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Estamos en la búsqueda de un/a cocinero/a preferiblemente con experiencia en el área sociosanitaria, residencial y/o colectividades para cubrir un turno de 40 horas semanales, SEMANA 1 LUNES, MIÉRCOLES, SÁBADO Y DOMINGO SEMANA 2 MARTES, JUEVES Y VIERNES HORARIO DE 7:00 a 19:00 Carrer de Cantàbria, 28, Sant Martí, 08020 Barcelona El contrato es temporal con la posibilidad de continuar si hay buen desempeño. La persona seleccionada formará parte de un equipo de trabajo responsable de ofrecer el servicio de restauración , teniendo como responsabilidades : -Asegurar la calidad de las elaboraciones, de acuerdo con las especificaciones de las fichas técnicas . -Cumplir con la planificación de menús y derivaciones dietéticas establecidas. -Garantizar la higiene y seguridad alimentaria durante todo el proceso de elaboración. -Cumplir con todos los procedimientos en materia de prevención de riesgos laborales

Descripción del puesto: Buscamos un Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) con al menos 2 años de experiencia, que cuente con mínimo dos especialidades para incorporarse a nuestro equipo. Ofrecemos la posibilidad de teletrabajo y un contrato de media jornada, con flexibilidad horaria. Funciones principales: - Evaluación de riesgos laborales en diferentes entornos de trabajo. - Elaboración e implementación de planes de prevención. - Formación y sensibilización en materia de PRL para empleados. - Investigación de accidentes laborales y propuestas de mejora. - Asesoramiento en cumplimiento normativo en PRL. Requisitos: - Titulación: Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales. - Experiencia mínima: 2 años en PRL. - Imprescindible contar con mínimo dos especialidades (Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, Ergonomía y Psicosociología Aplicada). - Conocimientos de normativa vigente en PRL. - Capacidad de trabajo autónomo y en equipo. Se ofrece: - Contrato de media jornada, con posibilidad de teletrabajo. - Horario flexible. - Desarrollo profesional en un entorno dinámico. Si cumples con los requisitos y estás interesado en la oferta, ¡esperamos tu candidatura!

Estamos en la búsqueda de un/a persona que se encargue de la limpieza de los utensilios de cocina preferiblemente con experiencia en el área sociosanitaria, residencial y/o colectividades para cubrir un turno de 40 horas semanales, SEMANA 1 LUNES, MIÉRCOLES, SÁBADO Y DOMINGO SEMANA 2 MARTES, JUEVES Y VIERNES Horario de 9:00 a 21:00 Barcelona y Santa Coloma de Gramanet El contrato es temporal con la posibilidad de continuar si hay buen desempeño. La persona seleccionada formará parte de un equipo de trabajo responsable de ofrecer el servicio de restauración , teniendo como responsabilidades: -Asegurar la calidad de las elaboraciones, de acuerdo con las especificaciones de las fichas técnicas . -Cumplir con la planificación de menús y derivaciones dietéticas establecidas. -Garantizar la higiene y seguridad alimentaria durante todo el proceso de elaboración. -Cumplir con todos los procedimientos en materia de prevención de riesgos laborales

Buscamos incorporar en la plantilla un TÉCNICO Aplicador CONTROL DE PLAGAS Estamos en búsqueda de un Técnico Aplicador de Control de Plagas comprometido y con ganas de crecer en una empresa en expansión. Tu labor será esencial para garantizar entornos seguros y saludables para nuestros clientes residenciales, comerciales e industriales. Funciones principales: Diagnóstico, control y prevención de plagas urbanas. Aplicación segura de tratamientos químicos y métodos físicos o biológicos. Asesoramiento técnico a los clientes. Cumplimiento de normativas de seguridad y medioambiente. Relleno de informes y documentación técnica. Requisitos: Carnet de aplicador de biocidas (nivel básico o cualificado). Se valorará experiencia previa en el sector. Carnet de conducir B. Persona responsable, proactiva y con habilidades de atención al cliente. Ofrecemos: Contrato estable con alta en la Seguridad Social. Salario competitivo + incentivos por calidad +bonus de bienvenida+ Furgoneta + telefono+ tiket de mesa Formación continua y posibilidades de promoción. Buen ambiente laboral y apoyo constante.

