Liderazgo en equipo jobs in , AlicanteCreate job alerts

Desde Talento Rodado, consultora especializada en selección de personal para hostelería, buscamos un/a Jefe/a de Sala para el restaurante Raspón, grupo de restauración que cuenta con otro restaurante el Abrego, referentes ambos en Alicante. Buscamos un perfil con liderazgo, carisma y experiencia en entornos exigentes. 🧭 ¿Qué se ofrece? Contrato indefinido a 40 h/semana. Salario neto: entre 1.700€ y 1.800€/mes, según perfil y trayectoria. Vacaciones reales: 31 días naturales + 14/15 festivos, lo que suma unos 45 días libres al año. Horario de apertura: Martes a sábado: comidas y cenas Domingo: servicio de comidas Turno estimado: de 12:00h a 20:00h (aprox.), con posibilidad de ajustar con cada candidato. Equipo a cargo: 3 personas base + extras los fines de semana. 🎯 ¿A quién buscamos? Personas con experiencia real como jefe/a de sala, liderando equipos y coordinando operativas. Perfil proactivo, resolutivo, ordenado y orientado al cliente. Capacidad para gestionar servicios de alta exigencia con actitud positiva. Buen comunicador/a, con enfoque en crear un ambiente profesional y dinámico. 📍 Ubicación: Centro de Alicante

ESSENCE PADEL es un club premium junto al mar, donde la esencia del bienestar se vive en un entorno exclusivo, equilibrando deporte, bienestar físico y desconexión mental. Una experiencia para el cuerpo y la mente. Buscamos incorporar un/a Responsable de Restauración para coordinar y supervisar el área de cocina y barra. La persona seleccionada será clave en el funcionamiento diario del servicio, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, control de inventario y apoyo operativo al equipo. Funciones principales: - Apoyar en cocina y barra cuando sea necesario. - Asegurar que las áreas de trabajo estén preparadas y que la atención al cliente sea directa y excelente, supervisando los procedimientos y atendiendo reclamaciones e incidencias de clientes con rapidez. - Recepcionar y comprobar los pedidos recibidos. - Planificar y supervisar todas las compras para garantizar existencias, la oferta comercial y el control de mercancías - Garantizar el correcto mantenimiento de maquinaria e instalaciones, y el cumplimiento de los estándares de servicio. - Supervisar la correcta ejecución de los procesos operativos. - Motivar al equipo para la consecución de objetivos Requisitos: - Experiencia previa en cocina y/o barra. - Valorable experiencia previa como encargado/a o responsable. - Conocimientos de control de stock, pedidos y gestión de materia prima(FIFO). - Capacidad de liderazgo, organización y trabajo en equipo. - Persona resolutiva, proactiva y con buena actitud. Ofrecemos: - Incorporación inmediata. - Jornada completa. - Contrato indefinido (tras período de prueba). - Buen ambiente de trabajo. - Posibilidades de crecimiento dentro del equipo. Ubicación: El Campello Salario: Según convenio y experiencia Horario: - Lunes y Martes libre - Miércoles a Sábado: 10:00 a 14:00 y 18:00 a 23:00 - Domingo: 10:00 a 14:00 ¡Si te apasiona la restauración, tienes iniciativa y quieres formar parte de un equipo dinámico y una empresa que vela por sus recursos humanos, envíanos tu CV!

👨‍🍳 Buscamos Chef Jefe de Cocina – Hotel 4★ en Alicante Uno de los hoteles más reconocidos de Alicante selecciona Chef para liderar su cocina. 📍 Alicante | 🕐 Jornada completa | 📅 Incorporación inmediata 📄 Contrato temporal 6 meses + indefinido 💶 Salario: 28.000 € brutos/año durante contrato temporal 30.000 € brutos/año si pasa a indefinido Hasta 5.000 € brutos más en variable por objetivos 🍽️ Beneficios: comidas en el hotel, uniforme, descuentos y formación 🎯 Requisitos: experiencia previa en hoteles 4/5★, liderazgo de equipos, control de costes y escandallos, cocina nacional/internacional. 📩 Si te interesa, aplica ya.

