Problemas en el jobs in , Barcelona - Page 13Create job alerts

DESCRIPCIÓN Trabajos relacionados con la ejecución de infraestructura ferroviaria y montaje de vía con afección a explotación. Como ingeniero de vía será responsable de supervisar el diseño y la planificación de los trabajos de ejecución de la infraestructura y superestructura de vía, asegurando que se cumplan las especificaciones y normas técnicas. Se deberá así mismo de asegurar que se cumplan las normas de seguridad y las regulaciones legales aplicables, y deben proporcionar informes regulares a la dirección de la obra sobre el progreso y los problemas encontrados y anticiparse a los mismos. Además, deberán estar en capacidad de tomar decisiones técnicas y resolver problemas relacionados con su área de especialización, tanto durante la planificación como durante la ejecución de la obra. REQUISITOS Tendrá titulación universitaria nivel 3 del MECES o nivel 7 del EQF, sin carácter exclusivo ni excluyente, a título enunciativo, de Ingeniero de Caminos, Canales y Puertos, etc., con más de diez (10) años de experiencia, de los cuales al menos cinco (5) años de experiencia sean en el sector ferroviario. OFRECEMOS Incorporación inmediata Salario competitivo según experiencia Formación permanente #J-18808-Ljbffr

Descripción Del Puesto Introducción Nuestro #teamlidl es competitivo y muy dinámico. Para saber más sobre cómo es trabajar en Lidl consulta nuestra página web de empleo: ¿Cómo será tu día a día? Asesorarás y prestarás apoyo a la organización mediante el análisis de consultoría, vinculado a la estrategia, ejecución de proyectos, iniciativas transversales o a la eficiencia en los procesos Gestionarás mejoras de ámbito transversal entre departamentos. Por ejemplo, programas de eficiencia o realineación Trabajarás con diferentes Stakeholders dentro de la compañía, desde la dirección a los diferentes equipos operativos Apoyarás a las diferentes áreas en la comunicación de todos los puntos de negocio estratégicos y operativos para las oficinas centrales, delegaciones regionales y tiendas Asesorarás a los diferentes departamentos de Lidl España en el desarrollo y mejora continua de procesos Liderarás proyectos de afectación transversal entre departamentos Capacitarás a los diferentes departamentos de Lidl España en métodos y técnicas de consultoría, como gestión de proyectos o lean management Desarrollarás e implementarás la consultoría en gestión de proyectos, trainings y capacitación (formación básica, avanzada y certificaciones en gestión de proyectos) ¿Eres tú la persona que buscamos? Experiencia de entre 2 a 4 años en consultoría y gestión de proyectos Experiencia en análisis, metodología y resolución de problemas, así como habilidades de comunicación y trabajo transversal Estudios Universitarios finalizados Nivel alto de inglés (escrito y hablado) Capacidad de organización, trabajo en equipo y orientación al detalle ¿Qué te ofrecemos? Te facilitamos formación teórico-práctica adaptada a tu puesto de trabajo, para que seas capaz de enfrentar cada reto con éxito. Garantizamos desde el inicio del proceso de selección que éste se desarrollará en base a criterios objetivos. La preocupación por eliminar la brecha de género, así como cualquier otro tipo de discriminación alcanza también a nuestra política salarial, en la que rige el principio de equidad retributiva ante el desempeño de las mismas funciones. Y un equipo como no te imaginas. ¿Quieres formar parte de una empresa y un equipo en expansión? ¡Inscríbete! Al inscribirte en nuestra oferta de empleo estas aceptando nuestros términos de uso para nuestro portal de empleo. Para más información puedes consultar nuestra página web de empleo: #J-18808-Ljbffr

En BDO Digital & Tech estamos crescendo con fuerza en el ámbito de soluciones Microsoft, especialmente en ERP Microsoft Dynamics 365 Business Central. Acompañamos a las organizaciones en su transformación digital combinando experiencia funcional, capacidad técnica y una cultura orientada a la innovación y a la mejora continua. Buscamos un/a Consultor/a – Desarrollador/a de Business Central que quiera desarrollarse en un entorno tecnológico, colaborativo y con proyectos de alto valor. Tu misión Asegurar la continuidad operativa y la evolución tecnológica de nuestros clientes mediante una combinación equilibrada de consultoría funcional y desarrollo técnico en Business Central, participando en todas las fases del ciclo de vida del ERP. Responsabilidades del rol Participar en los procesos de Go-Live, asegurando estabilidad y continuidad operativa. Configurar y parametrizar los módulos clave: Finanzas, Compras, Ventas, Inventario y Proyectos. Desarrollar extensiones en AL, personalizaciones e integraciones necesarias. Realizar análisis funcional, resolución de incidencias y evolutivos. Traducir las necesidades del negocio en soluciones técnicas dentro de Business Central. Planificar e impartir formación práctica a usuarios clave y finales. Colaborar con el equipo técnico para la mejora interna de productos y procesos. Mínimo 5 años de experiencia combinando consultoría funcional y desarrollo en Business Central/NAV. Dominio sólido de los módulos: Finanzas, Compras, Ventas, Inventario y Proyectos. Experiencia en desarrollo AL y en entornos de extensiones BC. Conocimientos de sistemas MES será un plus. Formación en Ingeniería Informática, Ingeniería Industrial, Telecomunicaciones o ámbitos técnicos similares. Buen nivel de Excel y experiencia en migraciones (RapidStart / Configuration Packages). Perfil estructurado, analítico y con capacidad para trabajar en escenarios técnicos complejos. Visión global del sistema y comprensión de procesos transversales. Proactividad, curiosidad y orientación a resolver problemas. Habilidad para comunicar conceptos técnicos de forma clara. Disponibilidad para trabajar de forma regular en las oficinas, dentro de un modelo híbrido. Paquete de beneficios y retribución flexible. 24 días de vacaciones al año. Entorno colaborativo, dinámico y con cultura tecnológica. Formación continua interna y externa para potenciar skills técnicas. Acceso a Go Fluent para la mejora de idiomas. Plan de carrera personalizado dentro de una firma líder en servicios profesionales. Oportunidad real de participar en proyectos estratégicos Consultor/a – Desarrollador/a ERP Business Central - BDO Abogados • barcelona, catalunya, es #J-18808-Ljbffr

¡Hola! Para ser considerado para una entrevista, por favor, asegúrese de que su solicitud se ajusta plenamente a las especificaciones del puesto que se encuentran a continuación. Somos un laboratorio farmacéutico con más de 17 años de experiencia en el que ofrecemos soluciones B2B en servicios farmacéuticos de análisis y certificación de lotes, acondicionado primario y secundario de medicamentos a nivel nacional e internacional. Estamos buscando una persona para nuestro equipo de Laboratorio , cuya misión principal será ejecutar y documentar ensayos fisicoquímicos, asegurando la calidad, eficiencia y continuidad técnica desde la fase experimental hasta los primeros lotes comerciales. Si te gustaría trabajar en una empresa con impacto real en la sociedad , en un entorno de transformación hacía un modelo TEAL y desarrollar tu carrera profesional en el sector farmacéutico… ¡Somos tu proyecto! ¿Cómo será tu día a día? Realizarás los ensayos físico químicos de los ensayos asignados según métodos establecidos, preparando reactivos de laboratorio y utilizando todos los equipos de laboratorio que se requieran, siguiendo un protocolo analítico. La mayor parte de tu tiempo la emplearás con HPLC y Test de Disolución. Participarás en la detección y resolución de posibles problemas técnicos, interpretarás resultados y analizarás posibles mejoras. Redactarás documentación relacionada y necesaria, según el sistema de calidad implantado. Colaborarás en la planificación y coordinación de las actividades diarias de trabajo del laboratorio. Darás soporte a otros analistas de tu equipo. ¿Qué ofrece DAU? Trabajar en un entorno con oportunidades de crecimiento y aprendizaje constante. Oportunidad colaborar en un proyecto de transformación hacia un modelo de gestión TEAL . Contratación indefinida. Equipo joven, dinámico y con buen ambiente. Trabajar para una organización con alto impacto en la sociedad y mejorar la vida de las personas. Conócenos mas en: y Envía tu candidatura si… Tienes titulación CFGS Química , Laboratorio de análisis y control de calidad o formación similar. Dispones de formación en HPLC – UPLC, cromatografía de gases, test de disolución, etc. Has trabajado mínimo durante 5 años como como Analista de Control de Calidad o Desarrollo Analítico en técnicas analíticas de control. Te apasiona el mundo farmacéutico y buscas un proyecto con Propósito real . Si crees que este es tu rol y que las responsabilidades descritas son lo que estás buscando, ¡inscríbete en la vacante, tenemos ganas de conocerte! xiphteb Y si no eres tú, pero conoces a alguien quién pueda encajarle y sumarse a esta nueva aventura, ¡no dudes en compartirla!