Estamos en la búsqueda de un/a cocinero/a preferiblemente con experiencia en el área sociosanitaria, residencial y/o colectividades para cubrir un turno de 40 horas semanales, SEMANA 1 LUNES, MIÉRCOLES, SÁBADO Y DOMINGO SEMANA 2 MARTES, JUEVES Y VIERNES HORARIO DE 7:00 A 19:00 nida Santuario, Ptge. de Sant Josep la Muntanya, 12, Gràcia, 08024 Barcelona El contrato es temporal con la posibilidad de continuar si hay buen desempeño. La persona seleccionada formará parte de un equipo de trabajo responsable de ofrecer el servicio de restauración , teniendo como responsabilidades : -Asegurar la calidad de las elaboraciones, de acuerdo con las especificaciones de las fichas técnicas . -Cumplir con la planificación de menús y derivaciones dietéticas establecidas. -Garantizar la higiene y seguridad alimentaria durante todo el proceso de elaboración. -Cumplir con todos los procedimientos en materia de prevención de riesgos laborales

GRUPO SAN TELMO, es un grupo de restauración barcelonés, creado, dirigido y gestionado por Isidro Marqués. Lo forman seis restaurantes: 1. TANTARANTANA, desde el año 2.001. 2. CAFÉ SAN TELMO, desde al año 2.006. 3. EL CANALLA, desde el año 2.011. 4. PALOSANTO, desde el año 2014. 5. BISTRÓ MATÓ, desde el año 2021. 6. EL CAFÉ DE LA ACADEMIA, desde el año 2.024. En nuestros restaurantes, buscamos crear experiencias gastronómicas únicas, ofreciendo a nuestros clientes espacios con carácter y personalidad, en armonía con su entorno, que se ajuste a nuestros clientes. La base de nuestra cocina es siempre un buen producto, con un enfoque a la cocina mediterránea, a base de platos y platillos que invitan a compartir mesas y sabores. Actualmente, nos encontramos en búsqueda activa de un/a Director/a de Restaurante para formar parte de nuestra familia. Responsabilidades Principales: 1. Gestión de Operaciones diarias: Supervisar el funcionamiento diario del restaurante, asegurando que todas las áreas (cocina, servicio, limpieza) operen de acuerdo con los estándares de calidad y eficiencia establecidos. 2. Control de Calidad y Servicio: Velar por la calidad de los alimentos y el servicio al cliente, asegurando que se mantengan altos niveles de satisfacción. Resolver de forma rápida y efectiva cualquier problema que surja en el servicio. 3. Gestión de Personal: Contratar, formar y supervisar al personal, incluyendo camareros, cocineros y personal de limpieza. Mantener un ambiente de trabajo positivo y motivador. 4. Planificación y Control Financiero: Administrar el presupuesto del restaurante, controlar los costos y maximizar los beneficios. Esto incluye la planificación de compras, la gestión de inventarios y el control de desperdicios. 5. Marketing y Promoción: Colaborar en la creación de estrategias de marketing y promoción para atraer clientes, como eventos especiales, promociones y publicidad en redes sociales. 6. Cumplimiento Normativo: Asegurar que el restaurante cumpla con todas las normativas legales y de seguridad alimentaria, incluyendo la manipulación de alimentos, higiene y prevención de riesgos laborales. Competencias y Habilidades: 1. Liderazgo y Capacidad de Supervisión: Habilidad para dirigir y motivar a un equipo diverso, tomando decisiones y resolviendo problemas de manera efectiva. 2. Habilidades de Comunicación: Capacidad para interactuar con clientes y personal, manejando situaciones conflictivas de manera profesional. 3. Conocimientos Financieros: Capacidad para gestionar presupuestos, análisis de costes y rentabilidad. 4. Orientación al Cliente: Fuerte enfoque en la satisfacción del cliente y en la mejora continua de la experiencia en el restaurante. 5. Adaptabilidad: Capacidad para trabajar bajo presión en un ambiente dinámico y para adaptarse a cambios en el flujo de clientes y las necesidades del negocio. Formación: Estudios en administración de empresas, hostelería, turismo o similar. Experiencia Laboral: Experiencia previa en la gestión de restaurantes o en un puesto de liderazgo en el sector de hostelería durante 4 años. Conocimiento en Normativas de Seguridad e Higiene: Familiaridad con la normativa de seguridad alimentaria y de prevención de riesgos laborales aplicable en hostelería. Salario: A convenir en función de la experiencia aportada y del valor añadido que pueda ofrecer el/la candidato/a. Tipo de contrato: Indefinido/a, con el período de prueba establecido en el Convenio Colectivo de aplicación vigente: Hostelería y Turismo de Cataluña. Jornada: Completa, 40 horas semanales. Distribución de la jornada: Lunes - domingo, con 2 días de descanso (a convenir con la empresa). Salario: A convenir, en función de la experiencia previa y del valor añadido que pueda aportar.

