Control interno jobs in PaternaCreate job alerts

🔧 Jefe/a de Mantenimiento – Plataforma Logística Frigorífica ¿Tienes experiencia como Jefe de mantenimiento de instalaciones industriales con control de temperatura negativa? Esta oportunidad es para ti. Buscamos un/a Jefe/a de Mantenimiento para incorporarse a una plataforma logística especializada en el almacenamiento y gestión de productos alimentarios refrigerados y congelados. La persona seleccionada tendrá un papel clave en el mantenimiento y correcto funcionamiento de las instalaciones, combinando funciones de gestión y coordinación, con una participación activa en la operativa diaria. Buscamos un perfil técnico y resolutivo, con capacidad para gestionar equipos, proveedores y recursos, pero también con disposición para involucrarse directamente en la resolución de incidencias. Reportará directamente al Director de Almacén y trabajará en estrecha coordinación con el equipo técnico interno y las empresas subcontratadas responsables de las instalaciones. ¿Qué harás? • Coordinar y supervisar el mantenimiento de las instalaciones y maquinaria de la plataforma, incluyendo equipos de frío (compresores, evaporadores, condensadores), cámaras frigoríficas y de congelación, puertas rápidas y muelles de carga, sistemas de refrigeración y climatización, cuadros eléctricos, sistemas de control y automatización (PLC, sondas de temperatura), instalación de aislamiento térmico, sistemas contra incendios (BIEs, sprinklers) y maquinaria de operaciones (carretillas elevadoras, transpaletas...)., • Elaborar y supervisar los planes de prevención y las medidas correctivas derivadas de auditorías, incidencias o revisiones periódicas., • Gestionar y controlar el equipo de mantenimiento a su cargo, organizando turnos, tareas y prioridades., • Definir y hacer seguimiento de los KPI del departamento, evaluando el rendimiento y proponiendo mejoras., • Gestionar proveedores y empresas subcontratadas responsables del mantenimiento., • Participar activamente en la resolución de incidencias técnicas del día a día., • Velar por el cumplimiento de estándares ISO y otras certificaciones de calidad y seguridad industrial., • Colaborar en la puesta en marcha y consolidación de los procesos de mantenimiento de la plataforma. ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 5 años en coordinación, supervisión o gestión de mantenimiento industrial., • Experiencia en industrias con control de temperatura negativa., • Experiencia en coordinación y gestión de proveedores y empresas subcontratadas., • Experiencia trabajando bajo estándares ISO y otras certificaciones relacionadas con mantenimiento, calidad o seguridad industrial. ¿Qué ofrece nuestro cliente? • Incorporación a un proyecto estable y con responsabilidad sobre una instalación logística frigorífica., • Posición con un alto grado de autonomía y responsabilidad, reportando directamente al Director de Almacén., • Participación activa en la mejora y optimización de las instalaciones., • Desarrollo profesional en un entorno técnico y especializado., • Formación y acompañamiento en las herramientas y sistemas de gestión en proceso de implantación., • Salario acorde con la experiencia y conocimientos aportados. 📩 Si te ves formando parte de este proyecto, no lo dudes: ¡Envíanos tu candidatura!

Desde PROMAN SPAIN, oficina de Valencia, seleccionamos un/a RECEPCIONISTA - ADMTVO/A. con experiencia previa en Notaría. Requisitos mínimos: -Experiencia de al menos 2 años en puesto similar. -Capacidad de organización y planificación. -Capacidad de comunicación oral y escrita. -Conocimientos de herramientas Office. -Conocimientos de valenciano. -Se valorará muy positivamente experiencia previa en notaría. -Se valorarán una actitud profesional, excelentes habilidades de comunicación y un trato amable y cordial, ya que el puesto incluye funciones de recepción y atención presencial a clientes y visitas. Funciones a realizar: -Atención al cliente, atención telefónica y demás funciones de recepción. -Digitalización, fotocopiado, escaneado e impresión de documentos. -Preparación y encuadernación de escrituras, actas y demás documentación. -Archivo físico y digital de expedientes. -Registro y control de entrada y salida de documentos. -Apoyo en la gestión de copias autorizadas y simples de documentos notariales. -Verificación de que la documentación esté completa antes de su tramitación. -Gestión de mensajería y correo interno y externo. -Conocimientos en gestión y tramitación de escrituras y apostillas. Se ofrece: • El horario es de 8:30h a 15h de lunes a viernes y una tarde a la semana de 17h a 19:30h., • Salario a convenir. Si tienes alguna consulta respecto a la oferta, escríbenos a valencia@proman-personas.com

Desde nuestra división de Ingeniería en Selektum, agencia de selección multiespecializada, nos encontramos en búsqueda de un/a Jefe/a de Obra de Edificación para incorporarse a una compañía líder del sector de la construcción e infraestructuras con sede en Madrid. 📌 Funciones principales: • Planificación, organización y supervisión integral de las obras asignadas., • Control y seguimiento de la ejecución de los trabajos, garantizando el cumplimiento de los plazos establecidos., • Gestión y coordinación de equipos propios, subcontratas y proveedores., • Control económico de la obra: seguimiento de costes, certificaciones, producción y márgenes., • Análisis de desviaciones y propuesta de medidas correctoras para optimizar la rentabilidad de los proyectos., • Supervisión del cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad., • Relación con clientes, direcciones facultativas y resto de agentes intervinientes en la obra., • Elaboración de informes de seguimiento y reporte periódico de la evolución de los proyectos. 🎯 Requisitos: • Imprescindible Formación en Ingeniería, Arquitectura Técnica, Arquitectura o similar, Homologada., • Experiencia previa como Jefe/a de Obra en proyectos de edificación., • Conocimientos de control económico, planificación y gestión de proyectos constructivos., • Experiencia en coordinación de equipos, subcontratas y proveedores., • Capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones., • Orientación a resultados y enfoque en la optimización de costes y rentabilidad. ✨ Qué ofrecemos: • Contrato indefinido., • Desarrollo profesional y posibilidades reales de crecimiento interno., • Formación continua y colaboración con equipos multidisciplinares., • Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia aportada. (32/40K), • Estabilidad laboral y proyección a largo plazo. 📩 Si tienes interés en la oferta, adjúntanos tu CV y uno de nuestros consultores se pondrá en contacto contigo para darte más detalles.

PV Hardware (PVH) es líder en el diseño, fabricación y suministro de seguidores solares de última generación. Con más de 32 GW suministrados a nivel mundial, ofrecemos soluciones avanzadas de seguimiento solar con software de control basado en inteligencia artificial y aprendizaje automático, maximizando la eficiencia y el rendimiento de cada proyecto. Nuestra integración vertical nos permite adaptar nuestros seguidores a cualquier tipo de terreno, clima y requisitos específicos, garantizando rapidez y fiabilidad sin depender de terceros. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un Ingeniero de Cimentaciones para nuestra línea de negocio PVHardware, ubicada en Valencia. Misión: Analizar diversas condiciones de suelo y roca, evaluar sus parámetros de resistencia y recomendar un diseño de cimentación adecuado. Funciones principales: • Análisis e interpretación de informes geotécnicos y pruebas pull out., • Diseño de cimentaciones: determinación de la profundidad de cimentación, comprobaciones estructurales y método de instalación utilizando software interno y LPile., • Diseño y organización de campañas PoT, incluyendo procedimientos, registros de campo y localización de pruebas., • Preparación de informes de diseño de cimentaciones y de corrosión (bajo tierra)., • Apoyo técnico al cliente tanto en la fase de oferta como en la de proyecto., • Sugerencias para la automatización de procesos con vistas a su optimización Requisitos: • Ingeniería Geotécnica o similar., • Obligatorio nivel de inglés: B2 / C1 Experiencia: • Experiencia en el diseño de cimentaciones con postes de acero., • Experiencia realizando estas funciones en el sector fotovoltaico. Otros requisitos: • Microsoft Office (Excel avanzado), • Conocimiento utilizando el software Lpile. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con el periodo de prueba legalmente establecido., • Seguro médico gratuito para el titular y bonificado para familiares directos., • Seguro de vida., • Trabajo en proyectos relevantes con grandes clientes de gran proyección nacional e internacional., • Día de cumpleaños libre si cae de lunes a viernes., • Entorno dinámico y gratificante de desarrollo profesional., • Equipo joven y multidisciplinar en proyectos innovadores con gestión por objetivos

¡Únete a Applus+ y da el siguiente paso en tu carrera! ¿Te gustaría formar parte de una multinacional líder en inspección, ensayos y certificación? En Applus+, somos más de 28.000 profesionales presentes en 65 países, comprometidos con la excelencia, la innovación tecnológica y la sostenibilidad. Buscamos talento como el tuyo para seguir transformándonos y garantizar el cumplimiento de los más altos estándares de calidad. Sobre nuestra división Energy & Industry Desde nuestra división, ayudamos a nuestros clientes a optimizar sus proyectos y activos, minimizando riesgos operacionales y medioambientales. Lo hacemos apostando por la digitalización, la innovación y el conocimiento experto del mercado. Ofrecemos una amplia gama de servicios especializados que incluyen inspección técnica y aseguramiento de calidad (QA/QC), ensayos no destructivos, consultoría e ingeniería especializada, así como soluciones en eficiencia energética y servicios ambientales. Además, contamos con experiencia en verificación de conformidad y certificación, garantizando la calidad y cumplimiento normativo en todos nuestros proyectos. Operamos en sectores clave: energías renovables, energía convencional, infraestructuras, marítimo, telecomunicaciones, minería, aeroespacial, petróleo y gas. ¡Estamos ampliando nuestro equipo en el departamento de Prevención de Riesgos Laborales! Buscamos a un/a Coordinador/a de Seguridad y Salud con ganas de asumir nuevos retos en un entorno técnico, dinámico y colaborativo. ¿Eres una persona proactiva, flexible y con actitud? ¡Queremos conocerte! Tus funciones principales en esta posición serán: • Asesorar al personal interno de la compañía en áreas de su campo de actuación., • Mantener un conocimiento actualizado de la normativa de aplicación en el ámbito de la Prevención y Coordinación de Seguridad y Salud., • Conocer y cumplir las normas de seguridad y de medio ambiente inherentes al puesto. Interlocución con el cliente. • Promover, en particular, las acciones básicas de prevención, como la pulcritud, la limpieza, y mantenimiento general, y asegurar su seguimiento., • Colaborar en la evaluación y control de riesgos generales y específicos en el sitio de construcción, tramitar las reclamaciones y sugerencias, registro de datos y llevar a cabo estudios similares que puedan ser necesarios., • Coordinar la aplicación de los principios generales de la prevención y seguridad ¿Qué esperamos de ti? • Titulación Universitaria de carácter Técnico (Ingeniero-Ingeniero Técnico/Arquitecto-Arquitecto Técnico)., • Técnico Superior de PRL. Especialidad Seguridad., • Permiso de conducir B., • Experiencia de 3 años en tareas similares., • Disponibilidad para viajar por la delegación norte. ¿Qué te ofrecemos? • Jornada intensiva todos los viernes, julio y agosto, • 23 días laborables de vacaciones + 5 de libre disposición, • Días especiales no laborables: ¡el 24 y 31 de diciembre no se trabaja!, • Plan de retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, guardería o transporte, • Descuentos exclusivos para empleados/as, • Complemento del 100% en caso de baja por incapacidad temporal, • Formación continua y cursos de idiomas ¿Por qué unirte a Applus+? Porque formarás parte de proyectos de alto impacto junto a los clientes más importantes del sector, con tecnologías punteras y en un entorno que valora tu talento. Apostamos por un liderazgo cercano, la igualdad de oportunidades y el desarrollo profesional continuo. En Applus+ valoramos la diferencia y garantizamos procesos de selección inclusivos. Si necesitas alguna adaptación, no dudes en decírnoslo. Todas las candidaturas serán consideradas en base a sus méritos y capacidades. ¿Te interesa el reto? ¡Inscríbete y forma parte de un equipo que transforma el mundo a través de la calidad y la innovación!

Vibra Hotels es una cadena hotelera líder en Baleares, con cerca de 10.000 camas y 38 hoteles y apartamentos: 33 en Ibiza, 2 en Mallorca y 3 en Menorca. Además, seguimos creciendo con nuestra próxima apertura en Sevilla, el Hotel Vibra Fénix Sevilla. En este contexto, buscamos una persona que se encargue de liderar el departamento de Mantenimiento, garantizando el buen funcionamiento, la seguridad y la conservación de todas las instalaciones del hotel. Será responsable de coordinar el día a día del departamento, detectar oportunidades de mejora y asegurar que las instalaciones cumplen con los estándares técnicos, legales y de calidad de Vibra Hotels. Principales Responsabilidades: Gestión Técnica del Hotel • Garantizar el correcto funcionamiento de todas las instalaciones y equipos del hotel., • Planificar y supervisar el mantenimiento preventivo y correctivo., • Resolver y coordinar incidencias técnicas garantizando una rápida respuesta y minimizando el impacto en la operación., • Supervisar el estado de conservación de habitaciones, zonas comunes y áreas técnicas., • Proponer mejoras técnicas orientadas a la fiabilidad, eficiencia y durabilidad de las instalaciones. Instalaciones Bajo su Responsabilidad • Climatización y ventilación (HVAC)., • Electricidad en baja tensión., • Fontanería y producción de ACS., • Instalaciones contra incendios., • Piscinas y tratamiento de aguas., • Ascensores., • Sistemas de control y automatización (BMS)., • Equipos electromecánicos e instalaciones industriales asociadas al hotel. Gestión de Equipo • Organizar, supervisar y desarrollar al equipo de mantenimiento., • Planificar tareas, turnos y prioridades operativas., • Fomentar una cultura de seguridad, responsabilidad y orientación al servicio. Gestión de Proveedores • Coordinar empresas de mantenimiento y servicios especializados., • Supervisar la calidad de los trabajos ejecutados., • Controlar presupuestos, plazos y cumplimiento de contratos. Cumplimiento Legal y Seguridad • Garantizar el cumplimiento de la normativa técnica aplicable., • Coordinar inspecciones reglamentarias, revisiones periódicas y organismos de control., • Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad industrial, prevención de riesgos laborales y medio ambiente. Gestión Económica • Controlar el presupuesto del departamento., • Gestionar compras técnicas y stock de materiales., • Realizar seguimiento de consumos energéticos y proponer acciones de optimización. Competencias Personales • Perfil altamente resolutivo., • Capacidad para diagnosticar y resolver cualquier incidencia técnica del hotel., • Liderazgo y gestión de equipos., • Organización y planificación., • Toma de decisiones., • Proactividad e iniciativa., • Orientación a resultados., • Capacidad de trabajo bajo presión., • Orientación al cliente interno y externo. Dependencia Jerárquica • Reporta a: Dirección del Hotel., • Coordinación funcional con: Dirección de Mantenimiento e Ingeniería Corporativa. Disponibilidad • Disponibilidad para atender incidencias críticas fuera del horario habitual cuando la operativa lo requiera., • Participación activa en la apertura del hotel y en proyectos de mejora continua. Perfil Ideal Profesional con sólida experiencia técnica y operativa, capaz de liderar el departamento de mantenimiento de forma autónoma, combinando conocimientos avanzados de instalaciones hoteleras con una gran capacidad de resolución de averías, organización de equipos y orientación al servicio. Debe ser una persona práctica, implicada y con capacidad para afrontar cualquier incidencia técnica que pueda producirse en un hotel de alta ocupación. Requisitos Mínimos: Formación • Formación Profesional de Grado Superior o formación técnica equivalente en Mantenimiento, Electricidad, Electromecánica, Instalaciones Térmicas o similar., • Se valorará formación universitaria técnica. Certificaciones Requeridas • Carnet o acreditación para mantenimiento y tratamiento de piscinas., • Formación o certificación homologada en prevención y control de legionelosis., • Valorable formación específica en instalaciones térmicas, electricidad y protección contra incendios. Experiencia • Experiencia mínima demostrable de entre 5 y 8 años en posiciones similares., • Experiencia en gestión de equipos de mantenimiento., • Muy valorable experiencia previa en hoteles, resorts o complejos turísticos. Conocimientos Técnicos • Amplios conocimientos de instalaciones electromecánicas., • Electricidad, climatización y refrigeración., • Fontanería, ACS y grupos de presión., • Instalaciones contra incendios., • Piscinas y tratamiento de aguas., • Automatización y sistemas BMS., • Eficiencia energética., • Normativa técnica y seguridad industrial.

