desarrollo del negocio., • Promoción técnica y prescripción del portafolio: Realiza demostraciones, formaciones y presentaciones para explicar las características, beneficios y aplicaciones del portfolio. Adapta el discurso al interlocutor (usuario final, cliente, equipo técnico o comprador), impulsando la demanda y facilitando el ciclo comercial, • Desarrollo comercial y ciclo completo de ventas: Gestiona todas las fases del proceso comercial, desde la identificación de oportunidades de negocio hasta el cierre de la venta. Elabora propuestas adaptando el argumentario a distintos perfiles decisores y asegura una gestión eficiente de las negociaciones para alcanzar los objetivos establecidos., • Dinamización del canal comercial y relación con distribuidores: Impulsa la actividad comercial a través de distribuidores, facilitando información, soporte comercial y participación en acciones conjuntas que favorezcan la promoción del portfolio y el desarrollo del negocio en el canal., • Planificación comercial y reporting: Planifica la actividad comercial en su zona, organizando visitas, priorizando cuentas y oportunidades, y asegurando una adecuada cobertura del territorio para maximizar el potencial de negocio., • Seguimiento de actividad, resultados y KPI’s: Registra y actualiza la actividad comercial, oportunidades y previsiones en las herramientas corporativas, realizando Perfil del candidato/a • Formación universitaria en ADE, Marketing, Comercio, Ingeniería, PRL o áreas afines., • Experiencia en ventas consultivas, gestión de cuentas o desarrollo comercial en entornos industriales o técnicos., • Conocimiento del funcionamiento de canales comerciales directos e indirectos, especialmente en modelos de distribución., • Conocimiento técnico de los productos relacionados con protección respiratoria y detección de gases, sus aplicaciones en el mercado y normativa aplicable., • Conocimiento del mercado, segmentos de clientes y principales competidores del sector., • Manejo de CRM, herramientas de reporting y competencias digitales, • Inglés B2, • Disponibilidad para viajar ¿Por qué Dräger? Nuestr@s emplead@s opinan que la mejor recompensa de trabajar en Dräger es la oportunidad de aportar un gran valor a la sociedad. Al mismo tiempo, unirse a nosotr@s brinda otras muchas ventajas: • Paquete de retribución competitivo, • Ayuda comida, • Seguro médico privado gratuito, con descuento significativo para cónyuge e hijos, • Seguro de vida y de accidentes, • Retribución flexible, que permite obtener importantes ventajas fiscales a través del descuento en nómina de los costes de guardería, transporte y seguro médico, • Cobertura salarial durante períodos de baja, • Flexibilidad horaria y diferentes opciones para la realización de teletrabajo flexible, • Días de libre disposición, adicionales a las vacaciones, • Jornadas intensivas los viernes, vísperas de festivos y durante periodo estival dependiendo del proyecto, • Programa de formación y desarrollo: bolsa de horas y ayuda económica para el desarrollo profesional, amplio catálogo de formación presencial y digital, cursos de idiomas y mucho más, • Oportunidades de crecimiento y desarrollo de carrera, • Programas de reconocimiento y de bienesta, • Formar parte de una empresa certificada como EFR (Empresa Familiarmente Responsable)., • Lugar de trabajo inclusivo, igualdad de oportunidades y ambiente multicultural En Dräger creemos firmemente en la diversidad garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en todos nuestros procesos de selección y poniendo en marcha medidas que nos ayudan a velar por la igualdad de oportunidades, como es el caso de nuestro complemento económico a las personas con un grado de discapacidad superior al 33%. ¿Te animas? Muestra tu interés ahora a esta posición.

Desde Claire Joster estamos seleccionando un perfil para reforzar el equipo comercial de nuestro cliente, consolidada empresa del sector asegurador con fuerte presencia a nivel nacional. Esta persona será el nexo entre la compañía y su red de mediadores, siendo su responsabilidad impulsar el desarrollo del canal, dar soporte comercial y realizar el seguimiento de la actividad para asegurar el cumplimiento de objetivos. Funciones principales: • Captación, desarrollo y dinamización de mediadores (corredores, administradores de fincas, concesionarios, gestorías, entre otros)., • Seguimiento del negocio: actividad comercial, objetivos y evolución de resultados., • Impulso de campañas comerciales y sistemáticas de venta., • Soporte técnico-comercial en productos, coberturas y herramientas., • Resolución de dudas e incidencias del canal en el día a día., • Coordinación con áreas técnicas para la correcta valoración de riesgos., • Análisis de información comercial y reporting de actividad., • Uso de herramientas digitales y de análisis de datos para la mejora del rendimiento comercial. Requisitos: • Formación en Economía, ADE, Marketing, Ventas o FP vinculada al ámbito comercial., • Experiencia previa de entre 8 y 18 meses en posiciones comerciales o de ventas., • Nivel de inglés B2., • Perfil digital, con interés por el análisis de datos y herramientas tecnológicas., • Habilidades de negociación, comunicación e influencia., • Orientación a resultados y consecución de objetivos., • Actitud proactiva, capacidad de aprendizaje y trabajo en equipo., • Vehículo propio y disponibilidad para desplazamientos dentro de la zona asignada. Ofrecemos: • Incorporación a una compañía líder del sector asegurador en un momento de transformación y crecimiento., • Contrato indefinido desde el primer día., • Plan de desarrollo profesional y formación continua., • Flexibilidad horaria y jornada intensiva en verano., • Paquete de beneficios sociales (seguro médico y de vida, plan de pensiones, ayudas, entre otros)., • Entorno dinámico, colaborativo y con posibilidad real de crecimiento., • Salario según experiencia aportada. TENEMOS VARIAS VACANTES PARA DISTINTAS OFICINAS (Badalona, Granollers, Hospitalet, Rubí, Sabadell, Terrassa y BCN ciudad) ¡Si consideras que puede encajarte no dudes en aplicar!

Sobre nosotros 👥 En Volkswagen Group Retail S.L.U. nos dedicamos a gestionar la Red de Concesionarios Oficiales de las marcas Volkswagen, Audi, Seat, Cupra, Skoda, Porsche y Volkswagen Vehículos Comerciales más importantes de España. Somos parte de Porsche Holding, el mayor distribuidor de automóviles de Europa, con más de 33,000 empleados y con presencia en más de 30 países, entre esos España. En VGRS creemos en lo que hacemos, creemos que los 1.600 empleados que formamos parte del Grupo somos los que damos forma al éxito de nuestra organización, y por ello, nos superamos día a día y aspiramos a ser los pioneros en el futuro de la movilidad. Apostamos por la promoción interna, es por eso que tenemos como objetivo que el 90% de nuestras vacantes se cubran a través de nuestro talento interno. Nos atrevemos a cosas nuevas, somos valientes e innovadores, vivimos la diversidad en todas sus facetas, cumplimos con nuestra palabra, estamos orgullosos de nuestros resultados y trabajamos bajo la premisa “nosotros en vez de yo”. ¿Cómo será tu día a día como Gestor de Leads? 📝 • Elaborar estadísticas de cierre y retorno de leads., • Impulsar campañas especiales del depto. de ventas y de la marca., • Realizar presupuestos en función de la política de precios marcada por la concesión, si es viable la venta online, • Asignar lead al equipo comercial de exposición y hacer seguimiento de los leads asignado vía telf., email, chat., • Asegurar estándares establecidos por la marca, • Manejar todos los portales y canales que usa la concesión para la concesión para anunciar sus productos y servicios a través de internet., • Identificar los tipos de clientes y sus posibles necesidades a través del web., • Recepcionar Leads de clientes vía telemática y asesoramiento vía online., • Actualizar ofertas en los diversos portales y manejo de todos los portales establecidos, corporativos y móviles que la concesión utiliza para anunciar sus productos por internet., • Identificar tipo de cliente y necesidad posible que han entrado a través del canal digital., • Registrar potenciales clientes que muestran interés por un servicio o en la adquisición de un vehículo por el canal digital., • Realizar presupuestos en función de la política de precios marcada por la concesión y si es viable realizar la venta online. ¿Qué te ofrecemos? 👀 • Horario de Lunes a Viernes de 9:00 a 18:00h (100% presencial), • Retribución Flexible, • Seguro de vida a cargo de la empresa, • Salario fijo + variable, • Proyección profesional en multinacional consolidada en el sector, • Descuentos especiales de empleados VGRS, • Ubicación: Zona Franca – Barcelona Tu perfil encaja con la posición si... 🧐 • Formación en Administración, Comercio, Marketing o Ventas., • Experiencia previa en gestión de leads, atención al cliente digital o ventas (valorable en automoción)., • Manejo de CRM, portales online y canales digitales (email, chat, teléfono, web)., • Capacidad para realizar seguimiento comercial de leads., • Perfil analítico y orientado a resultados, con foco en conversión y cierre., • Buenas habilidades de comunicación, organización y trabajo en equipo., • Persona proactiva, digital, orientada al cliente y alineada con los valores del grupo. Si buscas una empresa que valore tu talento y tus iniciativas, te brinde crecimiento profesional, compartes nuestros valores acerca de la responsabilidad hacia el medio ambiente y sociedad, y, además, vienes dispuesto a asumir nuevos retos uniéndote a un gran equipo… ¡Nos encantará saber de ti! 🔑Nosotros te entregamos la llave de tu nueva carrera y tú solo… ¡acelera! 🚗

Nuestro cliente es una empresa española líder en packaging de alta gama, presente en Europa en perpetuo crecimiento desde su creación, con valores de calidad, innovación, excelencia, servicio y orientada al cliente. CUÁL SERÁ TU MISIÓN Como Comercial de Export para mercado italiano y portugués participaras en el desarrollo comercial y en la transformación digital de una pyme en B2B. Tus funciones y responsabilidades serán: Captación de nuevos clientes (65%) • Comprensión y uso de herramientas de apoyo para la adquisición de clientes, seguimiento del tiempo (time tracking)., • Creación y cualificación del pipeline (canal de ventas)., • Actualización de la base de datos (BDD)., • Prospección telefónica / correos electrónicos / reuniones bajo metodología BANT., • Sesiones periódicas de seguimiento (debriefing) + Revisión cualitativa y cuantitativa del pipeline., • Gestión completa del proceso de venta. Seguimiento de clientes existentes (30%) • Monitorización y seguimiento de los clientes existentes en la zona asignada., • Identificación de necesidades, envío y seguimiento de ofertas personalizadas., • Informes (reportings) semanales., • Visitas periódicas a clientes (18 visitas por semana, 10 semanas de viaje o más al año). Vigilancia de mercado – benchmarking (5%) • Apoyo al desarrollo de productos., • Benchmark (análisis comparativo) y seguimiento de la competencia., • El equipo de trabajo, • Te integrarás en el equipo Comercial, reportando directamente al Director Comercial. Junto a él, definirás la estrategia mediante el análisis de la gestión del tiempo, el diseño de ofertas personalizadas para grandes cuentas y el establecimiento del enfoque del departamento. NUESTRA PROPUESTA • Contrato estable con incorporación inmediata, • Formación de varias semanas en Barcelona y salidas con los comerciales., • Oficinas en Montcada i Reixach (a 30 minutos en transporte desde Barcelona)., • Remuneración: 25.000 € los 6 primeros meses, después 30.000 € a partir del mes 7 + comisión sobre margen tras la validación de los primeros 6 meses., • Puesta a disposición de ordenador portátil + teléfono inteligente. QUÉ ESPERAMOS QUE NOS APORTES Formación/Experiencia mínima • Trayectoria comercial consolidada en entornos B2B, valorándose positivamente la experiencia previa como Key Account Manager (KAM)., • Experiencia en departamentos de ventas de cualquier sector; se aportará un valor especial a perfiles procedentes de la distribución o fabricación en el sector de la pastelería y chocolatería., • Formación académica especializada en el área comercial, marketing o similar., • Capacidad demostrable para alcanzar objetivos y resultados medibles., • Dominio obligatorio de portugués e italiano; conocimientos de español, inglés y francés serán muy valorados., • Manejo avanzado de Excel, paquete Office y herramientas CRM. Competencias y habilidades necesarias • Interés por el mundo de la gastronomía y el embalaje (packaging)., • Analítico/a, pragmático/a y resolutivo/a., • Tacto e inteligencia emocional., • Capacidad de propuesta, proactividad., • Escucha activa, asertividad., • Orientado/a a resultados., • Basado/a en hechos (factuel) y muy tenaz., • Gran capacidad de trabajo., • Espíritu de equipo., • Honesto/a y leal., • Ambicioso/a y motivado/a., • Organizado/a, riguroso/a, metódico/a. Otros aspectos a considerar • Disponibilidad de desplazamientos a Portugal e Italia, • Carnet de conducir

¿Te apasiona la tecnología y la venta consultiva en entornos IT? En Beservices buscamos incorporar un/a Comercial IT especializado/a en Google Cloud y Google Workspace, para impulsar la adopción de soluciones cloud en clientes que buscan mejorar su productividad, seguridad y forma de trabajar. No buscamos venta transaccional, sino perfil consultivo capaz de entender el negocio del cliente, detectar oportunidades y convertirlas en proyectos de alto valor. Quiénes somos Beservices somos una consultora tecnológica B2B especializada en soluciones cloud, sistemas, ciberseguridad y gestión del dato. Acompañamos a las empresas en su transformación digital mediante servicios gestionados, consultoría IT e implantación de tecnologías líderes como Google y Microsoft., entre otras. Si buscas un entorno donde la tecnología y el negocio van de la mano, este puede ser tu siguiente paso. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de impulsar el negocio alrededor de Google Cloud y Google Workspace, identificando nuevas oportunidades, asesorando a clientes y acompañándolos en sus procesos de transformación digital. Tendrás un rol clave en el ciclo completo de venta, desde la detección de oportunidad hasta el cierre, trabajando de forma muy cercana con los equipos técnicos y participando en proyectos de alto valor. Qué ofrecemos • Salario competitivo + variable por objetivos., • Modelo híbrido de trabajo (2 días en remoto y 3 en nuestra oficina de Barcelona)., • Formación continua y certificaciones oficiales., • Proyecto con crecimiento real y evolución profesional., • Jornada intensiva los viernes., • Horario reducido en julio y agosto., • Día libre en tu cumpleaños. Qué buscamos • +3 años de experiencia en venta consultiva B2B de soluciones IT, especialmente en Google Cloud y Workspace., • Experiencia demostrable vendiendo Google Cloud: pipeline generado, clientes cerrados, cumplimiento de cuota., • Capacidad para gestionar oportunidades de forma atuónoma y liderar el cilco comercial completo., • Experiencia con Google Admin Console: usuarios, licencias, dominios y políticas., • Conocimiento del ecosistema Google y experiencia comercializando sus soluciones., • Conocimientos de arquitectura cloud y herramientas de Inteligencia Artificial., • Perfil consultivo, resolutivo y orientado a cliente., • Excelentes habilidades de comunicación, presentación y negociación., • Español e inglés profesional., • Residencia en Barcelona o alrededores., • Carné de conducir. Qué harás en tu día a día • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades comerciales en Google Workspace y Google Cloud., • Gestionar el ciclo comercial completo: prospección, reuniones, propuesta, negociación y cierre., • Desarrollar y fortalecer relaciones sólidas con clientes y cuentas estratégicas., • Asesorar a clientes en soluciones cloud y workplace desde una perspectiva funcional y de negocio., • Traducir las necesidades del cliente en soluciones tecnológicas reales., • Realizar presentaciones y demos comerciales de las soluciones Google., • Colaborar con el equipo técnico para diseñar propuestas de valor sólidas., • Detectar oportunidades de crecimiento en cuentas existentes., • Mantener una relación cercana con el ecosistema y canal de Google. Muy valorable • Conocimiento en Microsoft 365, Azure y herramientas de Inteligencia Artificial (Google Gemini, Microsoft Copilot)., • Experiencia en entornos cloud, sistemas o ciberseguridad., • Relación previa con fabricantes, partners o canal tecnológico., • Estar habituado/a a trabajar con herramientas de Inteligencia Artificial en entorno profesional. Proceso de selección Proceso ágil y transparente en 3 pasos: • Entrevista inicial con RRHH, • Entrevista con el Director Comercial, • Reunión presencial con la Dirección de Beservices ¿Te interesa? Si tienes experiencia real vendiendo en el ecosistema Google Cloud y buscas un proyecto estable, tecnológico y con espacio para crecer, queremos conocerte. Envíanos tu CV y da el siguiente paso en tu carrera junto a Beservices. "Empieza donde puedas crecer. Sigue donde puedas brillar. Únete a Beservices."

🔍¡Únete a Eurofred como Digital Marketing & Lead Specialist! Si te apasiona combinar visión estratégica, ejecución y análisis de datos, esta es tu oportunidad de formar parte de una empresa líder en soluciones de climatización y confort. 🌟Tu misión: El/la Digital Marketing & Lead Specialist diseñará, ejecutará y optimizará estrategias digitales orientadas a captar, cualificar y convertir leads en oportunidades comerciales reales, tanto en entornos B2B como B2C: • Diseñar y optimizar funnels completos de captación, nurturing y conversión, adaptados a entornos B2B y B2C. Alinear los funnels con objetivos comerciales y ciclo de venta., • Definir la estrategia de marketing digital enfocada a generación de demanda y soporte al eCommerce., • Colaborar con los equipos de eCommerce, ventas y conversión para asegurar continuidad end-to-end del funnel., • Diseñar y ejecutar workflows de marketing automation (email marketing, lead scoring, lead nurturing y remarketing)., • Gestionar la integración y activación de leads en CRM (HubSpot, Salesforce u otros)., • Definir reglas de cualificación (MQL / SQL) y traspaso a ventas., • Optimizar la conversión del lead en cada etapa del journey., • Planificar, ejecutar y optimizar campañas de captación multicanal: Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads. SEO y contenidos orientados a captación y conversión. Landing pages, formularios y activos de descarga., • Garantizar la trazabilidad completa del funnel: fuente, canal, CPL, conversión y revenue impact., • Analizar el comportamiento del usuario a lo largo del funnel, identificando oportunidades de mejora., • Ejecutar tests A/B en mensajes, creatividades, formularios, CTAs y journeys., • Mejorar de forma continua la tasa de conversión de leads y su impacto en ventas y eCommerce., • Crear dashboards en HubSpot, GA4 y/o Power BI., • Elaborar informes periódicos con foco en leads, CPL, conversiones, ROI y calidad del lead. 💼Lo que buscamos: • Grado o CFGS en Marketing Digital, Comunicación, ADE, eCommerce o similar., • Valorable máster o posgrado en Marketing Digital, Inbound, Growth o Marketing Automation., • Certificaciones en HubSpot, Google Ads y GA4 (muy valorables)., • Nivel alto de inglés., • Tres años de experiencia en posiciones similares: diseño y gestión de funnels de captación y conversión, marketing automation, lead nurturing y lead scoring y experiencia en captación y conversión de leads en entornos B2B y/o B2C., • Valorable experiencia en eCommerce y sectores industriales o tecnológicos., • Dominio de CRM, herramientas de automation y paid media., • Conocimientos avanzados de tracking, UTMs y GA4., • Habilidad en Excel / Data Studio / Power BI., • Copywriting orientado a conversión y performance., • Capacidad analítica y orientación a resultados. 💡 ¿Qué ofrecemos? En Eurofred, valoramos a nuestro equipo y ofrecemos: • Un entorno laboral dinámico y colaborativo con oportunidades de aprendizaje continuo., • Flexibilidad para conciliar la vida profesional y personal (horarios flexibles y modalidad de trabajo híbrida)., • Días de vacaciones adicionales cada año., • Plan de retribución flexible (guardería, transporte, seguro médico) y club de compras., • Programa de referencias., • Beca escolar para la ayuda en la escolarización de hijos/as, • Estabilidad laboral en una empresa consolidada y con proyección de futuro. 📩 Envía tu candidatura y ¡únete a nuestro equipo!