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. Para ser considerado para una entrevista, por favor, asegúrese de que su solicitud se ajusta plenamente a las especificaciones del puesto que se encuentran a continuación. Buscamos una persona con talento para incorporarse a nuestro equipo para una multinacional líder en el sector retail . ¿Qué buscamos? • Experiencia previa en implantación de sistemas, gestión de producto, soporte a negocio o funciones afines., • Conocimiento funcional de procesos de producto (diseño, compras, aprovisionamiento, planificación)., • Excelentes habilidades de comunicación y empatía, siendo un perfil muy pegado al negocio., • Experiencia en gestión de proyectos, acompañando a usuarios y facilitando la adopción de nuevas soluciones., • Capacidad de adaptación, flexibilidad y proactividad para anticiparse a las necesidades., • Valorable experiencia en entornos retail. ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Impulsar la adopción y el uso efectivo de la plataforma interna en el área de Producto., • Asegurar que los usuarios integren la plataforma interna en su trabajo diario, resolviendo consultas e incidencias., • Diseñar e impartir sesiones formativas y materiales de apoyo., • Analizar problemas, identificar causas y dar solución directa o escalar cuando corresponda., • Trabajar estrechamente con equipos técnicos para comprender nuevas funcionalidades y comunicarlas a negocio., • Recoger feedback de usuarios e impulsar mejoras continuas., • Garantizar la comunicación clara de cambios, actualizaciones o nuevas funcionalidades. ¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo, • Modalidad 100% presencial en Tordera., • Retribución flexible., • Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas., • Plan de Desarrollo Profesional., • Flexibilidad horaria., • Eventos de teambuilding y voluntariado., • Referral Program. Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. xcskxlj Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. #Empleo #Tecnología #Innovación #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad

Descripción del trabajo En Neotalent Conclusion, conectamos el mejor talento tecnológico con los proyectos más innovadores del mercado internacional. Nuestro compromiso es aportar valor estratégico a través de profesionales altamente especializados que impulsen la transformación digital de nuestros clientes. La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes. Hoy buscamos un/a Enterprise / Solution Architect especializado en HRIS Para incorporarse a un proyecto global de referencia dentro del sector asegurador. Sobre el Proyecto Nuestro cliente se encuentra inmerso en una iniciativa global de transformación de sus soluciones HRIS. Tras una fase previa de modernización, comienza ahora un ejercicio estratégico orientado a definir la arquitectura objetivo para un ecosistema de RRHH más convergente, escalable, eficiente y alineado con la evolución del Grupo. La misión del arquitecto será clave para asegurar una transición robusta, segura y estandarizada en un entorno internacional y altamente colaborativo. Responsabilidades Analizar la arquitectura HRIS actual, detectando dependencias, riesgos y oportunidades. Definir la arquitectura objetivo (funcional y técnica) para las soluciones de RRHH del Grupo. Diseñar la interoperabilidad con componentes corporativos existentes, mediante blueprints, patrones arquitectónicos y modelos de integración seguros. Asegurar el cumplimiento de las arquitecturas con los estándares internos, normativas y regulaciones aplicables. Colaborar estrechamente con equipos de Arquitectura, Seguridad, Compliance, TI, Negocio y con el equipo global de HR Architecture. Elaborar una hoja de ruta de transformación basada en la arquitectura objetivo y el contexto global. Evaluar los impactos organizativos, técnicos, funcionales y financieros de las decisiones arquitectónicas. Aportar conocimiento experto sobre soluciones HRIS a los equipos internos. Requisitos Técnicos (Imprescindibles) Experiencia demostrada como Enterprise Architect o Solution Architect en proyectos HRIS de gran escala y ámbito multinacional. Conocimiento sólido en arquitecturas cloud, diseño de redes, APIs y modelos de integración, patrones de interoperabilidad y dominio del mercado HRIS y sus principales soluciones / plataformas. Requisitos Técnicos (Deseables) Conocimientos o experiencia integrando soluciones de IA/ML dentro de ecosistemas HR. Competencias Personales Comunicación clara y efectiva (en inglés). Colaboración y orientación al trabajo en equipo. Resolución de problemas en entornos complejos. Gestión del tiempo y capacidad para priorizar. Liderazgo para guiar decisiones y empujar iniciativas. Ubicación & Travel Barcelona Modelo híbrido Sin viajes profesionales ¿Por qué unirte a Neotalent? Formarás parte de uno de los proyectos estratégicos globales de HRIS. Entorno multicultural, innovador y altamente colaborativo. Acompañamiento continuo de nuestro equipo de Talent Management. Plan de carrera, seguimiento y oportunidades reales de crecimiento. #J-18808-Ljbffr

Analista Programador/a Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Descripción del puesto Buscamos un/a Programador/a con experiencia orientado/a a la evolución hacia funciones de análisis técnico y gestión, participando en el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones en entorno COBOL/DB2 bajo metodología Agile. Requisitos Aptitudes y competencias Perfil proactivo, con iniciativa y capacidad de progresión. Experiencia de varios años como programador/a. Experiencia como analista técnico/a o interés y capacidad para asumir progresivamente responsabilidades de gestión. Habilidades analíticas y capacidad de resolución de problemas. Capacidad de trabajo en equipo y buenas habilidades comunicativas. Motivación por el aprendizaje continuo y adaptación a nuevas tecnologías. Conocimientos técnicos Se valorarán conocimientos en COBOL y DB2. Responsabilidades Desarrollo, programación y mantenimiento de aplicaciones y procesos en COBOL/DB2. Participación en la gestión de tareas y proyectos bajo metodología Agile. Colaboración activa con el equipo técnico y funcional. Ofrecemos Proyecto estable con posibilidades reales de crecimiento profesional. Evolución progresiva hacia funciones de análisis técnico y gestión. Trabajo en equipo consolidado y entorno colaborativo. Metodología Agile y participación activa en la toma de decisiones técnicas. xiphteb Plan de formación y acompañamiento en tecnologías y entorno COBOL/DB2 si es necesario. COBOL, DB2, Agile

¿Quieres ser el rostro del hotel y brindar experiencias inolvidables a nuestros huéspedes desde el primer momento? Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. En Casa METT Sitges, hotel 5 estrellas de nueva apertura, ofrecemos más que un lugar de trabajo: ofrecemos un estilo de vida. Con su diseño único, su servicio cálido y personalizado, y sus emocionantes conceptos de alimentos y bebidas, nuestro hotel sea un lugar donde las personas se sienten inspiradas, valoradas y apoyadas. Cada miembro del equipo desempeña un papel importante en la creación de momentos memorables para nuestros huéspedes. Únete a Casa METT Sitges y forma parte de un equipo que genera grandes primeras impresiones y experiencias inolvidables para los huéspedes. ¿Cómo marcarás la diferencia? Recibir y dar la bienvenida a los huéspedes con profesionalidad y amabilidad. Gestionar check-ins y check-outs de manera eficiente y siguiendo los estándares del hotel. Atender reservas, consultas y solicitudes especiales de los huéspedes. Manejar pagos y transacciones con precisión y siguiendo los procedimientos internos. Coordinar con otros departamentos (Housekeeping, F&B, etc.) para asegurar la mejor experiencia del huésped. Mantener áreas de recepción ordenadas, limpias y presentables en todo momento. Identificar oportunidades para mejorar la satisfacción del huésped y crear momentos memorables. ¿Eres la persona que buscamos? Formación universitaria o técnica en Hospitalidad o áreas relacionadas. Experiencia previa en atención al cliente, preferiblemente en hoteles 5 estrellas. Dominio de inglés y español; otros idiomas son un plus. Habilidad para comunicarse de manera clara y profesional con huéspedes y compañeros. Conocimiento de Opera PMS u otros sistemas hoteleros similares. Atención al detalle, organizado y profesional. Capacidad para trabajar en un entorno dinámico, manejar múltiples tareas y mantener la calma bajo presión. Orientación al huésped y habilidades de resolución de problemas. Disponibilidad para trabajar en turnos, fines de semana y días festivos según se requiera. ¿Por qué Casa METT Sitges es tu próximo destino profesional? Trabaja en un hotel 5 estrellas de nueva apertura y totalmente reformado: Únete a un hotel lifestyle que combina diseño, hospitalidad y excelencia. Salario competitivo y beneficios: Valoramos tu talento, compromiso y dedicación. Oportunidades de desarrollo: Adquiere experiencia práctica y formación en operaciones hoteleras con posibilidad de crecimiento. Entorno dinámico e inspirador: Colabora con profesionales apasionados y contribuye a experiencias memorables para los huéspedes. Si tu objetivo es brindar un servicio excepcional desde el primer momento, crear experiencias inolvidables y ser parte de un equipo apasionado, ¡esta es tu oportunidad! Únete a Casa METT Sitges como Front Office Agent y sé el rostro de la excelencia para nuestros huéspedes. xiphteb ¡Te estamos esperando!