📢 Coordinador/a de Operaciones y Flujo de Cliente (Sector Inmobiliario) 📍 Barcelona Norte | 💼 100% Presencial | 🛡️ Contrato Indefinido ¿Te apasiona la organización, los procesos digitales y el trato con las personas? ¿Tienes experiencia gestionando CRM's, controlando flujos de trabajo y te motiva el sector inmobiliario? Buscamos un perfil dinámico, metódico y con mentalidad de servicio para coordinar la experiencia de nuestros clientes y el flujo interno de nuestro negocio. No buscamos un administrativo/a clásico de papel y archivo, sino una pieza clave que conecte la tecnología con el factor humano. Somos una firma consolidada con más de 50 años de trayectoria y reconocida en el sector, que combina el área inmobiliaria y jurídica. Estamos digitalizando nuestros procesos y buscamos a alguien organizado que mantenga el control operativo del día a día. 📋 Tus funciones principales: ◾ Control y Flujo de Leads (CRM): Introducir, clasificar y hacer el seguimiento de los clientes que entran en nuestros sistemas ◾ Gestión de la Demanda: Ser el primer contacto del cliente (presencial y telefónico), identificar rápidamente su necesidad con empatía y derivarlo de forma ágil al profesional adecuado del equipo. ◾ Soporte en Marketing y RRSS: Supervisar las automatizaciones de la plataforma, apoyar en la ejecución de campañas digitales de la marca y ayudar en la gestión de las redes sociales de la empresa. ◾ Coordinación interna: Garantizar que las agendas, llamadas y expedientes sigan el flujo correcto para que el equipo trabaje de forma eficiente. 📌 ¿Qué perfil encaja en esta posición? ◾ Experiencia en gestión: Experiencia previa en puestos de coordinación administrativa, gestión de proyectos, secretariado de dirección o customer support, idealmente en el sector inmobiliario o de servicios. ◾ Habilidad digital: Manejo fluido y agilidad con herramientas digitales, plataformas de automatización y CRMs (si conoces GoHighLevel o programas inmobiliarios, ¡es un gran plus!). ◾ Comunicación y Cercanía: Persona muy educada, empática, que sepa hablar claro y con total naturalidad y cercanía con personas de perfil trabajador. ◾ Idiomas: Dominio fluido de castellano y catalán. ◾ Soft Skills: Alta capacidad de organización, atención al detalle y mentalidad de equipo. 🤝 ¿Qué te ofrecemos? ◾ Estabilidad absoluta: Contrato laboral indefinido en una empresa muy sólida, respetada y con valores de empresa familiar. ◾ Condiciones atractivas: Sueldo competitivo ajustado al perfil + incentivos por objetivos. ◾ Excelente ambiente: Trabajo en un equipo humano, dinámico, en una oficina moderna y en constante evolución. Si te consideras una persona resolutiva, te gusta el control de procesos y quieres un puesto estable donde aportar tu granito de arena... 📩 ¡Inscríbete en la oferta y nos pondremos en contacto contigo!

Nuestro eslogan «El lado humano de la tecnología» pone de manifiesto lo que ofrecemos tanto al cliente externo como interno, y es que las personas siempre están en el centro de todo lo que hacemos. Cuidamos cada detalle, evolucionamos con los años, y nos adaptamos a los cambios para ofrecer lo mejor a nuestros colaboradores, clientes y empleados. ¿Qué buscamos? Personas con talento, entusiastas, con ganas de aprender y enganchadas a la tecnología. Si te sientes identificado estaremos encantados de que te unas a nuestra gran familia de Abalia. ¿Por qué elegirnos? Porque somos diferentes, por tres motivos principales: 1.- Para nosotros no eres un número. 2.- Porque apostamos por la innovación y el aprendizaje continuo. 3.- Aportamos nuestro granito de arena para mejorar la calidad de vida de las personas, mediante la tecnología y proyectos que hacen de este mundo un lugar mejor Modalidad: 100% remoto Salario: hasta 38.000 € brutos anuales Idiomas: Inglés B2 Buscamos un/a Senior Full Stack Developer con amplia experiencia en Angular y Java/Spring Boot para incorporarse a un proyecto estable, trabajando en el desarrollo y evolución de aplicaciones web con un fuerte componente de datos en tiempo real y alto volumen de información. Buscamos una persona con sólida orientación técnica, acostumbrada a trabajar con aplicaciones escalables, integración de APIs y microservicios, y con capacidad para participar tanto en el desarrollo frontend como backend. Funciones: • Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones web utilizando Angular, incluyendo la actualización y evolución de versiones., • Implementar funcionalidades de visualización y gestión de datos en tiempo real, utilizando tecnologías como ag-Grid o similares., • Colaborar con equipos backend en el desarrollo e integración de APIs y microservicios basados en Java., • Garantizar una correcta comunicación entre frontend y backend mediante APIs RESTful, JSON, etc., • Optimizar el rendimiento, velocidad y escalabilidad de las aplicaciones, especialmente en escenarios con grandes volúmenes de datos., • Desarrollar código limpio, mantenible, reutilizable y bien documentado, siguiendo buenas prácticas., • Diagnosticar y resolver problemas relacionados con la visualización de datos en tiempo real y la respuesta de la interfaz de usuario., • Mantenerse actualizado/a en nuevas tendencias y tecnologías de desarrollo frontend y backend., • Utilizar herramientas de Inteligencia Artificial como apoyo al diseño UX, generación de plantillas, desarrollo y refactorización de código y detección/eliminación de vulnerabilidades. Requisitos imprescindibles: • Más de 8 años de experiencia en desarrollo Frontend con Angular., • Experiencia sólida con Angular en versiones recientes y capacidad para realizar actualizaciones., • Experiencia en funcionalidades de datos en tiempo real, especialmente con ag-Grid o tecnologías similares., • Experiencia práctica en desarrollo Java, especialmente en arquitecturas de microservicios con Spring Boot o frameworks similares., • Dominio de TypeScript, JavaScript, HTML5 y CSS3., • Experiencia en integración y consumo de APIs RESTful y manejo de JSON., • Experiencia utilizando IA aplicada al desarrollo de software, incluyendo UX, generación de código, refactorización y detección de vulnerabilidades., • Conocimientos de diseño responsive y adaptativo., • Experiencia con sistemas de control de versiones, especialmente Git., • Inglés B2. Valorable: • Experiencia con librerías de gestión de estado como NgRx o Akita., • Conocimientos de Docker y Kubernetes., • Experiencia con librerías de visualización de datos como D3.js o Chart.js., • Experiencia trabajando bajo metodologías Agile/Scrum., • Experiencia en servicios financieros u otros entornos con grandes volúmenes de datos y necesidades de procesamiento en tiempo real., • Conocimientos de UX y herramientas de prototipado como Figma o Adobe XD., • Buen nivel de portugués., • Grado en Informática, Ingeniería o formación equivalente. Ofrecemos: • Contrato estable y proyecto de larga duración., • 100% remoto, trabajando desde España., • Salario de hasta 38.000 € brutos anuales, en función de experiencia y adecuación al puesto., • Participación en un proyecto con fuerte componente tecnológico y retos relacionados con datos en tiempo real, aplicaciones escalables y arquitecturas modernas., • Entorno de trabajo colaborativo y metodología Agile.

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor talento en proyectos realmente innovadores? En 'Kirey Solutio' es posible y nos gustaría conocerte. Buscamos aumentar nuestro equipo con un/a Data Loss Prevention (Supervisión y Gestión) para proyecto internacional en modalidad 100% remoto. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO / FUNCIONES: • Supervisa el rendimiento y la eficiencia de las prácticas de informática forense., • Maneja tecnologías, sistemas y herramientas de detección y prevención de intrusiones para supervisar, analizar y responder a incidencias en redes y sistemas., • Supervisa los procedimientos forenses y adapta las herramientas de informática forense en consecuencia., • Garantiza la optimización con el fin de aumentar la velocidad de respuesta y la fiabilidad de los resultados., • Colabora en la elaboración de informes de control interno que se facilitan a los auditores externos., • Aplica la legislación en materia de seguridad de la información en la investigación de delitos informáticos., • Analiza incidentes inesperados en la red o en los sistemas, evalúa su impacto y diseña e implementa medidas para detenerlos., • Gestiona el intercambio de información importante de forma rápida y precisa. • Apoya la supervisión y revisión de políticas, procesos y procedimientos, y prioriza las operaciones., • Dirige y gestiona las actividades de respuesta a incidentes., • Informa a los responsables sénior sobre incidentes significativos., • Apoya el desarrollo de estrategias mejoradas y manuales de respuesta a incidentes., • Gestiona las relaciones con las partes interesadas y optimiza los procesos., • Diseña e implementa productos y procesos para proteger al banco de amenazas internas., • Desarrolla métricas adecuadas para mostrar la eficacia de la gestión de amenazas internas., • Supervisa y revisa los procesos, sistemas y el rendimiento de los productos para garantizar que se realizan mejoras continuas con el fin de prevenir y eliminar las amenazas internas. COMPETENCIAS IMPRESCINDIBLES • Experiencia en la gestión de incidentes en entornos basados en la nube, • Conocimiento de las herramientas y los procesos para garantizar la seguridad de las aplicaciones;, • Competencias y conocimientos en el diseño y la implementación de programas de seguridad, • Experiencia en la realización de pruebas de aplicaciones para detectar errores, fallos y configuraciones inseguras., • Experiencia en la respuesta a amenazas a las aplicaciones siguiendo la política de seguridad establecida., • Conocimiento de los conceptos, herramientas y prácticas para hacer frente a la delincuencia informática;, • Experiencia en la detección y prevención de delitos que utilizan ordenadores o redes como instrumentos., • Sólidos conocimientos de seguridad de la información, • Conocimiento de las técnicas, enfoques y procesos relacionados con las amenazas digitales;, • Experiencia en la detección, supervisión, análisis y prevención de amenazas digitales., • Conocimiento de los conceptos, problemas y técnicas de la seguridad de los puntos finales;, • Experiencia en garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad de los dispositivos de punto final en diversas circunstancias, • Experiencia demostrable en campos como la seguridad de la información, la respuesta a incidentes o ámbitos relacionados., • Experiencia demostrable en respuesta a incidentes, supervisión de la seguridad, análisis forense digital y análisis avanzado de malware., • Experiencia en la identificación, gestión y elaboración de actualizaciones, informes y recomendaciones sobre incidentes dirigidos al equipo directivo para facilitar la toma de decisiones y la gestión de riesgos., • Nivel de inglés mínimo B2. HABILIDADES RECOMENDABLES • Conocimiento de políticas, normas, procedimientos y directrices de ciberseguridad., • Experiencia con plataformas de ciberseguridad, incluyendo Purview, Defender y Netskope., • Conocimiento de las leyes y normativas aplicables en materia de protección de datos (RGPD), los estándares de la Industria de Tarjetas de Pago (PCI) y el Marco de Ciberseguridad del NIST. CUALIDADES, • Conocimientos demostrables de la suite Microsoft Office, incluyendo Outlook, Excel y PowerPoint., • Conocimientos demostrables del uso de Service Now, incluida la capacidad de responder de forma eficiente a los tickets y generar informes básicos., • Excelente comprensión de las prácticas, procesos y técnicas de gestión de riesgos., • Comprensión de las funcionalidades de DLP, incluyendo la supervisión de políticas, la respuesta a incidentes y el análisis., • Excelentes habilidades organizativas y de comunicación., • Capacidad para actuar con discreción y mantener la confidencialidad al interactuar con otras áreas del banco. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Jornada: Completa., • Contrato: Indefinido., • Modalidad: 100% remoto., • Salario fijo en 12 pagas., • Disfrutarás de 22 días laborales de vacaciones por año trabajado., • Paquete retributivo flexible (Seguro médico, Tickets restaurant, etc.)., • Licencia de Linkedin Learning para tu formación continua., • Seguimiento del bienestar del emplead@ desde el Departamento de Culture&People Experience de Kirey Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo). Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En 'Kirey Solutio' creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.

Davidson Consulting España nace en el año 2014. Formamos parte del grupo Davidson, multinacional francesa de servicios tecnológicos con +20 años de experiencia en el sector y presencia en varios países europeos además de en Canadá. Somos 3000 compañeros a nivel global. En España nos caracterizamos por ser un equipo de más de profesionales altamente cualificados y apasionados por el mundo de la tecnología y la innovación. Por ello, nuestro objetivo es seguir aumentando el equipo para continuar involucrados en proyectos nacionales e internacionales de gran envergadura. En Davidson buscamos un/a Especialista de Control Interno DMD para realizar funciones esenciales de gestión de control interno y cumplimiento normativo para las actividades de Delivery & Service en España. Sus responsabilidades abarcan la supervisión diaria del control interno, la auditoría del cumplimiento de los procesos de negocio, la coordinación de actividades entre departamentos y la elaboración y presentación de informes. Se trata de un trabajo altamente especializado, continuo y crítico, que constituye un soporte fundamental para garantizar el funcionamiento normalizado y estable de las actividades diarias del departamento. Funciones: • Responsabilizarse de la gestión diaria del control interno de las actividades de DMD, revisar y optimizar los procesos de negocio y garantizar el cumplimiento normativo en la ejecución de proyectos y las operaciones de servicio., • Coordinarse con equipos internos, incluidos Finanzas, Legal y Gestión de Proyectos, para promover la implantación de los sistemas de control interno y de las normas de cumplimiento., • Realizar el seguimiento integral de la supervisión del cumplimiento de las actividades, gestionar oportunamente cualquier cuestión relacionada con el cumplimiento y garantizar que todas las actividades cumplan los requisitos internos de control y los requisitos regulatorios aplicables., • Llevar a cabo otras tareas de control interno y cumplimiento asignadas por el departamento., • Análisis de datos de la plataforma de inspección ISDP y seguimiento de los RT relacionados en el sistema., • Realización de pruebas trimestrales CT para el proceso PMP., • Revisión proactiva y periódica del proceso PMP., • Realización de SACA para el proceso PMP., • Formación o sesiones de intercambio de casos relacionados con incidencias de CT/PR/auditorías/inspecciones., • Tareas relacionadas con el proceso PMP., • Apoyo en la implantación de herramientas digitales y en la transición hacia un modelo de delivery digital., • Otras tareas de apoyo al equipo de control interno. Requisitos mínimos del puesto: • Nivel fluido de fluido de chino, inglés y español, tanto hablado como escrito. Competencias técnicas: • Dominio de Excel y otras herramientas ofimáticas, con capacidad para el procesamiento y análisis de datos., • Conocimientos básicos de control financiero de proyectos., • Familiaridad con herramientas digitales y procesos impulsados por la tecnología. Experiencia: • Se valorará experiencia laboral relevante, especialmente en gestión de proyectos o control financiero., • Sólidas habilidades de comunicación y coordinación entre equipos. Otros requisitos: • Alto sentido de la responsabilidad y atención al detalle., • Capacidad para gestionar múltiples tareas de manera eficiente y cumplir con los plazos establecidos., • Sólidas habilidades para la resolución de problemas y capacidad para trabajar eficazmente bajo presión. ¿Qué ofrecemos? • Ubicación: Madrid., • Formato presencial., • Contratación indefinida., • Posición muy estable., • Salario: 21.000., • Plan de carrera y desarrollo profesional. ¿Por qué unirte a nosotros? Si buscas dar un paso más en tu carrera, este es un reto profesional en el que podrás asumir un papel protagonista en el crecimiento del negocio, desarrollando tanto tus habilidades comerciales como tu visión estratégica dentro del sector tecnológico. Formarás parte de un equipo que apuesta por un ambiente de trabajo cercano, familiar y colaborativo, donde el trabajo en equipo, la confianza y el apoyo mutuo son parte del día a día. Creemos que el éxito se consigue compartiendo conocimientos, celebrando los logros en equipo y ofreciendo a cada persona el espacio necesario para crecer profesionalmente.

Empresa del ámbito industrial y de servicios técnicos busca incorporar un/a Técnico/a de Mantenimiento para reforzar su equipo. Responsabilidades • Supervisión y mantenimiento de la información técnica de equipos e instalaciones en entornos digitales., • Organización y control de las actividades de mantenimiento, tanto preventivas como correctivas., • Evaluación del funcionamiento de las instalaciones mediante indicadores y preparación de reportes de seguimiento., • Apoyo en la gestión de documentación técnica y registros asociados a la actividad de mantenimiento., • Coordinación operativa con el equipo interno y soporte al responsable del área en la planificación de trabajos. Perfil requerido • Formación técnica en mantenimiento, instalaciones, electricidad, mecánica o similar (FP o Ingeniería)., • Experiencia previa en entornos de mantenimiento de instalaciones o activos industriales., • Familiaridad con sistemas informáticos de gestión de mantenimiento., • Capacidad para analizar información técnica y detectar oportunidades de mejora., • Buen manejo de herramientas ofimáticas., • Perfil organizado, resolutivo y con capacidad de trabajo en equipo.

Desde _ estamos buscando un Coordinador/a de obras para una empresa industrial con presencia internacional, especializada en el diseño, fabricación e instalación de proyectos técnicos para grandes clientes del sector hotelero y de ocio, para liderar y supervisar montajes en diferentes ubicaciones a nivel nacional e internacional. ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de coordinar, supervisar y garantizar la correcta ejecución de las instalaciones, asegurando plazos, calidad, seguridad y una excelente interlocución con cliente y proveedores. ⚠️ Posición con alta movilidad: el puesto implica viajar aproximadamente un 80% del tiempo, con estancias continuadas en obra y desplazamientos frecuentes. Funciones principales • Coordinación integral de las obras e instalaciones en destino., • Supervisión de equipos de instaladores propios y gestión de subcontratas y proveedores., • Control de planificación, plazos y correcta ejecución de los trabajos., • Seguimiento de normativa de seguridad y salud, documentación técnica y planes de obra., • Supervisión final de la instalación para garantizar calidad, seguridad y cumplimiento normativo., • Interlocución directa con cliente final, siendo la cara visible del proyecto en obra., • Reporte y coordinación continua con el equipo interno de instalaciones. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa como coordinador/a o supervisor/a de obra/instalaciones (idealmente 4-5 años)., • Experiencia real en puestos con viajes frecuentes (perfil acostumbrado a movilidad)., • Formación técnica relacionada con construcción, instalaciones u obra., • Conocimientos básicos de normativa de seguridad y salud en obra., • Manejo nivel medio de AutoCAD., • Alta capacidad organizativa, liderazgo cercano y habilidades de comunicación., • Persona resolutiva, metódica y con actitud proactiva., • Muy importante: excelente presencia y saber estar de cara a cliente exigente., • Inglés valorable, especialmente para proyectos internacionales. ¿Qué se ofrece? • Proyecto estable en empresa consolidada y en crecimiento., • Participación en proyectos internacionales de alto nivel., • Salario orientativo entre 30.000 € y 35.000 € brutos anuales, según experiencia., • Gastos de viaje, dietas y desplazamientos cubiertos por la empresa., • Evaluación anual de desempeño y desarrollo profesional. Si buscas un puesto dinámico, con responsabilidad, viajes constantes y proyectos internacionales, esta posición puede ser para ti.