🛰️ En CAPITOLE seguimos creciendo y queremos contar contigo. Buscamos un/a Ingeniero/a especializado/a en Procesado Digital de Señal (DSP) y capa física de comunicaciones para participar en el desarrollo de sistemas avanzados de radio definida por software (SDR), datalinks y comunicaciones SATCOM. 🔍 Tareas Principales: • Diseño y desarrollo de sistemas de comunicaciones digitales y SDR., • Implementación de algoritmos DSP para transmisión y recepción de señales., • Desarrollo de formas de onda, sincronización, codificación de canal y ecualización., • Modelado y simulación mediante MATLAB/Simulink., • Implementación sobre FPGA y plataformas digitales avanzadas., • Participación en el diseño de arquitecturas de terminales radio y SATCOM., • Colaboración con equipos multidisciplinares de hardware, firmware y comunicaciones. 🔍 Requisitos: • Formación en Ingeniería de Telecomunicaciones, Electrónica o similar., • Experiencia en procesado digital de señal (DSP) aplicado a comunicaciones., • Conocimientos en modulaciones digitales, sincronización, codificación de canal y ecualización., • Experiencia programando en VHDL., • Nivel avanzado de MATLAB/Simulink., • Conocimientos en diseño HW digital: FPGA, DSP, MPSoC, RFSoC y transceivers., • Experiencia o conocimientos en arquitecturas SDR y/o SATCOM., • Nivel alto de inglés (B2-C1). 🥳 ¿Por qué CAPITOLE? • Presupuesto de formación de €1,200 para que lo gastes en lo que desees (eventos de tecnología, libros, cursos, certificaciones, ¡lo que quieras!). 📚, • Seguro médico privado cubierto en su totalidad por Capitole. 🏥, • Compensación flexible (restaurantes, transporte y/o guardería). 🍽️🚇, • Acceso a Wellhub (Gympass). 🏋️ ♀️, • Descuentos exclusivos en marcas top (Club Capitole). 🛍️ 🚀 ¡Un equipazo con el que crecer! 💙 The employee will adhere to the information security policies: They will have access to confidential information related to Capitole and the project they are working on. They must comply with the security policies and internal policies of the company and the client. They must sign an NDA. You still don't know us? Discover us!! _

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a de desarrollo de FPGA para proyectos estratégicos del ámbito de defensa. 💡 ¿Qué harás? • Diseñar y desarrollar soluciones en VHDL sobre FPGA para sistemas de comunicaciones., • Implementar y optimizar formas de onda y data links (capas 1 y 2)., • Desarrollar algoritmos de procesado digital de señal (DSP): modulaciones, codificación de canal, sincronización, etc., • Modelar y simular sistemas de comunicaciones utilizando MATLAB/Simulink., • Participar en la integración de soluciones sobre plataformas SoC, RFSoC o MPSoC., • Colaborar en la validación y pruebas de sistemas de comunicaciones en entornos de defensa., • Analizar rendimiento y optimizar soluciones en términos de eficiencia y uso de recursos hardware., • Elaborar documentación técnica asociada al desarrollo y validación., • Colaborar con equipos multidisciplinares (hardware, software, sistemas). 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀: ✅ Titulación en Ingeniería de Telecomunicaciones, Electrónica o similar. ✅ Experiencia mínima de 5 años en desarrollo de sistemas de comunicaciones. ✅ Experiencia sólida en VHDL y desarrollo sobre FPGA. ✅ Dominio de MATLAB/Simulink para modelado y simulación. ✅Disponibilidad para trabajar en Barcelona ó Madrid, modelo híbrido de trabajo. Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

¿Tienes experiencia en el desarrollo de producto asegurador en canales B2C y buscas consolidar tu carrera en un entorno digitalizado? En nuestra compañía —una empresa sólida, joven, dinámica, con proyección profesional y en constante evolución tecnológica— buscamos un/a Insurance Business Manager para integrarse de forma estable en nuestro departamento Comercial en Barcelona ciudad. Buscamos a un profesional con el equilibrio perfecto: la energía de seguir creciendo y la madurez técnica para gestionar de forma autónoma, rigurosa y estratégica el ciclo de producto y la relación con partners/compañías aseguradoras. Tu Misión Desarrollar y escalar nuestro negocio de seguros de vida e identificar, analizar y liderar el lanzamiento de nuevas líneas aseguradoras. Tu rol será clave para la diversificación de la compañía más allá de nuestro core actual, llevando las iniciativas de 0 a 100. Responsabilidades principales 1. Desarrollo del negocio de Vida Digital • Impulsar el crecimiento del ramo de vida enfocado 100% en el canal online., • Optimizar la generación de leads y la conversión en el funnel de venta, trabajando codo con codo con el equipo de Marketing., • Definir la propuesta de valor, estrategias de pricing y enfoque comercial junto a la Dirección Comercial., • Coordinarte de forma transversal con los equipos internos (Producto, Tech y Atención al Cliente). 1. Análisis y viabilidad de nuevos ramos • Identificar y evaluar nuevas oportunidades de negocio y diversificación (hogar, salud, mascotas, etc.)., • Elaborar el business case analizando la viabilidad en base a rentabilidad esperada, potencial de venta digital end-to-end, nivel competitivo, inversión necesaria y encaje estratégico., • Priorizar las mejores oportunidades junto a la Dirección General y la Dirección Comercial. 1. Lanzamiento y gestión de partners • Liderar la búsqueda, negociación y gestión de acuerdos con compañías aseguradoras (partners)., • Definición técnica del producto (coberturas, condiciones, normas de suscripción y pricing)., • Coordinar el plan de lanzamiento del producto implicando a las áreas de Tech, Marketing y Operaciones., • Realizar el seguimiento de resultados, analítica de negocio y optimización continua. ¿Qué buscamos en ti? (Perfil requerido) • Formación: Grado en ADE, Economía, Marketing, Ingeniería o similar. Valorable formación de posgrado (Máster o MBA) orientada a negocio, seguros o entorno digital., • Experiencia: Entre 5 y 8 años de trayectoria en el sector seguros, insurtech, comparadores o entornos digitales similares, con foco en modelos B2C, y demostrada experiencia en la ejecución de estrategias de lanzamiento (go-to-market) a través de canales B2C., • Conocimiento técnico: Sólido conocimiento del producto asegurador y normas de suscripción (muy valorable en ramos personales como Vida, Salud, etc.)., • Habilidades clave: Experiencia en venta online/entornos digitales, gran capacidad de negociación y gestión de partners (compañías aseguradoras) y un nivel de inglés alto (B2-C1) para desenvolverte en el entorno profesional., • Mentalidad: Visión de cliente, fuerte orientación a resultados, perfil ejecutor (hands-on) y capacidad analítica para priorizar de forma transversal. Tu encaje en la organización • Reportarás directamente al Director Comercial., • Trabajarás en coordinación directa con la Dirección General para la toma de decisiones clave., • Este es un rol con alta exposición interna, autonomía y una gran responsabilidad en el crecimiento estratégico de la compañía. ¿Qué te ofrecemos? Valoramos el talento con autonomía, por lo que te ofrecemos un entorno que premia la eficiencia con flexibilidad y estabilidad: • Contrato: Indefinido a jornada completa (40h semanales)., • Retribución: salario competitivo y ajustable en función de la experiencia aportada + 10% variable., • Flexibilidad horaria real: Entrada y salida flexible de lunes a jueves (entrada entre las 8:30h y las 9:30h, salida a partir de las 17:30h, con un mínimo de 1h para el almuerzo)., • Conciliación de fin de semana: Los viernes tendrás jornada intensiva de 8:00 a 15:00., • Modelo Híbrido: 40% de teletrabajo (2 días a la semana en remoto) una vez superados los primeros 6 meses de adaptación., • Descanso: 25 días laborables de vacaciones al año para desconectar de verdad. ¿Te apasiona el sector insurtech y quieres liderar el lanzamiento de nuevos productos desde cero en una empresa en pleno crecimiento? ¡Queremos conocerte! Inscríbete en la oferta.

¿Quieres formar parte de la experiencia Exceltic, una empresa con estrategia centrada en las personas? ¿Buscas formar parte de una gran variedad de proyectos punteros en una empresa de ingeniería en fuerte expansión? ¡Queremos conocerte! ¡Ésta es tu oportunidad!👇 Estamos en búsqueda de un/a Ingeniero/a DSP y Comunicaciones SDR con experiencia en procesado digital de señal y sistemas de comunicaciones SDR/SATCOM, para formar parte de nuestro equipo. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Participar en el diseño y desarrollo de sistemas avanzados de comunicaciones digitales y radio definida por software (SDR), contribuyendo a proyectos tecnológicos de alto impacto en entornos críticos y de innovación. 📝 En tu día a día te encargarás de: • Diseñar e implementar algoritmos DSP para sistemas de comunicaciones digitales., • Desarrollar y validar formas de onda y datalinks para plataformas SDR., • Implementar soluciones sobre FPGA y plataformas embebidas avanzadas., • Realizar simulaciones y validaciones funcionales en MATLAB/Simulink., • Participar en la integración y pruebas de sistemas de comunicaciones RF/SATCOM., • Optimizar el rendimiento de algoritmos y arquitecturas digitales., • Colaborar con equipos de hardware, firmware y sistemas en entornos multidisciplinares., • Elaborar documentación técnica y soporte en actividades de validación y verificación., • Participar en revisiones técnicas y definición de arquitecturas de comunicaciones. ✅ Este rol es para ti si cuentas con: • Formación en Ingeniería de Telecomunicaciones, Electrónica o similar., • Experiencia en procesado digital de señal (DSP)., • Conocimientos en modulaciones digitales, codificación de canal, sincronización y ecualización., • Experiencia en diseño de sistemas de comunicaciones SDR, formas de onda y/o datalinks., • Dominio de MATLAB/Simulink para modelado y validación de sistemas., • Conocimientos de programación en VHDL aplicado a comunicaciones digitales., • Experiencia en diseño HW digital sobre FPGA y DSP., • Conocimientos de dispositivos MPSoC, RFSoC y transceivers de alta velocidad., • Conocimiento de arquitecturas de terminales de comunicaciones radio y SATCOM., • Nivel de inglés C1. 💫 Vivir la experiencia Exceltic significa: • Tener una posición estable con contrato indefinido., • Participar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades., • Acceder a un plan de carrera personalizado y formación continua., • Disfrutar de un plan de retribución flexible (seguro médico, ticket transporte, restaurante y guardería)., • Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas., • Compartir el camino con un equipo de profesionales apasionados y comprometidos. 💬 "Acerca de Exceltic…" En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en diversos sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y muchos más. Contamos con cerca de 600 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid y Bilbao, Sevilla y proyectos en los cinco continentes. ¡Únete a nuestro equipo y construye el futuro con Exceltic! 🚀 ✨ Tu próximo reto profesional puede empezar aquí. Registra tu perfil en el portal de carreras de Exceltic y conecta con proyectos innovadores a nivel nacional e internacional: _

E-commerce & Digital Marketing Specialist Sobre Bassols Bassols es una de las marcas textiles más antiguas de Europa, con más de 230 años de historia dedicados a la excelencia en el textil para el hogar. Fundada en 1790, hemos construido una reputación basada en la calidad, la precisión técnica y el diseño atemporal, siendo hoy un referente en el sector de alta gama. Nuestra especialización en productos para cama, baño y mesa nos ha consolidado como proveedor de referencia para los hoteles de cinco estrellas y establecimientos de gran lujo más exigentes del mundo, así como para clientes particulares que buscan trasladar esa misma experiencia a su hogar. Formar parte de Bassols es integrarse en una marca con legado, proyección internacional y un firme propósito: ofrecer una experiencia textil excepcional en cada proyecto. El perfil que buscamos En pleno crecimiento de nuestro canal digital, buscamos incorporar un/a E-commerce & Digital Marketing Specialist que se una al equipo Digital para impulsar el desarrollo de nuestro negocio online. Reportando directamente al Chief Digital Officer, tendrás un rol clave en la ejecución del día a día del e-commerce: activación de campañas, gestión de paid media, análisis de resultados e identificación de oportunidades de mejora. Buscamos una persona con mentalidad digital, muy orientada al dato y al negocio, que disfrute combinando ejecución y análisis: alguien capaz de activar acciones, medir qué funciona, entender por qué y proponer nuevas formas de seguir creciendo. ¿Qué harás? • Gestionar y optimizar campañas de Google Ads y Meta Ads, realizando seguimiento de inversión, resultados y principales KPIs., • Ejecutar el calendario comercial del e-commerce: lanzamientos, promociones, campañas especiales y ventas privadas., • Coordinar la activación de descuentos, contenidos y acciones comerciales dentro de la plataforma online., • Analizar el rendimiento del canal digital, identificando aprendizajes sobre ventas, producto, comportamiento de usuario y campañas., • Extraer insights y proponer mejoras orientadas a incrementar tráfico, conversión y resultados., • Coordinar la planificación y ejecución de newsletters y comunicaciones digitales., • Trabajar conjuntamente con Marketing & Comunicación para asegurar la correcta implementación de las campañas., • Gestionar la operativa diaria del e-commerce, asegurando que todas las acciones digitales se ejecutan en tiempo y forma. ¿Qué esperamos de ti? • Formación en Marketing, ADE, Digital Business o similar., • Experiencia de 2-3 años en e-commerce, marketing digital o performance marketing., • Experiencia práctica gestionando campañas en Google Ads y Meta Ads., • Conocimiento de plataformas e-commerce (Shopify, Magento, Prestashop u otras)., • Experiencia trabajando con herramientas de analítica digital., • Capacidad para analizar datos, interpretar KPIs y convertir información en acciones., • Perfil organizado, autónomo y con alta atención al detalle., • Iniciativa, curiosidad y ganas de aprender en un entorno digital en evolución. Lo que te ofrecemos • Integrarte en una marca con más de dos siglos de historia, en plena fase de crecimiento y transformación digital., • Participar activamente en el desarrollo del canal e-commerce de una marca premium con proyección internacional., • Trabajar cerca del Chief Digital Officer, aprendiendo y participando en proyectos con impacto real en negocio., • Formar parte de un entorno colaborativo donde combinar análisis, creatividad y ejecución., • Modelo híbrido: oficinas en Sant Joan Despí + 1 día de teletrabajo semanal., • Horario flexible., • Condiciones salariales competitivas según experiencia. 📩 Si te interesa formar parte de nuestro equipo, envía tu candidatura a people@bassols.es y contéstanos: • ¿Qué experiencia tienes gestionando campañas de Google Ads y Meta Ads?, • Cuéntanos un proyecto o acción digital donde hayas analizado datos y propuesto una mejora., • ¿Cuáles son tus expectativas salariales brutas anuales?

¿Te apasiona el mundo digital? ¿Te gustaría trabajar en el sector de la moda y liderar sus retos de innovación dentro del departamento de eCommerce? ¡Te estamos buscando! Nos presentamos: Cada día más de 11.000 personas apasionadas por su trabajo añaden su marca personal a STRADIVARIUS. Esto hace que nuestra empresa sea uno de los lugares más apasionantes para trabajar en la industria de la moda. Para crear esta experiencia única, enfrentamos muchos desafíos donde la comunicación es clave para encontrar las soluciones. En Stradivarius vivimos la moda; cada día es único y estimulante. Talento, entusiasmo, creatividad, trabajo en equipo... Son las cualidades que mejor nos describen. Alcanzamos nuevos retos en los que las personas somos la clave para el éxito. Inicia con nosotros una apasionante carrera en el mundo de la moda. ¡La meta la pones tú! ¿Cuál será tu misión? Como Digital Marketing Manager te unirás al equipo de eCommerce, con el objetivo de liderar, gestionar y supervisar nuestro equipo de marketing digital formado por 5 personas especialistas en performance, SEO y marketing automation (emailing+push). Junto a tu equipo podrás desarrollar y ejecutar campañas a nivel mundial con especial foco en 10 mercados prioritarios. ¿Qué harás? • Desarrollar y ejecutar proyectos y planes de marketing digital de acuerdo con la estrategia de la marca y dentro de los plazos., • Gestionar el presupuesto de inversión en medios digitales del departamento de ecommerce (con enfoque performance) incluyendo: definición del gasto, planificación estratégica por canal y mercado, seguimiento de la rentabilidad., • Utilizar una sólida capacidad analítica para evaluar la experiencia del cliente a través de múltiples canales., • Coordinar las acciones de marketing automation (Notificaciones push y newsletter) para cada etapa del proceso de venta., • Participación en la estrategia de optimización de motores de búsqueda (SEO) y seguimiento del rendimiento., • Crear más visibilidad y clientes a través de anuncios online optimizados en plataformas de marketing digital, y gestión de las agencias de medios (PPC, Social, Afiliación,...) ¿Qué buscamos? • Buscamos a un/a amante del marketing digital, con experiencia minina de 10 años como Digital Marketing Manager, liderando equipos., • Necesitamos que tengas un mix de conocimientos entre producto, performance marketing, media buying, user acquisition y negocio., • Experiencia con digital advertising, comprensión de herramientas de análisis web y marketing performance indicators., • Buena comprensión de los conceptos de SEO, Paid Marketing y CRM., • Indispensable nivel alto de inglés. ¿Qué ofrecemos? • Forma parte de un ambiente de trabajo multicultural y diverso en el que aprendes todos los días., • Atractivo paquete de beneficios sociales, con ventajas fiscales como: seguro médico, ticket restaurante, transporte y guardería., • Flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y posibilidad de tele trabajo 2 días a la semana., • Affinity Card con descuento en todas las tiendas del grupo Inditex., • Comedor parcialmente subvencionado por la empresa., • Bus disponible desde diferentes puntos de Barcelona., • Tu bienestar es nuestra prioridad, por lo que ofrecemos servicio médico y sala de lactancia disponible en las instalaciones., • Gimnasio disponible en las instalaciones., • Clases de inglés y español en remoto sin coste para ti., • Parking gratuito con servicio de cargadores eléctricos., • Más por menos: por ser parte de Inditex disfrutarás de numerosas ventajas en la compra de distintos productos y servicios (BMW, Apple, HP, Expedia, Avis, Fnac, entre otros.), • 25 días laborables de vacaciones al año., • Entre otros beneficios que te harán la vida más fácil.