We are One Team. We make it happen. We are Unstoppable. BABEL es una consultora tecnológica multinacional especializada en aplicar sus servicios y conocimiento tecnológico en los procesos de aceleración digital de sus clientes, grandes empresas y organismos públicos. ¿Cuál es nuestro plan estratégico? ¡Miramos hacia el futuro! Nuestro plan estratégico Hiperespacio 2029 promete ser un viaje emocionante, lleno de oportunidades para crecer y desarrollarse profesionalmente. Alcanzar 1000 millones de facturación, un reto que estamos seguros de que con la colaboración y el talento de nuestra gente, será otra historia de éxito que escribiremos juntos y juntas. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Líder Técnico/a (React / Next.js) para un proyecto estratégico de alto impacto internacional. Será el/la referente técnico principal del proyecto , actuando como interlocutor/a clave con equipos internacionales y como figura de liderazgo técnico dentro del equipo. Se trata de un rol claramente hands-on , con alta autonomía, enfocado en la toma de decisiones técnicas , liderazgo tecnológico y coordinación de la evolución de aplicaciones web en producción. No es un perfil de gestión pura, sino un/a profesional técnico/a, resolutivo/a y con fuerte capacidad de liderazgo desde el conocimiento. Responsabilidades principales Recepción, análisis y priorización de incidencias técnicas . Interlocución directa con equipos internacionales . Coordinación técnica del mantenimiento evolutivo y correctivo de aplicaciones web. Toma de decisiones técnicas sobre arquitectura, diseño y soluciones de implementación. Liderazgo del proceso de handover técnico y transferencia de conocimiento. Supervisión de estándares de calidad, buenas prácticas y excelencia técnica. Soporte técnico al equipo y rol de referente en la resolución de problemas complejos. Requisitos clave Experiencia sólida y demostrable en React y Next.js . Experiencia previa en mantenimiento de aplicaciones web en producción . Alta capacidad de análisis, diagnóstico y resolución de incidencias . Perfil autónomo, proactivo y resolutivo . Experiencia como referente técnico , Tech Lead o rol similar. Capacidad real de liderazgo técnico y toma de decisiones. Inglés alto / fluido – imprescindible para la interlocución internacional. ¿Qué ofrecemos? Babel, the great way to achieve the success. ¿Quieres formar parte de un equipo en expansión, comprometido e innovador que hace historia cada día? En Babel te acompañamos en tu camino hacia el éxito. Creemos en el talento de las personas y lo queremos potenciar ofreciéndote un gran entorno de trabajo basado en la colaboración y la solidaridad. Trabajar en Babel es mucho más que trabajar en una empresa, es unirse a un equipo de personas con una misión compartida y a un modelo de compañía centrado en valores. Además, Apostamos por la flexibilidad laboral-personal. (Sistema de vacaciones por puntos, teletrabajo y flexibilidad). Invertimos en la formación de nuestros Babelievers. Invertimos en tu salud física y emocional. (Seguro Médico Privado/ Seguro de vida, entrenador personal y programa de wellbeing). Invertimos también en tu tiempo libre (Actividades en la naturaleza, campeonatos deportivos, suscripción a plataforma streaming (por Ej. Netflix) Participamos del crecimiento de la compañía y reconocemos la participación de cada persona (Bono de Beneficios). Ponemos foco en trabajar con últimas tecnologías y proyectos innovadores, pero sobre todo, acompañamos a la transformación digital y acercamos la tecnología a la sociedad. ¿Aceptas el desafío? ¡Te esperamos! En cumplimiento de la normativa vigente en materia de protección de datos te informamos que el responsable de tus datos personales es GRUPO BABEL (consultar empresas en la política de privacidad), y los utilizará para gestionar tus procesos de selección, tanto actuales como futuros y el resto de finalidades descritas en la web. Este tratamiento está basado en el consentimiento del candidato. Los datos personales recabados no serán en ningún caso cedidos a terceros salvo por obligaciones legales expresas. Puedes ejercer los derechos que te asisten sobre protección de datos en la dirección . Toda la información sobre política de privacidad en nuestra web. #J-18808-Ljbffr

¿Quieres supervisar el equipo de Front Office, asegurando un servicio excepcional y experiencias inolvidables para nuestros huéspedes? En Casa METT Sitges, hotel 5 estrellas de nueva apertura, ofrecemos más que un lugar de trabajo: ofrecemos un estilo de vida. Con su diseño único, su servicio cálido y personalizado, y sus emocionantes conceptos de alimentos y bebidas hacen que nuestro hotel sea un lugar donde las personas se sienten inspiradas, valoradas y apoyadas. Cada miembro del equipo desempeña un papel importante en la creación de momentos memorables para nuestros huéspedes. Únete a Casa METT Sitges y forma parte de un equipo que genera grandes primeras impresiones y experiencias inolvidables para los huéspedes. ¿Cómo marcarás la diferencia? Supervisar y coordinar al equipo de Front Office, incluyendo recepción y conserjería. Capacitar, motivar y programar al personal para garantizar un servicio excepcional. Gestionar check-ins, check-outs y solicitudes especiales de los huéspedes asegurando la satisfacción total. Supervisar operaciones y transacciones financieras: verificar la exactitud de pagos, reservas y reportes diarios. Coordinar la comunicación con otros departamentos (Housekeeping, F&B, etc.) para asegurar la mejor experiencia del huésped. Resolver consultas, quejas o incidencias de manera profesional y eficiente. Identificar oportunidades de mejora y proponer soluciones para optimizar la experiencia del huésped. Mantener el conocimiento completo del hotel y de la zona para brindar información precisa y útil a los huéspedes. ¿Eres la persona que buscamos? Título universitario en Hospitalidad o experiencia equivalente. Experiencia previa en atención al cliente y supervisión de equipos, preferiblemente en hoteles 5 estrellas. Dominio de inglés y español; otros idiomas son un plus. Experiencia en sistemas de gestión hotelera (Opera PMS u otros). Fuertes habilidades de comunicación, liderazgo y resolución de problemas. Detallista, organizado y capaz de trabajar bajo presión en un entorno dinámico. Orientación al huésped y capacidad para manejar múltiples tareas y situaciones con profesionalidad. Disponibilidad para trabajar en turnos, fines de semana y días festivos según sea necesario. ¿Por qué Casa METT Sitges es tu próximo destino profesional? Trabaja en un hotel 5 estrellas de nueva apertura y totalmente reformado: Únete a un hotel lifestyle que combina diseño, hospitalidad y excelencia. Salario competitivo y beneficios: Valoramos tu talento, compromiso y dedicación. Oportunidades de desarrollo: Crece profesionalmente con formación, mentoría y posibilidades de promoción. Entorno dinámico e inspirador: Colabora con profesionales apasionados y contribuye a experiencias memorables para los huéspedes. Si tu objetivo es ayudar a liderar el equipo de Front Office, garantizar un servicio excepcional y crear experiencias inolvidables, ¡esta es tu oportunidad! Únete a Casa METT Sitges como Front Office Supervisor y sé el líder que hace la diferencia para nuestros huéspedes. ¡Te estamos esperando!

En Volkswagen Group Services Barcelona estamos buscando perfiles con formación en automoción, preferiblemente Electromecánicos, para realizar las funciones de Test Driver en una de nuestras áreas. El objetivo del proyecto es la realización del proceso de integración continua, validación de software y comprobación de funcionalidades del vehículo. Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. Funciones a realizar: • Análisis y seguimiento de fallos encontrados en las centralitas durante su desarrollo, • Validación de funcionalidades en diversos estados de madurez del software on-board de los vehículos, • Realización de pruebas estáticas y dinámicas para la validación de todas las funcionalidades del vehículo (a nivel usuario), • Validación de ciclos de conducción en tramos urbanos e inter-urbanos., • Disponibilidad para trabajar en horario de TARDE , de 13:45 - 21:45 h de lunes a viernes . Y en horario DIURNO los fines de semana, de 10:00 a 18:00 horas . R2: De Martes a sábado. Descanso domingo y lunes. R3: De Lunes a viernes. Descanso sábado y domingo. • Formación en Automoción, electrónica, electricidad, mecatrónica o similar., • Permiso de conducir B1 ( con puntos de carnet disponible)., • Idiomas: inglés B2 (valorable), • Persona con capacidad analítica, resolutiva y buenas dotes de comunicación., • Subvención diaria para la cantina., • Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa., • Acceso subvencionado a formación en idiomas., • Acceso a Plataforma de Formación E-learning., • Beneficios corporativos. xsgfvud, • Descuentos en automóviles del grupo.

¿Quieres brindar un servicio personalizado y memorable siendo la primera impresión de nuestros huéspedes en Casa METT Sitges? En Casa METT Sitges, hotel 5 estrellas de nueva apertura, ofrecemos un estilo de vida. Con su diseño único, su servicio cálido y personalizado, y sus emocionantes conceptos de alimentos y bebidas, nuestro hotel es un lugar donde las personas se sienten inspiradas, valoradas y apoyadas. Cada miembro del equipo desempeña un papel importante en la creación de momentos memorables para nuestros huéspedes. Únete a Casa METT Sitges y forma parte de un equipo que genera grandes primeras impresiones y experiencias inolvidables para los huéspedes. ¿Cómo marcarás la diferencia? Serás la persona responsable de dar la bienvenida y asistirá a los huéspedes en los outlets de restauración. Te encargarás de gestionar las reservas y coordinarás con el equipo para garantizar una experiencia impecable desde su llegada. Te responsabilizarás de mantener el plan de asientos según las necesidades y la tipología de reservas. Atenderás las llamadas telefónicas, confirmarás las reservas y apoyarás en las tareas relacionadas con el CRM. Mantendrás el conocimiento completo del hotel y de la zona para brindar información precisa y útil a los huéspedes. ¿Eres la persona que buscamos? Título en Hospitalidad o experiencia equivalente. Experiencia previa en atención al cliente y supervisión de equipos, preferiblemente en hoteles 5 estrellas. Dominio de inglés y español; otros idiomas son un plus. Experiencia en sistemas de gestión hotelera (Opera PMS u otros). Fuertes habilidades de comunicación, liderazgo y resolución de problemas. Detallista, organizado y capaz de trabajar bajo presión en un entorno dinámico. Orientación al huésped y capacidad para manejar múltiples tareas y situaciones con profesionalidad. Disponibilidad para trabajar en turnos, fines de semana y días festivos según sea necesario. ¿Por qué METT Barcelona es tu próximo destino profesional? Trabaja en un hotel 5 estrellas de nueva apertura y totalmente reformado: Únete a un hotel lifestyle que combina diseño, hospitalidad y excelencia. Salario competitivo y beneficios: Valoramos tu talento, compromiso y dedicación. Oportunidades de desarrollo: Crece profesionalmente con formación, mentoría y posibilidades de promoción. Entorno dinámico e inspirador: Colabora con profesionales apasionados y contribuye a experiencias memorables para los huéspedes. Si tu objetivo es brindar un servicio impecable, anticiparte a las necesidades de los huéspedes y ser parte de momentos inolvidables, ¡esta es tu oportunidad! Únete a Casa METT Sitges como Hostess y sé parte de la excelencia que define nuestro hotel. ¡Te estamos esperando!