Grupo empresarial líder en Gran Consumo ubicado en Valencia está en búsqueda de un/a Facility Manager. La persona seleccionada será la encargada de garantizar la gestión integral, eficiente y sostenible del servicio de mantenimiento, liderando al equipo técnico y asegurando el correcto funcionamiento de los inmuebles bajo su responsabilidad. Funciones principales: • Gestión técnica de activos inmobiliarios de distinta índole (industrial, residencial, oficinas) realizando su mantenimiento preventivo y correctivo., • Responsable del equipo de mantenimiento. Control y gestión del personal interno., • Compras y gestión de pagos de empresas subcontratas, materiales, etc., • Implementar calendarios de mantenimiento y sistema GMAO., • Gestión de incidencias, emergencias y proveedores de mantenimiento., • Reportes a su Dirección, del trimestral de los inmuebles y presupuesto anual., • Supervisión de los servicios de mantenimiento integral garantizando el cumplimiento de los planes preventivos y la correcta gestión de incidencias correctivas., • Responsable de la gestión económica del contrato, incluyendo presupuestos, cierres financieros y control de costes en tu ámbito de responsabilidad., • Liderazgo y desarrollo de equipos internos de mantenimiento, fomentando una cultura de seguridad, compromiso y alto rendimiento., • Seguimiento de los KPIS, definiendo planes de acción para asegurar los niveles de servicio., • Interlocutor/a principal con clientes y usuarios, garantizando altos niveles de satisfacción en entornos de alta exigencia y cumpliendo las políticas corporativas y los objetivos económicos., • Velar por la correcta aplicación de los procesos globales, el cumplimiento normativo y la adecuada gestión documental., • Colaboración de forma transversal con distintas áreas en un entorno ágil y altamente exigente. Requisitos mínimos: • Ingeniería industrial, ingeniería mecánica o ingeniería eléctrica. Arquitectura o Ingeniería en Edificación. Administración de Empresas con especialización en Facilities Management (gestión de instalaciones). Valorable: Máster en Facility Management o similar., • Experiencia previa desempeñando funciones similares en la gestión preventiva y correctiva de inmuebles e infraestructuras., • Experiencia en gestión de instalaciones y mantenimiento, gestión económica y administrativa y conocimiento normativo y corporativo., • Liderazgo y gestión de quipos., • Implementación y uso de sistemas GMAO (Gestión de Mantenimiento Asistido por Ordenador).

En Hays estamos colaborando con empresa líder en la fabricación de maquinaria y equipos de energía renovable, especializándose en el diseño, construcción y operación de aerogeneradores. Con más de 35 años de experiencia en el aprovechamiento del viento, la compañía cuenta con fábricas a nivel mundial en más de 32 países. Actualmente buscamos un/a FREELANCE/AUTÓNOMO Data Governance para incorporarse a su equipo y ser responsable de analizar las prácticas actuales de gobierno del dato, identificar riesgos, oportunidades de mejora y definir recomendaciones alineadas con las mejores prácticas del mercado. Además, participará en la definición e implementación de medidas de gobierno y seguridad, así como en la transferencia de conocimiento al equipo interno. ¿Cuáles serán tus funciones? • Assessment y análisis de situación actual., • Evaluar el nivel de madurez de Data Governance de la organización., • Analizar los procesos de gestión del ciclo de vida de los datos (creación, almacenamiento, retención, archivado y eliminación)., • Revisar la estrategia y capacidades actuales de gestión de metadatos y catálogo de datos., • Evaluar los controles de calidad del dato, monitorización y gestión de incidencias., • Analizar los procesos de gestión de accesos y los controles de seguridad existentes., • Identificar gaps, riesgos y oportunidades de mejora en materia de gobierno del dato., • Definición de recomendaciones y buenas prácticas., • Proponer un modelo de gobierno del dato alineado con las necesidades de la organización., • Recomendar frameworks y metodologías de Data Governance., • Definir políticas, estándares y procesos de gobierno del dato., • Elaborar un roadmap con acciones de mejora priorizadas., • Gobierno y seguridad en Databricks., • Evaluar las capacidades de gobierno disponibles dentro del ecosistema Databricks., • Definir y/o implementar mecanismos de control de acceso basados en:, • RBAC (Role-Based Access Control), • ABAC (Attribute-Based Access Control), • Mejorar los procesos de gobernanza, trazabilidad y seguridad de la plataforma., • Documentación y transferencia de conocimiento., • Elaborar la documentación del assessment realizado., • Presentar conclusiones y recomendaciones a los stakeholders., • Realizar sesiones de transferencia de conocimiento con los equipos internos. ¿Cuáles son los requisitos? • Experiencia sólida en proyectos de Data Governance., • Conocimiento de frameworks y modelos de gobierno del dato., • Experiencia en definición de políticas, estándares y procesos de gestión de datos., • Conocimientos de calidad del dato, gestión de metadatos y catálogos de datos., • Experiencia en gestión de accesos, seguridad y cumplimiento normativo., • Conocimiento de plataformas modernas de datos y especialmente de Databricks., • Experiencia trabajando con modelos RBAC y ABAC., • Capacidad para realizar assessments y elaborar recomendaciones estratégicas., • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de stakeholders., • Inglés fluido. ¿Qué ofrecemos? • Contrato Freelance., • Duración de proyecto 1 mes., • Modalidad 100% remoto., • Horario flexible entrada de 8 a 9 y salida según corresponda. Viernes y verano junio, julio y agosto jornada intensiva.

Somos una empresa del sector defensa especializados en perfiles de ingeniería. Buscamos un perfil de responsable de calidad de operaciones para uno de nuestros departamentos. Qué ofrecemos • Contrato indefinido., • Más de 25 días de vacaciones laborales., • Horario flexible + Jornada intensiva (viernes y meses de verano)., • Plan de retribución flexible., • Trabajo híbrido. Funciones: • Liderar, evaluar y coordinar a los equipos a su cargo, • Supervisar los indicadores de rendimiento (KPIs) y proponer planes de acción correctivos y preventivos, • Asegurar el cumplimiento de los estándares de Calidad, gestionar la resolución rápida de problemas, garantizar la implementación del plan de control en el proceso de fabricación y garantizar la disciplina, • Gestión del plan de auditorías de proceso y producto, • Formación y Polivalencia del equipo a su cargo (potenciar el equipo de Ingenieros de Calidad), • Gestión para la aceptación de pruebas del producto final, • Gestión proveedores, • Gestión laboratorio interno Requisitos: • Formación: Grado Universitario en Ingeniería (Industrial, Mecánica o similar). Valorable máster en Calidad. Lean Six Sigma, • Experiencia: 4-5 años específicos en calidad de automoción y gestión de equipos a su cargo, • Core Tools: APQP / PPAP / PC / MSA / SPC, • Normativa: Conocimiento normas ISO Industriales (Auto / Defensa), • Idiomas: Nivel alto de inglés (C1), • Competencias clave: Liderazgo robusto, alta capacidad de negociación bajo presión y toma de decisiones críticas. Rigurosidad en el trabajo. Ubicación: Madrid, zona Este

En Bizneo, una de las mayores HR Tech en Europa y LATAM, buscamos un/a Administrador/a de Sistemas Junior para el equipo de IT interno: infraestructura, puesto de trabajo, accesos y seguridad de una compañía de +200 personas en 6 mercados. Si buscas estabilidad, un salario acorde a lo que aportas y un horario que te deje cerrar el portátil hasta el día siguiente, en una empresa que crece año a año sólo con beneficios y sin rondas de inversión, sigue leyendo 👇 Qué buscamos exactamente No buscamos un perfil de microinformática. Buscamos a alguien con poca experiencia pero con base técnica real y ganas de administrar sistemas de verdad. Parte del puesto es mantenimiento —maquetar equipos, dar accesos, atender incidencias— y no te lo vamos a esconder: es el suelo del trabajo y hay que hacerlo bien. Pero lo queremos automatizado, no ejecutado a mano una y otra vez, y ese va a ser el criterio con el que evaluemos tu trabajo. Somos una empresa de producto con stack propio (Elixir/Phoenix) y un equipo de plataforma con el que vas a trabajar de cerca; ahí es donde está el recorrido. ¿Cuáles serán tus funciones? • Maquetar y aprovisionar los equipos: preparar y mantener las imágenes y perfiles base de Windows, macOS y Linux con el software corporativo, las políticas de seguridad, el cifrado de disco y el alta en la gestión centralizada. Gestionar la entrega, recuperación y borrado seguro en altas, cambios y bajas., • Gestionar el ciclo de vida de las cuentas y los accesos: altas, cambios de puesto y bajas en el directorio de identidad y en el resto de aplicaciones corporativas, aplicando el modelo de roles y permisos que mantendrás actualizado., • Operar el antivirus/EDR desde la consola central: despliegue y actualización de agentes, control de que todo el parque está cubierto y al día, gestión de cuarentenas y atención de las detecciones., • Automatizar las tareas repetitivas del puesto: aprovisionamiento, informes de accesos, inventario. Si algo se hace tres veces igual, queremos que tu primer instinto sea escribir un script., • Llevar el seguimiento del gasto en IT: licencias, suscripciones, usuarios facturables, calendario de renovaciones y detección de licencias asignadas sin uso. Preparar el reporte de coste para Finanzas y avisar cuando el gasto se desvía de lo previsto (la negociación con proveedores no es tuya, el dato sí)., • Apoyar en el seguimiento de vulnerabilidades: revisión de boletines, identificación de los sistemas afectados y coordinación de la remediación con quien corresponda., • Colaborar en la monitorización: revisión de alertas y logs, y en aprender a distinguir lo que requiere actuación de lo que es ruido., • Atender incidencias y peticiones de usuario con seguimiento en la herramienta de ticketing., • Documentar procedimientos y configuraciones, y mantener el inventario de hardware, software y licencias. Requisitos • Formación técnica (FP superior en ASIR/DAM, grado en informática o equivalente) y entre 1 y 3 años de experiencia, o bien proyectos propios que demuestren nivel., • Scripting. Python, Bash o PowerShell. No hace falta que sea de nivel profesional, pero sí que lo uses: en la entrevista te vamos a pedir que nos cuentes algo que hayas automatizado, qué se hacía antes a mano y qué resolvió., • Linux más allá del escritorio. Servicios, systemd, permisos, gestión de paquetes, lectura de logs. Aunque sea de tu propio homelab o servidor personal., • Manejo del puesto de trabajo en Windows y macOS, y ganas de aprender la gestión centralizada de dispositivos., • Fundamentos de redes: TCP/IP, DNS, DHCP, VPN, Wi-Fi., • Nociones de seguridad: mínimo privilegio, MFA, gestión de credenciales, identificación de phishing., • Capacidad para documentar lo que haces y explicar una solución técnica a alguien sin perfil técnico., • Español e inglés suficiente para leer documentación técnica y avisos de seguridad. Puntos extra si • Has tocado Git, Docker o alguna herramienta de infraestructura como código (Ansible, Terraform), aunque sea a nivel de tutorial., • Sabes qué son CVE y CVSS., • Has administrado algún servicio SaaS o entorno cloud (AWS, GCP, Azure), aunque sea la cuenta gratuita., • Conoces SSO, SAML u OIDC de oídas y te interesa entenderlos., • Vienes de un entorno con ISO 27001 o RGPD. Qué ofrecemos: • 🌍 Teletrabajo 100%., • 🙌 Jornada 35 horas / semana., • ⌚ Horario flexible (aunque 8:00 a 15:00 es el habitual)., • 💻 Equipo a elegir., • 🏝️ 23 días de vacaciones a elegir libremente durante el año., • 📅 Evento anual de empresa., • 🌱 Un plan de crecimiento real: Queremos que en dos años seas sysadmin de pleno derecho, no que sigas maquetando.

Auxiliar Administrativo Descripción de empleo Buscamos un Auxiliar Administrativo para incorporarse a nuestro equipo en el Departamento de Administración de DARGON ENERGY. Resumen de la posición: Será responsable de la gestión documental, apoyo en tareas administrativas generales y coordinación de distintos procesos internos relacionados con personal, facturación, compras, proveedores y clientes. Funciones y responsabilidades: • Control horario del personal, permisos y vacaciones mediante la plataforma., • Subida de documentación a plataformas de proveedores., • Control de consumibles y material de oficina., • Gestión de cobros y recobros a través de programa propio., • Emisión y grabación de facturas en el programa interno de la compañía., • Preparación y gestión de certificados de instalación y certificados energéticos., • Control y elaboración de comparativos, ofertas, contratos., • Comunicación directa con clientes para la resolución de incidencias., • Coordinación y trabajo conjunto con el resto del equipo administrativo., • Dar apoyo a Facturación y Operaciones ofreciendo la información necesaria para la elaboración de documentos de soporte a la venta (certificados y referencias) y en el proceso de redacción de la oferta técnica/costes, • Gestionar la correcta formalización de los contratos (firmas internas y con cliente)., • Gestionar cambios y modificaciones en los contratos asociados a las cuentas bajo su responsabilidad y documentar su resolución en los sistemas correspondientes Requisitos • Conocimientos altos en microinformática y paquete Office., • Titulación universitaria o ciclo formativo de grado superior., • Experiencia previa en tareas administrativas similares., • Capacidad de trabajo en equipo, resolución de problemas y comunicación efectiva., • Proactividad y capacidad analítica., • Tolerancia al trabajo bajo presión y cumplimiento de plazos. Se valorará • Experiencia previa con plataformas ERP, • Conocimiento de programas de gestión administrativa o ERP., • Nivel medio/alto de inglés ¿Qué ofrecemos? • Formar parte de una empresa líder en su sector., • Trabajar con los mejores profesionales que te acompañarán a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional., • Plan de desarrollo individual con formación técnica., • Contrato indefinido con el periodo legalmente establecido., • Equipo joven y multidisciplinar en proyectos innovadores., • En DARGON ENERGY promovemos un entorno en el que la diversidad, la equidad y la inclusión son pilares esenciales. Nos enorgullece ofrecer las mismas oportunidades a todos y crear un espacio en el que cada persona sea acogida, valorada y respetada, sin distinción de género, capacidades, origen, religión, orientación sexual, edad, estado civil o nacionalidad.

En JAKALA ayudamos a las organizaciones a crecer combinando datos, inteligencia artificial, tecnología y negocio. Contamos con más de 3.400 profesionales en 21 países que trabajan cada día para transformar la información en decisiones y las decisiones en resultados. Actualmente buscamos un/a Data Solutions Architect Expert Lead. Para este rol necesitamos un/a especialista capaz de combinar un alto nivel de conocimiento técnico o funcional con una visión amplia del negocio y del mercado. Esperamos que actúes como referente dentro de tu ámbito de especialización, ayudando a impulsar la innovación, orientar la toma de decisiones y desarrollar nuevas capacidades dentro de la organización. Este rol se engloba dentro del equipo de Data Solutions Architecture. El equipo de Data Solutions Architecture diseña soluciones y arquitecturas de datos que permiten conectar sistemas, plataformas y fuentes de información de forma eficiente y escalable. Trabajan en proyectos donde la tecnología y el dato son piezas clave para dar respuesta a necesidades de negocio. Responsabilidades • Asumir la responsabilidad técnica de proyectos de cliente., • Traducir las necesidades de negocio del cliente en requisitos técnicos y decisiones de diseño., • Diseñar la arquitectura de datos que da soporte a la solución del cliente: ingesta, almacenamiento, transformación y activación., • Implementar y mantener pipelines de ingesta y transformación de datos (batch y streaming)., • Integrar fuentes de datos: plataformas publicitarias, analítica web y de producto, CRM, CDP y herramientas de activación., • Aplicar los criterios de gobierno del dato del proyecto: calidad, testing, observabilidad, control de accesos y trazabilidad., • Documentar la arquitectura, los flujos de datos y las decisiones técnicas del proyecto., • Coordinarse con el resto del equipo asignado y participar en la revisión de trabajo., • Mantener la interlocución técnica con cliente: sesiones de requisitos, resolución de dudas y presentación de avances. Requisitos • 2-4 años de experiencia en ingeniería o analítica de datos., • SQL avanzado: modelado, optimización de consultas y funciones de ventana., • Python aplicado a procesamiento de datos., • Experiencia práctica con al menos un cloud de datos. Trabajamos principalmente con GCP (BigQuery, Cloud Storage, Cloud Functions, Composer, Workflows), y valoramos experiencia equivalente en AWS o Azure., • Conocimiento de modelado dimensional y de patrones ETL/ELT., • Git y flujos de trabajo colaborativos., • Capacidad de traducir necesidades de negocio en decisiones técnicas, y de comunicarlas con claridad también ante perfiles no técnicos., • Autonomía en la organización del trabajo y anticipación de bloqueos., • Inglés profesional. Se valorará positivamente: • Experiencia previa de gestionando proyectos directamente con cliente., • Experiencia coordinando a otras personas., • Entornos Martech o adtech: GA4, Google Ads, Meta, GTM y server-side tagging, CDPs, marketing automation., • dbt o Dataform, Airflow / Cloud Composer, Terraform., • RGPD, Consent Mode y estrategias de dato de primera parte. Salario Jakala cuenta con bandas salariales objetivas y alineadas con criterios de equidad interna y transparencia retributiva. La banda salarial asociada a esta posición se compartirá desde la primera conversación con Talent Acquisition para garantizar un proceso transparente e informado. ¿Qué ofrecemos? • Contamos con distintos career paths que te permitirán evolucionar tanto desde la especialización técnica sin necesidad de gestionar equipo, como desde la gestión y liderazgo de personas., • Impulsamos el desarrollo de nuestro talento. En JAKALA apostamos por la promoción interna y ofrecemos oportunidades reales de crecimiento profesional, movilidad y progresión., • Modelo híbrido de asistencia a la oficina (2 días/semana presencial) o remoto., • 28 días de vacaciones al año., • Flexibilidad horaria, • Tres semanas al año de full remote., • Jornada intensiva en verano (julio y agosto), • Seguro médico., • Wellhub para cuidar tu salud física y mental., • Retribución flexible., • Acceso a formaciones y programas de desarrollo interno como a certificaciones, etc. We are JAKALA En JAKALA Iberia somos más de 450 empleados repartidos por 4 oficinas (Madrid, Barcelona, Gijón, Pamplona) y en remoto. Trabajamos con las principales empresas de sectores como banca, retail, gran consumo, energia, travel, etc. Somos una compañía líder en Europa en estrategias basadas en datos e inteligencia artificial, pero nuestro verdadero valor reside en las personas que forman parte de ella. Fomentamos una cultura abierta, diversa y orientada al aprendizaje continuo, donde cada persona aporta una perspectiva única y desempeña un papel esencial en la consecución de nuestros objetivos. Apostamos por el crecimiento profesional, la colaboración entre equipos y la creación de un entorno en el que las ideas pueden convertirse en resultados. Nuestro lema: Together to get there. Si te gusta trabajar cerca del negocio, colaborar con especialistas de distintas disciplinas y participar en proyectos donde los datos y la tecnología tienen un impacto real, estaremos encantados de conocerte. ¿Te unes?