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. En NTT DATA transformamos la experiencia de los usuarios colaborando con nuestros clientes en la mejora de su estrategia de movilidad, consiguiendo así que sea un canal diferencial y de impacto que les ayude a potenciar su negocio. Contamos con un equipo de más de 200 personas especializadas en el mercado y las tecnologías del canal móvil, lo que nos permite aportar valor en un amplio abanico de servicios de estrategia (transformación de procesos de negocio, enfoques de producto, definición de gobierno de la movilidad, etc.), implantación (cubrimos cada una de las etapas de la conceptualización, arquitectura, desarrollo, analítica y optimización y DevOps de apps móviles) e innovación (observatorio Tech Radar, workshops tecnológicos, PoCs, etc.). 🔍 Buscamos: Estamos buscando un/a B2B Commerce Engineer para sumarse a un proyecto eCommerce de alto impacto. No buscamos sólo a alguien que configure; buscamos a alguien que eleve la plataforma mediante desarrollo custom de calidad. ¿Dominas el ecosistema Salesforce B2B Commerce y te apasiona crear experiencias de usuario impecables con LWC? 💻 Si estás listo/a para llevar el B2B al siguiente nivel, ¡queremos conocerte! ✨ 📌 Responsabilidades Principales-¿Qué harás con nosotros? • Configurar Digital Experiences (Experience Cloud) aplicadas a B2B Commerce., • Desarrollarás y optimizarás componentes con Lightning Web Components (LWC) dentro del contexto de Salesforce B2B Commerce., • Integrar LWC con lógica de servidor cuando aplique (Apex) y consumir/exponer datos necesarios para los flujos eCommerce., • Serás parte de un equipo técnico sólido, colaborando en prácticas de calidad: participando en code reviews y garantizando la escalabilidad del proyecto. 📋 Requisitos-¿Qué buscamos? • Experiencia real y demostrable en Salesforce B2B Commerce (Cloud Craze o Lightning Experience)., • Experiencia en LWC (Javascript moderno, HTML/CSS)., • Mentalidad orientada a calidad de código y buenas prácticas., • Deseable: Certificaciones como B2B Commerce Developer o Platform Dev I/II., • Inglés mínimo B1. Soft Skills • Capacidad de trabajo en equipo: compañerismo y ganas de crecer., • Excelentes habilidades comunicativas y orientación a cliente. 📍Ubicación: Valladolid, Madrid, Barcelona o Zaragoza., modelo de trabajo híbrido, presencialidad de 2 días a la semana. Lo que te ofrecemos: 🧠 Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología. 💼 Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales. 🎓 Certificaciones bonificadas (Adaptada a cada especialización). 📝 Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills). 👩🏽 💻 Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor. 📅 Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano. 🏥 Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc. 🔝 Global Top Employer — por 10º año consecutivo en España. 🌊 Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo. 🌏 Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. 🚀 Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA

En Grupo Julià estamos en un momento clave de transformación del canal digital. Nuestro negocio combina turismo, transporte de personas y experiencias, con una clara apuesta por el crecimiento del canal directo, la optimización del e-commerce y la toma de decisiones basada en datos. Buscamos una persona que lidere esta evolución, integrando estrategia, negocio y tecnología en un entorno cada vez más orientado a la inteligencia artificial, la automatización, la personalización de la experiencia de cliente y las nuevas formas de búsqueda digital. Tu misión Liderar la estrategia global de marketing digital y e-commerce del Grupo, impulsando el crecimiento de los canales online B2C y B2B, optimizando la conversión, la rentabilidad y la experiencia de usuario a través de un enfoque data-driven. Qué harás en tu día a día Definirás y ejecutarás la estrategia digital global, integrando SEO, GEO, SEM, performance, CRM, afiliación, contenido, redes sociales y CRO. Impulsarás la evolución del SEO hacia nuevas tendencias de búsqueda, trabajando la estrategia GEO para mejorar la visibilidad de nuestras marcas en buscadores conversacionales y motores generativos como ChatGPT, Gemini, Perplexity o Google AI Overviews. Supervisarás y optimizarás webs y apps propias como Julia Travel, City Tour Worldwide, City Sailing, This is Med, Autocares Julià, Autocares Nadal y Andorra Direct Bus. Analizarás ventas, tráfico y comportamiento de personas usuarias para tomar decisiones ágiles que maximicen ingresos, reduzcan dependencia de intermediarios y mejoren márgenes. Explorarás e implementarás soluciones basadas en IA para mejorar la captación, personalización, automatización de campañas, generación de contenido y optimización de funnels. Gestionarás el presupuesto de marketing digital, asegurando eficiencia, rentabilidad y retorno de la inversión. Liderarás el equipo interno y coordinarás agencias externas de SEM, SEO, analítica, CRO y branding. Trabajarás con equipos de producto y project managers para identificar oportunidades de mejora en UX/UI, customer journey y conversión. Qué estamos buscando Una persona con visión estratégica, capacidad de ejecución, orientación a negocio y sensibilidad digital. Alguien que entienda el marketing no solo como captación, sino como una palanca clave para vender más, vender mejor y construir marca. Experiencia Mínimo 5 años en marketing digital, con experiencia real en gestión de e-commerce y canales de venta online. Experiencia liderando equipos y gestionando agencias. Valorable experiencia en turismo, transporte o negocio con alto componente operativo. Conocimientos clave Estrategia digital y e-commerce. Analítica digital: GA4, Looker Studio o similares. SEO, GEO, SEM y performance marketing. CRO y optimización de funnels. CRM y email marketing. Gestión de presupuestos y ROI. Nivel alto de Excel. Se valorará especialmente Experiencia en entornos multimarca o multiservicio. Conocimiento de herramientas de automatización, personalización e inteligencia artificial aplicada al marketing. Capacidad para adaptar contenidos, arquitectura web y estrategia digital a nuevos modelos de búsqueda generativa. Experiencia en optimización de contenidos para búsquedas semánticas, intención de usuario y nuevos formatos de descubrimiento digital. Mentalidad orientada a producto digital, experiencia de usuario y mejora continua de la conversión. Qué ofrecemos Un proyecto con impacto real en el negocio. Capacidad de liderar la transformación digital de un grupo consolidado. Entorno dinámico, con múltiples líneas de negocio y retos constantes. Autonomía y responsabilidad sobre la estrategia digital. Equipo y estructura sobre la que construir, evolucionar e innovar.

Buscamos un/a Product Owner de eCommerce (Shopify) con experiencia en entorno retail moda para liderar la evolución de la plataforma digital, maximizando la conversión, la experiencia de usuario y el crecimiento del canal online. Formará parte de un equipo multidisciplinar, colaborando estrechamente con IT, negocio, marketing digital y UX. Responsabilidades principales • Definir y priorizar el product backlog en base a objetivos de negocio y datos., • Traducir necesidades de negocio en historias de usuario claras y accionables., • Liderar la ejecución de iniciativas eCommerce (web/app), asegurando entregas de valor continuo., • Analizar KPIs clave (conversion rate, AOV, bounce rate, funnel, etc.) y proponer mejoras., • Colaborar con equipos de:, • UX/UI (optimización de experiencia digital), • Marketing (campañas, SEO/SEM, CRM), • Tecnología (despliegues, integraciones), • Asegurar la correcta ejecución del roadmap digital., • Identificar oportunidades de mejora en el customer journey end-to-end., • Realizar testing (A/B testing, test de funcionalidades)., • Priorizar iniciativas orientadas a incremento de ventas online y eficiencia operativa. Experiencia • 2 a 4 años como Product Owner, Digital Product Manager o similar., • Experiencia en eCommerce (idealmente en retail moda o sectores afines)., • Experiencia trabajando con metodologías Agile (Scrum/Kanban). Conocimientos técnicos / funcionales • Gestión de backlog y herramientas como Jira, Confluence, Azure DevOps., • Experiencia con plataformas eCommerce (Magento, Shopify, Salesforce Commerce Cloud u otras)., • Conocimientos de analítica digital (Google Analytics, GA4, Hotjar, etc.)., • Entendimiento de integraciones (pagos, logística, ERP, CRM)., • Familiaridad con testing (A/B tests, CRO). Soft skills • Perfil analítico y orientado a datos., • Capacidad de priorización y toma de decisiones., • Alta orientación a negocio y cliente., • Buena comunicación con equipos técnicos y no técnicos., • Proactividad y autonomía. Idiomas • Castellano y catalán e inglés (mínimo nivel B2). Valorable • Experiencia en retail moda., • Experiencia con omnicanalidad (click & collect, ship from store, etc.)., • Conocimiento básico de SEO/SEM., • Experiencia en apps mobile. Qué ofrecemos • Proyecto estable en una compañía del sector moda en crecimiento., • Impacto directo en el negocio digital., • Entorno dinámico, orientado a innovación., • Equipo multidisciplinar., • Oficinas en Barcelona. Si te interesa envíanos tu CV y te llamaremos.

Social Media & Digital Marketing Specialist 📍 Barcelona (Av. Diagonal 575 – L’Illa Diagonal) 🕒 Jornada completa | 📄 Contrato indefinido | Modalidad Híbrido En Factor Energía, compañía referente en el sector energético con un fuerte enfoque en la innovación y el crecimiento sostenible, buscamos una persona creativa, estratégica y resolutiva para liderar nuestra presencia digital. Este rol será clave para impulsar la visibilidad de la marca, conectar con nuestra audiencia y fortalecer nuestro posicionamiento en un sector en plena transformación. Buscamos un perfil híbrido, con capacidad creativa y analítica, que pueda ejecutar contenido de principio a fin y entender el rendimiento de las campañas desde una perspectiva de negocio. 🎓 Formación • Grado en Marketing, Publicidad o áreas afines., • Valorable Máster en Marketing Digital. 👤 Perfil que buscamos • Experiencia previa en social media, content marketing o marketing digital., • Perfil creativo y autónomo, con capacidad para ejecutar contenido de principio a fin., • Experiencia creando contenido para redes sociales en formatos vídeo, foto y copy., • Experiencia activando y optimizando campañas en Google Ads y Meta Ads., • Conocimientos sólidos de analítica digital y medición de resultados., • Dominio de Google Tag Manager (GTM) para implementación y seguimiento de eventos y conversiones., • Conocimientos de Google Analytics 4 y reporting digital., • Conocimientos básicos/intermedios de SEO aplicado a contenidos., • Buen criterio visual y sensibilidad por storytelling y formatos digitales., • Conocimiento de tendencias en redes sociales y cultura digital., • Capacidad de organización y gestión de múltiples proyectos simultáneamente., • Perfil resolutivo, dinámico y orientado a resultados., • Valorable experiencia delante y detrás de cámara. 🎯 Responsabilidades • Gestionar y dinamizar las redes sociales de la empresa (Instagram, LinkedIn, TikTok, Facebook, X, YouTube, etc.)., • Diseñar y ejecutar el calendario editorial mensual., • Crear copies adaptados a cada canal y audiencia., • Crear, grabar y producir contenido audiovisual y gráfico para redes sociales., • Ideación, grabación y edición de reels, vídeos, entrevistas, podcasts y campañas de branded content., • Detectar tendencias, formatos y oportunidades para aumentar alcance e interacción., • Planificar, activar y optimizar campañas digitales en Meta Ads y Google Ads., • Gestionar campañas orientadas a tráfico, leads, conversiones y remarketing., • Configurar y supervisar eventos, conversiones y etiquetado mediante Google Tag Manager (GTM)., • Monitorizar métricas y elaborar reportes de rendimiento con propuestas de mejora., • Analizar KPIs digitales relacionados con tráfico, engagement, conversión y crecimiento de comunidad., • Colaborar en la estrategia SEO y generación de contenido orientado a posicionamiento orgánico., • Identificar oportunidades de contenido basadas en búsquedas, tendencias y comportamiento de usuarios., • Velar por la coherencia visual y tonal de la marca en todos los canales digitales., • Coordinar acciones especiales, sorteos, lanzamientos y campañas always-on. 🛠️ Herramientas valoradas • Figma, • Illustrator, • Photoshop, • CapCut, • Canva, • Modelos de IA, • Visual Studio, • Herramientas de monitorización y gestión de contenidos en redes, • Meta Ads Manager, • Google Ads, • Google Tag Manager (GTM), • Google Analytics 4, • Google Search Console, • SEMrush / Ahrefs / Sistrix 🌟 ¿Qué ofrecemos? • Formar parte de Factor Energía, una compañía en crecimiento dentro del sector energético., • Participar en proyectos creativos y campañas de impacto con visibilidad real., • Entorno dinámico con espacio para proponer nuevas ideas y formatos., • Autonomía y responsabilidad sobre la estrategia y ejecución de contenidos y campañas., • Desarrollo profesional dentro del área de marketing y comunicación., • Modalidad híbrida. Horario • Lunes a jueves: 9:00–14:00 y 15:00–18:30, • Viernes: jornada intensiva hasta las 15:00, • Intensivo en víspera de festivo 📩 Si quieres formar parte de un proyecto innovador dentro del sector energético, ¡te estamos esperando!

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. En NTT DATA transformamos la experiencia de los usuarios colaborando con nuestros clientes en la mejora de su estrategia de movilidad, consiguiendo así que sea un canal diferencial y de impacto que les ayude a potenciar su negocio. Contamos con un equipo de más de 200 personas especializadas en el mercado y las tecnologías del canal móvil, lo que nos permite aportar valor en un amplio abanico de servicios de estrategia (transformación de procesos de negocio, enfoques de producto, definición de gobierno de la movilidad, etc.), implantación (cubrimos cada una de las etapas de la conceptualización, arquitectura, desarrollo, analítica y optimización y DevOps de apps móviles) e innovación (observatorio Tech Radar, workshops tecnológicos, PoCs, etc.). 🔍 Buscamos: Buscamos un/a Desarrollador/a Senior AEM Buscamos un/a Desarrollador/a senior en Adobe Experience Manager (AEM) con sólida experiencia en AEM as a Cloud Service (AEMaaCS) para liderar el desarrollo de soluciones digitales escalables, seguras y de alto rendimiento. El perfil ideal combina profundo conocimiento técnico en AEM tradicional (on-premise) con experiencia práctica en la versión cloud nativa, participando activamente en la arquitectura, desarrollo, integración y despliegue continuo de plataformas de experiencia digital en entornos empresariales globales. 📌 Responsabilidades Principales • Diseñar, desarrollar y mantener componentes, plantillas, servicios y workflows en AEM 6.5 y AEMaaCS., • Implementar soluciones modernas utilizando Sling Models, OSGi Services, HTL (Sightly) y frameworks Java., • Configurar e integrar AEMaaCS con otros productos del ecosistema Adobe (Adobe Analytics, Target, Campaign, Assets, Forms)., • Gestionar configuraciones de entornos Author, Publish y Dispatcher en Cloud Manager, garantizando rendimiento, seguridad y disponibilidad., • Implementar pipelines de CI/CD en Adobe Cloud Manager, optimizando la calidad y el ciclo de despliegue continuo., • Integrar AEM con sistemas externos a través de REST APIs, GraphQL, SOAP y Adobe I/O Runtime., • Supervisar el uso eficiente de Content Fragments, Experience Fragments y Dynamic Media para experiencias headless., • Colaborar estrechamente con arquitectos, diseñadores y equipos ágiles para entregar experiencias consistentes y centradas en el usuario., • Promover buenas prácticas de desarrollo, versionado, testing automatizado y documentación técnica 📍Ubicación: Madrid, Barcelona, Valladolid o Zaragoza., modelo de trabajo híbrido, presencialidad de 2 días a la semana 📋 Requisitos Experiencia mínima: • +5 años de experiencia en desarrollo sobre AEM (6.3 o superior)., • +2 años de experiencia específica en AEMaaCS (Adobe Experience Manager as a Cloud Service)., • Lenguajes y Frameworks: Java 8+, OSGi, Sling, JCR, HTL/Sightly, HTML5, CSS3, JavaScript (ES6+), TypeScript., • Herramientas: Maven, Git, Jenkins, Adobe Cloud Manager, SonarQube, Node.js., • Entornos Cloud: Experiencia con AWS, Azure o GCP, y comprensión de microservicios, contenedores (Docker, Kubernetes)., • Integraciones: Adobe I/O, REST/GraphQL APIs, Single Sign-On (OAuth 2.0, SAML)., • Testing: JUnit, Mockito, AEM Mocks, Cypress o Selenium., • Headless: Uso de AEM como CMS headless con frameworks como React, Angular o Vue.js. Soft Skills • Liderazgo técnico en equipos de desarrollo y mentoring a perfiles junior/intermedio., • Mentalidad cloud-native y orientación a automatización., • Excelente comunicación con stakeholders técnicos y de negocio., • Capacidad para trabajar en entornos ágiles (Scrum/Kanban) y globales. Lo que te ofrecemos: 🧠 Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología. 💼 Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales. 🎓 Certificaciones bonificadas (Adaptada a cada división). 📝 Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills). 👩🏽 💻 Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor. 📅 Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano. 🏥 Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc. 🔝 Global Top Employer 2025 — por 10º año consecutivo en España. 🌊 Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo. 🌏 Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. 🚀 Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA

B2B Marketing & Communications Manager ¿Te interesa liderar la estrategia y ejecución de marketing en un entorno tecnológico B2B en crecimiento? Buscamos una persona con visión estratégica, orientación analítica y capacidad de gestión, que impulse iniciativas de marketing digital, generación de demanda, comunicación y optimización de procesos, alineando las acciones del área con los objetivos de negocio y gestión de equipo. Misión Liderar la planificación, coordinación y evolución del área de marketing, garantizando una ejecución eficiente, una correcta medición de resultados y la mejora continua de procesos, herramientas y recursos. Responsabilidades Estrategia y gestión • Definir prioridades, roadmap y seguimiento de iniciativas de marketing., • Coordinar proyectos transversales con equipos comerciales, técnicos y colaboradores externos., • Gestionar recursos, presupuestos y proveedores del área., • Impulsar mejoras organizativas y de procesos. Marketing digital y generación de demanda • Supervisar y optimizar iniciativas de captación digital y generación de demanda., • Analizar el rendimiento de la web y coordinar mejoras funcionales e incidencias., • Impulsar acciones de optimización digital y posicionamiento., • Supervisar métricas de tráfico, conversión y rendimiento de campañas. Contenidos y comunicación • Coordinar la creación de newsletters, contenidos web, materiales comerciales y otros activos corporativos., • Elaborar y trasladar briefings a diseñadores y colaboradores externos., • Garantizar la coherencia de marca y la calidad de las comunicaciones. CRM, automatización y tecnología • Liderar la evolución funcional de CRM y herramientas de marketing., • Gestionar implementaciones, mejoras y nuevos procesos relacionados con estas plataformas., • Diseñar y desarrollar automatizaciones orientadas a marketing, reporting y seguimiento comercial., • Impulsar el uso de herramientas de inteligencia artificial para mejorar la productividad y eficiencia del área. Análisis y reporting • Definir y monitorizar KPIs de marketing y negocio., • Analizar el retorno de las acciones realizadas y proponer mejoras continuas., • Elaborar informes y cuadros de mando para Dirección. Qué buscamos • Experiencia en marketing B2B en entornos tecnológicos., • Perfil analítico, metódico y orientado a resultados., • Experiencia en marketing digital, generación de demanda y analítica., • Experiencia con CRM, automatización y gestión de plataformas digitales., • Capacidad para implementar automatizaciones de forma autónoma., • Experiencia en gestión de proyectos, gestión de equipo y coordinación transversal., • Interés y experiencia en herramientas de IA aplicadas a marketing y productividad., • Nivel alto de inglés. Se valorará especialmente • Experiencia en empresas IT o servicios tecnológicos., • Conocimientos de SEO, SEM, automatización de marketing y optimización de procesos., • Experiencia con Salesforce o plataformas similares., • Experiencia trabajando con fabricantes, partners o canal tecnológico., • Experiencia trabajando con ChatGPT o Claude., • Experiencia trabajando con Jira u otras herramientas colaborativas.

Tu Talento, Nuestra Tecnología Imagina un lugar donde tus ideas no solo son bienvenidas, sino que son el motor que impulsa nuestra evolución. En nuestra empresa, te invitamos a ser arquitect@ de tu propio éxito, explorando proyectos innovadores y desafiando constantemente tus límites, con una propuesta de valor alrededor del Workplace (Communication Services, IT Services, Printing Services) y de la Digitalización de Procesos (IT Consulting, Application Integration, Hyperautomation), todo bajo un marco de Hybrid Infrastructure (Datacenter, Cloud, Storage, Backup) No es solo un trabajo, es una aventura de descubrimiento y aprendizaje continuo. Aquí, cada día es una oportunidad para aprender algo nuevo, colaborar con l@s mejores y ser parte de algo realmente extraordinario. Además, en nuestra cultura laboral, la diversidad y la inclusión son pilares fundamentales. Valoramos las voces únicas y celebramos la riqueza que aportan a nuestro equipo. Junt@s, estamos construyendo un entorno donde todos prosperamos. Actualmente esta buscando un/a Controller para nuestro canal de venta, para impulsar el rendimiento financiero dentro de sus tres divisiones clave: Digital Workplace, Process Automation y Cloud & Cyber. Tus responsabilidades • Seguimiento y análisis financiero del Canal de Venta: ingresos, márgenes, rebates, profit y rentabilidades., • Control y consolidación del performance de Canal, especialmente en el negocio de Printing, y seguimiento de las líneas de crecimiento como digital workplace, process automation, cloud, ciberseguridad y servicios gestionados., • Preparación de reporting mensual, forecast y análisis de desviaciones para la dirección comercial y financiera., • Participación en elaboración de presupuestos anuales y seguimiento de éstos., • Soporte tanto a nivel de dato como en fijación de modelos de retribución variable del Canal de Venta. ¿Qué necesitas? • Formación en ADE, Economía o similar., • +3 años de experiencia en controlling, preferiblemente en canal de venta, o entornos multinacionales de tecnología., • Dominio de Excel, ERP (Oracle) y herramientas BI (Power BI)., • Inglés avanzado. ¿Qué ofrecemos? • Crecimiento profesional: Incorporación al equipo de marketing de Ricoh, compartiendo experiencias y mejores prácticas con compañeros en un entorno colaborativo. Por supuesto, te ofrecemos contrato indefinido, además de un plan de formación y carrera adaptado a tus expectativas., • Equilibrio trabajo-vida: Disfruta de teletrabajo y una jornada intensiva durante más de dos meses en verano, los viernes, los pre-festivos y la tarde de tu cumpleaños, para que la celebres cómo se merece., • Excelente clima laboral: Nos encanta celebrar nuestros éxitos como una gran familia. No te pierdas nuestras fiestas de Navidad, Summer Party y otros eventos solidarios y deportivos. ¡Incluso tenemos una banda y DJ que siempre nos animan con la mejor música!, • Retribución flexible: Con Ricoh Flex, puedes adaptar tu retribución a tus necesidades. Encuentra beneficios como formación, salud, transporte, restaurantes, guardería y más, además de disfrutar de descuentos en nuestro Ricoh Club.

Únete a Amaris Consulting y participa en iniciativas data-driven que impactan a millones de usuarias de moda en todo el mundo. Formarás parte de un grupo internacional, trabajando implant (FTE) en el equipo de Ecommerce en un entorno que valora la innovación, la autonomía y el talento, utilizando un stack de datos real y de última generación. 🎯 Tu Misión & Impacto Como Data analyst te incorporarás al equipo de Ecommerce para transformar datos en insights accionables, modelos analíticos y recomendaciones estratégicas que impulsen la captación, conversión, venta y retención de clientas, así como la reducción de devoluciones. Trabajarás mano a mano con stakeholders de negocio digital, CRM, paid media y tecnología, asegurando que las decisiones clave se basen en datos y contribuyendo directamente al crecimiento del canal online. 🛠 Responsabilidades • Analizar datos de clientes y comportamiento digital para mejorar:Captación, conversión, venta, fidelización y devoluciones., • Diseñar, crear y mantener dashboards y reporting en Power BI para los equipos de Ecommerce y negocio., • Definir y hacer seguimiento de KPIs clave de Ecommerce (tráfico, conversión, AOV, churn, LTV, etc.) para apoyar la toma de decisiones estratégicas., • Integrar y cruzar datos digitales (web/app) con:CRM, paid media y datos transaccionales., • Desarrollar modelos analíticos y predictivos orientados a negocio:Segmentación de clientes, scoring, propensión a compra, forecasting de demanda, etc., • Velar por la calidad del dato, proponiendo mejoras en procesos y fuentes de información., • Preparar y comunicar insights y resultados de manera clara a los distintos stakeholders (Ecommerce, Marketing, Producto, Tech)., • Colaborar en iniciativas de experimentación digital (A/B testing) para optimizar funnels, campañas y experiencias de usuario. ✅ Requisitos • Experiencia previa en entornos Ecommerce (retail, moda, marketplaces o similares)., • Dominio avanzado de SQL., • Experiencia trabajando con BigQuery y Snowflake., • Dominio avanzado de Power BI (modelado de datos, DAX, visualizaciones)., • Nivel avanzado de Excel., • Nivel alto de inglés (entorno internacional, documentación y reuniones). 🌟 Se valorará positivamente • Experiencia en modelos predictivos:Propensión a compra, churn, LTV, forecasting de demanda, recomendación de productos, etc., • Conocimiento de técnicas de machine learning (supervisado y no supervisado)., • Experiencia con Python (pandas, numpy, scikit-learn)., • Uso de notebooks (Databricks Notebooks / Jupyter)., • Experiencia en A/B testing y experimentación digital., • Uso de herramientas como GrowthBook y Optimizely., • Experiencia trabajando con Azure DevOps y flujos de trabajo colaborativos (versionado, CI/CD de modelos o pipelines). 🧩 Tech Stack Trabajarás con un stack moderno y orientado a grandes volúmenes de datos: • Data & Cloud: BigQuery, Snowflake, Databricks, • Lenguajes: SQL, Python, • Reporting & BI: Power BI, Excel, • Experimentación: GrowthBook, Optimizely, • Colaboración & DevOps: Azure DevOps 🏙 Ubicación & Modelo de trabajo • Posición basada en Cerdanyola del Valles, Barcelona, España., • Se dispone de autobus de empresa., • Presencialidad 2 días a la semana., • Entorno multidisciplinar con fuerte foco en negocio digital, datos y tecnología. 🚀 Por qué unirte a Amaris Consulting • Crecimiento profesional: el 70% de nuestros líderes senior comenzaron en posiciones junior., • Formación continua: acceso a academias internas, formaciones online, webinars y certificaciones patrocinadas por la compañía., • Flexibilidad & beneficios: modelo de trabajo híbrido y paquete competitivo de beneficios sociales (a detallar durante el proceso)., • Bienestar: nuestro programa WeCare te acompaña en situaciones críticas., • Desarrollo personal: presupuesto anual de formación para potenciar tus habilidades y acelerar tu carrera. 📅 Fecha de incorporación: ASAP

Tu próximo reto empieza en Deporvillage En Deporvillage trabajamos con pasión por lo que hacemos, con mentalidad de equipo y ambición por superarnos cada día. Creemos en el esfuerzo compartido, en el trabajo bien hecho y en crear un entorno donde las personas puedan crecer, aportar y disfrutar del camino. Si buscas un lugar donde tu trabajo tenga impacto, donde puedas aprender, proponer y formar parte de un proyecto que avanza con fuerza, queremos conocerte. ¿A quién buscamos? Estamos ampliando nuestro equipo de Digital Marketing & Analytics y buscamos un/a CRM & Loyalty Manager que comparta nuestra visión y ganas de superarse día a día. ¿Cuáles son tus principales responsabilidades? • Liderazgo de equipo: Gestionar y desarrollar un equipo de 2 personas, coordinando losesfuerzos de CRM/Email Marketing y Loyalty para 13 mercados internacionales., • Gestión de DeporXperience: Seguimiento y monitorización de los indicadores de negocio relacionados con el programa de fidelización., • Estrategia de cliente: Diseñar e implementar iniciativas orientadas a mejorar la frecuencia de compra, la retención y la maximización del LTV (Life Time Value)., • Marketing Automation & Email Marketing: Definir la estrategia y garantizar el cumplimiento de los objetivos de rendimiento del canal email y app., • Extracción y análisis de KPI’s: Monitoreo constante de métricas clave para la toma de decisiones basadas en datos. ¿Qué necesitamos de ti? • Experiencia sólida: Que tengas al menos 4 años de experiencia real en CRM, Loyalty y Email Marketing en entornos E-commerce de alto volumen., • Expertise Tecnológico: Que tengas dominio de Salesforce Marketing Cloud (SFMC) o herramientas de Marketing Automation de nivel similar (Braze, Bloomreach, etc.), • Mentalidad Analítica: Que tengas capacidad avanzada de análisis de datos con Excel y Google Analytics., • Visión de Negocio: Que seas una persona orientada a resultados, práctica y con iniciativa para proponer mejoras constantes en los indicadores relacionados con el cliente., • Liderazgo: Que tengas experiencia previa coordinando equipos. ¿Qué te ofrecemos? Formar parte de Deporvillage es sumarte a un equipo que apuesta por el desarrollo profesional, la colaboración y el bienestar. Aquí vas a encontrar: • Una empresa en crecimiento, con retos reales y visión de futuro., • Un entorno dinámico, ágil y cercano, donde las ideas cuentan., • Un plan de desarrollo profesional y oportunidades reales de crecimiento., • Un equipo comprometido, con el que compartir aprendizajes y avanzar juntos. Beneficios que marcan la diferencia Porque entendemos que el equilibrio personal y profesional es clave, en Deporvillage cuidamos de ti con beneficios que suman: • Horario flexible. Lunes a jueves: entrada entre las 8:00 y las 9:30 h, salida entre las 17:00 y las 18:30 h. Viernes con jornada intensiva., • 1 día de teletrabajo a la semana., • Descuento de empleado en Deporvillage, Sprinter y JD Sports., • Catering subvencionado en nuestras oficinas centrales., • Ayuda al bienestar mensual, para que inviertas en lo que te haga sentir bien., • 1 día de fruta a la semana. ¿Dónde estamos? Nuestras oficinas están ubicadas en Barcelona, espacios pensados para colaborar, concentrarse y disfrutar del día a día.

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. En NTT DATA transformamos la experiencia de los usuarios colaborando con nuestros clientes en la mejora de su estrategia de movilidad, consiguiendo así que sea un canal diferencial y de impacto que les ayude a potenciar su negocio . Contamos con un equipo de más de 200 personas especializadas en el mercado y las tecnologías del canal móvil, lo que nos permite aportar valor en un amplio abanico de servicios de estrategia (transformación de procesos de negocio, enfoques de producto, definición de gobierno de la movilidad, etc.), implantación (cubrimos cada una de las etapas de la conceptualización, arquitectura, desarrollo, analítica y optimización y DevOps de apps móviles) e innovación (observatorio Tech Radar, workshops tecnológicos, PoCs, etc.). Buscamos: Buscamos un/a Desarrollador/a Senior AEM ( Adobe Experience Manager) con sólida experiencia en AEM as a Cloud Service (AEMaaCS) para liderar el desarrollo de soluciones digitales escalables, seguras y de alto rendimiento. El perfil ideal combina profundo conocimiento técnico en AEM tradicional (on-premise) con experiencia práctica en la versión cloud nativa, participando activamente en la arquitectura, desarrollo, integración y despliegue continuo de plataformas de experiencia digital en entornos empresariales globales. Responsabilidades Principales Diseñar, desarrollar y mantener componentes, plantillas, servicios y workflows en AEM 6.5 y AEMaaCS. Implementar soluciones modernas utilizando Sling Models, OSGi Services, HTL (Sightly) y frameworks Java. Configurar e integrar AEMaaCS con otros productos del ecosistema Adobe (Adobe Analytics, Target, Campaign, Assets, Forms). Gestionar configuraciones de entornos Author, Publish y Dispatcher en Cloud Manager, garantizando rendimiento, seguridad y disponibilidad. Implementar pipelines de CI/CD en Adobe Cloud Manager, optimizando la calidad y el ciclo de despliegue continuo. Integrar AEM con sistemas externos a través de REST APIs, GraphQL, SOAP y Adobe I/O Runtime. Supervisar el uso eficiente de Content Fragments, Experience Fragments y Dynamic Media para experiencias headless. Colaborar estrechamente con arquitectos, diseñadores y equipos ágiles para entregar experiencias consistentes y centradas en el usuario. Promover buenas prácticas de desarrollo, versionado, testing automatizado y documentación técnica Ubicación: Madrid, Barcelona, Valladolid o Zaragoza., modelo de trabajo híbrido, presencialidad de 2 días a la semana Requisitos Experiencia mínima: +5 años de experiencia en desarrollo sobre AEM (6.3 o superior). +2 años de experiencia específica en AEMaaCS (Adobe Experience Manager as a Cloud Service). Lenguajes y Frameworks: Java 8+, OSGi, Sling, JCR, HTL/Sightly, HTML5, CSS3, JavaScript (ES6+), TypeScript. Herramientas: Maven, Git, Jenkins, Adobe Cloud Manager, SonarQube, Node.js. Entornos Cloud: Experiencia con AWS, Azure o GCP, y comprensión de microservicios, contenedores (Docker, Kubernetes). Integraciones: Adobe I/O, REST/GraphQL APIs, Single Sign-On (OAuth 2.0, SAML). Testing: JUnit, Mockito, AEM Mocks, Cypress o Selenium. Headless: Uso de AEM como CMS headless con frameworks como React, Angular o Vue.js. Soft Skills Liderazgo técnico en equipos de desarrollo y mentoring a perfiles junior/intermedio. Mentalidad cloud-native y orientación a automatización. Excelente comunicación con stakeholders técnicos y de negocio. Capacidad para trabajar en entornos ágiles (Scrum/Kanban) y globales. Lo que te ofrecemos: Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología . Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales. Certificaciones bonificadas (Adaptada a cada división). Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills). Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor. Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano. Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc. Global Top Employer 2025 — por 10º año consecutivo en España. Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo. Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA

🛰️ En CAPITOLE seguimos creciendo y queremos contar contigo. Buscamos un/a Ingeniero/a especializado/a en Procesado Digital de Señal (DSP) y capa física de comunicaciones para participar en el desarrollo de sistemas avanzados de radio definida por software (SDR), datalinks y comunicaciones SATCOM. 🔍 Tareas Principales: • Diseño y desarrollo de sistemas de comunicaciones digitales y SDR., • Implementación de algoritmos DSP para transmisión y recepción de señales., • Desarrollo de formas de onda, sincronización, codificación de canal y ecualización., • Modelado y simulación mediante MATLAB/Simulink., • Implementación sobre FPGA y plataformas digitales avanzadas., • Participación en el diseño de arquitecturas de terminales radio y SATCOM., • Colaboración con equipos multidisciplinares de hardware, firmware y comunicaciones. 🔍 Requisitos: • Formación en Ingeniería de Telecomunicaciones, Electrónica o similar., • Experiencia en procesado digital de señal (DSP) aplicado a comunicaciones., • Conocimientos en modulaciones digitales, sincronización, codificación de canal y ecualización., • Experiencia programando en VHDL., • Nivel avanzado de MATLAB/Simulink., • Conocimientos en diseño HW digital: FPGA, DSP, MPSoC, RFSoC y transceivers., • Experiencia o conocimientos en arquitecturas SDR y/o SATCOM., • Nivel alto de inglés (B2-C1). 🥳 ¿Por qué CAPITOLE? • Presupuesto de formación de €1,200 para que lo gastes en lo que desees (eventos de tecnología, libros, cursos, certificaciones, ¡lo que quieras!). 📚, • Seguro médico privado cubierto en su totalidad por Capitole. 🏥, • Compensación flexible (restaurantes, transporte y/o guardería). 🍽️🚇, • Acceso a Wellhub (Gympass). 🏋️ ♀️, • Descuentos exclusivos en marcas top (Club Capitole). 🛍️ 🚀 ¡Un equipazo con el que crecer! 💙 The employee will adhere to the information security policies: They will have access to confidential information related to Capitole and the project they are working on. They must comply with the security policies and internal policies of the company and the client. They must sign an NDA. You still don't know us? Discover us!! https://capitole-consulting.com

Nuestro cliente es una empresa española líder en packaging de alta gama, presente en Europa en perpetuo crecimiento desde su creación, con valores de calidad, innovación, excelencia, servicio y orientada al cliente. CUÁL SERÁ TU MISIÓN Como Comercial de Export para mercado italiano y portugués participaras en el desarrollo comercial y en la transformación digital de una pyme en B2B. Tus funciones y responsabilidades serán: Captación de nuevos clientes (65%) • Comprensión y uso de herramientas de apoyo para la adquisición de clientes, seguimiento del tiempo (time tracking)., • Creación y cualificación del pipeline (canal de ventas)., • Actualización de la base de datos (BDD)., • Prospección telefónica / correos electrónicos / reuniones bajo metodología BANT., • Sesiones periódicas de seguimiento (debriefing) + Revisión cualitativa y cuantitativa del pipeline., • Gestión completa del proceso de venta. Seguimiento de clientes existentes (30%) • Monitorización y seguimiento de los clientes existentes en la zona asignada., • Identificación de necesidades, envío y seguimiento de ofertas personalizadas., • Informes (reportings) semanales., • Visitas periódicas a clientes (18 visitas por semana, 10 semanas de viaje o más al año). Vigilancia de mercado – benchmarking (5%) • Apoyo al desarrollo de productos., • Benchmark (análisis comparativo) y seguimiento de la competencia., • El equipo de trabajo, • Te integrarás en el equipo Comercial, reportando directamente al Director Comercial. Junto a él, definirás la estrategia mediante el análisis de la gestión del tiempo, el diseño de ofertas personalizadas para grandes cuentas y el establecimiento del enfoque del departamento. NUESTRA PROPUESTA • Contrato estable con incorporación inmediata, • Formación de varias semanas en Barcelona y salidas con los comerciales., • Oficinas en Montcada i Reixach (a 30 minutos en transporte desde Barcelona)., • Remuneración: 25.000 € los 6 primeros meses, después 30.000 € a partir del mes 7 + comisión sobre margen tras la validación de los primeros 6 meses., • Puesta a disposición de ordenador portátil + teléfono inteligente. QUÉ ESPERAMOS QUE NOS APORTES Formación/Experiencia mínima • Trayectoria comercial consolidada en entornos B2B, valorándose positivamente la experiencia previa como Key Account Manager (KAM)., • Experiencia en departamentos de ventas de cualquier sector; se aportará un valor especial a perfiles procedentes de la distribución o fabricación en el sector de la pastelería y chocolatería., • Formación académica especializada en el área comercial, marketing o similar., • Capacidad demostrable para alcanzar objetivos y resultados medibles., • Dominio obligatorio de portugués e italiano; conocimientos de español, inglés y francés serán muy valorados., • Manejo avanzado de Excel, paquete Office y herramientas CRM. Competencias y habilidades necesarias • Interés por el mundo de la gastronomía y el embalaje (packaging)., • Analítico/a, pragmático/a y resolutivo/a., • Tacto e inteligencia emocional., • Capacidad de propuesta, proactividad., • Escucha activa, asertividad., • Orientado/a a resultados., • Basado/a en hechos (factuel) y muy tenaz., • Gran capacidad de trabajo., • Espíritu de equipo., • Honesto/a y leal., • Ambicioso/a y motivado/a., • Organizado/a, riguroso/a, metódico/a. Otros aspectos a considerar • Disponibilidad de desplazamientos a Portugal e Italia, • Carnet de conducir

Nuestro cliente es una empresa española líder en packaging de alta gama, presente en Europa en perpetuo crecimiento desde su creación, con valores de calidad, innovación, excelencia, servicio y orientada al cliente. CUÁL SERÁ TU MISIÓN Como Comercial de Export para mercado italiano y portugués participaras en el desarrollo comercial y en la transformación digital de una pyme en B2B. Tus funciones y responsabilidades serán: Captación de nuevos clientes (65%) • Comprensión y uso de herramientas de apoyo para la adquisición de clientes, seguimiento del tiempo (time tracking)., • Creación y cualificación del pipeline (canal de ventas)., • Actualización de la base de datos (BDD)., • Prospección telefónica / correos electrónicos / reuniones bajo metodología BANT., • Sesiones periódicas de seguimiento (debriefing) + Revisión cualitativa y cuantitativa del pipeline., • Gestión completa del proceso de venta. Seguimiento de clientes existentes (30%) • Monitorización y seguimiento de los clientes existentes en la zona asignada., • Identificación de necesidades, envío y seguimiento de ofertas personalizadas., • Informes (reportings) semanales., • Visitas periódicas a clientes (18 visitas por semana, 10 semanas de viaje o más al año). Vigilancia de mercado – benchmarking (5%) • Apoyo al desarrollo de productos., • Benchmark (análisis comparativo) y seguimiento de la competencia., • El equipo de trabajo, • Te integrarás en el equipo Comercial, reportando directamente al Director Comercial. Junto a él, definirás la estrategia mediante el análisis de la gestión del tiempo, el diseño de ofertas personalizadas para grandes cuentas y el establecimiento del enfoque del departamento. NUESTRA PROPUESTA • Contrato estable con incorporación inmediata, • Formación de varias semanas en Barcelona y salidas con los comerciales., • Oficinas en Montcada i Reixach (a 30 minutos en transporte desde Barcelona)., • Remuneración: 25.000 € los 6 primeros meses, después 30.000 € a partir del mes 7 + comisión sobre margen tras la validación de los primeros 6 meses., • Puesta a disposición de ordenador portátil + teléfono inteligente. QUÉ ESPERAMOS QUE NOS APORTES Formación/Experiencia mínima • Trayectoria comercial consolidada en entornos B2B, valorándose positivamente la experiencia previa como Key Account Manager (KAM)., • Experiencia en departamentos de ventas de cualquier sector; se aportará un valor especial a perfiles procedentes de la distribución o fabricación en el sector de la pastelería y chocolatería., • Formación académica especializada en el área comercial, marketing o similar., • Capacidad demostrable para alcanzar objetivos y resultados medibles., • Dominio obligatorio de portugués e italiano; conocimientos de español, inglés y francés serán muy valorados., • Manejo avanzado de Excel, paquete Office y herramientas CRM. Competencias y habilidades necesarias • Interés por el mundo de la gastronomía y el embalaje (packaging)., • Analítico/a, pragmático/a y resolutivo/a., • Tacto e inteligencia emocional., • Capacidad de propuesta, proactividad., • Escucha activa, asertividad., • Orientado/a a resultados., • Basado/a en hechos (factuel) y muy tenaz., • Gran capacidad de trabajo., • Espíritu de equipo., • Honesto/a y leal., • Ambicioso/a y motivado/a., • Organizado/a, riguroso/a, metódico/a. Otros aspectos a considerar • Disponibilidad de desplazamientos a Portugal e Italia, • Carnet de conducir

Tu próximo reto empieza en Deporvillage En Deporvillage trabajamos con pasión por lo que hacemos, con mentalidad de equipo y ambición por superarnos cada día. Creemos en el esfuerzo compartido, en el trabajo bien hecho y en crear un entorno donde las personas puedan crecer, aportar y disfrutar del camino. Si buscas un lugar donde tu trabajo tenga impacto, donde puedas aprender, proponer y formar parte de un proyecto que avanza con fuerza, queremos conocerte. ¿A quién buscamos? Estamos ampliando nuestro equipo de Digital Marketing & Analytics y buscamos un/a CRM & Loyalty Manager que comparta nuestra visión y ganas de superarse día a día. ¿Cuáles son tus principales responsabilidades? • Liderazgo de equipo: Gestionar y desarrollar un equipo de 2 personas, coordinando losesfuerzos de CRM/Email Marketing y Loyalty para 13 mercados internacionales., • Gestión de DeporXperience: Seguimiento y monitorización de los indicadores de negocio relacionados con el programa de fidelización., • Estrategia de cliente: Diseñar e implementar iniciativas orientadas a mejorar la frecuencia de compra, la retención y la maximización del LTV (Life Time Value)., • Marketing Automation & Email Marketing: Definir la estrategia y garantizar el cumplimiento de los objetivos de rendimiento del canal email y app., • Extracción y análisis de KPI’s: Monitoreo constante de métricas clave para la toma de decisiones basadas en datos. ¿Qué necesitamos de ti? • Experiencia sólida: Que tengas al menos 4 años de experiencia real en CRM, Loyalty y Email Marketing en entornos E-commerce de alto volumen., • Expertise Tecnológico: Que tengas dominio de Salesforce Marketing Cloud (SFMC) o herramientas de Marketing Automation de nivel similar (Braze, Bloomreach, etc.), • Mentalidad Analítica: Que tengas capacidad avanzada de análisis de datos con Excel y Google Analytics., • Visión de Negocio: Que seas una persona orientada a resultados, práctica y con iniciativa para proponer mejoras constantes en los indicadores relacionados con el cliente., • Liderazgo: Que tengas experiencia previa coordinando equipos. ¿Qué te ofrecemos? Formar parte de Deporvillage es sumarte a un equipo que apuesta por el desarrollo profesional, la colaboración y el bienestar. Aquí vas a encontrar: • Una empresa en crecimiento, con retos reales y visión de futuro., • Un entorno dinámico, ágil y cercano, donde las ideas cuentan., • Un plan de desarrollo profesional y oportunidades reales de crecimiento., • Un equipo comprometido, con el que compartir aprendizajes y avanzar juntos. Beneficios que marcan la diferencia Porque entendemos que el equilibrio personal y profesional es clave, en Deporvillage cuidamos de ti con beneficios que suman: • Horario flexible. Lunes a jueves: entrada entre las 8:00 y las 9:30 h, salida entre las 17:00 y las 18:30 h. Viernes con jornada intensiva., • 1 día de teletrabajo a la semana., • Descuento de empleado en Deporvillage, Sprinter y JD Sports., • Catering subvencionado en nuestras oficinas centrales., • Ayuda al bienestar mensual, para que inviertas en lo que te haga sentir bien., • 1 día de fruta a la semana. ¿Dónde estamos? Nuestras oficinas están ubicadas en Barcelona, espacios pensados para colaborar, concentrarse y disfrutar del día a día.

Sobre la compañía Compañía de consumo especializada, con una propuesta de valor diferencial y una marca en plena fase de crecimiento y consolidación Tras una sólida evolución en canales digitales y una creciente presencia en retail, la compañía busca incorporar un/a Growth & Marketing Manager que lidere la estrategia de crecimiento y contribuya activamente a la siguiente etapa de expansión del negocio . Misión del puest o Buscamos una persona con mentalidad growth, orientación a negocio y capacidad de ejecución, que sea capaz de impulsar tanto el crecimiento del canal digital como el desarrollo de la marca en retail. Trabajará de forma muy cercana con la dirección de la compañía, combinando visión estratégica y ejecución directa para asegurar que las iniciativas de marketing generen un impacto tangible en ventas, notoriedad de marca y adquisición de cliente s . Responsabilidad e s Marketing Digital & Grow t • h Liderar la estrategia de adquisición y crecimiento del e-commerc, • e.Analizar y optimizar las principales métricas de captación, conversión, recurrencia y rentabilida, • d.Diseñar, ejecutar y optimizar iniciativas de adquisición digital orientadas a crecimiento y rentabilida, • d.Planificar y gestionar el calendario promocional y de lanzamiento, • s.Impulsar iniciativas de CRM, fidelización y marketing automatio, • n.Analizar el comportamiento del cliente e identificar nuevas oportunidades de crecimient, • o.Medir resultados y proponer acciones de mejora continua basadas en dato s. Retail Market i • ng Desarrollar acciones de marketing para apoyar la presencia y crecimiento de la marca en el canal reta, • il.Coordinar materiales de punto de venta, activaciones y campañas específicas para distribuidor, • es.Colaborar con partners comerciales para maximizar la visibilidad y rotación del produc, • to.Analizar el rendimiento de las acciones implementadas y proponer mejoras continu as. Marca y Comunica c • ión Garantizar la coherencia de marca en todos los puntos de contacto con el consumi, • dor.Participar en la definición y ejecución del plan anual de market, • ing.Liderar la estrategia de contenidos y comunicación de la ma, • rca.Desarrollar mensajes y propuestas de valor alineadas con el posicionamiento de la compa, • ñía.Analizar tendencias de mercado, consumidor y competencia para identificar oportunidades de crecimie nto. Perfil bu s • cado Entre 3 y 7 años de experiencia en marketing digital, growth, e-commerce o marketing de consum, • idor.Experiencia trabajando con métricas de negocio y entornos orientados al crecimi, • ento.Conocimiento sólido de performance marketing, CRM, marketing automation y analítica dig, • ital.Muy valorable experiencia en marcas DTC, e-commerce, consumo especializado, beauty, wellness, health o compañías con una fuerte orientación al consumidor f, • inal.Valorable experiencia colaborando con canales retail o gran distribu, • ción.Perfil hands-on, con autonomía y capacidad de ejecu, • ción.Mentalidad emprendedora y orientación a result, • ados.Capacidad para desenvolverse en entornos ágiles y de crecimi ento. Qué ofr e • cemos Incorporación a una compañía con una propuesta de valor diferencial y un proyecto en plena fase de crecim, • iento.Participación directa en decisiones estratégicas con impacto real en el ne, • gocio.Alta visibilidad dentro de la organización y contacto directo con el equipo fundador/dire, • ctivo.Entorno dinámico, flexible y con elevada capacidad de influ, • encia.Proyecto con recorrido profesional y posibilidad real de crecim, • iento.Posición ubicada preferentemente en Madrid, valorándose también candidatos/as residentes en Barc elona.

En Hirint ayudamos a las empresas a identificar el verdadero potencial de las personas a través de la ciencia del comportamiento y la tecnología, revolucionando los procesos de selección. Para que nuestra plataforma siga funcionando como un reloj suizo, necesitamos incorporar a nuestro equipo de operaciones un perfil metódico, constante y con un fuerte foco administrativo/operativo. Si te motiva resolver problemas del día a día, disfrutas de la estabilidad de un rol enfocado en la ejecución y quieres ser la voz (escrita) que guíe a nuestros usuarios, ¡este puesto es para ti! Tu Foco y el Día a Día Este no es un rol de estrategia ni de constante cambio de funciones; es un puesto de foco, especialización y maestría en la ejecución. Tu misión principal será gestionar el flujo diario de dudas e incidencias de clientes y candidatos, asegurando respuestas rápidas, precisas y humanas. Tus responsabilidades clave serán: • Gestión del canal de soporte: Atender de forma ágil y resolutiva las consultas e incidencias que llegan a través de chat y email., • Soporte administrativo y operativo: Validar datos, revisar accesos a la plataforma y dar soluciones directas a los usuarios (tanto reclutadores como candidatos)., • Documentación interna: Mantener al día nuestro registro de incidencias y actualizar la base de conocimientos (FAQs) para que las respuestas sean cada vez más eficientes., • Coordinación interna: Detectar cuando un problema es técnico y escalarlo de forma limpia y con todo el contexto al equipo correspondiente., • Cumplimiento de SLAs: Asegurar que ningún mensaje se quede sin responder dentro de los tiempos establecidos. ¿Qué perfil buscamos? Buscamos a alguien que encuentre satisfacción en el trabajo bien hecho, en cerrar tickets con éxito y en mantener el orden administrativo. Nos encajan los perfiles que valoran la estabilidad laboral y un entorno donde las expectativas de su día a día sean claras y predecibles. • Experiencia: Entre 1 y 3 años en atención al cliente, secretariado, soporte administrativo o puestos operativos (idealmente usando herramientas como Zendesk, Freshdesk, Intercom o similares)., • Habilidades de comunicación: Redacción impecable en español (ortografía, tono y claridad). El chat será tu herramienta principal., • Mentalidad operativa: Alguien metódico, organizado y que no se abrume ante un volumen constante de tareas repetitivas., • Comodidad digital: No necesitas programar, pero sí entender cómo funciona una plataforma web/SaaS para guiar al usuario. ¿Qué te ofrecemos en Hirint?Un proyecto con propósito: Trabajarás en una de las HR Tech más dinámicas, ayudando a que miles de personas tengan procesos de selección más justos basados en sus habilidades. • Estabilidad real: Un puesto pensado para el largo plazo, donde valoramos la especialización en el rol., • Cultura de equipo sana: Un ambiente de trabajo colaborativo, transparente y donde cada persona suma., • Formación en el producto: Te enseñaremos todo lo necesario sobre la plataforma Hirint para que te conviertas en un experto/a en su gestión operativa. Si eres una persona resolutiva, te gusta la atención al cliente digital y buscas un proyecto estable donde tu trabajo diario tenga un impacto directo en la experiencia de nuestros usuarios, ¡queremos conocerte