¿Te apasiona el mundo del Coffee & Bakery? 🥐 ☕🥖 📢 ¡¡¡Te estamos buscando!!! 📢 🙋‍♀️ Buscamos** Assistant Manager** en Barcelona para L'Obrador. ¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido con salario fijo competitivo ⏰ Jornada completa, con dos días de descanso 🤟 Formar parte de un equipo joven, dinámico y multicultural 📈 Formación continua y desarrollo profesional 💰 Descuento de empleado del 25% ¿Qué necesitamos de ti? 🥐 Operativa diaria del local (horneado, cafetería, atención al cliente, etc.) 📅 Gestión de equipos: horarios, vacaciones, absentismos, formación de personal y entrevistas 📝 Inventarios, control de stock y de merma 🚛 Gestión del ciclo completo de proveedores ⚖️Velar por el Cumplimiento de las normas de higiene, manipulación, seguridad alimentaria y Prevención de Riesgos Laborales 🚩 Control y supervisión del APPCC. Auditorías 📊 Gestión integral de la tienda y la cuenta de explotación (ventas, gastos). Check List y VEO (mensuales/trimestrales) 🗣️ Resolución de incidencias y conflictos Saca tu lado más dulce y siéntete #enlaGloria 😉

En SB Hotels, con más de 30 años de experiencia en el sector, contamos con 10 hoteles ubicados en Barcelona, Tarragona, Tortosa y Madrid. Actualmente buscamos un Oficial de mantenimiento para nuestro hotel de 4* en Barcelona. ¿Cuáles serán tus funciones? - Colaborar con la gestión del mantenimiento correctivo, como del trabajo a medio y largo plazo (mantenimiento preventivo). - Atender al cliente en posibles incidencias de los servicios de climatización, luz, telefonía, fontanería, etc.... que puedan surgir durante su estancia en el hotel. - Colaborar en la gestión con los servicios externos de instalación y mantenimiento cuando sea preciso. - Colaborar en la ejecución con el resto de departamentos la preparación y puesta a punto de salones (dispositivos audiovisuales, instalaciones de equipos, etc..) - Supervisión del mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de las instalaciones del hotel. - Supervisión del cumplimento de las normas en materia de las distintas áreas estratégicas: calidad, accesibilidad, sostenibilidad, prevención de riesgos laborales, etc. ¿Que requisitos son imprenscindibles para la vacante? Experiencia mínima de 2 años en hoteles de categoría similar u Hospitales. Certificado Oficial para desempeñar tareas relacionadas con la prevención y el mantenimiento higiénico-sanitario frente a la legionella. Experiencia en Mantenimiento preventivo y correctivo. ¿Qué beneficios ofrecemos? Formación inicial en el puesto de trabajo Formación continua durante el año Entrega de Uniforme Posibilidad de comer en el centro Turnos seguidos y rotativos. 30 días de vacaciones. 2 días de descanso semanal, ocasionalmente en fin de semana.