¿Te apasiona la gestión de instalaciones y quieres formar parte de una compañía internacional líder en el sector retail? En KIKO Milano buscamos un/a Facilities Specialist para garantizar el correcto funcionamiento de nuestras tiendas y oficinas en Iberia, asegurando altos estándares de servicio, eficiencia operativa y control de costes. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de coordinar y supervisar el mantenimiento de nuestras instalaciones, actuando como punto de referencia para proveedores y equipos internos, con el objetivo de garantizar espacios seguros, funcionales y alineados con los estándares de la compañía. Principales responsabilidades • Coordinar el mantenimiento preventivo y correctivo de tiendas y oficinas en Iberia & LATAM., • Gestionar incidencias y asegurar su resolución en plazo y calidad., • Supervisar y evaluar proveedores de servicios (mantenimiento, limpieza, seguridad, climatización, entre otros)., • Controlar presupuestos y costes asociados a mantenimiento y reparaciones., • Garantizar el cumplimiento de la normativa aplicable en materia de seguridad, salud y medio ambiente., • Elaborar informes de seguimiento sobre el estado de las instalaciones y costes asociados., • Identificar oportunidades de mejora para optimizar procesos y reducir costes operativos. ¿Qué buscamos? • Grado universitario en Ingeniería, Arquitectura, Administración de Empresas o áreas afines., • Experiencia de entre 3 y 5 años en gestión de instalaciones, preferiblemente en entornos retail o multinacionales., • Conocimientos en mantenimiento de instalaciones, gestión de proveedores, control presupuestario y negociación., • Nivel alto de inglés., • Capacidad de organización y gestión simultánea de múltiples proyectos., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una compañía internacional en plena expansión., • Participación en proyectos estratégicos con impacto directo en el negocio., • Entorno dinámico, colaborativo y orientado a la mejora continua., • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento interno.

¡En Garantía Global seguimos creciendo! ¡Únete a un equipo líder en el Sector Seguros y Automoción! ¿Eres un perfil comercial con ambición, conocimientos técnicos y pasión por el mundo motor? En Garantía Global estamos en pleno proceso de expansión nacional y buscamos a los mejores Técnicos-Comerciales de Seguros Generales para liderar nuestro crecimiento en el sector Automoción. Somos empresa líder en garantía mecánica, e iniciamos un importante proyecto con una oferta muy completa de servicios innovadores a concesionarios, grandes distribuidores y colaboradores del ámbito asegurador y de automoción. Actualmente buscamos incorporar en nuestro equipo a un/a RESPONSABLE DE SEGUROS GENERALES en nuestras oficinas de Alcobendas (Madrid). ¿Cuál será tu misión? Tu objetivo principal será el asesoramiento integral y la captación de clientes dentro del ecosistema de automoción (concesionarios, flotas, talleres y clientes finales), ofreciendo soluciones a medida en seguros generales con un enfoque técnico de alta calidad. ¿Qué harás? • Supervisarás técnicamente el área de Seguros Generales: análisis de riesgos, revisión de pólizas, validación de propuestas y control de criterios de suscripción y tarifas., • Negociarás condiciones y acuerdos con aseguradoras, gestionando incidencias, siniestros complejos y analizando productos y coberturas., • Gestionarás y desarrollarás la cartera mediante el seguimiento de producción, siniestralidad y retención, proponiendo mejoras y atendiendo grandes cuentas y renovaciones complejas., • Darás apoyo técnico al equipo interno, ofreciendo formación, elaborando guías y resolviendo consultas avanzadas., • Garantizarás la calidad del servicio y el cumplimiento normativo, supervisando la tramitación de pólizas, recibos, siniestros y los SLA con aseguradoras., • Impulsarás nuevos productos y oportunidades mediante la detección de necesidades del mercado y la colaboración en lanzamientos y mejoras técnicas. Tus responsabilidades clave: • Dinamización y asesoramiento técnico y comercial a los diferentes canales de la compañía sobre programas de seguros generales (Auto, RC, Multirriesgo, etc.)., • Identificación y prospección de nuevas oportunidades de negocio en el canal automoción., • Gestión y fidelización de una cartera de clientes premium., • Análisis de riesgos para ofrecer propuestas competitivas y personalizadas. Tu incorporación será un éxito si tienes… • Formación en ADE, Derecho, Economía, Ciencias Actuariales o similar, y Título de Mediador Nivel 1 (obligatorio)., • 3-5 años de experiencia en corredurías o aseguradoras, especialmente en No Vida., • Conocimiento sólido de seguros generales y de la normativa vigente., • ADN Automoción con conocimiento de las necesidades del sector de la automoción., • Habilidades de liderazgo, negociación, análisis técnico y una clara orientación a cliente y resultados., • Habilidades de negociación con capacidad para cerrar acuerdos a diferentes niveles y perfiles de cliente., • Autonomía y proactividad con mentalidad orientada a resultados y capacidad para trabajar en un entorno dinámico y en crecimiento. ¿Qué te ofrecemos? • Plan de desarrollo y de crecimiento dentro de una compañía en plena expansión., • Paquete retributivo con salario fijo competitivo + un sistema de comisiones e incentivos., • Herramientas de vanguardia con acceso a tecnología propia para agilizar la tarificación y gestión de clientes., • Contrato indefinido y estabilidad laboral., • Seguro de Salud a cargo de la empresa., • 25 días laborables de vacaciones y jornada intensiva en verano., • Un entorno laboral innovador, dinámico y en constante crecimiento. ¿Estás listo para el siguiente nivel? Si eres un/a profesional con sólida visión técnica, orientación a resultados y ganas de aportar valor en un entorno en crecimiento… ¡este es tu equipo! ¡Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera con nosotros!

Buscamos un/a profesional con sólida formación jurídico-financiera y experiencia de 3 a 6 años en el ámbito del cumplimiento normativo en entidades financieras supervisadas. La persona seleccionada se integrará en el Departamento de Control Interno de la Mutualidad de Previsión Social (MPS), formando parte de un equipo de cuatro personas con su incorporación y reportando directamente a la Directora del departamento. El puesto tiene un alcance transversal sobre dos entidades: la propia MPS, que desarrolla su actividad en el ámbito de la previsión social complementaria y actúa como Entidad Gestora de Fondos de Pensiones (EGFP), y su Sociedad Gestora de Instituciones de Inversión Colectiva (SGIIC). La persona ejercerá la función de cumplimiento normativo para ambas entidades bajo supervisión de la DGSFP y la CNMV según el ámbito de actuación. Principales competencias y responsabilidades respecto a la SGIIC 1. Gestión de liquidez y políticas internas: • Apoyo en la gestión de la liquidez y revisión de políticas y procedimientos relacionados con la Unidad de Gestión de Riesgos (UGR). 1. Verificación del Valor Liquidativo (VL): • Comprobación de los criterios de cálculo del VL de participaciones, asegurando la corrección de los métodos matemáticos y normativos aplicables. 1. Límites y coeficientes de IIC y de FP: • Revisión de la vocación inversora y límites de folleto para las IIC., • Apoyo técnico al personal del departamento en la revisión de los controles periódicos sobre los límites y coeficientes de fondos de inversión y pensiones ya establecidos., • Comprensión profunda de los métodos de cálculo, con capacidad para proponer mejoras y colaborar con otros departamentos en su desarrollo. 1. Selección de intermediarios: • Revisión y redacción de propuestas de selección de intermediarios para su presentación al Consejo de Administración., • Gestión de la separación análisis/ejecución tanto en las propuestas como en el informe anual de intermediarios., • Seguimiento de la normativa de aplicación y actualización de políticas de la entidad en la materia. 1. Reglamento Interno de Conducta: • Seguimiento del régimen de operaciones personales de los gestores: comprobación de valores y periodos de mantenimiento., • Investigación y emisión de informes al Consejo de Administración ante posibles incumplimientos o conductas contrarias al RIC., • Definición de controles y medidas a adoptar en situaciones de conflicto de interés., • Declaraciones de vinculaciones con clientes y detección de conflictos de interés., • Análisis de operaciones vinculadas, con especial atención a operaciones de divisa y renta fija con depositarios/custodios., • Gestión de información privilegiada y abuso de mercado: NDA, registros de iniciados y procedimientos asociados. 1. Otras competencias deseables: • Experiencia previa en imputación de comisiones y gastos a las IIC., • Experiencia previa en elaboración y presentación de información a partícipes., • Revisión de Informes Periódicos de Entidades (IPE). Principales competencias y responsabilidades respecto a las dos entidades 1. Elaboración y revisión de políticas y procedimientos: • Adaptación continua de la normativa interna a los cambios regulatorios aplicables a la MPS (en su actividad aseguradora y como EGFP) y a la SGIIC., • Conocimiento y aplicación del Reglamento DORA y sus RTS asociados., • Seguimiento de la normativa sobre Inteligencia Artificial aplicable al sector financiero. 1. Idoneidad de altos cargos: • Emisión de informes previos a nombramiento y comunicación a los supervisores., • Evaluación anual, actualización de políticas y procedimientos, y mantenimiento de registros. 1. Publicidad: • Revisión y presentación de los datos económicos relativos a los productos en las webs., • Revisión y aprobación del contenido de las actividades publicitarias conforme a la Política interna, pautas del supervisor y prácticas de mercado. Requisitos del Perfil Formación académica: • Doble Licenciatura o Doble Grado en Derecho y Economía o similar., • Formación especializada en mercados financieros: Máster en Bolsas y Mercados Financieros (IEB u otras instituciones equivalentes), CFA, CAIA o titulaciones relacionadas con mercados de capitales y gestión de activos., • Formación complementaria en cumplimiento normativo, regulación financiera o derecho del mercado de valores., • Inglés fluido (nivel B2 o superior). Experiencia profesional: • Mínimo 3 años y hasta 6 años de experiencia en funciones de cumplimiento normativo o auditoría interna en SGIIC, o prestación de servicios de consultoría en Big4., • Se valorará experiencia previa en auditoría interna o en funciones de gestión de riesgos en entidades del sector financiero. Conocimientos técnicos: • LIIC, RIIC y circulares CNMV aplicables a IIC y SGIIC., • MiFID II / MiFIR: conflictos de interés, operaciones vinculadas, mejor ejecución., • MAR (Reglamento de Abuso de Mercado)., • Reglamento DORA y sus normas técnicas de regulación (RTS)., • Normativa de idoneidad de altos cargos (EBA/ESMA Guidelines)., • Conocimiento de la normativa de planes y fondos de pensiones (RPFP/LPFP)., • Experiencia en LOSSEAR / ROSSEAR (solvencia de entidades aseguradoras)., • Conocimiento en materia de sostenibilidad e inversión responsable (SFDR, Taxonomía UE)., • Experiencia en políticas de remuneración e incentivos en el sector financiero. Qué ofrecemos • Incorporación a un equipo en el Departamento de Control Interno de la MPS con alcance sobre la actividad de la propia Mutualidad así como EGFP y la SGIIC del Grupo., • Proyecto de largo recorrido en una entidad consolidada con más de 50 años de experiencia., • Formación continua y desarrollo profesional en un entorno normativo en evolución constante., • Paquete retributivo muy competitivo., • Beneficios Sociales (seguro médico, seguro de vida, tickets restaurante)

Buscamos un/a Jefe/a de Administración para incorporarse al área financiera de una empresa de ingeniería con actividad nacional e internacional. La persona seleccionada será responsable de dirigir la gestión administrativa, financiera y contable de la compañía, garantizando la fiabilidad de la información financiera, el cumplimiento de las obligaciones legales y fiscales y la optimización de los procesos administrativos. Principales responsabilidades: • Supervisar la contabilidad general y analítica de la compañía., • Ciclos completos de contabilidad. Coordinar los procesos de cierre mensual, trimestral y anual., • Elaborar y revisar los estados financieros y los informes de gestión., • Supervisar las obligaciones fiscales y mercantiles de la empresa., • Coordinar las auditorías externas y actuar como interlocutor con auditores, asesores y organismos oficiales., • Implantar y mejorar procedimientos de control interno y optimización de procesos administrativos., • Dar soporte administrativo a proyectos nacionales e internacionales., • Coordinar la elaboración de presupuestos y el seguimiento de desviaciones., • Liderar y desarrollar el equipo de administración. Requisitos: • Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas o similar., • Experiencia mínima de 5 años como responsable de administración o posición equivalente en empresas de ingeniería., • Experiencia previa como Auditor/a en una firma de auditoría de reconocido prestigio., • Experiencia trabajando en entornos internacionales, gestionando operaciones con filiales, clientes o proveedores extranjeros., • Sólidos conocimientos de contabilidad financiera, fiscalidad, auditoría y control interno., • Experiencia en elaboración de estados financieros conforme al Plan General de Contabilidad y, valorablemente, bajo NIIF/IFRS., • Dominio avanzado de Excel y experiencia con sistemas ERP (Business Central o SAP), • Nivel alto de inglés (mínimo C1), tanto oral como escrito.

¿Quiénes somos? 📌 IKONS Ibérica SL es una empresa especializada en la selección de perfiles profesionales y en la prestación de servicios de consultoría y externalización. Colaboramos con clientes líderes en España y a nivel internacional, acompañándolos en la identificación y captación del mejor talento. ¿En qué proyecto estamos trabajando actualmente? 📑 Actualmente buscamos un Controller / Auditor Interno para incorporarse directamente a un cliente final líder del sector industrial, en una posición estable ubicada en Valencia. La persona se integrará en el departamento de Control Interno, desempeñando un papel transversal dentro de la organización y trabajando especialmente sobre el control de márgenes, inventarios, gastos y procesos internos de los diferentes centros de la compañía. Buscamos un perfil con +3 años de experiencia en funciones de controlling, auditoría interna o auditoría externa, preferiblemente con experiencia previa en entornos industriales y acostumbrado/a a trabajar con gestión de inventarios y análisis financiero. El puesto requiere disponibilidad para realizar visitas periódicas a fábricas y centros de distribución en España, con aproximadamente 5–10 días laborables de viaje al mes, distribuidos en diferentes periodos. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? 🔎 ▫️Análisis de márgenes comerciales y detección de desviaciones en ventas y compras. ▫️Identificación, análisis y control de incidencias en existencias e inventarios. ▫️Organización, ejecución y análisis de los inventarios de cierre anual. ▫️Revisión del cumplimiento de las prácticas establecidas para la gestión del riesgo de clientes. ▫️Análisis y revisión de la clasificación de gastos. ▫️Detección de posibles fraudes o irregularidades relacionados con proveedores y/o clientes. ▫️Realización de auditorías internas y visitas a los centros de distribución de la compañía en España. ▫️Participación en iniciativas de mejora de procesos y control interno. ¿Qué se requiere? 🎯 🔹+3 años de experiencia en posiciones de Controller, Auditor/a Interno/a o Auditor/a Externo/a. 🔹Experiencia o conocimiento de entornos industriales, especialmente en procesos relacionados con inventarios y existencias. 🔹Experiencia en análisis de márgenes comerciales y desviaciones. 🔹Conocimiento de SAP FI (Finanzas). 🔹Se valorarán conocimientos de SAP CO (Controlling) y/o SAP PP (Producción). 🔹Alta capacidad analítica, pensamiento crítico y atención al detalle. 🔹Capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes departamentos y centros de la compañía. 🔹Disponibilidad para viajar por España entre 5 y 10 días laborables al mes, aproximadamente. ¿Qué se ofrece? 🕵️ 🔸Contrato permanente directamente con cliente final. 🔸Incorporación a una compañía industrial sólida y en crecimiento. 🔸Plan de carrera y posibilidades reales de desarrollo profesional. 🔸Participación en proyectos de mejora y optimización de procesos internos. 🔸Horario intensivo los viernes y durante el mes de agosto. Si cuentas con experiencia en controlling o auditoría, te interesa desarrollarte dentro de una compañía industrial y buscas una posición estable con recorrido profesional, ¡nos encantará conocer tu perfil!