Participar en el diseño de soluciones y en la definición de criterios técnicos (capacidad, integración, dependencias), proponiendo mejoras y alternativas Dar soporte técnico de alto nivel (N3) en incidencias complejas y problemas recurrentes, aportando análisis de causa raíz y planes de mejor

Arquitecto/a con 5-10 años de experiencia Pineda Consultants Group es una consultoría internacional de Arquitectura, Ingeniería y Project Management. Lideramos proyectos en los sectores industrial, logístico y residencial, principalmente en España, Francia, Bélgica, Alemania e Italia. Buscamos un/a Arquitecto/a con iniciativa y proactividad para integrarse a nuestro equipo de trabajo en Barcelona. Participará en distintas fases del desarrollo de proyectos, colaborando con profesionales de diversas áreas, en un entorno dinámico y colaborativo. Responsabilidades principales: Desarrollo de proyectos dentro del marco de un equipo. Elaboración de planos, diagramas y presentaciones. Coordinación de consultores y proveedores. Comunicación con el cliente cuando se requiera. Perfil y requisitos Licenciado/a en Arquitectura técnica o superior. Experiencia de 5 a 10 años como arquitecto/a. Dominio de AutoCad y Microsoft Office. Muy valorable el uso habitual de Revit, Revit-MEP, Navisworks, y Lumion. Imprescindible nivel alto de inglés. Se valorará el conocimiento de francés, alemán y/o italiano. Disponibilidad para viajar por Europa. Carnet de conducir. Capacidad para expresar ideas de forma clara tanto gráfica como verbalmente. Buena disposición para el trabajo en equipo y la resolución de problemas. Se ofrece Contrato a jornada completa, con remuneración acorde al perfil y experiencia. Participación activa desde el inicio en proyectos de referencia en el sector. Crecimiento profesional en un entorno multidisciplinar e internacional. Ambiente colaborativo, joven, dinámico y en expansión, que busca potenciar el talento y la mejora continua. En Pineda Consultants Group creemos en la igualdad de oportunidades y en la diversidad como valores fundamentales para el éxito de nuestra organización, y garantizamos un proceso de selección sin discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra condición personal o social.

En Hercal , empresa referente en el sector de la construcción, precisamos incorporar a un/a Jefe/a de Obra para sumarse a nuestro equipo de Barcelona . Tu misión será la supervisión y coordinación de las actividades y equipos vinculados a los proyectos de construcción, asegurando que estos se completen a tiempo, dentro del presupuesto y cumpliendo con los estándares de calidad y seguridad establecidos. Supervisar todas las actividades del proyecto de construcción, garantizando la correcta ejecución de las tareas y el cumplimiento de los estándares de calidad. Coordinar y dirigir a los equipos de trabajo del proyecto, incluyendo subcontratistas, y la maquinaria. Realizar el seguimiento y control presupuestario del proyecto, analizando posibles desviaciones, tomando las medidas correctivas necesarias y buscando la eficiencia en los recursos financieros, y la realización y presentación de cierres mensuales a dirección. Elaborar y mantener actualizada la documentación del proyecto, incluyendo reportes periódicos sobre el avance de la obra y cualquier incidencia relevante. Mantener una comunicación constante y efectiva con el cliente, informando sobre el progreso del proyecto y atendiendo sus necesidades y consultas. Experiencia de al menos 3-5 años en la como Jefe/a de Obra. Imprescindible disponer de formación en Ingeniería Civil, Arquitectura, Minería o similares. Valorable positivamente experiencia en proyectos de demolición, obra civil o edificación. Idiomas imprescindibles: castellano nativo/fluido y catalán valorable positivamente. Conocimientos informáticos avanzados en el paquete Office. Carnet de conducir B para desplazamientos al centro de trabajo. Competencias: gestión de proyectos de construcción, resolución de problemas, liderazgo y gestión de equipos, trabajo en equipo, organización y planificación, análisis económico, proactividad e iniciativa, compromiso y comunicación efectiva. Contrato de carácter indefinido. Jornada laboral completa y en horario partido de lunes a viernes. Flexibilidad horaria. Vehículo de empresa y gastos de combustible asociados. Atractivo paquete retributivo a partir de 40k brutos anuales, en función a la experiencia aportada. Beneficios sociales: seguro de salud y plan de pensiones. Somos una compañía joven y referente en España en el sector de la construcción, especializados en proyectos de demolición circular, movimiento de tierras y de obra civil. Apostamos por el progreso, la consolidación y crecimiento empresarial, guiados por los valores de esfuerzo, responsabilidad y honestidad, con el objetivo de realizar un trabajo bien hecho y lograr la satisfacción del cliente. Ponemos en el centro a las personas, constituyendo equipos profesionalizados, humanos y fiables. Nuestra misión es contribuir al desarrollo sostenible a través de proyectos de construcción que mejoren la calidad de vida de los ciudadanos y aporten valor a nuestros clientes.

En Grupo Bimbo estamos en busca de colaboradores que quieran alimentar un mundo mejor. ¿Quieres ser parte de una gran empresa que alimenta el mundo con grandes acciones? Es tu oportunidad de colaborar con nosotros y pertenecer a una gran comunidad global que se encarga de llevar alimentos deliciosos y nutritivos a las manos de todos. Grupo Bimbo es la mayor empresa de panificación del mundo. Estamos presentes en 39 países y cuatro continentes: América, Europa, África y Asia. Fabricamos más de 13.000 productos diferentes en categorías como pan, dulce, galletas y pan tostado. ¡Seguimos creciendo! Actualmente estamos buscando un Jefe de Producción para nuestra planta de Zaragoza. MISIÓN DEL PUESTO: planificar y organizar los recursos de producción (personas, maquinaria, servicio limpieza, materiales, etc.) de acuerdo con las directrices del superior, la legislación vigente y las normas de procedimiento internas con la finalidad de asegurar el servicio de los planes de producción solicitados por Planificación en cantidad, calidad y tiempo, de la forma más eficiente posible. FUNCIONES PRINCIPALES: • Planificar y organizar semanalmente la producción según necesidades de Planificación con la finalidad de obtener el máximo rendimiento de los recursos de la Fábrica., • Controlar el cumplimiento del Plan de Producción con la finalidad de garantizar la producción a Logística cumpliendo con los estándares de calidad, tiempo y coste presupuestados., • Realizar el seguimiento de los indicadores de producción de las líneas (OEE, mermas, productividad etc.) para asegurar el cumplimiento de los costes de fabricación y mejorar la eficiencia de los recursos., • Elaborar planes de acción al objeto de alcanzar o superar los objetivos de eficiencia, productividad, mermas y calidad, así como corregir y adelantar desviaciones que puedan producirse., • Analizar los resultados diarios y tendencias con el objetivo de conocer y transmitir la información, así como aplicar acciones correctivas en caso necesario., • Analizar las mermas de producción mensualmente y establecer acciones a fin de corregir las desviaciones de las principales materias, contribuyendo a la minimización de costes., • Analizar los accidentes, conjuntamente con el Jefe de Sección, y establecer juntamente con Mantenimiento y Prevención las acciones pertinentes que se deriven con la finalidad de velar por la seguridad de los colaboradores, así como por el cumplimiento de la Ley., • Programar las pruebas de nuevos productos o materiales con el objetivo de garantizar la menor interferencia en la producción y la máxima representatividad., • Coordinar y realizar los procesos de adaptación de las líneas de fabricación a fin de garantizar puntualmente la capacidad de producción de nuevos lanzamientos y productos., • Entre otras funciones que puedan darse a nivel organizativo en la planta y con las nuevas fabricaciones. REQUISITOS: • 3–5 años de experiencia en producción, • Experiencia liderando equipos, • Conocimiento de procesos productivos, • Conocimiento en calidad e inocuidad (HACCP, BPM), • Manejo de indicadores (KPIs, OEE), • Conocimiento de mejora continua, • Disponibilidad para trabajar por turnos COMPETENCIAS: • Liderazgo de equipos, • Orientación a resultados, • Organización y planificación, • Resolución de problemas, • Trabajo bajo presión, • Comunicación efectiva, • Enfoque en calidad, • Proactividad, • Trabajo en equipo “Le informamos que, de conformidad con la Ley Orgánica 3/2018, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales (LOPDGDD) y el Reglamento (UE) 216/679 General Europeo de Protección de Datos (RGPD), los datos personales que nos facilita quedarán almacenados en un fichero “Gestión de Personal” registrado por BIMBO (con denominación social BAKERY IBERIAN INVESTMENTS, S.L.), con la finalidad de analizar su perfil profesional a los efectos de hacerle partícipe en los procesos de selección que se desarrollen en BIMBO a la vista de los puestos/becas vacantes o de nueva creación que se originen periódicamente. “Asimismo, Vd. puede ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, así como llevar a cabo cualquier aclaración dirigiéndose a BIMBO con domicilio en C/ Josep Pla, nº 2 Edificio B mar – 08019 BARCELONA adjuntando copia de su D.N.I. o documento identificativo, o a través del correo electrónico a la cuenta (adjuntando esta copia de su D.N.I. o documento identificativo o firmándolo con firma electrónica reconocida).