Nos encontramos en búsqueda de un perfil de Agente de Telemarketing, para compañía especializada en servicios de prevención. Funciones: ✅ Convertir prospectos en oportunidades de negocio mediante llamadas estratégicas y seguimiento personalizado. ✅ Contactar clientes potenciales por teléfono y correo, generando interés y agendando reuniones con el equipo comercial. ✅ Mantener actualizado el CRM con cada interacción, asegurando un flujo eficiente de oportunidades. ✅ Identificar nuevas oportunidades de negocio a través de la prospección activa. ✅ Representar a la empresa en eventos y formaciones clave para ampliar la red de contactos. ✅ Gestionar objeciones y cualificar prospectos, asegurando que avancen los más adecuados. ✅ Colaborar estrechamente con los equipos de marketing y ventas para optimizar la conversión de leads. Ofrecemos: 🔹 Contrato indefinido y estabilidad laboral. 🔹 Salario brutos anual entre 18.000€ - 22.000€ (según experiencia) + bonus semestral. 🔹 Horario de lunes a viernes, de 08:00 a 17:00. 🔹 Incorporación inmediata. Requisitos: Experiencia previa en entorno comercial y/o call center Dominio del castellano y catalán. 📩 Si crees que esta vacante puede interesarte, envía tu CV.

Descripción del Puesto: Será responsable de asegurar el buen funcionamiento de las instalaciones del hotel mediante la ejecución de tareas de mantenimiento y reparación. Funciones Principales: - Realizar trabajos de mantenimiento y pruebas para garantizar la seguridad y eficiencia de las instalaciones. - Instalar y mantener dispositivos de protección para personas y bienes. - Cuidar y mantener las instalaciones y maquinarias del hotel. Registrar datos sobre el desarrollo y resultados del trabajo. - Colaborar con servicios externos de instalación y mantenimiento. - Apoyar a otros departamentos en el movimiento de material y mobiliario según las necesidades del hotel. -Asegurar el cumplimiento de los protocolos de Prevención de Riesgos Laborales y los estándares de calidad de la cadena. - Reportar al 2º Jefe/a de SSTT y Jefe/a de SSTT. - Supervisar al Auxiliar de SSTT. Requisitos: - Formación en Técnico Superior en Mantenimiento en Instalaciones Térmicas o Grado en ingeniería Industrial, o FP Grado Medio/ Técnico en Mantenimiento. - Experiencia mínima de 1 año en un puesto similar. - Conocimientos de castellano (C1) y se valorará el conocimiento de otros idiomas como inglés, alemán, italiano o portugués. - Competencias en responsabilidad, trabajo en equipo, resolución de problemas y proactividad. Horario: Horarios rotativos de lunes a domingo, con turnos de 8 horas: de 7 a 15, de 15 a 23 o de 9 a 17.

Buscamos PEONES ESPECIALISTAS DE TODA CATALUÑA, con experiencia en obra nueva (encofrado, cimentación, estructura, tabiquería, etc) para incorporarse a nuestro equipo debido al aumento de licitaciones que tenemos. Apoyará activamente en la ejecución de trabajos de albañilería, en la preparación de materiales, carga y descarga, limpieza de la zona de trabajo y otras tareas asignadas por el oficial de albañilería o encargado de obra. Requisitos: · Imprescindible más de dos años de experiencia previa en construcción. · Curso de Prevención de Riesgos Laborales de 20 horas + valorable positivamente 60 h. · Posesión del Carnet de conducir y vehículo propio. · Imprescindible disponibilidad para trabajar fuera de la provincia de Barcelona · Persona responsable, con buena actitud y capacidad para trabajar en equipo. Se ofrece: · Incorporación inmediata. · Salario según convenio de la construcción. · Contrato indefinido. · Buen ambiente de trabajo en un equipo consolidado. Si cumples con los requisitos y te interesa formar parte de nuestro equipo, no dudes en inscribirte en nuestra oferta de empleo. ¡Te esperamos!