Desde W Hunt estamos en búsqueda de un Controller Financiero / Auditor Interno para incorporarse a una importante compañía líder en su sector. La posición formará parte del área de Control Interno, desempeñando un papel clave en el análisis financiero, la gestión de inventarios y la realización de auditorías internas a nivel nacional. Descripción La persona seleccionada será responsable de garantizar la correcta gestión y control de los procesos financieros y operativos de la compañía, colaborando en la identificación de riesgos, el análisis de la rentabilidad del negocio y la mejora continua de los procedimientos internos. • Analizar los márgenes comerciales e identificar desviaciones en ventas y compras., • Detectar y controlar incidencias relacionadas con la gestión de existencias e inventarios., • Organizar, ejecutar y analizar los inventarios de cierre anual., • Revisar el cumplimiento de las políticas y procedimientos internos en la gestión del riesgo de clientes., • Analizar la correcta clasificación de gastos y proponer mejoras., • Detectar posibles incidencias o fraudes relacionados con proveedores y clientes., • Realizar auditorías internas mediante visitas periódicas a los diferentes centros de distribución de la compañía en España., • Colaborar en proyectos de mejora de procesos y fortalecimiento del control interno., • Elaborar informes y análisis para la dirección con el fin de apoyar la toma de decisiones. Perfil buscado (H/M/D) • Formación: Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas o similar., • Experiencia profesional: Al menos 3 años de experiencia como Controller, Auditor Interno o Auditor Externo, preferiblemente en compañías del sector industrial., • Conocimientos técnicos: Experiencia en gestión de inventarios, análisis de márgenes comerciales y buen conocimiento del módulo financiero de SAP. Se valorará experiencia en los módulos de Controlling (CO) y Producción (PP)., • Competencias: Perfil altamente analítico, con pensamiento crítico, atención al detalle y capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes áreas de la organización. Qué ofrecemos • Incorporación a una compañía sólida, líder en su sector y en constante crecimiento., • Posición estratégica dentro del área de Control Interno con un plan de carrera y desarrollo profesional., • Participación en proyectos de mejora continua con impacto directo en el negocio., • Salario competitivo., • Oportunidad de adquirir una visión transversal del negocio y trabajar en un entorno dinámico e industrial.

Desde LHH, estamos seleccionando un perfil de Controller Financiero responsable de supervisar, analizar y garantizar la integridad de la información financiera y contable de la operación en una empresa de primer nivel. El rol combina funciones de control financiero, auditoría interna, gestión de riesgos y soporte estratégico a la dirección, trabajando en estrecha colaboración con el CFO. Su objetivo principal es asegurar el cumplimiento de políticas corporativas, optimizar los procesos financieros y proporcionar información confiable para la toma de decisiones. Responsabilidades Principales Control Financiero • Supervisar la preparación de estados financieros mensuales, trimestrales y anuales., • Garantizar el cumplimiento de normativas contables (NIIF/IFRS)., • Elaborar análisis de desviaciones, KPI financieros y reportes periódicos para el corporativo., • Coordinar el proceso de presupuestos, forecast y proyecciones financieras., • Controlar costos de producción, márgenes, inventarios y variaciones., • Gestionar el cash flow, necesidades de capital, pagos e inversiones. Auditoría Interna y Control Interno • Dar soporte en la ejecución y revisiones en las auditorías de procesos financieros, operativos y administrativos., • Evaluar y fortalecer el sistema de control interno, alineado con el marco corporativo., • Identificar riesgos, anomalías y áreas de mejora., • Implementar y monitorear planes de acción derivados de auditorías internas y externas., • Asegurar la correcta aplicación de políticas y procedimientos corporativos. Gestión Operativa • Colaborar con los equipos locales de contabilidad, operaciones, compras y logística., • Garantizar la correcta valoración del inventario y conciliaciones de almacenes., • Supervisar procesos de activos fijos, órdenes de compra y gastos generales., • Asegurar la integridad del ERP y participar en proyectos de digitalización o estandarización. Ofrecemos: • Contrato indefinido, • Horario flexible, seguro médico., • Salario entorno a los 42 000€ - 48 000€

Somos Banco Sabadell Somos el cuarto grupo bancario español. Pero, sobre todo, somos un equipo genuino de personas colaborando para ofrecer las mejores soluciones a nuestros clientes. En Banco Sabadell, #QueremosQueSeasTú, porque sabemos que el talento único de cada persona es lo que nos hace #SerSabadell. En estos momentos, buscamos un Director / una Directora de Productos Alternativos y Estructurados – Banca Privada (Madrid). Cuya misión principal será: Definir, liderar y ejecutar la estrategia integral de productos de Mercados Privados y Estructurados del banco, siendo responsable de la propuesta de valor end‑to‑end de activos ilíquidos (producto, gobernanza, distribución y seguimiento), asegurando crecimiento sostenible, control del riesgo, alineación regulatoria y una experiencia de cliente de máxima calidad. Alcance y posicionamiento organizativo • Propiedad completa de la oferta de Mercados Privados y de productos Estructurados., • Liderazgo directo de equipos de inversiones alternativas., • Coordinación transversal con Inversiones, Riesgos, Compliance, Legal, Fiscal, Operaciones, Tecnología y Red Comercial., • Interlocución senior con gestoras nacionales e internacionales y proveedores externos. Lo que harás en tu día a día… • Definirás la propuesta de valor en los mercados privados y productos estructurados: mix de activos, estructuras, margen, segmentos objetivo y objetivos de AUM., • Liderarás la selección y evaluación de gestoras y estrategias., • Valorarás la arquitectura, subyacentes y condiciones para la comercialización de cada producto estructurado con la Dirección de Tesorería., • Supervisarás procesos completos de due diligence de inversión, legal, fiscal, ESG y operativa., • Prepararás y defenderás propuestas ante Comités de Inversión y Producto., • Negociarás los términos económicos y contractuales, incluida documentación., • Supervisarás el diseño de estructuras de inversión y el lanzamiento de cada producto., • Garantizarás el cumplimiento de MiFID II, CNMV y políticas internas de aceptación de activos. Coordinación permanente con Legal, Compliance y Riesgos., • Definirás la estrategia de distribución y apoyarás activamente a la red garantizando coherencia del mensaje comercial y calidad de la documentación para clientes., • Gestionarás el gobierno del seguimiento de los productos en cartera: performance, concentraciones, liquidez y riesgos., • Llevarás a cabo el seguimiento de la competencia y conocimiento de la industria, • Realizarás el reporting periódico a comités y alta dirección. Lo que valoramos… • Que residas en Madrid., • Más de 10–15 años de experiencia en Private Markets / Private Equity / Inversiones Alternativas / Productos Estructurados., • Experiencia en banca privada, gestoras de activos o entidades financieras., • Conocimiento profundo de productos ilíquidos y estructuras de inversión., • Formación superior en ADE, Económicas, Ingeniería o similar; Máster/MBA., • Deseable: Certificaciones profesionales (CFA, CAIA)., • Español nativo o bilingüe e inglés profesional alto imprescindible. Ser Sabadell, también es sumarte a... • Un proyecto de crecimiento, sostenible y con propósito., • Desarrollo profesional en una cultura que promueve el crecimiento interno., • Un entorno inclusivo y diverso, donde apreciamos el valor único de cada persona., • Condiciones de primer nivel: modelo híbrido de teletrabajo, medidas de conciliación, flexibilidad y desconexión, 31 días de vacaciones al año, acceso a productos financieros con condiciones exclusivas, entre muchas otras ventajas., • Acceso a nuestro programa de bienestar: revisiones médicas, deporte, nutrición, voluntariado, eventos, descuentos, etc. ¿Compartes estos valores? Únete a Banco Sabadell y haz que tu talento marque la diferencia. #QueremosQueSeasTú Banco Sabadell está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social. Banco Sabadell forma parte de la red de empresas con el distintivo de “Igualdad en la Empresa” otorgado por el Ministerio de Igualdad.

Si estás buscando un rol de alto impacto en Marketing y te motiva trabajar en el sector de la Reproducción Asistida, ¡nos gustaría conocerte! En IVI-RMA somos el grupo líder mundial en medicina reproductiva, pioneros en tratamientos de fertilidad, investigación y atención centrada en el paciente. Con más de 30 años de experiencia, apoyamos a personas y parejas de todo el mundo en su camino hacia la formación de una familia, ofreciendo técnicas de reproducción asistida como la fecundación in vitro (FIV), la inseminación artificial y la donación de óvulos, así como la preservación de la fertilidad. Combinamos tecnología de vanguardia, innovación continua y un enfoque profundamente humano basado en la excelencia, situando al paciente en el centro de todo lo que hacemos. Como Digital MKT Specialist reportarás directamente al Digital Marketing & Customers Experience Manager, y gestionarás y optimizarás el contenido web multilingüe en varios CMS aplicando criterios SEO, dando soporte en CRM (Salesforce Marketing Cloud) y en la coordinación de agencias externas. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Crear, editar y mantener contenido web en nuestros CMS (WordPress y Liferay), aplicando buenas prácticas de SEO on-page y estructura de contenidos., • Colaborar con los equipos de SEO, contenidos clínicos y comunicación para publicar y actualizar páginas de tratamientos, fichas informativas, FAQs y landing pages., • Implementar y mantener enlazado interno, metadatos, datos estructurados (schema.org) y jerarquía de contenidos en las distintas webs regionales., • Gestionar la publicación de contenido multilingüe (español, francés, italiano), asegurando coherencia entre mercados y marca., • Dar soporte en la organización de repositorios/espacios de contenido, control de versiones y flujos de aprobación editorial., • Monitorizar el rendimiento del contenido (tráfico, posicionamiento, engagement) y proponer mejoras., • Dar soporte al equipo de CRM en la gestión de campañas y contenidos dentro de Salesforce Marketing Cloud (emails, journeys, segmentación de audiencias, etc.)., • Coordinar y gestionar la relación con las agencias externas colaboradoras que dan soporte en las distintas áreas (SEO, contenido, diseño, CRM, etc.), haciendo seguimiento de entregables, plazos y calidad, y velando por la alineación con la estrategia de marketing del grupo. ¿Qué buscamos? • Formación en Marketing Digital, Tecnología o áreas relacionadas., • Manejo avanzado de al menos un CMS (WordPress, Liferay o Adobe Experience Manager)., • Conocimientos sólidos de SEO on-page: metadatos, estructura de encabezados, enlazado interno, datos estructurados., • Nivel alto de inglés mínimo B2, se valora muy positivamente francés y/o italiano (dado el carácter multi-mercado del puesto)., • Capacidad de trabajar con equipos multidisciplinares (SEO, diseño, clínico, IT). Se valorará especialmente • Conocimiento o experiencia con Liferay CMS / DXP, especialmente en:, • Gestión de contenido a través de su CMS, • Optimización SEO, • Conocimiento o experiencia con otras plataformas DXP/CMS enterprise equivalentes (Adobe Experience Manager, …), especialmente si incluye arquitectura headless o gestión de contenido estructurado., • Experiencia en sectores regulados o de contenido sensible (salud, YMYL) y criterios de E-E-A-T., • Conocimientos básicos de HTML o de trabajar con desarrolladores para implementar cambios en plantillas/fragments., • Experiencia con Google Search Console, Google Analytics 4 y Google Tag Manager., • Conocimiento o experiencia previa con Salesforce Marketing Cloud ¿Qué ofrecemos? • Puesto a tiempo completo con horario flexible (flexibilidad en la hora de entrada y salida), • Teletrabajo hasta 2 días a la semana, • Plan de participación para empleados, que puede alcanzar el equivalente a hasta un salario anual, • 1.000 € por cada hijo nacido, porque creemos en una conciliación real entre la vida laboral y personal, • Seguro médico con condiciones especiales (retribución flexible con descuento en nómina), revisión ginecológica gratuita y descuentos en tratamientos para ti y tu familia, • Acceso al Club de Beneficios IVIRMA, con descuentos en grandes marcas, • Formación continua para que puedas seguir creciendo en tu puesto En IVIRMA tendrás la posibilidad de incorporarte a un equipo humano de reconocido prestigio. Podrás unirte a una organización donde el capital humano es primordial y en la que tendrás la oportunidad de desarrollarte profesionalmente. IVIRMA Global está comprometido con la Diversidad, la Inclusión, la Igualdad de Trato y Oportunidades, en especial con el Objetivo de Desarrollo Sostenible 5 (ODS), Igualdad de Género, y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACCIONA, en su división de Facility Services, selecciona un/a HRBP para su delegación de C. Valenciana, Murcia y Baleares. Descripción del puesto Misión: Colaborar y apoyar en los proyectos llevados a cabo por su unidad de negocio/departamento, de acuerdo a las directrices dadas por su responsable, a fin de mejorar con su trabajo tanto los procesos de toma de decisión como los de ejecución del proyecto y aportar con su desempeño profesional valor añadido al cliente interno. FUNCIONES: • Asegurar mediante el seguimiento y control, la implantación de políticas de rrhh y que se cumplan los estándares establecidos., • Asegurar la implantación y continuidad de las políticas y proyectos en selección., • Apoyo en la identificación de la necesidad de captación en coordinación con operaciones y el departamento de selección., • Apoyo en la incorporación del trabajador en coordinación con el departamento de selección, operaciones y CSC., • Apoyo en el seguimiento y evaluación de las políticas de rendimiento del trabajador en coordinación con el departamento de Talento y Compensación., • Asegurar la implantación y continuidad de las políticas y proyectos en formación., • Apoyo en la identificación de la necesidad de formación en coordinación con operaciones y el departamento de Formación., • Apoyo en el seguimiento y cumplimiento de los cursos de formación en coordinación con el departamento de Formación., • Asegurar la implantación y continuidad de las políticas y proyectos en compensación., • Apoyo en la identificación de la necesidad en materia salarial en coordinación con operaciones, CSC y el departamento de Compensación., • Apoyo en la corrección de las irregularidades en materia salarial en coordinación con operaciones, CSC y el departamento de Compensación., • Apoyar en la gestión de incidencias de nómina (horas extras, pluses, h complementarias, etc.)., • Comprobación y cumplimiento de bono de mandos intermedios., • Asegurar la implantación y continuidad de las políticas y proyectos en relaciones laborales., • Apoyo en la identificación de mejoras/conflictos en materia laboral en coordinación con operaciones y el técnico de relaciones laborales., • Apoyo en la relación social con el sindicato en coordinación con operaciones y el técnico de relaciones laborales., • Apoyo en la gestión laboral de procedimientos externos (inspecciones, servicios de mediación y arbitraje, juicios, elecciones sindicales, subrogaciones, despidos)., • Mantener comunicación con el equipo de relaciones laborales para la aplicación de régimen disciplinario y cualquier asunto jurídico laboral., • Asegurar que todos los trabajadores tienen su documentación actualizada (contratos, cursos, certificaciones, reconocimientos médicos, permisos de acceso, etc.)., • Asistir presencialmente en los arranques de nuevos servicios., • Asegurar la implantación y continuidad de los proyectos en control de costes y mejora continua., • Seguir los indicadores de rrhh/KPI´s, utilizando las herramientas disponibles de rrhh y ejecutar las acciones correctivas., • Seguimiento mensual y toma de acciones para el control del absentismo., • Implantación y seguimiento de proyectos ad hoc en materia de rrhh en coordinación con operaciones y el departamento de analytics., • Hacer propuestas de mejora continua que impacten en el negocio., • Apoyo al resto de departamentos staff o de operaciones en la implantacion y continuidad de sus politicas y controles de mejora continua., • Aportar información de valor en aquellos contratos que estamos presentes que ayude a la mejora de la nueva oferta o en la identificación de un posible riesgo., • Apoyar planes de acción y prevención con el fin de corregir desviaciones detectadas en presupuesto, • Asegurar la correcta revisión de contratos mercantiles en el apartado laboral en colaboración con el técnico de relaciones laborales y departamento juridico, • Colaborar con el técnico de prevención asignado en el análisis de accidentes/incidentes y en asegurar el cumplimiento de en materia de seguridad y salud., • Apoyar de manera directa y continua al gestor del centro en la identificación de necesidades e implantación de mejoras. Requisitos del candidato Alinear la estrategia de RRHH con los objetivos de negocio, analizar datos para la toma de decisiones estratégicas, participar en la innovación de los procesos de RRHH, desarrollar políticas de gestión de talento para fomentar el crecimiento de la empresa, seguimiento y control de selección, formación, compensación y cumplimiento normativo. REQUISITOS: • ADE, Relaciones Laborales o similar., • Valorable Máster en Gestión de RRHH., • Experiencia previa similar de 3 a 5 años., • Buenas habilidades de comunicación y de gestión., • Capacidad analítica y visión estratégica., • Buen manejo de Excel. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