Pyou es la marca internacional del Grupo Lavoropiù, empresa italiana especializada en Recursos Humanos. Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. En Pyou, estamos buscando un/a Ingeniero/a Civil interesado/a en desarrollar su experiencia y crecer profesionalmente en una empresa constructora de obra pública en Cataluña. Buscamos perfiles técnicos para realizar tareas de producción en proyectos de obra civil. Responsabilidades: • Coordinar la planificación de proyectos de infraestructura pública, asegurando el cumplimiento de los plazos y del presupuesto, • Supervisar todas las etapas de la construcción, • Asegurar que los trabajos se realicen de acuerdo con las especificaciones técnicas, normativas y estándares de calidad y seguridad, • Elaborar y revisar informes financieros periódicos, reportando avances a la gerencia, • Identificar y resolver problemas técnicos y logísticos que puedan surgir en el transcurso de la obra, • Experiencia previa (no imprescindible, aunque valorable)., • Habilidad para trabajar en equipo, • Oportunidades de desarrollo profesional., • Vehículo de uso personal 24 horas desde el inicio., • Salario competitivo acorde a la experiencia. Rogamos que leas atentamente la política de privacidad disponible en la página web y adjuntes en el CV la autorización para tratar tus datos personales, de acuerdo con el Reglamento de la UE n. 679/2016 y la legislación española vigente. No añadas datos que pertenezcan a categorías particulares (datos que revelen el origen racial o étnico, opiniones políticas, creencias religiosas o filosóficas, afiliación sindical, datos genéticos, datos biométricos destinados a identificar de manera única a una persona física, datos relacionados con la salud u orientación sexual). Te aconsejamos que prestes especial atención a cualquier comunicación que aparentemente esté vinculada a nuestra marca y que solicite el envío de documentos escaneados para participar en selecciones y/o entrevistas, especialmente con direcciones de correo electrónico con diferentes dominios a los nombrados anteriormente. xqbhyrx En caso de duda, contáctanos por uno de nuestros canales para obtener toda la información necesaria.

El Centro Tecnológico del Notariado , constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar un Operador/a telefónica de atención al cliente para participar en nuestros proyectos. Estas son las tareas que se realizan en este departamento: -La resolución telefónica de todas las incidencias que te sean asignadas, responsabilizándote del alcance de los objetivos (en plazo, calidad y medios), realizando un seguimiento de las mismas hasta su resolución. -Participarás en la elaboración de informes, tanto a nivel de usuario como a nivel corporativo contribuyendo al mantenimiento y actualización de la base de datos de conocimientos de manuales y preguntas más frecuentes. -Colaborarás en la documentación de los productos para los usuarios. -Participarás en el análisis y propuesta de soluciones a los problemas más recurrentes desarrollando procedimientos de prevención y proponiendo mejoras también de los procesos y procedimientos del área de soporte. Requisitos mínimos -Experiencia en atención telefónica al cliente -Persona proactiva, metódica y organizada. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Parking gratuito. -Tickets restaurante. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

Técnico de obra / Jefe de Obra – Construcción sostenible Barcelona – Área Metropolitana En House Habitat Biopasiva buscamos incorporar un Arquitecto Técnico / Jefe de Obra (aparejador) para participar en la gestión y dirección de proyectos de construcción. La persona seleccionada trabajará en el cálculo de presupuestos y la dirección de obra de viviendas unifamiliares y promociones residenciales , participando en proyectos centrados en bioconstrucción, construcción en madera, Passivhaus, eficiencia energética e industrialización de la construcción . El puesto es presencial y se desarrollará desde nuestras oficinas en Abrera , con desplazamientos a obras en el área metropolitana de Barcelona . Funciones Cálculo de presupuestos de obra Dirección y seguimiento de obras Coordinación de equipos y gremios Control de ejecución y calidad constructiva Seguimiento de costes y planificación de obra Elaboración de informes técnicos Comunicación con clientes, proveedores y equipo técnico Requisitos Titulación en Arquitectura Técnica / Arquitecto Técnico (aparejador) Dominio de: Presto AutoCAD Excel Word / herramientas Office Capacidad de organización y gestión de obra Habilidades de comunicación y trabajo en equipo Capacidades analíticas y de resolución de problemas Se valorará Experiencia en obra residencial Interés o experiencia en bioconstrucción, construcción en madera y Passivhaus Experiencia en sistemas constructivos industrializados Experiencia en gestión de proyectos de construcción Se ofrece Incorporación a un equipo técnico especializado en construcción sostenible Buen ambiente de trabajo Participación en proyectos innovadores de bioconstrucción y eficiencia energética Posibilidad de crecimiento profesional Estabilidad laboral Vehículo de empresa

En Volkswagen Group Services Barcelona estamos buscando perfiles con formación en automoción, preferiblemente Electromecánicos, para realizar las funciones de Test Driver en una de nuestras áreas. El objetivo del proyecto es la realización del proceso de integración continua, validación de software y comprobación de funcionalidades del vehículo. Funciones a realizar: Análisis y seguimiento de fallos encontrados en las centralitas durante su desarrollo Validación de funcionalidades en diversos estados de madurez del software on-board de los vehículos Realización de pruebas estáticas y dinámicas para la validación de todas las funcionalidades del vehículo (a nivel usuario) Validación de ciclos de conducción en tramos urbanos e inter-urbanos. Pruebas funcionales en diferentes tramos horarios (diurnos/nocturnos), condiciones climáticas y estado de circulación (entre semana y fines de semana) Requisitos Imprescindibles: Disponibilidad para trabajar en horario de TARDE , de 13:45 - 21:45 h de lunes a viernes . Y en horario DIURNO los fines de semana, de 10:00 a 18:00 horas . Disponibilidad para la realización de rotaciones (R1, R2 y R3) cada 3 semanas. R1: De Domingo a jueves. Descanso viernes y sábado. R2: De Martes a sábado. Descanso domingo y lunes. R3: De Lunes a viernes. Descanso sábado y domingo. Formación en Automoción, electrónica, electricidad, mecatrónica o similar. Permiso de conducir B1 ( con puntos de carnet disponible). Idiomas: inglés B2 (valorable) Persona con capacidad analítica, resolutiva y buenas dotes de comunicación. Pasión por conducir y viajar, se requiere responsabilidad e iniciativa, resolución de problemas y orientación al trabajo en equipo. Qué ofrecemos: Subvención diaria para la cantina. Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa. Acceso subvencionado a formación en idiomas. Acceso a Plataforma de Formación E-learning. Beneficios corporativos. Descuentos en automóviles del grupo.

Desde la división RAS RECRUITING , especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente estamos seleccionando un/a INGENIERO/A DE CALIDAD JR para una empresa del industrial ubicada en la zona del Penedès. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? • Dar soporte en el aseguramiento de la calidad en producción , realizando seguimiento de incidencias y no conformidades., • Gestionar reclamaciones de cliente y participar en la definición, seguimiento y verificación de acciones correctivas y planes de acción., • Colaborar en la coordinación de calidad en nuevos proyectos , participando en actividades vinculadas al proceso APQP., • Participar en el análisis y resolución de problemas mediante metodologías estructuradas como 8D., • Colaborar en la elaboración y actualización de documentación de calidad , incluyendo planes de control, pautas de verificación e instrucciones de trabajo., • Realizar seguimiento de incidencias de calidad en los diferentes procesos productivos , colaborando con los equipos de producción e ingeniería., • Apoyar en la comunicación y seguimiento de acciones con clientes , incluyendo visitas puntuales cuando sea necesario. ✅ ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Titulación: Grado en Ingeniería Industrial, Mecánica, Química o formación técnica equivalente., • Experiencia: de 2 años en control de calidad o posiciones junior en sector automoción., • Conocimientos: Conceptos básicos de calidad (APQP, PPAP, FMEA, SPC), herramientas de análisis (Pareto, Ishikawa) y normativa del sector automoción., • Idiomas: Inglés Alto, Alemán valorable., • Habilidades personales: Orientación al detalle, capacidad de análisis, proactividad, trabajo en equipo y buena comunicación. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Contrato indefinido., • Jornada completa con horario flexible de lunes a jueves, viernes intensivo., • Plan de formación continua en calidad y procesos de automoción, con posibilidades de desarrollo profesional dentro del área de calidad., • Buen ambiente de trabajo en equipo y participación en proyectos de mejora y digitalización., • Salario competitivo acorde a experiencia y valía profesional. Si quieres iniciar o continuar tu carrera profesional en calidad dentro del sector automoción y crecer en un entorno técnico y dinámico, ¡envíanos tu candidatura! Queremos conocerte .