Descripción del Puesto: El 2º Jefe/a de Servicio Técnico (SSTT) será responsable, junto al jefe/a del departamento, del mantenimiento y buen funcionamiento de los sistemas, elementos técnicos y maquinaria del hotel, utilizando prácticas seguras. Responsabilidades y Funciones: - Dirigir, organizar y coordinar el equipo de técnicos de mantenimiento para asegurar una aportación eficaz y rentable. - Instruir a los trabajadores a su cargo. - Ejecutar programas de mantenimiento preventivo y de reparaciones, vigilando el funcionamiento de las máquinas e instalaciones. - Asistir a reuniones operativas del departamento/hotel. - Facilitar información solicitada por la dirección. - Realizar tareas del Jefe/a de Intervención en ausencia del Jefe/a de mantenimiento. - Aplicar mecanismos de control para la mejora continua, como revisiones del sistema, indicadores y auditorías internas/externas. - Colaborar con otros departamentos en el movimiento de material y mobiliario según las necesidades del hotel. - Asegurar el cumplimiento del protocolo de Prevención de Riesgos Laborales y los estándares de calidad de la cadena. - Reportar al Jefe/a de SSTT. - Supervisar al Oficial SSTT y Auxiliar SSTT. - Requisitos: - Formación: Técnico Superior en Mantenimiento en Instalaciones Térmicas, Grado en Ingeniería Industrial, o FP Grado Medio. Se valorará FP Grado Superior. - Experiencia: Mínimo 1 año en el puesto o 2/3 años en una posición inmediatamente inferior. - Idiomas: Castellano (C1) obligatorio. Se valorará conocimiento de inglés (C1), alemán, italiano, portugués, catalán u otros idiomas. - Disponibilidad para trabajar de lunes a domingo. - Horarios: Mañana (7-15 hs), Tarde (15-23 hs), Nocturno (23-7 hs), Intermedio (9-17 hs). - Turnos de noche en caso de necesidad/emergencia.

Nos encontramos en búsqueda de un Enfermero/a para trabajar en residencia de mayores ubicado en Barcelona. ¿Qué buscamos? - Titulación certificada como enfermero/a o título homologado. - Colegiación vigente. - Experiencia de aproximadamente 6 meses en cuidados de adultos mayores, trabajos en residencias o centros de día. - Personas empáticas, con ganas de trabajar y con vocación de servicio. Funciones: - Cumplir con el plan de atención de enfermería con cada uno de los residentes. - Promover la salud y la prevención general de las enfermedades de los residentes. - Redactar la memoria asistencial de su área, que formará parte de la Memoria asistencial del centro. - Controlar y realizar el seguimiento de las visitas médicas externas (hospitalarias, consultas externas ambulatorias) de los residentes en coordinación con el resto de miembros del equipo interdisciplinar. - Cumplimentar la historia clínica geriátrica interdisciplinar y los registros correspondientes: constantes vitales, PIAI, etc. ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido. - Jornada completa. - Salario según convenio + pluses según convenio - Oportunidad de desarrollar tu vocación brindando atención personalizada y ganar experiencia en residencias y cuidado de adultos mayores.

Desde JOM LAST MILE estamos seleccionando personas trabajadoras y motivadas para cubrir puestos de conductor/conductora en nuestro Centro de Distribución en Mollet del Valles (DCZ4) Los candidatos ideales deben poseer una fuerte ética de trabajo, atención al detalle, capacidad de cumplir con plazos establecidos, y un gran compromiso con el servicio al cliente. Se espera que nuestros empleados entiendan y conozcan todos los procesos y sistemas, y que apliquen las normas establecidas en materia de Seguridad y Prevención de Riesgos Laborales, calidad y procesos estandarizados del puesto. Descripción del puesto: - Realización de rutas de reparto de pequeña paquetería, de lunes a domingo con una distribución de 38 horas semanales y 2 días de descanso semanales rotatorios. - Planificación semanal de jornadas, con el máximo tiempo posible de antelación de acuerdo con las necesidades del servicio. Eventualmente, podrá haber cambios de última hora en base al volumen de rutas. - Vehículo de reparto propio de la empresa. Tipo de puesto: Jornada completa Salario: 15.876,00€ al año Horario: L-D Tipos de compensaciones complementarias: Bonus por objetivos Licencia/Certificación: Carnet de conducir (Obligatorio) Tipo de puesto: Jornada completa Sueldo: 15.000,00€-16.000,00€ al año Horario: Turno de 8 horas Retribución complementaria: Bonus por objetivos Licencia/Certificación: Carnet de conducir B (Obligatorio) Ubicación del trabajo: Empleo presencial