¿QUIÉNES SOMOS? En Bcnvision Group (_ más info) somos especialistas en visión artificial, inteligencia artificial y automatización industrial. Diseñamos, desarrollamos e implantamos soluciones tecnológicas que ayudan a empresas de todo el mundo a mejorar sus procesos productivos mediante sistemas inteligentes de inspección, control y automatización. Con un equipo de más de 115 profesionales, seguimos creciendo y apostando por el talento, la innovación y la excelencia técnica para liderar la industria 4.0. ¿Quieres trabajar en proyectos industriales reales, con tecnología puntera y clientes de primer nivel? Sigue leyendo. ¿QUÉ HARÁS? Buscamos un/a Especialista Senior de Visión Artificial Industrial para trabajar principalmente en nuestro entorno interno de producción y fábrica, garantizando que los sistemas de visión artificial estén correctamente configurados, integrados, programados, testados y validados antes de su instalación definitiva en cliente. Este NO es un puesto principalmente de campo. La mayor parte de la actividad se desarrolla en nuestras instalaciones, trabajando directamente sobre las máquinas y sistemas durante su fase de fabricación, integración y validación. Tu misión será asegurar que cada solución salga de fábrica técnicamente preparada, estable y validada, minimizando incidencias posteriores durante la puesta en marcha. Entre tus principales responsabilidades estarán: • Realizar pruebas de viabilidad en fábrica antes del diseño definitivo de la solución., • Analizar las condiciones de aplicación: producto, velocidad de línea, instalación, máquina y requisitos funcionales., • Definir la configuración técnica del sistema de visión: cámaras, ópticas, iluminación, distancias y disposición de elementos., • Preparar la información técnica necesaria para el equipo de diseño., • Configurar e integrar sistemas de visión artificial, PC industrial, PLC y periféricos., • Cargar, instalar y validar los programas de visión y automatización., • Comprobar la correcta comunicación entre PC, PLC, cámaras y resto de elementos industriales., • Realizar pruebas funcionales, pruebas de estrés y validaciones de estabilidad de los equipos., • Ejecutar las FAT internas en fábrica, verificando que el equipo cumple los requisitos definidos con el cliente., • Detectar desviaciones técnicas y participar en la definición y ejecución de acciones correctivas., • Ajustar y optimizar los sistemas antes de su expedición a cliente., • Gestionar copias de seguridad, configuraciones y trazabilidad técnica de los equipos., • Preparar técnicamente la solución para facilitar una puesta en marcha eficiente en cliente., • Dar soporte al equipo de campo durante la instalación y puesta en marcha cuando sea necesario., • Participar puntualmente en instalaciones o validaciones en cliente cuando la complejidad técnica del proyecto lo requiera. ¿QUÉ NECESITAMOS? Buscamos una persona con sólida base técnica y experiencia práctica en visión artificial y automatización industrial, especialmente cómoda trabajando directamente sobre equipos y maquinaria en entorno de fábrica. Experiencia y conocimientos • Experiencia en visión artificial industrial, integración, automatización o validación de maquinaria., • Experiencia trabajando en entornos de producción, fabricación, laboratorio técnico o integración de maquinaria industrial., • Conocimientos de sistemas de visión artificial y cámaras industriales: Basler, FLIR, Hikrobot o similares., • Conocimientos de cámaras compactas, matriciales y lineales., • Conocimientos de óptica e iluminación aplicados a visión artificial., • Conocimientos básicos de programación en C#, Python, Java, C++ o similares., • Experiencia con entornos de desarrollo, especialmente Visual Studio., • Conocimientos de programación y parametrización de PLC, preferentemente Siemens o Panasonic., • Capacidad para integrar sistemas PC–PLC–visión–periféricos industriales., • Disponibilidad para realizar desplazamientos puntuales, aunque el puesto se desarrolla principalmente en fábrica. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Pack salarial competitivo compuesto por salario fijo y bonus, • Jornada Intensiva de lunes a viernes durante todo el año, • Incorporarte a una empresa referente en visión artificial y automatización industrial., • Trabajar con tecnología avanzada y proyectos industriales reales., • Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional., • Un entorno técnico, dinámico y altamente especializado., • La oportunidad de trabajar con clientes y proyectos nacionales e internacionales. PROCESO DE SELECCIÓN 📞 Entrevista telefónica 🤝 Entrevista técnica y presencial ☕ Coffee con CEO ¿Te animas a construir el futuro de la industria con nosotros?

🚀EM&E Group es un grupo líder en el desarrollo de soluciones tecnológicas avanzadas para los sectores de Defensa y Seguridad. Fabricamos sistemas remotos, soluciones electroópticas y plataformas inteligentes que cumplen los más altos estándares de calidad e innovación. 🔎Actualmente buscamos un/a Técnico/a de Sistema de Gestión Integrado que contribuya al mantenimiento y mejora de nuestros sistemas de calidad, medio ambiente, seguridad, compliance y ciberseguridad. 🙌Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Más de 22 de vacaciones., • Horario con entrada y salida flexible., • Jornada intensiva en los meses de verano y todos los viernes., • Posibilidad de trabajo a distancia 6 días al mes una vez cumplido el periodo de prueba en la compañía., • Plan de retribución flexible (tarjeta restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte o seguro medico). 🚀Funciones: • Mantenimiento del Sistema de Gestión Integrado basado en las normas ISO 9001, ISO 14001, ISO 27001, ISO 37001, UNE 19601, EN 9100, PECAL 2110., • Elaboración y actualización de documentación, • Seguimiento de indicadores y objetivos., • Realización de auditorías internas., • Apoyo y participación en auditorías externas., • Capacitación y sensibilización al personal de la organización., • Tratamiento y cierre de No Conformidades., • Control y seguimiento de requisitos legales y normativos. ✅Requisitos: • Titulación universitaria (Ingeniería, Ciencias Ambientales, Química, Administración de empresa o afines)., • Formación de posgrado o Máster en Sistemas Integrados de Gestión (Calidad, MEdio Ambiente)., • Curso de Auditor Interno o Jefe en las normas ISO 9001, 14001., • Entre 3 y 5 años de experiencia gestionando sistemas integrados o liderando procesos de certificación ISO con éxito., • Valorable: conocimiento de la legislación laboral, de seguridad y ambiental aplicable al sector de la empresa., • Manejo de herramientas de estadística, metodología de análisis de problemas y software de gestión de calidad. 📍Ubicación: Alcalá de Henares, Madrid. Garantizamos la igualdad de oportunidades en el acceso a este puesto. En aquellas áreas en las que haya menos representación de mujeres u hombres, trabajamos activamente para fomentar un mayor equilibrio.

En Hays estamos colaborando con empresa líder en la fabricación de maquinaria y equipos de energía renovable, especializándose en el diseño, construcción y operación de aerogeneradores. Con más de 35 años de experiencia en el aprovechamiento del viento, la compañía cuenta con fábricas a nivel mundial en más de 32 países. Actualmente buscamos un/a FREELANCE/AUTÓNOMO Data Governance para incorporarse a su equipo y ser responsable de analizar las prácticas actuales de gobierno del dato, identificar riesgos, oportunidades de mejora y definir recomendaciones alineadas con las mejores prácticas del mercado. Además, participará en la definición e implementación de medidas de gobierno y seguridad, así como en la transferencia de conocimiento al equipo interno. ¿Cuáles serán tus funciones? Assessment y análisis de situación actual. Evaluar el nivel de madurez de Data Governance de la organización. Analizar los procesos de gestión del ciclo de vida de los datos (creación, almacenamiento, retención, archivado y eliminación). Revisar la estrategia y capacidades actuales de gestión de metadatos y catálogo de datos. Evaluar los controles de calidad del dato, monitorización y gestión de incidencias. Analizar los procesos de gestión de accesos y los controles de seguridad existentes. Identificar gaps, riesgos y oportunidades de mejora en materia de gobierno del dato. Definición de recomendaciones y buenas prácticas. Proponer un modelo de gobierno del dato alineado con las necesidades de la organización. Recomendar frameworks y metodologías de Data Governance. Definir políticas, estándares y procesos de gobierno del dato. Elaborar un roadmap con acciones de mejora priorizadas. Gobierno y seguridad en Databricks. Evaluar las capacidades de gobierno disponibles dentro del ecosistema Databricks. Definir y/o implementar mecanismos de control de acceso basados en: RBAC (Role-Based Access Control) ABAC (Attribute-Based Access Control) Mejorar los procesos de gobernanza, trazabilidad y seguridad de la plataforma. Documentación y transferencia de conocimiento. Elaborar la documentación del assessment realizado. Presentar conclusiones y recomendaciones a los stakeholders. Realizar sesiones de transferencia de conocimiento con los equipos internos. ¿Cuáles son los requisitos? Experiencia sólida en proyectos de Data Governance. Conocimiento de frameworks y modelos de gobierno del dato. Experiencia en definición de políticas, estándares y procesos de gestión de datos. Conocimientos de calidad del dato, gestión de metadatos y catálogos de datos. Experiencia en gestión de accesos, seguridad y cumplimiento normativo. Conocimiento de plataformas modernas de datos y especialmente de Databricks. Experiencia trabajando con modelos RBAC y ABAC. Capacidad para realizar assessments y elaborar recomendaciones estratégicas. Excelentes habilidades de comunicación y gestión de stakeholders. Inglés fluido. ¿Qué ofrecemos? Contrato Freelance. Duración de proyecto 1 mes. Modalidad 100% remoto. Horario flexible entrada de 8 a 9 y salida según corresponda. Viernes y verano junio, julio y agosto jornada intensiva.

Grupo empresarial líder en Gran Consumo ubicado en Valencia está en búsqueda de un/a Facility Manager. La persona seleccionada será la encargada de garantizar la gestión integral, eficiente y sostenible del servicio de mantenimiento, liderando al equipo técnico y asegurando el correcto funcionamiento de los inmuebles bajo su responsabilidad. Funciones principales: • Gestión técnica de activos inmobiliarios de distinta índole (industrial, residencial, oficinas) realizando su mantenimiento preventivo y correctivo., • Responsable del equipo de mantenimiento. Control y gestión del personal interno., • Compras y gestión de pagos de empresas subcontratas, materiales, etc., • Implementar calendarios de mantenimiento y sistema GMAO., • Gestión de incidencias, emergencias y proveedores de mantenimiento., • Reportes a su Dirección, del trimestral de los inmuebles y presupuesto anual., • Supervisión de los servicios de mantenimiento integral garantizando el cumplimiento de los planes preventivos y la correcta gestión de incidencias correctivas., • Responsable de la gestión económica del contrato, incluyendo presupuestos, cierres financieros y control de costes en tu ámbito de responsabilidad., • Liderazgo y desarrollo de equipos internos de mantenimiento, fomentando una cultura de seguridad, compromiso y alto rendimiento., • Seguimiento de los KPIS, definiendo planes de acción para asegurar los niveles de servicio., • Interlocutor/a principal con clientes y usuarios, garantizando altos niveles de satisfacción en entornos de alta exigencia y cumpliendo las políticas corporativas y los objetivos económicos., • Velar por la correcta aplicación de los procesos globales, el cumplimiento normativo y la adecuada gestión documental., • Colaboración de forma transversal con distintas áreas en un entorno ágil y altamente exigente. Requisitos mínimos: • Ingeniería industrial, ingeniería mecánica o ingeniería eléctrica. Arquitectura o Ingeniería en Edificación. Administración de Empresas con especialización en Facilities Management (gestión de instalaciones). Valorable: Máster en Facility Management o similar., • Experiencia previa desempeñando funciones similares en la gestión preventiva y correctiva de inmuebles e infraestructuras., • Experiencia en gestión de instalaciones y mantenimiento, gestión económica y administrativa y conocimiento normativo y corporativo., • Liderazgo y gestión de quipos., • Implementación y uso de sistemas GMAO (Gestión de Mantenimiento Asistido por Ordenador).

En Grupo INVOIN buscamos un/a Responsable Técnico/a de Aplicaciones con experiencia en desarrollo web para incorporarse a una empresa de ingeniería civil especializada en la monitorización de infraestructuras. La persona seleccionada liderará técnicamente la modernización y evolución de una aplicación propia , coordinando al equipo de desarrollo externo y colaborando con el equipo interno que actualmente conoce, mantiene y desarrolla la plataforma. Buscamos un perfil con una buena base técnica, capacidad para comprender aplicaciones existentes y criterio para tomar decisiones sobre su arquitectura y evolución. Progresivamente, se convertirá en el principal referente técnico de la aplicación. Características del puesto Contrato indefinido. Proyecto estable y con recorrido profesional. Modalidad presencial o híbrida. Ubicación: Madrid o Zaragoza. Condiciones económicas acordes con la experiencia y el perfil aportado. Incorporación a una empresa de ingeniería con producto software propio. Participación en un proyecto tecnológico con impacto directo en el negocio. Liderazgo inicial del proyecto de modernización y posterior responsabilidad técnica sobre la aplicación. Apoyo de un equipo interno con amplio conocimiento funcional y técnico de la plataforma. Principales funciones Liderar técnicamente el proyecto de modernización de la aplicación. Analizar el funcionamiento actual de la plataforma y comprender su arquitectura, código, bases de datos e integraciones. Definir los requisitos y necesidades técnicas del proyecto. Trasladar las especificaciones técnicas a la empresa de desarrollo externa. Coordinar y realizar el seguimiento de los trabajos desarrollados por proveedores externos. Revisar el código, las soluciones propuestas y las entregas realizadas por terceros. Validar que los desarrollos cumplen los requisitos técnicos y funcionales establecidos. Participar en la toma de decisiones relacionadas con la arquitectura y la evolución tecnológica de la plataforma. Coordinar las pruebas, validaciones y puestas en producción de nuevas funcionalidades. Identificar riesgos técnicos, posibles incidencias y oportunidades de mejora. Trabajar junto al equipo interno para adquirir y garantizar la continuidad del conocimiento sobre la aplicación. Elaborar y mantener actualizada la documentación técnica. Participar, una vez finalizada la modernización, en el mantenimiento y la evolución continua de la plataforma. Convertirse progresivamente en el principal referente técnico de la aplicación dentro de la organización. Requisitos mínimos Entre 4 y 7 años de experiencia en desarrollo de aplicaciones web. Experiencia trabajando con Java y/o PHP . Conocimientos de APIs REST, JSON y SQL . Experiencia con bases de datos relacionales. Conocimientos de tecnologías frontend actuales. Experiencia utilizando Git y herramientas modernas de desarrollo. Capacidad para comprender aplicaciones existentes y analizar su arquitectura, código e integraciones. Capacidad para revisar y validar código y soluciones desarrolladas por terceros. Autonomía, capacidad de aprendizaje y criterio técnico. Capacidad para coordinarse con equipos internos y empresas externas. Habilidades de comunicación, organización y seguimiento técnico. Requisitos deseables Experiencia liderando técnicamente proyectos de modernización o evolución de aplicaciones. Experiencia coordinando proveedores o equipos de desarrollo externos. Conocimientos sobre arquitectura de aplicaciones web. Experiencia en procesos de pruebas, despliegue y puesta en producción. Experiencia en mantenimiento y evolución de aplicaciones consolidadas. Conocimientos de buenas prácticas de desarrollo, control de versiones y documentación técnica. No es necesario dominar todas las tecnologías utilizadas por la aplicación. Se valorará especialmente una buena base de desarrollo, capacidad para aprender y criterio para comprender una plataforma existente y liderar su evolución tecnológica.

En JAKALA ayudamos a las organizaciones a crecer combinando datos, inteligencia artificial, tecnología y negocio. Contamos con más de 3.400 profesionales en 21 países que trabajan cada día para transformar la información en decisiones y las decisiones en resultados. Actualmente buscamos un/a Data Solutions Architect Expert Lead. Para este rol necesitamos un/a especialista capaz de combinar un alto nivel de conocimiento técnico o funcional con una visión amplia del negocio y del mercado. Esperamos que actúes como referente dentro de tu ámbito de especialización, ayudando a impulsar la innovación, orientar la toma de decisiones y desarrollar nuevas capacidades dentro de la organización. Este rol se engloba dentro del equipo de Data Solutions Architecture. El equipo de Data Solutions Architecture diseña soluciones y arquitecturas de datos que permiten conectar sistemas, plataformas y fuentes de información de forma eficiente y escalable. Trabajan en proyectos donde la tecnología y el dato son piezas clave para dar respuesta a necesidades de negocio. Responsabilidades • Asumir la responsabilidad técnica de proyectos de cliente., • Traducir las necesidades de negocio del cliente en requisitos técnicos y decisiones de diseño., • Diseñar la arquitectura de datos que da soporte a la solución del cliente: ingesta, almacenamiento, transformación y activación., • Implementar y mantener pipelines de ingesta y transformación de datos (batch y streaming)., • Integrar fuentes de datos: plataformas publicitarias, analítica web y de producto, CRM, CDP y herramientas de activación., • Aplicar los criterios de gobierno del dato del proyecto: calidad, testing, observabilidad, control de accesos y trazabilidad., • Documentar la arquitectura, los flujos de datos y las decisiones técnicas del proyecto., • Coordinarse con el resto del equipo asignado y participar en la revisión de trabajo., • Mantener la interlocución técnica con cliente: sesiones de requisitos, resolución de dudas y presentación de avances. Requisitos • 2-4 años de experiencia en ingeniería o analítica de datos., • SQL avanzado: modelado, optimización de consultas y funciones de ventana., • Python aplicado a procesamiento de datos., • Experiencia práctica con al menos un cloud de datos. Trabajamos principalmente con GCP (BigQuery, Cloud Storage, Cloud Functions, Composer, Workflows), y valoramos experiencia equivalente en AWS o Azure., • Conocimiento de modelado dimensional y de patrones ETL/ELT., • Git y flujos de trabajo colaborativos., • Capacidad de traducir necesidades de negocio en decisiones técnicas, y de comunicarlas con claridad también ante perfiles no técnicos., • Autonomía en la organización del trabajo y anticipación de bloqueos., • Inglés profesional. Se valorará positivamente: • Experiencia previa de gestionando proyectos directamente con cliente., • Experiencia coordinando a otras personas., • Entornos Martech o adtech: GA4, Google Ads, Meta, GTM y server-side tagging, CDPs, marketing automation., • dbt o Dataform, Airflow / Cloud Composer, Terraform., • RGPD, Consent Mode y estrategias de dato de primera parte. Salario Jakala cuenta con bandas salariales objetivas y alineadas con criterios de equidad interna y transparencia retributiva. La banda salarial asociada a esta posición se compartirá desde la primera conversación con Talent Acquisition para garantizar un proceso transparente e informado. ¿Qué ofrecemos? • Contamos con distintos career paths que te permitirán evolucionar tanto desde la especialización técnica sin necesidad de gestionar equipo, como desde la gestión y liderazgo de personas., • Impulsamos el desarrollo de nuestro talento. En JAKALA apostamos por la promoción interna y ofrecemos oportunidades reales de crecimiento profesional, movilidad y progresión., • Modelo híbrido de asistencia a la oficina (2 días/semana presencial) o remoto., • 28 días de vacaciones al año., • Flexibilidad horaria, • Tres semanas al año de full remote., • Jornada intensiva en verano (julio y agosto), • Seguro médico., • Wellhub para cuidar tu salud física y mental., • Retribución flexible., • Acceso a formaciones y programas de desarrollo interno como a certificaciones, etc. We are JAKALA En JAKALA Iberia somos más de 450 empleados repartidos por 4 oficinas (Madrid, Barcelona, Gijón, Pamplona) y en remoto. Trabajamos con las principales empresas de sectores como banca, retail, gran consumo, energia, travel, etc. Somos una compañía líder en Europa en estrategias basadas en datos e inteligencia artificial, pero nuestro verdadero valor reside en las personas que forman parte de ella. Fomentamos una cultura abierta, diversa y orientada al aprendizaje continuo, donde cada persona aporta una perspectiva única y desempeña un papel esencial en la consecución de nuestros objetivos. Apostamos por el crecimiento profesional, la colaboración entre equipos y la creación de un entorno en el que las ideas pueden convertirse en resultados. Nuestro lema: Together to get there. Si te gusta trabajar cerca del negocio, colaborar con especialistas de distintas disciplinas y participar en proyectos donde los datos y la tecnología tienen un impacto real, estaremos encantados de conocerte. ¿Te unes?