En Hirint ayudamos a las empresas a identificar el verdadero potencial de las personas a través de la ciencia del comportamiento y la tecnología, revolucionando los procesos de selección. Para que nuestra plataforma siga funcionando como un reloj suizo, necesitamos incorporar a nuestro equipo de operaciones un perfil metódico, constante y con un fuerte foco administrativo/operativo. Si te motiva resolver problemas del día a día, disfrutas de la estabilidad de un rol enfocado en la ejecución y quieres ser la voz (escrita) que guíe a nuestros usuarios, ¡este puesto es para ti! Tu Foco y el Día a Día Este no es un rol de estrategia ni de constante cambio de funciones; es un puesto de foco, especialización y maestría en la ejecución. Tu misión principal será gestionar el flujo diario de dudas e incidencias de clientes y candidatos, asegurando respuestas rápidas, precisas y humanas. Tus responsabilidades clave serán: • Gestión del canal de soporte: Atender de forma ágil y resolutiva las consultas e incidencias que llegan a través de chat y email., • Soporte administrativo y operativo: Validar datos, revisar accesos a la plataforma y dar soluciones directas a los usuarios (tanto reclutadores como candidatos)., • Documentación interna: Mantener al día nuestro registro de incidencias y actualizar la base de conocimientos (FAQs) para que las respuestas sean cada vez más eficientes., • Coordinación interna: Detectar cuando un problema es técnico y escalarlo de forma limpia y con todo el contexto al equipo correspondiente., • Cumplimiento de SLAs: Asegurar que ningún mensaje se quede sin responder dentro de los tiempos establecidos. ¿Qué perfil buscamos? Buscamos a alguien que encuentre satisfacción en el trabajo bien hecho, en cerrar tickets con éxito y en mantener el orden administrativo. Nos encajan los perfiles que valoran la estabilidad laboral y un entorno donde las expectativas de su día a día sean claras y predecibles. • Experiencia: Entre 1 y 3 años en atención al cliente, secretariado, soporte administrativo o puestos operativos (idealmente usando herramientas como Zendesk, Freshdesk, Intercom o similares)., • Habilidades de comunicación: Redacción impecable en español (ortografía, tono y claridad). El chat será tu herramienta principal., • Mentalidad operativa: Alguien metódico, organizado y que no se abrume ante un volumen constante de tareas repetitivas., • Comodidad digital: No necesitas programar, pero sí entender cómo funciona una plataforma web/SaaS para guiar al usuario. ¿Qué te ofrecemos en Hirint?Un proyecto con propósito: Trabajarás en una de las HR Tech más dinámicas, ayudando a que miles de personas tengan procesos de selección más justos basados en sus habilidades. • Estabilidad real: Un puesto pensado para el largo plazo, donde valoramos la especialización en el rol., • Cultura de equipo sana: Un ambiente de trabajo colaborativo, transparente y donde cada persona suma., • Formación en el producto: Te enseñaremos todo lo necesario sobre la plataforma Hirint para que te conviertas en un experto/a en su gestión operativa. Si eres una persona resolutiva, te gusta la atención al cliente digital y buscas un proyecto estable donde tu trabajo diario tenga un impacto directo en la experiencia de nuestros usuarios, ¡queremos conocerte

En Hirint ayudamos a las empresas a identificar el verdadero potencial de las personas a través de la ciencia del comportamiento y la tecnología, revolucionando los procesos de selección. Para que nuestra plataforma siga funcionando como un reloj suizo, necesitamos incorporar a nuestro equipo de operaciones un perfil metódico, constante y con un fuerte foco administrativo/operativo. Si te motiva resolver problemas del día a día, disfrutas de la estabilidad de un rol enfocado en la ejecución y quieres ser la voz (escrita) que guíe a nuestros usuarios, ¡este puesto es para ti! Tu Foco y el Día a Día Este no es un rol de estrategia ni de constante cambio de funciones; es un puesto de foco, especialización y maestría en la ejecución. Tu misión principal será gestionar el flujo diario de dudas e incidencias de clientes y candidatos, asegurando respuestas rápidas, precisas y humanas. Tus responsabilidades clave serán: • Gestión del canal de soporte: Atender de forma ágil y resolutiva las consultas e incidencias que llegan a través de chat y email., • Soporte administrativo y operativo: Validar datos, revisar accesos a la plataforma y dar soluciones directas a los usuarios (tanto reclutadores como candidatos)., • Documentación interna: Mantener al día nuestro registro de incidencias y actualizar la base de conocimientos (FAQs) para que las respuestas sean cada vez más eficientes., • Coordinación interna: Detectar cuando un problema es técnico y escalarlo de forma limpia y con todo el contexto al equipo correspondiente., • Cumplimiento de SLAs: Asegurar que ningún mensaje se quede sin responder dentro de los tiempos establecidos. ¿Qué perfil buscamos? Buscamos a alguien que encuentre satisfacción en el trabajo bien hecho, en cerrar tickets con éxito y en mantener el orden administrativo. Nos encajan los perfiles que valoran la estabilidad laboral y un entorno donde las expectativas de su día a día sean claras y predecibles. • Experiencia: Entre 1 y 3 años en atención al cliente, secretariado, soporte administrativo o puestos operativos (idealmente usando herramientas como Zendesk, Freshdesk, Intercom o similares)., • Habilidades de comunicación: Redacción impecable en español (ortografía, tono y claridad). El chat será tu herramienta principal., • Mentalidad operativa: Alguien metódico, organizado y que no se abrume ante un volumen constante de tareas repetitivas., • Comodidad digital: No necesitas programar, pero sí entender cómo funciona una plataforma web/SaaS para guiar al usuario. ¿Qué te ofrecemos en Hirint?Un proyecto con propósito: Trabajarás en una de las HR Tech más dinámicas, ayudando a que miles de personas tengan procesos de selección más justos basados en sus habilidades. • Estabilidad real: Un puesto pensado para el largo plazo, donde valoramos la especialización en el rol., • Cultura de equipo sana: Un ambiente de trabajo colaborativo, transparente y donde cada persona suma., • Formación en el producto: Te enseñaremos todo lo necesario sobre la plataforma Hirint para que te conviertas en un experto/a en su gestión operativa. Si eres una persona resolutiva, te gusta la atención al cliente digital y buscas un proyecto estable donde tu trabajo diario tenga un impacto directo en la experiencia de nuestros usuarios, ¡queremos conocerte

Dräger es una compañía internacional líder en los ámbitos de la tecnología médica y de la seguridad. Desde 1889 nuestros productos protegen y salvan vidas en hospitales, cuerpos de bomberos, servicios de rescate, entidades gubernamentales, minas e industrias de todo el mundo, con más de 15.000 emplead@s en todo el mundo. Principales responsabilidades • Gestión y desarrollo de la cartera de clientes y distribuidores: Gestiona y desarrolla la cartera de clientes y distribuidores de su zona, manteniendo una relación estructurada que permita identificar necesidades, oportunidades de crecimiento y áreas de mejora, impulsando la fidelización y el desarrollo del negocio., • Promoción técnica y prescripción del portafolio: Realiza demostraciones, formaciones y presentaciones para explicar las características, beneficios y aplicaciones del portfolio. Adapta el discurso al interlocutor (usuario final, cliente, equipo técnico o comprador), impulsando la demanda y facilitando el ciclo comercial, • Desarrollo comercial y ciclo completo de ventas: Gestiona todas las fases del proceso comercial, desde la identificación de oportunidades de negocio hasta el cierre de la venta. Elabora propuestas adaptando el argumentario a distintos perfiles decisores y asegura una gestión eficiente de las negociaciones para alcanzar los objetivos establecidos., • Dinamización del canal comercial y relación con distribuidores: Impulsa la actividad comercial a través de distribuidores, facilitando información, soporte comercial y participación en acciones conjuntas que favorezcan la promoción del portfolio y el desarrollo del negocio en el canal., • Planificación comercial y reporting: Planifica la actividad comercial en su zona, organizando visitas, priorizando cuentas y oportunidades, y asegurando una adecuada cobertura del territorio para maximizar el potencial de negocio., • Seguimiento de actividad, resultados y KPI’s: Registra y actualiza la actividad comercial, oportunidades y previsiones en las herramientas corporativas, realizando Perfil del candidato/a • Formación universitaria en ADE, Marketing, Comercio, Ingeniería, PRL o áreas afines., • Experiencia en ventas consultivas, gestión de cuentas o desarrollo comercial en entornos industriales o técnicos., • Conocimiento del funcionamiento de canales comerciales directos e indirectos, especialmente en modelos de distribución., • Conocimiento técnico de los productos relacionados con protección respiratoria y detección de gases, sus aplicaciones en el mercado y normativa aplicable., • Conocimiento del mercado, segmentos de clientes y principales competidores del sector., • Manejo de CRM, herramientas de reporting y competencias digitales, • Inglés B2, • Disponibilidad para viajar ¿Por qué Dräger? Nuestr@s emplead@s opinan que la mejor recompensa de trabajar en Dräger es la oportunidad de aportar un gran valor a la sociedad. Al mismo tiempo, unirse a nosotr@s brinda otras muchas ventajas: • Paquete de retribución competitivo, • Ayuda comida, • Seguro médico privado gratuito, con descuento significativo para cónyuge e hijos, • Seguro de vida y de accidentes, • Retribución flexible, que permite obtener importantes ventajas fiscales a través del descuento en nómina de los costes de guardería, transporte y seguro médico, • Cobertura salarial durante períodos de baja, • Flexibilidad horaria y diferentes opciones para la realización de teletrabajo flexible, • Días de libre disposición, adicionales a las vacaciones, • Jornadas intensivas los viernes, vísperas de festivos y durante periodo estival dependiendo del proyecto, • Programa de formación y desarrollo: bolsa de horas y ayuda económica para el desarrollo profesional, amplio catálogo de formación presencial y digital, cursos de idiomas y mucho más, • Oportunidades de crecimiento y desarrollo de carrera, • Programas de reconocimiento y de bienesta, • Formar parte de una empresa certificada como EFR (Empresa Familiarmente Responsable)., • Lugar de trabajo inclusivo, igualdad de oportunidades y ambiente multicultural En Dräger creemos firmemente en la diversidad garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en todos nuestros procesos de selección y poniendo en marcha medidas que nos ayudan a velar por la igualdad de oportunidades, como es el caso de nuestro complemento económico a las personas con un grado de discapacidad superior al 33%. ¿Te animas? Muestra tu interés ahora a esta posición.

Dräger es una compañía internacional líder en los ámbitos de la tecnología médica y de la seguridad. Desde 1889 nuestros productos protegen y salvan vidas en hospitales, cuerpos de bomberos, servicios de rescate, entidades gubernamentales, minas e industrias de todo el mundo, con más de 15.000 emplead@s en todo el mundo. Principales responsabilidades • Gestión y desarrollo de la cartera de clientes y distribuidores: Gestiona y desarrolla la cartera de clientes y distribuidores de su zona, manteniendo una relación estructurada que permita identificar necesidades, oportunidades de crecimiento y áreas de mejora, impulsando la fidelización y el desarrollo del negocio., • Promoción técnica y prescripción del portafolio: Realiza demostraciones, formaciones y presentaciones para explicar las características, beneficios y aplicaciones del portfolio. Adapta el discurso al interlocutor (usuario final, cliente, equipo técnico o comprador), impulsando la demanda y facilitando el ciclo comercial, • Desarrollo comercial y ciclo completo de ventas: Gestiona todas las fases del proceso comercial, desde la identificación de oportunidades de negocio hasta el cierre de la venta. Elabora propuestas adaptando el argumentario a distintos perfiles decisores y asegura una gestión eficiente de las negociaciones para alcanzar los objetivos establecidos., • Dinamización del canal comercial y relación con distribuidores: Impulsa la actividad comercial a través de distribuidores, facilitando información, soporte comercial y participación en acciones conjuntas que favorezcan la promoción del portfolio y el desarrollo del negocio en el canal., • Planificación comercial y reporting: Planifica la actividad comercial en su zona, organizando visitas, priorizando cuentas y oportunidades, y asegurando una adecuada cobertura del territorio para maximizar el potencial de negocio., • Seguimiento de actividad, resultados y KPI’s: Registra y actualiza la actividad comercial, oportunidades y previsiones en las herramientas corporativas, realizando Perfil del candidato/a • Formación universitaria en ADE, Marketing, Comercio, Ingeniería, PRL o áreas afines., • Experiencia en ventas consultivas, gestión de cuentas o desarrollo comercial en entornos industriales o técnicos., • Conocimiento del funcionamiento de canales comerciales directos e indirectos, especialmente en modelos de distribución., • Conocimiento técnico de los productos relacionados con protección respiratoria y detección de gases, sus aplicaciones en el mercado y normativa aplicable., • Conocimiento del mercado, segmentos de clientes y principales competidores del sector., • Manejo de CRM, herramientas de reporting y competencias digitales, • Inglés B2, • Disponibilidad para viajar ¿Por qué Dräger? Nuestr@s emplead@s opinan que la mejor recompensa de trabajar en Dräger es la oportunidad de aportar un gran valor a la sociedad. Al mismo tiempo, unirse a nosotr@s brinda otras muchas ventajas: • Paquete de retribución competitivo, • Ayuda comida, • Seguro médico privado gratuito, con descuento significativo para cónyuge e hijos, • Seguro de vida y de accidentes, • Retribución flexible, que permite obtener importantes ventajas fiscales a través del descuento en nómina de los costes de guardería, transporte y seguro médico, • Cobertura salarial durante períodos de baja, • Flexibilidad horaria y diferentes opciones para la realización de teletrabajo flexible, • Días de libre disposición, adicionales a las vacaciones, • Jornadas intensivas los viernes, vísperas de festivos y durante periodo estival dependiendo del proyecto, • Programa de formación y desarrollo: bolsa de horas y ayuda económica para el desarrollo profesional, amplio catálogo de formación presencial y digital, cursos de idiomas y mucho más, • Oportunidades de crecimiento y desarrollo de carrera, • Programas de reconocimiento y de bienesta, • Formar parte de una empresa certificada como EFR (Empresa Familiarmente Responsable)., • Lugar de trabajo inclusivo, igualdad de oportunidades y ambiente multicultural En Dräger creemos firmemente en la diversidad garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en todos nuestros procesos de selección y poniendo en marcha medidas que nos ayudan a velar por la igualdad de oportunidades, como es el caso de nuestro complemento económico a las personas con un grado de discapacidad superior al 33%. ¿Te animas? Muestra tu interés ahora a esta posición.

Dräger es una compañía internacional líder en los ámbitos de la tecnología médica y de la seguridad. Desde 1889 nuestros productos protegen y salvan vidas en hospitales, cuerpos de bomberos, servicios de rescate, entidades gubernamentales, minas e industrias de todo el mundo, con más de 15.000 emplead@s en todo el mundo. Principales responsabilidades • Gestión estratégica del canal o producto asignado: Representa a la empresa frente al canal o producto designado, manteniendo y desarrollando relaciones clave, actualizando el mapa político y gestionando oportunidades y visitas a través del CRM., • Planificación y desarrollo del negocio: Diseña y ejecuta planes de negocio para el canal o producto asignado, definiendo la estrategia del área de responsabilidad en coordinación con el manager de ventas, estableciendo acciones a corto, medio y largo plazo., • Coordinación comercial con clientes finales: Actúa como representante de la empresa ante el cliente final, coordinando actividades, promociones y visitas en colaboración estrecha con el canal o producto asignado., • Monitorización de resultados y mejora continua: Supervisa los resultados y KPI del canal o producto asignado, analiza el desempeño y propone e implementa acciones de mejora que impulsen la eficiencia y el crecimiento., • Gestión competitiva y de procesos clave: Colabora con Marketing aportando análisis de competencia relevantes, desarrolla la argumentación y los puntos clave de los productos/soluciones de su área, y gestiona las licitaciones públicas dentro de su ámbito de responsabilidad. Perfil del candidato/a • Formación universitaria en áreas como ADE, Marketing, Comercio, Ingeniería Biomédica, Farmacia, o disciplinas afines., • Experiencia comprobada en posiciones comerciales, idealmente dentro del sector médico y/o hospitalario, • Manejo de herramientas CRM, análisis comercial y reporting., • Disponibilidad para viajar., • Ingles B2 ¿Por qué Dräger? Nuestr@s emplead@s opinan que la mejor recompensa de trabajar en Dräger es la oportunidad de aportar un gran valor a la sociedad. Al mismo tiempo, unirse a nosotr@s brinda otras muchas ventajas: • Paquete de retribución competitivo, • Ayuda comida, • Seguro médico privado gratuito, con descuento significativo para cónyuge e hijos, • Seguro de vida y de accidentes, • Retribución flexible, que permite obtener importantes ventajas fiscales a través del descuento en nómina de los costes de guardería, transporte y seguro médico, • Cobertura salarial durante períodos de baja, • Flexibilidad horaria y diferentes opciones para la realización de teletrabajo flexible, • Días de libre disposición, adicionales a las vacaciones, • Jornadas intensivas los viernes, vísperas de festivos y durante periodo estival dependiendo del proyecto, • Programa de formación y desarrollo: bolsa de horas y ayuda económica para el desarrollo profesional, amplio catálogo de formación presencial y digital, cursos de idiomas y mucho más, • Oportunidades de crecimiento y desarrollo de carrera, • Programas de reconocimiento y de bienesta, • Formar parte de una empresa certificada como EFR (Empresa Familiarmente Responsable)., • Lugar de trabajo inclusivo, igualdad de oportunidades y ambiente multicultural En Dräger creemos firmemente en la diversidad garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en todos nuestros procesos de selección y poniendo en marcha medidas que nos ayudan a velar por la igualdad de oportunidades, como es el caso de nuestro complemento económico a las personas con un grado de discapacidad superior al 33%. ¿Te animas? Muestra tu interés ahora a esta posición.