Buscamos personas comprometidas con los valores de la Fundación Pasqual Maragall -para la Investigación sobre el Alzheimer, interesadas/os en trabajar en el Equipo de Captación de Socios F2F en BARCELONA. Contratación indefinida por parte de la Fundación Pasqual Maragall. Media Jornada de 4,5 h/día de Lunes a Viernes en horario fijo de MAÑANAS. Salario FIJO de 9.400 eur Brutos Anuales + retribución variable en función de objetivos. 23 días de vacaciones/año. Personas comprometidas con causas sociales y enfocadas a cumplir los objetivos con el fin de contribuir a que con la colaboración de cada socio se haga posible derrotar la enfermedad. Queremos difundir los programas de investigación que desarrollamos en la fundación para la prevención de la enfermedad, así como el trabajo con cuidadores de personas con Alzheimer. Formarás parte del programa interno de Diálogo Directo (F2F), cuya misión principal es la captación de socios regulares y el cumplimiento de los objetivos cualitativos y cuantitativos establecidos en la provincia de Barcelona. Si eres una persona abierta, alegre, responsable, honesta, solidaria y concienciada con la causa, nos encantaría que formaras parte del equipo.

Desde JOM LAST MILE estamos seleccionando personas trabajadoras y motivadas para cubrir puestos de conductor/conductora en nuestro Centro de Distribución en La Verneda i la Pau (DCT9). Los candidatos ideales deben poseer una fuerte ética de trabajo, atención al detalle, capacidad de cumplir con plazos establecidos, y un gran compromiso con el servicio al cliente. Se espera que nuestros empleados entiendan y conozcan todos los procesos y sistemas, y que apliquen las normas establecidas en materia de Seguridad y Prevención de Riesgos Laborales, calidad y procesos estandarizados del puesto. Descripción del puesto: - Realización de rutas de reparto de pequeña paquetería, de lunes a domingo con una distribución de 38 horas semanales y 2 días de descanso semanales rotatorios. - Planificación semanal de jornadas, con el máximo tiempo posible de antelación de acuerdo con las necesidades del servicio. Eventualmente, podrá haber cambios de última hora en base al volumen de rutas. - Vehículo de reparto propio de la empresa. Tipo de puesto: Jornada completa Salario: 15.876,00€ al año Horario: L-D Tipos de compensaciones complementarias: Bonus por objetivos Licencia/Certificación: Carnet de conducir (Obligatorio) Tipo de puesto: Jornada completa Sueldo: 15.000,00€-16.000,00€ al año Horario: Turno de 8 horas Retribución complementaria: Bonus por objetivos Licencia/Certificación: Carnet de conducir B (Obligatorio) Ubicación del trabajo: Empleo presencial

Buscamos peones de albañilería de toda Cataluña para incorporarse a nuestro equipo debido al aumento de licitaciones que tenemos. Apoyará en la ejecución de trabajos de albañilería, ayudando en la preparación de materiales, carga y descarga, limpieza de la zona de trabajo y otras tareas asignadas por el oficial de albañilería o encargado de obra. Requisitos: · Experiencia previa en construcción. · Curso de Prevención de Riesgos Laborales de 20 horas · Se valorará estar en posesión del Carnet de conducir y vehículo propio. · Disponibilidad para trabajar fuera de la provincia de Barcelona · Persona responsable, con buena actitud y capacidad para trabajar en equipo. Se ofrece: · Incorporación inmediata. · Salario según convenio de la construcción. · Contrato indefinido. · Buen ambiente de trabajo en un equipo consolidado. Si cumples con los requisitos y te interesa formar parte de nuestro equipo, no dudes en inscribirte en nuestra oferta de empleo. ¡Te esperamos!