Pionera de las ventas flash online desde 2001 y actor clave del e-commerce europeo, Veepee colabora con más de 7.000 marcas para ofrecer productos con grandes descuentos disponibles por tiempo limitado. Presente en múltiples sectores como moda, hogar, vinos, viajes o belleza, Veepee alcanzó una facturación de 3.300 millones de euros en 2024 y cuenta con 5.000 empleados en 10 países. Garantizar la protección de la seguridad y salud de los trabajadores/as de la empresa, promoviendo la integración de la prevención de riesgos laborales en todos los niveles y actividades. Será responsable de la gestión, desarrollo e implementación del Plan de Prevención, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente y la mejora continua de las condiciones de trabajo. TASKS Gestión del Plan de Prevención: Participar en la elaboración y actualización de la política y el plan de prevención de la empresa. Apoyar en evaluaciones de riesgos laborales iniciales y periódicas de los puestos de trabajo y las instalaciones, prestando especial atención a los riesgos específicos del sector logístico (tráfico de vehículos, manejo de maquinaria, riesgos ergonómicos, caídas, etc.). Proponer, implementar y hacer seguimiento de las medidas preventivas y correctivas necesarias derivadas de la Planificación de Actividad Preventiva. Vigilancia y control: Supervisar el cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales y los procedimientos internos. Realizar inspecciones periódicas de las instalaciones y los equipos de trabajo. Investigar los accidentes de trabajo e incidentes, identificando sus causas y proponiendo medidas para evitar su repetición. Formación e información: Organizar e impartir formación e información a los trabajadores/as sobre los riesgos específicos de sus puestos y las medidas preventivas a adoptar. Elaborar y distribuir material informativo (folletos, carteles, etc.) sobre prevención. Coordinación y colaboración: Coordinar las actividades preventivas con contratas y subcontratas, asegurando la correcta coordinación de actividades empresariales (CAE). Asesorar a los responsables de área y mandos intermedios en materia preventiva. Participar en las reuniones del Comité de Seguridad y Salud. Coordinar campañas de Reconocimientos Médicos Colaborar en la entrega de EPIs. Coordinar Permisos de Trabajo para Trabajos Especiales. Emergencias: Mantener actualizado el Plan de Emergencias. Gestionar la formación del Personal de Emergencias. Preparar y llevar a cabo simulacros de emergencia. Documentación y reporting: Gestionar y mantener actualizada toda la documentación preventiva (evaluaciones de riesgos, plan de emergencia, informes de investigación, etc.). Elaborar la memoria y la programación anual de las actividades preventivas. Reportar a la dirección sobre los indicadores de seguridad y salud en el trabajo. MUST HAVE skills. Formación: Titulación universitaria y Máster Oficial en Prevención de Riesgos Laborales Experiencia: Experiencia demostrada como técnico/a de PRL, preferiblemente en el sector logístico o industrial. Conocimientos: Sólidos conocimientos de la normativa de prevención de riesgos laborales. Conocimiento de los riesgos específicos del sector logístico. Dominio de herramientas ofimáticas y de gestión documental. Formación complementaria en gestión de emergencias, primeros auxilios o similares. Habilidades: Capacidad de análisis y resolución de problemas. Excelentes habilidades comunicativas y de formación. Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Atención al detalle y alta capacidad de organización. ✅ BENEFITS Horario intensivo verano Online language learning Platform ⚙️RECRUITMENT PROCESS 1st - Video interview with Lead recruiter 2nd - video call interview Hiring Manager 3rd - Onsite interview HR and Manager

¿Nos ayudas a resolver los mayores desafíos de ingeniería? En Quest Global creemos que la ingeniería tiene el poder único de resolver los problemas del presente que marcarán el camino hacia el futuro. Por eso, desde hace más de 25 años, desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto, que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, comunicaciones, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. Operamos a nivel local-global desde 18 países, donde contamos con 78 centros de entrega globales, y más de 20.000 profesionales que trabajan con el espíritu de hacer las cosas de forma diferente. En Esp aña, somos más de 800 profesionales trabajando desde distintas provincias y nuestras 8 oficinas de Madrid, Barcelona, Bilbao, Valladolid, Ferrol, Sevilla, Cádiz y Cartagena. Quest Global es un lugar donde nuestra gente puede realmente marcar la diferencia. Nos apasiona la innovación y nos comprometemos a hacer del mundo un lugar mejor, superando los límites cada día para hacer posible lo imposible. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Redacción de informes técnicos y de consultoría en materia de instalaciones mecánicas y PCI., • Redacción de anteproyectos, proyectos básicos y proyectos de ejecución de instalaciones mecánicas y PCI., • Redacción de proyectos de rehabilitación de instalaciones mecánicas y PCI., • Revisión de documentación técnica y proyectos en materia de instalaciones mecánicas y PCI, aplicando las normativas de obligatorio cumplimiento y las normativas específicas de cada organismo al que afecte el documento., • Elaboración de documentación técnica para instalaciones, reparación, adecuación o rehabilitación de infraestructuras de defensa., • Consultoría y redacción de anteproyectos, proyectos básicos y de ejecución de instalaciones mecánicas y PCI para CPD´s., • Apoyo técnico a las direcciones de obra de instalaciones., • Direcciones de obra de instalaciones., • Coordinaciones de Seguridad y Salud., • Elaboración de pliegos técnicos., • Modelado y conocimientos avanzados BIM ¿QUÉ BUSCAMOS? • Ingeniero técnico Industrial especialidad Mecánica, o bien Grado en Ingeniería Mecánica., • Formación específica de al menos 30 horas en Metodología de Trabajo y Modelado BIM MEP., • Experiencia de 8 años en labores de Apoyo Técnico en Ingeniería técnica Industrial Mecánica., • Experiencia en proyectos de ejecución de instalaciones mecánicas en Centros de Procesos de Datos (CPD´s). ¿QUÉ TE OFRECEMOS? En Quest Global, creemos en la igualdad de oportunidades y nos comprometemos en preservar un entorno de trabajo inclusivo y seguro, garantizando la igualdad de oportunidades en selección, formación y desarrollo en un entorno libre de discriminación por motivos de etnia, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra circunstancia personal, física o social. En Quest Global tendrás: • Política de teletrabajo y planes de conciliación. Jornada flexible y posibilidad de trabajo híbrido y en remoto, en función de las características del puesto., • 23 días laborales de vacaciones al año, 24 y 31 de diciembre no laborables., • Un día libre por tu cumpleaños, a elegir dentro del mes en el que los cumples., • Plan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets transporte, cheque guardería, etc., • Plan de formación individualizado y acceso a nuestra plataforma de aprendizaje con más de 7.000 cursos., • Comité de Responsabilidad Social Corporativa, con implicación en diversas actividades de ayuda a grupos sociales desfavorecidos, infancia y diversidad., • Actividades para equipos: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual. ¿Te gustaría sacar todo tu potencial en este gran equipo? ¡Aplica hoy y sé la diferencia que quieres ver en el mundo!

Grupo multinacional referente en el sector de las Artes Gráficas, líder de impresión de libros en Europa, con 13 fábricas repartidas en 5 países y un fuerte compromiso con la mejora continua en el impacto medioambiental. Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. Necesita incorporar para su fábrica ubicada en Sant Andreu de la Barca, un/una: Técnico/a de Mantenimiento Reportando al Jefe de Mantenimiento, tu misión será la reparación, el ajuste y mantenimiento de las máquinas e instalaciones de la empresa, realizarás además aquellas tareas auxiliares que sean necesarias para el buen desarrollo del trabajo. Tus funciones: Siguiendo el orden de trabajos relacionados en el Planning y las instrucciones del Jefe de Mantenimiento, desarrollarás tareas propias del mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo, en las máquinas e instalaciones de la empresa, tanto a nivel mecánico como eléctrico y electrónico. Mantendrás la zona de trabajo y los equipos en buen estado de orden y limpieza Comunicarás al Jefe de Mantenimiento o en su defecto al Jefe de Taller todas aquellas incidencias que detecte en tu turno de trabajo. Requisitos: • Formación de FPII o CGFS en Mecánica, Electricidad, Electromecánica, Mantenimiento de la producción o similar, • Experiencia a partir de 4 años en funciones similares, en plantas productivas, • Capacidad de trabajo, • Análisis y resolución de problemas, • Iniciativa, • Trabajo en equipo pero con cierto grado de autonomía, • Minuciosidad y rigurosidad, • Orden y limpieza Te ofrecemos: • Contrato indefinido, • Trabajo a turnos de M-T-N, de lunes a viernes, rotando cada 15 días. xqbhyrx, • Guardias cuando le toque, • Salario de 32.5 euros brutos anuales (a negociar en función de la valía del candidato/a)., • Valorable residencia por la zona

Participarás en la elaboración de informes, tanto a nivel de usuario como a nivel corporativo contribuyendo al mantenimiento y actualización de la base de datos de conocimientos de manuales y preguntas más frecuentes. Participarás en el análisis y propuesta de soluciones a los problemas más r