Dräger es una compañía internacional líder en los ámbitos de la tecnología médica y de la seguridad. Desde 1889 nuestros productos protegen y salvan vidas en hospitales, cuerpos de bomberos, servicios de rescate, entidades gubernamentales, minas e industrias de todo el mundo, con más de 15.000 emplead@s en todo el mundo. Principales responsabilidades • Gestión estratégica del canal o producto asignado: Representa a la empresa frente al canal o producto designado, manteniendo y desarrollando relaciones clave, actualizando el mapa político y gestionando oportunidades y visitas a través del CRM., • Planificación y desarrollo del negocio: Diseña y ejecuta planes de negocio para el canal o producto asignado, definiendo la estrategia del área de responsabilidad en coordinación con el manager de ventas, estableciendo acciones a corto, medio y largo plazo., • Coordinación comercial con clientes finales: Actúa como representante de la empresa ante el cliente final, coordinando actividades, promociones y visitas en colaboración estrecha con el canal o producto asignado., • Monitorización de resultados y mejora continua: Supervisa los resultados y KPI del canal o producto asignado, analiza el desempeño y propone e implementa acciones de mejora que impulsen la eficiencia y el crecimiento., • Gestión competitiva y de procesos clave: Colabora con Marketing aportando análisis de competencia relevantes, desarrolla la argumentación y los puntos clave de los productos/soluciones de su área, y gestiona las licitaciones públicas dentro de su ámbito de responsabilidad. Perfil del candidato/a • Formación universitaria en áreas como ADE, Marketing, Comercio, Ingeniería Biomédica, Farmacia, o disciplinas afines., • Experiencia comprobada en posiciones comerciales, idealmente dentro del sector médico y/o hospitalario, • Manejo de herramientas CRM, análisis comercial y reporting., • Disponibilidad para viajar., • Ingles B2 ¿Por qué Dräger? Nuestr@s emplead@s opinan que la mejor recompensa de trabajar en Dräger es la oportunidad de aportar un gran valor a la sociedad. Al mismo tiempo, unirse a nosotr@s brinda otras muchas ventajas: • Paquete de retribución competitivo, • Ayuda comida, • Seguro médico privado gratuito, con descuento significativo para cónyuge e hijos, • Seguro de vida y de accidentes, • Retribución flexible, que permite obtener importantes ventajas fiscales a través del descuento en nómina de los costes de guardería, transporte y seguro médico, • Cobertura salarial durante períodos de baja, • Flexibilidad horaria y diferentes opciones para la realización de teletrabajo flexible, • Días de libre disposición, adicionales a las vacaciones, • Jornadas intensivas los viernes, vísperas de festivos y durante periodo estival dependiendo del proyecto, • Programa de formación y desarrollo: bolsa de horas y ayuda económica para el desarrollo profesional, amplio catálogo de formación presencial y digital, cursos de idiomas y mucho más, • Oportunidades de crecimiento y desarrollo de carrera, • Programas de reconocimiento y de bienesta, • Formar parte de una empresa certificada como EFR (Empresa Familiarmente Responsable)., • Lugar de trabajo inclusivo, igualdad de oportunidades y ambiente multicultural En Dräger creemos firmemente en la diversidad garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en todos nuestros procesos de selección y poniendo en marcha medidas que nos ayudan a velar por la igualdad de oportunidades, como es el caso de nuestro complemento económico a las personas con un grado de discapacidad superior al 33%. ¿Te animas? Muestra tu interés ahora a esta posición.

Dräger es una compañía internacional líder en los ámbitos de la tecnología médica y de la seguridad. Desde 1889 nuestros productos protegen y salvan vidas en hospitales, cuerpos de bomberos, servicios de rescate, entidades gubernamentales, minas e industrias de todo el mundo, con más de 15.000 emplead@s en todo el mundo. Principales responsabilidades • Gestión estratégica del canal o producto asignado: Representa a la empresa frente al canal o producto designado, manteniendo y desarrollando relaciones clave, actualizando el mapa político y gestionando oportunidades y visitas a través del CRM., • Planificación y desarrollo del negocio: Diseña y ejecuta planes de negocio para el canal o producto asignado, definiendo la estrategia del área de responsabilidad en coordinación con el manager de ventas, estableciendo acciones a corto, medio y largo plazo., • Coordinación comercial con clientes finales: Actúa como representante de la empresa ante el cliente final, coordinando actividades, promociones y visitas en colaboración estrecha con el canal o producto asignado., • Monitorización de resultados y mejora continua: Supervisa los resultados y KPI del canal o producto asignado, analiza el desempeño y propone e implementa acciones de mejora que impulsen la eficiencia y el crecimiento., • Gestión competitiva y de procesos clave: Colabora con Marketing aportando análisis de competencia relevantes, desarrolla la argumentación y los puntos clave de los productos/soluciones de su área, y gestiona las licitaciones públicas dentro de su ámbito de responsabilidad. Perfil del candidato/a • Formación universitaria en áreas como ADE, Marketing, Comercio, Ingeniería Biomédica, Farmacia, o disciplinas afines., • Experiencia comprobada en posiciones comerciales, idealmente dentro del sector médico y/o hospitalario, • Manejo de herramientas CRM, análisis comercial y reporting., • Disponibilidad para viajar., • Ingles B2 ¿Por qué Dräger? Nuestr@s emplead@s opinan que la mejor recompensa de trabajar en Dräger es la oportunidad de aportar un gran valor a la sociedad. Al mismo tiempo, unirse a nosotr@s brinda otras muchas ventajas: • Paquete de retribución competitivo, • Ayuda comida, • Seguro médico privado gratuito, con descuento significativo para cónyuge e hijos, • Seguro de vida y de accidentes, • Retribución flexible, que permite obtener importantes ventajas fiscales a través del descuento en nómina de los costes de guardería, transporte y seguro médico, • Cobertura salarial durante períodos de baja, • Flexibilidad horaria y diferentes opciones para la realización de teletrabajo flexible, • Días de libre disposición, adicionales a las vacaciones, • Jornadas intensivas los viernes, vísperas de festivos y durante periodo estival dependiendo del proyecto, • Programa de formación y desarrollo: bolsa de horas y ayuda económica para el desarrollo profesional, amplio catálogo de formación presencial y digital, cursos de idiomas y mucho más, • Oportunidades de crecimiento y desarrollo de carrera, • Programas de reconocimiento y de bienesta, • Formar parte de una empresa certificada como EFR (Empresa Familiarmente Responsable)., • Lugar de trabajo inclusivo, igualdad de oportunidades y ambiente multicultural En Dräger creemos firmemente en la diversidad garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en todos nuestros procesos de selección y poniendo en marcha medidas que nos ayudan a velar por la igualdad de oportunidades, como es el caso de nuestro complemento económico a las personas con un grado de discapacidad superior al 33%. ¿Te animas? Muestra tu interés ahora a esta posición.

¿Quieres formar parte de la experiencia Exceltic, una empresa con estrategia centrada en las personas? ¿Buscas formar parte de una gran variedad de proyectos punteros en una empresa de ingeniería en fuerte expansión? ¡Queremos conocerte! ¡Ésta es tu oportunidad!👇 Estamos en búsqueda de un/a Ingeniero/a DSP y Comunicaciones SDR con experiencia en procesado digital de señal y sistemas de comunicaciones SDR/SATCOM, para formar parte de nuestro equipo. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Participar en el diseño y desarrollo de sistemas avanzados de comunicaciones digitales y radio definida por software (SDR), contribuyendo a proyectos tecnológicos de alto impacto en entornos críticos y de innovación. 📝 En tu día a día te encargarás de: • Diseñar e implementar algoritmos DSP para sistemas de comunicaciones digitales., • Desarrollar y validar formas de onda y datalinks para plataformas SDR., • Implementar soluciones sobre FPGA y plataformas embebidas avanzadas., • Realizar simulaciones y validaciones funcionales en MATLAB/Simulink., • Participar en la integración y pruebas de sistemas de comunicaciones RF/SATCOM., • Optimizar el rendimiento de algoritmos y arquitecturas digitales., • Colaborar con equipos de hardware, firmware y sistemas en entornos multidisciplinares., • Elaborar documentación técnica y soporte en actividades de validación y verificación., • Participar en revisiones técnicas y definición de arquitecturas de comunicaciones. ✅ Este rol es para ti si cuentas con: • Formación en Ingeniería de Telecomunicaciones, Electrónica o similar., • Experiencia en procesado digital de señal (DSP)., • Conocimientos en modulaciones digitales, codificación de canal, sincronización y ecualización., • Experiencia en diseño de sistemas de comunicaciones SDR, formas de onda y/o datalinks., • Dominio de MATLAB/Simulink para modelado y validación de sistemas., • Conocimientos de programación en VHDL aplicado a comunicaciones digitales., • Experiencia en diseño HW digital sobre FPGA y DSP., • Conocimientos de dispositivos MPSoC, RFSoC y transceivers de alta velocidad., • Conocimiento de arquitecturas de terminales de comunicaciones radio y SATCOM., • Nivel de inglés C1. 💫 Vivir la experiencia Exceltic significa: • Tener una posición estable con contrato indefinido., • Participar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades., • Acceder a un plan de carrera personalizado y formación continua., • Disfrutar de un plan de retribución flexible (seguro médico, ticket transporte, restaurante y guardería)., • Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas., • Compartir el camino con un equipo de profesionales apasionados y comprometidos. 💬 "Acerca de Exceltic…" En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en diversos sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y muchos más. Contamos con cerca de 600 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid y Bilbao, Sevilla y proyectos en los cinco continentes. ¡Únete a nuestro equipo y construye el futuro con Exceltic! 🚀 ✨ Tu próximo reto profesional puede empezar aquí. Registra tu perfil en el portal de carreras de Exceltic y conecta con proyectos innovadores a nivel nacional e internacional: https://careers.exceltic.com/login

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a de desarrollo de FPGA para proyectos estratégicos del ámbito de defensa. 💡 ¿Qué harás? • Diseñar y desarrollar soluciones en VHDL sobre FPGA para sistemas de comunicaciones., • Implementar y optimizar formas de onda y data links (capas 1 y 2)., • Desarrollar algoritmos de procesado digital de señal (DSP): modulaciones, codificación de canal, sincronización, etc., • Modelar y simular sistemas de comunicaciones utilizando MATLAB/Simulink., • Participar en la integración de soluciones sobre plataformas SoC, RFSoC o MPSoC., • Colaborar en la validación y pruebas de sistemas de comunicaciones en entornos de defensa., • Analizar rendimiento y optimizar soluciones en términos de eficiencia y uso de recursos hardware., • Elaborar documentación técnica asociada al desarrollo y validación., • Colaborar con equipos multidisciplinares (hardware, software, sistemas). 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀: ✅ Titulación en Ingeniería de Telecomunicaciones, Electrónica o similar. ✅ Experiencia mínima de 5 años en desarrollo de sistemas de comunicaciones. ✅ Experiencia sólida en VHDL y desarrollo sobre FPGA. ✅ Dominio de MATLAB/Simulink para modelado y simulación. ✅Disponibilidad para trabajar en Barcelona ó Madrid, modelo híbrido de trabajo. Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Nuestro cliente es una empresa española líder en packaging de alta gama, presente en Europa en perpetuo crecimiento desde su creación, con valores de calidad, innovación, excelencia, servicio y orientada al cliente. CUÁL SERÁ TU MISIÓN Como Comercial de Export para mercado italiano y portugués participaras en el desarrollo comercial y en la transformación digital de una pyme en B2B. Tus funciones y responsabilidades serán: Captación de nuevos clientes (65%) • Comprensión y uso de herramientas de apoyo para la adquisición de clientes, seguimiento del tiempo (time tracking)., • Creación y cualificación del pipeline (canal de ventas)., • Actualización de la base de datos (BDD)., • Prospección telefónica / correos electrónicos / reuniones bajo metodología BANT., • Sesiones periódicas de seguimiento (debriefing) + Revisión cualitativa y cuantitativa del pipeline., • Gestión completa del proceso de venta. Seguimiento de clientes existentes (30%) • Monitorización y seguimiento de los clientes existentes en la zona asignada., • Identificación de necesidades, envío y seguimiento de ofertas personalizadas., • Informes (reportings) semanales., • Visitas periódicas a clientes (18 visitas por semana, 10 semanas de viaje o más al año). Vigilancia de mercado – benchmarking (5%) • Apoyo al desarrollo de productos., • Benchmark (análisis comparativo) y seguimiento de la competencia., • El equipo de trabajo, • Te integrarás en el equipo Comercial, reportando directamente al Director Comercial. Junto a él, definirás la estrategia mediante el análisis de la gestión del tiempo, el diseño de ofertas personalizadas para grandes cuentas y el establecimiento del enfoque del departamento. NUESTRA PROPUESTA • Contrato estable con incorporación inmediata, • Formación de varias semanas en Barcelona y salidas con los comerciales., • Oficinas en Montcada i Reixach (a 30 minutos en transporte desde Barcelona)., • Remuneración: 25.000 € los 6 primeros meses, después 30.000 € a partir del mes 7 + comisión sobre margen tras la validación de los primeros 6 meses., • Puesta a disposición de ordenador portátil + teléfono inteligente. QUÉ ESPERAMOS QUE NOS APORTES Formación/Experiencia mínima • Trayectoria comercial consolidada en entornos B2B, valorándose positivamente la experiencia previa como Key Account Manager (KAM)., • Experiencia en departamentos de ventas de cualquier sector; se aportará un valor especial a perfiles procedentes de la distribución o fabricación en el sector de la pastelería y chocolatería., • Formación académica especializada en el área comercial, marketing o similar., • Capacidad demostrable para alcanzar objetivos y resultados medibles., • Dominio obligatorio de portugués e italiano; conocimientos de español, inglés y francés serán muy valorados., • Manejo avanzado de Excel, paquete Office y herramientas CRM. Competencias y habilidades necesarias • Interés por el mundo de la gastronomía y el embalaje (packaging)., • Analítico/a, pragmático/a y resolutivo/a., • Tacto e inteligencia emocional., • Capacidad de propuesta, proactividad., • Escucha activa, asertividad., • Orientado/a a resultados., • Basado/a en hechos (factuel) y muy tenaz., • Gran capacidad de trabajo., • Espíritu de equipo., • Honesto/a y leal., • Ambicioso/a y motivado/a., • Organizado/a, riguroso/a, metódico/a. Otros aspectos a considerar • Disponibilidad de desplazamientos a Portugal e Italia, • Carnet de conducir

E-commerce & Digital Marketing Specialist Sobre Bassols Bassols es una de las marcas textiles más antiguas de Europa, con más de 230 años de historia dedicados a la excelencia en el textil para el hogar. Fundada en 1790, hemos construido una reputación basada en la calidad, la precisión técnica y el diseño atemporal, siendo hoy un referente en el sector de alta gama. Nuestra especialización en productos para cama, baño y mesa nos ha consolidado como proveedor de referencia para los hoteles de cinco estrellas y establecimientos de gran lujo más exigentes del mundo, así como para clientes particulares que buscan trasladar esa misma experiencia a su hogar. Formar parte de Bassols es integrarse en una marca con legado, proyección internacional y un firme propósito: ofrecer una experiencia textil excepcional en cada proyecto. El perfil que buscamos En pleno crecimiento de nuestro canal digital, buscamos incorporar un/a E-commerce & Digital Marketing Specialist que se una al equipo Digital para impulsar el desarrollo de nuestro negocio online. Reportando directamente al Chief Digital Officer, tendrás un rol clave en la ejecución del día a día del e-commerce: activación de campañas, gestión de paid media, análisis de resultados e identificación de oportunidades de mejora. Buscamos una persona con mentalidad digital, muy orientada al dato y al negocio, que disfrute combinando ejecución y análisis: alguien capaz de activar acciones, medir qué funciona, entender por qué y proponer nuevas formas de seguir creciendo. ¿Qué harás? • Gestionar y optimizar campañas de Google Ads y Meta Ads, realizando seguimiento de inversión, resultados y principales KPIs., • Ejecutar el calendario comercial del e-commerce: lanzamientos, promociones, campañas especiales y ventas privadas., • Coordinar la activación de descuentos, contenidos y acciones comerciales dentro de la plataforma online., • Analizar el rendimiento del canal digital, identificando aprendizajes sobre ventas, producto, comportamiento de usuario y campañas., • Extraer insights y proponer mejoras orientadas a incrementar tráfico, conversión y resultados., • Coordinar la planificación y ejecución de newsletters y comunicaciones digitales., • Trabajar conjuntamente con Marketing & Comunicación para asegurar la correcta implementación de las campañas., • Gestionar la operativa diaria del e-commerce, asegurando que todas las acciones digitales se ejecutan en tiempo y forma. ¿Qué esperamos de ti? • Formación en Marketing, ADE, Digital Business o similar., • Experiencia de 2-3 años en e-commerce, marketing digital o performance marketing., • Experiencia práctica gestionando campañas en Google Ads y Meta Ads., • Conocimiento de plataformas e-commerce (Shopify, Magento, Prestashop u otras)., • Experiencia trabajando con herramientas de analítica digital., • Capacidad para analizar datos, interpretar KPIs y convertir información en acciones., • Perfil organizado, autónomo y con alta atención al detalle., • Iniciativa, curiosidad y ganas de aprender en un entorno digital en evolución. Lo que te ofrecemos • Integrarte en una marca con más de dos siglos de historia, en plena fase de crecimiento y transformación digital., • Participar activamente en el desarrollo del canal e-commerce de una marca premium con proyección internacional., • Trabajar cerca del Chief Digital Officer, aprendiendo y participando en proyectos con impacto real en negocio., • Formar parte de un entorno colaborativo donde combinar análisis, creatividad y ejecución., • Modelo híbrido: oficinas en Sant Joan Despí + 1 día de teletrabajo semanal., • Horario flexible., • Condiciones salariales competitivas según experiencia. 📩 Si te interesa formar parte de nuestro equipo, envía tu candidatura a y contéstanos: • ¿Qué experiencia tienes gestionando campañas de Google Ads y Meta Ads?, • Cuéntanos un proyecto o acción digital donde hayas analizado datos y propuesto una mejora., • ¿Cuáles son tus expectativas salariales brutas anuales?