Desde W Hunt estamos en búsqueda de un Controller Financiero / Auditor Interno para incorporarse a una importante compañía líder en su sector. La posición formará parte del área de Control Interno, desempeñando un papel clave en el análisis financiero, la gestión de inventarios y la realiz

Realizar el seguimiento integral de la supervisión del cumplimiento de las actividades, gestionar oportunamente cualquier cuestión relacionada con el cumplimiento y garantizar que todas las actividades cumplan los requisitos internos de control y los requisitos regulatorios aplicables. Responsabil

La persona seleccionada se integrará en el Departamento de Control Interno de la Mutualidad de Previsión Social (MPS), formando parte de un equipo de cuatro personas con su incorporación y reportando directamente a la Directora del departamento. El puesto tiene un alcance transversal sobre dos en

La persona seleccionada se integrará en el Departamento de Control Interno de la Mutualidad de Previsión Social (MPS), formando parte de un equipo de cuatro personas con su incorporación y reportando directamente a la Directora del departamento. El puesto tiene un alcance transversal sobre dos en

En Hays estamos colaborando con empresa líder en la fabricación de maquinaria y equipos de energía renovable, especializándose en el diseño, construcción y operación de aerogeneradores. Con más de 35 años de experiencia en el aprovechamiento del viento, la compañía cuenta con fábricas a nivel mundial en más de 32 países. Actualmente buscamos un/a FREELANCE/AUTÓNOMO Data Governance para incorporarse a su equipo y ser responsable de analizar las prácticas actuales de gobierno del dato, identificar riesgos, oportunidades de mejora y definir recomendaciones alineadas con las mejores prácticas del mercado. Además, participará en la definición e implementación de medidas de gobierno y seguridad, así como en la transferencia de conocimiento al equipo interno. ¿Cuáles serán tus funciones? • Assessment y análisis de situación actual., • Evaluar el nivel de madurez de Data Governance de la organización., • Analizar los procesos de gestión del ciclo de vida de los datos (creación, almacenamiento, retención, archivado y eliminación)., • Revisar la estrategia y capacidades actuales de gestión de metadatos y catálogo de datos., • Evaluar los controles de calidad del dato, monitorización y gestión de incidencias., • Analizar los procesos de gestión de accesos y los controles de seguridad existentes., • Identificar gaps, riesgos y oportunidades de mejora en materia de gobierno del dato., • Definición de recomendaciones y buenas prácticas., • Proponer un modelo de gobierno del dato alineado con las necesidades de la organización., • Recomendar frameworks y metodologías de Data Governance., • Definir políticas, estándares y procesos de gobierno del dato., • Elaborar un roadmap con acciones de mejora priorizadas., • Gobierno y seguridad en Databricks., • Evaluar las capacidades de gobierno disponibles dentro del ecosistema Databricks., • Definir y/o implementar mecanismos de control de acceso basados en:, • RBAC (Role-Based Access Control), • ABAC (Attribute-Based Access Control), • Mejorar los procesos de gobernanza, trazabilidad y seguridad de la plataforma., • Documentación y transferencia de conocimiento., • Elaborar la documentación del assessment realizado., • Presentar conclusiones y recomendaciones a los stakeholders., • Realizar sesiones de transferencia de conocimiento con los equipos internos. ¿Cuáles son los requisitos? • Experiencia sólida en proyectos de Data Governance., • Conocimiento de frameworks y modelos de gobierno del dato., • Experiencia en definición de políticas, estándares y procesos de gestión de datos., • Conocimientos de calidad del dato, gestión de metadatos y catálogos de datos., • Experiencia en gestión de accesos, seguridad y cumplimiento normativo., • Conocimiento de plataformas modernas de datos y especialmente de Databricks., • Experiencia trabajando con modelos RBAC y ABAC., • Capacidad para realizar assessments y elaborar recomendaciones estratégicas., • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de stakeholders., • Inglés fluido. ¿Qué ofrecemos? • Contrato Freelance., • Duración de proyecto 1 mes., • Modalidad 100% remoto., • Horario flexible entrada de 8 a 9 y salida según corresponda. Viernes y verano junio, julio y agosto jornada intensiva.

Davidson Consulting España nace en el año 2014. Formamos parte del grupo Davidson, multinacional francesa de servicios tecnológicos con +20 años de experiencia en el sector y presencia en varios países europeos además de en Canadá. Somos 3000 compañeros a nivel global. En España nos caracterizamos por ser un equipo de más de profesionales altamente cualificados y apasionados por el mundo de la tecnología y la innovación. Por ello, nuestro objetivo es seguir aumentando el equipo para continuar involucrados en proyectos nacionales e internacionales de gran envergadura. En Davidson buscamos un/a Especialista de Control Interno DMD para realizar funciones esenciales de gestión de control interno y cumplimiento normativo para las actividades de Delivery & Service en España. Sus responsabilidades abarcan la supervisión diaria del control interno, la auditoría del cumplimiento de los procesos de negocio, la coordinación de actividades entre departamentos y la elaboración y presentación de informes. Se trata de un trabajo altamente especializado, continuo y crítico, que constituye un soporte fundamental para garantizar el funcionamiento normalizado y estable de las actividades diarias del departamento. Funciones: • Responsabilizarse de la gestión diaria del control interno de las actividades de DMD, revisar y optimizar los procesos de negocio y garantizar el cumplimiento normativo en la ejecución de proyectos y las operaciones de servicio., • Coordinarse con equipos internos, incluidos Finanzas, Legal y Gestión de Proyectos, para promover la implantación de los sistemas de control interno y de las normas de cumplimiento., • Realizar el seguimiento integral de la supervisión del cumplimiento de las actividades, gestionar oportunamente cualquier cuestión relacionada con el cumplimiento y garantizar que todas las actividades cumplan los requisitos internos de control y los requisitos regulatorios aplicables., • Llevar a cabo otras tareas de control interno y cumplimiento asignadas por el departamento., • Análisis de datos de la plataforma de inspección ISDP y seguimiento de los RT relacionados en el sistema., • Realización de pruebas trimestrales CT para el proceso PMP., • Revisión proactiva y periódica del proceso PMP., • Realización de SACA para el proceso PMP., • Formación o sesiones de intercambio de casos relacionados con incidencias de CT/PR/auditorías/inspecciones., • Tareas relacionadas con el proceso PMP., • Apoyo en la implantación de herramientas digitales y en la transición hacia un modelo de delivery digital., • Otras tareas de apoyo al equipo de control interno. Requisitos mínimos del puesto: • Nivel fluido de fluido de chino, inglés y español, tanto hablado como escrito. Competencias técnicas: • Dominio de Excel y otras herramientas ofimáticas, con capacidad para el procesamiento y análisis de datos., • Conocimientos básicos de control financiero de proyectos., • Familiaridad con herramientas digitales y procesos impulsados por la tecnología. Experiencia: • Se valorará experiencia laboral relevante, especialmente en gestión de proyectos o control financiero., • Sólidas habilidades de comunicación y coordinación entre equipos. Otros requisitos: • Alto sentido de la responsabilidad y atención al detalle., • Capacidad para gestionar múltiples tareas de manera eficiente y cumplir con los plazos establecidos., • Sólidas habilidades para la resolución de problemas y capacidad para trabajar eficazmente bajo presión. ¿Qué ofrecemos? • Ubicación: Madrid., • Formato presencial., • Contratación indefinida., • Posición muy estable., • Salario: 21.000., • Plan de carrera y desarrollo profesional. ¿Por qué unirte a nosotros? Si buscas dar un paso más en tu carrera, este es un reto profesional en el que podrás asumir un papel protagonista en el crecimiento del negocio, desarrollando tanto tus habilidades comerciales como tu visión estratégica dentro del sector tecnológico. Formarás parte de un equipo que apuesta por un ambiente de trabajo cercano, familiar y colaborativo, donde el trabajo en equipo, la confianza y el apoyo mutuo son parte del día a día. Creemos que el éxito se consigue compartiendo conocimientos, celebrando los logros en equipo y ofreciendo a cada persona el espacio necesario para crecer profesionalmente.

En Hays estamos colaborando con empresa líder en la fabricación de maquinaria y equipos de energía renovable, especializándose en el diseño, construcción y operación de aerogeneradores. Con más de 35 años de experiencia en el aprovechamiento del viento, la compañía cuenta con fábricas a nivel mundial en más de 32 países. Actualmente buscamos un/a FREELANCE/AUTÓNOMO Data Governance para incorporarse a su equipo y ser responsable de analizar las prácticas actuales de gobierno del dato, identificar riesgos, oportunidades de mejora y definir recomendaciones alineadas con las mejores prácticas del mercado. Además, participará en la definición e implementación de medidas de gobierno y seguridad, así como en la transferencia de conocimiento al equipo interno. ¿Cuáles serán tus funciones? • Assessment y análisis de situación actual., • Evaluar el nivel de madurez de Data Governance de la organización., • Analizar los procesos de gestión del ciclo de vida de los datos (creación, almacenamiento, retención, archivado y eliminación)., • Revisar la estrategia y capacidades actuales de gestión de metadatos y catálogo de datos., • Evaluar los controles de calidad del dato, monitorización y gestión de incidencias., • Analizar los procesos de gestión de accesos y los controles de seguridad existentes., • Identificar gaps, riesgos y oportunidades de mejora en materia de gobierno del dato., • Definición de recomendaciones y buenas prácticas., • Proponer un modelo de gobierno del dato alineado con las necesidades de la organización., • Recomendar frameworks y metodologías de Data Governance., • Definir políticas, estándares y procesos de gobierno del dato., • Elaborar un roadmap con acciones de mejora priorizadas., • Gobierno y seguridad en Databricks., • Evaluar las capacidades de gobierno disponibles dentro del ecosistema Databricks., • Definir y/o implementar mecanismos de control de acceso basados en:, • RBAC (Role-Based Access Control), • ABAC (Attribute-Based Access Control), • Mejorar los procesos de gobernanza, trazabilidad y seguridad de la plataforma., • Documentación y transferencia de conocimiento., • Elaborar la documentación del assessment realizado., • Presentar conclusiones y recomendaciones a los stakeholders., • Realizar sesiones de transferencia de conocimiento con los equipos internos. ¿Cuáles son los requisitos? • Experiencia sólida en proyectos de Data Governance., • Conocimiento de frameworks y modelos de gobierno del dato., • Experiencia en definición de políticas, estándares y procesos de gestión de datos., • Conocimientos de calidad del dato, gestión de metadatos y catálogos de datos., • Experiencia en gestión de accesos, seguridad y cumplimiento normativo., • Conocimiento de plataformas modernas de datos y especialmente de Databricks., • Experiencia trabajando con modelos RBAC y ABAC., • Capacidad para realizar assessments y elaborar recomendaciones estratégicas., • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de stakeholders., • Inglés fluido. ¿Qué ofrecemos? • Contrato Freelance., • Duración de proyecto 1 mes., • Modalidad 100% remoto., • Horario flexible entrada de 8 a 9 y salida según corresponda. Viernes y verano junio, julio y agosto jornada intensiva.

Nuestro eslogan «El lado humano de la tecnología» pone de manifiesto lo que ofrecemos tanto al cliente externo como interno, y es que las personas siempre están en el centro de todo lo que hacemos. Cuidamos cada detalle, evolucionamos con los años, y nos adaptamos a los cambios para ofrecer lo mejor a nuestros colaboradores, clientes y empleados.¿Qué buscamos?Personas con talento, entusiastas, con ganas de aprender y enganchadas a la tecnología. Si te sientes identificado estaremos encantados de que te unas a nuestra gran familia de Abalia.¿Por qué elegirnos?Porque somos diferentes, por tres motivos principales:1.- Para nosotros no eres un número.2.- Porque apostamos por la innovación y el aprendizaje continuo.3.- Aportamos nuestro granito de arena para mejorar la calidad de vida de las personas, mediante la tecnología y proyectos que hacen de este mundo un lugar mejorModalidad: 100% remotoSalario: hasta 38.000 € brutos anualesIdiomas: Inglés B2Buscamos un/a Senior Full Stack Developer con amplia experiencia en Angular y Java/Spring Boot para incorporarse a un proyecto estable, trabajando en el desarrollo y evolución de aplicaciones web con un fuerte componente de datos en tiempo real y alto volumen de información .Buscamos una persona con sólida orientación técnica, acostumbrada a trabajar con aplicaciones escalables, integración de APIs y microservicios, y con capacidad para participar tanto en el desarrollo frontend como backend.Funciones:Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones web utilizando Angular, incluyendo la actualización y evolución de versiones.Implementar funcionalidades de visualización y gestión de datos en tiempo real, utilizando tecnologías como ag-Grid o similares.Colaborar con equipos backend en el desarrollo e integración de APIs y microservicios basados en Java .Garantizar una correcta comunicación entre frontend y backend mediante APIs RESTful, JSON, etc.Optimizar el rendimiento, velocidad y escalabilidad de las aplicaciones, especialmente en escenarios con grandes volúmenes de datos.Desarrollar código limpio, mantenible, reutilizable y bien documentado, siguiendo buenas prácticas.Diagnosticar y resolver problemas relacionados con la visualización de datos en tiempo real y la respuesta de la interfaz de usuario.Mantenerse actualizado/a en nuevas tendencias y tecnologías de desarrollo frontend y backend.Utilizar herramientas de Inteligencia Artificial como apoyo al diseño UX, generación de plantillas, desarrollo y refactorización de código y detección/eliminación de vulnerabilidades.Requisitos imprescindibles:Más de 8 años de experiencia en desarrollo Frontend con Angular.Experiencia sólida con Angular en versiones recientes y capacidad para realizar actualizaciones.Experiencia en funcionalidades de datos en tiempo real, especialmente con ag-Grid o tecnologías similares.Experiencia práctica en desarrollo Java, especialmente en arquitecturas de microservicios con Spring Boot o frameworks similares.Dominio de TypeScript, JavaScript, HTML5 y CSS3 .Experiencia en integración y consumo de APIs RESTful y manejo de JSON .Experiencia utilizando IA aplicada al desarrollo de software, incluyendo UX, generación de código, refactorización y detección de vulnerabilidades.Conocimientos de diseño responsive y adaptativo .Experiencia con sistemas de control de versiones, especialmente Git .Inglés B2.Valorable:Experiencia con librerías de gestión de estado como NgRx o Akita .Conocimientos de Docker y Kubernetes .Experiencia con librerías de visualización de datos como D3.Js o Chart.Js .Experiencia trabajando bajo metodologías Agile/Scrum .Experiencia en servicios financieros u otros entornos con grandes volúmenes de datos y necesidades de procesamiento en tiempo real.Conocimientos de UX y herramientas de prototipado como Figma o Adobe XD.Buen nivel de portugués .Grado en Informática, Ingeniería o formación equivalente.Ofrecemos:Contrato estable y proyecto de larga duración.100% remoto, trabajando desde España.Salario de hasta 38.000 € brutos anuales, en función de experiencia y adecuación al puesto.Participación en un proyecto con fuerte componente tecnológico y retos relacionados con datos en tiempo real, aplicaciones escalables y arquitecturas modernas .Entorno de trabajo colaborativo y metodología Agile.