About Max Mara Fashion Group Max Mara Fashion Group es reconocida mundialmente como la precursora del prêt-à-porter moderno . Fue la primera empresa de ropa italiana, fundada en 1951, con el objetivo de ofrecer ropa femenina de haute de gamme producida según procesos industriales de excelencia. La pasión, el compromiso y la tradición han creado un estilo de moda único: ~9 marcas ~ Más de 60 colecciones por temporada ~ Más de de artículos vendidos al año ~ Presencia en 105 países ~ Más de 2.500 tiendas monomarca ~ Más de 10.000 tiendas multimarca ~27 idiomas hablados ~ Más de 5.500 colaboradores en todo el mundo Nuestra estructura organizativa se basa en 44 Departamentos, incluyendo Diseño de Moda, Marketing y Ventas, Operaciones, Retail, TIC, Diseño Arquitectónico, Economía, BI, etc. Acerca del Puesto El/La Sales Assistant Max&Co Barcelona (40h) es responsable de compartir la metodología y el ADN de Max Mara Fashion Group con los clientes para impulsar las ventas, hacer crecer la base de clientes y mantener la imagen de la marca. Responsabilidades Principales Dar la bienvenida y asistir a los clientes, proporcionando una excelente experiencia en tienda en todo momento. Demostrar un profundo conocimiento de la marca y el producto, basándose en la formación proporcionada, y mantenerse al día sobre el entorno del lujo y la competencia . Llevar a cabo de forma proactiva el protocolo de venta de la marca, maximizando las oportunidades de venta para alcanzar los objetivos de facturación y los KPI de la tienda. Fomentar activamente la confianza del cliente creando una experiencia interactiva y atractiva . Captar nuevos clientes , cumpliendo los objetivos de conversión, y mantener el servicio a la clientela existente. Requisitos Experiencia mínima de 1 a 3 años en Retail ; experiencia en el sector del lujo es un plus. Se valorará muy positivamente la experiencia con producto RTW (Ready-to-Wear) en retail de lujo o de alta gama. Sólidas habilidades interpersonales, organizativas y de comunicación . Buen conocimiento de castellano, catalán e inglés . Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo . Manejo fluido de herramientas informáticas. Pasión por las relaciones humanas y las ventas . Capacidad de resolución de problemas, curiosidad e interés por el lujo/moda, el arte y el diseño. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades para todos los empleados. Aceptamos y valoramos las diferencias entre las personas, sin ningún tipo de prejuicio, incluyendo, entre otros: raza, etnia, género, identidad de género, orientación sexual, edad, clase social, capacidad o atributos físicos, sistema de valores religiosos o éticos, origen nacional y creencias políticas.

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que nonos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Buscamos reforzar nuestro área de Excelencia para la Oficina de Transformación de infraestructura, integrándose en un equipo multidisciplinar con el que poder aprender y aportar su conocimiento. Liderar técnicamente proyectos end-to-end: definición, plan, riesgos, dependencias, entregables y coordinación de equipos especialistas (sistemas, redes, BBDD, seguridad, middleware…). Participar en el diseño de soluciones y en la definición de criterios técnicos (capacidad, integración, dependencias), proponiendo mejoras y alternativas Dar soporte técnico de alto nivel (N3) en incidencias complejas y problemas recurrentes, aportando análisis de causa raíz y planes de mejora para evitar recurrencias. Asegurar la implantación segura de los cambios con los distintos equipos del servicio, evitando impactos en producción y asegurando validaciones, pruebas, criterios de aceptación y reversión según los estándares definidos. Definir documentación y estándares prácticos: guías de despliegue/operación, patrones de arquitectura, checklist de cambios y runbooks. Asesorar al cliente en la toma de decisiones tecnológicas, evaluando alternativas del mercado y acompañando la adopción de nuevas plataformas/tecnologías. Titulación mínima imprescindible: CFGS en IT Mínimo 10 de experiencia técnica en sistemas/infraestructura en entornos complejos, con cambios en producción y participación en proyectos de migración transformación o mejora. Experiencia en administración y evolución de plataformas (Windows y/o Linux, virtualización, cloud, herramientas corporativas), con capacidad para liderar iniciativas técnicas y coordinar equipos. Capacidad para coordinarse con cliente y equipos técnicos, transformando necesidades en decisiones y un plan de acción (impactos, riesgos y siguientes pasos). Comunicación clara y estructurada: documentar decisiones, elaborar propuestas/presentaciones breves y hacer seguimiento de acciones, riesgos y acuerdos. Valorable conocimientos y/o experiencia en: Plataformas de sistemas (Windows Server y/o Linux: Red Hat, SUSE) y buenas prácticas asociadas (operación, disponibilidad, hardening, continuidad). Middleware habitual en entornos enterprise (Apache, Nginx, Tomcat, IIS o equivalentes), entendiendo dependencias, integraciones e impactos en producción, y con bases de datos SQL Server en entornos corporativos (a nivel de integración y operación). IaC / automatización (Ansible, Terraform, scripting Shell/Python). Entornos híbridos y virtualización/cloud (VMware / Azure) Observabilidad/monitorización (Nagios/Centreon/Grafana): definición de métricas y alertas útiles Conocimientos generales de redes, almacenamiento y seguridad (para hablar con especialistas y entender impactos). Metodologías de gestión de servicios (p. ej., ITIL o ISO/IEC 20000), orientadas a estandarizar la operación, mejorar procesos y asegurar la calidad del servicio. Ubicación: Modelo de trabajo hibrido de 2 a 3 días en oficina en Barcelona. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Nuestro mejor valor añadido son las personas que hacen vida en este equipo, porque ante todo lo más importante para nosotros siempre serán las personas y por eso siempre velamos por su desarrollo y bienestar. Hoy más que nunca queremos transmitir que somos una empresa que está con nuestros profesionales y que sabemos que la estabilidad es algo que es más importante que nunca, por ello ofrecemos desde el primer día un contrato indefinido, acompañado de un paquete de retribución flexible y la posibilidad de que crezcas con nosotros. ¿Qué encontrarás en NTT Data? Ponemos en valor el Bienestar y la Calidad humana, tus motivaciones para sentir la conexión con lo que haces, las personas con las que trabajas y la satisfacción con tus logros y evolución profesional. &##Nos comprometemos a largo: La estabilidad de una empresa global y consolidada a nivel mundial que valora tu talento como algo dinámico. &##Innovación diversa: Somos más que un resultado, somos nuestros principios, nuestras emociones y motivaciones. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad . Trabajamos en sintonía, colaborando con otras personas y confiando en que si pides ayuda, la recibirás. &##Experiencia personalizada : Nuestro modelo de trabajo está pensado para adaptarse a ti. Tanto la flexibilidad en el horario como en la presencialidad/teletrabajo. Tenemos también jornada intensiva los viernes y en verano. &##Beneficios y ventajas: A través de la Compensación flexible accederás a descuentos fiscales en distintos productos. Contamos con 25 días de vacaciones y beneficios que te ayudarán a cubrir los gastos del teletrabajo. Solidarios y comprometidos : Somos una organización responsable en materia ambiental y social.

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que nonos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Buscamos reforzar nuestro área de Excelencia para la Oficina de Transformación de infraestructura, integrándose en un equipo multidisciplinar con el que poder aprender y aportar su conocimiento. Liderar técnicamente proyectos end-to-end: definición, plan, riesgos, dependencias, entregables y coordinación de equipos especialistas (sistemas, redes, BBDD, seguridad, middleware…). Participar en el diseño de soluciones y en la definición de criterios técnicos (capacidad, integración, dependencias), proponiendo mejoras y alternativas Dar soporte técnico de alto nivel (N3) en incidencias complejas y problemas recurrentes, aportando análisis de causa raíz y planes de mejora para evitar recurrencias. Asegurar la implantación segura de los cambios con los distintos equipos del servicio, evitando impactos en producción y asegurando validaciones, pruebas, criterios de aceptación y reversión según los estándares definidos. Definir documentación y estándares prácticos: guías de despliegue/operación, patrones de arquitectura, checklist de cambios y runbooks. Asesorar al cliente en la toma de decisiones tecnológicas, evaluando alternativas del mercado y acompañando la adopción de nuevas plataformas/tecnologías. Titulación mínima imprescindible: CFGS en IT Mínimo 10 de experiencia técnica en sistemas/infraestructura en entornos complejos, con cambios en producción y participación en proyectos de migración transformación o mejora. Experiencia en administración y evolución de plataformas (Windows y/o Linux, virtualización, cloud, herramientas corporativas), con capacidad para liderar iniciativas técnicas y coordinar equipos. Capacidad para coordinarse con cliente y equipos técnicos, transformando necesidades en decisiones y un plan de acción (impactos, riesgos y siguientes pasos). Comunicación clara y estructurada: documentar decisiones, elaborar propuestas/presentaciones breves y hacer seguimiento de acciones, riesgos y acuerdos. Valorable conocimientos y/o experiencia en: Plataformas de sistemas (Windows Server y/o Linux: Red Hat, SUSE) y buenas prácticas asociadas (operación, disponibilidad, hardening, continuidad). Middleware habitual en entornos enterprise (Apache, Nginx, Tomcat, IIS o equivalentes), entendiendo dependencias, integraciones e impactos en producción, y con bases de datos SQL Server en entornos corporativos (a nivel de integración y operación). IaC / automatización (Ansible, Terraform, scripting Shell/Python). Entornos híbridos y virtualización/cloud (VMware / Azure) Observabilidad/monitorización (Nagios/Centreon/Grafana): definición de métricas y alertas útiles Conocimientos generales de redes, almacenamiento y seguridad (para hablar con especialistas y entender impactos). Metodologías de gestión de servicios (p. ej., ITIL o ISO/IEC 20000), orientadas a estandarizar la operación, mejorar procesos y asegurar la calidad del servicio. Ubicación: Modelo de trabajo hibrido de 2 a 3 días en oficina en Barcelona. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Nuestro mejor valor añadido son las personas que hacen vida en este equipo, porque ante todo lo más importante para nosotros siempre serán las personas y por eso siempre velamos por su desarrollo y bienestar. Hoy más que nunca queremos transmitir que somos una empresa que está con nuestros profesionales y que sabemos que la estabilidad es algo que es más importante que nunca, por ello ofrecemos desde el primer día un contrato indefinido, acompañado de un paquete de retribución flexible y la posibilidad de que crezcas con nosotros. ¿Qué encontrarás en NTT Data? Ponemos en valor el Bienestar y la Calidad humana, tus motivaciones para sentir la conexión con lo que haces, las personas con las que trabajas y la satisfacción con tus logros y evolución profesional. &##Nos comprometemos a largo: La estabilidad de una empresa global y consolidada a nivel mundial que valora tu talento como algo dinámico. &##Innovación diversa: Somos más que un resultado, somos nuestros principios, nuestras emociones y motivaciones. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad . Trabajamos en sintonía, colaborando con otras personas y confiando en que si pides ayuda, la recibirás. &##Experiencia personalizada : Nuestro modelo de trabajo está pensado para adaptarse a ti. Tanto la flexibilidad en el horario como en la presencialidad/teletrabajo. Tenemos también jornada intensiva los viernes y en verano. &##Beneficios y ventajas: A través de la Compensación flexible accederás a descuentos fiscales en distintos productos. Contamos con 25 días de vacaciones y beneficios que te ayudarán a cubrir los gastos del teletrabajo. Solidarios y comprometidos : Somos una organización responsable en materia ambiental y social.