E-commerce & Digital Marketing Specialist Sobre Bassols Bassols es una de las marcas textiles más antiguas de Europa, con más de 230 años de historia dedicados a la excelencia en el textil para el hogar. Fundada en 1790, hemos construido una reputación basada en la calidad, la precisión técnica y el diseño atemporal, siendo hoy un referente en el sector de alta gama. Nuestra especialización en productos para cama, baño y mesa nos ha consolidado como proveedor de referencia para los hoteles de cinco estrellas y establecimientos de gran lujo más exigentes del mundo, así como para clientes particulares que buscan trasladar esa misma experiencia a su hogar. Formar parte de Bassols es integrarse en una marca con legado, proyección internacional y un firme propósito: ofrecer una experiencia textil excepcional en cada proyecto. El perfil que buscamos En pleno crecimiento de nuestro canal digital, buscamos incorporar un/a E-commerce & Digital Marketing Specialist que se una al equipo Digital para impulsar el desarrollo de nuestro negocio online. Reportando directamente al Chief Digital Officer, tendrás un rol clave en la ejecución del día a día del e-commerce: activación de campañas, gestión de paid media, análisis de resultados e identificación de oportunidades de mejora. Buscamos una persona con mentalidad digital, muy orientada al dato y al negocio, que disfrute combinando ejecución y análisis: alguien capaz de activar acciones, medir qué funciona, entender por qué y proponer nuevas formas de seguir creciendo. ¿Qué harás? • Gestionar y optimizar campañas de Google Ads y Meta Ads, realizando seguimiento de inversión, resultados y principales KPIs., • Ejecutar el calendario comercial del e-commerce: lanzamientos, promociones, campañas especiales y ventas privadas., • Coordinar la activación de descuentos, contenidos y acciones comerciales dentro de la plataforma online., • Analizar el rendimiento del canal digital, identificando aprendizajes sobre ventas, producto, comportamiento de usuario y campañas., • Extraer insights y proponer mejoras orientadas a incrementar tráfico, conversión y resultados., • Coordinar la planificación y ejecución de newsletters y comunicaciones digitales., • Trabajar conjuntamente con Marketing & Comunicación para asegurar la correcta implementación de las campañas., • Gestionar la operativa diaria del e-commerce, asegurando que todas las acciones digitales se ejecutan en tiempo y forma. ¿Qué esperamos de ti? • Formación en Marketing, ADE, Digital Business o similar., • Experiencia de 2-3 años en e-commerce, marketing digital o performance marketing., • Experiencia práctica gestionando campañas en Google Ads y Meta Ads., • Conocimiento de plataformas e-commerce (Shopify, Magento, Prestashop u otras)., • Experiencia trabajando con herramientas de analítica digital., • Capacidad para analizar datos, interpretar KPIs y convertir información en acciones., • Perfil organizado, autónomo y con alta atención al detalle., • Iniciativa, curiosidad y ganas de aprender en un entorno digital en evolución. Lo que te ofrecemos • Integrarte en una marca con más de dos siglos de historia, en plena fase de crecimiento y transformación digital., • Participar activamente en el desarrollo del canal e-commerce de una marca premium con proyección internacional., • Trabajar cerca del Chief Digital Officer, aprendiendo y participando en proyectos con impacto real en negocio., • Formar parte de un entorno colaborativo donde combinar análisis, creatividad y ejecución., • Modelo híbrido: oficinas en Sant Joan Despí + 1 día de teletrabajo semanal., • Horario flexible., • Condiciones salariales competitivas según experiencia. 📩 Si te interesa formar parte de nuestro equipo, envía tu candidatura a y contéstanos: • ¿Qué experiencia tienes gestionando campañas de Google Ads y Meta Ads?, • Cuéntanos un proyecto o acción digital donde hayas analizado datos y propuesto una mejora., • ¿Cuáles son tus expectativas salariales brutas anuales?

B2B Marketing & Communications Manager ¿Te interesa liderar la estrategia y ejecución de marketing en un entorno tecnológico B2B en crecimiento? Buscamos una persona con visión estratégica, orientación analítica y capacidad de gestión, que impulse iniciativas de marketing digital, generación de demanda, comunicación y optimización de procesos, alineando las acciones del área con los objetivos de negocio y gestión de equipo. Misión Liderar la planificación, coordinación y evolución del área de marketing, garantizando una ejecución eficiente, una correcta medición de resultados y la mejora continua de procesos, herramientas y recursos. Responsabilidades Estrategia y gestión • Definir prioridades, roadmap y seguimiento de iniciativas de marketing., • Coordinar proyectos transversales con equipos comerciales, técnicos y colaboradores externos., • Gestionar recursos, presupuestos y proveedores del área., • Impulsar mejoras organizativas y de procesos. Marketing digital y generación de demanda • Supervisar y optimizar iniciativas de captación digital y generación de demanda., • Analizar el rendimiento de la web y coordinar mejoras funcionales e incidencias., • Impulsar acciones de optimización digital y posicionamiento., • Supervisar métricas de tráfico, conversión y rendimiento de campañas. Contenidos y comunicación • Coordinar la creación de newsletters, contenidos web, materiales comerciales y otros activos corporativos., • Elaborar y trasladar briefings a diseñadores y colaboradores externos., • Garantizar la coherencia de marca y la calidad de las comunicaciones. CRM, automatización y tecnología • Liderar la evolución funcional de CRM y herramientas de marketing., • Gestionar implementaciones, mejoras y nuevos procesos relacionados con estas plataformas., • Diseñar y desarrollar automatizaciones orientadas a marketing, reporting y seguimiento comercial., • Impulsar el uso de herramientas de inteligencia artificial para mejorar la productividad y eficiencia del área. Análisis y reporting • Definir y monitorizar KPIs de marketing y negocio., • Analizar el retorno de las acciones realizadas y proponer mejoras continuas., • Elaborar informes y cuadros de mando para Dirección. Qué buscamos • Experiencia en marketing B2B en entornos tecnológicos., • Perfil analítico, metódico y orientado a resultados., • Experiencia en marketing digital, generación de demanda y analítica., • Experiencia con CRM, automatización y gestión de plataformas digitales., • Capacidad para implementar automatizaciones de forma autónoma., • Experiencia en gestión de proyectos, gestión de equipo y coordinación transversal., • Interés y experiencia en herramientas de IA aplicadas a marketing y productividad., • Nivel alto de inglés. Se valorará especialmente • Experiencia en empresas IT o servicios tecnológicos., • Conocimientos de SEO, SEM, automatización de marketing y optimización de procesos., • Experiencia con Salesforce o plataformas similares., • Experiencia trabajando con fabricantes, partners o canal tecnológico., • Experiencia trabajando con ChatGPT o Claude., • Experiencia trabajando con Jira u otras herramientas colaborativas.

Sobre la compañía Compañía de consumo especializada, con una propuesta de valor diferencial y una marca en plena fase de crecimiento y consolidación Tras una sólida evolución en canales digitales y una creciente presencia en retail, la compañía busca incorporar un/a Growth & Marketing Manager que lidere la estrategia de crecimiento y contribuya activamente a la siguiente etapa de expansión del negocio . Misión del puest o Buscamos una persona con mentalidad growth, orientación a negocio y capacidad de ejecución, que sea capaz de impulsar tanto el crecimiento del canal digital como el desarrollo de la marca en retail. Trabajará de forma muy cercana con la dirección de la compañía, combinando visión estratégica y ejecución directa para asegurar que las iniciativas de marketing generen un impacto tangible en ventas, notoriedad de marca y adquisición de cliente s . Responsabilidad e s Marketing Digital & Grow t • h Liderar la estrategia de adquisición y crecimiento del e-commerc, • e.Analizar y optimizar las principales métricas de captación, conversión, recurrencia y rentabilida, • d.Diseñar, ejecutar y optimizar iniciativas de adquisición digital orientadas a crecimiento y rentabilida, • d.Planificar y gestionar el calendario promocional y de lanzamiento, • s.Impulsar iniciativas de CRM, fidelización y marketing automatio, • n.Analizar el comportamiento del cliente e identificar nuevas oportunidades de crecimient, • o.Medir resultados y proponer acciones de mejora continua basadas en dato s. Retail Market i • ng Desarrollar acciones de marketing para apoyar la presencia y crecimiento de la marca en el canal reta, • il.Coordinar materiales de punto de venta, activaciones y campañas específicas para distribuidor, • es.Colaborar con partners comerciales para maximizar la visibilidad y rotación del produc, • to.Analizar el rendimiento de las acciones implementadas y proponer mejoras continu as. Marca y Comunica c • ión Garantizar la coherencia de marca en todos los puntos de contacto con el consumi, • dor.Participar en la definición y ejecución del plan anual de market, • ing.Liderar la estrategia de contenidos y comunicación de la ma, • rca.Desarrollar mensajes y propuestas de valor alineadas con el posicionamiento de la compa, • ñía.Analizar tendencias de mercado, consumidor y competencia para identificar oportunidades de crecimie nto. Perfil bu s • cado Entre 3 y 7 años de experiencia en marketing digital, growth, e-commerce o marketing de consum, • idor.Experiencia trabajando con métricas de negocio y entornos orientados al crecimi, • ento.Conocimiento sólido de performance marketing, CRM, marketing automation y analítica dig, • ital.Muy valorable experiencia en marcas DTC, e-commerce, consumo especializado, beauty, wellness, health o compañías con una fuerte orientación al consumidor f, • inal.Valorable experiencia colaborando con canales retail o gran distribu, • ción.Perfil hands-on, con autonomía y capacidad de ejecu, • ción.Mentalidad emprendedora y orientación a result, • ados.Capacidad para desenvolverse en entornos ágiles y de crecimi ento. Qué ofr e • cemos Incorporación a una compañía con una propuesta de valor diferencial y un proyecto en plena fase de crecim, • iento.Participación directa en decisiones estratégicas con impacto real en el ne, • gocio.Alta visibilidad dentro de la organización y contacto directo con el equipo fundador/dire, • ctivo.Entorno dinámico, flexible y con elevada capacidad de influ, • encia.Proyecto con recorrido profesional y posibilidad real de crecim, • iento.Posición ubicada preferentemente en Madrid, valorándose también candidatos/as residentes en Barc elona.

Sobre la compañía Compañía de consumo especializada, con una propuesta de valor diferencial y una marca en plena fase de crecimiento y consolidación Tras una sólida evolución en canales digitales y una creciente presencia en retail, la compañía busca incorporar un/a Growth & Marketing Manager que lidere la estrategia de crecimiento y contribuya activamente a la siguiente etapa de expansión del negocio . Misión del puest o Buscamos una persona con mentalidad growth, orientación a negocio y capacidad de ejecución, que sea capaz de impulsar tanto el crecimiento del canal digital como el desarrollo de la marca en retail. Trabajará de forma muy cercana con la dirección de la compañía, combinando visión estratégica y ejecución directa para asegurar que las iniciativas de marketing generen un impacto tangible en ventas, notoriedad de marca y adquisición de cliente s . Responsabilidad e s Marketing Digital & Grow t • h Liderar la estrategia de adquisición y crecimiento del e-commerc, • e.Analizar y optimizar las principales métricas de captación, conversión, recurrencia y rentabilida, • d.Diseñar, ejecutar y optimizar iniciativas de adquisición digital orientadas a crecimiento y rentabilida, • d.Planificar y gestionar el calendario promocional y de lanzamiento, • s.Impulsar iniciativas de CRM, fidelización y marketing automatio, • n.Analizar el comportamiento del cliente e identificar nuevas oportunidades de crecimient, • o.Medir resultados y proponer acciones de mejora continua basadas en dato s. Retail Market i • ng Desarrollar acciones de marketing para apoyar la presencia y crecimiento de la marca en el canal reta, • il.Coordinar materiales de punto de venta, activaciones y campañas específicas para distribuidor, • es.Colaborar con partners comerciales para maximizar la visibilidad y rotación del produc, • to.Analizar el rendimiento de las acciones implementadas y proponer mejoras continu as. Marca y Comunica c • ión Garantizar la coherencia de marca en todos los puntos de contacto con el consumi, • dor.Participar en la definición y ejecución del plan anual de market, • ing.Liderar la estrategia de contenidos y comunicación de la ma, • rca.Desarrollar mensajes y propuestas de valor alineadas con el posicionamiento de la compa, • ñía.Analizar tendencias de mercado, consumidor y competencia para identificar oportunidades de crecimie nto. Perfil bu s • cado Entre 3 y 7 años de experiencia en marketing digital, growth, e-commerce o marketing de consum, • idor.Experiencia trabajando con métricas de negocio y entornos orientados al crecimi, • ento.Conocimiento sólido de performance marketing, CRM, marketing automation y analítica dig, • ital.Muy valorable experiencia en marcas DTC, e-commerce, consumo especializado, beauty, wellness, health o compañías con una fuerte orientación al consumidor f, • inal.Valorable experiencia colaborando con canales retail o gran distribu, • ción.Perfil hands-on, con autonomía y capacidad de ejecu, • ción.Mentalidad emprendedora y orientación a result, • ados.Capacidad para desenvolverse en entornos ágiles y de crecimi ento. Qué ofr e • cemos Incorporación a una compañía con una propuesta de valor diferencial y un proyecto en plena fase de crecim, • iento.Participación directa en decisiones estratégicas con impacto real en el ne, • gocio.Alta visibilidad dentro de la organización y contacto directo con el equipo fundador/dire, • ctivo.Entorno dinámico, flexible y con elevada capacidad de influ, • encia.Proyecto con recorrido profesional y posibilidad real de crecim, • iento.Posición ubicada preferentemente en Madrid, valorándose también candidatos/as residentes en Barc elona.

Head of Digital & Ecommerce 📍 Mataró (Barcelona) · Híbrido · Full time Reporta directamente a CEO Sobre Two Poles Two Poles es una marca española de skincare fundada por Anna Fuster: cosmética eficaz, basada en ciencia, honesta en precio. En 4 años hemos pasado de cero a presencia en +300 farmacias, grandes cuentas como El Corte Inglés y un ecommerce que representa el 60% de la facturación. Crecimiento x7 desde el inicio. Estamos en un momento de inflexión. La marca tiene momentum, producto sólido y comunidad fiel. Lo que necesitamos ahora es a alguien que tome el canal digital como unidad de negocio propia y lo lleve al siguiente nivel — con autonomía real, datos y criterio. Tu Misión: Ser el dueño del P&L digital. Hacer crecer el ecommerce de forma rentable y construir la infraestructura para escalar internacionalmente. LO QUE HARÁS 01 - Ser dueño del P&L del canal digital Responsable de la facturación, rentabilidad y crecimiento del ecommerce. ROAS, LTV, CAC, retención — los números son tuyos. 02- Dirigir y exigir a las agencias externas Paid media (Meta + Google) y CRM. Tú eres el interlocutor, tú defines los objetivos, tú evalúas los resultados. Auditoría inmediata del estado actual. 03- Construir el sistema de retención y recompra Email marketing, CRM, automatizaciones, segmentación de clientes, cohortes. 04 - Optimizar el funnel y la conversión UX, checkout, experiencia onsite, A/B testing. Identificar las fricciones y eliminarlas. 05 - Sentar las bases de la internacionalización digital Analizar mercados, definir roadmap de expansión, proponer estructura. 06- Construir tu propio equipo QUÉ NECESITAS TENER Shopify — nivel avanzado Klaviyo o CRM equivalente Atribución y analytics GA4, píxeles, modelos de atribución Gestión de agencias Has trabajado con paid media y CRM externos Análisis de cohortes y LTV Tomas decisiones con datos reales +5 años en ecommerce DTC Sector beauty / lifestyle Valorable, no excluyente Experiencia en internacionalización Valorable IA aplicada a ecommerce Automatización, modelos predictivos Experiencia en startup / scale-up Cómodo construyendo desde cero ESTE ROL NO ES PARA TI SI… · Solo tienes experiencia en paid media y no en el resto del funnel · Nunca has sido responsable de un P&L · Necesitas un equipo ya construido para operar · Buscas un rol 100% estratégico sin ejecución --- Si te apasiona el growth, el ecommerce y quieres formar parte de una marca en pleno crecimiento… Te estamos buscando.

Head of Digital & Ecommerce 📍 Mataró (Barcelona) · Híbrido · Full time Reporta directamente a CEO Sobre Two Poles Two Poles es una marca española de skincare fundada por Anna Fuster: cosmética eficaz, basada en ciencia, honesta en precio. En 4 años hemos pasado de cero a presencia en +300 farmacias, grandes cuentas como El Corte Inglés y un ecommerce que representa el 60% de la facturación. Crecimiento x7 desde el inicio. Estamos en un momento de inflexión. La marca tiene momentum, producto sólido y comunidad fiel. Lo que necesitamos ahora es a alguien que tome el canal digital como unidad de negocio propia y lo lleve al siguiente nivel — con autonomía real, datos y criterio. Tu Misión: Ser el dueño del P&L digital. Hacer crecer el ecommerce de forma rentable y construir la infraestructura para escalar internacionalmente. LO QUE HARÁS 01 - Ser dueño del P&L del canal digital Responsable de la facturación, rentabilidad y crecimiento del ecommerce. ROAS, LTV, CAC, retención — los números son tuyos. 02- Dirigir y exigir a las agencias externas Paid media (Meta + Google) y CRM. Tú eres el interlocutor, tú defines los objetivos, tú evalúas los resultados. Auditoría inmediata del estado actual. 03- Construir el sistema de retención y recompra Email marketing, CRM, automatizaciones, segmentación de clientes, cohortes. 04 - Optimizar el funnel y la conversión UX, checkout, experiencia onsite, A/B testing. Identificar las fricciones y eliminarlas. 05 - Sentar las bases de la internacionalización digital Analizar mercados, definir roadmap de expansión, proponer estructura. 06- Construir tu propio equipo QUÉ NECESITAS TENER Shopify — nivel avanzado Klaviyo o CRM equivalente Atribución y analytics GA4, píxeles, modelos de atribución Gestión de agencias Has trabajado con paid media y CRM externos Análisis de cohortes y LTV Tomas decisiones con datos reales +5 años en ecommerce DTC Sector beauty / lifestyle Valorable, no excluyente Experiencia en internacionalización Valorable IA aplicada a ecommerce Automatización, modelos predictivos Experiencia en startup / scale-up Cómodo construyendo desde cero ESTE ROL NO ES PARA TI SI… · Solo tienes experiencia en paid media y no en el resto del funnel · Nunca has sido responsable de un P&L · Necesitas un equipo ya construido para operar · Buscas un rol 100% estratégico sin ejecución --- Si te apasiona el growth, el ecommerce y quieres formar parte de una marca en pleno crecimiento… Te estamos buscando.

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