En JAKALA ayudamos a las organizaciones a crecer combinando datos, inteligencia artificial, tecnología y negocio. Contamos con más de 3.400 profesionales en 21 países que trabajan cada día para transformar la información en decisiones y las decisiones en resultados.Actualmente buscamos un/a Data Solutions Architect Expert Lead. Para este rol necesitamos un/a especialista capaz de combinar un alto nivel de conocimiento técnico o funcional con una visión amplia del negocio y del mercado. Esperamos que actúes como referente dentro de tu ámbito de especialización, ayudando a impulsar la innovación, orientar la toma de decisiones y desarrollar nuevas capacidades dentro de la organización.Este rol se engloba dentro del equipo de Data Solutions Architecture. El equipo de Data Solutions Architecture diseña soluciones y arquitecturas de datos que permiten conectar sistemas, plataformas y fuentes de información de forma eficiente y escalable. Trabajan en proyectos donde la tecnología y el dato son piezas clave para dar respuesta a necesidades de negocio.ResponsabilidadesAsumir la responsabilidad técnica de proyectos de cliente.Traducir las necesidades de negocio del cliente en requisitos técnicos y decisiones de diseño.Diseñar la arquitectura de datos que da soporte a la solución del cliente: ingesta, almacenamiento, transformación y activación.Implementar y mantener pipelines de ingesta y transformación de datos (batch y streaming).Integrar fuentes de datos: plataformas publicitarias, analítica web y de producto, CRM, CDP y herramientas de activación.Aplicar los criterios de gobierno del dato del proyecto: calidad, testing, observabilidad, control de accesos y trazabilidad.Documentar la arquitectura, los flujos de datos y las decisiones técnicas del proyecto.Coordinarse con el resto del equipo asignado y participar en la revisión de trabajo.Mantener la interlocución técnica con cliente: sesiones de requisitos, resolución de dudas y presentación de avances.Requisitos2-4 años de experiencia en ingeniería o analítica de datos.SQL avanzado: modelado, optimización de consultas y funciones de ventana.Python aplicado a procesamiento de datos.Experiencia práctica con al menos un cloud de datos. Trabajamos principalmente con GCP (BigQuery, Cloud Storage, Cloud Functions, Composer, Workflows), y valoramos experiencia equivalente en AWS o Azure.Conocimiento de modelado dimensional y de patrones ETL/ELT.Git y flujos de trabajo colaborativos.Capacidad de traducir necesidades de negocio en decisiones técnicas, y de comunicarlas con claridad también ante perfiles no técnicos.Autonomía en la organización del trabajo y anticipación de bloqueos.Inglés profesional.Se valorará positivamente:Experiencia previa de gestionando proyectos directamente con cliente.Experiencia coordinando a otras personas.Entornos Martech o adtech: GA4, Google Ads, Meta, GTM y server-side tagging, CDPs, marketing automation.dbt o Dataform, Airflow / Cloud Composer, Terraform.RGPD, Consent Mode y estrategias de dato de primera parte.SalarioJakala cuenta con bandas salariales objetivas y alineadas con criterios de equidad interna y transparencia retributiva. La banda salarial asociada a esta posición se compartirá desde la primera conversación con Talent Acquisition para garantizar un proceso transparente e informado.¿Qué ofrecemos?Contamos con distintos career paths que te permitirán evolucionar tanto desde la especialización técnica sin necesidad de gestionar equipo, como desde la gestión y liderazgo de personas.Impulsamos el desarrollo de nuestro talento. En JAKALA apostamos por la promoción interna y ofrecemos oportunidades reales de crecimiento profesional, movilidad y progresión.Modelo híbrido de asistencia a la oficina (2 días/semana presencial) o remoto.28 días de vacaciones al año.Flexibilidad horariaTres semanas al año de full remote.Jornada intensiva en verano (julio y agosto)Seguro médico.Wellhub para cuidar tu salud física y mental.Retribución flexible.Acceso a formaciones y programas de desarrollo interno como a certificaciones, etc.We are JAKALAEn JAKALA Iberia somos más de 450 empleados repartidos por 4 oficinas (Madrid, Barcelona, Gijón, Pamplona) y en remoto. Trabajamos con las principales empresas de sectores como banca, retail, gran consumo, energia, travel, etc.Somos una compañía líder en Europa en estrategias basadas en datos e inteligencia artificial, pero nuestro verdadero valor reside en las personas que forman parte de ella.Fomentamos una cultura abierta, diversa y orientada al aprendizaje continuo, donde cada persona aporta una perspectiva única y desempeña un papel esencial en la consecución de nuestros objetivos. Apostamos por el crecimiento profesional, la colaboración entre equipos y la creación de un entorno en el que las ideas pueden convertirse en resultados. Nuestro lema: Together to get there.Si te gusta trabajar cerca del negocio, colaborar con especialistas de distintas disciplinas y participar en proyectos donde los datos y la tecnología tienen un impacto real, estaremos encantados de conocerte.¿Te unes?

Somos IVC Evidensia, una compañía líder en servicios veterinarios, con una amplia presencia en España y Portugal, donde continuamos desarrollando una sólida estrategia de crecimiento y consolidación. Como parte fundamental de nuestro proyecto en Iberia, seleccionamos un/a Controller Senior. Reportando a la Dirección Financiera, este es un puesto de gran relevancia en el que tendrás la responsabilidad de gestionar y supervisar procesos financieros en coordinación con nuestra matriz en UK y los servicios contables externalizados, garantizando: • El adecuado control económico., • La calidad del servicio., • La generación de información fiable para la toma de decisiones. También participarás en la integración y estandarización de procesos financieros en las distintas unidades de negocio en España y Portugal. • Soporte financiero al ciclo contable y controlling financiero, asegurando la correcta ejecución del servicio y el cumplimiento de los procesos establecidos con clientes internos y stakeholders., • Soporte al proceso de Auditoria financiera externa., • Elaborar y supervisar presupuestos, forecasts, análisis de desviaciones y reportes de gestión., • Coordinar el flujo de información entre las áreas operativas, financieras y contables., • Participar activamente en la integración de procesos tras adquisiciones o incorporaciones de nuevos servicios., • Asegurar el cumplimiento de políticas corporativas, procedimientos de control interno y estándares de calidad., • Realizar el seguimiento económico de contratos, modelos de facturación y KPIs del servicio., • Colaborar con equipos globales en la implantación de nuevas herramientas, metodologías y políticas financieras. Una persona con sólida experiencia previa como Controller Senior en el sector servicios, especialmente en entornos de outsourcing financiero o con estructuras multicliente/multiservicio. Valoraremos de forma destacada: • Experiencia en organizaciones con múltiples localizaciones., • Experiencia en procesos de integración tras adquisiciones., • Elevado dominio técnico en controlling económico., • Elaboración de reporting y análisis financiero., • Visión para estructurar procesos y mejorar la eficiencia y fiabilidad de la información financiera., • Orientación al cliente interno y externo., • Atención al detalle y capacidad analítica., • Habilidad para interactuar con equipos multidisciplinares., • Nivel de inglés fluido para colaborar con equipos internacionales., • Trayectoria profesional estable en una empresa y un sector en crecimiento., • Flexibilidad y autonomía en el desarrollo de tus funciones., • Condiciones competitivas., • Un entorno corporativo cercano, dinámico y donde las personas son nuestra prioridad. #J-18808-Ljbffr

ECOcero es una empresa española pionera en diseño acústico sostenible. ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. Nos especializamos en el desarrollo de paneles acústicos fabricados a partir de materiales reciclados, que no solo ofrecen un excelente rendimiento técnico en la absorción del sonido, sino que también destacan por su increíble diseño y su respeto medioambiental. Actualmente, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Proyectos Acústicos que cuente con experiencia, para unirse a nuestro equipo técnico y colaborar en el desarrollo de soluciones adaptadas a las necesidades de nuestros clientes. ¿Cuál sería su misión? Serás responsable de proporcionar soporte técnico integral a la organización, en el ámbito de proyectos y pedidos de acondicionamiento acústico. Tu misión será la de asegurar un servicio ágil y preciso, orientado a la correcta definición técnica y documental de los proyectos y/o pedidos, desde la fase de diseño y presupuesto, hasta la preparación de despieces y planos de corte su para fabricación, entrega y servicio técnico postventa. Funciones principales • Gestión de presupuestos y pedidos, • Elaborar presupuestos con ERP – SAP., • Hacer seguimiento de pedidos y controlar costes y tiempos en proyectos., • Coordinar con los equipos comerciales, logísticos y de producción., • Desarrollo de proyectos técnicos:, • Elaborar planos y documentación de proyectos., • Definir soluciones acústicas personalizadas para cada pedido., • Realizar despieces en 2D de diseños de revestimientos y techos, y preparar planos de corte para fabricación., • Utilizar software de diseño y CAD (AutoCAD, Revit, ArchiCAD, SolidWorks u otros programas de dibujo técnico)., • Colaborar con el departamento de diseño en el desarrollo de nuevos productos acústicos., • Dar soporte técnico interno para certificaciones y normativas relacionadas con acústica (ej. LEED, WELL, BREEAM). Requisitos Formación obligatoria: Técnico Superior en Proyectos de Edificación, Construcción, Diseño Industrial o titulaciones afines Formación Deseable: Grado en Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación, o disciplinas relacionadas Formación complementaria en acústica, construcción sostenible o modelado digital (BIM) Experiencia mínima de 2 años en funciones similares. Idiomas: Inglés medio-alto oral y escrito // valorable alemán medio Se valorará positivamente Deseables/Genéricos (internacionales): • BIM: Revit, ArchiCAD, Allplan., • Diseño técnico/industrial: SolidWorks, SketchUp, Rhino., • Control de costes y planificación: CostOS, PlanSwift, Bluebeam, MS Project, Primavera P6., • ERP genéricos: Odoo, Dynamics 365 u otros. Qué esperamos de ti Buscamos una persona con • Capacidad de adaptación rápida a nuevos entornos y softwares., • Habilidades de organización, precisión y atención al detalle., • Orientación a resultados y a la eficiencia técnica., • Proactividad, autonomía e iniciativa en el trabajo remoto., • Habilidades de comunicación y coordinación con equipos multiculturales., • Capacidad para resolver incidencias técnicas de forma eficaz., • Trabajo en equipo y colaboración transversal con áreas comerciales, técnicas y logísticas. xqziphu, • Disponibilidad de realizar viajes para un asesoramiento más personalizado Con disponibilidad de incorporación inmediata y trabajo presencial Qué ofrecemos • Incorporación a un equipo dinámico dentro de una compañía industrial en crecimiento y con un fuerte foco en la excelencia operativa., • Contrato indefinido, • Jornada completa

Estás listo para unirte a nosotros? Funciones principalesLa persona seleccionada se encargará de dar soporte administrativo integral al día a día de la empresa, realizando el registro y control de operaciones en Excel y en el ERP interno, manteniendo actualizadas las bases de datos y gestionando

En JAKALA ayudamos a las organizaciones a crecer combinando datos, inteligencia artificial, tecnología y negocio. Contamos con más de 3.400 profesionales en 21 países que trabajan cada día para transformar la información en decisiones y las decisiones en resultados. Actualmente buscamos un/a Data Solutions Architect Expert Lead. Para este rol necesitamos un/a especialista capaz de combinar un alto nivel de conocimiento técnico o funcional con una visión amplia del negocio y del mercado. Esperamos que actúes como referente dentro de tu ámbito de especialización, ayudando a impulsar la innovación, orientar la toma de decisiones y desarrollar nuevas capacidades dentro de la organización. Este rol se engloba dentro del equipo de Data Solutions Architecture. El equipo de Data Solutions Architecture diseña soluciones y arquitecturas de datos que permiten conectar sistemas, plataformas y fuentes de información de forma eficiente y escalable. Trabajan en proyectos donde la tecnología y el dato son piezas clave para dar respuesta a necesidades de negocio. Responsabilidades • Asumir la responsabilidad técnica de proyectos de cliente., • Traducir las necesidades de negocio del cliente en requisitos técnicos y decisiones de diseño., • Diseñar la arquitectura de datos que da soporte a la solución del cliente: ingesta, almacenamiento, transformación y activación., • Implementar y mantener pipelines de ingesta y transformación de datos (batch y streaming)., • Integrar fuentes de datos: plataformas publicitarias, analítica web y de producto, CRM, CDP y herramientas de activación., • Aplicar los criterios de gobierno del dato del proyecto: calidad, testing, observabilidad, control de accesos y trazabilidad., • Documentar la arquitectura, los flujos de datos y las decisiones técnicas del proyecto., • Coordinarse con el resto del equipo asignado y participar en la revisión de trabajo., • Mantener la interlocución técnica con cliente: sesiones de requisitos, resolución de dudas y presentación de avances. Requisitos • 2-4 años de experiencia en ingeniería o analítica de datos., • SQL avanzado: modelado, optimización de consultas y funciones de ventana., • Python aplicado a procesamiento de datos., • Experiencia práctica con al menos un cloud de datos. Trabajamos principalmente con GCP (BigQuery, Cloud Storage, Cloud Functions, Composer, Workflows), y valoramos experiencia equivalente en AWS o Azure., • Conocimiento de modelado dimensional y de patrones ETL/ELT., • Git y flujos de trabajo colaborativos., • Capacidad de traducir necesidades de negocio en decisiones técnicas, y de comunicarlas con claridad también ante perfiles no técnicos., • Autonomía en la organización del trabajo y anticipación de bloqueos., • Inglés profesional. Se valorará positivamente: • Experiencia previa de gestionando proyectos directamente con cliente., • Experiencia coordinando a otras personas., • Entornos Martech o adtech: GA4, Google Ads, Meta, GTM y server-side tagging, CDPs, marketing automation., • dbt o Dataform, Airflow / Cloud Composer, Terraform., • RGPD, Consent Mode y estrategias de dato de primera parte. Salario Jakala cuenta con bandas salariales objetivas y alineadas con criterios de equidad interna y transparencia retributiva. La banda salarial asociada a esta posición se compartirá desde la primera conversación con Talent Acquisition para garantizar un proceso transparente e informado. ¿Qué ofrecemos? • Contamos con distintos career paths que te permitirán evolucionar tanto desde la especialización técnica sin necesidad de gestionar equipo, como desde la gestión y liderazgo de personas., • Impulsamos el desarrollo de nuestro talento. En JAKALA apostamos por la promoción interna y ofrecemos oportunidades reales de crecimiento profesional, movilidad y progresión., • Modelo híbrido de asistencia a la oficina (2 días/semana presencial) o remoto., • 28 días de vacaciones al año., • Flexibilidad horaria, • Tres semanas al año de full remote., • Jornada intensiva en verano (julio y agosto), • Seguro médico., • Wellhub para cuidar tu salud física y mental., • Retribución flexible., • Acceso a formaciones y programas de desarrollo interno como a certificaciones, etc. We are JAKALA En JAKALA Iberia somos más de 450 empleados repartidos por 4 oficinas (Madrid, Barcelona, Gijón, Pamplona) y en remoto. Trabajamos con las principales empresas de sectores como banca, retail, gran consumo, energia, travel, etc. Somos una compañía líder en Europa en estrategias basadas en datos e inteligencia artificial, pero nuestro verdadero valor reside en las personas que forman parte de ella. Fomentamos una cultura abierta, diversa y orientada al aprendizaje continuo, donde cada persona aporta una perspectiva única y desempeña un papel esencial en la consecución de nuestros objetivos. Apostamos por el crecimiento profesional, la colaboración entre equipos y la creación de un entorno en el que las ideas pueden convertirse en resultados. Nuestro lema: Together to get there. Si te gusta trabajar cerca del negocio, colaborar con especialistas de distintas disciplinas y participar en proyectos donde los datos y la tecnología tienen un impacto real, estaremos encantados de conocerte. ¿Te unes?

¿Te apasiona la gestión de instalaciones y quieres formar parte de una compañía internacional líder en el sector retail? En KIKO Milano buscamos un/a Facilities Specialist para garantizar el correcto funcionamiento de nuestras tiendas y oficinas en Iberia, asegurando altos estándares de servicio, eficiencia operativa y control de costes. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de coordinar y supervisar el mantenimiento de nuestras instalaciones, actuando como punto de referencia para proveedores y equipos internos, con el objetivo de garantizar espacios seguros, funcionales y alineados con los estándares de la compañía. Principales responsabilidades Coordinar el mantenimiento preventivo y correctivo de tiendas y oficinas en Iberia & LATAM. Gestionar incidencias y asegurar su resolución en plazo y calidad. Supervisar y evaluar proveedores de servicios (mantenimiento, limpieza, seguridad, climatización, entre otros). Controlar presupuestos y costes asociados a mantenimiento y reparaciones. Garantizar el cumplimiento de la normativa aplicable en materia de seguridad, salud y medio ambiente. Elaborar informes de seguimiento sobre el estado de las instalaciones y costes asociados. Identificar oportunidades de mejora para optimizar procesos y reducir costes operativos. ¿Qué buscamos? Grado universitario en Ingeniería, Arquitectura, Administración de Empresas o áreas afines. Experiencia de entre 3 y 5 años en gestión de instalaciones, preferiblemente en entornos retail o multinacionales. Conocimientos en mantenimiento de instalaciones, gestión de proveedores, control presupuestario y negociación. Nivel alto de inglés. Capacidad de organización y gestión simultánea de múltiples proyectos. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una compañía internacional en plena expansión. Participación en proyectos estratégicos con impacto directo en el negocio. Entorno dinámico, colaborativo y orientado a la mejora continua. Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento interno.