¿Te apasiona el entorno digital y el mundo de la tecnología? ¿Te gustaría trabajar en el sector de la moda y liderar sus retos de innovación dentro del área E-Commerce? ¡Te estamos buscando! Nos presentamos…Cada única, enfrentamos muchos desafíos donde la tecnología es clave para encontrar las soluciones. día más de 11.000 personas apasionadas por su trabajo añaden su marca personal a Stradivarius. Esto hace que nuestra empresa sea uno de los lugares más apasionantes para trabajar en la industria de la moda. Para crear esta experiencia En Stradivarius vivimos la moda; cada día es único y estimulante. Talento, entusiasmo, creatividad, trabajo en equipo... Son las cualidades que mejor nos describen. Alcanzamos nuevos retos en los que las personas somos la clave para el éxito. Inicia con nosotros una apasionante carrera en el mundo de la moda. La meta la pones tú! ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del equipo de e-Commerce, trabajando de la mano del equipo de Negocio para dar soporte a las diferentes áreas, con las incidencias de los sistemas corporativos, internos o teceros. Serás la persona responsable del ciclo de vida de cada incidencia, gestionando la solución con los equipos de desarrollo correspondientes, reportando mejoras quickwin y dando visibilidad de resolución a los usuarios finales. ¿Qué harás? • Gestión del ciclo de un error en las aplicaciones, desde el análisis de causa raíz hasta la resolución y posible petición de desarrollo., • Soporte directo a los equipos de negocio., • Onboard de los usuarios nuevos, participar en la formación de las aplicaciones y servicios a los usuarios de negocio., • Identificación de posibles problemas, ya sea mediante auditorías automatizadas o análisis de incidencias frecuentes., • Trabajar con equipos interfuncionales (operaciones, comercial, marketing, atención al cliente, entre otros)., • Asistencia en integraciones de sistemas., • Gestionar y mantener el sistema de reporte de incidencias., • Mantenimiento y actualización de documentación de procedimientos de resolución de incidencias. ¿Qué buscamos? • Formación relacionada con estudios de informática, desarrollo de aplicaciones web o similares., • Persona ágil, dinámica, con capacidad de adaptación, organización, priorización y sobre todo que disfrute con el trabajo en equipo., • Conocimiento técnico en aplicaciones y sistemas., • Habilidad de aprendizaje en aplicaciones desarrolladas in-house y de mercado como Office365., • Resolución de problemas complejos., • Habilidad de diagnosticar e identificar errores en las aplicaciones., • Indispensable nivel alto de inglés. ¿Qué ofrecemos? • Sé parte de un ambiente de trabajo multicultural y diverso en el que el aprendizaje es constante., • Headquarter ubicado en Cerdanyola del Valles., • Modelo de trabajo hibrido, con posibilidad de teletrabajar 3 días a la semana., • Flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes., • Un atractivo paquete de beneficios sociales, con ventajas fiscales como: Seguro médico, Ticket restaurante, Ticket transporte y Guardería., • Affinity Card con descuento en todas las marcas del grupo Inditex., • Servicio de comedor subvencionado por la empresa., • Servicio de Bus disponible desde Barcelona., • Tu bienestar es nuestra prioridad, por lo que ofrecemos servicio médico, servicio de fisioterapia y sala de lactancia disponible en las instalaciones., • Seguro de Accidentes y Vida., • Gimnasio disponible en las instalaciones., • Clases de inglés y español en remoto sin coste para ti., • Más por menos: por ser parte de Inditex disfrutarás de numerosas ventajas en la compra de distintos productos y servicios (BMW, Apple, HP, Expedia, Avis, Fnac, entre otros.)., • Parking gratuito con servicio de cargadores eléctricos., • Estos son entre otros, los beneficios que te harán la vida más fácil. Claves Stradivarius En Stradivarius vivimos la moda, cada día es único y estimulante. La clave de nuestro éxito: las personas. Nos encantan los líderes, de equipos y de proyectos. Somos dinámicos, flexibles, curiosos y fomentamos los entornos colaborativos y multiculturales. Cuestionarnos el presente nos ayuda a construir el futuro. ¡Si te identificas con estos valores, tenemos que conocernos!

Este puesto requiere experiencia en mantenimiento y resolución de problemas técnicos, así como la capacidad de trabajar en un entorno ágil y dinámico. Una empresa global de transporte busca un/a Técnico/a de puesta en marcha en Barcelona. El candidato ideal tendrá formación en mantenimiento

Se requiere más de 8 años de experiencia en Marketing de Producto y Marketing de Marca, así como experiencia en marketing en SaaS. Una empresa líder en tecnología busca un Principal Product Marketing Manager para sintetizar insights y definir problemas del cliente, asegurando el ajuste entre pr

Ejecutar procedimientos de prueba y denuncia de fallas para evaluar el rendimiento del sistema y realizar análisis de fallas en las piezas que se devolverán para su reparación. Participarás en la resolución de problemas de garantía y puesta en marcha, garantizando el cumplimiento de los índic

Técnico/a de Puesta en Marcha y Garantía Ferroviaria con Certificado Frigorista. Participarás en la resolución de problemas de garantía y puesta en marcha, garantizando el cumplimiento de los índices y requisitos de calidad del servicio establecidos. Realizar la resolución de problemas durant

Participar en el diseño de soluciones y en la definición de criterios técnicos (capacidad, integración, dependencias), proponiendo mejoras y alternativasDar soporte técnico de alto nivel (N3) en incidencias complejas y problemas recurrentes, aportando análisis de causa raíz y planes de mejora

Busco a alguien con experiencia en el cuidado de animales, que sea responsable y que no tenga problemas en pasar la noche en casa.

Solucionar incidencias rápidamente: desde roturas de stock y falta de producto en el lineal, hasta problemas con el balizaje, cartelería promocional o mala implementación de campañas nacionales. Experiencia previa demostrable como Gestor/a de Punto de Venta. Recopilar información valiosa del me

Solucionar incidencias rápidamente: desde roturas de stock y falta de producto en el lineal, hasta problemas con el balizaje, cartelería promocional o mala implementación de campañas nacionales. TEMPORAL emocionante, enfocado en la gestión de un cliente líder en su sector, asegurando su visibi

La atención a los clientes, la resolución de incidencias y la coordinación con otros equipos serán esenciales en tu trabajo diario. Se valorará tu capacidad para resolver imprevistos y tu enfoque en solucionar problemas, aportando eficiencia y calidad en el servicio. También te ocuparás de re

Detectar precozmente los factores de riesgo y problemas de salud en el binomio madre-hijo, llevando a cabo actividades de diagnóstico, control, derivación y seguimiento de los mismos, y, en caso necesario, tomar las medidas de urgencia oportunas. Desde Sant Joan de Déu, Barcelona, ampliamos el eq

Detectar precozmente los factores de riesgo y problemas de salud en el binomio madre-hijo, llevando a cabo actividades de diagnóstico, control, derivación y seguimiento de los mismos, y, en caso necesario, tomar las medidas de urgencia oportunas. Desarrollar y participar de programas de salud mate

Se requiere FP en Mantenimiento o Electricidad, al menos un año de experiencia en mantenimiento y disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. Este rol es crucial para asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y la resolución de problemas de averías. Ofrecemos estabilidad y opor

Busco a alguien que pueda cuidar de mi gato y mi perro durante mis viajes.Necesitaría que te quedaras en casa, proporcionándoles compañía y asegurándote de que estén alimentados y sanos.Busco a alguien con experiencia en el cuidado de animales, que sea responsable y que no tenga problemas en p

Busco a alguien con experiencia en el cuidado de animales, que sea responsable y que no tenga problemas en pasar la noche en casa. Necesitaría que te quedaras en casa, proporcionándoles compañía y asegurándote de que estén alimentados y sanos. La duración del servicio variará según mis viaj

Será importante tu capacidad para detectar y solucionar problemas en PLCs, HMIs/SCADA y redes industriales como Profinet o Ethernet/IP, con el fin de reducir los tiempos de inactividad. Tendrás a tu cargo el diseño, programación y ajuste de sistemas de control para estaciones de montaje, pintura