Buscamos personas sensibilizadas con los temas humanitarios y sociales que quieran darle a su trabajo un sentido solidario y comprometido . Personas que durante jornada parcial de solo mañanas de 10 h a 14 h de lunes a viernes Coordinen, formen, motiven y acompañen “in situ” a un equipo de captadores de socios para una importante Ong de protección y defensa de los derechos de la infancia. Personas que quieran estabilidad y crecimiento laboral en un trabajo dinamico y de compromiso social . El trabajo se desarrolla principalmente en puntos estratégicos de mucha afluencia en calle además de otros eventos , centros comerciales, hospitales , centros de salud, estaciones de transporte …etc, de la ciudad de Alicante En el corto plazo el candidato según resultados optará al cargo de coordinador dirigiendo diferentes equipos con la consiguiente ampliación de horario y sueldo fijo acorde a sus nuevas funciones . OFRECEMOS: 1. Contrato indefinido y estabilidad laboral . No es un trabajo temporal. 2. Salario fijo base de 900h por la jornada parcial de solo 4 horas/día . Se trabaja de lunes a viernes . Los fines de semana no. 3. Comisiones, bonus e incentivos que te permitirán alcanzar de 200 a 900 € aprox. a sumar al fijo . 4. Formación a cargo de la empresa. 5. Posibilidad de desarrollo y crecimiento profesional optando en el corto plazo a roles de mayor responsabilidad y de gestión con la consiguiente ampliación de horario de contrato y sueldo base, también la posibilidad de gestionar la apertura y seguimento de equipos en remoto de otras ciudades de España. 6. Oportunidad ,por la flexibilidad horaria, de conciliar trabajo con otras actividades : estudios, personales, familiares… NECESITAMOS 1. Imprescindible que tengas experiencia previa en el puesto. Bien como jefe de equipo de captadores o bien como captador con buenos resultados y dotes de liderazgo. Abstenerse por favor candidatos sin experiencia .Por favor NO subscribirse los que no aporten experiencia previa y concreta en captación de fondos face2face para ONGS. 2. Que te puedas incorporar de forma Inmediata. 3. Que tengas facilidad para la comunicación interpersonal 4. Actitud positiva. Resiliencia. 5. Ambición , inconformismo, capacidad de trabajo , capacidad de aprender e ilusión por participar en proyectos profesionales nuevos. 6. Que te identifiques con las causas sociales y humanitarias y tengas inquietudes principalmente por los temas que afectan a los derechos de l@s niñ@s. Inscríbete y programaremos una primera entrevista por vídeo-conferencia para conocernos. Ten visión , no dejes pasar esta oportunidad . Gracias.

Descripción: Hotel independiente de 4 estrellas en la zona de Elche-Alicante-Santa Pola busca Director/a con experiencia demostrable en gestión hotelera. Funciones principales: Supervisión general de operaciones del hotel. Coordinación de todos los departamentos (recepción, pisos, mantenimiento, F&B…). Control de costes y presupuestos. Gestión de equipo y liderazgo operativo. Atención a clientes VIP y resolución de incidencias. Relación con proveedores y operadoras turísticas. Implementación de mejoras de calidad y eficiencia. Requisitos: Experiencia previa como Director/a o Subdirector/a en hoteles de 3-4 estrellas. Liderazgo, iniciativa y capacidad de toma de decisiones. Conocimiento de herramientas de gestión hotelera (PMS, channel manager, revenue). Valorable nivel alto de inglés. Disponibilidad total para incorporación el 1 de agosto. Se ofrece estabilidad, entorno profesional y proyecto con recorrido.

¿Tienes experiencia en ventas? Buscamos un/a Promotor de Ventas/Comercial para este emocionante proyecto. Somos una editorial, promocionamos y vendemos libros de experiencia en eventos propios. Responsabilidades Principales: •⁠ ⁠Asegurar una excelente experiencia del cliente y fortalecer la imagen de la marca. •⁠ ⁠Analizar y reportar los resultados de ventas para implementar mejoras continuas. Requisitos: •⁠ ⁠Conocimientos sólidos en estrategias de ventas y liderazgo de equipos. •⁠ ⁠Excelentes habilidades de comunicación y negociación. •⁠ ⁠Alta capacidad para trabajar por objetivos y manejar entornos dinámicos. •⁠ Trabajar bajo presión y capacidad resolutiva ante problemas. •⁠ ⁠Residencia en Alicante o alrededores. •⁠ ⁠Documentación en regla. Información del producto con el que trabajamos en: retoadventur.com también puedes encontrarnos en instagram. Ofrecemos: •⁠ ⁠Un puesto de responsabilidad en un proyecto innovador dentro de una empresa en crecimiento. •⁠ ⁠Comisiones + porcentaje sobre el beneficio (Sin limite). •⁠ ⁠Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. •⁠ ⁠Un ambiente de trabajo dinámico, desafiante y con enfoque en resultados. Cómo Postularse: Si te apasiona el mundo de las ventas y tienes lo necesario para liderar este nuevo reto, apúntate en esta oferta y si encaja tu perfil te citaremos a una primera entrevista. Tenemos muchas ganas de conocerte. 🙂

¿Quieres formar parte de una empresa que no para de crecer? En Grupo RUCA Constructora estamos en plena expansión y buscamos incorporar talento comprometido y con ganas de crecer junto a nosotros. Somos una empresa con más de 14 años de experiencia en el sector de la construcción, especializada en obra nueva, reformas e infraestructuras. Operamos principalmente en la Vega Baja (Alicante) y nos distinguimos por nuestro enfoque integral: desde la ingeniería y planificación hasta la ejecución en obra. Nos mueve la profesionalidad, el trabajo en equipo y un propósito claro: construir confianza en cada proyecto. Únete a un equipo que valora tu experiencia, impulsa tu desarrollo y apuesta por el crecimiento conjunto. 👷‍♂️ Oferta de Empleo: Jefe/a de Obra ¿Te apasiona la obra y quieres liderar proyectos con autonomía real? Grupo en plena expansión busca incorporar un/a Jefe/a de Obra para obras residenciales y de reforma en la zona de la Vega Baja (Alicante). 🔧 Funciones principales: Planificación, coordinación y control técnico de las obras asignadas Gestión de subcontratas, proveedores y personal propio en obra Control de costes, certificaciones, mediciones y seguimiento de plazos Coordinación con oficina técnica y dirección facultativa Supervisión de cumplimiento de calidad, seguridad y normativa vigente ✅ Requisitos: Titulación en Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación o similar Experiencia mínima de 3 años como jefe/a de obra (vivienda, reforma o edificación) Conocimientos de Presto, AutoCAD y herramientas de planificación Capacidad de liderazgo, toma de decisiones y resolución de problemas Residencia en la zona o disponibilidad para desplazarse 🤝 Ofrecemos: Incorporación inmediata a empresa en crecimiento con proyección real Contrato estable y condiciones según experiencia y valía Vehículo de empresa y teléfono Entorno de trabajo profesional, dinámico y cercano Posibilidad de crecimiento dentro del grupo

¿Tienes experiencia en ventas, en dirección de equipos y buscas un nuevo desafío? En KINGEA Group, buscamos un/a Promotor de Ventas/Comercial que lidere este emocionante proyecto. Responsabilidades Principales: •⁠ ⁠Reclutar, formar y vender. Gestionar un equipo de promotores de venta directa en centros comerciales, (3-10 promotores). •⁠ ⁠Diseñar estrategias efectivas para maximizar las ventas en los puntos de promoción. •⁠ ⁠Supervisar y optimizar el desempeño del equipo para cumplir y superar los objetivos comerciales. •⁠ ⁠Asegurar una excelente experiencia del cliente y fortalecer la imagen de la marca. •⁠ ⁠Analizar y reportar los resultados de ventas para implementar mejoras continuas. Requisitos: •⁠ ⁠Experiencia comprobada en la gestión de equipos de ventas directas, (PYMES/B2B/Prosales) •⁠ ⁠Conocimientos sólidos en estrategias de ventas y liderazgo de equipos. •⁠ ⁠Excelentes habilidades de comunicación y negociación. •⁠ ⁠Alta capacidad para trabajar por objetivos y manejar entornos dinámicos. •⁠ Trabajar bajo presión y capacidad resolutiva ante problemas. •⁠ ⁠Residencia en Alicante o alrededores. •⁠ ⁠Documentación en regla. Información del producto con el que trabajamos: Ofrecemos: •⁠ ⁠Un puesto de responsabilidad en un proyecto innovador dentro de una empresa en crecimiento. •⁠ ⁠Comisiones + porcentaje sobre el beneficio (Sin limite). •⁠ ⁠Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. •⁠ ⁠Un ambiente de trabajo dinámico, desafiante y con enfoque en resultados. Cómo Postularse: Si te apasiona el mundo de las ventas y tienes lo necesario para liderar este nuevo reto, apúntate en esta oferta y si encaja tu perfil te citaremos a una primera entrevista. Tenemos muchas ganas de conocerte. 🙂

Encargado con experiencia demostrable de más de 10 años. Persona responsable, más de 40 años. Capacidad de liderazgo y gestión de equipos.